言語聴覚士の検索結果(東京都 / 訪問看護管理者 / 引越し手当)
- 該当件数
- 18件
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- 給与
- 正職員 月給 430,000円 〜 520,000円
- 仕事内容
- 以下のような通常の訪問業務に加えて、リハビリスタッフのマネジメント業務をおこなっていただきます。 ▼通常の訪問業務 ・バイタルチェック、病状の観察 ・利用者様宅でのリハビリテーション ・在宅での日常生活動作訓練 ・介護者等への助言、指導 ・食事、移動、介助方法の検討 ・がん末期のターミナルケア、疼痛緩和 ・看護記録や計画書、報告書の作成、ケアマネジャーや医師との業務連絡など ▼マネジメント業務 ・リハビリスタッフ(PT・OT・ST)のモチベーションマネジメント ・スタッフが自立して業務を行えるような支援 ・スタッフが働きやすい環境の整備 ・看護や居宅介護支援との連携 ▼実際の利用者様の疾患や特徴 ・フレイル・サルコペニア予防 ・栄養療法、リハビリ ・小児の先天性疾患に対するリハビリ ・脳梗塞、脳出血後のリハビリ ・COPDに対する呼吸リハビリ ・認知症への環境調整とリハビリ ・脊椎、神経疾患に対するリハビリ ・がんのリハビリ など ・1日の訪問件数:5~6件程度 ・訪問エリア:田端・駒込から自転車で10~15分圏内 ・訪問方法:電動付自転車、小型バイク、原付 ・使用ツール:カイポケ、LINEWORKS、地域医療連携SNS ・貸し出し物品:電動付自転車(自宅からの通勤にも利用可能)、iPad(1名1台)、PC(1名1台)、ユニフォーム(持ち帰りなし、事業所で洗濯)、雨具 ■事業所情報 ・従業員数:29名(看護師12名 ST4名 PT7名 OT2名 事務3名) ・男女比:男性9名:女性17名 ・平均年齢:32歳 ・パパママ率:50% 業務変更なし 就業場所変更なし
- 応募要件
- 言語聴覚士 スタッフマネジメントのご経験 ※訪問リハビリの経験はなくても問題ありません
- 住所
- 東京都豊島区駒込3丁目5−5 エフティビル 3F 東京メトロ南北線 駒込駅から徒歩で2分 JR山手線 駒込駅から徒歩で4分 JR山手線 巣鴨駅から徒歩で8分
- 特徴
- スピード返信職場の環境社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給訪問リハビリ
訪問看護ステーションメドパーの言語聴覚士求人
【2年目モデル年収400万円以上~!長期休暇取得OK!(最大10日間)/土日固定休み/住宅手当あり/フレックス制】未経験歓迎!安定した収入と快適な職場環境で、言語聴覚士を募集中!

- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 415,000円
- 仕事内容
- ■業務内容 訪問看護でのリハビリテーション業務全般 <具体的な業務内容> ・健康状態の観察(バイタルチェックなど) ・訪問リハビリ業務 ・各事業所への連絡 ・サービス提供にかかる計画書や報告書の作成 など ■訪問について ・訪問件数:1日5~7件(総訪問時間240分~300分) ・訪問手段:電動自転車(社用車貸出、社用車もあり遠方に訪問する際は使用) ・訪問エリア:西東京市およびその周辺 ・使用ツール:カイポケ、Slack、Googleワークスペース、kintone ・ご利用者層:がん患者、心不全患者、生活習慣病が主疾患。その他精神、小児、難病など ※訪問状況に応じて直帰OK ※移動記録を外出中に記載可能 ※医療保険:介護保険=3:7 ■1日の流れ(例) 8:30:出勤 9:00 :移動 9:15~12:00 :訪問3~4件程度 休憩 13:00~17:00:訪問3~5件程度 17:00:帰社、事務作業、カンファレンス 17:30:退勤 ■訪問リハビリ未経験の方へ 活躍中のスタッフは在宅未経験から始めた人がほとんどです。在宅リハビリとはどういう仕組みなのか、というところからお教えしますので、安心してスタートできます! 先輩スタッフもたくさんいるので、ぜひMEDPERで挑戦をお待ちしております♪
- 応募要件
- 言語聴覚士資格をお持ちの方 経験不問/ブランクがある方もしっかりサポートいたします!
- 住所
- 東京都西東京市ひばりが丘1-4-25 メゾンピレネ201号室 西武池袋線 ひばりヶ丘駅から徒歩で7分 西武池袋線 東久留米駅から徒歩で27分
- 特徴
- 職場の環境職員の声1日の流れ採用担当メッセージ未経験可社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給訪問リハビリ
訪問看護ステーション メドパー小平営業所の言語聴覚士求人
【2年目モデル年収400万円以上~!長期休暇取得OK!(最大10日間)/土日固定休み/住宅手当あり/フレックス制】未経験歓迎!安定した収入と快適な職場環境で、言語聴覚士を募集中!

- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 415,000円
- 仕事内容
- ■業務内容 訪問看護でのリハビリテーション業務全般 <具体的な業務内容> ・健康状態の観察(バイタルチェックなど) ・訪問リハビリ業務 ・各事業所への連絡 ・サービス提供にかかる計画書や報告書の作成 など ■訪問について ・訪問件数:1日5~7件(総訪問時間240分~300分) ・訪問手段:電動自転車(社用車貸出、社用車もあり遠方に訪問する際は使用) ・訪問エリア:西東京市およびその周辺 ・使用ツール:カイポケ、Slack、Googleワークスペース、kintone ・ご利用者層:がん患者、心不全患者、生活習慣病が主疾患。その他精神、小児、難病など ※訪問状況に応じて直帰OK ※移動記録を外出中に記載可能 ※医療保険:介護保険=3:7 ■1日の流れ(例) 8:30:出勤 9:00 :移動 9:15~12:00 :訪問3~4件程度 休憩 13:00~17:00:訪問3~5件程度 17:00:帰社、事務作業、カンファレンス 17:30:退勤 ■訪問リハビリ未経験の方へ 活躍中のスタッフは在宅未経験から始めた人がほとんどです。在宅リハビリとはどういう仕組みなのか、というところからお教えしますので、安心してスタートできます! 先輩スタッフもたくさんいるので、ぜひMEDPERで挑戦をお待ちしております♪
- 応募要件
- 言語聴覚士資格をお持ちの方 経験不問/ブランクがある方もしっかりサポートいたします!
- 住所
- 東京都小平市花小金井南町1丁目7-5 コーポルミネ204号室 西武新宿線 花小金井駅から徒歩7分
- 特徴
- 職員の声1日の流れ採用担当メッセージ未経験可社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給訪問リハビリ
ゆい訪問看護リハビリステーション綾瀬の言語聴覚士求人(正職員)
✨高収入 年収462万円以上✨土日祝休み✨年間休日125日以上✨医療費補助や福利厚生充実✨

- 給与
- 正職員 月給 385,800円 〜
- 仕事内容
- 訪問エリア:足立区、葛飾区(バイク移動も応相談) 【主な仕事内容】 ✅訪問リハビリ業務全般 ✅書類作成業務 ✅社外連携業務 ✅担当者会議参加 🎵PT・OT・ST在籍🎵 ◇従事すべき業務の変更:あり ◇就業の場所の変更:あり
- 応募要件
- 言語聴覚士 臨床経験5年以上 ※訪問リハ未経験可 ※ブランクOK!!
- 住所
- 東京都葛飾区綾瀬3-3-2 千代田線 綾瀬駅 徒歩1分 常磐線 綾瀬駅 徒歩1分 日比谷線 北千住駅、つくばエクスプレス線北千住駅、京成本線 青砥駅
- 特徴
- 社会保険完備週休2日年間休日120日以上交通費支給訪問リハビリ
訪問看護ステーション メドパー三鷹営業所の言語聴覚士求人
【2年目モデル年収400万円以上~!長期休暇取得OK!(最大10日間)/土日固定休み/住宅手当あり/フレックス制】未経験歓迎!安定した収入と快適な職場環境で、言語聴覚士を募集中!

- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 415,000円
- 仕事内容
- ■業務内容 訪問看護でのリハビリテーション業務全般 <具体的な業務内容> ・健康状態の観察(バイタルチェックなど) ・訪問リハビリ業務 ・各事業所への連絡 ・サービス提供にかかる計画書や報告書の作成 など ■訪問について ・訪問件数:1日5~7件(総訪問時間240分~300分) ・訪問手段:電動自転車(社用車貸出、社用車もあり遠方に訪問する際は使用) ・訪問エリア:西東京市およびその周辺 ・使用ツール:カイポケ、Slack、Googleワークスペース、kintone ・ご利用者層:がん患者、心不全患者、生活習慣病が主疾患。その他精神、小児、難病など ※訪問状況に応じて直帰OK ※移動記録を外出中に記載可能 ※医療保険:介護保険=3:7 ■1日の流れ(例) 8:30:出勤 9:00 :移動 9:15~12:00 :訪問3~4件程度 休憩 13:00~17:00:訪問3~5件程度 17:00:帰社、事務作業、カンファレンス 17:30:退勤 ■訪問リハビリ未経験の方へ 活躍中のスタッフは在宅未経験から始めた人がほとんどです。在宅リハビリとはどういう仕組みなのか、というところからお教えしますので、安心してスタートできます! 先輩スタッフもたくさんいるので、ぜひMEDPERで挑戦をお待ちしております♪
- 応募要件
- 言語聴覚士資格をお持ちの方 経験不問/ブランクがある方もしっかりサポートいたします!
- 住所
- 東京都三鷹市下連雀3-34-8 三鷹ハイデンス306号室 JR中央線三鷹駅から徒歩で3分
- 特徴
- 職員の声1日の流れ採用担当メッセージ未経験可社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給訪問リハビリ
訪問看護ステーション メドパー練馬営業所の言語聴覚士求人
【2年目モデル年収400万円以上~!長期休暇取得OK!(最大10日間)/土日固定休み/住宅手当あり/フレックス制】未経験歓迎!安定した収入と快適な職場環境で、言語聴覚士を募集中!

- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 415,000円
- 仕事内容
- ■業務内容 訪問看護でのリハビリテーション業務全般 <具体的な業務内容> ・健康状態の観察(バイタルチェックなど) ・訪問リハビリ業務 ・各事業所への連絡 ・サービス提供にかかる計画書や報告書の作成 など ■訪問について ・訪問件数:1日5~7件(総訪問時間240分~300分) ・訪問手段:電動自転車(社用車貸出、社用車もあり遠方に訪問する際は使用) ・訪問エリア:西東京市およびその周辺 ・使用ツール:カイポケ、Slack、Googleワークスペース、kintone ・ご利用者層:がん患者、心不全患者、生活習慣病が主疾患。その他精神、小児、難病など ※訪問状況に応じて直帰OK ※移動記録を外出中に記載可能 ※医療保険:介護保険=3:7 ■1日の流れ(例) 8:30:出勤 9:00 :移動 9:15~12:00 :訪問3~4件程度 休憩 13:00~17:00:訪問3~5件程度 17:00:帰社、事務作業、カンファレンス 17:30:退勤 ■訪問リハビリ未経験の方へ 活躍中のスタッフは在宅未経験から始めた人がほとんどです。在宅リハビリとはどういう仕組みなのか、というところからお教えしますので、安心してスタートできます! 先輩スタッフもたくさんいるので、ぜひMEDPERで挑戦をお待ちしております♪
- 応募要件
- 言語聴覚士資格をお持ちの方 経験不問/ブランクがある方もしっかりサポートいたします!
- 住所
- 東京都練馬区東京都練馬区西大泉5-32-23 西武池袋線 保谷駅から徒歩で17分(バス10分)
- 特徴
- 職員の声1日の流れ採用担当メッセージ未経験可社会保険完備車通勤可週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給
ウィル訪問看護ステーション江東サテライトの所長求人
【門前仲町駅徒歩1分】在宅経験・ブランク不問◎直行直帰可能◎|メンバー・管理者候補ともに募集中! |言語聴覚士

- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 556,000円
- 仕事内容
- 自宅で生活をされるご利用者様への訪問リハビリ業務をお願いします。 ・訪問件数の目安:4~5件/日、90件/月 ・オンコール担当回数:2~4回/月 ・移動手段:電動自転車・自動車・原付バイク ・チーム制 ・残業時間:10~15時間/月 ・定期の申し送り:なし ・社内カンファレンス:週1回・お昼に1時間 ・各種の連絡調整や担当者会議等への参加 ・訪問の記録、各種書類の作成(電子カルテ使用) ・直行直帰:可 *疾患や症例の傾向:慢性期の方から、終末期、難病、小児、精神科等、幅広くお受けしています。 *入職後、3ヶ月を目安とした同行訪問を実施します。
- 応募要件
- (メンバー) ■必要資格 言語聴覚士 *在宅経験やブランク不問! (管理職) ■必要資格 言語聴覚士 ■必須条件 以下いずれかの経験をお持ちの方のみ ------------------------------------- 【いずれかの経験必須】 ・訪問看護での管理経験 (サテライト所長や、副所長、主任経験も含む) ・訪問看護経験と、その他病棟等での管理職の経験 ------------------------------------- ★ご経験をお持ちでない場合はメンバーとしての選考となります
- 住所
- 東京都江東区富岡1-10-3 セブンスターマンション門前仲町208 東京メトロ東西線・都営大江戸線「門前仲町」駅 徒歩1分 JR京葉線「越中島」駅 徒歩11分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給訪問リハビリ
ウィル訪問看護ステーション 瑞江サテライトの所長求人
【都営新宿線 瑞江駅】在宅経験・ブランク不問◎直行直帰可能◎|メンバー・管理者候補ともに募集中! |言語聴覚士★

- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 556,000円
- 仕事内容
- 自宅で生活をされるご利用者様への訪問リハビリ業務をお願いします。 ・訪問件数の目安:4~5件/日、90件/月 ・オンコール担当回数:2~4回/月 ・移動手段:電動自転車・自動車・原付バイク ・チーム制 ・残業時間:10~15時間/月 ・定期の申し送り:なし ・社内カンファレンス:週1回・お昼に1時間 ・各種の連絡調整や担当者会議等への参加 ・訪問の記録、各種書類の作成(電子カルテ使用) ・直行直帰:可 *疾患や症例の傾向:慢性期の方から、終末期、難病、小児、精神科等、幅広くお受けしています。 *入職後、3ヶ月を目安とした同行訪問を実施します。
- 応募要件
- (メンバー) ■必要資格 言語聴覚士 *在宅経験やブランク不問! (管理職) ■必要資格 言語聴覚士 ■必須条件 以下いずれかの経験をお持ちの方のみ ------------------------------------- 【いずれかの経験必須】 ・訪問看護での管理経験 (サテライト所長や、副所長、主任経験も含む) ・訪問看護経験と、その他病棟等での管理職の経験 ------------------------------------- ★ご経験をお持ちでない場合はメンバーとしての選考となります
- 住所
- 東京都江戸川区南篠崎町2-49-17 ベルメゾン南篠崎103 都営新宿線 瑞江駅から徒歩で10分
- 特徴
- 社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給訪問リハビリ
ウィル訪問看護ステーション住吉サテライトの所長求人
★オープニングスタッフ募集★【住吉駅徒歩5分】在宅経験・ブランク不問◎直行直帰可能◎|メンバー・管理者候補ともに募集中! |言語聴覚士★

- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 556,000円
- 仕事内容
- 自宅で生活をされるご利用者様への訪問リハビリ業務をお願いします。 ・訪問件数の目安:4~5件/日、90件/月 ・オンコール担当回数:2~4回/月 ・移動手段:電動自転車・自動車・原付バイク ・チーム制 ・残業時間:10~15時間/月 ・定期の申し送り:なし ・社内カンファレンス:週1回・お昼に1時間 ・各種の連絡調整や担当者会議等への参加 ・訪問の記録、各種書類の作成(電子カルテ使用) ・直行直帰:可 *疾患や症例の傾向:慢性期の方から、終末期、難病、小児、精神科等、幅広くお受けしています。 *入職後、3ヶ月を目安とした同行訪問を実施します。
- 応募要件
- (メンバー) ■必要資格 言語聴覚士 *在宅経験やブランク不問! (管理職) ■必要資格 言語聴覚士 ■必須条件 以下いずれかの経験をお持ちの方のみ ------------------------------------- 【いずれかの経験必須】 ・訪問看護での管理経験 (サテライト所長や、副所長、主任経験も含む) ・訪問看護経験と、その他病棟等での管理職の経験 ------------------------------------- ★ご経験をお持ちでない場合はメンバーとしての選考となります
- 住所
- 東京都江東区猿江1-18-9 前田ビル2F-204 東京メトロ半蔵門線 住吉駅から徒歩で5分 都営新宿線 住吉駅から徒歩で5分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給訪問リハビリ
ウィル訪問看護ステーション立石サテライト【2025年10月01日オープン】のST/メンバー~所長求人
【立石駅徒歩5分】2025年10月NEWオープン♪|在宅経験・ブランク不問◎直行直帰可能◎|メンバー・管理者候補ともに募集中!|言語聴覚士

- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 556,000円
- 仕事内容
- 自宅で生活をされるご利用者様への訪問リハビリ業務をお願いします。 ・訪問件数の目安:4~5件/日 ・移動手段:自転車 ・チーム制 ・定期の申し送り:なし ・社内カンファレンス:週1回・お昼に1時間 ・各種の連絡調整や担当者会議等への参加 ・訪問の記録、各種書類の作成(電子カルテ使用) ・直行直帰:可 *疾患や症例の傾向:慢性期の方から、終末期、難病、小児、精神科等、幅広くお受けしています。 *入職後、3ヶ月を目安とした同行訪問を実施します。
- 応募要件
- (メンバー) ■必要資格 言語聴覚士 *在宅経験やブランク不問! (管理職) ■必要資格 言語聴覚士 ■必須条件 以下いずれかの経験をお持ちの方のみ ------------------------------------- 【いずれかの経験必須】 ・訪問看護での管理経験 (サテライト所長や、副所長、主任経験も含む) ・訪問看護経験と、その他病棟等での管理職の経験 ------------------------------------- ★ご経験をお持ちでない場合はメンバーとしての選考となります
- 住所
- 東京都葛飾区立石3丁目 29-11 平井ビル1階 京成押上線「京成立石駅」徒歩5分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給訪問リハビリ
ウィル訪問看護ステーション小岩サテライトのST/メンバー~所長求人
【小岩駅徒歩4分】在宅経験・ブランク不問◎直行直帰可能◎|メンバー・所長候補ともに募集中!|言語聴覚士

- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 556,000円
- 仕事内容
- 自宅で生活をされるご利用者様への訪問リハビリ業務をお願いします。 ・訪問件数の目安:4~5件/日 ・移動手段:自転車 ・チーム制 ・定期の申し送り:なし ・社内カンファレンス:週1回・お昼に1時間 ・各種の連絡調整や担当者会議等への参加 ・訪問の記録、各種書類の作成(電子カルテ使用) ・直行直帰:可 *疾患や症例の傾向:慢性期の方から、終末期、難病、小児、精神科等、幅広くお受けしています。 *入職後、3ヶ月を目安とした同行訪問を実施します。
- 応募要件
- (メンバー) ■必要資格 言語聴覚士 *在宅経験やブランク不問! (管理職) ■必要資格 言語聴覚士 ■必須条件 以下いずれかの経験をお持ちの方のみ ------------------------------------- 【いずれかの経験必須】 ・訪問看護での管理経験 (サテライト所長や、副所長、主任経験も含む) ・訪問看護経験と、その他病棟等での管理職の経験 ------------------------------------- ★ご経験をお持ちでない場合はメンバーとしての選考となります
- 住所
- 東京都江戸川区西小岩3-32-11 小岩ニューハイツ207 JR総武線 小岩駅から徒歩 4分 ★2024年5月に移転しました。通勤に便利な場所です!
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給訪問リハビリ
ウィル訪問看護ステーション大島サテライトの所長求人
【大島駅 徒歩1分】在宅経験・ブランク不問◎直行直帰可能◎|メンバー・管理者候補ともに募集中! |言語聴覚士

- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 556,000円
- 仕事内容
- 自宅で生活をされるご利用者様への訪問リハビリ業務をお願いします。 ・訪問件数の目安:4~5件/日、90件/月 ・オンコール担当回数:2~4回/月 ・移動手段:電動自転車・自動車・原付バイク ・チーム制 ・残業時間:10~15時間/月 ・定期の申し送り:なし ・社内カンファレンス:週1回・お昼に1時間 ・各種の連絡調整や担当者会議等への参加 ・訪問の記録、各種書類の作成(電子カルテ使用) ・直行直帰:可 *疾患や症例の傾向:慢性期の方から、終末期、難病、小児、精神科等、幅広くお受けしています。 *入職後、3ヶ月を目安とした同行訪問を実施します。
- 応募要件
- (メンバー) ■必要資格 言語聴覚士 *在宅経験やブランク不問! (管理職) ■必要資格 言語聴覚士 ■必須条件 以下いずれかの経験をお持ちの方のみ ------------------------------------- 【いずれかの経験必須】 ・訪問看護での管理経験 (サテライト所長や、副所長、主任経験も含む) ・訪問看護経験と、その他病棟等での管理職の経験 ------------------------------------- ★ご経験をお持ちでない場合はメンバーとしての選考となります
- 住所
- 東京都江東区大島5丁目34番11号 第二山田ビル2F 都営新宿線「大島」駅より徒歩1分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給訪問リハビリ
ウィル訪問看護ステーション葛西サテライトの所長求人
【葛西駅徒歩1分】宅経験・ブランク不問◎直行直帰可能◎|メンバー・管理者候補ともに募集中! |言語聴覚士★

- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 556,000円
- 仕事内容
- 自宅で生活をされるご利用者様への訪問リハビリ業務をお願いします。 ・訪問件数の目安:4~5件/日、90件/月 ・オンコール担当回数:2~4回/月 ・移動手段:電動自転車・自動車・原付バイク ・チーム制 ・残業時間:10~15時間/月 ・定期の申し送り:なし ・社内カンファレンス:週1回・お昼に1時間 ・各種の連絡調整や担当者会議等への参加 ・訪問の記録、各種書類の作成(電子カルテ使用) ・直行直帰:可 *疾患や症例の傾向:慢性期の方から、終末期、難病、小児、精神科等、幅広くお受けしています。 *入職後、3ヶ月を目安とした同行訪問を実施します。
- 応募要件
- (メンバー) ■必要資格 言語聴覚士 *在宅経験やブランク不問! (管理職) ■必要資格 言語聴覚士 ■必須条件 以下いずれかの経験をお持ちの方のみ ------------------------------------- 【いずれかの経験必須】 ・訪問看護での管理経験 (サテライト所長や、副所長、主任経験も含む) ・訪問看護経験と、その他病棟等での管理職の経験 ------------------------------------- ★ご経験をお持ちでない場合はメンバーとしての選考となります
- 住所
- 東京都江戸川区東葛西6-4-10 第6頼長ビル1002号 東京メトロ東西線「葛西駅」 徒歩3分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給訪問リハビリ
ウィル訪問看護ステーション江戸川の言語聴覚士求人(正職員)
【JR総武線 新小岩駅】在宅経験・ブランク不問◎直行直帰可能◎|メンバー・管理者候補ともに募集中!|言語聴覚士★

- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 556,000円
- 仕事内容
- 自宅で生活をされるご利用者様への訪問リハビリ業務をお願いします。 ・訪問件数の目安:4~5件/日 ・移動手段:自転車 ・チーム制 ・定期の申し送り:なし ・社内カンファレンス:週1回・お昼に1時間 ・各種の連絡調整や担当者会議等への参加 ・訪問の記録、各種書類の作成(電子カルテ使用) ・直行直帰:可 *疾患や症例の傾向:慢性期の方から、終末期、難病、小児、精神科等、幅広くお受けしています。 *入職後、3ヶ月を目安とした同行訪問を実施します。
- 応募要件
- 【必要資格】※メンバー・管理者候補共通 言語聴覚士 【必須条件】※所長(管理者)候補のみ ▼以下いずれかの経験をお持ちの方 ------------------------------------- ・訪問看護での管理経験 (サテライト所長や、副所長、主任経験も含む) ・訪問看護経験と、その他病棟等での管理職の経験 ------------------------------------- ★ご経験をお持ちでない場合はメンバーとしての選考となります。
- 住所
- 東京都江戸川区中央4-11-8 アルカディア親水公園ビル 地下1階 JR総武線「新小岩」駅 徒歩13分
- 特徴
- スピード返信職場の環境社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給訪問リハビリ
ウィル訪問看護ステーション平井サテライトの所長求人
*平井駅 徒歩1分*在宅経験・ブランク不問◎直行直帰可能◎|メンバー・管理者候補ともに募集中! |言語聴覚士★

- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 556,000円
- 仕事内容
- 自宅で生活をされるご利用者様への訪問リハビリ業務をお願いします。 ・訪問件数の目安:4~5件/日、90件/月 ・オンコール担当回数:2~4回/月 ・移動手段:電動自転車・自動車・原付バイク ・チーム制 ・残業時間:10~15時間/月 ・定期の申し送り:なし ・社内カンファレンス:週1回・お昼に1時間 ・各種の連絡調整や担当者会議等への参加 ・訪問の記録、各種書類の作成(電子カルテ使用) ・直行直帰:可 *疾患や症例の傾向:慢性期の方から、終末期、難病、小児、精神科等、幅広くお受けしています。 *入職後、3ヶ月を目安とした同行訪問を実施します。
- 応募要件
- (メンバー) ■必要資格 言語聴覚士 *在宅経験やブランク不問! (管理職) ■必要資格 言語聴覚士 ■必須条件 以下いずれかの経験をお持ちの方のみ ------------------------------------- 【いずれかの経験必須】 ・訪問看護での管理経験 (サテライト所長や、副所長、主任経験も含む) ・訪問看護経験と、その他病棟等での管理職の経験 ------------------------------------- ★ご経験をお持ちでない場合はメンバーとしての選考となります
- 住所
- 東京都江戸川区平井3-25-11 プロフィー平井ビル5階 JR総武線「平井」駅 徒歩1分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
ウィル訪問看護ステーション江戸川<船堀エリア>のメンバー・所長候補求人
★オープニングスタッフ募集★【船堀駅徒歩4分】言語聴覚士|年間休日120日|賞与・昇給あり|状況に応じて直行直帰OK|メンバー・所長候補ともに募集しております♪

- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 556,000円
- 仕事内容
- *自宅で生活をされるご利用者様への訪問リハビリ業務をお願いします* 健康管理(バイタルチェック、問診など) 機能評価(病状や身体機能の把握など) 生活動作訓練(歩行、食事、排泄、着替え、座位保持など) 摂食嚥下訓練(口腔ケア、口腔体操、食事内容のアドバイスなど) 環境整備のサポート(利用者の状態に合った住宅改修のアドバイスなど) 福祉用具の選定(身体に合わせた福祉用具の利用支援など) 家族への指導(介助方法のアドバイスなど) *訪問件数の目安 1日4~5件、月90件 *移動手段: 電動自転車・自動車・原付バイクなど *残業時間 月に10~15時間程度 *定期の申し送りなし *社内カンファレンス 週1回(お昼に1時間) *訪問の記録、各種書類の作成(電子カルテ使用) *直行直帰 就業時間の前後30分の訪問の場合◎ *疾患や症例の傾向 慢性期の方から、終末期、難病、小児、精神科等、幅広くお受けしています。
- 応募要件
- (メンバー) ■必要資格 言語聴覚士 *在宅経験やブランク不問! (管理職) ■必要資格 言語聴覚士 ■必須条件 以下いずれかの経験をお持ちの方のみ ------------------------------------- 【いずれかの経験必須】 ・訪問看護での管理経験 (サテライト所長や、副所長、主任経験も含む) ・訪問看護経験と、その他病棟等での管理職の経験 ------------------------------------- ★ご経験をお持ちでない場合はメンバーとしての選考となります
- 住所
- 東京都江戸川区船堀4丁目9-5 ルフォン船堀1階 都営新宿線「船堀」駅徒歩4分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給訪問リハビリ
ウィル訪問看護ステーション杉並サテライトのST/所長求人
*所長候補募集*【久我山駅】在宅経験・ブランク不問◎直行直帰可能◎ 言語聴覚士♪

- 給与
- 正職員 月給 375,000円 〜 556,000円
- 仕事内容
- 自宅で生活をされるご利用者様への訪問リハビリ業務をお願いします。 ・訪問件数の目安:4~5件/日 ・移動手段:自転車 ・チーム制 ・定期の申し送り:なし ・社内カンファレンス:週1回・お昼に1時間 ・各種の連絡調整や担当者会議等への参加 ・訪問の記録、各種書類の作成(電子カルテ使用) ・直行直帰:可 *疾患や症例の傾向:慢性期の方から、終末期、難病、小児、精神科等、幅広くお受けしています。 *入職後、3ヶ月を目安とした同行訪問を実施します。
- 応募要件
- ■必要資格 言語聴覚士 ■必須条件 以下いずれかの経験をお持ちの方のみ ------------------------------------- 【いずれかの経験必須】 ・訪問看護での管理経験 (サテライト所長や、副所長、主任経験も含む) ・訪問看護経験と、その他病棟等での管理職の経験 -------------------------------------
- 住所
- 東京都杉並区久我山5-11-18 京王井の頭線 「久我山」駅 徒歩で7分 京王井の頭線 「富士見ヶ丘」駅 徒歩で9分 京王井の頭線 「高井戸」駅 徒歩で18分
- 特徴
- スピード返信職場の環境社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給訪問リハビリ
イーズ訪問看護ステーションの言語聴覚士求人
【週休3日正社員OK!/年収500万円以上可能!/完全週休2日制/入社時有給付与】 働きやすいステーションづくりに本気で取り組む事業所を盛り上げてくれる言語聴覚士さんを募集中!

- 給与
- 正職員 月給 380,000円 〜
- 仕事内容
- 訪問看護ステーションでのリハビリ業務になります。 管理者は訪問看護・訪問診療・外来など在宅領域を幅広く経験しており、未経験の方でも1から学び成長できる環境です。 いい意味で楽しく仕事に取り組み、プライベートの時間も十分に確保しメリハリのある生活を送って頂けたら嬉しく思います。 「とりあえずやってみたい」「興味がある」など訪問に挑戦する理由は何でも構いません。 時短勤務なども柔軟に対応していきますので子育て期間中の方々にも働きやすい職場になればと考えています。 管理者は、訪問看護・訪問診療・外来など在宅領域を幅広く、9年以上経験しており、未経験の方でも、1から学び成長できる環境です。 また、メンバーには、いい意味で楽しく仕事に取組み、プライベートの時間も十分に確保し、メリハリのある生活を送って頂きたいと考えています。 ・とりあえずやってみたい ・興味がある ・夜勤が苦手 など 訪問看護に挑戦する理由は何でも構いません。 <事業所で利用しているツールなど> ・カイポケ ・LINEWORKS <記録方式> 電子カルテ(iPadを1人1台支給) ※使用方法を丁寧にレクチャーしますので、不慣れという方もご安心ください。 <訪問方法> 電動自転車 ※会社より貸与 ※会社貸与の電動自転車で帰宅も可能です!
- 応募要件
- 言語聴覚士 臨床経験1年以上
- 住所
- 東京都練馬区東大泉3-4-3 大新ビル303 西武池袋線 大泉学園駅から徒歩で5分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備週休2日年間休日120日以上交通費支給
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言語聴覚士(ST)の仕事は、脳の病気や生まれつきの障害、高齢や心理的な原因によりコミュニケーションに不自由のある方のリハビリを行うことです。話す、聞くから始まり、嚥下障害を持つ方への食べるリハビリまで幅広くサポートします。具体的には、言葉を引き出すための訓練、口の体操や発音の練習などを行ないます。医師の診断に則って、ひとりひとりに合ったリハビリのプログラムを用意します。
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