サービス提供責任者の検索結果（固定時間 / 50代活躍）
- 該当件数
- 774件
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- 給与
- 正職員 月給 210,000円 〜 240,000円
- 仕事内容
- 【サービス提供責任者】 ◇担当ケアマネジャーとの連携をはかり、訪問介護の利用に関わる調整を実施 ・訪問介護計画書の作成 ・その後の業務の実施状況の把握 ・担当ヘルパーへの指導、助言などの管理業務 ◇訪問介護（身体介護、生活援助）の提供
- 応募要件
- 【サービス提供責任者】 介護福祉士 原動機付自転車免許（ペーパードライバー不可） 訪問介護の実務経験必須 59歳以下（定年年齢を上限とするため） ※学歴不問 必要なPCスキル：スマホ・PCの入力などが問題なくできること
- 住所
- 京都府京都市西京区川島滑樋町38-15 阪急京都本線 桂駅から徒歩で10分 阪急嵐山線 桂駅から徒歩で10分 阪急京都本線 洛西口駅から徒歩で15分
- 特徴
- 50代活躍未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- サービス提供責任者の業務 その他、食事補助・着替えなど身の回りのサポート・外出時の付き添いなど障がいを持ったご利用者様のご自宅へ伺い日常生活をサポートする業務 ※直行直帰OK ※ミドル・エルダー（50代）・シニア活躍中 【1日の流れ（例）】 9:00～ ヘルパーさんとの連絡業務 10:00～ 1件目訪問 13:00～ 1件目 終了。事務所へ移動 13:15～ 事務所にて事務業務 15:00～ 2件目訪問 17:00～ 2件目終了し事務所へ移動 17:15～ 事務所へ戻り業務報告、明日の訪問先の確認 18:00～ 帰宅 ※1日1件（8時間）の訪問の日もあれば、1日事務所での業務や研修の日もあります。 ・従事すべき業務の変更：なし ・就業場所の変更：なし
- 応募要件
- 介護福祉士 学歴不問
- 住所
- 広島県広島市西区楠木町1丁目16-10エクセレントIB1F 広電７号線 横川一丁目駅から徒歩で5分 広電８号線(横川線) 横川一丁目駅から徒歩で5分 広電７号線 横川駅駅から徒歩で8分
- 特徴
- 50代活躍訪問介護社会保険完備土日祝休みボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 287,000円 〜 450,000円
- 仕事内容
- 【仕事内容】 障害者や難病の方への訪問介護 常時サポートが必要な重度の障害がある方や、難病の方がご自宅で自分らしく生きる手助けをするお仕事です。 【業務内容】 ・サービス提供責任者業務 ・ご利用者様・ご家族へのヒアリング、サービス設計・保守・立上げ ・スタッフへの現場指導 ・スタッフのシフト管理 ・新規スタッフ採用・スタッフフォロー ・サービスニーズのヒアリング など 訪問介護のサービス提供責任者とは？ 訪問介護のサービス提供責任者は、利用者様とヘルパーの橋渡し役となり、介護サービス全体を円滑に進める調整役です。 【サービス提供責任者 養成コース】 最短半年でサービス提供責任者へ！ 未経験からでも安心してステップアップ！サービス提供責任者を目指せる特別プログラムです。 （※必須資格の取得費用は全額会社が負担します） ▼STEP1 ： 基礎から学ぶ （入社後約1週間～2か月） 介護の基本知識・技術を研修で習得し、必要な資格を取得します。 ▼STEP2 ： 現場で実践力を磨く （入社後約2～4か月） OJTを通じて、実際のケア業務やサービス運営のスキルを身につけます。 ▼STEP3 ： サービス提供責任者業務を学ぶ（ 入社後約4～6か月）介護に関する専門知識と技術 、サービス提供責任者に必要な能力を養います。 （※経験豊富な上司がメンターとして、あなたの成長をしっかりサポートします！） 【モデル年収例】あなたの成長が、収入アップへ直結！ 明確なキャリアパスと、成果を正当に評価する給与体系をご用意しています。 ▼STEP 1：サービス提供責任者 候補（養成コース）期間 ：入社直後～半年 年収：420万円～ ▼STEP 2：サービス提供責任者 期間 ：入社半年～ 年収：450万円～550円 ▼STEP 3：事業所管理者 期間 ：入社半年～ 年収：500万円～600円 ▼STEP 4：エリアマネージャー 期間 ：入社1年～ 年収：600万円～800万円 （実績・能力に応じ、さらなる上位職へ）
- 応募要件
- 【必須スキル】 ・サービス提供責任者の要件を満たす方 ・介護福祉士の資格保有者
- 住所
- 福島県郡山市郡山駅周辺 郡山駅周辺に出店予定 ※場所未定
- 特徴
- スピード返信50代活躍未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 307,000円 〜 450,000円
- 仕事内容
- 【業務内容】 ・サービス提供責任者業務 ・ご利用者様・ご家族へのヒアリング、サービス設計・保守・立上げ ・スタッフへの現場指導 ・スタッフのシフト管理 ・新規スタッフ採用・スタッフフォロー ・サービスニーズのヒアリング など 訪問介護のサービス提供責任者とは？ 訪問介護のサービス提供責任者は、利用者様とヘルパーの橋渡し役となり、介護サービス全体を円滑に進める調整役です。 【サービス提供責任者 養成コース】 最短半年でサービス提供責任者へ！ 未経験からでも安心してステップアップ！サービス提供責任者を目指せる特別プログラムです。 （※必須資格の取得費用は全額会社が負担します） ▼STEP1 ： 基礎から学ぶ （入社後約1週間～2か月） 介護の基本知識・技術を研修で習得し、必要な資格を取得します。 ▼STEP2 ： 現場で実践力を磨く （入社後約2～4か月） OJTを通じて、実際のケア業務やサービス運営のスキルを身につけます。 ▼STEP3 ： サービス提供責任者業務を学ぶ（ 入社後約4～6か月）介護に関する専門知識と技術 、サービス提供責任者に必要な能力を養います。 （※経験豊富な上司がメンターとして、あなたの成長をしっかりサポートします！） 【モデル年収例】あなたの成長が、収入アップへ直結！ 明確なキャリアパスと、成果を正当に評価する給与体系をご用意しています。 ▼STEP 1：サービス提供責任者 候補（養成コース）期間 ：入社直後～半年 年収：420万円～ ▼STEP 2：サービス提供責任者 期間 ：入社半年～ 年収：450万円～550円 ▼STEP 3：事業所管理者 期間 ：入社半年～ 年収：500万円～600円 ▼STEP 4：エリアマネージャー 期間 ：入社1年～ 年収：600万円～800万円 （実績・能力に応じ、さらなる上位職へ）
- 応募要件
- 【必須スキル】 ・サービス提供責任者の要件を満たす方 ・介護福祉士の資格保有者
- 住所
- 福岡県福岡市中央区福岡駅周辺 福岡駅周辺に出店予定 ※場所未定
- 特徴
- スピード返信50代活躍未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
ウィルの重度訪問介護東京【2025年07月01日オープン】のサービス提供責任者候補求人
NEW
【新規事業/責任者募集】半蔵門線「住吉」駅徒歩5分｜ご経験を活かし責任者として裁量を持ってご活躍いただけます
- 給与
- 正職員 月給 327,000円 〜 450,000円
- 仕事内容
- 【業務内容】 ・サービス提供責任者業務 ・ご利用者様・ご家族へのヒアリング、サービス設計・保守・立上げ ・スタッフへの現場指導 ・スタッフのシフト管理 ・新規スタッフ採用・スタッフフォロー ・サービスニーズのヒアリング など 訪問介護のサービス提供責任者とは？ 訪問介護のサービス提供責任者は、利用者様とヘルパーの橋渡し役となり、介護サービス全体を円滑に進める調整役です。 【サービス提供責任者 養成コース】 最短半年でサービス提供責任者へ！ 未経験からでも安心してステップアップ！サービス提供責任者を目指せる特別プログラムです。 （※必須資格の取得費用は全額会社が負担します） ▼STEP1 ： 基礎から学ぶ （入社後約1週間～2か月） 介護の基本知識・技術を研修で習得し、必要な資格を取得します。 ▼STEP2 ： 現場で実践力を磨く （入社後約2～4か月） OJTを通じて、実際のケア業務やサービス運営のスキルを身につけます。 ▼STEP3 ： サービス提供責任者業務を学ぶ（ 入社後約4～6か月）介護に関する専門知識と技術 、サービス提供責任者に必要な能力を養います。 （※経験豊富な上司がメンターとして、あなたの成長をしっかりサポートします！） 【モデル年収例】あなたの成長が、収入アップへ直結！ 明確なキャリアパスと、成果を正当に評価する給与体系をご用意しています。 ▼STEP 1：サービス提供責任者 候補（養成コース）期間 ：入社直後～半年 年収：420万円～ ▼STEP 2：サービス提供責任者 期間 ：入社半年～ 年収：450万円～550円 ▼STEP 3：事業所管理者 期間 ：入社半年～ 年収：500万円～600円 ▼STEP 4：エリアマネージャー 期間 ：入社1年～ 年収：600万円～800万円 （実績・能力に応じ、さらなる上位職へ）
- 応募要件
- 【必須スキル】 ・学生・第二新卒・フリーター・主婦・主夫・異業種転職・経験者転職者歓迎 ・介護福祉士
- 住所
- 東京都江東区猿江1-18-9 前田ビル2F-204 半蔵門線「住吉」駅歩5分
- 特徴
- スピード返信50代活躍未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 290,000円 〜 311,000円
- 仕事内容
- サービス提供責任者業務全般をお任せします。 具体的には... ・介護業務 ・介護計画の作成、管理 ・スタッフの指導、管理 ・サービス品質の管理 ・他部門や外部機関との連携 ・書類作成、管理 利用者様の日常生活のサポートを全力で出来ますよう、 最新の設備を導入し、要介護1～5の利用者様（定員30名）に対して スタッフ20～30名で運営しています。 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし
- 応募要件
- 実務者研修以上の資格必須 ＊ブランク可 ＊学歴不問 ＊即日勤務OK ＊主夫・主婦OK
- 住所
- 愛知県豊田市吉原町鶴喰40番23 名鉄三河線 若林駅から徒歩で10分
- 特徴
- 50代活躍社会保険完備サービス付き高齢者向け住宅ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
- 給与
- 正職員 月給 290,000円 〜
- 仕事内容
- サービス付き高齢者向け住宅「クルール岡崎矢作末広」にて サービス提供責任者を募集します！ ＜ お仕事内容 ＞ サービス提供責任者業務全般 ◆介護計画の作成・管理 利用者一人ひとりに対して適切な介護計画（ケアプラン）を作成し、進行状況を監督 利用者やその家族と定期的に面談し、サービス内容や進行状況を確認・改善 ◆介護スタッフの指導・管理 他の介護スタッフ（ヘルパーなど）への業務指示や指導、スケジュール管理 スタッフのスキルアップや教育研修を実施 ◆サービス品質の管理 利用者へのサービスが適切に提供されているかを確認し、トラブルが発生した際は迅速に対応 サービスの品質向上のために、定期的に改善策を提案・実行 ◆他部門や外部機関との連携 医師、看護師、リハビリスタッフなどと連携して、利用者に最適なケアを提供 行政や関連機関との連携 ◆書類作成・管理 利用者ごとの介護記録や報告書の作成、各種申請書類の管理 まずは見学からでもOK！（ジョブメドレーからご応募の上でお問い合わせください） ご応募お待ちしております。 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業場所の変更の範囲：なし
- 応募要件
- 【必須条件】 実務者研修 または 介護福祉士 の資格をお持ちの方 ◎経験・学歴・年齢など不問！ ◎ブランクから復帰したい方も大歓迎です
- 住所
- 愛知県岡崎市矢作町字末広18 名鉄名古屋本線 矢作橋駅から徒歩で2分 愛知環状鉄道線 中岡崎駅から徒歩で20分 名鉄名古屋本線 岡崎公園前駅から徒歩で23分
- 特徴
- スピード返信50代活躍社会保険完備サービス付き高齢者向け住宅ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 293,000円
- 仕事内容
- 訪問介護事業所でのサービス提供責任者業務 具体的には ・訪問介護計画書の作成等の簡単なPC入力 ・シフト管理 ・サービス担当者会議の出席 ・ケアマネジャーとの連絡調整 ・登録ヘルパーの指導、育成 ・利用者や家族への対応 ・身体介護（入浴、排せつ、更衣など） ・生活援助（簡単な調理、買い物、掃除、洗濯など） ※国保連への請求業務は、事務員が行います
- 応募要件
- 介護福祉必須 必要なPCスキル：簡単なPCスキル 64歳以下（定年年齢65歳のため）
- 住所
- 大阪府大阪市東成区大今里西3-2-37 大阪メトロ千日前線 今里駅から徒歩で3分 大阪メトロ今里筋線 今里駅から徒歩で3分 近鉄大阪線 今里駅から徒歩で12分
- 特徴
- 職場の環境50代活躍未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 320,500円 〜
- 仕事内容
- ・サービス指示書の作成、実績の管理 ・訪問介護計画書の作成 ・モニタリング ・ご家族、関係者との連絡、調整、契約業務 ・ご利用者様への介護サービスの提供
- 応募要件
- 実務者研修以上必須 介護職務経験者
- 住所
- 山梨県南アルプス市藤田1657-4 JR身延線 東花輪駅から車で10分
- 特徴
- スピード返信50代活躍社会保険完備サービス付き高齢者向け住宅ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
スポットワーク情報を読み込み中です
- 給与
- 正職員 月給 320,500円 〜
- 仕事内容
- ・介護サービスの提供 ・計画書作成、契約手続き ・訪問介護員の指導、マネジメントなど
- 応募要件
- 実務者研修以上必須 介護業務経験者
- 住所
- 山梨県韮崎市栄1-7-42 JR中央本線(東京～塩尻) 韮崎駅から徒歩で25分
- 特徴
- 50代活躍社会保険完備サービス付き高齢者向け住宅ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
スポットワーク情報を読み込み中です
- 給与
- 正職員 月給 320,500円 〜
- 仕事内容
- ・サービス指示書の作成、実績の管理 ・訪問介護計画書の作成 ・モニタリング ・ご家族、関係者との連絡、調整、契約業務 ・ご利用者様への介護サービスの提供
- 応募要件
- 実務者研修以上必須 介護職務経験者
- 住所
- 山梨県南巨摩郡富士川町長澤976 JR身延線 市川大門駅から車で9分
- 特徴
- 50代活躍訪問介護社会保険完備サービス付き高齢者向け住宅ボーナス・賞与あり交通費支給
スポットワーク情報を読み込み中です
- 給与
- 正職員 月給 320,500円 〜
- 仕事内容
- 18室の有料老人ホーム「メディホス静岡由比」でサービス提供責任者業務をお願いします。 ・サービス指示書の作成、実績の管理 ・訪問介護計画書の作成 ・モニタリング ・ご家族、関係者との連絡、調整、契約業務 ・ご利用者様への介護サービスの提供
- 応募要件
- 下記いずれかの資格必須 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）
- 住所
- 静岡県静岡市清水区由比427-14 東海道線「由比駅」徒歩22分
- 特徴
- スピード返信50代活躍社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上
スポットワーク情報を読み込み中です
- 給与
- 正職員 月給 320,500円 〜 358,000円
- 仕事内容
- 16室の有料老人ホーム「メディホスくげぬま」でサービス提供責任者業務をお願いします。 ・サービス指示書の作成、実績の管理 ・訪問介護計画書の作成 ・モニタリング ・ご家族、関係者との連絡、調整、契約業務 ・ご利用者様への介護サービスの提供
- 応募要件
- 実務者研修以上の資格をお持ちの方
- 住所
- 神奈川県藤沢市片瀬2-2-26 江の島電鉄「柳小路駅」より徒歩10分 ＪＲ「藤沢駅」からタクシーで徒歩8分 江ノ電バス「岩屋不動入口」バス停下車徒歩2分
- 特徴
- 50代活躍訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
スポットワーク情報を読み込み中です
- 給与
- 正職員 月給 287,000円 〜 443,850円
- 仕事内容
- ・「重度訪問介護」のお仕事です。しっかり説明します！ ※無資格の方は入職後全員に資格を取得していただきます。資格取得後に就業開始となります。 ・従事すべき業務の変更の範囲：なし ・就業の場所の変更の範囲：なし ・雇用期間の定め：なし
- 応募要件
- 下記のいずれかの方 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）
- 住所
- 東京都府中市府中町2-3-11-203 ※住所の詳細は応募後にご案内いたします
- 特徴
- スピード返信50代活躍未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 326,300円
- 仕事内容
- 事業所近隣の利用者の訪問介護サービス計画書の作成 ヘルパー手配 訪問介護実務など （ヘルパー稼働時間：月20時間程度） 移動は社用の電動自転車、自動車の中で自分で選んで移動して頂きます。 まずは訪問介護現場業務を行っていただきます。 その後、理解とスキルを考慮してサービス責任者業務に移行していきます。 ※転勤あり（足立区内）
- 応募要件
- 介護福祉士 年齢：～64歳 ※定年年齢が65歳のため ※ブランク可 ※学歴不問 ※経験不問
- 住所
- 東京都足立区竹の塚1-33-10 東武伊勢崎線 竹ノ塚駅から徒歩で7分
- 特徴
- スピード返信職場の環境採用担当メッセージ50代活躍未経験可訪問介護社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 326,300円
- 仕事内容
- 事業所近隣の利用者の訪問介護サービス計画書の作成 ヘルパー手配・ヘルパーの育成や指導 訪問介護実務など （ヘルパー稼働時間：月20時間程度） 介護保険請求等 サービス提供責任者としての業務全般 移動は社用の電動自転車、自動車の中で自分で選んで移動して頂きます。 ※転勤あり（足立区内）
- 応募要件
- ■介護福祉士必須 ■訪問介護の経験が１年以上ある方（雇用形態不問） ■年齢：～64歳 ※定年年齢が65歳のため ★サ責業務の経験は不問です★ ※ブランク可 ※学歴不問
- 住所
- 東京都足立区中央本町2-24-18 2階 東武伊勢崎線 五反野駅から徒歩で3分
- 特徴
- 職場の環境採用担当メッセージ50代活躍訪問介護社会保険完備土日祝休み年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 326,300円
- 仕事内容
- 【サービス提供責任者としての業務全般】 事業所近隣の利用者の訪問介護サービス計画書の作成 ヘルパー手配 訪問介護実務など （ヘルパー稼働時間：月20時間程度） 移動は社用の電動自転車、自動車の中で自分で選んで移動して頂きます。 3ヶ月間の訪問介護の現場研修後に、サービス提供責任者業務を実施して頂きます。
- 応募要件
- 【必須要件】 〇介護福祉士をお持ちの方 〇年齢：～64歳 ※定年年齢が65歳のため ※学歴不問 ※経験不問
- 住所
- 東京都足立区東和5-5-17 東京メトロ千代田線 北綾瀬駅から徒歩で12分 JR常磐線(上野～取手) 亀有駅から徒歩で18分
- 特徴
- 職場の環境採用担当メッセージ50代活躍未経験可訪問介護社会保険完備土日祝休み年間休日120日以上
フレアスメディカルケアホーム 一宮八幡【2026年01月01日オープン予定】のサービス提供責任者求人
NEW
☆一宮市☆2026年1月新規開設施設でサービス提供責任者募集☆想定年収：460万～560万円未経験者も応募歓迎◎年間休日125日！☆名古屋駅周辺にて面接会＆会社説明会開催決定！！
- 給与
- 正職員 月給 337,187円 〜 397,772円
- 仕事内容
- ・ケアプランに基づいた訪問介護計画の作成 ・介護職への指導、相談、アドバイス ・サービス担当者会議への出席、多職種との連携 ・サービス提供実績管理 ・ご入居様やご家族、関係社の連絡調整業務 ・身体介護、生活援助業務 ・厨房業務など ※生活支援員業務をお手伝いいただく可能性がございます。 ※従事すべき業務の変更範囲、就業場所の変更範囲についての詳細は社内規定によるものとします。
- 応募要件
- ・年齢制限あり（64歳以下） ※65歳が定年年齢のため ・介護福祉士、実務者研修いずれかの資格をお持ちの方
- 住所
- 愛知県一宮市八幡4-4-9 名鉄尾西線 西一宮駅から徒歩で2分 名鉄名古屋本線 名鉄一宮駅から徒歩で12分 名鉄尾西線 名鉄一宮駅から徒歩で12分
- 特徴
- 50代活躍未経験可訪問介護社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 332,400円 〜 349,600円
- 仕事内容
- ◆ゴールデンケアにおけるサービス提供責任者の役割と働き方 当事業所では、サービス提供責任者が本来の専門業務に集中できるよう、徹底した業務分担と効率化を図っています。 ・マネジメント業務への集中 あなたのケア業務は月80時間を目安としており、一般のヘルパー（月110時間）より時間を抑えています。これにより、スタッフの育成やケアの品質向上といった、本来のマネジメント業務に時間を充てることが可能です。 ・徹底した業務分担体制 シフト作成は管理者が、各種手順書の作成はヘルパーが担当します。請求業務や煩雑な事務作業もチームで分担するため、書類作成のためのサービス残業は発生しません。 ・プライベートを尊重する労働環境 「1日1時間以上の残業」や「休日の電話対応・出勤」は原則として禁止しています。 オンとオフを明確に分け、心身ともに健康に働き続けられる環境です。 ◆具体的な業務内容 1. 現場業務（月80時間目安） 事業所から半径5～6km圏内のご利用者様（高齢者5：障がい者5）のご自宅を訪問します。 2. ケアマネジメント（担当：約40名） アセスメント、契約、訪問介護計画書などの書類作成 ケアマネジャーやご家族との連絡・調整、カンファレンスへの参加 3. ヘルパーマネジメント 担当チームのヘルパーとの1on1ミーティングの実施 ケアの品質向上のための指導、育成、同行訪問 ◆入社後のサポート体制 サービス提供責任者の経験がない方でも安心してスタートできるよう、体系的な研修とサポート体制を整えています。実際に、現在活躍するサ責の8割が未経験からのスタートです。 研修期間: 2025年10月のオープンまでに入社される方は、既存の「ゴールデンケア都町」にて研修を行います。 1ヶ月目: ヘルパーとして訪問業務を行いながら、当社の理念や業務ルール、ITツールの使用方法を習得します。 2ヶ月目: 先輩サ責に同行し、契約やアセスメント、ケアマネジメント業務を学びます。 3ヶ月目: 1on1ミーティングや小規模な会議の進行などを担当し、徐々にマネジメント業務へ移行します。オープン後もエリアマネージャーが継続的にサポートします。
- 応募要件
- 下記資格必須 ・介護福祉士 ・実務者研修かつ介護歴5年以上 年齢不問 未経験・ブランク可 ※20代、30代活躍中！
- 住所
- 千葉県千葉市緑区おゆみ野・鎌取・学園前エリア ※住所はまだ未定です おゆみ野駅または鎌取駅または学園前駅の近辺
- 特徴
- 限定求人職場の環境50代活躍未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 332,400円 〜 349,600円
- 仕事内容
- 【概要】 ①訪問業務 ②ケアマネジメント ③ヘルパーマネジメント 【具体的な仕事内容】 ①訪問業務 事業所から半径5～6キロ圏内にお住まいの高齢者や障がいをお持ちの方のご自宅に訪問していただきます。 提供時間の基準は80時間です。（ヘルパーは110時間） 高齢者介護と障がい福祉サービスの割合は5:5程度です。 ②ケアマネジメント ～40名の利用者を担当していただきます。 アセスメント、契約、初回訪問、ケアマネ、相談員、ご家族との連絡を行っていただきます。 必要な書類の作成（契約書、アセスメント、訪問介護計画書等）。 ヘルパーや他社と連携をとり、ケアの統一を図っていただきます。 ③ヘルパーマネジメント 少人数チーム（～10名）のマネジメントを行っていただきます。 1on1やミーティングを通してスタッフを指導していただきます。 【この仕事で得られるもの】 ◎夜勤のない生活（日勤のみ）。 ◎高水準の給与（平均451万円）。 ◎高齢者＋障がい（身体・知的・精神）に関する専門知識、スキル。 ◎マネジメントスキル、ITスキル、リーダーシップ。 ◎成果（売上、エンゲージメント、利用者数など）による適切な評価。 【入社後の流れ】 サ責の8割は未経験からスタートしています！ 今はできなくても、やりたいと気持ちがあれば大丈夫です。 ～1ヶ月：訪問を行いながら会社のルールや使用するツールを覚えていただきます。 ～2ヶ月：契約を行い、ヘルパー指導などのケアマネジメント業務を行っていただきます。 ～3ヶ月：他スタッフとの1on1ミーティング、事業所会議の司会進行を行っていただきます。
- 応募要件
- 下記資格必須 ・介護福祉士 ・実務者研修かつ介護歴5年以上 年齢不問 未経験・ブランク可 ※20代、30代活躍中！
- 住所
- 千葉県千葉市若葉区貝塚町551-1 JR総武本線 東千葉駅から徒歩で23分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声採用担当メッセージ50代活躍未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 332,400円 〜 349,600円
- 仕事内容
- 【概要】 ①訪問業務 ②ケアマネジメント ③ヘルパーマネジメント 【具体的な仕事内容】 ①訪問業務 事業所から半径5～6キロ圏内にお住まいの高齢者や障がいをお持ちの方のご自宅に訪問していただきます。 提供時間の基準は80時間です。（ヘルパーは110時間） 高齢者介護と障がい福祉サービスの割合は5:5程度です。 ②ケアマネジメント ～40名の利用者を担当していただきます。 アセスメント、契約、初回訪問、ケアマネ、相談員、ご家族との連絡を行っていただきます。 必要な書類の作成（契約書、アセスメント、訪問介護計画書等）。 ヘルパーや他社と連携をとり、ケアの統一を図っていただきます。 ③ヘルパーマネジメント 少人数チーム（～10名）のマネジメントを行っていただきます。 1on1やミーティングを通してスタッフを指導していただきます。 【この仕事で得られるもの】 ◎夜勤のない生活（日勤のみ）。 ◎高水準の給与（平均451万円）。 ◎高齢者＋障がい（身体・知的・精神）に関する専門知識、スキル。 ◎マネジメントスキル、ITスキル、リーダーシップ。 ◎成果（売上、エンゲージメント、利用者数など）による適切な評価。 【入社後の流れ】 サ責の8割は未経験からスタートしています！ 今はできなくても、やりたいと気持ちがあれば大丈夫です。 ～1ヶ月：訪問を行いながら会社のルールや使用するツールを覚えていただきます。 ～2ヶ月：契約を行い、ヘルパー指導などのケアマネジメント業務を行っていただきます。 ～3ヶ月：他スタッフとの1on1ミーティング、事業所会議の司会進行を行っていただきます。
- 応募要件
- 下記資格必須 ・介護福祉士 ・実務者研修かつ介護歴5年以上 年齢不問 未経験・ブランク可 ※20代、30代活躍中！
- 住所
- 千葉県千葉市稲毛区小仲台3-2-9 グラシア小仲台 1F JR稲毛駅 徒歩7分程度 京成稲毛駅 徒歩16分程度
- 特徴
- 職場の環境職員の声採用担当メッセージ50代活躍未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 320,000円
- 仕事内容
- 個室入居者様への介護サービス提供 ・仕事内容の変更：希望者は、将来的にマネージャーとしてキャリアアップも可能 ・転勤：なし
- 応募要件
- 下記のいずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・実務者研修 ブランクのある方も安心して働いて頂ける環境作りをしています。
- 住所
- 大阪府大阪市住吉区苅田10-6-32 エバーグリーン我孫子ハイツ 大阪メトロ御堂筋線 あびこ駅から徒歩で7分 阪和線(天王寺～和歌山) 杉本町駅から徒歩で16分 阪和線(天王寺～和歌山) 我孫子町駅から徒歩で19分
- 特徴
- 職場の環境50代活躍訪問介護社会保険完備サービス付き高齢者向け住宅年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 訪問介護事業所の管理者兼サービス提供責任者業務を行っていただきます。 ・ご利用者様宅への訪問介護サービス業務 ・営業周り ・ご利用者様やご家族・関係事業所との連絡調整 ・ヘルパーさんのシフト調整 ・研修やミーティングの開催 など 管理者として事業所運営業務全般をしていただきます。 業務範囲の変更：なし 転勤：なし
- 応募要件
- 介護職員実務者研修、介護福祉士いずれかをお持ちの方 経験不問（未経験相談OK！） ブランク可
- 住所
- 千葉県柏市みどり台1-14-5 東武アーバンパークライン線 江戸川台駅 徒歩18分
- 特徴
- 職場の環境50代活躍訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
- 給与
- 正職員 月給 258,410円 〜 332,700円
- 仕事内容
- サービス提供責任者業務 ・ご利用者、ご家族、ケアマネジャーとの連絡相談 ・計画書などの作成 ・ホームヘルパーの予定管理及び指導 ・ご利用者様のケア業務 ・地域は名古屋市中川区,港区,中村区,大治町,蟹江町 ※有料老人ホームへの訪問介護もおこなっています 異動の可能性あり
- 応募要件
- 介護福祉士、実務者研修など 普通自動車免許（AT限定可） 59歳以下（定年年齢を上限） 経験不問
- 住所
- 愛知県名古屋市中川区大当郎2-1108 近鉄名古屋線 伏屋駅から徒歩で12分
- 特徴
- 50代活躍未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
ツクイ世田谷経堂（訪問介護）のサービス提供責任者求人（正職員）
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【世田谷区宮坂二丁目】訪問介護でのサービス提供責任者（正社員）募集中！賞与年2回＆年間休日116日◎充実の福利厚生・育成/研修体制であなたをサポート◎やる気と能力に応じて選べるキャリアがあなたの可能性を拡げます♪
- 給与
- 正職員 月給 267,000円 〜 326,600円
- 仕事内容
- 訪問介護でのサービス提供責任者業務 ◇訪問エリア：世田谷区宮坂から5km圏内 ※1人当たりの担当者人数：約29名 ＜業務概要＞ お客様の生活機能や背景要因をトータルで見て、お客様がこうありたいと思う生活の実現のために、他職種と連携、調整を図りながら必要なサービスを必要な量組み込んで生活基盤を支えていきます。 ＜業務詳細＞ ・訪問介護計画の作成、利用申込みの調整 ・お客様の状態変化、サービスへの意向の定期的な把握 ・居宅介護支援事業者との連携 （サービス担当者会議出席等） ・ヘルパーに対しての具体的援助方法の指示及び情報伝達 ・ヘルパーの業務の実施状況の把握、業務管理 ・ヘルパーに対する研修、技術指導 ・訪問介護業務全般（生活援助・身体介護）など ※従事すべき業務の変更：キャリアアップにより当社業務全般 ※就業場所の変更の範囲：通勤距離、本人希望考慮
- 応募要件
- ＜資格＞ 介護福祉士・介護職員実務者研修・介護職員基礎研修・ホームヘルパー1級 いずれか必須 ＜経験＞ 不問 ※64歳以下の応募（定年年齢65歳のため）
- 住所
- 東京都世田谷区宮坂二丁目11番13号 小田急線「豪徳寺駅」より徒歩6分 東急世田谷線「山下駅」より徒歩6分 小田急線「経堂駅」より徒歩8分 ★バイク・自転車通勤可/車通勤不可
- 特徴
- 職員の声50代活躍未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
訪問介護ステーション アニモの管理者候補求人
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【椥辻駅徒歩4分/入職3年目想定年収450万円～/完全週休2日/マイカー通勤OK】 髪色自由！個々人の価値観を大切にする訪問介護ステーションで管理者候補を募集♪
- 給与
- 正職員 月給 302,000円 〜
- 仕事内容
- ・管理者候補としての業務全般 ・サービスの計画や立案 ・ヘルパースタッフへの指示や指導 ・ご利用者さまの家族やケアマネジャーとの連携 ・ご利用者様への支援 ・ご利用者様獲得のためのケアマネ訪問 ※訪問時は原付バイク貸与。ご自分のバイクを持ち込み可です。（バイク持込手当3,000円）
- 応募要件
- 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・介護福祉士実務者研修を修了された方 ※年齢不問、ブランク可 ※サービス提供責任者の経験が3年以上ある方
- 住所
- 京都府京都市山科区大宅御供田町1番地 サントスクエアガーデンウエスト1階 京都市営地下鉄東西線 椥辻駅から徒歩で4分 京都市営地下鉄東西線 小野駅から徒歩で12分 京都市営地下鉄東西線 東野駅から徒歩で18分
- 特徴
- スピード返信職場の環境50代活躍訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 325,000円 〜
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホームでのサービス提供責任者業務全般 《主な業務内容》 ■利用申し込み・相談対応 問い合わせ対応 契約や必要書類の説明・準備 関係者（ケアマネ・病院）との調整 ■利用者・ご家族との面談 初回面談での情報収集 要望・不安の確認と対応 状態変化時の随時面談 ■訪問介護計画書の作成 ケアプランをもとに介護計画書を作成 本人・家族への説明と同意取得 状態に応じた内容の見直し ■モニタリング サービス実施状況や満足度の確認 利用者の状態変化をチェック 記録作成と必要な調整 ■同行訪問 新規サービス開始時の同行 現場確認や指導目的での訪問 クレーム・状態変化時の対応 ■職員の管理・教育・指導 シフトや業務分担の調整 新人・既存職員への技術指導 ミーティングや個別指導の実施 ■サービス担当者会議出席 各関係者との情報共有 支援内容の報告・調整 会議記録の作成・管理 ■訪問介護業務 身体介護や生活援助の提供 緊急時や人手不足時の支援 記録の作成と報告 業務内容の変更なし 就業場所の変更なし
- 応募要件
- ・介護職員実務者研修修了者または介護福祉士 必須 ・定年：60歳 ・再雇用制度あり（65歳上限） ※資格取得支援制度（費用の一部もしくは全額補助）もありますので、スキルアップを目指してぜひご活用ください
- 住所
- 三重県四日市市川北 三丁目355-1、355-2 大矢知駅（近鉄名古屋線）徒歩15分
- 特徴
- 50代活躍社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上
- 給与
- 正職員 月給 325,000円 〜
- 仕事内容
- サービス付き高齢者向け住宅でのサービス提供責任者業務全般 《主な業務内容》 ■利用申し込み・相談対応 問い合わせ対応 契約や必要書類の説明・準備 関係者（ケアマネ・病院）との調整 ■利用者・ご家族との面談 初回面談での情報収集 要望・不安の確認と対応 状態変化時の随時面談 ■訪問介護計画書の作成 ケアプランをもとに介護計画書を作成 本人・家族への説明と同意取得 状態に応じた内容の見直し ■モニタリング サービス実施状況や満足度の確認 利用者の状態変化をチェック 記録作成と必要な調整 ■同行訪問 新規サービス開始時の同行 現場確認や指導目的での訪問 クレーム・状態変化時の対応 ■職員の管理・教育・指導 シフトや業務分担の調整 新人・既存職員への技術指導 ミーティングや個別指導の実施 ■サービス担当者会議出席 各関係者との情報共有 支援内容の報告・調整 会議記録の作成・管理 ■訪問介護業務 身体介護や生活援助の提供 緊急時や人手不足時の支援 記録の作成と報告 業務内容の変更なし 就業場所の変更なし
- 応募要件
- ・介護職員実務者研修修了者または介護福祉士 必須 ・定年：60歳 ・再雇用制度あり（65歳上限） ※資格取得支援制度（費用の一部もしくは全額補助）もありますので、スキルアップを目指してぜひご活用ください
- 住所
- 愛知県犬山市二本木9番1、10番1 ナーシングホーム ケアリール犬山 名鉄小牧線 羽黒駅から徒歩で27分
- 特徴
- スピード返信50代活躍社会保険完備サービス付き高齢者向け住宅ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
- 給与
- 正職員 月給 325,000円 〜
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホームでのサービス提供責任者業務全般 《主な業務内容》 ■利用申し込み・相談対応 問い合わせ対応 契約や必要書類の説明・準備 関係者（ケアマネ・病院）との調整 ■利用者・ご家族との面談 初回面談での情報収集 要望・不安の確認と対応 状態変化時の随時面談 ■訪問介護計画書の作成 ケアプランをもとに介護計画書を作成 本人・家族への説明と同意取得 状態に応じた内容の見直し ■モニタリング サービス実施状況や満足度の確認 利用者の状態変化をチェック 記録作成と必要な調整 ■同行訪問 新規サービス開始時の同行 現場確認や指導目的での訪問 クレーム・状態変化時の対応 ■職員の管理・教育・指導 シフトや業務分担の調整 新人・既存職員への技術指導 ミーティングや個別指導の実施 ■サービス担当者会議出席 各関係者との情報共有 支援内容の報告・調整 会議記録の作成・管理 ■訪問介護業務 身体介護や生活援助の提供 緊急時や人手不足時の支援 記録の作成と報告 業務内容の変更なし 就業場所の変更なし
- 応募要件
- ・介護職員実務者研修修了者または介護福祉士 必須 ・定年：60歳 ・再雇用制度あり（65歳上限） ※資格取得支援制度（費用の一部もしくは全額補助）もありますので、スキルアップを目指してぜひご活用ください
- 住所
- 岐阜県羽島市正木町曲利字葭場（よしば）671番地1（仮） 名鉄竹鼻線 不破一色駅から徒歩で12分 名鉄竹鼻線 竹鼻駅から徒歩で15分 名鉄竹鼻線 須賀駅から徒歩で24分
- 特徴
- 50代活躍社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上
- 給与
- 正職員 月給 325,000円 〜
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホームでのサービス提供責任者業務全般 《主な業務内容》 ■利用申し込み・相談対応 問い合わせ対応 契約や必要書類の説明・準備 関係者（ケアマネ・病院）との調整 ■利用者・ご家族との面談 初回面談での情報収集 要望・不安の確認と対応 状態変化時の随時面談 ■訪問介護計画書の作成 ケアプランをもとに介護計画書を作成 本人・家族への説明と同意取得 状態に応じた内容の見直し ■モニタリング サービス実施状況や満足度の確認 利用者の状態変化をチェック 記録作成と必要な調整 ■同行訪問 新規サービス開始時の同行 現場確認や指導目的での訪問 クレーム・状態変化時の対応 ■職員の管理・教育・指導 シフトや業務分担の調整 新人・既存職員への技術指導 ミーティングや個別指導の実施 ■サービス担当者会議出席 各関係者との情報共有 支援内容の報告・調整 会議記録の作成・管理 ■訪問介護業務 身体介護や生活援助の提供 緊急時や人手不足時の支援 記録の作成と報告 業務内容の変更なし 就業場所の変更なし
- 応募要件
- ・介護職員実務者研修修了者または介護福祉士 必須 ・定年：60歳 ・再雇用制度あり（65歳上限） ※資格取得支援制度（費用の一部もしくは全額補助）もありますので、スキルアップを目指してぜひご活用ください
- 住所
- 岐阜県各務原市蘇原新栄町二丁目73番4（仮） JR高山本線 蘇原駅から徒歩で13分 名鉄各務原線 六軒駅から徒歩で16分 名鉄各務原線 三柿野駅から徒歩で25分
- 特徴
- 50代活躍社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上
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