サービス提供責任者の検索結果（東京都 / 家族手当 / 自動車運転免許）

該当件数: 14件

おすすめ順新着順

めぐみの会光が丘のサービス提供責任者求人

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【週休2日×年収400万可】練馬区に地域密着！サ責募集｜家庭と両立し“その人らしさ”を支える

給与: 正職員月給 282,500円〜 342,500円
仕事内容: 【主な業務内容】 ▼ヘルパーの管理・調整　訪問スケジュールの作成や業務指示、　スタッフへのフォロー・相談対応など、　現場を支える役割を担っていただきます。 ▼ご利用者さまの情報把握と記録管理　訪問状況の共有、支援内容の把握、変化の記録整理など、　サービスの質を維持するための情報管理業務を行います。 ▼訪問介護計画書の作成・管理　ケアマネジャーのケアプランをもとに、　訪問介護に必要な個別計画書を作成・定期的に見直します。 ▼サービス担当者会議への参加　他職種（ケアマネジャー・看護師など）と連携し、　ご利用者さまに最適な支援ができるよう調整します。 ▼訪問介護業務（現場対応）　必要に応じてご利用者さま宅を訪問し、　身体介護や生活援助などのケア業務も行っていただきます。 ※その他、事務作業や関係機関との連絡調整など　帳票管理、連絡対応、電話応対など、　事業所運営に関する業務を幅広くご担当いただきます。
応募要件: ＜いずれかの資格＞介護福祉士・介護職員実務者研修修了者＜募集する年齢＞～64歳　※年齢制限の理由定年　６５歳の為＜学歴不問＞・学歴より人間性を重視させていただきます
住所: 東京都練馬区田柄3-14-12 ルシェール飯綱山201 都営大江戸線光が丘駅から徒歩で11分都営大江戸線練馬春日町駅から徒歩で16分

特徴: 職場の環境
訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護福祉士
介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上

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株式会社葵ヘルパーセンター　八王子事業所のサービス提供責任者求人（正職員）

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【八王子市明神町】土日祝定休♪残業ほぼなし！駅近！新しく綺麗な職場で一緒に働きませんか！

給与: 正職員月給 261,000円〜 311,000円
仕事内容: ・サービス提供責任者（担当件数平均25件）・ヘルパー業務（月間稼働時間平均40時間）スマートフォンを貸与、実績入力ソフトで簡単！・訪問介護計画書の作成・ヘルパー、利用者間のスケジュールの調整・契約、事務処理、パソコン入力など
応募要件: サービス提供責任者の要件を満たす方普通自動車運転免許（AT限定可）
住所: 東京都八王子市明神町2-22-10 葵オフィス1F 京王線京王八王子駅から徒歩で4分 JR横浜線八王子駅から徒歩で9分 JR中央本線(東京～塩尻) 八王子駅から徒歩で9分

特徴: 訪問介護
社会保険完備
土日祝休み
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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やさしい手甲府　八王子東訪問介護事業所のサービス提供責任者求人（正職員）

【八王子市万町】福利厚生充実！山梨県及び八王子市にて在宅介護支援を主としたサービスを提供しています【正職員サービス提供責任者募集】

給与: 正職員月給 262,000円〜 272,000円
仕事内容: 【サービス提供責任者のお仕事】・お客様のご自宅を訪問し、ご本人の心身状況やご希望、生活環境などの情報を収集します。そして、課題の整理や目標の設定を行い、「訪問介護計画書」を作成し、お客様やご家族へ内容を説明し同意を頂きます。・サービス開始後に、モニタリングの為、定期訪問を行います。お客様の状態変化や目標の達成状況など、担当のケアマネジャーに相談・報告をし、必要に応じてサービスの見直しを行います。・お客様への介護サービスの提供は、ヘルパーさんが中心に実施して頂きます。サービス提供責任者は、ヘルパーさんの労務管理、シフト調整やコーディネートを行い、同行指導、育成を行います。月に1回、ヘルパーさんを集め研修会の企画・開催を行います。・ケアマネジャーをはじめとする他職種と連携を行い、サービスを組み立てていきます。サービス担当者会議やカンファレンスなどの参加をします。・介護技術だけではなく、介護給付費請求業務や人材育成、営業活動など幅広い業務を体験できるサービス提供責任者は、将来ケアマネジャーや事業所管理者へのステップアップも目指せます。お客様が住み慣れたご自宅で安心して暮らせるように、ご支援するのがお仕事です。 ※従事すべき業務の変更・雇入れ直後：契約書の通り・変更の範囲：【有資格者の場合】保有資格を活かせる会社が定める職種　　　　　　　【無資格者の場合】無資格でも働ける会社が定める業務 ※就業の場所の変更・雇入れ直後：契約書の通り・変更の範囲：会社が指定する事業所
応募要件: ・3年以上の実務経験を有する介護福祉士・5年以上の実務経験を有する実務者研修等修了者（※） ※介護職員基礎研修、ヘルパー1級修了者を含む上記いずれかの資格を保持している方（サービス提供責任者有資格者）
住所: 東京都八王子市万町49番地ときわコーポA号室 JR八王子駅から徒歩で16分

特徴: 職場の環境
訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護福祉士
介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上

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やさしい手　八王子訪問介護センターのサービス提供責任者求人（正職員）

【八王子市散田町】福利厚生充実！山梨県及び八王子市にて在宅介護支援を主としたサービスを提供しています【正職員サービス提供責任者募集】

給与: 正職員月給 262,000円〜 272,000円
仕事内容: 【サービス提供責任者のお仕事】・お客様のご自宅を訪問し、ご本人の心身状況やご希望、生活環境などの情報を収集します。そして、課題の整理や目標の設定を行い、「訪問介護計画書」を作成し、お客様やご家族へ内容を説明し同意を頂きます。・サービス開始後に、モニタリングの為、定期訪問を行います。お客様の状態変化や目標の達成状況など、担当のケアマネジャーに相談・報告をし、必要に応じてサービスの見直しを行います。・お客様への介護サービスの提供は、ヘルパーさんが中心に実施して頂きます。サービス提供責任者は、ヘルパーさんの労務管理、シフト調整やコーディネートを行い、同行指導、育成を行います。月に1回、ヘルパーさんを集め研修会の企画・開催を行います。・ケアマネジャーをはじめとする他職種と連携を行い、サービスを組み立てていきます。サービス担当者会議やカンファレンスなどの参加をします。・介護技術だけではなく、介護給付費請求業務や人材育成、営業活動など幅広い業務を体験できるサービス提供責任者は、将来ケアマネジャーや事業所管理者へのステップアップも目指せます。お客様が住み慣れたご自宅で安心して暮らせるように、ご支援するのがお仕事です。 ※従事すべき業務の変更・雇入れ直後：契約書の通り・変更の範囲：【有資格者の場合】保有資格を活かせる会社が定める職種　　　　　　　【無資格者の場合】無資格でも働ける会社が定める業務 ※就業の場所の変更・雇入れ直後：契約書の通り・変更の範囲：会社が指定する事業所
応募要件: ・3年以上の実務経験を有する介護福祉士・5年以上の実務経験を有する実務者研修等修了者（※） ※介護職員基礎研修、ヘルパー1級修了者を含む上記いずれかの資格を保持している方（サービス提供責任者有資格者）
住所: 東京都八王子市散田町3-14-14 JR中央本線　西八王子駅　徒歩9分

特徴: 訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護福祉士
介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上

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介護支援センター「こころ」のサービス提供責任者求人（正職員）

【八王子市上柚木】未経験可！家族手当あり♪アットホームな雰囲気が自慢の施設で、サービス提供責任者を募集中です◎

給与: 正職員月給 238,560円〜 310,600円
仕事内容: お客様の自宅を訪問しての介護業務食事、入浴、生活介助など全般の業務 ※訪問エリア：主に八王子、日野市、多摩市 ※異動の可能性あり（都内）雇用期間:6ヶ月 ※契約更新の可能性あり（原則更新、6ヶ月の契約） ※ただし、契約終了後条件付き更新または正社員に登用する場合あり
応募要件: 下記いずれかの資格をお持ちの方・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級）・介護福祉士
住所: 東京都八王子市上柚木1074-1 京王相模原線南大沢駅から徒歩で21分

特徴: 未経験可
訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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やさしい手　竹ノ塚訪問介護事業所のサービス提供責任者求人

【竹ノ塚】サービス提供責任者募集中✨未経験・ブランクのある方も大歓迎です🌸

給与: 正職員月給 271,000円〜 312,000円
仕事内容: ・お客様との契約締結・アセスメント（事前訪問）・介護計画書作成と目標の設定・ホームヘルパーさんの指導・同行・介護サービスの提供・ヘルパーのコーディネート業務・ケアマネジャーへのサービス報告・ケアマネジャーからの新規受付・その他事務作業 ※未経験の業務については研修がございます。【雇用条件明示項目】・雇用期間の定め：なし・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務・就業の場所の変更の範囲：会社の定める事業所
応募要件: 下記いずれかの資格をお持ちの方・介護福祉士・実務者研修
住所: 東京都足立区東伊興3-21-5 フューチャー本社ビル東武伊勢崎線竹ノ塚駅から徒歩で16分

特徴: 未経験可
訪問介護
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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サービス付き高齢者向け住宅ディーフェスタ小平のサービス提供責任者求人（正職員）

【小平】サービス提供責任者募集中✨未経験・ブランクのある方も大歓迎です🌸

給与: 正職員月給 251,000円〜 292,000円
仕事内容: ・お客様との契約締結・アセスメント（事前訪問）・介護計画書作成と目標の設定・ホームヘルパーさんの指導・同行・介護サービスの提供・ヘルパーのコーディネート業務・ケアマネジャーへのサービス報告・ケアマネジャーからの新規受付・その他事務作業 ※未経験の業務については研修がございます。【雇用条件明示項目】・雇用期間の定め：なし・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務・就業の場所の変更の範囲：会社の定める事業所
応募要件: 下記いずれかの資格をお持ちの方・介護福祉士・実務者研修
住所: 東京都小平市小川町2丁目1129-1 西武国分寺線鷹の台駅から徒歩で10分 JR武蔵野線新小平駅から徒歩で11分西武多摩湖線青梅街道駅から徒歩で17分

特徴: 未経験可
訪問介護
社会保険完備
サービス付き高齢者向け住宅
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり

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サービス付き高齢者向け住宅コーシャハイム平尾のサービス提供責任者求人

【平尾】サービス提供責任者募集中✨未経験・ブランクのある方も大歓迎です🌸

給与: 正職員月給 271,000円〜 312,000円
仕事内容: ・お客様との契約締結・アセスメント（事前訪問）・介護計画書作成と目標の設定・ホームヘルパーさんの指導・同行・介護サービスの提供・ヘルパーのコーディネート業務・ケアマネジャーへのサービス報告・ケアマネジャーからの新規受付・その他事務作業 ※未経験の業務については研修がございます。【雇用条件明示項目】・雇用期間の定め：なし・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務・就業の場所の変更の範囲：会社の定める事業所
応募要件: 下記いずれかの資格をお持ちの方・介護福祉士・実務者研修
住所: 東京都稲城市平尾3-7-4 小田急多摩線栗平駅から徒歩で21分小田急多摩線五月台駅から徒歩で20分

特徴: 訪問介護
社会保険完備
サービス付き高齢者向け住宅
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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サービス付き高齢者向け住宅リリィパワーズレジデンス北烏山【四季菜館】のサービス提供責任者求人

【北烏山】サービス提供責任者募集中✨未経験・ブランクのある方も大歓迎です🌸

給与: 正職員月給 251,000円〜 292,000円
仕事内容: ・お客様との契約締結・アセスメント（事前訪問）・介護計画書作成と目標の設定・ホームヘルパーさんの指導・同行・介護サービスの提供・ヘルパーのコーディネート業務・ケアマネジャーへのサービス報告・ケアマネジャーからの新規受付・その他事務作業 ※未経験の業務については研修がございます。【雇用条件明示項目】・雇用期間の定め：なし・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務・就業の場所の変更の範囲：会社の定める事業所
応募要件: 下記いずれかの資格をお持ちの方・介護福祉士・実務者研修
住所: 東京都世田谷区北烏山8丁目2202-4 東急世田谷線松陰神社前駅から徒歩で5分東急世田谷線世田谷駅から徒歩で6分東急世田谷線若林駅から徒歩で8分

特徴: 未経験可
訪問介護
社会保険完備
サービス付き高齢者向け住宅
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり

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サービス付き高齢者向け住宅リリィパワーズレジデンス三鷹北野（けやき館）のサービス提供責任者求人

【三鷹北野】サービス提供責任者募集中✨未経験・ブランクのある方も大歓迎です🌸

給与: 正職員月給 251,000円〜 292,000円
仕事内容: ・お客様との契約締結・アセスメント（事前訪問）・介護計画書作成と目標の設定・ホームヘルパーさんの指導・同行・介護サービスの提供・ヘルパーのコーディネート業務・ケアマネジャーへのサービス報告・ケアマネジャーからの新規受付・その他事務作業 ※未経験の業務については研修がございます。【雇用条件明示項目】・雇用期間の定め：なし・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務・就業の場所の変更の範囲：会社の定める事業所
応募要件: 下記いずれかの資格をお持ちの方・介護福祉士・実務者研修
住所: 東京都三鷹市北野2-3-9 ■千歳烏山駅（京王線）からお越しの方千歳烏山駅北口より１番バス乗り場へ、小田急バス「吉０２」系統( 吉祥寺駅行き) にご乗車、「下本宿」バス停下車後、徒歩５分 ■吉祥寺駅（ＪＲ、京王井の頭線）からお越しの方吉祥寺駅公園口より２番バス乗り場へ、小田急バス「吉０２」系統( 千歳烏山北口行き) にご乗車、「下本宿」バス停下車後、徒歩５分 ■その他京王井の頭線三鷹台駅から徒歩で19分京王井の頭線久我山駅から徒歩で22分

特徴: 未経験可
訪問介護
社会保険完備
サービス付き高齢者向け住宅
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり

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サービス付き高齢者向け住宅ディーフェスタ日野のサービス提供責任者求人

【日野】サービス提供責任者募集中✨未経験・ブランクのある方も大歓迎です🌸

給与: 正職員月給 251,000円〜 292,000円
仕事内容: ・お客様との契約締結・アセスメント（事前訪問）・介護計画書作成と目標の設定・ホームヘルパーさんの指導・同行・介護サービスの提供・ヘルパーのコーディネート業務・ケアマネジャーへのサービス報告・ケアマネジャーからの新規受付・その他事務作業 ※未経験の業務については研修がございます。【雇用条件明示項目】・雇用期間の定め：なし・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務・就業の場所の変更の範囲：会社の定める事業所
応募要件: 下記いずれかの資格をお持ちの方・介護福祉士・実務者研修
住所: 東京都日野市南平4−40−5 京王線南平駅から徒歩で10分京王動物園線多摩動物公園駅から徒歩で29分多摩モノレール多摩動物公園駅から車で8分

特徴: 未経験可
訪問介護
社会保険完備
サービス付き高齢者向け住宅
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり

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やさしい手　ゆめてらす上板橋【2025年08月01日オープン予定】のサービス提供責任者求人

✨オープニングスタッフ✨年間休日124日！研修制度ありで未経験・ブランクがあっても安心🌸

給与: 正職員月給 251,000円〜 299,000円
仕事内容: ・お客様との契約締結・アセスメント（事前訪問）・介護計画書作成と目標の設定・ホームヘルパーさんの指導・同行・介護サービスの提供・ヘルパーのコーディネート業務・ケアマネジャーへのサービス報告・ケアマネジャーからの新規受付・その他事務作業 ※未経験の業務については研修がございます。【雇用条件明示項目】・雇用期間の定め：なし・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務・就業の場所の変更の範囲：会社の定める事業所
応募要件: 下記いずれかの資格をお持ちの方・介護福祉士・実務者研修
住所: 東京都板橋区上板橋1-12-2 東武東上線上板橋駅から徒歩で3分東武東上線ときわ台駅から徒歩で14分東武東上線東武練馬駅から徒歩で19分

特徴: 1日の流れ
未経験可
訪問介護
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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やさしい手　吉祥寺訪問介護事業所のサービス提供責任者求人（正職員）

【吉祥寺】サービス提供責任者募集中✨未経験・ブランクのある方も大歓迎です🌸

給与: 正職員月給 271,000円〜 312,000円
仕事内容: ・お客様との契約締結・アセスメント（事前訪問）・介護計画書作成と目標の設定・ホームヘルパーさんの指導・同行・介護サービスの提供・ヘルパーのコーディネート業務・ケアマネジャーへのサービス報告・ケアマネジャーからの新規受付・その他事務作業 ※未経験の業務については研修がございます。【雇用条件明示項目】・雇用期間の定め：なし・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務・就業の場所の変更の範囲：会社の定める事業所
応募要件: 下記いずれかの資格をお持ちの方・介護福祉士・実務者研修
住所: 東京都武蔵野市吉祥寺東町1-10-21 西郊ビル3階 JR中央線　吉祥寺駅　徒歩4分京王井の頭線　吉祥寺駅　徒歩4分

特徴: 1日の流れ
未経験可
訪問介護
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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介護支援センター「こころ」のサービス提供責任者求人（パート・バイト）

【八王子市上柚木】♪アットホームな雰囲気が自慢の施設で、サービス提供責任者を募集中です◎

給与: パート・バイト時給 1,400円〜 1,800円
仕事内容: お客様の自宅を訪問しての介護業務食事、入浴、生活介助など全般の業務 ※訪問エリア：主に八王子、日野市、多摩市 ※異動の可能性あり（都内）雇用期間:6ヶ月 ※契約更新の可能性あり（原則更新、上限なし） ※ただし、契約終了後条件付き更新または正社員に登用する場合あり従事すべき業務の変更の範囲：なし就業場所の変更の範囲：あり（法人内別施設へ異動の可能性あり）
応募要件: 下記いずれかの資格をお持ちの方・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級）・介護福祉士・准看護師・看護士
住所: 東京都八王子市上柚木1074-1 京王相模原線南大沢駅から徒歩で21分

特徴: 未経験可
訪問介護
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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東京都のサービス提供責任者の平均給与

正社員
平均月給（東京都）30.1万円
東京都最低額 27.6万円〜最高額32.7万円
掲載中の求人891件から算出
パート・バイト
平均時給（東京都）1,606円
東京都最低額 1,450円〜最高額1,763円
掲載中の求人123件から算出

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サービス提供責任者の仕事は、訪問介護サービスの総合的なマネジメントを行うことです。まずは利用者宅を訪問し面談を行ない、必要な援助の方向性や具体的なサービスを選定します。ケアマネジャーとも相談しながら、具体的な訪問看護計画を練ります。また、現場のヘルパーの管理やサポート、利用者との相性の見極めなども重要な職務のひとつです。現場でヘルパー業務を行う場合もあります。

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