サービス提供責任者の検索結果（完全週休3日制 / 新卒可）
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移動支援事業所トモノエアクティブの管理者兼サービス提供責任者求人
東京都大田区矢口1にて正職員のサービス提供責任者(管理者兼サービス提供責任者)を募集します！／株式会社トモノエ
- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 379,200円
- 仕事内容
- 管理者及びサービス提供責任者業務全般 ・労務管理 ・売る上げ管理 ・請求業務 ・システム管理 ・利用予定管理 ・シフト調整 ・職員やご利用者様、親御さんへの連絡 ・関係機関との連携 ・個別支援計画書の作成管理 など その他ヘルパー業務 主に移動支援がメインとなります 例） 学校⇒自宅 学校⇒放課後等デイサービス 自宅や施設近辺の徒歩によるお散歩 終日の余暇支援 従事すべき業務の変更の範囲 変更の範囲：あり（その他会社が指示する業務） 就業場所の変更の範囲 就業場所の変更：あり（法人内別施設へ異動の可能性あり）
- 応募要件
- 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修） 【下記資格保有者は実務経験による条件あり】 ・居宅介護従業者養成研修課程修了者（１又は2級） ・訪問介護員修了者（1又は2級） ・居宅介護員初任者研修修了者 ・介護職員初任者研修修了者 ＜実務経験＞ （1）（2）いずれかを満たす必要あり （1）３年以上（できる限り早期に実務者研修を受講又は介護福祉士の資格取得が必要） （2）当該資格を有したうえで知的障害者（児）、精神障害者の直接支援業務に５年以上従事した者
- 住所
- 東京都大田区矢口1-23-25 3階 東急多摩川線 武蔵新田駅から徒歩で6分 東急多摩川線 矢口渡駅から徒歩で11分 東急池上線 千鳥町駅から徒歩で15分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
スポットワーク情報を読み込み中です
- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 322,000円
- 仕事内容
- ◇身体介助・生活援助などの訪問介護業務 ◇今後事業立ち上げなどにも携わっていただく予定ですので、裁量権をもった自由な働き方が可能です。 ◆入社可能日：随時
- 応募要件
- 初任者研修修了 実務者研修修了 介護福祉士 上記いずれかを取得済、取得予定の方
- 住所
- 大阪府大阪市東淀川区淡路 阪急京都本線 淡路駅から徒歩で2分 阪急千里線 淡路駅から徒歩で2分 おおさか東線 JR淡路駅から徒歩で6分
- 特徴
- 未経験可訪問介護社会保険完備土日祝休み年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
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- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 322,000円
- 仕事内容
- ◇身体介助・生活援助などの訪問介護業務 ◇今後事業立ち上げなどにも携わっていただく予定ですので、裁量権をもった自由な働き方が可能です。 ◆入社可能日：随時
- 応募要件
- 初任者研修修了 実務者研修修了 介護福祉士 上記いずれかを取得済、取得予定の方
- 住所
- 大阪府豊中市庄内東町5-10-37 ツインタワー4階 阪急宝塚本線 庄内駅から徒歩で6分 阪急宝塚本線 三国駅から徒歩で19分
- 特徴
- スピード返信未経験可訪問介護社会保険完備土日祝休み年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
スポットワーク情報を読み込み中です
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 📌 お仕事のポイント ◎ 実務経験があればOK！ブランクがあっても安心のサポート体制 ◎ 地域密着・温かい職場で、無理なく長く働けます ◎ 書類作成や業務調整はチームで分担。1人に負担をかけない仕組み 🛠 仕事内容 訪問介護におけるサービス提供責任者業務全般をお任せします。 訪問介護計画書の作成 ご利用者様・ご家族との面談 ヘルパーさんのシフト調整、サポート・育成 必要に応じた訪問業務 事務作業はスタッフで分担。サ責業務に集中できる環境です。 （実際に働くスタッフの声も、ぜひご覧になってみてください♪）
- 応募要件
- 介護福祉士 サービス提供責任者未経験可 （実際に働くスタッフの声も、ぜひご覧になってみてください♪）
- 住所
- 東京都北区赤羽2-48-4 ニュー末広ビル6F ・JR赤羽駅から5分（京浜東北線・埼京線・宇都宮線） ・東京メトロ南北線 赤羽岩淵駅から５分 ・埼玉高速鉄道線 赤羽岩淵駅から５分
- 特徴
- 限定求人職場の環境職員の声1日の流れ未経験可訪問介護社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
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- 給与
- 正職員 月給 273,000円 〜 283,000円
- 仕事内容
- 利用者様のご自宅へ訪問し支援業務 ・必要な支援の提供 ・訪問介護計画書の作成 ・モニタリング ・サービス担当者会議への出席 など ＜1日の訪問時間＞ 4時間前後訪問をお願いしています 就業場所の変更：なし 業務変更の範囲：なし
- 応募要件
- サービス提供責任者の要件を満たす方 資格取得見込み者応相談 ブランク可 年齢不問 学歴不問
- 住所
- 東京都港区高輪4-11-24 ヒルズ高輪B棟101 京急本線 品川駅から徒歩で4分 JR東海道本線(東京～熱海) 品川駅から徒歩で4分 JR山手線 品川駅から徒歩で4分
- 特徴
- スピード返信職場の環境訪問介護社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
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セントケアDX高円寺のサービス提供責任者求人
2025年8月リニューアルオープン！オープニングスタッフ募集！訪問介護経験者優遇♪完全週休3日制！！年間休日は163日！！☆ICT機器導入・訪問看護と連携あり
- 給与
- 正職員 月給 283,000円 〜 322,500円
- 仕事内容
- サービス提供責任者業務全般 1.お客様の申し込みや相談に関わる調整 訪問介護サービスを利用したい方からの相談を受け、サービスを利用するために必要な手続き等の調整をおこないます。 ２.お客様および家族とのアセスメント（面談・面接） 訪問介護サービスの利用にあたり、利用者さんの自宅を訪問し、本人およびそのご家族と面談します。 どのような問題を抱えているのか、家族はどういう要望があるのかなどをしっかりと聞き取ることで、今後提供する介護サービスの決定材料となります。 3.サービス担当者会議への参加 依頼のあった訪問介護サービスの関係者（利用者・家族・ヘルパー・ケアマネなど）が出席し、提供する介護サービスについて話し合う場を「サービス担当者会議」といいます。サービス提供責任者もこれに出席し、ケアマネジャーの作成したケアプラン（介護支援計画書）を確認し、必要なサービスの提案・話し合い等をおこないます。 4.訪問介護計画書の作成 アセスメントで得た情報と、ケアマネジャーが作成したケアプランを基に「訪問介護計画書」を作成します。ケアプランがサービスの全体的な方針・骨組みとするならば、訪問介護計画書はケアプランから訪問介護に関する箇所を抜き出して、より具体的にケア内容を示したものです。訪問介護計画書に明記する例としては、「利用者さんの課題や目標」、「ケアにおける具体的な支援内容」、「曜日ごとのケア内容や要する時間」などが挙げられます。 5.サービス提供手順書の作成 実際にお客様の自宅でサービスを提供するヘルパーのために、「サービスの項目」、「サービス提供の具体的な方法」、「お客様や家族、その他に関する留意事項」などを詳しくまとめた「サービス提供手順書」を作成します。 6.同行訪問 お客様の自宅にヘルパーが初めて訪れるときや、ヘルパーの経験が浅いときなどはサービス提供責任者が同行しサポートします。その後は、逐次ヘルパーからの業務報告を受け、利用者さんの現状把握に努めます。 7.モニタリング 一定の期間内にお客様の自宅を訪問し、状態やケアの進行具合などをチェック・評価します。 状態の変化に合わせ、必要に応じて訪問介護計画書やサービス提供手順書を作り直します。 8.ヘルパーへの支援・研修指導 ヘルパーの急な欠勤時のフォローや問題発生時の対応、ヘルパーの技術指導、研修計画の作成など様々な面からヘルパーをサポートします。 ※直行直帰OK ※入社時期については相談可能
- 応募要件
- 介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上 未経験、新卒可 ブランク可
- 住所
- 東京都杉並区高円寺北4-32-4 カーサベルテ301 JR中央線(快速) 高円寺駅から徒歩で8分 JR中央・総武線 高円寺駅から徒歩で8分 JR中央線(快速) 阿佐ケ谷駅から徒歩で14分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声1日の流れ未経験可訪問介護社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
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セントケアDX堀ノ内のサービス提供責任者求人
週休3日制導入♪訪問介護経験者優遇♪◎年間休日163日☆ICT機器導入・訪問看護と連携あり◎2022年オープンの訪問介護事業所です！
- 給与
- 正職員 月給 283,000円 〜 322,500円
- 仕事内容
- サービス提供責任者業務全般 1.お客様の申し込みや相談に関わる調整 訪問介護サービスを利用したい方からの相談を受け、サービスを利用するために必要な手続き等の調整をおこないます。 ２.お客様および家族とのアセスメント（面談・面接） 訪問介護サービスの利用にあたり、利用者さんの自宅を訪問し、本人およびそのご家族と面談します。 どのような問題を抱えているのか、家族はどういう要望があるのかなどをしっかりと聞き取ることで、今後提供する介護サービスの決定材料となります。 3.サービス担当者会議への参加 依頼のあった訪問介護サービスの関係者（利用者・家族・ヘルパー・ケアマネなど）が出席し、提供する介護サービスについて話し合う場を「サービス担当者会議」といいます。サービス提供責任者もこれに出席し、ケアマネジャーの作成したケアプラン（介護支援計画書）を確認し、必要なサービスの提案・話し合い等をおこないます。 4.訪問介護計画書の作成 アセスメントで得た情報と、ケアマネジャーが作成したケアプランを基に「訪問介護計画書」を作成します。ケアプランがサービスの全体的な方針・骨組みとするならば、訪問介護計画書はケアプランから訪問介護に関する箇所を抜き出して、より具体的にケア内容を示したものです。訪問介護計画書に明記する例としては、「利用者さんの課題や目標」、「ケアにおける具体的な支援内容」、「曜日ごとのケア内容や要する時間」などが挙げられます。 5.サービス提供手順書の作成 実際にお客様の自宅でサービスを提供するヘルパーのために、「サービスの項目」、「サービス提供の具体的な方法」、「お客様や家族、その他に関する留意事項」などを詳しくまとめた「サービス提供手順書」を作成します。 6.同行訪問 お客様の自宅にヘルパーが初めて訪れるときや、ヘルパーの経験が浅いときなどはサービス提供責任者が同行しサポートします。その後は、逐次ヘルパーからの業務報告を受け、利用者さんの現状把握に努めます。 7.モニタリング 一定の期間内にお客様の自宅を訪問し、状態やケアの進行具合などをチェック・評価します。 状態の変化に合わせ、必要に応じて訪問介護計画書やサービス提供手順書を作り直します。 8.ヘルパーへの支援・研修指導 ヘルパーの急な欠勤時のフォローや問題発生時の対応、ヘルパーの技術指導、研修計画の作成など様々な面からヘルパーをサポートします。 ※直行直帰OK ※入社時期については相談可能
- 応募要件
- 介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上 未経験、新卒可 ブランク可
- 住所
- 東京都杉並区堀ノ内1-10-2 堀ノ内GALAXY４A 東京メトロ丸ノ内線 方南町駅から徒歩で7分 京王井の頭線 永福町駅から徒歩で16分 京王線 代田橋駅から徒歩で25分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声1日の流れ未経験可訪問介護社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
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セントケアDX富士見台【2024年12月01日オープン】のサービス提供責任者求人
訪問介護の経験者優遇♪完全週休3日制！！年間休日は163日！！☆ICT機器導入・訪問看護と連携あり◎2024年12月開設の訪問介護事業所です！
- 給与
- 正職員 月給 281,000円 〜 322,500円
- 仕事内容
- サービス提供責任者業務全般 主に「訪問介護業務」「訪問介護計画書などの書類作成」「管理業務」を行っていただきます。 お客様宅へ訪問してケアを提供する介護業務を行ったり、ヘルパーの指導や教育など事業所として重要な役割となります。 1.お客様の申し込みや相談に関わる調整 訪問介護サービスを利用したい方からの相談を受け、サービスを利用するために契約やシフト調整等を行います。 ２.お客様および家族とのアセスメント（面談・面接） 訪問介護サービスの利用にあたり、お客様宅を訪問し、本人およびそのご家族と面談します。 どのような要望があるのかなどをしっかりと聞き取ることで、今後提供する介護サービス内容を確認いたします。 3.サービス担当者会議への参加 多職種によるカンファレンスに参加します。 ケアマネジャーの作成したケアプランを確認し、必要なサービスの提案・話し合い等をおこないます。 4.訪問介護計画書の作成 アセスメントで得た情報とケアマネジャーが作成したケアプランを基に「訪問介護計画書」を作成します。 5.サービス提供手順書の作成 サービスを提供するヘルパーのために「サービスの項目」、「サービス提供の具体的な方法」、 「お客様や家族、その他に関する留意事項」などを詳しくまとめた「サービス提供手順書」を作成します。 6.同行訪問 お客様宅にヘルパーが初めて訪れるときや、ヘルパーの経験が浅いときなどはサービス提供責任者が同行しサポートします。 その後は、逐次ヘルパーからの業務報告を受け、現状把握に努めます。 7.モニタリング 一定の期間内に利用者さんの自宅を訪問し、お客様の状態やケアの進行具合などをチェック・評価します。 状態の変化に合わせ、必要に応じて訪問介護計画書やサービス提供手順書を作り直します。 8.ヘルパーへの支援・研修指導 ヘルパーの急な欠勤時のフォローや問題発生時の対応、ヘルパーの技術指導、研修計画の作成など様々な面からヘルパーをサポートします。 ※初めてのサ責の方も安心していただけるよう業務マニュアルをご用意しております。 ※日中は事務所で業務を行っていただくことが中心ですが直行直帰もOK
- 応募要件
- ・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級）以上 未経験、新卒可 ブランク可
- 住所
- 東京都練馬区中村北四丁目14 番2 号 １階 西武池袋線 中村橋駅から徒歩で5分 西武池袋線 富士見台駅から徒歩で10分 西武豊島線 豊島園駅から徒歩で25分
- 特徴
- スピード返信職場の環境訪問介護社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
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セントケアDX明大前のサービス提供責任者求人
訪問介護未経験でもOK♪完全週休3日制！！年間休日は163日！！☆ICT機器導入・訪問看護と連携あり◎2024年オープンの訪問介護事業所です！
- 給与
- 正職員 月給 283,500円 〜 322,500円
- 仕事内容
- サービス提供責任者業務全般 1. 調整業務・利用者の申し込みや相談など 訪問介護を利用したい利用者はケアマネジャーに依頼し、ケアマネジャーは訪問介護事業所へ仕事の依頼をします。 そのときにサービス提供責任者が依頼を受けるのです。サ責は対応可能か判断し、ヘルパーの日程を調整します。 2. 訪問介護計画書やサービス提供手順書の作成 利用者との契約が終わると、サ責はケアマネジャーから居宅介護計画書を受け取り、 居宅介護計画書をもとに訪問介護計画書を作成します。 また、サービス提供手順書の作成も業務のひとつ。サービス提供時間内に、なにをどのような手順でどれくらいの時間をかけておこなうかを記載します。サービス提供手順書があるからこそ、どのヘルパーが訪問しても同じサービスを受けることが可能です。 3. 訪問介護員の支援や指導 サービス提供責任者は、新しく訪問するヘルパーに同行し、作業のこまかい内容を伝えます。 利用者の健康状態や障害の状態や認知症の状態を伝え、適切なサポートがおこなえるように指導するのが目的です。 ※入職時期相談可能
- 応募要件
- 介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上 未経験、新卒可 ブランク可
- 住所
- 東京都世田谷区松原2丁目20-10 プラティーク明大前302号室 京王線明大前駅 徒歩3分
- 特徴
- スピード返信未経験可訪問介護社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
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訪問介護 聖火Tsurumiのサービス提供責任者求人
☆重度訪問で介護のプロを目指しませんか？☆ 社会貢献度も高いお仕事です☆
- 給与
- 契約職員 月給 284,000円 〜 374,000円
- 仕事内容
- ・シフトマネージメント ・サービス提供責任者として訪問、計画策定 ・登録ヘルパーさんの同行、教育 ※最初は利用者様を知っていただくため、訪問が中心となります 雇用期間6ヶ月（原則更新）
- 応募要件
- 介護福祉士 介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級） 実務経験年数・年齢・学歴不問 ブランク可
- 住所
- 神奈川県横浜市鶴見区鶴見中央1-14-2 第一戸田ビル401 JR鶴見線 鶴見駅から徒歩で6分 JR京浜東北線 鶴見駅から徒歩で6分 京急本線 京急鶴見駅から徒歩で6分
- 特徴
- 未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
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寿介護エス・オー・エス霞ケ関のサービス提供責任者求人
令和6年4月1日新規オープン☆駅チカ☆営業車・自転車・原付バイク☆貸出あり！！
- 給与
- 正職員 月給 220,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- サービス提供責任者とは 訪問介護事業所の利用者さんのために、ケアマネジャーやヘルパーとの関係をつなぎ、 介護サービスの計画を立てる役割を持っています。 1.利用者さんの申し込みや相談に関わる調整 2.利用者さんおよび家族とのアセスメント（面談・面接） 3.サービス担当者会議への参加 4.訪問介護計画書の作成 5.サービス提供手順書の作成 6.同行訪問 7.モニタリング 8.ヘルパーへの支援・研修指導
- 応募要件
- 下記何れかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修 ・旧ヘルパー１級 ・学歴不問 ・未経験者OK
- 住所
- 埼玉県川越市霞ケ関東1-17-14 レインボーマンション102 東武東上線 霞ヶ関駅から徒歩で5分 JR川越線 的場駅から徒歩で14分
- 特徴
- 未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
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訪問介護VIVO学芸大学のサービス提供責任者求人（正職員）
サ責大募集☆完全週休2日制☆昇給、賞与、退職金、住宅手当あり☆同行研修あり、学大にある訪問介護事業所で活躍してください！
- 給与
- 正職員 月給 298,000円 〜 306,000円
- 仕事内容
- 訪問介護業務およびそれに関連する業務 訪問地域:弊所より半径3Km以内(一番遠くても自転車で15分程度) 目黒区(ほぼ全域)および、隣接した区の一部
- 応募要件
- 介護福祉士・介護職員実務者研修 ※自転車に乗れる方 ※学歴、経験不問
- 住所
- 東京都目黒区中央町2-35-17 NOVAハイツ学芸大学102 東急東横線 学芸大学駅から徒歩で5分 東急東横線 祐天寺駅から徒歩で9分
- 特徴
- 職場の環境未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
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Rケア甲府訪問介護事業所のサービス提供責任者求人
【月給25万円～/完全週休2日制/開業支援あり/副業OK】 ゆくゆく独立したい方もOK！甲府市の訪問介護ステーションで管理者候補を1名募集！
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜
- 仕事内容
- 〈仕事について〉 ・介護が必要な利用者さまのご自宅を訪問し、日常生活全般の支援 ・買物の同行や入浴介助など介護サービスを提供する仕事 ・家事全般など身の回りのお手伝いなどの業務あり ・介護記録はITツールを導入、入力の手間もあまりかかりません 〈訪問ついて〉 ・訪問範囲：甲府市・甲斐市・中央市・昭和町（８割程度の方が甲府市の方です。） ・訪問件数：1日6～10件 ・訪問方法：車（自家用車） ・1件に対する訪問時間：30分～1時間（長くても1時間半） 〈使用ツール〉 ・訪問ツール：カイポケ ・連絡ツール：LINEWORKS 【訪問介護未経験の方へ】 未経験の方でも同行訪問やしっかりとした教育体制があり、バックアップさせていただきますので、ご安心ください！また、チャットツールを導入しているので、訪問先で困ったことがあってもすぐに解決することができます！ 少しでもご興味ございましたら、ぜひご見学など、お越しください♪ ■事業所情報 ・男女比：甲府→男性2：女性7、石和→男性3：女性1 ・従業員数：甲府：9名、石和：4名 ・平均年齢：甲府：41歳、石和：36歳 ・訪問介護未経験率：90%
- 応募要件
- ・普通自動車免許 ・介護福祉士
- 住所
- 山梨県甲府市高畑1-13-18 JR身延線 南甲府駅から徒歩で23分
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上
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会員限定機能が
利用できる 気になる機能や履歴書・職務経歴書作成機能、職場の環境の閲覧など会員限定機能が利用できます。
サービス提供責任者の仕事は、訪問介護サービスの総合的なマネジメントを行うことです。まずは利用者宅を訪問し面談を行ない、必要な援助の方向性や具体的なサービスを選定します。ケアマネジャーとも相談しながら、具体的な訪問看護計画を練ります。また、現場のヘルパーの管理やサポート、利用者との相性の見極めなども重要な職務のひとつです。現場でヘルパー業務を行う場合もあります。
…
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