東京都の介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上のサービス提供責任者求人・転職・就職・アルバイト情報(4ページ)
- 該当件数
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求人の一覧
- 給与
- 正職員 月給 246,000円 〜 284,000円
- 仕事内容
- ・知的障がいのある方の外出をサポートする仕事です。 朝夕の送迎支援（家から学校へ 家から通所施設へなど） 夜一緒のボーリングやカラオケなど 休日、映画や水族館など ・支援計画・記録の作成 ・ヘルパーの管理・教育 ・請求事務 業務の変更範囲:会社の定める業務 転勤の可能性なし
- 応募要件
- 下記のいずれかの資格必須 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修修了者 知的障がい者の支援経験必須 必要なＰＣスキル：定型フォームの入力業務 年齢制限あり ～64歳 ※定年を上限 学歴不問
- 住所
- 東京都大田区池上6丁目13番11号東急池上線 池上駅から徒歩で3分 東急池上線 蓮沼駅から徒歩で13分 東急多摩川線 矢口渡駅から徒歩で18分
- 特徴
- 介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
- 給与
- 正職員 月給 215,000円 〜
- 仕事内容
- サービス提供責任者業務全般 ・サービス提供業務含む
- 応募要件
- 実務者研修または介護福祉士 経験3年以上
- 住所
- 東京都世田谷区祖師谷1-35-4小田急線 祖師ヶ谷大蔵駅から徒歩で4分 小田急線 成城学園前駅から徒歩で16分 小田急線 千歳船橋駅から徒歩で20分
- 特徴
- 介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上訪問介護社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 240,000円 〜 245,000円
- 仕事内容
- ◇訪問介護におけるサービス提供責任者業務全般 ・利用者、利用者家族、ケアマネジャー、ヘルパーとの連絡調整。 ・訪問介護計画書の作成。 ・サービス担当者介護への出席。 ・利用者宅への訪問。 ◇エリア ・杉並区 自転車10分～15分圏内 ◇移動方法 ・電動付き自転車 ◇1日訪問件数 ・5件～7件程 1日の流れ 9:00～ 1日の流れと訪問先の確認 事務所にて連絡事項とその日の流れを確認 9：30～ 訪問開始 電動自転車でご利用者様宅へ。1件あたり30分～1時間程度、午前中は2～3件訪問します。 移動は10～30分ほど、近隣のご利用者様を回ります。 12:00～ お昼休み 事務所に戻りお昼休憩。ごはんやお味噌汁が出る時もあります。 13:00～ 訪問再開 電動自転車でご利用者様宅へ。1件あたり30分～1時間程度、午前中は3～4件訪問します。 移動は10～30分ほど、近隣のご利用者様を回ります。 17:00～ 連絡事項確認と1日の振り返り 1日の振り返りと連絡事項の確認をします。 18：00 退勤 ※場合によっては直行直帰もございます。
- 応募要件
- 下記のいずれかの資格をお持ちの方 介護福祉士 介護職員実務者研修
- 住所
- 東京都杉並区成田東5－42－2地下鉄丸ノ内線 南阿佐ヶ谷 徒歩3分
- 特徴
- スピード返信介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 385,000円
- 仕事内容
- ◇訪問介護とサービス提供責任者業務 ・サービス担当責任者業務(ケアマネジャーとの連携、新規申し込みの調整と契約、書類作成・整備、サービス担当者会議への参加、スケジュールの調整、スタッフへの研修・同行など） ・在宅での介護および事業所での簡単な事務作業 ・生活介護（掃除、洗濯、調理補助、買いもの代行など） ・身体介護（食事、入浴、排せつ介助など） ・お客様の情報の連絡、報告業務 ◇エリア・ ・墨田区内と江東区，台東区 自転車20分程度想定
- 応募要件
- ◆介護福祉士OR実務者研修(介護職経験5年以上) ※特定事業所加算を取得している為
- 住所
- 東京都江東区亀戸４－１５－５－102号東武亀戸線 亀戸駅から徒歩で7分 JR中央・総武線 亀戸駅から徒歩で7分 東武亀戸線 亀戸水神駅から徒歩で9分
- 特徴
- 職場の環境介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上未経験可訪問介護社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
NSリヤンド株式会社 本社のサービス提供責任者求人
NEW
【 サービス提供責任者/月給36万～/夜勤なし 】 東証プライム上場グループ/ 急成長中の医療対応型ホーム/全国出張あり/想定年収約440万円～
- 給与
- 正職員 月給 366,666円 〜
- 仕事内容
- リヤンド（絆）事業所でサービス提供責任者業務をお願いします。 ・介護サービスの提供計画策定と書類作成 ・介護サービスの品質管理と改善 ・訪問介護職員の業務管理 ・ケアマネジャー他、施設内外の関係者との連携 ※ご経験や勤務体制の状況により、訪問介護業務を兼務いただく可能性がございます。 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 就業場所の変更の範囲：会社の定める事業所
- 応募要件
- 介護福祉士または実務者研修（旧ヘルパー1級）をお持ちの方 全国への出張に制限がない方
- 住所
- 東京都港区港南1-8-23東海道新幹線 品川駅から徒歩で5分 JR東海道本線(東京～熱海) 品川駅から徒歩で9分 JR山手線 品川駅から徒歩で9分
- 特徴
- 介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上訪問介護社会保険完備交通費支給年齢不問介護福祉士
いきいきらいふケアサービスのサービス提供責任者求人
NEW
月給29万円～｜日勤のみ｜訪問介護・正社員｜電動自転車貸与｜南千住・三ノ輪・浅草から通いやすい｜未経験OK・経験者歓迎｜サービス提供責任者（稼働区域は台東区のみ）専任事務スタッフ在籍
- 給与
- 正職員 月給 290,000円 〜 330,000円
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所や地域包括支援センターへの営業PR活動（営業計画を立ててサ責みんなで分担して営業PR活動を行います！） 介護保険請求管理 スタッフ管理・指導 お客様の契約 アセスメント書類作成 担当者会議 訪問介護業務（稼働区域：台東区） ※従事すべき業務の内容の変更の範囲：同意を得たうえで別職種に変更することがある ※就業場所の変更の範囲：東京・埼玉の当社事業所 いきいきらいふケアサービス 1日の仕事の流れ （一例） 9:00～ 1件目お客様宅訪問（身体介助） 10:00～ 2件目訪問（生活援助） 11:00～ 3件目訪問（身体介助） 12:00～ 休憩 13:00～ 営業・PR活動（居宅介護支援事業所へ訪問） 14:00～ 4件目訪問（身体介助） 14:30～ 5件目訪問（身体介助） 15:00～ 担当者会議参加 17:00～ 書類整備（アセスメントや計画書の作成） 18:00 退社
- 応募要件
- 介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上 ※定年70歳
- 住所
- 東京都台東区東上野6-1-1東京メトロ銀座線 稲荷町駅から徒歩で3分 都営大江戸線 新御徒町駅から徒歩で8分 つくばエクスプレス 新御徒町駅から徒歩で8分
- 特徴
- 職場の環境職員の声介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 246,000円 〜 265,000円
- 仕事内容
- 訪問による入浴、食事介助及び外出の支援、訪問計画の作成、運用
- 応募要件
- 介護福祉士、介護職員実務者研修の有資格者を望む
- 住所
- 東京都足立区扇1-44-15日暮里・舎人ライナー 高野駅から徒歩で10分 日暮里・舎人ライナー 扇大橋駅から徒歩で10分 日暮里・舎人ライナー 江北駅から徒歩で15分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声1日の流れ採用担当メッセージ介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 340,000円
- 仕事内容
- サービス提供責任者業務 ホームヘルパー業務 一般的なパソコン操作があります ※小平市近辺の一般家庭対象（移動は主に自転車を使用） ※サービス提供責任者が１５名在職中です ※勤務開始日の相談に応じます
- 応募要件
- 介護福祉士または介護職員実務者研修修了者 社会人として最低限のビジネスマナーをお持ちの方 経験不問 ブランク・既卒可 年齢制限あり ～64歳 ※定年を上限 学歴不問
- 住所
- 東京都小平市小川町2-1987-102JR武蔵野線新小平駅徒歩2分
- 特徴
- スピード返信職場の環境介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
住宅型有料老人ホームCareVilla福生のサービス提供責任者求人
NEW
◎入社祝い金20万円◎住宅型有料老人ホームのサービス提供責任者を募集中♪◎年間休日114日でプライベートも充実◎24時間看護師常駐で安心◎
- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜
- 仕事内容
- ◇入居希望者の申し込みや相談に関わる調整 ◇ご利用者様、ご家族様の対応 ◇訪問介護計画書の作成 ◇サービス提供手順書の作成 ◇同行訪問・モニタリング・研修指導 ◇介護業務 など 施設の中核を担う、サービス提供責任者の募集です。 お一人お一人に寄り添ったサービスを提供しています。 ※従事すべき業務の変更なし ※就業場所の変更なし
- 応募要件
- 以下いずれかの資格が必須となります。 ◇介護福祉士 ◇介護福祉士実務者研修（旧ヘルパー1級）
- 住所
- 東京都福生市志茂209-1JR青梅線 福生駅から徒歩で8分 JR青梅線 牛浜駅から徒歩で11分 JR八高線(八王子～高麗川) 東福生駅から徒歩で19分
- 特徴
- スピード返信職場の環境介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士退職金あり
- 給与
- 正職員 月給 282,500円 〜 342,500円
- 仕事内容
- 【主な業務内容】 サービス提供責任者として、 現場とチームの調整役を担っていただきます。 担当件数や状況に応じて、 訪問介護の現場にも入っていただきます。 ▼ ヘルパーの管理・調整 訪問スケジュールの作成や業務指示、 スタッフからの相談対応・フォローなど、 現場が円滑に回るよう支える役割です。 ▼ ご利用者さまの情報把握・記録管理 訪問状況や支援内容を把握し、 状態変化や申し送り事項の記録・共有を行います。 ▼ 訪問介護計画書の作成・管理 ケアマネジャーのケアプランをもとに、 訪問介護計画書の作成・定期的な見直しを行います。 ▼ サービス担当者会議への参加 ケアマネジャーや看護師など多職種と連携し、 ご利用者さまにとって最適な支援内容を調整します。 ▼ 訪問介護業務（現場対応） 人員配置や利用状況に応じて、 ご利用者さま宅を訪問し、 身体介護・生活援助などのケア業務を行います。 ※このほか、帳票管理や関係機関との連絡調整、 電話対応など、事業所運営に関わる業務を チームで分担しながら担当していただきます。
- 応募要件
- ＜いずれかの資格＞ 介護福祉士・介護職員実務者研修修了者 ＜募集する年齢＞ ～64歳 ※年齢制限の理由定年 ６５歳の為 ＜学歴不問＞ ・学歴や実務経験以上に人間性を重視させていただきます。
- 住所
- 東京都練馬区田柄3-14-12都営大江戸線 光が丘駅から徒歩で11分 都営大江戸線 練馬春日町駅から徒歩で16分
- 特徴
- 限定求人職場の環境介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
- 給与
- 正職員 月給 241,000円 〜
- 仕事内容
- ・サービス担当者会議への出席 ・訪問介護計画の作成 ・ご利用者様のアセスメント ・計画に対するモニタリング など ※自転車や車の貸与あり
- 応募要件
- ・介護福祉士 ・実務者研修 いずれかをお持ちの方 ※未経験可 ※ブランク可
- 住所
- 東京都町田市旭町2丁目12番2号JR横浜線 町田駅から徒歩で26分 JR横浜線 古淵駅から徒歩で26分
- 特徴
- 職場の環境介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
トーリツ訪問介護江戸川事業所のサービス提供責任者求人
NEW
【江戸川区中央】週休2日制・年間休日113日◎葛飾区、江戸川区を中心に高齢者が安心できる在宅生活を支えている訪問介護事業所でサービス提供責任者を募集
- 給与
- 正職員 月給 246,000円 〜 258,000円
- 仕事内容
- サービス提供責任者業務全般 ・ホームヘルパーに対する指導、育成、管理 ・介護業務（移乗・入浴介助） など ※転勤の可能性あり（葛飾・江戸川）
- 応募要件
- ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修（ヘルパー1級）修了者 ・介護職員基礎研修修了者
- 住所
- 東京都江戸川区中央1-5-1京成タウンバス・都営バス 江戸川区役所バス停留所 徒歩5分
- 特徴
- 介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
- 給与
- 正職員 月給 270,461円 〜
- 仕事内容
- 利用者のご自宅へ訪問しての介護業務全般 ・身体介助 ・生活援助 ※障がい者支援事業も展開中です ※訪問エリア 葛飾区、江戸川区 ※シフトによっては直行直帰可能
- 応募要件
- 介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級）、介護福祉士のいずれか必須 59歳以下（定年年齢が60歳のため、60歳未満の方を募集 省令1号） 経験・年齢不問 ブランク可
- 住所
- 東京都江戸川区篠崎町６-１３-５都営新宿線 篠崎駅から徒歩13分
- 特徴
- 介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 318,000円 〜 368,000円
- 仕事内容
- サ責はご利用者・家族・スタッフ・ケアマネさんなど関係機関をつないで、 サービスが円滑に進むよう調整する要となるポジションです！ ・利用者様の状態把握 障害児、障がい者のケアが中心です。 医療的ケアは研修・同行を経てから段階的にお任せします。 入職後すぐに一人で担当することはありません。 現場ケアからスタートし、徐々に下記サ責業務をお願いします！ ・ケアマネージャーや相談員、ご利用者様、ご家族様、ヘルパーとの連絡・調整 ・サービス担当者会議への出席、情報共有 ・訪問スケジュールの調整、ヘルパーの配置検討 ・スタッフへのアドバイス・ケア内容の確認、育成、フォローなどマネジメント業務 ・ケアプランに基づいた訪問介護計画書の作成、モニタリング、関連事務 ・事業所運営のための会議や研修計画業務など サ責未経験でもチームでサポートしますのでご安心ください！ 介護業務経験を活かしてマネジメント業務に携わってみませんか？ ・入社後3ヶ月間は本社での研修からスタート ・転勤、業務範囲の変更なし
- 応募要件
- ・介護福祉士、または介護職員実務者研修 修了者 ・介護初任者研修修了者 ・介護実務経験のある方 ・基本的なPC・スマホ操作が可能な方
- 住所
- 東京都新宿区新小川町9-10JR総武線 飯田橋駅から徒歩7分 東京メトロ有楽町線 飯田橋駅から徒歩7分 東京メトロ南北線 飯田橋駅から徒歩7分 都営大江戸線 飯田橋駅から徒歩7分
- 特徴
- 職場の環境職員の声1日の流れ介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上訪問介護社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 318,000円 〜 368,000円
- 仕事内容
- サ責はご利用者・家族・スタッフ・ケアマネさんなど関係機関をつないで、 サービスが円滑に進むよう調整する要となるポジションです！ ・利用者様の状態把握 障害児、障がい者のケアが中心です。 医療的ケアは研修・同行を経てから段階的にお任せします。 入職後すぐに一人で担当することはありません。 現場ケアからスタートし、徐々に下記サ責業務をお願いします！ ・ケアマネージャーや相談員、ご利用者様、ご家族様、ヘルパーとの連絡・調整 ・サービス担当者会議への出席、情報共有 ・訪問スケジュールの調整、ヘルパーの配置検討 ・スタッフへのアドバイス・ケア内容の確認、育成、フォローなどマネジメント業務 ・ケアプランに基づいた訪問介護計画書の作成、モニタリング、関連事務 ・事業所運営のための会議や研修計画業務など サ責未経験でもチームでサポートしますのでご安心ください！ 介護業務経験を活かしてマネジメント業務に携わってみませんか？ ・入社後3ヶ月間は本社での研修からスタート ・転勤、業務範囲の変更なし
- 応募要件
- ・介護福祉士、または介護職員実務者研修 修了者 ・介護初任者研修修了者 ・介護実務経験のある方 ・基本的なPC・スマホ操作が可能な方 【入社後の研修フロー】 ◾️入社1ヶ月目：基礎からしっかり学べる期間です！ 訪問介護の実務にいきなり入るのではなく、まずは社内研修や準備を中心に進めます。 ・ウェブ研修で、介護の基礎知識や訪問時のマナーを学習 ・業務で使用するスマホアプリをしっかり習得 ・訪問エリアの地理理解のため、自転車で地域を巡りながら土地勘を身につけます ◾️社内&社外研修にも参加可能！ 医療的ケアや小児支援の基礎など、必要なタイミングで学べる研修をご用意しています ・業務に関連する外部研修・勉強会は、会社から案内しています（任意参加のものもあります） ・喀痰吸引等研修（第3号研修）は自社で受講可能！ ◾️同行研修 ホームヘルパー業務は、慣れるまでは必ず先輩スタッフが同行サポートします 不安なまま一人で訪問することはありません
- 住所
- 東京都文京区千駄木3-42-5東京メトロ千代田線 千駄木駅から徒歩5分 JR山手線 西日暮里駅から徒歩10分 JR京浜東北線 西日暮里駅から徒歩10分
- 特徴
- 職場の環境職員の声1日の流れ介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上訪問介護社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
ネコロボマン訪問介護葛飾高砂店【2026年夏オープン予定】のサービス提供責任者求人
週休2日制☆学歴不問！服装自由・おしゃれOK◎サービス提供責任者募集！
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 405,000円
- 仕事内容
- 訪問介護事業所にて、サービス提供責任者業務を担うポジションです。 【仕事内容】 ・利用者様のアセスメント（聞き取り・状況把握） ・訪問介護計画書の作成、モニタリング・評価 ・利用者様・ご家族との面談、サービス内容の調整 ・ヘルパーの指導・同行訪問・サービスチェック ・ヘルパーのシフト作成・調整、稼働管理 ・ケアマネジャーや関係機関との連携・調整 ・介護記録や報告書類の作成・管理 ・実地指導や監査時の対応補助 ・必要に応じて現場訪問・介護業務への従事 ※「現場のリーダー」として、スタッフの相談窓口や技術指導も担います。 ※管理者業務（事業所全体の運営責任）は含みませんが、管理者と連携しながら、利用者支援・現場運営に貢献するポジションです。 ＼あなたの頑張りをしっかり評価！／ サービスの質向上やチームのまとめ役としての貢献は、昇給・昇格にしっかり反映されます。 現場経験を積みながら、将来的に管理者へのステップアップも目指せる環境です。 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし
- 応募要件
- 0事業所を、100事業所にしたい人。 閉鎖が激増している訪問介護に、もう一度光を当てたい人。 私たちが探しているのは、安定した管理職でも、完成されたプレイヤーでもない。 訪問介護が、「縮小していく産業」「続かない仕事」として語られるたびに、どこか納得できなかった人を求めます。 人が足りないから、制度が厳しいから、採算が合わないから、と言って、利用者を断ったことがある。 あるいは、断らざるを得なかった現場を見てきた人。 そのときに、「それでも必要な人がいる」と感じたことがある人。 利用者を、要介護度や区分認定の数字だけで見ず、まず考えるのは、この人の生活が、どこで崩れそうか。 何が足りなくて、何があれば続くのか。 高齢者か、障害者か、その線引きに、現場でずっと違和感を持ってきた人。 職員に対しても、効率や消耗で切り捨てるような見方はしない人。 どうすれば続けられるか。 どうすれば、この人の力が活きるか。 それをヘルパー一人ひとりに向けられる人。 0から1をつくることに、怖さよりも意味を見出せる人。 自分がつくる判断、文化、空気が、これから先、100事業所の原型になることが理解できる人。 その重さを感じながらも、それでも最初の一人になりたいと思える人。 「訪問介護を、終わらせないために始める人。」 ＜必須資格＞ ●介護福祉士、実務者研修（ヘルパー１級） 「現時点で資格は所有していないが、実務経験があり今後資格も取得予定」という方の応募も大歓迎！ ●自動車運転免許(ATのみ可)
- 住所
- 東京都葛飾区高砂6-11-3詳細はお問い合わせください。
- 特徴
- 介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
有料老人ホーム多摩永山ガーデン【2025年06月01日オープン】のサービス提供責任者求人
【多摩永山】★医療特化型有料老人ホーム【サービス提供責任者】月給35万円★高収入★
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- 有料老人ホーム内併設訪問介護のサービス提供責任者業務 ブランクのある方も歓迎！ サ責2名体制 ・ケア計画およびシフト作成（パソコン業務必須） ・医師、看護師との情報連携 ・身体および生活介助 ・iPad等による介護記録作成 ・コール対応 ・通院等の外出サポート業務
- 応募要件
- 介護福祉士実務者研修もしくは介護福祉士資格
- 住所
- 東京都多摩市永山2-6小田急多摩線「小田急永山」徒歩7分 京王相模原線「京王永山」徒歩7分
- 特徴
- 介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
ネコロボマン訪問介護千代田九段南店【2026年夏オープン予定】のサービス提供責任者求人
週休2日制☆服装自由！昇給・昇格ありでキャリアアップも目指せる◎サービス提供責任者募集！
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 405,000円
- 仕事内容
- 訪問介護事業所にて、サービス提供責任者業務を担うポジションです。 【仕事内容】 ・利用者様のアセスメント（聞き取り・状況把握） ・訪問介護計画書の作成、モニタリング・評価 ・利用者様・ご家族との面談、サービス内容の調整 ・ヘルパーの指導・同行訪問・サービスチェック ・ヘルパーのシフト作成・調整、稼働管理 ・ケアマネジャーや関係機関との連携・調整 ・介護記録や報告書類の作成・管理 ・実地指導や監査時の対応補助 ・必要に応じて現場訪問・介護業務への従事 ※「現場のリーダー」として、スタッフの相談窓口や技術指導も担います。 ※管理者業務（事業所全体の運営責任）は含みませんが、管理者と連携しながら、利用者支援・現場運営に貢献するポジションです。 ＼あなたの頑張りをしっかり評価！／ サービスの質向上やチームのまとめ役としての貢献は、昇給・昇格にしっかり反映されます。 現場経験を積みながら、将来的に管理者へのステップアップも目指せる環境です。 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし
- 応募要件
- 0事業所を、100事業所にしたい人。 閉鎖が激増している訪問介護に、もう一度光を当てたい人。 私たちが探しているのは、安定した管理職でも、完成されたプレイヤーでもない。 訪問介護が、「縮小していく産業」「続かない仕事」として語られるたびに、どこか納得できなかった人を求めます。 人が足りないから、制度が厳しいから、採算が合わないから、と言って、利用者を断ったことがある。 あるいは、断らざるを得なかった現場を見てきた人。 そのときに、「それでも必要な人がいる」と感じたことがある人。 利用者を、要介護度や区分認定の数字だけで見ず、まず考えるのは、この人の生活が、どこで崩れそうか。 何が足りなくて、何があれば続くのか。 高齢者か、障害者か、その線引きに、現場でずっと違和感を持ってきた人。 職員に対しても、効率や消耗で切り捨てるような見方はしない人。 どうすれば続けられるか。 どうすれば、この人の力が活きるか。 それをヘルパー一人ひとりに向けられる人。 0から1をつくることに、怖さよりも意味を見出せる人。 自分がつくる判断、文化、空気が、これから先、100事業所の原型になることが理解できる人。 その重さを感じながらも、それでも最初の一人になりたいと思える人。 「訪問介護を、終わらせないために始める人。」 ＜必須資格＞ ●介護福祉士、実務者研修（ヘルパー１級） 「現時点で資格は所有していないが、実務経験があり今後資格も取得予定」という方の応募も大歓迎！ ●自動車運転免許(ATのみ可)
- 住所
- 東京都千代田区九段南詳細はお問い合わせください。
- 特徴
- 介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
ネコロボマン訪問介護葛飾西小岩店【2026年夏オープン予定】のサービス提供責任者求人
週休2日制☆学歴不問！服装自由・おしゃれOK◎サービス提供責任者募集！
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 405,000円
- 仕事内容
- 訪問介護事業所にて、サービス提供責任者業務を担うポジションです。 【仕事内容】 ・利用者様のアセスメント（聞き取り・状況把握） ・訪問介護計画書の作成、モニタリング・評価 ・利用者様・ご家族との面談、サービス内容の調整 ・ヘルパーの指導・同行訪問・サービスチェック ・ヘルパーのシフト作成・調整、稼働管理 ・ケアマネジャーや関係機関との連携・調整 ・介護記録や報告書類の作成・管理 ・実地指導や監査時の対応補助 ・必要に応じて現場訪問・介護業務への従事 ※「現場のリーダー」として、スタッフの相談窓口や技術指導も担います。 ※管理者業務（事業所全体の運営責任）は含みませんが、管理者と連携しながら、利用者支援・現場運営に貢献するポジションです。 ＼あなたの頑張りをしっかり評価！／ サービスの質向上やチームのまとめ役としての貢献は、昇給・昇格にしっかり反映されます。 現場経験を積みながら、将来的に管理者へのステップアップも目指せる環境です。 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし
- 応募要件
- 0事業所を、100事業所にしたい人。 閉鎖が激増している訪問介護に、もう一度光を当てたい人。 私たちが探しているのは、安定した管理職でも、完成されたプレイヤーでもない。 訪問介護が、「縮小していく産業」「続かない仕事」として語られるたびに、どこか納得できなかった人を求めます。 人が足りないから、制度が厳しいから、採算が合わないから、と言って、利用者を断ったことがある。 あるいは、断らざるを得なかった現場を見てきた人。 そのときに、「それでも必要な人がいる」と感じたことがある人。 利用者を、要介護度や区分認定の数字だけで見ず、まず考えるのは、この人の生活が、どこで崩れそうか。 何が足りなくて、何があれば続くのか。 高齢者か、障害者か、その線引きに、現場でずっと違和感を持ってきた人。 職員に対しても、効率や消耗で切り捨てるような見方はしない人。 どうすれば続けられるか。 どうすれば、この人の力が活きるか。 それをヘルパー一人ひとりに向けられる人。 0から1をつくることに、怖さよりも意味を見出せる人。 自分がつくる判断、文化、空気が、これから先、100事業所の原型になることが理解できる人。 その重さを感じながらも、それでも最初の一人になりたいと思える人。 「訪問介護を、終わらせないために始める人。」 ＜必須資格＞ ●介護福祉士、実務者研修（ヘルパー１級） 「現時点で資格は所有していないが、実務経験があり今後資格も取得予定」という方の応募も大歓迎！ ●自動車運転免許(ATのみ可)
- 住所
- 東京都葛飾区西新小岩3-26-5詳細はお問い合わせください。
- 特徴
- スピード返信介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
ネコロボマン訪問介護千代田紀尾井町店【2026年夏オープン予定】のサービス提供責任者求人
週休2日制☆学歴不問！昇給・昇格ありでキャリアアップも目指せる◎サービス提供責任者募集！
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 405,000円
- 仕事内容
- 訪問介護事業所にて、サービス提供責任者業務を担うポジションです。 【仕事内容】 ・利用者様のアセスメント（聞き取り・状況把握） ・訪問介護計画書の作成、モニタリング・評価 ・利用者様・ご家族との面談、サービス内容の調整 ・ヘルパーの指導・同行訪問・サービスチェック ・ヘルパーのシフト作成・調整、稼働管理 ・ケアマネジャーや関係機関との連携・調整 ・介護記録や報告書類の作成・管理 ・実地指導や監査時の対応補助 ・必要に応じて現場訪問・介護業務への従事 ※「現場のリーダー」として、スタッフの相談窓口や技術指導も担います。 ※管理者業務（事業所全体の運営責任）は含みませんが、管理者と連携しながら、利用者支援・現場運営に貢献するポジションです。 ＼あなたの頑張りをしっかり評価！／ サービスの質向上やチームのまとめ役としての貢献は、昇給・昇格にしっかり反映されます。 現場経験を積みながら、将来的に管理者へのステップアップも目指せる環境です。 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし
- 応募要件
- 0事業所を、100事業所にしたい人。 閉鎖が激増している訪問介護に、もう一度光を当てたい人。 私たちが探しているのは、安定した管理職でも、完成されたプレイヤーでもない。 訪問介護が、「縮小していく産業」「続かない仕事」として語られるたびに、どこか納得できなかった人を求めます。 人が足りないから、制度が厳しいから、採算が合わないから、と言って、利用者を断ったことがある。 あるいは、断らざるを得なかった現場を見てきた人。 そのときに、「それでも必要な人がいる」と感じたことがある人。 利用者を、要介護度や区分認定の数字だけで見ず、まず考えるのは、この人の生活が、どこで崩れそうか。 何が足りなくて、何があれば続くのか。 高齢者か、障害者か、その線引きに、現場でずっと違和感を持ってきた人。 職員に対しても、効率や消耗で切り捨てるような見方はしない人。 どうすれば続けられるか。 どうすれば、この人の力が活きるか。 それをヘルパー一人ひとりに向けられる人。 0から1をつくることに、怖さよりも意味を見出せる人。 自分がつくる判断、文化、空気が、これから先、100事業所の原型になることが理解できる人。 その重さを感じながらも、それでも最初の一人になりたいと思える人。 「訪問介護を、終わらせないために始める人。」 ＜必須資格＞ ●介護福祉士、実務者研修（ヘルパー１級） 「現時点で資格は所有していないが、実務経験があり今後資格も取得予定」という方の応募も大歓迎！ ●自動車運転免許(ATのみ可)
- 住所
- 東京都千代田区紀尾井町詳細はお問い合わせください。
- 特徴
- 介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
ネコロボマン訪問介護葛飾青戸店【2026年夏オープン予定】のサービス提供責任者求人
週休2日制☆学歴不問！服装自由・おしゃれOK◎サービス提供責任者募集！
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 405,000円
- 仕事内容
- 訪問介護事業所にて、サービス提供責任者業務を担うポジションです。 【仕事内容】 ・利用者様のアセスメント（聞き取り・状況把握） ・訪問介護計画書の作成、モニタリング・評価 ・利用者様・ご家族との面談、サービス内容の調整 ・ヘルパーの指導・同行訪問・サービスチェック ・ヘルパーのシフト作成・調整、稼働管理 ・ケアマネジャーや関係機関との連携・調整 ・介護記録や報告書類の作成・管理 ・実地指導や監査時の対応補助 ・必要に応じて現場訪問・介護業務への従事 ※「現場のリーダー」として、スタッフの相談窓口や技術指導も担います。 ※管理者業務（事業所全体の運営責任）は含みませんが、管理者と連携しながら、利用者支援・現場運営に貢献するポジションです。 ＼あなたの頑張りをしっかり評価！／ サービスの質向上やチームのまとめ役としての貢献は、昇給・昇格にしっかり反映されます。 現場経験を積みながら、将来的に管理者へのステップアップも目指せる環境です。 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし
- 応募要件
- 0事業所を、100事業所にしたい人。 閉鎖が激増している訪問介護に、もう一度光を当てたい人。 私たちが探しているのは、安定した管理職でも、完成されたプレイヤーでもない。 訪問介護が、「縮小していく産業」「続かない仕事」として語られるたびに、どこか納得できなかった人を求めます。 人が足りないから、制度が厳しいから、採算が合わないから、と言って、利用者を断ったことがある。 あるいは、断らざるを得なかった現場を見てきた人。 そのときに、「それでも必要な人がいる」と感じたことがある人。 利用者を、要介護度や区分認定の数字だけで見ず、まず考えるのは、この人の生活が、どこで崩れそうか。 何が足りなくて、何があれば続くのか。 高齢者か、障害者か、その線引きに、現場でずっと違和感を持ってきた人。 職員に対しても、効率や消耗で切り捨てるような見方はしない人。 どうすれば続けられるか。 どうすれば、この人の力が活きるか。 それをヘルパー一人ひとりに向けられる人。 0から1をつくることに、怖さよりも意味を見出せる人。 自分がつくる判断、文化、空気が、これから先、100事業所の原型になることが理解できる人。 その重さを感じながらも、それでも最初の一人になりたいと思える人。 「訪問介護を、終わらせないために始める人。」 ＜必須資格＞ ●介護福祉士、実務者研修（ヘルパー１級） 「現時点で資格は所有していないが、実務経験があり今後資格も取得予定」という方の応募も大歓迎！ ●自動車運転免許(ATのみ可)
- 住所
- 東京都葛飾区青戸3-39-2詳細はお問い合わせください。
- 特徴
- 介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
ネコロボマン訪問介護葛飾白鳥店【2026年夏オープン予定】のサービス提供責任者求人
週休2日制☆学歴不問！服装自由・おしゃれOK◎サービス提供責任者募集！
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 405,000円
- 仕事内容
- 訪問介護事業所にて、サービス提供責任者業務を担うポジションです。 【仕事内容】 ・利用者様のアセスメント（聞き取り・状況把握） ・訪問介護計画書の作成、モニタリング・評価 ・利用者様・ご家族との面談、サービス内容の調整 ・ヘルパーの指導・同行訪問・サービスチェック ・ヘルパーのシフト作成・調整、稼働管理 ・ケアマネジャーや関係機関との連携・調整 ・介護記録や報告書類の作成・管理 ・実地指導や監査時の対応補助 ・必要に応じて現場訪問・介護業務への従事 ※「現場のリーダー」として、スタッフの相談窓口や技術指導も担います。 ※管理者業務（事業所全体の運営責任）は含みませんが、管理者と連携しながら、利用者支援・現場運営に貢献するポジションです。 ＼あなたの頑張りをしっかり評価！／ サービスの質向上やチームのまとめ役としての貢献は、昇給・昇格にしっかり反映されます。 現場経験を積みながら、将来的に管理者へのステップアップも目指せる環境です。 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし
- 応募要件
- 0事業所を、100事業所にしたい人。 閉鎖が激増している訪問介護に、もう一度光を当てたい人。 私たちが探しているのは、安定した管理職でも、完成されたプレイヤーでもない。 訪問介護が、「縮小していく産業」「続かない仕事」として語られるたびに、どこか納得できなかった人を求めます。 人が足りないから、制度が厳しいから、採算が合わないから、と言って、利用者を断ったことがある。 あるいは、断らざるを得なかった現場を見てきた人。 そのときに、「それでも必要な人がいる」と感じたことがある人。 利用者を、要介護度や区分認定の数字だけで見ず、まず考えるのは、この人の生活が、どこで崩れそうか。 何が足りなくて、何があれば続くのか。 高齢者か、障害者か、その線引きに、現場でずっと違和感を持ってきた人。 職員に対しても、効率や消耗で切り捨てるような見方はしない人。 どうすれば続けられるか。 どうすれば、この人の力が活きるか。 それをヘルパー一人ひとりに向けられる人。 0から1をつくることに、怖さよりも意味を見出せる人。 自分がつくる判断、文化、空気が、これから先、100事業所の原型になることが理解できる人。 その重さを感じながらも、それでも最初の一人になりたいと思える人。 「訪問介護を、終わらせないために始める人。」 ＜必須資格＞ ●介護福祉士、実務者研修（ヘルパー１級） 「現時点で資格は所有していないが、実務経験があり今後資格も取得予定」という方の応募も大歓迎！ ●自動車運転免許(ATのみ可)
- 住所
- 東京都葛飾区白鳥3-6-15詳細はお問い合わせください。
- 特徴
- 介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
ネコロボマン訪問介護千代田外神田店【2026年夏オープン予定】のサービス提供責任者求人
週休2日制☆学歴不問！服装自由・おしゃれOK◎サービス提供責任者募集！
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 405,000円
- 仕事内容
- 訪問介護事業所にて、サービス提供責任者業務を担うポジションです。 【仕事内容】 ・利用者様のアセスメント（聞き取り・状況把握） ・訪問介護計画書の作成、モニタリング・評価 ・利用者様・ご家族との面談、サービス内容の調整 ・ヘルパーの指導・同行訪問・サービスチェック ・ヘルパーのシフト作成・調整、稼働管理 ・ケアマネジャーや関係機関との連携・調整 ・介護記録や報告書類の作成・管理 ・実地指導や監査時の対応補助 ・必要に応じて現場訪問・介護業務への従事 ※「現場のリーダー」として、スタッフの相談窓口や技術指導も担います。 ※管理者業務（事業所全体の運営責任）は含みませんが、管理者と連携しながら、利用者支援・現場運営に貢献するポジションです。 ＼あなたの頑張りをしっかり評価！／ サービスの質向上やチームのまとめ役としての貢献は、昇給・昇格にしっかり反映されます。 現場経験を積みながら、将来的に管理者へのステップアップも目指せる環境です。 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし
- 応募要件
- 0事業所を、100事業所にしたい人。 閉鎖が激増している訪問介護に、もう一度光を当てたい人。 私たちが探しているのは、安定した管理職でも、完成されたプレイヤーでもない。 訪問介護が、「縮小していく産業」「続かない仕事」として語られるたびに、どこか納得できなかった人を求めます。 人が足りないから、制度が厳しいから、採算が合わないから、と言って、利用者を断ったことがある。 あるいは、断らざるを得なかった現場を見てきた人。 そのときに、「それでも必要な人がいる」と感じたことがある人。 利用者を、要介護度や区分認定の数字だけで見ず、まず考えるのは、この人の生活が、どこで崩れそうか。 何が足りなくて、何があれば続くのか。 高齢者か、障害者か、その線引きに、現場でずっと違和感を持ってきた人。 職員に対しても、効率や消耗で切り捨てるような見方はしない人。 どうすれば続けられるか。 どうすれば、この人の力が活きるか。 それをヘルパー一人ひとりに向けられる人。 0から1をつくることに、怖さよりも意味を見出せる人。 自分がつくる判断、文化、空気が、これから先、100事業所の原型になることが理解できる人。 その重さを感じながらも、それでも最初の一人になりたいと思える人。 「訪問介護を、終わらせないために始める人。」 ＜必須資格＞ ●介護福祉士、実務者研修（ヘルパー１級） 「現時点で資格は所有していないが、実務経験があり今後資格も取得予定」という方の応募も大歓迎！ ●自動車運転免許(ATのみ可)
- 住所
- 東京都千代田区外神田詳細はお問い合わせください。
- 特徴
- スピード返信介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
らいおんハート訪問介護ステーション中村橋【2026年04月01日オープン予定】のサービス提供責任者求人
＼2026年4月リニュアルオープン／サ責の実務経験不問★常勤２名のサ責がしっかりサポート★練馬区中村橋★駅から徒歩10分
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ＜メイン業務＞ ・訪問介護計画書の作成 ・ケアマネージャーとの連絡業務 ・サービス担当者会議の出席 ・ホームヘルパーの管理（シフト調整など） 地域のケアマネージャーと連携を取り、 地域包括ケアを拡充していくお仕事です。 地域のサービス担当者会議への参加など 社内だけなく、地域の訪問介護や 介護事業所とも連携します。 ＜その他業務として＞ 訪問介護業務支援 ※スタッフ不在時などのサポート ・生活介助（買い物・料理・掃除など） ・身体介護（食事、入浴、排泄、通院の介助など） ・視覚障がいのある方やご高齢の方の 同行・行動・移動支援など ※お買い物やお出かけなどの外出支援にも 力を入れています。 ※ご高齢の方・障がいをお持ちの方に サービスを提供しています。 ★明確な評価制度でやりがいも！！ 評価シートを用いて「できること」を明確化。 介護スキル・技術に応じて、給与に反映。 一人ひとりのスキルアップを応援しています。
- 応募要件
- 介護職員実務者研修以上 もしくは 介護福祉士の資格をお持ちの方 ※サービス提供責任者の経験は不問 「挑戦してみたい」という方も、ぜひご応募ください.。
- 住所
- 東京都練馬区中村南3-19-11西武池袋線 中村橋駅から徒歩で12分 西武新宿線 鷺ノ宮駅から徒歩で13分 西武新宿線 都立家政駅から徒歩で17分
- 特徴
- 職場の環境介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
ナーシング・ヴィラ立川高松3【2025年10月01日オープン】の管理者求人
昇給・賞与あり♪土日祝休みでプライベート充実◎資格取得支援制度あり☆新しい環境で挑戦しませんか？
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 330,000円
- 仕事内容
- サービス提供責任者の業務 ケアマネとケアプラン作成 毎月単位数の集計とカイポケへの入力業務 その他 ・仕事内容の変更：将来は施設長業務を担当することもあり。 ・転勤：なし
- 応募要件
- サービス提供責任者等実践終了者
- 住所
- 東京都立川市高松町一丁目-24-55多摩モノレール 立川北駅から徒歩で10分 JR南武線 立川駅から徒歩で10分 JR中央本線(東京～塩尻) 立川駅から徒歩で10分
- 特徴
- 介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上未経験可訪問介護社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
メディカルケアサービスのサービス提供責任者求人
未経験でも歓迎！働きやすさが自慢です。江東区でサービス提供責任者を募集！
- 給与
- 正職員 月給 295,000円 〜 315,000円
- 仕事内容
- 訪問介護のサービス提供責任者としてサービス計画の立案、ヘルパーさんのシフト調整、サービスを実施します。利用者様はおもに江東区の深川地域の方々です。 未経験の方、ブランクの有る方はそれぞれのペースに合わせて取り組むことが可能です。 併設事業所のケアマネージャーとも同じオフィスで業務を行っており、連携が取りやすい環境です。
- 応募要件
- 介護職員実務者研修 介護福祉士 未経験・ブランクがある方も歓迎
- 住所
- 東京都江東区牡丹3-12-2東京メトロ東西線 門前仲町駅から徒歩で5分 都営大江戸線 門前仲町駅から徒歩で10分 JR京葉線 越中島駅から徒歩で10分
- 特徴
- 職場の環境採用担当メッセージ介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上未経験可訪問介護社会保険完備土日祝休み年間休日120日以上
住宅型有料老人ホームHIBISU八王子【2026年08月オープン予定】の管理者兼サービス提供責任者求人
【2026年8月開設｜オープニングスタッフ募集】利用者様とそのご家族が安心できる環境を提供◎正職員の管理者兼サービス提供責任者として活躍しませんか？
- 給与
- 正職員 月給 283,000円 〜 364,000円
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホームでの管理者兼サービス提供責任者業務です。 介護業務は少なめであり、事務作業とご家族との連携が主な業務となります。 ・レクレーションの調整や対応 ・入居者さまのお困りごとの確認 ・利用サービスの調整 ・介護のお仕事をされるスタッフへの教育やお手伝い ・入浴介助補助・食事介助・排泄介助など 就業場所の変更範囲：会社の定める施設及びその関連施設 業務の変更範囲：会社の定める業務及びその附帯業務
- 応募要件
- 【必須】 下記いずれかの資格 ・実務者研修修了者（旧ヘルパー1級） ・介護福祉士
- 住所
- 東京都八王子市大和田町3丁目11番20号京王線 京王八王子駅から徒歩で20分 JR八高線(八王子～高麗川) 北八王子駅から徒歩で25分 JR横浜線 八王子駅から徒歩で26分
- 特徴
- 介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士新規オープン
三鷹市社会福祉協議会 訪問介護事業所の訪問介護サービス提供責任者求人
賞与年2回4.9ヶ月分♪残業ほぼなし！チームで支え合う職場で安心して働きませんか？
- 給与
- 契約職員 月給 275,625円 〜 285,625円
- 仕事内容
- 利用者様・ご家族との面談、訪問介護計画書の作成 ヘルパーの指導・育成、シフト調整 サービス内容の管理・モニタリング 関係機関（ケアマネジャー等）との連絡・調整 必要に応じた訪問介護業務 ・仕事内容の変更：なし ・転勤：なし 【契約更新】 ・雇用期間：年度 ・更新条件：勤務成績等で判断する ・更新期間の上限：５年（以後は双方合意した場合、無期雇用）
- 応募要件
- 下記いずれかの資格を有する方 ・介護福祉士 ・介護福祉士実務者研修修了 ・介護職員基礎研修修了 ・ホームヘルパー1級
- 住所
- 東京都三鷹市新川6-37-1JR 三鷹駅から車で10分
- 特徴
- スピード返信介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上未経験可訪問介護社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
ネコロボマン訪問介護立川高松店【2025年冬オープン】のサービス提供責任者求人
【東京都立川市高松町】2025年冬頃オープン予定！日勤のみ、週休2日制！介護福祉士歓迎♪お持ちの資格を活かして活躍しませんか？
- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 320,000円
- 仕事内容
- 訪問介護事業所にて、サービス提供責任者業務を担うポジションです。 【仕事内容】 ・利用者様のアセスメント（聞き取り・状況把握） ・訪問介護計画書の作成、モニタリング・評価 ・利用者様・ご家族との面談、サービス内容の調整 ・ヘルパーの指導・同行訪問・サービスチェック ・ヘルパーのシフト作成・調整、稼働管理 ・ケアマネジャーや関係機関との連携・調整 ・介護記録や報告書類の作成・管理 ・実地指導や監査時の対応補助 ・必要に応じて現場訪問・介護業務への従事 ※「現場のリーダー」として、スタッフの相談窓口や技術指導も担います。 ※管理者業務（事業所全体の運営責任）は含みませんが、管理者と連携しながら、利用者支援・現場運営に貢献するポジションです。 ＼あなたの頑張りをしっかり評価！／ サービスの質向上やチームのまとめ役としての貢献は、昇給・昇格にしっかり反映されます。 現場経験を積みながら、将来的に管理者へのステップアップも目指せる環境です。 ※従事すべき業務の変更なし ※就業場所の変更なし
- 応募要件
- ＜必須資格＞ ●介護福祉士、実務者研修 ※「現時点で資格は所有していないが、実務経験があり今後資格も取得予定」という方の応募も歓迎しております！ ●パソコン操作できる方（苦手意識がない方） ●自動車運転免許(ATのみ可) ●学歴不問
- 住所
- 東京都立川市高松町多摩モノレール 立川北駅から徒歩で10分 JR南武線 立川駅から徒歩で10分 JR中央本線(東京～塩尻) 立川駅から徒歩で10分
- 特徴
- 介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
障害者居宅介護事業所 歩歩のサービス提供責任者求人
月8日～9日休みあり♪社保完備！障害者居宅介護事業所で、サービス提供責任者として活躍しませんか？
- 給与
- 正職員 月給 200,000円 〜 260,000円
- 仕事内容
- 豊島区の事務所にてサービス提供責任者業務全般及び、港区麻布十番にてケア業務 ※勤務の半分以上が麻布十番での業務になります。 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業場所の変更の範囲：なし
- 応募要件
- 介護福祉士または介護職員実務者研修 サービス提供責任者業務を未経験の方も可
- 住所
- 東京都豊島区東池袋3-1-4東京メトロ有楽町線 東池袋駅から徒歩で4分 東京さくらトラム（都電荒川線） 東池袋四丁目駅から徒歩で5分 東京さくらトラム（都電荒川線） 向原駅から徒歩で6分
- 特徴
- スピード返信介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上未経験可訪問介護社会保険完備交通費支給介護福祉士
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