兵庫県の月1シフト提出のサービス提供責任者(正職員・正社員)の求人・転職・就職・復職・仕事情報
- 該当件数
- 24件
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求人の一覧
- 給与
- 正職員 月給 208,000円 〜 267,000円
- 仕事内容
- ・訪問介護計画の書類作成（アセスメント／手順書作成／担当者会議への参加など） ・担当ケアマネジャーやご家族への報告 ・新規契約業務 ・訪問介護業務 ・シフト作成 ・スタッフ教育 ・請求業務 など
- 応募要件
- ▼年齢 ・64歳以下の方（定年年齢未満の募集） ▼必須資格（下記いずれか） ・介護福祉士 ・実務者研修（ヘルパー1級、基礎研修） ▼必須経験 ・不問
- 住所
- 兵庫県神戸市灘区灘北通9-1-7 JR神戸線「灘駅」北出口より徒歩2分 阪急電鉄神戸本線「王子公園駅」・阪神本線「岩屋駅」より徒歩5分
- 特徴
- 月1シフト提出未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
ツクイ神戸北（訪問介護）のサービス提供責任者求人（正職員）
NEW
【神戸市北区惣山町】訪問介護でのサービス提供責任者（正社員）募集中！賞与年2回＆年間休日116日◎充実の福利厚生・育成/研修体制であなたをサポート◎やる気と能力に応じて選べるキャリアがあなたの可能性を拡げます♪
- 給与
- 正職員 月給 256,500円 〜 310,100円
- 仕事内容
- 訪問介護でのサービス提供責任者業務 ＜業務概要＞ お客様の生活機能や背景要因をトータルで見て、お客様がこうありたいと思う生活の実現のために、他職種と連携、調整を図りながら必要なサービスを必要な量組み込んで生活基盤を支えていきます。 ＜業務詳細＞ ・訪問介護計画の作成、利用申込みの調整 ・お客様の状態変化、サービスへの意向の定期的な把握 ・居宅介護支援事業者との連携 （サービス担当者会議出席等） ・ヘルパーに対しての具体的援助方法の指示及び情報伝達 ・ヘルパーの業務の実施状況の把握、業務管理 ・ヘルパーに対する研修、技術指導 ・訪問介護業務全般（生活援助・身体介護）など ※従事すべき業務の変更：キャリアアップにより当社業務全般 ※就業場所の変更の範囲：通勤距離、本人希望考慮
- 応募要件
- ＜資格＞ 介護福祉士・介護職員実務者研修 いずれか必須 普通自動車運転免許(AT限定可) 必須 ＜経験＞ 実務経験3年以上 必須 ※64歳以下の応募（定年年齢65歳のため）
- 住所
- 兵庫県神戸市北区惣山町5丁目9-7 神戸電鉄有馬線「北鈴蘭台」駅下車徒歩10分
- 特徴
- 職員の声月1シフト提出訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
ツクイ神戸三宮（訪問介護）のサービス提供責任者求人（正職員）
NEW
【神戸市中央区旭通】訪問介護でのサービス提供責任者（正社員）募集中！賞与年2回＆年間休日116日◎充実の福利厚生・育成/研修体制であなたをサポート◎やる気と能力に応じて選べるキャリアがあなたの可能性を拡げます♪
- 給与
- 正職員 月給 256,500円 〜 310,100円
- 仕事内容
- 訪問介護でのサービス提供責任者業務 ＜業務概要＞ お客様の生活機能や背景要因をトータルで見て、お客様がこうありたいと思う生活の実現のために、他職種と連携、調整を図りながら必要なサービスを必要な量組み込んで生活基盤を支えていきます。 ＜業務詳細＞ ・訪問介護計画の作成、利用申込みの調整 ・お客様の状態変化、サービスへの意向の定期的な把握 ・居宅介護支援事業者との連携 （サービス担当者会議出席等） ・ヘルパーに対しての具体的援助方法の指示及び情報伝達 ・ヘルパーの業務の実施状況の把握、業務管理 ・ヘルパーに対する研修、技術指導 ・訪問介護業務全般（生活援助・身体介護）など ※従事すべき業務の変更：キャリアアップにより当社業務全般 ※就業場所の変更の範囲：通勤距離、本人希望考慮
- 応募要件
- ＜資格＞ 介護職員実務者研修・介護福祉士 いずれか必須 ＜経験＞ 訪問介護経験 必須 ※64歳以下の応募（定年年齢65歳のため）
- 住所
- 兵庫県神戸市中央区旭通1-1-1 サンピア1階113-2 「三宮駅」「三ノ宮駅」「神戸三宮駅」下車徒歩10分 「春日野道駅」より徒歩12分 ★車・バイク・自転車通勤可（無料駐車場あり）
- 特徴
- 職員の声月1シフト提出未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 285,000円 〜
- 仕事内容
- ・ケアプランに基づいた訪問介護計画書の作成及び事務作業 ・利用者さまへの同行訪問、定期訪問、ニーズのヒアリング、ケアマネジャーへの報告 ・訪問介護員の指導、育成、管理、シフト調整 身体介護 生活援助 サービス付き高齢者向け住宅の入居者様への訪問介護業務 ・排泄、入浴、食事の身体補助 ・掃除、洗濯などの生活援助 ※就業開始日は応相談
- 応募要件
- ・介護福祉 ・実務者研修修了者 未経験者ブランクのある方でも研修実施しております。
- 住所
- 兵庫県宝塚市泉町1-22 阪急宝塚本線 売布神社駅から徒歩で14分 JR宝塚線 中山寺駅から徒歩で16分 阪急宝塚本線 中山観音駅から徒歩で17分
- 特徴
- 限定求人月1シフト提出未経験可社会保険完備サービス付き高齢者向け住宅ボーナス・賞与あり交通費支給
住宅型有料老人ホーム はいらいふ伊丹【2026年05月オープン予定】のサービス提供責任者求人
NEW
【オープニング】◎入社祝い金5万円◎24時間看護師常駐で安心◎住宅型有料老人ホームのサービス提供責任者を募集中♪◎年間休日114日でプライベートも充実◎
- 給与
- 正職員 月給 290,000円 〜 330,000円
- 仕事内容
- ◇入居希望者の申し込みや相談に関わる調整 ◇ご利用者様、ご家族様の対応 ◇訪問介護計画書の作成 ◇サービス提供手順書の作成 ◇同行訪問・モニタリング・研修指導 ◇介護業務 など 施設の中核を担う、サービス提供責任者の募集です。 お一人お一人に寄り添ったサービスを提供しています。 ※従事すべき業務の変更なし ※就業場所の変更なし
- 応募要件
- 40代活躍 以下いずれかの資格が必須となります。 ◇介護福祉士 ◇介護福祉士実務者研修（旧ヘルパー1級）
- 住所
- 兵庫県伊丹市伊丹市千僧三丁目104番 阪急伊丹線 伊丹駅から徒歩で17分 JR宝塚線 伊丹駅から徒歩で28分
- 特徴
- 月1シフト提出訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
訪問介護事業所 ソラスト甲子園口のサービス提供責任者求人
NEW
【西宮市甲子園口】訪問介護のサービス提供責任者（正社員）大募集！年間休日110日以上、夏季/年末年始休暇、バースデー手当、各種研修制度等…長く働ける制度が充実◎（ソラスト甲子園口）
- 給与
- 正職員 月給 266,300円 〜 271,300円
- 仕事内容
- 西宮市甲子園口にある介護福祉施設「訪問介護事業所ソラスト甲子園口」でサービス提供責任者(正社員)求人募集。 ホームヘルプサービスの「要」といえるサ責の業務をお願いいたします。 ◆ホームヘルパーのシフト調整・管理・指導 ◆訪問介護計画の作成、サービス提供、同行訪問 ◆ご利用者やご家族と面談・契約、関係機関との調整 ◆モニタリング報告、実績確認 など ★タブレットの導入★ 記録の作成、入力作業やデータ管理を電子化することで、スタッフの事務負担を減らし生産性を高めています♪ 就業場所の変更の範囲:通勤可能な範囲 業務の変更範囲:変更なし
- 応募要件
- 介護福祉士、介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級、基礎研修） いずれかお持ちの方 ※経験・ブランク不問
- 住所
- 兵庫県西宮市甲子園口4-7-11 ロイヤルハイツ甲子園口102号 JR神戸線(大阪?神戸) 甲子園口駅から徒歩で5分
- 特徴
- 月1シフト提出未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
訪問介護事業所 ソラストつかしんのサービス提供責任者求人
NEW
【兵庫県尼崎市塚口本町】訪問介護のサービス提供責任者(正社員)募集中！！年間休日110日以上、夏季/年末年始休暇、バースデー手当、各種研修制度等…長く働ける制度が充実◎（ソラストつかしん）
- 給与
- 正職員 月給 273,500円 〜 278,500円
- 仕事内容
- 兵庫県尼崎市にある介護福祉施設「訪問介護事業所 ソラストつかしん」でサービス提供責任者(正社員)の求人募集です。 ホームヘルプサービスの「要」といえるサ責の業務をお願いいたします。 ◆ホームヘルパーのシフト調整・管理・指導 ◆訪問介護計画の作成、サービス提供、同行訪問 ◆ご利用者やご家族と面談・契約、関係機関との調整 ◆モニタリング報告、実績確認 など ★タブレットの導入★ 記録の作成、入力作業やデータ管理を電子化することで、スタッフの事務負担を減らし生産性を高めています♪ 就業場所の変更の範囲:通勤可能な範囲 業務の変更範囲:変更なし
- 応募要件
- 介護経験3年以上の介護福祉士、 または介護経験5年以上の実務者研修修了者 ※ブランク不問
- 住所
- 兵庫県尼崎市塚口本町4-8-1 ソラスト在宅ケアセンターつかしん2F 阪急伊丹線 稲野駅から徒歩で6分 JR宝塚線 猪名寺駅から徒歩で12分
- 特徴
- 月1シフト提出訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
訪問介護事業所 ソラスト芦屋のサービス提供責任者求人
NEW
【芦屋駅＊徒歩1分】訪問介護経験を活かしてステップアップできます◎訪問介護事業所でサービス提供責任者（正社員）募集中！！年間休日110日以上、夏季/年末年始休暇、バースデー手当、各種研修制度等…長く働ける制度が充実◎（ソラスト芦屋）
- 給与
- 正職員 月給 276,300円 〜 281,300円
- 仕事内容
- 兵庫県芦屋市にある「訪問介護事業所ソラスト芦屋」にてサービス提供責任者(正社員)の求人募集です。 ・ホームヘルパーの管理、マネジメント ・利用者様の相談対応 ・関係事業所との各連絡調整 ・身体介護（利用者さまの体の状態に合わせて、食事・入浴・排せつ介助などの介護サービスを行う） ・生活援助（利用者さまやご家族が家事を行う事が難しい場合に調理・買い物・掃除・洗濯等日常生活をサポート） 【ポイント】 ・ホームヘルパーの経験を活かしてステップアップをしたい方 ・担当いただくヘルパーさんは6～7名 ・情報共有は事業所で直接顔を合わせたり、メッセージアプリなどを利用しコミュニケーションがとりやすい環境です マネジメントにご興味のある方など、あなたのキャリアアップを応援します! まずは見学のみも歓迎!ご応募お待ちしております。 ★タブレットの導入★ 記録の作成、入力作業やデータ管理を電子化することで、スタッフの事務負担を減らし生産性を高めています♪ ◇原付バイク・電動自転車の貸出もおこなっていますので、利用者様宅への移動に利用できます。 就業場所の変更の範囲:通勤可能な範囲 業務の変更範囲:変更なし
- 応募要件
- 介護福祉士、実務者研修 いずれかをお持ちの方 介護経験3年以上の介護福祉士、または介護経験5年以上の実務者研修修了者 ※いずれも訪問介護経験必須
- 住所
- 兵庫県芦屋市公光町9-7 モントルービル202号 阪神本線 芦屋駅から徒歩で3分
- 特徴
- 月1シフト提出訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
- 給与
- 正職員 月給 294,000円 〜 316,000円
- 仕事内容
- 好きなものを食べたい・家族と過ごしたい、ご入居者さまの生きる喜びに最期まで寄り添う施設でサ責業務をお任せします。 具体的には… ・訪問介護計画書の作成 ・介護職員の勤怠管理・シフト作成、訪問ルート・スケジュール調整 ・実績の報告・確認、ケアマネージャーとのモニタリング ・ご入居者さま、ご家族、職員との調整業務 ・担当者会議への出席 ※訪問介護業務に入っていただく可能性もございます 業務内容の変更範囲：変更なし 就業場所の変更範囲：同一県内または転居を伴わず通勤可能な近隣施設
- 応募要件
- ・実務者研修修了者または介護福祉士 ・サービス提供責任者としての実務経験 ・PCスキル（PC操作、Word・Excel※初級レベル以上）
- 住所
- 兵庫県神戸市兵庫区材木町1番10号 市営地下鉄海岸線 御崎公園駅から徒歩8分 JR和田岬駅から徒歩10分
- 特徴
- 月1シフト提出訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
- 給与
- 正職員 月給 247,500円 〜 279,500円
- 仕事内容
- サービス提供責任者として、身体介護や生活援助や定期訪問によるモニタリング・新規初回訪問、訪問介護計画書作成、カンファレンス、 スタッフ育成、シフト作成、報告書作成等を行います。 ◆主な訪問エリア ・神戸市中央区中心 ◆1日の訪問件数：4～6件 （1件の訪問時間：30～60分程度） ◆記録等 ・iPhoneが全員に支給されます。 ◆正社員中心のチーム制を構築 ◎働きやすい環境、地域NO.1を目指しています。 ◎これまでのノウハウがあるので手順書や書類も完備！ ◎未経験の方でも安心して働けます！ ◎経験はいりません?だって、他業界からの転職入社１００％
- 応募要件
- 【必須】 介護福祉士 ◆運転免許【あれば歓迎】 ※必須ではありません ◆65歳未満の方 ※例外事由1号（65歳定年制）
- 住所
- 兵庫県神戸市中央区多聞通2-4-4 ブックローン神戸ビル東館2F JR東海道本線 神戸駅 徒歩4分
- 特徴
- 月1シフト提出未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 247,500円 〜 279,500円
- 仕事内容
- サービス提供責任者として、身体介護や生活援助や定期訪問によるモニタリング・新規初回訪問、訪問介護計画書作成、カンファレンス、 スタッフ育成、シフト作成、報告書作成等を行います。 ◆主な訪問エリア ・神戸市灘区中心 ◆1日の訪問件数：4～6件 （1件の訪問時間：30～60分程度） ◆記録等 ・iPhoneが全員に支給されます。 ◆正社員中心のチーム制を構築 ◎働きやすい環境、地域NO.1を目指しています。 ◎これまでのノウハウがあるので手順書や書類も完備！ ◎未経験の方でも安心して働けます！ ◎経験はいりません?だって、他業界からの転職入社１００％
- 応募要件
- 【必須】 介護福祉士 ◆運転免許【あれば歓迎】 ※必須ではありません ◆65歳未満の方 ※例外事由1号（65歳定年制）
- 住所
- 兵庫県神戸市灘区日尾町1-1-5 GENERAL1B.L.D2F JR東海道本線 六甲道駅 徒歩6分
- 特徴
- スピード返信月1シフト提出未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 309,500円
- 仕事内容
- □業務内容 ・スケジュール調整、他事業所様との連絡・調整 ・サービス等における各種書類作成 ・ヘルパーの指導・育成・相談役 ・居宅での介護サービス、障害支援サービス、移動支援サービス
- 応募要件
- 〇資格要件 ： 介護福祉士 ブランクのある方も歓迎しております。 〇髪型自由／ネイルOK サービスに支障がない範囲で。ネイルは長い物、石等はNG
- 住所
- 兵庫県神戸市灘区岩屋北町1-4-16 ケイテムビル2階 阪神線 西灘駅から徒歩で5分以内 JR線 摩耶駅から徒歩で5分以内
- 特徴
- 職場の環境職員の声1日の流れ採用担当メッセージ月1シフト提出未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 294,000円 〜 316,000円
- 仕事内容
- 好きなものを食べたい・家族と過ごしたい、ご入居者さまの生きる喜びに最期まで寄り添う施設でサ責業務をお任せします。 具体的には… ・訪問介護計画書の作成 ・介護職員の勤怠管理・シフト作成、訪問ルート・スケジュール調整 ・実績の報告・確認、ケアマネージャーとのモニタリング ・ご入居者さま、ご家族、職員との調整業務 ・担当者会議への出席 ※訪問介護業務に入っていただく可能性もございます 業務内容の変更範囲：変更なし 就業場所の変更範囲：同一県内または転居を伴わず通勤可能な近隣施設
- 応募要件
- ・実務者研修修了者または介護福祉士 ・サービス提供責任者としての実務経験 ・PCスキル（PC操作、Word・Excel※初級レベル以上）
- 住所
- 兵庫県尼崎市田能1丁目52,56番の一部（地番） 阪急神戸線「園田駅」から阪急バス「田能口」バス停下車、徒歩4分
- 特徴
- 月1シフト提出訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜
- 仕事内容
- サービス提供責任者は、契約、連絡、調整、相談、スタッフ教育などの業務を行っていただきます。 また、尼崎エリアのご利用者の自宅に自転車、公共交通機関、車で伺い、身体介護を中心に掃除・洗濯・買い物などの日常生活のサポートを行っていただきます。 ※直行直帰OK ※1日あたりの訪問件数は6件前後です。一番遠くとも車で片道25分以内を担当範囲としています ※初回はサービス提供責任者や管理者と一緒に同行訪問を行います 従事すべき業務の変更：なし 就業の場所の変更：なし
- 応募要件
- 介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級）以上 18歳以上の方（深夜業務があるため） 59歳以下の方（定年年齢60歳のため）
- 住所
- 兵庫県尼崎市立花町4丁目2-21 ピースフルビル立花2階 JR神戸線(大阪～神戸) 立花駅から徒歩で3分 阪急神戸本線 武庫之荘駅から徒歩で23分
- 特徴
- 月1シフト提出訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜
- 仕事内容
- 訪問介護職員としての介護業務とサービス提供責任者業務の補助
- 応募要件
- 介護福祉士
- 住所
- 兵庫県西宮市上大市5丁目8番8号 阪急今津線「甲東園」駅より徒歩15分
- 特徴
- 月1シフト提出訪問介護社会保険完備サービス付き高齢者向け住宅ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 225,000円 〜 235,000円
- 仕事内容
- ・利用者様宅へ何時にどのヘルパーが訪問するのかを調整 ・ヘルパーの活動状況を把握し、わからないことを教えたり、困っていることの相談に乗って、ヘルパーが働きやすくなるよう援助 ・ケアマネジャーに利用者様の様子を報告や相談して、利用者様が安心して暮らせるように支援 ・介護報酬を請求する業務を他のスタッフと協力して行います
- 応募要件
- 介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級） ※経験・年齢・学歴不問
- 住所
- 兵庫県神戸市灘区桜口町4丁目5-12 フォーラム六甲301号 JR神戸線 六甲道駅から徒歩5分 阪神電鉄 新在家駅から徒歩5分
- 特徴
- 職場の環境月1シフト提出未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
ライフケア垂水【2025年01月オープン】のサービス提供責任者求人
【安心と自己実現の場、重度知的障がい者の一人暮らし支援】
- 給与
- 正職員 月給 385,000円 〜
- 仕事内容
- ■サービス内容 翌朝までの長時間支援になります。 （2交代制または通し勤務） 買い物、夕食、入浴、就寝までの一連の生活のサポートを行います。 ■サービス提供責任者は主に以下の業務内容を行なっていただいてます。 1）利用者支援 2）計画書の作成 3）スタッフの育成、監督 4）ご家族や他の関係機関との連携 5）手順書の作成 6）モニタリング 7）シフト作成、管理 などなど ■勤務地 神戸市垂水区 勤務（1） 16:00 支援開始 16:30 買い物サポート・散歩 18:00 調理 19:00 食事介助 20:00 入浴介助 20:30 余暇活動サポート 22:00 就寝介助 勤務（2） 0:00～6:00 就寝見守り・掃除・洗濯 6:00 調理 7:00 食事介助・洗面・更衣介助 9:00 作業所へ送り出し支援終了 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業場所の変更の範囲：なし
- 応募要件
- 介護福祉士所持者 通算3年以上のサービス提供責任者業務の経験
- 住所
- 兵庫県神戸市垂水区平磯4丁目1-8-1 W&R APARTMENT01-11 JR神戸線(神戸～姫路) 垂水駅から徒歩で5分 山陽電鉄本線 山陽垂水駅から徒歩で4分 山陽電鉄本線 東垂水駅から徒歩で12分
- 特徴
- 1日の流れ月1シフト提出訪問介護社会保険完備交通費支給介護福祉士退職金あり
高齢者向け賃貸住宅 リボーン尼崎弐番館の訪問介護スタッフ求人
元気なお客様が多いので、明るく元気に対応できる方からのご応募をお待ちしています♪
- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 330,000円
- 仕事内容
- 高齢者住宅内での介護業務全般
- 応募要件
- 介護職員実務者研修
- 住所
- 兵庫県尼崎市次屋3-5-52 リボーン尼崎弐番館 JR東西線 尼崎駅から徒歩で20分 JR神戸線(大阪～神戸) 尼崎駅から徒歩で20分 JR宝塚線 尼崎駅から徒歩で20分
- 特徴
- 職場の環境月1シフト提出訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
サービス付き高齢者向け住宅 一休西宮のサービス提供責任者求人
☆入社祝い金5万円☆年間休日114日でプライベートも充実☆サービス付き高齢者向け住宅のサービス提供責任者を募集中♪☆24時間看護師常駐で安心☆
- 給与
- 正職員 月給 290,000円 〜 330,000円
- 仕事内容
- ◇入居希望者の申し込みや相談に関わる調整 ◇ご利用者様、ご家族様の対応 ◇訪問介護計画書の作成 ◇サービス提供手順書の作成 ◇同行訪問・モニタリング・研修指導 ◇介護業務 など 施設の中核を担う、サービス提供責任者の募集です。 お一人お一人に寄り添ったサービスを提供しています。 ※従事すべき業務の変更なし ※就業場所の変更なし
- 応募要件
- 以下いずれかの資格が必須となります。 ◇介護福祉士 ◇介護福祉士実務者研修（旧ヘルパー1級）
- 住所
- 兵庫県西宮市獅子ケ口町11-18 阪急電車『甲陽園』駅 徒歩10分
- 特徴
- 月1シフト提出訪問介護社会保険完備サービス付き高齢者向け住宅ボーナス・賞与あり交通費支給
ホームヘルプステーションさんすいのサービス提供責任者求人
ホームヘルプステーションのサービス提供責任者募集！！ ◇年間休日115日◇入職日に有給休暇2日付与◇充実した研修制度あり
- 給与
- 正職員 月給 204,700円 〜 282,900円
- 仕事内容
- 【訪問介護におけるサービス提供責任者業務全般】 ・訪問介護サービスの提供（家事全般、入浴、排泄、食事介助など） ・新規利用申し込み対応 ・訪問介護サービスの組立 ・訪問介護計画書作成 ・ヘルパーさんからの報告確認、周知 ・サービス担当者会議への出席 ・シフト作成及び調整 ・利用者様のモニタリング などを行っていただきます。 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし
- 応募要件
- ・介護福祉士または介護職員実務者研修（必須） ・自動車運転免許（必須） ・パソコンの文字入力ができる方 ・年齢65歳まで
- 住所
- 兵庫県三田市下相野薬師尾1460番地の1 JR宝塚線 相野駅から徒歩で15分
- 特徴
- スピード返信職場の環境月1シフト提出訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
住宅型有料老人ホーム アミスタライフ荻野【2025年06月オープン】のサービス提供責任者求人
【伊丹市荻野】2025年6月新規オープン! サービス提供責任者募集中！ サ責が初めての方も大歓迎です♪「笑顔ある暮らしのために」一緒に快適なサービスを提供しましょう！
- 給与
- 正職員 月給 240,000円 〜
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホーム内訪問介護事業所でのサービス提供責任者業務 シフト作成、ヘルパー調整、関係各所との連絡調整、実績入力、訪問介護業務など 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：法人の定める事業所（同市区町村内で転勤の可能性あり）
- 応募要件
- 「必須」介護福祉士 サ責業務経験者だけでなく未経験者も大歓迎！
- 住所
- 兵庫県伊丹市荻野5-3 阪急宝塚本線 山本駅から車で9分
- 特徴
- スピード返信月1シフト提出未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
アミスタライフ伊丹のサービス提供責任者求人
訪問介護サ責候補募集中！ サ責が初めての方も大歓迎です♪「笑顔ある暮らしのために」一緒に快適なサービスを提供しましょう！
- 給与
- 正職員 月給 240,000円 〜
- 仕事内容
- サ高住内訪問介護事業所でのサービス提供責任者業務 シフト作成、ヘルパー調整、関係各所との連絡調整、実績入力、訪問介護業務など
- 応募要件
- 「必須」介護福祉士 サ責業務経験者だけでなく未経験者も大歓迎！
- 住所
- 兵庫県伊丹市荻野4丁目32番 アミスタライフ伊丹 阪急宝塚本線 山本駅から車で8分 JR宝塚線 北伊丹駅から車で10分
- 特徴
- 職場の環境月1シフト提出未経験可訪問介護社会保険完備サービス付き高齢者向け住宅ボーナス・賞与あり
住宅型有料老人ホーム ストラーダ宝塚のサービス提供責任者求人
【宝塚市】 管理者兼サービス提供責任者・サービス提供責任者｜住宅型有料老人ホーム ストラーダ宝塚
- 給与
- 正職員 月給 284,500円 〜 319,166円
- 仕事内容
- 当社施設及び当社の定める地域で、サービス提供責任者業務、その他付随する業務をおまかせします。 既存施設では40～50代のスタッフを中心に、20代～60代まで幅広く在籍しています。 株式会社NSAは「ご利用者さまにとって一番笑顔で居られる場所」を精一杯創り上げられるよう、さまざまな事業を行っています。 大阪を中心に複数施設運用しています。 ＼充実の待遇をご用意／ 〇処遇改善分配金年1回支給 ＊最大1,240,000円（グループ内、昨年度実績） 〇資格取得支援あり（費用全額会社負担） 〇退職金あり（勤続3年以上） 〇健診・予防接種あり 〇食事補助あり 〇友達紹介制度あり 〇研修制度あり 〇制服貸与 就業場所の変更範囲：法人の定める範囲 業務の変更範囲：法人の定める範囲
- 応募要件
- 【応募条件】 ・実務者研修（旧ヘルパー1級）以上 ・簡単なPC操作 ・年齢18歳以上～59歳以下（下限：深夜勤務があるため、上限：定年60歳のため） 〇経験・前職・学歴不問
- 住所
- 兵庫県宝塚市安倉西2-4-23付近 阪急今津線 逆瀬川駅から車で10分 阪急バス 総合福祉センター前停留所から徒歩4分
- 特徴
- 月1シフト提出訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
K-maisonときめきのサービス提供責任者求人
ホームヘルプ サービス提供責任者 募集！ ~伊丹市~
- 給与
- 正職員 月給 209,000円 〜 240,000円
- 仕事内容
- 【ホームヘルプのサービス提供責任者としてのお仕事です】 ・ 担当ケースを持ち、サービス内容、登録ヘルパーさんの調整等を行います。・訪問して、身体介護や家事支援のサービスを行います。 介護ソフト「カナミック」を導入しています。 全へルパーに iPad を貸与し、記録・連絡・情報共有の効率化・負担軽減化を行っています。
- 応募要件
- ・年齢制限あり（64歳以下） ※定年が６５歳のため ・学歴不問 ・サービス提供責任者又はほーうへルパーとしての勤務経験必須 ・Ｗｏｒｄ・Ｅｘｃｅｌによる簡単な入力が出来れば尚可使用ソフト「カナミック」必須 ・介護福祉士必須
- 住所
- 兵庫県伊丹市森本1丁目8-19 JR伊丹駅 徒歩15分
- 特徴
- スピード返信職場の環境月1シフト提出訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
ご希望の条件の求人が登録されたときに、いち早くお知らせします。
兵庫県のサービス提供責任者の平均給与
正社員
平均月給（兵庫県）26.6万円兵庫県最低額 24.4万円〜最高額28.8万円
掲載中の求人170件から算出
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事業所から
スカウトが届く あなたの匿名プロフィールをみた医院や事業所から直接スカウトが届きます。
※応募をしていない事業所に氏名などの個人情報が開示されることはありません。スカウトは希望職種や資格の有無を参考にして送られます
希望に合った
求人が届く 希望の職種・エリアなどを登録いただければ条件にあった新着求人をメールでお送りします。
会員限定機能が
利用できる 気になる機能や履歴書・職務経歴書作成機能、職場の環境の閲覧など会員限定機能が利用できます。
サービス提供責任者の仕事は、訪問介護サービスの総合的なマネジメントを行うことです。まずは利用者宅を訪問し面談を行ない、必要な援助の方向性や具体的なサービスを選定します。ケアマネジャーとも相談しながら、具体的な訪問看護計画を練ります。また、現場のヘルパーの管理やサポート、利用者との相性の見極めなども重要な職務のひとつです。現場でヘルパー業務を行う場合もあります。
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