管理職(介護)の検索結果(無資格OK / 年収400万円以上可能 / 正職員)
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土屋訪問介護 江東センターのマネージャー候補求人
【障害・介護】マネージャー候補募集❕/月給38万円~・賞与年3回/業界未経験/年収550万以上/一から管理者としてのキャリアを目指しませんか?

- 給与
- 正職員 月給 380,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 《主な業務》 ①訪問支援業務’(最初はここから) ②集客活動、売上・利益管理 ③事業所の管理(人・書類・お金・情報) ④常勤社員の育成(採用、教育、管理) 管理職または介護未経験の方はだいたい1年位は現場をやりつつ 管理業務を覚えて頂き、1年後くらいから管理業務が中心となります! ※上記の業務について少しずつ覚えて頂きます。 ※皆で助け合っているので、一人で抱え込む事はありません。 ※半年~1年経過後、本人の適性によってはサービス提供責任者もしくは一般介護職での勤務継続となる可能性もあります。
- 応募要件
- 以下のどれかに当てはまる方 ①3年以上の介護実務経験のある【介護福祉士】 ②5年以上の実務経験がある【実務者研修】 ③5年以上の実務経験がある【正看護師】 ④3年以上の管理職経験者【無資格OK】
- 住所
- 東京都江東区東陽町3-27-29 ハイツ東陽パーク702 東陽町徒歩1分
- 特徴
- スピード返信限定求人職場の環境職員の声採用担当メッセージ年収400万円以上可能未経験可訪問介護社会保険完備准看護師可ボーナス・賞与あり
訪問リハビリマッサージ あん寿 伊勢原【2025年秋オープン予定】の所長求人
【入社祝い金・インセンティブあり!】モデル年収500万無資格・未経験もOKの「訪問リハビリマッサージ」の所長(伊勢原)

- 給与
- 正職員 月給 380,000円 〜
- 仕事内容
- 〈主な業務内容〉 ■従業員(施術者・相談員)のマネジメント ■既存利用者様対応 ■連携している病院対応 ■施術利用実績管理 ■社用車管理 ■新入社員研修 ■拠点回り ※移動には社用車を使用いたしますので原付以上の免許が必要です など 〈業務イメージ〉 09:00 事業所出勤/連絡事項確認 09:30 打ち合わせ 10:30 事務作業 12:00 休憩 ※お好きなタイミングでお取りください 13:00 拠点回り 16:00 事務作業 18:00 退勤 〈訪問リハビリマッサージ あん寿について〉 寝たきりの方や歩行困難な方のご自宅へ訪問し、マッサージや鍼・灸の施術をしています。 心身の緊張をほぐすリラクゼーションを提供いたします。 ※従事すべき業務の変更の範囲→変更なし ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり
- 応募要件
- 原付以上
- 住所
- 神奈川県伊勢原市伊勢原4-13-4 小田急線 伊勢原駅から徒歩で4分
- 特徴
- 職場の環境年収400万円以上可能未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり

- 給与
- 正職員 月給 380,000円 〜
- 仕事内容
- 〈主な業務内容〉 ■従業員(施術者・相談員)のマネジメント ■既存利用者様対応 ■連携している病院対応 ■施術利用実績管理 ■社用車管理 ■新入社員研修 ■拠点回り ※移動には社用車を使用いたしますので原付以上の免許が必要です など 〈業務イメージ〉 09:00 事業所出勤/連絡事項確認 09:30 打ち合わせ 10:30 事務作業 12:00 休憩 ※お好きなタイミングでお取りください 13:00 拠点回り 16:00 事務作業 18:00 退勤 〈訪問リハビリマッサージ タートルについて〉 寝たきりの方や歩行困難な方のご自宅へ訪問し、マッサージや鍼・灸の施術をしています。 本格的なマッサージによるケアを提供いたします。 ※従事すべき業務の変更の範囲→変更なし ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり
- 応募要件
- 原付以上
- 住所
- 神奈川県伊勢原市伊勢原4-13-4 小田急線 伊勢原駅から徒歩で4分
- 特徴
- 年収400万円以上可能未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり

- 給与
- 正職員 月給 323,500円 〜 353,500円
- 仕事内容
- 認知症グループホームでの主任業務 ・ケアプラン作成 ・介護業務 ・スタッフ管理 ・ご利用者様、ご家族様の対応
- 応募要件
- 介護経験3年以上 18歳以上の方(労働基準法等による年齢制限のため) ※資格不問
- 住所
- 東京都練馬区旭丘2-34-14 西武池袋線 江古田駅 北口2より徒歩5分
- 特徴
- 1日の流れ年収400万円以上可能グループホーム社会保険完備ボーナス・賞与あり
特別養護老人ホーム 韮山・ぶなの森の管理者候補(施設の管理・運営)求人
【🌈事業成長や教育をあなたにお任せします🌈】10年後に「地域で1番信頼され必要とされる企業」を目指して一緒に走りませんか?🙇年収:450万円~550万円💪賞与年3回で5.8ヶ月分支給✨管理職として挑戦してみたい方も歓迎します🙆♂️ 将来的には施設長や役員として法人の成長を牽引していただける方を求めています⭕️

- 給与
- 正職員 月給 282,000円 〜 364,000円
- 仕事内容
- 特別養護老人ホーム 韮山・ぶなの森の管理者候補(施設の管理・運営)(介護系) ・施設の管理・運営 福祉施設の経営層と連携し、持続可能な運営体制を構築・推進します。 ・人材採用と育成 若手スタッフや中途採用者の早期戦力化を目指し、次世代リーダーの育成に力を注ぎます。未経験者を含むスタッフの育成を担当し、教育プログラムの設計・実施を行うとともに、現場ニーズを的確に捉えた適材適所の配置を支援します。 ・働きやすい職場環境の整備 高齢スタッフも長く働き続けられる労働環境を整備し、柔軟なシフト制度の導入で働きやすさを向上させます。離職率の低下を目指し、スタッフとのコミュニケーションを強化し、キャリアパスを明確にすることで経験の継承を促進します。 ・リーダーシップの強化 若手リーダーの育成を重視し、リーダーシップ研修やプロジェクトリーダーの経験を積む機会を提供することで、組織のマネジメント層を強化します。 ・業務のIT化および標準化の推進 介護支援システムや業務管理システムなどのITシステムの導入と改善を進め、現場業務の効率化を図ります。また、業務マニュアルや研修プログラムを通じて標準化を推進し、ICT導入による業務の効率化、ペーパーレス化、フローの最適化に貢献します。 ・次世代体制の確立 ITの活用を通じて、未来を見据えた福祉事業の発展に貢献し、組織全体を牽引します。次世代リーダーとして新たな介護の形を模索し、リーダー育成や革新的な介護手法の導入を進めます。 ⭐️入社後の流れ⭐️ ・入社後まずオリエンテーションを行い、会社の理念や業務内容について理解を深めます。その後、OJTを通じて、業務の流れやスキルを習得します。また、必要に応じてキャリア形成に役立つ研修やサポートを受けることが出来ます。
- 応募要件
- <必須資格> 不問 <必須経験> 管理職的な役職を5年以上経験されている方 ※「社会のために何かしたい」その気持ちがあれば、福祉事業未経験でも大歓迎です。
- 住所
- 静岡県伊豆の国市韮山山木391-1 伊豆箱根鉄道駿豆線 韮山駅から徒歩で14分 伊豆箱根鉄道駿豆線 原木駅から徒歩で28分
- 特徴
- スピード返信職員の声年収400万円以上可能特別養護老人ホーム社会保険完備ボーナス・賞与あり介護福祉士
住宅型有料老人ホーム ナーシングHale中川【2025年12月オープン予定】の管理職(介護)求人
ブランクOK!昇給・賞与あり◎服装・髪色・髪型自由!中川区法華西町の住宅型有料老人ホームで施設長・副施設長を募集中です

- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 施設長・副施設長としてご活躍いただきます。 お任せする業務は下記になります。 ○施設の運営 ○スタッフの指導や助言 ○シフト作成 ○介護業務 など 従事すべき業務の変更:なし 転勤なし
- 応募要件
- 資格不問 年齢・学歴不問 未経験・ブランクOK
- 住所
- 愛知県名古屋市中川区法華西町3丁目8番地 名古屋市営地下鉄東山線 高畑駅から徒歩で25分
- 特徴
- 年収400万円以上可能未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士
社会福祉法人函要会 本部の法人本部の管理者候補求人
【🌈事業成長や教育をあなたにお任せします🌈】10年後に「地域で1番信頼され必要とされる企業」を目指して一緒に走りませんか?🙇年収:450万円~550万円💪賞与年3回で5.8ヶ月分支給✨管理職として挑戦してみたい方も歓迎します🙆♂️ 将来的には施設長や役員として法人の成長を牽引していただける方を求めています⭕️

- 給与
- 正職員 月給 282,000円 〜 364,000円
- 仕事内容
- 本部の法人本部の管理者候補(事務系) ・施設の管理・運営 福祉施設の経営層と連携し、持続可能な運営体制を構築・推進します。 ・人材採用と育成 若手スタッフや中途採用者の早期戦力化を目指し、次世代リーダーの育成に力を注ぎます。未経験者を含むスタッフの育成を担当し、教育プログラムの設計・実施を行うとともに、現場ニーズを的確に捉えた適材適所の配置を支援します。 ・働きやすい職場環境の整備 高齢スタッフも長く働き続けられる労働環境を整備し、柔軟なシフト制度の導入で働きやすさを向上させます。離職率の低下を目指し、スタッフとのコミュニケーションを強化し、キャリアパスを明確にすることで経験の継承を促進します。 ・リーダーシップの強化 若手リーダーの育成を重視し、リーダーシップ研修やプロジェクトリーダーの経験を積む機会を提供することで、組織のマネジメント層を強化します。 ・業務のIT化および標準化の推進 介護支援システムや業務管理システムなどのITシステムの導入と改善を進め、現場業務の効率化を図ります。また、業務マニュアルや研修プログラムを通じて標準化を推進し、ICT導入による業務の効率化、ペーパーレス化、フローの最適化に貢献します。 ・次世代体制の確立 ITの活用を通じて、未来を見据えた福祉事業の発展に貢献し、組織全体を牽引します。次世代リーダーとして新たな介護の形を模索し、リーダー育成や革新的な介護手法の導入を進めます。 ⭐️入社後の流れ⭐️ ・入社後まずオリエンテーションを行い、会社の理念や業務内容について理解を深めます。その後、OJTを通じて、業務の流れやスキルを習得します。また、必要に応じてキャリア形成に役立つ研修やサポートを受けることが出来ます。
- 応募要件
- <必須資格> 不問 <必須経験> 管理職的な役職を5年以上経験されている方 ※「社会のために何かしたい」その気持ちがあれば、福祉事業未経験でも大歓迎です。
- 住所
- 静岡県田方郡函南町仁田 284-5 伊豆箱根鉄道駿豆線 伊豆仁田駅から徒歩で3分 伊豆箱根鉄道駿豆線 原木駅から徒歩で25分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声年収400万円以上可能通所介護・デイサービス訪問介護特別養護老人ホーム社会保険完備ボーナス・賞与あり
特別養護老人ホーム 函南・ぶなの森の管理者候補求人
【🌈事業成長や教育をあなたにお任せします🌈】10年後に「地域で1番信頼され必要とされる企業」を目指して一緒に走りませんか?🙇年収:450万円~550万円💪賞与年3回で5.8ヶ月分支給✨管理職として挑戦してみたい方も歓迎します🙆♂️ 将来的には施設長や役員として法人の成長を牽引していただける方を求めています⭕️

- 給与
- 正職員 月給 282,000円 〜 364,000円
- 仕事内容
- 特別養護老人ホーム 函南・ぶなの森の管理者候補(施設の管理・運営)(介護系) ・施設の管理・運営 福祉施設の経営層と連携し、持続可能な運営体制を構築・推進します。 ・人材採用と育成 若手スタッフや中途採用者の早期戦力化を目指し、次世代リーダーの育成に力を注ぎます。未経験者を含むスタッフの育成を担当し、教育プログラムの設計・実施を行うとともに、現場ニーズを的確に捉えた適材適所の配置を支援します。 ・働きやすい職場環境の整備 高齢スタッフも長く働き続けられる労働環境を整備し、柔軟なシフト制度の導入で働きやすさを向上させます。離職率の低下を目指し、スタッフとのコミュニケーションを強化し、キャリアパスを明確にすることで経験の継承を促進します。 ・リーダーシップの強化 若手リーダーの育成を重視し、リーダーシップ研修やプロジェクトリーダーの経験を積む機会を提供することで、組織のマネジメント層を強化します。 ・業務のIT化および標準化の推進 介護支援システムや業務管理システムなどのITシステムの導入と改善を進め、現場業務の効率化を図ります。また、業務マニュアルや研修プログラムを通じて標準化を推進し、ICT導入による業務の効率化、ペーパーレス化、フローの最適化に貢献します。 ・次世代体制の確立 ITの活用を通じて、未来を見据えた福祉事業の発展に貢献し、組織全体を牽引します。次世代リーダーとして新たな介護の形を模索し、リーダー育成や革新的な介護手法の導入を進めます。 ⭐️入社後の流れ⭐️ ・入社後まずオリエンテーションを行い、会社の理念や業務内容について理解を深めます。その後、OJTを通じて、業務の流れやスキルを習得します。また、必要に応じてキャリア形成に役立つ研修やサポートを受けることが出来ます。
- 応募要件
- <必須資格> 不問 <必須経験> 管理職的な役職を5年以上経験されている方 ※「社会のために何かしたい」その気持ちがあれば、福祉事業未経験でも大歓迎です。
- 住所
- 静岡県田方郡函南町仁田284-5 伊豆箱根鉄道駿豆線 伊豆仁田駅から徒歩で7分 伊豆箱根鉄道駿豆線 原木駅から徒歩で21分
- 特徴
- スピード返信職員の声年収400万円以上可能特別養護老人ホーム社会保険完備ボーナス・賞与あり介護福祉士
リヤンドファミーユの管理職(介護)求人
【静岡県藤枝市/藤枝駅徒歩1分/複合型介護施設での『施設長』募集✨/想定年収522万~750万/勤務時間 8:30~17:30/年間休日113日/車通勤OK】

- 給与
- 正職員 月給 435,000円 〜 625,000円
- 仕事内容
- □介護施設の責任者として、マネジメント業務全般 □介護付有料老人ホーム・サービス付き高齢者住宅・訪問看護・訪問介護・居宅介護支援事業所の運営統括 □施設職員の労務・人事管理 □施設の営業促進 □建物・設備の管理 □行政手続 ※従事すべき業務の変更の範囲:法人の定める業務 ※就業場所の変更の範囲:法人の定める就業場所
- 応募要件
- □介護施設でのマネジメント経験のある方 □介護業務のご経験がある方(資格不問) □ブランク可 □59歳以下(定年年齢を上限)
- 住所
- 静岡県藤枝市駅前1丁目8-11 JR東海道本線(熱海~浜松) 藤枝駅から徒歩で1分
- 特徴
- 年収400万円以上可能社会保険完備車通勤可准看護師可介護付き有料老人ホーム介護福祉士

- 給与
- 正職員 月給 295,000円 〜 310,000円
- 仕事内容
- ・介護業務の補助 ・スタッフのシフト管理 ・デイサービスの稼働率管理 ・ケアマネジャーへの営業 ・サービス担当者会議開催 ・サービスのレセプト請求業務など
- 応募要件
- 介護福祉士・社会福祉士等の資格をお持ちの方歓迎
- 住所
- 愛知県愛西市甘村井町勘十田割36 名鉄尾西線 日比野駅から徒歩約15分 東名阪自動車道 弥富ICより約8分 愛西市役所より東へ約800m
- 特徴
- 職場の環境職員の声採用担当メッセージ年収400万円以上可能通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士
ソレイルミナーレ大宮東新井【2025年09月オープン予定】の施設長候補求人
2025年9月開設のオシャレな雰囲気のデイサービスでのお仕事♪週休2日制◎正職員の施設長候補として働いてくださる方を募集中です!

- 給与
- 正職員 月給 310,000円 〜 340,000円
- 仕事内容
- リハビリ専用器具への誘導やマシントレーニングの補助などの現場業務 シフト作成や売上管理・各種書類等の運営全般 などをお任せします ※利用者様の生活の悩みを解決できるよう、幅広いアプローチを行っています ※研修・オープン準備の為、2025年7月から勤務可能 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし
- 応募要件
- 無資格可 学歴・経験不問 ブランク可
- 住所
- 埼玉県さいたま市見沼区東新井891-1 宇都宮線 さいたま新都心駅から車で12分
- 特徴
- 年収400万円以上可能未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり

- 給与
- 正職員 月給 290,000円 〜 520,000円
- 仕事内容
- 【管理者業務】 ・個別支援計画書 更新確認 ・モニタリング 更新確認 ・担当者会議 開催状況確認 ・スタッフMT 開催状況確認 ・稼働状況把握 ・新規利用者契約書作成 ・請求情報集約 ・スタッフ採用対応 ・スタッフ面談 ・行政対応 ・クレーム対応 ・サビ管更新研修 更新確認 ・緊急時の対応 ・非常災害時対策 ・職員配置状況管理 ・シフト作成 【主要顧客】 入居者様は日常生活動作(ADL)の介助がほぼ不要な軽度~中度の障がいをお持ちの方がほとんどなので身体介助業務はありません。利用者さんが毎日、ごく一般的な家庭と同じ暮らしをしています。
- 応募要件
- 学歴不問 / 未経験OK ■求める人物像 無資格OK ※管理職を目指したい方
- 住所
- 東京都日野市落川583サンハイム石坂101号 京王線 百草園駅から徒歩で5分 京王線 聖蹟桜ヶ丘駅から徒歩で19分
- 特徴
- 年収400万円以上可能未経験可グループホーム社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり
すずなり戸越の管理職(介護)求人
※【月給40万円以上】未経験・無資格から挑戦できるデイサービスの管理者/充実の研修制度&資格取得支援/毎週日曜日休み/和気あいあいとした雰囲気のもと、より地域に愛されるデイサービスを運営しませんか??

- 給与
- 正職員 月給 400,000円 〜
- 仕事内容
- デイサービスの管理業務 【施設規模】 定員50名・スタッフ35名 ※業務変更なし ※転勤あり(大田区・品川区)
- 応募要件
- 無資格可 未経験可 ブランクOK 年齢不問 学歴不問
- 住所
- 東京都品川区戸越6-23-24 コープ中延1階 都営浅草線 中延駅から徒歩で1分 東急大井町線 中延駅から徒歩で4分 東急池上線 荏原中延駅から徒歩で9分
- 特徴
- スピード返信職場の環境年収400万円以上可能未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備

- 給与
- 正職員 月給 400,000円 〜
- 仕事内容
- デイサービスの管理業務全般 転勤あり:大田区、品川区 業務の変更なし
- 応募要件
- 無資格可 年齢・学歴不問 ブランクOK
- 住所
- 東京都品川区東大井2-25-19 エコテック立会川ビル1階 京急本線 立会川駅から徒歩で1分 東京モノレール 大井競馬場前駅から徒歩で15分 京急本線 鮫洲駅から徒歩で12分
- 特徴
- 年収400万円以上可能通所介護・デイサービス社会保険完備
通所介護 すずなり平和島の管理職(介護)求人
※【月給40万円以上】未経験・無資格から挑戦できるデイサービスの管理者の募集/充実の研修制度&資格取得支援/毎週日曜日休み/和気あいあいとした雰囲気のもと、より地域に愛されるデイサービスを運営しませんか?

- 給与
- 正職員 月給 400,000円 〜
- 仕事内容
- デイサービスの管理業務 【施設規模】 定員40名・スタッフ35名 ※業務変更なし ※転勤あり(大田区・品川区)
- 応募要件
- 無資格可 未経験可 ブランクOK 年齢不問 学歴不問
- 住所
- 東京都大田区大森北3-18-7 ル・フラン大森1階 京急本線 大森海岸駅から徒歩で7分 京急本線 平和島駅から徒歩で8分 JR京浜東北線 大森駅から徒歩で15分
- 特徴
- スピード返信限定求人年収400万円以上可能未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備

- 給与
- 正職員 月給 400,000円 〜
- 仕事内容
- デイサービスの管理業務 業務内容の変更なし 転勤あり(大田区、品川区)
- 応募要件
- 無資格可 ブランクOK 年齢不問 学歴不問
- 住所
- 東京都大田区仲六郷4-33-11 シュウハイム1階 京急本線 六郷土手駅から徒歩で5分 京急本線 雑色駅から徒歩で13分 京急大師線 港町駅から徒歩で16分
- 特徴
- スピード返信年収400万円以上可能通所介護・デイサービス

- 給与
- 正職員 月給 400,000円 〜
- 仕事内容
- デイサービスの管理業務全般 従事すべき業務の変更:なし 就業場所の変更:法人が定める範囲内
- 応募要件
- 無資格可 ブランクOK 年齢不問 学歴不問
- 住所
- 東京都大田区久が原3-27-10 2階 東急池上線 久が原駅から徒歩で7分
- 特徴
- スピード返信年収400万円以上可能通所介護・デイサービス社会保険完備

- 給与
- 正職員 月給 306,000円 〜
- 仕事内容
- 現場実務及びケアマネージャーやご利用者・ご家族様との折衝
- 応募要件
- 無資格、未経験可
- 住所
- 埼玉県さいたま市見沼区大和田町1-1032-2 東武野田線 大和田駅から徒歩で7分 東武野田線 大宮公園駅から徒歩で21分
- 特徴
- スピード返信年収400万円以上可能通所介護・デイサービス社会保険完備ボーナス・賞与あり

- 給与
- 正職員 月給 370,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- ・通所介護における施設長業務 ・施設の運営、管理 ・介護保険請求業務の管理 ・施設職員の管理、指導 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業場所の変更の範囲:あり(会社が定める範囲)
- 応募要件
- 無資格、未経験者でも歓迎します
- 住所
- 静岡県藤枝市時ケ谷382-5 JR東海道本線(熱海〜浜松) 西焼津駅から車で14分
- 特徴
- スピード返信限定求人年収400万円以上可能通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり
訪問入浴 イリス 古淵の所長求人
【入社祝い金・インセンティブあり】無資格・未経験も歓迎の訪問入浴の所長(古淵)

- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- 訪問入浴事業所の管理者 ■相談対応 (ケアマネジャー・お客様・ご家族様) ■顧客管理 ■請求業務等の事務作業 ■担当者会議 ■現場対応 〈業務イメージ〉 08:30 出社/本日のシフト確認 09:00 PC業務:運営データ確認 09:30 相談対応 12:00 休憩 13:00 新規営業 15:00 拠点ミーティング 16:00 PC業務:実績管理 17:00 明日のシフト確認 17:30 退勤 ★管理職未経験も歓迎★ 年齢・経験不問で管理職へポテンシャル抜擢。「どうしたら地域で一番選ばれる事業所になれるか」「利用者さまにとってどんな事業所でありたいか、そのためにいつまでに何をするか」「スタッフに何をお任せするか」について常に考え、実行していくことができる方が管理者へキャリアアップし、活躍しています。 ※従事すべき業務の変更の範囲→変更なし ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり
- 応募要件
- 無資格・未経験OK
- 住所
- 神奈川県相模原市南区古淵3-6-8 アペックス古淵108 JR横浜線 古淵駅から徒歩で6分
- 特徴
- 職場の環境年収400万円以上可能未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり
訪問入浴 イリス 南林間の所長求人
【入社祝い金・インセンティブあり】無資格・未経験も歓迎の訪問入浴の所長(南林間)

- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- 訪問入浴事業所の管理者 ■相談対応 (ケアマネジャー・お客様・ご家族様) ■顧客管理 ■請求業務等の事務作業 ■担当者会議 ■現場対応 〈業務イメージ〉 08:30 出社/本日のシフト確認 09:00 PC業務:運営データ確認 09:30 相談対応 12:00 休憩 13:00 新規営業 15:00 拠点ミーティング 16:00 PC業務:実績管理 17:00 明日のシフト確認 17:30 退勤 ★管理職未経験も歓迎★ 年齢・経験不問で管理職へポテンシャル抜擢。「どうしたら地域で一番選ばれる事業所になれるか」「利用者さまにとってどんな事業所でありたいか、そのためにいつまでに何をするか」「スタッフに何をお任せするか」について常に考え、実行していくことができる方が管理者へキャリアアップし、活躍しています。 ※従事すべき業務の変更の範囲→変更なし ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり
- 応募要件
- 無資格・未経験OK
- 住所
- 神奈川県大和市南林間1-20-13 シーザーパレス101号室 小田急江ノ島線 南林間駅から徒歩で7分 小田急江ノ島線 鶴間駅から徒歩で12分 東急田園都市線 中央林間駅から徒歩で18分
- 特徴
- スピード返信職場の環境年収400万円以上可能未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり
訪問入浴 イリス 神奈川事業所の所長求人
【入社祝い金・インセンティブあり】無資格・未経験も歓迎の在宅ケアサービスの所長(神奈川)

- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- 在宅ケアサービス事業所の管理者 ■相談対応 (ケアマネジャー・お客様・ご家族様) ■顧客管理 ■請求業務等の事務作業 ■担当者会議 ■現場対応 〈業務イメージ〉 08:30 出社/本日のシフト確認 09:00 PC業務:運営データ確認 09:30 相談対応 12:00 休憩 13:00 新規営業 15:00 拠点ミーティング 16:00 PC業務:実績管理 17:00 明日のシフト確認 17:30 退勤 ★管理職未経験も歓迎★ 年齢・経験不問で管理職へポテンシャル抜擢。「どうしたら地域で一番選ばれる事業所になれるか」「利用者さまにとってどんな事業所でありたいか、そのためにいつまでに何をするか」「スタッフに何をお任せするか」について常に考え、実行していくことができる方が管理者へキャリアアップし、活躍しています。 〈訪問入浴 イリスについて〉 お客さまお一人おひとりのニーズに合わせた入浴サービスです。「入浴が日々の楽しみ・活力になる」と感じてもらえるよう、スタッフ同士が連携して質の高いケアを提供しています。あらゆる在宅サービスの中で、最大のやりがいと厚待遇を目指し、真にお客さまに喜ばれるサービスをお届けすることを目標としているため、職員の待遇向上に率先して取り組んでおり、職員への厚待遇をお客さまへのサービスの質の向上につなげています。 ※従事すべき業務の変更の範囲→変更なし ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり
- 応募要件
- 無資格・未経験OK
- 住所
- 神奈川県横浜市神奈川区子安通2-270 2F JR京浜東北線 新子安駅から徒歩で8分 京急本線 京急新子安駅から徒歩で6分 京急本線 子安駅から徒歩で9分
- 特徴
- スピード返信職場の環境年収400万円以上可能未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり
訪問入浴 イリス 平和島事業所の所長求人
【入社祝い金・インセンティブあり】無資格・未経験も歓迎の在宅ケアサービスの所長/平和島事業所

- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- 在宅ケアサービス事業所の管理者 ■相談対応 (ケアマネジャー・お客様・ご家族様) ■顧客管理 ■請求業務等の事務作業 ■担当者会議 ■現場対応 〈業務イメージ〉 08:30 出社/本日のシフト確認 09:00 PC業務:運営データ確認 09:30 相談対応 12:00 休憩 13:00 新規営業 15:00 拠点ミーティング 16:00 PC業務:実績管理 17:00 明日のシフト確認 17:30 退勤 ★管理職未経験も歓迎★ 年齢・経験不問で管理職へポテンシャル抜擢。「どうしたら地域で一番選ばれる事業所になれるか」「利用者さまにとってどんな事業所でありたいか、そのためにいつまでに何をするか」「スタッフに何をお任せするか」について常に考え、実行していくことができる方が管理者へキャリアアップし、活躍しています。 〈訪問入浴 イリスについて〉 お客さまお一人おひとりのニーズに合わせた入浴サービスです。「入浴が日々の楽しみ・活力になる」と感じてもらえるよう、スタッフ同士が連携して質の高いケアを提供しています。あらゆる在宅サービスの中で、最大のやりがいと厚待遇を目指し、真にお客さまに喜ばれるサービスをお届けすることを目標としているため、職員の待遇向上に率先して取り組んでおり、職員への厚待遇をお客さまへのサービスの質の向上につなげています。 ※従事すべき業務の変更の範囲→変更なし ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり
- 応募要件
- 無資格・未経験OK
- 住所
- 東京都大田区大森北2丁目15-8 三幡ビル1階 京急本線 大森海岸駅から徒歩で3分 JR京浜東北線 大森駅から徒歩で12分 京急本線 平和島駅から徒歩で12分
- 特徴
- 年収400万円以上可能未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり
グループホームあおいとりの施設長アシスタント求人
施設長アシスタント◎日勤のみ◎未経験OK◎ご自身の長所や経験を活かしながら働けます!

- 給与
- 正職員 月給 289,500円 〜
- 仕事内容
- グループホーム運営を円滑に進めるためのルール整備とスタッフの管理が主な業務です。 バックオフィスから会社全体を支える仕事をおまかせしていきます。 ▼運営管理業務全般 各ホームの業務状況の確認とルールの遵守状況のチェック スタッフが迷わず、スムーズに業務を行えるよう、業務マニュアルの作成・改善・周知 新しいスタッフへの業務指導、シフトの調整サポート 等々 ▼組織改善・効率化の推進業務 スタッフの働きやすさを高めるための仕組みづくりや業務改善の提案・実行 データ管理やITツール導入による業務の効率化推進 社内イベントの企画・運営サポートなど、組織活性化への貢献 等々
- 応募要件
- 【必須】Word、Excelなどの基本的なPC操作ができること 【必須】パソコンやタブレットを使用する業務について、積極的に学ぶ姿勢があること ▼無資格可、未経験者可 ※未経験者やブランクのある方も、入職後研修がありますので安心して働くことができます。 ※経験者や資格者ももちろん大歓迎。
- 住所
- 埼玉県北本市中丸4丁目123‐5 車通勤OK。ホームの駐車場を利用可能。 JR高崎線 北本駅
- 特徴
- スピード返信職場の環境年収400万円以上可能未経験可グループホーム社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり
サービス付き高齢者向け住宅 ハピネスリブ服部天神の施設長候補求人
★施設長候補募集★高収入! 働きやすい職場環境と、相談しやすい風通しの良い社風が魅力♪

- 給与
- 正職員 月給 375,000円 〜
- 仕事内容
- 【施設長候補】(ハピネスリブ) 半年間は試用期間として、現場業務等も行って頂きます! その後、施設長と認めた場合は以下の業務がメインとなります。 ・入居活動(事業所への営業や入居希望者への見学、面談、契約等) ・入居者・ご家族からの相談への対応 ・外部機関との連携(介護サービス事業者や医療機関との連携・連絡) ・サービスの質の向上に向けた研修計画 ・イベントや地域との交流の計画 ・行政報告や行政指導の対応 ・職員の管理(シフト作成・採用や育成・定着に関する業務) ・経営管理(売上や小口現金の取り扱い等)
- 応募要件
- ブランクOKです
- 住所
- 大阪府豊中市北条町3丁目7番17号 阪急宝塚本線 服部天神駅から徒歩で14分 北大阪急行電鉄 緑地公園駅から徒歩で23分 北大阪急行電鉄 江坂駅から徒歩で24分
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ年収400万円以上可能社会保険完備車通勤可
居宅介護事業所ハピネス草加【2025年10月01日オープン予定】の管理職(介護)求人
🌟2025年10月草加に新規オープン🌟管理者募集!!一緒にスタートしてくれるスタッフ大歓迎🌸

- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ・管理者業務 ・予定表の作成 ・担当者会議へ出席 利用者様宅へ訪問し、その先でのサービスを提供 ≪居宅介護≫ 身体介護・家事援助…入浴介助、衣類の着脱、通院同行、排泄介助等 ≪移動介助≫ 移動支援・行動援護…外出先でのご利用者様のサポート 転勤、業務範囲の変更なし
- 応募要件
- ・初任者研修 ・実務者研修 ・介護福祉士 いずれかをお持ちの方
- 住所
- 埼玉県草加市内(未定) 東武伊勢崎線 草加駅から徒歩で5分
- 特徴
- 限定求人職場の環境年収400万円以上可能未経験可訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり
高齢者通所施設なんてんの管理職(介護)求人
来春オープン予定の高齢者施設です。

- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 高齢者通所の日勤時間帯の支援です 入浴介助、食事介助、送迎など
- 応募要件
- 無資格可 未経験でもサポートしながら一緒に成長します
- 住所
- 愛知県刈谷市今川町1丁目108 名鉄富士松駅 徒歩1分
- 特徴
- 職場の環境年収400万円以上可能未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり
デイサービスセンターシエロ青梅の管理者候補求人
\マネジメント未経験OK/残業月10時間以内☆小規模デイサービスで店舗管理に挑戦してみませんか?

- 給与
- 正職員 月給 223,380円 〜 272,300円
- 仕事内容
- ★☆★デイサービスの管理者として、ゆくゆくは店舗の運営をお任せ★☆★ ・レクリエーション、入浴介助等の介護業務全般 ・お客様に合わせた個別運動のサポート業務 ・お客様との契約、会議への参加、ご家族やケアマネジャーとの調整業務 ・日々の記録、個別トレーニングの書類作成などの事務業務 ※本部がサポートしますので、苦手な方もご安心ください。 ・送迎業務 ・売上計画達成に向けた営業活動 ※マネージャーが営業サポートしますので、初めてでもご安心ください。 ■1日の流れ 8:30 出勤・朝送迎 10:00 ティータイム 11:00 趣味活動・機能訓練・入浴介助 12:00 昼食 13:00 シエロ体操・外出レクリエーション 15:00 おやつ 16:30 夕送迎・後片付け 17:30 退勤 ※送迎を担当する日は8:00~9:15・16:30~18:00の時間帯に送迎業務が発生します。 ※早番・日勤・遅番・夜勤等、シフトや来客状況により、業務内容が異なります。 ※勤怠管理や各種帳票の記録のICT化を推進しているため、 パソコンやタブレット入力に抵抗がない方が望ましいです。
- 応募要件
- ◆必須資格 ・自動車運転免許(AT限定可・送迎業務必須) ※送迎車は普通(5人乗り)自動車~セレナ(8人乗り)タイプとなります。 ◆下記資格のいずれかひとつ ・介護福祉士 ・社会福祉士 ・社会福祉主事 ・四年制大学を卒業されている方 ※第二新卒の方、就業ブランクのある方、社会人経験10年以上の方、いずれも歓迎! ※8割の現管理者が、店舗管理未経験での入社!研修をしっかり行うので、ご安心ください。 ※無資格の方の資格取得支援も積極的に行っています。 こういう働き方をしたい・・・など、お気軽にご相談ください
- 住所
- 東京都青梅市野上町3丁目7-28 JR青梅線 河辺駅から徒歩で7分 JR青梅線 小作駅から徒歩で18分
- 特徴
- 職場の環境年収400万円以上可能未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり
ネコロボマン訪問介護江戸川店【2025年11月オープン予定】の管理職(介護)求人
【東京都江戸川区】研修制度あり♪ 2025年11月1日オープン予定!管理者として新規OPENに携わるチャンス!!事業所立ち上げから関われます!

- 給与
- 正職員 月給 370,000円 〜 430,000円
- 仕事内容
- 訪問介護事業所にて、管理者業務とサービス提供責任者業務を兼任するポジションです。 【仕事内容】 ・事業所の運営管理、売上・稼働率の把握・改善 ・サービス提供責任者業務(アセスメント、計画作成、訪問指導など) ・ヘルパーの育成、シフト調整、同行訪問、現場支援 ・利用者様・ご家族との契約、相談対応、サービス調整 ・ケアマネジャーや関係機関との連絡・調整 ・介護サービスの質の向上、現場の課題解決 ・行政への申請書類作成、実地指導対応 ・現場の声を活かしたマニュアル整備・業務改善 ・その他、事業所運営に関わる事務業務全般 ※現場業務にも積極的に関わりながら、事業所全体をまとめていくポジションです。 ※スタッフ・利用者様双方の安心・安全を支える「現場第一」の姿勢を重視しています。 \あなたの頑張りをしっかり評価!/ 現場の改善や事業所の成果は、昇給・昇格にしっかり反映。 実際にエリアマネージャーなどへキャリアアップした例もあります。 現場での経験を活かして、さらに大きなフィールドで活躍できる環境です。 ※従事すべき業務の変更なし ※就業場所の変更なし
- 応募要件
- <必須資格> ●介護福祉士、実務者研修 ※「現時点で資格は所有していないが、実務経験があり今後資格も取得予定」という方の応募も歓迎しております ●パソコン操作できる方(苦手意識がない方) ●学歴不問
- 住所
- 東京都江戸川区松江 詳細が決まり次第、記載いたします。
- 特徴
- スピード返信年収400万円以上可能訪問介護社会保険完備車通勤可介護福祉士新規オープン
ネコロボマン訪問介護木更津店【2025年11月オープン予定】の訪問介護 管理者求人
【千葉県木更津市】研修制度あり♪2025年11月1日オープン予定!管理者として新規OPENに携わるチャンス!!事業所立ち上げから関われます!

- 給与
- 正職員 月給 370,000円 〜 430,000円
- 仕事内容
- 訪問介護事業所にて、管理者業務とサービス提供責任者業務を兼任するポジションです。 【仕事内容】 ・事業所の運営管理、売上・稼働率の把握・改善 ・サービス提供責任者業務(アセスメント、計画作成、訪問指導など) ・ヘルパーの育成、シフト調整、同行訪問、現場支援 ・利用者様・ご家族との契約、相談対応、サービス調整 ・ケアマネジャーや関係機関との連絡・調整 ・介護サービスの質の向上、現場の課題解決 ・行政への申請書類作成、実地指導対応 ・現場の声を活かしたマニュアル整備・業務改善 ・その他、事業所運営に関わる事務業務全般 ※現場業務にも積極的に関わりながら、事業所全体をまとめていくポジションです。 ※スタッフ・利用者様双方の安心・安全を支える「現場第一」の姿勢を重視しています。 \あなたの頑張りをしっかり評価!/ 現場の改善や事業所の成果は、昇給・昇格にしっかり反映。 実際にエリアマネージャーなどへキャリアアップした例もあります。 現場での経験を活かして、さらに大きなフィールドで活躍できる環境です。 ※従事すべき業務の変更なし ※就業場所の変更なし
- 応募要件
- <必須資格> ●介護福祉士、実務者研修 ※「現時点で資格は所有していないが、実務経験があり今後資格も取得予定」という方の応募も歓迎しております ●パソコン操作できる方(苦手意識がない方) ●学歴不問
- 住所
- 千葉県木更津市太田 JR久留里線 祇園駅から徒歩で24分
- 特徴
- スピード返信年収400万円以上可能訪問介護社会保険完備車通勤可介護福祉士新規オープン
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管理職(介護)の仕事は、デイサービスや老人ホームなどの福祉施設の運営・管理・マネジメントです。施設の責任者として利用者やスタッフ双方に快適な場所作りに努めます。利用者の送迎や入所案内、ヘルパーの勤務表管理、ケアマネジャーとの連携など業務は多岐に渡ります。
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