サービス提供責任者の検索結果（東京都 / 介護士 / WEB面接可）
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タウンケアのサービス提供責任者求人
「働く人の幸福の実現を目指す」タウンケアがサ責を募集します。業績により、毎月賞与を支給します。
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- サービス提供責任者は、介護業界の中心的存在です。 タウンケアでは、１人に負荷がかかり過ぎないよう、６人のサ責がチームで動いています。 主な仕事の内容は以下の通りです。 ・身体介護・生活援助などケアサービスの提供 ・シフト管理 ・社員ヘルパーや登録ヘルパーの指導 ・実績や請求データのチェック ⇒各ヘルパーがスマホから入力した実績をチェックします。（実際の請求は、管理部門が行います） ・各種報告書類作成
- 応募要件
- 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上
- 住所
- 東京都葛飾区立石6-27-4 ライトコートK １階 京成押上線 青砥駅から徒歩で5分 成田スカイアクセス 青砥駅から徒歩で5分 京成本線 青砥駅から徒歩で5分
- 特徴
- 職場の環境訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問介護福祉士
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 450,000円
- 仕事内容
- ご経験や適正にもよりますが、現場5割、デスクワーク5割といったイメージです。 《現場業務の一例》←最初はここから ●食事・排泄・入浴・移乗などの身体介護 ●掃除・洗濯・掃除・買物などの生活援助 ●見守り・体の向きを変えるお手伝い ●就寝時ケア、起床時ケア ●散歩やお出かけの同行 ●痰の吸引（必要に応じて） ●介護記録の記入 ●営業活動 ※最初の1カ月はこちらの業務中心です。 ※訪問先は原則1日1件です。 ※やる事は利用者それぞれですが、現場は時間に追われることもなく、寄り添った介護ができるお仕事です。 《訪問介護以外の業務の例》←徐々に覚えて頂きます。 ●利用希望者様との面談、契約 ●マッチングするヘルパー探しとシフト調整 ●サービスの立上げ・手順書作成・定期訪問 ●ヘルパーへの指示、現場指導 ●他事業所との連携・情報共有 ●スタッフのシフト管理やPC作業 ●ヘルパー欠勤時のバックアップ ●相談支援員やケアマネとの打ち合わせ ●利用者様やご家族、ヘルパーとの連絡相談窓口 ※ご経験、能力、適正に合わせてこれらの業務を少しずつご対応頂きます。 ※半年後からは主体的に動いて頂く形です。 【現場スケジュールの例】 ※ご利用者様により勤務時間は大きく異なります。 （日勤の一例） 9：00 業務開始 家事援助など 11：00 テレビ視聴の補助 12：00 お食事の介助・お片付け 13：00 お昼休憩＆見守り 14：00 お散歩やお買い物代行 15：00 見守り 17：30 スマホへ介護記録の入力 18：00 申し送り、退室 （夜勤の一例） 21：00 業務開始 22：00 口腔ケアや就寝介助 23：00 テレビ視聴の補助 24：00 消灯 1：00 見守り（体位交換、たん吸引 必要時） 5：30 起床介助 6：00 排泄介助 7：00 清拭、食事介助 8：00 口腔ケア、更衣介助 9：00 申し送り、退室 ※デスクワークは原則事務所に出勤、訪問業務は原則直行直帰。半年後からリモートワーク可能。 ※夜勤が最低でも週1回あります。 ※徐々に利用者様をお任せする予定ですが、既存スタッフの担当している利用者様を徐々に引継ぎ、いきなりお願いすることはないのでご安心下さい。 ※他のサ責や管理者、事務スタッフもいるので、皆で助け合って仕事ができます。 ※分業制なのでサ責でも残業がとても少ない会社です（月平均5時間、サービス残業なし）
- 応募要件
- 以下の①、②を満たす方 ①3年以上の実務経験のある【介護福祉士】【正看護師】【准看護師】 ②週1日以上で夜勤可能な方
- 住所
- 東京都江東区東陽町3-27-29 ハイツ東陽パーク702 東陽町徒歩1分
- 特徴
- スピード返信限定求人職場の環境職員の声採用担当メッセージ訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問介護福祉士
訪問介護サービスひのき大泉学園のサービス提供責任者求人（正職員）
年収500万以上可能／賞与年2回／直行直帰OK／未経験可
- 給与
- 正職員 月給 290,000円 〜
- 仕事内容
- ・利用者およびヘルパーの管理、サービス同行、ヘルパーへの技術指導等 ・ケアマネジャーの作成したケアプランに基づいて、より具体的な訪問介護計画を作成 ・ヘルパーにサービスの指示など ------------------------------------- ▼訪問エリア 練馬区・新座市 大泉学園町・大泉町・西大泉・東大泉・南大泉・新座市栄・池田・片山 ------------------------------------- ※契約/雇用期間の定めなし
- 応募要件
- 介護福祉士
- 住所
- 東京都練馬区大泉学園町5-29-10 西武池袋線 大泉学園駅から徒歩で27分
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 310,000円 〜
- 仕事内容
- ・書類作成（訪問介護計画書やサービス提供手順書など） ・利用者様や他スタッフとの面談・連携をし、潤滑に仕事をまわす ・ヘルパー研修・指導 業務変更なし 転勤なし
- 応募要件
- 介護福祉士 経験者のみ ブランクOK 年齢不問 学歴不問
- 住所
- 東京都足立区鹿浜5-17-15 日暮里・舎人ライナー 西新井大師西駅から徒歩で26分 日暮里・舎人ライナー 谷在家駅から徒歩で27分
- 特徴
- 訪問介護社会保険完備年間休日120日以上年齢不問介護福祉士学歴不問
ウィルの重度訪問介護東京【2025年07月01日オープン】のサービス提供責任者候補求人
NEW
【新規事業/責任者募集】半蔵門線「住吉」駅徒歩5分｜ご経験を活かし責任者として裁量を持ってご活躍いただけます★
- 給与
- 正職員 月給 302,000円 〜 452,000円
- 仕事内容
- 【業務内容】 ・サービス提供責任者業務 ・ご利用者様・ご家族へのヒアリング、サービス設計・保守・立上げ ・スタッフへの現場指導 ・スタッフのシフト管理 ・新規スタッフ採用・スタッフフォロー ・サービスニーズのヒアリング など 訪問介護のサービス提供責任者とは？ 訪問介護のサービス提供責任者は、利用者様とヘルパーの橋渡し役となり、介護サービス全体を円滑に進める調整役です。 【サービス提供責任者 養成コース】 最短半年でサービス提供責任者へ！ 未経験からでも安心してステップアップ！サービス提供責任者を目指せる特別プログラムです。 （※必須資格の取得費用は全額会社が負担します） ▼STEP1 ： 基礎から学ぶ （入社後約1週間～2か月） 介護の基本知識・技術を研修で習得し、必要な資格を取得します。 ▼STEP2 ： 現場で実践力を磨く （入社後約2～4か月） OJTを通じて、実際のケア業務やサービス運営のスキルを身につけます。 ▼STEP3 ： サービス提供責任者業務を学ぶ（ 入社後約4～6か月）介護に関する専門知識と技術 、サービス提供責任者に必要な能力を養います。 （※経験豊富な上司がメンターとして、あなたの成長をしっかりサポートします！） 【モデル年収例】あなたの成長が、収入アップへ直結！ 明確なキャリアパスと、成果を正当に評価する給与体系をご用意しています。 ▼STEP 1：サービス提供責任者 候補（養成コース）期間 ：入社直後～半年 年収：420万円～ ▼STEP 2：サービス提供責任者 期間 ：入社半年～ 年収：450万円～550円 ▼STEP 3：事業所管理者 期間 ：入社半年～ 年収：500万円～600円 ▼STEP 4：エリアマネージャー 期間 ：入社1年～ 年収：600万円～800万円 （実績・能力に応じ、さらなる上位職へ）
- 応募要件
- 【必須スキル】 ・学生・第二新卒・フリーター・主婦・主夫・異業種転職・経験者転職者歓迎 ・介護福祉士
- 住所
- 東京都江東区猿江1-18-9 前田ビル2F-204 半蔵門線「住吉」駅歩5分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問介護福祉士
- 給与
- 正職員 月給 304,000円 〜
- 仕事内容
- サービス提供責任者 ＜具体的には...＞ ・ご利用者様への介護サービス提供（身体介助全般） ・訪問介護計画書の作成 ・ケアマネジャー（自社）との連携 ・ご利用者様と介護スタッフのサービススケジュール調整 生活相談員、介護スタッフ、拠点長などあなたの指向性に合わせたポジションにチャレンジもいただけます！ 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし
- 応募要件
- ・介護福祉士の資格がある方 ・介護職、現場経験がある方（経験1年以上） ※サ責の実務経験は問いません ※ブランクありOK ※年齢制限あり（定年65歳の為）
- 住所
- 東京都立川市富士見町1-18-10 JR青梅線 西立川駅から徒歩で10分 JR青梅線 東中神駅から徒歩で22分 多摩モノレール 立川北駅から徒歩で23分
- 特徴
- 訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士退職金あり
ネコロボマン訪問介護立川高松店【2025年冬オープン予定】のサービス提供責任者求人
NEW
【東京都立川市高松町】2025年冬頃オープン予定！日勤のみ、週休2日制！介護福祉士歓迎♪お持ちの資格を活かして活躍しませんか？
- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 320,000円
- 仕事内容
- 訪問介護事業所にて、サービス提供責任者業務を担うポジションです。 【仕事内容】 ・利用者様のアセスメント（聞き取り・状況把握） ・訪問介護計画書の作成、モニタリング・評価 ・利用者様・ご家族との面談、サービス内容の調整 ・ヘルパーの指導・同行訪問・サービスチェック ・ヘルパーのシフト作成・調整、稼働管理 ・ケアマネジャーや関係機関との連携・調整 ・介護記録や報告書類の作成・管理 ・実地指導や監査時の対応補助 ・必要に応じて現場訪問・介護業務への従事 ※「現場のリーダー」として、スタッフの相談窓口や技術指導も担います。 ※管理者業務（事業所全体の運営責任）は含みませんが、管理者と連携しながら、利用者支援・現場運営に貢献するポジションです。 ＼あなたの頑張りをしっかり評価！／ サービスの質向上やチームのまとめ役としての貢献は、昇給・昇格にしっかり反映されます。 現場経験を積みながら、将来的に管理者へのステップアップも目指せる環境です。 ※従事すべき業務の変更なし ※就業場所の変更なし
- 応募要件
- ＜必須資格＞ ●介護福祉士、実務者研修 ※「現時点で資格は所有していないが、実務経験があり今後資格も取得予定」という方の応募も歓迎しております！ ●パソコン操作できる方（苦手意識がない方） ●自動車運転免許(ATのみ可) ●学歴不問
- 住所
- 東京都立川市高松町 多摩モノレール 立川北駅から徒歩で10分 JR南武線 立川駅から徒歩で10分 JR中央本線(東京～塩尻) 立川駅から徒歩で10分
- 特徴
- 訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上
- 給与
- 正職員 月給 245,000円 〜 420,000円
- 仕事内容
- サービス提供責任者業務 ・介護計画作成 ・介護サービスのヘルパー指導、育成 ・派遣コーディネート 他 ※訪問・移動の際は原付き使用 ※転勤の可能性あり
- 応募要件
- 介護福祉士 ※未経験可（サービス提供責任者） ※1年以上ブランクのある方可 ※原付き免許尚可
- 住所
- 東京都足立区足立区鹿浜4-22-21 日暮里・舎人ライナー 西新井大師西駅から徒歩で13分 日暮里・舎人ライナー 谷在家駅から徒歩で17分 日暮里・舎人ライナー 江北駅から徒歩で23分
- 特徴
- 職場の環境未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 245,000円 〜 420,000円
- 仕事内容
- サービス提供責任者業務 ・介護計画作成 ・介護サービスのヘルパー指導、育成 ・派遣コーディネート 他 ※訪問・移動の際は原付き使用 ■従事すべき業務の変更の範囲 変更の範囲：なし ■就業場所の変更の範囲 就業場所の変更：なし
- 応募要件
- 介護福祉士 ※未経験可 ※1年以上ブランクのある方可
- 住所
- 東京都足立区東和4-8-21 ヤクルトハイツ東和1F JR常磐線 亀有駅 徒歩13分 東和郵便局前バス停留所 徒歩1分
- 特徴
- 職場の環境未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 245,000円 〜 420,000円
- 仕事内容
- サービス提供責任者業務 ・介護計画作成 ・介護サービスのヘルパー指導、育成 ・派遣コーディネート 他 ■従事すべき業務の変更の範囲 変更の範囲：なし ■就業場所の変更の範囲 就業場所の変更：なし
- 応募要件
- 介護福祉士 ※未経験可（サービス提供責任者） ※1年以上ブランクのある方可
- 住所
- 東京都足立区花畑1-16-1 つくばエクスプレス 六町駅から車で6分
- 特徴
- 職場の環境未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 245,000円 〜 420,000円
- 仕事内容
- サービス提供責任者業務 ・介護計画作成 ・介護サービスのヘルパー指導、育成 ・派遣コーディネート 他 ※訪問・移動の際は原付き使用 ■従事すべき業務の変更の範囲 変更の範囲：なし ■就業場所の変更の範囲 就業場所の変更：なし
- 応募要件
- 介護福祉士 ※未経験可（サービス提供責任者） ※1年以上ブランクのある方可
- 住所
- 東京都荒川区荒川6-60-1 城北介護センター荒川 東京さくらトラム（都電荒川線） 町屋二丁目駅から徒歩で3分 東京さくらトラム（都電荒川線） 東尾久三丁目駅から徒歩で6分 東京メトロ千代田線 町屋駅から徒歩で8分
- 特徴
- 職場の環境未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 245,000円 〜 420,000円
- 仕事内容
- サービス提供責任者業務 ・介護計画作成 ・介護サービスのヘルパー指導、育成 ・派遣コーディネート
- 応募要件
- 介護福祉士 ※未経験可（サービス提供責任者） ※1年以上ブランクのある方可
- 住所
- 東京都足立区千住宮元町30-4 京成電鉄本線 千住大橋駅 徒歩11分 JR常磐線・東京メトロ千代田線・日比谷線・東武伊勢崎線 北千住駅 西口 徒歩13分
- 特徴
- 職場の環境未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 349,630円 〜 435,530円
- 仕事内容
- 【サービス提供責任者ってどんな仕事？】 サービス提供責任者は「あたりまえの日常生活を支援する」プロフェッショナル！ お客様の日常生活における「できないこと」や「援助が必要なこと」から、 その人が「あたりまえの日常生活」を送るために必要なケアを見極め、 具体的な訪問介護計画に展開していくのがサービス提供責任者の仕事です。 個々のお客様の心身機能、日常生活、社会参加などの生活機能や背景要因をトータルに見て、 その人がこうありたいと思う生活に近づけるために、 他職種と連携、調整を図りながら必要なサービスを必要な量組み込んで生活基盤を支えていきます◎ ◆一日の流れ◆ 08:30 出社（コース確認、ご家族･ケアマネからの連絡確認） ↓ 移動15分 09:00～10:00 訪問（買い物）1件目 ↓ 移動15分 10:00 事業所戻り ・ケアマネとの情報共有・連絡調整 ・ご家族への連絡・報告 ・新規受け入れ対応 12:00～13:00 休憩 ↓ 移動15分 13:30～14:30 サービス担当者会議参加 ↓ 移動15分 14:45 事業所戻り ・サービス担当者会議録の作成 ・ヘルパーさんへの業務内容・サービス指示 ・法定研修・個別研修の実施 ・アセスメント・モニタリング、計画書作成 ・ヘルパーからの情報共有、相談 17:30退社 ※訪問するお客様の時間帯により、直行直帰あり
- 応募要件
- ＜必須＞ 介護福祉士の有資格者 もしくは 介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修) ※上記どちらかの資格が必須となります 【求める人物像】 ・人と関わる仕事がしたい ・福祉の知識を身につけたい ・誰かのためになる仕事がしたい ・長期で働きたい ・スキルアップしたい
- 住所
- 東京都町田市原町田4-18-8 武川ビル201 JR「町田駅」より徒歩8分 小田急「町田駅」から徒歩10分
- 特徴
- 未経験可訪問介護社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 349,630円 〜 435,530円
- 仕事内容
- 【サービス提供責任者ってどんな仕事？】 サービス提供責任者は「あたりまえの日常生活を支援する」プロフェッショナル！ お客様の日常生活における「できないこと」や「援助が必要なこと」から、 その人が「あたりまえの日常生活」を送るために必要なケアを見極め、 具体的な訪問介護計画に展開していくのがサービス提供責任者の仕事です。 個々のお客様の心身機能、日常生活、社会参加などの生活機能や背景要因をトータルに見て、 その人がこうありたいと思う生活に近づけるために、 他職種と連携、調整を図りながら必要なサービスを必要な量組み込んで生活基盤を支えていきます◎ ◆一日の流れ◆ 08:30 出社（コース確認、ご家族･ケアマネからの連絡確認） ↓ 移動15分 09:00～10:00 訪問（買い物）1件目 ↓ 移動15分 10:00 事業所戻り ・ケアマネとの情報共有・連絡調整 ・ご家族への連絡・報告 ・新規受け入れ対応 12:00～13:00 休憩 ↓ 移動15分 13:30～14:30 サービス担当者会議参加 ↓ 移動15分 14:45 事業所戻り ・サービス担当者会議録の作成 ・ヘルパーさんへの業務内容・サービス指示 ・法定研修・個別研修の実施 ・アセスメント・モニタリング、計画書作成 ・ヘルパーからの情報共有、相談 17:30退社 ※訪問するお客様の時間帯により、直行直帰あり
- 応募要件
- ＜必須＞ 介護福祉士の有資格者 もしくは 介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修) ※上記どちらかの資格が必須となります 【求める人物像】 ・人と関わる仕事がしたい ・福祉の知識を身につけたい ・誰かのためになる仕事がしたい ・長期で働きたい ・スキルアップしたい
- 住所
- 東京都世田谷区北沢2-10-15 下北沢ハイタウン301 「下北沢駅」より徒歩1分
- 特徴
- スピード返信未経験可訪問介護社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 349,630円 〜 435,530円
- 仕事内容
- ★2025年12月オープンの新事業所！ ＼みんなで一緒にスタート♪／ 【サービス提供責任者ってどんな仕事？】 サービス提供責任者は「あたりまえの日常生活を支援する」プロフェッショナル！ お客様の日常生活における「できないこと」や「援助が必要なこと」から、 その人が「あたりまえの日常生活」を送るために必要なケアを見極め、 具体的な訪問介護計画に展開していくのがサービス提供責任者の仕事です。 個々のお客様の心身機能、日常生活、社会参加などの生活機能や背景要因をトータルに見て、 その人がこうありたいと思う生活に近づけるために、 他職種と連携、調整を図りながら必要なサービスを必要な量組み込んで生活基盤を支えていきます◎ ◆一日の流れ◆ 08:30 出社（コース確認、ご家族･ケアマネからの連絡確認） ↓ 移動15分 09:00～10:00 訪問（買い物）1件目 ↓ 移動15分 10:00 事業所戻り ・ケアマネとの情報共有・連絡調整 ・ご家族への連絡・報告 ・新規受け入れ対応 12:00～13:00 休憩 ↓ 移動15分 13:30～14:30 サービス担当者会議参加 ↓ 移動15分 14:45 事業所戻り ・サービス担当者会議録の作成 ・ヘルパーさんへの業務内容・サービス指示 ・法定研修・個別研修の実施 ・アセスメント・モニタリング、計画書作成 ・ヘルパーからの情報共有、相談 17:30退社 ※訪問するお客様の時間帯により、直行直帰あり
- 応募要件
- ＜必須＞ 介護福祉士の有資格者 もしくは 介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修) ※上記どちらかの資格が必須となります 【求める人物像】 ・人と関わる仕事がしたい ・福祉の知識を身につけたい ・誰かのためになる仕事がしたい ・長期で働きたい ・スキルアップしたい
- 住所
- 東京都武蔵野市吉祥寺南町 JR中央線・京王井の頭線「吉祥寺駅」より徒歩9分
- 特徴
- スピード返信未経験可訪問介護社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 349,630円 〜 435,530円
- 仕事内容
- ★2025年12月オープンの新事業所！ ＼みんなで一緒にスタート♪／ 【サービス提供責任者ってどんな仕事？】 サービス提供責任者は「あたりまえの日常生活を支援する」プロフェッショナル！ お客様の日常生活における「できないこと」や「援助が必要なこと」から、 その人が「あたりまえの日常生活」を送るために必要なケアを見極め、 具体的な訪問介護計画に展開していくのがサービス提供責任者の仕事です。 個々のお客様の心身機能、日常生活、社会参加などの生活機能や背景要因をトータルに見て、 その人がこうありたいと思う生活に近づけるために、 他職種と連携、調整を図りながら必要なサービスを必要な量組み込んで生活基盤を支えていきます◎ ◆一日の流れ◆ 08:30 出社（コース確認、ご家族･ケアマネからの連絡確認） ↓ 移動15分 09:00～10:00 訪問（買い物）1件目 ↓ 移動15分 10:00 事業所戻り ・ケアマネとの情報共有・連絡調整 ・ご家族への連絡・報告 ・新規受け入れ対応 12:00～13:00 休憩 ↓ 移動15分 13:30～14:30 サービス担当者会議参加 ↓ 移動15分 14:45 事業所戻り ・サービス担当者会議録の作成 ・ヘルパーさんへの業務内容・サービス指示 ・法定研修・個別研修の実施 ・アセスメント・モニタリング、計画書作成 ・ヘルパーからの情報共有、相談 17:30退社 ※訪問するお客様の時間帯により、直行直帰あり。
- 応募要件
- ＜必須＞ 介護福祉士の有資格者 もしくは 介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修) ※上記どちらかの資格が必須となります 【求める人物像】 ・人と関わる仕事がしたい ・福祉の知識を身につけたい ・誰かのためになる仕事がしたい ・長期で働きたい ・スキルアップしたい
- 住所
- 東京都大田区蒲田 JR京浜東北線・京急線「蒲田駅」より徒歩7分
- 特徴
- 未経験可訪問介護社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- サービス提供責任者の仕事は、「訪問介護業務」「訪問介護計画書などの書類作成」「管理業務」に大きく分けられます。 1.利用者さんの申し込みや相談に関わる調整 2.利用者さんおよび家族とのアセスメント（面談・面接） 3.サービス担当者会議への参加 4.訪問介護計画書の作成 5.サービス提供手順書の作成 6.同行訪問 7.モニタリング 8.ヘルパーへの支援・研修指導
- 応募要件
- 下記いずれかの資格をお持ちの方 介護福祉士 介護福祉士実務者研修修了者
- 住所
- 東京都板橋区赤塚新町3-20-9 東京メトロ有楽町線 地下鉄成増駅から徒歩で7分 東京メトロ副都心線 地下鉄成増駅から徒歩で7分 東武東上線 成増駅から徒歩で8分
- 特徴
- スピード返信職場の環境訪問介護社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 訪問介護業務 ・生活援助 ・身体介護 ・介護予防訪問介護等 ・訪問介護記録等の作成 ・居宅支援事業者との連携 ・ヘルパーさんへの教育、連絡調整 ・サービス担当者会議の出席
- 応募要件
- 介護福祉士をお持ちの方 59歳以下（定年年齢を上限とするため） 学歴不問
- 住所
- 東京都江東区東陽3-11-7 岩瀬ビル2階 東京メトロ東西線 木場駅から徒歩で5分 東京メトロ東西線 東陽町駅から徒歩で9分 東京メトロ東西線 門前仲町駅から徒歩で18分
- 特徴
- 職場の環境未経験可訪問介護社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 249,200円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 訪問介護業務 ・生活援助 ・身体介護 ・介護予防訪問介護等 ・訪問介護計画書作成 ・登録ヘルパーさんへの指導教育 ・サービス担当者会議出席 ・ケアマネージャーさんとの連絡連携等
- 応募要件
- 介護福祉士をお持ちの方 59歳以下（定年年齢を上限とするため） 学歴不問
- 住所
- 東京都品川区1-49-12 大井町ビル3F JR京浜東北線 大井町駅から徒歩で3分 東急大井町線 大井町駅から徒歩で4分 りんかい線 大井町駅から徒歩で4分
- 特徴
- 職場の環境未経験可訪問介護社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 249,200円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 訪問介護業務 ・生活援助 ・身体介護 ・介護予防訪問介護等 ・訪問介護計画書作成 ・登録ヘルパーさんへの指導教育 ・サービス担当者会議出席 ・ケアマネージャーさんとの連絡連携等
- 応募要件
- 介護福祉士をお持ちの方 59歳以下（定年年齢を上限とするため） 学歴不問
- 住所
- 東京都大田区鵜の木2-23-2 東急多摩川線 鵜の木駅から徒歩で2分 東急多摩川線 下丸子駅から徒歩で10分 東急池上線 久が原駅から徒歩で13分
- 特徴
- 未経験可訪問介護社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 訪問介護業務 ・生活援助 ・身体介護 ・介護予防訪問介護等 ・訪問介護計画書作成 ・登録ヘルパーさんへの指導教育 ・サービス担当者会議出席 ・ケアマネージャーさんとの連絡連携等 ・サービス担当者会議の出席
- 応募要件
- 介護福祉士をお持ちの方 59歳以下（定年年齢を上限とするため） 学歴不問
- 住所
- 東京都品川区豊町6-25-13 ハイタウン中延1F 都営浅草線 中延駅から徒歩で3分 東急大井町線 中延駅から徒歩で4分 東急大井町線 荏原町駅から徒歩で7分
- 特徴
- 未経験可訪問介護社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 訪問介護業務 ・生活援助 ・身体介護 ・介護予防訪問介護等 ・訪問介護計画書作成 ・登録ヘルパーさんへの指導教育 ・サービス担当者会議出席 ・ケアマネージャーさんとの連絡連携等
- 応募要件
- 介護福祉士をお持ちの方 59歳以下（定年年齢を上限とするため） 学歴不問
- 住所
- 東京都大田区蒲田3-15-12 蒲田3丁目事務所 京急本線 京急蒲田駅から徒歩で5分 京急空港線 京急蒲田駅から徒歩で5分 京急本線 梅屋敷駅から徒歩で7分
- 特徴
- 職場の環境未経験可訪問介護社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜
- 仕事内容
- 高齢者施設内における食事・入浴・排泄・移乗介助・起床、就寝介助などのお仕事となります。 ※22床のサービス高齢者住宅になります。 ご利用者様との関わりあいの中でいただく「ありがとう」の言葉は私たちにやりがいを感じさせてくれます♪ ※夜勤帯は比較的落ち着いています。
- 応募要件
- 実務者研修以上
- 住所
- 東京都足立区六月3-9-12 東武伊勢崎線 竹ノ塚駅から徒歩で12分 東武大師線 西新井駅から徒歩で15分 東武伊勢崎線 西新井駅から徒歩で15分
- 特徴
- スピード返信職場の環境未経験可社会保険完備サービス付き高齢者向け住宅ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 285,000円
- 仕事内容
- 基本的には利用者様が安心して生活できるようなサポートをお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・居室空間の清掃 ・衣類や寝具などの洗濯 ・整頓 ・食事の提供 などの生活援助となります。 その他、レクリエーションの実施、外出時のサポート、健康管理を行います。 長く関わりを持てるため、利用者さまと信頼関係を築きやすい職場です。 夜間は緊急時の対応に備えてオンコール待機、もしくは夜勤対応としておむつ交換や巡回などを行います。 【経験者のみならず未経験からでもOK】 サービス提供責任者としての経験がある方は直ぐに慣れる業務がほとんど。 経験のない方でも、研修を実施してから業務をお任せするため、 不安なことや分からないことは気軽に聞ける環境があります。 経験問わず全員が安心して働ける職場環境を整備しております。 【ブランク・子育て中の方活躍中】 サービス提供責任者と聞くとハードルが高く感じるかもしれませんが、 実務から離れていた方や子育て中の主婦さんなど在籍スタッフはさまざま！ サービス提供責任者として挑戦に抵抗をいただいている方も まずはご自身でも勤務可能かお気軽にご相談ください。 お子様連れでの面接も可能です☆
- 応募要件
- 【必須資格】 ・介護福祉士 ・介護福祉士実務者研修 いずれかをお持ちの方 【30代・40代・50代・60代の幅広い世代活躍中】 当施設では30代～60代までの男女スタッフが幅広く活躍中です。 年齢を理由に挑戦を躊躇してしまう方、経験を理由に応募を諦めてしまう方など 安心したサービスを提供したい想いがあればどなたでも挑戦可能です！ お気軽にご応募ください。
- 住所
- 東京都足立区保木間2-23-2 東武伊勢崎線 竹ノ塚駅から徒歩で22分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備交通費支給介護福祉士介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上50代活躍
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜
- 仕事内容
- 基本的には住宅型有料老人ホームでの居室空間の清掃、衣類や寝具などの選択・整頓、食事の提供などの生活援助となります。 その他、レクリエーションの実施、外出時のサポート、健康管理を行います。 長く関わりを持てるため、利用者さまと信頼関係を築きやすい職場です。 夜間は緊急時の対応に備えてオンコール待機、もしくは夜勤対応としておむつ交換や巡回などを行います。 その他 自然と笑顔になれる元気な仕事場！ お近くにお住まいの方もそうでない方も★ お子様連れでの面接も可能です☆
- 応募要件
- 実務者研修以上 未経験可 未経験からでも管理者を目指せます♪
- 住所
- 東京都足立区保木間2-8-19 アーチテラス竹ノ塚 東武伊勢崎線 竹ノ塚駅から徒歩で22分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備交通費支給年齢不問介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上学歴不問
コンフォートケアサービスセンター新柴又のサービス提供責任者求人
NEW
【訪問介護のサービス提供責任者！夜勤なし・日勤帯勤務】サ責経験者・スキルアップしたい方歓迎☆各種手当や休暇制度も充実しています◎【新柴又駅より徒歩2分】
- 給与
- 正職員 月給 276,650円
- 仕事内容
- 葛飾区にあるサービス付き高齢者向け住宅に併設の訪問介護事業所にて、サービス提供責任者のお仕事となります。 訪問介護サービスの提供に必要な、様々なマネジメント業務を行っていただきます。 【主な業務】 ・訪問介護サービスの計画立案 ・ヘルパーへの指示・指導 ・ケアマネージャーとの連絡 ・ヘルパー業務 ・サービス担当者会議への出席 など 経験がない方でも、先輩スタッフが丁寧に指導させていただきますので、ご安心ください。
- 応募要件
- 介護福祉士（必須）
- 住所
- 東京都葛飾区柴又5-8-13 北総鉄道北総線 新柴又駅から徒歩で2分 京成金町線 柴又駅から徒歩で8分 京成本線 京成高砂駅から徒歩で17分
- 特徴
- 訪問介護社会保険完備サービス付き高齢者向け住宅ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
もろびと訪問介護ステーション（仮称）【2026年04月オープン予定】のサービス提供責任者求人
NEW
【★2026年4月オープン予定★想定年収360万円～/年間休日120日以上】 子育て世代も安心して働ける訪問介護ステーションでサービス提供責任者を募集！
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜
- 仕事内容
- 訪問介護ステーションで調整対応と療養中の利用者様とご家族様に対しての在宅介護業務になります。 ＜具体的な業務内容＞ ・ケアマネジャーの作成したケアプランに基づいた訪問介護計画書等書類作成 ・ご利用様ご家族様とケアマネジャーとの連絡調整 ・ヘルパーさんの育成指導スケジュール調整等 ・日常生活の支援、身の回りのお世話 ・介護支援、記録作業、運転業務 など ■訪問について ・訪問件数：未定 ・訪問手段：車 ・訪問エリア：多摩エリア周辺 業務範囲の変更：なし 転勤：なし
- 応募要件
- ・介護福祉士 ・自動車運転免許
- 住所
- 東京都多摩市百草1142-103 相澤第二ビル102号 多摩モノレール 松が谷駅から徒歩で27分 小田急多摩線 小田急永山駅から徒歩で29分 京王相模原線 京王永山駅から徒歩で28分
- 特徴
- 訪問介護社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 380,000円
- 仕事内容
- ＼＼仕事内容／／ 訪問介護事業所でのサービス提供責任者業務🍀 ・訪問介護サービスの計画立案、書類作成 ・相談員、ケアマネージャーへの挨拶、電話対応 ・訪問ケアスタッフの指導・育成・管理 ・ご利用者様及びそのご家族様への対応 訪問ケアスタッフ業務🍀 ・利用者様への訪問業務（重度訪問、居宅介護など） ＼＼1日の流れ：例／／ 09:00～出勤、当日の訪問スケジュール確認 09:15 ～ご利用者宅への訪問 12:00～お昼休憩（事務所や訪問先近くでとれます） 13:00～新規利用者様の契約、スタッフへの同行 16:00～事務所にて書類整理、相談員やケアマネとの連絡 18:00 業務終了！
- 応募要件
- 【必須】 介護福祉士
- 住所
- 東京都渋谷区恵比寿西2丁目7番9号 東京メトロ日比谷線 恵比寿駅から徒歩で6分 東急東横線 代官山駅から徒歩で8分 JR山手線 恵比寿駅から徒歩で8分
- 特徴
- 職場の環境未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 330,000円
- 仕事内容
- ヘルパーシフト調整、 訪問介護(身体介護、生活援助) 事務作業 ・転勤の可能性：なし ・業務の変更範囲：なし
- 応募要件
- 下記いずれかの資格をお持ちの方、 実務者研修終了過程 介護福祉士 未経験可 ブランク可
- 住所
- 東京都葛飾区亀有5-26-3 JR常磐線(上野～取手) 亀有駅から徒歩で３分
- 特徴
- 職場の環境未経験可訪問介護社会保険完備土日祝休みボーナス・賞与あり交通費支給
ヘルパーステーションモア 世田谷喜多見 【2024年12月オープン】のサービス提供責任者求人
【サービス提供責任者】“ケアの要”として活躍！あなたの経験が、現場をつなぐ力になる。｜世田谷勤務｜理念共感型の安定成長企業「more」
- 給与
- 正職員 月給 267,900円 〜 300,600円
- 仕事内容
- “その人らしい暮らし”を支える、サービス提供責任者のお仕事です。 現場とケアマネジャー、そしてご利用者様やご家族をつなぐ、大切なポジション。 一人ひとりの生活に寄り添い、「こう過ごしたい」という想いを一緒に叶えていくお仕事です。 ■主な業務内容 ・食事・入浴・排泄などの身体介護 ・買い物同行や代行、掃除・洗濯などの生活援助 ・ケアマネジャーが作成した「居宅介護計画書」に基づく、訪問介護計画書の作成 ・ケアマネジャー・ご家族様など、関係者との連絡・調整業務 ・スタッフの育成・指導・振り返り面談 ■more独自の取り組み「リーダー会」 「会社をもっとよくしたい」そんな声をカタチにする場があります。 社内のリーダーと、リーダーを目指すスタッフが集まり、年間テーマをもとに議論・実践する活動です。 📌過去の事例 社内SNS「mofd（モフド）」で感動体験をシェア → 投稿者を3ヶ月に一度表彰。 社会人になって忘れがちな“称賛される嬉しさ”を大切に、スタッフのモチベーション向上につなげています。 ★現場と管理、どちらもバランスよく関われます！
- 応募要件
- ・介護実務3年以上かつ介護福祉士保有者 または、介護実務5年以上かつ実務者研修保有者 ・自転車に乗れる方（移動手段が電動自転車のため）
- 住所
- 東京都世田谷区喜多見 小田急線 喜多見駅から徒歩で2分 小田急線 成城学園前駅から徒歩で19分 小田急線 狛江駅から徒歩で18分
- 特徴
- 職員の声訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上
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東京都のサービス提供責任者の平均給与
正社員
平均月給（東京都）29.9万円東京都最低額 27.3万円〜最高額32.5万円
掲載中の求人860件から算出パート・バイト
平均時給（東京都）1,604円東京都最低額 1,451円〜最高額1,758円
掲載中の求人124件から算出
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サービス提供責任者の仕事は、訪問介護サービスの総合的なマネジメントを行うことです。まずは利用者宅を訪問し面談を行ない、必要な援助の方向性や具体的なサービスを選定します。ケアマネジャーとも相談しながら、具体的な訪問看護計画を練ります。また、現場のヘルパーの管理やサポート、利用者との相性の見極めなども重要な職務のひとつです。現場でヘルパー業務を行う場合もあります。
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