管理職(介護)の検索結果(大阪府 / 残業月20時間以内)
- 該当件数
- 123件
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求人の一覧

- 給与
- 正職員 月給 400,000円 〜 460,000円
- 仕事内容
- ◆入居者獲得、スタッフの採用、顧客フォロー、営業管理など、高齢者施設運営全般のマネジメント ◆価値創造、売上最大化、コスト最適化、という3つの経営視点に基づくマネジメント ◆革新的あるいは価値レベルの企画・取り組みによるブランディング
- 応募要件
- 【必要資格】◆実務者研修 (取得見込み可) 【必要資格】◆食品衛生責任者 (入社後、昇格時には必須)
- 住所
- 大阪府東大阪市玉串町東1-5ー20近鉄奈良線 東花園駅から徒歩10分 ※大型駐車場併設。車・バイク通勤可能。
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声採用担当メッセージ未経験可訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり年収400万円以上可能
株式会社エメラルドの郷 本社の統括マネージャー求人
時間外月平均5~10時間◎東証上場グループ本部勤務の統括マネージャーを募集!

- 給与
- 正職員 月給 500,000円 〜
- 仕事内容
- 担当エリア(8~15施設)における総合的なマネジメント業務です。 新たな事業展開につなげていく役割を果たしていただきます! ■収支管理 ・管轄施設の売上向上、経費削減 ・管轄エリアの収支状況を分析 ・場合に応じて、課題設定や改善提案 ■安全衛生管理 ・管轄施設の感染症対策 ・従業員の安全管理 ・メンタルヘルスやハラスメントへの対応 ■行政管理 ・管轄施設への行政指導の対応や 介護保険法、老人福祉法などに基づく対応 ■運営管理 ・管轄施設でのレクリエーション活動の促進、 施設内事故の未然防止、施設設備管理 ・入居者間、入居者と従業員、従業員間の トラブルへの対応 、管轄エリアでの会議運営 ■営業企画 ・管轄施設での入居促進を行うためのサポート紹介会社、居宅介護支援事業所、医療機関などへの営業戦略の立案・実行 ※また、ご経験に応じて下記の業務もお任せします! ■人材管理 ・担当施設従業員の採用、育成評価、労務管理など ■新規店舗開発 ・入居促進活動計画案(広報・内覧会など)の作成・実行や職員の採用 ・行政への申請・届出などの対応行政への申請・届出などの対応、地域住民対応など ※当該エリアの当社施設を拠点に担当施設を巡回いただく形になります ※入社日はご相談可能です 従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 就業の場所の変更の範囲:会社の定める就業場所
- 応募要件
- 資格:下記のいずれかをお持ちの方 ・初任者研修 ・実務者研修 ・介護福祉士 ・社会福祉士 ・介護支援専門員 経験:下記のいずれかをお持ちの方 ・入居者数30名以上の施設を10以上管理されていたご経験 ・介護施設管理本部での部長職のご経験 ・入居者数30名以上の介護施設の新規立ち上げ(企画~)のご経験
- 住所
- 大阪府大阪市中央区南船場2-6-28大阪メトロ堺筋線 長堀橋駅から徒歩で5分 大阪メトロ長堀鶴見緑地線 長堀橋駅から徒歩で5分 大阪メトロ御堂筋線 心斎橋駅から徒歩で8分
- 特徴
- スピード返信限定求人社会保険完備ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能

- 給与
- 正職員 月給 400,000円 〜 460,000円
- 仕事内容
- ◆入居者獲得、スタッフの採用、顧客フォロー、営業管理など、高齢者施設運営全般のマネジメント ◆価値創造、売上最大化、コスト最適化、という3つの経営視点に基づくマネジメント ◆革新的あるいは価値レベルの企画・取り組みによるブランディング
- 応募要件
- 【必要資格】◆実務者研修 (取得見込み可) 【必要資格】◆食品衛生責任者 (入社後、昇格時には必須)
- 住所
- 大阪府東大阪市川田1-3-28近鉄けいはんな線 吉田駅から徒歩で18分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声採用担当メッセージ未経験可訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり年収400万円以上可能

- 給与
- 正職員 月給 400,000円 〜 460,000円
- 仕事内容
- ◆入居者獲得、スタッフの採用、顧客フォロー、営業管理など、高齢者施設運営全般のマネジメント ◆価値創造、売上最大化、コスト最適化、という3つの経営視点に基づくマネジメント ◆革新的あるいは価値レベルの企画・取り組みによるブランディング
- 応募要件
- 【必要資格】◆実務者研修 (取得見込み可) 【必要資格】◆食品衛生責任者 (入社後、昇格時には必須)
- 住所
- 大阪府東大阪市南四条町9-4近鉄奈良線 瓢箪山駅から徒歩10分(車・バイク通勤可)
- 特徴
- 職場の環境職員の声採用担当メッセージ未経験可訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり年収400万円以上可能

- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 施設長(施設長候補)としての業務と、 一部、介護業務のフォローをお任せします。 ≪主な業務≫ ◆施設全体の現場管理業務 ◆医療機関や各業者との連携及び⼊居促進 ◆事業所内ミーティング・⼈員配置などのマネジメント業務 ◆⾏政関係主催の説明会及び会合の出席 ◆職員の採⽤、職員の指導、育成等の管理業務 ◆各種書類作成業務 など 仕事は多岐にわたりますが、 いきなりすべての業務をお任せすることはありません。 一から丁寧に指導致します。 まずは施設の職員、利用者様、施設全体を理解してもらう為、 現場も経験して頂いた上での施設長業務開始となります。
- 応募要件
- ・初任者研修(旧ヘルパー2級) ・実務者研修(旧ヘルパー1級) ・介護福祉士 いずれかお持ちの方
- 住所
- 大阪府守口市佐太東町1-7-11大阪モノレール線 大日駅から徒歩で13分 大阪市営地下鉄谷町線 大日駅から徒歩で15分 京阪本線 古川橋駅から徒歩で20分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
笑みサポートハウス今里【2025年09月オープン】の管理者兼サービス提供責任者求人
2025年9月オープン☆入居者様の増加に伴い2次募集開始☆30年以上に渡り安定経営えを続け、10事業所以上展開するチャレンズグループにて「管理者(施設長候補)兼サービス提供責任者」としてのキャリアを築きませんか?当社だからこその、待遇・サポート体制が整っています♪

- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 管理者(施設長候補)兼サービス提供責任者としての業務全般 ※サービス付き高齢者向け住宅内 【具体的な業務内容】 ・ケアプランに基づいた訪問介護計画書の作成 ・アセスメント、モニタリングの実施 ・ヘルパー会議、各種研修の開催 ・利用者様、ご家族、関係機関との連絡調整業務等 ・介護サービスの提供 ・スタッフのマネジメント ・スタッフのシフト作成 ・会議、研修の開催等 ・利用者様の見学対応 ・その他マネジメント業務 従事すべき業務の変更なし 就業の場所の変更なし
- 応募要件
- サ責・管理者経験のある方 介護職員実務者研修修了者または、介護福祉士をお持ちの方
- 住所
- 大阪府大阪市生野区小路1-3-3近鉄大阪線 今里駅から徒歩で5分 大阪メトロ千日前線 小路駅から徒歩で7分 大阪メトロ千日前線 新深江駅から徒歩で12分
- 特徴
- 職場の環境訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり年収400万円以上可能新規オープン
ライフパートナー磯路のグループ長求人
【賞与・一時金あわせて年3回!安定高水準で支給実績あり】★訪問介護のグループ長★【大阪市港区】

- 給与
- 正職員 月給 348,000円 〜
- 仕事内容
- 【業務内容】 (3~5施設を担当)※「ライフパートナー磯路」に常駐 収支管理 ・管轄施設の売上向上、経費削減 ・管轄エリアの収支状況を分析 ・場合に応じて、課題設定や改善提案 安全衛生管理 ・管轄施設の感染症対策 ・従業員の安全管理 ・メンタルヘルスやハラスメントへの対応 運営管理 ・管轄施設でのレクリエーション活動の促進、 施設内事故の未然防止、施設設備管理 ・入居者と従業員、従業員間のトラブルへの対応 、管轄エリアでの会議運営 ※状況により現場支援あり 従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 就業の場所の変更の範囲:会社の定める就業場所
- 応募要件
- ■介護福祉士 ■サ責の実務経験1年以上 ■以下のいずれかに当てはまる方 ・介護の業務経験5年以上 ・主任やチーフ、グループ長など、少人数~多人数のマネイジメント経験
- 住所
- 大阪府大阪市港区磯路2-15-3大阪市営地下鉄中央線 弁天町駅から徒歩で7分 大阪環状線 弁天町駅から徒歩で8分 大阪市営地下鉄中央線 朝潮橋駅から徒歩で16分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
ライフパートナー松原の施設長求人
【松原市別所】育成プログラムやキャリアアップ支援が充実◎介護の資格は不問です◎アットホームな当施設でいきいきと働きませんか?

- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜
- 仕事内容
- 介護施設の管理責任者(施設長) ・施設マネジメント 入居契約、入居者・家族対応、行政対応、施設運営 ・人材マネジメント スタッフの勤怠管理、職場環境の整備、スタッフへの教育 ・収支マネジメント 入居者募集、見学者対応、経費の適正化、業務の効率化 ※介護業務なし 従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 就業の場所の変更の範囲:会社の定める就業場所
- 応募要件
- ▼以下の条件に当てはまる方 ・介護職としての実務経験がある方(経験年数不問) ・以下のいずれかの資格をお持ちの方 初任者研修、実務者研修、介護福祉士などの介護資格 ▼その他必須条件 ・Word、Excelの基本スキル ・高校卒業以上 ・普通自動車運転免許(AT限定可)
- 住所
- 大阪府松原市別所3-3-5近鉄南大阪線 河内松原駅から徒歩で20分 近鉄南大阪線 恵我ノ荘駅から徒歩で25分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
サンラフレ豊中のグループ長求人
【賞与・一時金あわせて年3回!安定高水準で支給実績あり】★訪問介護のグループ長★【豊中市利倉】

- 給与
- 正職員 月給 348,000円 〜
- 仕事内容
- 【業務内容】 (3~5施設を担当)※「サンラフレ豊中」に常駐 収支管理 ・管轄施設の売上向上、経費削減 ・管轄エリアの収支状況を分析 ・場合に応じて、課題設定や改善提案 安全衛生管理 ・管轄施設の感染症対策 ・従業員の安全管理 ・メンタルヘルスやハラスメントへの対応 運営管理 ・管轄施設でのレクリエーション活動の促進、 施設内事故の未然防止、施設設備管理 ・入居者と従業員、従業員間のトラブルへの対応 、管轄エリアでの会議運営 ※状況により現場支援あり ※従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 ※就業の場所の変更の範囲:会社の定める就業場所
- 応募要件
- ■介護福祉士 ■サ責の実務経験1年以上 ■以下のいずれかに当てはまる方 ・介護の業務経験5年以上 ・主任やチーフ、グループ長など、少人数~多人数のマネイジメント経験
- 住所
- 大阪府豊中市利倉2-9-15阪急宝塚本線 曽根駅から徒歩で22分 阪急神戸本線 園田駅から徒歩で28分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
プレタ豊中桜の町のグループ長求人
【賞与・一時金あわせて年3回!安定高水準で支給実績あり】★訪問介護のグループ長★【豊中市桜の町】

- 給与
- 正職員 月給 348,000円 〜
- 仕事内容
- 【業務内容】 (3~5施設を担当)※「プレタ豊中桜の町」に常駐 収支管理 ・管轄施設の売上向上、経費削減 ・管轄エリアの収支状況を分析 ・場合に応じて、課題設定や改善提案 安全衛生管理 ・管轄施設の感染症対策 ・従業員の安全管理 ・メンタルヘルスやハラスメントへの対応 運営管理 ・管轄施設でのレクリエーション活動の促進、 施設内事故の未然防止、施設設備管理 ・入居者と従業員、従業員間のトラブルへの対応 、管轄エリアでの会議運営 ※状況により現場支援あり ※従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 ※就業の場所の変更の範囲:会社の定める就業場所
- 応募要件
- ■介護福祉士 ■サ責の実務経験1年以上 ■以下のいずれかに当てはまる方 ・介護の業務経験5年以上 ・主任やチーフ、グループ長など、少人数~多人数のマネイジメント経験
- 住所
- 大阪府豊中市桜の町6-12-38大阪モノレール線 少路駅から徒歩で11分 大阪モノレール線 柴原阪大前駅から徒歩で14分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
プレタ門真五月田町のグループ長求人
【賞与・一時金あわせて年3回!安定高水準で支給実績あり】★訪問介護のグループ長★【門真五月田町】

- 給与
- 正職員 月給 348,000円 〜
- 仕事内容
- 【業務内容】 (3~5施設を担当)※「プレタ門真五月田町」に常駐 収支管理 ・管轄施設の売上向上、経費削減 ・管轄エリアの収支状況を分析 ・場合に応じて、課題設定や改善提案 安全衛生管理 ・管轄施設の感染症対策 ・従業員の安全管理 ・メンタルヘルスやハラスメントへの対応 運営管理 ・管轄施設でのレクリエーション活動の促進、 施設内事故の未然防止、施設設備管理 ・入居者と従業員、従業員間のトラブルへの対応 、管轄エリアでの会議運営 ※状況により現場支援あり ※従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 ※就業の場所の変更の範囲:会社の定める就業場所
- 応募要件
- ■介護福祉士 ■サ責の実務経験1年以上 ■以下のいずれかに当てはまる方 ・介護の業務経験5年以上 ・主任やチーフ、グループ長など、少人数~多人数のマネイジメント経験
- 住所
- 大阪府門真市五月田町33-5大阪メトロ長堀鶴見緑地線 門真南駅から徒歩で23分 京阪本線 古川橋駅から徒歩で24分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
新ライフパートナー平野のグループ長求人
【賞与・一時金あわせて年3回!安定高水準で支給実績あり】★訪問介護のグループ長★【大阪市平野区加美北】

- 給与
- 正職員 月給 348,000円 〜
- 仕事内容
- 【業務内容】 (3~5施設を担当)※「新ライフパートナー平野」に常駐 収支管理 ・管轄施設の売上向上、経費削減 ・管轄エリアの収支状況を分析 ・場合に応じて、課題設定や改善提案 安全衛生管理 ・管轄施設の感染症対策 ・従業員の安全管理 ・メンタルヘルスやハラスメントへの対応 運営管理 ・管轄施設でのレクリエーション活動の促進、 施設内事故の未然防止、施設設備管理 ・入居者と従業員、従業員間のトラブルへの対応 、管轄エリアでの会議運営 ※状況により現場支援あり ※従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 ※就業の場所の変更の範囲:会社の定める就業場所
- 応募要件
- ■介護福祉士 ■サ責の実務経験1年以上 ■以下のいずれかに当てはまる方 ・介護の業務経験5年以上 ・主任やチーフ、グループ長など、少人数~多人数のマネイジメント経験
- 住所
- 大阪府大阪市平野区加美北4-5-40大阪市営地下鉄千日前線 南巽駅から徒歩で12分 大和路線 平野駅から徒歩で17分 大和路線 加美駅から徒歩で24分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
クオリスケアセンター平野の管理職(介護)求人
【月給300,690円~/残業ほぼなし】大阪市平野区長吉長原の訪問介護事業所にて、管理者候補を募集します!!

- 給与
- 正職員 月給 302,980円 〜 338,560円
- 仕事内容
- 訪問介護ステーションでの管理者業務 具体的には、 ・新規利用申し込み対応、新規面談 ・ヘルパーさんからの報告確認、周知 ・サービス担当者会議への出席 ・シフト作成及び調整 ・パートさんの給与計算 ・社員の勤務時間の取りまとめ ・PCソフトを使っての介護報酬請求業務 などを行っていただきます。 ※業務内容と就業場所の変更:なし
- 応募要件
- 介護福祉士、介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級)のいずれかが必須 ブランク可 年齢不問 学歴不問
- 住所
- 大阪府大阪市平野区長吉長原3-15-9大阪メトロ谷町線 長原駅から徒歩で3分 大阪メトロ谷町線 出戸駅から徒歩で15分 大阪メトロ谷町線 八尾南駅から徒歩で17分
- 特徴
- 職場の環境訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
クオリスケアセンター住之江の管理職(介護)求人
【月給302,980円~/残業ほぼなし】住之江区の訪問介護事業所にて、管理者候補を募集します!!

- 給与
- 正職員 月給 302,980円 〜 338,560円
- 仕事内容
- 訪問介護ステーションでの管理者業務 具体的には、 ・新規利用申し込み対応、新規面談 ・ヘルパーさんからの報告確認、周知 ・サービス担当者会議への出席 ・シフト作成及び調整 ・パートさんの給与計算 ・社員の勤務時間の取りまとめ ・PCソフトを使っての介護報酬請求業務 などを行っていただきます。 ※業務内容と就業場所の変更:なし
- 応募要件
- 介護福祉士、介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級)のいずれかが必須 ブランク可 年齢不問 学歴不問
- 住所
- 大阪府大阪市住之江区浜口東3-2-22阪堺電軌阪堺線 細井川駅から徒歩で4分 阪堺電軌阪堺線 安立町駅から徒歩で7分 南海本線 住吉大社駅から徒歩で7分
- 特徴
- 職場の環境訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能

- 給与
- 正職員 求人の詳細でご確認ください
- 仕事内容
- ■ 訪問介護 管理者(事業所運営責任者) 事業所の中心となり、スタッフとともにより良いサービスづくりを担っていただきます。 現場との距離も近く、「マネジメント+現場理解」のバランスが取れたポジションです。 【主な業務内容】 ・事業所運営全般(稼働・売上・人員配置の管理) ・スタッフの育成・マネジメント(相談しやすい環境づくり) ・サービス提供責任者、ヘルパーのフォロー・指導 ・利用者様・ご家族様・ケアマネジャー等との連携、調整業務 ・新規利用者様の受け入れ、契約対応 ・サービス品質の維持・向上に向けた改善提案 ・請求業務の管理、運営基準の遵守 ・トラブル・クレーム対応 ・ケアマネジャーへのご挨拶等、関係構築(営業活動) ・必要に応じた現場フォロー(訪問対応) 【この仕事のポイント】 ・裁量を持って事業所づくりに関われるポジションです ・現場と連携しながら、チームで成果を出すやりがいがあります ・マネジメント経験を活かし、さらにステップアップできる環境です 【こんな方におすすめ】 ・現場経験を活かしてキャリアアップしたい方 ・チームづくりや人材育成にやりがいを感じる方 ・主体的に考え、行動できる方
- 応募要件
- 何らかの福祉関連の資格保有者
- 住所
- 大阪府吹田市広芝町7-26北大阪急行電鉄 江坂駅から徒歩で7分 大阪メトロ御堂筋線 江坂駅から徒歩で7分 阪急千里線 豊津駅から徒歩で17分
- 特徴
- 限定求人職場の環境訪問介護社会保険完備車通勤可新規オープン

- 給与
- 正職員 月給 342,000円 〜 354,800円
- 仕事内容
- リハビリ特化型デイサービスの運営管理等 ※入社時期は相談致します。 仕事の内容変更範囲:会社の定める業務 転勤の可能性あり 転勤範囲 住之江区内
- 応募要件
- 介護福祉士・社会福祉士 普通自動車運転免許(AT限定可) 必要なPCスキル:簡単なワード・エクセル入力が出来る程度。 年齢制限あり ~64歳 ※65歳定年の為 学歴必須 高校以上
- 住所
- 大阪府大阪市住之江区西住之江1丁目5-15南海本線 住ノ江駅から徒歩で4分 阪堺電軌阪堺線 安立町駅から徒歩で8分 阪堺電軌阪堺線 細井川駅から徒歩で13分
- 特徴
- スピード返信職場の環境通所介護・デイサービス社会保険完備ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- サービス付き高齢者向け住宅内の管理職業務 ■ 開設後の運営業務(2025年10月~) 施設全体の運営・管理(サービス品質・安全・衛生・収支) スタッフのマネジメント(シフト管理・教育・育成・評価) ご入居者・ご家族対応(入居契約、相談、苦情対応など) 医療機関・介護事業所との連携・調整業務 行政対応(報告書類の作成・立入検査対応など) 各種会議・研修の実施、サービス改善提案
- 応募要件
- ブランクあり可能
- 住所
- 大阪府八尾市旭ケ丘1-106近鉄大阪線 近鉄八尾駅から徒歩で13分 近鉄大阪線 河内山本駅から徒歩で16分 近鉄信貴線 河内山本駅から徒歩で16分
- 特徴
- 社会保険完備介護福祉士新規オープン

- 給与
- 正職員 月給 295,000円 〜
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホームでの介護業務 ・ご入居者様の食事、入浴、排泄、移動などの日常生活の介助 ・施設内やご利用者様の居室清掃 など 施設管理者として ・利用者様・ご家族様とのアセスメント ・サービスの設定、訪問介護計画書の作成 ・訪問職員のシフト調整やサポート ・その他関連業務
- 応募要件
- 介護福祉士資格必須
- 住所
- 大阪府羽曳野市西浦1241-1近鉄南大阪線 古市駅から徒歩で20分 近鉄長野線 古市駅から徒歩で20分
- 特徴
- 未経験可訪問介護社会保険完備車通勤可介護付き有料老人ホームボーナス・賞与あり

- 給与
- 正職員 月給 345,000円 〜
- 仕事内容
- 施設長(管理者)業務 ★生活相談員業務にも携わっていただきます★ 従事すべき業務の変更:なし 就業場所の変更:自宅から通える範囲はあり
- 応募要件
- 管理職経験者 介護福祉士等国家資格保持者 年齢・学歴不問
- 住所
- 大阪府岸和田市上松町511-73阪和線(天王寺~和歌山) 下松駅から徒歩で21分 阪和線(天王寺~和歌山) 東岸和田駅から徒歩で24分
- 特徴
- スピード返信通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 施設管理者業務(品質向上・人財育成・グランドデザインの策定) デイサービス業務全般
- 応募要件
- 資格不問
- 住所
- 大阪府堺市北区中百舌鳥町6丁991-2大阪メトロ御堂筋線 なかもず駅から徒歩で10分 南海高野線 白鷺駅から徒歩で12分 南海高野線 中百舌鳥駅から徒歩で12分
- 特徴
- スピード返信職場の環境未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備准看護師可ボーナス・賞与あり介護福祉士
デイサービス メッツァ 深井【2026年05月01日オープン予定】の管理職(介護)求人
【急募 オープニングスタッフ】☆堺市中区 深井☆完全週休2日★デイサービス未経験OK♪リハビリ特化型デイサービスで、管理職として利用者さまの想いを一緒に叶えませんか?

- 給与
- 正職員 月給 305,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 施設管理者業務(品質向上・人財育成・グランドデザインの策定) デイサービス業務全般
- 応募要件
- 資格不問
- 住所
- 大阪府堺市中区東八田40-1大阪メトロ御堂筋線 なかもず駅から徒歩で10分 南海高野線 白鷺駅から徒歩で12分 南海高野線 中百舌鳥駅から徒歩で12分
- 特徴
- スピード返信職場の環境未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備准看護師可ボーナス・賞与あり介護福祉士

- 給与
- 正職員 月給 350,706円 〜 447,765円
- 仕事内容
- 施設運営業務全般 ・指定基準に基づく運営管理業務 ・労務管理、採用を含む人材管理業務 ・ご家族、行政等との連絡調整業務
- 応募要件
- ・認知症対応型サービス事業管理者研修 ・自動車運転免許(AT限定可) ・以下のいずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・看護師 ・准看護師 ・介護支援専門員
- 住所
- 大阪府大阪市西成区天下茶屋北2丁目1番22号阪堺電軌阪堺線 今池駅から徒歩で2分 阪堺電軌阪堺線 今船駅から徒歩で3分 南海高野線 萩ノ茶屋駅から徒歩で4分
- 特徴
- スピード返信未経験可グループホーム社会保険完備准看護師可年収400万円以上可能
住宅型有料老人ホーム「さつきの宿り」【2026年11月01日オープン予定】の施設長求人
【🌼オープニングスタッフ募集🌼】昇給・賞与あり!手当も多数ご用意★オープニングスタッフとして施設運営を支えていただける方を募集中!

- 給与
- 正職員 月給 318,400円 〜 389,240円
- 仕事内容
- 【仕事内容】 ◆スタッフ管理 勤務スケジュールの管理・調整や教育・研修の計画・実施まで携わっていただけます。 ◆施設運営 業務・売上・予算などの管理から、設備・備品の管理まで全般的にお任せします。 ◆外部機関との連携 施設運営やサービス向上のため、医療機関や行政機関と情報を共有し関係性を築いていきます。 ◆サービス品質の管理 サービスの品質管理・安全管理と並行し、施設内の課題改善のための取り組みの考案~実施まで手掛けてください。 ◆入居者様やご家族への対応 こまめなコミュニケーションを通じて安心できる環境づくりをサポートします。 入居を検討されている方やそのご家族、既に入居されている方々やそのご家族の対応となります。 ▼1日の流れ(例) 09:00~09:10 朝礼 09:10~10:00 メールチェック・社内の連絡共有チェック 10:00~12:00 入居希望の方の病院へカンファレンス、施設内ラウンド など 12:00~13:00 休憩 13:00~15:00 面会やケアマネジャーとの連携、 15:00~17:00 施設見学者の方への対応、スタッフ面談、営業活動 等 17:00~18:00 ご入居者様の体調など報告すべきものをご家族・ケアマネジャーに連絡 18:00 退勤
- 応募要件
- 介護事業でのマネジメント経験者をお持ちの方
- 住所
- 大阪府吹田市樫切山1525-3大阪モノレール線 万博記念公園駅 徒歩で20分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能新規オープン

- 給与
- 正職員 月給 310,000円
- 仕事内容
- まずは、住宅型・介護付有料老人ホームで入居者様への日常生活支援業務に携わりながら、施設運営業務を身に着けていきましょう。 <施設の運営業務> 〇収支管理運営マネジメント 〇人材育成・労務管理・指導 〇ケアの品質管理とリスクマネジメント 〇利用者様の相談対応・契約業務 〇家族・地域・外部との連携・調整など ・仕事内容の変更:資格要件により対象外となる職務を除くすべての業務 ・転勤:会社が定める事業所
- 応募要件
- 実務者以上の資格をお持ちの方。 高齢者施設での介護経験が6ヶ月以上ある方。
- 住所
- 大阪府大阪市東淀川区上新庄1丁目3番41号阪急京都本線 上新庄駅から徒歩で5分 阪急千里線 下新庄駅から徒歩で16分 おおさか東線 JR淡路駅から徒歩で19分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能

- 給与
- 正職員 月給 310,000円
- 仕事内容
- まずは、住宅型・介護付有料老人ホームで入居者様への日常生活支援業務に携わりながら、施設運営業務を身に着けていきましょう。 <施設の運営業務> 〇収支管理運営マネジメント 〇人材育成・労務管理・指導 〇ケアの品質管理とリスクマネジメント 〇利用者様の相談対応・契約業務 〇家族・地域・外部との連携・調整など ・仕事内容の変更:資格要件により対象外となる職務を除くすべての業務 ・転勤:会社が定める事業所
- 応募要件
- 実務者以上の資格をお持ちの方。 高齢者施設での介護経験が6ヶ月以上ある方。
- 住所
- 大阪府大阪市西成区南津守7丁目4番32号大阪メトロ四つ橋線 玉出駅から徒歩で9分 大阪メトロ四つ橋線 北加賀屋駅から徒歩で9分 南海本線 粉浜駅から徒歩で15分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能

- 給与
- 正職員 月給 310,000円
- 仕事内容
- まずは、住宅型・介護付有料老人ホームで入居者様への日常生活支援業務に携わりながら、施設運営業務を身に着けていきましょう。 <施設の運営業務> 〇収支管理運営マネジメント 〇人材育成・労務管理・指導 〇ケアの品質管理とリスクマネジメント 〇利用者様の相談対応・契約業務 〇家族・地域・外部との連携・調整など ・仕事内容の変更:資格要件により対象外となる職務を除くすべての業務 ・転勤:会社が定める事業所
- 応募要件
- 実務者以上の資格をお持ちの方。 高齢者施設での介護経験が6ヶ月以上ある方。
- 住所
- 大阪府枚方市渚西2丁目7番20号京阪本線 御殿山駅から徒歩で5分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能

- 給与
- 正職員 月給 310,000円
- 仕事内容
- まずは、住宅型・介護付有料老人ホームで入居者様への日常生活支援業務に携わりながら、施設運営業務を身に着けていきましょう。 <施設の運営業務> 〇収支管理運営マネジメント 〇人材育成・労務管理・指導 〇ケアの品質管理とリスクマネジメント 〇利用者様の相談対応・契約業務 〇家族・地域・外部との連携・調整など ・仕事内容の変更:資格要件により対象外となる職務を除くすべての業務 ・転勤:会社が定める事業所
- 応募要件
- 実務者以上の資格をお持ちの方。 高齢者施設での介護経験が6ヶ月以上ある方。
- 住所
- 大阪府四條畷市雁屋南町17番31号学研都市線 四条畷駅から徒歩で12分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能

- 給与
- 正職員 月給 310,000円
- 仕事内容
- まずは、住宅型・介護付有料老人ホームで入居者様への日常生活支援業務に携わりながら、施設運営業務を身に着けていきましょう。 <施設の運営業務> 〇収支管理運営マネジメント 〇人材育成・労務管理・指導 〇ケアの品質管理とリスクマネジメント 〇利用者様の相談対応・契約業務 〇家族・地域・外部との連携・調整など ・仕事内容の変更:資格要件により対象外となる職務を除くすべての業務 ・転勤:会社が定める事業所
- 応募要件
- 実務者以上の資格をお持ちの方 高齢者施設での介護経験が半年以上ある方。
- 住所
- 大阪府堺市東区日置荘西町3丁29番3号南海高野線 萩原天神駅から徒歩で5分 南海高野線 初芝駅から徒歩で13分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備車通勤可介護付き有料老人ホームボーナス・賞与あり介護福祉士

- 給与
- 正職員 月給 333,000円 〜 415,000円
- 仕事内容
- ホスピス住宅内の訪問介護事業所における介護管理業務。 ・ホスピス住宅内居室での介護業務(訪問介護、生活支援、 入居者様やご家族への生活上のアドバイス、精神的サポート) ・上記に準ずる管理業務 ・訪問介護 ・生活支援 ・ご入居者やご家族への生活上のアドバイス、精神的サポート マネジメント(目標:離職率初年度10%未満) ・監査項目管理・対応 ・国保連請求管理 ・勤怠管理(シフト表作成) ※人員状況によってはサービス提供責任者と兼務することがあります
- 応募要件
- <資格> ・介護福祉士(必須) ・管理者経験がある方(同施設で3年以上) ・訪問介護経験がある方学歴不問 <学歴> 不問 <年齢> ・18歳~64歳まで(定年が65歳のため) ・22時以降は18歳以上の方のみ可 (労基法による年少者の深夜労働の禁止)
- 住所
- 大阪府豊中市穂積2丁目13-1阪急宝塚本線 庄内駅から徒歩で13分 阪急宝塚本線 服部天神駅から徒歩で15分
- 特徴
- 訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能

- 給与
- 正職員 月給 279,000円 〜 341,000円
- 仕事内容
- デイサービスの運営全般 デイサービスの介護業務 ・送迎 ・トイレ介助 ・食事介助 ・レクレーション ・職員の指導、育成、教育等 ・その他 ※平成20年4月にオープンしたユニット型の新型特養の中にあるデイサービスです 業務変更範囲:変更なし 雇用期間の定めなし 転勤の可能性なし
- 応募要件
- ・社会福祉士 ・介護福祉士 ・社会福祉主事 いずれかの資格を所持で可 普通自動車運転免許(AT限定可) 経験必須:デイサービス、デイケアでの管理職経験 年齢制限あり ~64歳 ※定年を上限 学歴不問
- 住所
- 大阪府吹田市山田北5-13阪急千里線・大阪モノレール 山田駅 徒歩10分
- 特徴
- スピード返信通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
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管理職(介護)の仕事は、デイサービスや老人ホームなどの福祉施設の運営・管理・マネジメントです。施設の責任者として利用者やスタッフ双方に快適な場所作りに努めます。利用者の送迎や入所案内、ヘルパーの勤務表管理、ケアマネジャーとの連携など業務は多岐に渡ります。
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