管理職(介護)の検索結果(小規模多機能型居宅介護 / 正職員)
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小多機アイケア里塚の管理者兼サービス提供責任者求人
資格取得支援制度あり♪昇給・賞与あり!車通勤OK◎スキルアップを目指せる環境で働きませんか?

- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 【小規模多機能等の管理責任者】 1.職員の勤務管理 ・職員の勤怠管理 ・事業所運営に必要な職員資格の把握と雇用 ・職員教育の実施と資格取得への働き掛け ・適切な職員配置と能力の把握 ・部下職員への教育・指導 2.利用者管理 ・登録利用者の情報の把握 ・介護・看護の方針の把握と提供サービスの確認 ・各種加算状況の確認 3.事業所運営管理 ・登・新規利用者の受け入れと促進録利用者やご家族との契約業務 ・運営推進会議の実施 ・非常災害対策の計画と実施 ・地域との関係性の構築と交流の実施 ・各種研修の計画と実施 ・外部評価の作成と依頼、掲示 ・自己評価の作成と掲示 ・現況報告の作成と提出 ・定期的なフロアミーティングの開催と記録 ・デイサービス事業所(通い)の管理 ・収支管理 ・金銭管理(小口現金) ・仕事内容の変更:なし ・転勤:当面の間予定なし。 札幌市内の他事業所もしくは小樽市内の他事業所への異動の可能性はありますが、相談の上実施いたします。
- 応募要件
- ・小多機もしくは看多機の管理者経験のある方。 ・「認知症介護実践者研修」と「認知症対応型サービス事業管理者研修」修了されている方
- 住所
- 北海道札幌市清田区里塚緑ヶ丘12丁目9-2JR北海道バス「里塚緑ヶ丘バス停」から徒歩5分
- 特徴
- 限定求人小規模多機能型居宅介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり年収400万円以上可能
ヒューマンライフケア見沼の宿の副施設長求人
【さいたま市見沼区南中野】副施設長(施設長補佐)/賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度/男性の育休取得実績多数

- 給与
- 正職員 月給 285,000円 〜 330,000円
- 仕事内容
- ・ご利用者の生活支援や身体介護 ・アセスメントやケアプラン作成のケアマネジメント ・新人スタッフの教育やOJT ・サービス品質の管理・改善 など ▼POINT あなたに期待したいことは、施設の「人材マネジメント」や「運営マネジメント」について。 この役割を施設長と一緒に進めていけるよう「着任時研修」や「フォローアップ研修」など計画的な教育プログラムを準備しています。
- 応募要件
- ▼年齢 ・18歳以上64歳以下の方(深夜時間帯の勤務があるため・定年年齢未満の募集) ▼必須資格(下記いずれか) ・実務者研修(ヘルパー1級、基礎研修) ・介護福祉士 ・介護支援専門員 ▼必須経験 ・認知症ケアの介護実務経験
- 住所
- 埼玉県さいたま市見沼区南中野1038-1「大宮駅」東口より国際興業バス「片柳郵便局」バス停下車 徒歩10分 「大宮駅」東口・「浦和美園駅」西口より国際興業バス[大01]「庚申塚」バス停下車 徒歩8分・「日大前」バス停下車 徒歩10分
- 特徴
- スピード返信職場の環境小規模多機能型居宅介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
ヒューマンライフケア大野台の宿の副施設長求人
【相模原市南区大野台】副施設長(施設長補佐)/賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度/男性の育休取得実績多数

- 給与
- 正職員 月給 285,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- ・ご利用者の生活支援や身体介護 ・アセスメントやケアプラン作成のケアマネジメント ・新人スタッフの教育やOJT ・サービス品質の管理・改善 など ▼POINT あなたに期待したいことは、施設の「人材マネジメント」や「運営マネジメント」について。 この役割を施設長と一緒に進めていけるよう「着任時研修」や「フォローアップ研修」など計画的な教育プログラムを準備しています。
- 応募要件
- ▼年齢 ・18歳以上64歳以下の方(深夜時間帯の勤務があるため・定年年齢未満の募集) ▼必須資格(下記いずれか) ・実務者研修(ヘルパー1級、基礎研修) ・介護福祉士 ・介護支援専門員 ▼必須経験 ・認知症ケアの介護実務経験
- 住所
- 神奈川県相模原市南区大野台6-10-10-2号JR横浜線「古淵駅」より徒歩8分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声小規模多機能型居宅介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
ヒューマンライフケア大泉学園の宿の副施設長求人
【練馬区大泉学園町】副施設長(施設長補佐)/賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度/男性の育休取得実績多数

- 給与
- 正職員 月給 305,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ・ご利用者の生活支援や身体介護 ・アセスメントやケアプラン作成のケアマネジメント ・新人スタッフの教育やOJT ・サービス品質の管理・改善 など ▼POINT あなたに期待したいことは、施設の「人材マネジメント」や「運営マネジメント」について。 この役割を施設長と一緒に進めていけるよう「着任時研修」や「フォローアップ研修」など計画的な教育プログラムを準備しています。
- 応募要件
- ▼年齢 ・18歳以上64歳以下の方(深夜時間帯の勤務があるため・定年年齢未満の募集) ▼必須資格(下記いずれか) ・実務者研修(ヘルパー1級、基礎研修) ・介護福祉士 ・介護支援専門員 ▼必須経験 ・認知症ケアの介護実務経験
- 住所
- 東京都練馬区大泉学園町3-5西武池袋線「大泉学園駅」・東武東上線「朝霞駅」よりバス「住宅前【練馬区】」下車 徒歩4分
- 特徴
- 職場の環境職員の声小規模多機能型居宅介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
ヒューマンライフケア船橋の宿の副施設長求人
【船橋市夏見台】安心してチャレンジ!現場に立ちながらチームを育てる副施設長募集!(管理職未経験OK)

- 給与
- 正職員 月給 285,000円 〜 330,000円
- 仕事内容
- 現場業務にも携わりながらスタッフのスキルアップ・育成を中心としたマネジメントを担っていただきます。 介護未経験・経験の浅いスタッフもおりますので職員が安心して成長できる環境を作っていきましょう! 育成やマネジメントの経験は問いません。これまでの介護現場での経験を活かし、施設長のもとで人を育てる役割に挑戦できます。 ▼スタッフのマネジメント(7名) ・苦手分野の把握および再指導 ・各種研修の受講状況の確認・フォロー ・マイスター制度(社内資格)の取得推進 ・定期面談の実施 ▼新規スタッフのマネジメント ・介護記録の書き方、ルールの指導 ・排泄介助、入浴介助、移乗介助の指導、確認 ・事故発生時の初動対応のレクチャー ・理解度、習熟度の確認(定期面談) ▼その他 ・スポットワーカーのシフト調整、評価対応 ・派遣スタッフへの指導(業務の流れやご利用者さまの説明) ・物品の発注管理 ・新規利用者さまの見学対応 ・各種委員会対応(感染防止委員会・虐待防止委員会など) ・ホームページ更新(イベントや誕生日会の様子の掲載など) ▼働き方について 副施設長業務は、現場業務の合間に対応していただくスタイルです。 業務時間の確保については施設長がしっかりサポートしますので、安心して取り組んでいただけます。 ▼施設長からのメッセージ(入社後のフォロー体制) 入社後1~3ヶ月間は現場スタッフと同じ目線で現場業務に取り組んでいただきます。 現場で一緒に働きながら、スタッフとの関係づくりや施設の価値観を共有していければと考えています。 副施設長としてお任せしたい業務は現場に慣れてから少しずつお教えします。 指導・フォローは私(施設長)が責任をもって行います。 日々の中で不安や悩みがあれば、1日5分でも時間を取り、一緒に課題解決に取り組みます。 私が不在の際も携帯への連絡やブロック長への相談が可能です。 一人で抱え込むことのない、安心して成長できる環境をご用意してお待ちしております!
- 応募要件
- ▼年齢 ・18歳以上64歳以下の方(深夜時間帯の勤務があるため・定年年齢未満の募集) ▼必須資格(下記いずれか) ・実務者研修(ヘルパー1級、基礎研修) ・介護福祉士 ・介護支援専門員 ▼必須経験 ・認知症ケアの介護実務経験
- 住所
- 千葉県船橋市夏見台5丁目12-15東武野田線 塚田駅から徒歩で17分 船橋駅よりバス 小室駅行き「市立体育館・市民プール入口」より徒歩2分 ※駐車場完備!
- 特徴
- スピード返信職場の環境小規模多機能型居宅介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能

- 給与
- 正職員 月給 384,000円 〜 499,000円
- 仕事内容
- 〈主な業務内容〉 ■居宅への営業 ・目的:ご利用者さま獲得のため ・営業先:居宅介護支援所や地域ケアプラザ ・手段:社用車 ※利用者さま個人宅への営業なし ※新規飛び込みの営業なし ■自拠点の運営及び管理 スタッフのマネジメント(シフト作成含む)や請求業務・本社への書類提出などを行っていただきます。 ■ご利用者さまのご家族対応 ▼特徴 いかに信用してもらえるかが鍵なので、資格や年数は問いません!営業未経験の方も歓迎です。元接客業の異業種から転職した先輩も多数活躍中です。 ▼こんな方に向いてます! ・人とお話しすることが好きな方 ・レスポンスが早い方 ・報連相がきちんとできる方 〈業務イメージ〉 09:00 出勤/オープン準備/送迎開始 09:30 事業所到着/連絡事項確認 10:00 事務作業やケアマネ連絡 12:00 昼食 13:00 ケアマネ営業活動 15:30 いこい家に戻る 16:00 送迎開始 18:00 業務終了 〈小規模デイサービス いこい家について〉 地域密着型の小規模デイサービスです。スタッフが楽しめていなければ、ご利用者様もつまらない!コンセプトは「自宅より100倍楽しい場所」です。 ・定員:18名 ・要介護1~3が7割以上 ・神奈川県内で17拠点運営 ※従事すべき業務の変更の範囲→法人の定める業務 ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり
- 応募要件
- 【未経験・ブランクありもOK】 普通自動車運転免許(AT限定可) ※介護資格、経験学歴不問 ※「免許はあるけど運転は不安…」という方はご相談ください!フォロー体制についてご説明します!
- 住所
- 神奈川県横浜市南区井土ヶ谷下町28-6京浜急行本線「井土ケ谷駅」より徒歩7分 横浜市営地下鉄ブルーライン「蒔田駅」より徒歩8分 京浜急行本線「南太田駅」より徒歩11分
- 特徴
- 職員の声小規模多機能型居宅介護未経験可通所介護・デイサービスグループホーム特別養護老人ホーム社会保険完備
ヒューマンライフケア八王子の宿の施設長求人
【八王子市山田町】施設長/賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度

- 給与
- 正職員 月給 360,000円 〜 425,000円
- 仕事内容
- 約10~15名のスタッフと最大29名のご利用者の生活を支える施設の大黒柱として施設の運営・経営・人材マネジメントをお任せします。 ・ご利用者の生活支援、身体介護 ・ケアマネジメント(介護サービスの課題分析や計画策定など) ・リスクマネジメント(事故や病変、災害などの対応) ・スタッフの教育や施設研修の企画運営など ・スタッフの人事労務管理 ・介護報酬の請求管理 ・介護保険法令や労働法などコンプライアンス遵守 ・施設の売上利益管理や営業活動 など 将来的には複数施設を統括するマネジャー職へのキャリアアップも可能です。
- 応募要件
- ▼年齢 ・18歳以上64歳以下の方(深夜時間帯の勤務があるため・定年年齢未満の募集) ▼必須資格(下記いずれか) ・介護福祉士 ・介護支援専門員 ▼必須経験 ・認知症ケアを含む介護実務経験(3年以上) ・管理者の実務経験がある方 ▼補足 ※施設長として活躍いただくには「認知症介護実践者研修」と「認知症対応型サービス事業管理者研修」を修了している必要がありますが未修了の方の応募も大歓迎です。 ※未修了の方は入社後に研修を受講いただきます。研修費用は会社が支援します。
- 住所
- 東京都八王子市山田町1606-11京王高尾線「山田駅」より徒歩10分
- 特徴
- 職場の環境小規模多機能型居宅介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
小規模多機能よびつ木の管理者求人
【管理職・小規模多機能ホーム】

- 給与
- 正職員 月給 261,000円 〜 391,000円
- 仕事内容
- ・管理者業務 施設運営における管理者業務全般 ・スタッフマネジメント シフト作成やスタッフ面談・指導、会議の進行等 ・ケアマネージャーと連携 ・小規模多機能ホーム(通い・訪問・宿泊サービス)の介護業務 通いサービス:定員12名 訪問サービス:適宜 宿泊サービス:定員5名
- 応募要件
- ・年齢制限あり(18歳~59歳) ※定年60歳のため/深夜帯の業務を含むため ・学歴不問 ・看護師免許をお持ちの方で小規模多機能型居宅介護にご興味がある方はご連絡ください。
- 住所
- 愛知県名古屋市南区呼続1-3-8名鉄名古屋本線 呼続駅から徒歩で3分 名古屋市営地下鉄名城線 妙音通駅から徒歩で6分
- 特徴
- スピード返信小規模多機能型居宅介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
ヒューマンライフケア江戸川の宿の副施設長求人
【東京都江戸川区江戸川】 副施設長(施設長補佐)/賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度/男性の育休取得実績多数

- 給与
- 正職員 月給 305,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ・ご利用者の生活支援や身体介護 ・アセスメントやケアプラン作成のケアマネジメント ・新人スタッフの教育やOJT ・サービス品質の管理・改善 など ▼POINT あなたに期待したいことは、施設の「人材マネジメント」や「運営マネジメント」について。 この役割を施設長と一緒に進めていけるよう「着任時研修」や「フォローアップ研修」など計画的な教育プログラムを準備しています。
- 応募要件
- ▼年齢 ・18歳以上64歳以下の方(深夜時間帯の勤務があるため・定年年齢未満の募集) ▼必須資格(下記いずれか) ・実務者研修(ヘルパー1級、基礎研修) ・介護福祉士 ・介護支援専門員 ▼必須経験 ・認知症ケアの介護実務経験(3年以上) ・後輩や部下の指導経験
- 住所
- 東京都江戸川区江戸川5-23-83都営新宿線 瑞江駅から徒歩で11分 東京メトロ東西線 葛西駅から徒歩20分
- 特徴
- スピード返信職場の環境小規模多機能型居宅介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
ヒューマンライフケア中村橋の宿の副施設長求人
【練馬区中村橋】副施設長(施設長補佐)/賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度/男性の育休取得実績多数

- 給与
- 正職員 月給 305,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ・ご利用者の生活支援や身体介護 ・アセスメントやケアプラン作成のケアマネジメント ・新人スタッフの教育やOJT ・サービス品質の管理・改善 など ▼POINT あなたに期待したいことは、施設の「人材マネジメント」や「運営マネジメント」について。 この役割を施設長と一緒に進めていけるよう「着任時研修」や「フォローアップ研修」など計画的な教育プログラムを準備しています。
- 応募要件
- ▼年齢 ・18歳以上64歳以下の方(深夜時間帯の勤務があるため・定年年齢未満の募集) ▼必須資格(下記いずれか) ・実務者研修(ヘルパー1級、基礎研修) ・介護福祉士 ・介護支援専門員 ▼必須経験 ・認知症ケアの介護実務経験
- 住所
- 東京都練馬区貫井5-10-14西武池袋線 中村橋駅から徒歩で10分 西武池袋線 富士見台駅から徒歩で11分 都営大江戸線 練馬春日町駅から徒歩で17分
- 特徴
- 小規模多機能型居宅介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
ヒューマンライフケア山科の宿の副施設長求人
【京都市山科区西野山中鳥井町】副施設長(施設長補佐)/賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度

- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 325,000円
- 仕事内容
- ・ご利用者の生活支援や身体介護 ・アセスメントやケアプラン作成のケアマネジメント ・新人スタッフの教育やOJT ・サービス品質の管理・改善 など ▼POINT あなたに期待したいことは、施設の「人材マネジメント」や「運営マネジメント」について。 この役割を施設長と一緒に進めていけるよう「着任時研修」や「フォローアップ研修」など計画的な教育プログラムを準備しています。
- 応募要件
- ▼年齢 ・18歳以上64歳以下の方(深夜時間帯の勤務があるため・定年年齢未満の募集) ▼必須資格(下記いずれか) ・実務者研修(ヘルパー1級、基礎研修) ・介護福祉士 ・介護支援専門員 ▼必須経験 ・認知症ケアの介護実務経験(3年以上) ・後輩や部下の指導経験
- 住所
- 京都府京都市山科区西野山中鳥井町28京阪バス「大石神社停留所」下車 徒歩2分 京都市営地下鉄「椥辻駅」より徒歩20分
- 特徴
- スピード返信職場の環境小規模多機能型居宅介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士

- 給与
- 正職員 月給 384,000円 〜 499,000円
- 仕事内容
- 〈主な業務内容〉 ■居宅への営業 ・目的:ご利用者さま獲得のため ・営業先:居宅介護支援所や地域ケアプラザ ・手段:社用車 ※利用者さま個人宅への営業なし ※新規飛び込みの営業なし ■自拠点の運営及び管理 スタッフのマネジメント(シフト作成含む)や請求業務・本社への書類提出などを行っていただきます。 ■ご利用者さまのご家族対応 ▼特徴 いかに信用してもらえるかが鍵なので、資格や年数は問いません!営業未経験の方も歓迎です。元接客業の異業種から転職した先輩も多数活躍中です。 ▼こんな方に向いてます! ・人とお話しすることが好きな方 ・レスポンスが早い方 ・報連相がきちんとできる方 〈業務イメージ〉 09:00 出勤/オープン準備/送迎開始 09:30 事業所到着/連絡事項確認 10:00 事務作業やケアマネ連絡 12:00 昼食 13:00 ケアマネ営業活動 15:30 いこい家に戻る 16:00 送迎開始 18:00 業務終了 〈小規模デイサービス いこい家について〉 地域密着型の小規模デイサービスです。スタッフが楽しめていなければ、ご利用者様もつまらない!コンセプトは「自宅より100倍楽しい場所」です。 ・定員:18名 ・要介護1~3が7割以上 ・神奈川県内で17拠点運営 ※従事すべき業務の変更の範囲→法人の定める業務 ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり
- 応募要件
- 【未経験・ブランクありもOK】 普通自動車運転免許(AT限定可) ※介護資格、経験学歴不問 ※「免許はあるけど運転は不安…」という方はご相談ください!フォロー体制についてご説明します!
- 住所
- 神奈川県横浜市旭区東希望が丘100-5相鉄本線「希望ヶ丘駅」より徒歩5分
- 特徴
- 職員の声小規模多機能型居宅介護未経験可通所介護・デイサービスグループホーム特別養護老人ホーム社会保険完備

- 給与
- 正職員 月給 349,400円 〜 357,400円
- 仕事内容
- 【ホーム長】 ホーム長として管理業務全般をお任せいたします。初任者研修以上の介護資格をお持ちであればOK!資格とご経験を活かしてキャリアアップできる安定の正社員求人です。 入社後は新任管理者研修があるので安心です。 主なお仕事内容 ・ご利用者様の管理 ・スタッフの管理 ・運営管理、収支管理 ・行政管理等の管理業務 ・介護業務 ▼柔軟にシフト調整OK 土日休み、日勤のみ希望など相談OK◎ご希望の働き方をお聞かせください♪ ▼こんな方におすすめ ・これまでの経験を活かしてリーダーシップを発揮したい ・充実した学べる環境で管理者としての経験値をあげていきたい ・スタッフの成長を一緒に喜び合いたい ひとつでも当てはまる方は、是非ご応募お待ちしております♪ ☆仕事内容の変更:会社の定める業務 ☆転勤:会社の定める場所
- 応募要件
- 【下記いずれかの資格をお持ちの方】 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級) 介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修) 介護福祉士 【必須条件】 自動車運転免許(AT限定可) 認知症対応型サービス事業管理者研修、認知症介護実践者研修修了
- 住所
- 兵庫県神戸市兵庫区明和通2-1-27夢かもめ 御崎公園駅から徒歩で11分 JR神戸線(神戸~姫路) 兵庫駅から徒歩で18分 JR山陽本線(兵庫~和田岬) 兵庫駅から徒歩で18分
- 特徴
- 小規模多機能型居宅介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
小規模多機能きぼう原古賀センターの管理職(介護)求人
【鳥栖市原古賀町】管理者さん募集◇経験不問!社内研修制度あり◎小規模多機能型居宅介護事業所で働きませんか?

- 給与
- 正職員 月給 267,000円 〜
- 仕事内容
- 小規模多機能型居宅介護施設の管理運営 計画作成担当者業務 利用者様宅への訪問サービス ・安否確認、受診送迎 ・施設内でのレクリエーション活動 日中は利用車様最大12名(5人で対応) 夜間はお泊まり最大5名 送迎は社用車(普通車/軽自動車)使用 ・業務の変更範囲:なし ・就業場所の変更範囲:なし
- 応募要件
- 介護支援専門員 普通自動車運転免許(AT限定可) 年齢制限~59歳(定年を上限) 経験、学歴不問
- 住所
- 佐賀県鳥栖市原古賀町857-1JR長崎本線(鳥栖~長崎) 新鳥栖駅から徒歩で11分 九州新幹線 新鳥栖駅から徒歩で12分 JR長崎本線(鳥栖~長崎) 肥前麓駅から徒歩で16分
- 特徴
- 小規模多機能型居宅介護未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり
すずらん通りの管理者候補求人
【松山市堀江町】ライフスタイル充実!面接時交通費(Quoカード500円分)支給◎キャリアアップを叶えたい方必見☆施設管理者としてあなたの能力を発揮してください!!

- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 小規模多機能型居宅介護施設の管理業務全般 運営業務をメインにお願いいたします。
- 応募要件
- 介護福祉士(管理者研修受講であればなお良し) 普通自動車運転免許
- 住所
- 愛媛県松山市堀江町567-2JR予讃線 堀江駅から徒歩で15分 JR予讃線 伊予和気駅から徒歩で19分
- 特徴
- 職場の環境小規模多機能型居宅介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
ヴィラ―ジュ中原 看護小規模多機能型居宅介護の管理職(介護)求人
✨️新規指定予定✨️医療と介護の両面から利用者様を支える施設の管理者募集♪

- 給与
- 正職員 月給 380,000円 〜
- 仕事内容
- 新規指定予定の当看多機は、「通い」「泊まり」「訪問看護」の3サービスを一体的に提供し、利用者様の多様なニーズに応える地域包括ケアの要となる施設です。 この重要な拠点を統括し、運営の全てを担うのが管理者です。現場の看護師としての役割はもちろん、施設全体のマネジメントと品質管理を担う、ポジションです。 ✨️ 主な管理者業務と期待される役割✨️ 1. 組織運営・マネジメント 事業計画の策定と実行:新規事業の立ち上げから軌道に乗せるまでの戦略立案と実行、収支管理。 人材育成とチームビルディング:多職種連携を円滑に進めるための体制づくり、スタッフの採用・教育・評価。 法令遵守と品質管理:看多機としての基準をクリアするための運営管理、利用者様の安全と質の高いケアの担保。 2. 医療・看護ケアの総括 高度な医療的ケアの指導・実施:経管栄養、吸引、創傷処置など、専門的な医療処置の体制構築と、必要に応じた現場対応。 ケアの全体コーディネート:利用者様一人ひとりの日々のタイムスケジュールやケアプランに基づいた看護計画の策定と監督。 オンコール体制の構築と対応:緊急時の判断、指示、必要に応じた出動を含むオンコール体制の統括。 3. 地域連携・多職種連携の推進 多職種カンファレンスの主催・参加:医師、ケアマネジャー、地域の関係機関との連携の中心となり、最適なケアを導く。 地域資源との連携強化:「住み慣れた環境での療養サポート」を確実にするため、地域の医療・介護資源と強固なネットワークを構築など。
- 応募要件
- 正看護師
- 住所
- 神奈川県川崎市中原区上小田中1-28-55JR南武線 武蔵新城駅から徒歩で11分 JR南武線 武蔵中原駅から徒歩で22分
- 特徴
- 小規模多機能型居宅介護未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備ボーナス・賞与あり年収400万円以上可能

- 給与
- 正職員 月給 177,600円 〜 280,000円
- 仕事内容
- ➀管理者業務(将来的に) : シフト作成・調整、庶務・総務、経営事務補佐業務 ➁介護業務全般 (通い、訪問、お泊り(現在は夜勤専従の職員がいるため、月0~4回程度。 ケアマネジャーの資格をお持ちで兼務となったの場合、夜勤を担当することはありません。 ③ご利用者さんの送迎(柏原、屋形原、桧原)もあります。 ※大半のご利用者さんは、事業所から2km以内のところにお住まいです。 【通 い】 10:00 ~ 16:00 (基本) 定員は17名になりますが、平均の通いの人数は、一日あたり15名前後になります。 【お泊り】 16:00~ 定員は6名ですが、普段は3~5名程度がお泊りになられます。 多くの方が、自立して生活行為をされますので、見守りの業務が主で、身体介助を主とする方は1~2名になります。
- 応募要件
- 普通自動車免許(AT限定可)必須 年齢・経験・学歴不問 ※60歳以上の応募可
- 住所
- 福岡県福岡市南区柏原4丁目33-31西鉄バス亭「大城戸」より徒歩5分
- 特徴
- 限定求人職場の環境採用担当メッセージ小規模多機能型居宅介護未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり

- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 410,000円
- 仕事内容
- ◆小規模多機能居宅介護施設での管理業務全般 介護業務はもちろん、介護スタッフの指導育成業務や利用者様の受け入れ・相談対応のほか、書類管理等の事務的業務にも携わって頂きます。 これまで培ってきた経験をフルに活かして、施設を運営していって頂きたいです。
- 応募要件
- ・介護福祉士必須
- 住所
- 愛知県西尾市西浅井町道坂1-10名鉄西尾線 南桜井駅から車で10分
- 特徴
- スピード返信小規模多機能型居宅介護未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士

- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 410,000円
- 仕事内容
- ◆小規模多機能居宅介護施設での管理業務全般 介護業務はもちろん、介護スタッフの指導育成業務や利用者様の受け入れ・相談対応のほか、書類管理等の事務的業務にも携わって頂きます。 これまで培ってきた経験をフルに活かして、施設を運営していって頂きたいです。
- 応募要件
- ・介護福祉士必須
- 住所
- 愛知県西尾市徳次町小藪36名鉄西尾線 西尾駅から車で5分
- 特徴
- 小規模多機能型居宅介護未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士

- 給与
- 正職員 月給 240,800円
- 仕事内容
- グループホームまたは小規模多機能型居宅介護においての管理業務、介護業務全般(小規模多機能型居宅介護は送迎・訪問業務あり) 業務内容の変更:なし 転勤の可能性:あり(同法人の経営する京都市、宇治市内の他施設)
- 応募要件
- ・認知症介護実践者研修修了 ・認知症対応型サービス事業管理者研修修了 ・介護福祉士
- 住所
- 京都府宇治市木幡中村29-2奈良線 木幡駅から徒歩で5分
- 特徴
- 小規模多機能型居宅介護グループホーム社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士

- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 管理者業務・介護業務全般
- 応募要件
- 認知症介護実践研修修了者 介護福祉士・社会福祉士・精神保健福祉士・看護師等のいずれかの国家資格
- 住所
- 広島県広島市安佐南区大町東2-11-4-2JR可部線 大町駅から徒歩で3分 アストラムライン 大町駅から徒歩で4分 アストラムライン 古市駅から徒歩で10分
- 特徴
- 小規模多機能型居宅介護未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士

- 給与
- 正職員 月給 319,000円 〜
- 仕事内容
- フロアマネージャーとして以下の管理者業務の補佐を行っていただきます。 ・職員の労務管理 ・職員のマネジメント ・相談業務 ・提出書類作成及びチェック ・電話応対 ・社内研修への参加 ・介護業務全般 ・その他運営に付随する業務 従事すべき業務の変更:なし 就業場所の変更:なし
- 応募要件
- 【必須条件】 下記のいずれか資格所持 ・介護福祉士 ・介護支援専門員 ・社会福祉士 ・看護師(正看護師) 【定年制度】 65歳(再雇用制度70歳まで)
- 住所
- 京都府京都市西京区上桂前田町55-4阪急嵐山線 上桂駅から徒歩で6分 阪急京都本線 桂駅から徒歩で14分
- 特徴
- 小規模多機能型居宅介護グループホーム社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士

- 給与
- 正職員 月給 319,000円 〜
- 仕事内容
- ・職員の労務管理 ・職員のマネジメント ・相談業務 ・提出書類作成及びチェック ・電話応対 ・社内研修への参加 ・介護業務全般 ・その他運営に付随する業務 従事すべき業務の変更:なし 就業場所の変更:なし
- 応募要件
- 【必須条件】 下記のいずれか資格所持 ・介護福祉士 ・介護支援専門員 ・社会福祉士 ・看護師(正看護師) 【定年制度】 65歳(再雇用制度70歳まで)
- 住所
- 京都府京都市西京区上桂前田町55-4阪急嵐山線 上桂駅から徒歩で6分 阪急京都本線 桂駅から徒歩で14分
- 特徴
- 小規模多機能型居宅介護グループホーム社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士

- 給与
- 正職員 月給 319,000円 〜
- 仕事内容
- ・職員の労務管理 ・職員のマネジメント ・相談業務 ・提出書類作成及びチェック ・電話応対 ・社内研修への参加 ・その他運営に付随する業務 従事すべき業務の変更:なし 就業場所の変更:なし
- 応募要件
- 【必須条件】 下記のいずれか資格所持 ・介護福祉士 ・介護支援専門員 ・社会福祉士 ・看護師(正看護師) 【定年制度】 65歳(再雇用制度70歳まで)
- 住所
- 京都府京都市西京区嵐山内田町25-4阪急嵐山線 松尾大社駅から徒歩で7分 阪急嵐山線 嵐山駅から徒歩で9分 京福電鉄嵐山本線 嵐山駅から徒歩で19分
- 特徴
- スピード返信小規模多機能型居宅介護グループホーム社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士

- 給与
- 正職員 月給 319,000円 〜
- 仕事内容
- ・職員の労務管理 ・職員のマネジメント ・相談業務 ・提出書類作成及びチェック ・電話応対 ・社内研修への参加 ・介護業務全般 ・その他運営に付随する業務 従事すべき業務の変更:なし 就業場所の変更:なし
- 応募要件
- 【必須条件】 下記のいずれか資格所持 ・介護福祉士 ・介護支援専門員 ・社会福祉士 ・看護師(正看護師) 【定年制度】 65歳(再雇用制度70歳まで)
- 住所
- 京都府京都市西京区嵐山内田町25-4阪急嵐山線 松尾大社駅から徒歩で7分 阪急嵐山線 嵐山駅から徒歩で9分 京福電鉄嵐山本線 嵐山駅から徒歩で19分
- 特徴
- 小規模多機能型居宅介護グループホーム社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士

- 給与
- 正職員 月給 310,000円 〜 345,000円
- 仕事内容
- 小規模多機能型居宅介護あおいの家の施設管理者 あおいの家の管理業務全般 ※転勤の可能性あり:足立区内
- 応募要件
- 東京都の管理者研修終了 必須 小規模多機能型居宅介護での管理者経験 必須 18歳~65歳(深夜業務および定年制による) 学歴不問
- 住所
- 東京都足立区青井2-16-8つくばエクスプレス 青井駅 徒歩9分 東武伊勢崎線 五反野駅 徒歩9分
- 特徴
- 小規模多機能型居宅介護社会保険完備ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能

- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 450,000円
- 仕事内容
- 管理業務(ご利用者様の相談、契約、送迎など)
- 応募要件
- 要自動車運転免許
- 住所
- 大阪府寝屋川市高倉1丁目4番1号京阪本線 寝屋川市駅から徒歩で15分 JR忍ケ丘駅から徒歩10分
- 特徴
- スピード返信職場の環境小規模多機能型居宅介護未経験可通所介護・デイサービスグループホーム特別養護老人ホーム社会保険完備

- 給与
- 正職員 月給 185,000円 〜 198,000円
- 仕事内容
- 地域の市場分析を通じて営業所運営をしていただきます ・関係機関との会議参加、営業、スタッフ労務管理、営業所の予実管理等 ・現場のサポートは基本、お客様の送迎と見守り程度 まずは上長や先輩社員との同行から始めて、段階を踏んで業務に慣れてください
- 応募要件
- 普通自動車運転免許(AT限定可) 年齢44歳まで(省令3号のイ) ※職務経験不問
- 住所
- 茨城県水戸市元吉田町236-16鹿島臨海鉄道大洗鹿島線 水戸駅から車で8分
- 特徴
- 小規模多機能型居宅介護未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり

- 給与
- 正職員 月給 280,143円 〜 354,979円
- 仕事内容
- お客様が主人公となり、生きがいをもって生活できるようチームで在宅生活を支えています。 係長・副所長業務 介護部門の長としてマネジメント業務にあたっていただきます。 ・シフト等予定表の作成 ・拠点内の係の進捗確認業務 ・手順書等の作成 ・新入社員への研修 など 介護業務 ◆施設内・ご自宅での介護業務 訪問介護・施設内介護業務がございます。 ◆通所:入浴、食事・排泄介助、利用者送迎、レクリエーション ◆訪問:身体介護、安否確認 ◆宿泊:安全確保、見守り など ※就業場所の変更について 雇入れ直後:求人票の通り 変更の範囲:会社の指定する場所 ※従事すべき業務の変更の範囲 雇入れ直後:求人票の通り 変更の範囲:会社の指定する業務
- 応募要件
- 【必須条件】 自動車運転免許 リーダー経験3年以上 いずれかの資格が必須となります。 ・介護福祉士 ・実務者研修修了者 ・初任者研修修了者
- 住所
- 埼玉県草加市草加2丁目14東武伊勢崎線 草加駅から徒歩で15分 東武伊勢崎線 獨協大学前〈草加松原〉駅から徒歩で17分
- 特徴
- スピード返信職場の環境小規模多機能型居宅介護通所介護・デイサービス訪問介護グループホーム特別養護老人ホーム社会保険完備
竹谷すみれハイムの管理職(介護)求人
✅月給:30万円~(年収:380万円~) ✅年間休日115日 ✅小規模多機能型居宅介護 の管理者 ✅応募資格 :「認知症対応型サービス事業管理者研修」もしくは「認知症実践者研修」を 修了していること ✅管理者業務が未経験の方もお問合せください! ✅入職希望時期は調整させていただきます!

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- ┏━━━━━━━━━━━━━━━┓ 【 ★ 求 人 の ポ イ ン ト ★ 】 ◇介護小規模多機能型居宅介護 の管理者をご担当頂きます。 ◇管理者業務が未経験の方もお問合せください! ◇年間休日115日-シフト制 ◇月給:30万円~(年収:380万円~) ◇応募資格:「認知症対応型サービス事業管理者研修」もしくは「認知症実践者研修」を 修了していること ◇介護施設でのご勤務経験が無い方もご安心ください! ◇車通勤可(駐車場 無料) ◇20~60代の幅広い年齢層でスタッフ構成 ◇入職希望時期は調整させていただきます! ┗━━━━━━━━━━━━━━━┛ 介護小規模多機能型居宅介護において、管理者業務全般をご担当いただきます。 【業務内容】 ・ご利用者様やご家族への対応 ・スタッフの育成や管理 ・人事業務 ・現場業務のサポート ・請求などの各種運営業務 【ご利用者について】 ・医療依存の高いご利用者が対象 ・厚生労働大臣の定める疾病の対象者及び真皮を超える褥瘡 ・気管カニューレを使用している状態の方の看護
- 応募要件
- 【応募必要な資格】 「認知症対応型サービス事業管理者研修」もしくは「認知症実践者研修」を修了していること ※管理者としてのご経験が無い方も、是非、この機会にキャリアップを目指して、ご応募ください!
- 住所
- 愛知県蒲郡市竹谷町犬飼港7-1JR東海道本線蒲郡駅から名鉄バス11分 江畑口停下車より徒歩約5分
- 特徴
- スピード返信小規模多機能型居宅介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士
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