児童発達支援管理責任者の求人・転職情報（週休2日 / 計画作成担当） (5ページ)

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キッズサポート Every「☆S」の児童発達支援管理責任者求人

【阿南市才見町】児童発達支援管理責任者募集！未経験OK　◎週休2日制♪　子どもたちのより良い未来を創るお手伝いを私たちとしませんか？

給与: 正職員月給 267,000円〜 300,000円
仕事内容: ●個別支援計画作成 ●モニタリング ●スタッフの育成・指導・サポート ●関係機関との連絡調整 ●保護者様とのやりとり ●療育支援のサポート　など子ども1人に対して6か月ごとの個別支援計画の作成およびモニタリング業務、またそれを保護者様に説明やアドバイスを行います。いずれの業務も1人では行いません。子どもたちにはそれぞれ担当者がついており、その担当者と共に情報共有しながら作成や保護者様との面談を行っておりますので、安心感があると思います。子どもたちが「楽しい」「できた」と感じられる活動を通じて、機能改善やコミュニケーションの能力、社会体験の付与を目的としたプログラムがあり、QOLの向上を図ります。ここには確実な子どもの成長を感じられる環境があります！
応募要件: ・児童発達支援管理責任者基礎研修　受講済み・相談支援従事者研修　受講済み・児童発達支援管理責任者実践研修　受講済み ※一部未受講の場合でも可。普通自動車運転免許（AT限定可）年齢制限～64歳（定年を上限）経験・学歴不問
住所: 徳島県阿南市才見町三本松４９－１　３F JR牟岐線阿南駅から徒歩で10分

特徴: 職場の環境
週休2日
未経験可
社会保険完備
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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ONE文京湯島の児童発達支援管理責任者求人（正職員）

【平均6.5時間勤務の正社員】請求・管理者業務なし／一部テレワークや時短も可能／週休2日で残業なし

給与: 正職員月給 290,000円〜
仕事内容: 【管理者業務、請求業務はございません】個別支援計画の作成・管理を行いながら、他のスタッフと一丸となって教室運営に取り組んでいただきます。具体的なお仕事内容 ①個別支援計画の作成、管理アセスメント、ケース会議の開催、モニタリング、関連機関との調整業務など個別支援計画作成および管理に関わる業務プロセスすべてを担当していただきます。個別支援計画は現在4月と10月の交付スケジュールで運用しています。契約者は現在45名程度です。 ②直接支援業務（療育指導・介助・相談） ③療育活動の企画・計画・実行 ④ルーティン業務（各種記録の作成、受け入れ準備、清掃など） ⑤送迎および送迎添乗 ②から⑤は個人の業務量などを見て一人に負担が集中しないよう全員で分担して行います。
応募要件: ●児童発達支援管理責任者実践研修を修了された方 ※実務経験5年以上の方は研修未受講または基礎研修受講済でもご相談ください・未経験可・年齢不問・ブランク可・自動車免許あればなお可（AT限定可）
住所: 東京都文京区湯島3-3-4 高柳ビル2F 千代田線・湯島駅より徒歩6分千代田線・新御茶ノ水駅より徒歩7分中央・総武線・御茶ノ水駅より徒歩8分銀座線・末広町駅より徒歩7分都営大江戸線・本郷三丁目駅より徒歩10分

特徴: 職場の環境
1日の流れ
週休2日
未経験可
社会保険完備
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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放課後等デイサービス　はっぴい西宮北口の児童発達支援管理責任者求人

◆未経験OK！子どもの支援計画を担当する児童発達支援♪◆放デイ◆

給与: 正職員月給 265,800円〜 320,000円
仕事内容: 小学生～高校生（発達に遅れのある子どもさん）への支援・子ども1人ひとりの支援計画の作成・保護者との連携・相談業務・支援に関する連絡帳、個別記録・簡単なパソコン入力、行事企画・自宅、学校～事務所間の送迎（運転） ※送迎車種：軽自動車、8人乗り乗用車（ステップワゴン等）（運転に自信のない方は軽自動車から） ※請求業務は管理者が行うのでご安心下さい。
応募要件: 児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方
住所: 兵庫県西宮市高松町16-15 メゾン高松103 阪急神戸本線西宮北口駅から徒歩で3分阪急バス西宮北口バス停から徒歩で3分

特徴: スピード返信
職場の環境
職員の声
1日の流れ
週休2日
未経験可
駅近(5分以内)
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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児童デイサービス　アビリティ（仮称）【2026年冬オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人

2025年初夏！名古屋市北区に放課後等デイサービスが新規OPENいたします！心機一転、新店舗で働きませんか？

給与: 正職員月給 280,000円〜 450,000円
仕事内容: 児童デイサービスを利用する子どもたちの成長支援 ※10名に対してスタッフ5～6名で対応 ※持ち帰り仕事なし児童デイサービスを利用する子どもたちの療育支援発達に遅れのある児童が、学校終わりに利用できる福祉のサービスです。宿題のサポート（勉強を教えることが不安な場合は、他スタッフが担当しますのでご安心ください）土曜日や祝日、長期休暇には、社会見学や、動物園などの外出を一緒にします。学校やご自宅への送迎も行っていただきます。他には、・　記録等の事務作業・　支援計画のためのミーティング・　イベント考案・　SNSへの掲載の画像、文章の作成　等スタッフの得意分野を活かして業務の割り振りも行っていきます。まずはお気軽にご応募・お問い合わせください！従事すべき業務の変更の範囲：なし就業の場所の変更の範囲：なし
応募要件: ・児童発達支援管理責任者（基礎研修修了者）必須・自動車運転免許（AT限定可） ※児発管未経験・ブランク可 ※年齢・学歴不問
住所: 愛知県名古屋市西区又穂町名古屋市営地下鉄鶴舞線庄内通駅から徒歩で7分名古屋市営地下鉄鶴舞線庄内緑地公園駅から徒歩で24分名古屋市営地下鉄鶴舞線浄心駅から徒歩で27分

特徴: スピード返信
職場の環境
週休2日
未経験可
社会保険完備
残業ほぼなし
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり

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サムエルガーデンⅠNAKAGWAの管理者兼児童発達支援管理責任者求人

煩わしい管理業務はありません！子どもたちの療育に専念できる児童発達支援管理責任者を大募集！

給与: 正職員月給 330,000円〜
仕事内容: ■この仕事の目的はなに？ 2024年夏に名古屋市中村区で新規オープンする児童発達支援・放課後デイサービス施設において、個別支援計画の作成と療育に専念できる児童発達支援管理責任者を募集します。この役割では、事務作業やスタッフの管理業務を事業本部が担当するため、お子様一人ひとりに向き合い、質の高い療育を提供することに集中できる環境が整っています。 ■具体的な仕事の内容は？個別支援計画の作成: お子様のニーズに基づき、最適な支援計画を策定します。療育に関するすべての決定を一貫して行い、お子様の成長を支援します。療育の実施: 支援計画に基づき、直接お子様と関わりながら療育を行います。日々の活動を通じて、お子様ができることを増やし、自己肯定感を育みます。保護者との面談: お子様の成長過程を保護者と共有し、家庭でのサポート方法も提案します。保護者との信頼関係を築き、協力してお子様の未来をサポートします。指導員への助言・サポート: 教育担当者へのアドバイスやサポートを行い、チーム全体でお子様に最適な療育を提供します。 ■職場の文化、働き方、成長の機会について教えてください。療育に集中できる環境: 管理業務や請求業務は事業本部が担当。児発管としての本来の業務に専念できます。個別支援計画に特化: お子様一人ひとりに適した支援計画を作成し、直接療育を行うことに集中できます。ワークライフバランス: 持ち帰り業務なし、定時帰宅が基本です。無理なく働ける環境が整っています。チームワーク重視: 管理業務は事業本部が担うため、現場ではお子様と向き合う時間を大切にし、他のスタッフとも円滑に連携が図れます。成長と評価: 昇給や賞与があり、療育の成果がしっかりと評価されます。療育の効果が可視化され、あなたの努力が報酬に反映される仕組みです。 ■１日の業務の流れ 10:00: 出社（教室の掃除や指導員との打ち合わせ） 11:00: 個別支援計画の作成 12:00: ランチ 13:00: 保護者との面談（医療歴や家庭での様子をヒアリング） 15:00: 保護者との面談（支援計画の確認） 18:00: 指導員への助言・サポート 19:00: 帰宅 ■仕事の中身をもう少し具体的に教えてください！ Q1: 事務作業やスタッフ管理は行いますか？ A1: いいえ、これらの業務は事業本部が担当しますので、児発管としての業務に専念できます。 Q2: 療育に集中できる具体的な環境は？ A2: 管理業務がないため、日々の業務で療育や個別支援計画の作成に集中できます。スタッフの育成やシフト管理も不要です。 Q3: 保護者との面談はどのように行われますか？ A3: 保護者とお子様の療育進捗を共有し、家庭でのサポート方法を提案します。信頼関係を築き、療育の一環として重要な役割を担います。 Q4: 療育の成果はどのように評価されますか？ A4: 療育の成果が可視化され、それに基づいて昇給や賞与が決定されます。日々の努力が正当に評価されます。 ■こういった方におすすめ！療育に集中したい方: 管理業務を気にせず、療育に専念したい方に最適です。ワークライフバランスを重視する方: 定時での帰宅が可能で、持ち帰り業務がないため、私生活との両立が図れます。保護者と信頼関係を築きたい方: 保護者とのコミュニケーションを重視し、共にお子様の成長をサポートしたい方におすすめです。療育の成果をしっかりと評価してもらいたい方: 努力が報酬に反映される環境で働きたい方に向いています。チームで療育を提供したい方: スタッフとの連携を大切にし、現場での療育に力を注ぎたい方にぴったりです。 ■この仕事をおススメする5つの理由療育に専念できる: 管理業務が不要で、支援計画と療育に集中できます。残業なし: 定時での帰宅が基本で、メリハリのある働き方が可能です。個別支援計画に特化: お子様一人ひとりに合わせた支援計画を策定できる環境が整っています。昇給・賞与あり: 療育の成果が報酬に反映される仕組みで、日々の努力が評価されます。自由な社風: 療育に専念しながら、自由な発想で働ける環境が魅力です。
応募要件: 児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方、サービス管理責任者も可 ※研修修了予定の方も可普通自動車免許(ペーパードライバー不可) 下記のいずれかに当てはまる方保育士介護福祉士社会福祉士精神保健福祉士理学療法士作業療法士言語聴覚士障がい児施設・医療・保険・児童・教育の分野で児童発達支援管理責任者の要件を満たす実務経験がある方
住所: 愛知県名古屋市中川区吉津1-605 地下鉄東山線岩塚駅から→市バス吉津一丁目まで9分名鉄バスセンターから→吉津一丁目バス停まで20分 JR関西本線(名古屋～亀山) 春田駅から徒歩で18分千音寺IC近く

特徴: スピード返信
職場の環境
週休2日
社会保険完備
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり
交通費支給
保育士

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サムエルガーデンⅡNAKAGAWA【2024年11月01日オープン】の管理者兼児童発達支援管理責任者求人

【昇給・賞与あり・月給33万～】管理業務なし！療育に専念できる児童発達支援管理責任者　※2024年11月にオープンの施設！

給与: 正職員月給 330,000円〜
仕事内容: ■この仕事の目的はなに？ 2024年秋に名古屋市中川区で新規オープンする児童発達支援・放課後デイサービス施設において、個別支援計画の作成と療育に専念できる児童発達支援管理責任者を募集します。この役割では、事務作業やスタッフの管理業務を事業本部が担当するため、お子様一人ひとりに向き合い、質の高い療育を提供することに集中できる環境が整っています。 ■具体的な仕事の内容は？個別支援計画の作成: お子様のニーズに基づき、最適な支援計画を策定します。療育に関するすべての決定を一貫して行い、お子様の成長を支援します。療育の実施: 支援計画に基づき、直接お子様と関わりながら療育を行います。日々の活動を通じて、お子様ができることを増やし、自己肯定感を育みます。保護者との面談: お子様の成長過程を保護者と共有し、家庭でのサポート方法も提案します。保護者との信頼関係を築き、協力してお子様の未来をサポートします。指導員への助言・サポート: 教育担当者へのアドバイスやサポートを行い、チーム全体でお子様に最適な療育を提供します。 ■職場の文化、働き方、成長の機会について教えてください。療育に集中できる環境: 管理業務や請求業務は事業本部が担当。児発管としての本来の業務に専念できます。個別支援計画に特化: お子様一人ひとりに適した支援計画を作成し、直接療育を行うことに集中できます。ワークライフバランス: 持ち帰り業務なし、定時帰宅が基本です。無理なく働ける環境が整っています。チームワーク重視: 管理業務は事業本部が担うため、現場ではお子様と向き合う時間を大切にし、他のスタッフとも円滑に連携が図れます。成長と評価: 昇給や賞与があり、療育の成果がしっかりと評価されます。療育の効果が可視化され、あなたの努力が報酬に反映される仕組みです。 ■１日の業務の流れ 10:00: 出社（教室の掃除や指導員との打ち合わせ） 11:00: 個別支援計画の作成 12:00: ランチ 13:00: 保護者との面談（医療歴や家庭での様子をヒアリング） 15:00: 保護者との面談（支援計画の確認） 18:00: 指導員への助言・サポート 19:00: 帰宅 ■仕事の中身をもう少し具体的に教えてください！ Q1: 事務作業やスタッフ管理は行いますか？ A1: いいえ、これらの業務は事業本部が担当しますので、児発管としての業務に専念できます。 Q2: 療育に集中できる具体的な環境は？ A2: 管理業務がないため、日々の業務で療育や個別支援計画の作成に集中できます。スタッフの育成やシフト管理も不要です。 Q3: 保護者との面談はどのように行われますか？ A3: 保護者とお子様の療育進捗を共有し、家庭でのサポート方法を提案します。信頼関係を築き、療育の一環として重要な役割を担います。 Q4: 療育の成果はどのように評価されますか？ A4: 療育の成果が可視化され、それに基づいて昇給や賞与が決定されます。日々の努力が正当に評価されます。 ■こういった方におすすめ！療育に集中したい方: 管理業務を気にせず、療育に専念したい方に最適です。ワークライフバランスを重視する方: 定時での帰宅が可能で、持ち帰り業務がないため、私生活との両立が図れます。保護者と信頼関係を築きたい方: 保護者とのコミュニケーションを重視し、共にお子様の成長をサポートしたい方におすすめです。療育の成果をしっかりと評価してもらいたい方: 努力が報酬に反映される環境で働きたい方に向いています。チームで療育を提供したい方: スタッフとの連携を大切にし、現場での療育に力を注ぎたい方にぴったりです。 ■この仕事をおススメする5つの理由療育に専念できる: 管理業務が不要で、支援計画と療育に集中できます。残業なし: 定時での帰宅が基本で、メリハリのある働き方が可能です。個別支援計画に特化: お子様一人ひとりに合わせた支援計画を策定できる環境が整っています。昇給・賞与あり: 療育の成果が報酬に反映される仕組みで、日々の努力が評価されます。自由な社風: 療育に専念しながら、自由な発想で働ける環境が魅力です。
応募要件: 児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方、サービス管理責任者も可 ※研修修了予定の方も可普通自動車免許(ペーパードライバー不可) 下記のいずれかに当てはまる方保育士介護福祉士社会福祉士精神保健福祉士理学療法士作業療法士言語聴覚士障がい児施設・医療・保険・児童・教育の分野で児童発達支援管理責任者の要件を満たす実務経験がある方
住所: 愛知県名古屋市中川区昭和橋通6-15 あおなみ線中島駅より徒歩4分

特徴: 職場の環境
週休2日
駅近(5分以内)
社会保険完備
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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サムエルガーデンⅢNAKAMURA【2025年03月オープン】の管理者兼児童発達支援管理責任者求人

【昇給・賞与あり・月給33万～】2025年3月新事業所オープン！管理業務なし！療育に専念できる児童発達支援管理責任者

給与: 正職員月給 330,000円〜
仕事内容: ■この仕事の目的はなに？ 2025年3月に名古屋市中村区で新規オープンした児童発達支援・放課後デイサービス施設において、個別支援計画の作成と療育に専念できる児童発達支援管理責任者を募集します。この役割では、事務作業やスタッフの管理業務を事業本部が担当するため、お子様一人ひとりに向き合い、質の高い療育を提供することに集中できる環境が整っています。 ■具体的な仕事の内容は？個別支援計画の作成: お子様のニーズに基づき、最適な支援計画を策定します。療育に関するすべての決定を一貫して行い、お子様の成長を支援します。療育の実施: 支援計画に基づき、直接お子様と関わりながら療育を行います。日々の活動を通じて、お子様ができることを増やし、自己肯定感を育みます。保護者との面談: お子様の成長過程を保護者と共有し、家庭でのサポート方法も提案します。保護者との信頼関係を築き、協力してお子様の未来をサポートします。指導員への助言・サポート: 教育担当者へのアドバイスやサポートを行い、チーム全体でお子様に最適な療育を提供します。 ■職場の文化、働き方、成長の機会について教えてください。療育に集中できる環境: 管理業務や請求業務は事業本部が担当。児発管としての本来の業務に専念できます。個別支援計画に特化: お子様一人ひとりに適した支援計画を作成し、直接療育を行うことに集中できます。ワークライフバランス: 持ち帰り業務なし、定時帰宅が基本です。無理なく働ける環境が整っています。チームワーク重視: 管理業務は事業本部が担うため、現場ではお子様と向き合う時間を大切にし、他のスタッフとも円滑に連携が図れます。成長と評価: 昇給や賞与があり、療育の成果がしっかりと評価されます。療育の効果が可視化され、あなたの努力が報酬に反映される仕組みです。 ■１日の業務の流れ 10:00: 出社（教室の掃除や指導員との打ち合わせ） 11:00: 個別支援計画の作成 12:00: ランチ 13:00: 保護者との面談（医療歴や家庭での様子をヒアリング） 15:00: 保護者との面談（支援計画の確認） 18:00: 指導員への助言・サポート 19:00: 帰宅 ■仕事の中身をもう少し具体的に教えてください！ Q1: 事務作業やスタッフ管理は行いますか？ A1: いいえ、これらの業務は事業本部が担当しますので、児発管としての業務に専念できます。 Q2: 療育に集中できる具体的な環境は？ A2: 管理業務がないため、日々の業務で療育や個別支援計画の作成に集中できます。スタッフの育成やシフト管理も不要です。 Q3: 保護者との面談はどのように行われますか？ A3: 保護者とお子様の療育進捗を共有し、家庭でのサポート方法を提案します。信頼関係を築き、療育の一環として重要な役割を担います。 Q4: 療育の成果はどのように評価されますか？ A4: 療育の成果が可視化され、それに基づいて昇給や賞与が決定されます。日々の努力が正当に評価されます。 ■こういった方におすすめ！療育に集中したい方: 管理業務を気にせず、療育に専念したい方に最適です。ワークライフバランスを重視する方: 定時での帰宅が可能で、持ち帰り業務がないため、私生活との両立が図れます。保護者と信頼関係を築きたい方: 保護者とのコミュニケーションを重視し、共にお子様の成長をサポートしたい方におすすめです。療育の成果をしっかりと評価してもらいたい方: 努力が報酬に反映される環境で働きたい方に向いています。チームで療育を提供したい方: スタッフとの連携を大切にし、現場での療育に力を注ぎたい方にぴったりです。 ■この仕事をおススメする5つの理由療育に専念できる: 管理業務が不要で、支援計画と療育に集中できます。残業なし: 定時での帰宅が基本で、メリハリのある働き方が可能です。個別支援計画に特化: お子様一人ひとりに合わせた支援計画を策定できる環境が整っています。昇給・賞与あり: 療育の成果が報酬に反映される仕組みで、日々の努力が評価されます。自由な社風: 療育に専念しながら、自由な発想で働ける環境が魅力です。従事すべき業務の変更の範囲：なし就業の場所の変更の範囲：運営状況によっては同市内の系列事業所にヘルプに行っていただく可能性があります
応募要件: 児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方、サービス管理責任者も可 ※研修修了予定の方も可普通自動車免許(ペーパードライバー不可) 下記のいずれかに当てはまる方介護福祉士社会福祉士精神保健福祉士理学療法士作業療法士言語聴覚士障がい児施設・医療・保険・児童・教育の分野で児童発達支援管理責任者の要件を満たす実務経験がある方
住所: 愛知県名古屋市中村区荒輪井町１丁目１４番【最寄り駅】名古屋市営東山線 / 中村公園駅最寄り駅まで送迎あり！

特徴: 職場の環境
週休2日
社会保険完備
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり
交通費支給
保育士

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大原保育所等訪問支援【2025年09月01日オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人

【児発管募集！】2025年9月オープンの新規事業所！学研が受託する保育所等訪問支援の児発管募集！

給与: 正職員月給 309,500円〜
仕事内容: 大原児童発達支援センター併設の保育所等訪問支援での児発管の仕事です。保育所や学童、小学校などを訪問し、利用児の集団生活への適応を支援します。 1日あたり1～2ケースの実施です。個別支援計画書の作成や現地での直接・間接支援を行います。
応募要件: 【必須条件】児童関連施設（特に療育施設）での事業に従事した経験がある方児童発達支援管理責任者の要件を満たす方
住所: 東京都品川区戸越六丁目16番1号都営浅草線中延駅から徒歩で4分東急大井町線戸越公園駅から徒歩で5分東急大井町線中延駅から徒歩で7分

特徴: 職場の環境
週休2日
駅近(5分以内)
社会保険完備
残業ほぼなし
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり

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児童発達支援・放課後等デイサービスキッズハウスSUNの児童発達支援管理責任者求人

【3月15日までに決断してください】　「児発管＝計画立て屋」→違和感を覚えた方を求めています

給与: 正職員月給 330,000円〜 350,000円
仕事内容: 児童発達支援管理責任者業務　・療育支援　・個別支援計画の作成　・モニタリング、担当者会議への出席　・スタッフの指導　・運営に係わる業務全般 ※経理担当がいるので、請求業務はありません ※送迎表作成や活動の立案といった事務作業は、児童指導員が担います ※お子様のお迎えなどで早めに退勤するスタッフもいます ※就業時間は可能な限り臨機応変に対応します
応募要件: 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 64歳以下（年齢制限の事由:定年が65歳のため）未経験可
住所: 福岡県大野城市筒井4丁目18-10 西鉄天神大牟田線春日原駅から徒歩で16分 JR鹿児島本線(博多～八代) 春日駅から徒歩で26分西鉄天神大牟田線白木原駅から徒歩で24分

特徴: スピード返信
職場の環境
週休2日
未経験可
社会保険完備
残業ほぼなし
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり

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こぱんはうすさくら　八千代緑が丘教室の児童発達支援管理責任者求人

☆個別支援計画作成をAIがサポート☆児発管未経験でも安心して働けます。◎放課後等デイサービス・児童発達支援事業所の児童発達支援管理責任者を募集しています☆

給与: 正職員月給 320,000円〜 380,000円
仕事内容: 放課後等デイサービス・児童発達支援「こぱんはうすさくら」でお子様の療育や、支援計画書の作成を担当していただきます。AIの導入により、パソコンが得意でない方も、しっかりとしたアセスメントからの個別支援計画書を簡単に作成していただけます。管理者との兼務はありませんので、お子様と保護者の方にしっかりと向き合っていただけます。お子さま一人ひとりに必要なサポートをしていただきながら、成長を喜び合えるお仕事です。
応募要件: 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方
住所: 千葉県八千代市緑が丘西4丁目10番1 PORT.85.BLOCK 102号東葉高速線八千代緑が丘駅から徒歩で15分

特徴: 週休2日
未経験可
社会保険完備
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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まかろんキッズ名島教室の児童発達支援管理責任者求人

【✨2025年4月1日リニューアルオープン✨】1日7時間勤務⭐️年間休日120日🏝️月給28万円以上保証✨残業ほぼ無し😊経験不問✨日曜・祝日固定休み🪷マイカー通勤OK🚗体と心の発達支援を行う放課後等デイサービスで子どもたちの成長をサポートしていきませんか？

給与: 正職員月給 280,000円〜 320,000円
仕事内容: ＼放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理業務全般／学校やご家庭での日常生活に困りごとを抱えるお子さんに、運動を中心に身体の発達を促していきます！＜具体的内容＞・個別支援計画書作成・担当者会議への出席・利用者様との連絡調整・学習指導や運動指導、ソーシャルスキルの指導（挨拶や作業学習等）・リハビリ業務などさまざまな支援活動等・各種書類業務・事業所運営に係る業務＜１日のスケジュール例⏰＞ 11:00～始業、朝礼、療育活動の準備、療育プログラムの考案、検討 12:00～13:00：お昼休憩 13:00～13:30：当日のミーティング 14:00～15:00：児童送迎（順次） 15:00～18:00：児童の療育活動、運動・学習支援 18:00～18:45：当日の児童記録 19:00：就業退社【従事すべき業務の範囲：会社の定める業務】【就業場所の変更の範囲：会社の定める場所】
応募要件: 学歴不問経験不問ブランクOK 【必須】児童発達支援管理責任者の要件を満たす方
住所: 福岡県福岡市東区名島4丁目54-28 丸菱商会ビル西鉄貝塚線名島駅から徒歩で3分 JR鹿児島本線(下関・門司港～博多) 千早駅から徒歩で16分

特徴: スピード返信
職場の環境
週休2日
未経験可
駅近(5分以内)
社会保険完備
残業ほぼなし
年間休日120日以上

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まかろんキッズ舞松原教室の児童発達支援管理責任者求人

【月給28万円以上保証❗️×年間休日120日🏝️】1日7時間勤務⭐️残業ほぼ無し😊経験不問✨日曜・祝日固定休み🪷東区舞松原2丁目👍マイカー通勤OK🚗体と心の発達支援を行う放課後等デイサービスで子どもたちの成長をサポートしていきませんか？🙇

給与: 正職員月給 280,000円〜 320,000円
仕事内容: ＼放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理業務全般／学校やご家庭での日常生活に困りごとを抱えるお子さんに、運動を中心に身体の発達を促していきます！＜具体的内容＞・個別支援計画書作成・担当者会議への出席・利用者様との連絡調整・学習指導や運動指導、ソーシャルスキルの指導（挨拶や作業学習等）・リハビリ業務などさまざまな支援活動等・各種書類業務・事業所運営に係る業務＜１日のスケジュール例⏰＞ 11:00～始業、朝礼、療育活動の準備、療育プログラムの考案、検討 12:00～13:00：お昼休憩 13:00～13:30：当日のミーティング 14:00～15:00：児童送迎（順次） 15:00～18:00：児童の療育活動、運動・学習支援 18:00～18:45：当日の児童記録 19:00：就業退社【従事すべき業務の範囲：会社の定める業務】【就業場所の変更の範囲：会社の定める場所】
応募要件: 学歴不問経験不問ブランクOK 【必須】児童発達支援管理責任者の要件を満たす方
住所: 福岡県福岡市東区舞松原2-11-12 KPビル2階 JR鹿児島本線(下関・門司港～博多) 千早駅から徒歩で12分西鉄貝塚線西鉄千早駅から徒歩で12分 JR香椎線(香椎～宇美) 舞松原駅から徒歩で15分

特徴: スピード返信
週休2日
未経験可
社会保険完備
残業ほぼなし
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり

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まかろんキッズ松崎教室の児童発達支援管理責任者求人

【月給28万円以上保証❗️×年間休日120日🏝️】1日7時間勤務⭐️残業ほぼ無し😊経験不問✨日曜・祝日固定休み🪷東区松崎3丁目💫マイカー通勤OK🚗体と心の発達支援を行う放課後等デイサービスで子どもたちの成長をサポートしていきませんか？🙇

給与: 正職員月給 280,000円〜 320,000円
仕事内容: ⭐️職場見学からも可能です🙆‍♂️求人に動画あり⭐️ --------------------------------------------------------------- ＼放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理業務全般／学校やご家庭での日常生活に困りごとを抱えるお子さんに、運動を中心に身体の発達を促していきます！＜具体的内容＞・個別支援計画書作成・担当者会議への出席・利用者様との連絡調整・学習指導や運動指導、ソーシャルスキルの指導（挨拶や作業学習等）・リハビリ業務などさまざまな支援活動等・各種書類業務・事業所運営に係る業務＜１日のスケジュール例＞ 11:00～始業、朝礼、療育活動の準備、療育プログラムの考案、検討 12:00～13:00：お昼休憩 13:00～13:30：当日のミーティング 14:00～15:00：児童送迎（順次） 15:00～18:00：児童の療育活動、運動・学習支援 18:00～18:45：当日の児童記録 19:00：就業退社【従事すべき業務の範囲：会社の定める業務】【就業場所の変更の範囲：会社の定める場所】
応募要件: 学歴不問経験不問ブランクOK 【必須】児童発達支援管理責任者の要件を満たす方
住所: 福岡県福岡市東区松崎3丁目4-20 102 西鉄貝塚線名島駅から徒歩で14分西鉄貝塚線貝塚駅から徒歩で29分福岡市営地下鉄箱崎線貝塚駅から徒歩で29分

特徴: スピード返信
職場の環境
週休2日
未経験可
社会保険完備
残業ほぼなし
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり

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ONEPLAY.GIFTED 足立新田教室の児童発達支援管理責任者求人（正職員）

ブランクのある方、未経験者歓迎☆年間休日120日前後！残業ほぼなし♪賞与あり◎児童発達支援教室で児童発達支援管理責任者として働きませんか？

給与: 正職員月給 300,000円〜 400,000円
仕事内容: ・専門的な知識やスキルを活かした支援プログラムの提供・スポーツ科学と認知心理学に関する研修を受け、お子さま一人一人に合った関わりを行う・日々のお子さまの成長を見ながらチームでカリキュラムを組む・保護者やお子さまが通う園との連携を行う・ご家庭での関わりについて保護者にアドバイスをする・指導計画の作成・環境の整備（清掃・消毒など）従事すべき業務の変更：なし就業の場所の変更：なし
応募要件: 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方
住所: 東京都足立区新田2-8-3 東京メトロ南北線王子神谷駅から徒歩で15分東京メトロ南北線志茂駅から徒歩で20分 JR京浜東北線東十条駅から徒歩で26分

特徴: 週休2日
未経験可
社会保険完備
残業ほぼなし
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり

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児童発達支援事業所　せかいのかたち　1stの児童発達支援管理責任者求人

【2024年4月リニューアルオープン】ご入職の方に入社お祝い金30万円支給！！/月給34万~/完全週休2日制でプライベートもバッチリ！！/管理者経験が無くてもしっかりサポート♪＜本町駅すぐ＞

給与: 正職員月給 340,000円〜
仕事内容: 児童発達支援管理責任者としての業務をお願いいたします◎ ＜具体的には＞・お子さまの支援計画を個別に作成・お子さまの特性や保護者からの引き継ぎを参考に、個人に合ったカリキュラムの設定・見学や利用相談の対応・保護者と相談の上、支援計画の改善　・スタッフのマネジメント　など一つずつ丁寧にお伝えいたしますのでご安心ください！！事務業務だけでなく、お子さまの療育もお願いいたします♪
応募要件: 児童発達支援管理責任者の資格を有する方児発管研修未受講の方で児童施設等での実務経験が5年以上ある方もまずはご応募ください♪ （給与等の条件はご経歴等により応相談）まずはご見学からでもご対応させていただきます◎
住所: 大阪府大阪市西区靱本町１丁目７−８　ニッチ靭本町ビル　1階大阪メトロ御堂筋線本町駅から徒歩で7分大阪メトロ四つ橋線本町駅から徒歩で6分大阪メトロ中央線本町駅から徒歩で7分

特徴: 職場の環境
週休2日
駅近(5分以内)
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
保育士

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児童発達支援事業所　FCCキッズ東船橋【2025年03月01日オープン】の児童発達支援管理責任者求人

児童発達支援管理責任者を募集します☆週休2日制！研修や資格取得制度が充実しやる気のある方を応援します！

給与: 正職員月給 293,000円〜 353,000円
仕事内容: ・個別支援計画の作成総括・スケジュール調整と管理及び担当者サポート・保護者さまへの相談支援、面談、契約他・地域との連携・施設運営一連の業務従事すべき業務の変更の範囲：将来的に昇格後、会社の運営に携わることもあります。就業場所の変更：事業拡大時に千葉県内他施設にて勤務していただく可能性があります
応募要件: 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方（未経験可） PC基本操作スキルブランク可
住所: 千葉県船橋市東船橋1-29-15 東船橋ウェルズ21A JR中央・総武線東船橋駅から徒歩で3分京成本線船橋競馬場駅から徒歩で19分京成本線大神宮下駅から徒歩で18分

特徴: スピード返信
職場の環境
1日の流れ
採用担当メッセージ
週休2日
駅近(5分以内)
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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児童発達支援・放課後等デイサービス　あるいるの児童発達支援管理責任者求人（正職員）

☆オーガニックがコンセプト☆児童発達支援管理責任者募集してます！

給与: 正職員月給 270,000円〜 300,000円
仕事内容: ・個別支援計画に基づく療育の提供・行事の計画・社用車による児童の送迎・療育の立案、作成・タブレットによる療育の実施・児童との外出のサポート・記録業務・保護者の方や担当者との連携従事すべき業務の変更なし就業場所の変更なし
応募要件: 児童発達支援管理責任者の講習受講済みの方
住所: 愛知県名古屋市中川区上脇町2丁目128 モリビルあおなみ線南荒子駅から徒歩で16分あおなみ線荒子駅から徒歩で17分あおなみ線中島駅から徒歩で25分

特徴: 職場の環境
週休2日
未経験可
社会保険完備
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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こどもサポートみかん高辺台の児童発達支援管理責任者求人

【富田林市高辺台】週休2日制♪賞与年2回あり◎一緒に働く児童発達支援管理責任者（正社員）を募集しています

給与: 正職員月給 300,000円〜 400,000円
仕事内容: ・個別支援計画書の作成・モニタリングの実施・担当者会議の出席・シフト管理・保護者面談・体験対応・契約対応・療育準備、指導など
応募要件: 児童発達支援管理責任者の配置要件を満たす方
住所: 大阪府富田林市高辺台１－２３－１８南海高野線金剛駅から徒歩で15分南海高野線大阪狭山市駅から徒歩で13分

特徴: スピード返信
週休2日
未経験可
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
退職金あり

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もりの木放課後デイサービスの児童発達支援管理責任者求人

自己啓発支援・社宅あり◎一人ひとりのお子さまの成長にとことん寄り添うことが特徴の放課後等デイサービスで、児童発達支援管理責任者を募集中！

給与: 正職員月給 210,000円〜 260,000円
仕事内容: 放課後等デイサービスにて、児童発達支援管理責任者業務全般をご担当いただきます。・個別支援計画の作成・利用者や家族との面談・関係機関との連携・提供プログラムの企画、運営
応募要件: 児童発達支援管理責任者資格をお持ちの方または、児童発達支援管理責任者としての実務経験要件を満たすサービス管理責任者
住所: 兵庫県南あわじ市福良甲513-3 南あわじ市コミュニティバス「らん・らんバス」南循環線（うずしお号）福良ルート南淡郵便局前バス停留所前

特徴: 職場の環境
週休2日
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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児童発達支援事業所・放課後等デイサービス　alpha+大野城教室【2025年04月オープン】の児童発達支援管理責任者求人

週休2日制☆昇給・賞与あり◎児童発達支援管理責任者として勤務してくださる方を募集しています！

給与: 正職員月給 320,000円〜
仕事内容: （1）親御さまのニーズヒアリングやお子さまの特性、生活・ソーシャルスキルのアセスメント（2）個別支援計画の作成及び管理（3）コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般（4）教育・育児・発達相談業務（5）地域における関係機関との連絡調整・折衝業務（6）福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス（7）その他教室運営にかかわる業務従事すべき業務の変更の範囲なし就業場所の変更の範囲なし
応募要件: 児童発達支援管理責任者の研修修了者普通自動車運転免許（AT限定可）ブランク可年齢不問未経験可
住所: 福岡県大野城市川久保 ※詳細は応募後にご案内いたします

特徴: 週休2日
未経験可
社会保険完備
残業ほぼなし
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり

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キッズボンド守口の児童発達支援管理責任者求人

実務未経験・ブランク可！週休2日制OK♪児童発達支援管理責任者として活躍しませんか？

給与: 正職員月給 260,000円〜 350,000円
仕事内容: キッズボンド守口では子ども達と遊びながら体感を鍛え、ルールや協調性を育むトレーニングをおこなっています。言語でコミュニケーションをとるのが苦手な子にも伝わるように絵カードやディスプレイで教材ビデオを見たり、ダンス映像を流して一緒に踊ったりしています。学校がお休みの日は、社会資源を活用した活動内容を取り込み、子ども達の興味関心の幅を広げています。その中で管理者兼児童発達支援管理責任者のお仕事は、子ども達・職員・保護者・関係機関とのコミュニケーションを取りながら子ども達の成長をサポートするための「個別支援計画」を立てることです。弊社は標準化されたアセスメントツールに基づいた評価を職員にて事前に行い、その資料を基に職員会議を開き保護者のニーズとお子さまのニーズを組み合わせながら、児童発達支援管理責任者にて個別支援計画案を作成します。出来上がった個別支援計画案を、今度は公認心理師の先生と会議を行い、個別に提供する支援計画を完成させます。出来上がった支援計画を軸に必要とする支援を子ども達に提供していけるよう、職員と共有し、活動予定を作成します。支援計画は半年ごとに見直される為、そのたびに保護者とモニタリングを行い、子ども達の成長に応じた支援計画を更新していきます。従事すべき業務の変更：なし就業場所の変更：なし【キッズボンド守口の一日の流れ(例)　平日】 10:00　出社　 ※着替え・清掃 ※受入前ミーティング（本日の利用状況・送迎時間・活動内容について確認） ※職員会議：月1～2回（日々の活動内容・行事計画・個別支援計画についての話し合いを行います） ※標準化されたアセスメントツールにて個別評価を作成 12:00　お昼休憩 13:00　パート・アルバイトの方が出勤後　流れの再確認 14:00～15:00　学校へお迎え到着した児童から支援開始 ※学校の終了時間が学年・学校により異なる為学校とデイの数回往復もございます。 17:00　子ども達の帰宅準備 17:30　デイ出発 ※当日の送迎職員にて：各ご家庭へ送迎 ※当日の居残り職員にて：当日利用児童の記録用紙記載・業務日誌の確認・清掃　 18:30　送迎職員が戻ってきたら本日の反省会 ※送迎職員はデイに戻り次第運行記録を記載 19:00　帰宅 ※研修のある日は10：00-12時が研修時間となります。その為受入前ミーティングが13時からの開始となります。【　学校休日　例　】土曜日や夏休み等の学校休業日では、子ども達は朝からの利用となります。 9:00　出勤 ※着替え・清掃 ※受入前ミーティング（本日の利用状況・送迎時間・活動内容について確認） ※当日送迎担当者にて各ご自宅へ子ども達をお迎え。 ※居残り職員は保護者様送迎の子ども達の受け入れ。 11:00～16:00　支援活動　（お昼ごはんは子ども達と一緒にいただきます） 16:00　子ども達の帰宅準備 16:30　デイ出発　 ※デイ出発当日の送迎職員にて：各ご家庭へ送迎 ※当日の居残り職員にて：当日利用児童の記録用紙記載・業務日誌の確認・清掃　 17:30　送迎職員が戻ってきたら本日の反省会 ※送迎職員はデイに戻り次第運行記録を記載 18:00　帰宅 ◆遠方お出かけの場合、時間帯前後する可能性があります。 ※管理者兼児童発達支援管理責任者はこの流れを把握したうえで職員への業務相談指導をし、ご自身のタイムスケジュールを管理しながら保護者対応・関係機関対応等の業務をしていただきます。入社後1年間は、現児発管からの研修サポートとなりますので児童発達管理責任者の資格はあっても実務経験がない方でも大丈夫。キッズボンドグループ全体でサポートいたします。 ※実践研修未受講の方は実践研修が終了するまでは現児発管の補佐となります。
応募要件: 下記両方必須相談支援従事者初任者研修2日課程　受講済みサービス管理責任者基礎研修　　　受講済み実務未経験・ブランク可年齢不問
住所: 大阪府守口市八雲東町1-7-4 大阪メトロ谷町線守口駅から徒歩で8分京阪本線守口市駅から徒歩で12分京阪本線西三荘駅から徒歩で14分

特徴: 週休2日
未経験可
社会保険完備
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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ケアトレキッズ友仁の児童発達支援管理責任者求人

土日祝休み！　引越し費用負担！　長く安心して働けるお仕事です！

給与: 正職員月給 280,000円〜
仕事内容: 担当業務・児童発達支援管理責任者業務全般・個別支援計画作成や評価業務、ご家族や支援相談員との相談・対応・他、店舗運営、管理業務、スタッフ育成
応募要件: 児童発達支援管理責任者の研修受講済みの方普通自動車運転免許（AT限定可） 59歳以下（定年を上限とするため）学歴不問 PC（ワード、エクセル）ができる方
住所: 埼玉県深谷市国済寺358-4 JR高崎線深谷駅から徒歩で15分

特徴: 週休2日
未経験可
社会保険完備
残業ほぼなし
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり

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放課後等デイサービスぽかぽか2（仮称）【2025年04月オープン】の児童発達支援管理責任者求人

【未経験OK】運動療育・アウトドア活動中心の放課後等デイサービスで児発管を募集しています

給与: 正職員月給 220,000円〜 270,000円
仕事内容: 児発管としての業務全般をお願いします。放課後等デイサービス計画の作成、モニタリング、新規利用者のご家族へのアセスメント、担当者会議、相談員とのやり取り、等です。従事すべき業務の変更なし就業場所の変更範囲：放課後等デイサービスぽかぽかに転勤の可能性あり
応募要件: 児童発達支援管理責任者の実践研修修了は必須です。児童発達支援管理責任者としての経験年数よりも、児発管として働きたい気持ち、子どもたちの成長への熱意を重視します。自動車運転免許（AT限定可）経験・年齢・学歴不問ブランクOK
住所: 大分県大分市内詳しくはお問い合わせください。

特徴: 週休2日
未経験可
社会保険完備
残業ほぼなし
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり

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クオリティ・オブ・ライフ土浦第３支援教室の児童発達支援管理責任者求人

☆2024年4月オープニングスタッフ募集☆　研修制度充実！未経験OK☆一緒に盛り立ててくださる方を募集しています

給与: 正職員月給 300,000円〜 400,000円
仕事内容: ★〈オープニングスタッフ募集＞★ ○放課後等デイサービスにて、児童の療育を担当して頂きます。・個別支援計画の作成・児童への支援のサポート・ＰＣを使用した日々の記録等の入力業務・児童の送迎業務　新人研修、ビジネスマナー研修等未経験の方でも安心して働ける環境を整えています。 ※入社後５日間～１０日間の研修を行う予定です。
応募要件: 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方普通自動車運転免許（AT限定可） ※経験・年齢・学歴不問
住所: 茨城県土浦市千束町10-12 JR常磐線(取手～いわき) 土浦駅から徒歩で20分

特徴: 週休2日
未経験可
社会保険完備
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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クオリティ・オブ・ライフ土浦第４支援教室【2025年04月01日オープン】の児童発達支援管理責任者求人

オープニングスタッフ募集　☆2025年4月オープニングスタッフ募集☆　研修制度充実！未経験OK☆一緒に盛り立ててくださる方を募集しています

給与: 正職員月給 300,000円〜 400,000円
仕事内容: ★〈オープニングスタッフ募集＞★ ○放課後等デイサービスにて、児童の療育を担当して頂きます。・個別支援計画の作成・児童への支援のサポート・ＰＣを使用した日々の記録等の入力業務・児童の送迎業務　新人研修、ビジネスマナー研修等未経験の方でも安心して働ける環境を整えています。 ※入社後５日間～１０日間の研修を行う予定です。
応募要件: 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方普通自動車運転免許（AT限定可） ※経験・年齢・学歴不問
住所: 茨城県土浦市千束町10-12 JR常磐線(取手～いわき) 土浦駅から徒歩で20分

特徴: 週休2日
未経験可
社会保険完備
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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コプラス青物横丁教室の児童発達支援管理責任者求人

【東京都品川区】京急本線青物横丁駅徒歩2分★月日祝休み★ ♪1日7時間/週35時間勤務(残業ほぼなし)♪ 送迎なし♪賞与あり！昇給あり！ ★契約社員★児童発達支援管理責任者★

給与: 契約職員月給 320,000円〜 420,000円
仕事内容: ◆個別支援計画の作成・療育担当から子どもの様子についてしっかりと情報が上がってくる環境です。・レッスン担当をすることも出来るので、書類業務だけでなく子どもと関われる時間も取れます！・児童発達支援、放課後等デイサービスのどちらの児童発達支援管理責任者をお願いするかはご相談の上、極力適正に合わせた配置を行わせていただきます。 (両サービスともに10名定員のため、1事業所に2名の児童発達支援管理責任者が配置されます) ◆アセスメントとモニタリングの実施　（ほか利用児童、家族への相談援助業務含む） ◆その他PC業務(難しい作業はありません) ◆送迎業務はなし送迎サービスを行っていません。運転免許がない方や運転が不安な方も安心してご応募ください！
応募要件: 児童発達支援管理責任者 ※必要な実務経験　（入職時に実務経験証明書（※原本のみでコピー不可）の提出必須） ※必要な研修受講　（入職時に修了証の原本提示、コピー提出必須）必須
住所: 東京都品川区南品川3-6-1 J・NACビル3F 青物横丁駅(京急本線)から160m（徒歩2分）

特徴: 職場の環境
職員の声
採用担当メッセージ
週休2日
駅近(5分以内)
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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コプラス中延教室の児童発達支援管理責任者求人

【東京都品川区】東急大井町線荏原町駅徒歩3分★日祝休み★ ♪１日7時間/週35時間勤務(残業ほぼなし)♪ 送迎なし♪賞与あり！昇給あり！ ★契約社員★児童発達支援管理責任者★

給与: 契約職員月給 320,000円〜 420,000円
仕事内容: ◆個別支援計画の作成・療育担当から子どもの様子についてしっかりと情報が上がってくる環境です。・レッスン担当をすることも出来るので、書類業務だけでなく子どもと関われる時間も取れます！・児童発達支援、放課後等デイサービスのどちらの児童発達支援管理責任者をお願いするかはご相談の上、極力適正に合わせた配置を行わせていただきます。 (両サービスともに10名定員のため、1事業所に2名の児童発達支援管理責任者が配置されます) ◆アセスメントとモニタリングの実施　（ほか利用児童、家族への相談援助業務含む） ◆その他PC業務(難しい作業はありません) ◆送迎業務はなし送迎サービスを行っていません。運転免許がない方や運転が不安な方も安心してご応募ください！
応募要件: 児童発達支援管理責任者 ※必要な実務経験　（入職時に実務経験証明書（※原本のみでコピー不可）の提出必須） ※必要な研修受講　（入職時に修了証の原本提示、コピー提出必須）必須
住所: 東京都品川区中延6-6-1 KDX中延2F 荏原町駅(東急大井町線)から220m（徒歩3分）　中延駅(都営浅草線)から500m（徒歩6分）　中延駅(東急大井町線)から550m（徒歩7分）　旗の台駅(東急池上線/大井町線)から700m（徒歩9分）　荏原中延駅（東急池上線）から900m（徒歩11分）　馬込駅（都営浅草線）から900m（徒歩11分）　西大井駅（JR横須賀線/湘南新宿ライン/相鉄・JR直通線）から1200m（徒歩15分）

特徴: スピード返信
職場の環境
職員の声
1日の流れ
採用担当メッセージ
週休2日
駅近(5分以内)
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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manaby Campus船岡の児童発達支援管理責任者求人

【年間休日125日】児発管を募集中☆ワークライフバランス重視の求人です！

給与: 正職員月給 280,000円〜 371,000円
仕事内容: 【仕事内容】児童発達支援管理責任者として、主に以下の業務を担当していただきます・個別支援計画の作成・保護者の方の相談支援・関係機関への訪問/支援会議への出席・日々の活動の企画・実施・子どもの送迎・記録・報告書の作成【1日の流れ（例）】 09:00 出勤、朝礼、受け入れやプログラムの準備 12:00 お昼休み 13:00 送迎 14:00 学習支援、個別指導 15:00 おやつタイム 15:30 集団活動（制作、SST等） 16:45 帰宅準備 17:00 送迎、記録作成、翌日の準備 18:00 終業 ※曜日や季節、イベントなどにより変動する場合があります。
応募要件: 児童発達支援管理責任者研修（基礎・実践）受講済みの方 ※配置要件を満たし、すぐに児発管として着任いただける方・普通自動車免許必須（利用者送迎業務があるため）
住所: 宮城県柴田郡柴田町船岡東3-11-3 アネックス船岡A JR東北本線(黒磯～利府・盛岡) 船岡駅から徒歩で15分

特徴: スピード返信
職場の環境
1日の流れ
週休2日
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
研修制度あり

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児童発達支援　コペルプラス　富山教室の児童発達支援管理責任者求人

富山市では珍しい「児童発達支援専門」のコペルプラスです♪送迎、持ち帰り業務一切無し★残業ほぼなし★こどもとしっかり向き合える1対1の個別療育を基本とした事業所で活躍しませんか？

給与: 正職員月給 300,000円〜
仕事内容: ・子どもたちの個性に合わせた個別支援計画の作成及び管理・保護者との面談・地域の関係機関との連絡調整や折衝業務・オリジナル教材を用いたレッスン担当 ※2021年にオープンしました。就業後、1～2か月間の研修受講があります。業務内容の変更なし転勤なし
応募要件: 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方・福祉、医療、介護、特別支援教育業界、保育士等幼児教育現場での実務経験5年以上の方・研修を受講済みの方（相談支援従事者研修、児童発達支援管理責任者研修、サービス管理責任者研修のうち2つ受講済み） ※ブランク可
住所: 富山県富山市二口町2-14-5 ホーリーワンビル2F 富山地鉄市内線【１・２系統】南富山駅前駅から徒歩で24分富山地鉄不二越・上滝線南富山駅から徒歩で24分富山地鉄市内線【１・２系統】堀川小泉駅から徒歩で22分

特徴: 週休2日
社会保険完備
残業ほぼなし
年間休日120日以上
交通費支給
研修制度あり

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児童発達支援　コペルプラス　富山中央教室の児童発達支援管理責任者求人

2024年4月新規オープン！当社2拠点目となる児童発達支援事業所で活躍しませんか？

給与: 正職員月給 300,000円〜
仕事内容: ・子どもたちの個性に合わせた個別支援計画の作成及び管理・保護者との面談・地域の関係機関との連絡調整や折衝業務・オリジナル教材を用いたレッスン担当 ※2024年4月にオープンします。就業後、1～2か月間の研修受講があります。業務内容の変更なし転勤なし
応募要件: 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方・福祉、医療、介護、特別支援教育業界、保育士等幼児教育現場での実務経験5年以上の方・研修を受講済みの方（相談支援従事者研修、児童発達支援管理責任者研修、サービス管理責任者研修のうち2つ受講済み） ※ブランク可
住所: 富山県富山市堀川小泉町493 富山地鉄市内線【１・２系統】小泉町駅から徒歩で3分富山地鉄市内線【１・２系統】西中野駅から徒歩で5分富山地鉄市内線【１・２系統】堀川小泉駅から徒歩で8分

特徴: 職場の環境
週休2日
駅近(5分以内)
社会保険完備
残業ほぼなし
年間休日120日以上
交通費支給

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