児童発達支援管理責任者の求人・転職情報（有給消化率ほぼ100% / エリアマネージャー）

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めいとう児童デイサービス　タンポポの児童発達支援管理責任者求人

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「人生を変えたければ、児童福祉の現場へ」社会性と収入、どちらも妥協しない。社会に必要とされながら、自分の人生も誇れる道を── 未経験からでも飛躍できる場所、それがAstre。

給与: 正職員月給 300,000円〜 385,000円
仕事内容: ▼【お仕事の概要】当施設を利用されるお子様は、見た目には定型発達のお子様と変わらないことが多いですが、たとえば「集団行動が苦手」「発語がゆっくり」など、それぞれに異なる特性があります。私たちは、そうしたお子様一人ひとりの特性に合わせた遊びや関わりを通じて療育を行い、保護者様が抱える子育てのお悩みにも丁寧に寄り添いながら、お子様の発達と自立を支援しています。 🔷 支援の基本方針──Astreが大切にしている3つの視点１．「お子様が主役」一人ひとりのニーズに柔軟かつ丁寧に対応すること２．お子様には「楽しい！」と感じる体験を通じて、自然な成長を促すこと３．保護者様には、「療育による変化」を実感していただけること ──この3つを大切に、画一的なプログラムではなく、お子様一人ひとりの特性に合わせて「遊び」や「関わり方」に工夫を凝らしています。また、支援の経過や成果を保護者様と丁寧に共有しながら、チーム全体で連携して支援にあたります。【具体的なお仕事内容】　 ▼発達支援業務全般・個別支援計画書の作成に関わる一連の業務・発達障がいや発達に遅れのあるお子様への療育（教育支援）・日直業務（利用予約やキャンセル等の変更対応）・送迎業務（園/学校、ご自宅等）・送迎時に保護者様に本日の様子や療育進捗について共有・施設内の環境整備・その他付随する業務 ▼【療育とは？】「療育」とは、障がいのあるお子様が自分の特性とうまく付き合いながら、社会の中で“その子らしく”生活していくための支援を指します。 Astreでは、お子様が家庭や園・学校など、日常生活の中で感じている困りごとを少しずつ解消し、「できた！」という体験を重ねることで、安心して日々を過ごせるようサポートするのが役割です。【療育の実施例】「療育って、実際どんなことをするの？」 ──そう感じた方のために、いくつか例をご紹介します。たとえば… 🟡 よく転んでしまうお子様には →【体幹を鍛えるバランス遊び】で転倒頻度を減らします。 🟡 お友達にきつい言葉を使ってしまうお子様には →【適切な言葉の伝え方】をロールプレイやゲーム形式で伝え、関係性を育てます。 🟡 発語がゆっくりなお子様には →【しりとり遊び】や【リズム遊び】で、自然な発音・会話の土台を育てていきます。こうした支援は、あくまで「お子様が楽しめる」ことが大前提。無理に教え込むのではなく、遊びの中で「楽しい！」「できた！」という体験を重ねながら、成長のきっかけを一緒に育てていくことを大切にしています。
応募要件: 📌 応募にあたっての必須条件「児童発達支援管理責任者」となれる条件を満たす方「自動車運転免許」をお持ちの方 ※児発管の基礎研修・実践研修を「受講前の方も応募可能」です。 ※受講にかかる費用は会社負担可。 👉「これから児発管として活躍したい」という意欲のある方を、全面的にサポートします。
住所: 愛知県名古屋市名東区社口1丁目405 2階（外看板あり）名古屋市営地下鉄東山線一社駅から徒歩で11分名古屋市営地下鉄東山線上社駅から徒歩で12分名古屋市営地下鉄東山線本郷駅から徒歩で19分バス停　鋳物師洞　徒歩3分

特徴: 限定求人
職場の環境
職員の声
1日の流れ
未経験可
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり

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めいとう児童デイサービス　ソレイユの児童発達支援管理責任者求人

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給与: 正職員月給 300,000円〜 380,000円
仕事内容: ▼【お仕事の概要】当施設を利用されるお子様は、見た目には定型発達のお子様と変わらないことが多いですが、たとえば「集団行動が苦手」「発語がゆっくり」など、それぞれに異なる特性があります。私たちは、そうしたお子様一人ひとりの特性に合わせた遊びや関わりを通じて療育を行い、保護者様が抱える子育てのお悩みにも丁寧に寄り添いながら、お子様の発達と自立を支援しています。 🔷 支援の基本方針──Astreが大切にしている3つの視点１．「お子様が主役」一人ひとりのニーズに柔軟かつ丁寧に対応すること２．お子様には「楽しい！」と感じる体験を通じて、自然な成長を促すこと３．保護者様には、「療育による変化」を実感していただけること ──この3つを大切に、画一的なプログラムではなく、お子様一人ひとりの特性に合わせて「遊び」や「関わり方」に工夫を凝らしています。また、支援の経過や成果を保護者様と丁寧に共有しながら、チーム全体で連携して支援にあたります。【具体的なお仕事内容】　 ▼発達支援業務全般・個別支援計画書の作成に関わる一連の業務・発達障がいや発達に遅れのあるお子様への療育（教育支援）・日直業務（利用予約やキャンセル等の変更対応）・送迎業務（園/学校、ご自宅等）・送迎時に保護者様に本日の様子や療育進捗について共有・施設内の環境整備・その他付随する業務 ▼【療育とは？】「療育」とは、障がいのあるお子様が自分の特性とうまく付き合いながら、社会の中で“その子らしく”生活していくための支援を指します。 Astreでは、お子様が家庭や園・学校など、日常生活の中で感じている困りごとを少しずつ解消し、「できた！」という体験を重ねることで、安心して日々を過ごせるようサポートするのが役割です。【療育の実施例】「療育って、実際どんなことをするの？」 ──そう感じた方のために、いくつか例をご紹介します。たとえば… 🟡 よく転んでしまうお子様には →【体幹を鍛えるバランス遊び】で転倒頻度を減らします。 🟡 お友達にきつい言葉を使ってしまうお子様には →【適切な言葉の伝え方】をロールプレイやゲーム形式で伝え、関係性を育てます。 🟡 発語がゆっくりなお子様には →【しりとり遊び】や【リズム遊び】で、自然な発音・会話の土台を育てていきます。こうした支援は、あくまで「お子様が楽しめる」ことが大前提。無理に教え込むのではなく、遊びの中で「楽しい！」「できた！」という体験を重ねながら、成長のきっかけを一緒に育てていくことを大切にしています。
応募要件: 📌 応募にあたっての必須条件「児童発達支援管理責任者」となれる条件を満たす方「自動車運転免許」をお持ちの方 ※児発管の基礎研修・実践研修を「受講前の方も応募可能」です。 ※受講にかかる費用は会社負担可。
住所: 愛知県名古屋市名東区高間町33番地 ANSIX BLD1階名古屋市営地下鉄東山線一社駅から徒歩で約10分名古屋市営地下鉄東山線星ヶ丘駅から徒歩で約10分名東本通二丁目（バス）から徒歩5分

特徴: 職場の環境
職員の声
1日の流れ
未経験可
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり

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めいとう児童デイサービス　リリアンの児童発達支援管理責任者求人

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給与: 正職員月給 300,000円〜 385,000円
仕事内容: ▼【お仕事の概要】当施設を利用されるお子様は、見た目には定型発達のお子様と変わらないことが多いですが、たとえば「集団行動が苦手」「発語がゆっくり」など、それぞれに異なる特性があります。私たちは、そうしたお子様一人ひとりの特性に合わせた遊びや関わりを通じて療育を行い、保護者様が抱える子育てのお悩みにも丁寧に寄り添いながら、お子様の発達と自立を支援しています。 🔷 支援の基本方針──Astreが大切にしている3つの視点１．「お子様が主役」一人ひとりのニーズに柔軟かつ丁寧に対応すること２．お子様には「楽しい！」と感じる体験を通じて、自然な成長を促すこと３．保護者様には、「療育による変化」を実感していただけること ──この3つを大切に、画一的なプログラムではなく、お子様一人ひとりの特性に合わせて「遊び」や「関わり方」に工夫を凝らしています。また、支援の経過や成果を保護者様と丁寧に共有しながら、チーム全体で連携して支援にあたります。【具体的なお仕事内容】　 ▼発達支援業務全般・個別支援計画書の作成に関わる一連の業務・発達障がいや発達に遅れのあるお子様への療育（教育支援）・日直業務（利用予約やキャンセル等の変更対応）・送迎業務（園/学校、ご自宅等）・送迎時に保護者様に本日の様子や療育進捗について共有・施設内の環境整備・その他付随する業務 ▼【療育とは？】「療育」とは、障がいのあるお子様が自分の特性とうまく付き合いながら、社会の中で“その子らしく”生活していくための支援を指します。 Astreでは、お子様が家庭や園・学校など、日常生活の中で感じている困りごとを少しずつ解消し、「できた！」という体験を重ねることで、安心して日々を過ごせるようサポートするのが役割です。【療育の実施例】「療育って、実際どんなことをするの？」 ──そう感じた方のために、いくつか例をご紹介します。たとえば… 🟡 よく転んでしまうお子様には →【体幹を鍛えるバランス遊び】で転倒頻度を減らします。 🟡 お友達にきつい言葉を使ってしまうお子様には →【適切な言葉の伝え方】をロールプレイやゲーム形式で伝え、関係性を育てます。 🟡 発語がゆっくりなお子様には →【しりとり遊び】や【リズム遊び】で、自然な発音・会話の土台を育てていきます。こうした支援は、あくまで「お子様が楽しめる」ことが大前提。無理に教え込むのではなく、遊びの中で「楽しい！」「できた！」という体験を重ねながら、成長のきっかけを一緒に育てていくことを大切にしています。
応募要件: 📌 応募にあたっての必須条件「児童発達支援管理責任者」となれる条件を満たす方「自動車運転免許」をお持ちの方 ※児発管の基礎研修・実践研修を「受講前の方も応募可能」です。 ※受講にかかる費用は会社負担可。
住所: 愛知県名古屋市名東区極楽4丁目1303 ジョイ極楽1階C号（看板あり）名古屋市営地下鉄東山線上社駅・本郷駅から自転車で12分バス停　極楽　徒歩2分

特徴: 職場の環境
職員の声
1日の流れ
未経験可
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり

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めいとう児童デイサービス　うり坊【2025年01月01日オープン】の児童発達支援管理責任者求人

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給与: 正職員月給 300,000円〜 380,000円
仕事内容: ▼【お仕事の概要】当施設を利用されるお子様は、見た目には定型発達のお子様と変わらないことが多いですが、たとえば「集団行動が苦手」「発語がゆっくり」など、それぞれに異なる特性があります。私たちは、そうしたお子様一人ひとりの特性に合わせた遊びや関わりを通じて療育を行い、保護者様が抱える子育てのお悩みにも丁寧に寄り添いながら、お子様の発達と自立を支援しています。 🔷 支援の基本方針──Astreが大切にしている3つの視点１．「お子様が主役」一人ひとりのニーズに柔軟かつ丁寧に対応すること２．お子様には「楽しい！」と感じる体験を通じて、自然な成長を促すこと３．保護者様には、「療育による変化」を実感していただけること ──この3つを大切に、画一的なプログラムではなく、お子様一人ひとりの特性に合わせて「遊び」や「関わり方」に工夫を凝らしています。また、支援の経過や成果を保護者様と丁寧に共有しながら、チーム全体で連携して支援にあたります。【具体的なお仕事内容】　 ▼発達支援業務全般・個別支援計画書の作成に関わる一連の業務・発達障がいや発達に遅れのあるお子様への療育（教育支援）・日直業務（利用予約やキャンセル等の変更対応）・送迎業務（園/学校、ご自宅等）・送迎時に保護者様に本日の様子や療育進捗について共有・施設内の環境整備・その他付随する業務 ▼【療育とは？】「療育」とは、障がいのあるお子様が自分の特性とうまく付き合いながら、社会の中で“その子らしく”生活していくための支援を指します。 Astreでは、お子様が家庭や園・学校など、日常生活の中で感じている困りごとを少しずつ解消し、「できた！」という体験を重ねることで、安心して日々を過ごせるようサポートするのが役割です。【療育の実施例】「療育って、実際どんなことをするの？」 ──そう感じた方のために、いくつか例をご紹介します。たとえば… 🟡 よく転んでしまうお子様には →【体幹を鍛えるバランス遊び】で転倒頻度を減らします。 🟡 お友達にきつい言葉を使ってしまうお子様には →【適切な言葉の伝え方】をロールプレイやゲーム形式で伝え、関係性を育てます。 🟡 発語がゆっくりなお子様には →【しりとり遊び】や【リズム遊び】で、自然な発音・会話の土台を育てていきます。こうした支援は、あくまで「お子様が楽しめる」ことが大前提。無理に教え込むのではなく、遊びの中で「楽しい！」「できた！」という体験を重ねながら、成長のきっかけを一緒に育てていくことを大切にしています。
応募要件: 📌 応募にあたっての必須条件「児童発達支援管理責任者」となれる条件を満たす方「自動車運転免許」をお持ちの方 ※児発管の基礎研修・実践研修を「受講前の方も応募可能」です。 ※受講にかかる費用は会社負担可。 👉「これから児発管として活躍したい」という意欲のある方を、全面的にサポートします。
住所: 愛知県名古屋市名東区八前2丁目1105番地の1 １棟・若葉台（バス）徒歩2分・蓬来小学校（バス）徒歩2分・山ノ田（バス）徒歩7分・名古屋市営地下鉄東山線一社駅から徒歩で22分

特徴: スピード返信
限定求人
職場の環境
未経験可
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり

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めいとう児童デイサービス　クローバーの児童発達支援管理責任者求人

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給与: 正職員月給 300,000円〜 385,000円
仕事内容: ▼【お仕事の概要】当施設を利用されるお子様は、見た目には定型発達のお子様と変わらないことが多いですが、たとえば「集団行動が苦手」「発語がゆっくり」など、それぞれに異なる特性があります。私たちは、そうしたお子様一人ひとりの特性に合わせた遊びや関わりを通じて療育を行い、保護者様が抱える子育てのお悩みにも丁寧に寄り添いながら、お子様の発達と自立を支援しています。 🔷 支援の基本方針──Astreが大切にしている3つの視点１．「お子様が主役」一人ひとりのニーズに柔軟かつ丁寧に対応すること２．お子様には「楽しい！」と感じる体験を通じて、自然な成長を促すこと３．保護者様には、「療育による変化」を実感していただけること ──この3つを大切に、画一的なプログラムではなく、お子様一人ひとりの特性に合わせて「遊び」や「関わり方」に工夫を凝らしています。また、支援の経過や成果を保護者様と丁寧に共有しながら、チーム全体で連携して支援にあたります。【具体的なお仕事内容】　 ▼発達支援業務全般・個別支援計画書の作成に関わる一連の業務・発達障がいや発達に遅れのあるお子様への療育（教育支援）・日直業務（利用予約やキャンセル等の変更対応）・送迎業務（園/学校、ご自宅等）・送迎時に保護者様に本日の様子や療育進捗について共有・施設内の環境整備・その他付随する業務 ▼【療育とは？】「療育」とは、障がいのあるお子様が自分の特性とうまく付き合いながら、社会の中で“その子らしく”生活していくための支援を指します。 Astreでは、お子様が家庭や園・学校など、日常生活の中で感じている困りごとを少しずつ解消し、「できた！」という体験を重ねることで、安心して日々を過ごせるようサポートするのが役割です。【療育の実施例】「療育って、実際どんなことをするの？」 ──そう感じた方のために、いくつか例をご紹介します。たとえば… 🟡 よく転んでしまうお子様には →【体幹を鍛えるバランス遊び】で転倒頻度を減らします。 🟡 お友達にきつい言葉を使ってしまうお子様には →【適切な言葉の伝え方】をロールプレイやゲーム形式で伝え、関係性を育てます。 🟡 発語がゆっくりなお子様には →【しりとり遊び】や【リズム遊び】で、自然な発音・会話の土台を育てていきます。こうした支援は、あくまで「お子様が楽しめる」ことが大前提。無理に教え込むのではなく、遊びの中で「楽しい！」「できた！」という体験を重ねながら、成長のきっかけを一緒に育てていくことを大切にしています。
応募要件: 📌 応募にあたっての必須条件「児童発達支援管理責任者」となれる条件を満たす方「自動車運転免許」をお持ちの方 ※児発管の基礎研修・実践研修を「受講前の方も応募可能」です。 ※受講にかかる費用は会社負担可。
住所: 愛知県名古屋市名東区貴船3丁目1807 プロクシー貴船101、102 ・貴船小学校バス停から徒歩で10秒・名古屋市営地下鉄東山線上社駅から徒歩で21分・名古屋市営地下鉄東山線本郷駅から徒歩で22分

特徴: スピード返信
限定求人
職場の環境
職員の声
1日の流れ
未経験可
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり

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ひまわり児童ファーム　枚方公園ファームの事業所責任者兼管理者兼児発管求人

＼マネジメント経験活かしませんか／放課後等デイサービスの事業所責任者兼管理者兼児童発達支援管理責任者（候補）を募集中！年4回5連休の取得可能☆【枚方市伊加賀東町】

給与: 正職員月給 380,000円〜 500,000円
仕事内容: ■事業所責任者兼管理者兼児童発達支援管理責任者・スタッフの教育、マネジメント、離職防止・シフトの作成、人員配置の管理・応募者の面接対応・ご利用者の情報管理・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等）・債権管理・営業活動現場でのご利用者の対応、送迎業務なども業務内容に含みます。 ■事業所責任者兼管理者兼児童発達支援管理責任者候補事業所責任者兼管理者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（児童発達支援管理責任者など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。障害児の支援計画書の作成、相談業務、療育時の介助、保護者との連絡、送迎業務など障害を持つ児童と一緒に遊ぶことを通して、日常生活動作やコミュニケーションスキルなどの成長を見守るお仕事です。障がいをお持ちの方がその人らしく力を発揮できるように、支援をお願いします。 --- ・業務の変更範囲：会社の定める業務・就業場所の変更範囲：会社の定める事業所
応募要件: 児童発達支援管理責任者マネジメント経験普通自動車運転免許（AT可）
住所: 大阪府枚方市伊加賀東町二丁目37号若葉ビル2階京阪本線枚方公園駅から徒歩で1分京阪本線枚方市駅から徒歩で15分京阪交野線枚方市駅から徒歩で15分

特徴: 駅近(5分以内)
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
退職金あり
研修制度あり

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ひまわり児童ファーム　枚方星が丘ファームの事業所責任者兼管理者兼児発管求人

＼マネジメント経験活かしませんか／放課後等デイサービスの事業所責任者兼管理者兼児童発達支援管理責任者（候補）を募集中！年4回5連休の取得可能☆【枚方市星丘】

給与: 正職員月給 380,000円〜 500,000円
仕事内容: ■事業所責任者兼管理者兼児童発達支援管理責任者・スタッフの教育、マネジメント、離職防止・シフトの作成、人員配置の管理・応募者の面接対応・ご利用者の情報管理・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等）・債権管理・営業活動現場でのご利用者の対応、送迎業務なども業務内容に含みます。 ■事業所責任者兼管理者兼児童発達支援管理責任者候補事業所責任者兼管理者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（児童発達支援管理責任者など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。障害児の支援計画書の作成、相談業務、療育時の介助、保護者との連絡、送迎業務など障害を持つ児童と一緒に遊ぶことを通して、日常生活動作やコミュニケーションスキルなどの成長を見守るお仕事です。障がいをお持ちの方がその人らしく力を発揮できるように、支援をお願いします。 --- ・業務の変更範囲：会社の定める業務・就業場所の変更範囲：会社の定める事業所
応募要件: 児童発達支援管理責任者マネジメント経験普通自動車運転免許（AT可）
住所: 大阪府枚方市星丘3-1-15 プラ・ディオ星丘2階京阪交野線星ヶ丘駅から徒歩で2分京阪交野線村野駅から徒歩で7分京阪交野線宮之阪駅から徒歩で11分

特徴: 駅近(5分以内)
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
退職金あり
研修制度あり

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ひまわり児童ファーム　くずはファームの事業所責任者兼管理者兼児発管求人

＼マネジメント経験活かしませんか／放課後等デイサービスの事業所責任者兼管理者兼児童発達支援管理責任者（候補）を募集中！年4回5連休の取得可能☆【枚方市招堤中町】

給与: 正職員月給 380,000円〜 500,000円
仕事内容: ■事業所責任者兼管理者兼児童発達支援管理責任者・スタッフの教育、マネジメント、離職防止・シフトの作成、人員配置の管理・応募者の面接対応・ご利用者の情報管理・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等）・債権管理・営業活動現場でのご利用者の対応、送迎業務なども業務内容に含みます。 ■事業所責任者兼管理者兼児童発達支援管理責任者候補事業所責任者兼管理者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（児童発達支援管理責任者など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。障害児の支援計画書の作成、相談業務、療育時の介助、保護者との連絡、送迎業務など障害を持つ児童と一緒に遊ぶことを通して、日常生活動作やコミュニケーションスキルなどの成長を見守るお仕事です。障がいをお持ちの方がその人らしく力を発揮できるように、支援をお願いします。 --- ・業務の変更範囲：会社の定める業務・就業場所の変更範囲：会社の定める事業所
応募要件: 児童発達支援管理責任者マネジメント経験普通自動車運転免許（AT可）
住所: 大阪府枚方市招堤中町1-26-3 京阪本線牧野駅から徒歩で21分

特徴: 社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
退職金あり
研修制度あり
放課後等デイサービス

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スマイルゲート長尾の事業所責任者兼管理者兼児発管求人

【枚方市長尾谷町一丁目】＼マネジメント経験活かしませんか／放課後等デイサービスの事業所責任者兼管理者兼児童発達支援管理責任者（候補）を募集中！年4回5連休の取得可能☆

給与: 正職員月給 380,000円〜 500,000円
仕事内容: ■事業所責任者兼管理者兼児童発達支援管理責任者・スタッフの教育、マネジメント、離職防止・シフトの作成、人員配置の管理・応募者の面接対応・ご利用者の情報管理・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等）・債権管理・営業活動現場でのご利用者の対応、送迎業務なども業務内容に含みます。 ■事業所責任者兼管理者兼児童発達支援管理責任者候補事業所責任者兼管理者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（児童発達支援管理責任者など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。障害児の支援計画書の作成、相談業務、療育時の介助、保護者との連絡、送迎業務など障害を持つ児童と一緒に遊ぶことを通して、日常生活動作やコミュニケーションスキルなどの成長を見守るお仕事です。通勤範囲内での異動の可能性あり。障がいをお持ちの方がその人らしく力を発揮できるように、支援をお願いします。 --- ・業務の変更範囲：会社の定める業務・就業場所の変更範囲：会社の定める事業所
応募要件: 児童発達支援管理責任者マネジメント経験普通自動車運転免許（AT可）
住所: 大阪府枚方市長尾谷町一丁目105番7号2階学研都市線藤阪駅から徒歩で16分学研都市線長尾駅から徒歩で18分

特徴: 社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
研修制度あり
放課後等デイサービス

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スマイルゲート春日の事業所責任者兼管理者兼児発管求人

【枚方市春日元町】＼マネジメント経験活かしませんか／放課後等デイサービスの事業所責任者兼管理者兼児童発達支援管理責任者（候補）を募集中！年4回5連休の取得可能☆

給与: 正職員月給 380,000円〜 500,000円
仕事内容: ■事業所責任者兼管理者兼児童発達支援管理責任者・スタッフの教育、マネジメント、離職防止・シフトの作成、人員配置の管理・応募者の面接対応・ご利用者の情報管理・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等）・債権管理・営業活動現場でのご利用者の対応、送迎業務なども業務内容に含みます。 ■事業所責任者兼管理者兼児童発達支援管理責任者候補事業所責任者兼管理者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（児童発達支援管理責任者など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。障害児の支援計画書の作成、相談業務、療育時の介助、保護者との連絡、送迎業務など障害を持つ児童と一緒に遊ぶことを通して、日常生活動作やコミュニケーションスキルなどの成長を見守るお仕事です。通勤範囲内での異動の可能性あり。障がいをお持ちの方がその人らしく力を発揮できるように、支援をお願いします。 --- ・業務の変更範囲：会社の定める業務・就業場所の変更範囲：会社の定める事業所
応募要件: 児童発達支援管理責任者マネジメント経験普通自動車運転免許（AT可）
住所: 大阪府枚方市春日元町２丁目３７−１学研都市線津田駅から徒歩で16分

特徴: 社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
研修制度あり
放課後等デイサービス

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スマイルゲート星が丘の事業所責任者兼管理者兼児発管求人

【枚方市星丘】＼マネジメント経験活かしませんか／放課後等デイサービスの事業所責任者兼管理者兼児童発達支援管理責任者（候補）を募集中！年4回5連休の取得可能☆

給与: 正職員月給 380,000円〜 500,000円
仕事内容: ■事業所責任者兼管理者兼児童発達支援管理責任者・スタッフの教育、マネジメント、離職防止・シフトの作成、人員配置の管理・応募者の面接対応・ご利用者の情報管理・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等）・債権管理・営業活動現場でのご利用者の対応、送迎業務なども業務内容に含みます。 ■事業所責任者兼管理者兼児童発達支援管理責任者候補事業所責任者兼管理者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（児童発達支援管理責任者など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。障害児の支援計画書の作成、相談業務、療育時の介助、保護者との連絡、送迎業務など障害を持つ児童と一緒に遊ぶことを通して、日常生活動作やコミュニケーションスキルなどの成長を見守るお仕事です。通勤範囲内での異動の可能性あり。障がいをお持ちの方がその人らしく力を発揮できるように、支援をお願いします。 --- ・業務の変更範囲：会社の定める業務・就業場所の変更範囲：会社の定める事業所
応募要件: 児童発達支援管理責任者マネジメント経験普通自動車運転免許（AT可）
住所: 大阪府枚方市星丘3-1-15 プラディオ星丘3階京阪交野線星ヶ丘駅から徒歩で2分京阪交野線村野駅から徒歩で7分京阪交野線宮之阪駅から徒歩で11分

特徴: 駅近(5分以内)
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
研修制度あり
放課後等デイサービス

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スマイルゲート西洞院の事業所責任者兼管理者兼児発管求人

【京都市中京区古西町】＼マネジメント経験活かしませんか／放課後等デイサービスの事業所責任者兼管理者兼児童発達支援管理責任者（候補）を募集中！年4回5連休の取得可能☆

給与: 正職員月給 380,000円〜 500,000円
仕事内容: ■事業所責任者兼管理者兼児童発達支援管理責任者・スタッフの教育、マネジメント、離職防止・シフトの作成、人員配置の管理・応募者の面接対応・ご利用者の情報管理・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等）・債権管理・営業活動現場でのご利用者の対応、送迎業務なども業務内容に含みます。 ■事業所責任者兼管理者兼児童発達支援管理責任者候補事業所責任者兼管理者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（児童発達支援管理責任者など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。障害児の支援計画書の作成、相談業務、療育時の介助、保護者との連絡、送迎業務など障害を持つ児童と一緒に遊ぶことを通して、日常生活動作やコミュニケーションスキルなどの成長を見守るお仕事です。通勤範囲内での異動の可能性あり。障がいをお持ちの方がその人らしく力を発揮できるように、支援をお願いします。 --- ・業務の変更範囲：会社の定める業務・就業場所の変更範囲：会社の定める事業所
応募要件: 児童発達支援管理責任者マネジメント経験普通自動車運転免許（AT可）
住所: 京都府京都市中京区古西町448 西洞院HIRANOビル2階阪急京都本線烏丸駅から徒歩で8分京都市営地下鉄烏丸線四条駅から徒歩で9分阪急京都本線大宮駅から徒歩で9分

特徴: 社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
研修制度あり
放課後等デイサービス

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スマイルゲートファミレ八幡の事業所責任者兼管理者兼児発管求人

【八幡市八幡源氏垣外】＼マネジメント経験活かしませんか／放課後等デイサービスの事業所責任者兼管理者兼児童発達支援管理責任者（候補）を募集中！年4回5連休の取得可能☆

給与: 正職員月給 380,000円〜 500,000円
仕事内容: ■事業所責任者兼管理者兼児童発達支援管理責任者・スタッフの教育、マネジメント、離職防止・シフトの作成、人員配置の管理・応募者の面接対応・ご利用者の情報管理・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等）・債権管理・営業活動現場でのご利用者の対応、送迎業務なども業務内容に含みます。 ■事業所責任者兼管理者兼児童発達支援管理責任者候補事業所責任者兼管理者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（児童発達支援管理責任者など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。障害児の支援計画書の作成、相談業務、療育時の介助、保護者との連絡、送迎業務など障害を持つ児童と一緒に遊ぶことを通して、日常生活動作やコミュニケーションスキルなどの成長を見守るお仕事です。通勤範囲内での異動の可能性あり。障がいをお持ちの方がその人らしく力を発揮できるように、支援をお願いします。 --- ・業務の変更範囲：会社の定める業務・就業場所の変更範囲：会社の定める事業所
応募要件: 児童発達支援管理責任者マネジメント経験普通自動車運転免許（AT可）
住所: 京都府八幡市八幡源氏垣外１−４ファミレ八幡3階石清水八幡宮参道ケーブルケーブル八幡宮山上駅から徒歩で20分京阪本線石清水八幡宮駅から徒歩で13分石清水八幡宮参道ケーブルケーブル八幡宮口駅から徒歩で19分

特徴: 社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
研修制度あり
放課後等デイサービス

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スマイルゲート山科の事業所責任者兼管理者兼児発管求人

【京都市山科区勧修寺東堂田町】＼マネジメント経験活かしませんか／放課後等デイサービスの事業所責任者兼管理者兼児童発達支援管理責任者（候補）を募集中！年4回5連休の取得可能☆

給与: 正職員月給 380,000円〜 500,000円
仕事内容: ■事業所責任者兼管理者兼児童発達支援管理責任者・スタッフの教育、マネジメント、離職防止・シフトの作成、人員配置の管理・応募者の面接対応・ご利用者の情報管理・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等）・債権管理・営業活動現場でのご利用者の対応、送迎業務なども業務内容に含みます。 ■事業所責任者兼管理者兼児童発達支援管理責任者候補事業所責任者兼管理者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（児童発達支援管理責任者など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。障害児の支援計画書の作成、相談業務、療育時の介助、保護者との連絡、送迎業務など障害を持つ児童と一緒に遊ぶことを通して、日常生活動作やコミュニケーションスキルなどの成長を見守るお仕事です。通勤範囲内での異動の可能性あり。障がいをお持ちの方がその人らしく力を発揮できるように、支援をお願いします。 --- ・業務の変更範囲：会社の定める業務・就業場所の変更範囲：会社の定める事業所
応募要件: 児童発達支援管理責任者マネジメント経験普通自動車運転免許（AT可）
住所: 京都府京都市山科区勧修寺東堂田町118 京都市営地下鉄東西線小野駅から徒歩で12分京都市営地下鉄東西線椥辻駅から徒歩で18分京阪バス勧修寺泉玉町下車徒歩5分京阪バス勧修寺北出町下車徒歩3分

特徴: 社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
研修制度あり
放課後等デイサービス

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スマイルゲート八幡の事業所責任者兼管理者兼児発管求人

【八幡市男山美桜】＼マネジメント経験活かしませんか／放課後等デイサービスの事業所責任者兼管理者兼児童発達支援管理責任者（候補）を募集中！年4回5連休の取得可能☆

給与: 正職員月給 380,000円〜 500,000円
仕事内容: ■事業所責任者兼管理者兼児童発達支援管理責任者・スタッフの教育、マネジメント、離職防止・シフトの作成、人員配置の管理・応募者の面接対応・ご利用者の情報管理・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等）・債権管理・営業活動現場でのご利用者の対応、送迎業務なども業務内容に含みます。 ■事業所責任者兼管理者兼児童発達支援管理責任者候補事業所責任者兼管理者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（児童発達支援管理責任者など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。障害児の支援計画書の作成、相談業務、療育時の介助、保護者との連絡、送迎業務など障害を持つ児童と一緒に遊ぶことを通して、日常生活動作やコミュニケーションスキルなどの成長を見守るお仕事です。通勤範囲内での異動の可能性あり。障がいをお持ちの方がその人らしく力を発揮できるように、支援をお願いします。 --- ・業務の変更範囲：会社の定める業務・就業場所の変更範囲：会社の定める事業所
応募要件: 児童発達支援管理責任者マネジメント経験普通自動車運転免許（AT可）
住所: 京都府八幡市男山美桜9−18 石清水八幡宮参道ケーブルケーブル八幡宮山上駅から車で7分

特徴: 社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
研修制度あり
放課後等デイサービス

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スマイルゲートくずはの事業所責任者兼管理者兼児発管求人

【枚方市町樟葉】＼マネジメント経験活かしませんか／放課後等デイサービスの事業所責任者兼管理者兼児童発達支援管理責任者（候補）を募集中！年4回5連休の取得可能☆

給与: 正職員月給 380,000円〜 500,000円
仕事内容: ■事業所責任者兼管理者兼児童発達支援管理責任者・スタッフの教育、マネジメント、離職防止・シフトの作成、人員配置の管理・応募者の面接対応・ご利用者の情報管理・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等）・債権管理・営業活動現場でのご利用者の対応、送迎業務なども業務内容に含みます。 ■事業所責任者兼管理者兼児童発達支援管理責任者候補事業所責任者兼管理者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（児童発達支援管理責任者など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。障害児の支援計画書の作成、相談業務、療育時の介助、保護者との連絡、送迎業務など障害を持つ児童と一緒に遊ぶことを通して、日常生活動作やコミュニケーションスキルなどの成長を見守るお仕事です。通勤範囲内での異動の可能性あり。障がいをお持ちの方がその人らしく力を発揮できるように、支援をお願いします。 --- ・業務の変更範囲：会社の定める業務・就業場所の変更範囲：会社の定める事業所
応募要件: 児童発達支援管理責任者マネジメント経験普通自動車運転免許（AT可）
住所: 大阪府枚方市町楠葉1丁目3番9号スマイルゲートビル2階京阪本線樟葉駅から徒歩で5分

特徴: 駅近(5分以内)
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
研修制度あり
放課後等デイサービス

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児童発達支援・放課後等デイサービス　まなび　ふたばの児童発達支援管理責任者求人

《南森町駅徒歩5分！》児童発達支援管理責任者/年間休日121日/国保連請求、シフト作成、利用回数の管理の業務なし／髪型髪色自由・ネイルピアスOK!/住宅手当あり/家族手当あり/退職金制度あり/サークル活動あり/定期健康診断あり/インフルエンザ予防接種/希望休月3日可能/有給申請カンタン♪育休・産休取得実績あり

給与: 正職員月給 350,000円〜 541,000円
仕事内容: ☆この求人のポイント ────────────── ◆未経験OK! ◆年間休日121日以上 ◆残業月5時間程度 ◆持ち帰り仕事ナシ ◆福利厚生充実 ◆産休・育休取得実績あり ◆年末年始・夏季休暇あり ◆服装・髪色・ネイル自由 ◆子ども一人ひとりの成長に寄り添える体制＊＊＊「前職や現職では休みが少なくて残業が多いので、プライベートに時間を割けなかった」「転職して、職場環境や待遇を良くしたい」そんなあなたにぴったりの環境です！【働くスタッフの声】「前職は、放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者をしていました。個別支援計画の業務に集中したくても、他の細かい業務がたくさんあることでなかなか自分のやるべきことが終わらず残業続きでした。はなまるグループは、責任者2人体制で私は児発管としてのお仕事に集中できるのでとても恵まれた環境であると感じています！」（児童発達支援管理責任者38歳女性）お任せするお仕事 ━━━━━。○* ・個別支援計画作成に伴う事務作業、アセスメント・モニタリングなど・子どもたちの個別または集団での療育、送迎業務（余裕を見て行う）・子どもたちに危険が及ばないように見守り、遊びを通した支援・土日祝日のイベントをスタッフみんなで考えて、実行スタッフの人数は、あなた含め正社員8名、アルバイト1名です。子ども10名に対し、スタッフ5名～6名体制です。・国保連請求業務、シフト作成は児童指導員さんで分担してますので、児発管が行うことはございません。・営業活動は運営管理責任者(弊社独自)が中心となって行いますので、ご利用されるお子様や保護者様の支援に集中できる環境を整えています！ ※配置は管理者兼児童発達支援管理責任者です。
応募要件: 【必須】 ⚫︎　児童発達支援管理責任者等実践研修を受講済みの方または ⚫︎　児童発達支援管理責任者等更新研修を受講済みの方
住所: 大阪府大阪市北区天神西町6-7 VENZAITEN BLDG. 1階大阪メトロ谷町線・堺筋線南森町駅から徒歩で5分 JR東西線大阪天満宮駅から徒歩で5分京阪中之島線なにわ橋駅から徒歩で12分

特徴: スピード返信
職場の環境
職員の声
1日の流れ
未経験可
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
年間休日120日以上

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スマートキッズプラス西葛西の児童発達支援管理責任者求人

【江戸川区西葛西】《Z会グループ》あなたの経験を子どもたちの「できた！」に活かしませんか？請求業務は本部が全て行ないます／転勤なし／日曜定休／研修充実／内定まで2週間★

給与: 正職員月給 319,000円〜 390,000円
仕事内容: ＜具体的な仕事内容＞ ■個別支援計画の策定 └過去に1000名以上の個別支援計画を監修してきた実績を持つ「心理士チーム」がアドバイスを行ないますので、ご安心ください。 ■計画にもとづいた療育提供 └子どもたちの個別課題の把握と集団療育には、教室スタッフとの日常的な連携が大切です。 ■障がい児への直接支援 ■スタッフマネジメント ■保護者対応 ■事務局との連携業務、その他事務業務など他社さまでの実務経験を活かし、当社で児発管として初めて配置された方や、育休から復職した方も多く在籍しています。わからないことがあれば、周囲のスタッフに何でも聞いてください！
応募要件: ＜下記どちらの条件も満たす方＞※学歴不問 ■対象となる下記施設にて、5年以上の直接支援経験をお持ちの方・障害児福祉施設・障害者福祉施設・小学校、中学校、高校・保育園、幼稚園、こども園・学童、児童館 ■児童発達支援管理責任者研修（基礎・実践のどちらも受講済み）、相談支援従業者初任者研修を受講済みの方 ★研修を受講できていないなど、あともう少しで児童発達支援管理責任者の要件を満たすことができるという方も、ぜひお問い合わせください！児発管としての配置に向けて、フォローさせていただきます。
住所: 東京都江戸川区西葛西6-22-16 スターピア西葛西2階東京メトロ東西線西葛西駅（南口より徒歩5分）

特徴: 職場の環境
職員の声
1日の流れ
未経験可
社会保険完備
週休2日
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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児童発達支援管理責任者は「放課後等デイサービス」（障がいを持った児童向けの学童保育）に1名以上の配置が義務付けられており、利用児童に対して個別支援計画を作成し療養を主導する立場にある役職です。対象となる福祉施設・医療機関・特別支援学校などで、所定の年数以上の実務経験がある方が研修要件を満たすことによって、児童発達支援管理責任者として働く資格を得ることができます。「放課後等デイサービス」は、平成24年に施行された障害者自立支援法改正によって創設されたばかりの国が後押しする成長分野です！

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