ケアマネジャーの検索結果（支援補助 / 新規オープン）
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サービス付き高齢者向け住宅(有料老人ホーム） アミカの郷一橋学園【2024年11月01日オープン】の主任介護支援専門員求人
★年間公休120日！★未経験歓迎！独自の教育システムでしっかりサポート◎ＡＬＳＯＫの介護で働く主任ケアマネジャー（正社員）【小平市学園東町】
- 給与
- 正職員 月給 278,460円 〜
- 仕事内容
- 【サービス付き高齢者向け住宅の入居者様へのケアプラン作成】 ・主任ケアマネジャー業務 ・ご利用者様、ご家族様からヒアリングをして、最適なケアプランの作成業務 ・担当者会議、モニタリングの実施 ・各種帳票作成 ・介護業務全般（介護職兼務の場合） ・その他付随する業務 ・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ・就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲の事業所
- 応募要件
- ◎下記の資格をお持ちの方 ・主任介護支援専門員 ★定年年齢65歳 ※定年後継続雇用（再雇用）制度あり、希望される方は最長78歳まで働けます。（1年毎の更新確認あり）
- 住所
- 東京都小平市学園東町3-7-28 西武多摩湖線「一橋学園」駅より徒歩16分
- 特徴
- 職場の環境職員の声採用担当メッセージ新規オープン未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上交通費支給
サービス付き高齢者向け住宅(有料老人ホーム） アミカの郷一橋学園【2024年11月01日オープン】の介護支援専門員求人
★年間公休120日！★未経験歓迎！独自の教育システムでしっかりサポート◎ＡＬＳＯＫの介護で働くケアマネジャー（正社員）【小平市学園東町】
- 給与
- 正職員 月給 278,460円 〜
- 仕事内容
- 【サービス付き高齢者向け住宅の入居者様へのケアプラン作成】 ・ご利用者様、ご家族様からヒアリングをして、最適なケアプランの作成業務 ・担当者会議、モニタリングの実施 ・各種帳票作成 ・介護業務全般（介護職兼務の場合） ・その他付随する業務 ・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ・就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲の事業所
- 応募要件
- ◎下記の資格をお持ちの方 ・介護支援専門員 ★定年年齢65歳 ※定年後継続雇用（再雇用）制度あり、希望される方は最長78歳まで働けます。（1年毎の更新確認あり）
- 住所
- 東京都小平市学園東町3-7-28 西武多摩湖線「一橋学園」駅より徒歩16分
- 特徴
- 職場の環境職員の声採用担当メッセージ新規オープン未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ施設ケアマネ
ひとはな ISOGO【2024年12月01日オープン】のケアマネジャー求人
NEW
オープンしました★未経験者歓迎★ケアマネジャー（介護支援専門員）【正社員】募集★昇給・賞与あり★土日祝休★駅チカ徒歩2分★充実の福利厚生で働きやすさ抜群です！
- 給与
- 正職員 月給 272,000円 〜 450,000円
- 仕事内容
- 横浜市磯子区の居宅介護支援 ケアマネジャー業務 （介護支援専門員） ・相談援助 ・給付管理 ・認定調査 ・ケアプラン作成 ・サービス調整等 ☆充実の手当やリフレッシュ休暇があり、働きやすい環境♪ ☆PC、iPad、スマートフォンが一人一台と骨伝導イヤホンを導入し、より効率的かつ快適に業務に取り組める環境を整備しています♪ ☆スタッフの声を大切にし、常に業務プロセスの改善を追求しています♪
- 応募要件
- ・介護支援専門員 ・普通自動車運転免許（AT可） または、 バイク・自転車に乗れる方 ※未経験者大歓迎♪実務者研修受講中の方も応募可。
- 住所
- 神奈川県横浜市磯子区西町14番20 根岸駅前共同ビル4階403号室 京浜東北線 根岸駅 徒歩2分 横浜線 根岸駅 徒歩2分
- 特徴
- 職場の環境職員の声採用担当メッセージ新規オープン未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上
- 給与
- 正職員 月給 273,000円 〜 293,000円
- 仕事内容
- 【仕事内容】 ・お客様対応 →ご利用者様、ご家族様からの相談対応を行います。 ・アセスメントの実施 →ご利用者様の心身の状態、ご家族のご意向などを把握し、生活上の課題を分析します。 ・多職種連携 →関係する専門職の方々と協力し、ご利用者様のケアプランを作成します。 ・その他業務 →介護保険請求（施設による） これらを通じて、ご利用者様に“自分らしい生活”を送っていただくためのサポートをお願い致します！
- 応募要件
- ・学歴不問 ・経験必須 ・PC操作できる方（PC基本操作、Word、Excel） 【資格】 ・介護支援専門員
- 住所
- 神奈川県川崎市高津区明津59-1 東急東横線「元住吉駅」より「新城駅前行き」バスで約5分 「井田営業所前」バス停下車 徒歩3分
- 特徴
- 職場の環境新規オープン社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 316,798円 〜 362,898円
- 仕事内容
- 【オープニング大募集】2025年12月、江東区亀戸に開設する特別養護老人ホームでケアマネジャー業務。 【業務内容】 ケアプラン作成 モニタリング サービス担当者会議、資料作成 各種申請代行手続き 支援経過記録入力 受診付添い 入居者獲得の営業活動 入所申込対応、相談対応 実態調査、契約 ご入所様、ご家族様からの相談対応業務 送迎 介護保険認定調査の実施・調査立ち合い ※業務の変更の範囲：会社の定める範囲で業務内容変更の可能性あり ※就業場所の変更の範囲：会社の定める範囲で就業場所変更の可能性あり 【642181/10010-84012】
- 応募要件
- ・介護支援専門員資格 ・ケアマネジャーとしてのご経験1年以上の方歓迎
- 住所
- 東京都江東区亀戸９丁目 6-27 都営新宿線「東大島駅」から徒歩約10分
- 特徴
- スピード返信職員の声新規オープン社会保険完備施設ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
ケアプランステーション フリーデいわた【2024年08月01日オープン】のケアマネ／主任ケアマネ求人
NEW
オープニングスタッフ❗️年休119日⭐️家賃補助あり✨土日祝定休✨残業ほぼなし❗️ケアマネ未経験OK🔰退職金や業務災害保険など安心の勤務環境🫶人間ドックや慶弔金、リゾートホテルの宿泊など充実した福利厚生⭐️【磐田市、袋井市エリア】
- 給与
- 正職員 月給 235,000円 〜 330,000円
- 仕事内容
- ケアマネジメント業務 ・ケアプランの作成 ・利用者様、ご家族様との面談・対応 ・サービス事業所や行政との調整 ・サービス担当者会議 ・利用者宅を訪問 ・事務処理 ・その他付随する業務全般 ※貸与品：スマホ、社用車 ※移動手段：社用車もしくは自家用車も可（走った分の借り上げ金額を付与） ※直行直帰：可 ※担当エリア：磐田市、袋井市、浜松市、森町など車で片道30分程度の範囲内 ※使用アプリ：ワイズマン ＊スタッフ構成＊ 主任ケアマネ1名（常勤１名）、ケアマネ2名（常勤2名）、事務1名 *･゜ﾟ･*:.｡..｡.:*･''･*:.｡. .｡.:*･゜ﾟ･* ♪30代～50代のメンバーが活躍中！ ♪ケアマネ経験のある事務員がサポート！ ♪男女比は事務員を入れて半々です！ *･゜ﾟ･*:.｡..｡.:*･''･*:.｡. .｡.:*･゜ﾟ･* 【従事すべき業務の変更なし】 【就業場所の変更なし】
- 応募要件
- 学歴不問 未経験可能 ～65歳（定年制） 【必須】 普通自動車免許（AT限定可） 【いずれか必須】 介護支援専門員 主任介護支援専門員
- 住所
- 静岡県磐田市国府台６２−２ 磐田駅北口から県道56号経由 車で約7分 磐田市総合健康福祉会館iプラザから徒歩で約3分 平野建設から徒歩で約2分
- 特徴
- 新規オープン未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり
居宅介護支援事業所くらすば（仮）【2025年01月オープン】のケアマネジャー求人
地域ケアを実践するケアマネジャー！新規オープンの事業所をともに作り上げましょう！
- 給与
- 正職員 月給 257,000円 〜 280,000円
- 仕事内容
- ※開設初期は一人ケアマネとなります ①居宅介護支援 一般的なケアマネジャーとしての相談業務です。 ②地域活動支援等 1階の西町十貨店（コミュニティスペース）の運営補助や地域の方々の相談にのっていただく場合があります。
- 応募要件
- 主任ケアマネジャーではなくても、開業予定日までに主任資格をとることができれば採用可能
- 住所
- 広島県三原市西町2-5-9 JR山陽本線(岡山～三原) 三原駅から徒歩で14分 JR山陽本線(三原～岩国) 三原駅から徒歩で14分 JR呉線 三原駅から徒歩で14分
- 特徴
- 職場の環境新規オープン社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
CLASWELL白金台【2025年11月01日オープン予定】のケアマネジャー求人（正職員）
【白金台：ケアマネージャー】第二期オープニングスタッフ／ケアマネジャー（介護支援専門員）／正社員／想定年収489.4万～／月給35.1万～／日勤のみ／昇給・賞与あり／年間休日114日／住宅型有料老人ホーム（ホスピス）
- 給与
- 正職員 月給 351,000円 〜
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホーム（ホスピス）でのケアマネージャー（介護支援専門員）業務 要介護認定の書類作成代行 ケアプランの作成、モニタリング、介護保険の給付請求 各介護サービスとの連絡調整 新規利用者の獲得など
- 応募要件
- 【資格】 主任ケアマネジャー（主任介護支援専門員） ケアマネジャー（介護支援専門員） 【経験】 不問 ※ケアマネジャー（介護支援専門員）としての業務経験あれば尚可 管理者希望の方：医療・福祉施設での介護支援専門員実務経験3年以上 ※居宅介護支援事業所の管理者実務経験あれば尚可
- 住所
- 東京都港区白金台２丁目１３−５ CLASWELL白金台 都営浅草線 高輪台駅から徒歩で4分 都営三田線 白金台駅から徒歩で9分
- 特徴
- スピード返信職場の環境新規オープン社会保険完備居宅ケアマネ施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
CLASWELL白金台【2025年11月01日オープン予定】のケアマネージャー（管理者）求人
【白金台：居宅支援事業所の管理者】オープニングスタッフ／ケアマネジャー（管理者）／正社員／想定年収572万～824万／月給41万～59万／日勤のみ／昇給・賞与あり／年間休日114日／住宅型有料老人ホーム（ホスピス）
- 給与
- 正職員 月給 410,000円 〜 590,000円
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホーム（ホスピス）でのケアマネージャー（管理者）業務 〈管理者業務〉 事業所運営、スタッフマネジメントなど 〈通常のケアマネージャー業務〉 要介護認定の書類作成代行 ケアプランの作成、モニタリング、介護保険の給付請求 各介護サービスとの連絡調整 新規利用者の獲得 その他
- 応募要件
- 【資格】 主任ケアマネジャー（主任介護支援専門員） 【経験】 医療・福祉施設での介護支援専門員実務経験3年以上 ※居宅介護支援事業所の管理者実務経験あれば尚可
- 住所
- 東京都港区白金台２丁目１３−５ CLASWELL白金台 都営浅草線 高輪台駅から徒歩で4分 都営三田線 白金台駅から徒歩で9分
- 特徴
- スピード返信職場の環境新規オープン社会保険完備居宅ケアマネ施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
ケアステーション文京【2024年09月01日オープン】のケアマネジャー求人（契約職員）
【文京区白山】★年間公休120日！★年俸制のケアマネジャー募集！！★未経験歓迎！独自の教育システムでしっかりサポート ◎ＡＬＳＯＫの介護で働くケアマネジャー
- 給与
- 契約職員 月給 290,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 【居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務】 ・ご利用者様宅へ訪問（契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリング） ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・介護認定調査 ・介護相談 ・各種研修の参加 ・その他不随する事務業務 -- 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲の事業所 雇用期間の定めあり 12ヶ月（原則更新） ※65歳以降を再雇用の嘱託職員として78歳を上限に1年毎の契約
- 応募要件
- ◎下記の資格所持必須 ・介護支援専門員 年齢制限65歳以上（理由：高齢者等雇用促進のため） ※希望される方は最長78歳まで働けます。（1年毎の更新確認あり）
- 住所
- 東京都文京区白山5-7-9 シャトレー白山１階 白山（東京都）(都営三田線)A1口(約6分)
- 特徴
- スピード返信新規オープン未経験可年間休日120日以上交通費支給
ケアステーション文京【2024年09月01日オープン】のケアマネジャー求人（正職員）
【文京区白山】★年間公休120日！★未経験歓迎！独自の教育システムでしっかりサポート ◎ＡＬＳＯＫの介護で働くケアマネジャー（正社員）
- 給与
- 正職員 月給 308,490円 〜
- 仕事内容
- 【居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務】 ・ご利用者様宅へ訪問（契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリング） ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・介護認定調査 ・介護相談 ・各種研修の参加 ・その他不随する事務業務 -- 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲の事業所
- 応募要件
- ◎下記の資格所持必須 ・介護支援専門員 ★定年年齢65歳 ※定年後継続雇用（再雇用）制度あり、希望される方は最長78歳まで働けます。（1年毎の更新確認あり）
- 住所
- 東京都文京区白山5-7-9 シャトレー白山１階 白山（東京都）(都営三田線)A1口(約6分)
- 特徴
- スピード返信新規オープン未経験可年間休日120日以上交通費支給住宅手当
ケアステーション文京【2024年09月01日オープン】の主任ケアマネジャー求人
【文京区白山】★年間公休120日！★あなたの経験を活かせる職場！独自の教育システムでしっかりサポート ◎ＡＬＳＯＫの介護で働く主任ケアマネジャー（正社員）
- 給与
- 正職員 月給 318,460円 〜
- 仕事内容
- 【居宅介護支援事業所における主任介護支援専門員業務】 ・他ケアマネの助言・相談・指導 ・地域の事例検討会企画・参加等 ・事業所の店舗マネジメント全般 ・ご利用者様宅へ訪問（契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリング） ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・介護認定調査 ・介護相談 ・各種研修の参加 ・その他不随する事務業務 -- 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲の事業所
- 応募要件
- ◎下記の資格所持必須 ・主任介護支援専門員 ★定年年齢65歳 ※定年後継続雇用（再雇用）制度あり、希望される方は最長78歳まで働けます。（1年毎の更新確認あり）
- 住所
- 東京都文京区白山5-7-9 シャトレー白山１階 白山（東京都）(都営三田線)A1口(約6分)
- 特徴
- スピード返信新規オープン年間休日120日以上交通費支給主任介護支援専門員住宅手当
CLASWELL府中中河原【2025年12月01日オープン予定】のケアマネジャー求人
【府中市：ケアマネージャー】オープニングスタッフ／ケアマネジャー（介護支援専門員）／正社員／想定年収475.4万～／月給34.1万～／日勤のみ／昇給・賞与あり／年間休日114日／住宅型有料老人ホーム（ホスピス）
- 給与
- 正職員 月給 341,000円 〜
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホーム（ホスピス）でのケアマネージャー（介護支援専門員）業務 要介護認定の書類作成代行 ケアプランの作成、モニタリング、介護保険の給付請求 各介護サービスとの連絡調整 新規利用者の獲得など ※雇入れ後の業務範囲の変更あり（法人の定める範囲） ※就業場所の変更あり（法人の定める範囲）
- 応募要件
- 【資格】 主任ケアマネジャー（主任介護支援専門員） ケアマネジャー（介護支援専門員） 【経験】 不問 ※ケアマネジャー（介護支援専門員）としての業務経験あれば尚可
- 住所
- 東京都府中市住吉町１丁目３１−１ CLASWELL下石神井 最寄り駅：京王電鉄中河原駅 徒歩4分
- 特徴
- 職場の環境新規オープン社会保険完備居宅ケアマネ施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
小規模多機能きらら西荻南【2025年07月01日オープン予定】のケアマネジャー求人（正職員）
【杉並区西荻南】オープニングスタッフ募集！！【正社員/ケアマネジャー】2025年7月新規開設予定！小規模多機能きらら西荻南☆彡
- 給与
- 正職員 月給 296,000円 〜
- 仕事内容
- 小規模多機能におけるケアマネ兼、介護業務。 ご利用者のケアプラン作成や、食事・入浴・排泄だけでなく、買い物や散歩などの外出、レクリエーションなどご利用者の生活全般に関わることができます。
- 応募要件
- 介護支援専門員資格、 認知症介護実践者研修 あれば尚可 普通自動車免許 定年制あり（60歳、再雇用制度あり）
- 住所
- 東京都杉並区西荻南1-2-20 JR中央線(快速) 西荻窪駅から徒歩で14分 JR中央・総武線 西荻窪駅から徒歩で14分 京王井の頭線 久我山駅から徒歩で18分
- 特徴
- スピード返信新規オープン社会保険完備施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり
グループホームきらら西荻南【2025年07月01日オープン予定】のケアマネジャー求人（正職員）
【杉並区西荻南】オープニングスタッフ募集！！【正社員/ケアマネジャー】2025年7月新規開設予定！グループホームきらら西荻南☆彡
- 給与
- 正職員 月給 290,000円 〜
- 仕事内容
- グループホームにおけるケアマネ兼、介護業務。 ご利用者のケアプラン作成や、食事・入浴・排泄だけでなく、買い物や散歩などの外出、レクリエーションなどご利用者の生活全般に関わることができます。
- 応募要件
- 介護支援専門員資格、 認知症介護実践者研修 あれば尚可
- 住所
- 東京都杉並区西荻南1-2-20 JR中央線(快速) 西荻窪駅から徒歩で14分 JR中央・総武線 西荻窪駅から徒歩で14分 京王井の頭線 久我山駅から徒歩で18分
- 特徴
- 新規オープン社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜 340,000円
- 仕事内容
- ケアプラン作成 関係事業者との連絡調整など ・仕事内容の変更：なし ・転勤：なし
- 応募要件
- 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護支援専門員 ・主任介護支援専門員
- 住所
- 京都府京都市下京区西七条南衣田町27-2 JR京都線 西大路駅から徒歩で13分 嵯峨野線 梅小路京都西駅から徒歩で18分 嵯峨野線 丹波口駅から徒歩で25分
- 特徴
- 新規オープン未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり
訪問看護ステーションカラフルサテライト 志茂支店【2025年01月オープン】の主任ケアマネジャー求人
【新規オープン/年間休日125日以上/月給33万円～/残業5時間未満】 転居支援あり！2025年1月新規オープンの事業所開設に伴い主任ケアマネージャーを1名募集！
- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜 370,000円
- 仕事内容
- ♦ケアマネジャー業務全般をお任せします！ 慣れるまでしっかりサポートするので安心してください ≪ケアプランの作成≫ 要介護度に応じて、ご利用者さんの状態やADLを含め、必要なサービスの導入など ≪介護サービスの給付管理表の作成≫ 介護サービスの費用を請求するために給付管理を行い、給付管理票を作成など ≪サービス提供者との連絡・調整≫ 担当者会議の参加やご利用者家族のサービス相談・悩み、サービス提供者との連携など ≪ご利用者さんとご家族への支援≫ 区のサービス情報提供、介護知識の提供、療養上の悩み相談・相談、福祉用具の選定など ◎訪問エリア：北区・板橋区 ◎制服、電動自転車などの必要グッズは貸与
- 応募要件
- 主任ケアマネをお持ちの方
- 住所
- 東京都北区志茂5-22-3 赤羽から自転車6分 志茂駅から徒歩9分 赤羽岩渕から徒歩11分
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ新規オープン未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
包括ケアステーション アルネ【2025年04月01日オープン】のケアマネジャー求人
【仙台市若林区遠見塚】月9日休み・残業ほぼなし◎経験不問★研修体制完備◎福利厚生充実♪ケアマネジャーとして、利用者さまが住み慣れた場所でいつまでも自分らしく過ごせるよう、支えませんか？
- 給与
- 正職員 月給 237,000円
- 仕事内容
- 介護支援専門員業務 ・ご利用者及びそのご家族との相談対応 ・ケアプラン作成に係る業務全般 ・外部機関との相談調整 ・事業所内における情報およびサービスの調整 ・その他ケアマネジメントに関して法令上必要な業務 業務内容の変更範囲:変更なし 転勤の可能性あり（宮城野区幸町・若林区上飯田）
- 応募要件
- 介護支援専門員（ケアマネジャー）資格必須 普通自動車運転免許（AT限定可）必須 必要なPCスキル：介護支援システムへの入力、Word・Excelによるデータ作成等 年齢制限あり ～59歳※定年を上限 学歴不問
- 住所
- 宮城県仙台市若林区遠見塚2丁目281-1 仙台市営地下鉄東西線 薬師堂駅から徒歩で23分 仙台市営地下鉄東西線 卸町駅から徒歩で24分
- 特徴
- スピード返信新規オープン社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり
にじいろケアプランセンター【2025年06月01日オープン】のケアマネジャー（介護支援専門）求人
豊橋田原エリア「土日休み長期休みもしっかり取得可」「残業ほぼなし」
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 280,000円
- 仕事内容
- ＜ケアプランの作成＞ 介護保険サービスをご利用される在宅ご利用者や施設入居者のプランニングに携わります。 ケアマネジャーの１日のスケジュールは自分で決め、利用者宅のご本人様や家族様のために相談支援等を行っていきます。 先輩ケアマネジャーに相談に乗ってもらうこともでき、１人で悩まなくてもよい環境が整っています。 ・仕事内容の変更：なし ・転勤：なし
- 応募要件
- 介護支援専門員の資格をお持ちの方
- 住所
- 愛知県田原市赤石6丁目17番地 パナハイツ中央田原A棟203号室 豊橋鉄道渥美線 三河田原駅から徒歩で9分 豊橋鉄道渥美線 神戸駅から徒歩で17分
- 特徴
- 新規オープン未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり
ツクイ千葉稲毛（居宅介護支援）【2025年08月01日オープン予定】のケアマネジャー求人
2025年8月オープン予定！【千葉市稲毛区】ケアマネジャー・主任ケアマネジャー・管理者候補／正社員募集！介護業務なし、ケアマネ業務に集中できる環境でお客様を支えませんか？賞与年2回･プラン数手当あり＆土日祝のお休み調整可！ワークライフバランスを保った働き方が叶います！
- 給与
- 正職員 月給 241,125円 〜 274,125円
- 仕事内容
- 居宅介護支援でのケアマネジャー業務 ＜業務概要＞ 地域および医療機関との連携を通じて、お客様に適したケアプランの作成を行います。 介護を必要とするお客様が住み慣れた街で、自分らしく生活するためのお一人おひとりに寄り添いサポートします。 ＜お仕事詳細＞ ・ケアプランの作成や給付管理 ・お客様、ご家族と各施設との連絡、調整 ・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族の状況などを伺った上で、最適なケアプランを作成 ・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、サービス内容がニーズにマッチしているかの確認 ・支援を求めている方に対応し、最適な介護サービスが利用できるようサポート ＜勤務例＞※事業所により異なる 08:30 出社 08:45 朝礼での連絡、スケジュールの確認、必要箇所への連絡 10:00 お客様のご自宅にてモニタリング（2件） 12:00 ＜休憩＞ 13:00 サービス担当者会議 14:30 お客様宅にてアセスメント 15:30 役所訪問（各種手続き代行など） 16:30 事務処理・各種記録、報告書作成など 17:30 業務終了 ※従事すべき業務の変更の範囲：キャリアアップによる当社業務全般 ※就業場所の変更の範囲：通勤距離、本人希望考慮
- 応募要件
- ＜資格＞ 介護支援専門員・主任介護支援専門員 いずれか必須 介護支援専門員のみ普通自動車運転免許(AT限定可) 必須 ＜経験＞ 不問 主任介護支援専門員のみ主任ケアマネジャーとしての経験3年以上 必須 ※64歳以下の応募（定年年齢65歳のため）
- 住所
- 千葉県千葉市稲毛区小仲台1498-5 稲毛駅徒歩15分
- 特徴
- 新規オープン未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり
リアンメディ・いちはら訪問看護ステーション 【2025年04月01日オープン】のケアマネジャー求人
姉ヶ崎徒歩5分★在宅勤務＆直行直帰可能！(週2～週4程度 要相談)／ケアマネージャー募集
- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 340,000円
- 仕事内容
- 訪問看護ステーションでのケアマネージャー業務全般を行っていただきます。 ・各個人宅に訪問してご利用者及び家族様との相談業務 ・認定調査 ・ケアプラン作成 ・モニタリングなど 業務内容の変更範囲：なし 就業場所の変更範囲：法人指定の範囲内で変更の可能性あり
- 応募要件
- 介護支援専門員 自動車運転免許
- 住所
- 千葉県市原市姉崎東3丁目1-3 小泉ビル5階 · 姉ケ崎駅西口 徒歩 2分
- 特徴
- 新規オープン社会保険完備居宅ケアマネ施設ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
ツクイ八戸江陽（居宅介護支援）【2026年01月01日オープン予定】のケアマネジャー求人
【八戸市江陽／2025年10月オープン予定】ケアマネジャー/主任ケアマネジャー（正社員）募集！介護業務なし、ケアマネ業務に集中できる環境でお客様を支えませんか？賞与年2回・プラン数手当あり＆土日祝のお休み調整可！ワークライフバランスを保った働き方が叶います！
- 給与
- 正職員 月給 225,000円 〜 293,000円
- 仕事内容
- 居宅介護支援でのケアマネジャー業務 ＜業務概要＞ 地域および医療機関との連携を通じて、お客様に適したケアプランの作成を行います。 介護を必要とするお客様が住み慣れた街で、自分らしく生活するためのお一人おひとりに寄り添いサポートします。 ＜お仕事詳細＞ ・ケアプランの作成や給付管理 ・お客様、ご家族と各施設との連絡、調整 ・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族の状況などを伺った上で、最適なケアプランを作成 ・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、サービス内容がニーズにマッチしているかの確認 ・支援を求めている方に対応し、最適な介護サービスが利用できるようサポート ＜勤務例＞※事業所により異なる 08:30 出社 08:45 朝礼での連絡、スケジュールの確認、必要箇所への連絡 10:00 お客様のご自宅にてモニタリング（2件） 12:00 ＜休憩＞ 13:00 サービス担当者会議 14:30 お客様宅にてアセスメント 15:30 役所訪問（各種手続き代行など） 16:30 事務処理・各種記録、報告書作成など 17:30 業務終了 ※従事すべき業務の変更の範囲：キャリアアップによる当社業務全般 ※就業場所の変更の範囲：通勤距離、本人希望考慮
- 応募要件
- 【主任ケアマネジャーの場合】 ＜資格＞ 主任介護支援専門員 必須 普通自動車運転免許(AT限定可) 必須 ＜経験＞ 不問 【ケアマネジャー経験者の場合】 ＜資格＞ 介護支援専門員 必須 ＜経験＞ ケアマネジャー経験2年以上 必須 ※64歳以下の応募（定年年齢65歳のため）
- 住所
- 青森県八戸市江陽1丁目20番14 JR「小中野」駅下車徒歩6分
- 特徴
- スピード返信新規オープン社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
ツクイ仙台八乙女（居宅介護支援）【2026年01月01日オープン予定】のケアマネジャー求人
【仙台市泉区八乙女／2026年1月オープン予定】主任ケアマネジャー正社員募集！賞与年2回・プラン数手当あり＆土日祝のお休み調整可！頑張った分が評価される「キャリアパス制度」管理職登用実績あり！管理者へのスキルアップにおすすめの求人です。
- 給与
- 正職員 月給 290,250円 〜 340,250円
- 仕事内容
- 居宅介護支援でのケアマネジャー業務 ＜業務概要＞ 地域および医療機関との連携を通じて、お客様に適したケアプランの作成を行います。 介護を必要とするお客様が住み慣れた街で、自分らしく生活するためのお一人おひとりに寄り添いサポートします。 ＜お仕事詳細＞ ・ケアプランの作成や給付管理 ・お客様、ご家族と各施設との連絡、調整 ・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族の状況などを伺った上で、最適なケアプランを作成 ・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、サービス内容がニーズにマッチしているかの確認 ・支援を求めている方に対応し、最適な介護サービスが利用できるようサポート ＜勤務例＞※事業所により異なる 08:30 出社 08:45 朝礼での連絡、スケジュールの確認、必要箇所への連絡 10:00 お客様のご自宅にてモニタリング（2件） 12:00 ＜休憩＞ 13:00 サービス担当者会議 14:30 お客様宅にてアセスメント 15:30 役所訪問（各種手続き代行など） 16:30 事務処理・各種記録、報告書作成など 17:30 業務終了 ※従事すべき業務の変更の範囲：キャリアアップによる当社業務全般 ※就業場所の変更の範囲：通勤距離、本人希望考慮
- 応募要件
- ＜資格＞ 主任介護支援専門員 必須 普通自動車運転免許(AT限定可) 必須 ＜経験＞ ケアマネジャーの実務経験 必須 ※64歳以下の応募（定年年齢65歳のため）
- 住所
- 宮城県仙台市泉区八乙女2-3-2 ◎仙台市地下鉄南北線「八乙女」駅より徒歩8分 ◎市営バス「八乙女2丁目」下車徒歩1分
- 特徴
- 新規オープン社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
アズハイム足立六町【2025年12月01日オープン予定】のケアマネジャー求人
【オープニングスタッフ】サポート体制充実★有料老人ホームのケアマネジャー募集中♪月給295,000円～《足立区六町》
- 給与
- 正職員 月給 285,000円 〜
- 仕事内容
- 【仕事内容】 ・個々に合わせたケアプランの作成 ・ご入居者やご家族との面談 ・新規入居時の事前調査・書類作成やスタッフへの周知 ・プランに基づいたサービスや、ご入居者の様子の確認 等 月の前半は『 モニタリング・アセスメント・ケアプラン作成 』 、月の後半は 『サービス担当者会議・ケアプランのお伝え 』 という形で、 1 ヶ月の業務を大まかに分けています。 ケアマネジメント人数は、月平均15～20名が目安です。 ご入居者の「望む暮らし」を実現するために、1人ひとりの生活・人生と向き合うことができるお仕事です。 【1日の流れ】 ・9:00 業務開始：申し送りを確認し、朝礼に参加します ・9:30 ラウンド：ご入居者のご様子確認や、最近の出来事・ご家族のことなどお話を伺います ・10:00 ケアマネジメント業務：ケアプラン作成、アセスメント、ケアプランのお伝えなど ・12:00 休憩 ・13:00 ケアマネジメント業務：サービス担当者会議、ケアプラン作成など ・16:00 夕礼：申し送りを行います ・16:30 経過記録、明日の申し送りの準備 ・18:00 業務終了 ご入居者の「望む暮らし」を実現するために、1人ひとりの生活・人生と向き合うことができるお仕事です。 ※従事すべき業務の変更：あり（変更範囲：会社の定める業務） ※定年制度あり（定年60歳）
- 応募要件
- 介護支援専門員保有の方
- 住所
- 東京都足立区六町3丁目 つくばエクスプレス線「六町」駅 A1出口より徒歩6分
- 特徴
- スピード返信職場の環境新規オープン社会保険完備施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給住宅手当
CLASWELL下石神井【2025年03月01日オープン】のケアマネージャー（管理者）求人
【練馬区：居宅支援事業所の管理者】第二期オープニングスタッフ／ケアマネジャー（管理者）／正社員／想定年収572万～824万／月給41万～59万／日勤のみ／昇給・賞与あり／年間休日114日／住宅型有料老人ホーム（ホスピス）
- 給与
- 正職員 月給 410,000円 〜 590,000円
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホーム（ホスピス）でのケアマネージャー（管理者）業務 〈管理者業務〉 事業所運営、スタッフマネジメントなど 〈通常のケアマネージャー業務〉 要介護認定の書類作成代行 ケアプランの作成、モニタリング、介護保険の給付請求 各介護サービスとの連絡調整 新規利用者の獲得 その他
- 応募要件
- 【資格】 主任ケアマネジャー（主任介護支援専門員） 【経験】 医療・福祉施設での介護支援専門員実務経験3年以上 ※居宅介護支援事業所の管理者実務経験あれば尚可
- 住所
- 東京都練馬区下石神井2丁目33-3 CLASWELL下石神井 最寄り駅：上井草駅 徒歩9分（上井草駅北口より施設正面玄関まで）
- 特徴
- 職場の環境新規オープン社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ施設ケアマネボーナス・賞与あり
CLASWELL下石神井【2025年03月01日オープン】のケアマネジャー求人（正職員）
【練馬区：ケアマネージャー】第二期オープニングスタッフ／ケアマネジャー（介護支援専門員）／正社員／想定年収489万～／月給35.1万～／日勤のみ／昇給・賞与あり／年間休日114日／住宅型有料老人ホーム（ホスピス）
- 給与
- 正職員 月給 351,000円 〜
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホーム（ホスピス）でのケアマネージャー（介護支援専門員）業務 要介護認定の書類作成代行 ケアプランの作成、モニタリング、介護保険の給付請求 各介護サービスとの連絡調整 新規利用者の獲得など
- 応募要件
- 【資格】 主任ケアマネジャー（主任介護支援専門員） ケアマネジャー（介護支援専門員） 【経験】 不問 ※ケアマネジャー（介護支援専門員）としての業務経験あれば尚可
- 住所
- 東京都練馬区下石神井2丁目33-3 CLASWELL下石神井 最寄り駅：上井草駅 徒歩9分（上井草駅北口より施設正面玄関まで）
- 特徴
- 職場の環境新規オープン社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ施設ケアマネボーナス・賞与あり
CLASWELL信濃町【2025年02月01日オープン】のケアマネージャー（管理者）求人
【新宿区：居宅支援事業所の管理者】第二期オープニングスタッフ／ケアマネジャー（管理者）／正社員／想定年収572万～824万／月給41万～59万／日勤のみ／昇給・賞与あり／年間休日114日／住宅型有料老人ホーム（ホスピス）
- 給与
- 正職員 月給 410,000円 〜 590,000円
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホーム（ホスピス）でのケアマネージャー（管理者）業務 〈管理者業務〉 事業所運営、スタッフマネジメントなど 〈通常のケアマネージャー業務〉 要介護認定の書類作成代行 ケアプランの作成、モニタリング、介護保険の給付請求 各介護サービスとの連絡調整 新規利用者の獲得 その他
- 応募要件
- 【資格】 主任ケアマネジャー（主任介護支援専門員） 【経験】 医療・福祉施設での介護支援専門員実務経験3年以上 ※居宅介護支援事業所の管理者実務経験あれば尚可
- 住所
- 東京都新宿区南元町14-7 CLASWELL信濃町 JR中央・総武線 信濃町駅から徒歩で7分 都営大江戸線 国立競技場駅から徒歩で14分 都営大江戸線 青山一丁目駅から徒歩で14分
- 特徴
- スピード返信職場の環境新規オープン社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ施設ケアマネボーナス・賞与あり
CLASWELL 小竹向原【2024年11月01日オープン】のケアマネジャー求人（正職員）
【板橋区：ケアマネージャー】第二期オープニングスタッフ／ケアマネジャー（介護支援専門員）／正社員／想定年収489万～／月給35.1万～／日勤のみ／昇給・賞与あり／年間休日114日／住宅型有料老人ホーム（ホスピス）
- 給与
- 正職員 月給 351,000円 〜
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホーム（ホスピス）でのケアマネージャー（介護支援専門員）業務 要介護認定の書類作成代行 ケアプランの作成、モニタリング、介護保険の給付請求 各介護サービスとの連絡調整 新規利用者の獲得など ※雇入れ後の業務範囲の変更あり（法人の定める範囲） ※就業場所の変更あり（法人の定める範囲）
- 応募要件
- 【資格】 主任ケアマネジャー（主任介護支援専門員） ケアマネジャー（介護支援専門員） 【経験】 不問 ※ケアマネジャー（介護支援専門員）としての業務経験あれば尚可
- 住所
- 東京都板橋区向原2丁目11-11 CLASWELL 小竹向原 西武有楽町線 小竹向原駅から徒歩で8分 東京メトロ有楽町線 小竹向原駅から徒歩で8分 東京メトロ副都心線 小竹向原駅から徒歩で8分
- 特徴
- スピード返信職場の環境新規オープン社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ施設ケアマネボーナス・賞与あり
CLASWELL 小竹向原【2024年11月01日オープン】のケアマネージャー（管理者）求人
【板橋区：居宅支援事業所の管理者】第二期オープニングスタッフ／ケアマネジャー（管理者）／正社員／想定年収572万～824万／月給41万～59万／日勤のみ／昇給・賞与あり／年間休日114日／住宅型有料老人ホーム（ホスピス）
- 給与
- 正職員 月給 410,000円 〜 590,000円
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホーム（ホスピス）でのケアマネージャー（管理者）業務 〈管理者業務〉 事業所運営、スタッフマネジメントなど 〈通常のケアマネージャー業務〉 要介護認定の書類作成代行 ケアプランの作成、モニタリング、介護保険の給付請求 各介護サービスとの連絡調整 新規利用者の獲得 その他 ※雇入れ後の業務範囲の変更あり（法人の定める範囲） ※就業場所の変更あり（法人の定める範囲）
- 応募要件
- 【資格】 主任ケアマネジャー（主任介護支援専門員） 【経験】 医療・福祉施設での介護支援専門員実務経験3年以上 ※居宅介護支援事業所の管理者実務経験あれば尚可
- 住所
- 東京都板橋区向原2丁目11-11 CLASWELL 小竹向原 西武有楽町線 小竹向原駅から徒歩で8分 東京メトロ有楽町線 小竹向原駅から徒歩で8分 東京メトロ副都心線 小竹向原駅から徒歩で8分
- 特徴
- スピード返信職場の環境新規オープン社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ施設ケアマネボーナス・賞与あり
アズハイム葛飾白鳥【2025年01月01日オープン】の施設ケアマネ求人
【葛飾白鳥】有料老人ホームでのケアマネジャー募集中♪施設未経験者も歓迎！
- 給与
- 正職員 月給 285,000円 〜 305,000円
- 仕事内容
- 【仕事内容】 ・個々に合わせたケアプランの作成 ・ご入居者やご家族との面談 ・新規入居時の事前調査・書類作成やスタッフへの周知 ・プランに基づいたサービスや、ご入居者の様子の確認 等 月の前半は『 モニタリング・アセスメント・ケアプラン作成 』 、月の後半は 『サービス担当者会議・ケアプランのお伝え 』 という形で、 1 ヶ月の業務を大まかに分けています。 ケアマネジメント人数は、月平均15～20名が目安です。 ご入居者の「望む暮らし」を実現するために、1人ひとりの生活・人生と向き合うことができるお仕事です。 【1日の流れ】 ・9:00 業務開始：申し送りを確認し、朝礼に参加します ・9:30 ラウンド：ご入居者のご様子確認や、最近の出来事・ご家族のことなどお話を伺います ・10:00 ケアマネジメント業務：ケアプラン作成、アセスメント、ケアプランのお伝えなど ・12:00 休憩 ・13:00 ケアマネジメント業務：サービス担当者会議、ケアプラン作成など ・16:00 夕礼：申し送りを行います ・16:30 経過記録、明日の申し送りの準備 ・18:00 業務終了 ご入居者の「望む暮らし」を実現するために、1人ひとりの生活・人生と向き合うことができるお仕事です。 ※従事すべき業務の変更：あり（変更範囲：会社の定める業務） ※定年制度あり（定年60歳）
- 応募要件
- 介護支援専門員を保有の方
- 住所
- 東京都葛飾区葛飾区白鳥4-15-19 京成本線「お花茶屋」駅 徒歩13分
- 特徴
- 新規オープン社会保険完備施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給住宅手当
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ケアマネジャー(介護支援専門員)の仕事は、介護が必要な高齢者の相談を受けてケアプランを作成し、必要なサービスを選定することです。様々な医療・福祉サービスの中から利用者に最適なものを選び、組み合わせて提供します。時には要介護認定申請を代行したり、国から介護報酬を受け取るための給付管理表を作成することもあります。
…
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