管理職（介護）の検索結果（実務経験なし / 訪問介護）
- 該当件数
- 126件
求人の一覧
- 給与
- 正職員 月給 400,000円 〜 460,000円
- 仕事内容
- ◆入居者獲得、スタッフの採用、顧客フォロー、営業管理など、高齢者施設運営全般のマネジメント ◆価値創造、売上最大化、コスト最適化、という３つの経営視点に基づくマネジメント ◆革新的あるいは価値レベルの企画・取り組みによるブランディング
- 応募要件
- 【必要資格】◆実務者研修 (取得見込み可) 【必要資格】◆食品衛生責任者 (入社後、昇格時には必須)
- 住所
- 大阪府東大阪市玉串町東１-５ｰ２０ 近鉄奈良線 東花園駅から徒歩10分 ※大型駐車場併設。車・バイク通勤可能。
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声採用担当メッセージ訪問介護未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり年収400万円以上可能
- 給与
- 正職員 月給 400,000円 〜 460,000円
- 仕事内容
- ◆入居者獲得、スタッフの採用、顧客フォロー、営業管理など、高齢者施設運営全般のマネジメント ◆価値創造、売上最大化、コスト最適化、という３つの経営視点に基づくマネジメント ◆革新的あるいは価値レベルの企画・取り組みによるブランディング
- 応募要件
- 【必要資格】◆実務者研修 (取得見込み可) 【必要資格】◆食品衛生責任者 (入社後、昇格時には必須)
- 住所
- 大阪府東大阪市南四条町９-４ 近鉄奈良線 瓢箪山駅から徒歩10分（車･バイク通勤可）
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声採用担当メッセージ訪問介護未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり年収400万円以上可能
- 給与
- 正職員 月給 400,000円 〜 460,000円
- 仕事内容
- ◆入居者獲得、スタッフの採用、顧客フォロー、営業管理など、高齢者施設運営全般のマネジメント ◆価値創造、売上最大化、コスト最適化、という３つの経営視点に基づくマネジメント ◆革新的あるいは価値レベルの企画・取り組みによるブランディング
- 応募要件
- 【必要資格】◆実務者研修 (取得見込み可) 【必要資格】◆食品衛生責任者 (入社後、昇格時には必須)
- 住所
- 大阪府東大阪市川田１-３-２８ 近鉄けいはんな線 吉田駅から徒歩で18分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声採用担当メッセージ訪問介護未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり年収400万円以上可能
- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜 340,000円
- 仕事内容
- 在宅の訪問介護の管理者候補の募集です。 ・新規利用者の契約 ・担当者会議への出席 ・スタッフの勤怠管理やシフト調整 ・スタッフの研修、指導 ・関連事業所との連絡調整 ・利用者宅での身体介護や生活援助 などが具体的な業務内容です。 入社後は管理者としての業務が担えるよう、現管理者から数か月単位で引継ぎを行います。
- 応募要件
- 普通自動車運転免許 学歴・年齢不問 介護福祉士資格 介護業務経験5年以上
- 住所
- 岐阜県岐阜市須賀2丁目2番27号 メゾンスガ103号室 JR東海道本線(岐阜～美濃赤坂・米原) 西岐阜駅から車で7分
- 特徴
- スピード返信職場の環境訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
- 給与
- 正職員 月給 292,000円 〜 305,000円
- 仕事内容
- 有料老人ホームに併設された、訪問介護ステーションの管理者およびサービス提供責任者として 利用者様に対しての介護業務のマネジメント業務 ・利用者管理 ・担当者会議などに出席し、利用者様のケアやサポート・支援の方向性などを話し合い、訪問介護計画書の作成 ・ご家族への対応 ・ケアマネージャーや福祉用具業者の対応 ・スタッフの調整などの労務管理 ・請求業務管理など
- 応募要件
- ■下記のいずれかの資格と経験をお持ちの方 ・介護福祉士：介護管理者/サービス提供責任者として実務経験３年以上 ・実務者研修：介護管理者/サービス提供責任者として実務経験５年以上 ＊応募の際は、ジョブメドレーの 職務経歴 の入力をお願いします
- 住所
- 愛知県名古屋市中川区下之一色町字宮分17-1 近鉄名古屋線 伏屋駅から車で5分
- 特徴
- スピード返信職場の環境訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり介護福祉士
- 給与
- 正職員 月給 366,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- ◆未経験から管理者へ！安心の研修制度で、事業所のトップを目指せます◆ 新規オープンする訪問介護事業所の管理者として、立ち上げから運営までを担っていただく、やりがいの大きなポジションです。 入社後は既存事業所でオープンまで経験を積めるため、管理職経験がない方もご安心ください。 利用者は高齢者と障がいをお持ちの方の割合は5:5です。 【具体的な仕事内容】 管理者のミッションは「事業所の成長」と「スタッフの育成」です。日々のケア実務ではなく、事業所全体を動かすマネジメント業務が中心となります。 ①現場サポート業務（ヘルパー業務） ヘルパーとして1日2～3件の訪問を行います。 主に新規契約や引継ぎでの訪問を行いヘルパーに引き継ぎを行います。 ②スタッフの成長を支えるマネジメント業務 あなたは主に「サービス提供責任者」の育成に集中し、彼らがヘルパーを適切にマネジメントできる体制を築きます。 -サービス提供責任者との1on1ミーティング（月1回） -事業所全体の目標管理と進捗確認 -事業所会議の開催・運営 ③事業所を成長させる運営・営業業務 チームで立てた目標を達成するため、事業所の舵取り役を担います。 -ケアマネジャーや相談支援専門員への営業活動（事業所の紹介など） -ご利用者様の状況に合わせたケアプランの提案、サービスの改善 -サービスのキャンセル削減や日程調整（振替）の管理 まずはオープン6ヶ月で売上250万円（ご利用者様40名）の達成を目指し、チームを牽引していただきます。 【仕事のポイント】 ◎管理者本来の業務に集中できる「分業体制」 管理者がヘルパー業務に追われたり、請求業務に時間を取られたり…といったことはありません。 事務作業は本部スタッフが担当するため、あなたはマネジメントや事業所の成長といった、本来の管理者業務に専念できます。 ◎未経験でも成果を出せる「再現性の高いノウハウ」 市内で5事業所を運営してきた実績から生まれた、具体的なマニュアルがあります。 「誰がやっても同じ成果を出せる」仕組みが整っているため、経験の有無にかかわらず、自信を持ってスタートできます。 ◎成果が正当に評価される「完全成果主義」 年齢や社歴は関係ありません。あなたの頑張りや事業所の成果は、明確な基準で年2回の昇給・賞与に反映されます。 入社3年目で年収700～800万円を実現することも十分可能な環境です。 【ゴールデンケアはこんな施設】 私たちが目指すのは「管理者がいなくても回る事業所」です 管理者に頼った属人的な運営ではなく、仕組みで回る事業所を作る、それが私たちの目標です。 管理者が休みの日に、ひっきりなしに電話がかかってくる…そんな環境とは無縁です。 仕組みを整えることで、あなた自身のプライベートも大切にできる。私たちは本気でそう考えています。
- 応募要件
- 下記資格必須 ・初任者研修（ヘルパー2級）以上 年齢不問 未経験・ブランク可！ ※20代、30代、40代活躍中
- 住所
- 千葉県千葉市緑区おゆみ野中央5-38-6 アイランドビル JR鎌取駅（南口）から徒歩14分 京成線おゆみ野駅から徒歩21分
- 特徴
- 限定求人職場の環境採用担当メッセージ訪問介護未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士
ぞうさん訪問介護ステーション【2025年07月01日オープン】の訪問介護管理者求人
NEW
【年収450万円以上】90%以上の脅威の定着率!働きやすい環境でプライベートと仕事の両立をさせませんか？訪問介護の管理者候補募集
- 給与
- 正職員 月給 380,000円 〜
- 仕事内容
- 事業所の安定運営のための管理をお任せ致します。 具体的には・・・ ケアプランに沿った介護サービスが提供できているか、サービス内容の質が落ちていないかをチェック。問題がある場合には介護スタッフと改善策について話し合ったり、指導したりします。 またシフトが同じ人に負担が集中していないか、体調の悪いスタッフはいないか、スタッフ同士の相性はどうかなど、さまざまな方面から検討しながら人材管理も行います。 管理者として働きながら一部、以下の現場の仕事も入って頂く想定です。 利用者様のご自宅に伺い、介護や日常生活上のサポートを行います。 身体介護・・・食事や排泄など。 日常的な介護を必要とされる方へ身体機能向上のためのサービスをご提供。 生活援助・・・調理や掃除など。 お一人で住んでいるまたは、ご家族が病気などの場合に自立支援や負担軽減のために行うサービス。 スマートフォン（会社貸与）を使い仕事して頂きます。 報告等もシンプルに行います。 介護業界において、新しい仕事のやり方、大歓迎です♪ ■従事すべき業務の変更の範囲:なし ■就業場所の変更の範囲:当該事業所、法人本部及び、法人が運営するすべての事業所
- 応募要件
- 旧ヘルパー2級（初任者研修終了者）以上 普通自動車免許（AT限定可／原付のみ可）
- 住所
- 千葉県鎌ケ谷市南初富4-17 新京成線 初富駅から徒歩で8分 東武野田線 鎌ヶ谷駅から徒歩で15分 新京成線 新鎌ヶ谷駅から徒歩で24分
- 特徴
- 訪問介護社会保険完備車通勤可介護福祉士年収400万円以上可能新規オープン
訪問介護事業所ハッピーステーションの管理者候補求人
NEW
【さいたま市西区指扇】#最大2.3万円インセンティブ・賞与あり☆ #嬉しい日勤勤務のみ♪ #研修制度充実♪ #年間休日113日♪ #駅近好立地の西大宮駅より徒歩2分◆ #しかも、駐車場完備で車・バイク通勤もOK◆ #ブランクOK！ 訪問介護事業所ハッピーステーションの管理者候補(正社員)募集◎
- 給与
- 正職員 月給 266,150円 〜 324,483円
- 仕事内容
- ＜業務内容＞ 訪問介護での管理業務全般 ・運営管理、収支管理 ・職員管理、マネジメント ・利用者管理 ・行政管理 ・ご利用者の集客 ・本社への報告・連携対応 ・生活介護 その他、管理業務全般
- 応募要件
- ＜必須＞ ・介護福祉士 ・介護施設で管理職経験者 ・普通自動車運転免許(ＡＴ限定可) ※学歴不問
- 住所
- 埼玉県さいたま市西区指扇3624 JR川越線 西大宮駅から徒歩で2分
- 特徴
- 訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
- 給与
- 正職員 月給 353,000円 〜 360,000円
- 仕事内容
- 【業務内容】 住宅型有料老人ホームでの管理者業務 ・シフト管理、調整 ・家族対応、入居者対応 ・入居調整や契約、見学対応 ・クレーム対応、行政対応 ・現場対応 ・金銭管理など ・その他、緊急対応 【施設概要】 定員：37名 2019年6月開設 【勤務地について】 ご本人の適性・ご希望、応募時の充足状況により、近隣他施設での勤務（※同ポジション）をご相談する可能性がございます。 ※待遇に変更はございませんが、施設規模により役職手当が変動する可能性がございます。 ※ご相談の上、決定します。 【試用期間】 3ヶ月 ※労働条件に変更なし 【雇用期間の定め】 あり：12ヶ月 ※更新あり/更新上限なし/原則、双方同意の上、無期雇用に更新
- 応募要件
- 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上 ※未経験・ブランクOK
- 住所
- 神奈川県横浜市瀬谷区五貫目町18-1 東急田園都市線「南町田グランベリーパーク」駅 徒歩約18分
- 特徴
- 職場の環境職員の声訪問介護未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士
- 給与
- 正職員 月給 323,000円 〜 373,000円
- 仕事内容
- 入社後はヘルパー業務をしながら訪問介護現場を理解していただきます。 その後、管理者候補→管理者へとステップアップしてお仕事をお願いします！ 【管理者候補の仕事内容】 ・居宅介護支援事業所や地域包括支援センターへの営業 ・システムのメンテナンス ・ヘルパーのマネジメント業務 など 【管理者の仕事内容】 ・ケアマネジャーからの新規お客様受注受付 ・お客様との契約締結 ・ケアマネジャーへのサービス報告 ・ヘルパーのコーディネート業務 など 介護保険サービス・居宅介護サービス・重度訪問介護サービス・障がい者(児)の移動支援・プライベートサービス等、多岐にわたるサービスを提供しています。 喀痰吸引や経管栄養の医療的ケアができる訪問介護事業所で、スキルアップできる環境が整っています。 ・入社後3ヶ月間は本社での研修からスタート ・転勤、業務範囲の変更なし
- 応募要件
- ・介護福祉士、または介護職員実務者研修 修了者 ・介護初任者研修修了者 ・介護実務経験のある方 ・スマホ操作が可能な方 （業務記録や報告はスマホアプリを使用しています。）
- 住所
- 東京都新宿区新小川町9-10 新神楽坂ハウス210号室 JR総武線 飯田橋駅から徒歩7分 東京メトロ有楽町線 飯田橋駅から徒歩7分 東京メトロ南北線 飯田橋駅から徒歩7分 都営大江戸線 飯田橋駅から徒歩7分
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ訪問介護未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり年収400万円以上可能
- 給与
- 正職員 月給 323,000円 〜 373,000円
- 仕事内容
- 入社後はヘルパー業務をしながら訪問介護現場を理解していただきます。 その後、管理者候補→管理者へとステップアップしてお仕事をお願いします！ 【管理者候補の仕事内容】 ・居宅介護支援事業所や地域包括支援センターへの営業 ・システムのメンテナンス ・ヘルパーのマネジメント業務 など 【管理者の仕事内容】 ・ケアマネジャーからの新規お客様受注受付 ・お客様との契約締結 ・ケアマネジャーへのサービス報告 ・ヘルパーのコーディネート業務 など 介護保険サービス・居宅介護サービス・重度訪問介護サービス・障がい者(児)の移動支援・プライベートサービス等、多岐にわたるサービスを提供しています。 喀痰吸引や経管栄養の医療的ケアができる訪問介護事業所で、スキルアップできる環境が整っています。 ・入社後3ヶ月間は本社での研修からスタート ・転勤、業務範囲の変更なし
- 応募要件
- ・介護福祉士、または介護職員実務者研修 修了者 ・介護初任者研修修了者 ・介護実務経験のある方 ・スマホ操作が可能な方 （業務記録や報告はスマホアプリを使用しています。）
- 住所
- 東京都文京区千駄木3-42-5 セントラルヴィラ千駄木102号室 東京メトロ千代田線 千駄木駅から徒歩5分 JR山手線 西日暮里駅から徒歩10分 JR京浜東北線 西日暮里駅から徒歩10分
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ訪問介護未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
- 給与
- 正職員 月給 333,000円 〜 340,000円
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホームでの管理者業務 ・シフト管理、調整 ・家族対応、入居者対応 ・入居調整や契約、見学対応 ・クレーム対応、行政対応 ・現場対応 ・金銭管理など ・その他、緊急対応 【施設概要】 定員：28名 居室：個室28室 2022年8月開設 【勤務地について】 ご本人の適性・ご希望、応募時の充足状況により、近隣他施設での勤務（※同ポジション）をご相談する可能性がございます。 ※待遇に変更はございませんが、施設規模により役職手当が変動する可能性がございます。 ※ご相談の上、決定します。 【試用期間】 3ヶ月 ※労働条件に変更なし 【雇用期間の定め】 あり：12ヶ月 ※更新あり/更新上限なし/原則、双方同意の上、無期雇用に更新
- 応募要件
- 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修） ※未経験・ブランクOK
- 住所
- 東京都町田市森野5丁目20−5 JR横浜線/小田急小田原線「町田」駅 徒歩15分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声訪問介護未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士
- 給与
- 正職員 月給 220,000円 〜 255,000円
- 仕事内容
- 利用者様のことを常に思いやり、困っていることをサポートするお仕事です。 施設での生活をより良いものにしていただくために、私たち介護スタッフが利用者様に寄り添い、日常を楽しく過ごしていただけるよう努めています。 ● 配膳業務 利用者様へお食事を配膳し、必要に応じて食事の補助を行います。 ● 身体介護 排泄介助・入浴介助など、日常生活をサポートし、清潔で快適に過ごしていただくための介護を行います。 ● 外出（通院）介助 利用者様と一緒に外出や通院を行い、リフレッシュしていただくサポートをします。 【WANT】可能ならお願いしたい業務 ● SNS運用 会社公式SNSの運用を通じて、施設の認知度向上や採用力の強化を目指していただきます。 介護目標：「できなかったことが、できるようになる」 当施設では、利用者様の自立支援を目標に、以下の3点に特に力を入れています。 ① 拘縮予防 サービスの中で「さすり」や「曲げ伸ばし」などの運動を取り入れ、丁寧な介護を行っています。 ② 褥瘡（じょくそう）予防 定期的な体位交換や圧迫部位のケアを実施し、「褥瘡ゼロ」を目指して丁寧に介護を行っています。 ③ 嚥下（えんげ）改善 ～味を見る～ 舌の上に蜂蜜を乗せて味を感じていただくことから始め、喉の筋肉群のマッサージを行いながら、嚥下能力の改善を目指しています。
- 応募要件
- ～64歳（定年年齢を上限として募集、定年65歳のため） ※介護業務未経験可 ※学歴不問
- 住所
- 愛知県名古屋市名東区社が丘2丁目804番地 名古屋市営地下鉄東山線 本郷駅から徒歩で13分 名古屋市営地下鉄東山線 上社駅から徒歩で15分 リニモ 藤が丘駅から徒歩で23分
- 特徴
- スピード返信限定求人訪問介護未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり年収400万円以上可能
- 給与
- 正職員 月給 219,000円 〜 385,000円
- 仕事内容
- 【仕事内容】 24室規模の有料老人ホームにおける管理職候補の募集です。 現場での介護業務に携わりながら、共に理想の職場づくりを目指していただける方を求めています。 ■募集部門（いずれかをご担当いただきます） ・訪問介護部門 ・施設運営部門 ・外部連携部門 【具体的な業務】 ＜介護業務＞ ・利用者様の日常生活支援 ・介護記録の作成 ・申し送り対応 ・介護計画の作成補助 ＜管理職候補としての業務＞ ・現場スタッフの声に耳を傾け、課題の整理 ・理想的な業務の流れを一緒に考え、形にする ・より良い仕事の進め方を現場目線で提案 ・部門間の連携方法を模索し、実践 ・効率的な情報共有の方法を検討 ・構築 ・新人教育の仕組みづくり 【求める人物像】 ・介護現場での実務経験をお持ちの方 ・「こうすれば良くなるはず」という改善意欲のある方 ・現場の声を大切にできる方 ・一緒に考え、形にすることを楽しめる方 ・失敗を恐れず、トライ＆エラーができる方 【このポジションの特徴】 まだ確立されていない部分が多いからこそ、あなたのアイデアや経験を活かせるフィールドがあります。 介護の質を高め、スタッフが働きやすい環境を、共に一から作り上げていきましょう。 ※完璧な答えを持っている必要はありません。 現場で感じる「もっとこうなれば」という思いを、共に形にしていける方をお待ちしています 。 ※配属部門は、ご経験やご希望を考慮して決定いたします。
- 応募要件
- 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上 18歳～（18歳未満の深夜業務禁止のため） 学歴不問
- 住所
- 愛知県愛西市柚木町東田面1122-12 ゆず庵 名鉄尾西線 日比野駅から徒歩で1分 名鉄津島線 津島駅から徒歩で24分 名鉄尾西線 津島駅から徒歩で24分
- 特徴
- スピード返信訪問介護未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士
- 給与
- 正職員 月給 223,500円 〜 275,500円
- 仕事内容
- ご自宅で暮らす高齢者・障害者の方々の生活をサポートするお仕事です。 そこで管理者として現場で働くスタッフの方の思いに共感できるよう、まずは介護現場での勤務をお願いします。 慣れて頂いた後、所長の補佐として、事業管理・運営管理とサービス提供（シフト管理など）を含む業務全般をお願いします。 ・訪問介護サービス全般 ・サービスシフト調整 ・事業運営管理 等
- 応募要件
- 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上 普通自動車免許（AT限定可）
- 住所
- 山梨県南都留郡富士河口湖町船津2091-2 Sビル（船津）A号室 富士急行線 河口湖駅から徒歩で11分
- 特徴
- 訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり
プラチナ・メディケアハート春日部の施設長求人
NEW
【春日部市】施設長（管理者）✔正社員✔想定年収581万～665万✔月給41.5万～47.5万✔賞与・昇給・退職金あり✔住宅型有料老人ホーム（ホスピス）
- 給与
- 正職員 月給 415,000円 〜 475,000円
- 仕事内容
- ●住宅型有料老人ホーム（ホスピス）の施設長（管理者） ◇有料老人ホームにおける施設管理、運営 （報酬改定時の対応、新規加算の取得の検討など含む） ◇事業計画、報告書等の書類作成 ◇施設従業員の管理、マネジメント
- 応募要件
- 【資格】 不問 ※医療・福祉関連の資格をお持ちであれば尚可 【経験】 介護福祉施設での施設長または管理職実務経験者 ※試用期間：6ヶ月（期間中の雇用形態・賃金に変動なし） ※契約期間：雇用期間の定めなし
- 住所
- 埼玉県春日部市栄町3-107 プラチナ・メディケアハート春日部 東武スカイツリーライン「北春日部」駅より徒歩13分 （※バスの場合、東武スカイツリーライン「春日部」駅西口より朝日自動車バス「春日部エミナース」行き、または「内牧彩光苑」行きに乗車、「栄町三丁目」下車 徒歩約1分）
- 特徴
- 訪問介護社会保険完備車通勤可准看護師可ボーナス・賞与あり介護福祉士
- 給与
- 契約職員 月給 192,000円 〜 260,000円
- 仕事内容
- ・外部への施設の営業案内 ・総務、経理、利益売上、経費、人件費をコントロールしながら、スタッフの働きやすい環境づくり 始めは補佐として管理職者と同行しながら業務を習得していただきます ※雇用期間の定め12ヶ月、契約は原則更新 ※正社員登用制度
- 応募要件
- 普通自動車運転免許 年齢・経験不問 研修制度がありますので安心です 無資格者は、勤務する前までに、千葉県指定認知症基礎研修受講可能な方
- 住所
- 千葉県佐倉市角来448-6 京成本線 京成佐倉駅から徒歩で24分
- 特徴
- スピード返信訪問介護未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可介護福祉士
CLASWELL信濃町【2025年02月01日オープン】の管理職（介護）求人（正職員）
NEW
【新宿区：訪問介護事業所の管理者】第二期オープニングスタッフ／訪問介護管理者（介護福祉士）／正社員／想定年収556万～／月給40万～／昇給・賞与あり／年間休日114日／住宅型有料老人ホーム（ホスピス）
- 給与
- 正職員 月給 400,000円 〜
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホーム（ホスピス）の訪問介護管理者 業務 事業所のマネジメント業務、ケアのサポート 関係機関（病院・クリニックや薬局、外部ケアマネジャーなど）との各種調整 医療機器の管理 一般的な訪問介護業務 ※雇入れ後の業務範囲の変更、就業場所の変更：あり （変更範囲）法人の定める範囲
- 応募要件
- 【資格】 介護福祉士 【経験】 訪問介護事業所での介護実務経験3年以上 ※サービス提供責任者としての実務経験あれば尚可
- 住所
- 東京都新宿区南元町14-7 CLASWELL信濃町 JR中央・総武線 信濃町駅から徒歩で7分 都営大江戸線 国立競技場駅から徒歩で14分 都営大江戸線 青山一丁目駅から徒歩で14分
- 特徴
- 職場の環境訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能新規オープン
CLASWELL信濃町【2025年02月01日オープン】の管理職（介護）求人（正職員）
NEW
【新宿区：副ホーム長】第二期オープニングスタッフ／副ホーム長（管理者）／正社員／想定年収532万～784万／月給38万～56万／昇給・賞与あり／年間休日114日／住宅型有料老人ホーム（ホスピス）
- 給与
- 正職員 月給 380,000円 〜 560,000円
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホーム（ホスピス）の副ホーム長 有料老人ホームにおける施設管理、運営 （報酬改定時の対応、新規加算の取得の検討など含む） 事業計画、報告書等の書類作成 施設従業員の管理、マネジメント
- 応募要件
- 【資格】 不問 ※医療・福祉関連の資格をお持ちであれば尚可 【経験】 介護福祉施設での施設長または管理職実務経験者
- 住所
- 東京都新宿区南元町14-7 CLASWELL信濃町 JR中央・総武線 信濃町駅から徒歩で7分 都営大江戸線 国立競技場駅から徒歩で14分 都営大江戸線 青山一丁目駅から徒歩で14分
- 特徴
- 職場の環境訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり年収400万円以上可能新規オープン
CLASWELL 小竹向原【2024年11月01日オープン】の管理職（介護）求人（正職員）
NEW
【板橋区：副ホーム長】第二期オープニングスタッフ／副ホーム長（管理者）／正社員／想定年収532万～784万／月給38万～56万／昇給・賞与あり／年間休日114日／住宅型有料老人ホーム（ホスピス）
- 給与
- 正職員 月給 380,000円 〜 560,000円
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホーム（ホスピス）の副ホーム長 有料老人ホームにおける施設管理、運営 （報酬改定時の対応、新規加算の取得の検討など含む） 事業計画、報告書等の書類作成 施設従業員の管理、マネジメント
- 応募要件
- 【資格】 不問 ※医療・福祉関連の資格をお持ちであれば尚可 【経験】 介護福祉施設での施設長または管理職実務経験者
- 住所
- 東京都板橋区向原2丁目11-11 CLASWELL 小竹向原 西武有楽町線 小竹向原駅から徒歩で8分 東京メトロ有楽町線 小竹向原駅から徒歩で8分 東京メトロ副都心線 小竹向原駅から徒歩で8分
- 特徴
- スピード返信職場の環境訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり年収400万円以上可能新規オープン
CLASWELL白金台【2025年11月01日オープン予定】の管理職（介護）求人（正職員）
NEW
【訪問介護管理者】オープニングスタッフ／訪問介護管理者／正社員／想定年収556万～／月給40万～／昇給・賞与あり／年間休日114日／住宅型有料老人ホーム（ホスピス）
- 給与
- 正職員 月給 400,000円 〜
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホーム（ホスピス）の訪問介護管理者 業務 事業所のマネジメント業務、ケアのサポート 関係機関（病院・クリニックや薬局、外部ケアマネジャーなど）との各種調整 医療機器の管理 一般的な訪問介護業務
- 応募要件
- 【資格】 介護福祉士 【経験】 訪問介護事業所での介護実務経験3年以上 ※サービス提供責任者としての実務経験あれば尚可
- 住所
- 東京都港区白金台２丁目１３−５ CLASWELL白金台 都営浅草線 高輪台駅から徒歩で4分 都営三田線 白金台駅から徒歩で9分
- 特徴
- 職場の環境訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能新規オープン
CLASWELL白金台【2025年11月01日オープン予定】の副ホーム長求人
NEW
【港区：副ホーム長】オープニングスタッフ／正社員／副ホーム長：想定年収532万～784万・月給38万～56万／昇給・賞与あり／年間休日114日／住宅型有料老人ホーム（ホスピス）
- 給与
- 正職員 月給 380,000円 〜 545,000円
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホーム（ホスピス）の副ホーム長業務 有料老人ホームにおける施設管理、運営 （報酬改定時の対応、新規加算の取得の検討など含む） 事業計画、報告書等の書類作成 施設従業員の管理、マネジメント その他
- 応募要件
- 【資格】 不問 ※医療・福祉関連の資格をお持ちであれば尚可 【経験】 介護福祉施設での施設長または管理職実務経験者
- 住所
- 東京都港区白金台２丁目１３−５ CLASWELL白金台 都営浅草線 高輪台駅から徒歩で4分 都営三田線 白金台駅から徒歩で9分
- 特徴
- 職場の環境訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり年収400万円以上可能新規オープン
CLASWELL大宮上小町【2026年01月05日オープン予定】の副ホーム長求人
NEW
【さいたま市大宮区：副ホーム長】オープニングスタッフ募集／副ホーム長（管理者）／正社員／想定年収504万～756万／月給36万～54万／昇給・賞与あり／年間休日114日
- 給与
- 正職員 月給 360,000円 〜 540,000円
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホーム（ホスピス）の副ホーム長 有料老人ホームにおける施設管理、運営 （報酬改定時の対応、新規加算の取得の検討など含む） 事業計画、報告書等の書類作成 施設従業員の管理、マネジメント
- 応募要件
- 【資格】 不問 ※医療・福祉関連の資格をお持ちであれば尚可 【経験】 介護福祉施設での施設長または管理職実務経験者
- 住所
- 埼玉県さいたま市大宮区〒330-0855 埼玉県さいたま市大宮区上小町 CLASWELL 大宮上小町 大宮駅 徒歩19分
- 特徴
- スピード返信職場の環境訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり年収400万円以上可能新規オープン
CLASWELL府中中河原【2025年12月01日オープン予定】の副ホーム長求人
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【府中市：副ホーム長】オープニングスタッフ募集／副ホーム長（管理者）／正社員／想定年収532万～770万／月給37万～55万／昇給・賞与あり／年間休日114日／住宅型有料老人ホーム（ホスピス）
- 給与
- 正職員 月給 370,000円 〜 550,000円
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホーム（ホスピス）の副ホーム長 有料老人ホームにおける施設管理、運営 （報酬改定時の対応、新規加算の取得の検討など含む） 事業計画、報告書等の書類作成 施設従業員の管理、マネジメント
- 応募要件
- 【資格】 不問 ※医療・福祉関連の資格をお持ちであれば尚可 【経験】 介護福祉施設での施設長または管理職実務経験者
- 住所
- 東京都府中市住吉町１丁目３１−１ CLASWELL府中中河原 最寄り駅：京王電鉄中河原駅 徒歩4分
- 特徴
- 職場の環境訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり年収400万円以上可能新規オープン
ネコロボマン訪問介護南区中尾店【2026年春オープン予定】の管理職（介護）求人
【福岡県福岡市南区】研修制度あり♪2026年春頃オープン予定！管理者として新規OPENに携わるチャンス！！事業所立ち上げから関われます！
- 給与
- 正職員 月給 370,000円 〜 430,000円
- 仕事内容
- 訪問介護事業所にて、管理者業務とサービス提供責任者業務を兼任するポジションです。 【仕事内容】 ・事業所の運営管理、売上・稼働率の把握・改善 ・サービス提供責任者業務（アセスメント、計画作成、訪問指導など） ・ヘルパーの育成、シフト調整、同行訪問、現場支援 ・利用者様・ご家族との契約、相談対応、サービス調整 ・ケアマネジャーや関係機関との連絡・調整 ・介護サービスの質の向上、現場の課題解決 ・行政への申請書類作成、実地指導対応 ・現場の声を活かしたマニュアル整備・業務改善 ・その他、事業所運営に関わる事務業務全般 ※現場業務にも積極的に関わりながら、事業所全体をまとめていくポジションです。 ※スタッフ・利用者様双方の安心・安全を支える「現場第一」の姿勢を重視しています。 ＼あなたの頑張りをしっかり評価！／ 現場の改善や事業所の成果は、昇給・昇格にしっかり反映。 実際にエリアマネージャーなどへキャリアアップした例もあります。 現場での経験を活かして、さらに大きなフィールドで活躍できる環境です。
- 応募要件
- ＜必須資格＞ ●介護福祉士、実務者研修 ※「現時点で資格は所有していないが、実務経験があり今後資格も取得予定」という方の応募も歓迎しております！ ●パソコン操作できる方（苦手意識がない方） ●自動車運転免許(ATのみ可) ●学歴不問
- 住所
- 福岡県福岡市南区中尾 詳しくはお問い合わせください
- 特徴
- 訪問介護社会保険完備車通勤可介護福祉士年収400万円以上可能新規オープン
ネコロボマン訪問介護南区田島店【2026年春オープン予定】の管理職（介護）求人
【福岡県福岡市南区】研修制度あり♪2026年春頃オープン予定！管理者として新規OPENに携わるチャンス！！事業所立ち上げから関われます！
- 給与
- 正職員 月給 370,000円 〜 430,000円
- 仕事内容
- 訪問介護事業所にて、管理者業務とサービス提供責任者業務を兼任するポジションです。 【仕事内容】 ・事業所の運営管理、売上・稼働率の把握・改善 ・サービス提供責任者業務（アセスメント、計画作成、訪問指導など） ・ヘルパーの育成、シフト調整、同行訪問、現場支援 ・利用者様・ご家族との契約、相談対応、サービス調整 ・ケアマネジャーや関係機関との連絡・調整 ・介護サービスの質の向上、現場の課題解決 ・行政への申請書類作成、実地指導対応 ・現場の声を活かしたマニュアル整備・業務改善 ・その他、事業所運営に関わる事務業務全般 ※現場業務にも積極的に関わりながら、事業所全体をまとめていくポジションです。 ※スタッフ・利用者様双方の安心・安全を支える「現場第一」の姿勢を重視しています。 ＼あなたの頑張りをしっかり評価！／ 現場の改善や事業所の成果は、昇給・昇格にしっかり反映。 実際にエリアマネージャーなどへキャリアアップした例もあります。 現場での経験を活かして、さらに大きなフィールドで活躍できる環境です。
- 応募要件
- ＜必須資格＞ ●介護福祉士、実務者研修 ※「現時点で資格は所有していないが、実務経験があり今後資格も取得予定」という方の応募も歓迎しております！ ●パソコン操作できる方（苦手意識がない方） ●自動車運転免許(ATのみ可) ●学歴不問
- 住所
- 福岡県福岡市城南区田島 福岡市営地下鉄七隈線 茶山駅から徒歩で10分 福岡市営地下鉄七隈線 金山駅から徒歩で17分 福岡市営地下鉄七隈線 別府駅から徒歩で20分
- 特徴
- 訪問介護社会保険完備車通勤可介護福祉士年収400万円以上可能新規オープン
ネコロボマン訪問介護南区井尻店【2026年春オープン予定】の管理職（介護）求人
【福岡県福岡市南区】研修制度あり♪2026年春頃オープン予定！管理者として新規OPENに携わるチャンス！！事業所立ち上げから関われます！
- 給与
- 正職員 月給 370,000円 〜 430,000円
- 仕事内容
- 訪問介護事業所にて、管理者業務とサービス提供責任者業務を兼任するポジションです。 【仕事内容】 ・事業所の運営管理、売上・稼働率の把握・改善 ・サービス提供責任者業務（アセスメント、計画作成、訪問指導など） ・ヘルパーの育成、シフト調整、同行訪問、現場支援 ・利用者様・ご家族との契約、相談対応、サービス調整 ・ケアマネジャーや関係機関との連絡・調整 ・介護サービスの質の向上、現場の課題解決 ・行政への申請書類作成、実地指導対応 ・現場の声を活かしたマニュアル整備・業務改善 ・その他、事業所運営に関わる事務業務全般 ※現場業務にも積極的に関わりながら、事業所全体をまとめていくポジションです。 ※スタッフ・利用者様双方の安心・安全を支える「現場第一」の姿勢を重視しています。 ＼あなたの頑張りをしっかり評価！／ 現場の改善や事業所の成果は、昇給・昇格にしっかり反映。 実際にエリアマネージャーなどへキャリアアップした例もあります。 現場での経験を活かして、さらに大きなフィールドで活躍できる環境です。
- 応募要件
- ＜必須資格＞ ●介護福祉士、実務者研修 ※「現時点で資格は所有していないが、実務経験があり今後資格も取得予定」という方の応募も歓迎しております！ ●パソコン操作できる方（苦手意識がない方） ●自動車運転免許(ATのみ可) ●学歴不問
- 住所
- 福岡県福岡市南区井尻 西鉄天神大牟田線 井尻駅から徒歩で1分 JR鹿児島本線(博多～八代) 笹原駅から徒歩で15分
- 特徴
- 訪問介護社会保険完備車通勤可介護福祉士年収400万円以上可能新規オープン
住宅型有料老人ホーム あったかいご４号館 春日原南【2026年03月01日オープン予定】の訪問介護管理者求人
令和8年3月新規オープン春日市【訪問介護管理者・正社員】経験者優遇☆有料老人ホーム併設訪問介護ステーションの管理者業務
- 給与
- 正職員 月給 340,000円 〜
- 仕事内容
- 訪問介護事業所管理者としての業務 ☆毎月の訪問記録管理・介護保険請求管理等 ☆所属する介護スタッフが円滑に以下の業務を遂行できるようマネジメント アセスメント モニタリング 担当者会議書類作成 食事介助 排泄介助 入浴介助などの現場業務 就業場所の変更範囲：法人が定める事業所へ異動の可能性あり 業務の変更範囲：キャリアアップし、役職がつく可能性あり
- 応募要件
- 介護福祉士資格をお持ちの方 サービス提供責任者のご経験をお持ちの方（必須）
- 住所
- 福岡県春日市春日原南町4丁目37番92号 JR鹿児島本線(博多～八代) 春日駅から徒歩で8分 西鉄天神大牟田線 春日原駅から徒歩で11分
- 特徴
- 訪問介護未経験可社会保険完備車通勤可介護付き有料老人ホームボーナス・賞与あり
訪問介護事業所エール富山黒崎【2025年07月01日オープン】の管理職（介護）求人
【富山県富山市黒崎】2025年7月オープン！昇給賞与あり◎訪問介護事業所で施設管理者として働いてくださる方を募集中です！！
- 給与
- 正職員 月給 402,000円 〜 602,000円
- 仕事内容
- ーーーーーーーーーーーーー この求人のおすすめポイント ーーーーーーーーーーーーー ◆訪問介護事業所の中核ポジション！ 管理者として、利用者様・ご家族・スタッフを支える、やりがいの大きな仕事です。現場の中心として活躍できます。 ◆サービス提供責任者業務も兼任！ 管理者としての運営だけでなく、サービス提供責任者業務も兼任し、現場を深く理解しながらマネジメント力を磨けます。 ◆現場に深く関わりながら、事業所運営スキルも習得！ 利用者様へのサービス提供を支えつつ、スタッフ管理や売上管理など、事業所運営のスキルも身につけられます。 ◆キャリアアップのチャンスも！ 管理者経験を積むことで、エリアマネージャーや本部職などへのステップアップも目指せます。意欲のある方を歓迎！ ◆「人」と「現場」で成長できる環境！ スタッフの育成や現場の課題解決を通じて、人間力・マネジメント力が磨ける環境です。現場のリアルを学びながら成長できます。 ===================== 業務の内容 訪問介護事業所にて、管理者業務とサービス提供責任者業務を兼任するポジションです。 【仕事内容】 ・事業所の運営管理、売上・稼働率の把握・改善 ・サービス提供責任者業務（アセスメント、計画作成、訪問指導など） ・ヘルパーの育成、シフト調整、同行訪問、現場支援 ・利用者様・ご家族との契約、相談対応、サービス調整 ・ケアマネジャーや関係機関との連絡・調整 ・介護サービスの質の向上、現場の課題解決 ・行政への申請書類作成、実地指導対応 ・現場の声を活かしたマニュアル整備・業務改善 ・その他、事業所運営に関わる事務業務全般 ※現場業務にも積極的に関わりながら、事業所全体をまとめていくポジションです。 ※スタッフ・利用者様双方の安心・安全を支える「現場第一」の姿勢を重視しています。 ＼あなたの頑張りをしっかり評価！／ 現場の改善や事業所の成果は、昇給・昇格にしっかり反映。 実際にエリアマネージャーなどへキャリアアップした例もあります。 現場での経験を活かして、さらに大きなフィールドで活躍できる環境です。 --- ・業務の変更なし ・就業場所の変更あり(近隣の店舗)
- 応募要件
- ＜必須資格＞ ●介護福祉士、実務者研修 ※「現時点で資格は所有していないが、実務経験があり今後資格も取得予定」という方の応募も歓迎しております！ ●パソコン操作できる方（苦手意識がない方） ●自動車運転免許(ATのみ可) ●学歴不問
- 住所
- 富山県富山市黒崎24-1 ウェルA棟 2階 205号室 富山地鉄不二越・上滝線 朝菜町駅から車で7分
- 特徴
- 訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能新規オープン
訪問介護事業所エール神楽岡の管理職（介護）求人
【北海道旭川市神楽岡】昇給賞与あり◎訪問介護事業所で施設管理者として働いてくださる方を募集中です！！
- 給与
- 正職員 月給 402,000円 〜 602,000円
- 仕事内容
- ーーーーーーーーーーーーー この求人のおすすめポイント ーーーーーーーーーーーーー ◆訪問介護事業所の中核ポジション！ 管理者として、利用者様・ご家族・スタッフを支える、やりがいの大きな仕事です。現場の中心として活躍できます。 ◆サービス提供責任者業務も兼任！ 管理者としての運営だけでなく、サービス提供責任者業務も兼任し、現場を深く理解しながらマネジメント力を磨けます。 ◆現場に深く関わりながら、事業所運営スキルも習得！ 利用者様へのサービス提供を支えつつ、スタッフ管理や売上管理など、事業所運営のスキルも身につけられます。 ◆キャリアアップのチャンスも！ 管理者経験を積むことで、エリアマネージャーや本部職などへのステップアップも目指せます。意欲のある方を歓迎！ ◆「人」と「現場」で成長できる環境！ スタッフの育成や現場の課題解決を通じて、人間力・マネジメント力が磨ける環境です。現場のリアルを学びながら成長できます。 ===================== 業務の内容 訪問介護事業所にて、管理者業務とサービス提供責任者業務を兼任するポジションです。 【仕事内容】 ・事業所の運営管理、売上・稼働率の把握・改善 ・サービス提供責任者業務（アセスメント、計画作成、訪問指導など） ・ヘルパーの育成、シフト調整、同行訪問、現場支援 ・利用者様・ご家族との契約、相談対応、サービス調整 ・ケアマネジャーや関係機関との連絡・調整 ・介護サービスの質の向上、現場の課題解決 ・行政への申請書類作成、実地指導対応 ・現場の声を活かしたマニュアル整備・業務改善 ・その他、事業所運営に関わる事務業務全般 ※現場業務にも積極的に関わりながら、事業所全体をまとめていくポジションです。 ※スタッフ・利用者様双方の安心・安全を支える「現場第一」の姿勢を重視しています。 ＼あなたの頑張りをしっかり評価！／ 現場の改善や事業所の成果は、昇給・昇格にしっかり反映。 実際にエリアマネージャーなどへキャリアアップした例もあります。 現場での経験を活かして、さらに大きなフィールドで活躍できる環境です。 --- ・業務の変更なし ・就業場所の変更なし
- 応募要件
- ＜必須資格＞ ●介護福祉士、実務者研修 ※「現時点で資格は所有していないが、実務経験があり今後資格も取得予定」という方の応募も歓迎しております！ ●パソコン操作できる方（苦手意識がない方） ●自動車運転免許(ATのみ可) ●学歴不問
- 住所
- 北海道旭川市神楽岡3条4丁目2-1 ホワイトハウス3.4 103号 JR富良野線 神楽岡駅から徒歩で19分
- 特徴
- 訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
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事業所から
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管理職(介護)の仕事は、デイサービスや老人ホームなどの福祉施設の運営・管理・マネジメントです。施設の責任者として利用者やスタッフ双方に快適な場所作りに努めます。利用者の送迎や入所案内、ヘルパーの勤務表管理、ケアマネジャーとの連携など業務は多岐に渡ります。
…
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