サービス提供責任者の検索結果(電話対応 / スピード返信)
- 該当件数
- 30件
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- 給与
- 正職員 月給 333,000円 〜
- 仕事内容
- ・介護業務:必要に応じて各種介助業務 ・施設業務:レクリエーション、電話対応など ・事務業務:訪問介護サービス作成、ヘルパー指導、介護売上請求 担当者会議、ケアマネジャー・医療機関との連携 など 従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 就業の場所の変更の範囲:会社の定める就業場所
- 応募要件
- 介護福祉士資格 サービス提供責任者の実務経験1年以上 ※資格取得支援制度あり
- 住所
- 大阪府大阪市港区磯路2-15-3 大阪市営地下鉄中央線 弁天町駅から徒歩で7分 大阪環状線 弁天町駅から徒歩で8分 大阪市営地下鉄中央線 朝潮橋駅から徒歩で16分
- 特徴
- スピード返信職員の声1日の流れ採用担当メッセージ社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士

- 給与
- 正職員 月給 245,900円 〜 251,100円
- 仕事内容
- 訪問介護事業でのサービス提供責任者業務 ・訪問介護計画の作成 ・サービス管理 ・訪問介護員の指導 ・訪問介護員のスケジュール管理など
- 応募要件
- ▼必須 1、介護福祉士有資格者かつ介護職3年以上経験者 2、実務者研修有資格者かつ介護職5年以上経験者 ▼年齢 59歳以下の方(定年が60歳迄のため) ◆サービス提供責任者としての経験不問(未経験可) ◆ブランク可 ◆介護福祉士 ◆実務者研修 ◆学歴不問 ◆40代活躍 ◆50代活躍 ◆主夫・主婦OK
- 住所
- 滋賀県大津市下阪本6-13-11 JR湖西線 比叡山坂本駅から徒歩で9分 京阪石山坂本線 坂本駅から徒歩で19分 京阪石山坂本線 松ノ馬場駅から徒歩で24分
- 特徴
- スピード返信未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士

- 給与
- 正職員 月給 245,900円 〜 251,100円
- 仕事内容
- 訪問介護事業でのサービス提供責任者業務 ・訪問介護計画の作成 ・サービス管理 ・訪問介護員の指導 ・訪問介護員のスケジュール管理など
- 応募要件
- ▼必須 1、介護福祉士有資格者かつ介護職3年以上経験者 2、実務者研修有資格者かつ介護職5年以上経験者 ▼年齢 59歳以下の方(定年が60歳迄のため) ◆サービス提供責任者としての経験不問(未経験可) ◆ブランク可 ◆介護福祉士 ◆実務者研修 ◆学歴不問 ◆40代活躍 ◆50代活躍 ◆主夫・主婦OK
- 住所
- 京都府京都市中京区聚楽廻松下町1-9 京都市営地下鉄東西線 二条駅から徒歩で11分 嵯峨野線 円町駅から徒歩で11分 嵯峨野線 二条駅から徒歩で12分
- 特徴
- スピード返信未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士

- 給与
- 正職員 月給 309,500円
- 仕事内容
- □業務内容 ・スケジュール調整、他事業所様との連絡・調整 ・サービス等における各種書類作成 ・ヘルパーの指導・育成・相談役 ・居宅での介護サービス、障害支援サービス、移動支援サービス
- 応募要件
- 〇資格要件 : 介護福祉士 ブランクのある方も歓迎しております。 〇髪型自由/ネイルOK サービスに支障がない範囲で。ネイルは長い物、石等はNG
- 住所
- 兵庫県神戸市灘区岩屋北町1-4-16 ケイテムビル2階 阪神線 西灘駅から徒歩で5分以内 JR線 摩耶駅から徒歩で5分以内
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声1日の流れ採用担当メッセージ未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問

- 給与
- 正職員 月給 332,400円 〜 349,600円
- 仕事内容
- 【概要】 ①訪問業務 ②ケアマネジメント ③ヘルパーマネジメント 【具体的な仕事内容】 ①訪問業務 事業所から半径5~6キロ圏内にお住まいの高齢者や障がいをお持ちの方のご自宅に訪問していただきます。 提供時間の基準は80時間です。(ヘルパーは110時間) 高齢者介護と障がい福祉サービスの割合は5:5程度です。 ②ケアマネジメント ~40名の利用者を担当していただきます。 アセスメント、契約、初回訪問、ケアマネ、相談員、ご家族との連絡を行っていただきます。 必要な書類の作成(契約書、アセスメント、訪問介護計画書等)。 ヘルパーや他社と連携をとり、ケアの統一を図っていただきます。 ③ヘルパーマネジメント 少人数チーム(~10名)のマネジメントを行っていただきます。 1on1やミーティングを通してスタッフを指導していただきます。 【この仕事で得られるもの】 ◎夜勤のない生活(日勤のみ)。 ◎高水準の給与(平均451万円)。 ◎高齢者+障がい(身体・知的・精神)に関する専門知識、スキル。 ◎マネジメントスキル、ITスキル、リーダーシップ。 ◎成果(売上、エンゲージメント、利用者数など)による適切な評価。 【入社後の流れ】 サ責の8割は未経験からスタートしています! 今はできなくても、やりたいと気持ちがあれば大丈夫です。 ~1ヶ月:訪問を行いながら会社のルールや使用するツールを覚えていただきます。 ~2ヶ月:契約を行い、ヘルパー指導などのケアマネジメント業務を行っていただきます。 ~3ヶ月:他スタッフとの1on1ミーティング、事業所会議の司会進行を行っていただきます。
- 応募要件
- 下記資格必須 ・介護福祉士 ・実務者研修かつ介護歴5年以上 年齢不問 未経験・ブランク可 ※20代、30代活躍中!
- 住所
- 千葉県千葉市若葉区貝塚町551-1 JR総武本線 東千葉駅から徒歩で23分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声採用担当メッセージ未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問

- 給与
- 正職員 月給 264,500円 〜 350,750円
- 仕事内容
- ◇サービス提供責任者業務 ・介護サービス計画作成、管理 ・カンファレンス参加 ・登録ヘルパーの教育、研修、シフト管理 ・事務作業、電話対応 ・その他、管理者の補佐
- 応募要件
- 下記をお持ちの方 ・介護福祉士
- 住所
- 東京都府中市八幡町2-23 ガーデンハイツT-2 102号 京王線 東府中駅から徒歩で9分、府中駅から徒歩で10分 京王競馬場線 府中競馬正門前駅から徒歩で6分
- 特徴
- スピード返信職場の環境未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
ケアネットしもやまとの計画作成責任者求人
スキルに磨きをかけたい方歓迎!他職種と連携しながら安心して働ける環境があります☆やりがいを感じながら活躍できる【ケアネットしもやまと】での【正職員・サービス提供責任者(計画作成責任者)】のお仕事です!

- 給与
- 正職員 月給 350,000円
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホーム”ナーシングホームすせんじ”のご入居者様または在宅のご利用者様が適切な介護サービスを受けられるよう以下の業務をご担当いただきます。 ///ご利用者様対応業務/// ・ご利用者様の現在の状態把握、生活ニーズを把握し、ケアプランに沿った訪問介護計画書の作成 ・サービス担当者会議への参加 ・モニタリング ・新規利用に伴う調整業務、活動の調整 ・アセスメント、基本情報作成 ・ご利用者様がサービスを利用するための必要な手続きや調整 ・サービス提供手順書の作成 ・介護保険請求のための介護ソフトへの実績登録 ・介護記録の確認作業 ・初回訪問や介護スタッフの急な欠勤時の代行(介護保険活動) ・帳票類の作成 ///その他業務/// ・関係事業所様やご家族様へのご報告、相談業務等 ・人材育成のための訪問介護スタッフへの教育・指導 ・ケアネットしもやまと・ナーシングホームすせんじの来客対応や電話対応等 ・必要に応じての、食事・入浴・排泄介助など、部分的な介護実務 ・ご利用者様のご自宅を訪問し、在宅向け介護の提供 ///入居されている方々/// 要介護度4~5の方々が多く入居されています。 寝たきりの方・癌末期の方・神経難病の方・脳卒中、麻痺のある方・心不全、じん不全、透析中の方など 主に慢性期・終末期におけるケアを行っています。 *住宅型有料老人ホーム内に訪問介護事業所・訪問看護ステーションを併設しています。 *業務の変更範囲:会社の定める業務 *就業場所の変更範囲:株式会社IWASAKIの事業所 訪問先:ナーシングホームすせんじ(〒819-0373 福岡県福岡市西区周船寺2-2-48) ※施設内訪問の場合、上記訪問先へ勤務いただきます
- 応募要件
- ■介護福祉士の資格をお持ちの方 ■普通自動車免許(AT限定可) 市役所や病院、入居者様ご家族との面談先など、車を運転して外出する業務もあります。 ・社用車使用(車種:日産デイズ/クリッパー) ・入居者様を乗せて移動するような業務はございません。 ■パソコンやスマートフォンを日常的に使用している方 日々の活動記録や本部との連絡、物品の管理等の申請業務はPCで行います。 入力が苦にならないレベルのスキルがあれば問題ありません。
- 住所
- 福岡県福岡市西区生の松原2丁目5-1 コーポシャルム302号 JR筑肥線(姪浜~西唐津) 周船寺駅から徒歩で3分 JR筑肥線(姪浜~西唐津) 九大学研都市駅から徒歩で21分
- 特徴
- スピード返信訪問介護社会保険完備交通費支給介護福祉士
ケアネットなはのサービス提供責任者求人
スキルに磨きをかけたい方歓迎!他職種と連携しながら安心して働ける環境があります☆やりがいを感じながら活躍できる【ヘルパーステーションくもじ】での【正職員・サービス提供責任者】のお仕事です!

- 給与
- 正職員 月給 300,000円
- 仕事内容
- サービス提供責任者として、住宅型有料老人ホーム“ナーシングホームなは”のご入居者様が適切な介護サービスを受けられるよう、以下の業務をお任せします。 【ご入居様対応業務】 ・ご利用者様の現在の状態把握、生活ニーズを把握し、ケアプランに沿った訪問介護計画書の作成 ・サービス担当者会議への参加 (ケアマネジャーの作成したケアプランを確認し、必要なサービスの提案、状態報告等) ・モニタリング (サービス計画の実施状況を把握、随時ケア内容の確認と必要に応じての修正) ・新規利用に伴う調整業務、活動の調整(職員のヘルパー活動の割り振り) ・アセスメント、基本情報(フェースシート)作成 ・ご利用者様がサービスを利用するための必要な手続きや調整 ・サービス提供手順書の作成 (サービス項目、具体的なサービス提供方法等) ・介護保険請求のための介護ソフトへの実績登録 ・介護記録の確認作業 ・初回訪問や介護スタッフの急な欠勤時の代行(介護保険活動) ・帳票類の作成 【その他業務】 ・関係事業所様やご家族様へのご報告、相談業務等 ・人材育成のための訪問介護スタッフへの教育・指導 ・ヘルパーステーション・ナーシングホームの来客対応や電話対応等 ・必要に応じての、食事・入浴・排泄介助など、部分的な介護実務 ■訪問先:ナーシングホームなは(〒900-0024 沖縄県那覇市古波蔵2-12-12-1) ※上記訪問先へ直行直帰にて勤務いただきます ■入居されている方々 要介護度4~5の方々が多く入居されています。 寝たきりの方・癌末期の方・神経難病の方・脳卒中、麻痺のある方・心不全、じん不全、透析中の方など 〈募集背景〉 既存スタッフの退職に伴う募集です。 同じ業務を担当するスタッフが在籍しており、引き継ぎ体制も整っています。安心して業務をスタートできる環境です◎ ・業務の変更範囲:会社の定める業務 ・就業場所の変更範囲:会社の定める範囲
- 応募要件
- ■介護福祉士の資格をお持ちの方 ■普通自動車免許(AT限定可) ・市役所や病院、入居者様ご家族との面談先など、車を運転して外出する業務もあります。 ・入居者様を乗せて移動するような業務はございません。 ■パソコンやスマートフォンを日常的に使用している方 ・介護記録や報告書作成などの業務で使用します。入力が苦にならないレベルのスキルがあれば問題ありません。
- 住所
- 沖縄県那覇市久茂地3丁目4-16 新垣ビル3階-A号室 ゆいレール 壺川駅から徒歩で18分 ゆいレール 奥武山公園駅から徒歩で18分
- 特徴
- スピード返信訪問介護社会保険完備交通費支給介護福祉士介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)以上学歴不問
訪問介護TREE うるまの介護スタッフ責任者求人
~訪問介護という新しいキャリアで、安定した収入とキャリアアップを実現できる~ 現場を牽引しながら介護力と知識を活かしマネジメント力を磨ける職種です。<残業なし・夜勤なし><週休3日制も可能><直行直帰OK>さらに、<個人インセンティブあり>チームを支える存在で努力や成果は個人インセンティブでしっかり評価されます! 【沖縄市・うるま市】

- 給与
- 正職員 月給 210,000円 〜 330,000円
- 仕事内容
- 📝 主な業務内容 A:現場でのサービス提供(直接介護業務) 訪問介護の現場でのサポート(100時間前後/月) 利用者様のケアを実際に行い、チームのサポートをしながら現場での経験を活かします。 B:サービス提供責任者の業務(マネジメント・調整) 訪問介護の計画・調整 利用者様一人ひとりに合わせた介護計画を作成し、最適な支援ができるよう調整します。 ヘルパーの管理・育成 スタッフの指導や教育を行い、安心して働ける環境を整えます。 利用者様・ご家族との相談・連携 介護に関するお悩みを伺い、最適なサポートを提案します。 関係機関との連携 ケアマネジャーや医療機関と連携し、より良い介護サービスを提供します。 📌月間の業務配分は、ご利用者の状況により「A(マネジメント)」と「B(現場)」の割合が変動します。 📌現場リーダーはAの業務を主体となります。 📌責任者へキャリアアップを目指す方はAを経験しBの業務の割合が増えていきます。 管理業務と現場業務の両方を経験しながら、「介護技術」「指導力」「調整力」「マネジメントスキル」など、多様なスキルを身につけることができます。
- 応募要件
- 【いずれか必須(どれか1つでOK!)】 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修修了者 ・看護師 ・准看護師
- 住所
- 沖縄県うるま市安慶名二丁目5番25号 【沖縄市方面から】 県道75号線を北上し安慶名交差点を左折し、約130メートル左手
- 特徴
- スピード返信職場の環境未経験可訪問介護社会保険完備土日祝休みボーナス・賞与あり交通費支給
訪問介護TREE うるまの事業所責任者 【店長】 兼 求人
【訪問介護のマネジメントという新しいキャリアへ】 あなたの高い介護知識と現場経験で培ったスキルを活かし、事業所マネジメントを担う「店長」として、現場を牽引しつつ、マネジメント力を高めていけるポジションです。スタッフ育成やサービス品質向上を通じて地域に貢献し、安定した収入に加え、あなたの成果はインセンティブとしてしっかり評価・還元されます。

- 給与
- 契約職員 月給 270,000円 〜 370,000円
- 仕事内容
- 訪問介護事業所における「店長」兼サービス提供責任者として、 現場運営とスタッフマネジメント全般をお任せします。 ―具体的な業務内容― ・スタッフの育成・指導・シフト管理 ・サービス提供内容の管理と調整(サービス計画書作成・モニタリングなど) ・利用者様・ご家族・ケアマネジャーとの連絡調整 ・現場同行によるスタッフフォロー ・事業所内カンファレンスや社内研修への参加・運営 ・サービス品質向上に向けた取り組み ・事業所運営に関わる各種マネジメント業務 ※管理業務だけでなく、必要に応じて現場サービスにも入っていただきます。 ※入社後は既存スタッフによる引継ぎ・サポート体制あり。 〈契約社員〉 契約期間:6ヵ月 試用期間:1ヶ月 更新:あり(契約期間満了時の業務量、勤務成績により判断) 正社員登用:あり(店長:280,000円~400,000円 昇給・賞与あり)
- 応募要件
- 「マネジメント業務に関心があり、意欲的に取り組める方」 ※介護業界での経験がない方もご応募いただけます。 「歓迎する経験・資格」(お持ちの方は尚可) ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修修了者 ・介護職員初任者研修修了者 ・看護師 または 准看護師 ・介護業界での実務経験 ・他業種におけるマネジメント、リーダー業務経験 (販売、営業、サービス業等) 「求める人物像」 ・介護事業に関心があり、事業所運営に積極的に関わりたい方 ・スタッフ育成やチームマネジメントに意欲がある方 ・目標に向かって前向きに業務に取り組める方 ・組織の成長や地域貢献にやりがいを感じられる方 ※入社後は、業務に必要な知識・スキルを習得いただけるよう、研修制度およびサポート体制を整えています。
- 住所
- 沖縄県うるま市安慶名二丁目5番25号 【沖縄市方面から】 県道75号線を北上し安慶名交差点を左折し、約130メートル左手
- 特徴
- スピード返信職場の環境未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
訪問介護スペースライフのサービス提供責任者求人
【名東区猪子石原】月収24万からのサービス提供責任者を募集中!未経験から「サ責」になってみませんか?☆【完全週休2日】【ペーパーレス・端末貸与・直行直帰可能】

- 給与
- 正職員 月給 240,000円 〜 320,000円
- 仕事内容
- ◆サービス提供責任者業務 ◆訪問介護員業務 など ・計画書の作成 ・同行訪問、ヘルパーへの支援や指導 ・サービス担当者会議への参加 ・訪問業務など ※上記は一例となります。 ・エリア:名東区周辺/車:軽自動車
- 応募要件
- ◆介護福祉士 ◆実務者研修 ◆看護師
- 住所
- 愛知県名古屋市名東区猪子石原3丁目601 パラシオンJ.S201 ■車 猪子石西原交差点から国道215号線、出来町通より東に約1分
- 特徴
- 職場の環境未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
障害者専門在宅支援サービス アクア 本厚木のサービス提供責任者求人(契約職員)
【事務のみもOK!】年収500万以上も可/通常時間帯サ責は初月給36万~!管理者も目指せる◎入社祝い金・インセンティブあり(サービス提供責任者/本厚木)

- 給与
- 契約職員 月給 260,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- 〈主な業務内容〉 【①事務担当サ責】 ■事務業務 ・訪問介護計画書の作成 ・介護、看護の提携先との調整 ・研修資料作成 ・電話対応 ※訪問介護の実務はありません 【②日勤のみサ責/③通常時間帯サ責】 ■訪問介護実務 ・家事支援 日用品の買い物代行、薬の受け取りの代行など ・移動支援 アイドルショップへ買い物同行、通勤通学の同行等 ・身体介護支援 食事や入浴、排せつ介助、着替え、洗顔など 「入社後すぐに1人で仕事を任されるのは正直不安かも…」と感じている方もご安心ください。まずは先輩との訪問同行からのスタートです!1人で訪問をお任せ出来るまでしっかりサポートします! ※勤務エリアはあなたが通いやすいところで配置 ■事務業務 ・訪問介護計画書の作成 ・介護、看護の提携先との調整 ・研修資料作成 など 【④所長(管理者)】 上記の内容に加え事業所運営とスタッフマネジメント ========================== 〈業務イメージ〉 【①事務担当サ責】 09:00 出社 09:30 電話対応/法令書類管理 12:00 休憩 13:00 研修資料作成 15:00 新入社員研修実施 16:30 介護、看護の提携先との調整 17:00 訪問介護計画書の作成 18:00 退勤 【②日勤のみサ責/③通常時間帯サ責】 09:00 出社 09:30 電話対応/法令書類管理 12:00 休憩 13:00 研修資料作成 15:00 新入社員研修実施 16:30 明日の支援の指示事項確認 17:00 訪問業務 18:00 退勤 【④所長(管理者)】 09:00 出社/本日のシフト確認 09:30 PC業務/運営データ確認 10:00 訪問業務 12:00 休憩 13:00 新規営業 15:00 拠点ミーティング 16:00 PC業務/営業管・実績管理 17:00 シフト確認/スタッフ配置 18:00 退勤 ※従事すべき業務の変更の範囲→変更なし ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり ※契約期間:原則初回6ヶ月契約、その後2~3ヶ月単位での更新制 更新あり(勤務評価により判断) 通算契約期間の上限:3年
- 応募要件
- 原付き免許必須及び下記のいずれかに該当の方 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修修了
- 住所
- 神奈川県厚木市田村町9-33 ACCオフィス1階 小田急線 本厚木駅から徒歩で9分
- 特徴
- 訪問介護社会保険完備交通費支給介護福祉士介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)以上退職金あり
障害者専門在宅支援サービス アクア 川崎【2025年09月オープン予定】のサービス提供責任者求人(契約職員)
☆2025年9月OP☆【事務のみもOK】年収500万以上も可/通常時間帯サ責は初月給36万~!管理者も目指せる◎入社祝い金・インセンティブあり(サービス提供責任者/川崎)

- 給与
- 契約職員 月給 260,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- 〈主な業務内容〉 【①事務担当サ責】 ■事務業務 ・訪問介護計画書の作成 ・介護、看護の提携先との調整 ・研修資料作成 ・電話対応 ※訪問介護の実務はありません 【②日勤のみサ責/③通常時間帯サ責】 ■訪問介護実務 ・家事支援 日用品の買い物代行、薬の受け取りの代行など ・移動支援 アイドルショップへ買い物同行、通勤通学の同行等 ・身体介護支援 食事や入浴、排せつ介助、着替え、洗顔など 「入社後すぐに1人で仕事を任されるのは正直不安かも…」と感じている方もご安心ください。まずは先輩との訪問同行からのスタートです!1人で訪問をお任せ出来るまでしっかりサポートします! ※勤務エリアはあなたが通いやすいところで配置 ■事務業務 ・訪問介護計画書の作成 ・介護、看護の提携先との調整 ・研修資料作成 など 【④所長(管理者)】 上記の内容に加え事業所運営とスタッフマネジメント ========================== 〈業務イメージ〉 【①事務担当サ責】 09:00 出社 09:30 電話対応/法令書類管理 12:00 休憩 13:00 研修資料作成 15:00 新入社員研修実施 16:30 介護、看護の提携先との調整 17:00 訪問介護計画書の作成 18:00 退勤 【②日勤のみサ責/③通常時間帯サ責】 09:00 出社 09:30 電話対応/法令書類管理 12:00 休憩 13:00 研修資料作成 15:00 新入社員研修実施 16:30 明日の支援の指示事項確認 17:00 訪問業務 18:00 退勤 【④所長(管理者)】 09:00 出社/本日のシフト確認 09:30 PC業務/運営データ確認 10:00 訪問業務 12:00 休憩 13:00 新規営業 15:00 拠点ミーティング 16:00 PC業務/営業管・実績管理 17:00 シフト確認/スタッフ配置 18:00 退勤 ※従事すべき業務の変更の範囲→変更なし ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり ※契約期間:原則初回6ヶ月契約、その後2~3ヶ月単位での更新制 更新あり(勤務評価により判断) 通算契約期間の上限:3年
- 応募要件
- 原付き免許必須及び下記のいずれかに該当の方 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修修了
- 住所
- 神奈川県川崎市川崎区宮前町4-8 志田ビル1階 101号室 JR東海道本線(東京~熱海) 川崎駅から徒歩で12分 京急本線 京急川崎駅から徒歩で13分 京急大師線 京急川崎駅から徒歩で13分
- 特徴
- 訪問介護社会保険完備交通費支給介護福祉士介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)以上退職金あり
障害者専門在宅支援サービス アクア 戸塚のサービス提供責任者求人(契約職員)
【事務のみもOK!】年収500万以上も可/通常時間帯サ責は初月給36万~!管理者も目指せる◎入社祝い金・インセンティブあり(サービス提供責任者/戸塚)

- 給与
- 契約職員 月給 260,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- 〈主な業務内容〉 【①事務担当サ責】 ■事務業務 ・訪問介護計画書の作成 ・介護、看護の提携先との調整 ・研修資料作成 ・電話対応 ※訪問介護の実務はありません 【②日勤のみサ責/③通常時間帯サ責】 ■訪問介護実務 ・家事支援 日用品の買い物代行、薬の受け取りの代行など ・移動支援 アイドルショップへ買い物同行、通勤通学の同行等 ・身体介護支援 食事や入浴、排せつ介助、着替え、洗顔など 「入社後すぐに1人で仕事を任されるのは正直不安かも…」と感じている方もご安心ください。まずは先輩との訪問同行からのスタートです!1人で訪問をお任せ出来るまでしっかりサポートします! ※勤務エリアはあなたが通いやすいところで配置 ■事務業務 ・訪問介護計画書の作成 ・介護、看護の提携先との調整 ・研修資料作成 など 【④所長(管理者)】 上記の内容に加え事業所運営とスタッフマネジメント ========================== 〈業務イメージ〉 【①事務担当サ責】 09:00 出社 09:30 電話対応/法令書類管理 12:00 休憩 13:00 研修資料作成 15:00 新入社員研修実施 16:30 介護、看護の提携先との調整 17:00 訪問介護計画書の作成 18:00 退勤 【②日勤のみサ責/③通常時間帯サ責】 09:00 出社 09:30 電話対応/法令書類管理 12:00 休憩 13:00 研修資料作成 15:00 新入社員研修実施 16:30 明日の支援の指示事項確認 17:00 訪問業務 18:00 退勤 【④所長(管理者)】 09:00 出社/本日のシフト確認 09:30 PC業務/運営データ確認 10:00 訪問業務 12:00 休憩 13:00 新規営業 15:00 拠点ミーティング 16:00 PC業務/営業管・実績管理 17:00 シフト確認/スタッフ配置 18:00 退勤 ※従事すべき業務の変更の範囲→変更なし ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり ※契約期間:原則初回6ヶ月契約、その後2~3ヶ月単位での更新制 更新あり(勤務評価により判断) 通算契約期間の上限:3年
- 応募要件
- 原付き免許必須及び下記のいずれかに該当の方 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修修了
- 住所
- 神奈川県横浜市戸塚区吉田町504 コーポ元町103 ブルーライン 戸塚駅から徒歩で10分 JR東海道本線(東京~熱海) 戸塚駅から徒歩で9分 JR横須賀線 戸塚駅から徒歩で9分
- 特徴
- 訪問介護社会保険完備交通費支給介護福祉士介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)以上退職金あり
障害者専門在宅支援サービス アクア 東林間のサービス提供責任者求人(契約職員)
【事務のみもOK!】年収500万以上も可/通常時間帯サ責は初月給36万~!管理者も目指せる◎入社祝い金・インセンティブあり(サービス提供責任者/東林間)

- 給与
- 契約職員 月給 260,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- 〈主な業務内容〉 【①事務担当サ責】 ■事務業務 ・訪問介護計画書の作成 ・介護、看護の提携先との調整 ・研修資料作成 ・電話対応 ※訪問介護の実務はありません 【②日勤のみサ責/③通常時間帯サ責】 ■訪問介護実務 ・家事支援 日用品の買い物代行、薬の受け取りの代行など ・移動支援 アイドルショップへ買い物同行、通勤通学の同行等 ・身体介護支援 食事や入浴、排せつ介助、着替え、洗顔など 「入社後すぐに1人で仕事を任されるのは正直不安かも…」と感じている方もご安心ください。まずは先輩との訪問同行からのスタートです!1人で訪問をお任せ出来るまでしっかりサポートします! ※勤務エリアはあなたが通いやすいところで配置 ■事務業務 ・訪問介護計画書の作成 ・介護、看護の提携先との調整 ・研修資料作成 など 【④所長(管理者)】 上記の内容に加え事業所運営とスタッフマネジメント ========================== 〈業務イメージ〉 【①事務担当サ責】 09:00 出社 09:30 電話対応/法令書類管理 12:00 休憩 13:00 研修資料作成 15:00 新入社員研修実施 16:30 介護、看護の提携先との調整 17:00 訪問介護計画書の作成 18:00 退勤 【②日勤のみサ責/③通常時間帯サ責】 09:00 出社 09:30 電話対応/法令書類管理 12:00 休憩 13:00 研修資料作成 15:00 新入社員研修実施 16:30 明日の支援の指示事項確認 17:00 訪問業務 18:00 退勤 【④所長(管理者)】 09:00 出社/本日のシフト確認 09:30 PC業務/運営データ確認 10:00 訪問業務 12:00 休憩 13:00 新規営業 15:00 拠点ミーティング 16:00 PC業務/営業管・実績管理 17:00 シフト確認/スタッフ配置 18:00 退勤 ※従事すべき業務の変更の範囲→変更なし ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり ※契約期間:原則初回6ヶ月契約、その後2~3ヶ月単位での更新制 更新あり(勤務評価により判断) 通算契約期間の上限:3年
- 応募要件
- 原付き免許必須及び下記のいずれかに該当の方 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修修了
- 住所
- 神奈川県相模原市南区東林間6-11-9 RIMAINI 1階 小田急江ノ島線 東林間駅から徒歩で9分 小田急線 小田急相模原駅から徒歩で17分 小田急江ノ島線 中央林間駅から徒歩で18分
- 特徴
- 訪問介護社会保険完備交通費支給介護福祉士介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)以上退職金あり
障害者専門在宅支援サービス アクア 本厚木のサービス提供責任者求人(正職員)
【事務のみもOK】年収500万以上も可/通常時間帯サ責は初月給36万~!管理者も目指せる◎入社祝い金・インセンティブあり(サービス提供責任者/本厚木)

- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- 〈主な業務内容〉 【①事務担当サ責】 ■事務業務 ・訪問介護計画書の作成 ・介護、看護の提携先との調整 ・研修資料作成 ・電話対応 ※訪問介護の実務はありません 【②日勤のみサ責/③通常時間帯サ責】 ■訪問介護実務 ・家事支援 日用品の買い物代行、薬の受け取りの代行など ・移動支援 アイドルショップへ買い物同行、通勤通学の同行等 ・身体介護支援 食事や入浴、排せつ介助、着替え、洗顔など 「入社後すぐに1人で仕事を任されるのは正直不安かも…」と感じている方もご安心ください。まずは先輩との訪問同行からのスタートです!1人で訪問をお任せ出来るまでしっかりサポートします! ※勤務エリアはあなたが通いやすいところで配置 ■事務業務 ・訪問介護計画書の作成 ・介護、看護の提携先との調整 ・研修資料作成 など 【④所長(管理者)】 上記の内容に加え事業所運営とスタッフマネジメント ========================== 〈業務イメージ〉 【①事務担当サ責】 09:00 出社 09:30 電話対応/法令書類管理 12:00 休憩 13:00 研修資料作成 15:00 新入社員研修実施 16:30 介護、看護の提携先との調整 17:00 訪問介護計画書の作成 18:00 退勤 【②日勤のみサ責/③通常時間帯サ責】 09:00 出社 09:30 電話対応/法令書類管理 12:00 休憩 13:00 研修資料作成 15:00 新入社員研修実施 16:30 明日の支援の指示事項確認 17:00 訪問業務 18:00 退勤 【④所長(管理者)】 09:00 出社/本日のシフト確認 09:30 PC業務/運営データ確認 10:00 訪問業務 12:00 休憩 13:00 新規営業 15:00 拠点ミーティング 16:00 PC業務/営業管・実績管理 17:00 シフト確認/スタッフ配置 18:00 退勤 ※従事すべき業務の変更の範囲→変更なし ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり
- 応募要件
- 原付き免許必須及び下記のいずれかに該当の方 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修修了
- 住所
- 神奈川県厚木市田村町9-33 ACCオフィス1階 小田急線 本厚木駅から徒歩で9分
- 特徴
- 未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)以上
障害者専門在宅支援サービス アクア 川崎【2025年09月オープン予定】のサービス提供責任者求人(正職員)
★2025年9月OP★【事務のみもOK】年収500万以上も可/通常時間帯サ責は初月給36万~!管理者も目指せる◎入社祝い金・インセンティブあり(サービス提供責任者/川崎)

- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- 〈主な業務内容〉 【①事務担当サ責】 ■事務業務 ・訪問介護計画書の作成 ・介護、看護の提携先との調整 ・研修資料作成 ・電話対応 ※訪問介護の実務はありません 【②日勤のみサ責/③通常時間帯サ責】 ■訪問介護実務 ・家事支援 日用品の買い物代行、薬の受け取りの代行など ・移動支援 アイドルショップへ買い物同行、通勤通学の同行等 ・身体介護支援 食事や入浴、排せつ介助、着替え、洗顔など 「入社後すぐに1人で仕事を任されるのは正直不安かも…」と感じている方もご安心ください。まずは先輩との訪問同行からのスタートです!1人で訪問をお任せ出来るまでしっかりサポートします! ※勤務エリアはあなたが通いやすいところで配置 ■事務業務 ・訪問介護計画書の作成 ・介護、看護の提携先との調整 ・研修資料作成 など 【④所長(管理者)】 上記の内容に加え事業所運営とスタッフマネジメント ========================== 〈業務イメージ〉 【①事務担当サ責】 09:00 出社 09:30 電話対応/法令書類管理 12:00 休憩 13:00 研修資料作成 15:00 新入社員研修実施 16:30 介護、看護の提携先との調整 17:00 訪問介護計画書の作成 18:00 退勤 【②日勤のみサ責/③通常時間帯サ責】 09:00 出社 09:30 電話対応/法令書類管理 12:00 休憩 13:00 研修資料作成 15:00 新入社員研修実施 16:30 明日の支援の指示事項確認 17:00 訪問業務 18:00 退勤 【④所長(管理者)】 09:00 出社/本日のシフト確認 09:30 PC業務/運営データ確認 10:00 訪問業務 12:00 休憩 13:00 新規営業 15:00 拠点ミーティング 16:00 PC業務/営業管・実績管理 17:00 シフト確認/スタッフ配置 18:00 退勤 ※従事すべき業務の変更の範囲→変更なし ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり
- 応募要件
- 原付き免許必須及び下記のいずれかに該当の方 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修修了
- 住所
- 神奈川県川崎市川崎区宮前町4-8 志田ビル1階 101号室 JR東海道本線(東京~熱海) 川崎駅から徒歩で12分 京急本線 京急川崎駅から徒歩で13分 京急大師線 京急川崎駅から徒歩で13分
- 特徴
- 未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)以上
障害者専門在宅支援サービス アクア 戸塚のサービス提供責任者求人(正職員)
【事務のみもOK】年収500万以上も可/通常時間帯サ責は初月給36万~!管理者も目指せる◎入社祝い金・インセンティブあり(サービス提供責任者/戸塚)

- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- 〈主な業務内容〉 【①事務担当サ責】 ■事務業務 ・訪問介護計画書の作成 ・介護、看護の提携先との調整 ・研修資料作成 ・電話対応 ※訪問介護の実務はありません 【②日勤のみサ責/③通常時間帯サ責】 ■訪問介護実務 ・家事支援 日用品の買い物代行、薬の受け取りの代行など ・移動支援 アイドルショップへ買い物同行、通勤通学の同行等 ・身体介護支援 食事や入浴、排せつ介助、着替え、洗顔など 「入社後すぐに1人で仕事を任されるのは正直不安かも…」と感じている方もご安心ください。まずは先輩との訪問同行からのスタートです!1人で訪問をお任せ出来るまでしっかりサポートします! ※勤務エリアはあなたが通いやすいところで配置 ■事務業務 ・訪問介護計画書の作成 ・介護、看護の提携先との調整 ・研修資料作成 など 【④所長(管理者)】 上記の内容に加え事業所運営とスタッフマネジメント ========================== 〈業務イメージ〉 【①事務担当サ責】 09:00 出社 09:30 電話対応/法令書類管理 12:00 休憩 13:00 研修資料作成 15:00 新入社員研修実施 16:30 介護、看護の提携先との調整 17:00 訪問介護計画書の作成 18:00 退勤 【②日勤のみサ責/③通常時間帯サ責】 09:00 出社 09:30 電話対応/法令書類管理 12:00 休憩 13:00 研修資料作成 15:00 新入社員研修実施 16:30 明日の支援の指示事項確認 17:00 訪問業務 18:00 退勤 【④所長(管理者)】 09:00 出社/本日のシフト確認 09:30 PC業務/運営データ確認 10:00 訪問業務 12:00 休憩 13:00 新規営業 15:00 拠点ミーティング 16:00 PC業務/営業管・実績管理 17:00 シフト確認/スタッフ配置 18:00 退勤 ※従事すべき業務の変更の範囲→変更なし ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり
- 応募要件
- 原付き免許必須及び下記のいずれかに該当の方 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修修了
- 住所
- 神奈川県横浜市戸塚区吉田町504 コーポ元町103 ブルーライン 戸塚駅から徒歩で10分 JR東海道本線(東京~熱海) 戸塚駅から徒歩で9分 JR横須賀線 戸塚駅から徒歩で9分
- 特徴
- 職員の声未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)以上
障害者専門在宅支援サービス アクア 東林間のサービス提供責任者求人(正職員)
【事務のみもOK】年収500万以上も可/通常時間帯サ責は初月給36万~!管理者も目指せる◎入社祝い金・インセンティブあり(サービス提供責任者/東林間)

- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- 〈主な業務内容〉 【①事務担当サ責】 ■事務業務 ・訪問介護計画書の作成 ・介護、看護の提携先との調整 ・研修資料作成 ・電話対応 ※訪問介護の実務はありません 【②日勤のみサ責/③通常時間帯サ責】 ■訪問介護実務 ・家事支援 日用品の買い物代行、薬の受け取りの代行など ・移動支援 アイドルショップへ買い物同行、通勤通学の同行等 ・身体介護支援 食事や入浴、排せつ介助、着替え、洗顔など 「入社後すぐに1人で仕事を任されるのは正直不安かも…」と感じている方もご安心ください。まずは先輩との訪問同行からのスタートです!1人で訪問をお任せ出来るまでしっかりサポートします! ※勤務エリアはあなたが通いやすいところで配置 ■事務業務 ・訪問介護計画書の作成 ・介護、看護の提携先との調整 ・研修資料作成 など 【④所長(管理者)】 上記の内容に加え事業所運営とスタッフマネジメント ========================== 〈業務イメージ〉 【①事務担当サ責】 09:00 出社 09:30 電話対応/法令書類管理 12:00 休憩 13:00 研修資料作成 15:00 新入社員研修実施 16:30 介護、看護の提携先との調整 17:00 訪問介護計画書の作成 18:00 退勤 【②日勤のみサ責/③通常時間帯サ責】 09:00 出社 09:30 電話対応/法令書類管理 12:00 休憩 13:00 研修資料作成 15:00 新入社員研修実施 16:30 明日の支援の指示事項確認 17:00 訪問業務 18:00 退勤 【④所長(管理者)】 09:00 出社/本日のシフト確認 09:30 PC業務/運営データ確認 10:00 訪問業務 12:00 休憩 13:00 新規営業 15:00 拠点ミーティング 16:00 PC業務/営業管・実績管理 17:00 シフト確認/スタッフ配置 18:00 退勤 ※従事すべき業務の変更の範囲→変更なし ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり
- 応募要件
- 原付き免許必須及び下記のいずれかに該当の方 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修修了
- 住所
- 神奈川県相模原市南区東林間6-11-9 RIMAINI 1階 小田急江ノ島線 東林間駅から徒歩で9分 小田急線 小田急相模原駅から徒歩で17分 小田急江ノ島線 中央林間駅から徒歩で18分
- 特徴
- 職員の声未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)以上
サポートオフィスB/Bのサービス提供責任者(候補)求人
【京都府長岡京市】月給25万以上◎障がい者支援の訪問介護◎サービス提供責任者候補募集!

- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 330,000円
- 仕事内容
- 児童~30代までの知的障がい者(特に自閉症の方)への行動援護、移動支援、身体介護、通院介助等の支援、サ責業務をお任せします。 【具体的には...】 ・おでかけや通院の外出時の支援 ・利用者様宅へ訪問し入浴のサポート ・おでかけの準備 ・おむつ交換など日常生活のサポート ・書類作成業務(計画書等) ・ヘルパーの管理、シフト調整 ・関係機関との連絡調整 【訪問エリア】 西京区、右京区 ※訪問には、ご自身のバイクをご利用いただきます。難しい方はご相談ください。
- 応募要件
- 【必須】 ・介護福祉士 ・バイクか車の運転が可能な方 ※難しい場合はご相談ください。
- 住所
- 京都府長岡京市滝ノ町2-16-38-1号 阪急京都本線 西向日駅から徒歩で10分 阪急京都本線 東向日駅から徒歩で24分
- 特徴
- スピード返信職場の環境社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士退職金あり50代活躍
介護付有料老人ホーム ONODERAナーシングヴィラ 川口の有料老人ホームの施設責任者求人
【川口市東川口】今までの介護経験の中で感じた気持ちを活かして施設づくりをしてみませんか?

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- 施設長として、有料老人ホームの管理全般を担っていただきます。 (1)請求業務 (2)提携病院への送迎 (3)シフト作成 (4)採用業務 (5)来客対応、電話対応 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業の場所の変更の範囲:あり(法人が運営している他の事業所へ異動になる可能性あり)
- 応募要件
- ・介護福祉士もしくは介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)以上 必須 ・スタッフの指導・管理経験がある方 ・ご利用者様への介護提供に熱意のある方 ・地域住民及び関係機関と積極的に関われる方 ・基本的なPCスキルをお持ちの方(Excel・Wordなど)
- 住所
- 埼玉県川口市東川口5-4-10 埼玉高速鉄道線 東川口駅から徒歩で8分 JR武蔵野線 東川口駅から徒歩で10分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問学歴不問
アウケアホーム池袋・定期巡回【2025年09月01日オープン予定】のサービス提供責任者求人
オープニングスタッフ♪【豊島区 池袋駅】在宅型の介護「定期巡回」でサービス提供責任者を募集

- 給与
- 正職員 月給 305,000円 〜 414,000円
- 仕事内容
- 電動自転車で1日10~15件ほどのご自宅に伺い、ケアを行います。 自立支援の観点から、ご本人ができることはなるべくご自身でやっていただくことを大切に生活をサポートします。 ◾️介護業務 ・身体介護(排泄介助、服薬支援、食事提供、移乗介助) ・生活支援(掃除、洗濯、買物代行、簡単な調理) ・緊急対応(訪問、電話応対)※利用者からのコールは1日5回程度ですが、緊急度の高いコールは年に1、2回ほど ★主は身体介護、状況に応じて生活支援を組み入れることもあります ◾️計画作成責任者業務(介護福祉士をお持ちの方) ・ケアマネジャー/家族/訪問看護などとの連携/調整 ・ケアプランの一部作成(訪問頻度や介護内容の決定などをケアマネと相談/決定) ・アセスメント(身体的なものに限らず生活面や残りの日々の過ごし方など含む) ★3-4名を担当いただきますが、先輩がしっかりフォローしますので安心してください ◾️リーダー業務(リーダー就任後) ・メンバーサポート/シフト作成/採用面接 ・ケアマネージャーへの周知/利用者受け入れ相談 ・その他、事業所の運営に関わる業務(経理/労務/行政対応など本部サポートあり) ※まずはメンバー業務を担い、社内規定をクリア後、リーダー就任を想定しています ▼どんな利用者がいるの? 利用者の要介護度は平均3~4程度。ご自身ができることはなるべくご自身でやっていただけるよう、見守りを含めた支援を行っています。例えば、食事介助が不要な方には配下膳のみお手伝いしたり、認知症の症状のある方には服薬・水分補給のみサポートしたりと、ご本人の自立性を尊重しながらケアをしています。 従事すべき業務の変更の範囲なし 就業場所の変更の範囲なし
- 応募要件
- <必須要件> ◎介護現場での実務経験が半年以上ある方 <応募資格> ◎介護職員実務者研修 修了者 ◎介護福祉士
- 住所
- 東京都豊島区東池袋2-47-4 吉田ビル301 JR山手線 / 池袋駅 徒歩12分 JR山手線 / 大塚駅 徒歩11分 東京メトロ有楽町線 / 東池袋駅 徒歩12分 都電荒川線 / 向原駅 徒歩10分
- 特徴
- スピード返信職場の環境採用担当メッセージ社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問介護福祉士介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)以上
アウケアホーム墨田・定期巡回【2025年07月01日オープン】のサービス提供責任者求人
オープニングスタッフ大募集!!【墨田区 押上駅 徒歩5分】在宅型の介護「定期巡回」でケアコーディネーターを募集

- 給与
- 正職員 月給 305,000円 〜 414,000円
- 仕事内容
- 電動自転車で1日10~15件ほどのご自宅に伺い、ケアを行います。 自立支援の観点から、ご本人ができることはなるべくご自身でやっていただくことを大切に生活をサポートします。 ◾️介護業務 ・身体介護(排泄介助、服薬支援、食事提供、移乗介助) ・生活支援(掃除、洗濯、買物代行、簡単な調理) ・緊急対応(訪問、電話応対)※利用者からのコールは1日5回程度ですが、緊急度の高いコールは年に1、2回ほど ★主は身体介護、状況に応じて生活支援を組み入れることもあります ◾️計画作成責任者業務(介護福祉士をお持ちの方) ・ケアマネジャー/家族/訪問看護などとの連携/調整 ・ケアプランの一部作成(訪問頻度や介護内容の決定などをケアマネと相談/決定) ・アセスメント(身体的なものに限らず生活面や残りの日々の過ごし方など含む) ★3-4名を担当いただきますが、先輩がしっかりフォローしますので安心してください ◾️リーダー業務(リーダー就任後) ・メンバーサポート/シフト作成/採用面接 ・ケアマネージャーへの周知/利用者受け入れ相談 ・その他、事業所の運営に関わる業務(経理/労務/行政対応など本部サポートあり) ※まずはメンバー業務を担い、社内規定をクリア後、リーダー就任を想定しています ▼どんな利用者がいるの? 利用者の要介護度は平均3~4程度。ご自身ができることはなるべくご自身でやっていただけるよう、見守りを含めた支援を行っています。例えば、食事介助が不要な方には配下膳のみお手伝いしたり、認知症の症状のある方には服薬・水分補給のみサポートしたりと、ご本人の自立性を尊重しながらケアをしています。 *従事すべき業務の変更の範囲なし *就業場所の変更の範囲なし
- 応募要件
- <必須要件> ◎介護現場での実務経験が半年以上ある方 <応募資格> ◎介護職員実務者研修 修了者 ◎介護福祉士
- 住所
- 東京都墨田区押上3-24-18 都営浅草線/押上駅 歩5分 東京メトロ半蔵門線/押上駅 歩5分 東武伊勢崎線/曳舟駅 歩11分
- 特徴
- スピード返信採用担当メッセージ社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問介護福祉士学歴不問
アウケアホーム杉並・定期巡回【2024年11月01日オープン】のサービス提供責任者求人
【杉並区 阿佐ヶ谷駅徒歩9分/年休125日】在宅型の介護「定期巡回」でケアコーディネータを募集!

- 給与
- 正職員 月給 305,000円 〜 414,000円
- 仕事内容
- 電動自転車で1日10~15件ほどのご自宅に伺い、ケアを行います。 自立支援の観点から、ご本人ができることはなるべくご自身でやっていただくことを大切に生活をサポートします。 ◾️介護業務 ・身体介護(排泄介助、服薬支援、食事提供、移乗介助) ・生活支援(掃除、洗濯、買物代行、簡単な調理) ・緊急対応(訪問、電話応対)※利用者からのコールは1日5回程度ですが、緊急度の高いコールは年に1、2回ほど ★主は身体介護、状況に応じて生活支援を組み入れることもあります ◾️計画作成責任者業務(介護福祉士をお持ちの方) ・ケアマネジャー/家族/訪問看護などとの連携/調整 ・ケアプランの一部作成(訪問頻度や介護内容の決定などをケアマネと相談/決定) ・アセスメント(身体的なものに限らず生活面や残りの日々の過ごし方など含む) ★3-4名を担当いただきますが、先輩がしっかりフォローしますので安心してください ◾️リーダー業務(リーダー就任後) ・メンバーサポート/シフト作成/採用面接 ・ケアマネージャーへの周知/利用者受け入れ相談 ・その他、事業所の運営に関わる業務(経理/労務/行政対応など本部サポートあり) ※まずはメンバー業務を担い、社内規定をクリア後、リーダー就任を想定しています ▼どんな利用者がいるの? 利用者の要介護度は平均3~4程度。ご自身ができることはなるべくご自身でやっていただけるよう、見守りを含めた支援を行っています。例えば、食事介助が不要な方には配下膳のみお手伝いしたり、認知症の症状のある方には服薬・水分補給のみサポートしたりと、ご本人の自立性を尊重しながらケアをしています。 *従事すべき業務の変更の範囲なし *就業場所の変更の範囲なし
- 応募要件
- <必須要件> ◎介護現場での実務経験が半年以上ある方 <応募資格> ◎介護職員実務者研修 修了者 ◎介護福祉士をお持ちの方
- 住所
- 東京都杉並区阿佐谷北5-1-5 RICO102号室 JR中央線(快速) 阿佐ケ谷駅から徒歩で9分 JR中央・総武線 阿佐ケ谷駅から徒歩で9分 JR中央線(快速) 高円寺駅から徒歩で14分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問介護福祉士
アウケアホーム板橋北・定期巡回のサービス提供責任者求人
【板橋区 西台駅 徒歩3分/年休125日】在宅型の介護「定期巡回」でケアコーディネータを募集!

- 給与
- 正職員 月給 305,000円 〜 414,000円
- 仕事内容
- 電動自転車で1日10~15件ほどのご自宅に伺い、ケアを行います。 自立支援の観点から、ご本人ができることはなるべくご自身でやっていただくことを大切に生活をサポートします。 ◾️介護業務 ・身体介護(排泄介助、服薬支援、食事提供、移乗介助) ・生活支援(掃除、洗濯、買物代行、簡単な調理) ・緊急対応(訪問、電話応対)※利用者からのコールは1日5回程度ですが、緊急度の高いコールは年に1、2回ほど ★主は身体介護、状況に応じて生活支援を組み入れることもあります ◾️計画作成責任者業務(介護福祉士をお持ちの方) ・ケアマネジャー/家族/訪問看護などとの連携/調整 ・ケアプランの一部作成(訪問頻度や介護内容の決定などをケアマネと相談/決定) ・アセスメント(身体的なものに限らず生活面や残りの日々の過ごし方など含む) ★3-4名を担当いただきますが、先輩がしっかりフォローしますので安心してください ◾️リーダー業務(リーダー就任後) ・メンバーサポート/シフト作成/採用面接 ・ケアマネージャーへの周知/利用者受け入れ相談 ・その他、事業所の運営に関わる業務(経理/労務/行政対応など本部サポートあり) ※まずはメンバー業務を担い、社内規定をクリア後、リーダー就任を想定しています ▼どんな利用者がいるの? 利用者の要介護度は平均3~4程度。ご自身ができることはなるべくご自身でやっていただけるよう、見守りを含めた支援を行っています。例えば、食事介助が不要な方には配下膳のみお手伝いしたり、認知症の症状のある方には服薬・水分補給のみサポートしたりと、ご本人の自立性を尊重しながらケアをしています。 *従事すべき業務の変更の範囲なし *就業場所の変更の範囲なし
- 応募要件
- <必須要件> ◎介護現場での実務経験が半年以上ある方 <応募資格> ◎介護職員実務者研修 修了者 ◎介護福祉士をお持ちの方
- 住所
- 東京都板橋区高島平1-78-11 エスタールビル302 都営三田線「西台」駅 徒歩3分 都営三田線「蓮根」駅 徒歩8分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問介護福祉士
アウケアホーム江東・定期巡回のサービス提供責任者求人
【江東区 東陽町駅 徒歩3分/年休125日】在宅型の介護「定期巡回」でケアコーディネータを募集!

- 給与
- 正職員 月給 305,000円 〜 414,000円
- 仕事内容
- 電動自転車で1日10~15件ほどのご自宅に伺い、ケアを行います。 自立支援の観点から、ご本人ができることはなるべくご自身でやっていただくことを大切に生活をサポートします。 ◾️介護業務 ・身体介護(排泄介助、服薬支援、食事提供、移乗介助) ・生活支援(掃除、洗濯、買物代行、簡単な調理) ・緊急対応(訪問、電話応対)※利用者からのコールは1日5回程度ですが、緊急度の高いコールは年に1、2回ほど ★主は身体介護、状況に応じて生活支援を組み入れることもあります ◾️計画作成責任者業務(介護福祉士をお持ちの方) ・ケアマネジャー/家族/訪問看護などとの連携/調整 ・ケアプランの一部作成(訪問頻度や介護内容の決定などをケアマネと相談/決定) ・アセスメント(身体的なものに限らず生活面や残りの日々の過ごし方など含む) ★3-4名を担当いただきますが、先輩がしっかりフォローしますので安心してください ◾️リーダー業務(リーダー就任後) ・メンバーサポート/シフト作成/採用面接 ・ケアマネージャーへの周知/利用者受け入れ相談 ・その他、事業所の運営に関わる業務(経理/労務/行政対応など本部サポートあり) ※まずはメンバー業務を担い、社内規定をクリア後、リーダー就任を想定しています ▼どんな利用者がいるの? 利用者の要介護度は平均3~4程度。ご自身ができることはなるべくご自身でやっていただけるよう、見守りを含めた支援を行っています。例えば、食事介助が不要な方には配下膳のみお手伝いしたり、認知症の症状のある方には服薬・水分補給のみサポートしたりと、ご本人の自立性を尊重しながらケアをしています。 *従事すべき業務の変更の範囲なし *就業場所の変更の範囲なし
- 応募要件
- <必須要件> ◎介護現場での実務経験が半年以上ある方 <応募資格> ◎介護職員実務者研修 修了者 ◎介護福祉士をお持ちの方
- 住所
- 東京都江東区東陽2-4-34 東郷ビルWEST 201 東西線「東陽町」駅 徒歩1分
- 特徴
- 職場の環境職員の声社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問介護福祉士
訪問介護はれのひのサービス提供責任者求人
下北沢駅から徒歩3分♪ 週休2日◎障がいのある利用者さんの、「自分らしい暮らし」の力になれるお仕事です!

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ・児童を含む、知的・身体障がいをお持ちの利用者さんへの訪問介護業務全般 ・居宅介護、重度訪問介護、行動援護、移動支援など ・訪問エリア 中野区、渋谷区、世田谷区が中心。その他、杉並区・目黒区・新宿区にも対応 ・ご利用者様の介護計画書の作成(ケアウイング使用) ・相談支援員のケアプランに基づく障害計画書の作成 ・介護士に対し、具体的な介護サービスの指示 ・個々の能力や希望に応じた業務管理 ・スケジュール調整(ケアウイング使用) ・介護士の育成、指導(同行研修) ・新規ご利用者様への契約 ・研修計画の作成 (動画研修ジョブメドレーアカデミー) ・支援の関係者担当者会議 ・記録表の作成と保管 ※自転車・バイク・電車で訪問(直行直帰可能) ※記録業務について、携帯電話で行っていただいております ※記録業務はケアウイングを使用しています 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業場所の変更の範囲:なし
- 応募要件
- 介護福祉士 ブランク可 経験・学歴不問
- 住所
- 東京都世田谷区北沢3丁目26-7 マンション緑101号室 小田急線 下北沢駅から徒歩で3分 京王井の頭線 下北沢駅から徒歩で3分 小田急線 東北沢駅から徒歩で8分
- 特徴
- スピード返信職場の環境未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
あけぼの介護センター阿佐谷のサービス提供責任者求人
【杉並区】年収500万円目指せます!年間休日124日!インセンティブあり◎残業ほぼなし♪

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- 【具体的な仕事内容】 ■利用者様のご家族へ、ヒアリング 介護レベルや障害、ALSなど、利用者様の状況を確認。 その上でご家族が、どのようなサービスをご希望されているかをヒアリング。 どのような介護が必要かを検討します。 ■ケアマネージャーとの連携 ご家族へのヒアリング内容をもとに、ケアマネージャーがケアプランを作成します。 あなたは訪問介護計画書を作成。 現場での実務をお任せすることもあります。 ■スタッフやスケジュールの管理 健全な施設運営をしていくため、スタッフからの相談対応・面談・指導などを実施します。 その他、スケジュール管理や電話・メール対応などの事務作業を行ないながら、 健全な事業所運営の基礎を学びます。 ※試用期間中はお客様、ヘルパー把握のため現場業務で学んでいただきます ※自転車移動
- 応募要件
- 【必須条件】 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修修了者 実務経験者(経験年数は問いません) サービス提供責任者として働ける方 自転車に乗れる方 学歴不問 64歳以下(定年年齢を上限とするため)
- 住所
- 東京都杉並区阿佐谷北1-43-13 AIビル5F JR中央線(快速) 阿佐ケ谷駅から徒歩で8分 JR中央・総武線 阿佐ケ谷駅から徒歩で8分 東京メトロ丸ノ内線 南阿佐ケ谷駅から徒歩で15分
- 特徴
- 職場の環境訪問介護社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
あけぼの介護センター 王子のサービス提供責任者求人
【北区王子】年収500万円目指せます!年間休日124日!インセンティブあり◎残業ほぼなし♪

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- 【具体的な仕事内容】 ■利用者様のご家族へ、ヒアリング 介護レベルや障害、ALSなど、利用者様の状況を確認。 その上でご家族が、どのようなサービスをご希望されているかをヒアリング。 どのような介護が必要かを検討します。 ■ケアマネージャーとの連携 ご家族へのヒアリング内容をもとに、ケアマネージャーがケアプランを作成します。 あなたは訪問介護計画書を作成。 現場での実務をお任せすることもあります。 ■スタッフやスケジュールの管理 健全な施設運営をしていくため、スタッフからの相談対応・面談・指導などを実施します。 その他、スケジュール管理や電話・メール対応などの事務作業を行ないながら、 健全な事業所運営の基礎を学びます。 ※試用期間中はお客様、ヘルパー把握のため現場業務で学んでいただきます ※自転車移動
- 応募要件
- 【必須条件】 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修修了者 実務経験者(経験年数は問いません) サービス提供責任者として働ける方 自転車に乗れる方 学歴不問 64歳以下(定年年齢を上限とするため)
- 住所
- 東京都北区滝野川1丁目60-5 中野ビル1階 都電荒川線 飛鳥山駅から徒歩で1分 JR京浜東北線 王子駅から徒歩で6分 都電荒川線 王子駅前駅から徒歩で6分
- 特徴
- 職場の環境訪問介護社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問

- 給与
- パート・バイト 時給 1,810円
- 仕事内容
- □業務内容 ・スケジュール調整、他事業所様との連絡・調整 ・サービス等における各種書類作成 ・ヘルパーの指導・育成・相談役 ・居宅での介護サービス、障害支援サービス、移動支援サービス
- 応募要件
- 〇資格要件 : 介護福祉士 ブランクのある方も歓迎しております。 〇髪型自由/ネイルOK サービスに支障がない範囲で。ネイルは長い物、石等はNG
- 住所
- 兵庫県神戸市灘区岩屋北町1-4-16 ケイテムビル2階 阪神線 西灘駅から徒歩で5分以内 JR線 摩耶駅から徒歩で5分以内
- 特徴
- スピード返信職場の環境未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
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サービス提供責任者の仕事は、訪問介護サービスの総合的なマネジメントを行うことです。まずは利用者宅を訪問し面談を行ない、必要な援助の方向性や具体的なサービスを選定します。ケアマネジャーとも相談しながら、具体的な訪問看護計画を練ります。また、現場のヘルパーの管理やサポート、利用者との相性の見極めなども重要な職務のひとつです。現場でヘルパー業務を行う場合もあります。
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