児童発達支援管理責任者の検索結果(完全シフト制 / 社割あり / 正職員)
- 該当件数
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- 給与
- 正職員 月給 375,000円 〜
- 仕事内容
- 放課後等デイサービス「まなびクラブ 上丸子天神町教室」 障害の程度は軽度の方が中心で、1日の利用定員は10名です。 <お任せするお仕事> ■個別支援計画、モニタリングの作成・管理 ■児童支援員の教育、フォロー ■地域における関係機関との連絡、調整 ■保護者の方へ面談、見学対応 ■送迎業務 <まなびクラブについて> お子様の療育を、私たちはチームで支えています。学童期~青年前期における発達・発育の過程には、さまざまな刺激が必要です。そのため、一般的な学習・SST・運動にとどまらず、友達とのふれあいも重視し、外遊びや体験学習などのプログラムも充実させています。 また、発達支援や放課後等デイサービスの役割として、心休まる「居場所」であることも大切だと考えています。お子様に「あの場所が好き」と言ってもらえるような、安心・安全な療育環境を目指しています。 特徴として、児発管・管理者に集中しがちな業務を各リーダーに任せることで分散させています。児発管を支える、アシスタント的役割の副教室長や、設備面を管理する施設リーダー。そして人員体制について管理を行う人材リーダーがいます。この他、プログラム担当や委員会メンバーに分かれて自発的に運営を進めています。 また、事業所間の連携も行っています。教室長(主に児発管・管理者)が日々の意見交換をするだけでなく、毎月リーダー以上のメンバーが集まってミーティングを実施しております。会議の場を設けているので、他のエリアの児発管などに事例の共有や相談、改善案を話しあったりします。経営陣も参加し、問題を先送りせず、課題解決をスピーディーに行っていきます。 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業の場所の変更の範囲:なし
- 応募要件
- 【必須要件】 児童発達支援管理責任者の実践研修修了者
- 住所
- 神奈川県川崎市中原区上丸子天神町334 東急東横線 新丸子駅から徒歩で8分 東急目黒線 新丸子駅から徒歩で8分 東急東横線 多摩川駅から徒歩で21分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
児童発達支援・放課後等デイサービス PYT 〜ぴゅっと〜旭店【2025年02月01日オープン】の児童発達支援管理責任者求人
入社祝い金50万円支給!/児発管想定年収450万円/年間休日121日以上/請求業務なし/残業月平均5時間/希望休月3日取得可能/児発管の仕事に専念できる環境♪

- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 541,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援管理責任者として ・利用保護者との面談、アセスメントの作成 ・個別支援計画の作成 ・半年に1回のモニタリング 主に上記のお仕事を中心にお願いします。 スタッフの人数は8名です。 子ども10名に対し、スタッフ 5名~6名体制です。 児発管が未経験の方もサポート体制整えておりますので、安心してご応募ください。 ・国保連請求業務、シフト作成は指導員さんで分担してますので、児発管が行うことはございません。 ・営業活動は運営管理責任者(弊社独自)が中心となって行いますので、ご利用されるお子様や保護者様の支援に集中できる環境を整えています!
- 応募要件
- 【必須】 児童発達支援管理責任者等基礎研修を受講済みの方 相談支援従事者初任者研修を受講済みの方 児童発達支援管理責任者等実践研修または更新研修を受講済みの方
- 住所
- 大阪府大阪市旭区中宮2丁目18-9 大阪メトロ谷町線 千林大宮駅から徒歩で10分
- 特徴
- 職場の環境職員の声1日の流れ未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり

- 給与
- 正職員 月給 284,600円 〜 294,600円
- 仕事内容
- 【応募資格】 児童発達管理責任者 【業務内容】 利用する子どもたちの個別支援計画の作成 個別・小集団の発達支援事業の運営および指導 保護者様への相談業務・ヒアリング対応 イベントの開催・準備 送迎等
- 応募要件
- 下記の資格をお持ちの方 ・児童発達管理責任者
- 住所
- 愛知県常滑市りんくう町2丁目20番地3 名鉄空港線 りんくう常滑駅から徒歩で9分 名鉄空港線 常滑駅から徒歩で19分 名鉄常滑線 常滑駅から徒歩で19分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
マイシェルパジュニア馬込-上池台【2025年05月01日オープン】の児童発達支援管理責任者求人
【大田区/管理者兼務不要!】☆彡お祝い金支給☆彡 2店舗目多機能事業所にて「児童発達支援管理責任者」大大大募集!

- 給与
- 正職員 月給 340,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援管理責任者としての下記業務を担って頂きます。 ●個別支援計画の作成・評価 ●療育支援の実施(LITALICOの教材などを活用) ●保護者との面談や相談 残業はほぼ無しの環境で、ワークライフバランスを保ちつつ、精神科専門医のバックアップも得られるためキャリアアップが可能です。 *送迎業務はありません。
- 応募要件
- 【必須】 ●「児童発達支援管理責任者」の要件を満たす方(実践研修修了)
- 住所
- 東京都大田区中馬込1丁目9−22 グローリオ長原夫婦坂 都営浅草線 馬込駅から徒歩で13分 東急池上線 長原駅から徒歩で13分 東急大井町線 荏原町駅から徒歩で16分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
児童発達支援・放課後等デイサービス ふぁいんど守山園の児童発達支援管理責任者求人
手厚い本部サポート・福利厚生充実・シフト制・残業ほぼなし◎子どもたちが興味のあること・得意なことを見つけられる独自のカリキュラムが特色の放課後等デイサービスです。

- 給与
- 正職員 月給 351,600円 〜 527,600円
- 仕事内容
- 子供の成長を支援するプログラムを作成していただきます <主な業務> ・個別支援計画、支援記録作成 ・療育指導、レクリエーション ・送迎
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 64歳まで(定年65歳を上限とするため) 学歴不問
- 住所
- 愛知県名古屋市守山区廿軒家10-1 名鉄瀬戸線【守山自衛隊前】駅から徒歩1分
- 特徴
- 職場の環境未経験可駅近(5分以内)社会保険完備残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
児童発達支援・放課後等デイサービス ふぁいんどの児童発達支援管理責任者求人
児発管急募!福利厚生充実・シフト制・残業ほぼなし◎子どもたちが興味のあること・得意なことを見つけられる独自のカリキュラムが特色の放課後等デイサービスです。

- 給与
- 正職員 月給 351,600円 〜 527,600円
- 仕事内容
- 子供の成長を支援するプログラムを作成していただきます <主な業務> ・個別支援計画、支援記録作成 ・療育指導、レクリエーション ・送迎
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 64歳まで(定年65歳を上限とするため) 学歴不問
- 住所
- 愛知県名古屋市名東区牧の原2-501 アルトーレ1F 名古屋市営地下鉄東山線 星ヶ丘駅から徒歩で29分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
児童発達支援・放課後等デイサービス Lino【2024年09月01日オープン】の児童発達支援管理責任者求人
《徳庵駅徒歩1分!》児童発達支援管理責任者/年間休日121日以上/国保連請求、シフト作成、利用回数の管理の業務なし/髪型髪色自由・ネイルピアスOK!/住宅手当あり/家族手当あり/退職金制度あり/サークル活動あり/定期健康診断あり/インフルエンザ予防接種/希望休月3日可能/有給申請カンタン♪育休・産休取得実績あり

- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 541,000円
- 仕事内容
- ☆この求人のポイント ────────────── ◆未経験OK! ◆年間休日121日以上 ◆残業月5時間程度 ◆持ち帰り仕事ナシ ◆福利厚生充実 ◆産休・育休取得実績あり ◆年末年始・夏季休暇あり ◆服装・髪色・ネイル自由 ◆子ども一人ひとりの成長に寄り添える体制 * * * 「前職や現職では休みが少なくて残業が多いので、プライベートに時間を割けなかった」 「転職して、職場環境や待遇を良くしたい」 そんなあなたにぴったりの環境です! 【働くスタッフの声】 「前職は、放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者をしていました。個別支援計画の業務に集中したくても、他の細かい業務がたくさんあることでなかなか自分のやるべきことが終わらず残業続きでした。はなまるグループは、責任者2人体制で私は児発管としてのお仕事に集中できるのでとても恵まれた環境であると感じています!」(児童発達支援管理責任者38歳女性) お任せするお仕事 ━━━━━。○* ・個別支援計画作成に伴う事務作業、アセスメント・モニタリングなど ・子どもたちの個別または集団での療育、送迎業務(余裕を見て行う) ・子どもたちに危険が及ばないように見守り、遊びを通した支援 ・土日祝日のイベントをスタッフみんなで考えて、実行 スタッフの人数は、あなた含め正社員8名、アルバイト1名です。 子ども10名に対し、スタッフ5名~6名体制です。 ・国保連請求業務、シフト作成は児童指導員さんで分担してますので、児発管が行うことはございません。 ・営業活動は運営管理責任者(弊社独自)が中心となって行いますので、ご利用されるお子様や保護者様の支援に集中できる環境を整えています! ※管理者兼児童発達支援管理責任者の配置です。
- 応募要件
- 【必須】 ⚫︎ サービス管理責任者等基礎研修を受講済みの方 ⚫︎ 相談支援従事者初任者研修を受講済みの方 ⚫︎ サービス管理責任者等実践研修または更新研修を受講済みの方
- 住所
- 大阪府大阪市鶴見区今津北5-17-2 IKカーサ1F 学研都市線 徳庵駅から徒歩で1分
- 特徴
- スピード返信限定求人職場の環境職員の声1日の流れ未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
児童発達支援・放課後等デイサービス まなび ふたばの児童発達支援管理責任者求人
《南森町駅徒歩5分!》児童発達支援管理責任者/年間休日121日/国保連請求、シフト作成、利用回数の管理の業務なし/髪型髪色自由・ネイルピアスOK!/住宅手当あり/家族手当あり/退職金制度あり/サークル活動あり/定期健康診断あり/インフルエンザ予防接種/希望休月3日可能/有給申請カンタン♪育休・産休取得実績あり

- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 541,000円
- 仕事内容
- ☆この求人のポイント ────────────── ◆未経験OK! ◆年間休日121日以上 ◆残業月5時間程度 ◆持ち帰り仕事ナシ ◆福利厚生充実 ◆産休・育休取得実績あり ◆年末年始・夏季休暇あり ◆服装・髪色・ネイル自由 ◆子ども一人ひとりの成長に寄り添える体制 * * * 「前職や現職では休みが少なくて残業が多いので、プライベートに時間を割けなかった」 「転職して、職場環境や待遇を良くしたい」 そんなあなたにぴったりの環境です! 【働くスタッフの声】 「前職は、放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者をしていました。個別支援計画の業務に集中したくても、他の細かい業務がたくさんあることでなかなか自分のやるべきことが終わらず残業続きでした。はなまるグループは、責任者2人体制で私は児発管としてのお仕事に集中できるのでとても恵まれた環境であると感じています!」(児童発達支援管理責任者38歳女性) お任せするお仕事 ━━━━━。○* ・個別支援計画作成に伴う事務作業、アセスメント・モニタリングなど ・子どもたちの個別または集団での療育、送迎業務(余裕を見て行う) ・子どもたちに危険が及ばないように見守り、遊びを通した支援 ・土日祝日のイベントをスタッフみんなで考えて、実行 スタッフの人数は、あなた含め正社員8名、アルバイト1名です。 子ども10名に対し、スタッフ5名~6名体制です。 ・国保連請求業務、シフト作成は児童指導員さんで分担してますので、児発管が行うことはございません。 ・営業活動は運営管理責任者(弊社独自)が中心となって行いますので、ご利用されるお子様や保護者様の支援に集中できる環境を整えています! ※配置は管理者兼児童発達支援管理責任者です。
- 応募要件
- 【必須】 ⚫︎ 児童発達支援管理責任者等実践研修を受講済みの方 または ⚫︎ 児童発達支援管理責任者等更新研修を受講済みの方
- 住所
- 大阪府大阪市北区天神西町6-7 VENZAITEN BLDG. 1階 大阪メトロ谷町線・堺筋線 南森町駅から徒歩で5分 JR東西線 大阪天満宮駅から徒歩で5分 京阪中之島線 なにわ橋駅から徒歩で12分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声1日の流れ未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上

- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ・スタッフが考えるレクレーションやイベントのサポート ・ミドルマネジメント ・児童発達支援・放課後等デイサービス業務全般 ※様々な課題の解決を業務マネージャーなどと連携して一緒に改善していきましょう! ※送迎サポートは免許不要の範囲 ※雇入れ後の業務範囲の変更なし ※就業場所の変更なし
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者 サービス管理責任者
- 住所
- 大阪府大阪市西成区天下茶屋3-14-17 コーポスマイル 1階 大阪メトロ堺筋線 天下茶屋駅から徒歩で4分 南海本線 天下茶屋駅から徒歩で4分 阪堺電軌阪堺線 北天下茶屋駅から徒歩で3分 大阪メトロ四ツ橋線 岸里駅から徒歩で7分
- 特徴
- 職場の環境未経験可駅近(5分以内)社会保険完備残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
ホップステップ元住吉校の児童発達支援管理責任者求人
駅近5分の職場で通勤ラクチン♪完全週休2日制、日曜固定休み!リフレッシュ休暇★社員研修も充実!未経験可≪見学のみも大歓迎です♪≫

- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- 児童発達支援(通所支援サービス)における支援計画作成、提供サービスの管理 -児童に合わせた個別支援計画の作成、見直しを行います。 -児童、そのご家族からの相談に応じます。 -他の指導員に対する技術指導 など ★運動養育に力を入れています! ★季節、地域との関わりを大事にした 子供たちが楽しみ、成長できるイベントを企画しています♪ ※未就学児支援か小学生以上支援か、配属については応相談。 ※運転免許がなくても問題ございません。 -- ・従事すべき業務の変更の範囲:なし ・就業場所の変更の範囲:法人が運営する全国の事業所
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者として就業可能な方(下記を参照) ・児童発達支援管理責任者研修 受講 ・相談支援従事者初任者研修 受講 ・資格に応じて必要な実務経験を有する方 または ・平成30年までにサービス管理責任者研修を受講+障害児者や児童福祉での実務経験3年以上の方 要件が複雑なので、ご自身が該当するか不明な場合はご応募後にお気軽にお問い合わせください! ※未経験可 ※ブランク可 ※学歴不問
- 住所
- 神奈川県川崎市中原区木月3-25-10 -1F 東急目黒線 元住吉駅から徒歩で6分 東急東横線 元住吉駅から徒歩で6分 東急目黒線 日吉駅から徒歩で17分
- 特徴
- スピード返信職場の環境1日の流れ未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給
ホップステップ鶴見校【2025年04月オープン】の児童発達支援管理責任者求人
オープニングスタッフ募集★運動養育メインの施設!完全週休2日制、リフレッシュ休暇★「前の職場より給与を下げたくない」などあれば是非ご相談ください★≪まずは見学に来てみませんか?≫

- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- 児童発達支援事業所での児童発達支援管理責任者業務 児童発達支援(通所支援サービス)における支援計画作成、提供サービスの管理 -児童に合わせた個別支援計画の作成、見直しを行います。 -児童、そのご家族からの相談に応じます。 -他の指導員に対する技術指導 など ★運動養育に力を入れています! ★季節、地域との関わりを大事にした 子供たちが楽しみ、成長できるイベントを企画しています♪ ※未就学児支援か小学生以上支援か、配属については応相談。 ・従事すべき業務の変更の範囲:なし ・就業場所の変更の範囲:法人が運営する全国の事業所
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者として就業可能な方(下記を参照) ・児童発達支援管理責任者研修 受講 ・相談支援従事者初任者研修 受講 ・資格に応じて必要な実務経験を有する方 または ・平成30年までにサービス管理責任者研修を受講+障害児者や児童福祉での実務経験3年以上の方 要件が複雑なので、ご自身が該当するか不明な場合はご応募後にお気軽にお問い合わせください!
- 住所
- 神奈川県横浜市鶴見区佃野町34-3 JR鶴見線 鶴見駅から徒歩で12分 JR京浜東北線 鶴見駅から徒歩で12分 京急本線 京急鶴見駅から徒歩で17分
- 特徴
- 1日の流れ未経験可社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
ホップステップ新城校【2025年05月オープン】の児童発達支援管理責任者求人
新規オープン★完全週休2日制、リフレッシュ休暇あり♪充実の研修制度で未経験、ブランクOK!≪まずは見学に来てみませんか?≫

- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- 児童発達支援(通所支援サービス)における支援計画作成、提供サービスの管理 -児童に合わせた個別支援計画の作成、見直しを行います。 -児童、そのご家族からの相談に応じます。 -他の指導員に対する技術指導 など ★運動養育に力を入れています! ★季節、地域との関わりを大事にした 子供たちが楽しみ、成長できるイベントを企画しています♪ ※未就学児支援か小学生以上支援かは、応相談。 -- ・従事すべき業務の変更の範囲:なし ・就業場所の変更の範囲:法人が運営する全国の事業所
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者として就業可能な方(下記を参照) ・児童発達支援管理責任者研修 受講 ・相談支援従事者初任者研修 受講 ・資格に応じて必要な実務経験を有する方 または ・平成30年までにサービス管理責任者研修を受講+障害児者や児童福祉での実務経験3年以上の方 要件が複雑なので、ご自身が該当するか不明な場合はご応募後にお気軽にお問い合わせください!
- 住所
- 神奈川県川崎市高津区子母口852-6 JR南武線 武蔵新城駅からバス「子母口住宅前」下車
- 特徴
- 1日の流れ未経験可社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
ホップステップ新川崎校の児童発達支援管理責任者求人
完全週休2日制!日曜日休み♪リフレッシュ休暇★充実の研修制度で未経験OK♪≪まずは見学に来てみませんか♪≫

- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- 放課後等デイサービス(通所支援サービス)における支援計画作成、関係機関連携など -児童に合わせた個別支援計画の作成、見直し -児童、そのご家族からの相談支援 -学校などの関係機関と情報共有 ★運動養育に力を入れています! ★季節、地域との関わりを大事にした 子供たちが楽しみ、成長できるイベントを企画しています♪ -- ・従事すべき業務の変更の範囲:なし ・就業場所の変更の範囲:法人が運営する全国の事業所
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者として就業可能な方(下記を参照) ・児童発達支援管理責任者研修 受講 ・相談支援従事者初任者研修 受講 ・資格に応じて必要な実務経験を有する方 または ・平成30年までにサービス管理責任者研修を受講+障害児者や児童福祉での実務経験3年以上の方 要件が複雑なので、ご自身が該当するか不明な場合はご応募後にお気軽にお問い合わせください!
- 住所
- 神奈川県川崎市幸区南加瀬1-17-22 1F JR横須賀線 新川崎駅から徒歩で14分 JR湘南新宿ライン 新川崎駅から徒歩で14分 JR南武線 鹿島田駅から徒歩で21分
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ未経験可社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
ホップステップ幸校の児童発達支援管理責任者求人
駅徒歩6分の職場!完全週休2日制、リフレッシュ休暇あり★充実の研修制度で未経験、ブランクOK♪≪まずは見学に来てみませんか♪≫

- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- 放課後等デイサービス(通所支援サービス)における支援計画作成、提供サービスの管理 -児童に合わせた個別支援計画の作成、見直しを行います。 -児童、そのご家族からの相談に応じます。 -他の指導員に対する技術指導 など ★運動養育に力を入れています! ★季節、地域との関わりを大事にした 子供たちが楽しみ、成長できるイベントを企画しています♪ ※運転免許がなくても問題ございません。 -- ・従事すべき業務の変更の範囲:なし ・就業場所の変更の範囲:法人が運営する全国の事業所
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者として就業可能な方(下記を参照) ・児童発達支援管理責任者研修 受講 ・相談支援従事者初任者研修 受講 ・資格に応じて必要な実務経験を有する方 または ・平成30年までにサービス管理責任者研修を受講+障害児者や児童福祉での実務経験3年以上の方 要件が複雑なので、ご自身が該当するか不明な場合はご応募後にお気軽にお問い合わせください!
- 住所
- 神奈川県川崎市幸区戸手本町2-220-3 オーケービルディング JR南武線 矢向駅から徒歩6分
- 特徴
- スピード返信職場の環境1日の流れ未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給
かぎしっぽ【2025年10月01日オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人
《関目高殿駅徒歩5分!》児童発達支援管理責任者/年間休日121日/国保連請求、シフト作成、利用回数の管理の業務なし/髪型髪色自由・ネイルピアスOK!/住宅手当あり/家族手当あり/退職金制度あり/サークル活動あり/定期健康診断あり/インフルエンザ予防接種/希望休月3日可能/有給申請カンタン♪育休・産休取得実績あり

- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 541,000円
- 仕事内容
- ☆この求人のポイント ────────────── ◆未経験OK! ◆年間休日121日以上 ◆残業月5時間程度 ◆持ち帰り仕事ナシ ◆福利厚生充実 ◆産休・育休取得実績あり ◆年末年始・夏季休暇あり ◆服装・髪色・ネイル自由 ◆子ども一人ひとりの成長に寄り添える体制 * * * 「前職や現職では休みが少なくて残業が多いので、プライベートに時間を割けなかった」 「転職して、職場環境や待遇を良くしたい」 そんなあなたにぴったりの環境です! 【働くスタッフの声】 「前職は、放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者をしていました。個別支援計画の業務に集中したくても、他の細かい業務がたくさんあることでなかなか自分のやるべきことが終わらず残業続きでした。はなまるグループは、責任者2人体制で私は児発管としてのお仕事に集中できるのでとても恵まれた環境であると感じています!」(児童発達支援管理責任者38歳女性) お任せするお仕事 ━━━━━。○* ・個別支援計画作成に伴う事務作業、アセスメント・モニタリングなど ・子どもたちの個別または集団での療育、送迎業務(余裕を見て行う) ・子どもたちに危険が及ばないように見守り、遊びを通した支援 ・土日祝日のイベントをスタッフみんなで考えて、実行 スタッフの人数は、あなた含め正社員8名、アルバイト1名です。 子ども10名に対し、スタッフ5名~6名体制です。 ・国保連請求業務、シフト作成は児童指導員さんで分担してますので、児発管が行うことはございません。 ・営業活動は運営管理責任者(弊社独自)が中心となって行いますので、ご利用されるお子様や保護者様の支援に集中できる環境を整えています! ※配置は管理者兼児童発達支援管理責任者です。
- 応募要件
- 【必須】 ⚫︎ サービス管理責任者等基礎研修を受講済みの方 ⚫︎ 相談支援従事者初任者研修を受講済みの方 ⚫︎ サービス管理責任者等実践研修または更新研修を受講済みの方
- 住所
- 大阪府大阪市旭区高殿6-9-23 大阪メトロ谷町線 関目高殿駅から徒歩で5分 大阪メトロ今里筋線 関目成育駅から徒歩で8分 京阪本線 関目駅から徒歩で10分
- 特徴
- 職場の環境未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
スタサポ茨木校【2024年08月01日オープン】の児童発達支援管理責任者求人
【児発管大募集】請求・上限管理/施設管理業務/みなし残業一切なし! お子様に向き合い支援に専念できる環境で発達支援業務

- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 【児童発達支援管理責任者大募集!!】 請求関連業務は一切ありません! 完全週休2日★年間休日120日以上★残業ほぼなし★昇給・賞与あり★ 未経験・ブランクのある方大歓迎♪ 児発管業務は2パターンご用意しております! どちらも煩わしい請求関連業務は一切ございません!! ① 施設の児発管業務のみ ② ①の業務に加えて施設の管理・マネージメント・運営業務も担って頂きます。 --------------------------------- ■仕事内容(パターン①) --------------------------------- 児童発達支援管理責任者として、施設の児発管業務を行っていただきます。 ・個別支援計画の作成・管理 ・アセスメントのための保護者の方との面談、契約 ・内覧対応 ・支援計画の作成 など --------------------------------- ■仕事内容(パターン②) --------------------------------- 児童発達支援管理責任者として、施設の管理・マネージメント・運営業務を行っていただきます。 ・施設の運営、管理 ・店舗マネージメント ・保護者の方との面談、契約 ・内覧対応 ・スタッフの指導、シフト作成 ・支援計画の作成 ・送迎管理 など ☆ここがポイント☆ 他社では児発管業務に含まれる国保への請求関連一式の業務は本部がおこなうため必要ありません。 月末月初の業務過多に悩まされる必要なし。 一人一人のお子さまと深く関わってサポートをお願いします。 パターン①の場合、店舗管理業務と児発管は別の人員が配置されており、 児発管業務はしたいけど人員マネージメント、店舗管理業務は避けたい方歓迎します! パターン②の場合は更なるスキルアップと待遇が望まれます。 それぞれの目指すキャリアで勤務いただけます。 ---◆募集要項◆ (パターン①)--------- <給与> 月給 250,000円~300,000円 交通費全額支給 賞与年2回 昇給あり ---◆募集要項◆(パターン②)--------- <給与> 月給 300,000円~350,000円 交通費全額支給 賞与年 2 回 昇給あり ★みなし残業(固定残業代)制度はありません。 1日最大10人のお子様を5人のスタッフで対応します。ひとりずつと深くしっかり関われます♪ ≪1日の流れ≫ 朝礼/モニタリング→カリキュラム準備、書類作成/事務作業→お子様お迎え→カリキュラム実施→送り→日報作成/掃除/明日の準備 ・個別支援計画の作成・管理 ・アセスメントのための保護者の方との面談、契約 ・内覧対応 ・支援計画の作成 など OJT研修やサポート体制が整っておりますので、入社後も安心してお仕事して頂けます。 年間休日120日以上、完全週休2日(日祝日+平日1日)、 シフト制、残業なし♪ 産休育休取得・介護休暇なども設備されています! 昇給・賞与に加え、児童手当や住宅手当などの支給があり、その他にも、旅行費用の補助、家電の社割などの当施設ならではの待遇も充実♪
- 応募要件
- ◆児童発達支援管理責任者研修修了者 ◆児童発達支援管理責任者研修の受講可能な実務経験をお持ちの方 ⇒実務経験証明書が必要です。 ※上記いずれか必須※
- 住所
- 大阪府茨木市春日1丁目5−17 クラインフェルト JR京都線 茨木駅から徒歩で6分 大阪モノレール線 宇野辺駅から徒歩で22分 阪急京都本線 茨木市駅から徒歩で22分
- 特徴
- 職場の環境未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
IQLino吹田校の児童発達支援管理責任者求人
【児発管大募集】請求・上限管理/施設管理業務/みなし残業一切なし! お子様に向き合い支援に専念できる環境で発達支援業務

- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 【児童発達支援管理責任者大募集!!】 請求関連業務は一切ありません! 完全週休2日★年間休日120日以上★残業ほぼなし★昇給・賞与あり★ 未経験・ブランクのある方大歓迎♪ 児発管業務は2パターンご用意しております! どちらも煩わしい請求関連業務は一切ございません!! ① 施設の児発管業務のみ ② ①の業務に加えて施設の管理・マネージメント・運営業務も担って頂きます。 --------------------------------- ■仕事内容(パターン①) --------------------------------- 児童発達支援管理責任者として、施設の児発管業務を行っていただきます。 ・個別支援計画の作成・管理 ・アセスメントのための保護者の方との面談、契約 ・内覧対応 ・支援計画の作成 など --------------------------------- ■仕事内容(パターン②) --------------------------------- 児童発達支援管理責任者として、施設の管理・マネージメント・運営業務を行っていただきます。 ・施設の運営、管理 ・店舗マネージメント ・保護者の方との面談、契約 ・内覧対応 ・スタッフの指導、シフト作成 ・支援計画の作成 ・送迎管理 など ☆ここがポイント☆ 他社では児発管業務に含まれる国保への請求関連一式の業務は本部がおこなうため必要ありません。 月末月初の業務過多に悩まされる必要なし。 一人一人のお子さまと深く関わってサポートをお願いします。 パターン①の場合、店舗管理業務と児発管は別の人員が配置されており、 児発管業務はしたいけど人員マネージメント、店舗管理業務は避けたい方歓迎します! パターン②の場合は更なるスキルアップと待遇が望まれます。 それぞれの目指すキャリアで勤務いただけます。 ---◆募集要項◆ (パターン①)--------- <給与> 月給 250,000円~300,000円 交通費全額支給 賞与年2回 昇給あり ---◆募集要項◆(パターン②)--------- <給与> 月給 300,000円~350,000円 交通費全額支給 賞与年 2 回 昇給あり ★みなし残業(固定残業代)制度はありません。 1日最大10人のお子様を5人のスタッフで対応します。ひとりずつと深くしっかり関われます♪ ≪1日の流れ≫ 朝礼/モニタリング→カリキュラム準備、書類作成/事務作業→お子様お迎え→カリキュラム実施→送り→日報作成/掃除/明日の準備 ・個別支援計画の作成・管理 ・アセスメントのための保護者の方との面談、契約 ・内覧対応 ・支援計画の作成 など OJT研修やサポート体制が整っておりますので、入社後も安心してお仕事して頂けます。 年間休日120日以上、完全週休2日(日祝日+平日1日)、 シフト制、残業なし♪ 産休育休取得・介護休暇なども設備されています! 昇給・賞与に加え、児童手当や住宅手当などの支給があり、その他にも、旅行費用の補助、家電の社割などの当施設ならではの待遇も充実♪
- 応募要件
- ◆児童発達支援管理責任者研修修了者 ◆児童発達支援管理責任者研修の受講可能な実務経験をお持ちの方 ⇒実務経験証明書が必要です。 ※上記いずれか必須※
- 住所
- 大阪府吹田市豊津町11-37 真建ビル2階 北大阪急行電鉄 江坂駅から徒歩で9分 大阪メトロ御堂筋線 江坂駅から徒歩で9分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
スタサポ箕面校の児童発達支援管理責任者求人
【児童発達支援管理責任者大募集!!】請求関連業務一切ありません!完全週休2日★年間休日120日以上★残業ほぼなし★昇給・賞与あり★

- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 【児童発達支援管理責任者大募集!!】 請求関連業務一切ありません! 完全週休2日★年間休日120日以上★残業ほぼなし★昇給・賞与あり★ 自発管業務は2パターンご用意しております! どちらも煩わしい請求関連業務は一切ございません!! ① 施設の児発管業務のみ ② ①の業務に加えて施設の管理・マネージメント・運営業務も担って頂きます。 --------------------------------- ■仕事内容(パターン①) --------------------------------- 児童発達支援管理責任者として、施設の自発管業務を行っていただきます。 ・個別支援計画の作成・管理 ・アセスメントのための保護者の方との面談、契約 ・内覧対応 ・療育計画の作成 など --------------------------------- ■仕事内容(パターン②) --------------------------------- 児童発達支援管理責任者として、施設の管理・マネージメント・運営業務を行っていただきます。 ・施設の運営、管理 ・店舗マネージメント ・保護者の方との面談、契約 ・内覧対応 ・スタッフの指導、シフト作成 ・療育計画の作成 ・送迎管理 など ☆ここがポイント☆ 他社では自発管業務に含まれる国保への請求関連一式の業務は本部がおこなうため必要ありません。月末月初の業務過多に悩まされる必要なし。 一人一人のお子さまと深く関わってサポートをお願いします。 パターン①の場合、店舗管理業務と自発管は別の人員が配置されており、 自発管業務はしたいけど人員マネージメント、店舗管理業務は避けたい方歓迎します! パターン②の場合は更なるスキルアップと待遇が望まれます。 それぞれの目指すキャリアで勤務いただけます。 ---◆募集要項◆ (パターン①)--------- <給与> 月給 250,000円~300,000円 交通費全額支給 賞与年2回 昇給あり ---◆募集要項◆(パターン②)--------- <給与> 月給 300,000円~350,000円 交通費全額支給 賞与年 2 回 昇給あり ★みなし残業(固定残業代)制度はありません。 ※児発管候補の方もまずは一般職員からのご入職となります! 1日最大10人のお子様を5人のスタッフで対応します。ひとりずつと深くしっかり関われます♪ ≪1日の流れ≫ 朝礼/モニタリング→カリキュラム準備、書類作成/事務作業→お子様お迎え→カリキュラム実施→送り→日報作成/掃除/明日の準備 ・個別支援計画の作成・管理 ・アセスメントのための保護者の方との面談、契約 ・内覧対応 ・療育計画の作成 など OJT研修やサポート体制が整っておりますので、入社後も安心してお仕事して頂けます。 年間休日120日以上、完全週休2日(日祝日+平日1日)、 シフト制、残業なし♪ 産休育休取得・介護休暇なども設備されています! 昇給・賞与に加え、児童手当や住宅手当などの支給があり、その他にも、旅行費用の補助、家電の社割などの当施設ならではの待遇も充実♪ ■雇用形態 --------------------------------- 正社員 --------------------------------- ■募集職種 --------------------------------- 児童発達支援管理責任者 --------------------------------- ■応募資格 --------------------------------- ◆児童発達支援管理責任者研修修了者 ◆児童発達支援管理責任者研修の受講可能な実務経験をお持ちの方 ⇒実務経験証明書が必要です。 ※上記いずれか必須※ ◆運転可能な方大歓迎♪(AT可◎) ◇経験者優遇♪ ◇経歴不問◎ ---◆この求人の詳細◆---------- <この求人の特長はココ!> ◎駅チカで通いやすい♪ ◎給料にみなし残業(固定残業代)なし!! ◎請求業務一式がありません。
- 応募要件
- ◆児童発達支援管理責任者研修修了者 ◆児童発達支援管理責任者研修の受講可能な実務経験をお持ちの方 ⇒実務経験証明書が必要です。 ※上記いずれか必須※
- 住所
- 大阪府箕面市船場西1-6-7 三羽鶴ビル5F-4号室 北大阪急行電鉄 千里中央駅から徒歩で28分
- 特徴
- スピード返信未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
ラックセカンドの児童発達支援管理責任者求人
完全週休2日制!役所提出書類は事務が担当するので、残業少なめ☆

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- <具体的な仕事内容> ■活動支援 宿題のサポートや、工作、遊び、生活スキルトレーニングが主な活動です。 また、スタッフの得意なことや好きなことを用いての 施設独自のプログラムを行うことができるのも魅力です! いずれも特別な知識・スキルは不要です。 それ以外にもスタッフの「こんな支援をしたい」という想いを大切にしています。 ■イベントの計画 ■保護者の方の相談業務 ■個別支援計画の作成 その他、日報や報告書などの書類作成をお願いします。 現在働いている児童発達支援管理責任者も退職しないので、 引継ぎもバッチリです♪
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 ※研修未受講の方もOK! ・未経験の方、ブランクのある方も是非ご応募ください☆
- 住所
- 大阪府堺市堺区宿院町東3-1-3 メゾンドフェニックス201 阪堺電軌阪堺線 宿院駅から徒歩で5分 阪堺電軌阪堺線 寺地町駅から徒歩で8分 阪堺電軌阪堺線 大小路駅から徒歩で11分
- 特徴
- スピード返信未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給
ホップステップ梶ヶ谷校の児童発達支援管理責任者求人
完全週休2日制、日曜日休み♪運動養育メインの施設で、より高い専門性が身に付く職場です★「前の職場より給与を下げたく無い」などあればご相談ください!《見学のみも大歓迎》

- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- 放課後等デイサービス(通所支援サービス)における支援計画作成、提供サービスの管理 ・児童に合わせた個別支援計画の作成、見直の実施。 ・児童、そのご家族からの相談対応。 ・他の指導員に対する技術指導。 ・その他事務作業、送迎(運転免許がある方) など ★運動養育に力を入れています! ★季節、地域との関わりを大事にした 子供たちが楽しみ、成長できるイベントを企画しています♪ ※運転免許がなくても問題ございません。 -- ・従事すべき業務の変更の範囲:なし ・就業場所の変更の範囲:法人が運営する全国の事業所
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者として就業可能な方(下記を参照) ・児童発達支援管理責任者研修 受講 ・相談支援従事者初任者研修 受講 ・資格に応じて必要な実務経験を有する方 または ・平成30年までにサービス管理責任者研修を受講+障害児者や児童福祉での実務経験3年以上の方 要件が複雑なので、ご自身が該当するか不明な場合はご応募後にお気軽にお問い合わせください!
- 住所
- 神奈川県川崎市高津区梶ケ谷3-5-5 ライフゾーン梶が谷6 東急田園都市線 梶が谷駅から徒歩で8分 JR南武線 武蔵溝ノ口駅から徒歩で22分 東急田園都市線 溝の口駅から徒歩で23分
- 特徴
- スピード返信職場の環境1日の流れ未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給
放課後等デイサービス・児童発達支援事業 ウィズ・ユー早稲田の児童発達支援管理責任者求人
児童発達支援管理責任者募集中! !★完全週休二日制★残業無し★請求業務無し【管理者業務はありません】

- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜 380,000円
- 仕事内容
- 《主な仕事内容》 ・個別支援計画の原案~正案までの作成 ・日々の支援方法の考案 ・保護者様への対応(契約時の説明や面談等) ・送迎業務(7~8名乗りのAT車/トヨタ ヴォクシー等) ・他施設や学校、保健所との連絡業務 ※発達障がい・愛着障がいのある子どもたちと放課後を一緒に過ごし、工作、運動などを通した療育活動や宿題補助などの発達支援サポート ※児童一人ひとりに合った個別支援計画の作成、及び保護者様のニーズや要望を聞き取り施設として出来ることを最大限考え提案や支援を行います。また、職員に対しても研修を行い施設全体でのスキルアップを目指していきます。 《一日の仕事の流れ》 9:00 出勤 9:10~10:00 その日の午前利用児童の送迎準備及び送迎を開始します。 施設に残っている場合は、行政や保護者様からのメールのチェックを行います。 10:00~12:00 順次児童受入れ 児童の受け入れ後は、フロアまで様子を見に行ったり、事務所にいる時は個別支援計画の作成などを行います。 また、この時に午後ご利用の保護者様より連絡がある場合は対応を行います。 13:30~14:00 送迎及び、午後利用の児童確認 14:00~17:00 順次児童受入れ及び支援の開始 児童の受け入れ後は、フロアまで様子を見に行ったり、事務所にいる時は個別支援計画の作成などを行います。 また、この時に午後ご利用の保護者様より連絡がある場合は対応を行います。 17:00~17:15 送迎業務や保護者様への引き渡し 17:15~18:00 掃除・翌日の午前受け入れ準備を行いその日の勤務終了となります。
- 応募要件
- ★普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方で、下記いずれかをお持ちの方 ・児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方 (具体例) ・保育士、介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上、社会福祉主事任用資格、児童指導員任用資格、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の資格をお持ちの方+国家資格での業務経験3年以上 ・児童発達支援管理責任者研修、サービス管理責任者研修、相談支援従事者初任者研修を修了された方 ・障がい児、児童、障がい者の支援経験5年以上の方(無資格者は10年以上) ※免許をお持ちの場合、業務内にてAT送迎車(7~8人乗りミニバン)を運転する機会が発生します。 運転業務が出来ない方はご相談ください。
- 住所
- 東京都新宿区馬場下町61-4 長谷部第11ビル 2階 東京メトロ東西線 早稲田駅から徒歩で1分 都電荒川線 早稲田駅から徒歩で8分 都営大江戸線 若松河田駅から徒歩で10分
- 特徴
- スピード返信職場の環境未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり
児童発達支援 ゆめなーる南大通り教室の児童発達支援管理責任者求人
オープニングスタッフ募集♪2025年9月オープン予定☆児童発達支援◎あなたのチャレンジしたい支援を、一緒に実現させましょう!

- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 330,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援管理責任者業務全般 ・個別支援計画作成 ・相談、見学対応 ・現場の支援業務 ・スタッフの育成、指導、サポート ・関係機関(相談支援専門員、幼稚園、保育園など)との連絡調整、情報共有 ・保護者とのやりとり ・送迎 など
- 応募要件
- 児童発達支援管理者研修・相談支援従事者初任者研修を受講済みの方 ブランク可 未経験可 年齢不問
- 住所
- 愛知県稲沢市小池3丁目12-5 JR東海道本線(浜松~岐阜) 稲沢駅から徒歩で13分 名鉄名古屋本線 国府宮駅から徒歩で21分 名鉄名古屋本線 奥田駅から徒歩で25分
- 特徴
- 限定求人職場の環境未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
ブロッサムジュニア久喜中央教室の児童発達支援管理責任者求人(正職員)
「子どもたちの未来を育む仕事」地域と共に歩む児童発達支援管理責任者 募集!

- 給与
- 正職員 月給 275,000円 〜 412,500円
- 仕事内容
- 児童発達支援あるいは、放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者としての業務をお任せします。 また、管理者兼務経験がある場合は、兼務が可能かご相談の上で管理業務お任せします。(兼務の場合は給与条件を考慮します。) ※ご希望や適性を考慮しご相談しながら配属を決めます。 ■児童に関する管理・支援業務 ・利用者のアセスメント ・個別支援計画の作成・モニタリング ・保護者様への相談支援 ・学校・行政等の関係機関との連携・調整業務 ・支援のクオリティ管理(PDCA) ・季節行事・イベント等の企画・検討 ■職員マネジメント ・職員の資質向上のための研修マネジメント ・日常的な療育支援のアドバイス・サポート ◆直接支援のサポート ・お子さまとの関係構築及びモニタリング評価のための直接支援 ・その他、児童通所に関わる運営業務全般 ・送迎業務のサポート ■管理業務(兼任者のみ) ・関係機関との情報連携・事務・調整 ・国保連への請求業務 ・売上管理 ・利用者管理 ・運営業務全般の課題管理
- 応募要件
- 【必須資格】 ・児童発達支援管理責任者の資格 ※採用が決まった場合は、埼玉県へ申請の際に実務経験証明書が必要になりますので、児発管要件を満たす経験年数及び日数以上の実務経験証明書の原本を揃えられるか予めご確認ください。 【必須スキル・知識】 ・PC操作に慣れておりオフィス製品を利用して文書作成やメール作成ができること ・一般的なビジネスマナースキル ・個別支援計画に係る一連の業務スキル(経験目安2年程度以上※OJT短縮受けている方は6か月以上で可) ・直接支援業務の経験(経験目安3年以上) ・相談支援業務の経験(経験目安2年以上)
- 住所
- 埼玉県久喜市久喜中央1丁目15-52 笠井ビル2F 宇都宮線 久喜駅から徒歩で10分 東武伊勢崎線 久喜駅から徒歩で10分
- 特徴
- スピード返信職場の環境社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり放課後等デイサービス
コペルプラス春日部教室の児童発達支援管理責任者求人
【春日部市】完全週休二日制!一人暮らしの方に手当あり◎障がいを持つ子どもたちを支える当施設で、児童発達支援管理責任者を募集中!

- 給与
- 正職員 月給 308,640円 〜 500,000円
- 仕事内容
- ・子どもたちの個性に合わせた個別支援計画の作成及び管理 ・企画、管理等の事業所運営全般 ・保護者との面談 ・地域の関係機関との連絡調整や折衝業務
- 応募要件
- 児童または障害者に対する支援を内容とする業務に従事した期間通算3年以上 正看護師、准看護師、社会福祉士、精神保健福祉士、社会福祉主事任用、理学療法士、作業療法士、言語聴覚士、児童発達支援管理責任者、児童指導員任用、各種教員免許、幼稚園教諭、保育士 ※児童発達支援管理責任者研修を受講していない方も応募可(入社後に受講できます)
- 住所
- 埼玉県春日部市中央6-3-13 エトワール布武202 春日部駅から徒歩8分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上交通費支給保育士
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児童発達支援管理責任者は「放課後等デイサービス」(障がいを持った児童向けの学童保育)に1名以上の配置が義務付けられており、利用児童に対して個別支援計画を作成し療養を主導する立場にある役職です。対象となる福祉施設・医療機関・特別支援学校などで、所定の年数以上の実務経験がある方が研修要件を満たすことによって、児童発達支援管理責任者として働く資格を得ることができます。「放課後等デイサービス」は、平成24年に施行された障害者自立支援法改正によって創設されたばかりの国が後押しする成長分野です!
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