管理職(介護)の検索結果(東京都 / 介護士 / WEB面接可)
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有床診療所併設型有料老人ホーム ル・ヴァンヴェール白鳥【2026年06月15日オープン予定】の介護職員求人
★☆新規開設施設の施設長候補募集☆★ “職員満足度地域No.1を目指している会社です!” 『選択できる働き方』 『高い賃金』 『充実の福利厚生』が特に人気の職場です!

- 給与
- 正職員 月給 500,000円 〜 670,000円
- 仕事内容
- 施設の種類としては、住宅型有料老人ホームではありますが、医療ケアを中心としたナーシングホーム運営を行います。 仕事内容は、 ●施設全体の運営管理業務となります。 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業の場所の変更の範囲:なし
- 応募要件
- ●介護事業所でのリーダー職など役職経験者 ※施設長経験や年齢は不問
- 住所
- 東京都葛飾区白鳥2丁目1番13号 京成本線 お花茶屋駅から徒歩で4分 京成本線 堀切菖蒲園駅から徒歩で20分 京成押上線 京成立石駅から徒歩で23分
- 特徴
- スピード返信職場の環境未経験可訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士
医療ケア対応有料老人ホーム ル・ヴァンヴェール神明【2026年03月01日オープン予定】の介護職員求人
★☆新規開設施設の施設長候補募集☆★ “職員満足度地域No.1を目指している会社です!” 『選択できる働き方』 『高い賃金』 『充実の福利厚生』が特に人気の職場です!

- 給与
- 正職員 月給 500,000円 〜 670,000円
- 仕事内容
- 施設の種類としては、住宅型有料老人ホームではありますが、医療ケアを中心としたナーシングホーム運営を行います。 仕事内容は、 ●施設全体の運営管理業務となります。 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業の場所の変更の範囲:なし
- 応募要件
- ●介護事業所でのリーダー職など役職経験者 ※施設長経験や年齢は不問
- 住所
- 東京都足立区神明3丁目26番23号 つくばエクスプレス 八潮駅から徒歩で16分
- 特徴
- スピード返信職場の環境未経験可訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士
ピースサポート町田鶴川【2026年02月01日オープン予定】の介護士求人
【町田市(鶴川駅徒歩15分)/2026年2月オープン🌿】訪問介護の管理職✨完全週休二日制・年間休日120日以上✨有給消化率100%🌿働きやすさが自慢です◎ご家族やご自身の時間を充実させながらしっかり勤務できる環境です◎

- 給与
- 正職員 月給 285,000円 〜
- 仕事内容
- ◆事業管理全般 ・日々の介護業務管理 ・請求業務 ・利用者獲得の営業 ・スタッフのマネジメント ・訪問介護業務 など ■移動手段 自動車(社用車貸し出し) ■対応エリア 東京都町田市、川崎市麻生区、横浜市青葉台など ■スタッフ構成 ※併設する訪問看護ステーション: ・看護師:常勤9名 ・理学療法士:常勤4名、パート1名 ・作業療法士:常勤5名、パート1名 ・言語聴覚士:常勤0名、パート1名 ・事務員:常勤2名
- 応募要件
- 初任者研修以上 普通自動車運転免許必須(AT限定可) 経験は問いません!ブランクがある方もしっかりサポートしますのでご安心くださいね。
- 住所
- 東京都町田市大蔵町337-1 鶴川第2工藤ビル203-B号室 小田急線 鶴川駅から徒歩で18分
- 特徴
- スピード返信職場の環境未経験可訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり新規オープン

- 給与
- 正職員 月給 350,870円 〜 385,000円
- 仕事内容
- 事業所マネジメント、食事提供、入浴介助、レクリエーション提供、排泄介助、送迎、ご家族やケアマネジャーとの連携・相談・調整等 【デイサービスの1日の流れ(例)】 朝礼 9:00 バイタル測定など 10:00 入浴、体操 12:00 昼食 13:00 口腔ケア 14:00 レクリエーション 15:00 おやつ 16:00 個別レクリエーション 17:00 デイサービス終了送迎 18:00 夕礼 退社
- 応募要件
- 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上又は 社会福祉士、介護福祉士、社会福祉主事任用資格いずれかの資格をお持ちの方 運転免許必須※ハイエース等の送迎車が運転可能な方。 ブランク可
- 住所
- 東京都墨田区立川3-9-6 ブライトンハウス 都営新宿線 菊川駅から徒歩で4分 都営大江戸線 森下駅から徒歩で15分 都営新宿線 森下駅から徒歩で15分
- 特徴
- スピード返信通所介護・デイサービス社会保険完備介護福祉士年収400万円以上可能
いきいきらいふケアサービスの管理職(介護)求人
【台東区東上野】上野駅徒歩10分の好アクセス! 訪問介護管理者募集|管理者業務に疲れたあなたへ!負担軽減×チームサポートで心機一転!

- 給与
- 正職員 月給 310,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 【仕事内容】 ・居宅介護支援事業所への営業活動 スタッフのシフトを見ながら、営業計画を立てて実行します。チラシ作成のサポートもあり、営業活動をサポートする体制が整っています。 ・介護保険請求管理 「カイポケ」を使用して、介護保険の請求業務を行います。システムに慣れるまでサポートがあるので安心です。 ・スタッフ管理・育成 稼働スケジュールはサ責が管理しますが、スタッフの育成がメインの仕事です。新しいスタッフの指導や、スキル向上をサポートします。 ・お客様の契約・アセスメント書類作成 契約書などの作成は事務スタッフが担当しますが、お客様との契約内容やアセスメントの作成に携わります。 ・担当者会議への参加 管理者一人でなく、サ責と一緒に担当者会議に参加し、チームで分担して対応します。 ・訪問介護業務 直接的な訪問介護業務も行います。 【いきいきらいふケアサービス 1日の仕事の流れ 一例】 9:00 朝礼 9:15 お客様宅訪問(排せつ介助や入浴介助等の身体介助) 10:30 お客様宅訪問(買い物同行や掃除等の生活援助) 12:00 休憩 13:00 営業・PR活動(居宅介護支援事業所へ訪問) 15:00 担当者会議参加(お客様宅) 17:00 書類整備(アセスメントや計画書の作成) 18:00 退社 従事すべき業務の内容の変更の範囲:同意を得たうえで別職種に変更することがある 就業場所の変更の範囲:東京・埼玉の当社事業所
- 応募要件
- 介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)以上 ※定年70歳
- 住所
- 東京都台東区東上野6-1-1 高長ビル3F 東京メトロ銀座線 稲荷町駅から徒歩で3分 都営大江戸線 新御徒町駅から徒歩で8分 つくばエクスプレス 新御徒町駅から徒歩で8分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり年収400万円以上可能
訪問介護サービスひのき大泉学園の管理者(チーフ:本部)求人
昇給年2回のハイステータス求人|本部勤務◎年収500万円を目指したい方へ、ボーナス年2回、残業ほぼなし、夜勤なし、アクセサリーOK◎

- 給与
- 正職員 月給 325,000円 〜 341,667円
- 仕事内容
- 訪問介護サービス事業所の管理者業務全般 チーフ業務
- 応募要件
- - 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上 - 59歳以下 (定年年齢を上限とする)
- 住所
- 東京都練馬区大泉学園町5-29-10 西武池袋線 大泉学園駅から徒歩で27分
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり年収400万円以上可能
みつばメゾン足立六町の管理職(事務マネージャー)候補求人
☆【東京都足立区六町】管理職候補を募集。◎月給29.0万円~!曜日固定の完全週休2日制。特別有給休暇制度(法定に加え年12日を毎年付与)あり!

- 給与
- 正職員 月給 290,000円 〜 340,000円
- 仕事内容
- ・施設運営全体に関わるマネジメント業務 ・介護職・看護職・事務職間の連携調整 ・申請書類等の作成・管理・請求業務 ・スタッフの勤務シフト作成 ・スタッフの採用業務 等 業務内容の変更範囲:法人の定める範囲 就業場所の変更範囲:法人の定める範囲
- 応募要件
- 大卒以上(大学中退も可) 無資格可 一定程度のPCスキル。 応募後にメールまたは郵送にて履歴書および職務経歴書をご提出ください。 履歴書等提出をもって選考開始といたします。 ※近隣他施設への異動あり(転居を伴う異動は原則なし)
- 住所
- 東京都足立区六町2丁目2-13 みつばメゾン足立六町 つくばエクスプレス 「六町駅」から徒歩で8分 東武鉄道各線「西新井駅」よりバスで9分、徒歩3分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり年収400万円以上可能

- 給与
- 正職員 月給 290,000円 〜 340,000円
- 仕事内容
- ・施設運営全体に関わるマネジメント業務 ・介護職・看護職・事務職間の連携調整 ・申請書類等の作成・管理・請求業務 ・スタッフの勤務シフト作成 ・スタッフの採用業務 等 業務内容の変更範囲:法人の定める範囲 就業場所の変更範囲:法人の定める範囲
- 応募要件
- 大卒以上(大学中退も可) 無資格可 一定程度のPCスキル。 応募後にメールまたは郵送にて履歴書および職務経歴書をご提出ください。 履歴書等提出をもって選考開始といたします。 ※近隣他施設への異動あり(転居を伴う異動は原則なし)
- 住所
- 東京都東久留米市新川町2丁目3−5 みつばメゾン東久留米 西武池袋線 東久留米駅から徒歩で10分 西武池袋線 ひばりヶ丘駅から徒歩で23分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり年収400万円以上可能

- 給与
- 正職員 月給 328,500円 〜 343,500円
- 仕事内容
- 管理業務全般 ●事業所およびスタッフの管理など 1. 介護サービスのチェック 管理者は、利用者への介護サービスの質をチェックします。 ケアマネジャーの計画どおり、介護サービスが提供されているかどうかを確認。 その後、問題がある場合はヘルパーと話し合って改善をうながし、質を高めていくという流れです。 管理者がサービスの質をチェックすることで、事業所は全体として質の高い介護をおこなうことができます。 2. スタッフの調整・労務管理 管理者は急なシフト変更に対応します。 介護保険法で定められている人員基準が守られているかどうかを見守るのも、業務のひとつです。 利用者が増えれば増えるほど、ヘルパーの管理はむずかしくなります。 管理者は利用者やヘルパー全体を見守り、適切に業務が運営されているか管理するのも仕事です。 3. 事業所の経営・収支の管理 事業所の運営を続けていくためには、収支を管理しなければなりません。 管理者は介護報酬がどれほどあり、人件費や交通費を含めた費用全体がどれほど支払われているかも管理する必要があるからです。 ※入職時期の相談可能
- 応募要件
- 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上 ※未経験、新卒可 ※ブランク可
- 住所
- 東京都杉並区堀ノ内1-10-2 堀ノ内GALAXY4A 東京メトロ丸ノ内線 方南町駅から徒歩で7分 京王井の頭線 永福町駅から徒歩で16分 京王線 代田橋駅から徒歩で25分
- 特徴
- 職場の環境職員の声1日の流れ未経験可訪問介護社会保険完備准看護師可ボーナス・賞与あり介護福祉士

- 給与
- 正職員 月給 328,500円 〜 343,500円
- 仕事内容
- 2025年8月リニューアルオープンの訪問介護事業所にて管理者の募集! 【仕事内容】 訪問介護+訪問看護の2部門併設営業所にICTを組み合わせ、社会に新たな価値を創出します! ご自宅がお近くの方は内勤をテレワークでもOK! お客様宅にデジタル機器を導入して見えなかった部分を可視化し、新たな在宅での安心感を提供! 「施設並みの安心感」を目指してサービスを提供します。 【働き方】 事業所へは必要に応じてご出社いただくこともあると思いますが テレワークを推奨しており、ご自宅で可能な事務作業はご自宅で行っていただきます。 仕事で必要なノートパソコンなどは会社から支給いたしますのでご安心ください◎ 訪問介護先のお客様宅へは直行直帰OKで、電動自転車を会社から貸与いたします。 貸与された電動自転車はプライベートでご利用いただいても大丈夫です♪ ご自身で自転車を準備される場合は、毎月手当が出ますので、「自分の自転車を使いたい!」と言う方はお気軽にお申し出ください! 車の運転がないので、運転免許をお持ちでない方も正社員としてご就業可能です! 【応募要件】 初任者研修 実務者研修 介護福祉士 ※介護福祉士としての実務経験に応じて手当の上乗せがあります 【求める人物像】 新しい取り組みに共感して頂ける方 介護業界をさらに良くしたいと思える方 ステップアップに興味のある方 チームでの仕事が好きな方 リーダーとして活躍したい方 ICT機器が嫌いではない方 在宅介護、訪問介護未経験可 訪問介護経験者優遇 セントケアグループでは在宅系、施設系を問わず男女のリーダーが活躍しており、前向きでリードできる方をお待ちしています! 入職時期は相談可能です!
- 応募要件
- 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上 ※未経験、新卒可 ※ブランク可
- 住所
- 東京都杉並区高円寺北4-32-4 カーサベルテ301 JR中央線(快速) 高円寺駅から徒歩で8分 JR中央・総武線 高円寺駅から徒歩で8分 JR中央線(快速) 阿佐ケ谷駅から徒歩で14分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
セントケアDX富士見台【2024年12月01日オープン】の管理職(介護)求人
週休3日制導入!年間休日163日☆iPhone貸与、電動自転車持ち帰りOKなど貸与充実◎2024年12月開設の訪問介護事業所です!

- 給与
- 正職員 月給 328,500円 〜 343,500円
- 仕事内容
- 管理業務全般 ・事業所およびスタッフの管理など 1. 介護サービスのチェック 管理者は、利用者への介護サービスの質をチェックします。 ケアマネジャーの計画どおり、介護サービスが提供されているかどうかを確認。 その後、問題がある場合はヘルパーと話し合って改善をうながし、質を高めていくという流れです。 管理者がサービスの質をチェックすることで、事業所は全体として質の高い介護をおこなうことができます。 2. スタッフの調整・労務管理 管理者は急なシフト変更に対応します。 介護保険法で定められている人員基準が守られているかどうかを見守るのも、業務のひとつです。 利用者が増えれば増えるほど、ヘルパーの管理はむずかしくなります。 管理者は利用者やヘルパー全体を見守り、適切に業務が運営されているか管理するのも仕事です。 3. 事業所の経営・収支の管理 事業所の運営を続けていくためには、収支を管理しなければなりません。 管理者は介護報酬がどれほどあり、人件費や交通費を含めた費用全体がどれほど支払われているかも管理する必要があるからです。 ・入職時期相談可能 ※近隣営業所 ①セントケアDX堀ノ内 ②セントケアDX明大前 ③セントケアDX高円寺
- 応募要件
- 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上 ※未経験、新卒可 ※ブランク可
- 住所
- 東京都練馬区中村北四丁目14 番2 号 1階 西武池袋線 中村橋駅から徒歩で5分 西武池袋線 富士見台駅から徒歩で10分 西武豊島線 豊島園駅から徒歩で25分
- 特徴
- 職場の環境未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能

- 給与
- 正職員 月給 328,500円 〜 343,500円
- 仕事内容
- 管理業務全般 1. 介護サービスのチェック 管理者は、利用者への介護サービスの質をチェックします。 ケアマネジャーの計画どおり、介護サービスが提供されているかどうかを確認。 その後、問題がある場合はヘルパーと話し合って改善をうながし、質を高めていくという流れです。 管理者がサービスの質をチェックすることで、事業所は全体として質の高い介護をおこなうことができます。 2. スタッフの調整・労務管理 管理者は急なシフト変更に対応します。 介護保険法で定められている人員基準が守られているかどうかを見守るのも、業務のひとつです。 利用者が増えれば増えるほど、ヘルパーの管理はむずかしくなります。 管理者は利用者やヘルパー全体を見守り、適切に業務が運営されているか管理するのも仕事です。 3. 事業所の経営・収支の管理 事業所の運営を続けていくためには、収支を管理しなければなりません。 管理者は介護報酬がどれほどあり、人件費や交通費を含めた費用全体がどれほど支払われているかも管理する必要があるからです。 ※入職時期相談可能
- 応募要件
- 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上 ※未経験、新卒可 ※ブランク可
- 住所
- 東京都世田谷区松原2丁目20-10 プラティーク明大前302号室 京王線明大前駅 徒歩3分
- 特徴
- 未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能

- 給与
- 正職員 月給 400,000円 〜
- 仕事内容
- 施設運営の統括管理業務をお任せします! ◇運営管理・収支管理・行政管理 ◇スタッフの勤怠管理 ◇ご利用者様の管理 ◇入居促進 ◇スタッフの人材育成 ◇面接対応 など ご利用者様・働くスタッフが居心地よく、快適な環境で過ごせるように運営を進めてください! まずは『施設長・管理者候補』だからと気張らずに、ご利用者様に「今日も良い一日だった」と思ってもらえるそんな施設づくりをスタッフと二人三脚で進めていただければと考えております。 ※従事すべき業務の変更なし ※就業場所の変更なし
- 応募要件
- 以下いずれかの資格が必須となります。 ◇介護福祉士 ◇介護福祉士実務者研修(旧ヘルパー1級)
- 住所
- 東京都西多摩郡瑞穂町駒形富士山323 JR八高線(八王子~高麗川) 箱根ケ崎駅から徒歩で15分
- 特徴
- スピード返信訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
介護NEXT 本部のエリアマネージャー求人
急募★首都圏・札幌エリア★株式会社介護NEXTはグループ全国320施設以上を展開!自立支援介護を全国に展開するGENKINEXTブランド他のエリアマネージャーを募集します!

- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜 450,000円
- 仕事内容
- 【仕事内容】 介護施設の運営に伴う業務の指導・助言がメインのお仕事です。 ・複数施設の稼働率確保、職員離職率の逓減 ・営業計画に対する立案指導及びKPI管理 ・帳票管理確認と作成の指導・助言 ・内部監査の指導 ・職員からの相談・報告事項に対する対応及び指導 ・その他付随する業務 ※入社後、OJTにて施設に入りながら業務を掌握頂きます。 より具体的には・・・ ・施設運営に係る管理業務全般 ・ご利用者様の管理、各種書類管理、経理処理、設備管理など ・スタッフ管理およびマネジメント ・業務・労務管理、育成、人材定着に係る環境整備 ・人員動態把握、採用戦略の企画・立案、面接など ・運営マネジメント ・短期・中期計画の策定、経営数値管理、業務プロセス・フローの改善・効率化、リスクマネジメントなど ・社内外の関係部署および行政・業者との連携、折衝・交渉 など ・従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 ・就業の場所の変更の範囲:通勤可能な範囲の事業所 【ミッション】 25年はCS改革を更に強化します! ご利用者様のQOLの維持・向上に職員が一丸となって取り組み、 ソーシャルワーカーとしての地位と価値の向上に職員と向き合い、マネジメントをお願いします。
- 応募要件
- ・普通自動車運転免許 ・介護施設管理経験者
- 住所
- 東京都台東区浅草橋5-5-5 THビル6階 各線「秋葉原駅」から徒歩で8分 JR総武線「浅草橋駅」から徒歩5分 都営浅草線「浅草橋駅」から徒歩10分
- 特徴
- スピード返信職場の環境通所介護・デイサービス社会保険完備年収400万円以上可能
- 給与
- 正職員 月給 221,000円 〜 258,000円
- 仕事内容
- デイサービス施設における生活相談員兼介護業務に従事していただきます。 <具体的には> ・ご利用者様、ご家族様の生活相談対応 ・通所介護サービス計画書等の帳票作成 ・ケアマネジャー等関係各所との連絡調整 ・食事介助、入浴介助、送迎等、一般介護業務 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし
- 応募要件
- 介護福祉士または社会福祉士、他(生活相談員としての必須資格) ※介護施設での実務経験者 ※普通運転免許(AT限定可)をお持ちの方歓迎
- 住所
- 東京都江戸川区南葛西6丁目34-12 グロリア参番館1階 東京メトロ東西線 葛西駅から徒歩で24分
- 特徴
- 通所介護・デイサービス社会保険完備介護福祉士

- 給与
- 正職員 月給 370,350円 〜 405,350円
- 仕事内容
- 【通所介護】エリアマネージャー 現場経験を経て、エリアマネージャーへと育てていきます! やり方はすべて、上司となる支店長が一からお教えします。 これまでのあなたの経験を活かすことができる環境をご用意しております! ステップ1 事業所施設長として現場に入り事業所の運営全般をお任せします。 ・デイサービスの運営管理 ・スタッフのシフト管理 ・事業エリア内のケアマネージャーへの挨拶廻り ・スタッフの補助等 ・送迎添乗 ・介護業務サポート など ステップ2 支店長と一緒に支店全体のサポートをお願いします。 ・ケアマネージャーへの営業 ・事業所事務業務のサポート ・各通所介護事業所の適正運営チェック ・事業所施設長と協力しての各種課題点の解決 ステップ3 エリアマネージャーとして、各介護事業所の適正運営マネジメントと事業拡大のためのサポートをお任せします! 売上・サービス・人間関係などに関する様々な課題を把握し、一つひとつ解決して円滑な運営実現をお願いします。 ゆくゆくは、東京・神奈川・千葉・埼玉いずれかの支店をお任せします。★訪問・通所・居宅含む 常駐拠点 デイホームゆりの木江戸川 -- 従事すべき業務の変更の範囲:あり ・雇入れ直後:管理者 ・変更の範囲:エリアマネージャー(支店長) 就業の場所の変更の範囲:あり ・雇入れ直後:デイホームゆりの木江戸川 ・変更の範囲:首都圏の施設(拠点は応相談) 試用期間:6ヶ月(同条件)
- 応募要件
- 無資格可 ※介護経験者もしくは業種問わず管理者(マネージメント)経験者 学歴不問
- 住所
- 東京都江戸川区松島1-27-18 JR総武線 新小岩駅 徒歩17分 江戸川区役所前 バス停 徒歩3分
- 特徴
- 通所介護・デイサービス社会保険完備ボーナス・賞与あり年収400万円以上可能

- 給与
- 正職員 月給 405,750円 〜 485,930円
- 仕事内容
- ----------------------------------------------------------- ?事業管理者候補はどんな仕事? 介護施設の管理者の役割は、事業所全体のマネジメントです。 事業所全体のマネジメントとは、法人の理念に沿った施設になるように職員全体を導くこと、介護施設全体を客観的・俯瞰的に把握した上で介護の質を向上させることです。 また、管理する介護施設が適切に各種法令を遵守しているか確認・指導したり、施設指導を担当している行政機関との良好な関係を維持することも重要です。 管理者は職員全体が同じ方向を向いて活動ができるように導いていくのが仕事です。 事業所全体を広い視野と様々な視点から客観的に把握し、総合的な視点で職員を統率していく役割があります。 ----------------------------------------------------------- 【仕事内容】 〇担当の訪問介護事業所を拠点として勤務 〇事業所の職員へのアドバイスやマネジメント 〇予算管理・人員管理等全般を上長(マネジャー)の指示のもと実施 〇訪問介護の法令を理解し運営 【この仕事の魅力】 ・管理監督者であるマネジャーがいるので安心です! ・A-Smileでは20~30代が活躍中!
- 応募要件
- <必須> 介護福祉士の有資格者 もしくは 介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修) ※上記どちらかの資格が必須となります 【求める人物像】 ・人と関わる仕事がしたい ・福祉の知識を身につけたい ・誰かのためになる仕事がしたい ・長期で働きたい ・スキルアップしたい
- 住所
- 東京都世田谷区北沢2-10-15 下北沢ハイタウン301 「下北沢駅」より徒歩1分
- 特徴
- スピード返信未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能

- 給与
- 正職員 月給 405,750円 〜 485,930円
- 仕事内容
- ★2025年12月オープンの新事業所! \みんなで一緒にスタート♪/ ----------------------------------------------------------- ?事業管理者候補はどんな仕事? 介護施設の管理者の役割は、事業所全体のマネジメントです。 事業所全体のマネジメントとは、法人の理念に沿った施設になるように職員全体を導くこと、介護施設全体を客観的・俯瞰的に把握した上で介護の質を向上させることをお任せします! また、管理する介護施設が適切に各種法令を遵守しているか確認・指導したり、施設指導を担当している行政機関との良好な関係を維持することも重要です。 事業所全体を広い視野と様々な視点から客観的に把握し、総合的な視点で職員を統率していただきます◎ ----------------------------------------------------------- 【仕事内容】 〇担当の訪問介護事業所を拠点として勤務 〇事業所の職員へのアドバイスやマネジメント 〇予算管理・人員管理等全般を上長(マネジャー)の指示のもと実施 〇訪問介護の法令を理解し運営 【この仕事の魅力】 ・管理監督者であるマネジャーがいるので安心です! ・A-Smileでは20~30代が活躍中!
- 応募要件
- <必須> 介護福祉士の有資格者 もしくは 介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修) ※上記どちらかの資格が必須となります 【求める人物像】 ・人と関わる仕事がしたい ・福祉の知識を身につけたい ・誰かのためになる仕事がしたい ・長期で働きたい ・スキルアップしたい
- 住所
- 東京都武蔵野市吉祥寺南町 JR中央線・京王井の頭線「吉祥寺駅」より徒歩9分
- 特徴
- スピード返信未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能

- 給与
- 正職員 月給 326,000円 〜 345,500円
- 仕事内容
- ケアチームのチーフ(サブチーフ)候補として、 日常業務を行いながらのマネジメントをお願いします。 具体的には… ・介護業務全般 ・ケアチームの日常業務のマネジメント全般 ・"Life Focus"実現に向けた推進 ・多職種連携 ・チームメンバーの育成。モチベーション管理 メンバーであるケアスタッフは、事業コンセプトの"Life Focus"に共感した、 ケアへの想いが強いスタッフが多く在籍しています。 30~40代が中心で約8割が介護福祉士資格を保有。 家庭と両立しているスタッフも活躍しています。 あなたには、そんなケアチームのリーダーとしてメンバー間の信頼関係を築き、 ホーム方針に基づいたさまざまな目標を達成できるよう、リーダーシップをとっていただきます。 ※ご希望の入社時期やご経験等により検討させて頂きます。通勤可能範囲等、ご希望をお聞かせください。 ◎将来的なキャリアイメージ ・ホーム長や副ホーム長の補佐として チームビルディング や サービス提供品質の向上 、 チームケアの確立 などにも携わっていただけます。 ・その後は、ホーム長・副ホーム長を目指される方、 ライフマネージャーを目指される方、 介護支援専門員の資格を取得し、 ケアマネジャーになるなど、いろいろなキャリアを目指せます。 ・入社後は着任時研修の他、多彩な研修プログラムで あなたのキャリアアップをサポートします。 -共通研修プログラム -職種別研修プログラム -キャリア別研修プログラム 従事すべき業務の変更の範囲:あり 転勤範囲:会社の定める場所(全ての拠点、本社での勤務を含む)
- 応募要件
- ・介護福祉士をお持ちの方 ・介護実務経験5年以上の方 ・介護リーダー経験2年以上の方
- 住所
- 東京都杉並区上井草1-24-7 西武新宿線 井荻駅 徒歩2分 ※自転車通勤可
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備介護付き有料老人ホームボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能

- 給与
- 正職員 月給 405,750円 〜 485,930円
- 仕事内容
- ★2025年12月オープンの新事業所! \みんなで一緒にスタート♪/ ----------------------------------------------------------- ?事業管理者候補はどんな仕事? 介護施設の管理者の役割は、事業所全体のマネジメントです。 事業所全体のマネジメントとは、法人の理念に沿った施設になるように職員全体を導くこと、介護施設全体を客観的・俯瞰的に把握した上で介護の質を向上させることをお任せします! また、管理する介護施設が適切に各種法令を遵守しているか確認・指導したり、施設指導を担当している行政機関との良好な関係を維持することも重要です。 事業所全体を広い視野と様々な視点から客観的に把握し、総合的な視点で職員を統率していただきます◎ ----------------------------------------------------------- 【仕事内容】 〇担当の訪問介護事業所を拠点として勤務 〇事業所の職員へのアドバイスやマネジメント 〇予算管理・人員管理等全般を上長(マネジャー)の指示のもと実施 〇訪問介護の法令を理解し運営 【この仕事の魅力】 ・管理監督者であるマネジャーがいるので安心です! ・A-Smileでは20~30代が活躍中!
- 応募要件
- <必須> 介護福祉士の有資格者 もしくは 介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修) ※上記どちらかの資格が必須となります 【求める人物像】 ・人と関わる仕事がしたい ・福祉の知識を身につけたい ・誰かのためになる仕事がしたい ・長期で働きたい ・スキルアップしたい
- 住所
- 東京都大田区蒲田 JR京浜東北線・京急線「蒲田駅」より徒歩7分
- 特徴
- 未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
デイサービスまんぞくの管理職(介護)求人
福利厚生の充実した職場☆日曜定休の週休2日◎「食」を大切にしたサービスを提供するデイサービスでの管理職お仕事です!
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 310,000円
- 仕事内容
- 定員10名のデイサービスでの管理業務全般 ・ご家族、居宅介護支援事業所との連携と調整 ・通所介護計画書の作成 ・スタッフの育成 ・介護業務の手伝い ・送迎業務(ハイエースの運転) ・営業活動など 介護業務(入浴介助含む)との兼任をされる場合は、処遇加算手当、居住支援手当の対象。
- 応募要件
- 無資格、未経験、ブランクがある方もOKです! 将来は介護福祉士を目指してもらいます。
- 住所
- 東京都豊島区池袋3-54-7 東京メトロ副都心線 池袋駅から徒歩で8分 東武東上線 池袋駅から徒歩で10分 JR 池袋駅から徒歩で11分
- 特徴
- スピード返信未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備ボーナス・賞与あり
アズハイム杉並井草のケアチーフ求人
【杉並区】今までの経験を活かし、スキルアップも◎東京都でケアチーフ(介護長)募集中☆

- 給与
- 正職員 月給 361,000円 〜
- 仕事内容
- 【業務内容】 ご入居者様への日常生活ケア 管理者フォロ― スタッフのマネジメント 等 日々のケアに加え、管理職候補としてマネジメントも行っていただきます。 ホーム長やマネージャーなどへのキャリアアップも目指せます ☆★EGAO link導入ホーム★☆ 【EGAO linkとは、、、】 最先端のインターネット技術を導入し、遠隔でもご入居者の状況を把握でき、時間のかかる事務処理業務を軽減できる画期的なシステムです。 【EGAO linkでできること】 ■スマホでカンタンに情報を入力 ■その情報はリアルタイムに全員で共有 ■ベッドセンサーでご入居者の状況をスマホで確認できる etc... 無駄な業務を大幅に減らすことにより、 ご入居者とかかわる時間を増やすことに成功しています! 最新のシステムですが、難しいことはありません。 まずはお気軽にお問い合わせください! ※従事すべき業務の変更:あり(変更範囲:会社の定める業務)
- 応募要件
- 【必須】 ◆介護福祉士 ◆チーフ職(介護長)の経験が半年以上 ◆介護職の経験が4年以上
- 住所
- 東京都杉並区井草4-17-14 西武新宿線 下井草駅から徒歩10分 西武新宿線 井荻駅から徒歩11分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備介護付き有料老人ホームボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
ヘルパーステーションモア 世田谷喜多見 【2024年12月オープン】の管理職候補/施設長候補求人
【訪問介護管理者候補】“支える側”を支える、訪問介護の要に。|世田谷勤務|理念共感型の安定成長企業「more」

- 給与
- 正職員 月給 333,000円 〜 388,000円
- 仕事内容
- ■管理者候補の間に行う業務 管理者候補として、まずは現場からスタートし、業務理解・働くスタッフとの信頼関係を構築していただきます。 ■訪問介護事業所の運営 ①運営業務 ・訪問ルートの作成 ・介護保険などの申請 ・ケアマネジャーへの状況報告 ・介護記録の確認 ②営業活動 ケアマネジャーを訪問し情報交換します。 また、新規のご利用者様のニーズを探り状況に応じてサービスの提案をします。 その他に、請求業務、労務管理、数値管理、介護スタッフの面接、月に一度の管理者会議の参加などの業務があります。 管理業務の他、引継ぎや教育、スタッフの急遽のお休みなどで、訪問サービスに直接介入することもございます。
- 応募要件
- ・介護福祉士 ・介護実務3年以上 ・訪問介護事業所におけるマネジメント経験(管理者、リーダーなどの職位経験/数値管理、労務管理、教育研修などの経験) ・売上、利益、経費コントロールなど数値管理のご経験がある方は、早期に活躍することが可能です。
- 住所
- 東京都世田谷区喜多見 小田急線 喜多見駅から徒歩で2分 小田急線 成城学園前駅から徒歩で19分 小田急線 狛江駅から徒歩で18分
- 特徴
- 職員の声訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能新規オープン
ヘルパーステーション モア世田谷千歳船橋の管理職候補/施設長候補求人
【訪問介護管理者候補】“支える側”を支える、訪問介護の要に。|世田谷勤務|理念共感型の安定成長企業「more」

- 給与
- 正職員 月給 333,000円 〜 388,000円
- 仕事内容
- ■管理者候補の間に行う業務 管理者候補として、まずは現場からスタートし、業務理解・働くスタッフとの信頼関係を構築していただきます。 ■訪問介護事業所の運営 ①運営業務 ・訪問ルートの作成 ・介護保険などの申請 ・ケアマネジャーへの状況報告 ・介護記録の確認 ②営業活動 ケアマネジャーを訪問し情報交換します。 また、新規のご利用者様のニーズを探り状況に応じてサービスの提案をします。 その他に、請求業務、労務管理、数値管理、介護スタッフの面接、月に一度の管理者会議の参加などの業務があります。 管理業務の他、引継ぎや教育、スタッフの急遽のお休みなどで、訪問サービスに直接介入することもございます。
- 応募要件
- ・介護福祉士 ・介護実務3年以上 ・訪問介護事業所におけるマネジメント経験(管理者、リーダーなどの職位経験/数値管理、労務管理、教育研修などの経験) ・売上、利益、経費コントロールなど数値管理のご経験がある方は、早期に活躍することが可能です。
- 住所
- 東京都世田谷区桜丘5-28-19 メゾン桜丘303 小田急線 千歳船橋駅から徒歩で9分 小田急線 祖師ヶ谷大蔵駅から徒歩で16分
- 特徴
- 職場の環境職員の声訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
ヘルパーステーション モア 世田谷経堂の管理職候補/施設長候補求人
【訪問介護管理者候補】“支える側”を支える、訪問介護の要に。|世田谷勤務|理念共感型の安定成長企業「more」

- 給与
- 正職員 月給 333,000円 〜 388,000円
- 仕事内容
- ■管理者候補の間に行う業務 管理者候補として、まずは現場からスタートし、業務理解・働くスタッフとの信頼関係を構築していただきます。 ■訪問介護事業所の運営 ①運営業務 ・訪問ルートの作成 ・介護保険などの申請 ・ケアマネジャーへの状況報告 ・介護記録の確認 ②営業活動 ケアマネジャーを訪問し情報交換します。 また、新規のご利用者様のニーズを探り状況に応じてサービスの提案をします。 その他に、請求業務、労務管理、数値管理、介護スタッフの面接、月に一度の管理者会議の参加などの業務があります。 管理業務の他、引継ぎや教育、スタッフの急遽のお休みなどで、訪問サービスに直接介入することもございます。
- 応募要件
- ・介護福祉士 ・介護実務3年以上 ・訪問介護事業所におけるマネジメント経験(管理者、リーダーなどの職位経験/数値管理、労務管理、教育研修などの経験) ・売上、利益、経費コントロールなど数値管理のご経験がある方は、早期に活躍することが可能です。
- 住所
- 東京都世田谷区経堂5-21-7 小田急線千歳船橋駅 徒歩8分 小田急線経堂駅 徒歩11分 東急世田谷線宮の坂駅 徒歩17分
- 特徴
- スピード返信職員の声訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
ヘルパーステーション モア世田谷成城の管理職候補/施設長候補求人
【訪問介護管理者候補】“支える側”を支える、訪問介護の要に。|世田谷勤務|理念共感型の安定成長企業「more」

- 給与
- 正職員 月給 333,000円 〜 388,000円
- 仕事内容
- ■管理者候補の間に行う業務 管理者候補として、まずは現場からスタートし、業務理解・働くスタッフとの信頼関係を構築していただきます。 ■訪問介護事業所の運営 ①運営業務 ・訪問ルートの作成 ・介護保険などの申請 ・ケアマネジャーへの状況報告 ・介護記録の確認 ②営業活動 ケアマネジャーを訪問し情報交換します。 また、新規のご利用者様のニーズを探り状況に応じてサービスの提案をします。 その他に、請求業務、労務管理、数値管理、介護スタッフの面接、月に一度の管理者会議の参加などの業務があります。 管理業務の他、引継ぎや教育、スタッフの急遽のお休みなどで、訪問サービスに直接介入することもございます。
- 応募要件
- ・介護福祉士 ・介護実務3年以上 ・訪問介護事業所におけるマネジメント経験(管理者、リーダーなどの職位経験/数値管理、労務管理、教育研修などの経験) ・売上、利益、経費コントロールなど数値管理のご経験がある方は、早期に活躍することが可能です。
- 住所
- 東京都世田谷区成城9‐5‐17 グリーンシティ成城203 小田急線 成城学園前駅から徒歩で15分
- 特徴
- 職場の環境職員の声訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
ヘルパーステーション モア世田谷瀬田の管理職候補/施設長候補求人
【訪問介護管理者候補】“支える側”を支える、訪問介護の要に。|世田谷勤務|理念共感型の安定成長企業「more」

- 給与
- 正職員 月給 333,000円 〜 388,000円
- 仕事内容
- ■管理者候補の間に行う業務 管理者候補として、まずは現場からスタートし、業務理解・働くスタッフとの信頼関係を構築していただきます。 ■訪問介護事業所の運営 ①運営業務 ・訪問ルートの作成 ・介護保険などの申請 ・ケアマネジャーへの状況報告 ・介護記録の確認 ②営業活動 ケアマネジャーを訪問し情報交換します。 また、新規のご利用者様のニーズを探り状況に応じてサービスの提案をします。 その他に、請求業務、労務管理、数値管理、介護スタッフの面接、月に一度の管理者会議の参加などの業務があります。 管理業務の他、引継ぎや教育、スタッフの急遽のお休みなどで、訪問サービスに直接介入することもございます。
- 応募要件
- ・介護福祉士 ・介護実務3年以上 ・訪問介護事業所におけるマネジメント経験(管理者、リーダーなどの職位経験/数値管理、労務管理、教育研修などの経験) ・売上、利益、経費コントロールなど数値管理のご経験がある方は、早期に活躍することが可能です。
- 住所
- 東京都世田谷区瀬田1-20-14 メゾンII 102号室 東急田園都市線 二子玉川駅 徒歩10分 東急大井町線 上野毛駅 徒歩8分
- 特徴
- スピード返信職員の声訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
ヘルパーステーション モア世田谷用賀の管理職候補/施設長候補求人
【訪問介護管理者候補】“支える側”を支える、訪問介護の要に。|世田谷勤務|理念共感型の安定成長企業「more」

- 給与
- 正職員 月給 333,000円 〜 388,000円
- 仕事内容
- ■管理者候補の間に行う業務 管理者候補として、まずは現場からスタートし、業務理解・働くスタッフとの信頼関係を構築していただきます。 ■訪問介護事業所の運営 ①運営業務 ・訪問ルートの作成 ・介護保険などの申請 ・ケアマネジャーへの状況報告 ・介護記録の確認 ②営業活動 ケアマネジャーを訪問し情報交換します。 また、新規のご利用者様のニーズを探り状況に応じてサービスの提案をします。 その他に、請求業務、労務管理、数値管理、介護スタッフの面接、月に一度の管理者会議の参加などの業務があります。 管理業務の他、引継ぎや教育、スタッフの急遽のお休みなどで、訪問サービスに直接介入することもございます。
- 応募要件
- ・介護福祉士 ・介護実務3年以上 ・訪問介護事業所におけるマネジメント経験(管理者、リーダーなどの職位経験/数値管理、労務管理、教育研修などの経験) ・売上、利益、経費コントロールなど数値管理のご経験がある方は、早期に活躍することが可能です。
- 住所
- 東京都世田谷区玉川台2-17-2 東急田園都市線 用賀駅から徒歩で6分 東急田園都市線 二子玉川駅から徒歩で21分 東急大井町線 二子玉川駅から徒歩で21分
- 特徴
- 職場の環境職員の声訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
だんらんの家金町の管理職候補求人
【葛飾区 金町】 管理職候補募集☆【年収380万円以上可能!!】
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 380,000円
- 仕事内容
- ケアマネージャーとの連絡・調整など、コーディネート業務全般を行って頂きます。 主に、ケアマネージャーの作成したケアプランに基づいた介護計画書の作成、ご利用者様やご家族様、担当ヘルパーとの連絡調整等の介護サービスに伴う管理業務、ヘルパーの指導・育成・管理等をお願い致します。 また、業務の中には身体介護・生活援助等の現場にも入ります。
- 応募要件
- 無資格可 管理者経験の有無は問いません。 介護職の経験は1年以上必須。
- 住所
- 東京都葛飾区金町2-14-15 京成金町線 京成金町駅から徒歩で7分 JR常磐線(上野〜取手) 金町駅から徒歩で8分
- 特徴
- 未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
デイ・ライフ モア世田谷用賀の管理職候補/施設長候補求人
【デイサービス管理者候補】あなたの“想い”が、人をつなぎ、地域に広がっていく。

- 給与
- 正職員 月給 333,000円 〜 388,000円
- 仕事内容
- ■管理者候補の間に行う業務 管理者候補として、まずは現場からスタートし、業務理解・働くスタッフとの信頼関係を構築していただきます。 ■デイサービスの運営 ①運営業務 ・シフトの作成 ・介護保険などの申請業務 ・ケアマネジャーへの状況報告 ・介護記録の確認 ・車両管理 ・ご利用者様の送迎 ②営業活動 ケアマネジャーを訪問し情報交換します。 また、新規のご利用者様のニーズを探り状況に応じてサービスの提案をします。 その他に、請求業務、労務管理、数値管理、介護スタッフの面接の担当、月に一度の管理者会議の参加などの業務があります。 メインではありませんが、スタッフの急遽のお休みなどで、食事・入浴・排泄の介助などの介護業務に携わることもあります。
- 応募要件
- ・介護福祉士 ・介護実務3年以上 ・普通自動車免許 ・通所介護事業所におけるマネジメント経験(管理者、リーダーなどの職位経験/数値管理、労務管理、教育研修などの経験)
- 住所
- 東京都世田谷区玉川台2-17-2 東急田園都市線 用賀駅から徒歩7分
- 特徴
- 職場の環境職員の声通所介護・デイサービス社会保険完備ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
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