サービス提供責任者の検索結果（東京都 / させき未経験 / 新規オープン）
- 該当件数
- 15件
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- 給与
- 正職員 月給 291,700円 〜 309,100円
- 住所
- 大田区上池台2-32-12
- 給与
- 正職員 月給 282,500円 〜 294,500円
- 仕事内容
- ■訪問介護事業所でのサービス提供及び管理業務 ・お客様へのホームヘルプサービス提供 ・ケアマネジャーとの連絡 ・訪問介護計画書の作成 ・お客様とヘルパーのサービススケジュール調整 ・事業所内勉強会、研修の実施 ・その他 ■POINT （1） 大変やりがいのある仕事です。 お客様やそのご家族を支え、感謝される仕事です。 さまざまな人の人生をサポート出来る点がこの仕事の醍醐味です。 （2）現場観が変わります。 確実に介護に対する視点が変わり、視野が広がります。 （3）在籍サ責の約80％が未経験入社です 丁寧なフォローアップ体制をとっているため離職率は業界平均よりも低めです。 ※新設拠点のため、オープンまでは近隣拠点にて研修実施予定 ※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ※就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲での事業所
- 応募要件
- ■いずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・介護職員基礎研修修了者 ・ヘルパー1級 ・介護職員実務者研修修了者 ※法令に則り、有資格者のみの採用です。 先輩スタッフや仲間からのサポート体制も徹底！ 何か困った事があれば、すぐ対応できる体制がありますので、未経験の方でも安心して勤務できます！！
- 住所
- 東京都北区番地未定 オープニングのため、物件選定中。 徒歩10分圏内を予定。 スタッフが集まり次第のオープンを予定。 オープンまでは研修を兼ねて近隣拠点で勤務可能です。 まずはお気軽にご相談ください！
- 特徴
- 新規オープン未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
ウィル訪問看護ステーション下北沢・代々木上原（仮称）【2026年春オープン予定】のサービス提供責任者候補求人
NEW
★コミュニケーション力を活かして活躍しませんか？【訪問介護のサービス提供責任者候補】★年間休日120日◎退職金制度あり◎未経験・無資格OK
- 給与
- 正職員 月給 302,000円 〜 452,000円
- 仕事内容
- ★担当ケアマネジャーと連携しながら、 サービス内容の管理・モニタリング、利用者様へのアセスメント、 「訪問介護計画書」の作成などをおこなっていただきます。 チーム全体に影響を与えるリーダーの育成に特に力を入れており、 リーダーシップやマネジメントを学びたい人にとってピッタリなポジションです！ 【業務内容】 ・ヘルパーへ指示を出し、利用者との調整。 ・ご利用者様・ご家族へのヒアリング、サービス設計・保守・立上げ ・スタッフへの現場指導 ・スタッフのシフト管理 ・新規スタッフ採用・スタッフフォロー ・サービスニーズのヒアリング など 訪問介護のサービス提供責任者は、利用者様とヘルパーの橋渡し役となり、 介護サービス全体を円滑に進める調整役です。 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業場所の変更の範囲：なし
- 応募要件
- 無資格OK 資格をお持ちでない方も、サービス提供責任者候補として選考いたします。 ぜひご応募ください★
- 住所
- 東京都世田谷区下北沢・代々木上原周辺 下北沢・代々木上原周辺に出店予定 ※場所未定
- 特徴
- 新規オープン未経験可社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 302,000円 〜 452,000円
- 仕事内容
- 【業務内容】 ・サービス提供責任者業務 ・ご利用者様・ご家族へのヒアリング、サービス設計・保守・立上げ ・スタッフへの現場指導 ・スタッフのシフト管理 ・新規スタッフ採用・スタッフフォロー ・サービスニーズのヒアリング など 訪問介護のサービス提供責任者とは？ 訪問介護のサービス提供責任者は、利用者様とヘルパーの橋渡し役となり、介護サービス全体を円滑に進める調整役です。 業務変更なし 転勤なし
- 応募要件
- 無資格OK 資格をお持ちでない方も、サービス提供責任者候補として選考いたします。 ぜひご応募ください★
- 住所
- 東京都葛飾区立石3丁目 29-11 平井ビル1階 京成押上線「京成立石駅」徒歩5分
- 特徴
- スピード返信新規オープン未経験可社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
ウィルの重度訪問介護東京【2025年07月01日オープン】のサービス提供責任者候補求人
NEW
★コミュニケーション力を活かして活躍しませんか？【訪問介護のサービス提供責任者候補】★年間休日120日◎退職金制度あり◎未経験・無資格OK
- 給与
- 正職員 月給 302,000円 〜 452,000円
- 仕事内容
- ★担当ケアマネジャーと連携しながら、 サービス内容の管理・モニタリング、利用者様へのアセスメント、 「訪問介護計画書」の作成などをおこなっていただきます。 チーム全体に影響を与えるリーダーの育成に特に力を入れており、 リーダーシップやマネジメントを学びたい人にとってピッタリなポジションです！ 【業務内容】 ・ヘルパーへ指示を出し、利用者との調整。 ・ご利用者様・ご家族へのヒアリング、サービス設計・保守・立上げ ・スタッフへの現場指導 ・スタッフのシフト管理 ・新規スタッフ採用・スタッフフォロー ・サービスニーズのヒアリング など 訪問介護のサービス提供責任者は、利用者様とヘルパーの橋渡し役となり、 介護サービス全体を円滑に進める調整役です。 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業場所の変更の範囲：なし
- 応募要件
- 無資格OK 資格をお持ちでない方も、サービス提供責任者候補として選考いたします。 ぜひご応募ください★
- 住所
- 東京都江東区猿江1-18-9 前田ビル2F-204 半蔵門線「住吉」駅歩5分
- 特徴
- スピード返信職場の環境新規オープン未経験可社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
ネコロボマン訪問介護日野店【2025年08月01日オープン】のサービス提供責任者求人
【立川市内】日勤のみ・週休2日制◎研修制度あり♪2025年8月オープンの訪問介護事業所で、サービス提供責任者として、資格を活かせるお仕事です！
- 給与
- 正職員 月給 290,000円 〜 355,000円
- 仕事内容
- 訪問介護事業所にて、サービス提供責任者業務を担うポジションです。 【仕事内容】 ・利用者様のアセスメント（聞き取り・状況把握） ・訪問介護計画書の作成、モニタリング・評価 ・利用者様・ご家族との面談、サービス内容の調整 ・ヘルパーの指導・同行訪問・サービスチェック ・ヘルパーのシフト作成・調整、稼働管理 ・ケアマネジャーや関係機関との連携・調整 ・介護記録や報告書類の作成・管理 ・実地指導や監査時の対応補助 ・必要に応じて現場訪問・介護業務への従事 ※「現場のリーダー」として、スタッフの相談窓口や技術指導も担います。 ※管理者業務（事業所全体の運営責任）は含みませんが、管理者と連携しながら、利用者支援・現場運営に貢献するポジションです。 ＼あなたの頑張りをしっかり評価！／ サービスの質向上やチームのまとめ役としての貢献は、昇給・昇格にしっかり反映されます。 現場経験を積みながら、将来的に管理者へのステップアップも目指せる環境です。 ※従事すべき業務の変更なし ※就業場所の変更なし
- 応募要件
- ・介護福祉士資格または、介護職員実務者研修を修了された方 ・学歴不問
- 住所
- 東京都日野市新町3丁目34-5 コーポ中島105号 JR中央本線(東京～塩尻) 日野駅から徒歩で17分 JR中央線(快速) 日野駅から徒歩で17分 JR八高線(八王子～高麗川) 小宮駅から徒歩で25分
- 特徴
- スピード返信新規オープン訪問介護社会保険完備交通費支給介護福祉士介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上
ヘルパーステーションモア 世田谷喜多見 【2024年12月オープン】のサービス提供責任者求人
【喜多見】◆ケア×調整役のやりがい◆サ責未経験OK◎現場業務あり◎相談しやすい体制◎残業少◎ご利用者様とスタッフをつなぐ要のポジション
- 給与
- 正職員 月給 267,900円 〜 300,600円
- 仕事内容
- “その人らしい暮らし”を支える、サービス提供責任者のお仕事です。 現場とケアマネジャー、そしてご利用者様やご家族をつなぐ、大切なポジション。 一人ひとりの生活に寄り添い、「こう過ごしたい」という想いを一緒に叶えていくお仕事です。 ■主な業務内容 ・食事・入浴・排泄などの身体介護 ・買い物同行や代行、掃除・洗濯などの生活援助 ・ケアマネジャーが作成した「居宅介護計画書」に基づく、訪問介護計画書の作成 ・ケアマネジャー・ご家族様など、関係者との連絡・調整業務 ・スタッフの育成・指導・振り返り面談 ■more独自の取り組み「リーダー会」 「会社をもっとよくしたい」そんな声をカタチにする場があります。 社内のリーダーと、リーダーを目指すスタッフが集まり、年間テーマをもとに議論・実践する活動です。 📌過去の事例 社内SNS「mofd（モフド）」で感動体験をシェア → 投稿者を3ヶ月に一度表彰。 社会人になって忘れがちな“称賛される嬉しさ”を大切に、スタッフのモチベーション向上につなげています。 ★現場と管理、どちらもバランスよく関われます！
- 応募要件
- ・介護実務3年以上かつ介護福祉士保有者 または、介護実務5年以上かつ実務者研修保有者 ・自転車に乗れる方（移動手段が電動自転車のため）
- 住所
- 東京都世田谷区喜多見 小田急線 喜多見駅から徒歩で2分 小田急線 成城学園前駅から徒歩で19分 小田急線 狛江駅から徒歩で18分
- 特徴
- スピード返信職員の声新規オープン訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
（株）ベスト・ケアー 練馬事業所【2026年03月オープン予定】のサービス提供責任者求人
【練馬区早宮2丁目】入社と同時に最大4日の有給休暇を付与！訪問介護事業所でのサービス提供責任者のお仕事◎ 正職員の募集
- 給与
- 正職員 月給 303,000円 〜 353,000円
- 仕事内容
- サービス提供責任者業務全般 ・お客様宅への事前訪問にて契約手続き、 ・お客様のニーズ確認とサービス改善のためのお客様宅への定期訪問 ・お客様訪問するヘルパーとのコーディネート ・へルパー訪問毎の指示出し（ICT使用） ・サービス見直しに伴うカンファレンスの開催 ・ケアマネジャーとの打合せ（お客様情報の共有） ・サービス計画書の作成、介護目標の設定 ・月末月初の介護給付費請求業務 ・ヘルパー教育、研修開催 ・勤怠管理など 業務内容変更の範囲:会社の定める業務 就業場所変更の範囲:会社の定める事業所
- 応募要件
- 下記いずれかの資格をお持ちの方 介護福祉士 介護職員実務者研修修了者 サービス提供責任者の経験は問いません。
- 住所
- 東京都練馬区早宮2丁目17番47 平和台STビル 東京メトロ有楽町線 平和台駅から徒歩で1分 東京メトロ副都心線 平和台駅から徒歩で1分 東京メトロ有楽町線 氷川台駅から徒歩で19分
- 特徴
- 新規オープン未経験可訪問介護社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
アウケアホーム池袋・定期巡回【2025年09月01日オープン】のサービス提供責任者求人
【豊島区 池袋駅】在宅型の介護「定期巡回」でサービス提供責任者を募集＜2025年8月OPEN＞
- 給与
- 正職員 月給 334,000円 〜 414,000円
- 仕事内容
- 電動自転車で1日10～15件ほどのご自宅に伺い、ケアを行います。 自立支援の観点から、ご本人ができることはなるべくご自身でやっていただくことを大切に生活をサポートします。 ◾️介護業務 ・身体介護（排泄介助、服薬支援、食事提供、移乗介助） ・生活支援（掃除、洗濯、買物代行、簡単な調理） ・緊急対応（訪問、電話応対）※利用者からのコールは1日5回程度ですが、緊急度の高いコールは年に1、2回ほど ★主は身体介護、状況に応じて生活支援を組み入れることもあります ◾️計画作成責任者業務（介護福祉士をお持ちの方） ・ケアマネジャー/家族/訪問看護などとの連携/調整 ・ケアプランの一部作成（訪問頻度や介護内容の決定などをケアマネと相談/決定） ・アセスメント（身体的なものに限らず生活面や残りの日々の過ごし方など含む） ★3-4名を担当いただきますが、先輩がしっかりフォローしますので安心してください ◾️リーダー業務（リーダー就任後） ・メンバーサポート/シフト作成/採用面接 ・ケアマネージャーへの周知/利用者受け入れ相談 ・その他、事業所の運営に関わる業務（経理/労務/行政対応など本部サポートあり） ※まずはメンバー業務を担い、社内規定をクリア後、リーダー就任を想定しています ▼どんな利用者がいるの？ 利用者の要介護度は平均3～4程度。ご自身ができることはなるべくご自身でやっていただけるよう、見守りを含めた支援を行っています。例えば、食事介助が不要な方には配下膳のみお手伝いしたり、認知症の症状のある方には服薬・水分補給のみサポートしたりと、ご本人の自立性を尊重しながらケアをしています。 従事すべき業務の変更の範囲なし 就業場所の変更の範囲なし
- 応募要件
- ＜必須要件＞ ◎介護現場での実務経験が半年以上ある方 ＜応募資格＞ ◎介護福祉士
- 住所
- 東京都豊島区東池袋2-47-4 吉田ビル301 JR山手線 / 池袋駅 徒歩12分 JR山手線 / 大塚駅 徒歩11分 東京メトロ有楽町線 / 東池袋駅 徒歩12分 都電荒川線 / 向原駅 徒歩10分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声採用担当メッセージ新規オープン社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問介護福祉士
CLASWELL下石神井【2025年03月01日オープン】のサービス提供責任者求人
【練馬区：サービス提供責任者】第二期オープニングスタッフ／介護福祉士／正社員／想定年収458万～521万／月給33万～37.5万／日勤のみ／昇給・賞与あり／年間休日114日／住宅型有料老人ホーム（ホスピス）
- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜 375,000円
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホーム（ホスピス）でのサービス提供責任業務 訪問介護の計画作成・評価 ご利用者様、ご家族様への日常生活・自立支援のサポート等内容の説明など
- 応募要件
- 【資格】 介護福祉士 ※社会福祉士、社会福祉主事、実務者研修（ヘルパー1級、介護基礎研修含む）、初任者研修（ヘルパー2級）の応募不可 【経験】 訪問介護事業所での介護実務経験1年以上 ※サービス提供責任者としての実務経験あれば尚可
- 住所
- 東京都練馬区下石神井2丁目33-3 CLASWELL下石神井 最寄り駅：上井草駅 徒歩9分（上井草駅北口より施設正面玄関まで）
- 特徴
- 職場の環境新規オープン社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士学歴不問
CLASWELL信濃町【2025年02月01日オープン】のサービス提供責任者求人
【新宿区：サービス提供責任者】第二期オープニングスタッフ／介護福祉士／正社員／想定年収458万～521万／月給33万～37.5万／日勤のみ／昇給・賞与あり／年間休日114日／住宅型有料老人ホーム（ホスピス）
- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜 375,000円
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホーム（ホスピス）でのサービス提供責任業務 訪問介護の計画作成・評価 ご利用者様、ご家族様への日常生活・自立支援のサポート等内容の説明など
- 応募要件
- 【資格】 介護福祉士 ※社会福祉士、社会福祉主事、実務者研修（ヘルパー1級、介護基礎研修含む）、初任者研修（ヘルパー2級）の応募不可 【経験】 訪問介護事業所での介護実務経験1年以上 ※サービス提供責任者としての実務経験あれば尚可
- 住所
- 東京都新宿区南元町14-7 CLASWELL信濃町 JR中央・総武線 信濃町駅から徒歩で7分 都営大江戸線 国立競技場駅から徒歩で14分 都営大江戸線 青山一丁目駅から徒歩で14分
- 特徴
- 職場の環境新規オープン社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士学歴不問
訪問介護事業所榮福ケア蒲田【2025年05月オープン】のサービス提供責任者求人
（大田区）サ責募集！未経験でも◎残業なし・ワークライフバランス充実☆【年収450以上可能】訪問介護であなたの経験活かしませんか？
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 380,000円
- 仕事内容
- ＼＼仕事内容／／ 訪問介護事業所でのサービス提供責任者業務🍀 ・訪問介護サービスの計画立案、書類作成 ・相談員、ケアマネージャーへの挨拶、電話対応 ・訪問ケアスタッフの指導・育成・管理 ・ご利用者様及びそのご家族様への対応 訪問ケアスタッフ業務🍀 ・利用者様への訪問業務（重度訪問、居宅介護など） ＼＼1日の流れ：例／／ 09:00～出勤、当日の訪問スケジュール確認 09:15 ～ご利用者宅への訪問 12:00～お昼休憩（事務所や訪問先近くでとれます） 13:00～新規利用者様の契約、スタッフへの同行 16:00～事務所にて書類整理、相談員やケアマネとの連絡 18:00 業務終了！
- 応募要件
- 【必須】 介護福祉士
- 住所
- 東京都大田区蒲田3丁目14番18号 京浜急行電鉄 京急蒲田駅から徒歩で8分 JR京浜東北線 蒲田駅から徒歩で13分
- 特徴
- 職場の環境新規オープン未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
訪問介護事業所榮福ケア後楽園【2025年05月オープン】のサービス提供責任者求人
（後楽園）サ責募集！未経験でも◎残業なし・ワークライフバランス充実☆【年収450以上可能】訪問介護であなたの経験活かしませんか？
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 380,000円
- 仕事内容
- ＼＼仕事内容／／ 訪問介護事業所でのサービス提供責任者業務🍀 ・訪問介護サービスの計画立案、書類作成 ・相談員、ケアマネージャーへの挨拶、電話対応 ・訪問ケアスタッフの指導・育成・管理 ・ご利用者様及びそのご家族様への対応 訪問ケアスタッフ業務🍀 ・利用者様への訪問業務（重度訪問、居宅介護など） ＼＼1日の流れ：例／／ 09:00～出勤、当日の訪問スケジュール確認 09:15 ～ご利用者宅への訪問 12:00～お昼休憩（事務所や訪問先近くでとれます） 13:00～新規利用者様の契約、スタッフへの同行 16:00～事務所にて書類整理、相談員やケアマネとの連絡 18:00 業務終了！
- 応募要件
- 【必須】 介護福祉士
- 住所
- 東京都文京区小石川1－17－1 都営三田線・大江戸線 春日駅から徒歩で7分 東京メトロ丸ノ内線 後楽園駅から徒歩で13分
- 特徴
- 職場の環境新規オープン未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
もろびと訪問介護ステーション（仮称）【2026年04月オープン予定】のサービス提供責任者求人
【★2026年4月オープン予定★想定年収360万円～/年間休日120日以上】 子育て世代も安心して働ける訪問介護ステーションでサービス提供責任者を募集！
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜
- 仕事内容
- 訪問介護ステーションで調整対応と療養中の利用者様とご家族様に対しての在宅介護業務になります。 ＜具体的な業務内容＞ ・ケアマネジャーの作成したケアプランに基づいた訪問介護計画書等書類作成 ・ご利用様ご家族様とケアマネジャーとの連絡調整 ・ヘルパーさんの育成指導スケジュール調整等 ・日常生活の支援、身の回りのお世話 ・介護支援、記録作業、運転業務 など ■訪問について ・訪問件数：未定 ・訪問手段：車 ・訪問エリア：多摩エリア周辺 業務範囲の変更：なし 転勤：なし
- 応募要件
- ・介護福祉士 ・自動車運転免許
- 住所
- 東京都多摩市百草1142-103 相澤第二ビル102号 多摩モノレール 松が谷駅から徒歩で27分 小田急多摩線 小田急永山駅から徒歩で29分 京王相模原線 京王永山駅から徒歩で28分
- 特徴
- 1日の流れ新規オープン未経験可訪問介護社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
ハピネスじゃすみんの里【2025年04月01日オープン】のサービス提供責任者求人
【東京都八王子市】サービス提供責任者（月給29万円以上）夜勤ナシ！完全週休2日制！未経験OK！賞与年2回＋一時金あり♪
- 給与
- 正職員 月給 303,790円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホーム内訪問介護事業所のサービス提供責任者として勤務していただきます。 ケアマネさんとやりとりをしたり、ケアの管理をするなど現場と施設とご家族をつなぐ大事な役割です。 サ責未経験の方でも書類整備専門スタッフがおりますのでわからないことはすぐに教えてもらえるので ご安心ください。また、勉強会も定期的に開いていますので知識を深めたい方も大歓迎です！ 経験は問いませんので「サ責として働いてみたい」「もっと介護の知識を深めたい」という方をお待ちしております！ 他施設では20歳からサ責として頑張ってくれている人もいます！ ◆従事すべき業務の変更の範囲：なし ◆就業場所の変更の範囲：人本部及び、法人が運営する全国の事業所（通勤可能な範囲）
- 応募要件
- 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級） 未経験やブランクのある方も研修を実施しますので安心して働くことができます。 年齢制限 あり （64歳以下） 年齢制限該当事由 定年を上限 （定年が65歳のため）
- 住所
- 東京都八王子市長沼町433-1 京王線 平山城址公園駅から徒歩で9分 京王線 長沼駅から徒歩で16分
- 特徴
- 新規オープン未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
アースサポート高尾【2025年10月オープン予定】のサービス提供責任者求人
【2025年10月OPEN】【オープニングスタッフ募集】夜勤なし◎安心のサポート体制！プライベートと両立しながらスキルアップを目指したい方におススメです◎
- 給与
- 正職員 月給 269,500円 〜 281,500円
- 仕事内容
- ■訪問介護事業所でのサービス提供及び管理業務 ・お客様へのホームヘルプサービス提供 ・ケアマネジャーとの連絡 ・訪問介護計画書の作成 ・お客様とヘルパーのサービススケジュール調整 ・事業所内勉強会、研修の実施 ・その他 ■POINT （1）大変やりがいのある仕事です。 お客様やそのご家族を支え、感謝される仕事です。 さまざまな人の人生をサポートできる点がこの仕事の醍醐味です （2）現場観が変わります 確実に介護に対する視点が変わり、視野が広がります （3）在籍サ責の約80％が未経験入社です 20代・30代も多く活躍し、丁寧なフォローアップ体制をとっているため離職率は業界平均よりも低めです ※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ※就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲での事業所
- 応募要件
- 実務者研修（ホームヘルパー1級）, 介護職員基礎研修, 介護福祉士
- 住所
- 東京都八王子市番地未定(物件選定中) ※詳細はお問い合わせください
- 特徴
- 新規オープン未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
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事業所から
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※応募をしていない事業所に氏名などの個人情報が開示されることはありません。スカウトは希望職種や資格の有無を参考にして送られます
希望に合った
求人が届く 希望の職種・エリアなどを登録いただければ条件にあった新着求人をメールでお送りします。
会員限定機能が
利用できる 気になる機能や履歴書・職務経歴書作成機能、職場の環境の閲覧など会員限定機能が利用できます。
サービス提供責任者の仕事は、訪問介護サービスの総合的なマネジメントを行うことです。まずは利用者宅を訪問し面談を行ない、必要な援助の方向性や具体的なサービスを選定します。ケアマネジャーとも相談しながら、具体的な訪問看護計画を練ります。また、現場のヘルパーの管理やサポート、利用者との相性の見極めなども重要な職務のひとつです。現場でヘルパー業務を行う場合もあります。
…
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