管理職（介護）の検索結果（千葉県 / 7時間 / WEB面接可）
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【キャリアアップを目指そう！】千葉市花見川区の新しい訪問介護事業所を共に、マネジメントする管理者を募集します☆高待遇を目指せる会社です！
- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜
- 仕事内容
- 訪問介護事務所にて、管理者業務 ・転勤：隣接市町村に新規事業所を開設する際、希望者の中からオープン管理者として転勤して頂くことも可能です。昇給や手当もあり。
- 応募要件
- いずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士
- 住所
- 千葉県千葉市花見川区幕張本郷4丁目7‐17 MHビル 102 総武本線幕張本郷駅から徒歩15分
- 特徴
- スピード返信限定求人職場の環境採用担当メッセージ訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 野田市五木新町にあるサービス付き高齢者向け住宅「和楽久川間」の施設長として、スタッフマネジメントと介護業務全般を実施し、施設をリードしていただきたいです。 居室22室、デイサービス定員10名 高齢者の方の生活の質を高める重要な役割になります。 マザーライクは、松戸市を中心に高齢者施設9施設を運営しており、ゆくゆくは施設を複数統括していただくエリアマネージャーなどのポジションも目指していただきたく思います。 今後も高齢のみならず地域の福祉プラットフォーム企業として、複数の事業を展開予定ですので、様々なキャリアを実現することが可能です。
- 応募要件
- 必須資格 ・介護職経験5年以上 ・介護福祉士資格 ・主任、リーダー等、マネジメント経験のある方 ※施設長経験は不要です。 数名程度のマネジメントでも構いません。 ・18歳以上※労働基準法による（深夜業務）
- 住所
- 千葉県野田市五木新町16-15 東武野田線 七光台駅から車で5分 東武野田線 川間駅から車で6分
- 特徴
- 未経験可通所介護・デイサービス訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 松戸市大金平にあるサービス付き高齢者向け住宅「秋桜ヴィレッジ大金平」の施設長として、スタッフマネジメントと介護業務全般を実施し、施設をリードしていただきたいです。 居室28室、デイサービス定員28名 高齢者の方の生活の質を高める重要な役割になります。 マザーライクは、松戸市を中心に高齢者施設9施設を運営しており、ゆくゆくは施設を複数統括していただくエリアマネージャーなどのポジションも目指していただきたく思います。 今後も高齢のみならず地域の福祉プラットフォーム企業として、複数の事業を展開予定ですので、様々なキャリアを実現することが可能です。
- 応募要件
- 必須資格 ・介護職経験5年以上 ・介護福祉士資格 ・主任、リーダー等、マネジメント経験のある方 ※施設長経験は不要です。 数名程度のマネジメントでも構いません。 ・18歳以上※労働基準法による（深夜業務）
- 住所
- 千葉県松戸市大金平5-353-1 流鉄流山線 小金城趾駅 大金平方面出口より徒歩約5分 JR常磐線 北小金駅 北口より徒歩約17分 JR常磐線・武蔵野線 新松戸駅 北口より徒歩約20分
- 特徴
- スピード返信未経験可通所介護・デイサービス訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 松戸市栄町西にあるサービス付き高齢者向け住宅「秋桜ヴィレッジ」の施設長として、スタッフマネジメントと介護業務全般を実施し、施設をリードしていただきたいです。 居室20室、デイサービス定員30名 高齢者の方の生活の質を高める重要な役割になります。 マザーライクは、松戸市を中心に高齢者施設9施設を運営しており、ゆくゆくは施設を複数統括していただくエリアマネージャーなどのポジションも目指していただきたく思います。 今後も高齢のみならず地域の福祉プラットフォーム企業として、複数の事業を展開予定ですので、様々なキャリアを実現することが可能です。
- 応募要件
- 必須資格 ・介護職経験5年以上 ・介護福祉士資格 ・主任、リーダー等、マネジメント経験のある方 ※施設長経験は不要です。 数名程度のマネジメントでも構いません。 ・18歳以上※労働基準法による（深夜業務）
- 住所
- 千葉県松戸市栄町西3-1045 流鉄流山線 馬橋駅から車で9分
- 特徴
- 未経験可通所介護・デイサービス訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 流山市南流山にあるサービス付き高齢者向け住宅「秋桜ヴィレッジ南流山」の施設長として、スタッフマネジメントと介護業務全般を実施し、施設をリードしていただきたいです。 居室43室 高齢者の方の生活の質を高める重要な役割になります。 マザーライクは、松戸市を中心に高齢者施設9施設を運営しており、ゆくゆくは施設を複数統括していただくエリアマネージャーなどのポジションも目指していただきたく思います。 今後も高齢のみならず地域の福祉プラットフォーム企業として、複数の事業を展開予定ですので、様々なキャリアを実現することが可能です。
- 応募要件
- 必須資格 ・介護職経験5年以上 ・介護福祉士資格 ・主任、リーダー等、マネジメント経験のある方 ※施設長経験は不要です。 数名程度のマネジメントでも構いません。 ・18歳以上※労働基準法による（深夜業務）
- 住所
- 千葉県流山市南流山6-8-15 つくばエクスプレス 南流山駅から徒歩で7分 JR武蔵野線 南流山駅から徒歩で8分 流鉄流山線 鰭ヶ崎駅から徒歩で18分
- 特徴
- 未経験可通所介護・デイサービス訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 柏市松ヶ崎にある住宅型有料老人ホーム「秋桜ヴィレッジ北柏」の施設長として、スタッフマネジメントと介護業務全般を実施し、施設をリードしていただきたいです。 居室49室、デイサービス定員37名 高齢者の方の生活の質を高める重要な役割になります。 マザーライクは、松戸市を中心に高齢者施設9施設を運営しており、ゆくゆくは施設を複数統括していただくエリアマネージャーなどのポジションも目指していただきたく思います。 今後も高齢のみならず地域の福祉プラットフォーム企業として、複数の事業を展開予定ですので、様々なキャリアを実現することが可能です。
- 応募要件
- 必須資格 ・介護職経験5年以上 ・介護福祉士資格 ・主任、リーダー等、マネジメント経験のある方 ※施設長経験は不要です。 数名程度のマネジメントでも構いません。 ・18歳以上※労働基準法による（深夜業務）
- 住所
- 千葉県柏市松ケ崎365-27 JR常磐線(上野～取手) 北柏駅より車で4分
- 特徴
- 未経験可通所介護・デイサービス訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 流山市東初石にあるサービス付き高齢者向け住宅「秋桜ヴィレッジ初石」の施設長として、スタッフマネジメントと介護業務全般を実施し、施設をリードしていただきたいです。 居室45室、デイサービス定員37名 高齢者の方の生活の質を高める重要な役割になります。 マザーライクは、松戸市を中心に高齢者施設9施設を運営しており、ゆくゆくは施設を複数統括していただくエリアマネージャーなどのポジションも目指していただきたく思います。 今後も高齢のみならず地域の福祉プラットフォーム企業として、複数の事業を展開予定ですので、様々なキャリアを実現することが可能です。
- 応募要件
- 必須資格 ・介護職経験5年以上 ・介護福祉士資格 ・主任、リーダー等、マネジメント経験のある方 ※施設長経験は不要です。 数名程度のマネジメントでも構いません。 ・18歳以上※労働基準法による（深夜業務）
- 住所
- 千葉県流山市東初石3-139-1 東武野田線 初石駅から徒歩で10分 東武野田線 流山おおたかの森駅から徒歩で17分 つくばエクスプレス 流山おおたかの森駅から徒歩で18分
- 特徴
- 未経験可通所介護・デイサービス訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 野田市清水にあるサービス付き高齢者向け住宅「和楽久清水公園」の施設長として、スタッフマネジメントと介護業務全般を実施し、施設をリードしていただきたいです。 居室22室、デイサービス定員22名 高齢者の方の生活の質を高める重要な役割になります。 マザーライクは、松戸市を中心に高齢者施設9施設を運営しており、ゆくゆくは施設を複数統括していただくエリアマネージャーなどのポジションも目指していただきたく思います。 今後も高齢のみならず地域の福祉プラットフォーム企業として、複数の事業を展開予定ですので、様々なキャリアを実現することが可能です。
- 応募要件
- 必須資格 ・介護職経験5年以上 ・介護福祉士資格 ・主任、リーダー等、マネジメント経験のある方 ※施設長経験は不要です。 数名程度のマネジメントでも構いません。 ・18歳以上※労働基準法による（深夜業務）
- 住所
- 千葉県野田市清水826-15 東武野田線 清水公園駅から車で7分
- 特徴
- 未経験可通所介護・デイサービス訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 366,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- 新規オープンする訪問介護事業所の管理者として、立ち上げから運営までを担っていただく、やりがいの大きなポジションです。 入社後は既存事業所でオープンまで経験を積めるため、管理職経験がない方もご安心ください。 利用者は高齢者と障がいをお持ちの方の割合は5:5です。 【具体的な仕事内容】 管理者のミッションは「事業所の成長」と「スタッフの育成」です。日々のケア実務ではなく、事業所全体を動かすマネジメント業務が中心となります。 ①現場サポート業務（ヘルパー業務） ヘルパーとして1日2～3件の訪問を行います。 主に新規契約や引継ぎでの訪問を行いヘルパーに引き継ぎを行います。 ②スタッフの成長を支えるマネジメント業務 あなたは主に「サービス提供責任者」の育成に集中し、彼らがヘルパーを適切にマネジメントできる体制を築きます。 -サービス提供責任者との1on1ミーティング（月1回） -事業所全体の目標管理と進捗確認 -事業所会議の開催・運営 ③事業所を成長させる運営・営業業務 チームで立てた目標を達成するため、事業所の舵取り役を担います。 -ケアマネジャーや相談支援専門員への営業活動（事業所の紹介など） -ご利用者様の状況に合わせたケアプランの提案、サービスの改善 -サービスのキャンセル削減や日程調整（振替）の管理 まずはオープン6ヶ月で売上250万円（ご利用者様40名）の達成を目指し、チームを牽引していただきます。 【仕事のポイント】 ◎管理者本来の業務に集中できる「分業体制」 管理者がヘルパー業務に追われたり、請求業務に時間を取られたり…といったことはありません。 事務作業は本部スタッフが担当するため、あなたはマネジメントや事業所の成長といった、本来の管理者業務に専念できます。 ◎未経験でも成果を出せる「再現性の高いノウハウ」 市内で5事業所を運営してきた実績から生まれた、具体的なマニュアルがあります。 「誰がやっても同じ成果を出せる」仕組みが整っているため、経験の有無にかかわらず、自信を持ってスタートできます。 ◎成果が正当に評価される「完全成果主義」 年齢や社歴は関係ありません。あなたの頑張りや事業所の成果は、明確な基準で年2回の昇給・賞与に反映されます。 入社3年目で年収700～800万円を実現することも十分可能な環境です。 【ゴールデンケアはこんな施設】 私たちが目指すのは「管理者がいなくても回る事業所」です。 管理者に頼った属人的な運営ではなく、仕組みで回る事業所を作る、それが私たちの目標です。 管理者が休みの日に、ひっきりなしに電話がかかってくる…そんな環境とは無縁です。 仕組みを整えることで、あなた自身のプライベートも大切にできる。私たちは本気でそう考えています。
- 応募要件
- 下記資格必須 ・初任者研修（ヘルパー2級）以上 年齢不問 未経験・ブランク可 ※20代、30代、40代活躍中
- 住所
- 千葉県千葉市緑区おゆみ野中央5-38-6 アイランドビル JR鎌取駅（南口）から徒歩14分 京成線おゆみ野駅から徒歩21分
- 特徴
- 限定求人職場の環境採用担当メッセージ未経験可訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士
ショートステイ ケアサポートわかばの管理職（介護）求人
NEW
【千葉市若葉区若松町・リーダー候補】賞与年3回！残業ほぼなし！充実の福利厚生◎資格取得支援・独自の研修制度あり♪ネイル・髪色自由◎リーダー職を目指しませんか？充実の研修制度でキャリアパスをサポートします！
- 給与
- 正職員 月給 241,700円 〜 363,500円
- 仕事内容
- ◎まずは現場に慣れていただくためにご利用者様の生活援助をお願いします。 のちにリーダー業務をお任せしていきます！ 【ショートステイ リーダーの一週間業務例】 ■月曜日・・・ （午前）ユニット確認、利用者様の確認、申し送り、朝礼、新規契約 （午後）新規利用者準備、現場フォロー（体操誘導等）、ご家族様対応（利用者様の様子報告・対応相談）、 ■火曜日・・・休み ■水曜日・・・ （午前）ユニット確認、利用者様の確認、申し送り、朝礼、サービス担当者会議出席 （午後）現場フォロー（体操誘導等）、シフト作成 ■木曜日・・・ （午前）ユニット確認、利用者様の確認、申し送り、朝礼、見学対応 （午後）運営会議参加、計画書作成 ■金曜日・・・ （午前）ユニット確認、利用者様の確認、申し送り、朝礼、居宅営業 （午後）現場フォロー（体操誘導等）、職員面談、ショートステイ会議 ■土曜日・・・休み ■日曜日・・・ （午前）ユニット確認、利用者様の確認、申し送り、朝礼、請求業務 （午後）現場フォロー（体操誘導等）、ご家族様対応（利用者様の様子報告・対応相談） ★施設について★ ・平均利用日数：3泊 ・ユニット型(1フロア10人まで)×2フロア（※担当は1フロアです） ★夜勤について★ ・22:00～翌7:00のショート夜勤勤務。 月4回あります。（入社後OJTあり） ※夜勤の次の日は基本的にお休みです。自分の時間としてリフレッシュして下さい。 ・従事すべき業務の変更の範囲：変更なし ・就業の場所の変更の範囲：近隣拠点のみ。転居を伴う異動は原則なし
- 応募要件
- 【必須】 ・介護経験3年以上 ・介護福祉士 ・普通自動車運転免許
- 住所
- 千葉県千葉市若葉区若松町502-9 JR総武本線 都賀駅から徒歩で16分 千葉都市モノレール２号線 都賀駅から徒歩で18分
- 特徴
- 社会保険完備介護福祉士年収400万円以上可能
ショートステイ ケアサポート寿クラブの管理職（介護）求人
NEW
【千葉市若葉区小倉町・リーダー候補】賞与年3回！残業ほぼなし！充実の福利厚生◎資格取得支援・独自の研修制度あり♪ネイル・髪色自由◎リーダー職を目指しませんか？充実の研修制度でキャリアパスをサポートします！
- 給与
- 正職員 月給 241,700円 〜 363,500円
- 仕事内容
- ◎まずは現場に慣れていただくためにご利用者様の生活援助をお願いします。 のちにリーダー業務をお任せしていきます！ 【ショートステイ リーダーの一週間業務例】 ■月曜日・・・ （午前）ユニット確認、利用者様の確認、申し送り、朝礼、新規契約 （午後）新規利用者準備、現場フォロー（体操誘導等）、ご家族様対応（利用者様の様子報告・対応相談）、 ■火曜日・・・休み ■水曜日・・・ （午前）ユニット確認、利用者様の確認、申し送り、朝礼、サービス担当者会議出席 （午後）現場フォロー（体操誘導等）、シフト作成 ■木曜日・・・ （午前）ユニット確認、利用者様の確認、申し送り、朝礼、見学対応 （午後）運営会議参加、計画書作成 ■金曜日・・・ （午前）ユニット確認、利用者様の確認、申し送り、朝礼、居宅営業 （午後）現場フォロー（体操誘導等）、職員面談、ショートステイ会議 ■土曜日・・・休み ■日曜日・・・ （午前）ユニット確認、利用者様の確認、申し送り、朝礼、請求業務 （午後）現場フォロー（体操誘導等）、ご家族様対応（利用者様の様子報告・対応相談） ★施設について★ ・平均利用日数：3泊 ・ユニット型(1フロア10人まで)×2フロア（※担当は1フロアです） ★夜勤について★ ・22:00～翌7:00のショート夜勤勤務。 月4回あります。（入社後OJTあり） ※夜勤の次の日は基本的にお休みです。自分の時間としてリフレッシュして下さい。 ・従事すべき業務の変更の範囲：変更なし ・就業の場所の変更の範囲：近隣拠点のみ。転居を伴う異動は原則なし
- 応募要件
- 【必須】 ・介護経験3年以上 ・介護福祉士 ・普通自動車運転免許
- 住所
- 千葉県千葉市若葉区小倉町829-1 千葉都市モノレール２号線 小倉台駅から徒歩で11分 千葉都市モノレール２号線 千城台北駅から徒歩で12分
- 特徴
- 社会保険完備ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
特別養護老人ホーム 太陽の里 おおたかの森の特養 施設長／副施設長求人
【特養施設長＆副施設長募集！】地域に根付いた特別養護老人ホーム！★月9日以上休み！
- 給与
- 正職員 月給 337,300円 〜 450,000円
- 仕事内容
- ◎【施設長】ユニットケアを導入した特別養護老人ホームでの施設運営など施設長のお仕事をお任せします 【具体的には】 ■主な業務 ・施設の運営、マネジメント ・職員の管理、労務業務 ・従業員の育成、職員管理 ・売上利益管理 ・施設内の環境整備、安全確保 ・介護用具、備品の導入、改善 ・ご入居様のご家族との面談 ・レクリエーションなどのイベント企画運営 ・事務業務 など ◎【副施設長】現場責任者を務めながら、施設運営の補佐も行っていただきます 【現場マネジメント業務】 ●現場での介護業務全般 ●スタッフの勤務調整・管理（シフト表作成なども含む） ●研修の企画・開催 ●介護現場の労働環境の整備 ●介護職員の教育・育成 ●介護サービス内容の見直し ●行事やイベント企画や運営 ●緊急時対応、スタッフヘの指示 ●求人活動、採用面接の実施 ●介護記録管理 など 【施設長サポート（施設運営補佐）】 ●売上利益の把握、管理 ●施設内の環境整備、安全確保 ●介護用具、備品の導入、改善 ●ご入居様のご家族との面談同席 ●事務業務 など ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【介護体制】 ●1ユニット10名のユニットケア ●ユニット数 10個 コミュニティを確保できる共同スペースを中心に、ご入居者が社会的つながりを持ち、これまでと変わらない生活空間を提供。個人の意思や人格を尊重しながら、ご入居者が相互に社会関係を構築できる空間を実現させています。 従事すべき業務の変更の範囲なし 就業場所の変更の範囲なし
- 応募要件
- ●介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上 ●介護施設にて管理職経験のある方 ●要普通自動車免許(AT限定可) ●学歴不問
- 住所
- 千葉県流山市西初石4-368-3 東武野田線 初石駅から徒歩で10分 つくばエクスプレス 流山おおたかの森駅から徒歩で20分 東武野田線 流山おおたかの森駅から徒歩で21分
- 特徴
- スピード返信特別養護老人ホーム社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
特別養護老人ホーム 美晴らしの里の特別養護老人ホーム 副施設長求人
【副施設長募集！】地域に根付いた特別養護老人ホーム！★月9日以上休み！
- 給与
- 正職員 月給 337,300円 〜
- 仕事内容
- 【現場マネジメント業務】 ●現場での介護業務全般 ●スタッフの勤務調整・管理（シフト表作成なども含む） ●研修の企画・開催 ●介護現場の労働環境の整備 ●介護職員の教育・育成 ●介護サービス内容の見直し ●行事やイベント企画や運営 ●緊急時対応、スタッフヘの指示 ●求人活動、採用面接の実施 ●介護記録管理 など 【施設長サポート（施設運営補佐）】 ●売上利益の把握、管理 ●施設内の環境整備、安全確保 ●介護用具、備品の導入、改善 ●ご入居様のご家族との面談同席 ●事務業務 など 【介護体制】 ●1ユニット10名のユニットケア ●ユニット数 10個 コミュニティを確保できる共同スペースを中心に、ご入居者が社会的つながりを持ち、これまでと変わらない生活空間を提供。個人の意思や人格を尊重しながら、ご入居者が相互に社会関係を構築できる空間を実現させています。 従事すべき業務の変更の範囲なし 就業場所の変更の範囲なし
- 応募要件
- ●介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上 ●介護施設にて管理職経験のある方 ●要普通自動車免許(AT限定可) ●学歴不問
- 住所
- 千葉県流山市名都借1126番地 ◆JR常磐線(上野～取手) 南柏駅より徒歩19分、車12分 ※車・バイク・自転車通勤OK！
- 特徴
- スピード返信職場の環境特別養護老人ホーム社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
ご希望の条件の求人が登録されたときに、いち早くお知らせします。
会員登録する３つのメリット
事業所から
スカウトが届く あなたの匿名プロフィールをみた医院や事業所から直接スカウトが届きます。
※応募をしていない事業所に氏名などの個人情報が開示されることはありません。スカウトは希望職種や資格の有無を参考にして送られます
希望に合った
求人が届く 希望の職種・エリアなどを登録いただければ条件にあった新着求人をメールでお送りします。
会員限定機能が
利用できる 気になる機能や履歴書・職務経歴書作成機能、職場の環境の閲覧など会員限定機能が利用できます。
管理職(介護)の仕事は、デイサービスや老人ホームなどの福祉施設の運営・管理・マネジメントです。施設の責任者として利用者やスタッフ双方に快適な場所作りに努めます。利用者の送迎や入所案内、ヘルパーの勤務表管理、ケアマネジャーとの連携など業務は多岐に渡ります。
…
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