サービス提供責任者の求人・転職情報（WEB面接可 / 経験者募集）

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ケアネットべっぷ【2025年02月01日オープン】の計画作成責任者求人

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スキルに磨きをかけたい方歓迎！他職種と連携しながら安心して働ける環境があります☆やりがいを感じながら活躍できる【ケアネットべっぷ】での【正職員・サービス提供責任者(計画作成責任者)】のお仕事です！

給与: 正職員月給 300,000円
仕事内容: 〈当社で働く魅力〉 ◇2025年2月「定期巡回随時対応型訪問介護看護事業所」新設！ ◇医療と介護が連携した環境でスキルアップが可能！ ◇介護、看護、リハビリ、施設スタッフが連携し、チームでご利用者様をサポートしています。 ◇訪問介護・訪問看護の拠点が同じ建物内にあるため、連携や情報共有がスムーズ！ ◇24時間体制で看護師が対応可能なため、介護職も安心して業務に集中できます。〈具体的なお仕事内容〉定期巡回随時対応型訪問介護看護事業所「ケアネットべっぷ」に所属し、同じ建物内にある住宅型有料老人ホーム「ナーシングホームべっぷ」のご利用者様が適切な介護サービスを受けられるよう以下の業務をご担当いただきます。【ご入居様対応業務】・ご利用者様の現在の状態把握、生活ニーズを把握し、ケアプランに沿った訪問介護計画書の作成・サービス担当者会議への参加（ケアマネジャーの作成したケアプランを確認し、必要なサービスの提案、状態報告等）・モニタリング（サービス計画の実施状況を把握、随時ケア内容の確認と必要に応じての修正）・新規利用に伴う調整業務、活動の調整（職員のヘルパー活動の割り振り）・アセスメント、基本情報（フェースシート）作成・ご利用者様がサービスを利用するための必要な手続きや調整・サービス提供手順書の作成（サービス項目、具体的なサービス提供方法等）・介護保険請求のための介護ソフトへの実績登録・介護記録の確認作業・初回訪問や介護スタッフの急な欠勤時の代行（介護保険活動）・帳票類の作成【その他業務】・関係事業所様やご家族様へのご報告、相談業務等・人材育成のための訪問介護スタッフへの教育・指導・ケアネット・ナーシングホームの来客対応や電話対応等・必要に応じての、食事・入浴・排泄介助など、部分的な介護実務〈入居されている方々〉医療ニーズが高く他施設で受け入れ困難な方、介護度の高い方やターミナル、難病支援が必要な方が多くご入居されています。要介護度4～5の方・寝たきりの方・癌末期の方・神経難病の方・脳卒中、麻痺のある方・心不全、じん不全、透析中の方など〈募集背景〉既存スタッフの退職に伴う募集です。同じ業務を担当するスタッフが在籍しており、引き継ぎ体制も整っています。安心して業務をスタートできる環境です◎ ・業務の変更範囲：会社の定める業務・就業場所の変更範囲：会社の定める範囲
応募要件: ■介護福祉士の資格をお持ちの方 ■普通自動車運転免許（ＡＴ限定可）をお持ちの方市役所や病院、入居者様ご家族との面談先など、車を運転して外出する業務もあります。・社用車使用（車種：日産NOTE／クリッパー）・入居者様を乗せて移動するような業務はございません。 ■パソコンやスマートフォンを日常的に使用している方・介護記録や報告書作成などの業務で使用します。入力が苦にならないレベルのスキルがあれば問題ありません。
住所: 大分県別府市内竈11組-1 JR日豊本線(門司港～佐伯) 亀川駅から徒歩で17分

特徴: スピード返信
訪問介護
社会保険完備
交通費支給
年齢不問
介護福祉士
介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上

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ケアネットこくらの計画作成責任者求人

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【増員募集/採用強化中！】スキルに磨きをかけたい方歓迎！他職種と連携しながら安心して働ける環境があります☆やりがいを感じながら活躍できる【ケアネットこくら】での【正職員・サービス提供責任者(計画作成責任者)】のお仕事です！

給与: 正職員月給 300,000円
仕事内容: 〈当社で働く魅力〉 ◇医療と介護が連携した環境でスキルアップが可能！ ◇介護、看護、リハビリ、施設スタッフが連携し、チームでご利用者様をサポートしています。 ◇訪問介護・訪問看護の拠点が同じ建物内にあるため、連携や情報共有がスムーズ！ ◇24時間体制で看護師が対応可能なため、介護職も安心して業務に集中できます。〈具体的なお仕事内容〉定期巡回随時対応型訪問介護看護事業所「ケアネットこくら」に所属し、同じ建物内にある住宅型有料老人ホーム「ナーシングホームこくら」のご利用者様が適切な介護サービスを受けられるよう以下の業務をご担当いただきます。【ご入居様対応業務】・ご利用者様の現在の状態把握、生活ニーズを把握し、ケアプランに沿った訪問介護計画書の作成・サービス担当者会議への参加（ケアマネジャーの作成したケアプランを確認し、必要なサービスの提案、状態報告等）・モニタリング（サービス計画の実施状況を把握、随時ケア内容の確認と必要に応じての修正）・新規利用に伴う調整業務、活動の調整（職員のヘルパー活動の割り振り）・アセスメント、基本情報（フェースシート）作成・ご利用者様がサービスを利用するための必要な手続きや調整・サービス提供手順書の作成（サービス項目、具体的なサービス提供方法等）・介護保険請求のための介護ソフトへの実績登録・介護記録の確認作業・初回訪問や介護スタッフの急な欠勤時の代行（介護保険活動）・帳票類の作成【その他業務】・関係事業所様やご家族様へのご報告、相談業務等・人材育成のための訪問介護スタッフへの教育・指導・ケアネット・ナーシングホームの来客対応や電話対応等・必要に応じての、食事・入浴・排泄介助など、部分的な介護実務〈入居されている方々〉医療ニーズが高く他施設で受け入れ困難な方、介護度の高い方やターミナル、難病支援が必要な方が多くご入居されています。要介護度4～5の方・寝たきりの方・癌末期の方・神経難病の方・脳卒中、麻痺のある方・心不全、じん不全、透析中の方など〈募集背景〉事業所の体制強化のための増員募集です。同じ業務を担当するスタッフが在籍しており、引き継ぎ体制も整っていますので安心して業務をスタートできる環境です◎ ・業務の変更範囲：会社の定める業務・就業場所の変更範囲：会社の定める範囲
応募要件: 以下3点を満たす方 ■介護福祉士の資格をお持ちの方 ■普通自動車免許（AT限定可）市役所や病院、入居者様ご家族との面談先など、車を運転して外出する業務もあります。・社用車使用（軽自動車） ■パソコンやスマートフォンを日常的に使用している方 └介護記録や報告書作成などの業務で使用します。入力が苦にならないレベルのスキルがあれば問題ありません。
住所: 福岡県北九州市小倉北区下富野３丁目11-8 西鉄バス「営団入口」より徒歩2分

特徴: スピード返信
職員の声
社会保険完備
交通費支給
介護福祉士
学歴不問
50代活躍

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ケアネットてんまんぐうの計画作成責任者求人

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スキルに磨きをかけたい方歓迎！他職種と連携しながら安心して働ける環境があります☆やりがいを感じながら活躍できる【ケアネットてんまんぐう】での【正職員・サービス提供責任者(計画作成責任者)】のお仕事です！

給与: 正職員月給 350,000円
仕事内容: 〈当社で働く魅力〉 ◇医療と介護が連携した環境でスキルアップが可能！ ◇介護、看護、リハビリ、施設スタッフが連携し、チームでご利用者様をサポートしています。 ◇訪問介護・訪問看護の拠点が同じ建物内にあるため、連携や情報共有がスムーズ！ ◇24時間体制で看護師が対応可能なため、介護職も安心して業務に集中できます。〈具体的なお仕事内容〉定期巡回随時対応型訪問介護看護事業所「ケアネットてんまんぐう」に所属し、同じ建物内にある住宅型有料老人ホーム「ナーシングホームだざいふ」のご利用者様が適切な介護サービスを受けられるよう以下の業務をご担当いただきます。【ご入居様対応業務】・ご利用者様の現在の状態把握、生活ニーズを把握し、ケアプランに沿った訪問介護計画書の作成・サービス担当者会議への参加（ケアマネジャーの作成したケアプランを確認し、必要なサービスの提案、状態報告等）・モニタリング（サービス計画の実施状況を把握、随時ケア内容の確認と必要に応じての修正）・新規利用に伴う調整業務、活動の調整（職員のヘルパー活動の割り振り）・アセスメント、基本情報（フェースシート）作成・ご利用者様がサービスを利用するための必要な手続きや調整・サービス提供手順書の作成（サービス項目、具体的なサービス提供方法等）・介護保険請求のための介護ソフトへの実績登録・介護記録の確認作業・初回訪問や介護スタッフの急な欠勤時の代行（介護保険活動）・帳票類の作成【その他業務】・関係事業所様やご家族様へのご報告、相談業務等・人材育成のための訪問介護スタッフへの教育・指導・ケアネット・ナーシングホームの来客対応や電話対応等・必要に応じての、食事・入浴・排泄介助など、部分的な介護実務〈入居されている方々〉医療ニーズが高く他施設で受け入れ困難な方、介護度の高い方やターミナル、難病支援が必要な方が多くご入居されています。要介護度4～5の方・寝たきりの方・癌末期の方・神経難病の方・脳卒中、麻痺のある方・心不全、じん不全、透析中の方など〈募集背景〉既存スタッフの退職に伴う募集です。同じ業務を担当するスタッフが在籍しており、引き継ぎ体制も整っています。安心して業務をスタートできる環境です◎ ・業務の変更範囲：会社の定める業務・就業場所の変更範囲：会社の定める範囲
応募要件: 以下3点を満たす方 ■介護福祉士 ■普通自動車免許（AT限定可）市役所や病院、入居者様ご家族との面談先など、車を運転して外出する業務もあります。・社用車使用・入居者様を乗せて移動するような業務はございません。 ■パソコンやスマートフォンを日常的に使用している方日々の活動記録や本部との連絡、物品の管理等の申請業務はPCで行います。入力が苦にならないレベルのスキルがあれば問題ありません。
住所: 福岡県太宰府市向佐野４丁目１０－１ JR鹿児島本線(博多～八代) 水城駅から徒歩で16分西鉄天神大牟田線都府楼前駅から徒歩で21分 JR鹿児島本線(博多～八代) 都府楼南駅から徒歩で22分

特徴: スピード返信
訪問介護
社会保険完備
交通費支給
介護福祉士
学歴不問
50代活躍

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ケアネットわかまつの計画作成責任者求人

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【増員募集/採用強化中！】スキルに磨きをかけたい方歓迎！他職種と連携しながら安心して働ける環境があります☆やりがいを感じながら活躍できる【ケアネットわかまつ】での【正職員・サービス提供責任者(計画作成責任者)】のお仕事です！

給与: 正職員月給 300,000円
仕事内容: 〈当社で働く魅力〉 ◇医療と介護が連携した環境でスキルアップが可能！ ◇介護、看護、リハビリ、施設スタッフが連携し、チームでご利用者様をサポートしています。 ◇訪問介護・訪問看護の拠点が同じ建物内にあるため、連携や情報共有がスムーズ！ ◇24時間体制で看護師が対応可能なため、介護職も安心して業務に集中できます。〈具体的な業務内容〉＊計画作成責任者として、定期巡回随時対応型訪問介護看護事業所（ケアネットわかまつ）に所属して、住宅型有料老人ホーム”ナーシングホームわかまつ”のご利用者様が適切な介護サービスを受けられるよう以下の業務をご担当いただきます。 ///ご利用者様対応業務/// ・ご利用者様の現在の状態把握、生活ニーズを把握し、ケアプランに沿った訪問介護計画書の作成・サービス担当者会議への参加（ケアマネジャーの作成したケアプランを確認し、必要なサービスの提案、状態報告等）・モニタリング（サービス計画の実施状況を把握、随時ケア内容の確認と必要に応じての修正）・新規利用に伴う調整業務、活動の調整（職員のヘルパー活動の割り振り）・アセスメント、基本情報（フェースシート）作成・ご利用者様がサービスを利用するための必要な手続きや調整・サービス提供手順書の作成（サービス項目、具体的なサービス提供方法等）・介護保険請求のための介護ソフトへの実績登録・介護記録の確認作業・初回訪問や介護スタッフの急な欠勤時の代行（介護保険活動）・帳票類の作成 ///その他業務/// ・関係事業所様やご家族様へのご報告、相談業務等・人材育成のための訪問介護スタッフへの教育・指導・ケアネットわかまつ・ナーシングホームわかまつの来客対応や電話対応等・必要に応じての、食事・入浴・排泄介助など、部分的な介護実務〈入居されている方々〉医療ニーズが高く他施設で受け入れ困難な方、介護度の高い方やターミナル、難病支援が必要な方が多くご入居されています。要介護度4～5の方・寝たきりの方・癌末期の方・神経難病の方・脳卒中、麻痺のある方・心不全、じん不全、透析中の方など・業務の変更範囲：会社の定める業務・就業場所の変更範囲：会社の定める範囲
応募要件: 以下3点を満たす方 ■介護福祉士の資格をお持ちの方 ■普通自動車免許（AT限定可）市役所や病院、入居者様ご家族との面談先など、車を運転して外出する業務もあります。・社用車使用（軽自動車） ■パソコンやスマートフォンを日常的に使用している方 └介護記録や報告書作成などの業務で使用します。入力が苦にならないレベルのスキルがあれば問題ありません。
住所: 福岡県北九州市若松区花野路1-3-1 若松線本城駅から車で15分

特徴: 職員の声
採用担当メッセージ
社会保険完備
交通費支給
介護福祉士
学歴不問

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土屋訪問介護　江東センターのサービス提供責任者求人

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＜サービス提供責任者＞月給37万～💰×賞与年3回🌟年収600万円超えも夢じゃない！あなたの経験が輝く

給与: 正職員月給 370,000円〜 450,000円
仕事内容: 《サービス提供責任者　業務内容》 ‣現場での介護業務（欠勤カバー含む。最初の3カ月は現場中心） ‣利用希望者様との初回面談 ‣訪問介護計画書やモニタリング報告書の作成 ‣ご利用者様・ご家族へのヒアリング、サービス設計・保守・立上げ ‣スタッフへの現場指導 ‣スタッフのシフト作成・管理 ‣新規スタッフ採用後のフォロー ‣相談員やケアマネとの打ち合わせやサービスニーズのヒヤリング ‣利用者様との連絡窓口 ※最初は現場中心で実務を覚えて頂きます（期間はご経験による）。 ※サ責と訪問介護の業務割合はご経験や適性を考慮しながらお任せしていきます。 ※サ責業務は原則本社に出勤、訪問業務は原則直行直帰。半年後からリモートワーク可能。 ※徐々に利用者様をお任せする予定ですが、既存スタッフの担当している利用者様を徐々に引継ぎ、いきなりお願いすることはないのでご安心下さい。 ※他のサ責や管理者、事務スタッフもいるので、皆で助け合って仕事ができます。 ※分業制なのでサ責でも残業がとても少ない会社です（月平均5時間、サービス残業なし）
応募要件: 以下の①、②を満たす方 ①3年以上の介護実務経験のある【介護福祉士】　または　5年以上の看護師実務経験がある【正看護師】 ②週1日以上で夜勤可能な方
住所: 東京都江東区東陽町3-27-29 ハイツ東陽パーク702 東陽町徒歩1分

特徴: スピード返信
限定求人
職場の環境
職員の声
採用担当メッセージ
訪問介護
社会保険完備
土日祝休み
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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クオリスケアセンター東住吉のサービス提供責任者求人

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＜リニューアルオープン1年目★夜勤なし＞事業拡大につき増員！未経験・ブランクのある方もOK！お人柄重視の採用です◎【大阪市東住吉区／訪問介護事業所】

給与: 正職員月給 247,890円〜 321,340円
仕事内容: ＜訪問介護におけるサービス提供責任者業務全般＞・新規利用申し込み対応、新規面談・訪問介護サービスの組立・訪問介護計画書作成・ヘルパーさんからの報告確認、周知・サービス担当者会議への出席・シフト作成及び調整・利用者様のモニタリング・PCソフトを使っての介護報酬請求業務　など従事すべき業務の変更の範囲：なし就業場所の変更：あり（大阪市内に限定）
応募要件: 下記のいずれか・介護福祉士・介護職員実務者研修修了
住所: 大阪府大阪市東住吉区駒川3-28-7 Ｋ＆Ｍビル4階大阪メトロ谷町線駒川中野駅から徒歩で3分近鉄南大阪線今川駅から徒歩で7分近鉄南大阪線針中野駅から徒歩で9分

特徴: 職場の環境
1日の流れ
未経験可
訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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ゴールデンケア稲毛のサービス提供責任者求人

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【稲毛区｜サービス提供責任者】🍀日勤のみ | 月給33.24万円以上 | 平均年収456万円｜経験者大歓迎！｜ 🍀新規利用者依頼の増加に伴うスタッフ増員🍀

給与: 正職員月給 332,400円〜 349,600円
仕事内容: 【概要】 ①訪問業務 ②ケアマネジメント ③ヘルパーマネジメント【具体的な仕事内容】 ①訪問業務事業所から半径5～6キロ圏内にお住まいの高齢者や障がいをお持ちの方のご自宅に訪問していただきます。提供時間の基準は80時間です。（ヘルパーは110時間）高齢者介護と障がい福祉サービスの割合は5:5程度です。 ②ケアマネジメント～40名の利用者を担当していただきます。アセスメント、契約、初回訪問、ケアマネ、相談員、ご家族との連絡を行っていただきます。必要な書類の作成（契約書、アセスメント、訪問介護計画書等）。ヘルパーや他社と連携をとり、ケアの統一を図っていただきます。 ③ヘルパーマネジメント少人数チーム（～10名）のマネジメントを行っていただきます。 1on1やミーティングを通してスタッフを指導していただきます。【この仕事で得られるもの】 ◎夜勤のない生活（日勤のみ）。 ◎高水準の給与（平均456万円）。 ◎高齢者＋障がい（身体・知的・精神）に関する専門知識、スキル。 ◎マネジメントスキル、ITスキル、リーダーシップ。 ◎成果（売上、エンゲージメント、利用者数など）による適切な評価。【入社後の流れ】サ責の8割は未経験からスタートしています！今はできなくても、やりたいと気持ちがあれば大丈夫です。～1ヶ月：訪問を行いながら会社のルールや使用するツールを覚えていただきます。～2ヶ月：契約を行い、ヘルパー指導などのケアマネジメント業務を行っていただきます。～3ヶ月：他スタッフとの1on1ミーティング、事業所会議の司会進行を行っていただきます。
応募要件: 下記資格必須・介護福祉士・実務者研修かつ介護歴5年以上年齢不問未経験・ブランク可 ※20代、30代活躍中！！
住所: 千葉県千葉市稲毛区稲毛東3-6-18 須藤第5マンション201 JR総武線「稲毛駅」徒歩4分

特徴: スピード返信
職場の環境
職員の声
採用担当メッセージ
未経験可
訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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ケアサポートあいか金町【2025年09月オープン予定】のサービス提供責任者求人

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【2025年9月新規OPEN】「移動の少ない訪問介護」自社施設への訪問もあり／プライベートと両立しながらサ責として活躍／働きやすさ×新規オープン

給与: 正職員月給 290,000円〜 310,000円
仕事内容: ■仕事内容■ ・利用契約の作成や説明・ヘルパーさんの指導や相談・ケアマネージャーとの連携・現場の調整・ご利用者様やご家族の相談・ご利用者様への訪問業務　など
応募要件: 【必須】・介護福祉士資格をお持ちの方
住所: 東京都葛飾区東金町3-19-16-101 JR常磐線(上野～取手) 金町駅から徒歩で4分京成金町線京成金町駅から徒歩で8分

特徴: スピード返信
未経験可
訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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セントケアDX堀ノ内のサービス提供責任者求人

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週休3日制導入♪訪問介護経験者優遇♪◎年間休日163日☆ICT機器導入・訪問看護と連携あり◎2022年オープンの訪問介護事業所です！

給与: 正職員月給 283,000円〜 322,500円
仕事内容: サービス提供責任者業務全般 1.お客様の申し込みや相談に関わる調整訪問介護サービスを利用したい方からの相談を受け、サービスを利用するために必要な手続き等の調整をおこないます。２.お客様および家族とのアセスメント（面談・面接）訪問介護サービスの利用にあたり、利用者さんの自宅を訪問し、本人およびそのご家族と面談します。どのような問題を抱えているのか、家族はどういう要望があるのかなどをしっかりと聞き取ることで、今後提供する介護サービスの決定材料となります。 3.サービス担当者会議への参加依頼のあった訪問介護サービスの関係者（利用者・家族・ヘルパー・ケアマネなど）が出席し、提供する介護サービスについて話し合う場を「サービス担当者会議」といいます。サービス提供責任者もこれに出席し、ケアマネジャーの作成したケアプラン（介護支援計画書）を確認し、必要なサービスの提案・話し合い等をおこないます。 4.訪問介護計画書の作成アセスメントで得た情報と、ケアマネジャーが作成したケアプランを基に「訪問介護計画書」を作成します。ケアプランがサービスの全体的な方針・骨組みとするならば、訪問介護計画書はケアプランから訪問介護に関する箇所を抜き出して、より具体的にケア内容を示したものです。訪問介護計画書に明記する例としては、「利用者さんの課題や目標」、「ケアにおける具体的な支援内容」、「曜日ごとのケア内容や要する時間」などが挙げられます。 5.サービス提供手順書の作成実際にお客様の自宅でサービスを提供するヘルパーのために、「サービスの項目」、「サービス提供の具体的な方法」、「お客様や家族、その他に関する留意事項」などを詳しくまとめた「サービス提供手順書」を作成します。 6.同行訪問お客様の自宅にヘルパーが初めて訪れるときや、ヘルパーの経験が浅いときなどはサービス提供責任者が同行しサポートします。その後は、逐次ヘルパーからの業務報告を受け、利用者さんの現状把握に努めます。 7.モニタリング一定の期間内にお客様の自宅を訪問し、状態やケアの進行具合などをチェック・評価します。状態の変化に合わせ、必要に応じて訪問介護計画書やサービス提供手順書を作り直します。 8.ヘルパーへの支援・研修指導ヘルパーの急な欠勤時のフォローや問題発生時の対応、ヘルパーの技術指導、研修計画の作成など様々な面からヘルパーをサポートします。 ※直行直帰OK ※入社時期については相談可能
応募要件: 介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上未経験、新卒可ブランク可
住所: 東京都杉並区堀ノ内1-10-2 堀ノ内GALAXY４A 東京メトロ丸ノ内線方南町駅から徒歩で7分京王井の頭線永福町駅から徒歩で16分京王線代田橋駅から徒歩で25分

特徴: スピード返信
職場の環境
職員の声
1日の流れ
未経験可
訪問介護
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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セントケアDX高円寺のサービス提供責任者求人

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2025年8月リニューアルオープン！オープニングスタッフ募集！訪問介護経験者優遇♪完全週休3日制！！年間休日は163日！！☆ICT機器導入・訪問看護と連携あり

給与: 正職員月給 283,000円〜 322,500円
仕事内容: サービス提供責任者業務全般 1.お客様の申し込みや相談に関わる調整訪問介護サービスを利用したい方からの相談を受け、サービスを利用するために必要な手続き等の調整をおこないます。２.お客様および家族とのアセスメント（面談・面接）訪問介護サービスの利用にあたり、利用者さんの自宅を訪問し、本人およびそのご家族と面談します。どのような問題を抱えているのか、家族はどういう要望があるのかなどをしっかりと聞き取ることで、今後提供する介護サービスの決定材料となります。 3.サービス担当者会議への参加依頼のあった訪問介護サービスの関係者（利用者・家族・ヘルパー・ケアマネなど）が出席し、提供する介護サービスについて話し合う場を「サービス担当者会議」といいます。サービス提供責任者もこれに出席し、ケアマネジャーの作成したケアプラン（介護支援計画書）を確認し、必要なサービスの提案・話し合い等をおこないます。 4.訪問介護計画書の作成アセスメントで得た情報と、ケアマネジャーが作成したケアプランを基に「訪問介護計画書」を作成します。ケアプランがサービスの全体的な方針・骨組みとするならば、訪問介護計画書はケアプランから訪問介護に関する箇所を抜き出して、より具体的にケア内容を示したものです。訪問介護計画書に明記する例としては、「利用者さんの課題や目標」、「ケアにおける具体的な支援内容」、「曜日ごとのケア内容や要する時間」などが挙げられます。 5.サービス提供手順書の作成実際にお客様の自宅でサービスを提供するヘルパーのために、「サービスの項目」、「サービス提供の具体的な方法」、「お客様や家族、その他に関する留意事項」などを詳しくまとめた「サービス提供手順書」を作成します。 6.同行訪問お客様の自宅にヘルパーが初めて訪れるときや、ヘルパーの経験が浅いときなどはサービス提供責任者が同行しサポートします。その後は、逐次ヘルパーからの業務報告を受け、利用者さんの現状把握に努めます。 7.モニタリング一定の期間内にお客様の自宅を訪問し、状態やケアの進行具合などをチェック・評価します。状態の変化に合わせ、必要に応じて訪問介護計画書やサービス提供手順書を作り直します。 8.ヘルパーへの支援・研修指導ヘルパーの急な欠勤時のフォローや問題発生時の対応、ヘルパーの技術指導、研修計画の作成など様々な面からヘルパーをサポートします。 ※直行直帰OK ※入社時期については相談可能
応募要件: 介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上未経験、新卒可ブランク可
住所: 東京都杉並区高円寺北4-32-4 カーサベルテ301 JR中央線(快速) 高円寺駅から徒歩で8分 JR中央・総武線高円寺駅から徒歩で8分 JR中央線(快速) 阿佐ケ谷駅から徒歩で14分

特徴: スピード返信
職場の環境
職員の声
1日の流れ
未経験可
訪問介護
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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セントケアDX富士見台【2024年12月01日オープン】のサービス提供責任者求人

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訪問介護の経験者優遇♪完全週休3日制！！年間休日は163日！！☆ICT機器導入・訪問看護と連携あり◎2024年12月開設の訪問介護事業所です！

給与: 正職員月給 281,000円〜 322,500円
仕事内容: サービス提供責任者業務全般主に「訪問介護業務」「訪問介護計画書などの書類作成」「管理業務」を行っていただきます。お客様宅へ訪問してケアを提供する介護業務を行ったり、ヘルパーの指導や教育など事業所として重要な役割となります。 1.お客様の申し込みや相談に関わる調整訪問介護サービスを利用したい方からの相談を受け、サービスを利用するために契約やシフト調整等を行います。２.お客様および家族とのアセスメント（面談・面接）訪問介護サービスの利用にあたり、お客様宅を訪問し、本人およびそのご家族と面談します。どのような要望があるのかなどをしっかりと聞き取ることで、今後提供する介護サービス内容を確認いたします。 3.サービス担当者会議への参加多職種によるカンファレンスに参加します。ケアマネジャーの作成したケアプランを確認し、必要なサービスの提案・話し合い等をおこないます。 4.訪問介護計画書の作成アセスメントで得た情報とケアマネジャーが作成したケアプランを基に「訪問介護計画書」を作成します。 5.サービス提供手順書の作成サービスを提供するヘルパーのために「サービスの項目」、「サービス提供の具体的な方法」、「お客様や家族、その他に関する留意事項」などを詳しくまとめた「サービス提供手順書」を作成します。 6.同行訪問お客様宅にヘルパーが初めて訪れるときや、ヘルパーの経験が浅いときなどはサービス提供責任者が同行しサポートします。その後は、逐次ヘルパーからの業務報告を受け、現状把握に努めます。 7.モニタリング一定の期間内に利用者さんの自宅を訪問し、お客様の状態やケアの進行具合などをチェック・評価します。状態の変化に合わせ、必要に応じて訪問介護計画書やサービス提供手順書を作り直します。 8.ヘルパーへの支援・研修指導ヘルパーの急な欠勤時のフォローや問題発生時の対応、ヘルパーの技術指導、研修計画の作成など様々な面からヘルパーをサポートします。 ※初めてのサ責の方も安心していただけるよう業務マニュアルをご用意しております。 ※日中は事務所で業務を行っていただくことが中心ですが直行直帰もOK
応募要件: ・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級）以上未経験、新卒可ブランク可
住所: 東京都練馬区中村北四丁目14 番2 号　１階西武池袋線中村橋駅から徒歩で5分西武池袋線富士見台駅から徒歩で10分西武豊島線豊島園駅から徒歩で25分

特徴: スピード返信
職場の環境
訪問介護
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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セントケアDX明大前のサービス提供責任者求人

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訪問介護未経験でもOK♪完全週休3日制！！年間休日は163日！！☆ICT機器導入・訪問看護と連携あり◎2024年オープンの訪問介護事業所です！

給与: 正職員月給 283,500円〜 322,500円
仕事内容: サービス提供責任者業務全般 1. 調整業務・利用者の申し込みや相談など訪問介護を利用したい利用者はケアマネジャーに依頼し、ケアマネジャーは訪問介護事業所へ仕事の依頼をします。そのときにサービス提供責任者が依頼を受けるのです。サ責は対応可能か判断し、ヘルパーの日程を調整します。 2. 訪問介護計画書やサービス提供手順書の作成利用者との契約が終わると、サ責はケアマネジャーから居宅介護計画書を受け取り、居宅介護計画書をもとに訪問介護計画書を作成します。また、サービス提供手順書の作成も業務のひとつ。サービス提供時間内に、なにをどのような手順でどれくらいの時間をかけておこなうかを記載します。サービス提供手順書があるからこそ、どのヘルパーが訪問しても同じサービスを受けることが可能です。 3. 訪問介護員の支援や指導サービス提供責任者は、新しく訪問するヘルパーに同行し、作業のこまかい内容を伝えます。利用者の健康状態や障害の状態や認知症の状態を伝え、適切なサポートがおこなえるように指導するのが目的です。 ※入職時期相談可能
応募要件: 介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上未経験、新卒可ブランク可
住所: 東京都世田谷区松原2丁目20-10 プラティーク明大前302号室京王線明大前駅　徒歩3分

特徴: スピード返信
未経験可
訪問介護
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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ゴールデンケア稲毛ネクスト【2024年10月01日オープン】のサービス提供責任者求人

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令和6年10月オープン｜日勤のみ | 月給33.1万円 | 平均年収451万円

給与: 正職員月給 331,000円〜 346,000円
仕事内容: 【概要】 ①訪問業務 ②ケアマネジメント ③ヘルパーマネジメント【具体的な仕事内容】 ①訪問業務事業所から半径5～6キロ圏内にお住まいの高齢者や障がいをお持ちの方のご自宅に訪問していただきます。提供時間の基準は80時間です。（ヘルパーは110時間）高齢者介護と障がい福祉サービスの割合は5:5程度です。 ②ケアマネジメント～40名の利用者を担当していただきます。アセスメント、契約、初回訪問、ケアマネ、相談員、ご家族との連絡を行っていただきます。必要な書類の作成（契約書、アセスメント、訪問介護計画書等）。ヘルパーや他社と連携をとり、ケアの統一を図っていただきます。 ③ヘルパーマネジメント少人数チーム（～10名）のマネジメントを行っていただきます。 1on1やミーティングを通してスタッフを指導していただきます。【この仕事で得られるもの】 ◎夜勤のない生活（日勤のみ）。 ◎高水準の給与（平均451万円）。 ◎高齢者＋障がい（身体・知的・精神）に関する専門知識、スキル。 ◎マネジメントスキル、ITスキル、リーダーシップ。 ◎成果（売上、エンゲージメント、利用者数など）による適切な評価。【入社後の流れ】サ責の8割は未経験からスタートしています！今はできなくても、やりたいと気持ちがあれば大丈夫です。～1ヶ月：訪問を行いながら会社のルールや使用するツールを覚えていただきます。～2ヶ月：契約を行い、ヘルパー指導などのケアマネジメント業務を行っていただきます。～3ヶ月：他スタッフとの1on1ミーティング、事業所会議の司会進行を行っていただきます。
応募要件: 下記資格必須・介護福祉士・実務者研修かつ介護歴5年以上年齢不問未経験・ブランク可 ※20代、30代活躍中！
住所: 千葉県千葉市稲毛区小仲台3-2-9 グラシア小仲台　1F JR稲毛駅　徒歩7分程度京成稲毛駅　徒歩16分程度

特徴: 職場の環境
職員の声
採用担当メッセージ
未経験可
訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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ヘルパーステーションくもじのサービス提供責任者求人

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スキルに磨きをかけたい方歓迎！他職種と連携しながら安心して働ける環境があります☆やりがいを感じながら活躍できる【ヘルパーステーションくもじ】での【正職員・サービス提供責任者】のお仕事です！

給与: 正職員月給 300,000円
仕事内容: サービス提供責任者として、住宅型有料老人ホーム“ナーシングホームなは”のご入居者様が適切な介護サービスを受けられるよう、以下の業務をお任せします。【ご入居様対応業務】・ご利用者様の現在の状態把握、生活ニーズを把握し、ケアプランに沿った訪問介護計画書の作成・サービス担当者会議への参加（ケアマネジャーの作成したケアプランを確認し、必要なサービスの提案、状態報告等）・モニタリング（サービス計画の実施状況を把握、随時ケア内容の確認と必要に応じての修正）・新規利用に伴う調整業務、活動の調整（職員のヘルパー活動の割り振り）・アセスメント、基本情報（フェースシート）作成・ご利用者様がサービスを利用するための必要な手続きや調整・サービス提供手順書の作成（サービス項目、具体的なサービス提供方法等）・介護保険請求のための介護ソフトへの実績登録・介護記録の確認作業・初回訪問や介護スタッフの急な欠勤時の代行（介護保険活動）・帳票類の作成【その他業務】・関係事業所様やご家族様へのご報告、相談業務等・人材育成のための訪問介護スタッフへの教育・指導・ヘルパーステーション・ナーシングホームの来客対応や電話対応等・必要に応じての、食事・入浴・排泄介助など、部分的な介護実務 ■訪問先：ナーシングホームなは（〒900-0024 沖縄県那覇市古波蔵2-12-12-1） ※上記訪問先へ直行直帰にて勤務いただきます ■入居されている方々要介護度4～5の方々が多く入居されています。寝たきりの方・癌末期の方・神経難病の方・脳卒中、麻痺のある方・心不全、じん不全、透析中の方など〈募集背景〉既存スタッフの退職に伴う募集です。同じ業務を担当するスタッフが在籍しており、引き継ぎ体制も整っています。安心して業務をスタートできる環境です◎ ・業務の変更範囲：会社の定める業務・就業場所の変更範囲：会社の定める範囲
応募要件: ■介護福祉士の資格をお持ちの方 ■普通自動車免許（AT限定可）・市役所や病院、入居者様ご家族との面談先など、車を運転して外出する業務もあります。・入居者様を乗せて移動するような業務はございません。 ■パソコンやスマートフォンを日常的に使用している方・介護記録や報告書作成などの業務で使用します。入力が苦にならないレベルのスキルがあれば問題ありません。
住所: 沖縄県那覇市久茂地3丁目4-16 新垣ビル3階-Ａ号室ゆいレール壺川駅から徒歩で18分ゆいレール奥武山公園駅から徒歩で18分

特徴: 訪問介護
社会保険完備
交通費支給
介護福祉士
介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上
学歴不問

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ヘルパー事業所人・花いずみのサービス提供責任者求人（正職員）

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賞与あり☆駅徒歩１分★訪問介護未経験者大歓迎♪未経験者も安心の研修制度あり♪★訪問インセンティブあり★訪問介護のサービス提供責任者／昇給あり★毎月３連休取得中

給与: 正職員月給 293,000円〜 360,000円
仕事内容: 訪問介護のサービス提供責任者（横浜市泉区）サービス提供責任者未経験も大歓迎♪ 【仕事内容】１訪問介護の利用申込み等の調整、　利用者の状態の把握２ケアマネージャーとの連絡・調整３訪問介護員との連絡・調整・業務管理等４訪問介護計画の作成５その他、サービスに関わる　提供責任者業務６訪問介護業務(身体介護・生活援助等） ※人柄を重視しておりますのでサービス提供責任者、未経験者大歓迎です。是非一緒に事業所を作っていきましょう。株式会社ひとはな会社説明会・見学会・見学説明会は、随時、受け付けております。見学説明会ご希望の方は、「見学説明会希望」と明記の上、お気軽にお申込み下さい。 ※見学説明会についてはまずはジョブメドレーよりご応募いただき、お問い合わせください。
応募要件: 介護福祉士　または、 5年以上の実務経験を有する・実務者研修修了者・介護職員基礎研修者・ヘルパー1級修了者 ※実務経験は、職種に関係なく介護に従事した機関の実務経験となります。
住所: 神奈川県横浜市泉区和泉町5732-1 いずみ野ハイツ105号室相鉄いずみ野線いずみ野駅から徒歩で0分相鉄いずみ野線弥生台駅から徒歩で18分

特徴: スピード返信
職場の環境
職員の声
採用担当メッセージ
未経験可
訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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ヘルパー事業所人・花ほどがやのサービス提供責任者求人（正職員）

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サ責、未経験者大歓迎♪研修制度充実♪【訪問インセンティブ手当・昇給賞与有】サービス提供責任者／★未経験可・日勤のみ／保土ケ谷区和田町駅徒歩１分／完全週休2日制

給与: 正職員月給 293,000円〜 400,000円
仕事内容: ★*☆事業所を支えてくれるスタッフ募集★*☆ 【仕事内容】１訪問介護の利用申込み等の調整、利用者の状態の把握２ケアマネージャーとの連絡・調整３訪問介護員との連絡・調整・業務管理等４訪問介護計画の作成５その他、サービスに関わる提供責任者業務６訪問介護業務(身体介護・生活援助等） ※人柄を重視しておりますのでサービス提供責任者、未経験者大歓迎です。是非一緒に事業所を作っていきましょう。株式会社ひとはな会社説明会・見学会見学説明会は、随時、受け付けております。見学説明会ご希望の方は、「見学説明会希望」と明記の上、お気軽にお申込み下さい。 ※見学説明会についてはまずはジョブメドレーよりご応募いただき、お問い合わせください。
応募要件: 介護福祉士　または、 5年以上の実務経験を有する・実務者研修修了者・介護職員基礎研修者・ヘルパー1級修了者 ※実務経験は、事業種別や職種に関係なく介護に従事した期間の実務経験となります。
住所: 神奈川県横浜市保土ケ谷区星川3-12-11 スカイコート星川101号室相鉄本線和田町駅から徒歩で2分相鉄本線星川駅から徒歩で10分相鉄本線上星川駅から徒歩で15分

特徴: 職場の環境
職員の声
採用担当メッセージ
未経験可
訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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ヘルパー事業所人・花　みどりのサービス提供責任者求人（正職員）

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サ責未経験者大歓迎♪未経験者も安心の研修制度あり♪【インセンティブ手当・賞与あり・日勤のみ・残業ほぼなし】横浜市緑区のサービス提供責任者募集♪

給与: 正職員月給 293,000円〜 400,000円
仕事内容: ──■□【仕事内容】□■── ・訪問介護の利用申込み等の調整、利用者の状態の把握・ケアマネージャーとの連絡・調整・訪問介護員との連絡・調整・業務管理等・訪問介護計画の作成・その他、サービスに関わる提供責任者業務・訪問介護業務(身体介護・生活援助等） ※人柄を重視しております。未経験者大歓迎です。 ★株式会社ひとはな会社説明会・見学会見学説明会は、随時、受け付けております。見学説明会ご希望の方は、「見学説明会希望」と明記の上、お気軽にお申込み下さい。 ※見学説明会についてはまずはジョブメドレーよりご応募いただき、お問い合わせください。
応募要件: 介護福祉士　または、 5年以上の実務経験を有する・実務者研修修了者・介護職員基礎研修者・ヘルパー1級修了者 ※実務経験は、職種に関係なく介護に従事した機関の実務経験となります。
住所: 神奈川県横浜市緑区中山3丁目36-20 テラスハウス中山102 グリーンライン中山駅から徒歩で6分 JR横浜線中山駅から徒歩で7分グリーンライン川和町駅から徒歩で22分

特徴: スピード返信
職場の環境
職員の声
採用担当メッセージ
未経験可
訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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フレアスメディカルケアホーム一宮八幡【2026年01月01日オープン予定】のサービス提供責任者求人

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☆一宮市☆2026年1月新規開設施設でサービス提供責任者募集☆未経験者も応募歓迎◎24h看護師常駐！年間休日125日！

給与: 正職員月給 337,187円〜 397,772円
仕事内容: ・ケアプランに基づいた訪問介護計画の作成・介護職への指導、相談、アドバイス・サービス担当者会議への出席、多職種との連携・サービス提供実績管理・ご入居様やご家族、関係社の連絡調整業務・身体介護、生活援助業務・厨房業務など　※生活支援員業務をお手伝いいただく可能性がございます。 ※従事すべき業務の変更範囲、就業場所の変更範囲についての詳細は社内規定によるものとします。
応募要件: ・年齢制限あり（64歳以下） ※65歳が定年年齢のため・介護福祉士、実務者研修いずれかの資格をお持ちの方
住所: 愛知県一宮市八幡4-4-9 名鉄尾西線西一宮駅から徒歩で2分名鉄名古屋本線名鉄一宮駅から徒歩で12分名鉄尾西線名鉄一宮駅から徒歩で12分

特徴: 未経験可
訪問介護
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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フレアスメディカルケアホーム松戸【2025年10月01日オープン予定】のサービス提供責任者求人

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サービス提供責任者募集　【想定年収：430万円～510万円】◎2025年10月新規オープン！！！未経験者も応募歓迎◎24h看護師常駐

給与: 正職員月給 321,187円〜 367,772円
仕事内容: ・ケアプランに基づいた訪問介護計画の作成・介護職への指導、相談、アドバイス・サービス担当者会議への出席、多職種との連携・サービス提供実績管理・ご入居様やご家族、関係社の連絡調整業務・身体介護、生活援助業務・厨房業務など　※生活支援員業務をお手伝いいただく可能性がございます。 ※従事すべき業務の変更範囲、就業場所の変更範囲についての詳細は社内規定によるものとします。
応募要件: ・年齢制限あり（64歳以下） ※65歳が定年年齢のため・介護福祉士、実務者研修いずれかの資格をお持ちの方
住所: 千葉県松戸市六実2-32-5 フレアスメディカルケアホーム松戸東武アーバンパークライン　六実駅から徒歩約13分

特徴: スピード返信
限定求人
訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護福祉士
介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上

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ミモザヘルパーステーション北習志野【2025年06月01日オープン】のサービス提供責任者求人（正職員）

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【2025年6月1日にOPENした新規施設！／船橋市習志野台】週休2日制☆豊富な研修制度あり◎未経験からキャリアアップも♪訪問介護でサービス提供責任者を募集しています

給与: 正職員月給 281,860円〜 304,180円
仕事内容: 訪問介護業務、計画書の作成業務、ご利用者様やヘルパーさんの管理業務をお願いします＜主な業務内容＞・訪問介護業務（身体介護、生活援助）・ご利用者様、ご家族様とのアセスメント・訪問介護計画書の作成・担当者会議への出席・ヘルパーさんへの指導　など担当者会議への参加や、ご利用者様のアセスメント業務などを重ねると、新しい学びや知識も増え、とても勉強になります【※変更範囲：会社が定める業務】【※転勤範囲：会社が定める事業所】
応募要件: 下記いずれかの資格をお持ちの方・介護福祉士・実務者研修（ホームヘルパー1級、介護職員基礎研修）未経験可・車の運転ができる方
住所: 千葉県船橋市習志野台2-12‐29 ASビル　1号室東葉高速線北習志野駅から徒歩で5分新京成線北習志野駅から徒歩で5分新京成線高根木戸駅から徒歩で9分

特徴: スピード返信
未経験可
訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護福祉士

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ユースタイルケア札幌中島公園【2025年03月01日オープン】のサービス提供責任者候補求人

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＜サ責候補／訪問ヘルパー＞自社ビル内5階に新規open🌱／理想の自分が見つかる◎福祉事業展開で多様なニーズに応える♪

給与: 正職員月給 260,000円〜 265,000円
仕事内容: ＼＼🎯2025年3月オープン！新しい訪問介護事業所でスタッフ募集🎯／／『ユースタイルケア札幌中島公園』が、中島公園駅から徒歩3分の自社ビル5階にオープンしました。当事業所は、2012年から障がいサービスをメインに事業運営をするユースタイルラボラトリー（株）のFC加盟店。本部が提供する資格取得サポート（無料）やノウハウを活用しながら、ご高齢者や障がいのあるご利用者様の生活支援を致します。現在、オープンしたばかりの事業所で、一緒に働く仲間を募集しています！【お仕事内容】障がいをお持ちの方を中心に訪問支援を行います。重度の障がいがある方には、医療的ケア（たん吸引・経管栄養）も行います。・見守り支援・生活介助（洗濯・掃除・料理など）・身体介護（起床・就寝・入浴・食事介助）・外出時の同行支援・医療的ケア（たん吸引・経管栄養）・介護記録の記入・新規案件の営業活動ご経験やご希望に応じて、サービス提供責任者業務をお任せします♪ ＼🎯訪問介護・障害サービス未経験でも大丈夫！／無料の研修・資格取得支援で、安心してスタートできます。
応募要件: 【必須】・介護福祉士 ※実務者研修をお持ちの方、介護福祉士資格取得に向けて勉強中の方などもぜひご相談ください🙆 【こんな方、大歓迎です！】・みんなと協力できる方　ーチームワークを大切にできる方を歓迎します。・新しいことに前向きな方　ー変化を楽しみながら柔軟に対応できる方。・アイデアを形にするのが好きな方　ー考えるのが好きな方、新しい挑戦にワクワクできる方。・責任感をもって取り組める方　ー任された仕事をコツコツ進められる方。
住所: 北海道札幌市中央区南九条西三丁目一番六号彩木ビル5階札幌市営地下鉄南北線中島公園駅から徒歩で2分札幌市電山鼻線山鼻９条駅から徒歩で9分札幌市営地下鉄東豊線豊水すすきの駅から徒歩で9分

特徴: スピード返信
訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護福祉士
学歴不問

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障害者専門在宅支援サービスアクア秦野【2025年09月オープン予定】のサービス提供責任者求人（正職員）

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★新規開所予定★【事務のみもOK】年収500万以上も可/通常時間帯サ責は初月給36万～！管理者も目指せる◎入社祝い金・インセンティブあり（サービス提供責任者/秦野）

給与: 正職員月給 260,000円〜 500,000円
仕事内容: 〈主な業務内容〉【①事務担当サ責】 ■事務業務・訪問介護計画書の作成・介護、看護の提携先との調整・研修資料作成・電話対応 ※訪問介護の実務はありません【②日勤のみサ責／③通常時間帯サ責】 ■訪問介護実務・家事支援日用品の買い物代行、薬の受け取りの代行など・移動支援アイドルショップへ買い物同行、通勤通学の同行等・身体介護支援食事や入浴、排せつ介助、着替え、洗顔など「入社後すぐに１人で仕事を任されるのは正直不安かも…」と感じている方もご安心ください。まずは先輩との訪問同行からのスタートです！１人で訪問をお任せ出来るまでしっかりサポートします！ ※勤務エリアはあなたが通いやすいところで配置 ■事務業務・訪問介護計画書の作成・介護、看護の提携先との調整・研修資料作成など【④所長（管理者）】上記の内容に加え事業所運営とスタッフマネジメント＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝〈業務イメージ〉【①事務担当サ責】 09:00 出社 09:30 電話対応／法令書類管理 12:00 休憩 13:00 研修資料作成 15:00 新入社員研修実施 16:30 介護、看護の提携先との調整 17:00 訪問介護計画書の作成 18:00 退勤【②日勤のみサ責／③通常時間帯サ責】 09:00 出社 09:30 電話対応／法令書類管理 12:00 休憩 13:00 研修資料作成 15:00 新入社員研修実施 16:30 明日の支援の指示事項確認 17:00 訪問業務 18:00 退勤【④所長（管理者）】 09:00 出社／本日のシフト確認 09:30 PC業務／運営データ確認 10:00 訪問業務 12:00 休憩 13:00 新規営業 15:00 拠点ミーティング 16:00 PC業務／営業管・実績管理 17:00 シフト確認／スタッフ配置 18:00 退勤 ※従事すべき業務の変更の範囲→変更なし ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり
応募要件: 原付き免許必須及び下記のいずれかに該当の方・介護福祉士・介護職員実務者研修修了
住所: 神奈川県秦野市本町3-2-5 桝屋Ⅱ　201 小田急線秦野駅から徒歩で12分

特徴: 職場の環境
未経験可
訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上

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ナーシングホームパセリ相模原田名【2024年12月01日オープン】のサービス提供責任者求人（正職員）

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ナーシングホームでのサービス提供責任者（正職員）／駐車場完備／入社祝い金・インセンティブ有り！

給与: 正職員月給 380,000円〜
仕事内容: ■施設への入退所の手続きや施設の環境整備や、さらには福祉事務所や医療機関との連絡調整 ■計画書の作成、研修資料の作成 ■新規利用者支援プラン作成と職員への指導など ※現場でのお仕事を兼務していただきます。ナーシングホームパセリは医療依存度の高い方でも最期を迎えるその日まで、お一人お一人がその方らしく安心して過ごせる環境を提供する、医療と介護が一体となった施設です。 ※従事すべき業務の変更の範囲→変更なし ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり
応募要件: ・サービス提供責任者任用資格（介護福祉士・介護福祉士実務者研修・ホームヘルパー1級・介護職員基礎研修のいずれか）・普通自動車運転免許
住所: 神奈川県相模原市中央区田名2694-1 JR相模線　南橋本から徒歩３１分、車で10分

特徴: スピード返信
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問
退職金あり
新規オープン

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障害者専門在宅支援サービスアクア金沢八景【2024年12月01日オープン】のサービス提供責任者求人（正職員）

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【事務のみもOK】年収500万以上も可/通常時間帯サ責は初月給36万～！管理者も目指せる◎入社祝い金・インセンティブあり（サービス提供責任者・正職員/金沢八景）

給与: 正職員月給 260,000円〜 500,000円
仕事内容: 〈主な業務内容〉【①事務担当サ責】 ■事務業務・訪問介護計画書の作成・介護、看護の提携先との調整・研修資料作成・電話対応 ※訪問介護の実務はありません【②日勤のみサ責／③通常時間帯サ責】 ■訪問介護実務・家事支援日用品の買い物代行、薬の受け取りの代行など・移動支援アイドルショップへ買い物同行、通勤通学の同行等・身体介護支援食事や入浴、排せつ介助、着替え、洗顔など「入社後すぐに１人で仕事を任されるのは正直不安かも…」と感じている方もご安心ください。まずは先輩との訪問同行からのスタートです！１人で訪問をお任せ出来るまでしっかりサポートします！ ※勤務エリアはあなたが通いやすいところで配置 ■事務業務・訪問介護計画書の作成・介護、看護の提携先との調整・研修資料作成など【④所長（管理者）】上記の内容に加え事業所運営とスタッフマネジメント＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝〈業務イメージ〉【①事務担当サ責】 09:00 出社 09:30 電話対応／法令書類管理 12:00 休憩 13:00 研修資料作成 15:00 新入社員研修実施 16:30 介護、看護の提携先との調整 17:00 訪問介護計画書の作成 18:00 退勤【②日勤のみサ責／③通常時間帯サ責】 09:00 出社 09:30 電話対応／法令書類管理 12:00 休憩 13:00 研修資料作成 15:00 新入社員研修実施 16:30 明日の支援の指示事項確認 17:00 訪問業務 18:00 退勤【④所長（管理者）】 09:00 出社／本日のシフト確認 09:30 PC業務／運営データ確認 10:00 訪問業務 12:00 休憩 13:00 新規営業 15:00 拠点ミーティング 16:00 PC業務／営業管・実績管理 17:00 シフト確認／スタッフ配置 18:00 退勤 ※従事すべき業務の変更の範囲→変更なし ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり
応募要件: 原付き免許必須及び下記のいずれかに該当の方・介護福祉士・介護職員実務者研修修了
住所: 神奈川県横浜市金沢区柳町柳町24-7 金沢シーサイドライン金沢八景駅から徒歩で11分京急本線金沢八景駅から徒歩で15分京急逗子線金沢八景駅から徒歩で15分

特徴: 未経験可
訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上

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障害者専門在宅支援サービスアクア淵野辺【2025年09月オープン予定】のサービス提供責任者求人（正職員）

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★2025年9月OP★【事務のみもOK】年収500万以上も可/通常時間帯サ責は初月給36万～！管理者も目指せる◎入社祝い金・インセンティブあり（サービス提供責任者/淵野辺）

給与: 正職員月給 260,000円〜 500,000円
仕事内容: 〈主な業務内容〉【①事務担当サ責】 ■事務業務・訪問介護計画書の作成・介護、看護の提携先との調整・研修資料作成・電話対応 ※訪問介護の実務はありません【②日勤のみサ責／③通常時間帯サ責】 ■訪問介護実務・家事支援日用品の買い物代行、薬の受け取りの代行など・移動支援アイドルショップへ買い物同行、通勤通学の同行等・身体介護支援食事や入浴、排せつ介助、着替え、洗顔など「入社後すぐに１人で仕事を任されるのは正直不安かも…」と感じている方もご安心ください。まずは先輩との訪問同行からのスタートです！１人で訪問をお任せ出来るまでしっかりサポートします！ ※勤務エリアはあなたが通いやすいところで配置 ■事務業務・訪問介護計画書の作成・介護、看護の提携先との調整・研修資料作成など【④所長（管理者）】上記の内容に加え事業所運営とスタッフマネジメント＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝〈業務イメージ〉【①事務担当サ責】 09:00 出社 09:30 電話対応／法令書類管理 12:00 休憩 13:00 研修資料作成 15:00 新入社員研修実施 16:30 介護、看護の提携先との調整 17:00 訪問介護計画書の作成 18:00 退勤【②日勤のみサ責／③通常時間帯サ責】 09:00 出社 09:30 電話対応／法令書類管理 12:00 休憩 13:00 研修資料作成 15:00 新入社員研修実施 16:30 明日の支援の指示事項確認 17:00 訪問業務 18:00 退勤【④所長（管理者）】 09:00 出社／本日のシフト確認 09:30 PC業務／運営データ確認 10:00 訪問業務 12:00 休憩 13:00 新規営業 15:00 拠点ミーティング 16:00 PC業務／営業管・実績管理 17:00 シフト確認／スタッフ配置 18:00 退勤 ※従事すべき業務の変更の範囲→変更なし ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり
応募要件: 原付き免許必須及び下記のいずれかに該当の方・介護福祉士・介護職員実務者研修修了
住所: 神奈川県相模原市中央区高根1-1-6 JR横浜線淵野辺駅から徒歩で9分 JR横浜線矢部駅から徒歩で19分

特徴: 未経験可
訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上

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障害者専門在宅支援サービスアクア白楽【2025年09月オープン予定】のサービス提供責任者求人（正職員）

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★2025年9月OP★【事務のみもOK】年収500万以上も可/通常時間帯サ責は初月給36万～！管理者も目指せる◎入社祝い金・インセンティブあり（サービス提供責任者/白楽）

給与: 正職員月給 260,000円〜 500,000円
仕事内容: 〈主な業務内容〉【①事務担当サ責】 ■事務業務・訪問介護計画書の作成・介護、看護の提携先との調整・研修資料作成・電話対応 ※訪問介護の実務はありません【②日勤のみサ責／③通常時間帯サ責】 ■訪問介護実務・家事支援日用品の買い物代行、薬の受け取りの代行など・移動支援アイドルショップへ買い物同行、通勤通学の同行等・身体介護支援食事や入浴、排せつ介助、着替え、洗顔など「入社後すぐに１人で仕事を任されるのは正直不安かも…」と感じている方もご安心ください。まずは先輩との訪問同行からのスタートです！１人で訪問をお任せ出来るまでしっかりサポートします！ ※勤務エリアはあなたが通いやすいところで配置 ■事務業務・訪問介護計画書の作成・介護、看護の提携先との調整・研修資料作成など【④所長（管理者）】上記の内容に加え事業所運営とスタッフマネジメント＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝〈業務イメージ〉【①事務担当サ責】 09:00 出社 09:30 電話対応／法令書類管理 12:00 休憩 13:00 研修資料作成 15:00 新入社員研修実施 16:30 介護、看護の提携先との調整 17:00 訪問介護計画書の作成 18:00 退勤【②日勤のみサ責／③通常時間帯サ責】 09:00 出社 09:30 電話対応／法令書類管理 12:00 休憩 13:00 研修資料作成 15:00 新入社員研修実施 16:30 明日の支援の指示事項確認 17:00 訪問業務 18:00 退勤【④所長（管理者）】 09:00 出社／本日のシフト確認 09:30 PC業務／運営データ確認 10:00 訪問業務 12:00 休憩 13:00 新規営業 15:00 拠点ミーティング 16:00 PC業務／営業管・実績管理 17:00 シフト確認／スタッフ配置 18:00 退勤 ※従事すべき業務の変更の範囲→変更なし ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり
応募要件: 原付き免許必須及び下記のいずれかに該当の方・介護福祉士・介護職員実務者研修修了
住所: 神奈川県横浜市神奈川区斎藤分町1-3 山本ビル東急東横線白楽駅から徒歩で8分東急東横線東白楽駅から徒歩で7分 JR横浜線東神奈川駅から徒歩で16分

特徴: スピード返信
職場の環境
未経験可
訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上

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障害者専門在宅支援サービスアクア蒔田【2025年夏オープン予定】のサービス提供責任者求人（正職員）

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☆新規開所予定☆【事務のみもOK】年収500万以上も可/通常時間帯サ責は初月給36万～！管理者も目指せる◎入社祝い金・インセンティブあり（サービス提供責任者/蒔田）

給与: 正職員月給 260,000円〜 500,000円
仕事内容: 〈主な業務内容〉【①事務担当サ責】 ■事務業務・訪問介護計画書の作成・介護、看護の提携先との調整・研修資料作成・電話対応 ※訪問介護の実務はありません【②日勤のみサ責／③通常時間帯サ責】 ■訪問介護実務・家事支援日用品の買い物代行、薬の受け取りの代行など・移動支援アイドルショップへ買い物同行、通勤通学の同行等・身体介護支援食事や入浴、排せつ介助、着替え、洗顔など「入社後すぐに１人で仕事を任されるのは正直不安かも…」と感じている方もご安心ください。まずは先輩との訪問同行からのスタートです！１人で訪問をお任せ出来るまでしっかりサポートします！ ※勤務エリアはあなたが通いやすいところで配置 ■事務業務・訪問介護計画書の作成・介護、看護の提携先との調整・研修資料作成など【④所長（管理者）】上記の内容に加え事業所運営とスタッフマネジメント＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝〈業務イメージ〉【①事務担当サ責】 09:00 出社 09:30 電話対応／法令書類管理 12:00 休憩 13:00 研修資料作成 15:00 新入社員研修実施 16:30 介護、看護の提携先との調整 17:00 訪問介護計画書の作成 18:00 退勤【②日勤のみサ責／③通常時間帯サ責】 09:00 出社 09:30 電話対応／法令書類管理 12:00 休憩 13:00 研修資料作成 15:00 新入社員研修実施 16:30 明日の支援の指示事項確認 17:00 訪問業務 18:00 退勤【④所長（管理者）】 09:00 出社／本日のシフト確認 09:30 PC業務／運営データ確認 10:00 訪問業務 12:00 休憩 13:00 新規営業 15:00 拠点ミーティング 16:00 PC業務／営業管・実績管理 17:00 シフト確認／スタッフ配置 18:00 退勤 ※従事すべき業務の変更の範囲→変更なし ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり
応募要件: 原付き免許必須及び下記のいずれかに該当の方・介護福祉士・介護職員実務者研修修了
住所: 神奈川県横浜市南区東蒔田町9-9 蒔田ハウス1F ブルーライン蒔田駅から徒歩で7分ブルーライン吉野町駅から徒歩で9分京急本線南太田駅から徒歩で10分

特徴: 職場の環境
未経験可
訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上

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障害者専門在宅支援サービスアクア本厚木のサービス提供責任者求人（正職員）

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【事務のみもOK】年収500万以上も可/通常時間帯サ責は初月給36万～！管理者も目指せる◎入社祝い金・インセンティブあり（サービス提供責任者/本厚木）

給与: 正職員月給 260,000円〜 500,000円
仕事内容: 〈主な業務内容〉【①事務担当サ責】 ■事務業務・訪問介護計画書の作成・介護、看護の提携先との調整・研修資料作成・電話対応 ※訪問介護の実務はありません【②日勤のみサ責／③通常時間帯サ責】 ■訪問介護実務・家事支援日用品の買い物代行、薬の受け取りの代行など・移動支援アイドルショップへ買い物同行、通勤通学の同行等・身体介護支援食事や入浴、排せつ介助、着替え、洗顔など「入社後すぐに１人で仕事を任されるのは正直不安かも…」と感じている方もご安心ください。まずは先輩との訪問同行からのスタートです！１人で訪問をお任せ出来るまでしっかりサポートします！ ※勤務エリアはあなたが通いやすいところで配置 ■事務業務・訪問介護計画書の作成・介護、看護の提携先との調整・研修資料作成など【④所長（管理者）】上記の内容に加え事業所運営とスタッフマネジメント＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝〈業務イメージ〉【①事務担当サ責】 09:00 出社 09:30 電話対応／法令書類管理 12:00 休憩 13:00 研修資料作成 15:00 新入社員研修実施 16:30 介護、看護の提携先との調整 17:00 訪問介護計画書の作成 18:00 退勤【②日勤のみサ責／③通常時間帯サ責】 09:00 出社 09:30 電話対応／法令書類管理 12:00 休憩 13:00 研修資料作成 15:00 新入社員研修実施 16:30 明日の支援の指示事項確認 17:00 訪問業務 18:00 退勤【④所長（管理者）】 09:00 出社／本日のシフト確認 09:30 PC業務／運営データ確認 10:00 訪問業務 12:00 休憩 13:00 新規営業 15:00 拠点ミーティング 16:00 PC業務／営業管・実績管理 17:00 シフト確認／スタッフ配置 18:00 退勤 ※従事すべき業務の変更の範囲→変更なし ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり
応募要件: 原付き免許必須及び下記のいずれかに該当の方・介護福祉士・介護職員実務者研修修了
住所: 神奈川県厚木市田村町9-33 ACCオフィス1階小田急線本厚木駅から徒歩で9分

特徴: スピード返信
未経験可
訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上

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障害者専門在宅支援サービスアクア逗子【2025年夏オープン予定】のサービス提供責任者求人（正職員）

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☆新規開所予定☆【事務のみもOK】年収500万以上も可/通常時間帯サ責は初月給36万～！管理者も目指せる◎入社祝い金・インセンティブあり（サービス提供責任者/逗子）

給与: 正職員月給 260,000円〜 500,000円
仕事内容: 〈主な業務内容〉【①事務担当サ責】 ■事務業務・訪問介護計画書の作成・介護、看護の提携先との調整・研修資料作成・電話対応 ※訪問介護の実務はありません【②日勤のみサ責／③通常時間帯サ責】 ■訪問介護実務・家事支援日用品の買い物代行、薬の受け取りの代行など・移動支援アイドルショップへ買い物同行、通勤通学の同行等・身体介護支援食事や入浴、排せつ介助、着替え、洗顔など「入社後すぐに１人で仕事を任されるのは正直不安かも…」と感じている方もご安心ください。まずは先輩との訪問同行からのスタートです！１人で訪問をお任せ出来るまでしっかりサポートします！ ※勤務エリアはあなたが通いやすいところで配置 ■事務業務・訪問介護計画書の作成・介護、看護の提携先との調整・研修資料作成など【④所長（管理者）】上記の内容に加え事業所運営とスタッフマネジメント＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝〈業務イメージ〉【①事務担当サ責】 09:00 出社 09:30 電話対応／法令書類管理 12:00 休憩 13:00 研修資料作成 15:00 新入社員研修実施 16:30 介護、看護の提携先との調整 17:00 訪問介護計画書の作成 18:00 退勤【②日勤のみサ責／③通常時間帯サ責】 09:00 出社 09:30 電話対応／法令書類管理 12:00 休憩 13:00 研修資料作成 15:00 新入社員研修実施 16:30 明日の支援の指示事項確認 17:00 訪問業務 18:00 退勤【④所長（管理者）】 09:00 出社／本日のシフト確認 09:30 PC業務／運営データ確認 10:00 訪問業務 12:00 休憩 13:00 新規営業 15:00 拠点ミーティング 16:00 PC業務／営業管・実績管理 17:00 シフト確認／スタッフ配置 18:00 退勤 ※従事すべき業務の変更の範囲→変更なし ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり
応募要件: 原付き免許必須及び下記のいずれかに該当の方・介護福祉士・介護職員実務者研修修了
住所: 神奈川県逗子市逗子5-11-13 田所邸2階京急逗子線逗子・葉山駅から徒歩で3分 JR横須賀線逗子駅から徒歩で10分

特徴: 未経験可
訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上

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障害者専門在宅支援サービスアクア川崎【2025年09月オープン予定】のサービス提供責任者求人（正職員）

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★2025年9月OP★【事務のみもOK】年収500万以上も可/通常時間帯サ責は初月給36万～！管理者も目指せる◎入社祝い金・インセンティブあり（サービス提供責任者/川崎）

給与: 正職員月給 260,000円〜 500,000円
仕事内容: 〈主な業務内容〉【①事務担当サ責】 ■事務業務・訪問介護計画書の作成・介護、看護の提携先との調整・研修資料作成・電話対応 ※訪問介護の実務はありません【②日勤のみサ責／③通常時間帯サ責】 ■訪問介護実務・家事支援日用品の買い物代行、薬の受け取りの代行など・移動支援アイドルショップへ買い物同行、通勤通学の同行等・身体介護支援食事や入浴、排せつ介助、着替え、洗顔など「入社後すぐに１人で仕事を任されるのは正直不安かも…」と感じている方もご安心ください。まずは先輩との訪問同行からのスタートです！１人で訪問をお任せ出来るまでしっかりサポートします！ ※勤務エリアはあなたが通いやすいところで配置 ■事務業務・訪問介護計画書の作成・介護、看護の提携先との調整・研修資料作成など【④所長（管理者）】上記の内容に加え事業所運営とスタッフマネジメント＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝〈業務イメージ〉【①事務担当サ責】 09:00 出社 09:30 電話対応／法令書類管理 12:00 休憩 13:00 研修資料作成 15:00 新入社員研修実施 16:30 介護、看護の提携先との調整 17:00 訪問介護計画書の作成 18:00 退勤【②日勤のみサ責／③通常時間帯サ責】 09:00 出社 09:30 電話対応／法令書類管理 12:00 休憩 13:00 研修資料作成 15:00 新入社員研修実施 16:30 明日の支援の指示事項確認 17:00 訪問業務 18:00 退勤【④所長（管理者）】 09:00 出社／本日のシフト確認 09:30 PC業務／運営データ確認 10:00 訪問業務 12:00 休憩 13:00 新規営業 15:00 拠点ミーティング 16:00 PC業務／営業管・実績管理 17:00 シフト確認／スタッフ配置 18:00 退勤 ※従事すべき業務の変更の範囲→変更なし ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり
応募要件: 原付き免許必須及び下記のいずれかに該当の方・介護福祉士・介護職員実務者研修修了
住所: 神奈川県川崎市川崎区宮前町4-8 志田ビル1階 JR東海道本線(東京～熱海) 川崎駅から徒歩で12分京急本線京急川崎駅から徒歩で13分京急大師線京急川崎駅から徒歩で13分

特徴: スピード返信
未経験可
訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上

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サービス提供責任者の仕事は、訪問介護サービスの総合的なマネジメントを行うことです。まずは利用者宅を訪問し面談を行ない、必要な援助の方向性や具体的なサービスを選定します。ケアマネジャーとも相談しながら、具体的な訪問看護計画を練ります。また、現場のヘルパーの管理やサポート、利用者との相性の見極めなども重要な職務のひとつです。現場でヘルパー業務を行う場合もあります。

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