サービス提供責任者の検索結果（経験者募集 / 残業ほぼなし / 正職員）
- 該当件数
- 285件
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求人の一覧
- 給与
- 正職員 月給 250,190円 〜 321,340円
- 仕事内容
- 訪問介護におけるサービス提供責任者業務全般 具体的には、 ・新規利用申し込み対応、新規面談 ・訪問介護サービスの組立 ・現場職員としてのサービス提供対応 ・訪問介護計画書作成 ・ヘルパーさんからの報告確認、周知 ・サービス担当者会議への出席 ・シフト作成及び調整 ・利用者様のモニタリング などを行っていただきます。 採用後、管理者兼サービス提供責任者から、具体的な業務の引継ぎを行います。 ※業務内容と就業場所の変更：なし
- 応募要件
- 下記のいずれかの資格が必須です。 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修修了 ・介護職員基礎研修修了 ・ホームヘルパー1級
- 住所
- 大阪府大阪市住吉区帝塚山東3-7-6 阪堺電軌上町線 帝塚山四丁目駅から徒歩で1分 阪堺電軌上町線 帝塚山三丁目駅から徒歩で4分 阪堺電軌上町線 神ノ木駅から徒歩で6分
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
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- 給与
- 正職員 月給 370,000円 〜 450,000円
- 仕事内容
- 《サービス提供責任者 業務内容》 ‣現場での介護業務（欠勤カバー含む。最初の3カ月は現場中心） ‣利用希望者様との初回面談 ‣訪問介護計画書やモニタリング報告書の作成 ‣ご利用者様・ご家族へのヒアリング、サービス設計・保守・立上げ ‣スタッフへの現場指導 ‣スタッフのシフト作成・管理 ‣新規スタッフ採用後のフォロー ‣相談員やケアマネとの打ち合わせやサービスニーズのヒヤリング ‣利用者様との連絡窓口 ※最初は現場中心で実務を覚えて頂きます（期間はご経験による）。 ※サ責と訪問介護の業務割合はご経験や適性を考慮しながらお任せしていきます。 ※サ責業務は原則本社に出勤、訪問業務は原則直行直帰。半年後からリモートワーク可能。 ※徐々に利用者様をお任せする予定ですが、既存スタッフの担当している利用者様を徐々に引継ぎ、いきなりお願いすることはないのでご安心下さい。 ※他のサ責や管理者、事務スタッフもいるので、皆で助け合って仕事ができます。 ※分業制なのでサ責でも残業がとても少ない会社です（月平均5時間、サービス残業なし）
- 応募要件
- 以下の①、②を満たす方 ①3年以上の介護実務経験のある【介護福祉士】 または 5年以上の看護師実務経験がある【正看護師】 ②週1日以上で夜勤可能な方
- 住所
- 東京都江東区東陽町3-27-29 ハイツ東陽パーク702 東陽町徒歩1分
- 特徴
- スピード返信限定求人職場の環境職員の声採用担当メッセージ訪問介護社会保険完備土日祝休みボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
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クオリスケアセンター東住吉のサービス提供責任者求人
NEW
＜リニューアルオープン1年目★夜勤なし＞事業拡大につき増員！未経験・ブランクのある方もOK！お人柄重視の採用です◎【大阪市東住吉区／訪問介護事業所】
- 給与
- 正職員 月給 247,890円 〜 321,340円
- 仕事内容
- ＜訪問介護におけるサービス提供責任者業務全般＞ ・新規利用申し込み対応、新規面談 ・訪問介護サービスの組立 ・訪問介護計画書作成 ・ヘルパーさんからの報告確認、周知 ・サービス担当者会議への出席 ・シフト作成及び調整 ・利用者様のモニタリング ・PCソフトを使っての介護報酬請求業務 など 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業場所の変更：あり（大阪市内に限定）
- 応募要件
- 下記のいずれか ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修修了
- 住所
- 大阪府大阪市東住吉区駒川3-28-7 Ｋ＆Ｍビル4階 大阪メトロ谷町線 駒川中野駅から徒歩で3分 近鉄南大阪線 今川駅から徒歩で7分 近鉄南大阪線 針中野駅から徒歩で9分
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
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- 給与
- 正職員 月給 261,870円 〜 303,940円
- 仕事内容
- 訪問介護におけるサービス提供責任者業務全般 ご高齢者様及び障がい者様の生活を支えるサービス提供責任者の業務を行っていただきます。 1日の流れをご紹介します（例） 09:00 出勤、前日のヘルパーさんからの報告確認 09:30 報告を基に関係機関へ連絡 10:30 新規面談 11:30 新規面談内容まとめ、サービスの組立 12:00 昼休憩 13:00 訪問サービス対応 14:30 事務所にて他の社員と情報交換をしながら計画書作成 16:00 サービス担当者会議出席 17:00 担当者会議まとめ 17:30 翌日のシフト確認・調整、気になるヘルパーさんへ連絡 17:55 日報作成 18:00 退社 その他、 ・訪問介護利用申し込みに係る調整 ・ご利用者様のモニタリング などを行なっていただきます。 訪問エリアは東淀川区内中心部（北東部・南西部は別店舗にて対応） ※交通手段は原則自転車になります。（バイクでの移動も可能） ・業務範囲の変更なし ・就業場所の変更なし
- 応募要件
- ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修修了 ・介護職員基礎研修修了 ・ホームヘルパー1級 のいずれかをお持ちの方
- 住所
- 大阪府大阪市東淀川区豊新1-20-21 阪急京都本線 上新庄駅から徒歩で10分 大阪メトロ今里筋線 だいどう豊里駅から徒歩で14分 阪急千里線 下新庄駅から徒歩で21分
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
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- 給与
- 正職員 月給 261,670円 〜 317,900円
- 仕事内容
- 訪問介護におけるサービス提供責任者業務全般 具体的には、 ・新規利用申し込み対応、新規面談 ・訪問介護サービスの組立 ・現場職員としてのサービス提供対応 ・訪問介護計画書作成 ・ヘルパーさんからの報告確認、周知 ・サービス担当者会議への出席 ・シフト作成及び調整 ・利用者様のモニタリング ・転送電話の対応 などを行っていただきます。 採用後、現在のサービス提供責任者から、具体的な業務の引継ぎを行います。 ※従事すべき業務の変更の範囲：なし ※就業場所の変更の範囲：なし
- 応募要件
- 下記のいずれかの資格が必須です。 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修修了 ・介護職員基礎研修修了 ・ホームヘルパー1級
- 住所
- 大阪府大阪市平野区長吉長原3-15-9 CUBESPACE長原E号室 大阪メトロ谷町線 長原駅から徒歩で3分 大阪メトロ谷町線 出戸駅から徒歩で15分 大阪メトロ谷町線 八尾南駅から徒歩で17分
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
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ゴールデンケア稲毛のサービス提供責任者求人
NEW
【稲毛区｜サービス提供責任者】🍀日勤のみ | 月給33.24万円以上 | 平均年収456万円｜経験者大歓迎！｜ 🍀新規利用者依頼の増加に伴うスタッフ増員🍀
- 給与
- 正職員 月給 332,400円 〜 349,600円
- 仕事内容
- 【概要】 ①訪問業務 ②ケアマネジメント ③ヘルパーマネジメント 【具体的な仕事内容】 ①訪問業務 事業所から半径5～6キロ圏内にお住まいの高齢者や障がいをお持ちの方のご自宅に訪問していただきます。 提供時間の基準は80時間です。（ヘルパーは110時間） 高齢者介護と障がい福祉サービスの割合は5:5程度です。 ②ケアマネジメント ～40名の利用者を担当していただきます。 アセスメント、契約、初回訪問、ケアマネ、相談員、ご家族との連絡を行っていただきます。 必要な書類の作成（契約書、アセスメント、訪問介護計画書等）。 ヘルパーや他社と連携をとり、ケアの統一を図っていただきます。 ③ヘルパーマネジメント 少人数チーム（～10名）のマネジメントを行っていただきます。 1on1やミーティングを通してスタッフを指導していただきます。 【この仕事で得られるもの】 ◎夜勤のない生活（日勤のみ）。 ◎高水準の給与（平均456万円）。 ◎高齢者＋障がい（身体・知的・精神）に関する専門知識、スキル。 ◎マネジメントスキル、ITスキル、リーダーシップ。 ◎成果（売上、エンゲージメント、利用者数など）による適切な評価。 【入社後の流れ】 サ責の8割は未経験からスタートしています！ 今はできなくても、やりたいと気持ちがあれば大丈夫です。 ～1ヶ月：訪問を行いながら会社のルールや使用するツールを覚えていただきます。 ～2ヶ月：契約を行い、ヘルパー指導などのケアマネジメント業務を行っていただきます。 ～3ヶ月：他スタッフとの1on1ミーティング、事業所会議の司会進行を行っていただきます。
- 応募要件
- 下記資格必須 ・介護福祉士 ・実務者研修かつ介護歴5年以上 年齢不問 未経験・ブランク可 ※20代、30代活躍中！！
- 住所
- 千葉県千葉市稲毛区稲毛東3-6-18 須藤第5マンション201 JR総武線「稲毛駅」徒歩4分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声採用担当メッセージ未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
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- 給与
- 正職員 月給 208,000円 〜 267,000円
- 仕事内容
- ・訪問介護計画の書類作成（アセスメント／手順書作成／担当者会議への参加など） ・担当ケアマネジャーやご家族への報告 ・新規契約業務 ・訪問介護業務 ・シフト作成 ・スタッフ教育 ・請求業務 など
- 応募要件
- ▼年齢 ・64歳以下の方（定年年齢未満の募集） ▼必須資格（下記いずれか） ・介護福祉士 ・実務者研修（ヘルパー1級、基礎研修） ▼必須経験 ・不問
- 住所
- 兵庫県神戸市灘区灘北通9-1-7 JR神戸線「灘駅」北出口より徒歩2分 阪急電鉄神戸本線「王子公園駅」・阪神本線「岩屋駅」より徒歩5分
- 特徴
- 未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
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ヒューマンライフケア京都西院のサービス提供責任者求人（正職員）
NEW
【京都市右京区西院清水町】サービス提供責任者（実務者研修/ヘルパー1級以上の方）／賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度／デイサービス併設拠点
- 給与
- 正職員 月給 208,000円 〜 267,000円
- 仕事内容
- ・訪問介護計画の書類作成（アセスメント／手順書作成／担当者会議への参加など） ・担当ケアマネジャーやご家族への報告 ・新規契約業務 ・訪問介護業務 ・シフト作成 ・スタッフ教育 ・請求業務 など
- 応募要件
- ▼年齢 ・64歳以下の方（定年年齢未満の募集） ▼必須資格（下記いずれか） ・介護福祉士 ・実務者研修（ヘルパー1級、基礎研修） ▼必須経験 ・不問
- 住所
- 京都府京都市右京区西院清水町5番地 阪急京都線「西院駅」より徒歩12分 バス「四条中学前」下車 徒歩5分
- 特徴
- 未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
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介護のウエルカムのサービス提供責任者求人
サービス提供責任者を募集します！
- 給与
- 正職員 月給 300,000円
- 仕事内容
- 訪問介護職員の管理・育成。 訪問介護計画書等の作成。 モニタリング・担当者会議等への出席。 １日数件程度の訪問もあります。
- 応募要件
- 下記いずれかの資格をおもちの方 ・介護福祉士
- 住所
- 神奈川県相模原市中央区上溝43 山紀ビル4F4A JR相模線 番田駅から徒歩で14分 JR相模線 原当麻駅から徒歩で14分
- 特徴
- 職場の環境訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
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愛・訪問介護ステーション飯田のサービス提供責任者求人
【飯田市育良町三丁目】地域密着型のぬくもりあるサービス。介護福祉士、看護師、ヘルパーからのステップアップ希望者も歓迎！
- 給与
- 正職員 月給 214,000円 〜 269,000円
- 仕事内容
- サービス提供責任者業務全般 ・お客様やヘルパーとのスケジュール管理や連絡調整 ・ケアマネジャーとの連携、提案、報告 ・訪問介護計画書の作成 ・モニタリング業務報告 ・ヘルパーの指導教育 ・その他付随する業務 従事すべき業務の変更の範囲：会社が指示する業務 就業の場所の変更の範囲：会社が指示する場所
- 応募要件
- 下記のいずれか ・介護福祉士 ・ヘルパー1級 ・介護職員基礎研修修了者 ・実務者研修修了者 ※学歴不問
- 住所
- 長野県飯田市育良町三丁目1番1 JR飯田線(天竜峡～辰野) 切石駅から徒歩で23分
- 特徴
- スピード返信職員の声未経験可訪問介護社会保険完備交通費支給介護福祉士介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上
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ケアサポートあいか金町【2025年09月オープン予定】のサービス提供責任者求人
NEW
【2025年9月新規OPEN】「移動の少ない訪問介護」自社施設への訪問もあり／プライベートと両立しながらサ責として活躍／働きやすさ×新規オープン
- 給与
- 正職員 月給 290,000円 〜 310,000円
- 仕事内容
- ■仕事内容■ ・利用契約の作成や説明 ・ヘルパーさんの指導や相談 ・ケアマネージャーとの連携 ・現場の調整 ・ご利用者様やご家族の相談 ・ご利用者様への訪問業務 など
- 応募要件
- 【必須】 ・介護福祉士資格をお持ちの方
- 住所
- 東京都葛飾区東金町3-19-16-101 JR常磐線(上野～取手) 金町駅から徒歩で4分 京成金町線 京成金町駅から徒歩で8分
- 特徴
- スピード返信未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
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- 給与
- 正職員 月給 220,000円 〜 280,000円
- 仕事内容
- サービス提供責任者業務全般 ※訪問先：医療特化型の高齢者住宅（千葉県四街道市大日549-1 C&Mモール2F） 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし
- 応募要件
- 介護福祉士またはヘルパー1級以上 経験者のみ 1年以上 ブランクOK 年齢・学歴不問
- 住所
- 千葉県四街道市大日549-1 C&Mモール2F JR総武本線 四街道駅からバスで7分
- 特徴
- 訪問介護社会保険完備交通費支給年齢不問介護福祉士介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上
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- 給与
- 正職員 月給 340,000円 〜 380,000円
- 仕事内容
- 訪問介護事業所におけるサービス提供責任者としての一連の業務です。現スタッフと一緒に行っていただきます。 従事すべき業務：介護福祉サービス及び付随業務、その他介護事務 ※変更の範囲：会社の定める業務 就業場所：多摩事業所及び多摩市もしくは近隣市の利用者宅 ※変更の範囲：なし
- 応募要件
- 介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上 経験・知識・技能不問 年齢不問 学歴不問
- 住所
- 東京都多摩市落合3-11-2 多摩センター駅から徒歩10分
- 特徴
- 未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
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セントケアDX高円寺のサービス提供責任者求人
NEW
2025年8月リニューアルオープン！オープニングスタッフ募集！訪問介護経験者優遇♪完全週休3日制！！年間休日は163日！！☆ICT機器導入・訪問看護と連携あり
- 給与
- 正職員 月給 283,000円 〜 322,500円
- 仕事内容
- サービス提供責任者業務全般 1.お客様の申し込みや相談に関わる調整 訪問介護サービスを利用したい方からの相談を受け、サービスを利用するために必要な手続き等の調整をおこないます。 ２.お客様および家族とのアセスメント（面談・面接） 訪問介護サービスの利用にあたり、利用者さんの自宅を訪問し、本人およびそのご家族と面談します。 どのような問題を抱えているのか、家族はどういう要望があるのかなどをしっかりと聞き取ることで、今後提供する介護サービスの決定材料となります。 3.サービス担当者会議への参加 依頼のあった訪問介護サービスの関係者（利用者・家族・ヘルパー・ケアマネなど）が出席し、提供する介護サービスについて話し合う場を「サービス担当者会議」といいます。サービス提供責任者もこれに出席し、ケアマネジャーの作成したケアプラン（介護支援計画書）を確認し、必要なサービスの提案・話し合い等をおこないます。 4.訪問介護計画書の作成 アセスメントで得た情報と、ケアマネジャーが作成したケアプランを基に「訪問介護計画書」を作成します。ケアプランがサービスの全体的な方針・骨組みとするならば、訪問介護計画書はケアプランから訪問介護に関する箇所を抜き出して、より具体的にケア内容を示したものです。訪問介護計画書に明記する例としては、「利用者さんの課題や目標」、「ケアにおける具体的な支援内容」、「曜日ごとのケア内容や要する時間」などが挙げられます。 5.サービス提供手順書の作成 実際にお客様の自宅でサービスを提供するヘルパーのために、「サービスの項目」、「サービス提供の具体的な方法」、「お客様や家族、その他に関する留意事項」などを詳しくまとめた「サービス提供手順書」を作成します。 6.同行訪問 お客様の自宅にヘルパーが初めて訪れるときや、ヘルパーの経験が浅いときなどはサービス提供責任者が同行しサポートします。その後は、逐次ヘルパーからの業務報告を受け、利用者さんの現状把握に努めます。 7.モニタリング 一定の期間内にお客様の自宅を訪問し、状態やケアの進行具合などをチェック・評価します。 状態の変化に合わせ、必要に応じて訪問介護計画書やサービス提供手順書を作り直します。 8.ヘルパーへの支援・研修指導 ヘルパーの急な欠勤時のフォローや問題発生時の対応、ヘルパーの技術指導、研修計画の作成など様々な面からヘルパーをサポートします。 ※直行直帰OK ※入社時期については相談可能
- 応募要件
- 介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上 未経験、新卒可 ブランク可
- 住所
- 東京都杉並区高円寺北4-32-4 カーサベルテ301 JR中央線(快速) 高円寺駅から徒歩で8分 JR中央・総武線 高円寺駅から徒歩で8分 JR中央線(快速) 阿佐ケ谷駅から徒歩で14分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声1日の流れ未経験可訪問介護社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
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- 給与
- 正職員 月給 262,000円 〜 272,000円
- 仕事内容
- 障害のある方への外出支援に関わるサービス提供責任者業務全般 知的障害の方への移動支援サービス、視覚障害の方への同行援護サービスを行っています。 ・ご利用者様やご家族、関係機関との連絡業務 ・ご利用者様支援計画書、ヘルパーへの指示書の作成 ・ガイドヘルパーへの指導、管理業務 ・月初請求業務
- 応募要件
- ・基本的なPCスキル（Excel Word) ・Excel・Wordを使用した書類作成が苦でない方 ・普通運転免許 ・介護福祉士
- 住所
- 神奈川県横浜市都筑区川和町1424-1 エントピアＡ-101 グリーンライン 川和町駅から徒歩で4分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
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訪問介護事業所ソラスト熊谷のサービス提供責任者求人（正職員）
NEW
【熊谷市中央】大手だからこその手厚い福利厚生！ソラストの訪問介護事業所でご利用者様をサポートしませんか？正職員のサービス提供責任者を募集中！（ソラスト熊谷）
- 給与
- 正職員 月給 279,800円 〜 284,800円
- 仕事内容
- 訪問介護サービスにおけるサービス提供責任者業務 ・利用者、家族とのアセスメント(ヒアリング) ・サービス設定、訪問介護計画書の作成 ・ケアマネジャーとの折衝 ・訪問介護員のシフト調整、サポート…など ※就業場所の変更の範囲：通勤可能な範囲で異動の可能性あり ※業務の変更範囲:変更なし
- 応募要件
- ※いずれかの資格をお持ちの方 介護経験3年以上の介護福祉士、または介護経験5年以上の実務者研修修了者 学歴不問 PCスキル不要
- 住所
- 埼玉県熊谷市中央4-1-1 秩父鉄道秩父本線 上熊谷駅から徒歩で26分
- 特徴
- 訪問介護社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
スポットワーク情報を読み込み中です
- 給与
- 正職員 月給 227,525円 〜 249,750円
- 仕事内容
- ・利用者様のケアプラン作成 ・ヘルパーのシフト作成、指導、管理 ・利用者様、ご家族、関係機関との連携 ・介護に関する相談対応 ・サービスの質向上に向けた取り組み 業務の変更範囲なし 転勤の可能性あり：法人内事業所
- 応募要件
- 介護福祉士 経験不問 年齢制限あり ～64歳※定年を上限 学歴不問
- 住所
- 兵庫県伊丹市中央4丁目4番2号 阪急伊丹線 伊丹駅から徒歩で2分 JR宝塚線 伊丹駅から徒歩で9分 阪急伊丹線 新伊丹駅から徒歩で9分
- 特徴
- 未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
スポットワーク情報を読み込み中です
ホスピス対応型住宅 リベル春日井【2025年02月01日オープン】のサービス提供責任者求人
NEW
【春日井市穴橋町】年間休日125日⭕賞与年2回2ヶ月分⭐2025年2月に新規オープンの新施設で、サービス提供責任者として一緒に働きませんか？
- 給与
- 正職員 月給 265,500円 〜 346,500円
- 仕事内容
- 施設内訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務全般 ・入居者の見守りや生活支援 ・食事サービスの提供 ・緊急時の対応 ・入居者に合わせてケアマネ、訪問看護など他職種との連携 ・担当者会議、アセスメント ・モニタリング ・スタッフ指導、同行訪問 ＜1日の流れ＞ 08:20 出勤 08:30 申し送り 09:00 介護業務および事務業務 11:30 介護業務および全体の業務調整 12:30 休憩 13:30 介護業務および事務業務 16:00 申し送り回収、残務および翌日の業務調整 17:00 夜勤者への申し送り 17:30 退勤
- 応募要件
- 介護福祉士 介護士経験3年以上 サービス提供責任者の経験1年以上
- 住所
- 愛知県春日井市穴橋町1606番261 JR中央本線(名古屋～塩尻) 神領駅から徒歩で25分 JR中央本線(名古屋～塩尻) 春日井駅から徒歩で24分
- 特徴
- スピード返信職員の声社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士学歴不問
スポットワーク情報を読み込み中です
ホスピス対応型住宅リベル 碧南【2025年11月01日オープン予定】のサービス提供責任者求人
NEW
【碧南市山神町】年間休日125日⭕賞与年2回2ヶ月分⭐2025年11月に新規オープンの新施設で、サービス提供責任者として一緒に働きませんか？
- 給与
- 正職員 月給 265,500円 〜 346,500円
- 仕事内容
- 施設内訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務全般 ・入居者の見守りや生活支援 ・食事サービスの提供 ・緊急時の対応 ・入居者に合わせてケアマネ、訪問看護など他職種との連携 ・担当者会議、アセスメント ・モニタリング ・スタッフ指導、同行訪問 ＜1日の流れ＞ 08:20 出勤 08:30 申し送り 09:00 介護業務および事務業務 11:30 介護業務および全体の業務調整 12:30 休憩 13:30 介護業務および事務業務 16:00 申し送り回収、残務および翌日の業務調整 17:00 夜勤者への申し送り 17:30 退勤
- 応募要件
- 介護福祉士 サービス提供責任者の経験1年以上
- 住所
- 愛知県碧南市山神町2−46 名鉄三河線 新川町駅から徒歩で11分 名鉄三河線 北新川駅から徒歩で16分 名鉄三河線 碧南中央駅から徒歩で24分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士学歴不問
スポットワーク情報を読み込み中です
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 有料老人ホームにおける入居者の介護、サービス調整業務 1）アセスメント、計画書作成、モニタリング業務等の各種帳票管理 2）ケアスタッフの稼働調整、指導育成 3）ケアマネージャー、介護スタッフ、ご家族、様々な方とのサービス調整 ※転勤なし
- 応募要件
- 介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上 年齢 59歳以下（定年年齢を上限） 学歴・経験不問
- 住所
- 神奈川県川崎市高津区新作3-1-5 東急田園都市線 梶が谷駅から徒歩で18分 JR南武線 武蔵新城駅から徒歩で20分 JR南武線 武蔵溝ノ口駅から徒歩で28分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上
スポットワーク情報を読み込み中です
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- サービス付き高齢者住宅における入居者の介護、サービス調整業務 1）アセスメント、計画書作成、モニタリング業務等の各種帳票管理 2）ケアスタッフの稼働調整、指導育成 3）ケアマネージャー、介護スタッフ、ご家族、様々な方とのサービス調整 ※転勤なし
- 応募要件
- 介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上 年齢 59歳以下（定年年齢を上限） 学歴・経験不問
- 住所
- 神奈川県川崎市高津区新作1-21-16 東急田園都市線 梶が谷駅から徒歩で10分 JR南武線 武蔵溝ノ口駅から徒歩で24分 東急田園都市線 溝の口駅から徒歩で25分
- 特徴
- 未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
スポットワーク情報を読み込み中です
- 給与
- 正職員 月給 240,000円 〜 360,000円
- 仕事内容
- 訪問介護サービスの調整業務全般 ・ケアプランに基づく訪問介護計画の作成 ・関係機関や利用者さまへの連絡調整 ・ヘルパーさんへの指示、指導 ・ホームヘルパーとしてのサービス提供 ・ヘルパーさんの勤務スケジュール作成
- 応募要件
- 介護福祉士 介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）修了 年齢・学歴不問
- 住所
- 大阪府大阪市生野区巽北3-17-8 地下鉄千日前線「北巽駅」4番出口より徒歩3分
- 特徴
- 訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問介護福祉士
スポットワーク情報を読み込み中です
- 給与
- 正職員 月給 200,000円 〜 260,000円
- 仕事内容
- 吹田市・摂津市を中心に介護サービスの責任者として利用者様を担当していただきます
- 応募要件
- 介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級） 介護職員基礎研修 介護福祉士 ※経験・年齢不問
- 住所
- 大阪府吹田市岸部北3-6-24 京都線 岸辺駅から徒歩で13分 阪急京都本線 正雀駅から徒歩で22分
- 特徴
- 未経験可訪問介護社会保険完備交通費支給年齢不問介護福祉士
スポットワーク情報を読み込み中です
ピカ1ケアのサービス提供責任者求人
NEW
大切なのは「介護・福祉が好き」「これからの介護業界を盛り上げていきたい」という気持ち◎これから私達と一緒に頑張ってくださる、正職員のサービス提供責任者を募集しています！
- 給与
- 正職員 月給 227,500円 〜 427,500円
- 仕事内容
- 文京区、新宿区を中心に、在宅で介護を必要とする高齢者の自宅に伺って日常生活等のご支援を行っています。 具体的には ・身体介護：入浴介助、更衣介助、排泄介助、外出介助等 ・生活援助：掃除、洗濯、買い物等 初めての方には、社内で事前に説明があり、先輩方が同行しますので安心です。 同行後も周りの方と協力しながらケアにあたって頂きます。 移動には、主に自転車を使います。 業務の変更範囲：会社の定める業務 転勤の可能性：なし
- 応募要件
- 介護福祉士資格必須 年齢制限あり 64歳以下（定年が65歳のため） 学歴不問 未経験可
- 住所
- 東京都文京区小石川5-34-10 東京メトロ丸ノ内線 茗荷谷駅から徒歩で7分 都営三田線 千石駅から徒歩で16分 都営三田線 白山駅から徒歩で16分
- 特徴
- 未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
スポットワーク情報を読み込み中です
- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜 280,000円
- 仕事内容
- 訪問介護ステーションウェルネスのサービス提供責任者 ・ご利用者様への訪問介護サービス ・ご利用者様との契約 ・他事業所との連絡調整 ・サービス担当者会議への出席 ・訪問介護計画書の作成 ・訪問介護員への指導 ・介護報酬の請求
- 応募要件
- 介護福祉士 実務者研修終了 介護経験必須 年齢不問
- 住所
- 群馬県富岡市星田512 ウェルネステラス富岡 上信電鉄 上州福島駅から徒歩で27分 上信電鉄 東富岡駅から徒歩で23分
- 特徴
- 限定求人職場の環境訪問介護社会保険完備交通費支給年齢不問介護福祉士介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上
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- 給与
- 正職員 月給 225,500円 〜 265,000円
- 仕事内容
- 「訪問介護ステーションウェルネステラス深谷」のサービス提供責任者 ・ご利用者様との契約 ・他事業所との連絡調整 ・サービス担当者会議への出席 ・訪問介護計画書の作成 ・訪問介護員への指導 ・介護報酬の請求
- 応募要件
- 介護福祉士 介護経験必須 年齢不問
- 住所
- 埼玉県深谷市人見861 JR高崎線 深谷駅より車12分 秩父鉄道秩父本線 武川駅から車で10分
- 特徴
- 訪問介護社会保険完備交通費支給年齢不問介護福祉士退職金あり
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住宅型有料老人ホーム エミサン名東南のサービス提供責任者候補求人
NEW
【業務未経験歓迎／日勤専従・サービス提供責任者候補】有給消化率100%・残業ほぼなし・週休3日制可！☆当社が大事にする価値観を通して、たくさんの「笑み」を一緒に作りませんか？
- 給与
- 正職員 月給 233,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 名古屋市名東区の有料老人ホーム「エミサン名東南」は、ご利用者様・ご家族・ヘルパーが笑顔で過ごせる場所を目指しています。 長い年月を重ねてこられた人生の大先輩に豊かなシルバーライフを提供し、終末期の生活を少しでも豊かにするお仕事です。 ＜主な業務＞ 19名の入居者様の日常生活をご支援します。 ・起床介助、食事介助、レクレーション、排泄介助、入浴介助、見守りなど ＜サービス提供責任者の場合＞ ご経験やご希望に合わせて、サービス提供責任者候補も募集をしています！ 下記業務をお任せいたします。 ・訪問介護計画書の作成などの事務作業 ・ヘルパーへの指示・指導・管理 ・ケアマネージャーとのサービス調整業務 ※業務経験者は、入社後すぐに業務に入っていただきます。 ＼＼キャリアアップも目指せる環境／／ 当法人は学校運営もしています！ サービス提供責任者へのキャリアアップをご希望の方で実務者研修をお持ちでない方もご安心ください。 資格取得支援制度を活用し無料受講していただけます♪ 働きながらキャリアアップができる魅力的な環境です。 ＜1日のスケジュール例＞ ■07:00 （早番）朝食配布、服薬、バイタル測定、口腔ケア、排泄介助など ■09:00 夜勤明け職員より引き継ぎ、水分準備（提供）、入浴介助、排泄介助など ■11:30 移乗移動、昼食介助、服薬、口腔ケア、排泄介助、記録、清掃など ■12:30 休憩（1時間） ※休憩時間は変動あり ■13:30 入浴介助、排泄介助、水分配布、シーツ交換など ■16:00 引き継ぎ（早番退勤）、移乗移動、排泄介助など ■16:30 夕食介助、服薬、口腔ケア、排泄介助、記録、清掃など ■18:00 日勤退勤
- 応募要件
- 【必須】 介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上をお持ちの方 ※今後資格取得を検討中の方はご相談ください。 ＼こんな方におすすめです／ ・共感と情熱：当社の価値観に共感し、心から楽しんで業務に取り組める方 ・チームプレイヤー：チームワークを大切にし、協力して働ける方 ・思いやり：ご利用者様・ご家族・同僚を思いやりながら働ける方
- 住所
- 愛知県名古屋市名東区極楽4丁目1303番地 ジョイ極楽400 名古屋市営地下鉄東山線 上社駅から車で9分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備土日祝休みボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問介護福祉士
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- 給与
- 正職員 月給 331,000円 〜 346,000円
- 仕事内容
- 【概要】 ①訪問業務 ②ケアマネジメント ③ヘルパーマネジメント 【具体的な仕事内容】 ①訪問業務 事業所から半径5～6キロ圏内にお住まいの高齢者や障がいをお持ちの方のご自宅に訪問していただきます。 提供時間の基準は80時間です。（ヘルパーは110時間） 高齢者介護と障がい福祉サービスの割合は5:5程度です。 ②ケアマネジメント ～40名の利用者を担当していただきます。 アセスメント、契約、初回訪問、ケアマネ、相談員、ご家族との連絡を行っていただきます。 必要な書類の作成（契約書、アセスメント、訪問介護計画書等）。 ヘルパーや他社と連携をとり、ケアの統一を図っていただきます。 ③ヘルパーマネジメント 少人数チーム（～10名）のマネジメントを行っていただきます。 1on1やミーティングを通してスタッフを指導していただきます。 【この仕事で得られるもの】 ◎夜勤のない生活（日勤のみ）。 ◎高水準の給与（平均451万円）。 ◎高齢者＋障がい（身体・知的・精神）に関する専門知識、スキル。 ◎マネジメントスキル、ITスキル、リーダーシップ。 ◎成果（売上、エンゲージメント、利用者数など）による適切な評価。 【入社後の流れ】 サ責の8割は未経験からスタートしています！ 今はできなくても、やりたいと気持ちがあれば大丈夫です。 ～1ヶ月：訪問を行いながら会社のルールや使用するツールを覚えていただきます。 ～2ヶ月：契約を行い、ヘルパー指導などのケアマネジメント業務を行っていただきます。 ～3ヶ月：他スタッフとの1on1ミーティング、事業所会議の司会進行を行っていただきます。
- 応募要件
- 下記資格必須 ・介護福祉士 ・実務者研修かつ介護歴5年以上 年齢不問 未経験・ブランク可 ※20代、30代活躍中！
- 住所
- 千葉県千葉市稲毛区小仲台3-2-9 グラシア小仲台 1F JR稲毛駅 徒歩7分程度 京成稲毛駅 徒歩16分程度
- 特徴
- 職場の環境職員の声採用担当メッセージ未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
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ヘルパー事業所人・花いずみのサービス提供責任者求人（正職員）
NEW
賞与あり☆駅徒歩１分★訪問介護未経験者大歓迎♪未経験者も安心の研修制度あり♪★訪問インセンティブあり★訪問介護のサービス提供責任者／昇給あり★毎月３連休取得中
- 給与
- 正職員 月給 293,000円 〜 360,000円
- 仕事内容
- 訪問介護のサービス提供責任者（横浜市泉区） サービス提供責任者未経験も大歓迎♪ 【仕事内容】 １ 訪問介護の利用申込み等の調整、 利用者の状態の把握 ２ ケアマネージャーとの連絡・調整 ３ 訪問介護員との連絡・調整・業務管理等 ４ 訪問介護計画の作成 ５ その他、サービスに関わる 提供責任者業務 ６ 訪問介護業務(身体介護・生活援助等） ※人柄を重視しておりますのでサービス提供責任者、未経験者大歓迎です。是非一緒に事業所を作っていきましょう。 株式会社ひとはな 会社説明会・見学会・見学説明会は、随時、受け付けております。見学説明会ご希望の方は、「見学説明会希望」と明記の上、お気軽にお申込み下さい。 ※見学説明会についてはまずはジョブメドレーよりご応募いただき、お問い合わせください。
- 応募要件
- 介護福祉士 または、 5年以上の実務経験を有する ・実務者研修修了者 ・介護職員基礎研修者 ・ヘルパー1級修了者 ※実務経験は、職種に関係なく介護に従事した機関の実務経験となります。
- 住所
- 神奈川県横浜市泉区和泉町5732-1 いずみ野ハイツ105号室 相鉄いずみ野線 いずみ野駅から徒歩で0分 相鉄いずみ野線 弥生台駅から徒歩で18分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声採用担当メッセージ未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
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ヘルパー事業所 人・花 ほどがやのサービス提供責任者求人（正職員）
NEW
サ責、未経験者大歓迎♪研修制度充実♪【訪問インセンティブ手当・昇給賞与有】サービス提供責任者／★未経験可・日勤のみ／保土ケ谷区和田町駅徒歩１分／完全週休2日制
- 給与
- 正職員 月給 293,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- ★*☆事業所を支えてくれるスタッフ募集★*☆ 【仕事内容】 １ 訪問介護の利用申込み等の調整、利用者の状態の把握 ２ ケアマネージャーとの連絡・調整 ３ 訪問介護員との連絡・調整・業務管理等 ４ 訪問介護計画の作成 ５ その他、サービスに関わる提供責任者業務 ６ 訪問介護業務(身体介護・生活援助等） ※人柄を重視しておりますのでサービス提供責任者、 未経験者大歓迎です。是非一緒に事業所を作っていきましょう。 株式会社ひとはな 会社説明会・見学会 見学説明会は、随時、受け付けております。 見学説明会ご希望の方は、「見学説明会希望」と明記の上、お気軽にお申込み下さい。 ※見学説明会についてはまずはジョブメドレーよりご応募いただき、お問い合わせください。
- 応募要件
- 介護福祉士 または、 5年以上の実務経験を有する ・実務者研修修了者 ・介護職員基礎研修者 ・ヘルパー1級修了者 ※実務経験は、事業種別や職種に関係なく介護に従事した期間の実務経験となります。
- 住所
- 神奈川県横浜市保土ケ谷区星川3-12-11 スカイコート星川101号室 相鉄本線 和田町駅から徒歩で2分 相鉄本線 星川駅から徒歩で10分 相鉄本線 上星川駅から徒歩で15分
- 特徴
- 職場の環境職員の声採用担当メッセージ未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
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サービス提供責任者の仕事は、訪問介護サービスの総合的なマネジメントを行うことです。まずは利用者宅を訪問し面談を行ない、必要な援助の方向性や具体的なサービスを選定します。ケアマネジャーとも相談しながら、具体的な訪問看護計画を練ります。また、現場のヘルパーの管理やサポート、利用者との相性の見極めなども重要な職務のひとつです。現場でヘルパー業務を行う場合もあります。
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