JR武蔵野線の管理職（介護）求人・転職・就職・アルバイト情報(3ページ)
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ケア21 浦和の管理者求人
研修制度やキャリア支援制度が充実♪人を大事にし、人を育てる会社です＜ケア21 浦和（居宅介護支援）＞【正職員・管理者】
- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜
- 仕事内容
- ・居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務等 ・利用者様のケアプラン作成代行 ・給付管理業務 ・事業所の運営や、加算取得に向けた業務 ・実習生の受け入れなど ・モニタリング・アセスメントの実施 ・管理者業務(スタッフマネジメント・採用面接等) ・社内外関連部署との連携と調整など ※外出業務あり 就業場所：法人の定める場所 業務内容：法人の定める業務
- 応募要件
- 主任介護支援専門員(主任ケアマネジャー)必須
- 住所
- 埼玉県さいたま市南区南浦和三丁目35-22JR武蔵野線 南浦和駅から徒歩で7分 JR京浜東北線 南浦和駅から徒歩で7分
- 特徴
- 社会保険完備ボーナス・賞与あり
たのしい家 武蔵府中の管理者候補求人
【府中市分梅町五丁目】研修制度やキャリア支援制度が充実♪人を大事にし、人を育てる会社です【正職員・管理者候補】
- 給与
- 正職員 月給 358,400円 〜 392,600円
- 仕事内容
- ≪副ホーム長候補として業務をお任せ≫ ・食事、入浴、排泄などの基本的な介護業務 ・ご家族の対応や入居促進、見学対応 ・営業活動 ・他職員へ業務や介護技術指導等、育成 ・各種会議の取りまとめや職種間の連絡調整等の補佐 ※ホーム長と協力して行います。 就業場所：法人の定める場所 業務内容：法人の定める業務
- 応募要件
- 管理者候補 ■必要資格 ・介護福祉士 ■必要経験 ・介護実務経験（5年以上） 管理者 ■下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・認知症介護実践者研修(実践研修)終了 ・認知症対応型サービス事業管理者研修終了 ■必要経験 ・マネジメント経験がある方(副施設長など)
- 住所
- 東京都府中市分梅町五丁目30-1京王線 中河原駅から徒歩で11分 JR南武線 分倍河原駅から徒歩で17分 京王線 分倍河原駅から徒歩で17分
- 特徴
- 社会保険完備ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
たのしいデイ むさしふちゅうの管理職候補求人
【府中市分梅町五丁目】研修制度やキャリア支援制度が充実♪人を大事にし、人を育てる会社です【正職員・管理職候補】
- 給与
- 正職員 月給 313,800円 〜
- 仕事内容
- デイサービスの介護職員業務、運営補佐業務。 ・デイサービスの運営補佐、管理、相談対応 ・入浴介助(広い浴槽の一般浴、個浴、リフト浴完備) ・食事介助、排泄介助、送迎など ・レクリエーションの実施、イベントの企画 就業場所：法人の定める場所 業務内容：法人の定める業務
- 応募要件
- ■下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ■必要経験 ・介護経験(3年以上)
- 住所
- 東京都府中市分梅町五丁目30-1京王線 中河原駅から徒歩で11分 JR南武線 分倍河原駅から徒歩で17分 京王線 分倍河原駅から徒歩で17分
- 特徴
- 通所介護・デイサービス社会保険完備ボーナス・賞与あり介護福祉士
ヘルパーステーション 幸せふくろう北秋津の管理職（介護）求人
【所沢市北秋津】定期巡回・随時対応型訪問介護事業所で管理者大募集！！管理者経験不問◎資格を活かして、キャリアアップを目指しませんか？（ヘルパーステーション 幸せふくろう北秋津）
- 給与
- 正職員 月給 351,282円 〜
- 仕事内容
- 所沢市北秋津にある介護福祉施設「ヘルパーステーション 幸せふくろう北秋津」で管理者の正社員求人募集。 ・事業所の人員管理や収支管理 ・行政・医療機関・介護事業者との調整、営業活動 ・事業所内ミーティング・研修の開催 ・サービス調整、訪問スタッフとしての介護業務 など ◆記録はスマートフォンを利用して行っています。スタッフ間はもちろん利用者様やご家族様、ケアマネージャーなどの関係者にもリアルタイムで介護記録を共有できるようなシステムを導入しています!
- 応募要件
- 介護福祉士
- 住所
- 埼玉県所沢市北秋津686-23西武池袋線 所沢駅から徒歩で11分 西武新宿線 所沢駅から徒歩で11分 JR武蔵野線 新秋津駅から徒歩で22分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
アズハイム中浦和のケアチーフ求人
【さいたま市桜区西堀】今までの経験を活かし、スキルアップも◎東京都でケアチーフ(介護長）募集中☆
- 給与
- 正職員 月給 341,000円 〜
- 仕事内容
- 【業務内容】 ご入居者様への日常生活ケア 管理者フォロ― スタッフのマネジメント 等 日々のケアに加え、管理職候補としてマネジメントも行っていただきます。 ホーム長やマネージャーなどへのキャリアアップも目指せます ☆★EGAO link導入ホーム★☆ 【EGAO linkとは、、、】 最先端のインターネット技術を導入し、遠隔でもご入居者の状況を把握でき、時間のかかる事務処理業務を軽減できる画期的なシステムです。 【EGAO linkでできること】 ■スマホでカンタンに情報を入力 ■その情報はリアルタイムに全員で共有 ■ベッドセンサーでご入居者の状況をスマホで確認できる etc... 無駄な業務を大幅に減らすことにより、 ご入居者とかかわる時間を増やすことに成功しています！ 最新のシステムですが、難しいことはありません。 まずはお気軽にお問い合わせください！
- 応募要件
- 【必須】 ◆介護福祉士 ◆チーフ職（介護長）の経験が半年以上 ◆介護職の経験が４年以上
- 住所
- 埼玉県さいたま市桜区西堀2丁目21-9JR埼京線「中浦和駅」東口 徒歩8分
- 特徴
- 社会保険完備介護付き有料老人ホームボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
アズハイム東浦和のケアチーフ求人
【さいたま市緑区】駅から徒歩8分！今までの経験を活かし、スキルアップも◎埼玉県でケアチーフ(介護長）募集中☆
- 給与
- 正職員 月給 341,000円 〜
- 仕事内容
- ・ご入居者様への日常生活ケア ・管理者フォロ― ・スタッフのマネジメント など 日々のケアに加え、管理職候補としてマネジメントも行っていただきます。 ホーム長やマネージャーなどへのキャリアアップも目指せます☆
- 応募要件
- ◆介護福祉士 ◆チーフ職（介護長）の経験が半年以上、介護職の経験が４年以上必須
- 住所
- 埼玉県さいたま市緑区東浦和2-22-3JR武蔵野線 東浦和駅から徒歩で9分
- 特徴
- 社会保険完備介護付き有料老人ホームボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
愛の家グループホーム さいたま三室の管理職（介護）求人
【さいたま市緑区三室】少人数の家庭的介護施設☆正職員の管理職スタッフを募集しています
- 給与
- 正職員 月給 349,000円 〜
- 仕事内容
- 認知症の方の生活の支援を行なうグループホーム「愛の家」の運営管理 ※施設により異なりますが、基本は18～30名のスタッフと18～27名のご入居者が在籍 ※1ユニットにつきご入居者9名の少人数制で、集団生活の中でも一人ひとりを尊重した生活を送っています。 ＜具体的な内容＞ ■ご入居者の状態把握とスタッフ育成 ・ホーム長専用のパソコンでは、ご入居者の状態やスタッフの勤務状況などを一元管理 ・介護スタッフが入力したデータが随時更新され、ご入居者の「今の状態」の把握が可能 ・スタッフの育成では3ヶ月ごとに面談を実施し、キャリアパスに沿った育成を行ないます ■ケアプランの実行と改善 ・ケアプランにそった介護ができているかをチェック ・自立のために必要もしくは不要になったプランがあれば、ケアマネジャーに相談し、新しいケアプランを作成 ■イベントの企画と実行 ・園児や学生と入居者の交流イベント、移動水族館、夏祭りなどを企画 ・次のご入居者のため「愛の家」を知ってもらう宣伝イベントも実施 ■関係各所との連携 ・ご入居者の状況をご家族に連絡 ・ご健康状況に応じて病院やグループ会社の施設と連携 ・いつでも安心して利用していただけるように、各所とのつながりを強化
- 応募要件
- 介護職の実務経験者 介護福祉士 高卒以上 ※入社後は、認知症管理者研修の取得が必須となります。 ※グループホームでの経験は問いません。 ★リーダーなどの管理職経験がある方は早期にご活躍いただけます。 ※役職・規模・年数は問いません。
- 住所
- 埼玉県さいたま市緑区三室1161-1‐
- 特徴
- グループホーム社会保険完備車通勤可介護福祉士年収400万円以上可能
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