サービス提供責任者の検索結果(週休3日 / 新卒可)
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- 給与
- 正職員 月給 290,000円 〜 360,000円
- 仕事内容
- 【 お仕事内容 】 まずは、所長の補佐をしながら、 「サービス提供責任者業務」を、お願いします。 所長の補佐といっても、 サービス提供責任者の業務が 特別変わるわけではありませんし、 所長が鬼のように怖い人とかではないので、 ご安心ください。(是非、会いに来てください(^^)/) <具体的には....> ・ケアマネジャーとの連携 ・介護計画書の作成 ・利用者様とヘルパーの ・サービススケジュールの調整 ・勉強会、研修の実施 ・利用者様のケア 【 お任せする役割 】 事業所長候補の求人です。 まずはサービス提供責任者の経験を活かして 通常通り、サ責の実務からスタートしていただきます。 ゆくゆくは、事業所の管理者(所長)として 一緒に働く介護スタッフやケアマネージャーと共に ご利用者様にとってより良いサービス計画の作成にかかわり、 良い介護サービスを提供して頂けると嬉しいです! 勿論、管理者を目指す為の教育制度も用意しております。 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業の場所の変更の範囲:江東区内の法人が運営する事業所
- 応募要件
- 介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)以上 ※未経験者可・学歴不問
- 住所
- 東京都江東区大島5-45-14 STビル2階 都営新宿線 大島駅から徒歩で2分 都営新宿線 東大島駅から徒歩で11分 都営新宿線 西大島駅から徒歩で13分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問

- 給与
- 正職員 月給 290,000円 〜 360,000円
- 仕事内容
- 【 お仕事内容 】 まずは、所長の補佐をしながら、 「サービス提供責任者業務」を、お願いします。 所長の補佐といっても、 サービス提供責任者の業務が 特別変わるわけではありませんし、 所長が鬼のように怖い人とかではないので、 ご安心ください。(是非、会いに来てください(^^)/) <具体的には....> ・ケアマネジャーとの連携 ・介護計画書の作成 ・利用者様とヘルパーの ・サービススケジュールの調整 ・勉強会、研修の実施 ・利用者様のケア 【 お任せする役割 】 事業所長候補の求人です。 まずはサービス提供責任者の経験を活かして 通常通り、サ責の実務からスタートしていただきます。 ゆくゆくは、事業所の管理者(所長)として 一緒に働く介護スタッフやケアマネージャーと共に ご利用者様にとってより良いサービス計画の作成にかかわり、 良い介護サービスを提供して頂けると嬉しいです! 勿論、管理者を目指す為の教育制度も用意しております。 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業の場所の変更の範囲:江東区内の法人が運営する事業所
- 応募要件
- 介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)以上 ※未経験者可・学歴不問
- 住所
- 東京都江東区東陽5丁目25番10号 いづみコーポ114号 東京メトロ東西線 東陽町駅から徒歩で6分 東京メトロ東西線 木場駅から徒歩で10分 JR京葉線 潮見駅から車で10分
- 特徴
- スピード返信職員の声未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士

- 給与
- 正職員 月給 290,000円 〜 360,000円
- 仕事内容
- 【 お仕事内容 】 まずは、所長の補佐をしながら、 「サービス提供責任者業務」を、お願いします。 所長の補佐といっても、 サービス提供責任者の業務が 特別変わるわけではありませんし、 所長が鬼のように怖い人とかではないので、 ご安心ください。(是非、会いに来てください(^^)/) <具体的には....> ・ケアマネジャーとの連携 ・介護計画書の作成 ・利用者様とヘルパーの ・サービススケジュールの調整 ・勉強会、研修の実施 ・利用者様のケア 【 お任せする役割 】 事業所長候補の求人です。 まずはサービス提供責任者の経験を活かして 通常通り、サ責の実務からスタートしていただきます。 ゆくゆくは、事業所の管理者(所長)として 一緒に働く介護スタッフやケアマネージャーと共に ご利用者様にとってより良いサービス計画の作成にかかわり、 良い介護サービスを提供して頂けると嬉しいです! 勿論、管理者を目指す為の教育制度も用意しております。 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業の場所の変更の範囲:江東区内の法人が運営する事業所
- 応募要件
- 介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)以上 ※未経験者可・学歴不問
- 住所
- 東京都江東区古石場1-12-12-101 堤ビル JR京葉線 越中島駅から徒歩で6分 東京メトロ東西線 門前仲町駅から徒歩で7分 都営大江戸線 門前仲町駅から徒歩で7分
- 特徴
- スピード返信職場の環境未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 📌 お仕事のポイント ◎ 実務経験があればOK!ブランクがあっても安心のサポート体制 ◎ 地域密着・温かい職場で、無理なく長く働けます ◎ 書類作成や業務調整はチームで分担。1人に負担をかけない仕組み 🛠 仕事内容 訪問介護におけるサービス提供責任者業務全般をお任せします。 訪問介護計画書の作成 ご利用者様・ご家族との面談 ヘルパーさんのシフト調整、サポート・育成 必要に応じた訪問業務 事務作業はスタッフで分担。サ責業務に集中できる環境です。 (実際に働くスタッフの声も、ぜひご覧になってみてください♪)
- 応募要件
- 介護福祉士 サービス提供責任者未経験可 (実際に働くスタッフの声も、ぜひご覧になってみてください♪)
- 住所
- 東京都北区赤羽2-48-4 ニュー末広ビル6F ・JR赤羽駅から5分(京浜東北線・埼京線・宇都宮線) ・東京メトロ南北線 赤羽岩淵駅から5分 ・埼玉高速鉄道線 赤羽岩淵駅から5分
- 特徴
- スピード返信限定求人職場の環境職員の声1日の流れ未経験可訪問介護社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給

- 給与
- 正職員 月給 255,000円 〜 280,000円
- 仕事内容
- 訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務全般
- 応募要件
- ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)以上 未経験可
- 住所
- 大阪府豊中市向丘1丁目6番30号-103号室 サンパレス21向丘 大阪モノレール線 少路駅から徒歩で11分 大阪モノレール線 柴原阪大前駅から徒歩で24分 阪急箕面線 桜井駅から徒歩で27分
- 特徴
- 職場の環境未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
クローバーケアステーション船橋のサービス提供責任者求人(正職員)
【年収400万円以上目指せる】土日休み、賞与有り、夜勤なし、働きやすい環境でプライベートと仕事の両立ができる正社員でのサービス提供責任者!

- 給与
- 正職員 月給 276,045円 〜 392,857円
- 仕事内容
- 【仕事内容】 ・相談受付 ・事前訪問 ・契約業務 ・アセスメント ・サービス担当者会議 ・訪問介護計画書の作成 ・サービス指示書の作成 ・モニタリング ・実績報告 ・請求業務 ・ヘルパー管理 ・ケアマネ・他職種との連携 その他: 緊急時(急変・事故)の対応・苦情・クレーム対応・帳票書類の整備など
- 応募要件
- <必須資格> 実務者研修または介護福祉士資格 (経験不問・未経験者歓迎※多数のサービス提供責任者が在籍していますので、周囲のサポートを受けながら成長ができる環境です。また、介護福祉士の資格取得の援助制度もあるため会社の制度を使ってのキャリアアップも可能です。)
- 住所
- 千葉県船橋市東船橋4-39-24 サンシティ東船橋102号室 JR中央・総武線 東船橋駅から徒歩で5分 京成本線 船橋競馬場駅から徒歩で18分 京成本線 大神宮下駅から徒歩で18分
- 特徴
- 職場の環境未経験可訪問介護社会保険完備土日祝休み年間休日120日以上ボーナス・賞与あり

- 給与
- 契約職員 月給 284,000円 〜 374,000円
- 仕事内容
- ・シフトマネージメント ・サービス提供責任者として訪問、計画策定 ・登録ヘルパーさんの同行、教育 ※最初は利用者様を知っていただくため、訪問が中心となります 雇用期間6ヶ月(原則更新)
- 応募要件
- 介護福祉士 介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級) 実務経験年数・年齢・学歴不問 ブランク可
- 住所
- 神奈川県横浜市鶴見区鶴見中央1-14-2 第一戸田ビル401 JR鶴見線 鶴見駅から徒歩で6分 JR京浜東北線 鶴見駅から徒歩で6分 京急本線 京急鶴見駅から徒歩で6分
- 特徴
- スピード返信未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
訪問介護事業所 稲穂の里のサービス提供責任者求人
【9/12更新】完全週休2日制!完全週休3日の選択も可能な訪問介護事業所で働きませんか?

- 給与
- 正職員 月給 285,000円 〜 298,000円
- 仕事内容
- 利用者様のご自宅へ訪問し支援業務 ・必要な支援の提供 ・訪問介護計画書の作成 ・モニタリング ・サービス担当者会議への出席 ・マネジメント業務 など <1日の訪問時間> 4時間前後訪問をお願いしています 就業場所の変更:なし 業務変更の範囲:なし
- 応募要件
- サービス提供責任者の要件を満たす方 資格取得見込み者応相談 ブランク可 年齢不問 学歴不問
- 住所
- 東京都港区高輪4-11-24 ヒルズ高輪B棟101 京急本線 品川駅から徒歩で4分 JR東海道本線(東京~熱海) 品川駅から徒歩で4分 JR山手線 品川駅から徒歩で4分
- 特徴
- 職場の環境訪問介護社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
寿介護エス・オー・エス霞ケ関のサービス提供責任者求人
令和6年4月1日新規オープン☆駅チカ☆営業車・自転車・原付バイク☆貸出あり!!

- 給与
- 正職員 月給 220,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- サービス提供責任者とは 訪問介護事業所の利用者さんのために、ケアマネジャーやヘルパーとの関係をつなぎ、 介護サービスの計画を立てる役割を持っています。 1.利用者さんの申し込みや相談に関わる調整 2.利用者さんおよび家族とのアセスメント(面談・面接) 3.サービス担当者会議への参加 4.訪問介護計画書の作成 5.サービス提供手順書の作成 6.同行訪問 7.モニタリング 8.ヘルパーへの支援・研修指導
- 応募要件
- 下記何れかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修 ・旧ヘルパー1級 ・学歴不問 ・未経験者OK
- 住所
- 埼玉県川越市霞ケ関東1-17-14 レインボーマンション102 東武東上線 霞ヶ関駅から徒歩で5分 JR川越線 的場駅から徒歩で14分
- 特徴
- 未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
A‐Smile井土ヶ谷のサービス提供責任者求人
【 オープニング第2弾★井土ヶ谷】訪問介護事業所でのサービス提供責任者募集★★

- 給与
- 正職員 月給 329,630円 〜 415,530円
- 仕事内容
- 【サービス提供責任者ってどんな仕事?】 サービス提供責任者は「あたりまえの日常生活を支援する」プロフェッショナル! お客様の日常生活における「できないこと」や「援助が必要なこと」から、 その人が「あたりまえの日常生活」を送るために必要なケアを見極め、 具体的な訪問介護計画に展開していくのがサービス提供責任者の仕事です。 個々のお客様の心身機能、日常生活、社会参加などの生活機能や背景要因をトータルに見て、 その人がこうありたいと思う生活に近づけるために、 他職種と連携、調整を図りながら必要なサービスを必要な量組み込んで生活基盤を支えていきます◎ ◆一日の流れ◆ 08:30 出社(コース確認、ご家族・ケアマネからの連絡確認) ↓ 移動15分 09:00~10:00 訪問(買い物)1件目 ↓ 移動15分 10:00 事業所戻り ・ケアマネとの情報共有・連絡調整 ・ご家族への連絡・報告 ・新規受け入れ対応 12:00~13:00 休憩 ↓ 移動15分 13:30~14:30 サービス担当者会議参加 ↓ 移動15分 14:45 事業所戻り ・サービス担当者会議録の作成 ・ヘルパーさんへの業務内容・サービス指示 ・法定研修・個別研修の実施 ・アセスメント・モニタリング、計画書作成 ・ヘルパーからの情報共有、相談 17:30退社 ※訪問するお客様の時間帯により、直行直帰あり
- 応募要件
- <必須> 介護福祉士の有資格者 もしくは 介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修) ※上記どちらかの資格が必須となります 【求める人物像】 ・人と関わる仕事がしたい ・福祉の知識を身につけたい ・誰かのためになる仕事がしたい ・長期で働きたい ・スキルアップしたい
- 住所
- 神奈川県横浜市南区井土ヶ谷上町14-8 プログレス井土ヶ谷1階 京急本線「弘明寺駅」より徒歩9分 京急本線「井土ヶ谷駅」より徒歩9分 ブルーライン「弘明寺駅」より徒歩15分
- 特徴
- 未経験可訪問介護社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
A-Smile町田【2024年10月オープン】のサービス提供責任者求人
【2024年10月オープン★町田市】訪問介護事業所でのサービス提供責任者募集★

- 給与
- 正職員 月給 349,630円 〜 435,530円
- 仕事内容
- 【サービス提供責任者ってどんな仕事?】 サービス提供責任者は「あたりまえの日常生活を支援する」プロフェッショナル! お客様の日常生活における「できないこと」や「援助が必要なこと」から、 その人が「あたりまえの日常生活」を送るために必要なケアを見極め、 具体的な訪問介護計画に展開していくのがサービス提供責任者の仕事です。 個々のお客様の心身機能、日常生活、社会参加などの生活機能や背景要因をトータルに見て、 その人がこうありたいと思う生活に近づけるために、 他職種と連携、調整を図りながら必要なサービスを必要な量組み込んで生活基盤を支えていきます◎ ◆一日の流れ◆ 08:30 出社(コース確認、ご家族・ケアマネからの連絡確認) ↓ 移動15分 09:00~10:00 訪問(買い物)1件目 ↓ 移動15分 10:00 事業所戻り ・ケアマネとの情報共有・連絡調整 ・ご家族への連絡・報告 ・新規受け入れ対応 12:00~13:00 休憩 ↓ 移動15分 13:30~14:30 サービス担当者会議参加 ↓ 移動15分 14:45 事業所戻り ・サービス担当者会議録の作成 ・ヘルパーさんへの業務内容・サービス指示 ・法定研修・個別研修の実施 ・アセスメント・モニタリング、計画書作成 ・ヘルパーからの情報共有、相談 17:30退社 ※訪問するお客様の時間帯により、直行直帰あり
- 応募要件
- <必須> 介護福祉士の有資格者 もしくは 介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修) ※上記どちらかの資格が必須となります 【求める人物像】 ・人と関わる仕事がしたい ・福祉の知識を身につけたい ・誰かのためになる仕事がしたい ・長期で働きたい ・スキルアップしたい
- 住所
- 東京都町田市原町田4-18-8 武川ビル201 JR「町田駅」より徒歩8分 小田急「町田駅」から徒歩10分
- 特徴
- 未経験可訪問介護社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
A-Smile戸塚【2024年12月オープン】のサービス提供責任者求人
【2024年12月オープン★戸塚区】訪問介護事業所でのサービス提供責任者募集★

- 給与
- 正職員 月給 329,630円 〜 415,530円
- 仕事内容
- 【サービス提供責任者ってどんな仕事?】 サービス提供責任者は「あたりまえの日常生活を支援する」プロフェッショナル! お客様の日常生活における「できないこと」や「援助が必要なこと」から、 その人が「あたりまえの日常生活」を送るために必要なケアを見極め、 具体的な訪問介護計画に展開していくのがサービス提供責任者の仕事です。 個々のお客様の心身機能、日常生活、社会参加などの生活機能や背景要因をトータルに見て、 その人がこうありたいと思う生活に近づけるために、 他職種と連携、調整を図りながら必要なサービスを必要な量組み込んで生活基盤を支えていきます◎ ◆一日の流れ◆ 08:30 出社(コース確認、ご家族・ケアマネからの連絡確認) ↓ 移動15分 09:00~10:00 訪問(買い物)1件目 ↓ 移動15分 10:00 事業所戻り ・ケアマネとの情報共有・連絡調整 ・ご家族への連絡・報告 ・新規受け入れ対応 12:00~13:00 休憩 ↓ 移動15分 13:30~14:30 サービス担当者会議参加 ↓ 移動15分 14:45 事業所戻り ・サービス担当者会議録の作成 ・ヘルパーさんへの業務内容・サービス指示 ・法定研修・個別研修の実施 ・アセスメント・モニタリング、計画書作成 ・ヘルパーからの情報共有、相談 17:30退社 ※訪問するお客様の時間帯により、直行直帰あり
- 応募要件
- <必須> 介護福祉士の有資格者 もしくは 介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修) ※上記どちらかの資格が必須となります 【求める人物像】 ・人と関わる仕事がしたい ・福祉の知識を身につけたい ・誰かのためになる仕事がしたい ・長期で働きたい ・スキルアップしたい
- 住所
- 神奈川県横浜市戸塚区吉田町1046 横浜元町ガーデンⅠ 103 最寄駅:(JR東海道線・横須賀線、横浜市営地下鉄)戸塚駅より徒歩10分
- 特徴
- スピード返信未経験可訪問介護社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
A-Smile湘南台【2024年12月オープン】のサービス提供責任者求人
【2024年12月オープン★|湘南台】訪問介護事業所でのサービス提供責任者募集★

- 給与
- 正職員 月給 329,630円 〜 415,530円
- 仕事内容
- 【サービス提供責任者ってどんな仕事?】 サービス提供責任者は「あたりまえの日常生活を支援する」プロフェッショナル! お客様の日常生活における「できないこと」や「援助が必要なこと」から、 その人が「あたりまえの日常生活」を送るために必要なケアを見極め、 具体的な訪問介護計画に展開していくのがサービス提供責任者の仕事です。 個々のお客様の心身機能、日常生活、社会参加などの生活機能や背景要因をトータルに見て、 その人がこうありたいと思う生活に近づけるために、 他職種と連携、調整を図りながら必要なサービスを必要な量組み込んで生活基盤を支えていきます◎ ◆一日の流れ◆ 08:30 出社(コース確認、ご家族・ケアマネからの連絡確認) ↓ 移動15分 09:00~10:00 訪問(買い物)1件目 ↓ 移動15分 10:00 事業所戻り ・ケアマネとの情報共有・連絡調整 ・ご家族への連絡・報告 ・新規受け入れ対応 12:00~13:00 休憩 ↓ 移動15分 13:30~14:30 サービス担当者会議参加 ↓ 移動15分 14:45 事業所戻り ・サービス担当者会議録の作成 ・ヘルパーさんへの業務内容・サービス指示 ・法定研修・個別研修の実施 ・アセスメント・モニタリング、計画書作成 ・ヘルパーからの情報共有、相談 17:30退社 ※訪問するお客様の時間帯により、直行直帰あり
- 応募要件
- <必須> 介護福祉士の有資格者 もしくは 介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修) ※上記どちらかの資格が必須となります 【求める人物像】 ・人と関わる仕事がしたい ・福祉の知識を身につけたい ・誰かのためになる仕事がしたい ・長期で働きたい ・スキルアップしたい
- 住所
- 神奈川県藤沢市湘南台1-7-4 綴ビル 202 最寄駅:(小田急江ノ島線、相鉄線、横浜市営地下鉄ブルーライン)湘南台駅より徒歩3分
- 特徴
- 未経験可訪問介護社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
A-Smile川崎東のサービス提供責任者求人
【 オープニング第2弾★川崎市】訪問介護事業所でのサービス提供責任者募集★

- 給与
- 正職員 月給 329,630円 〜 415,530円
- 仕事内容
- 【サービス提供責任者ってどんな仕事?】 サービス提供責任者は「あたりまえの日常生活を支援する」プロフェッショナル! お客様の日常生活における「できないこと」や「援助が必要なこと」から、 その人が「あたりまえの日常生活」を送るために必要なケアを見極め、 具体的な訪問介護計画に展開していくのがサービス提供責任者の仕事です。 個々のお客様の心身機能、日常生活、社会参加などの生活機能や背景要因をトータルに見て、 その人がこうありたいと思う生活に近づけるために、 他職種と連携、調整を図りながら必要なサービスを必要な量組み込んで生活基盤を支えていきます◎ ◆一日の流れ◆ 08:30 出社(コース確認、ご家族・ケアマネからの連絡確認) ↓ 移動15分 09:00~10:00 訪問(買い物)1件目 ↓ 移動15分 10:00 事業所戻り ・ケアマネとの情報共有・連絡調整 ・ご家族への連絡・報告 ・新規受け入れ対応 12:00~13:00 休憩 ↓ 移動15分 13:30~14:30 サービス担当者会議参加 ↓ 移動15分 14:45 事業所戻り ・サービス担当者会議録の作成 ・ヘルパーさんへの業務内容・サービス指示 ・法定研修・個別研修の実施 ・アセスメント・モニタリング、計画書作成 ・ヘルパーからの情報共有、相談 17:30退社 ※訪問するお客様の時間帯により、直行直帰あり
- 応募要件
- <必須> 介護福祉士の有資格者 もしくは 介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修) ※上記どちらかの資格が必須となります 【求める人物像】 ・人と関わる仕事がしたい ・福祉の知識を身につけたい ・誰かのためになる仕事がしたい ・長期で働きたい ・スキルアップしたい
- 住所
- 神奈川県川崎市川崎区南町16-1 朝日生命ビル6F JR「川崎駅」より徒歩8分 京急「京急川崎駅」より徒歩9分
- 特徴
- 未経験可訪問介護社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
あおぞら介護サービスのサービス提供責任者求人
賞与・昇給あり♪完全週休2日制◎京成本線「京成小岩駅」から徒歩で3分!ワークライフバランスを整えた訪問介護事業所です

- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜
- 仕事内容
- 訪問介護事業所でのサービス提供責任者業務 自転車での訪問になるので自転車に乗れる方
- 応募要件
- 介護福祉士 ※未経験・ブランク可
- 住所
- 東京都江戸川区船堀6-11-9 京成本線 京成小岩駅から徒歩で3分 北総鉄道北総線 新柴又駅から徒歩で13分 JR中央・総武線 小岩駅から徒歩で18分
- 特徴
- 未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
訪問介護だいだいの木のサービス提供責任者求人
賞与あり!完全週休2日◎スタッフひとりひとりの意見がしっかり通る風通しの良い職場を目指しています

- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 320,000円
- 仕事内容
- 訪問介護のサービス提供責任者
- 応募要件
- 介護職員初任者研修以上の資格をお持ちの方のみ
- 住所
- 千葉県流山市東深井172-1 コーポ坂巻101 東武野田線 運河駅から徒歩で10分 東武野田線 江戸川台駅から徒歩で18分
- 特徴
- 職場の環境訪問介護社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
ウィルの重度訪問介護福島【2025年08月01日オープン】のサービス提供責任者候補求人
★オープニングスタッフ募集★年間休日120日◎退職金制度あり◎未経験・無資格OK|訪問介護のサービス提供責任者候補

- 給与
- 正職員 月給 262,000円 〜 452,000円
- 仕事内容
- 【仕事内容】 障がい者や難病の方への訪問介護サービスを提供し、ヘルパーをまとめる役割を担います。 「障がい者サポートスタッフ」として、利用者様とスタッフの橋渡しをしながら、介護職員を指導・支援するやりがいある仕事です。 【業務内容】 ・ご利用者様・ご家族へのヒアリング、ケアプラン調整 ・ サービス提供責任者としての計画作成・保守・立上げ ・ 訪問介護スタッフ(ホームヘルパー)への指導・現場フォロー ・ スタッフのシフト調整や採用対応 ・ 重度訪問介護ヘルパー業務(夜勤・深夜帯含む) など
- 応募要件
- ・未経験・無資格歓迎! ・学生、第二新卒、フリーター、 主婦・主夫、異業種出身者、経験者歓迎!
- 住所
- 福島県郡山市桑野2-2-16藤尾ビル402 藤尾ビル402 JR磐越西線(郡山~会津若松) 郡山富田駅から車で9分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
訪問介護VIVO学芸大学のサービス提供責任者求人(正職員)
サ責大募集☆完全週休2日制☆昇給、賞与、退職金、住宅手当あり☆同行研修あり、学大にある訪問介護事業所で活躍してください!

- 給与
- 正職員 月給 298,000円 〜 306,000円
- 仕事内容
- 訪問介護業務およびそれに関連する業務 訪問地域:弊所より半径3Km以内(一番遠くても自転車で15分程度) 目黒区(ほぼ全域)および、隣接した区の一部
- 応募要件
- 介護福祉士・介護職員実務者研修 ※自転車に乗れる方 ※学歴、経験不問
- 住所
- 東京都目黒区中央町2-35-17 NOVAハイツ学芸大学102 東急東横線 学芸大学駅から徒歩で5分 東急東横線 祐天寺駅から徒歩で9分
- 特徴
- 職場の環境未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
わかぎの介護サービス 住之江【2024年12月01日オープン】のサービス提供責任者求人
閲覧いただきありがとうございます。当事務所は2024年12月に開業しました。現在は幅広い年代が活躍しております!

- 給与
- 正職員 月給 265,974円 〜 413,923円
- 仕事内容
- ヘルパーシフト管理、訪問介護計画書作成、身体介護、生活援助など
- 応募要件
- 介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)以上 73歳以下(定年年齢を上限) 経験不問
- 住所
- 大阪府大阪市住之江区西加賀屋4丁目7番16号 岩崎ビル1階 大阪メトロ四つ橋線 住之江公園駅から徒歩で10分 大阪メトロ南港ポートタウン線 住之江公園駅から徒歩で10分 大阪メトロ四つ橋線 北加賀屋駅から徒歩で13分
- 特徴
- スピード返信職場の環境未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
Rケア甲府訪問介護事業所のサービス提供責任者求人
【月給25万円~/完全週休2日制/開業支援あり/副業OK】 ゆくゆく独立したい方もOK!甲府市の訪問介護ステーションで管理者候補を1名募集!

- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜
- 仕事内容
- 〈仕事について〉 ・介護が必要な利用者さまのご自宅を訪問し、日常生活全般の支援 ・買物の同行や入浴介助など介護サービスを提供する仕事 ・家事全般など身の回りのお手伝いなどの業務あり ・介護記録はITツールを導入、入力の手間もあまりかかりません 〈訪問ついて〉 ・訪問範囲:甲府市・甲斐市・中央市・昭和町(8割程度の方が甲府市の方です。) ・訪問件数:1日6~10件 ・訪問方法:車(自家用車) ・1件に対する訪問時間:30分~1時間(長くても1時間半) 〈使用ツール〉 ・訪問ツール:カイポケ ・連絡ツール:LINEWORKS 【訪問介護未経験の方へ】 未経験の方でも同行訪問やしっかりとした教育体制があり、バックアップさせていただきますので、ご安心ください!また、チャットツールを導入しているので、訪問先で困ったことがあってもすぐに解決することができます! 少しでもご興味ございましたら、ぜひご見学など、お越しください♪ ■事業所情報 ・男女比:甲府→男性2:女性7、石和→男性3:女性1 ・従業員数:甲府:9名、石和:4名 ・平均年齢:甲府:41歳、石和:36歳 ・訪問介護未経験率:90%
- 応募要件
- ・普通自動車免許 ・介護福祉士
- 住所
- 山梨県甲府市高畑1-13-18 JR身延線 南甲府駅から徒歩で23分
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)以上
ツクイ横浜港南台(訪問介護)のサービス提供責任者求人(正職員)
髪型・髪色自由!ネイル・ひげもOK!!【横浜市港南区港南台】ツクイ横浜港南台(訪問介護)でのサービス提供責任者(正職員)のお仕事です♪

- 給与
- 正職員 月給 257,250円 〜 336,850円
- 仕事内容
- 訪問介護でのサービス提供責任者業務 <業務概要> お客様の生活機能や背景要因をトータルで見て、お客様がこうありたいと思う生活の実現のために、他職種と連携、調整を図りながら必要なサービスを必要な量組み込んで生活基盤を支えていきます。 <業務詳細> ・訪問介護計画の作成、利用申込みの調整 ・お客様の状態変化、サービスへの意向の定期的な把握 ・居宅介護支援事業者との連携 (サービス担当者会議出席等) ・ヘルパーに対しての具体的援助方法の指示及び情報伝達 ・ヘルパーの業務の実施状況の把握、業務管理 ・ヘルパーに対する研修、技術指導 ・訪問介護業務全般(生活援助・身体介護)など ※従事すべき業務の変更:キャリアアップにより当社業務全般 ※就業場所の変更の範囲:通勤距離、本人希望考慮
- 応募要件
- <資格> 介護福祉士・介護職員実務者研修・介護職員基礎研修・ホームヘルパー1級 いずれか必須 <経験> 不問 ※64歳以下の応募(定年年齢65歳のため)
- 住所
- 神奈川県横浜市港南区港南台7-50-2 JR根岸線「洋光台駅」から徒歩10分 JR根岸線「港南台駅」から徒歩20分 ★車・バイク・自転車通勤可(無料駐車場あり)
- 特徴
- 職員の声未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
セントケアDX堀ノ内のサービス提供責任者求人
週休3日制導入♪訪問介護経験者優遇♪◎年間休日163日☆ICT機器導入・訪問看護と連携あり◎2022年オープンの訪問介護事業所です!

- 給与
- 正職員 月給 283,000円 〜 322,500円
- 仕事内容
- サービス提供責任者業務全般 1.お客様の申し込みや相談に関わる調整 訪問介護サービスを利用したい方からの相談を受け、サービスを利用するために必要な手続き等の調整をおこないます。 2.お客様および家族とのアセスメント(面談・面接) 訪問介護サービスの利用にあたり、利用者さんの自宅を訪問し、本人およびそのご家族と面談します。 どのような問題を抱えているのか、家族はどういう要望があるのかなどをしっかりと聞き取ることで、今後提供する介護サービスの決定材料となります。 3.サービス担当者会議への参加 依頼のあった訪問介護サービスの関係者(利用者・家族・ヘルパー・ケアマネなど)が出席し、提供する介護サービスについて話し合う場を「サービス担当者会議」といいます。サービス提供責任者もこれに出席し、ケアマネジャーの作成したケアプラン(介護支援計画書)を確認し、必要なサービスの提案・話し合い等をおこないます。 4.訪問介護計画書の作成 アセスメントで得た情報と、ケアマネジャーが作成したケアプランを基に「訪問介護計画書」を作成します。ケアプランがサービスの全体的な方針・骨組みとするならば、訪問介護計画書はケアプランから訪問介護に関する箇所を抜き出して、より具体的にケア内容を示したものです。訪問介護計画書に明記する例としては、「利用者さんの課題や目標」、「ケアにおける具体的な支援内容」、「曜日ごとのケア内容や要する時間」などが挙げられます。 5.サービス提供手順書の作成 実際にお客様の自宅でサービスを提供するヘルパーのために、「サービスの項目」、「サービス提供の具体的な方法」、「お客様や家族、その他に関する留意事項」などを詳しくまとめた「サービス提供手順書」を作成します。 6.同行訪問 お客様の自宅にヘルパーが初めて訪れるときや、ヘルパーの経験が浅いときなどはサービス提供責任者が同行しサポートします。その後は、逐次ヘルパーからの業務報告を受け、利用者さんの現状把握に努めます。 7.モニタリング 一定の期間内にお客様の自宅を訪問し、状態やケアの進行具合などをチェック・評価します。 状態の変化に合わせ、必要に応じて訪問介護計画書やサービス提供手順書を作り直します。 8.ヘルパーへの支援・研修指導 ヘルパーの急な欠勤時のフォローや問題発生時の対応、ヘルパーの技術指導、研修計画の作成など様々な面からヘルパーをサポートします。 ※直行直帰OK ※入社時期については相談可能
- 応募要件
- 介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)以上 未経験、新卒可 ブランク可
- 住所
- 東京都杉並区堀ノ内1-10-2 堀ノ内GALAXY4A 東京メトロ丸ノ内線 方南町駅から徒歩で7分 京王井の頭線 永福町駅から徒歩で16分 京王線 代田橋駅から徒歩で25分
- 特徴
- 職場の環境職員の声1日の流れ未経験可訪問介護社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
セントケアDX高円寺のサービス提供責任者求人
2025年8月リニューアルオープン!オープニングスタッフ募集!訪問介護経験者優遇♪完全週休3日制!!年間休日は163日!!☆ICT機器導入・訪問看護と連携あり

- 給与
- 正職員 月給 283,000円 〜 322,500円
- 仕事内容
- サービス提供責任者業務全般 1.お客様の申し込みや相談に関わる調整 訪問介護サービスを利用したい方からの相談を受け、サービスを利用するために必要な手続き等の調整をおこないます。 2.お客様および家族とのアセスメント(面談・面接) 訪問介護サービスの利用にあたり、利用者さんの自宅を訪問し、本人およびそのご家族と面談します。 どのような問題を抱えているのか、家族はどういう要望があるのかなどをしっかりと聞き取ることで、今後提供する介護サービスの決定材料となります。 3.サービス担当者会議への参加 依頼のあった訪問介護サービスの関係者(利用者・家族・ヘルパー・ケアマネなど)が出席し、提供する介護サービスについて話し合う場を「サービス担当者会議」といいます。サービス提供責任者もこれに出席し、ケアマネジャーの作成したケアプラン(介護支援計画書)を確認し、必要なサービスの提案・話し合い等をおこないます。 4.訪問介護計画書の作成 アセスメントで得た情報と、ケアマネジャーが作成したケアプランを基に「訪問介護計画書」を作成します。ケアプランがサービスの全体的な方針・骨組みとするならば、訪問介護計画書はケアプランから訪問介護に関する箇所を抜き出して、より具体的にケア内容を示したものです。訪問介護計画書に明記する例としては、「利用者さんの課題や目標」、「ケアにおける具体的な支援内容」、「曜日ごとのケア内容や要する時間」などが挙げられます。 5.サービス提供手順書の作成 実際にお客様の自宅でサービスを提供するヘルパーのために、「サービスの項目」、「サービス提供の具体的な方法」、「お客様や家族、その他に関する留意事項」などを詳しくまとめた「サービス提供手順書」を作成します。 6.同行訪問 お客様の自宅にヘルパーが初めて訪れるときや、ヘルパーの経験が浅いときなどはサービス提供責任者が同行しサポートします。その後は、逐次ヘルパーからの業務報告を受け、利用者さんの現状把握に努めます。 7.モニタリング 一定の期間内にお客様の自宅を訪問し、状態やケアの進行具合などをチェック・評価します。 状態の変化に合わせ、必要に応じて訪問介護計画書やサービス提供手順書を作り直します。 8.ヘルパーへの支援・研修指導 ヘルパーの急な欠勤時のフォローや問題発生時の対応、ヘルパーの技術指導、研修計画の作成など様々な面からヘルパーをサポートします。 ※直行直帰OK ※入社時期については相談可能
- 応募要件
- 介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)以上 未経験、新卒可 ブランク可
- 住所
- 東京都杉並区高円寺北4-32-4 カーサベルテ301 JR中央線(快速) 高円寺駅から徒歩で8分 JR中央・総武線 高円寺駅から徒歩で8分 JR中央線(快速) 阿佐ケ谷駅から徒歩で14分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声1日の流れ未経験可訪問介護社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
セントケアDX富士見台【2024年12月01日オープン】のサービス提供責任者求人
訪問介護の経験者優遇♪完全週休3日制!!年間休日は163日!!☆ICT機器導入・訪問看護と連携あり◎2024年12月開設の訪問介護事業所です!

- 給与
- 正職員 月給 281,000円 〜 322,500円
- 仕事内容
- サービス提供責任者業務全般 主に「訪問介護業務」「訪問介護計画書などの書類作成」「管理業務」を行っていただきます。 お客様宅へ訪問してケアを提供する介護業務を行ったり、ヘルパーの指導や教育など事業所として重要な役割となります。 1.お客様の申し込みや相談に関わる調整 訪問介護サービスを利用したい方からの相談を受け、サービスを利用するために契約やシフト調整等を行います。 2.お客様および家族とのアセスメント(面談・面接) 訪問介護サービスの利用にあたり、お客様宅を訪問し、本人およびそのご家族と面談します。 どのような要望があるのかなどをしっかりと聞き取ることで、今後提供する介護サービス内容を確認いたします。 3.サービス担当者会議への参加 多職種によるカンファレンスに参加します。 ケアマネジャーの作成したケアプランを確認し、必要なサービスの提案・話し合い等をおこないます。 4.訪問介護計画書の作成 アセスメントで得た情報とケアマネジャーが作成したケアプランを基に「訪問介護計画書」を作成します。 5.サービス提供手順書の作成 サービスを提供するヘルパーのために「サービスの項目」、「サービス提供の具体的な方法」、 「お客様や家族、その他に関する留意事項」などを詳しくまとめた「サービス提供手順書」を作成します。 6.同行訪問 お客様宅にヘルパーが初めて訪れるときや、ヘルパーの経験が浅いときなどはサービス提供責任者が同行しサポートします。 その後は、逐次ヘルパーからの業務報告を受け、現状把握に努めます。 7.モニタリング 一定の期間内に利用者さんの自宅を訪問し、お客様の状態やケアの進行具合などをチェック・評価します。 状態の変化に合わせ、必要に応じて訪問介護計画書やサービス提供手順書を作り直します。 8.ヘルパーへの支援・研修指導 ヘルパーの急な欠勤時のフォローや問題発生時の対応、ヘルパーの技術指導、研修計画の作成など様々な面からヘルパーをサポートします。 ※初めてのサ責の方も安心していただけるよう業務マニュアルをご用意しております。 ※日中は事務所で業務を行っていただくことが中心ですが直行直帰もOK
- 応募要件
- ・介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級)以上 未経験、新卒可 ブランク可
- 住所
- 東京都練馬区中村北四丁目14 番2 号 1階 西武池袋線 中村橋駅から徒歩で5分 西武池袋線 富士見台駅から徒歩で10分 西武豊島線 豊島園駅から徒歩で25分
- 特徴
- 職場の環境訪問介護社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
セントケアDX明大前のサービス提供責任者求人
訪問介護未経験でもOK♪完全週休3日制!!年間休日は163日!!☆ICT機器導入・訪問看護と連携あり◎2024年オープンの訪問介護事業所です!

- 給与
- 正職員 月給 283,500円 〜 322,500円
- 仕事内容
- サービス提供責任者業務全般 1. 調整業務・利用者の申し込みや相談など 訪問介護を利用したい利用者はケアマネジャーに依頼し、ケアマネジャーは訪問介護事業所へ仕事の依頼をします。 そのときにサービス提供責任者が依頼を受けるのです。サ責は対応可能か判断し、ヘルパーの日程を調整します。 2. 訪問介護計画書やサービス提供手順書の作成 利用者との契約が終わると、サ責はケアマネジャーから居宅介護計画書を受け取り、 居宅介護計画書をもとに訪問介護計画書を作成します。 また、サービス提供手順書の作成も業務のひとつ。サービス提供時間内に、なにをどのような手順でどれくらいの時間をかけておこなうかを記載します。サービス提供手順書があるからこそ、どのヘルパーが訪問しても同じサービスを受けることが可能です。 3. 訪問介護員の支援や指導 サービス提供責任者は、新しく訪問するヘルパーに同行し、作業のこまかい内容を伝えます。 利用者の健康状態や障害の状態や認知症の状態を伝え、適切なサポートがおこなえるように指導するのが目的です。 ※入職時期相談可能
- 応募要件
- 介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)以上 未経験、新卒可 ブランク可
- 住所
- 東京都世田谷区松原2丁目20-10 プラティーク明大前302号室 京王線明大前駅 徒歩3分
- 特徴
- 未経験可訪問介護社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
サービス付き高齢者向け住宅 ハピネス秋桜の里のサービス提供責任者求人
【貝塚市小瀬】サービス提供責任者<夜勤ナシ!完全週休2日制!未経験OK!賞与年2回+一時金あり>

- 給与
- 正職員 月給 289,350円 〜 350,000円
- 仕事内容
- サービス付き高齢者向け住宅のサービス提供責任者として勤務していただきます。 ケアマネさんとやりとりをしたり、ケアの管理をするなど現場と施設とご家族をつなぐ大事な役割です。 サ責未経験の方でも書類整備専門スタッフがおりますのでわからないことはすぐに教えてもらえるので ご安心ください。また、勉強会も定期的に開いていますので知識を深めたい方も大歓迎です! 年齢や経験は問いませんので「サ責として働いてみたい」「もっと介護の知識を深めたい」という方をお待ちしております! 他施設では20歳からサ責として頑張ってくれている人もいます! ◆従事すべき業務の変更の範囲:なし ◆就業場所の変更の範囲:人本部及び、法人が運営する全国の事業所(通勤可能な範囲)
- 応募要件
- 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級) 未経験やブランクのある方も研修を実施しますので安心して働くことができます。 年齢制限 あり (64歳以下) 年齢制限該当事由 定年を上限 (定年が65歳のため)
- 住所
- 大阪府貝塚市小瀬6番地の1 阪和線(天王寺〜和歌山) 東貝塚駅から徒歩で5分 水間鉄道水間線 近義の里駅から徒歩で13分 水間鉄道水間線 貝塚市役所前駅から徒歩で17分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備サービス付き高齢者向け住宅ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
ハピネスたいようの里のサービス提供責任者求人
【貝塚市福田】サービス提供責任者<夜勤ナシ!完全週休2日制!未経験OK!賞与年2回+一時金あり>

- 給与
- 正職員 月給 289,350円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホーム内訪問介護事業所のサービス提供責任者として勤務していただきます。 ケアマネさんとやりとりをしたり、ケアの管理をするなど現場と施設とご家族をつなぐ大事な役割です。 サ責未経験の方でも書類整備専門スタッフがおりますのでわからないことはすぐに教えてもらえるので ご安心ください。また、勉強会も定期的に開いていますので知識を深めたい方も大歓迎です! 経験は問いませんので「サ責として働いてみたい」「もっと介護の知識を深めたい」という方をお待ちしております! 他施設では20歳からサ責として頑張ってくれている人もいます! ◆従事すべき業務の変更の範囲:なし ◆就業場所の変更の範囲:人本部及び、法人が運営する全国の事業所(通勤可能な範囲)
- 応募要件
- 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級) 未経験やブランクのある方も研修を実施しますので安心して働くことができます。 年齢制限 あり (64歳以下) 年齢制限該当事由 定年を上限 (定年が65歳のため)
- 住所
- 大阪府貝塚市福田7番地1 水間鉄道水間線 貝塚市役所前駅から徒歩で10分 水間鉄道水間線 近義の里駅から徒歩で8分 水間鉄道水間線 貝塚駅から徒歩で11分
- 特徴
- 職場の環境未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
住宅有料老人ホーム ハピネス楠の里のサービス提供責任者求人
【守口市】サービス提供責任者<夜勤ナシ!完全週休2日制!未経験OK!賞与年2回+一時金あり>

- 給与
- 正職員 月給 289,350円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホーム内訪問介護事業所のサービス提供責任者として勤務していただきます。 ケアマネさんとやりとりをしたり、ケアの管理をするなど現場と施設とご家族をつなぐ大事な役割です。 サ責未経験の方でも書類整備専門スタッフがおりますのでわからないことはすぐに教えてもらえるので ご安心ください。また、勉強会も定期的に開いていますので知識を深めたい方も大歓迎です! 経験は問いませんので「サ責として働いてみたい」「もっと介護の知識を深めたい」という方をお待ちしております! 他施設では20歳からサ責として頑張ってくれている人もいます! ◆従事すべき業務の変更の範囲:なし ◆就業場所の変更の範囲:人本部及び、法人が運営する全国の事業所(通勤可能な範囲)
- 応募要件
- 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級) 未経験やブランクのある方も研修を実施しますので安心して働くことができます。 年齢制限 あり (64歳以下) 年齢制限該当事由 定年を上限 (定年が65歳のため)
- 住所
- 大阪府守口市金田町1-18-1 大阪モノレール線 大日駅から徒歩で19分 大阪市営地下鉄谷町線 大日駅から徒歩で19分 京阪本線 古川橋駅から徒歩で22分
- 特徴
- 職場の環境未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
ハピネスたちばなの里のサービス提供責任者求人
【羽曳野市】サービス提供責任者<夜勤ナシ!完全週休2日制!未経験OK!賞与年2回+一時金あり>

- 給与
- 正職員 月給 289,350円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホーム内訪問介護事業所のサービス提供責任者として勤務していただきます。 ケアマネさんとやりとりをしたり、ケアの管理をするなど現場と施設とご家族をつなぐ大事な役割です。 サ責未経験の方でも書類整備専門スタッフがおりますのでわからないことはすぐに教えてもらえるので ご安心ください。また、勉強会も定期的に開いていますので知識を深めたい方も大歓迎です! 経験は問いませんので「サ責として働いてみたい」「もっと介護の知識を深めたい」という方をお待ちしております! 他施設では20歳からサ責として頑張ってくれている人もいます! ◆従事すべき業務の変更の範囲:なし ◆就業場所の変更の範囲:人本部及び、法人が運営する全国の事業所(通勤可能な範囲)
- 応募要件
- 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級) 未経験やブランクのある方も研修を実施しますので安心して働くことができます。 年齢制限 あり (64歳以下) 年齢制限該当事由 定年を上限 (定年が65歳のため)
- 住所
- 大阪府羽曳野市野219番1 近鉄南大阪線 恵我ノ荘駅から徒歩で16分 近鉄南大阪線 高鷲駅から徒歩で24分
- 特徴
- 職場の環境未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
住宅型有料老人ホー ム ハピネスさつきの里のサービス提供責任者求人
【門真市三ツ島】サービス提供責任者<夜勤ナシ!完全週休2日制!未経験OK!賞与年2回+一時金あり>

- 給与
- 正職員 月給 289,350円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホーム内訪問介護事業所のサービス提供責任者として勤務していただきます。 ケアマネさんとやりとりをしたり、ケアの管理をするなど現場と施設とご家族をつなぐ大事な役割です。 サ責未経験の方でも書類整備専門スタッフがおりますのでわからないことはすぐに教えてもらえるので ご安心ください。また、勉強会も定期的に開いていますので知識を深めたい方も大歓迎です! 経験は問いませんので「サ責として働いてみたい」「もっと介護の知識を深めたい」という方をお待ちしております! 他施設では20歳からサ責として頑張ってくれている人もいます! ◆従事すべき業務の変更の範囲:なし ◆就業場所の変更の範囲:人本部及び、法人が運営する全国の事業所(通勤可能な範囲)
- 応募要件
- 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級) 未経験やブランクのある方も研修を実施しますので安心して働くことができます。 年齢制限 あり (64歳以下) 年齢制限該当事由 定年を上限 (定年が65歳のため)
- 住所
- 大阪府門真市三ツ島2丁目2番28号 大阪市営地下鉄長堀鶴見緑地線 門真南駅から徒歩で6分 大阪市営地下鉄長堀鶴見緑地線 鶴見緑地駅から徒歩で22分
- 特徴
- スピード返信職場の環境未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)以上
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