【2026年1月最新】未経験可の児童発達支援管理責任者の正職員・正社員求人・転職情報 (50ページ)

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こども共和国そらまめ【2025年10月オープン】の児童発達支援管理責任者求人

週休2日制・年間休日120日◎昇給や賞与あり☆児童発達支援・放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者として活躍しませんか？

給与: 正職員月給 310,000円〜 390,000円
仕事内容: 児童発達支援管理責任者業務全般 ※将来的にキャリアアップの可能性あり ※採用日:即日一日の流れ（平日） 10:00　出勤 10:30　未就学児の支援・事務作業～13:00　昼休み～14:00　掃除・支援準備～15:00　学校へお迎え～17:00　就学時の支援(個別課題・グループ活動・自由遊びなど) ～18:00　自宅へお送り～19:00　片付け・退勤従事すべき業務の変更の範囲　会社の定める業務就業場所の変更の範囲あり　転勤範囲:千葉県内の会社の定める事業所
応募要件: 児童発達支援管理責任者の研修受講済の方普通自動車運転免許必須（AT限定可）必要なPCスキルパソコンのキーボード入力のできる方年齢制限あり～69歳※定年を上限・定年年齢が70歳のため学歴不問
住所: 千葉県富里市七栄447－4 大弘ビル1階京成本線公津の杜駅から車で14分

特徴: スピード返信
未経験可
社会保険完備
週休2日
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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キッズエール三河安城【2025年12月01日オープン】の児童発達支援管理責任者求人

【未経験大歓迎★年間休日115日以上長期休暇取得可能】児童発達支援管理責任者さんを募集！！残業ほぼナシ！！

給与: 正職員月給 300,000円〜 420,000円
仕事内容: ■主な仕事内容・個別支援計画の作成・保護者様との面談、コミュニケーションなど・その他事務作業・送迎業務アリ（運転苦手な方は、、相談ください！！）「生きる力」を育める支援を提供しています転勤なし：希望によってはエリア異動可能将来的にエリア統括などへの昇進も可能です！！
応募要件: 児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方
住所: 愛知県安城市三河安城町2丁目28-27 ビレッジ2階三河安城駅徒歩3分

特徴: 未経験可
社会保険完備
週休2日
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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放課後等デイサービスわかばの児童発達支援管理責任者求人

【横浜市旭区上川井町】子どもたちの成長を支える児童発達支援管理責任者を募集！未経験・ブランクOK◎年間休日120日でプライベートも充実しませんか？

給与: 正職員月給 250,000円〜 320,000円
仕事内容: 障がい児の放課後の支援（送迎、レクレーション等）
応募要件: 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方年齢不問
住所: 神奈川県横浜市旭区上川井町510 相鉄本線三ツ境駅から車で12分

特徴: スピード返信
未経験可
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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ハッピーテラスキッズ　万博れんげルーム【2026年04月オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人

児童発達支援管理責任者の正職員募集！年間休日115日・残業ほぼなしでプライベートも充実しませんか？

給与: 正職員月給 312,500円〜
仕事内容: ・個別支援計画の作成・保護者面談・成長計画の策定・定期面談・施設管理者業務・請求業務 ※土曜日出勤がある場合、事務業務業務変更なし転勤なし
応募要件: 児童発達支援管理責任者資格（必須）未経験可ブランクOK 年齢不問学歴不問
住所: 大阪府吹田市千里万博公園12－10 大阪モノレール線山田駅から徒歩で9分阪急千里線山田駅から徒歩で13分阪急千里線北千里駅から徒歩で20分

特徴: 未経験可
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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児童発達支援　放課後デイサービスエスポワール西難波の児童発達支援管理責任者求人

【尼崎市西難波町】未経験OK！週休2日制◎児童発達支援　放課後デイサービスで児童発達支援管理責任者として働きませんか？

給与: 正職員月給 280,000円〜
仕事内容: 児童発達支援　放課後デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務全般送迎業務・従事すべき業務の変更：なし・就業場所の変更：なし
応募要件: 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方普通自動車運転免許未経験可
住所: 兵庫県尼崎市西難波町4-6-30 阪神本線出屋敷駅から徒歩で12分阪神本線尼崎駅から徒歩で16分阪神なんば線尼崎駅から徒歩で16分

特徴: 未経験可
社会保険完備
週休2日
放課後等デイサービス

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総合支援センターエスポワール尼崎の児童発達支援管理責任者求人

【尼崎市杭瀬本町】未経験OK！週休2日制◎総合支援センターで児童発達支援管理責任者として働きませんか？

給与: 正職員月給 280,000円〜
仕事内容: 総合支援センターにおける児童発達支援管理責任者業務全般送迎業務・従事すべき業務の変更：なし・就業場所の変更：なし
応募要件: 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方普通自動車運転免許未経験可
住所: 兵庫県尼崎市杭瀬本町2-5-24 阪神本線杭瀬駅から徒歩で5分阪神本線千船駅から徒歩で19分阪神本線大物駅から徒歩で19分

特徴: 未経験可
社会保険完備
週休2日
駅近(5分以内)

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ウィズ・ユー大田原美原【2025年04月オープン】の児童発達支援管理責任者求人

未経験・ブランクOK！児童発達支援管理責任者としていきいきと働ける職場です☆

給与: 正職員月給 270,000円〜 310,000円
仕事内容: 児童発達支援管理責任者業務（障がいを持ったお子様（0歳から18歳）の療育施設における相談支援の業務）・個別支援計画の作成および管理・運動、知育などの療育活動・コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般・教育/育児/発達相談業務・地域における関係機関との連絡調整、折衝業務・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス・子どもの生活支援、ソーシャルスキルアップ・送迎時の添乗 ※地域限定社員従事すべき業務の変更なし就業場所の変更なし
応募要件: 児童発達支援管理責任者の実務要件・研修要件のいずれもを満たしている方（取得見込みも可）学歴・年齢不問未経験・ブランク可
住所: 栃木県大田原市美原2丁目3219-11 宇都宮線西那須野駅から車で8分

特徴: スピード返信
1日の流れ
未経験可
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問
研修制度あり

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クラップ我孫子校の児童発達支援管理責任者求人

【急募】週休２日（土日）！年間休日１１０日以上！子どもたちの"現在"と"将来"のために一緒にサポートしませんか？

給与: 正職員月給 300,000円〜 330,000円
仕事内容: ＜具体的な仕事内容＞・個別支援計画書の作成・保護者様の対応・関係機関の対応・そのほか児童発達支援管理責任者業務全般個別支援計画書の作成や、保護者様との面談をお任せします。児童発達支援管理責任者としてのコア業務に専念した上で、子どもたちの支援やスタッフへの指導などにも携わる環境です。 ■個別支援計画の作成お子さん一人ひとりに合わせた個別支援計画を作成します。保護者様や本人からのニーズや得意・不得意や好き・嫌いなど、様々な情報を取り入れ児童発達支援管理責任者を中心に検討し、それぞれに1番合う支援計画を作成していきます。すべて一人で決めるわけではなく、他の職員と相談しながら意見を出し合って決めていきます。 ■保護者様との面談保護者様とは、アセスメントの面談からスタートします。成育歴やお悩み・ニーズを聞きだし、どのような支援にしていくか保護者様と方向性を一緒に決めていきます。その後は６か月ごとにモニタリングの面談を行い、現状の様子や今後のことについてお話していただきます。 ★支援事例★ 個別支援の流れの例をご紹介します。 ※あくまでも一例で、お子さんによってプログラムは変わります。〇個別支援それぞれの子どもに合わせた学びの支援や活動を行っていきます。・気持ちシート（その日の気持ちについて文章を書いてもらいます）・文章読解（読むことに困難をかかえているお友達に短文の問題を用意）・計算問題（問題数をしぼって取り組みやすいようなプリントを用意） ↓ 〇グループワーク基本的には進行役として子どもたちのグループ活動を支援していきます。時には一緒に参加もして、コミュニケーションを図ります。・ボードゲーム・トランプやUNO ・漢字やイラストの連想ゲームなど ↓ 〇セルフワークそれぞれお子様自身で活動を決め、それに対してサポートを行います。・作業訓練・パソコン入力・面接練習など ↓ 〇パソコンで日報作成担当したお子さんの様子を記録してもらいます。自社システムを用いているので、簡単な入力ができればOK！まずはお子さんと信頼関係を作ることが優先です。一緒に楽しみながらお仕事してくださいね！ ■我孫子校（例）【平日】 12時　　出社／保護者様と面談・書類の作成 14時　　休憩 15時　　支援準備、スタッフとの打ち合わせ、共有会 15時　　支援スタート 20時半　支援終了、共有会 21時　　片付け／退社研修制度があるので、安心して働けます！！＜仕事のポイント＞ ■児童発達支援管理責任者ならではの仕事に注力できますお任せするのは、個別支援計画書の作成や、保護者様との面談がメイン。責任者として子どもたちのサポートやスタッフの指導も行ないますが、児童発達支援管理責任者ならではの仕事に注力できます。 ■日報／出退勤の記録もスムーズです！お子さんの様子を記録する日報や出退勤のデータは、自社開発のシステムで管理しています。現場の要望を取り入れて、システムを使いやすくしていくことも可能です。独自のシステムといっても、操作は難しくなくパソコン入力など基本操作ができれば問題ありませんのでご安心ください。従事すべき業務の変更の範囲なし就業場所の変更の範囲なし
応募要件: 【必須資格】児童発達支援管理責任者の資格（実践または更新研修修了者） ※以下のいずれかの要件を満たしてる方、是非ご相談ください・基礎研修修了済みの方・実践研修修了を控えてる方・実務経験5年以上ある方・有資格での実務経験3年以上ある方
住所: 千葉県我孫子市本町２丁目３−２３田中ビル３F JR常磐線(上野～取手) 我孫子駅から徒歩で１分 JR成田線我孫子駅から徒歩で１分

特徴: スピード返信
未経験可
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり

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クラップ盛岡向中野校【2025年04月01日オープン】の児童発達支援管理責任者求人

週休２日（土日）！年間休日１１０日以上！子どもたちの"現在"と"将来"のために一緒にサポートしませんか？

給与: 正職員月給 275,000円〜 300,000円
仕事内容: ＜具体的な仕事内容＞・個別支援計画書の作成・保護者様の対応・関係機関の対応・そのほか児童発達支援管理責任者業務全般個別支援計画書の作成や、保護者様との面談をお任せします。児童発達支援管理責任者としての主業務に専念した上で、子どもたちの支援やスタッフへの指導などにも携わる環境です。 ■個別支援計画の作成お子さん一人ひとりに合わせた個別支援計画を作成します。保護者様や本人からのニーズや得意・不得意や好き・嫌いなど、様々な情報を伺います。児童発達支援管理責任者を中心に検討し、それぞれに1番合う支援計画を作成していきます。すべて一人で決めるわけではなく、他の職員と相談しながら意見を出し合って決めていきます。 ■保護者様との面談保護者様とは、アセスメントの面談からスタートします。成育歴やお悩み・ニーズを聞きだし、どのような支援にしていくか保護者様と方向性を一緒に決めていきます。その後は６か月ごとにモニタリングの面談を行い、現状の様子や今後のことについてお話していただきます。 ★支援事例★ 個別支援の流れの例をご紹介します。 ※あくまでも一例で、お子さんによってプログラムは変わります。〇個別支援それぞれの子どもに合わせた学びの支援や活動を行っていきます。・気持ちシート（その日の気持ちについて文章を書いてもらいます）・文章読解（読むことに困難をかかえているお友達に短文の問題を用意）・計算問題（問題数をしぼって取り組みやすいようなプリントを用意） ↓ 〇グループワーク基本的には進行役として子どもたちのグループ活動を支援していきます。時には一緒に参加もして、コミュニケーションを図ります。・ボードゲーム・トランプやUNO ・漢字やイラストの連想ゲームなど ↓ 〇セルフワークそれぞれお子様自身で活動を決め、それに対してサポートを行います。・作業訓練・パソコン入力・面接練習など ↓ 〇パソコンで日報作成担当したお子さんの様子を記録してもらいます。自社システムを用いているので、簡単な入力ができればOK！まずはお子さんと信頼関係を作ることが優先です。一緒に楽しみながらお仕事してくださいね！１日の流れ（例）【平日】 11時　　出社／保護者様と面談・書類の作成 12時　　支援準備、スタッフとの打ち合わせ、共有会 13時　　休憩 14時　　支援開始（面談なども時間に応じて対応します） 19時半　支援終了、共有会 20時　　片付け／退社研修制度があるので、安心して働けます！！＜仕事のポイント＞ ■児童発達支援管理責任者ならではの仕事に注力できますお任せするのは、個別支援計画書の作成や、保護者様との面談がメイン。責任者として子どもたちのサポートやスタッフの指導も行ないますが、児童発達支援管理責任者ならではの仕事に注力できます。 ■日報／出退勤の記録もスムーズです！お子さんの様子を記録する日報や出退勤のデータは、自社開発のシステムで管理しています。現場の要望を取り入れて、システムを使いやすくしていくことも可能です。独自のシステムといっても、操作は難しくなくパソコン入力など基本操作ができれば問題ありませんのでご安心ください。従事すべき業務の変更の範囲なし就業場所の変更の範囲なし
応募要件: 【必須資格】児童発達支援管理責任者の資格（実践または更新研修修了者） ※以下のいずれかの要件を満たしてる方、是非ご相談ください・基礎研修修了済みの方・実践研修修了を控えてる方・実務経験5年以上ある方・有資格での実務経験3年以上ある方・サービス管理責任者のみのご経験の方
住所: 岩手県盛岡市向中野幅44-2 JR東北本線(黒磯～利府・盛岡) 仙北町駅から徒歩で28分

特徴: 未経験可
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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クラップ八千代校の児童発達支援管理責任者求人

【2026年春新規オープン予定】管理者兼務なしで働きやすい児発管！子どもたちの療育に集中できる環境です！

給与: 正職員月給 270,000円〜 330,000円
仕事内容: ＜具体的な仕事内容＞・個別支援計画書の作成・保護者様の対応・関係機関の対応・そのほか児童発達支援管理責任者業務全般個別支援計画書の作成や、保護者様との面談をお任せします。児童発達支援管理責任者としてのコア業務に専念した上で、子どもたちの支援やスタッフへの指導などにも携わる環境です。 ■個別支援計画の作成お子さん一人ひとりに合わせた個別支援計画を作成します。保護者様や本人からのニーズや得意・不得意や好き・嫌いなど、様々な情報を取り入れ児童発達支援管理責任者を中心に検討し、それぞれに1番合う支援計画を作成していきます。すべて一人で決めるわけではなく、他の職員と相談しながら意見を出し合って決めていきます。 ■保護者様との面談保護者様とは、アセスメントの面談からスタートします。成育歴やお悩み・ニーズを聞きだし、どのような支援にしていくか保護者様と方向性を一緒に決めていきます。その後は６か月ごとにモニタリングの面談を行い、現状の様子や今後のことについてお話していただきます。 ★支援事例★ 個別支援の流れの例をご紹介します。 ※あくまでも一例で、お子さんによってプログラムは変わります。〇個別支援それぞれのお子さんに合わせた学習支援や個別療育を行っていきます。 ↓ 〇グループワーク他学年のお子さんと一緒にグループワークのお手伝いに入ってもらいます。 ↓ 〇セルフワークそれぞれお子様自身で活動を決め、それに対してサポートを行います。 ↓ 〇パソコンで日報作成担当したお子さんの様子を記録してもらいます。自社システムを用いているので、簡単な入力ができればOK！まずはお子さんと信頼関係を作ることが優先です。一緒に楽しみながらお仕事してくださいね！ ■1日の流れ（例）【平日】 10時　　出社／支援準備、スタッフとの打ち合わせ 11時　　共有会／支援スタート 12時　　休憩 18時　支援終了／共有会 19時　　片付け／退社研修制度があるので、安心して働けます！！＜仕事のポイント＞ ■児童発達支援管理責任者ならではの仕事に注力できますお任せするのは、個別支援計画書の作成や、保護者様との面談がメイン。シフト作成や請求業務などは別の職員が基本担当します。責任者として子どもたちのサポートやスタッフの指導も行ないますが、児童発達支援管理責任者ならではの仕事に注力できます。 ■日報／出退勤の記録もスムーズです！お子さんの様子を記録する日報や出退勤のデータは、自社開発のシステムで管理しています。現場の要望を取り入れて、システムを使いやすくしていくことも可能です。独自のシステムといっても、操作は難しくなくパソコン入力など基本操作ができれば問題ありませんのでご安心ください。 ★2026年新規オープン予定の事業所です。詳細場所は面接にてお話いたします。
応募要件: ■必須資格・サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者実践研修を修了されている方 ※基礎研修修了されている方、実践研修を控えている方はご相談ください。
住所: 千葉県八千代市0 八千代市周辺

特徴: 未経験可
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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放課後等デイサービス　クラップ習志野校の総合職求人

管理者兼務なしで働きやすい児発管！子どもたちの療育に集中できる環境です！

給与: 正職員月給 270,400円〜 396,800円
仕事内容: ＜具体的な仕事内容＞・個別支援計画書の作成・保護者様の対応・関係機関の対応・そのほか児童発達支援管理責任者業務全般個別支援計画書の作成や、保護者様との面談をお任せします。児童発達支援管理責任者としてのコア業務に専念した上で、子どもたちの支援やスタッフへの指導などにも携わる環境です。 ■個別支援計画の作成お子さん一人ひとりに合わせた個別支援計画を作成します。保護者様や本人からのニーズや得意・不得意や好き・嫌いなど、様々な情報を取り入れ児童発達支援管理責任者を中心に検討し、それぞれに1番合う支援計画を作成していきます。すべて一人で決めるわけではなく、他の職員と相談しながら意見を出し合って決めていきます。 ■保護者様との面談保護者様とは、アセスメントの面談からスタートします。成育歴やお悩み・ニーズを聞きだし、どのような支援にしていくか保護者様と方向性を一緒に決めていきます。その後は６か月ごとにモニタリングの面談を行い、現状の様子や今後のことについてお話していただきます。 ★支援事例★ 個別支援の流れの例をご紹介します。 ※あくまでも一例で、お子さんによってプログラムは変わります。〇個別支援それぞれのお子さんに合わせた学習支援や個別療育を行っていきます。 ↓ 〇グループワーク他学年のお子さんと一緒にグループワークのお手伝いに入ってもらいます。 ↓ 〇セルフワークそれぞれお子様自身で活動を決め、それに対してサポートを行います。 ↓ 〇パソコンで日報作成担当したお子さんの様子を記録してもらいます。自社システムを用いているので、簡単な入力ができればOK！まずはお子さんと信頼関係を作ることが優先です。一緒に楽しみながらお仕事してくださいね！ ■習志野校（例）【平日】 12時半出社／保護者様と面談・書類の作成 14時休憩 15時支援準備、スタッフとの打ち合わせ、共有会 15時半支援スタート 20時半支援終了、共有会 21時半片付け／退社 ※事業所により勤務時間が異なります。研修制度があるので、安心して働けます！！＜仕事のポイント＞ ■児童発達支援管理責任者ならではの仕事に注力できますお任せするのは、個別支援計画書の作成や、保護者様との面談がメイン。シフト作成や請求業務などは別の職員が基本担当します。責任者として子どもたちのサポートやスタッフの指導も行ないますが、児童発達支援管理責任者ならではの仕事に注力できます。 ■日報／出退勤の記録もスムーズです！お子さんの様子を記録する日報や出退勤のデータは、自社開発のシステムで管理しています。現場の要望を取り入れて、システムを使いやすくしていくことも可能です。独自のシステムといっても、操作は難しくなくパソコン入力など基本操作ができれば問題ありませんのでご安心ください。【勤務場所】クラップ習志野校、クラップ習志野第二、クラップ前原校、クラップ印西校、クラップ取手校、クラップジュニア、クラップワークスなど他事業所への異動があります。 ※希望を最大限考慮します。 ※勤務場所や時間等を限定したい場合はご相談ください！
応募要件: ■必須資格・サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者実践研修を修了されている方 ※基礎研修修了されている方、実践研修を控えている方はご相談ください。
住所: 千葉県習志野市大久保1-27-3 京成本線京成大久保駅から徒歩で3分

特徴: スピード返信
職場の環境
職員の声
1日の流れ
採用担当メッセージ
未経験可
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり

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クラップ印西校【2025年04月01日オープン】の児童発達支援管理責任者求人

管理者兼務なしで働きやすい児発管！子どもたちの療育に集中できる環境です！

給与: 正職員月給 270,000円〜 330,000円
仕事内容: ＜具体的な仕事内容＞・個別支援計画書の作成・保護者様の対応・関係機関の対応・そのほか児童発達支援管理責任者業務全般個別支援計画書の作成や、保護者様との面談をお任せします。児童発達支援管理責任者としてのコア業務に専念した上で、子どもたちの支援やスタッフへの指導などにも携わる環境です。 ■個別支援計画の作成お子さん一人ひとりに合わせた個別支援計画を作成します。保護者様や本人からのニーズや得意・不得意や好き・嫌いなど、様々な情報を取り入れ児童発達支援管理責任者を中心に検討し、それぞれに1番合う支援計画を作成していきます。すべて一人で決めるわけではなく、他の職員と相談しながら意見を出し合って決めていきます。 ■保護者様との面談保護者様とは、アセスメントの面談からスタートします。成育歴やお悩み・ニーズを聞きだし、どのような支援にしていくか保護者様と方向性を一緒に決めていきます。その後は６か月ごとにモニタリングの面談を行い、現状の様子や今後のことについてお話していただきます。 ★支援事例★ 個別支援の流れの例をご紹介します。 ※あくまでも一例で、お子さんによってプログラムは変わります。〇個別支援それぞれのお子さんに合わせた学習支援や個別療育を行っていきます。 ↓ 〇グループワーク他学年のお子さんと一緒にグループワークのお手伝いに入ってもらいます。 ↓ 〇セルフワークそれぞれお子様自身で活動を決め、それに対してサポートを行います。 ↓ 〇パソコンで日報作成担当したお子さんの様子を記録してもらいます。自社システムを用いているので、簡単な入力ができればOK！まずはお子さんと信頼関係を作ることが優先です。一緒に楽しみながらお仕事してくださいね！ ■1日の流れ（例）【平日】 10時出社／保護者様と面談・書類の作成 11時支援準備、スタッフとの打ち合わせ、共有会／支援スタート 13時休憩 18時半支援終了、共有会 19時片付け／退社研修制度があるので、安心して働けます！！＜仕事のポイント＞ ■児童発達支援管理責任者ならではの仕事に注力できますお任せするのは、個別支援計画書の作成や、保護者様との面談がメイン。シフト作成や請求業務などは別の職員が基本担当します。責任者として子どもたちのサポートやスタッフの指導も行ないますが、児童発達支援管理責任者ならではの仕事に注力できます。 ■日報／出退勤の記録もスムーズです！お子さんの様子を記録する日報や出退勤のデータは、自社開発のシステムで管理しています。現場の要望を取り入れて、システムを使いやすくしていくことも可能です。独自のシステムといっても、操作は難しくなくパソコン入力など基本操作ができれば問題ありませんのでご安心ください。
応募要件: ■必須資格・サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者実践研修を修了されている方 ※基礎研修修了されている方、実践研修を控えている方はご相談ください。
住所: 千葉県印西市原１丁目２ BIGHOPガーデンモールバリューモール２F １１６番北総線　印西牧の原駅　徒歩５分

特徴: スピード返信
未経験可
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり

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クラップ前原校の総合職求人

管理者兼務なしで働きやすい児発管！子どもたちの療育に集中できる環境です！

給与: 正職員月給 270,400円〜 396,800円
仕事内容: ＜具体的な仕事内容＞・個別支援計画書の作成・保護者様の対応・関係機関の対応・そのほか児童発達支援管理責任者業務全般個別支援計画書の作成や、保護者様との面談をお任せします。児童発達支援管理責任者としてのコア業務に専念した上で、子どもたちの支援やスタッフへの指導などにも携わる環境です。 ■個別支援計画の作成お子さん一人ひとりに合わせた個別支援計画を作成します。保護者様や本人からのニーズや得意・不得意や好き・嫌いなど、様々な情報を取り入れ児童発達支援管理責任者を中心に検討し、それぞれに1番合う支援計画を作成していきます。すべて一人で決めるわけではなく、他の職員と相談しながら意見を出し合って決めていきます。 ■保護者様との面談保護者様とは、アセスメントの面談からスタートします。成育歴やお悩み・ニーズを聞きだし、どのような支援にしていくか保護者様と方向性を一緒に決めていきます。その後は６か月ごとにモニタリングの面談を行い、現状の様子や今後のことについてお話していただきます。 ★支援事例★ 個別支援の流れの例をご紹介します。 ※あくまでも一例で、お子さんによってプログラムは変わります。〇個別支援それぞれのお子さんに合わせた学習支援や個別療育を行っていきます。 ↓ 〇グループワーク他学年のお子さんと一緒にグループワークのお手伝いに入ってもらいます。 ↓ 〇セルフワークそれぞれお子様自身で活動を決め、それに対してサポートを行います。 ↓ 〇パソコンで日報作成担当したお子さんの様子を記録してもらいます。自社システムを用いているので、簡単な入力ができればOK！まずはお子さんと信頼関係を作ることが優先です。一緒に楽しみながらお仕事してくださいね！ ■一日の流れ（例）【平日】 12時半出社／保護者様と面談・書類の作成 14時休憩 15時支援準備、スタッフとの打ち合わせ、共有会 15時半支援スタート 20時半支援終了、共有会 21時半片付け／退社 ※事業所により勤務時間が異なります。研修制度があるので、安心して働けます！！＜仕事のポイント＞ ■児童発達支援管理責任者ならではの仕事に注力できますお任せするのは、個別支援計画書の作成や、保護者様との面談がメイン。シフト作成や請求業務などは別の職員が基本担当します。責任者として子どもたちのサポートやスタッフの指導も行ないますが、児童発達支援管理責任者ならではの仕事に注力できます。 ■日報／出退勤の記録もスムーズです！お子さんの様子を記録する日報や出退勤のデータは、自社開発のシステムで管理しています。現場の要望を取り入れて、システムを使いやすくしていくことも可能です。独自のシステムといっても、操作は難しくなくパソコン入力など基本操作ができれば問題ありませんのでご安心ください。【勤務場所】クラップ習志野校、クラップ習志野第二、クラップ前原校、クラップ印西校、クラップ取手校、クラップジュニア、クラップワークスなど他事業所への異動があります。 ※希望を最大限考慮します。 ※勤務場所や時間等を限定したい場合はご相談ください！
応募要件: ■必須資格・サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者実践研修を修了されている方 ※基礎研修修了されている方、実践研修を控えている方はご相談ください。
住所: 千葉県船橋市前原東3-36-2 新京成線前原駅から徒歩で7分新京成線新津田沼駅から徒歩で19分 JR中央・総武線津田沼駅から徒歩で19分

特徴: スピード返信
未経験可
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり

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クラップジュニアの【総合職】求人

管理者兼務なし！未経験OKの児童発達支援管理責任者を募集♪

給与: 正職員月給 270,400円〜 396,800円
仕事内容: ＜具体的な仕事内容＞・個別支援計画書の作成・保護者様の対応・関係機関の対応・そのほか児童発達支援管理責任者業務全般個別支援計画書の作成や、保護者様との面談をお任せします。児童発達支援管理責任者としてのコア業務に専念した上で、子どもたちの支援やスタッフへの指導などにも携わる環境です。 ■個別支援計画の作成お子さん一人ひとりに合わせた個別支援計画を作成します。保護者様や本人からのニーズや得意・不得意や好き・嫌いなど、様々な情報を取り入れ児童発達支援管理責任者を中心に検討し、それぞれに1番合う支援計画を作成していきます。すべて一人で決めるわけではなく、他の職員と相談しながら意見を出し合って決めていきます。 ■保護者様との面談保護者様とは、アセスメントの面談からスタートします。成育歴やお悩み・ニーズを聞きだし、どのような支援にしていくか保護者様と方向性を一緒に決めていきます。その後は６か月ごとにモニタリングの面談を行い、現状の様子や今後のことについてお話していただきます。 ★支援事例★ 個別支援の流れの例をご紹介します。 ※あくまでも一例で、お子さんによってプログラムは変わります。〇個別支援それぞれのお子さんに合わせた学習支援や個別療育を行っていきます。 ↓ 〇グループワーク他学年のお子さんと一緒にグループワークのお手伝いに入ってもらいます。 ↓ 〇セルフワークそれぞれお子様自身で活動を決め、それに対してサポートを行います。 ↓ 〇パソコンで日報作成担当したお子さんの様子を記録してもらいます。自社システムを用いているので、簡単な入力ができればOK！まずはお子さんと信頼関係を作ることが優先です。一緒に楽しみながらお仕事してくださいね！ ■クラップジュニア（例）【平日】 9時出社／保護者様と面談・書類の作成 12時休憩 13時書類作成 16時支援終了、共有会 18時片付け／退社 ※事業所により勤務時間が異なります。研修制度があるので、安心して働けます！！＜仕事のポイント＞ ■児童発達支援管理責任者ならではの仕事に注力できますお任せするのは、個別支援計画書の作成や、保護者様との面談がメイン。シフト作成や請求業務などは別の職員が基本担当します。責任者として子どもたちのサポートやスタッフの指導も行ないますが、児童発達支援管理責任者ならではの仕事に注力できます。 ■日報／出退勤の記録もスムーズです！お子さんの様子を記録する日報や出退勤のデータは、自社開発のシステムで管理しています。現場の要望を取り入れて、システムを使いやすくしていくことも可能です。独自のシステムといっても、操作は難しくなくパソコン入力など基本操作ができれば問題ありませんのでご安心ください。【勤務場所】クラップ習志野校、クラップ習志野第二、クラップ前原校、クラップ印西校、クラップ取手校、クラップワークスなど他事業所への異動があります。 ※希望を最大限考慮します。 ※勤務場所や時間等を限定したい場合はご相談ください！
応募要件: ■必須スキル・経験・児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方
住所: 千葉県習志野市本大久保3-11-15 京成本線京成大久保駅から徒歩で2分 JR中央・総武線幕張本郷駅から徒歩で21分京成千葉線京成幕張本郷駅から徒歩で22分

特徴: 職場の環境
職員の声
採用担当メッセージ
未経験可
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり

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クラップ取手校【2025年04月01日オープン】の児童発達支援管理責任者求人

管理者兼務なしで働きやすい児発管！子どもたちの療育に集中できる環境です！

給与: 正職員月給 270,000円〜 330,000円
仕事内容: ＜具体的な仕事内容＞・個別支援計画書の作成・保護者様の対応・関係機関の対応・そのほか児童発達支援管理責任者業務全般個別支援計画書の作成や、保護者様との面談をお任せします。児童発達支援管理責任者としてのコア業務に専念した上で、子どもたちの支援やスタッフへの指導などにも携わる環境です。 ■個別支援計画の作成お子さん一人ひとりに合わせた個別支援計画を作成します。保護者様や本人からのニーズや得意・不得意や好き・嫌いなど、様々な情報を取り入れ児童発達支援管理責任者を中心に検討し、それぞれに1番合う支援計画を作成していきます。すべて一人で決めるわけではなく、他の職員と相談しながら意見を出し合って決めていきます。 ■保護者様との面談保護者様とは、アセスメントの面談からスタートします。成育歴やお悩み・ニーズを聞きだし、どのような支援にしていくか保護者様と方向性を一緒に決めていきます。その後は６か月ごとにモニタリングの面談を行い、現状の様子や今後のことについてお話していただきます。 ★支援事例★ 個別支援の流れの例をご紹介します。 ※あくまでも一例で、お子さんによってプログラムは変わります。〇個別支援それぞれのお子さんに合わせた学習支援や個別療育を行っていきます。 ↓ 〇グループワーク他学年のお子さんと一緒にグループワークのお手伝いに入ってもらいます。 ↓ 〇セルフワークそれぞれお子様自身で活動を決め、それに対してサポートを行います。 ↓ 〇パソコンで日報作成担当したお子さんの様子を記録してもらいます。自社システムを用いているので、簡単な入力ができればOK！まずはお子さんと信頼関係を作ることが優先です。一緒に楽しみながらお仕事してくださいね！ ■1日の流れ（例）【平日】 10時出社／保護者様と面談・書類の作成 11時支援準備、スタッフとの打ち合わせ、共有会／支援スタート 13時休憩 18時半支援終了、共有会 19時片付け／退社研修制度があるので、安心して働けます！！＜仕事のポイント＞ ■児童発達支援管理責任者ならではの仕事に注力できますお任せするのは、個別支援計画書の作成や、保護者様との面談がメイン。シフト作成や請求業務などは別の職員が基本担当します。責任者として子どもたちのサポートやスタッフの指導も行ないますが、児童発達支援管理責任者ならではの仕事に注力できます。 ■日報／出退勤の記録もスムーズです！お子さんの様子を記録する日報や出退勤のデータは、自社開発のシステムで管理しています。現場の要望を取り入れて、システムを使いやすくしていくことも可能です。独自のシステムといっても、操作は難しくなくパソコン入力など基本操作ができれば問題ありませんのでご安心ください。
応募要件: ■必須資格・サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者実践研修を修了されている方 ※基礎研修修了されている方、実践研修を控えている方はご相談ください。
住所: 茨城県取手市取手１丁目５−７田中ビル常磐線　取手駅　徒歩２分

特徴: 未経験可
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり

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ブロッサムジュニア　朝霞教室の児童発達支援管理責任者求人

【月給35万円以上♪】子ども達の笑顔を咲かせて未来を支援するお仕事です！

給与: 正職員月給 350,000円〜
仕事内容: 児童発達支援管理責任者業務全般・一人ひとりに合った支援プログラム作成・個別支援計画の作成・ご家庭からの相談対応・学校・行政等の関係機関との連絡・調整業務・療育サービスの質の管理・契約&相談業務・療育のアドバイス ※未就学児や就学児(小学校低学年が中心)対象・その他業務 ※従事すべき業務の変更なし ※就業場所の変更なし
応募要件: 児童発達支援管理責任者研修受講済みの方
住所: 埼玉県朝霞市根岸台６丁目７−３２東武東上線朝霞駅から徒歩で5分

特徴: 未経験可
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり

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haguすそのの管理者兼児童発達支援管理責任者求人

子どもたちの成長を支えるお仕事！昇給・賞与あり、車通勤も可能です！

給与: 正職員月給 285,500円〜
仕事内容: 児童発達支援放課後等デイサービス療育個別指導等・仕事内容の変更：なし・転勤：施設展開に伴い
応募要件: 児童発達支援管理責任者
住所: 静岡県裾野市茶畑 JR御殿場線裾野駅から徒歩で15分

特徴: 職場の環境
未経験可
社会保険完備
週休2日
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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放課後等デイサービスついんずくらぶの児童発達支援管理責任者求人

移住補助あり！！☆昇給・賞与あり◎放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者を募集しています

給与: 正職員月給 250,000円〜
仕事内容: 放課後等デイサービスでの管理者業務全般
応募要件: 児童発達支援管理責任者の実践研修受講済み（見込み）の方
住所: 長野県佐久市岩村田647 小海線岩村田駅から徒歩で14分小海線佐久平駅から徒歩で25分北陸新幹線佐久平駅から徒歩で25分

特徴: 職場の環境
未経験可
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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すくはぐ長田の児童発達支援管理責任者求人

2023年12月開所！児発管未経験OK！賞与年2回★療育研修も充実してます！週休2日◎働きやすい職場です！！

給与: 正職員月給 339,000円〜 400,000円
仕事内容: 児童発達支援、放課後等デイサービスでのお仕事・個別支援計画書の作成・発達支援・保護者様との面談・関係機関との連携・送迎・請求業務・管理業務 ※就業場所の変更:あり（法人が運営する神戸市西区内の事業所） ※業務内容の変更:なし
応募要件: 児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方児発管未経験可ブランク可年齢不問
住所: 兵庫県神戸市長田区西丸山町2丁目14-3 有馬線丸山駅から徒歩で9分有馬線鵯越駅から徒歩で17分有馬線長田駅から徒歩で23分

特徴: スピード返信
未経験可
社会保険完備
週休2日
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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すくはぐ東灘の児童発達支援管理責任者求人

【給与33万9千円～】児発管未経験OK！週休2日制(日曜固定)♪2023年7月オープン◎住宅・扶養手当◎

給与: 正職員月給 339,000円〜 400,000円
仕事内容: 児童発達支援、放課後等デイサービスでのお仕事・個別支援計画書の作成・発達支援・保護者様との面談・関係機関との連携・支援の方向性決定から支援の実施まで・送迎・請求業務・管理業務 ※就業場所の変更:あり（法人が運営する神戸市西区内の事業所） ※業務内容の変更:なし
応募要件: 児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方児発管未経験可ブランク可年齢不問
住所: 兵庫県神戸市東灘区向洋町中1丁目4番地 RICイーストコート四番街4番館124号棟六甲ライナーアイランド北口駅から徒歩で8分六甲ライナーアイランドセンター駅から徒歩で6分六甲ライナーマリンパーク駅から徒歩で12分

特徴: 未経験可
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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すくはぐ東鴻池の児童発達支援管理責任者求人

【給与33万9千円～】【2024年春オープン】【住宅手当・扶養手当あり】【残業実績なし】【研修も充実】

給与: 正職員月給 339,000円〜 400,000円
仕事内容: 児童発達支援、放課後等デイサービスでのお仕事・個別支援計画書の作成・発達支援・保護者様との面談・関係機関との連携・支援の方向性決定から支援の実施まで・送迎・請求業務・管理業務 ※就業場所の変更:なし ※業務内容の変更:なし
応募要件: 児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方児発管未経験可ブランク可年齢不問
住所: 大阪府東大阪市東鴻池町2-4-23 学研都市線鴻池新田駅から徒歩で18分

特徴: 未経験可
社会保険完備
週休2日
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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unico八王子の児童発達支援管理責任者求人

＜年間休日125日・残業なし＞仕事も家庭も両立！児童発達支援管理責任者募集！

給与: 正職員月給 290,000円〜 380,000円
仕事内容: 【児童発達支援管理責任者業務　全般】個別支援計画の作成や支援の質の向上はもちろん、実際に子どもたちと関わりながら現場サポートや送迎業務もお願いします！ひとりひとりとしっかり向き合い、子どもたちの可能性を解放するために、スタッフみんなで考えながら子どもたちを見守り、いっしょに楽しんでいただける方を募集しています。
応募要件: いずれかの条件を満たす方・児童発達支援管理責任者（以下児発管）の資格所持・サービス管理責任者（以下サビ管）の資格所持 ※児発管未経験可 ※ブランク可 ※年齢・学歴不問
住所: 東京都八王子市長房町1467‐7 佐藤ビル1階西東京バス　「長房団地ふれあい館」バス停より徒歩１分 JR中央線高尾駅から徒歩20分京王高尾線狭間駅から徒歩24分

特徴: スピード返信
未経験可
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり

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ブロッサムジュニア　白鷺教室の児童発達支援管理責任者求人

2024年1月オープン(^^♪　お子さまの笑顔を咲かせるお仕事です★

給与: 正職員月給 340,000円〜
仕事内容: 児童発達支援管理責任者業務全般(管理者業務も兼務していただく可能性がございます) ・一人ひとりに合った支援プログラム作成・個別支援計画の作成・ご家庭からの相談対応・学校・行政等の関係機関との連絡・調整業務・療育サービスの質の管理・契約&相談業務・療育のアドバイス ※未就学児や就学児(小学校低学年が中心)対象
応募要件: 児童発達支援管理責任者研修受講済みの方
住所: 大阪府堺市東区白鷺町1丁21-11 南海高野線白鷺駅から徒歩で5分大阪メトロ御堂筋線なかもず駅から徒歩で14分南海高野線中百舌鳥駅から徒歩で16分

特徴: スピード返信
未経験可
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり

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児童発達支援・放課後等デイサービスHOMEBASEの児童発達支援管理責任者求人

【児童発達支援管理責任者】未経験可◎新規開業のオープニングスタッフを募集しています！

給与: 正職員月給 260,000円〜 320,000円
仕事内容: 児童発達支援管理責任者業務全般
応募要件: 児童発達支援管理責任者の研修受講済みの方未経験可ブランク可年齢不問
住所: 岐阜県岐阜市菅生7丁目4番21号 JR東海道本線(岐阜～美濃赤坂・米原) 西岐阜駅から車で8分

特徴: スピード返信
職場の環境
未経験可
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり

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放課後等デイGranny渋川の児童発達支援管理責任者求人

完全週休2日制♪マンツーマンケアを実践◎重複障がい児・重症心身障がい児に特化した施設です

給与: 正職員月給 250,000円〜 330,000円
仕事内容: 児童1日最大5名の放課後等デイサービスでの勤務・児童の支援計画の作成・保護者様とのコミュニケーション・学校や相談支援専門員との連絡調整・スタッフマネジメント・シフト作成など
応募要件: 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方
住所: 群馬県渋川市八木原４４４－８ JR上越線八木原駅から徒歩で５分

特徴: 未経験可
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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放課後等デイサービスあえる初生の児童発達支援管理責任者求人

子どもからも家族からも、もちろんスタッフからも。みんなから頼られる存在に！！

給与: 正職員月給 312,270円〜
仕事内容: ＜＜業務内容＞＞〇個別支援計画の作成〇指導員等への療育指導〇家族、関係機関との連携、調整等〇事業所運営従事すべき業務の変更の範囲：法人の定める業務範囲就業場所の変更の範囲：同一法人内の事業所
応募要件: 児童発達支援管理責任者またはサービス管理責任者講習受講者で児発管配置要件を満たしている方
住所: 静岡県浜松市中央区初生町1391 遠州鉄道鉄道線さぎの宮駅から車で13分

特徴: 職場の環境
未経験可
社会保険完備
週休2日
ボーナス・賞与あり
交通費支給
保育士

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えびす夙川の児童発達支援管理責任者求人

【放課後等デイサービス／車両送迎業務なし】夙川駅から徒歩2分◎SSTに特化した支援をおこなっている「えびす夙川」にて、児童発達支援管理責任者として働いてみませんか？

給与: 正職員月給 218,000円〜 312,000円
仕事内容: ・個別支援計画の作成および関係機関連携（アセスメント・モニタリング等の一連のケースワーク）個々のサービス利用者のアセスメントや個別支援計画の作成、定期的な評価などの一連のサービス提供プロセス全般に関する責任他のサービス提供職員に対する指導的役割・利用児童・保護者への相談援助業務・学生ボランティア（および公認心理師、社会福祉士実習生等）のコーディネート、レクチャー業務・そのほか、事業所運営に必要な庶務全般転勤の可能性あり　他事業所（神戸市東灘区または西宮市）との兼務の可能性あり雇用期間の定めなし
応募要件: 必須資格：児童発達支援管理責任者必要スキル等要件：スマートフォン、PCでのクラウドシステムの操作オフィスソフトの最低限の利用技術高等学校卒業以上 59歳以下（年齢制限の事由:定年上限）
住所: 兵庫県西宮市寿町5-16 カミヤビル夙川1階阪急神戸本線夙川駅から徒歩で2分阪急甲陽線夙川駅から徒歩で2分 JR神戸線(大阪～神戸) さくら夙川駅から徒歩で5分

特徴: スピード返信
職場の環境
未経験可
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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からふる福岡東保育園の児童発達支援管理責任者求人

児童発達支援管理責任者【からふる福岡東保育園】

給与: 正職員月給 266,117円〜 286,213円
仕事内容: 【具体的な仕事内容】・支援が必要なお子様のサポート保育業務・子どもの発達状況やニーズを評価し、個々のケアプランを立案。・子どもやその家族と連携し、面談や連絡調整、ケアプランの実施と評価。・児童発達支援に関する研修、セミナーの実施・支援に必要な書類作成変更範囲：変更なし
応募要件: 保育士資格（必須）児童発達支援管理責任者資格（必須）
住所: 福岡県福岡市東区水谷2丁目10-26 JR鹿児島本線(下関・門司港～博多) 千早駅から徒歩で6分西鉄貝塚線西鉄千早駅から徒歩で7分西鉄貝塚線香椎宮前駅から徒歩で10分

特徴: 職場の環境
未経験可
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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からふる千早保育園の児童発達支援管理責任者求人

児童発達支援管理責任者【からふる千早保育園】

給与: 正職員月給 266,117円〜 286,213円
仕事内容: 【具体的な仕事内容】・支援が必要なお子様のサポート保育業務・子どもの発達状況やニーズを評価し、個々のケアプランを立案。・子どもやその家族と連携し、面談や連絡調整、ケアプランの実施と評価。・児童発達支援に関する研修、セミナーの実施・支援に必要な書類作成変更範囲：変更なし
応募要件: 保育士資格（必須）児童発達支援管理責任者資格（必須）
住所: 福岡県福岡市東区千早5-13-8 1階西鉄貝塚線香椎宮前駅から徒歩で2分 JR鹿児島本線(下関・門司港～博多) 香椎駅から徒歩で6分海の中道線香椎駅から徒歩で6分

特徴: 職場の環境
未経験可
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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あっぷるtree home放出の児童発達支援管理責任者求人

＜児童発達管理責任者募集！＞給与30万円～交通費別途支給◎資格取得制度あり◎ブランクOK

給与: 正職員月給 300,000円〜 350,000円
仕事内容: 子どもたち一人一人に寄り添った支援ができるように務めるのが「児童発達支援管理責任者」です。主な業務は以下のようになっています。＜具体的な仕事内容＞具体的に児童発達管理責任者の資格をお持ちの方には、以下のお仕事をしていただくことが想定されます。 ▶子ども達の支援計画の立案・アセスメント ▶1人1人のご家庭での介助方法などの聞き取り ▶管理者として職場管理や職員の育成等現在取り組んでいる療育以外にも、挑戦したい取り組みなどあればご相談ください！あなたの「やりたい！」を実現していきます。 ※請求業務は、本店で統括をしているので、含まれません。ご安心ください！施設の見学も随時受け付けております！（ジョブメドレーよりご応募の上、お問い合わせください）
応募要件: 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方（※2026年1月に配置可能な方）ブランク可年齢不問学歴不問即日勤務OK WEB面接可主夫・主婦OK
住所: 大阪府大阪市城東区放出西3丁目10-2 学研都市線放出駅から徒歩15分

特徴: 採用担当メッセージ
未経験可
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり
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