サービス提供責任者の検索結果（東京都 / 処遇改善加算 / 年間休日120日以上）
- 該当件数
- 24件
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求人の一覧
- 給与
- 正職員 月給 261,000円 〜 311,000円
- 仕事内容
- ・サービス提供責任者（担当件数平均25件） ・ヘルパー業務（月間稼働時間平均40時間） スマートフォンを貸与、実績入力ソフトで簡単！ ・訪問介護計画書の作成 ・ヘルパー、利用者間のスケジュールの調整 ・契約、事務処理、パソコン入力など
- 応募要件
- サービス提供責任者の要件を満たす方 普通自動車運転免許（AT限定可）
- 住所
- 東京都八王子市明神町2-22-10 葵オフィス1F 京王線 京王八王子駅から徒歩で4分 JR横浜線 八王子駅から徒歩で9分 JR中央本線(東京～塩尻) 八王子駅から徒歩で9分
- 特徴
- 年間休日120日以上訪問介護社会保険完備土日祝休みボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 訪問介護業務 ・生活援助 ・身体介護 ・介護予防訪問介護等 ・訪問介護記録等の作成 ・居宅支援事業者との連携 ・ヘルパーさんへの教育、連絡調整 ・サービス担当者会議の出席
- 応募要件
- 介護福祉士をお持ちの方 59歳以下（定年年齢を上限とするため） 学歴不問
- 住所
- 東京都江東区東陽3-11-7 岩瀬ビル2階 東京メトロ東西線 木場駅から徒歩で5分 東京メトロ東西線 東陽町駅から徒歩で9分 東京メトロ東西線 門前仲町駅から徒歩で18分
- 特徴
- 職場の環境年間休日120日以上未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 249,200円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 訪問介護業務 ・生活援助 ・身体介護 ・介護予防訪問介護等 ・訪問介護計画書作成 ・登録ヘルパーさんへの指導教育 ・サービス担当者会議出席 ・ケアマネージャーさんとの連絡連携等
- 応募要件
- 介護福祉士をお持ちの方 59歳以下（定年年齢を上限とするため） 学歴不問
- 住所
- 東京都品川区1-49-12 大井町ビル3F JR京浜東北線 大井町駅から徒歩で3分 東急大井町線 大井町駅から徒歩で4分 りんかい線 大井町駅から徒歩で4分
- 特徴
- 職場の環境年間休日120日以上未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 249,200円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 訪問介護業務 ・生活援助 ・身体介護 ・介護予防訪問介護等 ・訪問介護計画書作成 ・登録ヘルパーさんへの指導教育 ・サービス担当者会議出席 ・ケアマネージャーさんとの連絡連携等
- 応募要件
- 介護福祉士をお持ちの方 59歳以下（定年年齢を上限とするため） 学歴不問
- 住所
- 東京都大田区鵜の木2-23-2 東急多摩川線 鵜の木駅から徒歩で2分 東急多摩川線 下丸子駅から徒歩で10分 東急池上線 久が原駅から徒歩で13分
- 特徴
- 年間休日120日以上未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 訪問介護業務 ・生活援助 ・身体介護 ・介護予防訪問介護等 ・訪問介護計画書作成 ・登録ヘルパーさんへの指導教育 ・サービス担当者会議出席 ・ケアマネージャーさんとの連絡連携等
- 応募要件
- 介護福祉士をお持ちの方 59歳以下（定年年齢を上限とするため） 学歴不問
- 住所
- 東京都大田区蒲田3-15-12 蒲田3丁目事務所 京急本線 京急蒲田駅から徒歩で5分 京急空港線 京急蒲田駅から徒歩で5分 京急本線 梅屋敷駅から徒歩で7分
- 特徴
- 職場の環境年間休日120日以上未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 訪問介護業務 ・生活援助 ・身体介護 ・介護予防訪問介護等 ・訪問介護計画書作成 ・登録ヘルパーさんへの指導教育 ・サービス担当者会議出席 ・ケアマネージャーさんとの連絡連携等 ・サービス担当者会議の出席
- 応募要件
- 介護福祉士をお持ちの方 59歳以下（定年年齢を上限とするため） 学歴不問
- 住所
- 東京都品川区豊町6-25-13 ハイタウン中延1F 都営浅草線 中延駅から徒歩で3分 東急大井町線 中延駅から徒歩で4分 東急大井町線 荏原町駅から徒歩で7分
- 特徴
- 年間休日120日以上未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 334,172円 〜
- 仕事内容
- ・訪問介護計画書の作成 ・要介護者への身体介助 ・生活支援サービス ・ヘルパーの教育 ・シフト管理 ・サービス担当者会議出席 ・ケアマネージャーとの情報交換や折衝 ・所長の補佐 ・日報 ・計数管理等
- 応募要件
- 介護福祉士もしくは実務者研修の資格保有者のみ
- 住所
- 東京都品川区東品川2-2-24 天王洲セントラルタワー 18階 品川駅よりビル専用無料シャトルバスあり 東京モノレール 天王洲アイル駅から徒歩で4分 りんかい線 天王洲アイル駅から徒歩で6分
- 特徴
- スピード返信職場の環境年間休日120日以上訪問介護社会保険完備土日祝休みボーナス・賞与あり交通費支給
ベスト・ケアーヘルパーステーションのサービス提供責任者求人
【板橋区小茂根1丁目】入社と同時に最大4日の有給休暇を付与！訪問介護事業所でのサービス提供責任者のお仕事◎正職員の募集
- 給与
- 正職員 月給 303,000円 〜 353,000円
- 仕事内容
- サービス提供責任者業務全般 ・お客様宅への事前訪問にて契約手続き、 ・お客様のニーズ確認とサービス改善のためのお客様宅への定期訪問 ・お客様訪問するヘルパーとのコーディネート ・へルパー訪問毎の指示出し（ICT使用） ・サービス見直しに伴うカンファレンスの開催 ・ケアマネジャーとの打合せ（お客様情報の共有） ・サービス計画書の作成、介護目標の設定 ・月末月初の介護給付費請求業務 ・ヘルパー教育、研修開催 ・勤怠管理など 業務内容変更の範囲:会社の定める業務 就業場所変更の範囲:会社の定める事業所
- 応募要件
- 下記いずれかの資格をお持ちの方 介護福祉士 介護職員実務者研修修了者 サービス提供責任者の経験は問いません。
- 住所
- 東京都板橋区小茂根1-25-22 -101 東京メトロ副都心線 小竹向原駅 徒歩8分
- 特徴
- スピード返信年間休日120日以上未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
ヘルパーステーション 練馬のサービス提供責任者求人
【練馬区平和台4丁目】入社と同時に最大4日の有給休暇を付与！訪問介護事業所でのサービス提供責任者のお仕事◎正職員の募集
- 給与
- 正職員 月給 303,000円 〜 353,000円
- 仕事内容
- サービス提供責任者業務全般 ・お客様宅への事前訪問にて契約手続き、 ・お客様のニーズ確認とサービス改善のためのお客様宅への定期訪問 ・お客様訪問するヘルパーとのコーディネート ・へルパー訪問毎の指示出し（ICT使用） ・サービス見直しに伴うカンファレンスの開催 ・ケアマネジャーとの打合せ（お客様情報の共有） ・サービス計画書の作成、介護目標の設定 ・月末月初の介護給付費請求業務 ・ヘルパー教育、研修開催 ・勤怠管理など 業務内容変更の範囲:会社の定める業務 就業場所変更の範囲:会社の定める事業所
- 応募要件
- 下記いずれかの資格をお持ちの方 介護福祉士 介護職員実務者研修修了者 サービス提供責任者の経験は問いません。
- 住所
- 東京都練馬区平和台4-21-8 ドゥ・ソレイユ3階 東京メトロ副都心線 平和台駅 徒歩4分
- 特徴
- 年間休日120日以上未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
ホームケア高円寺のサービス提供責任者求人
【急募】ＡＬＳＯＫグループの訪問介護事業所でサ責募集！【杉並区高円寺】
- 給与
- 正職員 月給 334,172円 〜
- 仕事内容
- ・訪問介護計画書の作成 ・要介護者への身体介助 ・生活支援サービス ・ヘルパーの教育 ・シフト管理 ・サービス担当者会議出席 ・ケアマネージャーとの情報交換や折衝 ・所長の補佐 ・日報 ・計数管理等 ・業務内容の変更/就業場所の変更：会社の業務上の都合により、変更を命じることがある。詳細は面談時にお伝えします。
- 応募要件
- 介護福祉士もしくは実務者研修の資格保有者のみ
- 住所
- 東京都杉並区高円寺南4丁目23-5 ACPビルA号 7階 JR中央線(快速) 高円寺駅から徒歩で2分 JR中央・総武線 高円寺駅から徒歩で2分 東京メトロ丸ノ内線 新高円寺駅から徒歩で11分
- 特徴
- 年間休日120日以上訪問介護社会保険完備土日祝休みボーナス・賞与あり交通費支給
ホームケア練馬のサービス提供責任者求人
【急募！】ＡＬＳＯＫグループの訪問介護事業所でサ責募集！【練馬区豊玉上】
- 給与
- 正職員 月給 334,172円 〜
- 仕事内容
- ・訪問介護計画書の作成 ・要介護者への身体介助 ・生活支援サービス ・ヘルパーの教育 ・シフト管理 ・サービス担当者会議出席 ・ケアマネージャーとの情報交換や折衝 ・所長の補佐 ・日報 ・計数管理等 ・業務内容の変更/就業場所の変更：会社の業務上の都合により、変更を命じることがある。詳細は面談時にお伝えします。
- 応募要件
- 介護福祉士もしくは実務者研修の資格保有者のみ
- 住所
- 東京都練馬区豊玉北3-22-4 桜台カーム12号室 西武池袋線 桜台駅から徒歩で6分 都営大江戸線 練馬駅から徒歩で10分 西武有楽町線 新桜台駅から徒歩で13分
- 特徴
- 職場の環境年間休日120日以上訪問介護社会保険完備土日祝休みボーナス・賞与あり交通費支給
ホームケア代々木【2025年03月01日オープン】のサービス提供責任者求人
【急募】ＡＬＳＯＫグループの訪問介護事業所でサ責募集！
- 給与
- 正職員 月給 334,172円 〜
- 仕事内容
- ・訪問介護計画書の作成 ・要介護者への身体介助 ・生活支援サービス ・ヘルパーの教育 ・シフト管理 ・サービス担当者会議出席 ・ケアマネージャーとの情報交換や折衝 ・所長の補佐 ・日報 ・計数管理等。 ・業務内容の変更/就業場所の変更：会社の業務上の都合により、変更を命じることがある。詳細は面談時にお伝えします。
- 応募要件
- 介護福祉士もしくは実務者研修の資格保有者のみ
- 住所
- 東京都渋谷区代々木1-19-13 藤ビル１階 代々木駅(山手線・総武線・大江戸線)徒歩５分 北参道駅(副都心線)徒歩５分 南新宿駅(小田急線)７分 新宿駅徒歩１０分
- 特徴
- 職場の環境年間休日120日以上訪問介護社会保険完備土日祝休みボーナス・賞与あり交通費支給
ホームケア野方のサービス提供責任者求人
【急募】ＡＬＳＯＫグループの訪問介護事業所でサ責募集！
- 給与
- 正職員 月給 334,172円 〜
- 仕事内容
- ・訪問介護計画書の作成 ・要介護者への身体介助 ・生活支援サービス ・ヘルパーの教育 ・シフト管理 ・サービス担当者会議出席 ・ケアマネージャーとの情報交換や折衝 ・所長の補佐 ・日報 ・計数管理等。 ・業務内容の変更/就業場所の変更：会社の業務上の都合により、変更を命じることがある。詳細は面談時にお伝えします。
- 応募要件
- 介護福祉士もしくは実務者研修の資格保有者のみ
- 住所
- 東京都中野区野方6-6-2 サンクリバージュ野方1F 西武新宿線 野方駅から徒歩で2分 西武新宿線 都立家政駅から徒歩で12分 西武新宿線 沼袋駅から徒歩で14分
- 特徴
- 職場の環境年間休日120日以上訪問介護社会保険完備土日祝休みボーナス・賞与あり交通費支給
テルウェル東日本 墨田介護センタのサービス提供責任者求人
＼大手ならではの安定感◎／ 経験者大歓迎！！ 1日7.5時間勤務・年間休日120日以上でプライベートも大切に☆充実した福利厚生×積極的なサポート体制であなたらしくイキイキと働けます♪【墨田区墨田】
- 給与
- 正職員 月給 253,530円 〜 359,420円
- 仕事内容
- 訪問介護業務（身体介護・生活援助サービス） ケアマネジャーやヘルパーとの連絡調整等 事務所の仕事のコーディネート業務 訪問介護員への指導・相談等 ・就業場所の変更範囲：会社の状況に応じて、ご自宅から無理なく通える範囲でご相談 ・業務内容の変更範囲：なし
- 応募要件
- 介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）または介護福祉士 訪問介護業務経験者
- 住所
- 東京都墨田区墨田4-10-6 メゾンノース2 1階 東武伊勢崎線 鐘ヶ淵駅から徒歩で5分
- 特徴
- スピード返信年間休日120日以上訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
テルウェル東日本 武蔵野・三鷹介護センタのサービス提供責任者求人
＼大手ならではの安定感◎／ 経験者大歓迎！1日7.5時間勤務・年間休日120日以上でプライベートも大切に☆充実した福利厚生×積極的なサポート体制であなたらしくイキイキと働けます♪【三鷹市下連雀】
- 給与
- 正職員 月給 253,530円 〜 359,420円
- 仕事内容
- 訪問介護業務（身体介護・生活援助サービス） ケアマネジャーやヘルパーとの連絡調整等 事務所の仕事のコーディネート業務 訪問介護員への指導・相談等 ・就業場所の変更範囲：会社の状況に応じて、ご自宅から無理なく通える範囲でご相談 ・業務内容の変更範囲：なし
- 応募要件
- 介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）または介護福祉士 訪問介護業務経験者
- 住所
- 東京都三鷹市下連雀3-43-3 欅（けやき）ビル2階 JR成田エクスプレス 三鷹駅から徒歩で1分 JR中央・総武線 三鷹駅から徒歩で1分 JR中央本線(東京〜塩尻) 三鷹駅から徒歩で1分
- 特徴
- 年間休日120日以上訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
テルウェル東日本 西世田谷介護センタのサービス提供責任者求人
＼大手ならではの安定感◎／ 経験者大歓迎！！ 1日7.5時間勤務・年間休日120日以上でプライベートも大切に☆充実した福利厚生×積極的なサポート体制であなたらしくイキイキと働けます♪【世田谷区祖師谷】
- 給与
- 正職員 月給 253,530円 〜 359,420円
- 仕事内容
- 訪問介護業務（身体介護・生活援助サービス） ケアマネジャーやヘルパーとの連絡調整等 事務所の仕事のコーディネート業務 訪問介護員への指導・相談等 ・就業場所の変更範囲：会社の状況に応じて、ご自宅から無理なく通える範囲でご相談 ・業務内容の変更範囲：なし
- 応募要件
- 介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）または介護福祉士 訪問介護業務経験者
- 住所
- 東京都世田谷区祖師谷6-19-18 塚戸医療館2F 小田急線 祖師ヶ谷大蔵駅から徒歩で17分
- 特徴
- 年間休日120日以上訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
優ケアステーションのサービス提供責任者求人（正職員）
【八王子市北野町】年間休日120日◎夜勤なし★ワークライフバランスを保ちながら働きませんか？
- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜 335,000円
- 仕事内容
- 訪問介護サービス及びサービス提供責任者に準じた業務 従事すべき業務の変更の範囲：変更なし 就業の場所の変更の範囲：変更なし
- 応募要件
- 介護福祉士 未経験可 ブランクOK 年齢不問 学歴不問
- 住所
- 東京都八王子市北野町519-28 京王線 北野駅から徒歩で14分 京王高尾線 北野駅から徒歩で14分 京王線 京王八王子駅から徒歩で15分
- 特徴
- 年間休日120日以上未経験可訪問介護社会保険完備交通費支給年齢不問
nanmonanmoのサービス提供責任者求人
責任者募集！社保完備♪資格取得支援あり◎4週8休☆育児休暇あり！！
- 給与
- 正職員 月給 330,100円 〜 480,100円
- 仕事内容
- 新規部署の設立 サービス提供責任者業務全般
- 応募要件
- 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)
- 住所
- 東京都台東区根岸1-1-24 鶯谷日神ハイツ903 JR各線「鶯谷」駅南口より 徒歩５分 東京メトロ日比谷線「入谷」駅より 徒歩８分
- 特徴
- 限定求人職場の環境年間休日120日以上訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
ハートケアセンター千歳船橋のサービス提供責任者求人
週休2日・年間休日124日◎研修制度充実☆賞与実績年2回・計4ヶ月分♪世田谷区船橋の訪問介護事業所でサービス提供責任者として活躍しませんか？
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 550,000円
- 仕事内容
- ・利用者様、ご家族、各ヘルパーとの連絡調整 ・利用申し込みの調整、アセスメント業務、訪問介護計画書の作成や説明および交付等、サービス提供手順書の作成、サービス担当者会議への出席、ヘルパーシフト管理業務 ・場合によっては訪問介護業務があります ※研修体制・マニュアル完備しています
- 応募要件
- 介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級） 年齢、学歴不問
- 住所
- 東京都世田谷区船橋1丁目54-10 セラータクト101 小田急線 千歳船橋駅から徒歩で9分 小田急線 経堂駅から徒歩で21分 小田急線 祖師ヶ谷大蔵駅から徒歩で19分
- 特徴
- 限定求人年間休日120日以上未経験可訪問介護社会保険完備土日祝休みボーナス・賞与あり
ひなたぼっこ在宅介護サービス 金町のサービス提供責任者求人
駅チカ3分！未経験OKのサービス提供責任者を募集◎資格取得支援があるのでスキルアップも叶います☆
- 給与
- 正職員 月給 255,000円 〜 341,000円
- 仕事内容
- 訪問介護サービスの段取りを整える責任者です。 ・訪問介護計画書作成 ・サービス担当者会議への出席 ・新規利用者対応 ・ケアマネジャーなど連携と調整 ・訪問介護ヘルパーの教育、指導、シフト作成 ・モニタリング等 ・訪問介護のリーダーとしての訪問介護業務 ・生活援助（掃除、洗濯等） ・身体介護（入浴、排泄等） 業務の変更範囲:会社の定める業務 転勤の可能性なし
- 応募要件
- いずれかの資格を所持で可 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修修了者 経験不問 必要なPCスキル：ワードの基本操作 年齢制限あり ～69歳※定年を上限 学歴不問
- 住所
- 東京都葛飾区東金町1-36-2 JR常磐線(上野～取手) 金町駅から徒歩で3分 京成金町線 京成金町駅から徒歩で7分
- 特徴
- 年間休日120日以上未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
フォービスライフ西葛西のサービス提供責任者求人（正職員）
年間休日125日♪未経験・ブランク歓迎◎訪問介護のサービス提供責任者【江戸川区西葛西】
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 360,000円
- 仕事内容
- ・訪問介護計画書作成等の書類作成 ・ケアマネジャーとの連絡調整 ・サービス担当者会議の出席 ・ホームヘルパーの管理 ・訪問介護業務 生活援助（買い物・調理・掃除等） 身体介護（食事・移乗・入浴・排泄介助・通院介助等）
- 応募要件
- 実務者研修または介護福祉士をお持ちの方
- 住所
- 東京都江戸川区西葛西6丁目２６－６ クレスティ関口１F 東京メトロ東西線 西葛西駅から徒歩で5分
- 特徴
- 職場の環境年間休日120日以上未経験可訪問介護社会保険完備交通費支給年齢不問
フォービスライフ江東のサービス提供責任者求人（正職員）
年間休日125日♪残業少♪サ責未経験の方大歓迎！訪問介護のサービス提供責任者【都営新宿線住吉駅】
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 360,000円
- 仕事内容
- ・訪問介護計画書作成等の書類作成 ・ケアマネジャーとの連絡調整 ・サービス担当者会議の出席 ・ホームヘルパーの管理 ・訪問介護業務 生活援助（買い物・調理・清掃等） 身体援助（食事・移乗・入浴・排泄介助・通院介助等）
- 応募要件
- 実務者研修または介護福祉士をお持ちの方
- 住所
- 東京都江東区海辺23-15 東京メトロ半蔵門線 住吉駅から徒歩で15分 都営新宿線 住吉駅から徒歩で15分 都営新宿線 西大島駅から徒歩で18分
- 特徴
- 職場の環境年間休日120日以上未経験可訪問介護社会保険完備交通費支給年齢不問
さわやかケア成増のサービス提供責任者求人
【ウエルシアグループ】訪問介護サービス提供責任者募集。サ責未経験ＯＫ！介護福祉士資格や介護職経験が活かせます！
- 給与
- 正職員 月給 244,000円 〜
- 仕事内容
- サービス提供責任者の業務内容 ①サービス品質管理 ・お客さまの状態について把握をします。 ・ケアマネジャーが作成するケアプランをもとに、具体的な訪問介護計画書を作成します。 ・お客さまの状態が変化し、ケアプランの見直しが必要と気付いた場合には、改善のためにケアマネジャーに対する提案も行います。 ・実際にケアにも入っていただきます。（稼働月40時間が目安ですが、事業所の状況に前後します。） ➁ヘルパーの労務管理、育成指導 ・各ヘルパーの働き方の希望や能力などを踏まえて、シフト調整をします。 ・事業所内での研修講師。サ責向けの研修で学んだことを今度は講師としてヘルパーに伝えます。一から組み立てる必要はないので安心ください。先輩のサポートを受けながら少しずつチャレンジしていただきます。 ・ヘルパーさんに助言をしたり、悩み相談の相手となって信頼関係を築いてください。 ③多職種との協働、連携 ・お客さまについて、ケアマネジャーとのやりとりがあります。 ・サービス担当者会議において、他事業所の専門職とお客さまに関する情報共有やケアの向上に向けての検討をします。
- 応募要件
- ・介護福祉士、介護基礎研修修了者、ヘルパー1級、介護職員実務者研修修了者 上記いずれかお持ちの方 ・介護福祉士以外は介護職経験5年以上ある方 ・身体介護経験がある方 ※65歳定年。 社員として入社している方は75歳まで定年再雇用（契約社員）あり。
- 住所
- 東京都板橋区成増1-15-3 プラゼール成増 東京メトロ有楽町線 地下鉄成増駅から徒歩で2分 東京メトロ副都心線 地下鉄成増駅から徒歩で2分 東武東上線 成増駅から徒歩で6分
- 特徴
- 年間休日120日以上訪問介護社会保険完備土日祝休みボーナス・賞与あり交通費支給
さわやかケア荻窪のサービス提供責任者求人
【日勤／正社員】サービス提供責任者募集。サ責未経験ＯＫ！介護福祉士資格や、これまでの経験が活かせます！
- 給与
- 正職員 月給 244,000円 〜
- 仕事内容
- サービス提供責任者業務 ・訪問サービス業務 ・登録ヘルパーのコーディネイト業務 ・担当ケアマネジャーなど他職種との連絡・調整業務 ・介護計画書作成業務 等
- 応募要件
- 介護福祉士をお持ちの方 ※社員定年60歳 入社後は定年再雇用制度があります。
- 住所
- 東京都杉並区荻窪5-23-3 富士興産ビル210号室 JR中央・総武線 荻窪駅 徒歩3分
- 特徴
- 年間休日120日以上訪問介護社会保険完備土日祝休みボーナス・賞与あり交通費支給
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東京都のサービス提供責任者の平均給与
正社員
平均月給（東京都）29.9万円東京都最低額 27.4万円〜最高額32.5万円
掲載中の求人862件から算出パート・バイト
平均時給（東京都）1,604円東京都最低額 1,451円〜最高額1,758円
掲載中の求人124件から算出
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サービス提供責任者の仕事は、訪問介護サービスの総合的なマネジメントを行うことです。まずは利用者宅を訪問し面談を行ない、必要な援助の方向性や具体的なサービスを選定します。ケアマネジャーとも相談しながら、具体的な訪問看護計画を練ります。また、現場のヘルパーの管理やサポート、利用者との相性の見極めなども重要な職務のひとつです。現場でヘルパー業務を行う場合もあります。
…
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