児童発達支援管理責任者の求人・転職情報（残業月20時間以内 / シフト制） (27ページ)

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スマートキッズジュニア横浜の児童発達支援管理責任者求人

【横浜市西区】《Z会グループ》あなたの経験を子どもたちの「できた！」に活かしませんか？請求業務は本部が全て行ないます◎転勤なし／日曜定休／研修充実／内定まで2週間◎

給与: 正職員月給 319,000円〜 390,000円
仕事内容: ＜具体的な仕事内容＞ ■個別支援計画の策定 └過去に1000名以上の個別支援計画を監修してきた実績を持つ「心理士チーム」がアドバイスを行ないますので、ご安心ください。 ■計画にもとづいた療育提供 └子どもたちの個別課題の把握と集団療育には、教室スタッフとの日常的な連携が大切です。 ■障がい児への直接支援 ■スタッフマネジメント ■保護者対応 ■事務局との連携業務、その他事務業務など他社さまでの実務経験を活かし、当社で児発管として初めて配置された方や、育休から復職した方も多く在籍しています。わからないことがあれば、周囲のスタッフに何でも聞いてください！
応募要件: ＜下記どちらの条件も満たす方＞※学歴不問 ■対象となる下記施設にて、5年以上の直接支援経験をお持ちの方・障害児福祉施設・障害者福祉施設・小学校、中学校、高校・保育園、幼稚園、こども園・学童、児童館 ■児童発達支援管理責任者研修（基礎・実践のどちらも受講済み）、相談支援従業者初任者研修を受講済みの方 ★研修を受講できていないなど、あともう少しで児童発達支援管理責任者の要件を満たすことができるという方も、ぜひお問い合わせください！児発管としての配置に向けて、フォローさせていただきます。
住所: 神奈川県横浜市西区久保町23番4号江川コーポ2階相模鉄道本線　西横浜駅（徒歩7分）

特徴: 職場の環境
職員の声
1日の流れ
未経験可
社会保険完備
週休2日
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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スマートキッズジュニア港南の児童発達支援管理責任者求人

【横浜市南区】《Z会グループ》あなたの経験を子どもたちの「できた！」に活かしませんか？請求業務は本部が全て行ないます／日曜定休／転勤なし／研修充実／内定まで2週間★

給与: 正職員月給 319,000円〜 390,000円
仕事内容: ＜具体的な仕事内容＞ ■個別支援計画の策定 └過去に1000名以上の個別支援計画を監修してきた実績を持つ「心理士チーム」がアドバイスを行なうので、ご安心ください。 ■計画にもとづいた療育提供 └子どもたちの個別課題の把握と集団療育には、教室スタッフとの日常的な連携が大切です。 ■障がい児への直接支援 ■スタッフマネジメント ■保護者対応 ■事務局との連携業務、その他事務業務など他社さまでの実務経験を活かし、当社で児発管として初めて配置された方や、育休から復職した方も多く在籍しています。わからないことがあれば、周囲のスタッフに何でも聞いてください！
応募要件: ＜下記どちらの条件も満たす方＞※学歴不問 ■対象となる下記施設にて、5年以上の直接支援経験をお持ちの方・障害児福祉施設・障害者福祉施設・小学校、中学校、高校・保育園、幼稚園、こども園・学童、児童館 ■児童発達支援管理責任者研修（基礎・実践のどちらも受講済み）、相談支援従業者初任者研修を受講済みの方 ★研修を受講できていないなど、あともう少しで児童発達支援管理責任者の要件を満たすことができるという方も、ぜひお問い合わせください！児発管としての配置に向けて、フォローさせていただきます。
住所: 神奈川県横浜市南区別所5-23-3 京急線　上大岡駅　（カナチュウ11番乗り場より芹が谷行きバス乗車11分　水道橋下　下車）

特徴: 職場の環境
職員の声
1日の流れ
未経験可
社会保険完備
週休2日
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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スマートキッズジュニア南篠崎の児童発達支援管理責任者求人

【江戸川区南篠崎町】《Z会グループ》あなたの経験を子どもたちの「できた！」に活かしませんか？請求業務は本部が全て行ないます◎転勤なし／日曜定休／研修充実／内定まで2週間★

給与: 正職員月給 319,000円〜 390,000円
仕事内容: ＜具体的な仕事内容＞ ■個別支援計画の策定 └過去に1000名以上の個別支援計画を監修してきた実績を持つ「心理士チーム」がアドバイスを行ないますので、ご安心ください。 ■計画にもとづいた療育提供 └子どもたちの個別課題の把握と集団療育には、教室スタッフとの日常的な連携が大切です。 ■障がい児への直接支援 ■スタッフマネジメント ■保護者対応 ■事務局との連携業務、その他事務業務など他社さまでの実務経験を活かし、当社で児発管として初めて配置された方や、育休から復職した方も多く在籍しています。わからないことがあれば、周囲のスタッフに何でも聞いてください！
応募要件: ＜下記どちらの条件も満たす方＞※学歴不問 ■対象となる下記施設にて、5年以上の直接支援経験をお持ちの方・障害児福祉施設・障害者福祉施設・小学校、中学校、高校・保育園、幼稚園、こども園・学童、児童館 ■児童発達支援管理責任者研修（基礎・実践のどちらも受講済み）、相談支援従業者初任者研修を受講済みの方 ★研修を受講できていないなど、あともう少しで児童発達支援管理責任者の要件を満たすことができるという方も、ぜひお問い合わせください！児発管としての配置に向けて、フォローさせていただきます。
住所: 東京都江戸川区南篠崎町2-16-1 第5トークマンション１階都営新宿線瑞江駅（南口より徒歩約5分）

特徴: 職場の環境
職員の声
1日の流れ
未経験可
社会保険完備
週休2日
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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スマートキッズプラス三郷の児童発達支援管理責任者求人

【三郷市戸ケ崎】《Z会グループ》あなたの経験を子どもたちの「できた！」に活かしませんか？請求業務などは本部が全て行ないます／転勤なし／日曜定休／内定まで2週間◎

給与: 正職員月給 319,000円〜 390,000円
仕事内容: ＜具体的な仕事内容＞ ■個別支援計画の策定 └過去に1000名以上の個別支援計画を監修してきた実績を持つ「心理士チーム」がアドバイスを行ないますので、ご安心ください。 ■計画にもとづいた療育提供 └子どもたちの個別課題の把握と集団療育には、教室スタッフとの日常的な連携が大切です。 ■障がい児への直接支援 ■スタッフマネジメント ■保護者対応 ■事務局との連携業務、その他事務業務など他社さまでの実務経験を活かし、当社で児発管として初めて配置された方や、育休から復職した方も多く在籍しています。わからないことがあれば、周囲のスタッフに何でも聞いてください！
応募要件: ＜下記どちらの条件も満たす方＞※学歴不問 ■対象となる下記施設にて、5年以上の直接支援経験をお持ちの方・障害児福祉施設・障害者福祉施設・小学校、中学校、高校・保育園、幼稚園、こども園・学童、児童館 ■児童発達支援管理責任者研修（基礎・実践のどちらも受講済み）、相談支援従業者初任者研修を受講済みの方 ★研修を受講できていないなど、あともう少しで児童発達支援管理責任者の要件を満たすことができるという方も、ぜひお問い合わせください！児発管としての配置に向けて、フォローさせていただきます。
住所: 埼玉県三郷市戸ケ崎1-242-6 つくばエクスプレス　三郷中央駅　バス7分：京成バス[金02]金町駅南口行→戸ヶ崎小学校前下車

特徴: 職場の環境
職員の声
1日の流れ
未経験可
社会保険完備
週休2日
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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スマートキッズソリス葛西の児童発達支援管理責任者求人

【江戸川区西葛西】《Z会グループ》あなたの経験を子どもたちの「できた！」に活かしませんか？請求業務は本部が全て行ないます◎転勤なし／日曜定休／研修充実！スキルアップを図りたい方にぴったりの職場です！／内定まで2週間◎

給与: 正職員月給 319,000円〜 390,000円
仕事内容: スマートキッズソリス葛西では、対象年齢によって、下記の2つに分けて運営しています。・児童発達支援教室（未就学児対象）・放課後等デイサービス（小学生～18歳までを対象）＜具体的な仕事内容＞ ■個別支援計画の策定 └専門作業療法士(福祉用具・特別支援教育・摂食嚥下)の資格を持つスーパーバイザーの監修のもと、ADL（日常生活動作）プログラムを作成しています。過去に1000名以上の個別支援計画を監修してきた実績を持つ「心理士チーム」がアドバイスを行ないますので、ご安心ください。 ■計画にもとづいた療育提供 └子どもたちの個別課題の把握と集団療育には、教室スタッフとの日常的な連携が大切です。 ■障がい児への直接支援 ■スタッフマネジメント ■保護者対応 ■事務局との連携業務、その他事務業務など他社さまでの実務経験を活かし、当社で児発管として初めて配置された方や、育休から復職した方も多く在籍しています。わからないことがあれば、周囲のスタッフに何でも聞いてください！
応募要件: ＜下記どちらの条件も満たす方＞※学歴不問 ■対象となる下記施設にて、5年以上の直接支援経験をお持ちの方・障害児福祉施設・障害者福祉施設・小学校、中学校、高校・保育園、幼稚園、こども園・学童、児童館 ■児童発達支援管理責任者研修（基礎・実践のどちらも受講済み）、相談支援従業者初任者研修を受講済みの方 ★研修を受講できていないなど、あともう少しで児童発達支援管理責任者の要件を満たすことができるという方も、ぜひお問い合わせください！児発管としての配置に向けて、フォローさせていただきます。
住所: 東京都江戸川区西葛西6丁目27-8　 NEXT V 0001号室東京メトロ東西線　西葛西駅徒歩5分

特徴: スピード返信
職場の環境
職員の声
未経験可
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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スマートキッズソリス行徳の児童発達支援管理責任者求人

【市川市行徳駅前】《Z会グループ》あなたの経験を子どもたちの「できた！」に活かしませんか？請求業務は本部が全て行ないます◎転勤なし／日曜定休／研修充実／内定まで2週間◎

給与: 正職員月給 319,000円〜 390,000円
仕事内容: ＜具体的な仕事内容＞ ■個別支援計画の策定 └過去に1000名以上の個別支援計画を監修してきた実績を持つ「心理士チーム」がアドバイスを行ないますので、ご安心ください。 ■計画にもとづいた療育提供 └子どもたちの個別課題の把握と集団療育には、教室スタッフとの日常的な連携が大切です。 ■障がい児への直接支援 ■スタッフマネジメント ■保護者対応 ■事務局との連携業務、その他事務業務など他社さまでの実務経験を活かし、当社で児発管として初めて配置された方や、育休から復職した方も多く在籍しています。わからないことがあれば、周囲のスタッフに何でも聞いてください！
応募要件: ＜下記どちらの条件も満たす方＞※学歴不問 ■対象となる下記施設にて、5年以上の直接支援経験をお持ちの方・障害児福祉施設・障害者福祉施設・小学校、中学校、高校・保育園、幼稚園、こども園・学童、児童館 ■児童発達支援管理責任者研修（基礎・実践のどちらも受講済み）、相談支援従業者初任者研修を受講済みの方 ★研修を受講できていないなど、あともう少しで児童発達支援管理責任者の要件を満たすことができるという方も、ぜひお問い合わせください！児発管としての配置に向けて、フォローさせていただきます。
住所: 千葉県市川市湊新田1丁目9-18 ジョイエノモト1階東西線行徳駅より徒歩10分

特徴: 職場の環境
職員の声
未経験可
社会保険完備
週休2日
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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こぱんはうすさくら加古川野口教室の児童発達支援管理責任者求人

4週8休制！研修制度あり◎残業ほぼなし☆子どもたちの成長を見守る環境で活躍しませんか？

給与: 正職員月給 300,000円〜
仕事内容: 保護者様との面談や児童との関わりを通じて、課題や支援ニーズをヒアリングし、お子様の支援計画を作成・入職して1カ月程度は幅広いお子様の補助業務を担当・業務に慣れてきたら入職者本人の意向と適性を踏まえて放課後等デイサービス/児童発達支援の本格的な配属を決定
応募要件: 以下いずれも満たす方・児童発達支援管理責任者の研修受講済みの方・福祉・医療・介護・特別支援教育業界での実務経験5年以上ある方学歴不問
住所: 兵庫県加古川市野口町古大内字西ノ谷306 マンションパピルス1階山陽電鉄本線別府駅から徒歩で23分

特徴: 採用担当メッセージ
社会保険完備
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問
研修制度あり

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スパークランド名取の児童発達支援管理責任者求人

児童発達支援に力をいれる個別運動療育です！

給与: 正職員月給 276,052円〜 299,773円
仕事内容: 子どもと一緒になって遊んだり笑ったり動き回ったりすることがお仕事となります。また、自発管としてスタッフの教育・管理や計画書作成など、店舗運営全般業務をお願い致します。スパークで行う療育は運動療育です。運動療育は、子供の興味を生かしながら子どもの意思で身体を動かして遊ぶ療育方法です。この運動療育にスパークの特徴である脳科学、発達心理学の要素を加えていく総合的発達支援プログラムになります。
応募要件: 児童発達支援管理責任者研修をお持ちの方サービス管理責任者の資格をお持ちの方
住所: 宮城県名取市増田字柳田８５－５仙台空港アクセス線杜せきのした駅から徒歩１５分

特徴: スピード返信
職場の環境
1日の流れ
未経験可
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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スパークランド宇都宮（仮称）開設準備室の児童発達支援管理責任者求人

児童発達支援に力をいれる個別運動療育です！

給与: 正職員月給 275,933円〜 299,773円
仕事内容: 子どもと一緒になって遊んだり笑ったり動き回ったりすることがお仕事となります。また、自発管としてスタッフの教育・管理や計画書作成など、店舗運営全般業務をお願い致します。スパークで行う療育は運動療育です。運動療育は、子供の興味を生かしながら子どもの意思で身体を動かして遊ぶ療育方法です。この運動療育にスパークの特徴である脳科学、発達心理学の要素を加えていく総合的発達支援プログラムになります。 ※新規開設までは開設準備業務のサポートを行って頂きます。
応募要件: 児童発達支援管理責任者、サービス管理責任者 ※児童発達支援管理責任者として配置可能な方
住所: 栃木県宇都宮市松原2-2-26 東武宇都宮線東武宇都宮駅から徒歩で22分

特徴: 職場の環境
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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Kimiiro Kid’sの児童発達支援管理責任者求人

次年度のに向けて、児童発達支援管理責任者募集中！完全週休2日制！

給与: 正職員月給 280,000円〜
仕事内容: ・個別支援計画の作成、面談・相談業務等・療育管理業務
応募要件: 児童発達支援管理責任者の研修修了者実務経験のある方 ※ブランク可 ※年齢不問
住所: 兵庫県神戸市垂水区舞子台６丁目20‐17 ダイエー舞子店2階 JR舞子駅、山陽電鉄舞子公園駅より徒歩８分程度詳しくはお問い合わせください。

特徴: スピード返信
職場の環境
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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なないろTERRACE大和教室の児童発達支援管理責任者求人

未経験可◎ブランクOK◎日曜定休♪残業ほぼなし◎放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者として働きませんか？

給与: 正職員月給 300,000円〜 400,000円
仕事内容: 個別支援計画書作成・モニタリング、見学、契約対応・送迎業務従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務就業場所の変更の範囲：会社の定める事業所
応募要件: 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方自動車運転免許未経験可ブランクOK 年齢不問学歴不問
住所: 佐賀県佐賀市大和町東山田1944-1 JR長崎本線(鳥栖～長崎) 佐賀駅から車で15分

特徴: スピード返信
未経験可
社会保険完備
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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にじいろプラスの児童発達支援管理責任者求人

未経験可◎ブランクOK◎日曜定休♪残業ほぼなし◎放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者として働きませんか？

給与: 正職員月給 300,000円〜 400,000円
仕事内容: 個別支援計画書作成・モニタリング、見学、契約対応・送迎業務従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務就業場所の変更の範囲：会社の定める事業所
応募要件: 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方自動車運転免許未経験可ブランクOK 年齢不問学歴不問
住所: 佐賀県佐賀市高木瀬町長瀬2029番地6 JR長崎本線(鳥栖～長崎) 佐賀駅から車で10分

特徴: スピード返信
未経験可
社会保険完備
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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なないろTERRACE鍋島教室の児童発達支援管理責任者求人

【佐賀市鍋島】未経験可◎ブランクOK◎日曜定休♪残業ほぼなし◎放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者として働きませんか？

給与: 正職員月給 300,000円〜 400,000円
仕事内容: 個別支援計画書作成・モニタリング、見学、契約対応・送迎業務従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務就業場所の変更の範囲：会社の定める事業所
応募要件: 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方自動車運転免許未経験可ブランクOK 年齢不問学歴不問
住所: 佐賀県佐賀市鍋島6丁目12-19 JR長崎本線(鳥栖～長崎) 鍋島駅から車で7分

特徴: 未経験可
社会保険完備
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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相談支援事業所りんくの児童発達支援管理責任者求人

【守山区】児発管未経験・ブランク可◎相談支援事業所で、児童発達支援管理責任者としてお仕事しませんか？

給与: 正職員月給 300,000円〜 500,000円
仕事内容: ・個別支援計画の作成、モニタリング・個別支援計画に基づいた支援・ご利用者様の送迎・保護者様への対応児童支援発達管理責任者にしかできないお仕事をして頂きます。「児童発達支援管理責任者の研修は受けたけど実務経験がない…」「個別支援計画を作成したことがない…」そんな方でも、当社では児童発達支援管理責任者への研修を行っています！研修後もしっかりサポートできる体制をと問えているので、未経験の方でも安心して入社して頂けますよ！また、当社では児童発達支援管理責任者のお仕事に集中できるよう、帳票類のダブルチェックや請求業務はありません★ 持ち帰りの仕事もなく、ピッタリ提示で帰れるので、プライベートも充実させて働いて頂くことが出来ます！【　仕事内容　】 1日の流れ｜平日（学校のある日） 10：00｜出社、ミーティング ▽一日の流れ・連絡を打ち合わせ ▽各スタッフが当日の送迎確認 ▽子供たちが来所するまでは事務作業。各イベント準備、買い出し ▽しっかり休憩60分 13：00｜送迎開始 ▽13時か14時頃から学校や園への送迎スタート 15：00｜おやつタイム ▽来所した子からおやつ食べて宿題タイム 16：00｜各イベント実施 ▽毎日、各種プログラムやイベント実施 17：00｜余暇時間 ▽帰りの時間まで自由時間 18：00｜お見送り、掃除、ミーティング ▽保護者の方に様子をお伝えする ▽中残りの職員さんが掃除 ▽一日の振り返りや連絡事項を共有　（19時以降にミーティングなどすることはありません。） 19：00｜退社 ▽19時になったらすぐ退社OK！（残業ほぼ無し、持ち帰り仕事もありません。）・従事すべき業務の変更の範囲なし・就業の場所の変更の範囲なし
応募要件: 児童発達支援管理責任者（実践研修修了者）ブランク・未経験可年齢・学歴不問
住所: 愛知県名古屋市守山区大永寺町56-1 フルエンス1B ゆとりーとライン金屋駅から徒歩で7分ゆとりーとライン川宮駅から徒歩で7分 JR中央本線(名古屋～塩尻) 新守山駅から徒歩で8分

特徴: スピード返信
未経験可
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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放課後等デイサービス　ドリーム・ノア下郡の児童発達支援管理責任者求人

日祝休み♪昇給・賞与あり◎研修・資格取得支援あり☆放課後等デイサービスで常勤の児童発達支援管理責任者として活躍しませんか？

給与: 正職員月給 260,000円〜 300,000円
仕事内容: 児童発達・放課後等デイサービスドリームノアでのスタッフを募集します。・未就学児～小・中・高校生までを対象とした障害児の支援業務です。・主な業務内容は、保護者様方や関係機関との連携、個別支援計画の作成、スタッフの指導補助など。業務の変更の範囲変更なし転勤の可能性あり転勤範囲　大分市萩原
応募要件: 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方(各研修を受講済みの方) 普通自動車運転免許（AT限定可）必要なＰＣスキル：Ｅｘｃｅｌ・Ｗｏｒｄの簡単な入力年齢不問高卒以上
住所: 大分県大分市下郡北3丁目14-6 メゾンドール?U JR日豊本線(門司港?佐伯) 牧駅から徒歩で17分

特徴: 社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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ハッピーテラス大野城教室の児童発達支援管理責任者求人

【福岡県大野城市】児童発達支援管理責任者の募集！！

給与: 正職員月給 240,000円〜 310,000円
仕事内容: 障がい児に関する放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者として管理業務を行っていただきます。計画作成に関してシステムがあるので計画立案の業務負担が軽減されています。従事すべき業務の変更の範囲なし転勤の可能性なし
応募要件: 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方普通自動車運転免許（AT限定可）児童発達支援管理責任者経験必須年齢制限あり～64歳※定年を上限学歴不問
住所: 福岡県大野城市仲畑4-18-10 サニーキャッスルＡ102号室西鉄天神大牟田線雑餉隈駅から徒歩で14分 JR鹿児島本線(博多～八代) 南福岡駅から徒歩で18分西鉄天神大牟田線春日原駅から徒歩で22分

特徴: 社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり
交通費支給
放課後等デイサービス

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放課後等デイサービス中区もえぎの児童発達支援管理責任者求人（正職員）

【横浜市中区日ノ出町】給与変更♪経験年数手当あり！週休2日・残業少なめ♪業務実績により昇給・賞与あり★福利厚生も充実◎児童発達支援管理責任者として、子どもたちが豊かに成長できるよう見守りませんか？

給与: 正職員月給 354,000円〜
仕事内容: 【お仕事内容】・子どもたちの個別計画書作成・保護者への相談支援児童発達支援管理責任者業務をお任せします。・児発管から施設長や役員への登用実績多数あり。・法人の中核的メンバーとなっていただける方を募集いたします。従事すべき業務の変更の範囲；法人の定める範囲就業場所の変更の範囲：横浜エリア内で異動になる可能性あり
応募要件: 【必須】 ■児童発達支援管理責任者、各種研修修了者（基礎研修、補足研修、実践研修を修了されている方） ■普通自動車運転免許（AT限定可） ■児童福祉や保育園の実務経験5年以上必須 *詳細はお問合せください。 ◆定年制あり：～66歳 ◆選考時に適性検査を実施する場合があります。
住所: 神奈川県横浜市中区日ノ出町1-36 アクロス310号京急本線日ノ出町駅から徒歩で3分ブルーライン桜木町駅から徒歩で10分京急本線黄金町駅から徒歩で11分

特徴: 1日の流れ
採用担当メッセージ
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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クオリティ・オブ・ライフ　高槻支援教室の児童発達支援管理責任者求人

【高槻市宮野町】賞与有！！児童発達支援管理責任者として子どもの成長を見守りませんか？

給与: 正職員月給 260,000円〜 300,000円
仕事内容: ・個別支援計画書の作成・指導記録の記入・運動をメインとした指導、簡単な学習のサポート・パソコン業務（ワード、エクセルでのお便り作成など）・来客対応（モニタリング対応、面接対応など）・送迎（私有車、社用車選択可）従事すべき業務の変更なし就業場所の変更なし
応募要件: 児童発達支援管理責任者の研修修了者普通自動車運転免許（AT限定可）必須
住所: 大阪府高槻市宮野町3-12 サニープラザ南館2階L号室阪急京都本線高槻市駅から徒歩で22分

特徴: 職場の環境
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり
交通費支給
放課後等デイサービス

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重心型放課後等デイサービスきらきら星【2025年03月10日オープン】の児童発達支援管理責任者求人

3/10に開所したばかりの新しい事業所★重心型放課後等デイサービスの児発管さん募集

給与: 正職員月給 350,000円〜 410,000円
仕事内容: 重心型放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務全般仕事内容の変更：なし転勤：なし
応募要件: 児童発達支援管理責任者研修修了者自動車運転免許（AT限定）お持ちの方経験者のみブランク可学歴不問
住所: 神奈川県川崎市麻生区上麻生7-43-18 ミラヴェル麻生404 小田急線柿生駅から徒歩で24分

特徴: 1日の流れ
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
年間休日120日以上
交通費支給
研修制度あり

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チャイルドウィッシュくぼ【2025年06月オープン】の児童発達支援管理責任者求人

昇給・賞与あり☆残業ほとんどなし◎放課後等デイサービスでのお仕事です

給与: 正職員月給 280,000円〜 350,000円
仕事内容: 子どもへの発達支援に関する業務・支援計画の作成・アセスメントやモニタリング・保護者の方への相談対応・指導員業務の補助・請求業務・送迎業務などをお任せします。 ※月1回管理者研修あり ※幹部候補採用です従事すべき業務の変更：なし就業場所の変更：なし
応募要件: 児童発達支援管理責任者研修、サービス管理責任者研修受講済みの方児童、障がい児、障がい者の経験年数が3年以上および福祉経験2年以上、合計5年以上の経験年数が必要（有資格者なら実務経験は不問）普通自動車運転免許（AT限定可）学歴・年齢不問
住所: 三重県松阪市久保町1302‐5 JR紀勢本線徳和駅から徒歩で22分

特徴: スピード返信
1日の流れ
未経験可
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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チャイルドウィッシュみやまち【2025年04月オープン】の児童発達支援管理責任者求人

昇給・賞与あり☆残業ほとんどなし◎放課後等デイサービスでのお仕事です

給与: 正職員月給 300,000円〜 350,000円
仕事内容: 子どもへの発達支援に関する業務・支援計画の作成・アセスメントやモニタリング・保護者の方への相談対応・指導員業務の補助・請求業務・送迎業務などをお任せします。 ※月1回管理者研修あり ※幹部候補採用です従事すべき業務の変更：なし就業場所の変更：なし
応募要件: 児童発達支援管理責任者研修、サービス管理責任者研修受講済みの方児童、障がい児、障がい者の経験年数が3年以上および福祉経験2年以上、合計5年以上の経験年数が必要（有資格者なら実務経験は不問）普通自動車運転免許（AT限定可）学歴・年齢不問
住所: 三重県松阪市宮町66番地１近鉄山田線松阪駅から徒歩で11分 JR紀勢本線松阪駅から徒歩で15分 JR名松線松阪駅から徒歩で15分

特徴: 1日の流れ
未経験可
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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キッズボンド宮地の児童発達支援管理責任者求人

【一宮市宮地】管理者兼児童発達支援管理責任者

給与: 正職員月給 270,000円〜 320,000円
仕事内容: 「児童発達支援管理責任者」資格保有者の募集です。児童発達支援管理責任者のお仕事は、お子さまのアセスメントを行い「個別支援計画」を立てることです。個別支援計画に沿った支援をお子さまに提供していけるよう、他の職員に落とし込みます。「個別支援計画」を作成した経験が無くても大丈夫です。他の児童発達支援管理責任者がサポートしてくれますし、「アセスメント」に関しても専門家監修の元、ツールを使用して行いますので、短期間で学ぶことが出来ます。また、保護者の相談に対応したり、学校等と連携をとったりする業務もあります。
応募要件: 有効な児童発達支援管理責任者の資格保有者
住所: 愛知県一宮市宮地1丁目1-9 名鉄尾西線観音寺駅から徒歩で7分名鉄名古屋本線妙興寺駅から徒歩で12分名鉄名古屋本線名鉄一宮駅から徒歩で18分

特徴: 職場の環境
未経験可
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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こどもねっとさっぽろこうさいの児童発達支援管理責任者求人

様々な専門職が在籍している環境でスキルアップを目指しませんか？

給与: 正職員月給 265,000円〜 305,000円
仕事内容: 児童発達支援施設で個別支援計画の作成、提供サービスの管理、子どもたちへの指導等をお任せします。「周りの子とはちょっと違うかもしれない」そんな不安な気持ちを抱えた保護者と子どもたちに寄り添いながら、個別または小集団療育中心に子どもたちの成長をサポートしたいという思いのある方お待ちしています☆ 作業療法士・言語聴覚士・理学療法士・心理士・保育士・教員など、さまざまな分野のスペシャリストが在籍しているため、判断に迷うことや困ったことがあってもすぐに相談できるので安心して働くことができます。専門的な知識も身につく環境なので、スキルアップも可能です☆ また、請求業務の一部は事務員が行っており、法人内で役割分担しながら業務を行っていただきます。 ※雇用期間の定めなし ※従事すべき業務の変更なし ※就業場所は法人が指定する施設への変更の可能性あり
応募要件: 児童発達支援管理責任者の講習受講済みの方
住所: 北海道札幌市中央区南15条西18丁目3-2 札幌市電西線14条駅から徒歩で5分

特徴: 職場の環境
未経験可
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり

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サムエルガーデンⅡNAKAGAWA【2024年11月01日オープン】の管理者兼児童発達支援管理責任者求人

【昇給・賞与あり・月給33万～】管理業務なし！療育に専念できる児童発達支援管理責任者　※2024年11月にオープンの施設！

給与: 正職員月給 330,000円〜
仕事内容: ■この仕事の目的はなに？ 2024年秋に名古屋市中川区で新規オープンする児童発達支援・放課後デイサービス施設において、個別支援計画の作成と療育に専念できる児童発達支援管理責任者を募集します。この役割では、事務作業やスタッフの管理業務を事業本部が担当するため、お子様一人ひとりに向き合い、質の高い療育を提供することに集中できる環境が整っています。 ■具体的な仕事の内容は？個別支援計画の作成: お子様のニーズに基づき、最適な支援計画を策定します。療育に関するすべての決定を一貫して行い、お子様の成長を支援します。療育の実施: 支援計画に基づき、直接お子様と関わりながら療育を行います。日々の活動を通じて、お子様ができることを増やし、自己肯定感を育みます。保護者との面談: お子様の成長過程を保護者と共有し、家庭でのサポート方法も提案します。保護者との信頼関係を築き、協力してお子様の未来をサポートします。指導員への助言・サポート: 教育担当者へのアドバイスやサポートを行い、チーム全体でお子様に最適な療育を提供します。 ■職場の文化、働き方、成長の機会について教えてください。療育に集中できる環境: 管理業務や請求業務は事業本部が担当。児発管としての本来の業務に専念できます。個別支援計画に特化: お子様一人ひとりに適した支援計画を作成し、直接療育を行うことに集中できます。ワークライフバランス: 持ち帰り業務なし、定時帰宅が基本です。無理なく働ける環境が整っています。チームワーク重視: 管理業務は事業本部が担うため、現場ではお子様と向き合う時間を大切にし、他のスタッフとも円滑に連携が図れます。成長と評価: 昇給や賞与があり、療育の成果がしっかりと評価されます。療育の効果が可視化され、あなたの努力が報酬に反映される仕組みです。 ■１日の業務の流れ 10:00: 出社（教室の掃除や指導員との打ち合わせ） 11:00: 個別支援計画の作成 12:00: ランチ 13:00: 保護者との面談（医療歴や家庭での様子をヒアリング） 15:00: 保護者との面談（支援計画の確認） 18:00: 指導員への助言・サポート 19:00: 帰宅 ■仕事の中身をもう少し具体的に教えてください！ Q1: 事務作業やスタッフ管理は行いますか？ A1: いいえ、これらの業務は事業本部が担当しますので、児発管としての業務に専念できます。 Q2: 療育に集中できる具体的な環境は？ A2: 管理業務がないため、日々の業務で療育や個別支援計画の作成に集中できます。スタッフの育成やシフト管理も不要です。 Q3: 保護者との面談はどのように行われますか？ A3: 保護者とお子様の療育進捗を共有し、家庭でのサポート方法を提案します。信頼関係を築き、療育の一環として重要な役割を担います。 Q4: 療育の成果はどのように評価されますか？ A4: 療育の成果が可視化され、それに基づいて昇給や賞与が決定されます。日々の努力が正当に評価されます。 ■こういった方におすすめ！療育に集中したい方: 管理業務を気にせず、療育に専念したい方に最適です。ワークライフバランスを重視する方: 定時での帰宅が可能で、持ち帰り業務がないため、私生活との両立が図れます。保護者と信頼関係を築きたい方: 保護者とのコミュニケーションを重視し、共にお子様の成長をサポートしたい方におすすめです。療育の成果をしっかりと評価してもらいたい方: 努力が報酬に反映される環境で働きたい方に向いています。チームで療育を提供したい方: スタッフとの連携を大切にし、現場での療育に力を注ぎたい方にぴったりです。 ■この仕事をおススメする5つの理由療育に専念できる: 管理業務が不要で、支援計画と療育に集中できます。残業なし: 定時での帰宅が基本で、メリハリのある働き方が可能です。個別支援計画に特化: お子様一人ひとりに合わせた支援計画を策定できる環境が整っています。昇給・賞与あり: 療育の成果が報酬に反映される仕組みで、日々の努力が評価されます。自由な社風: 療育に専念しながら、自由な発想で働ける環境が魅力です。
応募要件: 児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方、サービス管理責任者も可 ※研修修了予定の方も可普通自動車免許(ペーパードライバー不可) 下記のいずれかに当てはまる方保育士介護福祉士社会福祉士精神保健福祉士理学療法士作業療法士言語聴覚士障がい児施設・医療・保険・児童・教育の分野で児童発達支援管理責任者の要件を満たす実務経験がある方
住所: 愛知県名古屋市中川区昭和橋通6-15 あおなみ線中島駅より徒歩4分

特徴: 職場の環境
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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サムエルガーデンⅣ MINATO【2025年09月オープン予定】の管理者兼児童発達支援管理責任者求人

【昇給・賞与あり・月給33万～】2025年９月新事業所オープン！管理業務なし！療育に専念できる児童発達支援管理責任者

給与: 正職員月給 330,000円〜
仕事内容: ■この仕事の目的はなに？ 2025年９月に名古屋市港区で新規オープンする予定の児童発達支援・放課後デイサービス施設において、個別支援計画の作成と療育に専念できる児童発達支援管理責任者を募集します。この役割では、事務作業やスタッフの管理業務を事業本部が担当するため、お子様一人ひとりに向き合い、質の高い療育を提供することに集中できる環境が整っています。 ■具体的な仕事の内容は？個別支援計画の作成: お子様のニーズに基づき、最適な支援計画を策定します。療育に関するすべての決定を一貫して行い、お子様の成長を支援します。療育の実施: 支援計画に基づき、直接お子様と関わりながら療育を行います。日々の活動を通じて、お子様ができることを増やし、自己肯定感を育みます。保護者との面談: お子様の成長過程を保護者と共有し、家庭でのサポート方法も提案します。保護者との信頼関係を築き、協力してお子様の未来をサポートします。指導員への助言・サポート: 教育担当者へのアドバイスやサポートを行い、チーム全体でお子様に最適な療育を提供します。 ■職場の文化、働き方、成長の機会について教えてください。療育に集中できる環境: 管理業務や請求業務は事業本部が担当。児発管としての本来の業務に専念できます。個別支援計画に特化: お子様一人ひとりに適した支援計画を作成し、直接療育を行うことに集中できます。ワークライフバランス: 持ち帰り業務なし、定時帰宅が基本です。無理なく働ける環境が整っています。チームワーク重視: 管理業務は事業本部が担うため、現場ではお子様と向き合う時間を大切にし、他のスタッフとも円滑に連携が図れます。成長と評価: 昇給や賞与があり、療育の成果がしっかりと評価されます。療育の効果が可視化され、あなたの努力が報酬に反映される仕組みです。 ■１日の業務の流れ 10:00: 出社（教室の掃除や指導員との打ち合わせ） 11:00: 個別支援計画の作成 12:00: ランチ 13:00: 保護者との面談（医療歴や家庭での様子をヒアリング） 15:00: 保護者との面談（支援計画の確認） 18:00: 指導員への助言・サポート 19:00: 帰宅 ■仕事の中身をもう少し具体的に教えてください！ Q1: 事務作業やスタッフ管理は行いますか？ A1: いいえ、これらの業務は事業本部が担当しますので、児発管としての業務に専念できます。 Q2: 療育に集中できる具体的な環境は？ A2: 管理業務がないため、日々の業務で療育や個別支援計画の作成に集中できます。スタッフの育成やシフト管理も不要です。 Q3: 保護者との面談はどのように行われますか？ A3: 保護者とお子様の療育進捗を共有し、家庭でのサポート方法を提案します。信頼関係を築き、療育の一環として重要な役割を担います。 Q4: 療育の成果はどのように評価されますか？ A4: 療育の成果が可視化され、それに基づいて昇給や賞与が決定されます。日々の努力が正当に評価されます。 ■こういった方におすすめ！療育に集中したい方: 管理業務を気にせず、療育に専念したい方に最適です。ワークライフバランスを重視する方: 定時での帰宅が可能で、持ち帰り業務がないため、私生活との両立が図れます。保護者と信頼関係を築きたい方: 保護者とのコミュニケーションを重視し、共にお子様の成長をサポートしたい方におすすめです。療育の成果をしっかりと評価してもらいたい方: 努力が報酬に反映される環境で働きたい方に向いています。チームで療育を提供したい方: スタッフとの連携を大切にし、現場での療育に力を注ぎたい方にぴったりです。 ■この仕事をおススメする5つの理由療育に専念できる: 管理業務が不要で、支援計画と療育に集中できます。残業なし: 定時での帰宅が基本で、メリハリのある働き方が可能です。個別支援計画に特化: お子様一人ひとりに合わせた支援計画を策定できる環境が整っています。昇給・賞与あり: 療育の成果が報酬に反映される仕組みで、日々の努力が評価されます。自由な社風: 療育に専念しながら、自由な発想で働ける環境が魅力です。従事すべき業務の変更の範囲：なし就業の場所の変更の範囲：運営状況によっては同市内の系列事業所にヘルプに行っていただく可能性があります
応募要件: 児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方、サービス管理責任者も可 ※研修修了予定の方も可普通自動車免許(ペーパードライバー不可) 下記のいずれかに当てはまる方介護福祉士社会福祉士精神保健福祉士理学療法士作業療法士言語聴覚士障がい児施設・医療・保険・児童・教育の分野で児童発達支援管理責任者の要件を満たす実務経験がある方
住所: 愛知県名古屋市港区七番町一丁目２番１号名古屋市営地下鉄名港線東海通駅から徒歩で7分名古屋市営地下鉄名港線六番町駅から徒歩で13分名古屋市営地下鉄名港線港区役所駅から徒歩で19分

特徴: 職場の環境
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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サムエルガーデンⅠNAKAGAWAの管理者兼児童発達支援管理責任者求人

煩わしい管理業務はありません！子どもたちの療育に専念できる児童発達支援管理責任者を大募集！

給与: 正職員月給 330,000円〜
仕事内容: ■この仕事の目的はなに？ 2024年夏に名古屋市中村区で新規オープンする児童発達支援・放課後デイサービス施設において、個別支援計画の作成と療育に専念できる児童発達支援管理責任者を募集します。この役割では、事務作業やスタッフの管理業務を事業本部が担当するため、お子様一人ひとりに向き合い、質の高い療育を提供することに集中できる環境が整っています。 ■具体的な仕事の内容は？個別支援計画の作成: お子様のニーズに基づき、最適な支援計画を策定します。療育に関するすべての決定を一貫して行い、お子様の成長を支援します。療育の実施: 支援計画に基づき、直接お子様と関わりながら療育を行います。日々の活動を通じて、お子様ができることを増やし、自己肯定感を育みます。保護者との面談: お子様の成長過程を保護者と共有し、家庭でのサポート方法も提案します。保護者との信頼関係を築き、協力してお子様の未来をサポートします。指導員への助言・サポート: 教育担当者へのアドバイスやサポートを行い、チーム全体でお子様に最適な療育を提供します。 ■職場の文化、働き方、成長の機会について教えてください。療育に集中できる環境: 管理業務や請求業務は事業本部が担当。児発管としての本来の業務に専念できます。個別支援計画に特化: お子様一人ひとりに適した支援計画を作成し、直接療育を行うことに集中できます。ワークライフバランス: 持ち帰り業務なし、定時帰宅が基本です。無理なく働ける環境が整っています。チームワーク重視: 管理業務は事業本部が担うため、現場ではお子様と向き合う時間を大切にし、他のスタッフとも円滑に連携が図れます。成長と評価: 昇給や賞与があり、療育の成果がしっかりと評価されます。療育の効果が可視化され、あなたの努力が報酬に反映される仕組みです。 ■１日の業務の流れ 10:00: 出社（教室の掃除や指導員との打ち合わせ） 11:00: 個別支援計画の作成 12:00: ランチ 13:00: 保護者との面談（医療歴や家庭での様子をヒアリング） 15:00: 保護者との面談（支援計画の確認） 18:00: 指導員への助言・サポート 19:00: 帰宅 ■仕事の中身をもう少し具体的に教えてください！ Q1: 事務作業やスタッフ管理は行いますか？ A1: いいえ、これらの業務は事業本部が担当しますので、児発管としての業務に専念できます。 Q2: 療育に集中できる具体的な環境は？ A2: 管理業務がないため、日々の業務で療育や個別支援計画の作成に集中できます。スタッフの育成やシフト管理も不要です。 Q3: 保護者との面談はどのように行われますか？ A3: 保護者とお子様の療育進捗を共有し、家庭でのサポート方法を提案します。信頼関係を築き、療育の一環として重要な役割を担います。 Q4: 療育の成果はどのように評価されますか？ A4: 療育の成果が可視化され、それに基づいて昇給や賞与が決定されます。日々の努力が正当に評価されます。 ■こういった方におすすめ！療育に集中したい方: 管理業務を気にせず、療育に専念したい方に最適です。ワークライフバランスを重視する方: 定時での帰宅が可能で、持ち帰り業務がないため、私生活との両立が図れます。保護者と信頼関係を築きたい方: 保護者とのコミュニケーションを重視し、共にお子様の成長をサポートしたい方におすすめです。療育の成果をしっかりと評価してもらいたい方: 努力が報酬に反映される環境で働きたい方に向いています。チームで療育を提供したい方: スタッフとの連携を大切にし、現場での療育に力を注ぎたい方にぴったりです。 ■この仕事をおススメする5つの理由療育に専念できる: 管理業務が不要で、支援計画と療育に集中できます。残業なし: 定時での帰宅が基本で、メリハリのある働き方が可能です。個別支援計画に特化: お子様一人ひとりに合わせた支援計画を策定できる環境が整っています。昇給・賞与あり: 療育の成果が報酬に反映される仕組みで、日々の努力が評価されます。自由な社風: 療育に専念しながら、自由な発想で働ける環境が魅力です。
応募要件: 児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方、サービス管理責任者も可 ※研修修了予定の方も可普通自動車免許(ペーパードライバー不可) 下記のいずれかに当てはまる方保育士介護福祉士社会福祉士精神保健福祉士理学療法士作業療法士言語聴覚士障がい児施設・医療・保険・児童・教育の分野で児童発達支援管理責任者の要件を満たす実務経験がある方
住所: 愛知県名古屋市中川区吉津1-605 地下鉄東山線岩塚駅から→市バス吉津一丁目まで9分名鉄バスセンターから→吉津一丁目バス停まで20分 JR関西本線(名古屋～亀山) 春田駅から徒歩で18分千音寺IC近く

特徴: 職場の環境
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり
交通費支給
保育士

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サムエルガーデンⅢNAKAMURA【2025年03月オープン】の管理者兼児童発達支援管理責任者求人

【昇給・賞与あり・月給33万～】2025年3月新事業所オープン！管理業務なし！療育に専念できる児童発達支援管理責任者

給与: 正職員月給 330,000円〜
仕事内容: ■この仕事の目的はなに？ 2025年3月に名古屋市中村区で新規オープンした児童発達支援・放課後デイサービス施設において、個別支援計画の作成と療育に専念できる児童発達支援管理責任者を募集します。この役割では、事務作業やスタッフの管理業務を事業本部が担当するため、お子様一人ひとりに向き合い、質の高い療育を提供することに集中できる環境が整っています。 ■具体的な仕事の内容は？個別支援計画の作成: お子様のニーズに基づき、最適な支援計画を策定します。療育に関するすべての決定を一貫して行い、お子様の成長を支援します。療育の実施: 支援計画に基づき、直接お子様と関わりながら療育を行います。日々の活動を通じて、お子様ができることを増やし、自己肯定感を育みます。保護者との面談: お子様の成長過程を保護者と共有し、家庭でのサポート方法も提案します。保護者との信頼関係を築き、協力してお子様の未来をサポートします。指導員への助言・サポート: 教育担当者へのアドバイスやサポートを行い、チーム全体でお子様に最適な療育を提供します。 ■職場の文化、働き方、成長の機会について教えてください。療育に集中できる環境: 管理業務や請求業務は事業本部が担当。児発管としての本来の業務に専念できます。個別支援計画に特化: お子様一人ひとりに適した支援計画を作成し、直接療育を行うことに集中できます。ワークライフバランス: 持ち帰り業務なし、定時帰宅が基本です。無理なく働ける環境が整っています。チームワーク重視: 管理業務は事業本部が担うため、現場ではお子様と向き合う時間を大切にし、他のスタッフとも円滑に連携が図れます。成長と評価: 昇給や賞与があり、療育の成果がしっかりと評価されます。療育の効果が可視化され、あなたの努力が報酬に反映される仕組みです。 ■１日の業務の流れ 10:00: 出社（教室の掃除や指導員との打ち合わせ） 11:00: 個別支援計画の作成 12:00: ランチ 13:00: 保護者との面談（医療歴や家庭での様子をヒアリング） 15:00: 保護者との面談（支援計画の確認） 18:00: 指導員への助言・サポート 19:00: 帰宅 ■仕事の中身をもう少し具体的に教えてください！ Q1: 事務作業やスタッフ管理は行いますか？ A1: いいえ、これらの業務は事業本部が担当しますので、児発管としての業務に専念できます。 Q2: 療育に集中できる具体的な環境は？ A2: 管理業務がないため、日々の業務で療育や個別支援計画の作成に集中できます。スタッフの育成やシフト管理も不要です。 Q3: 保護者との面談はどのように行われますか？ A3: 保護者とお子様の療育進捗を共有し、家庭でのサポート方法を提案します。信頼関係を築き、療育の一環として重要な役割を担います。 Q4: 療育の成果はどのように評価されますか？ A4: 療育の成果が可視化され、それに基づいて昇給や賞与が決定されます。日々の努力が正当に評価されます。 ■こういった方におすすめ！療育に集中したい方: 管理業務を気にせず、療育に専念したい方に最適です。ワークライフバランスを重視する方: 定時での帰宅が可能で、持ち帰り業務がないため、私生活との両立が図れます。保護者と信頼関係を築きたい方: 保護者とのコミュニケーションを重視し、共にお子様の成長をサポートしたい方におすすめです。療育の成果をしっかりと評価してもらいたい方: 努力が報酬に反映される環境で働きたい方に向いています。チームで療育を提供したい方: スタッフとの連携を大切にし、現場での療育に力を注ぎたい方にぴったりです。 ■この仕事をおススメする5つの理由療育に専念できる: 管理業務が不要で、支援計画と療育に集中できます。残業なし: 定時での帰宅が基本で、メリハリのある働き方が可能です。個別支援計画に特化: お子様一人ひとりに合わせた支援計画を策定できる環境が整っています。昇給・賞与あり: 療育の成果が報酬に反映される仕組みで、日々の努力が評価されます。自由な社風: 療育に専念しながら、自由な発想で働ける環境が魅力です。従事すべき業務の変更の範囲：なし就業の場所の変更の範囲：運営状況によっては同市内の系列事業所にヘルプに行っていただく可能性があります
応募要件: 児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方、サービス管理責任者も可 ※研修修了予定の方も可普通自動車免許(ペーパードライバー不可) 下記のいずれかに当てはまる方介護福祉士社会福祉士精神保健福祉士理学療法士作業療法士言語聴覚士障がい児施設・医療・保険・児童・教育の分野で児童発達支援管理責任者の要件を満たす実務経験がある方
住所: 愛知県名古屋市中村区荒輪井町１丁目１４番【最寄り駅】名古屋市営東山線 / 中村公園駅最寄り駅まで送迎あり！

特徴: スピード返信
職場の環境
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり
交通費支給
保育士

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放課後等デイサービスウィズ・ユー京成大久保の管理者兼児童発達支援管理責任者求人

週休2日シフト制！定員10名の小規模施設で、経験を積みませんか？車通勤可。

給与: 正職員月給 335,000円〜 350,000円
仕事内容: 責任者としての業務全般・児童の支援計画書作成、連絡業務、保護者からの相談に乗るなど送迎には社用車（AT車を使用）
応募要件: 保育士、児童指導員任用資格者、社会福祉士主事任用資格、精神障害社会復帰指導員任用資格者、ヘルパー2級以上かつ実務経験5年以上（高齢者施設含む可能）その期間のうち障がい者、障がい児、児童施設3年以上勤務した方または高齢者、児童、障がい者施設で8年（無資格者）その期間のうち障がい者、障がい児、児童施設3年以上勤務した方普通自動車運転免許（AT限定可）必須 ※年齢・学歴不問
住所: 千葉県習志野市鷺沼台3-13-5 1F 京成本線京成大久保駅から徒歩で9分 JR中央・総武線幕張本郷駅から徒歩で19分京成千葉線京成幕張本郷駅から徒歩で19分

特徴: 社会保険完備
週休2日
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問
保育士

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放課後等デイサービス夢たまご城東古市の児童発達支援管理責任者求人（正職員）

昇給・賞与あり◎「人間力」を育むことを大切にしている当施設で一緒に働いてくれる児童発達支援管理責任者さんを募集中です！

給与: 正職員月給 285,000円〜 380,000円
仕事内容: 児童発達支援管理責任者としての業務・学習・発達障がいがある子どもたちの自立支援・運動療育（リズム運動、バランスボール、ボルダリング、スイミング等。運動が苦手な方も専任のコーチがサポートするので大丈夫です）・社会性を身につけることや、運動や学習のサポート・遊びの見守り、事務、記録、送迎など ※転勤の可能性あり　範囲：大阪府内
応募要件: 児童発達支援管理責任者 ※児童発達支援管理責任者の要件となる実務経験を満たしていること 69歳以下（定年を上限）学歴不問
住所: 大阪府大阪市城東区古市1丁目22-20 高井アークビル１階大阪市営地下鉄長堀鶴見緑地線今福鶴見駅から徒歩で6分大阪市営地下鉄今里筋線新森古市駅から徒歩で14分大阪市営地下鉄長堀鶴見緑地線横堤駅から徒歩で19分

特徴: 社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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放課後等デイサービス夢たまご城東古市の児童部門統括責任者求人

賞与あり◎「人間力」を育むことを大切にしている施設で児童部門統括責任者を募集中です！

給与: 正職員月給 350,000円〜 550,000円
仕事内容: 児童部門（放課後デイサービス・児童発達支援）の統括責任者として、2～3事業所の管理（児発管や指導員など）保護者様対応・実地指導対応・療育指導など事業所の管理運営全般 ※児童発達支援管理責任者の経験が必須 ※転勤の可能性あり　範囲：大阪府内
応募要件: 児童発達支援責任者（必須）児童発達支援責任者の実務経験必須 69歳以下（定年を上限）学歴不問
住所: 大阪府大阪市城東区古市1丁目22-20 高井アークビル１階大阪市営地下鉄長堀鶴見緑地線今福鶴見駅から徒歩で6分大阪市営地下鉄今里筋線新森古市駅から徒歩で14分大阪市営地下鉄長堀鶴見緑地線横堤駅から徒歩で19分

特徴: 社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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