サービス提供責任者の検索結果(訪問サービス事業所 / 育児支援あり)
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ケアセンター雅の非常勤サービス提供責任者求人
扶養内勤務可能。時間外での会議や研修なし!◎あなたの資格を活かしませんか?

- 給与
- 契約職員 月給 85,000円 〜 108,000円
- 仕事内容
- 訪問スタッフの管理・指導・育成等 管理者指導のもと事業所の円滑な運営、把握管理等 新規依頼の受付調整・サービス担当者会議への参加・家族様への連絡調整等 ※時間外での会議や研修等は一切なし
- 応募要件
- 介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)以上 医療介護障がい分野いずれかの実務経験2年以上 ※英語力不問
- 住所
- 京都府京都市山科区東野森野町23-20 京都市営地下鉄東西線 椥辻駅から徒歩で10分
- 特徴
- スピード返信職場の環境訪問介護社会保険完備交通費支給介護福祉士介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)以上学歴不問
はなまるケアサービス田口のサービス提供責任者求人
経験不問◎利用可能託児施設あり♪大阪府枚方市を中心とした訪問介護事業所でのお仕事です

- 給与
- 正職員 月給 254,800円 〜 278,500円
- 仕事内容
- ご利用者様のご自宅で身体介護、生活援助のサービスを提供するお仕事です。 ・パソコン業務あり ・登録ヘルパーさんのシフト調整 ・サービス担当者会議への出席 *訪問エリアは枚方市中心です。
- 応募要件
- 介護福祉士 介護職員実務者研修修了者 ※いずれかの資格を所持で可 原動機付自転車免許必須 経験不問 ~64歳 ※定年を上限 学歴不問
- 住所
- 大阪府枚方市田口1丁目19-3 2F 京阪本線 御殿山駅から車で9分
- 特徴
- 未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
ベスト・ケアーヘルパーステーションのサービス提供責任者求人
【板橋区小茂根1丁目】入社と同時に最大4日の有給休暇を付与!訪問介護事業所でのサービス提供責任者のお仕事◎ 正職員の募集

- 給与
- 正職員 月給 285,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- サービス提供責任者業務全般 ・お客様宅への事前訪問にて契約手続き、 ・お客様のニーズ確認とサービス改善のためのお客様宅への定期訪問 ・お客様訪問するヘルパーとのコーディネート ・へルパー訪問毎の指示出し(ICT使用) ・サービス見直しに伴うカンファレンスの開催 ・ケアマネジャーとの打合せ(お客様情報の共有) ・サービス計画書の作成、介護目標の設定 ・月末月初の介護給付費請求業務 ・ヘルパー教育、研修開催 ・勤怠管理など 業務内容変更の範囲:会社の定める業務 就業場所変更の範囲:会社の定める事業所
- 応募要件
- 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士(実務経験3年以上) ・介護職員実務者研修修了者(実務経験5年以上) ※サービス提供責任者の経験は問いません。
- 住所
- 東京都板橋区小茂根1-25-22 -101 東京メトロ副都心線 小竹向原駅 徒歩8分
- 特徴
- 未経験可訪問介護社会保険完備土日祝休みボーナス・賞与あり交通費支給
リラス訪問介護センターのサービス提供責任者求人
サービス提供責任者の募集です!/最低月給は32.4万円~雇用開始!/管理職になれば月給50万円以上も目指せます!/キャリアアップに伴い昇給!/年次昇給有り!/ボーナス年2回支給!/一般的なサ責のお仕事の内容の多くに見られる、非常に時間も手間も労力もかかる煩雑な事務業務は当事業所では一切ありません!/資格取得制度◎/各種福利厚生充実◎/事業拡大に伴い即戦力を急募!

- 給与
- 正職員 月給 324,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- 【▼訪問介護におけるサービス提供責任者の業務全般▼】 ご利用者様のご自宅へ伺い、ケアプランに合わせた訪問介護業務全般サービスを、ヘルパーさんにご指導していただくお仕事をお任せします! ・身体介護(食事、入浴、排せつ) ・見守り ・体位交換 ・生活援助(洗濯、掃除、買い物など…) ※採用時に管理職での採用と判断された方は、介護業務にプラスしてスタッフの管理などもご対応いただきます◎ ※一般的なサ責のお仕事の内容の多くに見られる、非常に時間も手間も労力もかかる煩雑な事務業務は当事業所では一切ありません! ※ヘルパーさんのご自宅より、利用者のお宅への直行直帰が可能です! ※お仕事スタート時に同行研修(丁寧なOJT付き)がありますので、安心してサ責としてのお仕事が出来ます! ◎煩雑な事務業務を含めたデスクワークはほぼございませんので、サービス現場に集中できる職場環境になります! ※転勤なし ※業務変更なし
- 応募要件
- ◆介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)以上 ◆介護経験や介護スキルは必須です! ◆学歴は不問です 【必須】 ・18歳以上の方(※深夜サービスに入るケースがある為)
- 住所
- 東京都豊島区東池袋1-23-8 東池袋ISKビル7階 JR山手線 池袋駅東口E35出口から徒歩で3分 JR埼京線 池袋駅から徒歩で3分 西武池袋線 池袋駅から徒歩で7分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声採用担当メッセージ訪問介護社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
土屋訪問介護事業所 名古屋緑センターのサービス提供責任者求人(正職員)
\月収41万円&年収700万円も狙える!/キャリアも収入も一気に飛躍🛫✨【サービス提供責任者】

- 給与
- 正職員 月給 204,000円 〜 414,000円
- 仕事内容
- 名古屋市緑区に事業所を構える『土屋訪問介護事業所 名古屋緑センター』では 重度障害のある方へのサービス提供をメインに、訪問介護事業を運営しています。 事業拡大につき、サービス提供責任者の業務全般をお任せいたします! 未経験OK🙆キャリアアップを目指す方もチャレンジ✨ ーーーー <業務内容> ・計画書の作成 ・スタッフの管理 ー勤怠管理、スケジュール調整 ー育成、指導 ・ご利用者様、ご家族対応 ーサービス説明 ー相談対応 ・事務作業 ー報告書や記録の作成 ・現場対応 ー必要に応じて訪問介護 ーーーー <訪問エリア> ・緑区周辺地域、名古屋市全域
- 応募要件
- <いずれか必須> ・実務者研修(旧ヘルパー1級)をお持ちで、実務経験5年以上お持ちの方 ・介護福祉士お持ちの方 <必須> ・運転自動車免許(AT可) 受講中も時給発生する、資格取得支援制度あり⭐
- 住所
- 愛知県名古屋市緑区滝ノ水四丁目2101 セントラル滝ノ水401号室 名鉄名古屋本線 有松駅から徒歩で29分
- 特徴
- スピード返信訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)以上
アウケアホーム杉並・定期巡回【2024年11月01日オープン】のサービス提供責任者求人
【杉並区 阿佐ヶ谷駅徒歩9分/年休125日】在宅型の介護「定期巡回」でケアコーディネータを募集!

- 給与
- 正職員 月給 305,000円 〜 414,000円
- 仕事内容
- 電動自転車で1日10~15件ほどのご自宅に伺い、ケアを行います。 自立支援の観点から、ご本人ができることはなるべくご自身でやっていただくことを大切に生活をサポートします。 ◾️介護業務 ・身体介護(排泄介助、服薬支援、食事提供、移乗介助) ・生活支援(掃除、洗濯、買物代行、簡単な調理) ・緊急対応(訪問、電話応対)※利用者からのコールは1日5回程度ですが、緊急度の高いコールは年に1、2回ほど ★主は身体介護、状況に応じて生活支援を組み入れることもあります ◾️計画作成責任者業務(介護福祉士をお持ちの方) ・ケアマネジャー/家族/訪問看護などとの連携/調整 ・ケアプランの一部作成(訪問頻度や介護内容の決定などをケアマネと相談/決定) ・アセスメント(身体的なものに限らず生活面や残りの日々の過ごし方など含む) ★3-4名を担当いただきますが、先輩がしっかりフォローしますので安心してください ◾️リーダー業務(リーダー就任後) ・メンバーサポート/シフト作成/採用面接 ・ケアマネージャーへの周知/利用者受け入れ相談 ・その他、事業所の運営に関わる業務(経理/労務/行政対応など本部サポートあり) ※まずはメンバー業務を担い、社内規定をクリア後、リーダー就任を想定しています ▼どんな利用者がいるの? 利用者の要介護度は平均3~4程度。ご自身ができることはなるべくご自身でやっていただけるよう、見守りを含めた支援を行っています。例えば、食事介助が不要な方には配下膳のみお手伝いしたり、認知症の症状のある方には服薬・水分補給のみサポートしたりと、ご本人の自立性を尊重しながらケアをしています。 *従事すべき業務の変更の範囲なし *就業場所の変更の範囲なし
- 応募要件
- <必須要件> ◎介護現場での実務経験が半年以上ある方 <応募資格> ◎介護職員実務者研修 修了者 ◎介護福祉士をお持ちの方
- 住所
- 東京都杉並区阿佐谷北5-1-5 RICO102号室 JR中央線(快速) 阿佐ケ谷駅から徒歩で9分 JR中央・総武線 阿佐ケ谷駅から徒歩で9分 JR中央線(快速) 高円寺駅から徒歩で14分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問介護福祉士
アウケアホーム板橋北・定期巡回のサービス提供責任者求人
【板橋区 西台駅 徒歩3分/年休125日】在宅型の介護「定期巡回」でケアコーディネータを募集!

- 給与
- 正職員 月給 305,000円 〜 414,000円
- 仕事内容
- 電動自転車で1日10~15件ほどのご自宅に伺い、ケアを行います。 自立支援の観点から、ご本人ができることはなるべくご自身でやっていただくことを大切に生活をサポートします。 ◾️介護業務 ・身体介護(排泄介助、服薬支援、食事提供、移乗介助) ・生活支援(掃除、洗濯、買物代行、簡単な調理) ・緊急対応(訪問、電話応対)※利用者からのコールは1日5回程度ですが、緊急度の高いコールは年に1、2回ほど ★主は身体介護、状況に応じて生活支援を組み入れることもあります ◾️計画作成責任者業務(介護福祉士をお持ちの方) ・ケアマネジャー/家族/訪問看護などとの連携/調整 ・ケアプランの一部作成(訪問頻度や介護内容の決定などをケアマネと相談/決定) ・アセスメント(身体的なものに限らず生活面や残りの日々の過ごし方など含む) ★3-4名を担当いただきますが、先輩がしっかりフォローしますので安心してください ◾️リーダー業務(リーダー就任後) ・メンバーサポート/シフト作成/採用面接 ・ケアマネージャーへの周知/利用者受け入れ相談 ・その他、事業所の運営に関わる業務(経理/労務/行政対応など本部サポートあり) ※まずはメンバー業務を担い、社内規定をクリア後、リーダー就任を想定しています ▼どんな利用者がいるの? 利用者の要介護度は平均3~4程度。ご自身ができることはなるべくご自身でやっていただけるよう、見守りを含めた支援を行っています。例えば、食事介助が不要な方には配下膳のみお手伝いしたり、認知症の症状のある方には服薬・水分補給のみサポートしたりと、ご本人の自立性を尊重しながらケアをしています。 *従事すべき業務の変更の範囲なし *就業場所の変更の範囲なし
- 応募要件
- <必須要件> ◎介護現場での実務経験が半年以上ある方 <応募資格> ◎介護職員実務者研修 修了者 ◎介護福祉士をお持ちの方
- 住所
- 東京都板橋区高島平1-78-11 エスタールビル302 都営三田線「西台」駅 徒歩3分 都営三田線「蓮根」駅 徒歩8分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問介護福祉士
アウケアホーム板橋・定期巡回のサービス提供責任者求人
【板橋区 ときわ台駅 徒歩8分/年休125日】在宅型の介護「定期巡回」でケアコーディネータを募集!

- 給与
- 正職員 月給 305,000円 〜 414,000円
- 仕事内容
- 電動自転車で1日10~15件ほどのご自宅に伺い、ケアを行います。 自立支援の観点から、ご本人ができることはなるべくご自身でやっていただくことを大切に生活をサポートします。 ◾️介護業務 ・身体介護(排泄介助、服薬支援、食事提供、移乗介助) ・生活支援(掃除、洗濯、買物代行、簡単な調理) ・緊急対応(訪問、電話応対)※利用者からのコールは1日5回程度ですが、緊急度の高いコールは年に1、2回ほど ★主は身体介護、状況に応じて生活支援を組み入れることもあります ◾️計画作成責任者業務(介護福祉士をお持ちの方) ・ケアマネジャー/家族/訪問看護などとの連携/調整 ・ケアプランの一部作成(訪問頻度や介護内容の決定などをケアマネと相談/決定) ・アセスメント(身体的なものに限らず生活面や残りの日々の過ごし方など含む) ★3-4名を担当いただきますが、先輩がしっかりフォローしますので安心してください ◾️リーダー業務(リーダー就任後) ・メンバーサポート/シフト作成/採用面接 ・ケアマネージャーへの周知/利用者受け入れ相談 ・その他、事業所の運営に関わる業務(経理/労務/行政対応など本部サポートあり) ※まずはメンバー業務を担い、社内規定をクリア後、リーダー就任を想定しています ▼どんな利用者がいるの? 利用者の要介護度は平均3~4程度。ご自身ができることはなるべくご自身でやっていただけるよう、見守りを含めた支援を行っています。例えば、食事介助が不要な方には配下膳のみお手伝いしたり、認知症の症状のある方には服薬・水分補給のみサポートしたりと、ご本人の自立性を尊重しながらケアをしています。 *従事すべき業務の変更の範囲なし *就業場所の変更の範囲なし
- 応募要件
- <必須要件> ◎介護現場での実務経験が半年以上ある方 <応募資格> ◎介護職員実務者研修 修了者 ◎介護福祉士をお持ちの方
- 住所
- 東京都板橋区前野町2-4-5 大商第一マンション201 東武東上線 ときわ台駅から徒歩で8分 東武東上線 中板橋駅から徒歩で14分 都営三田線 本蓮沼駅から徒歩で20分
- 特徴
- 職場の環境職員の声社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問介護福祉士
アウケアホーム江東・定期巡回のサービス提供責任者求人
【江東区 東陽町駅 徒歩3分/年休125日】在宅型の介護「定期巡回」でケアコーディネータを募集!

- 給与
- 正職員 月給 305,000円 〜 414,000円
- 仕事内容
- 電動自転車で1日10~15件ほどのご自宅に伺い、ケアを行います。 自立支援の観点から、ご本人ができることはなるべくご自身でやっていただくことを大切に生活をサポートします。 ◾️介護業務 ・身体介護(排泄介助、服薬支援、食事提供、移乗介助) ・生活支援(掃除、洗濯、買物代行、簡単な調理) ・緊急対応(訪問、電話応対)※利用者からのコールは1日5回程度ですが、緊急度の高いコールは年に1、2回ほど ★主は身体介護、状況に応じて生活支援を組み入れることもあります ◾️計画作成責任者業務(介護福祉士をお持ちの方) ・ケアマネジャー/家族/訪問看護などとの連携/調整 ・ケアプランの一部作成(訪問頻度や介護内容の決定などをケアマネと相談/決定) ・アセスメント(身体的なものに限らず生活面や残りの日々の過ごし方など含む) ★3-4名を担当いただきますが、先輩がしっかりフォローしますので安心してください ◾️リーダー業務(リーダー就任後) ・メンバーサポート/シフト作成/採用面接 ・ケアマネージャーへの周知/利用者受け入れ相談 ・その他、事業所の運営に関わる業務(経理/労務/行政対応など本部サポートあり) ※まずはメンバー業務を担い、社内規定をクリア後、リーダー就任を想定しています ▼どんな利用者がいるの? 利用者の要介護度は平均3~4程度。ご自身ができることはなるべくご自身でやっていただけるよう、見守りを含めた支援を行っています。例えば、食事介助が不要な方には配下膳のみお手伝いしたり、認知症の症状のある方には服薬・水分補給のみサポートしたりと、ご本人の自立性を尊重しながらケアをしています。 *従事すべき業務の変更の範囲なし *就業場所の変更の範囲なし
- 応募要件
- <必須要件> ◎介護現場での実務経験が半年以上ある方 <応募資格> ◎介護職員実務者研修 修了者 ◎介護福祉士をお持ちの方
- 住所
- 東京都江東区東陽2-4-34 東郷ビルWEST 201 東西線「東陽町」駅 徒歩1分
- 特徴
- 職場の環境職員の声社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問介護福祉士
ふれあい多摩ヘルパーステーションのサービス提供責任者求人
【多摩市落合】未経験OK◎残業少なめ♪有休は時間単位で取得可☆地域の皆さまのより良い生活をサポートしませんか?

- 給与
- 正職員 月給 285,000円 〜 315,000円
- 仕事内容
- 訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務 ・契約 ・担当者会議出席 ・連絡調整 ・ヘルパー指導 ・訪問同行 ・帳票類作成 ・訪問代行等 ※地域は主に多摩市内、訪問方法は車・バイク・自転車のいずれかとなります。 仕事の変更範囲なし 転勤の可能性なし
- 応募要件
- <いずれかの資格を所持で可> ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修修了者(旧ヘルパー1級/基礎研修) ※実務者研修受講中の方も面接可能です。入職時期等もお気軽にご相談ください。 経験不問 ブランク可 必要なPCスキル:ワード、エクセル入力程度 年齢制限あり ~69歳(定年年齢を上限として募集) 学歴不問
- 住所
- 東京都多摩市落合3-9-1 小山ハイツ1階 多摩モノレール 多摩センター駅から徒歩で13分 小田急多摩線 小田急多摩センター駅から徒歩で12分 京王相模原線 京王多摩センター駅から徒歩で12分
- 特徴
- 未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
健康会ヘルパーステーション札幌東のサービス提供責任者求人
【札幌市東区北20条東】やりがい十分☆お休みもしっかり取得できます◎私たちと一緒に理想の介護をつくってみませんか?ヘルパーステーションでのサービス提供責任者募集

- 給与
- 正職員 月給 184,300円 〜 250,300円
- 仕事内容
- ヘルパーステーションでのサービス提供責任者業務全般 ・サービス調整業務 ・サービス担当者会議への参加 ・訪問介護計画書の作成業務 ・サービス提供手順書の作成業務 ・同行訪問(新人職員等の同行) ・サービス実施状況のモニタリング業務 *従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 *就業場所の変更の範囲:会社の定める事業所
- 応募要件
- 介護福祉士 サービス提供責任者経験3年以上 普通自動車運転免許(AT限定可) 年齢 64歳まで ※定年を上限とするため 学歴不問 ブランクOK
- 住所
- 北海道札幌市東区北二十条東15丁目4-22 2階 札幌市営地下鉄東豊線 元町駅から徒歩で7分 札幌市営地下鉄東豊線 環状通東駅から徒歩で10分 札幌市営地下鉄東豊線 東区役所前駅から徒歩で24分
- 特徴
- 訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士学歴不問
ドクター・ナーシングホーム元町のサービス提供責任者求人
【札幌市東区北20条東】やりがい十分☆お休みもしっかり取得できます◎私たちと一緒に理想の介護をつくってみませんか?住宅型有料老人ホームでのサービス提供責任者募集

- 給与
- 正職員 月給 184,300円 〜 250,300円
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホームでのサービス提供責任者業務全般 ・サービス調整業務 ・サービス担当者会議への参加 ・訪問介護計画書の作成業務 ・サービス提供手順書の作成業務 ・同行訪問(新人職員等の同行) ・サービス実施状況のモニタリング業務 *従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 *就業場所の変更の範囲:会社の定める事業所
- 応募要件
- 介護福祉士 サービス提供責任者経験3年以上 普通自動車運転免許(AT限定可) 年齢 64歳まで ※定年を上限とするため 学歴不問 ブランクOK
- 住所
- 北海道札幌市東区北20条東16丁目2-12 札幌市営地下鉄東豊線 元町駅から徒歩で8分 札幌市営地下鉄東豊線 環状通東駅から徒歩で11分 札幌市営地下鉄東豊線 東区役所前駅から徒歩で25分
- 特徴
- 訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士学歴不問
なのはな福祉サービス 曳舟店のサービス提供責任者求人
【賞与あり】経験不問☆資格を活かして訪問介護の事業所でお仕事しませんか?

- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜 360,000円
- 仕事内容
- 訪問介護事業所でのサービス提供責任者業務 ・サービス計画書の作成、 ・サービス実施・同行 ・ケアマネージャーとの連絡業務等 ・ヘルパーの稼働状況が、リアルタイム管理になってます。 ・実績管理等もラクになっています。 ・ヘルパー研修も、パソコンを利用して出来ます。
- 応募要件
- 下記資格必須 ・介護福祉士 64歳以下(定年年齢を上限) 経験不問
- 住所
- 東京都墨田区東向島2-46-11 東武亀戸線 曳舟駅から徒歩で3分 東武伊勢崎線 曳舟駅から徒歩で3分 京成押上線 京成曳舟駅から徒歩で8分
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
サン・ライフ福祉サービスセンター 厚木事業所のサービス提供責任者求人
在宅介護の要、訪問介護のサービス提供責任者の募集!!
- 給与
- 正職員 月給 230,500円 〜 250,000円
- 仕事内容
- ケアマネジャーさん・ヘルパーさんとの連絡・調整やご利用者様宅へ訪問し、生活全般の状況・希望を伺う仕事です。 業務の一例 ・身体介護(食事介助・おむつ交換・移乗・清拭等) ・生活援助(調理、掃除・洗濯等) ・訪問介護計画書作成など ・シフト調整等々
- 応募要件
- 介護福祉士 実務者研修終了者 介護職員基礎研修修了者 ホームヘルパー1級 普通自動車免許 ※経験・年齢・ブランク不問
- 住所
- 神奈川県厚木市戸室4-21-26 小田急線 本厚木駅から徒歩で28分
- 特徴
- スピード返信未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
ケアステーション ラクティ大泉のサービス提供責任者求人(正職員)
研修充実!スキルアップを目指す方へ☆訪問介護☆サービス提供責任者☆経験不問☆夜勤無し☆土日どちらか休み

- 給与
- 正職員 月給 248,400円 〜 278,400円
- 仕事内容
- 自宅で暮らす高齢者・障がい者のかたをサポートする専門性の高い仕事です。 寝たきりのかたへの身体介護はもちろん、見守りや家事支援など幅広い知識と経験を身に着けることができます。 研修と現場指導にはとても力を入れており、経験がなくても、入社時2日間+毎月数時間の研修で安心して働いていただけます。 サービス提供責任者業務 全般 ・訪問介護を利用するお客様の支援全般・契約・計画作成 ・ホームヘルパーの指導 ・ケアマネジャーへの訪問営業 など ※現在サービス提供責任者が4名おりますが、新規の依頼が多く手が回らないので、増員のため募集です。 ※業務には自家用車を使用していただきます ※転勤の可能性あり:他店舗への転勤有り(車で30分程度以内)
- 応募要件
- 下記いずれか ・介護福祉士 ・実務者研修修了者、介護職員基礎研修課程もしくは1級課程修了者 ・サービス提供責任者としての経験は不問
- 住所
- 群馬県邑楽郡大泉町日の出1-10 東武小泉線 西小泉駅から徒歩で22分
- 特徴
- 職場の環境職員の声採用担当メッセージ未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
ケアステーション ラクティ 太田のサービス提供責任者求人(正職員)
研修充実!スキルアップを目指す方へ☆訪問介護☆サービス提供責任者☆経験不問☆夜勤無し☆土日どちらか休み

- 給与
- 正職員 月給 248,400円 〜 278,400円
- 仕事内容
- 自宅で暮らす高齢者・障がい者のかたをサポートする専門性の高い仕事です。 寝たきりのかたへの身体介護はもちろん、見守りや家事支援など幅広い知識と経験を身に着けることができます。 研修と現場指導にはとても力を入れており、経験がなくても、入社時2日間+毎月数時間の研修で安心して働いていただけます。 サービス提供責任者業務 全般 ・訪問介護を利用するお客様の支援全般・契約・計画作成 ・ホームヘルパーの指導 ・ケアマネジャーへの訪問営業 など ※現在サービス提供責任者が2名おりますが、新規の依頼が多く手が回らないので、増員のため募集です。 ※業務には自家用車を使用していただきます ※転勤の可能性あり:他店舗への転勤有り(車で30分程度以内)
- 応募要件
- 下記いずれか ・介護福祉士 ・実務者研修修了者、介護職員基礎研修課程もしくは1級課程修了者 ※サービス提供責任者としての経験は不問
- 住所
- 群馬県太田市内ケ島町1430-4 東武伊勢崎線 太田駅から徒歩で19分 東武桐生線 太田駅から徒歩で19分 東武小泉線 太田駅から徒歩で19分
- 特徴
- 職場の環境職員の声採用担当メッセージ未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)以上
やさしい手 甲斐事業所のサービス提供責任者求人(正職員)
【甲斐市篠原】福利厚生充実!山梨県及び八王子市にて在宅介護支援を主としたサービスを提供しています【正職員サービス提供責任者募集】

- 給与
- 正職員 月給 201,000円 〜 252,000円
- 仕事内容
- 【サービス提供責任者のお仕事】 ・お客様のご自宅を訪問し、ご本人の心身状況やご希望、生活環境などの情報を収集します。そして、課題の整理や目標の設定を行い、「訪問介護計画書」を作成し、お客様やご家族へ内容を説明し同意を頂きます。 ・サービス開始後に、モニタリングの為、定期訪問を行います。 お客様の状態変化や目標の達成状況など、担当のケアマネジャーに相談・報告をし、必要に応じてサービスの見直しを行います。 ・お客様への介護サービスの提供は、ヘルパーさんが中心に実施して頂きます。 サービス提供責任者は、ヘルパーさんの労務管理、シフト調整やコーディネートを行い、同行指導、育成を行います。月に1回、ヘルパーさんを集め研修会の企画・開催を行います。 ・ケアマネジャーをはじめとする他職種と連携を行い、サービスを組み立てていきます。 サービス担当者会議やカンファレンスなどの参加をします。 ・介護技術だけではなく、介護給付費請求業務や人材育成、営業活動など幅広い業務を体験できるサービス提供責任者は、将来ケアマネジャーや事業所管理者へのステップアップも目指せます。 お客様が住み慣れたご自宅で安心して暮らせるように、ご支援するのがお仕事です。 ※従事すべき業務の変更 ・雇入れ直後:契約書の通り ・変更の範囲:【有資格者の場合】保有資格を活かせる会社が定める職種 【無資格者の場合】無資格でも働ける会社が定める業務 ※就業の場所の変更 ・雇入れ直後:契約書の通り ・変更の範囲:会社が指定する事業所
- 応募要件
- ・3年以上の実務経験を有する介護福祉士 ・5年以上の実務経験を有する実務者研修等修了者(※) ※介護職員基礎研修、ヘルパー1級修了者を含む 上記いずれかの資格を保持している方(サービス提供責任者有資格者)
- 住所
- 山梨県甲斐市篠原2173-6 JR中央本線(東京~塩尻) 竜王駅から徒歩で19分
- 特徴
- 社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)以上退職金あり
やさしい手 富士見事業所のサービス提供責任者求人(正職員)
【甲府市塩部】福利厚生充実!山梨県及び八王子市にて在宅介護支援を主としたサービスを提供しています【正職員サービス提供責任者募集】

- 給与
- 正職員 月給 201,000円 〜 252,000円
- 仕事内容
- 【サービス提供責任者のお仕事】 ・お客様のご自宅を訪問し、ご本人の心身状況やご希望、生活環境などの情報を収集します。そして、課題の整理や目標の設定を行い、「訪問介護計画書」を作成し、お客様やご家族へ内容を説明し同意を頂きます。 ・サービス開始後に、モニタリングの為、定期訪問を行います。 お客様の状態変化や目標の達成状況など、担当のケアマネジャーに相談・報告をし、必要に応じてサービスの見直しを行います。 ・お客様への介護サービスの提供は、ヘルパーさんが中心に実施して頂きます。 サービス提供責任者は、ヘルパーさんの労務管理、シフト調整やコーディネートを行い、同行指導、育成を行います。月に1回、ヘルパーさんを集め研修会の企画・開催を行います。 ・ケアマネジャーをはじめとする他職種と連携を行い、サービスを組み立てていきます。 サービス担当者会議やカンファレンスなどの参加をします。 ・介護技術だけではなく、介護給付費請求業務や人材育成、営業活動など幅広い業務を体験できるサービス提供責任者は、将来ケアマネジャーや事業所管理者へのステップアップも目指せます。 お客様が住み慣れたご自宅で安心して暮らせるように、ご支援するのがお仕事です。 ※従事すべき業務の変更 ・雇入れ直後:契約書の通り ・変更の範囲:【有資格者の場合】保有資格を活かせる会社が定める職種 【無資格者の場合】無資格でも働ける会社が定める業務 ※就業の場所の変更 ・雇入れ直後:契約書の通り ・変更の範囲:会社が指定する事業所
- 応募要件
- ・3年以上の実務経験を有する介護福祉士 ・5年以上の実務経験を有する実務者研修等修了者(※) ※介護職員基礎研修、ヘルパー1級修了者を含む 上記いずれかの資格を保持している方(サービス提供責任者有資格者)
- 住所
- 山梨県甲府市塩部4-1-13 サンロードビル2階 JR身延線 甲府駅 徒歩22分 山梨交通 千塚団地バス停下車 徒歩3分
- 特徴
- 社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)以上退職金あり
やさしい手 北杜事業所のサービス提供責任者求人(正職員)
【北杜市須玉町藤田】福利厚生充実!山梨県及び八王子市にて在宅介護支援を主としたサービスを提供しています【正職員サービス提供責任者募集】

- 給与
- 正職員 月給 201,000円 〜 252,000円
- 仕事内容
- 【サービス提供責任者のお仕事】 ・お客様のご自宅を訪問し、ご本人の心身状況やご希望、生活環境などの情報を収集します。そして、課題の整理や目標の設定を行い、「訪問介護計画書」を作成し、お客様やご家族へ内容を説明し同意を頂きます。 ・サービス開始後に、モニタリングの為、定期訪問を行います。 お客様の状態変化や目標の達成状況など、担当のケアマネジャーに相談・報告をし、必要に応じてサービスの見直しを行います。 ・お客様への介護サービスの提供は、ヘルパーさんが中心に実施して頂きます。 サービス提供責任者は、ヘルパーさんの労務管理、シフト調整やコーディネートを行い、同行指導、育成を行います。月に1回、ヘルパーさんを集め研修会の企画・開催を行います。 ・ケアマネジャーをはじめとする他職種と連携を行い、サービスを組み立てていきます。 サービス担当者会議やカンファレンスなどの参加をします。 ・介護技術だけではなく、介護給付費請求業務や人材育成、営業活動など幅広い業務を体験できるサービス提供責任者は、将来ケアマネジャーや事業所管理者へのステップアップも目指せます。 お客様が住み慣れたご自宅で安心して暮らせるように、ご支援するのがお仕事です。 ※従事すべき業務の変更 ・雇入れ直後:契約書の通り ・変更の範囲:【有資格者の場合】保有資格を活かせる会社が定める職種 【無資格者の場合】無資格でも働ける会社が定める業務 ※就業の場所の変更 ・雇入れ直後:契約書の通り ・変更の範囲:会社が指定する事業所
- 応募要件
- ・3年以上の実務経験を有する介護福祉士 ・5年以上の実務経験を有する実務者研修等修了者(※) ※介護職員基礎研修、ヘルパー1級修了者を含む 上記いずれかの資格を保持している方(サービス提供責任者有資格者)
- 住所
- 山梨県北杜市須玉町藤田799-1 JR中央本線 穴山駅 車で12分
- 特徴
- 社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)以上退職金あり
やさしい手 甲府東事業所のサービス提供責任者求人(正職員)
【甲府市酒折】福利厚生充実!山梨県及び八王子市にて在宅介護支援を主としたサービスを提供しています【正職員サービス提供責任者募集】

- 給与
- 正職員 月給 201,000円 〜 252,000円
- 仕事内容
- 【サービス提供責任者のお仕事】 ・お客様のご自宅を訪問し、ご本人の心身状況やご希望、生活環境などの情報を収集します。そして、課題の整理や目標の設定を行い、「訪問介護計画書」を作成し、お客様やご家族へ内容を説明し同意を頂きます。 ・サービス開始後に、モニタリングの為、定期訪問を行います。 お客様の状態変化や目標の達成状況など、担当のケアマネジャーに相談・報告をし、必要に応じてサービスの見直しを行います。 ・お客様への介護サービスの提供は、ヘルパーさんが中心に実施して頂きます。 サービス提供責任者は、ヘルパーさんの労務管理、シフト調整やコーディネートを行い、同行指導、育成を行います。月に1回、ヘルパーさんを集め研修会の企画・開催を行います。 ・ケアマネジャーをはじめとする他職種と連携を行い、サービスを組み立てていきます。 サービス担当者会議やカンファレンスなどの参加をします。 ・介護技術だけではなく、介護給付費請求業務や人材育成、営業活動など幅広い業務を体験できるサービス提供責任者は、将来ケアマネジャーや事業所管理者へのステップアップも目指せます。 お客様が住み慣れたご自宅で安心して暮らせるように、ご支援するのがお仕事です。 ※従事すべき業務の変更 ・雇入れ直後:契約書の通り ・変更の範囲:【有資格者の場合】保有資格を活かせる会社が定める職種 【無資格者の場合】無資格でも働ける会社が定める業務 ※就業の場所の変更 ・雇入れ直後:契約書の通り ・変更の範囲:会社が指定する事業所
- 応募要件
- ・3年以上の実務経験を有する介護福祉士 ・5年以上の実務経験を有する実務者研修等修了者(※) ※介護職員基礎研修、ヘルパー1級修了者を含む 上記いずれかの資格を保持している方(サービス提供責任者有資格者)
- 住所
- 山梨県甲府市酒折1-20-23 JR中央本線 酒折駅 徒歩12分
- 特徴
- 社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)以上退職金あり
やさしい手 甲州事業所のサービス提供責任者求人(正職員)
【甲州市勝沼町山】福利厚生充実!山梨県及び八王子市にて在宅介護支援を主としたサービスを提供しています【正職員サービス提供責任者募集】

- 給与
- 正職員 月給 201,000円 〜 252,000円
- 仕事内容
- 【サービス提供責任者のお仕事】 ・お客様のご自宅を訪問し、ご本人の心身状況やご希望、生活環境などの情報を収集します。そして、課題の整理や目標の設定を行い、「訪問介護計画書」を作成し、お客様やご家族へ内容を説明し同意を頂きます。 ・サービス開始後に、モニタリングの為、定期訪問を行います。 お客様の状態変化や目標の達成状況など、担当のケアマネジャーに相談・報告をし、必要に応じてサービスの見直しを行います。 ・お客様への介護サービスの提供は、ヘルパーさんが中心に実施して頂きます。 サービス提供責任者は、ヘルパーさんの労務管理、シフト調整やコーディネートを行い、同行指導、育成を行います。月に1回、ヘルパーさんを集め研修会の企画・開催を行います。 ・ケアマネジャーをはじめとする他職種と連携を行い、サービスを組み立てていきます。 サービス担当者会議やカンファレンスなどの参加をします。 ・介護技術だけではなく、介護給付費請求業務や人材育成、営業活動など幅広い業務を体験できるサービス提供責任者は、将来ケアマネジャーや事業所管理者へのステップアップも目指せます。 お客様が住み慣れたご自宅で安心して暮らせるように、ご支援するのがお仕事です。 ※従事すべき業務の変更 ・雇入れ直後:契約書の通り ・変更の範囲:【有資格者の場合】保有資格を活かせる会社が定める職種 【無資格者の場合】無資格でも働ける会社が定める業務 ※就業の場所の変更 ・雇入れ直後:契約書の通り ・変更の範囲:会社が指定する事業所
- 応募要件
- ・3年以上の実務経験を有する介護福祉士 ・5年以上の実務経験を有する実務者研修等修了者(※) ※介護職員基礎研修、ヘルパー1級修了者を含む 上記いずれかの資格を保持している方(サービス提供責任者有資格者)
- 住所
- 山梨県甲州市勝沼町山1110番1 甲州市バス ぶどうの国健康福祉センターバス停下車 徒歩8分
- 特徴
- 未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
やさしい手富士吉田事業所のサービス提供責任者求人(正職員)
【富士吉田市下吉田】福利厚生充実!山梨県及び八王子市にて在宅介護支援を主としたサービスを提供しています【正職員サービス提供責任者募集】

- 給与
- 正職員 月給 201,000円 〜 252,000円
- 仕事内容
- 【サービス提供責任者のお仕事】 ・お客様のご自宅を訪問し、ご本人の心身状況やご希望、生活環境などの情報を収集します。そして、課題の整理や目標の設定を行い、「訪問介護計画書」を作成し、お客様やご家族へ内容を説明し同意を頂きます。 ・サービス開始後に、モニタリングの為、定期訪問を行います。 お客様の状態変化や目標の達成状況など、担当のケアマネジャーに相談・報告をし、必要に応じてサービスの見直しを行います。 ・お客様への介護サービスの提供は、ヘルパーさんが中心に実施して頂きます。 サービス提供責任者は、ヘルパーさんの労務管理、シフト調整やコーディネートを行い、同行指導、育成を行います。月に1回、ヘルパーさんを集め研修会の企画・開催を行います。 ・ケアマネジャーをはじめとする他職種と連携を行い、サービスを組み立てていきます。 サービス担当者会議やカンファレンスなどの参加をします。 ・介護技術だけではなく、介護給付費請求業務や人材育成、営業活動など幅広い業務を体験できるサービス提供責任者は、将来ケアマネジャーや事業所管理者へのステップアップも目指せます。 お客様が住み慣れたご自宅で安心して暮らせるように、ご支援するのがお仕事です。 ※従事すべき業務の変更 ・雇入れ直後:契約書の通り ・変更の範囲:【有資格者の場合】保有資格を活かせる会社が定める職種 【無資格者の場合】無資格でも働ける会社が定める業務 ※就業の場所の変更 ・雇入れ直後:契約書の通り ・変更の範囲:会社が指定する事業所
- 応募要件
- ・3年以上の実務経験を有する介護福祉士 ・5年以上の実務経験を有する実務者研修等修了者(※) ※介護職員基礎研修、ヘルパー1級修了者を含む 上記いずれかの資格を保持している方(サービス提供責任者有資格者)
- 住所
- 山梨県富士吉田市下吉田7-2-37 富士急行 下吉田駅 徒歩15分
- 特徴
- 社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)以上退職金あり
やさしい手甲府 八王子東訪問介護事業所のサービス提供責任者求人(正職員)
【八王子市万町】福利厚生充実!山梨県及び八王子市にて在宅介護支援を主としたサービスを提供しています【正職員サービス提供責任者募集】

- 給与
- 正職員 月給 262,000円 〜 272,000円
- 仕事内容
- 【サービス提供責任者のお仕事】 ・お客様のご自宅を訪問し、ご本人の心身状況やご希望、生活環境などの情報を収集します。そして、課題の整理や目標の設定を行い、「訪問介護計画書」を作成し、お客様やご家族へ内容を説明し同意を頂きます。 ・サービス開始後に、モニタリングの為、定期訪問を行います。 お客様の状態変化や目標の達成状況など、担当のケアマネジャーに相談・報告をし、必要に応じてサービスの見直しを行います。 ・お客様への介護サービスの提供は、ヘルパーさんが中心に実施して頂きます。 サービス提供責任者は、ヘルパーさんの労務管理、シフト調整やコーディネートを行い、同行指導、育成を行います。月に1回、ヘルパーさんを集め研修会の企画・開催を行います。 ・ケアマネジャーをはじめとする他職種と連携を行い、サービスを組み立てていきます。 サービス担当者会議やカンファレンスなどの参加をします。 ・介護技術だけではなく、介護給付費請求業務や人材育成、営業活動など幅広い業務を体験できるサービス提供責任者は、将来ケアマネジャーや事業所管理者へのステップアップも目指せます。 お客様が住み慣れたご自宅で安心して暮らせるように、ご支援するのがお仕事です。 ※従事すべき業務の変更 ・雇入れ直後:契約書の通り ・変更の範囲:【有資格者の場合】保有資格を活かせる会社が定める職種 【無資格者の場合】無資格でも働ける会社が定める業務 ※就業の場所の変更 ・雇入れ直後:契約書の通り ・変更の範囲:会社が指定する事業所
- 応募要件
- ・3年以上の実務経験を有する介護福祉士 ・5年以上の実務経験を有する実務者研修等修了者(※) ※介護職員基礎研修、ヘルパー1級修了者を含む 上記いずれかの資格を保持している方(サービス提供責任者有資格者)
- 住所
- 東京都八王子市万町49番地 ときわコーポA号室 JR八王子駅から徒歩で16分
- 特徴
- 職場の環境訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)以上
やさしい手甲府南事業所のサービス提供責任者求人(正職員)
【甲府市大里町】福利厚生充実!山梨県及び八王子市にて在宅介護支援を主としたサービスを提供しています【正職員サービス提供責任者募集】

- 給与
- 正職員 月給 201,000円 〜 252,000円
- 仕事内容
- 【サービス提供責任者のお仕事】 ・お客様のご自宅を訪問し、ご本人の心身状況やご希望、生活環境などの情報を収集します。そして、課題の整理や目標の設定を行い、「訪問介護計画書」を作成し、お客様やご家族へ内容を説明し同意を頂きます。 ・サービス開始後に、モニタリングの為、定期訪問を行います。 お客様の状態変化や目標の達成状況など、担当のケアマネジャーに相談・報告をし、必要に応じてサービスの見直しを行います。 ・お客様への介護サービスの提供は、ヘルパーさんが中心に実施して頂きます。 サービス提供責任者は、ヘルパーさんの労務管理、シフト調整やコーディネートを行い、同行指導、育成を行います。月に1回、ヘルパーさんを集め研修会の企画・開催を行います。 ・ケアマネジャーをはじめとする他職種と連携を行い、サービスを組み立てていきます。 サービス担当者会議やカンファレンスなどの参加をします。 ・介護技術だけではなく、介護給付費請求業務や人材育成、営業活動など幅広い業務を体験できるサービス提供責任者は、将来ケアマネジャーや事業所管理者へのステップアップも目指せます。 お客様が住み慣れたご自宅で安心して暮らせるように、ご支援するのがお仕事です。 ※従事すべき業務の変更 ・雇入れ直後:契約書の通り ・変更の範囲:【有資格者の場合】保有資格を活かせる会社が定める職種 【無資格者の場合】無資格でも働ける会社が定める業務 ※就業の場所の変更 ・雇入れ直後:契約書の通り ・変更の範囲:会社が指定する事業所
- 応募要件
- ・3年以上の実務経験を有する介護福祉士 ・5年以上の実務経験を有する実務者研修等修了者(※) ※介護職員基礎研修、ヘルパー1級修了者を含む 上記いずれかの資格を保持している方(サービス提供責任者有資格者)
- 住所
- 山梨県甲府市大里町2373-1 -1階 JR身延線 甲斐住吉駅 徒歩17分
- 特徴
- 社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)以上退職金あり
やさしい手 笛吹事業所のサービス提供責任者求人(正職員)
【笛吹市一宮町小城】福利厚生充実!山梨県及び八王子市にて在宅介護支援を主としたサービスを提供しています【正職員サービス提供責任者募集】

- 給与
- 正職員 月給 201,000円 〜 252,000円
- 仕事内容
- 【サービス提供責任者のお仕事】 ・お客様のご自宅を訪問し、ご本人の心身状況やご希望、生活環境などの情報を収集します。そして、課題の整理や目標の設定を行い、「訪問介護計画書」を作成し、お客様やご家族へ内容を説明し同意を頂きます。 ・サービス開始後に、モニタリングの為、定期訪問を行います。 お客様の状態変化や目標の達成状況など、担当のケアマネジャーに相談・報告をし、必要に応じてサービスの見直しを行います。 ・お客様への介護サービスの提供は、ヘルパーさんが中心に実施して頂きます。 サービス提供責任者は、ヘルパーさんの労務管理、シフト調整やコーディネートを行い、同行指導、育成を行います。月に1回、ヘルパーさんを集め研修会の企画・開催を行います。 ・ケアマネジャーをはじめとする他職種と連携を行い、サービスを組み立てていきます。 サービス担当者会議やカンファレンスなどの参加をします。 ・介護技術だけではなく、介護給付費請求業務や人材育成、営業活動など幅広い業務を体験できるサービス提供責任者は、将来ケアマネジャーや事業所管理者へのステップアップも目指せます。 お客様が住み慣れたご自宅で安心して暮らせるように、ご支援するのがお仕事です。 ※従事すべき業務の変更 ・雇入れ直後:契約書の通り ・変更の範囲:【有資格者の場合】保有資格を活かせる会社が定める職種 【無資格者の場合】無資格でも働ける会社が定める業務 ※就業の場所の変更 ・雇入れ直後:契約書の通り ・変更の範囲:会社が指定する事業所
- 応募要件
- ・3年以上の実務経験を有する介護福祉士 ・5年以上の実務経験を有する実務者研修等修了者(※) ※介護職員基礎研修、ヘルパー1級修了者を含む 上記いずれかの資格を保持している方(サービス提供責任者有資格者)
- 住所
- 山梨県笛吹市一宮町小城300-1 山梨交通 日川小学校バス停下車 徒歩7分
- 特徴
- 社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)以上退職金あり
やさしい手 八王子訪問介護センターのサービス提供責任者求人(正職員)
【八王子市散田町】福利厚生充実!山梨県及び八王子市にて在宅介護支援を主としたサービスを提供しています【正職員サービス提供責任者募集】

- 給与
- 正職員 月給 262,000円 〜 272,000円
- 仕事内容
- 【サービス提供責任者のお仕事】 ・お客様のご自宅を訪問し、ご本人の心身状況やご希望、生活環境などの情報を収集します。そして、課題の整理や目標の設定を行い、「訪問介護計画書」を作成し、お客様やご家族へ内容を説明し同意を頂きます。 ・サービス開始後に、モニタリングの為、定期訪問を行います。 お客様の状態変化や目標の達成状況など、担当のケアマネジャーに相談・報告をし、必要に応じてサービスの見直しを行います。 ・お客様への介護サービスの提供は、ヘルパーさんが中心に実施して頂きます。 サービス提供責任者は、ヘルパーさんの労務管理、シフト調整やコーディネートを行い、同行指導、育成を行います。月に1回、ヘルパーさんを集め研修会の企画・開催を行います。 ・ケアマネジャーをはじめとする他職種と連携を行い、サービスを組み立てていきます。 サービス担当者会議やカンファレンスなどの参加をします。 ・介護技術だけではなく、介護給付費請求業務や人材育成、営業活動など幅広い業務を体験できるサービス提供責任者は、将来ケアマネジャーや事業所管理者へのステップアップも目指せます。 お客様が住み慣れたご自宅で安心して暮らせるように、ご支援するのがお仕事です。 ※従事すべき業務の変更 ・雇入れ直後:契約書の通り ・変更の範囲:【有資格者の場合】保有資格を活かせる会社が定める職種 【無資格者の場合】無資格でも働ける会社が定める業務 ※就業の場所の変更 ・雇入れ直後:契約書の通り ・変更の範囲:会社が指定する事業所
- 応募要件
- ・3年以上の実務経験を有する介護福祉士 ・5年以上の実務経験を有する実務者研修等修了者(※) ※介護職員基礎研修、ヘルパー1級修了者を含む 上記いずれかの資格を保持している方(サービス提供責任者有資格者)
- 住所
- 東京都八王子市散田町3-14-14 JR中央本線 西八王子駅 徒歩9分
- 特徴
- 訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)以上
やさしい手 甲府西事業所のサービス提供責任者求人(正職員)
【甲府市上石田】福利厚生充実!山梨県及び八王子市にて在宅介護支援を主としたサービスを提供しています【正職員サービス提供責任者募集】

- 給与
- 正職員 月給 201,000円 〜 252,000円
- 仕事内容
- 【サービス提供責任者のお仕事】 ・お客様のご自宅を訪問し、ご本人の心身状況やご希望、生活環境などの情報を収集します。そして、課題の整理や目標の設定を行い、「訪問介護計画書」を作成し、お客様やご家族へ内容を説明し同意を頂きます。 ・サービス開始後に、モニタリングの為、定期訪問を行います。 お客様の状態変化や目標の達成状況など、担当のケアマネジャーに相談・報告をし、必要に応じてサービスの見直しを行います。 ・お客様への介護サービスの提供は、ヘルパーさんが中心に実施して頂きます。 サービス提供責任者は、ヘルパーさんの労務管理、シフト調整やコーディネートを行い、同行指導、育成を行います。月に1回、ヘルパーさんを集め研修会の企画・開催を行います。 ・ケアマネジャーをはじめとする他職種と連携を行い、サービスを組み立てていきます。 サービス担当者会議やカンファレンスなどの参加をします。 ・介護技術だけではなく、介護給付費請求業務や人材育成、営業活動など幅広い業務を体験できるサービス提供責任者は、将来ケアマネジャーや事業所管理者へのステップアップも目指せます。 お客様が住み慣れたご自宅で安心して暮らせるように、ご支援するのがお仕事です。 ※従事すべき業務の変更 ・雇入れ直後:契約書の通り ・変更の範囲:【有資格者の場合】保有資格を活かせる会社が定める職種 【無資格者の場合】無資格でも働ける会社が定める業務 ※就業の場所の変更 ・雇入れ直後:契約書の通り ・変更の範囲:会社が指定する事業所
- 応募要件
- ・3年以上の実務経験を有する介護福祉士 ・5年以上の実務経験を有する実務者研修等修了者(※) ※介護職員基礎研修、ヘルパー1級修了者を含む 上記いずれかの資格を保持している方(サービス提供責任者有資格者)
- 住所
- 山梨県甲府市上石田1-7-14 JR身延線 甲府駅から徒歩で28分
- 特徴
- 社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)以上退職金あり
やさしい手富士川事業所のサービス提供責任者求人(正職員)
【南巨摩郡富士川町大椚】福利厚生充実!山梨県及び八王子市にて在宅介護支援を主としたサービスを提供しています【正職員サービス提供責任者募集】

- 給与
- 正職員 月給 201,000円 〜 252,000円
- 仕事内容
- 【サービス提供責任者のお仕事】 ・お客様のご自宅を訪問し、ご本人の心身状況やご希望、生活環境などの情報を収集します。そして、課題の整理や目標の設定を行い、「訪問介護計画書」を作成し、お客様やご家族へ内容を説明し同意を頂きます。 ・サービス開始後に、モニタリングの為、定期訪問を行います。 お客様の状態変化や目標の達成状況など、担当のケアマネジャーに相談・報告をし、必要に応じてサービスの見直しを行います。 ・お客様への介護サービスの提供は、ヘルパーさんが中心に実施して頂きます。 サービス提供責任者は、ヘルパーさんの労務管理、シフト調整やコーディネートを行い、同行指導、育成を行います。月に1回、ヘルパーさんを集め研修会の企画・開催を行います。 ・ケアマネジャーをはじめとする他職種と連携を行い、サービスを組み立てていきます。 サービス担当者会議やカンファレンスなどの参加をします。 ・介護技術だけではなく、介護給付費請求業務や人材育成、営業活動など幅広い業務を体験できるサービス提供責任者は、将来ケアマネジャーや事業所管理者へのステップアップも目指せます。 お客様が住み慣れたご自宅で安心して暮らせるように、ご支援するのがお仕事です。 ※従事すべき業務の変更 ・雇入れ直後:契約書の通り ・変更の範囲:【有資格者の場合】保有資格を活かせる会社が定める職種 【無資格者の場合】無資格でも働ける会社が定める業務 ※就業の場所の変更 ・雇入れ直後:契約書の通り ・変更の範囲:会社が指定する事業所
- 応募要件
- ・3年以上の実務経験を有する介護福祉士 ・5年以上の実務経験を有する実務者研修等修了者(※) ※介護職員基礎研修、ヘルパー1級修了者を含む 上記いずれかの資格を保持している方(サービス提供責任者有資格者)
- 住所
- 山梨県南巨摩郡富士川町大椚264-1 JR身延線 市川大門駅から車で8分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)以上退職金あり
やさしい手韮崎事業所のサービス提供責任者求人(正職員)
【韮崎市藤井町南下條】福利厚生充実!山梨県及び八王子市にて在宅介護支援を主としたサービスを提供しています【正職員サービス提供責任者募集】

- 給与
- 正職員 月給 201,000円 〜 252,000円
- 仕事内容
- 【サービス提供責任者のお仕事】 ・お客様のご自宅を訪問し、ご本人の心身状況やご希望、生活環境などの情報を収集します。そして、課題の整理や目標の設定を行い、「訪問介護計画書」を作成し、お客様やご家族へ内容を説明し同意を頂きます。 ・サービス開始後に、モニタリングの為、定期訪問を行います。 お客様の状態変化や目標の達成状況など、担当のケアマネジャーに相談・報告をし、必要に応じてサービスの見直しを行います。 ・お客様への介護サービスの提供は、ヘルパーさんが中心に実施して頂きます。 サービス提供責任者は、ヘルパーさんの労務管理、シフト調整やコーディネートを行い、同行指導、育成を行います。月に1回、ヘルパーさんを集め研修会の企画・開催を行います。 ・ケアマネジャーをはじめとする他職種と連携を行い、サービスを組み立てていきます。 サービス担当者会議やカンファレンスなどの参加をします。 ・介護技術だけではなく、介護給付費請求業務や人材育成、営業活動など幅広い業務を体験できるサービス提供責任者は、将来ケアマネジャーや事業所管理者へのステップアップも目指せます。 お客様が住み慣れたご自宅で安心して暮らせるように、ご支援するのがお仕事です。 ※従事すべき業務の変更 ・雇入れ直後:契約書の通り ・変更の範囲:【有資格者の場合】保有資格を活かせる会社が定める職種 【無資格者の場合】無資格でも働ける会社が定める業務 ※就業の場所の変更 ・雇入れ直後:契約書の通り ・変更の範囲:会社が指定する事業所
- 応募要件
- ・3年以上の実務経験を有する介護福祉士 ・5年以上の実務経験を有する実務者研修等修了者(※) ※介護職員基礎研修、ヘルパー1級修了者を含む 上記いずれかの資格を保持している方(サービス提供責任者有資格者)
- 住所
- 山梨県韮崎市藤井町南下條649-1 JR中央本線 韮崎駅 徒歩15分
- 特徴
- 未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
やさしい手南アルプス事業所 在家塚のサービス提供責任者求人(正職員)
【南アルプス市在家塚】福利厚生充実!山梨県及び八王子市にて在宅介護支援を主としたサービスを提供しています【正職員サービス提供責任者募集】

- 給与
- 正職員 月給 201,000円 〜 252,000円
- 仕事内容
- 【サービス提供責任者のお仕事】 ・お客様のご自宅を訪問し、ご本人の心身状況やご希望、生活環境などの情報を収集します。そして、課題の整理や目標の設定を行い、「訪問介護計画書」を作成し、お客様やご家族へ内容を説明し同意を頂きます。 ・サービス開始後に、モニタリングの為、定期訪問を行います。 お客様の状態変化や目標の達成状況など、担当のケアマネジャーに相談・報告をし、必要に応じてサービスの見直しを行います。 ・お客様への介護サービスの提供は、ヘルパーさんが中心に実施して頂きます。 サービス提供責任者は、ヘルパーさんの労務管理、シフト調整やコーディネートを行い、同行指導、育成を行います。月に1回、ヘルパーさんを集め研修会の企画・開催を行います。 ・ケアマネジャーをはじめとする他職種と連携を行い、サービスを組み立てていきます。 サービス担当者会議やカンファレンスなどの参加をします。 ・介護技術だけではなく、介護給付費請求業務や人材育成、営業活動など幅広い業務を体験できるサービス提供責任者は、将来ケアマネジャーや事業所管理者へのステップアップも目指せます。 お客様が住み慣れたご自宅で安心して暮らせるように、ご支援するのがお仕事です。 ※従事すべき業務の変更 ・雇入れ直後:契約書の通り ・変更の範囲:【有資格者の場合】保有資格を活かせる会社が定める職種 【無資格者の場合】無資格でも働ける会社が定める業務 ※就業の場所の変更 ・雇入れ直後:契約書の通り ・変更の範囲:会社が指定する事業所
- 応募要件
- ・3年以上の実務経験を有する介護福祉士 ・5年以上の実務経験を有する実務者研修等修了者(※) ※介護職員基礎研修、ヘルパー1級修了者を含む 上記いずれかの資格を保持している方(サービス提供責任者有資格者)
- 住所
- 山梨県南アルプス市在家塚67-1 ジョイハウスE号 山梨交通 巨摩共立病院バス停 徒歩3分
- 特徴
- 社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)以上退職金あり
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