管理職（介護）の求人・転職情報（特別養護老人ホーム / 施設管理者） (2ページ)

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タムスさくらの杜花畑の副施設長求人

【待遇面充実◎】年間休日119日・医療費補助制度あり◎足立区の特養で副施設長を募集しています！

給与: 正職員月給 375,000円〜 458,334円
仕事内容: 施設長補佐業務及び施設運営業務全般・人事業務採用、面接対応、人事考課、人員配置、労務等・施設運営業務業績管理、行政対応、監査対応、苦情対応、報告書作成、事故対応、設備備品管理、夜間往診連絡、金庫金銭管理等・定例ミーティングへの参加施設運営会議、施設合同会議、SW営業会議等 ※業務の変更の範囲：会社の定める範囲で業務内容変更の可能性あり ※就業場所の変更の範囲：会社の定める範囲で就業場所変更の可能性あり【433815/10010-84004】
応募要件: 【応募要件】・介護保険施設の管理職経験・社会福祉施設長資格認定講習会受講者、または社会福祉士（社会福祉主事）であれば尚可・普通運転免許
住所: 東京都足立区花畑3丁目15-5 竹ノ塚駅東口からバス乗車「花畑3丁目」下車、徒歩3分　※車通勤可能

特徴: スピード返信
職場の環境
特別養護老人ホーム
社会保険完備
車通勤可
年収400万円以上可能

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タムスさくらの杜春江の副施設長求人

【待遇面充実◎】年間休日119日・医療費補助制度あり◎江戸川区の特養で副施設長を募集しています！

給与: 正職員月給 375,000円〜 458,334円
仕事内容: 施設長補佐業務及び施設運営業務全般・人事業務採用、面接対応、人事考課、人員配置、労務等・施設運営業務業績管理、行政対応、監査対応、苦情対応、報告書作成、事故対応、設備備品管理、夜間往診連絡、金庫金銭管理等・定例ミーティングへの参加施設運営会議、施設合同会議、SW営業会議等 ※業務の変更の範囲：会社の定める範囲で業務内容変更の可能性あり ※就業場所の変更の範囲：会社の定める範囲で就業場所変更の可能性あり【433815/10010-84004】
応募要件: 【応募要件】・介護保険施設の管理職経験・社会福祉施設長資格認定講習会受講者、または社会福祉士（社会福祉主事）であれば尚可・普通運転免許
住所: 東京都江戸川区春江町5丁目4-2 【電車でお越しの方】・都営新宿線「船堀駅」または「一之江駅」から徒歩で15分・地下鉄東西線「葛西駅」下車、都営バス（平井駅前行）に乗車し「春江４丁目バス停」下車、徒歩１分【お車でお越しの方】新大橋通り（東京都道・千葉県道50号東京市川線）を船堀東詰交差点方面へ進み江戸川区立ニ之江中学校の隣

特徴: 特別養護老人ホーム
社会保険完備
年収400万円以上可能

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タムスさくらの杜新井宿の施設長求人

【待遇面充実◎】年間休日119日・医療費補助制度あり◎川口市の特養で施設長を募集しています！！

給与: 正職員月給 416,667円〜 500,000円
仕事内容: 施設運営業務全般・人事業務採用、面接対応、人事考課、人員配置、労務等・施設運営業務業績管理、行政対応、監査対応、苦情対応、報告書作成、事故対応、設備備品管理、夜間往診連絡、金庫金銭管理等・定例ミーティングへの参加施設運営会議、施設合同会議、SW営業会議等 ※業務の変更の範囲：会社の定める範囲で業務内容変更の可能性あり ※就業場所の変更の範囲：会社の定める範囲で就業場所変更の可能性あり【433815/80010-84118】
応募要件: 【応募要件】・社会福祉施設長資格認定講習会受講者、または社会福祉士（社会福祉主事）・社会福祉事業に2年以上従事・普通運転免許
住所: 埼玉県川口市新井宿250-1 【電車をご利用の場合】新井宿駅　埼玉高速鉄道線（埼玉スタジアム線）から徒歩13分【バスをご利用の場合】川口駅から…川２３『新井宿駅行』乗車　⇒　『笹根』下車後徒歩１０分

特徴: 特別養護老人ホーム
社会保険完備
車通勤可
年収400万円以上可能

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タムスさくらの杜見沼の施設長候補求人

【待遇面充実◎】年間休日119日・医療費補助制度あり◎さいたま市見沼区の特養で施設長候補を募集しています！

給与: 正職員月給 416,667円〜 500,000円
仕事内容: 施設運営業務全般・人事業務採用、面接対応、人事考課、人員配置、労務等・施設運営業務業績管理、行政対応、監査対応、苦情対応、報告書作成、事故対応、設備備品管理、夜間往診連絡、金庫金銭管理等・定例ミーティングへの参加施設運営会議、施設合同会議、SW営業会議等 ※業務の変更の範囲：会社の定める範囲で業務内容変更の可能性あり ※就業場所の変更の範囲：会社の定める範囲で就業場所変更の可能性あり【433815/80010-84118】
応募要件: 以下3点を満たす方・社会福祉施設長資格認定講習会受講者、または社会福祉士・社会福祉事業に2年以上従事・普通運転免許
住所: 埼玉県さいたま市見沼区東宮下883番地ＪＲ「大宮駅」東口よりバス停8番岩槻駅宮下行（約20分）「宮ヶ谷塔東」下車、徒歩約1分又は岩槻駅行（約20分）「宮ヶ谷塔」下車、徒歩約5分

特徴: 特別養護老人ホーム
社会保険完備
車通勤可
年収400万円以上可能

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タムスさくらの杜道合の施設長候補求人

【待遇面充実◎】年間休日119日・医療費補助制度あり◎川口市の特養で施設長候補を募集しています！

給与: 正職員月給 416,667円〜 500,000円
仕事内容: 施設長補佐業務及び施設運営業務全般・人事業務採用、面接対応、人事考課、人員配置、労務等・施設運営業務業績管理、行政対応、監査対応、苦情対応、報告書作成、事故対応、設備備品管理、夜間往診連絡、金庫金銭管理等・定例ミーティングへの参加施設運営会議、施設合同会議、SW営業会議等 ※業務の変更の範囲：会社の定める範囲で業務内容変更の可能性あり ※就業場所の変更の範囲：会社の定める範囲で就業場所変更の可能性あり【433815/80010-84118】
応募要件: 以下3点を満たす方・社会福祉施設長資格認定講習会受講者、または社会福祉士（社会福祉主事）・社会福祉事業に2年以上従事・普通運転免許
住所: 埼玉県川口市道合1318-1 【新井宿駅より】埼玉高速鉄道「新井宿駅」下車、バスで10分蕨06 蕨駅東口ゆき「神戸団地入口」徒歩2分【蕨駅より】 JR京浜東北線「蕨駅」下車、バスで25分蕨06/ 医療センター経由新井宿駅ゆき「神戸団地入口」徒歩2分

特徴: 特別養護老人ホーム
社会保険完備
車通勤可
年収400万円以上可能

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タムスさくらの杜川口の副施設長求人

【待遇面充実◎】年間休日119日・医療費補助制度あり◎川口市の特養で副施設長を募集しています！

給与: 正職員月給 375,000円〜 458,334円
仕事内容: 施設長補佐業務及び施設運営業務全般・人事業務採用、面接対応、人事考課、人員配置、労務等・施設運営業務業績管理、行政対応、監査対応、苦情対応、報告書作成、事故対応、設備備品管理、夜間往診連絡、金庫金銭管理等・定例ミーティングへの参加施設運営会議、施設合同会議、SW営業会議等 ※業務の変更の範囲：会社の定める範囲で業務内容変更の可能性あり ※就業場所の変更の範囲：会社の定める範囲で就業場所変更の可能性あり【433815/10010-84004】
応募要件: 【応募要件】・介護保険施設の管理職経験・社会福祉施設長資格認定講習会受講者、または社会福祉士（社会福祉主事）であれば尚可・普通運転免許
住所: 埼玉県川口市神戸539-5 【新井宿駅より】埼玉高速鉄道線新井宿駅から徒歩で18分【東川口駅より】ＪＲ武蔵野線、埼玉高速鉄道「東川口駅」下車、バスで10〜20分国際興業バス（川２０／差間・木曽呂経由→川口駅東口行）にて「神戸バス停」徒歩５分【お車でお越しの場合】（練馬方面より）東京外環自動車道　川口西ICより５分、国道298号　神戸（雀田）側道へ　青陵高校西を直進（埼玉方面より）東北自動車道　浦和ICより15分国道122号（都心方面）国道298号(練馬方面）神戸(仲谷ツ)側道へ青陵高校西右折すぐ

特徴: 特別養護老人ホーム
社会保険完備
車通勤可
年収400万円以上可能

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S＆H合同会社　本部の管理職（介護）求人

【静岡県富士市】施設運営マネジメントのお仕事です。今まで培った知識や経験を活かし、一緒に会社を牽引していただける方からのご応募お待ちしております！

給与: 正職員月給 300,000円〜 500,000円
仕事内容: グループホーム、就労支援、生活介護の各事業の売上・コスト・コンプライアンス3つの経営指標に基づき、営業数値管理を主に施設運営マネジメントを行っていただきます。今まで培った知識や経験を活かし、一緒に全社を牽引していただける方からのご応募をお待ちしております。＜業務内容＞・組織のマネジメント・育成・指導等・業務プロセスの改善・企業成長のための課題発見・分析・解決・戦略的な企画の立案・実行・上層部へのレポーティングご経験により、まずは管理者・サービス管理責任者として以下の業務からお任せすることも可能です。・施設利用者の把握・関係先との関係構築・世話人との連携（ヒアリング/ ミーティング）・店舗運営・管理・人材教育【業務内容の変更範囲なし】【勤務地・就業場所の変更なし】
応募要件: 応募資格【必須】・資格不問・マネジメント経験のある方・福祉事業でのご経験・事業計画策定、予算管理などの経験がある方・基本的なPCスキル（Excel、Word、PowerPointなど）を含む事務処理能力
住所: 静岡県富士市松本86-1 JR身延線竪堀駅から徒歩で8分

特徴: 特別養護老人ホーム
社会保険完備
車通勤可
准看護師可
ボーナス・賞与あり
年収400万円以上可能

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特別養護老人ホームみの輝きの杜の管理職（介護）求人

副施設長候補としての特養業務全般の管理職です

給与: 正職員月給 179,400円〜 296,200円
仕事内容: ・施設の業務や人員の管理補佐・入退所手続き等、相談支援業務の補佐・利用者様、ご家族への相談窓口としてさまざまな対応をおこなう・他職種との連携を推進
応募要件: 介護職員初任者研修（ヘルパー2級）
住所: 岐阜県美濃市桑原3008番地1 長良川鉄道美濃市駅下車徒歩10分岐阜バス岐阜美濃線・美濃八幡線美濃市駅下車徒歩10分

特徴: 職場の環境
特別養護老人ホーム
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり

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特別養護老人ホーム千寿乃里の管理職（介護）求人

【名古屋市天白区】特養で介護主任募集◎年齢不問◎福利厚生として月1回の無料マッサージあり♪温かい仲間と抜群のロケーション♪◎緑溢れる素晴らしい環境です♫

給与: 正職員月給 218,000円〜 289,000円
仕事内容: 特別養護老人ホームにおける下記業務介護職員へのフォローや指示人員配置の検討や調整介護職員への指導やアドバイス管理職とのパイプ役としての役割介護職員が働きやすい環境の整備施設や事業所の利益拡大に向けた対応特別養護老人ホーム（定員60名）スタッフインタビュー♪ ・働き易い職場です。子育てや体調不良に理解があるので、家庭との両立が出来ています。・個人として成長する事が出来ました。福利厚生の整体、マッサージはとても良いです。・子育てや体調不良時に理解を頂けるので働き易く、家事との両立も出来ました。・施設の仕事は始めてでしたが技術面も上達し、利用者様と接することで自分自身も成長出来ました。・仲間として新しい風を皆で吹かせましょう！・働き易いので15年続いています。・ご利用者様、ドクターとの関わりで幾多の経験を積み成長していると思います。・介護現場は良い先輩職員に恵まれています。・介護に関する、技術、知識、そして資格取得も出来、人間的にも成長出来ました。・一緒に前向きな気持ちと皆さんでプラスの知恵を出して頑張りましょう。・老年期看護、施設での看護のあり方など日々勉強させて頂いています。・ナーススタッフはとても人間関係が良く皆で協力しご利用者様の看護にあたっています。・人間関係が良い。・一生懸命仕事をし、ご利用者様とのコミュニケーションを経て成長したと思います。・千寿乃里の職員さんは昔からいい人が多いです・働きやすいです。自分で動きを組み立てて仕事ができます。
応募要件: 必須経験　介護福祉業務　３年以上／相談員業務　２年以上 ■いずれかの資格が必要です社会福祉士介護支援専門員（ケアマネージャー）介護福祉士社会福祉主事
住所: 愛知県名古屋市天白区原三丁目1905番地名古屋市営地下鉄鶴舞線原駅から徒歩で13分名古屋市営地下鉄鶴舞線植田駅から徒歩で19分名古屋市営地下鉄鶴舞線平針駅から徒歩で23分

特徴: 特別養護老人ホーム
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
介護福祉士

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社会福祉法人博愛福祉会　本部の事業管理者候補求人

地域に密着した施設づくりに挑戦！昇給・賞与ありでやりがい十分♪車通勤可で通勤もラクラクです！

給与: 正職員月給 270,000円〜 335,000円
仕事内容: 日の出医療福祉グループが運営する稲美エリアの介護施設での事業管理者候補のお仕事です。施設の責任者として利用者様はもちろん、スタッフとの良好な関係を築きながら事業を運営して頂きます。関連施設や病院等への連絡調整を行い、地域に住む人々と協力しながら地域に密着した施設づくりを行っていただきます。・仕事内容の変更：※職種変更の可能性あり（業務の系統と同一の範囲）・転勤：※転勤の可能性：あり（就業規則における異動の範囲）
応募要件: 【管理職クラス】 ●介護福祉士 ●普通自動車免許（AT限定可）　　　※ペーパードライバー不可【役職者クラス】 ●介護福祉士または正看護師・理学療法士・作業療法士 ●普通自動車免許（AT限定可）　　　※ペーパードライバー不可
住所: 兵庫県加古川市平岡町新在家2333-2 JR神戸線(神戸～姫路) 東加古川駅から徒歩で26分

特徴: スピード返信
特別養護老人ホーム
通所介護・デイサービス
グループホーム
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり

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社会福祉法人函要会　本部の法人本部の管理者候補求人

【🌈事業成長や教育をあなたにお任せします🌈】10年後に「地域で1番信頼され必要とされる企業」を目指して一緒に走りませんか？🙇年収：450万円～550万円💪賞与年3回で5.8ヶ月分支給✨管理職として挑戦してみたい方も歓迎します🙆‍♂️ 将来的には施設長や役員として法人の成長を牽引していただける方を求めています⭕️

給与: 正職員月給 282,000円〜 364,000円
仕事内容: 本部の法人本部の管理者候補（事務系）・施設の管理・運営福祉施設の経営層と連携し、持続可能な運営体制を構築・推進します。・人材採用と育成若手スタッフや中途採用者の早期戦力化を目指し、次世代リーダーの育成に力を注ぎます。未経験者を含むスタッフの育成を担当し、教育プログラムの設計・実施を行うとともに、現場ニーズを的確に捉えた適材適所の配置を支援します。・働きやすい職場環境の整備高齢スタッフも長く働き続けられる労働環境を整備し、柔軟なシフト制度の導入で働きやすさを向上させます。離職率の低下を目指し、スタッフとのコミュニケーションを強化し、キャリアパスを明確にすることで経験の継承を促進します。・リーダーシップの強化若手リーダーの育成を重視し、リーダーシップ研修やプロジェクトリーダーの経験を積む機会を提供することで、組織のマネジメント層を強化します。・業務のIT化および標準化の推進介護支援システムや業務管理システムなどのITシステムの導入と改善を進め、現場業務の効率化を図ります。また、業務マニュアルや研修プログラムを通じて標準化を推進し、ICT導入による業務の効率化、ペーパーレス化、フローの最適化に貢献します。・次世代体制の確立 ITの活用を通じて、未来を見据えた福祉事業の発展に貢献し、組織全体を牽引します。次世代リーダーとして新たな介護の形を模索し、リーダー育成や革新的な介護手法の導入を進めます。 ⭐️入社後の流れ⭐️ ・入社後まずオリエンテーションを行い、会社の理念や業務内容について理解を深めます。その後、OJTを通じて、業務の流れやスキルを習得します。また、必要に応じてキャリア形成に役立つ研修やサポートを受けることが出来ます。
応募要件: ＜必須資格＞不問＜必須経験＞・マネジメント経験（業態や職種は問いません）・社会課題の解決にチャレンジできる人　
住所: 静岡県田方郡函南町仁田 284-5 伊豆箱根鉄道駿豆線伊豆仁田駅から徒歩で3分伊豆箱根鉄道駿豆線原木駅から徒歩で25分

特徴: スピード返信
職場の環境
職員の声
特別養護老人ホーム
通所介護・デイサービス
訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
介護福祉士

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社会福祉法人函要会　本部の管理者候補求人

【📣現管理職のサポートや後進の育成をお任せします📣 ※嘱託職員※】10年後に「地域で1番信頼され必要とされる企業」を目指して一緒に走りませんか？🙇年収：450万円～550万円💪✨✨※週3日～OK✨将来的には施設長や役員として法人の成長を牽引していただける方を求めています⭕️

給与: 契約職員求人の詳細でご確認ください
仕事内容: 嘱託職員として法人本部の管理者候補（施設の管理・運営）（サポートや後進の育成）・施設の管理・運営サポート福祉施設の経営層と連携し、持続可能な運営体制を構築・推進します。特に現場の声を活かした意思決定や、運営全体の信頼性向上に貢献します。課題が発生した際には迅速に現場に駆けつけ、柔軟かつ冷静に対応する役割を期待しています。・人材育成次世代リーダーや管理職候補の育成に注力し、教育プログラムの企画・実施を行います。新人からベテランまで幅広い層に対応し、特にコミュニケーション能力や問題解決スキルの向上に力を注ぎます。また、若手スタッフが現場で成長しやすい環境作りも担います。・クレーム対応と問題解決利用者やスタッフからのクレームや課題に対し、長年の経験を活かして迅速かつ的確に対応します。関係部署との連携を強化し、施設全体の信頼性を向上させるための改善案を提案・実施します。・働きやすい職場環境の整備スタッフ全員が働きやすい環境を整えるため、柔軟なシフト制度や働き方の導入を推進します。特に高齢スタッフや未経験者の定着支援を重視し、長期的なキャリア形成が可能な職場を目指します。・業務のIT化および標準化の推進業務効率化のため、ITシステムの導入や改善を推進します。スタッフのITスキル向上を支援し、特に高齢者にも分かりやすい指導を実施。業務マニュアルや研修プログラムを通じて標準化を進め、効率的かつペーパーレスな運営を実現します。・次世代体制の確立組織全体を牽引するリーダーをサポートして、未来を見据えた福祉事業の発展に貢献します。特に従来の手法にとらわれない異業種からの視点による介護護手法の導入やリーダーの支援を通じて、次世代の福祉事業のモデルの確立のお手伝いをお願いします。 ⭐️入社後の流れ⭐️ ・入社後まずオリエンテーションを行い、会社の理念や業務内容について理解を深めます。その後、OJTを通じて、業務の流れやスキルを習得します。
応募要件: ＜必須資格＞不問＜必須経験＞・マネジメント経験（業態や職種は問いません）・社会課題の解決にチャレンジできる人　
住所: 静岡県田方郡函南町仁田 284-5 伊豆箱根鉄道駿豆線伊豆仁田駅から徒歩で3分伊豆箱根鉄道駿豆線原木駅から徒歩で25分

特徴: スピード返信
職場の環境
職員の声
特別養護老人ホーム
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
介護福祉士
年収400万円以上可能

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特別養護老人ホーム　函南・ぶなの森の管理者候補求人

給与: 正職員月給 282,000円〜 364,000円
仕事内容: 特別養護老人ホーム函南・ぶなの森の管理者候補（施設の管理・運営）（介護系）・施設の管理・運営福祉施設の経営層と連携し、持続可能な運営体制を構築・推進します。・人材採用と育成若手スタッフや中途採用者の早期戦力化を目指し、次世代リーダーの育成に力を注ぎます。未経験者を含むスタッフの育成を担当し、教育プログラムの設計・実施を行うとともに、現場ニーズを的確に捉えた適材適所の配置を支援します。・働きやすい職場環境の整備高齢スタッフも長く働き続けられる労働環境を整備し、柔軟なシフト制度の導入で働きやすさを向上させます。離職率の低下を目指し、スタッフとのコミュニケーションを強化し、キャリアパスを明確にすることで経験の継承を促進します。・リーダーシップの強化若手リーダーの育成を重視し、リーダーシップ研修やプロジェクトリーダーの経験を積む機会を提供することで、組織のマネジメント層を強化します。・業務のIT化および標準化の推進介護支援システムや業務管理システムなどのITシステムの導入と改善を進め、現場業務の効率化を図ります。また、業務マニュアルや研修プログラムを通じて標準化を推進し、ICT導入による業務の効率化、ペーパーレス化、フローの最適化に貢献します。・次世代体制の確立 ITの活用を通じて、未来を見据えた福祉事業の発展に貢献し、組織全体を牽引します。次世代リーダーとして新たな介護の形を模索し、リーダー育成や革新的な介護手法の導入を進めます。 ⭐️入社後の流れ⭐️ ・入社後まずオリエンテーションを行い、会社の理念や業務内容について理解を深めます。その後、OJTを通じて、業務の流れやスキルを習得します。また、必要に応じてキャリア形成に役立つ研修やサポートを受けることが出来ます。
応募要件: ＜必須資格＞不問＜必須経験＞・マネジメント経験（業態や職種は問いません）・社会課題の解決にチャレンジできる人　
住所: 静岡県田方郡函南町仁田284-5 伊豆箱根鉄道駿豆線伊豆仁田駅から徒歩で7分伊豆箱根鉄道駿豆線原木駅から徒歩で21分

特徴: スピード返信
職員の声
特別養護老人ホーム
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
介護福祉士
年収400万円以上可能

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特別養護老人ホーム　函南・ぶなの森の管理者候補求人

【📣現管理職のサポートや後進の育成をお任せします📣※嘱託職員※】 10年後に「地域で1番信頼され必要とされる企業」を目指して一緒に走りませんか？🙇年収：450万円～550万円💪✨✨※週3日～OK✨将来的には施設長や役員として法人の成長を牽引していただける方を求めています⭕️

給与: 契約職員求人の詳細でご確認ください
仕事内容: 特別養護老人ホーム函南・ぶなの森の管理者候補（施設の管理・運営）（サポートや後進の育成） ※嘱託職員・施設の管理/運営サポート福祉施設の経営層と連携し、持続可能な運営体制を構築・推進します。特に現場の声を活かした意思決定や、運営全体の信頼性向上に貢献します。課題が発生した際には迅速に現場に駆けつけ、柔軟かつ冷静に対応する役割を期待しています。・人材育成次世代リーダーや管理職候補の育成に注力し、教育プログラムの企画・実施を行います。新人からベテランまで幅広い層に対応し、特にコミュニケーション能力や問題解決スキルの向上に力を注ぎます。また、若手スタッフが現場で成長しやすい環境作りも担います。・クレーム対応と問題解決利用者やスタッフからのクレームや課題に対し、長年の経験を活かして迅速かつ的確に対応します。関係部署との連携を強化し、施設全体の信頼性を向上させるための改善案を提案・実施します。・働きやすい職場環境の整備スタッフ全員が働きやすい環境を整えるため、柔軟なシフト制度や働き方の導入を推進します。特に高齢スタッフや未経験者の定着支援を重視し、長期的なキャリア形成が可能な職場を目指します。・業務のIT化および標準化の推進業務効率化のため、ITシステムの導入や改善を推進します。スタッフのITスキル向上を支援し、特に高齢者にも分かりやすい指導を実施。業務マニュアルや研修プログラムを通じて標準化を進め、効率的かつペーパーレスな運営を実現します。・次世代体制の確立組織全体を牽引するリーダーをサポートして、未来を見据えた福祉事業の発展に貢献します。特に従来の手法にとらわれない異業種からの視点による介護護手法の導入やリーダーの支援を通じて、次世代の福祉事業のモデルの確立のお手伝いをお願いします。 ⭐️入社後の流れ⭐️ ・入社後まずオリエンテーションを行い、会社の理念や業務内容について理解を深めます。その後、OJTを通じて、業務の流れやスキルを習得します。
応募要件: ＜必須資格＞不問＜必須経験＞・マネジメント経験（業態や職種は問いません）・社会課題の解決にチャレンジできる人　
住所: 静岡県田方郡函南町仁田284-5 伊豆箱根鉄道駿豆線伊豆仁田駅から徒歩で7分伊豆箱根鉄道駿豆線原木駅から徒歩で21分

特徴: スピード返信
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特別養護老人ホーム
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
介護福祉士
年収400万円以上可能

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特別養護老人ホーム　韮山・ぶなの森の管理者候補（施設の管理・運営）求人

給与: 正職員月給 282,000円〜 364,000円
仕事内容: 特別養護老人ホーム韮山・ぶなの森の管理者候補（施設の管理・運営）（介護系）・施設の管理・運営福祉施設の経営層と連携し、持続可能な運営体制を構築・推進します。・人材採用と育成若手スタッフや中途採用者の早期戦力化を目指し、次世代リーダーの育成に力を注ぎます。未経験者を含むスタッフの育成を担当し、教育プログラムの設計・実施を行うとともに、現場ニーズを的確に捉えた適材適所の配置を支援します。・働きやすい職場環境の整備高齢スタッフも長く働き続けられる労働環境を整備し、柔軟なシフト制度の導入で働きやすさを向上させます。離職率の低下を目指し、スタッフとのコミュニケーションを強化し、キャリアパスを明確にすることで経験の継承を促進します。・リーダーシップの強化若手リーダーの育成を重視し、リーダーシップ研修やプロジェクトリーダーの経験を積む機会を提供することで、組織のマネジメント層を強化します。・業務のIT化および標準化の推進介護支援システムや業務管理システムなどのITシステムの導入と改善を進め、現場業務の効率化を図ります。また、業務マニュアルや研修プログラムを通じて標準化を推進し、ICT導入による業務の効率化、ペーパーレス化、フローの最適化に貢献します。・次世代体制の確立 ITの活用を通じて、未来を見据えた福祉事業の発展に貢献し、組織全体を牽引します。次世代リーダーとして新たな介護の形を模索し、リーダー育成や革新的な介護手法の導入を進めます。 ⭐️入社後の流れ⭐️ ・入社後まずオリエンテーションを行い、会社の理念や業務内容について理解を深めます。その後、OJTを通じて、業務の流れやスキルを習得します。また、必要に応じてキャリア形成に役立つ研修やサポートを受けることが出来ます。
応募要件: ＜必須資格＞不問＜必須経験＞・マネジメント経験（業態や職種は問いません）・社会課題の解決にチャレンジできる人　
住所: 静岡県伊豆の国市韮山山木391-1 伊豆箱根鉄道駿豆線韮山駅から徒歩で14分伊豆箱根鉄道駿豆線原木駅から徒歩で28分

特徴: スピード返信
職員の声
特別養護老人ホーム
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
介護福祉士
年収400万円以上可能

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特別養護老人ホーム　韮山・ぶなの森の管理者候補（嘱託職員）求人

【📣現管理職のサポートや後進の育成をお任せします📣】10年後に「地域で1番信頼され必要とされる企業」を目指して一緒に走りませんか？🙇年収：450万円～550万円💪✨✨※週3日～OK✨将来的には施設長や役員として法人の成長を牽引していただける方を求めています⭕️

給与: 契約職員求人の詳細でご確認ください
仕事内容: 特別養護老人ホーム韮山・ぶなの森の管理者候補（施設の管理・運営）（サポートや後進の育成）・施設の管理・運営サポート福祉施設の経営層と連携し、持続可能な運営体制を構築・推進します。特に現場の声を活かした意思決定や、運営全体の信頼性向上に貢献します。課題が発生した際には迅速に現場に駆けつけ、柔軟かつ冷静に対応する役割を期待しています。・人材育成次世代リーダーや管理職候補の育成に注力し、教育プログラムの企画・実施を行います。新人からベテランまで幅広い層に対応し、特にコミュニケーション能力や問題解決スキルの向上に力を注ぎます。また、若手スタッフが現場で成長しやすい環境作りも担います。・クレーム対応と問題解決利用者やスタッフからのクレームや課題に対し、長年の経験を活かして迅速かつ的確に対応します。関係部署との連携を強化し、施設全体の信頼性を向上させるための改善案を提案・実施します。・働きやすい職場環境の整備スタッフ全員が働きやすい環境を整えるため、柔軟なシフト制度や働き方の導入を推進します。特に高齢スタッフや未経験者の定着支援を重視し、長期的なキャリア形成が可能な職場を目指します。・業務のIT化および標準化の推進業務効率化のため、ITシステムの導入や改善を推進します。スタッフのITスキル向上を支援し、特に高齢者にも分かりやすい指導を実施。業務マニュアルや研修プログラムを通じて標準化を進め、効率的かつペーパーレスな運営を実現します。・次世代体制の確立組織全体を牽引するリーダーをサポートして、未来を見据えた福祉事業の発展に貢献します。特に従来の手法にとらわれない異業種からの視点による介護護手法の導入やリーダーの支援を通じて、次世代の福祉事業のモデルの確立のお手伝いをお願いします。 ⭐️入社後の流れ⭐️ ・入社後まずオリエンテーションを行い、会社の理念や業務内容について理解を深めます。その後、OJTを通じて、業務の流れやスキルを習得します。
応募要件: ＜必須資格＞不問＜必須経験＞・マネジメント経験（業態や職種は問いません）・社会課題の解決にチャレンジできる人　
住所: 静岡県伊豆の国市韮山山木391-1 伊豆箱根鉄道駿豆線韮山駅から徒歩で14分伊豆箱根鉄道駿豆線原木駅から徒歩で28分

特徴: スピード返信
職員の声
特別養護老人ホーム
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
介護福祉士
年収400万円以上可能

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特別養護老人ホーム太陽の里おおたかの森の特養　施設長／副施設長求人

【特養施設長＆副施設長募集！】地域に根付いた特別養護老人ホーム！★月9日以上休み！

給与: 正職員月給 337,300円〜 450,000円
仕事内容: ◎【施設長】ユニットケアを導入した特別養護老人ホームでの施設運営など施設長のお仕事をお任せします【具体的には】 ■主な業務・施設の運営、マネジメント・職員の管理、労務業務・従業員の育成、職員管理・売上利益管理・施設内の環境整備、安全確保・介護用具、備品の導入、改善・ご入居様のご家族との面談・レクリエーションなどのイベント企画運営・事務業務　など ◎【副施設長】現場責任者を務めながら、施設運営の補佐も行っていただきます【現場マネジメント業務】 ●現場での介護業務全般 ●スタッフの勤務調整・管理（シフト表作成なども含む） ●研修の企画・開催 ●介護現場の労働環境の整備 ●介護職員の教育・育成 ●介護サービス内容の見直し ●行事やイベント企画や運営 ●緊急時対応、スタッフヘの指示 ●求人活動、採用面接の実施 ●介護記録管理　など【施設長サポート（施設運営補佐）】 ●売上利益の把握、管理 ●施設内の環境整備、安全確保 ●介護用具、備品の導入、改善 ●ご入居様のご家族との面談同席 ●事務業務　など＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝【介護体制】 ●1ユニット10名のユニットケア ●ユニット数　10個コミュニティを確保できる共同スペースを中心に、ご入居者が社会的つながりを持ち、これまでと変わらない生活空間を提供。個人の意思や人格を尊重しながら、ご入居者が相互に社会関係を構築できる空間を実現させています。従事すべき業務の変更の範囲なし就業場所の変更の範囲なし
応募要件: ●介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上 ●介護施設にて管理職経験のある方 ●要普通自動車免許(AT限定可) ●学歴不問
住所: 千葉県流山市西初石4-368-3 東武野田線初石駅から徒歩で10分つくばエクスプレス流山おおたかの森駅から徒歩で20分東武野田線流山おおたかの森駅から徒歩で21分

特徴: 特別養護老人ホーム
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
介護福祉士
年収400万円以上可能

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特別養護老人ホーム美晴らしの里の特別養護老人ホーム副施設長求人

【副施設長募集！】地域に根付いた特別養護老人ホーム！★月9日以上休み！

給与: 正職員月給 337,300円〜
仕事内容: 【現場マネジメント業務】 ●現場での介護業務全般 ●スタッフの勤務調整・管理（シフト表作成なども含む） ●研修の企画・開催 ●介護現場の労働環境の整備 ●介護職員の教育・育成 ●介護サービス内容の見直し ●行事やイベント企画や運営 ●緊急時対応、スタッフヘの指示 ●求人活動、採用面接の実施 ●介護記録管理　など【施設長サポート（施設運営補佐）】 ●売上利益の把握、管理 ●施設内の環境整備、安全確保 ●介護用具、備品の導入、改善 ●ご入居様のご家族との面談同席 ●事務業務　など【介護体制】 ●1ユニット10名のユニットケア ●ユニット数　10個コミュニティを確保できる共同スペースを中心に、ご入居者が社会的つながりを持ち、これまでと変わらない生活空間を提供。個人の意思や人格を尊重しながら、ご入居者が相互に社会関係を構築できる空間を実現させています。従事すべき業務の変更の範囲なし就業場所の変更の範囲なし
応募要件: ●介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上 ●介護施設にて管理職経験のある方 ●要普通自動車免許(AT限定可) ●学歴不問
住所: 千葉県流山市名都借1126番地 ◆JR常磐線(上野～取手) 南柏駅より徒歩19分、車12分 ※車・バイク・自転車通勤OK！

特徴: 職場の環境
特別養護老人ホーム
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
介護福祉士
年収400万円以上可能

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介護老人福祉施設特養騎西【2024年12月オープン】の施設管理者求人

経験重視！資格不問◎日曜定休・残業がほぼない環境◎2024年12月開設・介護老人福祉施設で、施設管理者を募集しています

給与: 正職員月給 250,000円〜 350,000円
仕事内容: 地域密着型介護老人福祉施設における管理者候補業務全般・介護老人福祉施設の管理運営業務の変更範囲：変更なし転勤の可能性なし
応募要件: 資格不問介護関連事業2年以上の経験必須年齢制限あり～64歳：定年が65歳の為学歴不問
住所: 埼玉県加須市日出安1268番地東武伊勢崎線加須駅南口よりバスで5分

特徴: 特別養護老人ホーム
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
介護福祉士
年収400万円以上可能

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特別養護老人ホームプライムガーデンズ高円寺の管理者候補求人

管理運営をお任せできる経験者募集！リフレッシュ休暇あり◎あなたの経験を存分に活かせます

給与: 正職員月給 300,000円〜
仕事内容: 特養における施設長のサポート（施設全体の運営・管理・マネジメント）
応募要件: 社会福祉主事社会福祉事業に2年以上従事した方・施設での管理職経験のある方社会福祉施設長資格認定講習会受講済みの方 64歳以下（定年を上限とする） ※学歴不問
住所: 東京都杉並区高円寺南5-33-7 JR中央線(快速) 高円寺駅から徒歩で8分 JR中央・総武線高円寺駅から徒歩で8分東京メトロ丸ノ内線東高円寺駅から徒歩で13分

特徴: スピード返信
特別養護老人ホーム
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
年収400万円以上可能

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介護老人福祉施設そらーれ新座の管理職（介護）求人

特別養護老人ホームの管理者（施設長）を募集！

給与: 正職員月給 250,000円〜 333,333円
仕事内容: 理事長の指示を受けスタッフと協力しながら施設全体の運営管理をお願いします。
応募要件: 管理者として行政に申請するため次のいずれかの資格要件が必要です。・社会福祉主事の要件を満たす方・社会福祉事業に２年以上従事した方・社会福祉施設長資格認定講習を受講した方
住所: 埼玉県新座市野火止1-19-15 JR武蔵野線新座駅から車で11分 1.東武東上線　志木駅からひばりが丘北口バス16分　平林寺前下車徒歩6分 2.西部池袋駅　ひばりが丘駅から志木南口行きバス17分　平林寺前下車徒歩6分 3.JR武蔵野線　新座駅から徒歩20分

特徴: スピード返信
特別養護老人ホーム
社会保険完備
車通勤可
介護福祉士
年収400万円以上可能

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特別養護老人ホームからたちの施設営繕責任者求人

【2018年5月にオープンしたユニット型特養】施設管理者を募集！特別養護老人ホームにて、施設の運営を担っていきませんか？

給与: 正職員月給 201,000円〜 232,000円
仕事内容: ・特別養護老人ホームにて、施設設備の維持管理や清掃スタッフの監督指導等の仕事をお願いします・業務内容（設備・備品の修理、備品の発注・管理、清掃、送迎、清掃スタッフの監督等）
応募要件: 普通自動車運転免許（AT限定可）必須無資格可年齢制限あり～64歳（定年を上限）学歴不問
住所: 千葉県四街道市大日595-1 JR成田エクスプレス四街道駅から車で10分

特徴: 特別養護老人ホーム
未経験可
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
年収400万円以上可能

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希望の郷の管理職（介護）求人

各種手当・退職金制度など嬉しい待遇満載　社員旅行等あり楽しい職場になってます

給与: 正職員月給 280,000円〜 500,000円
仕事内容: 介護業務全般、管理業務
応募要件: 介護系の資格をお持ちの方
住所: 愛知県名古屋市港区新茶屋2丁目1501番地「新茶屋南」停留所徒歩5分

特徴: 特別養護老人ホーム
未経験可
社会保険完備
車通勤可
准看護師可
ボーナス・賞与あり

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