大阪府の年間休日120日以上の言語聴覚士(正職員・正社員)の求人・転職・就職・復職・仕事情報(2ページ)
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- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 弊社が運営する児童発達支援事業所にて発達特性をもつお子さんのサポートをお任せします。 1日最大10人のお子様を5人のスタッフで対応するので深くしっかり向き合って勤務可能です♪ ＜具体的な仕事内容＞ ・カリキュラムによる療育支援・発達支援 ・日報作成／準備等 ・専門支援での個別・小集団対応 ≪1日の流れ≫ 朝礼／モニタリング→支援準備、書類作成、事務作業→お子様お迎えの為搭乗→療育実施／専門支援→送り→日報作成／掃除／明日の準備 ＊＊＊ 「IQLino江坂校 放課後等デイサービス」について ＊＊＊ 当施設では年齢に応じたクリエイティブ教育、感覚統合プログラム、SSTプログラム、言語支援プログラム等を実施 ブロックや絵画など「手で触る、目で見る、頭で考える」などをハンズオンなクリエイティブ教育プログラムとして取り入れ、年齢に合わせた目標や支援内容に加え、子どもたちが自ら考えて取り組む能動的な活動を重視しています。 お子さんが遊びながら学べるプログラムでスタッフ自身も楽しみながら業務ができます。 ブロックを使ったSTEAM教育を新たに取り入れることで、お子さまのこれからの成長に合わせてサポートができます。 また、子どもたちの心の回復力「レジリエンス」を育てる環境づくり、ストレスを弾き返す機能や気持ちを落ち着かせて次のプログラムへ切り替えるなど、心の安定力の形成にも重点を置いています。 ＊＊＊専門技術者として技術を活かせる環境があります。＊＊＊ 言語聴覚士(ST)の方を募集中です。 弊社では既存カリキュラムとは別に言語機能に関するプログラムも実施しています。 聞こえに関する支援、言語機能、嚥下機能、話しことばの支援などアセスメントを基に、お子様の発達にとって適切な支援をお願いします。 個別・小集団支援など専門支援員として専門的なアセスメントを基にサービス提供を行い、お子様の成長にぜひ貢献ください。 カリキュラムに関しては入社後にカリキュラム担当スタッフからの研修、現場の先輩からのOJTにより少しずつ覚えていただければ構いません。 福祉業界での経験がない方も安心してご応募ください。 セラピスト専門部会に参加して、専門的な知識・研修を通して日々スキルを高めていってください。 ＊＊＊従業員一人ひとりの強みや個性を尊重し、活かせる文化を形成します。＊＊＊ 個性の集合体である組織は、それぞれが得意とする個性を見つけ、伸ばすキャリアパス制度を導入しています。 スタッフそれぞれの個性を発揮できるように私たちはあなたに成長する機会と学びの機会を、顧客にはより良いサービスを受ける機会を提供します。 ＊＊＊働きやすい環境とキャリアアップ制度＊＊＊ 厚生労働省による指定業務は比較的利用者の少ない午前中の空き時間に行うことができるため、残業はほぼありません。 また、個人情報の保護の観点からも持ち帰り仕事もありません。 1日最大10人利用される中で最大5人の他のスタッフと役割を分担しながら業務を行います。 社員向けには定期的におこなう研修制度が充実しているので、知識やスキルをどんどん身につけていけます。 また専門知識については外部研修への参加の機会の提供などもございます。 人事評価制度も導入されており、どのようにご自身をキャリアアップしていくのか、定期的に上長と話をしながら目標を達成してください。 マネジメントだけがキャリアではない。専門技術者として技術を伸ばすキャリアもご用意がございます。 ＊＊＊福利厚生と待遇＊＊＊ ①年間休日120日以上 (2024年度実績 : 126日) ②平均残業時間は月4時間以内 ③持ち帰りの仕事一切なし ④実働7～8時間(週40時間) ⑤半休制度導入 ⑥固定残業代なし ⑦男女問わず育休・産休希望者取得率100% ⑧介護休暇制度取得実績あり ⑨充実した社内・外部研修体制で安心 ⑩結婚、出産、育児などのライフイベント支援 ⑪資格取得制度あり ⑫両立支援制度の導入 ⑬人事評価制度の導入 ⑭奨学金代理返還制度の導入 ⑮週休3日制度の導入 出産・育児などでブランクがあってもOKです。 人事制度評価に基づく昇給・賞与に加え、各種手当などの支給があります。 また、奨学金代理返還制度を新たに導入し、毎月の返済を気にすることなく業務に専念していただけるようになりました。 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業場所の変更の範囲：（変更の範囲）法人本部及び、法人が運営する引っ越しを伴わないエリアの事業所
- 応募要件
- 言語聴覚士資格保有者
- 住所
- 大阪府吹田市豊津町11-37北大阪急行電鉄 江坂駅から徒歩で3分 大阪メトロ御堂筋線 江坂駅から徒歩で33分
- 特徴
- スピード返信年間休日120日以上未経験可社会保険完備週休2日障害者支援ボーナス・賞与あり
リベル訪問看護ステーション【2025年06月01日オープン】の言語聴覚士求人
NEW
【オープニング】【言語聴覚士さん】専門知識を生かして児童専門の精神訪問看護◇奨学金支援／フレックスタイム勤務／福利厚生◎／年間休日120日以上
- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 未就学児～高校生のお子さんを対象に訪問によるリハビリ・療育ケア 不登校、引きこもり、発達障がいのお子様に対して、ご自宅に訪問し、必要なケアをお願いいたします。 近年急速に増え、社会問題化されている不登校・引きこもり児童、発達特性をもつお子様に対して、安心できるご自宅で支援をお願いいたします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・利用者様のご自宅の発達支援、療育支援 ・不登校・引きこもり支援 ・日報等の付随事務作業 ＊＊＊専門技術者として技術を活かせる環境があります。＊＊＊ 言語聴覚士(ST)の方を募集中です。 弊社では別事業で放課後等デイサービス、児童発達支援事業所なども展開しており、様々な知見を有するスタッフが在籍しています。 業界未経験でも研修しながら学んでいただける環境に用意しております。 対面でお子様と専門的な支援をしっかり実施していただけます。 セラピスト専門部会に参加して、専門的な知識・研修を通して日々スキルを高めていってください。 ≪1日の流れ≫ 管理者と訪問予定の確認→当日訪問予定者宅へ訪問の上、療育・発達支援を実施／事務作業→明日の準備 発達支援のスキルはOJT研修や支援施設でのサポート体制が整っておりますので、経験者はもちろん未経験者の方、ブランクのある方も安心してお仕事して頂けます。 <訪問看護ステーションの特徴について> ★対象のお子さん 不登校・引きこもり、発達特性をもつ１８歳までのお子さん（言葉がでない場面緘黙、ことばの悩み、ASD、多動、ADHD、学習障害、不安症など） ＊＊＊当社は従業員一人ひとりの強みや個性を尊重し、活かせる文化を形成します。＊＊＊ 個性の集合体である組織は、それぞれが得意とする個性を見つけ、伸ばすキャリアパス制度を導入しています。 スタッフそれぞれの個性を発揮できるように私たちはあなたに成長する機会と学びの機会を、顧客にはより良いサービスを受ける機会を提供します。 ＊＊＊働きやすい環境とキャリアアップ制度＊＊＊ フレックスタイム制の勤務の為、訪問スケジュールをうまく組みながらご自身で時間管理をお願いします。 ワークライフバランスを考えながら勤務が可能です。 産休育休取得・介護休暇なども設備されています！ 社員向けには定期的におこなう研修制度が充実しているので、知識やスキルをどんどん身につけていけます。 また専門知識については外部研修への参加の機会の提供などもございます。 人事評価制度も導入されており、どのようにご自身をキャリアアップしていくのか、定期的に上長と話をしながら目標を達成してください。 マネジメントだけがキャリアではない。専門技術者として技術を伸ばすキャリアもご用意がございます。 ＊＊＊福利厚生と待遇＊＊＊ ①年間休日120日以上 (2024年度実績 : 126日) ②フレックスタイムタイム制勤務 ③持ち帰りの仕事一切なし ④月間稼働時間での勤務 ⑤半休制度導入 ⑥固定残業代なし ⑦男女問わず育休・産休希望者取得率100% ⑧介護休暇制度取得実績あり ⑨充実した社内・外部研修体制で安心 ⑩結婚、出産、育児などのライフイベント支援 ⑪資格取得制度あり ⑫両立支援制度の導入 ⑬人事評価制度の導入 ⑭奨学金代理返還制度の導入 出産・育児などでブランクがあってもOKです。 人事制度評価に基づく昇給・賞与に加え、児童手当や住宅手当などの支給があります。 また、奨学金代理返還制度を新たに導入し、毎月の返済を気にすることなく業務に専念していただけるようになりました。 ■従事すべき業務の変更の範囲： なし ■就業場所の変更の範囲： （変更の範囲）法人本部及び、法人が運営する引っ越しを伴わないエリアの事業所
- 応募要件
- 言語聴覚士資格保有者 要普通自動車免許（AT可） ※ブランク可、年齢不問
- 住所
- 大阪府大阪市淀川区西中島4丁目3-4-307地下鉄御堂筋線 西中島南方駅 徒歩3分 阪急 南方駅 徒歩3分
- 特徴
- スピード返信職場の環境年間休日120日以上未経験可社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給
ＬａＺｏ株式会社の言語聴覚士求人
NEW
新規ポジション【STリーダー】言語聴覚士さん募集！奨学金支援／福利厚生が充実◎週休３日も選べる／年間休日120日以上◇未就学、小学児童に対して専門知識を活かした療育支援をお任せします。
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 大阪・兵庫で17施設を運営する弊社にて、 有資格者の経験を活かし 「児童発達支援事業所」の療育リーダーをお任せします。 従来の「数をこなすだけの個別療育」や「STだけが個室で行う訓練」とは一線を画します。 生活の中に「コミュニケーション支援」のエッセンスを組み込み、 お子様の可能性を最大化させるのがあなたのミッションです。 <具体的な仕事内容> ① スペシャリストとしての直接支援（プレイング業務） まずは現場の最前線で、お手本となる支援を示してください。 ・言語訓練 : 語彙拡充、構音指導、吃音への関わりなど、STならではのアプローチ。 ・食事・嚥下の視点 : 偏食や咀嚼の問題に対し、口腔機能の観点からアセスメントを実施。 ② "STの視点"をチームへの実装 ・事例検討会の主催 : 「なぜ言葉が出ないのか」「なぜパニックになるのか」を、 認知・言語・コミュニケーションの側面から分析し、他スタッフに解説します。 ・環境調整の指揮 : 構造化や視覚支援など、STの理論に基づいた「環境づくり」を 事業所全体に共有させます。 ③ 療育プログラムの構築・後進育成 ・プログラム開発 : 集団療育の中に、SST（ソーシャルスキルトレーニング）や ワーキングメモリを鍛える遊びを組み込むなど、専門的なカリキュラムを立案。 ・スタッフトレーニング : 経験の浅いスタッフに対し、「子どもへの声のかけ方・フィードバックの仕方」などを 指導・助言します。 ※勤務地は兵庫阪神間、大阪北摂地域の弊社事業所エリアです※ 【ここがやりがい】 ◎「月給30万円」という高水準の待遇で、専門職としての価値を保証します。 ◎自分の知識や経験が、チーム全体のレベルアップに直結する手応えがあります。 ◎経営層との距離も近く、現場の意見をダイレクトに事業運営に反映できます。 ◎グループ間で自宅訪問による言語支援も可能
- 応募要件
- 【言語聴覚士（ST）有資格者・児童分野の経験者限定】 ＜必須条件＞ ・言語聴覚士の国家資格をお持ちの方 ・児童発達支援・放課後等デイサービス、または小児リハビリテーションでの 実務経験がある方 ・「ことばの支援」の重要性を、他職種へ情熱を持って伝えられる方
- 住所
- 大阪府吹田市豊津町1-18北大阪急行電鉄 江坂駅から徒歩で1分 大阪メトロ御堂筋線 江坂駅から徒歩で1分
- 特徴
- 職場の環境年間休日120日以上社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給放課後等デイサービス
- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 弊社が運営する児童発達支援事業所にて発達特性をもつお子さんのサポートをお任せします。 1日最大10人のお子様を5人のスタッフで対応するので深くしっかり向き合って勤務可能です♪ ＜具体的な仕事内容＞ ・カリキュラムによる療育支援・発達支援 ・日報作成／準備等 ・専門支援での個別・小集団対応 ≪1日の流れ≫ 朝礼／モニタリング→支援準備、書類作成、事務作業→お子様お迎えの為搭乗→療育実施／専門支援→送り→日報作成／掃除／明日の準備 <スタサポ茨木校の特徴について> 科学に基づく包括的教育方針 ★MI理論心理学を基にした得意を伸ばす放課後等デイサービス★ 60分カリキュラム支援(小集団もあり) メタバーズ空間を利用しての学習支援、ミッションやプロジェクト学習を行います。 30分専門支援 その子に合わせた許可するべき支援を専門員として支援 ★対象のお子さん 言葉がでない場面緘黙、ことばの悩み、ASD、多動、ADHD、学習障害、不安症など軽度の発達に不安のある１８歳までのお子さん ＊＊＊専門技術者として技術を活かせる環境があります。＊＊＊ 言語聴覚士(ST)の方を募集中です。 弊社では既存カリキュラムとは別に言語機能に関するプログラムも実施しています。 聞こえに関する支援、言語機能、嚥下機能、話しことばの支援などアセスメントを基に、お子様の発達にとって適切な支援をお願いします。 個別・小集団支援など専門支援員として専門的なアセスメントを基にサービス提供を行い、お子様の成長にぜひ貢献ください。 カリキュラムに関しては入社後にカリキュラム担当スタッフからの研修、現場の先輩からのOJTにより少しずつ覚えていただければ構いません。 福祉業界での経験がない方も安心してご応募ください。 セラピスト専門部会に参加して、専門的な知識・研修を通して日々スキルを高めていってください。 ＊＊＊従業員一人ひとりの強みや個性を尊重し、活かせる文化を形成します。＊＊＊ 個性の集合体である組織は、それぞれが得意とする個性を見つけ、伸ばすキャリアパス制度を導入しています。 スタッフそれぞれの個性を発揮できるように私たちはあなたに成長する機会と学びの機会を、顧客にはより良いサービスを受ける機会を提供します。 ＊＊＊働きやすい環境とキャリアアップ制度＊＊＊ 厚生労働省による指定業務は比較的利用者の少ない午前中の空き時間に行うことができるため、残業はほぼありません。 また、個人情報の保護の観点からも持ち帰り仕事もありません。 1日最大10人利用される中で最大5人の他のスタッフと役割を分担しながら業務を行います。 社員向けには定期的におこなう研修制度が充実しているので、知識やスキルをどんどん身につけていけます。 また専門知識については外部研修への参加の機会の提供などもございます。 人事評価制度も導入されており、どのようにご自身をキャリアアップしていくのか、定期的に上長と話をしながら目標を達成してください。 マネジメントだけがキャリアではない。専門技術者として技術を伸ばすキャリアもご用意がございます。 ＊＊＊福利厚生と待遇＊＊＊ ①年間休日120日以上 (2024年度実績 : 126日) ②平均残業時間は月4時間以内 ③持ち帰りの仕事一切なし ④実働7～8時間(週40時間) ⑤半休制度導入 ⑥固定残業代なし ⑦男女問わず育休・産休希望者取得率100% ⑧介護休暇制度取得実績あり ⑨充実した社内・外部研修体制で安心 ⑩結婚、出産、育児などのライフイベント支援 ⑪資格取得制度あり ⑫両立支援制度の導入 ⑬人事評価制度の導入 ⑭奨学金代理返還制度の導入 ⑮週休3日制度の導入 出産・育児などでブランクがあってもOKです。 人事制度評価に基づく昇給・賞与に加え、各種手当などの支給があります。 また、奨学金代理返還制度を新たに導入し、毎月の返済を気にすることなく業務に専念していただけるようになりました。 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業場所の変更の範囲：（変更の範囲）法人本部及び、法人が運営する引っ越しを伴わないエリアの事業所
- 応募要件
- 言語聴覚士資格保有者 ※ブランク可、年齢不問
- 住所
- 大阪府茨木市春日１丁目５−１７JR京都線 茨木駅から徒歩で6分 大阪モノレール線 宇野辺駅から徒歩で22分 阪急京都本線 茨木市駅から徒歩で22分
- 特徴
- 職場の環境年間休日120日以上未経験可社会保険完備週休2日障害者支援ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 弊社が運営する17施設に勤務する言語聴覚士たちのリーダーをお任せします。 今までのご経験を基に日々の利用者様の支援をブラシュアップ、定期的な言語聴覚士たちとのカンファレンスや事例検討の運営管理 また、他の言語聴覚士のOJTや育成支援をお願いします。 それ以外の時間は放課後等デイサービス、児童発達支援事業所にて発達特性をもつお子さんのサポートをお任せします。 1日最大10人のお子様を5人のスタッフで対応するので深くしっかり向き合って勤務可能です♪ ＜具体的な仕事内容＞ ・カリキュラムによる療育支援・発達支援 ・日報作成／準備等 ・専門支援での個別・小集団対応 ・カンファレンス、事例検討会の実施 ・療育士の育成 ≪1日の流れ≫ 朝礼／モニタリング→支援準備、書類作成、事務作業→お子様お迎えの為搭乗→療育実施→送り→日報作成／掃除／明日の準備 ＊＊＊ 「SMASPO大阪北」について ＊＊＊ ドイツ発の運動科学プログラムを通して、子どもの考える力やコミュニケーション力を伸ばす児童発達支援事業所です。 ボール遊びや音楽、ゲームを使った運動療育で、子どもたちが楽しく体を使いながら遊ぶ中に「考える力」や「判断して対応する力」「コミュニケーション力」などを育むプログラムを取り入れています。 年齢や発達に応じて、少人数等のグループ対応やゲーム内容を変化させながら運動系の基礎スキル等を身につけ遊びの中で学ぶ環境を提供します。 運動しながらたくさんの遊びを経験することは、子どもたちの可能性を広げ心も体も成長につながります。 カリキュラム一例 【運動プログラム】 バルシューレを使ったボールゲームプログラム運動による運動の基礎能力や、友達との同調や行動を見通すコミュニケーション力の強化 【リトミック】 音楽に合わせたイメージを作り、表現力やお友達と一緒に作り上げる協調性を養う 【ボードゲーム】 相手の出方や場を読む計画力、リーダーシップ力を養う ＊＊＊専門技術者として技術を活かせる環境があります。＊＊＊ 言語聴覚士(ST)の方を募集中です。 弊社では既存カリキュラムとは別に言語機能に関するプログラムも実施しています。 聞こえに関する支援、言語機能、嚥下機能、話しことばの支援などアセスメントを基に、お子様の発達にとって適切な支援をお願いします。 個別・小集団支援など専門支援員として専門的なアセスメントを基にサービス提供を行い、お子様の成長にぜひ貢献ください。 カリキュラムに関しては入社後にカリキュラム担当スタッフからの研修、現場の先輩からのOJTにより少しずつ覚えていただければ構いません。 福祉業界での経験がない方も安心してご応募ください。 セラピスト専門部会に参加して、専門的な知識・研修を通して日々スキルを高めていってください。 ＊＊＊従業員一人ひとりの強みや個性を尊重し、活かせる文化を形成します。＊＊＊ 個性の集合体である組織は、それぞれが得意とする個性を見つけ、伸ばすキャリアパス制度を導入しています。 スタッフそれぞれの個性を発揮できるように私たちはあなたに成長する機会と学びの機会を、顧客にはより良いサービスを受ける機会を提供します。 ＊＊＊働きやすい環境とキャリアアップ制度＊＊＊ 厚生労働省による指定業務は比較的利用者の少ない午前中の空き時間に行うことができるため、残業はほぼありません。 また、個人情報の保護の観点からも持ち帰り仕事もありません。 1日最大10人利用される中で最大5人の他のスタッフと役割を分担しながら業務を行います。 社員向けには定期的におこなう研修制度が充実しているので、知識やスキルをどんどん身につけていけます。 また専門知識については外部研修への参加の機会の提供などもございます。 人事評価制度も導入されており、どのようにご自身をキャリアアップしていくのか、定期的に上長と話をしながら目標を達成してください。 マネジメントだけがキャリアではない。専門技術者として技術を伸ばすキャリアもご用意がございます。 出産・育児などでブランクがあってもOKです。 人事制度評価に基づく昇給・賞与に加え、各種手当などの支給があります。 また、奨学金代理返還制度を新たに導入し、毎月の返済を気にすることなく業務に専念していただけるようになりました。
- 応募要件
- 言語聴覚士資格保有者 ※発達支援、児童支援の経験がある方
- 住所
- 大阪府大阪市北区本庄東2丁目2-30大阪メトロ谷町線 天神橋筋六丁目駅から徒歩で6分 阪急千里線 天神橋筋六丁目駅から徒歩で6分 大阪メトロ堺筋線 天神橋筋六丁目駅から徒歩で6分
- 特徴
- 年間休日120日以上社会保険完備週休2日障害者支援ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 弊社が運営する児童発達支援事業所にて発達特性をもつお子さんのサポートをお任せします。 1日最大10人のお子様を5人のスタッフで対応するので深くしっかり向き合って勤務可能です♪ ＜具体的な仕事内容＞ ・カリキュラムによる療育支援・発達支援 ・日報作成／準備等 ・専門支援での個別・小集団対応 ≪1日の流れ≫ 朝礼／モニタリング→支援準備、書類作成、事務作業→お子様お迎えの為搭乗→療育実施／専門支援→送り→日報作成／掃除／明日の準備 ＊＊＊ 「SMASPO箕面校」について ＊＊＊ 当施設では年齢に応じたクリエイティブ教育、感覚統合プログラム、SSTプログラム、言語支援プログラム等を実施 ブロックや絵画など「手で触る、目で見る、頭で考える」などをハンズオンなクリエイティブ教育プログラムとして取り入れ、年齢に合わせた目標や支援内容に加え、子どもたちが自ら考えて取り組む能動的な活動を重視しています。 お子さんが遊びながら学べるプログラムでスタッフ自身も楽しみながら業務ができます。 ブロックを使ったSTEAM教育を新たに取り入れることで、お子さまのこれからの成長に合わせてサポートができます。 また、子どもたちの心の回復力「レジリエンス」を育てる環境づくり、ストレスを弾き返す機能や気持ちを落ち着かせて次のプログラムへ切り替えるなど、心の安定力の形成にも重点を置いています。 ＊＊＊専門技術者として技術を活かせる環境があります。＊＊＊ 言語聴覚士(ST)の方を募集中です。 弊社では既存カリキュラムとは別に言語機能に関するプログラムも実施しています。 聞こえに関する支援、言語機能、嚥下機能、話しことばの支援などアセスメントを基に、お子様の発達にとって適切な支援をお願いします。 個別・小集団支援など専門支援員として専門的なアセスメントを基にサービス提供を行い、お子様の成長にぜひ貢献ください。 カリキュラムに関しては入社後にカリキュラム担当スタッフからの研修、現場の先輩からのOJTにより少しずつ覚えていただければ構いません。 福祉業界での経験がない方も安心してご応募ください。 セラピスト専門部会に参加して、専門的な知識・研修を通して日々スキルを高めていってください。 ＊＊＊従業員一人ひとりの強みや個性を尊重し、活かせる文化を形成します。＊＊＊ 個性の集合体である組織は、それぞれが得意とする個性を見つけ、伸ばすキャリアパス制度を導入しています。 スタッフそれぞれの個性を発揮できるように私たちはあなたに成長する機会と学びの機会を、顧客にはより良いサービスを受ける機会を提供します。 ＊＊＊働きやすい環境とキャリアアップ制度＊＊＊ 厚生労働省による指定業務は比較的利用者の少ない午前中の空き時間に行うことができるため、残業はほぼありません。 また、個人情報の保護の観点からも持ち帰り仕事もありません。 1日最大10人利用される中で最大5人の他のスタッフと役割を分担しながら業務を行います。 社員向けには定期的におこなう研修制度が充実しているので、知識やスキルをどんどん身につけていけます。 また専門知識については外部研修への参加の機会の提供などもございます。 人事評価制度も導入されており、どのようにご自身をキャリアアップしていくのか、定期的に上長と話をしながら目標を達成してください。 マネジメントだけがキャリアではない。専門技術者として技術を伸ばすキャリアもご用意がございます。 ＊＊＊福利厚生と待遇＊＊＊ ①年間休日120日以上 (2024年度実績 : 126日) ②平均残業時間は月4時間以内 ③持ち帰りの仕事一切なし ④実働7～8時間(週40時間) ⑤半休制度導入 ⑥固定残業代なし ⑦男女問わず育休・産休希望者取得率100% ⑧介護休暇制度取得実績あり ⑨充実した社内・外部研修体制で安心 ⑩結婚、出産、育児などのライフイベント支援 ⑪資格取得制度あり ⑫両立支援制度の導入 ⑬人事評価制度の導入 ⑭奨学金代理返還制度の導入 ⑮週休3日制度の導入 出産・育児などでブランクがあってもOKです。 人事制度評価に基づく昇給・賞与に加え、各種手当などの支給があります。 また、奨学金代理返還制度を新たに導入し、毎月の返済を気にすることなく業務に専念していただけるようになりました。 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業場所の変更の範囲：（変更の範囲）法人本部及び、法人が運営する引っ越しを伴わないエリアの事業所
- 応募要件
- 言語聴覚士資格保有者
- 住所
- 大阪府箕面市桜1-1-1阪急箕面線 牧落駅から徒歩で3分 阪急箕面線 箕面駅から徒歩で14分
- 特徴
- 年間休日120日以上未経験可社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 弊社が運営する児童発達支援事業所にて発達特性をもつお子さんのサポートをお任せします。 1日最大10人のお子様を5人のスタッフで対応するので深くしっかり向き合って勤務可能です♪ ＜具体的な仕事内容＞ ・カリキュラムによる療育支援・発達支援 ・日報作成／準備等 ・専門支援での個別・小集団対応 ≪1日の流れ≫ 朝礼／モニタリング→支援準備、書類作成、事務作業→お子様お迎えの為搭乗→療育実施→送り→日報作成／掃除／明日の準備 ＊＊＊ 「Coccoleto箕面校」について ＊＊＊ 当施設では年齢に応じたクリエイティブ教育、感覚統合プログラム、SSTプログラム、言語支援プログラム等を実施 ブロックや絵画など「手で触る、目で見る、頭で考える」などをハンズオンなクリエイティブ教育プログラムとして取り入れ、年齢に合わせた目標や支援内容に加え、子どもたちが自ら考えて取り組む能動的な活動を重視しています。 お子さんが遊びながら学べるプログラムでスタッフ自身も楽しみながら業務ができます。 ブロックを使ったSTEAM教育を新たに取り入れることで、お子さまのこれからの成長に合わせてサポートができます。 また、子どもたちの心の回復力「レジリエンス」を育てる環境づくり、ストレスを弾き返す機能や気持ちを落ち着かせて次のプログラムへ切り替えるなど、心の安定力の形成にも重点を置いています。 ＊＊＊専門技術者として技術を活かせる環境があります。＊＊＊ 言語聴覚士(ST)の方を募集中です。 弊社では既存カリキュラムとは別に言語機能に関するプログラムも実施しています。 聞こえに関する支援、言語機能、嚥下機能、話しことばの支援などアセスメントを基に、お子様の発達にとって適切な支援をお願いします。 個別・小集団支援など専門支援員として専門的なアセスメントを基にサービス提供を行い、お子様の成長にぜひ貢献ください。 カリキュラムに関しては入社後にカリキュラム担当スタッフからの研修、現場の先輩からのOJTにより少しずつ覚えていただければ構いません。 福祉業界での経験がない方も安心してご応募ください。 セラピスト専門部会に参加して、専門的な知識・研修を通して日々スキルを高めていってください。 ＊＊＊従業員一人ひとりの強みや個性を尊重し、活かせる文化を形成します。＊＊＊ 個性の集合体である組織は、それぞれが得意とする個性を見つけ、伸ばすキャリアパス制度を導入しています。 スタッフそれぞれの個性を発揮できるように私たちはあなたに成長する機会と学びの機会を、顧客にはより良いサービスを受ける機会を提供します。 ＊＊＊働きやすい環境とキャリアアップ制度＊＊＊ 厚生労働省による指定業務は比較的利用者の少ない午前中の空き時間に行うことができるため、残業はほぼありません。 また、個人情報の保護の観点からも持ち帰り仕事もありません。 1日最大10人利用される中で最大5人の他のスタッフと役割を分担しながら業務を行います。 社員向けには定期的におこなう研修制度が充実しているので、知識やスキルをどんどん身につけていけます。 また専門知識については外部研修への参加の機会の提供などもございます。 人事評価制度も導入されており、どのようにご自身をキャリアアップしていくのか、定期的に上長と話をしながら目標を達成してください。 マネジメントだけがキャリアではない。専門技術者として技術を伸ばすキャリアもご用意がございます。 ＊＊＊福利厚生と待遇＊＊＊ ①年間休日120日以上 (2024年度実績 : 126日) ②平均残業時間は月4時間以内 ③持ち帰りの仕事一切なし ④実働7～8時間(週40時間) ⑤半休制度導入 ⑥固定残業代なし ⑦男女問わず育休・産休希望者取得率100% ⑧介護休暇制度取得実績あり ⑨充実した社内・外部研修体制で安心 ⑩結婚、出産、育児などのライフイベント支援 ⑪資格取得制度あり ⑫両立支援制度の導入 ⑬人事評価制度の導入 ⑭奨学金代理返還制度の導入 ⑮週休3日制度の導入 出産・育児などでブランクがあってもOKです。 人事制度評価に基づく昇給・賞与に加え、各種手当などの支給があります。 また、奨学金代理返還制度を新たに導入し、毎月の返済を気にすることなく業務に専念していただけるようになりました。 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業場所の変更の範囲：（変更の範囲）法人本部及び、法人が運営する引っ越しを伴わないエリアの事業所
- 応募要件
- 言語聴覚士資格保有者
- 住所
- 大阪府箕面市西小路2-7-16阪急箕面線箕面駅 徒歩10分
- 特徴
- スピード返信年間休日120日以上未経験可社会保険完備週休2日障害者支援ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 弊社が運営する児童発達支援事業所にて発達特性をもつお子さんのサポートをお任せします。 1日最大10人のお子様を5人のスタッフで対応するので深くしっかり向き合って勤務可能です♪ ＜具体的な仕事内容＞ ・カリキュラムによる療育支援・発達支援 ・日報作成／準備等 ・専門支援での個別・小集団対応 ≪1日の流れ≫ 朝礼／モニタリング→支援準備、書類作成、事務作業→お子様お迎えの為搭乗→療育実施／専門支援→送り→日報作成／掃除／明日の準備 ＊＊＊ 「IQLino吹田校 児童発達支援」について ＊＊＊ 当施設では年齢に応じたクリエイティブ教育、感覚統合プログラム、SSTプログラム、言語支援プログラム等を実施 ブロックや絵画など「手で触る、目で見る、頭で考える」などをハンズオンなクリエイティブ教育プログラムとして取り入れ、年齢に合わせた目標や支援内容に加え、子どもたちが自ら考えて取り組む能動的な活動を重視しています。 お子さんが遊びながら学べるプログラムでスタッフ自身も楽しみながら業務ができます。 ブロックを使ったSTEAM教育を新たに取り入れることで、お子さまのこれからの成長に合わせてサポートができます。 また、子どもたちの心の回復力「レジリエンス」を育てる環境づくり、ストレスを弾き返す機能や気持ちを落ち着かせて次のプログラムへ切り替えるなど、心の安定力の形成にも重点を置いています。 ＊＊＊専門技術者として技術を活かせる環境があります。＊＊＊ 言語聴覚士(ST)の方を募集中です。 弊社では既存カリキュラムとは別に言語機能に関するプログラムも実施しています。 聞こえに関する支援、言語機能、嚥下機能、話しことばの支援などアセスメントを基に、お子様の発達にとって適切な支援をお願いします。 個別・小集団支援など専門支援員として専門的なアセスメントを基にサービス提供を行い、お子様の成長にぜひ貢献ください。 カリキュラムに関しては入社後にカリキュラム担当スタッフからの研修、現場の先輩からのOJTにより少しずつ覚えていただければ構いません。 福祉業界での経験がない方も安心してご応募ください。 セラピスト専門部会に参加して、専門的な知識・研修を通して日々スキルを高めていってください。 ＊＊＊従業員一人ひとりの強みや個性を尊重し、活かせる文化を形成します。＊＊＊ 個性の集合体である組織は、それぞれが得意とする個性を見つけ、伸ばすキャリアパス制度を導入しています。 スタッフそれぞれの個性を発揮できるように私たちはあなたに成長する機会と学びの機会を、顧客にはより良いサービスを受ける機会を提供します。 ＊＊＊働きやすい環境とキャリアアップ制度＊＊＊ 厚生労働省による指定業務は比較的利用者の少ない午前中の空き時間に行うことができるため、残業はほぼありません。 また、個人情報の保護の観点からも持ち帰り仕事もありません。 1日最大10人利用される中で最大5人の他のスタッフと役割を分担しながら業務を行います。 社員向けには定期的におこなう研修制度が充実しているので、知識やスキルをどんどん身につけていけます。 また専門知識については外部研修への参加の機会の提供などもございます。 人事評価制度も導入されており、どのようにご自身をキャリアアップしていくのか、定期的に上長と話をしながら目標を達成してください。 マネジメントだけがキャリアではない。専門技術者として技術を伸ばすキャリアもご用意がございます。 ＊＊＊福利厚生と待遇＊＊＊ ①年間休日120日以上 (2024年度実績 : 126日) ②平均残業時間は月4時間以内 ③持ち帰りの仕事一切なし ④実働7～8時間(週40時間) ⑤半休制度導入 ⑥固定残業代なし ⑦男女問わず育休・産休希望者取得率100% ⑧介護休暇制度取得実績あり ⑨充実した社内・外部研修体制で安心 ⑩結婚、出産、育児などのライフイベント支援 ⑪資格取得制度あり ⑫両立支援制度の導入 ⑬人事評価制度の導入 ⑭奨学金代理返還制度の導入 ⑮週休3日制度の導入 出産・育児などでブランクがあってもOKです。 人事制度評価に基づく昇給・賞与に加え、各種手当などの支給があります。 また、奨学金代理返還制度を新たに導入し、毎月の返済を気にすることなく業務に専念していただけるようになりました。 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業場所の変更の範囲：（変更の範囲）法人本部及び、法人が運営する引っ越しを伴わないエリアの事業所
- 応募要件
- 言語聴覚士資格保有者
- 住所
- 大阪府吹田市豊津町11-37北大阪急行電鉄 江坂駅から徒歩で9分 大阪メトロ御堂筋線 江坂駅から徒歩で9分
- 特徴
- 年間休日120日以上未経験可社会保険完備週休2日障害者支援ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 弊社が運営する児童発達支援事業所にて発達特性をもつお子さんのサポートをお任せします。 1日最大10人のお子様を5人のスタッフで対応するので深くしっかり向き合って勤務可能です♪ ＜具体的な仕事内容＞ ・カリキュラムによる療育支援・発達支援 ・日報作成／準備等 ・専門支援での個別・小集団対応 ≪1日の流れ≫ 朝礼／モニタリング→支援準備、書類作成、事務作業→お子様お迎えの為搭乗→療育実施／専門支援→送り→日報作成／掃除／明日の準備 ＊＊＊ 「IQLino豊中校」について ＊＊＊ 当施設では年齢に応じたクリエイティブ教育、感覚統合プログラム、SSTプログラム、言語支援プログラム等を実施 ブロックや絵画など「手で触る、目で見る、頭で考える」などをハンズオンなクリエイティブ教育プログラムとして取り入れ、年齢に合わせた目標や支援内容に加え、子どもたちが自ら考えて取り組む能動的な活動を重視しています。 お子さんが遊びながら学べるプログラムでスタッフ自身も楽しみながら業務ができます。 ブロックを使ったSTEAM教育を新たに取り入れることで、お子さまのこれからの成長に合わせてサポートができます。 また、子どもたちの心の回復力「レジリエンス」を育てる環境づくり、ストレスを弾き返す機能や気持ちを落ち着かせて次のプログラムへ切り替えるなど、心の安定力の形成にも重点を置いています。 ＊＊＊専門技術者として技術を活かせる環境があります。＊＊＊ 言語聴覚士(ST)の方を募集中です。 弊社では既存カリキュラムとは別に言語機能に関するプログラムも実施しています。 聞こえに関する支援、言語機能、嚥下機能、話しことばの支援などアセスメントを基に、お子様の発達にとって適切な支援をお願いします。 個別・小集団支援など専門支援員として専門的なアセスメントを基にサービス提供を行い、お子様の成長にぜひ貢献ください。 カリキュラムに関しては入社後にカリキュラム担当スタッフからの研修、現場の先輩からのOJTにより少しずつ覚えていただければ構いません。 福祉業界での経験がない方も安心してご応募ください。 セラピスト専門部会に参加して、専門的な知識・研修を通して日々スキルを高めていってください。 ＊＊＊従業員一人ひとりの強みや個性を尊重し、活かせる文化を形成します。＊＊＊ 個性の集合体である組織は、それぞれが得意とする個性を見つけ、伸ばすキャリアパス制度を導入しています。 スタッフそれぞれの個性を発揮できるように私たちはあなたに成長する機会と学びの機会を、顧客にはより良いサービスを受ける機会を提供します。 ＊＊＊働きやすい環境とキャリアアップ制度＊＊＊ 厚生労働省による指定業務は比較的利用者の少ない午前中の空き時間に行うことができるため、残業はほぼありません。 また、個人情報の保護の観点からも持ち帰り仕事もありません。 1日最大10人利用される中で最大5人の他のスタッフと役割を分担しながら業務を行います。 社員向けには定期的におこなう研修制度が充実しているので、知識やスキルをどんどん身につけていけます。 また専門知識については外部研修への参加の機会の提供などもございます。 人事評価制度も導入されており、どのようにご自身をキャリアアップしていくのか、定期的に上長と話をしながら目標を達成してください。 マネジメントだけがキャリアではない。専門技術者として技術を伸ばすキャリアもご用意がございます。 ＊＊＊福利厚生と待遇＊＊＊ ①年間休日120日以上 (2024年度実績 : 126日) ②平均残業時間は月4時間以内 ③持ち帰りの仕事一切なし ④実働7～8時間(週40時間) ⑤半休制度導入 ⑥固定残業代なし ⑦男女問わず育休・産休希望者取得率100% ⑧介護休暇制度取得実績あり ⑨充実した社内・外部研修体制で安心 ⑩結婚、出産、育児などのライフイベント支援 ⑪資格取得制度あり ⑫両立支援制度の導入 ⑬人事評価制度の導入 ⑭奨学金代理返還制度の導入 ⑮週休3日制度の導入 出産・育児などでブランクがあってもOKです。 人事制度評価に基づく昇給・賞与に加え、各種手当などの支給があります。 また、奨学金代理返還制度を新たに導入し、毎月の返済を気にすることなく業務に専念していただけるようになりました。 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業場所の変更の範囲：（変更の範囲）法人本部及び、法人が運営する引っ越しを伴わないエリアの事業所
- 応募要件
- 言語聴覚士資格保有者
- 住所
- 大阪府豊中市玉井町2-1-36阪急宝塚本線 豊中駅 徒歩3分
- 特徴
- 年間休日120日以上未経験可社会保険完備週休2日障害者支援ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 265,000円 〜
- 仕事内容
- 児童発達支援・放課後等デイサービスにおける言語聴覚士としての業務全般 未就学児や就学児(小学生が中心)対象 ・専門的支援計画書および実施記録の作成 ・個別療育、集団療育の実施 ・サービス提供記録（PCでの）記入 ・保護者様対応 ・個別療育支援 ・集団療育支援 ※研修制度がございますので個別療育、集団療育が未経験の方々もご安心ください。 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業の場所の変更の範囲：なし
- 応募要件
- 言語聴覚士の資格所持 ・経験、学歴不問 ・ブランクOK
- 住所
- 大阪府守口市藤田町１丁目５１−３京阪本線 古川橋駅から徒歩で15分 京阪本線 大和田駅から徒歩で16分 大阪モノレール線 大日駅から徒歩で24分
- 特徴
- スピード返信職場の環境1日の流れ年間休日120日以上社会保険完備車通勤可週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜 280,000円
- 仕事内容
- 【主な仕事内容】 ●お子さまへの療育支援 ●プログラムやイベントの企画・運営 ●活動・教材準備 ●活動記録の作成 ●保護者さまとの連携・サポート ●各種事務処理 ●送迎（応相談） など ★運転免許のない方、運転に自信がない方も応募OKです！ 就業場所変更：法人の定めによる 業務範囲変更の可能性なし
- 応募要件
- 言語聴覚士
- 住所
- 大阪府和泉市寺田町1-3-48泉北高速鉄道線 和泉中央駅から車で6分 南海バス（春木川線）の寺田停留所目の前
- 特徴
- 年間休日120日以上社会保険完備車通勤可週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 240,000円 〜 370,000円
- 仕事内容
- 在宅での訪問リハビリの提供 医師の指示によるリハビリテーション 健康状態の観察 在宅療養上の指導 書類作成（パソコン使用） ※電動自転車・バイク・自動車での移動となります
- 応募要件
- 言語聴覚士 普通自動車免許（AT限定可）または原付免許 作業療法士経験者（3年以上） 64歳以下(定年を上限) 学歴不問
- 住所
- 大阪府枚方市香里ケ丘10丁目3468-11京阪本線 香里園駅から徒歩で16分
- 特徴
- 年間休日120日以上未経験可社会保険完備車通勤可週休2日交通費支給
放課後等デイサービスマイステージひまわり西九条の言語聴覚士求人（正職員）
NEW
発語に課題がある子どもたちを救いたい！【大阪市此花区西九条】言語聴覚士募集！未経験・ブランクOK♪課題を抱える子どもたちを笑顔にしたいと思ってくれる仲間を募集しています♪
- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜
- 仕事内容
- 放課後等デイサービスで、発達が緩やかな児童に対して必要な療育を提供していただきます。また、得意分野の療育を行っていただき、成長をサポートするお仕事です。 【主な業務】 ・発語などに課題を抱える子供達の療育支援 ・児童の運動や学習、生活のサポート ・季節イベントのお手伝い ・送迎業務 ・パソコンを使った事務作業 ※利用定員10名、スタッフ数4名
- 応募要件
- 言語聴覚士 ブランクOK 年齢不問 未経験可
- 住所
- 大阪府大阪市此花区西九条3-13-5大阪環状線 西九条駅から徒歩で0分 JRゆめ咲線 西九条駅から徒歩で0分 阪神なんば線 西九条駅から徒歩で1分
- 特徴
- 職場の環境年間休日120日以上未経験可社会保険完備週休2日障害者支援ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 310,000円
- 仕事内容
- 言語聴覚士業務 ・外来、入院患者様に対するリハビリ業務 ・訪問リハビリ業務
- 応募要件
- 言語聴覚士資格必須 年齢制限あり 59歳以下（定年が60歳のため） 学歴不問
- 住所
- 大阪府大阪市平野区長吉出戸7-14-13大阪メトロ谷町線 出戸駅から徒歩で15分 大阪メトロ谷町線 長原駅から徒歩で15分 JR大和路線 久宝寺駅から徒歩25分
- 特徴
- 年間休日120日以上社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 210,000円 〜 260,000円
- 仕事内容
- 療育等の放課後等デイサービス業務やレクリエーションを交えたリハビリ等の訓練を通して子供達が楽しみながら取り組める支援を構築していきましょう。 資格・経験をいかして現場の中心となって支援・療育を行っていただきます
- 応募要件
- 言語聴覚士の資格をお持ちの方
- 住所
- 大阪府池田市神田1丁目32-17阪急宝塚本線 池田駅から徒歩で16分 JR宝塚線 北伊丹駅から車で9分 阪急宝塚本線 石橋駅から徒歩で23分
- 特徴
- 年間休日120日以上未経験可社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給
発達支援つむぎ 東住吉ルーム（仮称）【2026年05月01日オープン予定】の言語聴覚士求人
NEW
【大阪市東住吉区】2026年5月開園◎オープニングスタッフ募集◎ブランク歓迎／保育園併設の小規模児童発達支援施設での『言語聴覚士』の募集です。発達に気がかりのあるお子様のサポートを通し、子どもたちと一緒に成長できるお仕事
- 給与
- 正職員 月給 236,500円 〜 321,500円
- 仕事内容
- ・発達に気がかりのある０歳～５歳の子どもの支援計画立案と実施 ・施設形態に応じ、マンスリー（生活の中心での支援）、個別指導、グループ指導の実施、日々の指導準備、記録の作成、 ・運営に関する業務全般 ・保護者様からの相談対応 「にんげん力。育てます。」の保育理念を掲げる当グループでは、”子どもにとって必要な体験は何か”をイチから考えて実行できます。 より良い発達支援環境を目指して創意工夫をしたいと考えている方にピッタリの職場です。 ※就業場所の変更の有無：なし ※業務の変更範囲の有無：なし
- 応募要件
- 言語聴覚士の資格をお持ちの方
- 住所
- 大阪府大阪市東住吉区今川4-8-35近鉄南大阪線 「今川駅」 徒歩10分
- 特徴
- スピード返信年間休日120日以上未経験可社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給
パルクール訪問看護ステーションの言語聴覚士求人（正職員）
NEW
【西成区鶴見橋】年間休日127日！！☆残業ほぼなし♪未経験・ブランクOK！安心のマンツーマン指導あり☆言語聴覚士を募集！訪問リハのお仕事を始めませんか？
- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- 訪問リハビリ業務。1日に6～10件前後の訪問をしていただきます。精神疾患の方への訪問も含まれます。
- 応募要件
- 言語聴覚士の資格をお持ちの方
- 住所
- 大阪府大阪市西成区鶴見橋1-６-32 2F南海汐見橋線 津守駅から徒歩で8分 大阪メトロ四つ橋線 花園町駅から徒歩で13分 南海汐見橋線 西天下茶屋駅から徒歩で12分
- 特徴
- 職場の環境年間休日120日以上未経験可社会保険完備車通勤可週休2日障害者支援
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 在宅での訪問リハビリステーションをおこないます ・従事すべき業務内容の変更の範囲なし ・就業場所の変更の範囲なし
- 応募要件
- 言語聴覚士資格 経験・年齢・学歴不問
- 住所
- 大阪府堺市南区城山台2‐2‐11泉北線 光明池駅から徒歩で18分
- 特徴
- 年間休日120日以上未経験可社会保険完備車通勤可週休2日交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- （1）お宅に訪問してのリハビリサービス提供、訪問記録の記載 （2）各関係医療機関や居宅支援事業所との連携・情報提供 （3）毎月のリハビリ報告書・計画書の作成 ※雇入れ後の業務範囲の変更なし ※就業場所の変更なし
- 応募要件
- 言語聴覚士 病院勤務経験３年以上 ※訪問看護未経験可
- 住所
- 大阪府箕面市船場西2丁目7番5号北大阪急行南北線 箕面船場阪大前駅から徒歩で5分 北大阪急行電鉄 千里中央駅から徒歩で20分 大阪モノレール線 千里中央駅から徒歩で21分
- 特徴
- 年間休日120日以上社会保険完備車通勤可週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜 355,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援・放課後等デイサービスにおける直接支援（遊びや活動、日常生活の支援） 送迎業務 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：あり（同一区内の児童発達支援・放課後等デイサービス事業所）
- 応募要件
- 言語聴覚士 普通自動車運転免許 ※ブランク可 ※年齢不問
- 住所
- 大阪府大阪市東成区中本1丁目5-9大阪メトロ中央線 緑橋駅から徒歩で4分 大阪メトロ今里筋線 緑橋駅から徒歩で4分 大阪環状線 森ノ宮駅から徒歩で14分
- 特徴
- 1日の流れ年間休日120日以上社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給放課後等デイサービス
- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜 355,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援・放課後等デイサービスにおける直接支援（遊びや活動、日常生活の支援） 送迎業務 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：あり（同一区内の児童発達支援・放課後等デイサービス事業所）
- 応募要件
- 言語聴覚士 普通自動車運転免許 ※ブランク可 ※年齢不問
- 住所
- 大阪府大阪市東成区中本1-4-20大阪メトロ中央線 緑橋駅から徒歩で6分 大阪メトロ今里筋線 緑橋駅から徒歩で6分 大阪環状線 森ノ宮駅から徒歩で10分
- 特徴
- 1日の流れ年間休日120日以上社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給放課後等デイサービス
Kids Lab. Plus 高槻藤の里(放課後等デイサービス)【2026年04月01日オープン予定】の言語聴覚士求人
NEW
🌟【高槻藤の里校ST】子どもの「できた！」を 🌱 一緒に育む放課後等デイサービス ✨完全週休2日制 🗓 ＆ 残業ほぼなし ⏰
- 給与
- 正職員 月給 310,000円 〜 370,000円
- 仕事内容
- ▶︎ 障害のある子どもたちへの言語 ▶︎ コミュニケーション支援 ▶︎ 個別支援計画に基づき、発語・発声・摂食嚥下 ▶︎ コミュニケーション能力の向上を目指した訓練 ▶︎ 絵カードやコミュニケーションツールを用いた支援 ▶︎ 活動プログラムや日常生活場面での言語支援 ▶︎ 保護者への助言・相談対応、支援記録の作成 ▶︎ 他職種（保育士・児発管・OT・看護師等）との連携による包括的支援
- 応募要件
- 🌸言語聴覚士資格をお持ちの方 🌸未経験可
- 住所
- 大阪府高槻市藤の里町１−３３阪急京都本線 高槻市駅から徒歩で10分 JR京都線 高槻駅から徒歩で18分
- 特徴
- 年間休日120日以上社会保険完備週休2日障害者支援ボーナス・賞与あり交通費支給
こどもサポート教室オレンジの言語聴覚士求人
週休2日制 言語聴覚士としてお子様の療育に関わるお仕事です。
- 給与
- 正職員 月給 235,000円 〜
- 仕事内容
- 3歳～8歳までのお子さんの言語聴覚士として小集団・個別訓練の担当をお願いします！ 小児リハビリ
- 応募要件
- 言語聴覚士の資格をお持ちの方 お子様との関わりを大切にできる方 新卒・小児未経験可
- 住所
- 大阪府大阪市東淀川区上新庄3丁目19番47阪急京都本線 上新庄駅から徒歩で8分 阪急京都本線 相川駅から徒歩で14分 阪急千里線 下新庄駅から徒歩で19分
- 特徴
- スピード返信職場の環境年間休日120日以上社会保険完備車通勤可週休2日障害者支援ボーナス・賞与あり
放課後等デイサービスすまいるべーすの言語聴覚士求人
経験不問☆年齢不問☆年間休日数120日☆ボーナス年2回◎当社は保育園や放課後デイだけでなく介護施設なども展開する、地域福祉に根ざした安定企業です。高槻市永楽町にある放課後等デイサービスで言語聴覚士の資格を活かしませんか？
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 320,000円
- 仕事内容
- 障がいのある子ども達（小学1年生～高校3年生まで）を対象にした支援業務です。1日定員は約10名で、児童1名につき2～3名のスタッフがサポートを行います。 【主な業務内容】 ・学校へのお迎え対応 ・宿題や学習の支援 ・お絵描きや文字練習などの指導 ・年齢や障害の特性に合わせた療育プログラムの実施
- 応募要件
- 言語聴覚士 経験、年齢不問
- 住所
- 大阪府高槻市栄町4-14-10阪急京都本線 富田駅から徒歩で20分
- 特徴
- スピード返信職場の環境年間休日120日以上未経験可社会保険完備車通勤可週休2日障害者支援
ウキウキはなさく石橋教室の言語聴覚士求人
【池田市井口堂】未経験可◎年間休日123日・残業ほぼなし♪子どもたちの笑顔を支える言語聴覚士を募集中！
- 給与
- 正職員 月給 303,333円
- 仕事内容
- 児童発達支援・放課後等デイサービス業務 ※3歳～18歳の児童が利用しています ※従事すべき業務の変更なし ※転勤の可能性あり（山本丸橋教室、伊丹中野西教室、石橋教室などのグループ教室）
- 応募要件
- 言語聴覚士 ～59歳（定年制による） 未経験可 学歴不問
- 住所
- 大阪府池田市井口堂1-6-19阪急宝塚本線 石橋阪大前駅から徒歩で7分 阪急箕面線 石橋阪大前駅から徒歩で7分 阪急箕面線 桜井駅から徒歩で20分
- 特徴
- 1日の流れ年間休日120日以上未経験可社会保険完備車通勤可週休2日障害者支援
メディケア訪問看護ステーション堺の言語聴覚士求人
【リハビリ職募集！】言語聴覚士をはじめとしたリハビリ職大募集！！ 年収400万円以上！週休3日制度導入！
- 給与
- 正職員 月給 293,750円 〜 328,750円
- 仕事内容
- グループ会社が運営する施設に入居されている高齢者の訪問リハビリをお願いします。 主には… ・リハビリプログラムの作成、実施 ・健康状態のチェック ・機能訓練 ・摂食嚥下訓練 ・発声練習など ・口腔ケアの実施 ・ケア方法の助言、指導 ・その他付随業務 【訪問先】 ・ピースフリー堺 ・ピースフリー堺アリビオ ・ピースフリー富田林 ・ピースフリー岸和田 ・ピースフリー岸和田アリビオ
- 応募要件
- ・言語聴覚士 ・自動車運転免許（AT限定可）
- 住所
- 大阪府堺市東区日置荘原寺町46-2南海高野線 萩原天神駅から徒歩で12分 南海高野線 北野田駅から徒歩で25分 南海高野線 初芝駅から徒歩で26分
- 特徴
- 職場の環境年間休日120日以上社会保険完備車通勤可週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給
メディケアポート株式会社(ピースフリー岸和田)の言語聴覚士求人
【リハビリ職募集！】言語聴覚士をはじめとしたリハビリ職大募集！！ 年収400万円以上！週休3日制度導入！
- 給与
- 正職員 月給 293,750円 〜 328,750円
- 仕事内容
- メディケアポート株式会社で雇用し、グループ会社が運営する施設に入居されている高齢者の訪問リハビリをお願いします。 主には… ・リハビリプログラムの作成、実施 ・健康状態のチェック ・機能訓練 ・摂食嚥下訓練 ・発声練習など ・口腔ケアの実施 ・ケア方法の助言、指導 ・その他付随業務 【訪問先】 ・ピースフリー岸和田 ・ピースフリー岸和田アリビオ
- 応募要件
- ・言語聴覚士 ・自動車運転免許（AT限定可）
- 住所
- 大阪府岸和田市吉井町4-13-11南海本線「忠岡」駅より徒歩12分
- 特徴
- 職場の環境年間休日120日以上社会保険完備車通勤可週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給
メディケア訪問看護ステーションの言語聴覚士求人
【リハビリ職募集！】言語聴覚士をはじめとしたリハビリ職大募集！！ 年収400万円以上！週休3日制度導入！
- 給与
- 正職員 月給 293,750円 〜 328,750円
- 仕事内容
- グループ会社が運営する施設に入居されている高齢者の訪問リハビリをお願いします。 主には… ・リハビリプログラムの作成、実施 ・健康状態のチェック ・機能訓練 ・摂食嚥下訓練 ・発声練習など ・口腔ケアの実施 ・ケア方法の助言、指導 ・その他付随業務 【訪問先】 ・ピースフリー豊中 ・ピースフリー桜塚 ・ピースフリー高槻 ・ピースフリー箕面 ・ピースフリー箕面弐番館 ・ピースフリー枚方 ・ピースフリー寝屋川 ・ピースフリー寝屋川弐番館 ・ピースフリー南春日丘
- 応募要件
- ・言語聴覚士 ・自動車運転免許（AT限定可）
- 住所
- 大阪府大阪市旭区清水4-9-4大阪メトロ今里筋線 清水駅から徒歩で4分 京阪本線 千林駅から徒歩で9分 京阪本線 滝井駅から徒歩で11分
- 特徴
- スピード返信職場の環境年間休日120日以上社会保険完備車通勤可週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給
メディケア訪問看護ステーション平野の言語聴覚士求人
【リハビリ職募集！】言語聴覚士をはじめとしたリハビリ職大募集！！ 年収400万円以上！週休3日制度導入！
- 給与
- 正職員 月給 293,750円 〜 328,750円
- 仕事内容
- グループ会社が運営する施設に入居されている高齢者の訪問リハビリをお願いします。 主には… ・リハビリプログラムの作成、実施 ・健康状態のチェック ・機能訓練 ・摂食嚥下訓練 ・発声練習など ・口腔ケアの実施 ・ケア方法の助言、指導 ・その他付随業務 【訪問先】 ・ピースフリー正覚寺 ・ピースフリー平野 ・ピースフリー加美北 ・ピースフリー針中野 ・ピースフリー東住吉
- 応募要件
- ・言語聴覚士 ・自動車運転免許（AT限定可）
- 住所
- 大阪府大阪市平野区加美正覚寺2−1−16-301大和路線 平野駅から徒歩で14分 おおさか東線 衣摺加美北駅から徒歩で15分 大和路線 加美駅から徒歩で18分
- 特徴
- スピード返信職場の環境年間休日120日以上社会保険完備車通勤可週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給
児童発達支援・放課後等デイサービス LUMO守口校の言語聴覚士求人
【年間休日120日以上・残業少なめ】あなたの「あきらめを、チャレンジ」に変えたい。【言語聴覚士】
- 給与
- 正職員 月給 239,800円 〜 259,800円
- 仕事内容
- ■「身体」を通して「心」を育てる仕事 「やることがわかっていても、身体が別のことに反応してしまう」と苦しむ子どもたちが、思い通りに身体を動かせる感覚を掴み、感情と身体をコントロールする力（セルフコントロール力）を育むこと。その子の自信を引き出し、日常生活や集団生活での「生きづらさ」を根本から解消していくことがミッションです。 ■チームで創る「セッション」 LUMOでは、マニュアルをなぞるだけではなく、目の前の子どもの「今」に合わせて最適なアプローチができるメニューをチームで考えていきます。「あの子の癇癪は、性格ではなく不安感（反射）から来ているかも」「次は安心感を与えるマット運動を取り入れよう」そんな心理職ならではの気づきをその場で共有し、保育士や指導員と連携してアプローチを変化させる。一人で抱え込まず、みんなで子どもを育てる安心感と面白さがあります。 ■原始反射へのアプローチと、そのための「準備」 近年、さまざまな研究がなされている「原始反射」という視点から行動トラブルの「原因」にアプローチします。「なぜ？」を突き詰め、論理を持って子どもに支援を提供します。その分析と試行錯誤に時間を充てられるよう、働き方を整えています。 ■主な業務内容 ・心理職の知見を活かした運動療育セッション（1日数回程度・各60分程度） ・セッション前後の準備・行動観察・振り返り ・チームでのケース会議（多職種連携によるメニュー構築） ・保護者へのフィードバック（成長の共有） ・校舎運営に関わる業務 ※仕事内容の変更：なし ※就業場所の変更：法人の定める事業所
- 応募要件
- 言語聴覚士の資格をお持ちの方
- 住所
- 大阪府守口市竜田通1-6-5-105大阪メトロ谷町線 守口駅から徒歩で5分 京阪本線 守口市駅から徒歩で7分 京阪本線 西三荘駅から徒歩で12分
- 特徴
- スピード返信職場の環境年間休日120日以上未経験可社会保険完備週休2日障害者支援ボーナス・賞与あり
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