管理職（介護）の検索結果（17:30 / オープン3年以内）
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リハビリデイサービスセンター神戸トータルの管理職（介護）求人
【異業種歓迎】マネジメント経験を活かす施設管理者｜夜勤なし・完全週休二日制｜賞与年2回
- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 施設管理者として、デイサービス全体の運営・マネジメントをお任せします。 現場スタッフや利用者様と直接関わりながら、「地域に愛される施設づくり」を担うポジションです。 主な業務内容 【スタッフマネジメント】 ・シフト作成、労務管理、勤怠チェック ・定期的な面談やミーティングでスタッフの声を把握し、働きやすい環境づくり 【施設運営管理】 ・利用者数や稼働率の管理、スケジュール調整 ・衛生管理・安全点検、備品管理 【チームビルディング】 ・介護職員、看護師、機能訓練指導員、生活相談員など多職種との連携 ・現場での協力体制づくり、課題解決の推進 【現場サポート（必要時）】 ・送迎（社用車・AT車） ・簡単な介助や利用者様とのコミュニケーション ・行事やイベント時のサポート 1日の流れ（例） 8:30 朝礼・当日のスケジュール確認、送迎開始 9:00 利用者様の受け入れ、現場対応 10:00 ミーティング、書類の作成 12:00 午前のサービス提供終了、送迎、休憩 13:30 午後利用者様の受け入れ、体操や機能訓練の進行確認 15:00 外部への営業活動やケアマネさんとの連絡調整 16:30 午後のサービス提供終了、送迎、翌日の準備・スケジュール調整 17:30 退勤 【ポイント】 ・デスクワークだけでなく、現場に出てスタッフや利用者様と関わる時間もあります ・異業種の方でも、マネジメントスキルや人材育成の経験があれば即戦力として活躍できます ・チームをまとめ、施設の雰囲気づくりや課題解決を進める重要な役割です
- 応募要件
- 《資格》 普通自動車免許必須(あればなお可/ATのみ可) 介護に関する資格は問いません 無資格OKです。 業界経験は問いません！ 患者さんへの想いがあれば大丈夫です。 業界経験豊富な方、未経験の方、ご応募お待ちしております！
- 住所
- 兵庫県神戸市長田区長田町1-2-17神戸市営地下鉄山手線 長田駅から徒歩で4分 神戸高速東西線 高速長田駅から徒歩で5分 神戸高速東西線 西代駅から徒歩で15分
- 特徴
- 未経験可通所介護・デイサービス介護福祉士
小規模デイサービス いこい家 百合ヶ丘【2026年07月01日オープン予定】の施設長候補求人
【入社祝い金・インセンティブあり】モデル年収500万以上☆介護資格不問！接客・営業経験者活躍中（小規模デイサービスの施設管理者／百合ヶ丘）
- 給与
- 契約職員 月給 384,000円 〜 499,000円
- 仕事内容
- 〈主な業務内容〉 ■居宅への営業 ・目的：ご利用者さま獲得のため ・営業先：居宅介護支援所や地域ケアプラザ ・手段：社用車 ※利用者さま個人宅への営業なし ※新規飛び込みの営業なし ■自拠点の運営及び管理 スタッフのマネジメント（シフト作成含む）や請求業務・本社への書類提出などを行っていただきます。 ■ご利用者さまのご家族対応 ▼特徴 いかに信用してもらえるかが鍵なので、資格や年数は問いません！営業未経験の方も歓迎です。元接客業の異業種から転職した先輩も多数活躍中です。 ▼こんな方に向いてます！ ・人とお話しすることが好きな方 ・レスポンスが早い方 ・報連相がきちんとできる方 〈業務イメージ〉 09:00 出勤／オープン準備／送迎開始 09:30 事業所到着／連絡事項確認 10:00 事務作業やケアマネ連絡 12:00 昼食 13:00 ケアマネ営業活動 15:30 いこい家に戻る 16:00 送迎開始 18:00 業務終了 〈小規模デイサービス いこい家について〉 地域密着型の小規模デイサービスです。スタッフが楽しめていなければ、ご利用者様もつまらない！コンセプトは「自宅より100倍楽しい場所」です。 ・定員：18名 ・要介護1～3が7割以上 ・神奈川県内で17拠点運営 ※従事すべき業務の変更の範囲→法人の定める業務 ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり ※契約期間：原則初回6ヶ月契約、その後2～3ヶ月単位での更新制 更新あり（勤務評価により判断） 通算契約期間の上限：3年
- 応募要件
- 【未経験・ブランクありもOK】 普通自動車運転免許（AT限定可） ※介護資格、経験、学歴不問 ※「免許はあるけど運転は不安…」という方はご相談ください！フォロー体制についてご説明します！
- 住所
- 神奈川県川崎市多摩区南生田2-30-3小田急線 百合ヶ丘駅から徒歩で25分 小田急線 読売ランド前駅から徒歩で21分
- 特徴
- 職場の環境未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可新規オープン年収400万円以上可能
- 給与
- 正職員 月給 441,400円 〜 537,100円
- 仕事内容
- 「前を向いて生きる」を支える。を体現する施設運営・人材マネジメントをお任せします。 施設の運営全般をお任せします。 ・スタッフ管理 採用・育成/シフト・労務管理 ・収支管理 ご入居者さま契約・人件費、各種経費の管理など ・運営管理 オペレーション、サービスレベルの改善・向上など ・営業 ご入居者さまの獲得/施設のPR活動 ・窓口対応 ご家族の見学対応や入居関連の対応など 【スケジュール例】 9:00 朝礼 スタッフ全員でご入居者さまの状態などについて情報共有を行い、1日のスケジュールを確認します。 9:30 電話対応 事務所にて、施設の空き状況について医療機関からの問い合わせ電話に対応します。 10:30 施設見学案内 ご入居を検討されているご家族をお迎えして、施設をご案内します。 11:30 ご入居者さまの居室訪問 スタッフでは対応できないご入居者さまのお困りごとについて、施設長自ら居室をお訪ねして対応することもあります。 12:00 休憩 お昼休憩。施設内で提供しているお食事の検食を昼食の代わりにすることも。 13:00 営業活動 近隣の医療機関や居宅介護事業所を訪問し、ご入居者さまの獲得につなげます。 17:00 スタッフとミーティング 日々の情報共有はもちろん、普段の会話からスタッフのコンディションに気を配ります。 18:00 退社 すべての業務を終えたら退社します。 業務内容の変更範囲：変更なし 就業場所の変更範囲：同一県内または転居を伴わず通勤可能な近隣施設
- 応募要件
- 1）初任者研修・実務者研修・介護福祉士のいずれかの場合 ・初任者研修（旧ヘルパー2級）以上の介護資格 ・介護実務経験 ・介護施設での施設長の経験2年以上（マネジメント経験必須） 2）正看護師資格をお持ちの場合 ・正看護師 ・医療現場での実務経験 ・看護主任以上としてマネジメント経験3年以上 ※共通 ・普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 ・PCスキル（PC操作、Word・Excel※初級レベル以上）
- 住所
- 愛知県名古屋市緑区南大高4丁目1104番JR東海道本線「南大高駅」より徒歩12分
- 特徴
- スピード返信訪問介護社会保険完備車通勤可介護付き有料老人ホーム介護福祉士年収400万円以上可能
- 給与
- 正職員 月給 394,170円 〜 500,000円
- 仕事内容
- □医療対応型介護施設の運営 □事業の設営・統括 □人材採用及び育成（募集や面接アレンジは当法人の採用チームが担います） □販路開拓（病院等への入居者獲得活動） □経営指標の取りまとめ（本部向けの報告） □行政対応（実地指導及び関連書類の整備） ※従事すべき業務の変更の範囲：法人の定める業務 ※就業場所の変更の範囲：法人の定める就業場所
- 応募要件
- □介護業務のご経験がある方（資格不問） □ブランク可 □64歳以下（定年年齢を上限）
- 住所
- 栃木県大田原市南金丸西原1406-1東北自動車道 西那須野塩原ICから車で20分 道の駅那須与一の郷、国際医療福祉大学近く
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可准看護師可介護福祉士年収400万円以上可能
入浴リハビリデイサービス リラクア【2026年06月オープン予定】の管理職（介護）求人
NEW
【入浴型デイサービスプラスワン/管理者】🌸2026年6月OPEN予定🌸給与320,000円～✨️年間休日110日🙆託児所あり👦
- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜 346,500円
- 仕事内容
- 地域密着のデイサービスにて、「プレイングマネージャー」として店舗運営全般をお任せします。 現場でお客様と触れ合いながら、理念である「一人一人を大切に」をチーム全体で体現できるよう、スタッフを導いていく重要なポジションです。 #【具体的な業務内容】 #1. 店舗マネジメント・運営管理 店舗の目標管理、運営計画の実行 スタッフのシフト作成・勤怠管理 法令遵守（コンプライアンス）の管理、書類作成 緊急時の対応および報告・連絡・相談の徹底 #2. スタッフ育成・チームビルディング 理念・ビジョンの浸透： 会社の方向性をスタッフに伝え、チームをまとめる 人材育成： 育成マニュアルを活用し、スタッフの個性を活かしながら成長を促す モチベーション管理： 部下へ優しさと厳しさを持って接し、働きがいのある環境を作る #3. 営業・関係機関との連携 ケアマネジャー様への営業活動、信頼関係の構築 ご利用者様・ご家族様との相談調整、契約業務 #4. 現場業務（プレイングマネージャーとして） リハビリ補助、機能訓練の実施サポート 介助業務（移動、入浴、食事などの生活支援） 送迎業務（運転および乗降介助） ※現場業務を通じて、ご利用者様の変化やスタッフの動きを把握します。 #5. サービス品質の向上・ブランディング 店舗コンセプトの理解と、それに基づいた「おもてなし」空間づくり 「掃除」を中心とした環境整備、整理整頓（5S）の推進 #【この仕事のポイント】 決断と実行： 現場のリーダーとして、責任感を持って判断・決断する場面が多くあります。自分の考えを持ち、主体的に行動することが求められます。 5年後のビジョンへ： 現在、当社は店舗拡大や新事業展開を目指しています。将来的に複数の拠点を統括するエリアマネージャー等へのキャリアアップも目指せます 。
- 応募要件
- 【必須要件（資格・免許）】 以下のいずれかの資格をお持ちの方 理学療法士 作業療法士 看護師 介護福祉士 社会福祉士 精神保健福祉士 ケアマネジャー ※および、普通自動車運転免許（AT限定可） （送迎業務や、関係機関との連携業務で使用するため ）
- 住所
- 山口県山陽小野田市山川４６−１山陽新幹線 厚狭駅から徒歩で17分 JR山陽本線(岩国～門司) 厚狭駅から徒歩で17分 JR美祢線 厚狭駅から徒歩で17分
- 特徴
- 通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
- 給与
- 正職員 月給 291,500円 〜
- 仕事内容
- ケアマネジャーとの連絡・調整など、コーディネート業務全般を行っていただきます。 主に、ケアマネジャーの作成したケアプランに基づいた介護計画書の作成、利用者さまやご家族、担当ヘルパーとの連絡調整等の介護サービスに伴う管理業務、ヘルパーの指導・育成・管理等をお願い致します。 また、業務の中には身体介護・生活援助等の現場にも入ります。 ・従事すべき業務の変更：なし ・就業の場所の変更：なし 【1日の流れ】 8:00 送迎・朝礼・準備 9:00～ サービス開始 健康状態の確認 10:00～水分補給 10:30～ 入浴・レクリエーション・機能訓練等 12:00～ 昼食 13:30～ 生活リハビリ・アクティビティ等 15:00～ おやつ・水分補給 15:30～ 生活リハビリ 17:00～ 終了 17:01～ 送迎開始
- 応募要件
- 無資格OK 未経験OK 学歴不問
- 住所
- 愛知県春日井市二子町一丁目4番10東海交通事業城北線 味美駅から徒歩で6分 名鉄小牧線 味鋺駅から徒歩で10分 名鉄小牧線 味美駅から徒歩で18分
- 特徴
- 通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士新規オープン
ReHOPE 八幡西【2026年04月オープン予定】の施設長兼介護管理者求人
【 2026年4月新規開設】北九州市八幡西区/施設長兼介護管理者/正社員/昇給制度あり/オープニングスタッフ
- 給与
- 正職員 月給 404,300円 〜 424,300円
- 仕事内容
- 「前を向いて生きる」を支える。を体現する施設運営・人材マネジメントをお任せします。 ・スタッフ管理 採用・育成/シフト・労務管理 ・収支管理 ご入居者さま契約・人件費、各種経費の管理など ・運営管理 オペレーション、サービスレベルの改善・向上など ・営業 ご入居者さまの獲得/施設のPR活動 ・窓口対応 ご家族の見学対応や入居関連の対応など 【スケジュール例】 9:00 朝礼 スタッフ全員でご入居者さまの状態などについて情報共有を行い、1日のスケジュールを確認します。 9:30 電話対応 事務所にて、施設の空き状況について医療機関からの問い合わせ電話に対応します。 10:30 施設見学案内 ご入居を検討されているご家族をお迎えして、施設をご案内します。 11:30 ご入居者さまの居室訪問 スタッフでは対応できないご入居者さまのお困りごとについて、施設長自ら居室をお訪ねして対応することもあります。 12:00 休憩 お昼休憩。施設内で提供しているお食事の検食を昼食の代わりにすることも。 13:00 営業活動 近隣の医療機関や居宅介護事業所を訪問し、ご入居者さまの獲得につなげます。 17:00 スタッフとミーティング 日々の情報共有はもちろん、普段の会話からスタッフのコンディションに気を配ります。 18:00 退社 すべての業務を終えたら退社します。 業務内容の変更範囲：変更なし 就業場所の変更範囲：同一県内または転居を伴わず通勤可能な近隣施設
- 応募要件
- ・初任者研修（旧ヘルパー2級）以上の介護資格 ・介護実務経験 ・介護施設での施設長の経験2年以上（マネジメント経験必須） ・普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 ・PCスキル（PC操作、Word・Excel※初級レベル以上） もしくは ・正看護師 ・医療現場での実務経験 ・看護主任以上としてマネジメント経験3年以上 ・普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 ・PCスキル（PC操作、Word・Excel※初級レベル以上）
- 住所
- 福岡県北九州市八幡西区上の原三丁目1番14号JR鹿児島本線「黒崎駅」から西鉄バス「上の原」バス停より徒歩1分
- 特徴
- 訪問介護社会保険完備車通勤可介護福祉士年収400万円以上可能新規オープン
ReHOPE 茅ヶ崎【2026年09月オープン予定】の施設長求人
【2026年9月新規開設】茅ヶ崎市菱沼/施設長/正社員/昇給制度あり/オープニングスタッフ
- 給与
- 正職員 月給 457,100円 〜 537,100円
- 仕事内容
- 「前を向いて生きる」を支える。を体現する施設運営・人材マネジメントをお任せします。 施設の運営全般をお任せします。 ・スタッフ管理 採用・育成/シフト・労務管理 ・収支管理 ご入居者さま契約・人件費、各種経費の管理など ・運営管理 オペレーション、サービスレベルの改善・向上など ・営業 ご入居者さまの獲得/施設のPR活動 ・窓口対応 ご家族の見学対応や入居関連の対応など 【スケジュール例】 9:00 朝礼 スタッフ全員でご入居者さまの状態などについて情報共有を行い、1日のスケジュールを確認します。 9:30 電話対応 事務所にて、施設の空き状況について医療機関からの問い合わせ電話に対応します。 10:30 施設見学案内 ご入居を検討されているご家族をお迎えして、施設をご案内します。 11:30 ご入居者さまの居室訪問 スタッフでは対応できないご入居者さまのお困りごとについて、施設長自ら居室をお訪ねして対応することもあります。 12:00 休憩 お昼休憩。施設内で提供しているお食事の検食を昼食の代わりにすることも。 13:00 営業活動 近隣の医療機関や居宅介護事業所を訪問し、ご入居者さまの獲得につなげます。 17:00 スタッフとミーティング 日々の情報共有はもちろん、普段の会話からスタッフのコンディションに気を配ります。 18:00 退社 すべての業務を終えたら退社します。 業務内容の変更範囲：変更なし 就業場所の変更範囲：同一県内または転居を伴わず通勤可能な近隣施設
- 応募要件
- ・初任者研修（旧ヘルパー2級）以上の介護資格 ・介護実務経験 ・介護施設での施設長の経験2年以上（マネジメント経験必須） もしくは ・正看護師 ・医療現場での実務経験 ・看護主任以上としてマネジメント経験3年以上 ★普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 ★PCスキル（PC操作、Word・Excel※初級レベル以上）
- 住所
- 神奈川県茅ヶ崎市菱沼2丁目1627番、1632番（地番）JR東海道本線「辻堂駅」から神奈川中央交通バス「菱沼団地入口」下車、徒歩2分
- 特徴
- 訪問介護社会保険完備車通勤可介護付き有料老人ホーム介護福祉士年収400万円以上可能
ReHOPE 京都南の施設長兼介護管理者求人
京都市南区/施設長兼介護管理者/正社員/昇給制度あり
- 給与
- 正職員 月給 405,700円 〜 517,100円
- 仕事内容
- 「前を向いて生きる」を支える。を体現する施設運営・人材マネジメントをお任せします。 ・スタッフ管理 採用・育成/シフト・労務管理 ・収支管理 ご入居者さま契約・人件費、各種経費の管理など ・運営管理 オペレーション、サービスレベルの改善・向上など ・営業 ご入居者さまの獲得/施設のPR活動 ・窓口対応 ご家族の見学対応や入居関連の対応など 【スケジュール例】 9:00 朝礼 スタッフ全員でご入居者さまの状態などについて情報共有を行い、1日のスケジュールを確認します。 9:30 電話対応 事務所にて、施設の空き状況について医療機関からの問い合わせ電話に対応します。 10:30 施設見学案内 ご入居を検討されているご家族をお迎えして、施設をご案内します。 11:30 ご入居者さまの居室訪問 スタッフでは対応できないご入居者さまのお困りごとについて、施設長自ら居室をお訪ねして対応することもあります。 12:00 休憩 お昼休憩。施設内で提供しているお食事の検食を昼食の代わりにすることも。 13:00 営業活動 近隣の医療機関や居宅介護事業所を訪問し、ご入居者さまの獲得につなげます。 17:00 スタッフとミーティング 日々の情報共有はもちろん、普段の会話からスタッフのコンディションに気を配ります。 18:00 退社 すべての業務を終えたら退社します。 業務内容の変更範囲：変更なし 就業場所の変更範囲：同一県内または転居を伴わず通勤可能な近隣施設
- 応募要件
- 1）初任者研修・実務者研修・介護福祉士のいずれかの場合 ・初任者研修（旧ヘルパー2級）以上の介護資格 ・介護実務経験 ・介護施設での施設長の経験2年以上（マネジメント経験必須） 2）正看護師資格をお持ちの場合 ・正看護師 ・医療現場での実務経験 ・看護主任以上としてマネジメント経験3年以上 ※共通 ・普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 ・PCスキル（PC操作、Word・Excel※初級レベル以上）
- 住所
- 京都府京都市南区久世中久世町4丁目90-1JR京都線 向日町駅より徒歩10分
- 特徴
- 訪問介護社会保険完備車通勤可介護付き有料老人ホーム介護福祉士年収400万円以上可能
ReHOPE 小山【2026年01月オープン】の施設長求人
【2026年1月新規開設】小山市城東/施設長/正社員/昇給制度あり
- 給与
- 正職員 月給 398,600円 〜 495,700円
- 仕事内容
- 「前を向いて生きる」を支える。を体現する施設運営・人材マネジメントをお任せします。 施設の運営全般をお任せします。 ・スタッフ管理 採用・育成/シフト・労務管理 ・収支管理 ご入居者さま契約・人件費、各種経費の管理など ・運営管理 オペレーション、サービスレベルの改善・向上など ・営業 ご入居者さまの獲得/施設のPR活動 ・窓口対応 ご家族の見学対応や入居関連の対応など 【スケジュール例】 9:00 朝礼 スタッフ全員でご入居者さまの状態などについて情報共有を行い、1日のスケジュールを確認します。 9:30 電話対応 事務所にて、施設の空き状況について医療機関からの問い合わせ電話に対応します。 10:30 施設見学案内 ご入居を検討されているご家族をお迎えして、施設をご案内します。 11:30 ご入居者さまの居室訪問 スタッフでは対応できないご入居者さまのお困りごとについて、施設長自ら居室をお訪ねして対応することもあります。 12:00 休憩 お昼休憩。施設内で提供しているお食事の検食を昼食の代わりにすることも。 13:00 営業活動 近隣の医療機関や居宅介護事業所を訪問し、ご入居者さまの獲得につなげます。 17:00 スタッフとミーティング 日々の情報共有はもちろん、普段の会話からスタッフのコンディションに気を配ります。 18:00 退社 すべての業務を終えたら退社します。 業務内容の変更範囲：変更なし 就業場所の変更範囲：同一県内または転居を伴わず通勤可能な近隣施設
- 応募要件
- ・初任者研修（旧ヘルパー2級）以上の介護資格 ・介護実務経験 ・介護施設での施設長の経験2年以上（マネジメント経験必須） もしくは ・正看護師 ・医療現場での実務経験 ・看護主任以上としてマネジメント経験3年以上 ★普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 ★PCスキル（PC操作、Word・Excel※初級レベル以上）
- 住所
- 栃木県小山市城東2丁目18番25号東北新幹線 小山駅から徒歩で16分 山形新幹線 小山駅から徒歩で16分 秋田新幹線 小山駅から徒歩で16分
- 特徴
- 訪問介護社会保険完備車通勤可介護付き有料老人ホーム介護福祉士年収400万円以上可能
ReHOPE 西東京【2026年08月オープン予定】の施設長兼介護管理者求人
【2026年8月新規開設】西東京市保谷町/施設長兼介護管理者/正社員/昇給制度あり/オープニングスタッフ
- 給与
- 正職員 月給 477,100円 〜 537,100円
- 仕事内容
- 「前を向いて生きる」を支える。を体現する施設運営・人材マネジメントをお任せします。 ・スタッフ管理 採用・育成/シフト・労務管理 ・収支管理 ご入居者さま契約・人件費、各種経費の管理など ・運営管理 オペレーション、サービスレベルの改善・向上など ・営業 ご入居者さまの獲得/施設のPR活動 ・窓口対応 ご家族の見学対応や入居関連の対応など 【スケジュール例】 9:00 朝礼 スタッフ全員でご入居者さまの状態などについて情報共有を行い、1日のスケジュールを確認します。 9:30 電話対応 事務所にて、施設の空き状況について医療機関からの問い合わせ電話に対応します。 10:30 施設見学案内 ご入居を検討されているご家族をお迎えして、施設をご案内します。 11:30 ご入居者さまの居室訪問 スタッフでは対応できないご入居者さまのお困りごとについて、施設長自ら居室をお訪ねして対応することもあります。 12:00 休憩 お昼休憩。施設内で提供しているお食事の検食を昼食の代わりにすることも。 13:00 営業活動 近隣の医療機関や居宅介護事業所を訪問し、ご入居者さまの獲得につなげます。 17:00 スタッフとミーティング 日々の情報共有はもちろん、普段の会話からスタッフのコンディションに気を配ります。 18:00 退社 すべての業務を終えたら退社します。 業務内容の変更範囲：変更なし 就業場所の変更範囲：同一県内または転居を伴わず通勤可能な近隣施設
- 応募要件
- 1）初任者研修・実務者研修・介護福祉士のいずれかの場合 ・初任者研修（旧ヘルパー2級）以上の介護資格 ・介護実務経験 ・介護施設での施設長の経験2年以上（マネジメント経験必須） 2）正看護師資格をお持ちの場合 ・正看護師 ・医療現場での実務経験 ・看護主任以上としてマネジメント経験3年以上 ※共通 ・普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 ・PCスキル（PC操作、Word・Excel※初級レベル以上）
- 住所
- 東京都西東京市保谷町4丁目1376-1（地番）西武新宿線「西武柳沢駅」「田無駅」より徒歩13分
- 特徴
- 訪問介護社会保険完備車通勤可介護付き有料老人ホーム介護福祉士年収400万円以上可能
ReHOPE 松本【2025年04月オープン】の介護管理者兼サービス提供責任者求人
松本市島内/介護管理者サ責/正社員/昇給制度あり
- 給与
- 正職員 月給 392,900円 〜 412,900円
- 仕事内容
- 「前を向いて生きる」を支える。を体現する組織管理、 介護管理者およびサ責業務をお任せします。 ＜管理者業務＞ ・スタッフ管理 採用・育成/シフト・労務管理 ・収支管理 ご入居者さま契約・人件費、各種経費の管理など ・運営管理 オペレーション、サービスレベルの改善・向上など ・窓口対応 ご家族の見学対応や入居関連の対応など ＜サ責業務＞ ・訪問介護計画書の作成 ・実績の報告・確認、ケアマネージャーとのモニタリング ・利用者様、ご家族様、スタッフとの調整業務 ・担当者会議への出席 ・訪問介護業務など 【スケジュール例】 9:00 朝礼 スタッフ全員でご入居者さまの状態などについて情報共有を行い、1日のスケジュールを確認します。 9:30 電話対応 事務所にて、施設の空き状況について医療機関からの問い合わせ電話に対応します。 10:30 施設見学案内 ご入居を検討されているご家族をお迎えして、施設をご案内します。 11:30 ご入居者さまの居室訪問 スタッフでは対応できないご入居者さまのお困りごとについて、施設長自ら居室をお訪ねして対応することもあります。 12:00 休憩 お昼休憩。施設内で提供しているお食事の検食を昼食の代わりにすることも。 13:00 スタッフ管理 新人スタッフの育成や労務管理を行います。 17:00 スタッフとミーティング 日々の情報共有はもちろん、普段の会話からスタッフのコンディションに気を配ります。 18:00 退社 すべての業務を終えたら退社します。 業務内容の変更範囲：変更なし 就業場所の変更範囲：同一県内または転居を伴わず通勤可能な近隣施設
- 応募要件
- ・実務者研修修了者または介護福祉士 ・介護リーダーおよびサービス提供責任者としての実務経験 ・介護実務経験3年以上 ・PCスキル（PC操作、Word・Excel※初級レベル以上）
- 住所
- 長野県松本市大字島内宇川向3452番15JR大糸線「島内駅」より徒歩13分
- 特徴
- 訪問介護社会保険完備車通勤可介護付き有料老人ホーム介護福祉士年収400万円以上可能
ReHOPE 岡崎の施設長兼介護管理者求人
岡崎市明大寺町仲ヶ入/施設長兼介護管理者/正社員/昇給制度あり
- 給与
- 正職員 月給 441,000円 〜 537,100円
- 仕事内容
- 「前を向いて生きる」を支える。を体現する施設運営・人材マネジメントをお任せします。 ・スタッフ管理 採用・育成/シフト・労務管理 ・収支管理 ご入居者さま契約・人件費、各種経費の管理など ・運営管理 オペレーション、サービスレベルの改善・向上など ・営業 ご入居者さまの獲得/施設のPR活動 ・窓口対応 ご家族の見学対応や入居関連の対応など 【スケジュール例】 9:00 朝礼 スタッフ全員でご入居者さまの状態などについて情報共有を行い、1日のスケジュールを確認します。 9:30 電話対応 事務所にて、施設の空き状況について医療機関からの問い合わせ電話に対応します。 10:30 施設見学案内 ご入居を検討されているご家族をお迎えして、施設をご案内します。 11:30 ご入居者さまの居室訪問 スタッフでは対応できないご入居者さまのお困りごとについて、施設長自ら居室をお訪ねして対応することもあります。 12:00 休憩 お昼休憩。施設内で提供しているお食事の検食を昼食の代わりにすることも。 13:00 営業活動 近隣の医療機関や居宅介護事業所を訪問し、ご入居者さまの獲得につなげます。 17:00 スタッフとミーティング 日々の情報共有はもちろん、普段の会話からスタッフのコンディションに気を配ります。 18:00 退社 すべての業務を終えたら退社します。 業務内容の変更範囲：変更なし 就業場所の変更範囲：同一県内または転居を伴わず通勤可能な近隣施設
- 応募要件
- 1）初任者研修・実務者研修・介護福祉士のいずれかの場合 ・初任者研修（旧ヘルパー2級）以上の介護資格 ・介護実務経験 ・介護施設での施設長の経験2年以上（マネジメント経験必須） ・普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 ・PCスキル（PC操作、Word・Excel※初級レベル以上） 2）正看護師資格をお持ちの場合 ・正看護師 ・医療現場での実務経験 ・看護主任以上としてマネジメント経験3年以上
- 住所
- 愛知県岡崎市明大寺町仲ケ入29-1名鉄名古屋本線「東岡崎駅」より徒歩12分
- 特徴
- スピード返信訪問介護社会保険完備車通勤可年収400万円以上可能
ReHOPE 小倉南【2026年12月オープン予定】の施設長求人
【2026年12月新規開設】北九州市小倉南区/施設長/正社員/昇給制度あり/オープニングスタッフ
- 給与
- 正職員 月給 404,300円 〜 445,700円
- 仕事内容
- 「前を向いて生きる」を支える。を体現する施設運営・人材マネジメントをお任せします。 施設の運営全般をお任せします。 ・スタッフ管理 採用・育成/シフト・労務管理 ・収支管理 ご入居者さま契約・人件費、各種経費の管理など ・運営管理 オペレーション、サービスレベルの改善・向上など ・営業 ご入居者さまの獲得/施設のPR活動 ・窓口対応 ご家族の見学対応や入居関連の対応など 【スケジュール例】 9:00 朝礼 スタッフ全員でご入居者さまの状態などについて情報共有を行い、1日のスケジュールを確認します。 9:30 電話対応 事務所にて、施設の空き状況について医療機関からの問い合わせ電話に対応します。 10:30 施設見学案内 ご入居を検討されているご家族をお迎えして、施設をご案内します。 11:30 ご入居者さまの居室訪問 スタッフでは対応できないご入居者さまのお困りごとについて、施設長自ら居室をお訪ねして対応することもあります。 12:00 休憩 お昼休憩。施設内で提供しているお食事の検食を昼食の代わりにすることも。 13:00 営業活動 近隣の医療機関や居宅介護事業所を訪問し、ご入居者さまの獲得につなげます。 17:00 スタッフとミーティング 日々の情報共有はもちろん、普段の会話からスタッフのコンディションに気を配ります。 18:00 退社 すべての業務を終えたら退社します。 業務内容の変更範囲：変更なし 就業場所の変更範囲：同一県内または転居を伴わず通勤可能な近隣施設
- 応募要件
- ・初任者研修（旧ヘルパー2級）以上の介護資格 ・介護実務経験 ・介護施設での施設長の経験2年以上（マネジメント経験必須） もしくは ・正看護師 ・医療現場での実務経験 ・看護主任以上としてマネジメント経験3年以上 ★普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 ★PCスキル（PC操作、Word・Excel※初級レベル以上）
- 住所
- 福岡県北九州市小倉南区若園4丁目1-110（地番）JR日豊本線「城野駅」より徒歩13分
- 特徴
- 訪問介護社会保険完備車通勤可介護付き有料老人ホーム介護福祉士年収400万円以上可能
THE Classic Care Residence 弥富の管理者候補求人
【弥富市平島中】管理職未経験歓迎♪ #研修制度充実♪ 賞与・昇給有♪ 子連れ出勤可能♪ #年間休日113日♪ #弥富駅より徒歩16分◆ #車・バイク通勤OK◆
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- ＜業務内容＞ 介護付有料老人ホームでの管理業務全般 ・運営管理、収支管理 ・職員管理、マネジメント ・利用者管理 ・行政管理 ・ご利用者の集客 ・本社への報告・連携対応 ・生活介護 その他、管理業務全般
- 応募要件
- ＜応募要件＞ ＜いずれか必須＞ ・介護職員初任者研修(旧ホームヘルパー2級)以上 ・正看護師 ・理学療法士 ・作業療法士 ・言語聴覚士 ・柔道整復師 ＜必須＞ ・介護の経験3年以上 ・普通自動車運転免許(ＡＴ限定可) ※学歴不問
- 住所
- 愛知県弥富市平島中２丁目20番１近鉄名古屋線 近鉄弥富駅から徒歩で17分 JR関西本線(名古屋～亀山) 弥富駅から徒歩で18分 名鉄尾西線 弥富駅から徒歩で18分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備車通勤可介護付き有料老人ホームボーナス・賞与あり年収400万円以上可能
リズム・リゾート ときわ台の店舗管理責任者求人
【東武東上線ときわ台駅 】夜勤・宿直なし×日勤のみ｜「もう夜勤はしたくない」方へ。入浴特化型デイで無理なく管理職キャリア継続！
- 給与
- 正職員 月給 310,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ■仕事内容 中重度対応の入浴特化型デイサービス『リズム・リゾート』での管理者のお仕事です。 【 定員 午前 14名／午後 14名 】スタッフ1日5名体制で運営しています。 ・サービス内容管理、生活状況の把握・相談 ・新規の問合せ対応、利用判断 ・ケアマネジャーへの報告、訪問、パンフ配布等営業活動 ・スタッフの育成・相談、目標管理・面談等のマネジメント ・運営戦略や計数管理といったプチ経営管理業務 ・介護保険制度対応など ・お客様の送迎や入浴などの介護業務 ～1日の流れ～※一例 08：30 朝礼 08：35 お客様の送迎。送迎担当以外は、施設の準備や入浴の順番確認。 09：30 お客様を迎え、ドリンクの提供。順番で入浴。 12：00 お客様の送迎。送迎担当以外は片づけ、午後のお客様をお迎えする準備。 12：30 休憩 13：30～17：00上記の業務。 従事すべき業務の内容の変更の範囲：同意を得たうえで別職種に変更することがある 就業場所の変更の範囲：東京・埼玉の当社事業所
- 応募要件
- 【必須】 普通自動車運転免許（AT限定可） 【いずれか必須】 介護支援専門員 社会福祉士 社会福祉主事任用 介護福祉士（介護施設経験1年以上を証明できる方） ※上記のいずれかの資格をお持ちの方 ※その他、東京都が定める通所介護及び短期入所生活介護事業所における生活相談員の資格要件を満たしている方 ※定年70歳
- 住所
- 東京都板橋区東新町2丁目56‐9■電車 東武東上線 ときわ台駅 徒歩12分 東京メトロ有楽町線／副都心線／西武有楽町線 小竹向原駅 徒歩17分 東武東上線 中板橋駅 徒歩19分 ■バス 都営バス『東山町』下車徒歩5分 JR東十条駅近く東十条4丁目より新宿西口行き〔王78〕 国際興行バス『東新町1丁目』下車徒歩8分 (光が丘駅～池袋駅)〔光02〕
- 特徴
- 職場の環境職員の声1日の流れ通所介護・デイサービス社会保険完備年収400万円以上可能
自立支援型デイサービス てく歩八千代大和田事業所【2025年11月03日オープン】のデイサービス管理者候補求人
◆「元気にする介護」を実践する自立支援型デイサービスで管理職【正職員】として働きませんか？
- 給与
- 正職員 月給 305,330円 〜 359,170円
- 仕事内容
- 高齢者の方がご自身の足で歩けるようになることを目指した自立支援型デイサービスの所長（管理職）業務をお任せします ・自立支援介護ケアマネジメント ・スタッフマネジメント 育成 ・相談員業務 ・家族会の実施 ・目標管理（数値管理） ・体験対応～初回アセスメント ・居宅訪問 （新規事業所等は特に） ・現場業務 ・送迎業務 ＜1日の仕事の流れ＞ ・8:30 朝礼 短めのミーティング 担当するご利用者様をお迎えに出発 ・9:10 事業所に到着 ご利用者様に挨拶しながら 体調や様子を見守ります ・9:45 挨拶～準備体操開始 ・10:00 マシンでのリハビリ開始 お一人お一人をマシンに案内し、その方に合わせた設定を行います ・11:00 順番にお昼休憩 ・11:30 マシンでのリハビリ終了 ・12:25 ご利用様をお送りへ 午前の皆さんを送り終わったら、午後のご利用者様をお迎えに向かいます ・13:20 事業所に到着 午前と同じ流れで開始 ・16:35 午後のご利用者様をお送りへ ・17:10 皆様を送り終えて事業所に到着 終礼 申し送り ・17:30 退勤
- 応募要件
- 普通自動車運転免許（AT限定可・ペーパー不可） 現場未経験・ブランク可 学歴不問
- 住所
- 千葉県八千代市大和田新田168-1東葉高速線 八千代中央駅から徒歩で20分
- 特徴
- スピード返信職場の環境通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可准看護師可ボーナス・賞与あり介護福祉士
自立支援型デイサービス てく歩鎌ケ谷事業所のデイサービス管理者候補求人
◆「元気にする介護」を実践する自立支援型デイサービスで管理職【正職員】として働きませんか？
- 給与
- 正職員 月給 305,330円 〜 359,170円
- 仕事内容
- 高齢者の方がご自身の足で歩けるようになることを目指した自立支援型デイサービスの所長（管理職）業務をお任せします ・自立支援介護ケアマネジメント ・スタッフマネジメント 育成 ・相談員業務 ・家族会の実施 ・目標管理（数値管理） ・体験対応～初回アセスメント ・居宅訪問 （新規事業所等は特に） ・現場業務 ・送迎業務 ＜1日の仕事の流れ＞ ・8:30 朝礼 短めのミーティング 担当するご利用者様をお迎えに出発 ・9:10 事業所に到着 ご利用者様に挨拶しながら 体調や様子を見守ります ・9:45 挨拶～準備体操開始 ・10:00 マシンでのリハビリ開始 お一人お一人をマシンに案内し、その方に合わせた設定を行います ・11:00 順番にお昼休憩 ・11:30 マシンでのリハビリ終了 ・12:25 ご利用者様をお送りへ 午前の皆さんを送り終わったら、午後のご利用者様をお迎えに向かいます ・13:20 事業所に到着 午前と同じ流れで開始 ・16:35 午後のご利用者様をお送りへ ・17:10 皆様を送り終えて事業所に到着 終礼 申し送り ・17:30 退勤
- 応募要件
- 普通自動車運転免許（AT限定可・ペーパー不可） 現場未経験・ブランク可 学歴不問
- 住所
- 千葉県鎌ケ谷市東初富4丁目36-15新京成線 鎌ヶ谷大仏駅から徒歩で10分 東武野田線 鎌ヶ谷駅から徒歩で19分 新京成線 初富駅から徒歩で19分
- 特徴
- スピード返信職場の環境1日の流れ通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可准看護師可ボーナス・賞与あり介護福祉士
ホスピス対応型住宅 リベル小平【2026年02月01日オープン】の管理者求人
年間休日125日⭕賞与年2回＆昇給あり⭐あなたの管理者経験を生かしてみませんか？🙆
- 給与
- 正職員 月給 334,000円 〜 404,500円
- 仕事内容
- 施設内訪問介護事業所における訪問介護管理者業務全般 ・訪問スケジュール調整 ・サービス計画作成業務 ・訪問介護員への指示・指導 ・サービス担当者会議への出席 ・入居者の日常生活支援業務 （身体介護、生活支援） ・厨房業務（盛り付け、刻み・ミキサー、あたため等） ・シフト作成 ・スタッフのマネジメント ・医師、ケアマネとの連携 ・職場の衛生管理 ＜1日の流れ 日勤＞ 08:20 出勤 08:30 伝達事項連絡 08:45 身体介護、生活介護、コール対応 11:00 事務作業・スタッフ業務調整 12:00 食事介助、片付け 13:00 休憩 14:00 身体介護、生活介護、コール対応 16:30 シフト、スケジュール作成、残務調整、申し送りなど 17:30 退勤
- 応募要件
- 介護福祉士 訪問介護、施設介護の経験3年以上 訪問介護管理者の経験者
- 住所
- 東京都小平市学園東町二丁目4番15-1号西武多摩湖線 一橋学園駅から徒歩で6分 西武多摩湖線 青梅街道駅から徒歩で13分 JR武蔵野線 新小平駅から徒歩で20分
- 特徴
- スピード返信訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
リハビリデイサービスセンター桜川の管理職（介護）求人
【異業種歓迎】マネジメント経験を活かす施設管理者｜夜勤なし・完全週休二日制｜賞与年2回
- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 施設管理者として、デイサービス全体の運営・マネジメントをお任せします。 現場スタッフや利用者様と直接関わりながら、「地域に愛される施設づくり」を担うポジションです。 主な業務内容 【スタッフマネジメント】 ・シフト作成、労務管理、勤怠チェック ・定期的な面談やミーティングでスタッフの声を把握し、働きやすい環境づくり 【施設運営管理】 ・利用者数や稼働率の管理、スケジュール調整 ・衛生管理・安全点検、備品管理 【チームビルディング】 ・介護職員、看護師、機能訓練指導員、生活相談員など多職種との連携 ・現場での協力体制づくり、課題解決の推進 【現場サポート（必要時）】 ・送迎（社用車・AT車） ・簡単な介助や利用者様とのコミュニケーション ・行事やイベント時のサポート 1日の流れ（例） 8:30 朝礼・当日のスケジュール確認、送迎開始 9:00 利用者様の受け入れ、現場対応 10:00 ミーティング、書類の作成 12:00 午前のサービス提供終了、送迎、休憩 13:30 午後利用者様の受け入れ、体操や機能訓練の進行確認 15:00 外部への営業活動やケアマネさんとの連絡調整 16:30 午後のサービス提供終了、送迎、翌日の準備・スケジュール調整 17:30 退勤 【ポイント】 ・デスクワークだけでなく、現場に出てスタッフや利用者様と関わる時間もあります ・異業種の方でも、マネジメントスキルや人材育成の経験があれば即戦力として活躍できます ・チームをまとめ、施設の雰囲気づくりや課題解決を進める重要な役割です
- 応募要件
- 《資格》 普通自動車免許必須(あればなお可/ATのみ可) 介護に関する資格は問いません 無資格OKです。 業界経験は問いません！ 患者さんへの想いがあれば大丈夫です。 業界経験豊富な方、未経験の方、ご応募お待ちしております！
- 住所
- 滋賀県東近江市桜川西町130桜川駅徒歩５分
- 特徴
- 職場の環境未経験可通所介護・デイサービス介護福祉士
ヘルパーステーションネクストホープの管理者候補求人
賞与ありで昇給のチャンスも♪車通勤可で通勤ラクラク！名古屋市内で働きませんか？
- 給与
- 正職員 月給 335,000円 〜 480,000円
- 仕事内容
- 管理者業務全般 営業活動、書類作成、訪問補助 ・転勤の可能性：あり (名古屋市内) ・業務範囲の変更なし
- 応募要件
- 介護職員初任者研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 いずれかをお持ちの方 介護保険サービスで1年以上管理者、サービス管理責任者、生活相談員を経験したことのある方、又は訪問介護を２年以上経験したことのある方
- 住所
- 愛知県名古屋市中川区神郷町１丁目７番地名古屋市営地下鉄名港線 日比野駅から徒歩で17分 名古屋市営地下鉄名港線 六番町駅から徒歩で23分 JR東海道本線(浜松～岐阜) 尾頭橋駅から徒歩で23分
- 特徴
- 訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
小規模デイサービス いこい家 小机【2026年04月01日オープン予定】の施設長候補求人
【入社祝い金・インセンティブあり】モデル年収500万以上☆介護資格不問！接客・営業経験者活躍中（小規模デイサービスの施設管理者／小机）
- 給与
- 契約職員 月給 384,000円 〜 499,000円
- 仕事内容
- 〈主な業務内容〉 ■居宅への営業 ・目的：ご利用者さま獲得のため ・営業先：居宅介護支援所や地域ケアプラザ ・手段：社用車 ※利用者さま個人宅への営業なし ※新規飛び込みの営業なし ■自拠点の運営及び管理 スタッフのマネジメント（シフト作成含む）や請求業務・本社への書類提出などを行っていただきます。 ■ご利用者さまのご家族対応 ▼特徴 いかに信用してもらえるかが鍵なので、資格や年数は問いません！営業未経験の方も歓迎です。元接客業の異業種から転職した先輩も多数活躍中です。 ▼こんな方に向いてます！ ・人とお話しすることが好きな方 ・レスポンスが早い方 ・報連相がきちんとできる方 〈業務イメージ〉 09:00 出勤／オープン準備／送迎開始 09:30 事業所到着／連絡事項確認 10:00 事務作業やケアマネ連絡 12:00 昼食 13:00 ケアマネ営業活動 15:30 いこい家に戻る 16:00 送迎開始 18:00 業務終了 〈小規模デイサービス いこい家について〉 地域密着型の小規模デイサービスです。スタッフが楽しめていなければ、ご利用者様もつまらない！コンセプトは「自宅より100倍楽しい場所」です。 ・定員：18名 ・要介護1～3が7割以上 ・神奈川県内で17拠点運営 ※従事すべき業務の変更の範囲→法人の定める業務 ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり ※契約期間：原則初回6ヶ月契約、その後2～3ヶ月単位での更新制 更新あり（勤務評価により判断） 通算契約期間の上限：3年
- 応募要件
- 【未経験・ブランクありもOK】 普通自動車運転免許（AT限定可） ※介護資格、経験学歴不問 ※「免許はあるけど運転は不安…」という方はご相談ください！フォロー体制についてご説明します！
- 住所
- 神奈川県横浜市港北区小机町67-1JR横浜線 小机駅から徒歩で19分
- 特徴
- 未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可年収400万円以上可能新規オープン
デイサービスだんらんの家八木山【2026年01月15日オープン】の管理職求人
【新規オープン】一緒に施設を作りませんか？無資格でも少しの経験とやる気があればOK
- 給与
- 正職員 月給 304,000円 〜
- 仕事内容
- ケアマネジャーとの連絡・調整など、コーディネート業務全般を行っていただきます。 主に、ケアマネジャーの作成したケアプランに基づいた介護計画書の作成、ご利用者様やご家族様、担当ヘルパーとの連絡調整等の介護サービスに伴う管理業務、ヘルパーの指導・育成・管理等をお願い致します。 また、業務の中には身体介護・生活援助等の現場にも入ります。 ・従事すべき業務の変更：なし ・就業の場所の変更：なし <1日の流れ> 8:00 送迎･朝礼･準備 9:00～ ｻｰﾋﾞｽ開始 健康状態の確認 10:00～水分補給 10:30～ 入浴・レクリエーション・リハビリテーション等 12:00～ 昼食 13:30～ 生活リハビリ・アクティビティ等 15:00～ おやつ･水分補給 15:30～ 生活リハビリ 17:00～ 終了 17:01～ 送迎開始
- 応募要件
- 無資格OK 少しの経験あれば尚可 年齢不問 学歴不問
- 住所
- 宮城県仙台市太白区八木山香澄町12-8バス停 八木山神社前 徒歩5分
- 特徴
- 通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
医療ケア対応有料老人ホーム ル・ヴァンヴェール岡山【2027年01月18日オープン予定】の施設長求人
★☆新規開設施設の施設長候補募集☆★ “職員満足度地域No.１を目指している会社です！” 『選択できる働き方』 『高い賃金』 『充実の福利厚生』が特に人気の職場です！
- 給与
- 正職員 月給 500,000円 〜 670,000円
- 仕事内容
- 施設の種類としては、住宅型有料老人ホームではありますが、医療ケアを中心としたナーシングホーム運営を行います。 【主な役割と業務内容】 当施設では、「人・物・金・事」を経営の基本軸として、 地域に信頼される施設運営の実現を目指しています。 施設長として、以下の分野におけるマネジメントを担っていただきます。 【人】人財育成・ES（職員満足）向上 リーダー・管理職層の育成とマネジメント能力の強化 活気ある職場づくりとポジティブな組織風土の構築 働きがい・働きやすさを両立させる職場環境の整備 【物】サービスの質の向上（CS：利用者満足） 在宅から施設まで、軽度から重度までを包括的に支援し、住み慣れた地域で安心・安全な暮らしを支えるサービス方針の実現 「ユートピアプラン」の推進を通じて、利用者の夢や希望を叶える感動サービスの構築 認知症ケア・栄養・機能訓練など“元気な身体づくり”を軸とした重点介護サービスの管理・改善 【金】稼働・収支管理 稼働率・加算取得・請求状況のモニタリングと最適化 経費・人件費・原価の管理と収益構造の改善 収益性・利益率の向上と持続可能な経営基盤の構築 【事】地域連携・会議・研修管理 医療・介護・行政・地域関係機関との連携強化 定例会議・地域包括ケア会議の運営管理 多職種合同研修や地域貢献活動の企画・推進
- 応募要件
- ●介護事業所でのリーダー職など役職経験者 ※施設長経験や年齢は不問
- 住所
- 岡山県岡山市東区金岡東町1丁目1760番2JR赤穂線 西大寺駅から車で8分
- 特徴
- 職場の環境未経験可訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士
医療ケア対応有料老人ホーム ル・ヴァンヴェール姫路【2026年10月15日オープン予定】の施設長求人
★☆新規開設施設の施設長候補募集☆★ “職員満足度地域No.１を目指している会社です！” 『選択できる働き方』 『高い賃金』 『充実の福利厚生』が特に人気の職場です！
- 給与
- 正職員 月給 500,000円 〜 670,000円
- 仕事内容
- 施設の種類としては、住宅型有料老人ホームではありますが、医療ケアを中心としたナーシングホーム運営を行います。 【主な役割と業務内容】 当施設では、「人・物・金・事」を経営の基本軸として、 地域に信頼される施設運営の実現を目指しています。 施設長として、以下の分野におけるマネジメントを担っていただきます。 【人】人財育成・ES（職員満足）向上 リーダー・管理職層の育成とマネジメント能力の強化 活気ある職場づくりとポジティブな組織風土の構築 働きがい・働きやすさを両立させる職場環境の整備 【物】サービスの質の向上（CS：利用者満足） 在宅から施設まで、軽度から重度までを包括的に支援し、住み慣れた地域で安心・安全な暮らしを支えるサービス方針の実現 「ユートピアプラン」の推進を通じて、利用者の夢や希望を叶える感動サービスの構築 認知症ケア・栄養・機能訓練など“元気な身体づくり”を軸とした重点介護サービスの管理・改善 【金】稼働・収支管理 稼働率・加算取得・請求状況のモニタリングと最適化 経費・人件費・原価の管理と収益構造の改善 収益性・利益率の向上と持続可能な経営基盤の構築 【事】地域連携・会議・研修管理 医療・介護・行政・地域関係機関との連携強化 定例会議・地域包括ケア会議の運営管理 多職種合同研修や地域貢献活動の企画・推進
- 応募要件
- ●介護事業所でのリーダー職など役職経験者 ※施設長経験や年齢は不問
- 住所
- 兵庫県姫路市四郷町東阿保646番の隣地JR播但線 野里駅から徒歩で12分 JR播但線 砥堀駅から徒歩で21分
- 特徴
- 職場の環境未経験可訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士
有床診療所併設型有料老人ホーム ル・ヴァンヴェール川西【2027年02月15日オープン予定】の施設長求人
★☆新規開設施設の施設長候補募集☆★ “職員満足度地域No.１を目指している会社です！” 『選択できる働き方』 『高い賃金』 『充実の福利厚生』が特に人気の職場です！
- 給与
- 正職員 月給 500,000円 〜 670,000円
- 仕事内容
- 施設の種類としては、住宅型有料老人ホームではありますが、医療ケアを中心としたナーシングホーム運営を行います。 【主な役割と業務内容】 当施設では、「人・物・金・事」を経営の基本軸として、 地域に信頼される施設運営の実現を目指しています。 施設長として、以下の分野におけるマネジメントを担っていただきます。 【人】人財育成・ES（職員満足）向上 リーダー・管理職層の育成とマネジメント能力の強化 活気ある職場づくりとポジティブな組織風土の構築 働きがい・働きやすさを両立させる職場環境の整備 【物】サービスの質の向上（CS：利用者満足） 在宅から施設まで、軽度から重度までを包括的に支援し、住み慣れた地域で安心・安全な暮らしを支えるサービス方針の実現 「ユートピアプラン」の推進を通じて、利用者の夢や希望を叶える感動サービスの構築 認知症ケア・栄養・機能訓練など“元気な身体づくり”を軸とした重点介護サービスの管理・改善 【金】稼働・収支管理 稼働率・加算取得・請求状況のモニタリングと最適化 経費・人件費・原価の管理と収益構造の改善 収益性・利益率の向上と持続可能な経営基盤の構築 【事】地域連携・会議・研修管理 医療・介護・行政・地域関係機関との連携強化 定例会議・地域包括ケア会議の運営管理 多職種合同研修や地域貢献活動の企画・推進
- 応募要件
- ●介護事業所でのリーダー職など役職経験者 ※施設長経験や年齢は不問
- 住所
- 兵庫県川西市けやき坂2丁目62番24号能勢電鉄妙見線 多田駅から車で12分
- 特徴
- 職場の環境未経験可訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士
医療的ケア対応型複合福祉施設 ル・ヴァンヴェール仙台【2026年12月15日オープン予定】の施設長求人
★☆新規開設施設の施設長候補募集☆★ “職員満足度地域No.１を目指している会社です！” 『選択できる働き方』 『高い賃金』 『充実の福利厚生』が特に人気の職場です！
- 給与
- 正職員 月給 500,000円 〜 670,000円
- 仕事内容
- 施設の種類としては、住宅型有料老人ホームではありますが、医療ケアを中心としたナーシングホーム運営を行います。 【主な役割と業務内容】 当施設では、「人・物・金・事」を経営の基本軸として、 地域に信頼される施設運営の実現を目指しています。 施設長として、以下の分野におけるマネジメントを担っていただきます。 【人】人財育成・ES（職員満足）向上 リーダー・管理職層の育成とマネジメント能力の強化 活気ある職場づくりとポジティブな組織風土の構築 働きがい・働きやすさを両立させる職場環境の整備 【物】サービスの質の向上（CS：利用者満足） 在宅から施設まで、軽度から重度までを包括的に支援し、住み慣れた地域で安心・安全な暮らしを支えるサービス方針の実現 「ユートピアプラン」の推進を通じて、利用者の夢や希望を叶える感動サービスの構築 認知症ケア・栄養・機能訓練など“元気な身体づくり”を軸とした重点介護サービスの管理・改善 【金】稼働・収支管理 稼働率・加算取得・請求状況のモニタリングと最適化 経費・人件費・原価の管理と収益構造の改善 収益性・利益率の向上と持続可能な経営基盤の構築 【事】地域連携・会議・研修管理 医療・介護・行政・地域関係機関との連携強化 定例会議・地域包括ケア会議の運営管理 多職種合同研修や地域貢献活動の企画・推進
- 応募要件
- ●介護事業所でのリーダー職など役職経験者 ※施設長経験や年齢は不問
- 住所
- 宮城県仙台市青葉区上愛子字北原道上49-1JR仙山線 愛子駅から徒歩で20分
- 特徴
- 職場の環境未経験可訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士
一織庵 瀬谷二番館の施設管理者候補求人
【日曜日定休のデイサービス】施設管理者候補の募集です。
- 給与
- 正職員 月給 342,500円 〜 397,500円
- 仕事内容
- 一織庵としての管理業務を学んでいただきます。 介護業務のフォローを行いつつ運営管理に携わっていただきます。 あなたの経験やスキルのよって研修期間、内容は変動します。 ★管理者業務 ・居宅介護支援事業所への営業活動 ・運営計画・実行 ・職員のマネジメント ・事業所MTG実施 ・コンプライアンス管理 ・ご家族さま・ケアマネージャー対応 ・現場介護 ・送迎業務(運転/添乗) ・PC事務作業 など ※月3回程度の夜勤あり 【1日の流れ】 8時：お迎え（職員が送迎） 9時：サービス開始 9時30分水分補給・バイタルチェック 10時：入浴・機能訓練 11時：口腔体操 12時：昼食・服薬・口腔ケア 食休み 14時：レクリエーション・生活リハビリ 15時：おやつ 16時：合唱など 17時：帰りの準備 17時30分：自宅へ向け出発（職員が送迎） お泊まりする方は夕食～
- 応募要件
- 介護福祉士 普通自動車運転免許（AT限定可）必須 学歴不問
- 住所
- 神奈川県横浜市瀬谷区北新４丁目相鉄線瀬谷駅より徒歩で15分
- 特徴
- 職場の環境通所介護・デイサービス社会保険完備ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
デイサービス夢楽 京町【2025年07月01日オープン】のケアスタッフ求人
2025年7月1日オープン！！デイサービスで管理総合職の募集！！
- 給与
- 正職員 月給 268,000円 〜 342,000円
- 仕事内容
- ※毎日のレクリエーション考案の必要はありません！！ ※2025年7月1日オープンの新店舗になります(^^♪ 男性ご利用者が98％のデイサービス！！ 娯楽を中心とした男性向けデイサービスとして、少し変わった運営スタイルで『行きたくなるデイサービス』として営業しております！ ～仕事内容～ ・売上管理 ・従業員管理 ・営業管理 ・施設運営に関わる管理業務全般 『デイサービス夢楽 』は、囲碁・麻雀・将棋・カラオケなどの娯楽コンテンツを中心に、従来のデイサービスにはない自ら望んで来たいと思える居場所として、利用者様に「楽しみ」「生きがい」「くつろぎ」を提供しています。 日曜定休、8時30分～17時30分の日勤のみ、休みも充実しておりますので働きやすい環境です(*'▽') あなたも夢のように楽しく働きませんか??
- 応募要件
- 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・社会福祉士 ・精神保健福祉士 ・社会福祉主事
- 住所
- 神奈川県川崎市川崎区京町3-32-1JR鶴見線 安善駅から徒歩で13分 JR鶴見線 武蔵白石駅から徒歩で18分 JR鶴見線 浅野駅から徒歩で17分
- 特徴
- 未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
デイサービス夢楽 新川崎のケアスタッフ求人
※毎日のレクリエーション考案が必要ない娯楽型デイサービス！！！！！！！！
- 給与
- 正職員 月給 268,000円 〜 342,000円
- 仕事内容
- ※毎日のレクリエーション考案の必要はありません！！ 男性ご利用者が98％のデイサービス！！ 娯楽を中心とした男性向けデイサービスとして、少し変わった運営スタイルで『行きたくなるデイサービス』として営業しております！ ～仕事内容～ ・売上管理 ・従業員管理 ・営業管理 ・施設運営に関わる管理業務全般 『デイサービス夢楽新川崎』は、囲碁・麻雀・将棋・カラオケなどの娯楽コンテンツを中心に、利用者様が自ら望んで来たいと思える居場所として、利用者様に「楽しみ」「生きがい」「くつろぎ」を提供しています。 日曜定休、8時30分～17時30分の日勤のみ、休みも充実しておりますので働きやすい環境です(*'▽') あなたも夢のように楽しく働きませんか?? ▼正社員 ・就業場所の変更の範囲：関東内の事業所への変更あり ・業務内容変更の範囲：なし
- 応募要件
- 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・社会福祉士 ・精神保健福祉士 ・社会福祉主事
- 住所
- 神奈川県川崎市幸区小倉3-9-20JR横須賀線 新川崎駅からバスで3分 JR横須賀線 新川崎駅から徒歩で19分 JR湘南新宿ライン 新川崎駅から徒歩で19分
- 特徴
- 職場の環境未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
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管理職(介護)の仕事は、デイサービスや老人ホームなどの福祉施設の運営・管理・マネジメントです。施設の責任者として利用者やスタッフ双方に快適な場所作りに努めます。利用者の送迎や入所案内、ヘルパーの勤務表管理、ケアマネジャーとの連携など業務は多岐に渡ります。
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