生活支援員の検索結果（サービス提供責任者候補 / 新卒可 / 正職員）
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居宅介護支援とらいさぽーとの介護職/サービス提供責任者候補求人
これまでの介護職経験を活かしたい方大歓迎◎障がい支援の訪問介護
- 給与
- 正職員 月給 225,000円 〜 270,000円
- 仕事内容
- ご利用者様のご自宅に訪問しての訪問介護職。ご利用者様の生活のお手伝いをしていただきます。 ■正職員 ・介護事業所のPC入力業務 ※障がい者従業員の介助あり 【具体的には】 □訪問介護員 障がい者(児)居宅介護及び移動支援をお願いします。 (1)訪問介護 ・家事援助(調理、洗濯、掃除など) ・身体介護(更衣、排泄、入浴など) ・行動援護（外出時の安全確認補助） (2)移動支援 余暇活動、通学支援、通院支援など □サービス提供責任者 上記の訪問介護員の役割もありますが、訪問介護員のシフト管理・ご利用者様のスケジュール管理・研修計画などバックヤード業務も担って頂きます。
- 応募要件
- ※ ※介護職員初任者研修（ヘルパー2級）、実務者研修、介護福祉士のお持ちの方歓迎 ※無資格者・未経験者でも資格取得を目指したい方を歓迎 ※資格取得支援制度あり 介護職員初任者研修から介護福祉士取得費用を会社が負担します！！
- 住所
- 京都府京都市下京区妙伝寺町720 光悦ビル4階 阪急京都本線 烏丸駅 徒歩7分 京都市営地下鉄烏丸線 四条駅 徒歩7分 阪急京都本線 大宮駅 徒歩9分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可無資格可障害者支援ボーナス・賞与あり
訪問介護ひなたの社員ヘルパー求人
障がい福祉訪問介護 事業拡大の為、大募集‼‼ 入職祝い金あり 週休2日♪ 賞与年70万平均
- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- バイク、自転車で高齢者や障がい者の方のご自宅や入居されているグループホームを訪問し、身体介助や生活支援をおこなう ※遠方の場合は電車で移動 土日などに障がいをお持ちの方との余暇活動にて遊びに行く ※食事代、交通費支給 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし
- 応募要件
- 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上 64歳以下（定年年齢を上限） 学歴不問
- 住所
- 神奈川県横浜市港北区綱島西2丁目5-8 ニックハイム綱島第八 102号室 東急東横線 綱島駅から徒歩で5分 東急新横浜線 新綱島駅から徒歩で6分 東急東横線 大倉山駅から徒歩で23分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声1日の流れ未経験可日勤のみ可社会保険完備週休2日障害者支援ボーナス・賞与あり
株式会社イツキ《いつき介護支援センター》の生活支援員求人（正職員）
①給与にこだわる人！！年収400万円を目指す ②働き方にこだわる人！！年間休日120日◎ ／サービス提供責任者（補佐）を限定１名を募集します！！夜勤なし◎業績良好◎離職率低い◎将来の幹部候補も狙える!!
- 給与
- 正職員 月給 245,067円 〜 435,500円
- 仕事内容
- ▼ 業務内容の概要 ▼ ・ヘルパーとしての活動を通じて、障がい者・児、高齢者等の日常生活または余暇生活をサポートします。 ・1日あたり3～5件程度のサービスを提供していただきます。 ・ゆったりとしたスケジュールでの勤務が基本となります。 ・料理が苦手でも大丈夫です（ヘルパー単独で作るサポートは殆どありません）。 ・介護技術を求められる『特殊な介護』が必要な方はほとんど登録されていません。 ・ヘルパーとしての実働時間以外も、きちんと勤務時間として算定します。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ▼ 基本的な支援内容 ▼ ①食事・排泄・入浴等の軽微な介助： ※特殊なサポートが必要な方や寝たきりの方に対するサポートは現在ありません。 ②自立の促進に向けて、利用者さんと一緒に行う家事全般（掃除・調理） ・利用者さんが中心となり、自立を目指したサポートを行います。掃除や料理の補助が主な業務となります。 ③屋外での余暇の充実をサポート（散歩等を含む）： ・屋外の散歩やカラオケ・映画鑑賞・各イベント内でのサポート等、一連の流れを１人又は２人の支援者でサポートします。 ・ガイドヘルパーとしての活動となります。 ④事務作業（書類作成等）： ・入力が容易となるシステムを導入しています。 ・独自に作成したツールを活用することで事務負担は大幅削減を実現しました。 ⑤会議や研修への出席： ・一部職員へは会議や研修への出席を依頼します。 ⑥その他： 企画開発を行う部門や事業戦略に携わることができる機会があります。
- 応募要件
- ※ 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上 尚可 ※ 59歳以下（定年を上限とするため） ※ 経験不問
- 住所
- 大阪府吹田市上山手町8-4 ウエストフィールド第3-101 JR京都線 吹田駅から徒歩で20分 阪急千里線 関大前駅から徒歩で20分 阪急千里線 千里山駅から徒歩で20分
- 特徴
- 職場の環境職員の声1日の流れ採用担当メッセージ未経験可日勤のみ可社会保険完備週休2日無資格可障害者支援
ウィル訪問介護ステーション郡山（仮称）【2025年夏オープン予定】の訪問介護スタッフ求人
【2025年夏新規オープン予定】ご経験を活かし介護スタッフとして裁量を持ってご活躍いただけます
- 給与
- 正職員 月給 208,000円 〜 413,000円
- 仕事内容
- 【仕事内容】 障害者や難病の方への訪問介護 常時サポートが必要な重度の障害がある方や、 難病の方がご自宅で自分らしく生きる手助けをするお仕事です。 【スタッフ業務例】 ・見守り・体位交換 ・洗濯・調理・掃除等の生活介助 ・排泄・移乗等の身体介助 ・移動支援 ・就寝時ケア、起床時ケア ・痰の吸引（必要に応じて） ・介護記録の記入 など 未経験からでも安心してステップアップ！ サービス提供責任者を目指せる特別プログラム （※必須資格の取得費用は全額会社が負担します） 【サービス提供責任者 養成コース】 最短半年でサービス提供責任者へ！ 訪問介護のサービス提供責任者とは？ 訪問介護のサービス提供責任者は、利用者様とヘルパーの橋渡し役となり、介護サービス全体を円滑に進める調整役です。 ▼STEP1 ： 基礎から学ぶ （入社後約1週間～2か月） 介護の基本知識・技術を研修で習得し、必要な資格を取得します。 ▼STEP2 ： 現場で実践力を磨く （入社後約2～4か月） OJTを通じて、実際のケア業務やサービス運営のスキルを身につけます。 ▼STEP3 ： サービス提供責任者業務を学ぶ（ 入社後約4～6か月）介護に関する専門知識と技術 、サービス提供責任者に必要な能力を養います。 （※経験豊富な上司がメンターとして、あなたの成長をしっかりサポートします！） 【モデル年収例】あなたの成長が、収入アップへ直結！ 明確なキャリアパスと、成果を正当に評価する給与体系をご用意しています。 ▼STEP 1：訪問介護スタッフ 期間 ：入社直後～半年 年収：364万円～ ▼STEP 2：サービス提供責任者 候補（養成コース）期間 ：入社半年~1年 年収：420万円～ ▼STEP 3：シニアサービス提供責任者 期間 ：入社1年～3年 年収：500万円～550円 ▼STEP 4：事業所管理者 期間 ：入社半年～ 年収：500万円～600円 （実績・能力に応じ、さらなる上位職へ）
- 応募要件
- 【必須スキル】 ・未経験・無資格の方歓迎 ・学生・第二新卒・フリーター・主婦・主夫・異業種転職・経験者転職者歓迎
- 住所
- 福島県郡山市郡山駅周辺 郡山駅周辺に出店予定 ※場所未定
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備週休2日無資格可ボーナス・賞与あり交通費支給
ウィル訪問介護ステーション東京（仮称）【2025年夏オープン予定】の訪問介護スタッフ求人
【2025年夏新規オープン】半蔵門線「住吉」駅徒歩5分｜ご経験を活かし介護スタッフとして裁量を持ってご活躍いただけます！
- 給与
- 正職員 月給 258,000円 〜 413,000円
- 仕事内容
- 【仕事内容】 障害者や難病の方への訪問介護 常時サポートが必要な重度の障害がある方や、 難病の方がご自宅で自分らしく生きる手助けをするお仕事です。 【スタッフ業務例】 ・見守り・体位交換 ・洗濯・調理・掃除等の生活介助 ・排泄・移乗等の身体介助 ・移動支援 ・就寝時ケア、起床時ケア ・痰の吸引（必要に応じて） ・介護記録の記入 など 未経験からでも安心してステップアップ！ サービス提供責任者を目指せる特別プログラム （※必須資格の取得費用は全額会社が負担します） 【サービス提供責任者 養成コース】 最短半年でサービス提供責任者へ！ 訪問介護のサービス提供責任者とは？ 訪問介護のサービス提供責任者は、利用者様とヘルパーの橋渡し役となり、介護サービス全体を円滑に進める調整役です。 ▼STEP1 ： 基礎から学ぶ （入社後約1週間～2か月） 介護の基本知識・技術を研修で習得し、必要な資格を取得します。 ▼STEP2 ： 現場で実践力を磨く （入社後約2～4か月） OJTを通じて、実際のケア業務やサービス運営のスキルを身につけます。 ▼STEP3 ： サービス提供責任者業務を学ぶ（ 入社後約4～6か月）介護に関する専門知識と技術 、サービス提供責任者に必要な能力を養います。 （※経験豊富な上司がメンターとして、あなたの成長をしっかりサポートします！） 【モデル年収例】あなたの成長が、収入アップへ直結！ 明確なキャリアパスと、成果を正当に評価する給与体系をご用意しています。 ▼STEP 1：訪問介護スタッフ 期間 ：入社直後～半年 年収：364万円～ ▼STEP 2：サービス提供責任者 候補（養成コース）期間 ：入社半年~1年 年収：420万円～ ▼STEP 3：シニアサービス提供責任者 期間 ：入社1年～3年 年収：500万円～550円 ▼STEP 4：事業所管理者 期間 ：入社半年～ 年収：500万円～600円 （実績・能力に応じ、さらなる上位職へ）
- 応募要件
- 【必須スキル】 ・未経験・無資格の方歓迎 ・学生・第二新卒・フリーター・主婦・主夫・異業種転職・経験者転職者歓迎
- 住所
- 東京都江東区猿江1-18-9 前田ビル2F-204 半蔵門線「住吉」駅歩5分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備週休2日無資格可ボーナス・賞与あり交通費支給
ウィル訪問介護ステーション福岡（仮称）【2025年冬オープン予定】の訪問介護スタッフ求人
【2025年冬新規オープン予定】ご経験を活かし介護スタッフとして裁量を持ってご活躍いただけます
- 給与
- 正職員 月給 228,000円 〜 413,000円
- 仕事内容
- 【仕事内容】 障害者や難病の方への訪問介護 常時サポートが必要な重度の障害がある方や、 難病の方がご自宅で自分らしく生きる手助けをするお仕事です。 【スタッフ業務例】 ・見守り・体位交換 ・洗濯・調理・掃除等の生活介助 ・排泄・移乗等の身体介助 ・移動支援 ・就寝時ケア、起床時ケア ・痰の吸引（必要に応じて） ・介護記録の記入 など 未経験からでも安心してステップアップ！ サービス提供責任者を目指せる特別プログラム （※必須資格の取得費用は全額会社が負担します） 【サービス提供責任者 養成コース】 最短半年でサービス提供責任者へ！ 訪問介護のサービス提供責任者とは？ 訪問介護のサービス提供責任者は、利用者様とヘルパーの橋渡し役となり、介護サービス全体を円滑に進める調整役です。 ▼STEP1 ： 基礎から学ぶ （入社後約1週間～2か月） 介護の基本知識・技術を研修で習得し、必要な資格を取得します。 ▼STEP2 ： 現場で実践力を磨く （入社後約2～4か月） OJTを通じて、実際のケア業務やサービス運営のスキルを身につけます。 ▼STEP3 ： サービス提供責任者業務を学ぶ（ 入社後約4～6か月）介護に関する専門知識と技術 、サービス提供責任者に必要な能力を養います。 （※経験豊富な上司がメンターとして、あなたの成長をしっかりサポートします！） 【モデル年収例】あなたの成長が、収入アップへ直結！ 明確なキャリアパスと、成果を正当に評価する給与体系をご用意しています。 ▼STEP 1：訪問介護スタッフ 期間 ：入社直後～半年 年収：364万円～ ▼STEP 2：サービス提供責任者 候補（養成コース）期間 ：入社半年~1年 年収：420万円～ ▼STEP 3：シニアサービス提供責任者 期間 ：入社1年～3年 年収：500万円～550円 ▼STEP 4：事業所管理者 期間 ：入社半年～ 年収：500万円～600円 （実績・能力に応じ、さらなる上位職へ）
- 応募要件
- 【必須スキル】 ・未経験・無資格の方歓迎 ・学生・第二新卒・フリーター・主婦・主夫・異業種転職・経験者転職者歓迎
- 住所
- 福岡県福岡市中央区福岡駅周辺 福岡駅周辺に出店予定 ※場所未定
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備週休2日無資格可ボーナス・賞与あり交通費支給
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事業所から
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会員限定機能が
利用できる 気になる機能や履歴書・職務経歴書作成機能、職場の環境の閲覧など会員限定機能が利用できます。
生活支援員は、障害者の日常生活上の支援や生産活動の支援、相談などを行う仕事です。また、本人のご家族や一緒に働くスタッフから情報を収集し、サービスの見直しを行うこともあります。就業先としては、障害者支援施設や地域活動支援センターなどが一般的です。生活支援員として働くために必須の資格はありません。ただ、社会福祉士や精神保健福祉士の資格を取得していたり、介護や福祉の実務経験があったりすると優遇される施設が多いようです。
…
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