兵庫県の駅近(5分以内)の児童発達支援管理責任者(正職員・正社員)の求人・転職・就職・復職・仕事情報(2ページ)

該当件数: 92件

おすすめ順新着順

放課後等デイサービス Haoの児童発達支援管理責任者求人

【児童発達支援管理責任者】川西市鼓滝駅「Hao」◆残業月5時間以下◆昇給・賞与年2回◆奨学金返済制度あり◆完全週休二日◆車通勤OK◆産休・育休取得実績あり◆副業OK

給与: 正職員月給 250,000円〜 320,000円
仕事内容: 【仕事内容】・児童発達管理責任者業務全般・支援計画作成・書類管理・利用者の支援例：ＳＳＴ、ディベート、調理実習、畑の収穫、宿題を見るなど「社会生活に関すること」、「将来のこと」、「対人関係」など、色々な体験を行っています。・利用者、保護者の面談や相談・スタッフ面談や育成＊空き時間には、送迎やイベントの準備・片付け、教材づくりなどを行いながら、スタッフ同士で協力して教室づくりを行っています。従事すべき業務の変更の範囲：法人の定める範囲内就業場所の変更の範囲：法人の定める範囲内
応募要件: ・児童発達支援管理責任者の実践研修を受講済みまたは5年以上の福祉経験ある方・年齢制限あり（59歳以下）※定年年齢が60歳のため・普通自動車運転免許（AT限定可） ※送迎業務があるため、日常的に運転されている方（ペーパードライバー不可）・学歴不問
住所: 兵庫県川西市鼓が滝１－４－１０能勢電鉄妙見線鼓滝駅から徒歩で2分能勢電鉄妙見線鶯の森駅から車で3分能勢電鉄妙見線多田駅から徒歩で11分

特徴: スピード返信
駅近(5分以内)
未経験可
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
年間休日120日以上

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ディスカバリーフォレストの児童発達支援管理責任者求人

【年間休日120日程度】昇給あり◎あなたの実行力や行動力を活かせる職場です！サービス管理責任者の経験を活かして働きませんか？

給与: 正職員月給 260,000円〜 430,000円
仕事内容: 児童発達支援事業所における児童発達管理責任者の業務全般
応募要件: 児童発達支援管理責任者基礎研修の受講資格をお持ちの方年齢、学歴不問ブランク可サービス管理責任者の経験のある方
住所: 兵庫県川辺郡猪名川町松尾台2丁目2-65 セピア大塚1F 能勢電鉄日生線日生中央駅から徒歩で10分

特徴: スピード返信
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり

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Discovery Studiosの児童発達支援管理責任者求人

日本を代表する地域再生×新しいフクシと業界最高クラスの福利厚生を目指す！　

給与: 正職員月給 290,000円〜 470,000円
仕事内容: 児童発達支援＆放課後等デイサービスにおける、子どもたちへの支援業務全般・子どもたちへの支援、プログラムの実施・支援計画や実施プログラムの企画、立案・送迎業務や記録業務などマネジメントができる方や経験のある方にはその方の希望や能力次第で、早期に管理業務に携わっていただくことも可能
応募要件: 児童発達支援管理責任者基礎研修の受講資格をお持ちの方年齢、学歴不問ブランク可児童発達管理責任者の経験のある方
住所: 兵庫県川辺郡猪名川町伏見台2丁目1-1-71 ミュー日生中央駅前ビル 203 能勢電鉄日生線日生中央駅から徒歩で1分

特徴: 職場の環境
職員の声
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり

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こぱんはうすさくら姫路車崎教室の児童発達支援管理責任者求人

【姫路市南車崎】駐車場完備、車通勤OK◎2024年10月オープン☆資格経験を活かして一緒にお子様の輝く未来を育てる教室を作ってきませんか？

給与: 正職員月給 350,000円〜 410,000円
仕事内容: ・発達障害のあるお子様の療育・お子様に合わせた個別支援計画書作成・利用計画・モニタリング・知能改善訓練の為の活動プログラムの作成 ※児発管専任となり管理者業務はなし ※勤務開始日応相談 --- 従事すべき業務の変更の範囲：なし就業場所の変更の範囲：なし
応募要件: 児童発達支援管理責任者の要件を満たす以下いずれかの資格をお持ちの方・保育士・児童指導員・介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）・社会福祉士・教員免許　等障害福祉施設、保育園、小・中・高等学校、幼稚園、学童保育等で5年以上の実務経験 64歳以下（定年年齢を上限）
住所: 兵庫県姫路市南車崎1-6-23 バス停　車崎から徒歩3分

特徴: スピード返信
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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Apollo【2025年08月01日オープン】の児童発達支援管理責任者求人

子どもの「できた」に立ち会える仕事。現場と組織を支える児童発達支援管理責任者【高待遇】

給与: 正職員月給 280,000円〜 400,000円
仕事内容: 【仕事内容について】児童発達支援管理責任者として、個別支援計画・モニタリング・記録作業業務をしていただきます。また事業所としては、小学生へのソーシャルスキルトレーニング※と総合療育支援を行います。 ※ソーシャルスキルトレーニングとは？・人と関わるために必要なスキルを、練習を通して身につけていく支援方法です・発達に特性のある子どもたちが学校や社会で困りにくくなるための実践的な練習です・例：「ありがとう」の言い方、悔しいことがあったときの感情の逃し方など・未経験者でも、丁寧に教えます主な仕事内容・子どもへの個別支援計画の作成・提供サービスの管理・学校、医療機関、地域支援所との連携・調整・保護者の支援・組織管理（スタッフ統括、シフト管理、記録作成）・保護者への連絡・報告（システム利用）・ミーティング一日の流れ（例）・10:00～｜準備・12:00～13:00｜昼休憩・下校時間｜各学校へお迎え・15:00～｜おやつ・15:30～｜ソーシャルスキルトレーニング（個別支援、運動、創作、クッキングなど）・16:45～｜今日の振り返り・17:00～｜保護者対応申し送り・17:30～｜記録作成・19:00～｜退勤【働いてよかったと思える場所に】この仕事の一番のやりがいは、子どもの変化を、日々の中で実感できることです。・「できた」が増える瞬間・表情がやわらぐ瞬間・人との関わり方が変わる瞬間働く人自身も、知識や技術を身につけていくことができ、子ども一人ひとりに対して、心から向き合うことができます。児発管として事業所の基盤を一緒に作っていきましょう。
応募要件: 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方自動車運転免許必須
住所: 兵庫県尼崎市武庫川町4-18-5 阪神本線武庫川駅から徒歩で2分阪神武庫川線武庫川駅から徒歩で2分阪神武庫川線東鳴尾駅から徒歩で15分

特徴: 限定求人
職場の環境
駅近(5分以内)
未経験可
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり

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Lii sports studio 甲東園の児童発達支援管理責任者求人

【"スタッフも利用者も！"10人中9人が周りにお勧めしたい事業所】送迎・みなし残業制度ナシ/土日は6時間勤務！自分の時間も大切にしながら、未来あるコドモ・保護者としっかり向き合える環境で、あなたの経験を活かしませんか?迷ったらオモロイ方を選ぶ児発管を募集中！！

給与: 正職員月給 311,100円〜 456,100円
仕事内容: 児童発達支援管理責任者業務 ■主な業務内容・運動支援をメインとしたお子さまへのプログラム提供フォロー・個別支援計画の作成・保護者さまとの面談・情報共有・コミュニケーション・請求業務（児発管以外のスタッフもみんなで協力して実施）・児発管サミットへの参加：全国規模のリィだからこそできる他エリアの児発管と共に、児発管のあり方について考える ※直接支援の担当は児童指導員のため、運動ができなくてもOK ※送迎業務はありません ※管理者業務については、事業所責任者と連携していただきますのでご安心ください全国転勤あり業務の変更範囲：法人の定める範囲
応募要件: 児童発達支援管理責任者研修修了 ※研修を修了していれば未経験・ブランク可
住所: 兵庫県西宮市甲東園１丁目１－６パセオ甲東109 阪急今津線甲東園駅から徒歩で1分阪急今津線仁川駅から徒歩で16分阪急今津線門戸厄神駅から徒歩で15分

特徴: スピード返信
職場の環境
職員の声
1日の流れ
採用担当メッセージ
駅近(5分以内)
未経験可
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり

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Lii sports up!神戸元町の児童発達支援管理責任者求人

送迎・みなし残業制度ナシ・自分の時間も大切にしながら、未来あるコドモ・保護者としっかり向き合える環境で、あなたの経験を活かしませんか?迷ったらオモロイ方を選ぶ児発管を募集中！！

給与: 正職員月給 311,100円〜 456,100円
仕事内容: 児童発達支援管理責任者業務 ■主な業務内容・運動療育をメインとしたお子さまへのプログラム提供フォロー・個別支援計画の作成・保護者さまとの面談・情報共有・コミュニケーション・請求業務（児発管以外のスタッフもみんなで協力して実施）・児発管サミットへの参加：全国規模のリィだからこそできる他エリアの児発管と共に、児発管のあり方について考える ※直接支援の担当は児童指導員のため、運動ができなくてもOK ※送迎業務はありません ※管理者業務については、事業所責任者と連携していただきますのでご安心ください全国転勤あり業務の変更範囲：法人の定める範囲雇用期間：6か月（更新：あり※勤怠、業務態度により判断する・更新上限：なし）
応募要件: 児童発達支援管理責任者研修修了 ※研修を修了していれば未経験・ブランク可
住所: 兵庫県神戸市中央区元町通３丁目１－１　メディカルビル翔貴5階阪神本線元町駅から徒歩で5分 JR神戸線(大阪～神戸) 元町駅から徒歩で5分神戸高速東西線元町駅から徒歩で7分

特徴: 職場の環境
職員の声
1日の流れ
採用担当メッセージ
駅近(5分以内)
未経験可
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり

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児童発達支援・放課後等デイサービス　ナナララの児童発達支援管理責任者求人

研修制度あり☆社会保険完備◎自分たちの未来に向かって力いっぱい育っていく子どもの自立をサポートする施設です

給与: 正職員月給 270,000円〜
仕事内容: 児童発達支援管理責任者としての個別支援計画の作成、アセスメント、モニタリング、保護者面談、直接支援などの業務従事すべき業務の変更の範囲なし就業場所の変更の範囲なし
応募要件: 児童発達支援管理責任者基礎研修を修了した方ブランク可未経験可年齢、学歴不問
住所: 兵庫県姫路市広畑区高浜町1丁目70-3 山陽電鉄網干線広畑駅から徒歩で5分山陽電鉄網干線山陽天満駅から徒歩で13分山陽電鉄網干線夢前川駅から徒歩で17分

特徴: スピード返信
職場の環境
駅近(5分以内)
社会保険完備
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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総合支援センターエスポワール尼崎の児童発達支援管理責任者求人

【尼崎市杭瀬本町】未経験OK！週休2日制◎総合支援センターで児童発達支援管理責任者として働きませんか？

給与: 正職員月給 280,000円〜
仕事内容: 総合支援センターにおける児童発達支援管理責任者業務全般送迎業務・従事すべき業務の変更：なし・就業場所の変更：なし
応募要件: 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方普通自動車運転免許未経験可
住所: 兵庫県尼崎市杭瀬本町2-5-24 阪神本線杭瀬駅から徒歩で5分阪神本線千船駅から徒歩で19分阪神本線大物駅から徒歩で19分

特徴: 駅近(5分以内)
未経験可
社会保険完備
週休2日

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えびす夙川の児童発達支援管理責任者求人

【放課後等デイサービス／車両送迎業務なし】夙川駅から徒歩2分◎SSTに特化した支援をおこなっている「えびす夙川」にて、児童発達支援管理責任者として働いてみませんか？

給与: 正職員月給 218,000円〜 312,000円
仕事内容: ・個別支援計画の作成および関係機関連携（アセスメント・モニタリング等の一連のケースワーク）個々のサービス利用者のアセスメントや個別支援計画の作成、定期的な評価などの一連のサービス提供プロセス全般に関する責任他のサービス提供職員に対する指導的役割・利用児童・保護者への相談援助業務・学生ボランティア（および公認心理師、社会福祉士実習生等）のコーディネート、レクチャー業務・そのほか、事業所運営に必要な庶務全般転勤の可能性あり　他事業所（神戸市東灘区または西宮市）との兼務の可能性あり雇用期間の定めなし
応募要件: 必須資格：児童発達支援管理責任者必要スキル等要件：スマートフォン、PCでのクラウドシステムの操作オフィスソフトの最低限の利用技術高等学校卒業以上 59歳以下（年齢制限の事由:定年上限）
住所: 兵庫県西宮市寿町5-16 カミヤビル夙川1階阪急神戸本線夙川駅から徒歩で2分阪急甲陽線夙川駅から徒歩で2分 JR神戸線(大阪～神戸) さくら夙川駅から徒歩で5分

特徴: 職場の環境
駅近(5分以内)
未経験可
社会保険完備
週休2日
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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児童発達支援・放課後等デイサービスあすなろの児童発達支援管理責任者求人（正職員）

【好待遇】児童発達支援管理責任者募集。年間休日120日～新しくて働きやすい職場です！

給与: 正職員月給 300,000円〜
仕事内容: 児童発達支援・放課後等デイサービスの管理者兼児童発達支援管理責任者・障がいを持つ子どもや発達上の困りを抱えた子どもに対する支援・療育（当事業所ではSST・ABAに積極的に取り組んでいます。）・上記支援・療育のための個別支援計画の作成・利用児童の送迎業務・管理者を兼務していただきますが、事務作業は代表者も分担して行いますので、しっかりと子どもと関わる時間も持つことができます。
応募要件: 児童発達支援管理責任者資格保持の方
住所: 兵庫県神戸市灘区大石東町4丁目5-18 メゾン・ド・平岡2番館１階阪神本線大石駅から徒歩で5分阪神本線新在家駅から徒歩で6分 JR神戸線(大阪～神戸) 六甲道駅から徒歩で14分

特徴: 職場の環境
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり

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liberi【2025年12月01日オープン】の児童発達支援管理責任者求人

【ＮＥＷオープン｜12月1日開業！】阪神西宮駅から徒歩3分◎年間休日120日◎管理者・請求業務、送迎業務はないため療育に集中できます！

給与: 正職員月給 280,000円〜 350,000円
仕事内容: 【主な仕事内容】・法令に基づくサービス全般の管理・個別支援計画作成（アセスメント～モニタリング）・関係機関との連絡・調整・保護者さまの相談対応・保護者さまへ福祉サービスの説明・関係機関を利用する際のアドバイス・療育支援のサポート　など ※管理者業務・請求業務は本部で実施するため、ありません ※送迎業務はありません ※利用者定員：10名/日（3歳～9歳）・ICTの活用で日報を電子化し、AIが自動で実績記録を生成します。支援者側のスキルや考え方による偏りが少なく、安定した支援計画を実行できます・関係機関との連携は、本部が主体となって活動を推進します・スタッフへの指導やアドバイスは、LITALICO発達ナビを使用。目線を合わせやすいです・育児をサポートするために『親子サロン』を充実させ、悩んでいる保護者さまの支援にも力を入れたいと考えています。幼稚園や関係施設との地域連携も積極的に行い、子どもたちと保護者さまを孤立させない活動を推進したいと考えています業務内容の変更範囲：なし就業の場所の変更：なし
応募要件: 児童発達支援管理責任者の実務要件を満たし、各研修（基礎+実践あるいは更新）を修了している方 ※要件を満たしているかなど、ご不明点がありましたらお問い合わせくださいブランクOK
住所: 兵庫県西宮市戸田町１－１美松ビル１階阪神本線西宮駅から徒歩で3分 JR神戸線(大阪～神戸) 西宮駅から徒歩で12分阪急今津線今津駅から徒歩で16分

特徴: スピード返信
1日の流れ
駅近(5分以内)
未経験可
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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ライトハウスキッズアカデミーの児童発達支援管理責任者求人

【6月入社積極採用中】児童発達支援管理責任者★研修充実★日祝休★土曜休み最大1日取得可★

給与: 正職員月給 270,000円〜 350,000円
仕事内容: 個別活動・集団活動に応じた療育を行います。自立支援を行います。個別支援計画作成を行います。送迎あり。保育業務、ＳＮＳ投稿、電話対応、書類作成及びこれに付随する業務　　※追加の可能性あり
応募要件: 児童発達支援管理責任者の要件をお持ちの方
住所: 兵庫県神戸市須磨区飛松町1丁目1-10 池野ビル3階神戸市営地下鉄西神線板宿駅から徒歩で2分山陽電鉄本線板宿駅から徒歩で2分山陽電鉄本線東須磨駅から徒歩で12分

特徴: 職場の環境
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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児童発達支援・放課後等デイサービス　リハ・リハキッズPowers板宿の児童発達支援管理責任者求人

【神戸市須磨区飛松町】昇給・賞与あり！駅近◎週休2日制☆定員10名の児童発達支援・放課後等デイサービスで活躍しませんか？

給与: 正職員月給 270,000円〜 350,000円
仕事内容: 一般障がい児の発達支援と、放課後等デイサービスでの身体機能の維持・向上のサポート・日々の支援活動・子どもたちの個別支援計画の作成・職員のシフト管理・理学療法士、看護師、保育職員のサポート・送迎業務・その他付随する業務
応募要件: 児童発達支援管理責任者研修受講済みの方普通自動車運転免許
住所: 兵庫県神戸市須磨区飛松町2-5-17 神戸市営地下鉄西神線板宿駅から徒歩で3分山陽電鉄本線板宿駅から徒歩で3分山陽電鉄本線東須磨駅から徒歩で13分

特徴: 駅近(5分以内)
未経験可
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり

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児童発達支援・放課後等デイサービスリハ・リハキッズPowersIIIの児童発達支援管理責任者求人

【明石市大久保町茜】昇給・賞与あり！駅近◎週休2日制☆児童発達支援・放課後等デイサービスで活躍しませんか？

給与: 正職員月給 270,000円〜 350,000円
仕事内容: 一般障がい児の発達支援と、放課後等デイサービスでの身体機能の維持・向上のサポート・日々の支援活動・子どもたちの個別支援計画の作成・職員のシフト管理・理学療法士、看護師、保育職員のサポート・送迎業務・その他付随する業務
応募要件: 児童発達支援管理責任者研修受講済みの方普通自動車運転免許
住所: 兵庫県明石市大久保町茜3丁目15-18 JR神戸線(神戸～姫路) 大久保駅から徒歩で24分

特徴: スピード返信
駅近(5分以内)
未経験可
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり

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サポートハウスココロネ住吉の児童発達支援管理責任者求人

“医療×福祉×笑顔” の現場で、新しい一歩を。

給与: 正職員月給 300,000円〜 350,000円
仕事内容: 医療的ケアを必要とする子どもたちや重度の障がいを持つお子さんが、安心して自分らしく過ごせるよう、個別支援とチーム連携を大切にしています。児童発達支援管理責任者として、あなたには以下のような業務をお任せします。・ご家族との面談やアセスメントを通じた支援ニーズの把握・個別支援計画の作成・評価・見直し・医師・保育士・看護師・療法士など多職種との連携・カンファレンス運営・職員への助言や支援方針の共有・関係機関（学校・医療機関・行政など）との連携調整・記録・報告書の作成、サービス提供管理　など
応募要件: サービス管理責任者／児童発達支援管理責任者　研修修了者 ※基礎研修のみ修了済みの方もご応募可能です！
住所: 兵庫県神戸市東灘区住吉山手7-1-1 阪急神戸線「御影」駅より神戸市営バス19系統乗車「神大附属前」バス停下車徒歩約2分阪神本線「御影」駅より神戸市営バス19系統乗車「神大附属前」バス停下車徒歩約2分 JR「住吉」駅より神戸市営バス39系統乗車「神大附属前」バス停下車徒歩約2分

特徴: 職場の環境
駅近(5分以内)
未経験可
社会保険完備
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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子どもみらいサポートあくしす鈴蘭台の児童発達支援管理責任者求人

【神戸市北区鈴蘭台】鈴蘭台駅から徒歩３分♪児童発達支援管理責任者を募集！資格と経験を活かして始められるお仕事です！

給与: 正職員月給 250,000円〜 360,000円
仕事内容: 事業理念である『すべての子どもたちが “笑顔” と “輝ける未来” をはぐくむ為に』をモットーに、お子さま一人ひとりの自由（主体性）と個性を尊重し、人間性豊かな生きる力を育めるよう、未来を見据えて今できることを形にし、心を込めた療育のお手伝いをしていただきます。主な担当業務　：　・障がい児の療育指導・壁面の展示物やレクリエーションの企画と実施・相談業務・書類作成・送迎（学校⇔事業所、事業所⇔自宅）・個別支援関連資料作成業務・スタッフの管理・指導等
応募要件: ■児童発達支援管理責任研修の受講を終了している方 ■1の資格をお持ちで、2の実見経験を満たしている方 1．資格保育士、児童指導員任用資格、介護職員初任者研修、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士、社会福祉主事任用資格、理学療法士、作業療法士、看護師のいずれか 2．実務経験介護施設、障害福祉施設、児童施設で合計5年以上の経験のある方。 ※実務経験5年のうち、3年は児童・障害福祉の経験が必要です。 ※介護実務経験2年、障害福祉・児童福祉3年以上の計5年以上の実務経験でも可能です。
住所: 兵庫県神戸市北区鈴蘭台北町１－３－５南田ビル１F 有馬線鈴蘭台駅から徒歩で2分粟生線鈴蘭台駅から徒歩で2分

特徴: 限定求人
職場の環境
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり

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子どもみらいサポートあくしす湊川の児童発達支援管理責任者求人

児童発達支援・放課後等デイサービス「子どもみらいサポートあくしす湊川」の児童発達支援管理責任者募集！

給与: 正職員月給 250,000円〜 360,000円
仕事内容: 事業理念である『すべての子どもたちが “笑顔” と “輝ける未来” をはぐくむ為に』をモットーに、お子さま一人ひとりの自由（主体性）と個性を尊重し、人間性豊かな生きる力を育めるよう、未来を見据えて今できることを形にし、心を込めた療育のお手伝いをしていただきます。主な担当業務　：　・療育指導・壁面の展示物やレクリエーションの企画と実施・相談業務・書類作成・個別支援関連資料作成業務・スタッフの管理・指導等
応募要件: 児童発達支援管理責任者（受講済みの方）
住所: 兵庫県神戸市兵庫区中道通1丁目1-8 神戸高速南北線新開地駅から徒歩で3分神戸高速東西線新開地駅から徒歩で3分神戸市営地下鉄山手線湊川公園駅から徒歩で4分神戸電鉄　湊川駅から徒歩で4分

特徴: 職場の環境
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり

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子どもみらいサポートあくしす妙法寺の児童発達支援管理責任者求人

児童発達支援・放課後等デイサービス「子どもみらいサポートあくしす妙法寺」の児童発達支援管理責任者募集！

給与: 正職員月給 260,000円〜 360,000円
仕事内容: お子さま一人ひとりの自由（主体性）と個性を尊重し、人間性豊かな生きる力を育めるよう、未来を見据えて今できることを形にし、心を込めた療育のお手伝いをしていただきます。主な担当業務　：　・療育指導・壁面の展示物やレクリエーションの企画と実施・相談業務・書類作成・個別支援関連資料作成業務・スタッフの管理・指導等
応募要件: 児童発達支援管理責任者（実践研修受講済みの方）
住所: 兵庫県神戸市須磨区清水台一丁目8-5 グレーシィ須磨アルテピアⅠ番街1Ｆ1号神戸市営地下鉄西神線妙法寺駅から徒歩で6分

特徴: 職場の環境
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり

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子どもみらいサポートあくしす上沢の児童発達支援管理責任者求人

児童発達支援・放課後等デイサービス「子どもみらいサポートあくしす上沢」の児童発達支援管理責任者募集！

給与: 正職員月給 260,000円〜 360,000円
仕事内容: お子さま一人ひとりの自由（主体性）と個性を尊重し、人間性豊かな生きる力を育めるよう、未来を見据えて今できることを形にし、心を込めた療育のお手伝いをしていただきます。主な担当業務　：　・療育指導・壁面の展示物やレクリエーションの企画と実施・相談業務・書類作成・個別支援関連資料作成業務・スタッフの管理・指導等
応募要件: 児童発達支援管理責任者（実践研修受講済みの方）
住所: 兵庫県神戸市兵庫区下沢通6-1-26 みらいずビル２階神戸市営地下鉄山手線上沢駅から徒歩2分

特徴: 限定求人
職場の環境
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり

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放課後等デイサービスぴすかぴすか　JR尼崎駅前店の児童発達支援管理責任者求人

《月給31.3万円～/就職準備金支給：200,000円》【即日入社可能】・【週休2日制】体験型の個性を引き出す支援☆面白いプログラムが満載

給与: 正職員月給 313,000円〜 373,000円
仕事内容: 児童発達支援管理責任者業務全般
応募要件: 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方満たしていれば児童発達支援管理責任者の資格を取得していない方も可児童発達支援管理責任者研修修了（未経験可）
住所: 兵庫県尼崎市潮江1－13－1 アミング潮江アネックス101 JR神戸線(大阪～神戸) 尼崎駅から徒歩で３分 JR東西線尼崎駅から徒歩で３分 JR宝塚線尼崎駅から徒歩で３分

特徴: 職場の環境
1日の流れ
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
ボーナス・賞与あり
交通費支給
保育士

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放課後等デイサービス　はっぴい西宮北口の児童発達支援管理責任者求人

◆未経験OK！子どもの支援計画を担当する児童発達支援♪◆放デイ◆

給与: 正職員月給 265,800円〜 320,000円
仕事内容: 小学生～高校生（発達に遅れのある子どもさん）への支援・子ども1人ひとりの支援計画の作成・保護者との連携・相談業務・支援に関する連絡帳、個別記録・簡単なパソコン入力、行事企画・自宅、学校～事務所間の送迎（運転） ※送迎車種：軽自動車、8人乗り乗用車（ステップワゴン等）（運転に自信のない方は軽自動車から） ※請求業務は管理者が行うのでご安心下さい。
応募要件: 児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方
住所: 兵庫県西宮市高松町16-15 メゾン高松103 阪急神戸本線西宮北口駅から徒歩で3分阪急バス西宮北口バス停から徒歩で3分

特徴: 職場の環境
職員の声
1日の流れ
駅近(5分以内)
未経験可
社会保険完備
週休2日
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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こぱんはうすさくら伊丹稲野教室の児童発達支援管理責任者求人

【伊丹市稲野町◎駅チカ★】2025年2月オープン☆残業ほぼなし♪ 児童発達支援管理責任者のお仕事です！

給与: 正職員月給 330,000円〜 400,000円
仕事内容: ●保護者様との面談や児童との関わりを通じて、課題や支援ニーズをヒアリングし、お子様の支援計画を作成していただきます従事すべき業務の変更の範囲なし就業場所の変更なし
応募要件: ・児童発達支援管理責任者（サービス管理責任者）の資格を所有している方 ※ご応募後、お気軽にお問い合わせ下さい。
住所: 兵庫県伊丹市稲野町三丁目3番地稲野駅前やのビルA-1B 阪急伊丹線稲野駅から徒歩で1分 JR宝塚線猪名寺駅から徒歩で10分阪急伊丹線新伊丹駅から徒歩で13分

特徴: スピード返信
駅近(5分以内)
未経験可
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり

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放課後等デイサービスガリレオ　六甲道教室の児童発達支援管理責任者求人

完全週休2日制残業ほぼなし◎昇給・賞与支給☆寮・社宅あり◎神戸市灘区永手町にある放課後等デイサービスです

給与: 正職員月給 300,000円〜 500,000円
仕事内容: 軽度の発達障がいや身体障がいを持つ子どもたちのデイサービス施設にて、子どもたちをサポートします・個別支援計画の作成・管理・保護者との面談・子どもたち一人ひとりに合わせたレッスンの実施・教室の企画や運営の立案 ※将来的に関(主に神市内)の各エリアの施設に適時配属となります
応募要件: 児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方または資格要件を満たす方 ※学歴不問 ※ブランク可 ※児童発達支援管理責任者業務未経験可資格要件詳細 (A)障がい児者の保健・医療・福祉・就労・教育の分野における相談支援業務の実務経験5年以上 ※施設等における相談支援業務(乳児院、児童養護施設等も対象) ※医療機関において相談支援業務に従事する者で、次のいずれかに該当する者...社会福祉主事任用資格、訪問介護員2級以上に相当する研修を修了、対象の国家資格を有する者、施設等における相談支援業務などに従事した期間が1年以上 ※特別支援教育における進路相談・教育相談の業務に従事する者(特別支援学校以外の学校(大学を除く)も対象) (B)Aと同分野における直接支援業務の実務経験10年以上 ※施設及び医療機関等において介護業務に従事(保育園、認定こども園等も対象) ※社会福祉主事任用資格を有する者、訪問介護員2級以上に相当する研修を修了した者、保育士、児童指導員任用資格者、精神障害者社会復帰指導員任用資格者は実務経験5年以上 (C)対象の国家資格等による業務の実務経験5年以上(障がい児者の保健・医療・福祉・就労・教育の分野における直接支援・相談支援などの業務における実務経験が3年以上) ※実務経験期間は、老人福祉施設等における経験期間を除いた期間が3年以上であることが必要です。
住所: 兵庫県神戸市灘区永手町3-4-18 六甲道ハイツ1階 JR神戸線(大阪～神戸) 六甲道駅から徒歩で3分阪急神戸本線六甲駅から徒歩で10分阪神本線新在家駅から徒歩で9分

特徴: 職場の環境
駅近(5分以内)
未経験可
社会保険完備
週休2日
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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就労継続B型事業所motto(モット)の児童発達支援管理責任者求人

【尼崎市大物町】新規オープン！！土日休み☆経験・ブランク不問◎経験者はスキルや知識が活かせます！

給与: 正職員月給 250,000円〜 300,000円
仕事内容: 児童発達支援管理責任者の募集です。アセスメントや個別支援計画作成など、事業所の運営に関わる業務をお任せします職務内容の変更なし転勤の可能性なし
応募要件: 児童発達支援管理責任者研修相談支援従事者初任者研修修了年齢不問未経験可ブランク可
住所: 兵庫県尼崎市東大物町2丁目7－13 阪神本線大物駅から徒歩で3分阪神なんば線大物駅から徒歩で3分阪神本線尼崎駅から徒歩で11分

特徴: 職場の環境
駅近(5分以内)
未経験可
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり

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放課後等デイサービス　らいふ久寿川の児童発達支援管理責任者求人

年間休日110日以上！週休2日制♪資格を活かして子どもたちのサポートをしてみませんか？

給与: 正職員月給 300,000円〜 350,000円
仕事内容: 児童発達支援・放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者業務全般・子供たちの支援計画の作成・保護者の方とのコミュニケーションなど・従事すべき業務の変更：なし・就業の場所の変更：なし【1日の流れ】平日 10:00　出勤お昼　1時間 14:00　サービス開始（利用者お迎え）　　　到着　宿題→個別療育→自由時間 16:20　おやつ 16:40　プログラム（ソーシャルスキルトレーニングやレクリエーション） 17:20　終わりの会 17:30　送迎　　　事務作業 19:00　帰宅土・祝日 9:00　出勤、送迎 10:00　サービス開始　　　外出 14:40　プログラム（ソーシャルスキルトレーニングやレクリエーション） 15:20　終わりの会 15:30　送迎　　　事務作業 18:00　帰宅
応募要件: 児童発達支援管理責任者研修修了者（要件を満たす方も相談可）ブランク可
住所: 兵庫県西宮市今津曙町13-2 曙コーポ阪神本線久寿川駅から徒歩で1分阪神本線今津駅から徒歩で8分阪急今津線今津駅から徒歩で9分

特徴: 駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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Nestの児童発達支援管理責任者求人

児童発達支援管理責任者募集｜月給25～29万円｜西宮北口駅すぐ・中高生中心の放課後等デイ

給与: 正職員月給 250,000円〜 290,000円
仕事内容: ・個別支援計画の作成、モニタリング、評価・支援方針の整理、チーム共有・保護者対応、関係機関との連携・必要に応じて現場支援のフォロー
応募要件: ・児童発達支援管理責任者資格必須・64歳まで（定年65歳のため）・PC基本操作（記録・計画書作成）
住所: 兵庫県西宮市北口町 11-6 阪急神戸本線西宮北口駅から徒歩で5分阪急今津線西宮北口駅から徒歩で5分阪急今津線門戸厄神駅から徒歩で14分

特徴: 駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
ボーナス・賞与あり
交通費支給
退職金あり

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IQLino売布校の児童発達支援管理責任者求人

【児童発達支援管理責任者大募集!!】　請求・上限管理業務一切なし！お子様に向き合い支援に専念できる環境で発達支援業務

給与: 正職員月給 300,000円〜 350,000円
仕事内容: 【児童発達支援管理責任者大募集!!】請求関連業務一切ありません！完全週休2日★年間休日120日以上★残業ほぼなし★昇給・賞与あり★ 自発管業務は2パターンご用意しております！どちらも煩わしい請求関連業務は一切ございません!! ① 児発管業務に加えて施設の管理・マネージメント・運営業務も担って頂きます。 ② 施設の児発管業務のみ　 --------------------------------- ■仕事内容（パターン①） --------------------------------- 児童発達支援管理責任者として、施設の管理・マネージメント・運営業務を行っていただきます。・施設の運営、管理・店舗マネージメント・保護者の方との面談、契約・内覧対応・スタッフの指導、シフト作成・療育計画の作成・送迎管理など --------------------------------- ■仕事内容（パターン②） --------------------------------- 児童発達支援管理責任者として、施設の自発管業務を行っていただきます。・個別支援計画の作成・管理・アセスメントのための保護者の方との面談、契約・内覧対応・療育計画の作成など ☆ここがポイント☆ 他社では自発管業務に含まれる国保への請求関連一式の業務は本部がおこなうため必要ありません。月末月初の業務過多に悩まされる必要なし。一人一人のお子さまと深く関わってサポートをお願いします。パターン①の場合、店舗管理業務と自発管は別の人員が配置されており、自発管業務はしたいけど人員マネージメント、店舗管理業務は避けたい方歓迎します！パターン②の場合は更なるスキルアップと待遇が望まれます。それぞれの目指すキャリアで勤務いただけます。 ---◆募集要項◆（パターン①）--------- ＜給与＞月給　300,000円～350,000円交通費全額支給賞与年 2 回昇給あり ★みなし残業(固定残業代)制度はありません。 ※児発管候補の方もまずは一般職員からのご入職となります！ ※児童に対する支援経験が2年以下の場合はスタート月給が異なります 1日最大10人のお子様を5人のスタッフで対応します。ひとりずつと深くしっかり関われます♪ ≪1日の流れ≫ 朝礼／モニタリング→カリキュラム準備、書類作成／事務作業→お子様お迎え→カリキュラム実施→送り→日報作成／掃除／明日の準備・個別支援計画の作成・管理・アセスメントのための保護者の方との面談、契約・内覧対応・療育計画の作成など OJT研修やサポート体制が整っておりますので、入社後も安心してお仕事して頂けます。年間休日120日以上、完全週休２日（日祝日+平日1日）、シフト制、残業なし♪ 産休育休取得・介護休暇なども設備されています！昇給・賞与に加え、児童手当や住宅手当などの支給があり、その他にも、旅行費用の補助、家電の社割などの当施設ならではの待遇も充実♪ ＊＊＊従業員一人ひとりの強みや個性を尊重し、活かせる文化を形成します。＊＊＊個性の集合体である組織は、それぞれが得意とする個性を見つけ、伸ばすキャリアパス制度を導入しています。スタッフそれぞれの個性を発揮できるように私たちはあなたに成長する機会と学びの機会を、顧客にはより良いサービスを受ける機会を提供します。＊＊＊働きやすい環境とキャリアアップ制度＊＊＊厚生労働省による指定業務は比較的利用者の少ない午前中の空き時間に行うことができるため、残業はほぼありません。また、個人情報の保護の観点からも持ち帰り仕事もありません。 1日最大10人利用される中で最大5人の他のスタッフと役割を分担しながら業務を行います。社員向けには定期的におこなう研修制度が充実しているので、知識やスキルをどんどん身につけていけます。また専門知識については外部研修への参加の機会の提供などもございます。人事評価制度も導入されており、どのようにご自身をキャリアアップしていくのか、定期的に上長と話をしながら目標を達成してください。マネジメントだけがキャリアではない。専門技術者として技術を伸ばすキャリアもご用意がございます。
応募要件: ◆児童発達支援管理責任者研修修了者　 ◆児童発達支援管理責任者研修の受講可能な実務経験をお持ちの方　 ⇒実務経験証明書が必要です。　※上記いずれか必須※
住所: 兵庫県宝塚市売布2-11-1　ピピアめふ2　1階112号室阪急宝塚本線売布神社駅から徒歩で3分阪急宝塚本線清荒神駅から徒歩で17分阪急宝塚本線中山観音駅から徒歩で13分

特徴: 駅近(5分以内)
未経験可
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
年間休日120日以上

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SMASPO川西校の児童発達支援管理責任者求人

【児童発達支援管理責任者大募集!!】請求・上限管理業務一切なし！お子様に向き合い支援に専念できる環境で発達支援業務

給与: 正職員月給 300,000円〜 350,000円
仕事内容: 【児童発達支援管理責任者大募集!!】請求関連業務一切ありません！完全週休2日★年間休日120日以上★残業ほぼなし★昇給・賞与あり★ 自発管業務は2パターンご用意しております！どちらも煩わしい請求関連業務は一切ございません!! ① 施設の児発管業務のみ　 ② ①の業務に加えて施設の管理・マネージメント・運営業務も担って頂きます。 --------------------------------- ■仕事内容（パターン①） --------------------------------- 児童発達支援管理責任者として、施設の自発管業務を行っていただきます。・個別支援計画の作成・管理・アセスメントのための保護者の方との面談、契約・内覧対応・療育計画の作成など --------------------------------- ■仕事内容（パターン②） --------------------------------- 児童発達支援管理責任者として、施設の管理・マネージメント・運営業務を行っていただきます。・施設の運営、管理・店舗マネージメント・保護者の方との面談、契約・内覧対応・スタッフの指導、シフト作成・療育計画の作成・送迎管理など ☆ここがポイント☆ 他社では自発管業務に含まれる国保への請求関連一式の業務は本部がおこなうため必要ありません。月末月初の業務過多に悩まされる必要なし。一人一人のお子さまと深く関わってサポートをお願いします。パターン①の場合、店舗管理業務と自発管は別の人員が配置されており、自発管業務はしたいけど人員マネージメント、店舗管理業務は避けたい方歓迎します！パターン②の場合は更なるスキルアップと待遇が望まれます。それぞれの目指すキャリアで勤務いただけます。 ---◆募集要項◆　（パターン①）--------- ＜給与＞月給　250,000円～300,000円交通費全額支給賞与年２回昇給あり ---◆募集要項◆（パターン②）--------- ＜給与＞月給　300,000円～350,000円交通費全額支給賞与年 2 回昇給あり ★みなし残業(固定残業代)制度はありません。 ※児発管候補の方もまずは一般職員からのご入職となります！ ※児童に対する支援経験が2年以下の場合はスタート月給が異なります 1日最大10人のお子様を5人のスタッフで対応します。ひとりずつと深くしっかり関われます♪ ≪1日の流れ≫ 朝礼／モニタリング→カリキュラム準備、書類作成／事務作業→お子様お迎え→カリキュラム実施→送り→日報作成／掃除／明日の準備・個別支援計画の作成・管理・アセスメントのための保護者の方との面談、契約・内覧対応・療育計画の作成など OJT研修やサポート体制が整っておりますので、入社後も安心してお仕事して頂けます。年間休日120日以上、完全週休２日（日祝日+平日1日）、シフト制、残業なし♪ 産休育休取得・介護休暇なども設備されています！昇給・賞与に加え、児童手当や住宅手当などの支給があり、その他にも、旅行費用の補助、家電の社割などの当施設ならではの待遇も充実♪ ＊＊＊従業員一人ひとりの強みや個性を尊重し、活かせる文化を形成します。＊＊＊個性の集合体である組織は、それぞれが得意とする個性を見つけ、伸ばすキャリアパス制度を導入しています。スタッフそれぞれの個性を発揮できるように私たちはあなたに成長する機会と学びの機会を、顧客にはより良いサービスを受ける機会を提供します。＊＊＊働きやすい環境とキャリアアップ制度＊＊＊厚生労働省による指定業務は比較的利用者の少ない午前中の空き時間に行うことができるため、残業はほぼありません。また、個人情報の保護の観点からも持ち帰り仕事もありません。 1日最大10人利用される中で最大5人の他のスタッフと役割を分担しながら業務を行います。社員向けには定期的におこなう研修制度が充実しているので、知識やスキルをどんどん身につけていけます。また専門知識については外部研修への参加の機会の提供などもございます。人事評価制度も導入されており、どのようにご自身をキャリアアップしていくのか、定期的に上長と話をしながら目標を達成してください。マネジメントだけがキャリアではない。専門技術者として技術を伸ばすキャリアもご用意がございます。
応募要件: ◆児童発達支援管理責任者研修修了者　 ◆児童発達支援管理責任者研修の受講可能な実務経験をお持ちの方　 ⇒実務経験証明書が必要です。　※上記いずれか必須※
住所: 兵庫県川西市栄根2-20-1 JR宝塚線川西池田駅から徒歩で6分阪急宝塚本線川西能勢口駅から徒歩で10分

特徴: 駅近(5分以内)
未経験可
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
年間休日120日以上

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IQLino宝塚校の児童発達支援管理責任者求人

【自発管資格を取得したい方募集】請求・上限管理業務一切なし！お子様に向き合い支援に専念できる環境で発達支援業務

給与: 正職員月給 300,000円〜 350,000円
仕事内容: 【児童発達支援管理責任者になりたい、資格を取りたい方大募集!!】 ※入社後経歴を基に試験取得を案内します。請求関連業務は一切ありません！週休2日★年間休日120日以上★残業ほぼなし★昇給・賞与あり★ 未経験・ブランクのある方大歓迎♪ 児発管業務は2パターンご用意しております！どちらも煩わしい請求関連業務は一切ございません!! ① 施設の児発管業務のみ　 ② ①の業務に加えて施設の管理・マネージメント・運営業務も担って頂きます。 --------------------------------- ■仕事内容（パターン①） --------------------------------- 児童発達支援管理責任者として、施設の児発管業務を行っていただきます。・個別支援計画の作成・管理・アセスメントのための保護者の方との面談、契約・内覧対応・支援計画の作成など --------------------------------- ■仕事内容（パターン②） --------------------------------- 児童発達支援管理責任者として、施設の管理・マネージメント・運営業務を行っていただきます。・施設の運営、管理・店舗マネージメント・保護者の方との面談、契約・内覧対応・スタッフの指導、シフト作成・支援計画の作成・送迎管理など ☆ここがポイント☆ 他社では児発管業務に含まれる国保への請求関連一式の業務は本部がおこなうため必要ありません。月末月初の業務過多に悩まされる必要なし。一人一人のお子さまと深く関わってサポートをお願いします。みなし残業として残業代が含まれた給料ではなく残業が発生したら100%支給されます。パターン①の場合、店舗管理業務と児発管は別の人員が配置されており、児発管業務はしたいけど人員マネージメント、店舗管理業務は避けたい方歓迎します！パターン②の場合は更なるスキルアップと待遇が望まれます。それぞれの目指すキャリアで勤務いただけます。 ---◆募集要項◆　（パターン①）--------- ＜給与＞月給　250,000円～300,000円交通費全額支給賞与年２回昇給あり ---◆募集要項◆（パターン②）--------- ＜給与＞月給　300,000円～350,000円交通費全額支給賞与年 2 回昇給あり 1日最大10人のお子様を5人のスタッフで対応します。ひとりずつと深くしっかり関われます♪ ＊＊＊「IQLino宝塚校」について＊＊＊当施設では年齢に応じたクリエイティブ教育、感覚統合プログラム、SSTプログラム等を実施ブロックや絵画など「手で触る、目で見る、頭で考える」などをハンズオンなクリエイティブ教育プログラムとして取り入れ、年齢に合わせた目標や支援内容に加え、子どもたちが自ら考えて取り組む能動的な活動を重視しています。お子さんが遊びながら学べるプログラムでスタッフ自身も楽しみながら業務ができます。ブロックを使ったSTEAM教育 ≪1日の流れ≫ 朝礼／モニタリング→支援準備、書類作成、事務作業→お子様お迎えの為搭乗→療育実施→送り→日報作成／掃除／明日の準備・個別支援計画の作成・管理・アセスメントのための保護者の方との面談、契約・内覧対応・支援計画の作成など OJT研修やサポート体制が整っておりますので、入社後も安心してお仕事して頂けます。＊＊＊当社は従業員一人ひとりの強みや個性を尊重し、活かせる文化を形成します。＊＊＊個性の集合体である組織は、それぞれが得意とする個性を見つけ、伸ばすキャリアパス制度を導入しています。スタッフそれぞれの個性を発揮できるように私たちはあなたに成長する機会と学びの機会を、顧客にはより良いサービスを受ける機会を提供します。＊＊＊働きやすい環境とキャリアアップ制度＊＊＊厚生労働省による指定業務は比較的利用者の少ない午前中の空き時間に行うことができるため、残業はほぼありません。また、個人情報の保護の観点からも持ち帰り仕事もありません。 1日最大10人利用される中で最大5人の他のスタッフと役割を分担しながら業務を行います。社員向けには定期的におこなう研修制度が充実しているので、知識やスキルをどんどん身につけていけます。また専門知識については外部研修への参加の機会の提供などもございます。人事評価制度も導入されており、どのようにご自身をキャリアアップしていくのか、定期的に上長と話をしながら目標を達成してください。マネジメントだけがキャリアではない。専門技術者として技術を伸ばすキャリアもご用意がございます。
応募要件: ◆児童発達支援管理責任者研修修了者　 ◆児童発達支援管理責任者研修の受講可能な実務経験をお持ちの方　 ⇒実務経験証明書が必要です。　※上記いずれか必須※
住所: 兵庫県宝塚市中山寺1-13-25 メゾンド中山2階阪急宝塚本線中山観音駅から徒歩で0分 JR宝塚線中山寺駅から徒歩で8分阪急宝塚本線売布神社駅から徒歩で11分

特徴: 職場の環境
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
年間休日120日以上
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