児童発達支援管理責任者の検索結果(福利厚生充実 / 復職支援)
- 該当件数
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- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 放課後等デイサービスおよび児童発達支援の現場支援員 <スタッフ構成>正社員5名、パート・アルバイト5名 <登録児童数>児童40名程度
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者研修受講済みの方 普通自動車運転免許 ブランクOK
- 住所
- 神奈川県川崎市幸区鹿島田2-6-15 MID AIR 1F JR横須賀線 新川崎駅から徒歩で7分 JR湘南新宿ライン 新川崎駅から徒歩で7分 JR南武線 鹿島田駅から徒歩で7分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
サンライズつかごしの児童発達支援管理責任者求人(正職員)
【年間休日128日!福利厚生充実!】児童発達支援管理責任者◎季節の行事を通してお子さまと一緒に成長!ベテランスタッフもサポートしていきます♪

- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 放課後等デイサービスおよび児童発達支援の現場支援員 <スタッフ構成>正社員5名、パート・アルバイト5名 <定員数>児童20~30名
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者研修受講済みの方 普通自動車運転免許 ブランクOK
- 住所
- 神奈川県川崎市幸区塚越3-135-4 KDビル2F JR南武線 矢向駅から徒歩で11分 JR南武線 鹿島田駅から徒歩で10分 JR横須賀線 新川崎駅から徒歩で15分
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ未経験可社会保険完備残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
めいとう児童デイサービス ソレイユの児童発達支援管理責任者求人
【名古屋といえばAstre!と保護者に選ばれる施設を目指して】 法人と共に成長し、東海地区を盛り上げる仲間募集◎「短時間勤務で働きやすさ抜群」の環境で、児童発達支援管理責任者をしてみませんか? ◎共に、発達障害児を抱えるご家族の不安を「心の安心」に変えていきましょう♪

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 380,000円
- 仕事内容
- ▼【Astreで活躍する環境とサポート】 ◎支援記録書類の簡素化で事務負担を軽減! ◎年齢不問で、幅広い世代が活躍中の働きやすい職場 ◎頑張りはしっかりインセンティブで評価 ◎20代スタッフ多数、40~50代も活躍中 ◎短めの勤務時間で、プライベートとの両立が可能! 【ライフバランスを大切に】 Astreでは、短めの勤務時間を採用し、プライベートを大切にできる環境づくりを重視しています。家族や趣味の時間もしっかり確保できる職場です。 ▼【お仕事の概要】 当施設を利用するお子様や保護者様が抱える子育てのお困りごとに寄り添い、その解決をサポートします。 (例:笑顔での挨拶、「遊び」を通じた療育課題の解決、安全な送迎など) 【具体的なお仕事内容】 児発管・管理者業務全般 ・発達障がい(軽度知的)のあるお子様の療育サポート ・個別支援計画書および支援記録の作成(パソコン入力) ・日直業務(予約やキャンセル等のスケジュール変更対応) ・送迎業務(園/学校、ご自宅等) ・送迎時に保護者様に活動の様子や療育進捗について報告 ▼【ご利用されるお子様の特徴】 ・施設を利用されるお子様の見た目は他のお子様と変わりませんが、集団行動が苦手や発語が遅れている等の特徴がある場合があります。 ・当施設では、これらの特性に合わせた療育(発達支援)を提供しています。 ▼【療育とは?】 現在は、障がいのあるお子様の発達を支援する働きかけの総称として使われることが多く、障がいを持つお子様が自身の障がいや特性と上手く付き合いながら社会生活を送れるように発達支援(療育)をすることです。 お子様のご家庭内や園、学校でのお困りごとを解決していくことが私達の仕事です。 【療育の実施例】 「療育って、実際に何をすればいいのですか?」 ・例1: よく転ぶお子様には【体幹を鍛えるバランス遊び】を行い、転ぶ回数を減らします◎ ・例2: 相手を傷つける発言をしてしまう場合は【適切でない言葉について教える】ことで、友達との関係を改善します◎ ・例3: 発語が遅れているお子様には【しりとり遊び】を取り入れて発音を促進します◎ 私たちはこのように「遊び」を通じて、お子様や保護者様が抱える発達に関するお困りごとの解決を支援しています。 ▼【入社後サポート】 ・現場研修 入社後は、上記の療育実例を参考にした現場研修を通じて、療育に関する知識やスキルを学んでいただきます。未経験の方でも安心してスタートできます! ・送迎 送迎業務も、はじめは近隣の数件からスタートし、徐々に増やしていくので、無理なくステップアップしていける環境です。 従事すべき業務の変更の範囲:あり(法人の定める範囲) 就業場所の変更の範囲:あり(法人の定める範囲)
- 応募要件
- ▼【採用必須条件】 「児童発達支援管理責任者」となれる条件を満たす方 ※基礎研修・実践研修を「受講前の方も応募可能」です。 ※受講にかかる費用は全額会社負担可能。
- 住所
- 愛知県名古屋市名東区高間町33番地 ANSIX BLD1階 名古屋市営地下鉄東山線 一社駅から徒歩で約10分 名古屋市営地下鉄東山線 星ヶ丘駅から徒歩で約10分 名東本通二丁目(バス)から徒歩5分
- 特徴
- 職場の環境職員の声1日の流れ未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
めいとう児童デイサービス たんぽぽの児童発達支援管理責任者求人
【名古屋といえばAstre!と保護者に選ばれる施設を目指して】 法人と共に成長し、東海地区を盛り上げる仲間募集◎「短時間勤務で働きやすさ抜群」の環境で、児童発達支援管理責任者をしてみませんか? ◎共に、発達障害児を抱えるご家族の不安を「心の安心」に変えていきましょう♪

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 385,000円
- 仕事内容
- ▼【Astreで活躍する環境とサポート】 ◎支援記録書類の簡素化で事務負担を軽減! ◎年齢不問で、幅広い世代が活躍中の働きやすい職場 ◎頑張りはしっかりインセンティブで評価 ◎20代スタッフ多数、40~50代も活躍中 ◎短めの勤務時間で、プライベートとの両立が可能! 【ライフバランスを大切に】 Astreでは、短めの勤務時間を採用し、プライベートを大切にできる環境づくりを重視しています。家族や趣味の時間もしっかり確保できる職場です。 ▼【お仕事の概要】 当施設を利用するお子様や保護者様が抱える子育てのお困りごとに寄り添い、その解決をサポートします。 (例:笑顔での挨拶、「遊び」を通じた療育課題の解決、安全な送迎など) 【具体的なお仕事内容】 児発管・管理者業務全般 例: ・発達障がい(軽度知的)のあるお子様の療育サポート ・個別支援計画書および支援記録の作成(パソコン入力) ・日直業務(予約やキャンセル等のスケジュール変更対応) ・送迎業務(園/学校、ご自宅等) ・送迎時に保護者様に活動の様子や療育進捗について報告 ▼【ご利用されるお子様の特徴】 ・施設を利用されるお子様の見た目は他のお子様と変わりませんが、集団行動が苦手や発語が遅れている等の特徴がある場合があります。 ・当施設では、これらの特性に合わせた療育(発達支援)を提供しています。 ▼【療育とは?】 現在は、障がいのあるお子様の発達を支援する働きかけの総称として使われることが多く、障がいを持つお子様が自身の障がいや特性と上手く付き合いながら社会生活を送れるように発達支援(療育)をすることです。 お子様のご家庭内や園、学校でのお困りごとを解決していくことが私達の仕事です。 【療育の実施例=【】内】 「療育って、実際に何をすればいいのですか?」 ・例1: よく転ぶお子様には【体幹を鍛えるバランス遊び】を行い、転ぶ回数を減らします◎ ・例2: 相手を傷つける発言をしてしまう場合は【適切でない言葉について教える】ことで、友達との関係を改善します◎ ・例3: 発語が遅れているお子様には【しりとり遊び】を取り入れて発音を促進します◎ 私たちはこのように「遊び」を通じて、お子様や保護者様が抱える発達に関するお困りごとの解決を支援しています。 ▼【入社後サポート】 ・現場研修 入社後は、上記の療育実例を参考にした現場研修を通じて、療育に関する知識やスキルを学んでいただきます。未経験の方でも安心してスタートできます! ・送迎 送迎業務も、はじめは近隣の数件からスタートし、徐々に増やしていくので、無理なくステップアップしていける環境です。 ※原則、業務内容の大幅な変更はありませんが、就業場所は法人の定める範囲で変更の可能性があります。
- 応募要件
- ▼【採用必須条件】 「児童発達支援管理責任者」となれる条件を満たす方 ※基礎研修・実践研修を「受講前の方も応募可能」です。 ※受講にかかる費用は全額会社負担可能。
- 住所
- 愛知県名古屋市名東区社口1丁目405 2階(外看板あり) 名古屋市営地下鉄東山線 一社駅から徒歩で11分 名古屋市営地下鉄東山線 上社駅から徒歩で12分 名古屋市営地下鉄東山線 本郷駅から徒歩で19分 バス停 鋳物師洞 徒歩3分
- 特徴
- 限定求人職場の環境職員の声1日の流れ未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
めいとう児童デイサービス リリアンの児童発達支援管理責任者求人
【名古屋といえばAstre!と保護者に選ばれる施設を目指して】 法人と共に成長し、東海地区を盛り上げる仲間募集◎「短時間勤務で働きやすさ抜群」の環境で、児童発達支援管理責任者をしてみませんか? ◎共に、発達障害児を抱えるご家族の不安を「心の安心」に変えていきましょう♪

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 385,000円
- 仕事内容
- ▼【Astreで活躍する環境とサポート】 ◎支援記録書類の簡素化で事務負担を軽減! ◎年齢不問で、幅広い世代が活躍中の働きやすい職場 ◎頑張りはしっかりインセンティブで評価 ◎20代スタッフ多数、40~50代も活躍中 ◎短めの勤務時間で、プライベートとの両立が可能! 【ライフバランスを大切に】 Astreでは、短めの勤務時間を採用し、プライベートを大切にできる環境づくりを重視しています。家族や趣味の時間もしっかり確保できる職場です。 ▼【お仕事の概要】 当施設を利用するお子様や保護者様が抱える子育てのお困りごとに寄り添い、その解決をサポートします。 (例:笑顔での挨拶、「遊び」を通じた療育課題の解決、安全な送迎など) 【具体的なお仕事内容】 児発管・管理者業務全般 例: ・発達障がい(軽度知的)のあるお子様の療育サポート ・個別支援計画書および支援記録の作成(パソコン入力) ・日直業務(予約やキャンセル等のスケジュール変更対応) ・送迎業務(園/学校、ご自宅等) ・送迎時に保護者様に活動の様子や療育進捗について報告 ▼【ご利用されるお子様の特徴】 ・施設を利用されるお子様の見た目は他のお子様と変わりませんが、集団行動が苦手や発語が遅れている等の特徴がある場合があります。 ・当施設では、これらの特性に合わせた療育(発達支援)を提供しています。 ▼【療育とは?】 現在は、障がいのあるお子様の発達を支援する働きかけの総称として使われることが多く、障がいを持つお子様が自身の障がいや特性と上手く付き合いながら社会生活を送れるように発達支援(療育)をすることです。 お子様のご家庭内や園、学校でのお困りごとを解決していくことが私達の仕事です。 【療育の実施例=【】内】 「療育って、実際に何をすればいいのですか?」 ・例1: よく転ぶお子様には【体幹を鍛えるバランス遊び】を行い、転ぶ回数を減らします◎ ・例2: 相手を傷つける発言をしてしまう場合は【適切でない言葉について教える】ことで、友達との関係を改善します◎ ・例3: 発語が遅れているお子様には【しりとり遊び】を取り入れて発音を促進します◎ 私たちはこのように「遊び」を通じて、お子様や保護者様が抱える発達に関するお困りごとの解決を支援しています。 ▼【入社後サポート】 ・現場研修 入社後は、上記の療育実例を参考にした現場研修を通じて、療育に関する知識やスキルを学んでいただきます。未経験の方でも安心してスタートできます! ・送迎 送迎業務も、はじめは近隣の数件からスタートし、徐々に増やしていくので、無理なくステップアップしていける環境です。 ※原則、業務内容の大幅な変更はありませんが、就業場所は法人の定める範囲で変更の可能性があります。
- 応募要件
- ▼【採用必須条件】 「児童発達支援管理責任者」となれる条件を満たす方 ※基礎研修・実践研修を「受講前の方も応募可能」です。 ※受講にかかる費用は全額会社負担可能。
- 住所
- 愛知県名古屋市名東区極楽4丁目1303 ジョイ極楽1階C号(看板あり) 名古屋市営地下鉄東山線 上社駅・本郷駅から自転車で12分 バス停 極楽 徒歩2分
- 特徴
- 職場の環境職員の声1日の流れ未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
ジョイーレ千葉大前の児童発達支援管理責任者求人
児発管・サビ管(個別・学習療育)/残業なし・自由な社風/千葉大前

- 給与
- 契約職員 月給 277,500円 〜 388,300円
- 仕事内容
- ・管理者と兼務 ・個別支援計画の作成 ・保護者対応 ・地域連携 ・スタッフ教育
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者 サービス管理責任者 (平成30年以前の研修修了または、令和元年~3年までの児発管基礎研修修了) ※上記資格を目指したい方は、応募時にご相談ください ※履歴書には、名前・年齢・住所・学歴・職歴の内容、資格・賞罰については有無及びその内容を必ずご記入ください。
- 住所
- 千葉県千葉市稲毛区弥生町4-36 アーバンハイツ1階 JR中央・総武線 西千葉駅から徒歩で1分 京成千葉線 みどり台駅から徒歩で10分 京成千葉線 西登戸駅から徒歩で10分
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
ジョイーレ石垣/ジョイーレプリモいしがき【2025年04月01日オープン】の児童発達支援管理責任者求人
児発管・サビ管(個別・学習療育)/昇給・賞与、土日祝休、時短可/残業なし・自由な社風/沖縄・石垣

- 給与
- 契約職員 月給 290,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- ・障害児に対する療育計画の立案、交付、評価 ・子どもたちに対しての日常生活の見守り ・保護者連絡・面談 ・事業所運営に関する業務全般 ・地域連携に関する業務全般 ・問い合わせ・契約等の対応
- 応募要件
- 【必須】 ・児童発達支援管理責任者 ・サービス管理責任者 ※詳しくはお尋ねください
- 住所
- 沖縄県石垣市登野城892番地1 2階 徒歩/自転車/自動車/バイク通勤
- 特徴
- 社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
ジョイーレ稲毛の児童発達支援管理責任者求人
児発管・サビ管(個別・学習療育)/残業なし・自由な社風/稲毛

- 給与
- 契約職員 月給 290,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- ・管理者と兼務 ・個別支援計画の作成 ・保護者対応 ・地域連携 ・スタッフ教育
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者 サービス管理責任者 (平成30年以前の研修修了または、令和元年~3年までの児発管基礎研修修了、実践研修修了者) ※上記資格を目指したい方は、応募時にご相談ください ※履歴書には、名前・年齢・住所・学歴・職歴の内容、資格・賞罰については有無及びその内容を必ずご記入ください。
- 住所
- 千葉県千葉市稲毛区小中台1341‐1 中村ビル301 千葉市立西小中台小学校から徒歩1分 平和交通稲毛線にれの木系統 西小中台小学校前バス停から徒歩1分 JR中央・総武線 稲毛駅から徒歩で27分
- 特徴
- 職場の環境未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
ジョイーレ本千葉の児童発達支援管理責任者求人
児発管・サビ管(個別・学習療育)/残業なし・自由な社風/本千葉

- 給与
- 契約職員 月給 290,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- ・管理者と兼務 ・個別支援計画の作成 ・保護者対応 ・地域連携 ・スタッフ教育
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者(平成30年以前の研修修了または、令和元年~3年までの児発管基礎研修修了) ※ブランク可 ※上記資格を目指したい方は、応募時にご相談ください ※履歴書には、名前・年齢・住所・学歴・職歴の内容、資格・賞罰については有無及びその内容を必ずご記入ください。
- 住所
- 千葉県千葉市中央区長洲1-22-2 プラーズ長洲201 千葉都市モノレール1号線 県庁前駅から徒歩で2分 JR外房線 本千葉駅から徒歩で3分 JR内房線 本千葉駅から徒歩で3分
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
ジョイーレアルトちばだいまえ【2024年10月01日オープン】の児童発達支援管理責任者求人
児発管・サビ管(個別・学習療育)/残業なし・自由な社風/西千葉・みどり台

- 給与
- 契約職員 月給 290,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- ・管理者と兼務 ・個別支援計画の作成 ・保護者対応 ・地域連携 ・スタッフ教育
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者 サービス管理責任者 (平成30年以前の研修修了または、令和元年~3年までの児発管基礎研修修了、実践研修修了者) ※上記資格を目指したい方は、応募時にご相談ください ※履歴書には、名前・年齢・住所・学歴・職歴の内容、資格・賞罰については有無及びその内容を必ずご記入ください。
- 住所
- 千葉県千葉市稲毛区弥生町4-37 弥生ビル2階 JR中央・総武線 西千葉駅から徒歩で7分 京成千葉線 みどり台駅から徒歩で5分 京成千葉線 西登戸駅から徒歩で15分
- 特徴
- 職場の環境未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
めいとう児童デイサービス クローバーの児童発達支援管理責任者求人
【名古屋といえばAstre!と保護者に選ばれる施設を目指して】 法人と共に成長し、東海地区を盛り上げる仲間募集◎「短時間勤務で働きやすさ抜群」の環境で、児童発達支援管理責任者をしてみませんか? ◎共に、発達障害児を抱えるご家族の不安を「心の安心」に変えていきましょう♪

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 385,000円
- 仕事内容
- ▼【Astreで活躍する環境とサポート】 ◎支援記録書類の簡素化で事務負担を軽減! ◎年齢不問で、幅広い世代が活躍中の働きやすい職場 ◎頑張りはしっかりインセンティブで評価 ◎20代スタッフ多数、40~50代も活躍中 ◎短めの勤務時間で、プライベートとの両立が可能! 【ライフバランスを大切に】 Astreでは、短めの勤務時間を採用し、プライベートを大切にできる環境づくりを重視しています。家族や趣味の時間もしっかり確保できる職場です。 ▼【お仕事の概要】 当施設を利用するお子様や保護者様が抱える子育てのお困りごとに寄り添い、その解決をサポートします。 (例:笑顔での挨拶、「遊び」を通じた療育課題の解決、安全な送迎など) 【具体的なお仕事内容】 児発管・管理者業務全般 例: ・発達障がい(軽度知的)のあるお子様の療育サポート ・個別支援計画書および支援記録の作成(パソコン入力) ・日直業務(予約やキャンセル等のスケジュール変更対応) ・送迎業務(園/学校、ご自宅等) ・送迎時に保護者様に活動の様子や療育進捗について報告 ▼【ご利用されるお子様の特徴】 ・施設を利用されるお子様の見た目は他のお子様と変わりませんが、集団行動が苦手や発語が遅れている等の特徴がある場合があります。 ・当施設では、これらの特性に合わせた療育(発達支援)を提供しています。 ▼【療育とは?】 現在は、障がいのあるお子様の発達を支援する働きかけの総称として使われることが多く、障がいを持つお子様が自身の障がいや特性と上手く付き合いながら社会生活を送れるように発達支援(療育)をすることです。 お子様のご家庭内や園、学校でのお困りごとを解決していくことが私達の仕事です。 【療育の実施例=【】内】 「療育って、実際に何をすればいいのですか?」 ・例1: よく転ぶお子様には【体幹を鍛えるバランス遊び】を行い、転ぶ回数を減らします◎ ・例2: 相手を傷つける発言をしてしまう場合は【適切でない言葉について教える】ことで、友達との関係を改善します◎ ・例3: 発語が遅れているお子様には【しりとり遊び】を取り入れて発音を促進します◎ 私たちはこのように「遊び」を通じて、お子様や保護者様が抱える発達に関するお困りごとの解決を支援しています。 ▼【入社後サポート】 ・現場研修 入社後は、上記の療育実例を参考にした現場研修を通じて、療育に関する知識やスキルを学んでいただきます。未経験の方でも安心してスタートできます! ・送迎 送迎業務も、はじめは近隣の数件からスタートし、徐々に増やしていくので、無理なくステップアップしていける環境です。 ※原則、業務内容の大幅な変更はありませんが、就業場所は法人の定める範囲で変更の可能性があります。
- 応募要件
- ▼【採用必須条件】 「児童発達支援管理責任者」となれる条件を満たす方 ※基礎研修・実践研修を「受講前の方も応募可能」です。 ※受講にかかる費用は全額会社負担可能。
- 住所
- 愛知県名古屋市名東区貴船3丁目1807 プロクシー貴船101、102 ・貴船小学校 バス停から徒歩で10秒 ・名古屋市営地下鉄東山線 上社駅から徒歩で21分 ・名古屋市営地下鉄東山線 本郷駅から徒歩で22分
- 特徴
- スピード返信限定求人職場の環境職員の声1日の流れ未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給

- 給与
- 正職員 月給 319,000円 〜 588,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援管理責任者業務 1.利用者へのアセスメント 2.モニタリング 3.ご家族の相談受付 4.現場スタッフへのアドバイスと管理 5.関係機関との連携及び各種書類の作成 6.請求業務 全て一括管理できるソフトとアプリを導入することで煩雑な作業は極力少なくし、出来るだけ児童に関わる業務に集中出来る環境を整えています。 万全のサポートがありますので監査の際にも安心して対応することが出来ます。 就業場所の変更:なし 業務変更の範囲:なし
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方
- 住所
- 福岡県久留米市諏訪野町1903-2 詳しくはお問い合わせください
- 特徴
- 職場の環境採用担当メッセージ社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問

- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務 ・個別支援計画書の作成 ・質の高い療育に向けたスタッフへの助言、指導等
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者研修終了済みの方 普通自動車運転免許必須(AT限定可) 64歳以下(定年を上限とする) 学歴不問 簡単なPC操作ができる方
- 住所
- 新潟県三条市西本成寺一丁目33番20号 JR信越本線(直江津~新潟) 三条駅から徒歩26分、車で7分
- 特徴
- 職場の環境駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
児童デイサービス コアケア(仮称)【2025年夏オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人
2025年初夏、名古屋市守山区にNEW OPEN予定! 【年間休日120日以上】の放課後等デイサービスで働きませんか! 有給消化100%!!

- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 800,000円
- 仕事内容
- 1日の流れ| 10:00| 出社 、 ミーティング ▽ 一日の流れ・連絡を打ち合わせ ▽ 各スタッフが当日の送迎確認 ▽ 子供たちが来所するまでは事務作業、 各イベント準備、買い出し ▽ しっかり休憩60分 13:00| 送迎開始 ▽ 13時か14時頃から学校や園への送迎スタート 15:00| おやつタイム ▽ 来所した子からおやつ食べて宿題タイム 16:00| 各イベント実施 ▽ 毎日、各種プログラムやイベント実施 17:00| 余暇時間 ▽ 帰りの時間まで自由時間 18:00| お見送り ▽ 保護者の方に様子をお伝えする 19:00| ミーティング 、 退社 ▽ 一日の振り返りや連絡事項を共有 ▽ 19時になったらすぐ退社OK!(残業ほぼ無し) 【 コアケアの児童発達支援管理責任者業務 】 01. 児発管として、児童デイサービスを利用する子どもたちの成長を支援。 2024年2月にOPEN予定の児童デイサービス「ko'a kea(コアケア)」 利用者様の個別支援計画書の作成や保護者様とのモニタリングを主に担当していただきます。 その他にも子どもたちに楽しんで過ごしてもらえるよう一緒に遊んだり、苦手なことが少しずつできるようになるようサポートしたりといった仕事です。 02. ゆとりある人員配置で子どもたちをしっかりサポート。子供1人ひとりとの時間を大事に! コアケアでは、職員1人あたりが見守る子どもの数にゆとりをもって運営を行ないます。たとえば、10人の児童対して、児童指導員及び保育士4~5名を配置し、児童一人ひとりをしっかりとサポートしていきます。 03.チームワークで残業も最低限に。持ち帰り仕事なし! 当施設は放課後等デイサービスと児童発達支援の子どもたちの受け入れ時間が同じなので、学校のある平日は午後まで子どもたちは来ません。その為、午前中に事務作業やイベント準備を職員全員で進めることが出来ます。土曜日・祝日も誰かが事務作業やイベント準備をしている間は、ほかの職員で子どもたちをサポート。ローテーションで仕事を進められるため、子どもたちを送り出した後は、残業せずにすぐ退勤できます。
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者資格 必須 自動車運転免許(AT限定可) ブランク可 経験・年齢不問
- 住所
- 愛知県名古屋市守山区大永寺町 ゆとりーとライン 金屋駅から徒歩で8分 ゆとりーとライン 川宮駅から徒歩で7分 JR中央本線(名古屋~塩尻) 新守山駅から徒歩で7分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり

- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 800,000円
- 仕事内容
- 【 仕事内容 】 1日の流れ|平日(学校のある日) 10:00| 出社 、 ミーティング ▽ 一日の流れ・連絡を打ち合わせ ▽ 各スタッフが当日の送迎確認 ▽ 子供たちが来所するまでは事務作業、 各イベント準備、買い出し ▽ しっかり休憩60分 13:00| 送迎開始 ▽ 13時か14時頃から学校や園への送迎スタート 15:00| おやつタイム ▽ 来所した子からおやつ食べて宿題タイム 16:00| 各イベント実施 ▽ 毎日、各種プログラムやイベント実施 17:00| 余暇時間 ▽ 帰りの時間まで自由時間 18:00| お見送り、掃除、ミーティング ▽ 保護者の方に様子をお伝えする ▽中残りの職員さんが掃除 ▽ 一日の振り返りや連絡事項を共有 (19時以降にミーティングなどすることはありません。) 19:00| 退社 ▽ 19時になったらすぐ退社OK!(残業ほぼ無し、持ち帰り仕事もありません。) 【 3つの特徴|ラキの童発達支援管理責任者業務 】 01. ジハツカンとして、児童デイサービスを利用する子どもたちの支援計画の作成や成長を支援。 2022年4月にOPENの児童デイサービス「LAKI(ラキ)」 子どもたちに楽しんで過ごしてもらえるよう一緒に遊んだり、苦手なことが少しずつできるようになるようサポートしたりといった仕事です。 ※請求業務は別の職員がしますので、子どもたちの支援や支援計画の作成に集中して取り組めます。 02. ゆとりある人員配置で子どもたちをしっかりサポート。子供1人ひとりとの時間を大事に! 「LAKI(ラキ)」では、児童指導員1人あたりが見守る子どもの数にゆとりをもって運営を行ないます。たとえば、10人の児童対して、児童指導員及び保育士4~5名を配置し、児童一人ひとりをしっかりとサポートしていきます。 03.チームワークで残業も最低限に。持ち帰り仕事なし! 子どもたちについての情報は共有。誰かが事務作業やイベントの準備をしている間は、ほかの児童指導員や保育士が子どもたちをサポート。ローテーションで仕事を進められるため、子どもたちを送り出した後は、残業せずにすぐ退勤できます。
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者研修終了 自動車運転免許(AT限定可) ブランク可 経験・年齢不問
- 住所
- 愛知県岩倉市西市町無量寺35-1 ブライトンハイツ1F 名鉄犬山線 岩倉駅から徒歩で8分
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり

- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 370,000円
- 仕事内容
- ・当施設では、以下のクラスとプログラムを展開しています。 【コミュニケーションSSTクラス(小学校1年生~小学校4年生)】 <目的:> 人と関わるスキルや日常生活に必要なスキルの獲得・向上を目指します。 <活動内容>: 宿題、学習、マインクラフト、アイロンビーズ、サーキット運動、お箸トレーニング、ブロック創造遊び、お絵かき、料理、公園遊び、ボール運動、風船バレーなど。 運動クラス(小学校1年生~小学校4年生) <目的: >コンディショニングトレーニングで神経系の発達を促し、体の使い方や動かし方を習得します。 <活動内容:> マットスペースでの運動、ボールを使った運動、グラウンドでの運動、遊び感覚やゲーム感覚、格闘技、柔道を交えた運動など。 ティーンズクラス(小学校5年生~高校3年生) <目的: >子どもたちの「居場所」を提供し、お互いの特性を認め合いながら成長をサポートします。 <活動内容: >アナログゲーム、サッカー、バスケットボール、楽器、工作、手芸、料理、マインクラフト、ゲームなど。 個別クラス(未就学児~高校3年生) <目的:> お子様の特性に合わせた個別支援を行い、得意なところを伸ばし、苦手なところを補います。 <活動内容: >学習支援、楽器演奏、マインクラフト、プログラミング、PC操作、カウンセリング、SST、コグトレなど。 また、ペアレントトレーニングや保護者支援、学校連携にも力を入れており、オンライン保護者会やSNSを活用した相談対応など、多様なサポートを提供しています。
- 応募要件
- BUTTERFLY EFFECTは、多様な世代が共に働く職場で、全てのスタッフが尊重され、平等に働ける環境を提供しています。私たちは、スタッフが成長し続けるための教育体制と研修プログラムを充実させています。 教育体制 当施設では、スタッフ一人ひとりの成長をサポートするために、充実した教育体制を整えています。20代から70代まで幅広い年齢層のスタッフが和気藹々と働く中で、互いに教え合い、学び合う環境が自然に生まれています。年齢や経験を問わず、やりたいことや新しいアイデアをどんどんチャレンジできる場があります。 研修プログラム 療育スキルや知識は他に類を見ないほど豊富で、知りたいことがあれば勉強会を積極的に開催しています。専門的な研修から日常業務に役立つスキルアップまで、多岐にわたる内容をカバーしています。 施設の特徴を活かした研修 私たちは、スタッフの得意分野を活かした斬新な療育プログラムを提供しています。スイミング、フットサル、ギター、格闘技、レゴプログラミング、動画制作など、多彩なプログラムがあり、スタッフ自身も楽しみながら教えることができます。これにより、子どもたちだけでなく、スタッフもワクワクする環境が整っています。 また、地域や学校、役所との密接な連携を図り、実際の現場での経験を積むことができます。保護者とのセミナーや意見交換会を定期的に開催し、実践的な知識とスキルを身につける機会が豊富です。
- 住所
- 埼玉県さいたま市北区土呂町1-70-12 宇都宮線 土呂駅から徒歩で6分 ニューシャトル 加茂宮駅から徒歩で18分 東武野田線 大宮公園駅から徒歩で18分
- 特徴
- 限定求人採用担当メッセージ未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり
医療法人永孝会 多機能型児童通所支援 ミックスベリーONODAの児童発達支援管理責任者求人(正職員)
福利厚生充実★週休2日制★産休・育休取得実績多数★多機能型通所新施設スタッフ募集!

- 給与
- 正職員 月給 258,000円 〜 318,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援管理責任者業務一般 ・個別支援計画の作成 ・保護者への相談支援業務 ・療育のための訓練や指導 ・事務業務 等 管理者業務一般
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 ※実践研修を受講済みの方、実践研修受講から5年以上経過している場合は更新研修を受講済みの方
- 住所
- 山口県山陽小野田市大字東高泊1232-1 JR山陽本線(岩国~門司) 小野田駅から車で約6分 JR小野田線 小野田駅から車で約6分 バス停「江の内」から徒歩で約2分
- 特徴
- 職場の環境駅近(5分以内)社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
児童発達支援もくれん津賀田【2024年10月01日オープン】の児童発達支援管理責任者求人
経験不問♪正社員登用あり◎扶養手当などの各種手当も充実!保育園と連携して運営する児童発達支援事業所で、児童発達支援管理責任者としてお仕事を始めませんか?

- 給与
- 契約職員 月給 284,975円 〜 472,310円
- 仕事内容
- 児童発達支援管理責任者業務全般 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業場所の変更:なし 雇用期間の定めあり:1年(原則更新/更新上限なし)
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 経験不問 年齢不問 高等学校専攻科以上
- 住所
- 愛知県名古屋市瑞穂区津賀田町 名古屋市営地下鉄桜通線 瑞穂運動場西駅から徒歩で7分 名古屋市営地下鉄名城線 妙音通駅から徒歩で12分 名古屋市営地下鉄名城線 新瑞橋駅から徒歩で15分
- 特徴
- 限定求人未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 242,000円 〜 588,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援管理責任者業務 ①利用者へのアセスメント ②モニタリング ③ご家族の相談受付 ④現場スタッフへのアドバイスと管理 ⑤関係機関との連携及び各種書類の作成 ⑥請求業務 全て一括管理できるソフトとアプリを導入することで煩雑な作業は極力少なくし、出来るだけ児童に関わる業務に集中出来る環境を整えています。 万全のサポートがありますので監査の際にも安心して対応することが出来ます。 就業場所の変更:なし 業務変更の範囲:なし
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方
- 住所
- 佐賀県神埼郡吉野ヶ里町吉田785-4 JR長崎本線(鳥栖~長崎) 吉野ケ里公園駅から徒歩で8分
- 特徴
- 職場の環境採用担当メッセージ未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
インフィニティキッズてんまの児童発達支援管理責任者求人
重症心障害児特化型 児童発達支援・放課後等デイサービス・インフィニティキッズてんま_児童発達支援管理責任者募集☆

- 給与
- 正職員 月給 241,000円 〜 321,000円
- 仕事内容
- [お仕事内容] ・児童発達支援管理責任者として施設の運営管理補佐 ・個別支援計画書作成 ・モニタリングやアセスメント ・職員の指導やフォロー ・管轄自治体とのやり取り ・運営費などの出納帳管理補佐 ・保護者対応 ・書類確認 ・勤怠管理 ・利用者獲得に向けての取り組み ・その他障害児通所支援施設運営業務全般
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者資格必須
- 住所
- 大阪府大阪市北区天満1丁目8 京阪本線 天満橋駅から徒歩で8分 京阪中之島線 天満橋駅から徒歩で8分 大阪メトロ谷町線 天満橋駅から徒歩で8分 車通勤可(駐車場自己負担)※規定あり
- 特徴
- スピード返信社会保険完備年間休日120日以上交通費支給退職金あり研修制度あり放課後等デイサービス
児童デイサービス ラウレア ibaraki【2025年07月01日オープン】の児童発達支援管理責任者求人
【茨木市総持寺駅前町】児発管未経験・ブランクOK♪有給消化ほぼ100%★2025年7月オープンの放課後等デイサービスで、児童発達支援管理責任者としてお仕事しませんか?

- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 600,000円
- 仕事内容
- 1日の流れ 10:00| 出社 、 ミーティング ▽ 一日の流れ・連絡を打ち合わせ ▽ 各スタッフが当日の送迎確認 ▽ 子どもたちが来所するまでは事務作業、 各イベント準備、買い出し ▽ しっかり休憩60分 13:00| 送迎開始 ▽ 13時か14時頃から学校や園への送迎スタート 15:00| おやつタイム ▽ 来所した子からおやつ食べて宿題タイム 16:00| 各イベント実施 ▽ 毎日、各種プログラムやイベント実施 17:00| 余暇時間 ▽ 帰りの時間まで自由時間 18:00| お見送り ▽ 保護者の方に様子をお伝えする 19:00| ミーティング 、 退社 ▽ 一日の振り返りや連絡事項を共有 ▽ 19時になったらすぐ退社OK!(残業ほぼ無し) 【 ラウレアの児童発達支援管理責任者業務 】 01. 児発管として、児童デイサービスを利用する子どもたちの成長を支援。 2025年7月にOPEN予定の児童デイサービス「ラウレア」茨木校 利用者様の個別支援計画書の作成や保護者様とのモニタリングを主に担当していただきます。 その他にも子どもたちに楽しんで過ごしてもらえるよう一緒に遊んだり、苦手なことが少しずつできるようになるようサポートしたりといった仕事です。 02. ゆとりある人員配置で子どもたちをしっかりサポート。子ども1人ひとりとの時間を大事に! ラウレアでは、職員1人あたりが見守る子どもの数にゆとりをもって運営を行ないます。たとえば、10人の児童対して、児童指導員及び保育士4~5名を配置し、児童一人ひとりをしっかりとサポートしていきます。 03.チームワークで残業も最低限に。持ち帰り仕事なし! 当施設は放課後等デイサービスと児童発達支援の子どもたちの受け入れ時間が同じなので、学校のある平日は午後まで子どもたちは来ません。その為、午前中に事務作業やイベント準備を職員全員で進めることが出来ます。土曜日・祝日も誰かが事務作業やイベント準備をしている間は、ほかの職員で子どもたちをサポート。ローテーションで仕事を進められるため、子どもたちを送り出した後は、残業せずにすぐ退勤できます。 ・従事すべき業務の変更の範囲なし ・就業の場所の変更の範囲なし
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 自動車運転免許(AT限定可) ブランク可 経験・年齢不問
- 住所
- 大阪府茨木市庄2丁目19−13 サンプラザ総持寺 阪急京都本線 総持寺駅から徒歩で3分 JR京都線 JR総持寺駅から徒歩で8分 阪急京都本線 富田駅から徒歩で19分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
児童デイサービス ナンフェアの児童発達支援管理責任者求人
★請求業務なし★残業なし★年間休日120日以上★児童デイサービスでの児発管お仕事!

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 450,000円
- 仕事内容
- 1日の流れ|学校のある平日の場合 10:00| 出社 、 朝礼 ▽ 前日の振り返り ▽ 当日の流れ・当日の連絡事項をスタッフへ共有 10:30|子どもが来所するまで ▽ 当日の送迎確認 ▽ 事務作業 ▽送迎車の車両点検 ▽イベント準備、買い出し ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 休憩(1時間)1時間以内であれば外食や外出もOK! ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 14:00| 送迎開始 ▽ 学校や保育園・幼稚園への送迎 15:00| おやつ、宿題 ▽ 来所した子どもからおやつを食べて宿題をする 16:00| イベント ▽ 当日のイベントを実施する 17:00| 事由時間 ▽ 帰りの時間まで子どもとの自由時間 18:00| 送迎開始 ▽ 保護者の方に当日の様子をお伝えする 19:00| 退社 ▽ 19時になったらすぐ退社OK!(残業ほぼ無し)
- 応募要件
- ・児童発達支援管理責任者(基礎研修)受講必須 ・自動車運転免許必須 ・未経験、ブランク可 ・年齢、学歴不問 研修制度がしっかりありますので、未経験者やブランクのある方でも安心して働くことができますよ!
- 住所
- 愛知県名古屋市名東区高針1丁目1713番地 名古屋市営地下鉄東山線 一社駅から徒歩で27分
- 特徴
- スピード返信職場の環境1日の流れ未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
才能発掘型放課後等デイサービス「Genius Discovery 馬込教室」の児童発達支援管理責任者求人
【大田区馬込】放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者(正社員)募集!◆障がいは才能という視点で脳科学に基づく独自の専門療育による才能発掘型の放課後等デイサービスです!\駅徒歩6分・残業ほぼなし・週休完全2日・年間休日110日以上・福利厚生充実/

- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 280,000円
- 仕事内容
- 今回は、2020年7月に新規開設した Genius Discovery 馬込教室にて、 児童発達支援管理責任者をお任せできる方を募集しています。 弊社のサービスは、「できないこと」や「みんなと違うこと」をみんなと同じようにできるようにする支援ではありません。 「障害」=「才能」、他社とは違うこと=他社にはない「強み」です。 子どもたちの才能を発見し、みんなと違う「強み」を育てたいと考えています。 そのために、明るく楽しい空間の中で、できることをもっと得意にする療育を行っていきます。 子どもたちの才能と可能性を信じ、成長を見守り、一緒に伴走したいと感じている方のご応募をお待ちしています! ~*~*~*~*~*~ ◆具体的な業務例 放課後等デイサービスを提供するGenius Discovery 馬込教室にて、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 ・個別支援計画の作成 ・アセスメント ・モニタリング ・児童の活動支援 ・ご家族対応 ・関係機関との連携 ・支援記録の作成 など ~*~*~*~*~*~ ◆入社後の流れ 入社後、弊社の支援の方針や業務内容、仕事の流れを説明します。 児童が到着したら、その日お任せする児童がどんな児童かをお伝えしながら、 先輩スタッフと一緒に支援を進めていきますので、 1つずつ仕事を覚えていってください。 ~*~*~*~*~*~
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任研修受講済みの方
- 住所
- 東京都大田区南馬込5-1-9 サンヒルズK201 都営浅草線 馬込駅から徒歩で8分 都営浅草線 西馬込駅から徒歩で10分 東急大井町線 荏原町駅から徒歩で21分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
放課後等デイサービス ラウレア 摂津校 (仮称) 【2025年07月オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人
【摂津市内】児発管未経験・ブランクOK♪有給消化ほぼ100%★2025年7月オープンの放課後等デイサービスで、児童発達支援管理責任者としてお仕事しませんか?

- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 600,000円
- 仕事内容
- 1日の流れ 10:00| 出社 、 ミーティング ▽ 一日の流れ・連絡を打ち合わせ ▽ 各スタッフが当日の送迎確認 ▽ 子どもたちが来所するまでは事務作業、 各イベント準備、買い出し ▽ しっかり休憩60分 13:00| 送迎開始 ▽ 13時か14時頃から学校や園への送迎スタート 15:00| おやつタイム ▽ 来所した子からおやつ食べて宿題タイム 16:00| 各イベント実施 ▽ 毎日、各種プログラムやイベント実施 17:00| 余暇時間 ▽ 帰りの時間まで自由時間 18:00| お見送り ▽ 保護者の方に様子をお伝えする 19:00| ミーティング 、 退社 ▽ 一日の振り返りや連絡事項を共有 ▽ 19時になったらすぐ退社OK!(残業ほぼ無し) 【 ラウレアの児童発達支援管理責任者業務 】 01. 児発管として、児童デイサービスを利用する子どもたちの成長を支援。 2025年7月にOPEN予定の児童デイサービス「ラウレア」摂津校 利用者様の個別支援計画書の作成や保護者様とのモニタリングを主に担当していただきます。 その他にも子どもたちに楽しんで過ごしてもらえるよう一緒に遊んだり、苦手なことが少しずつできるようになるようサポートしたりといった仕事です。 02. ゆとりある人員配置で子どもたちをしっかりサポート。子ども1人ひとりとの時間を大事に! ラウレアでは、職員1人あたりが見守る子どもの数にゆとりをもって運営を行ないます。たとえば、10人の児童対して、児童指導員及び保育士4~5名を配置し、児童一人ひとりをしっかりとサポートしていきます。 03.チームワークで残業も最低限に。持ち帰り仕事なし! 当施設は放課後等デイサービスと児童発達支援の子どもたちの受け入れ時間が同じなので、学校のある平日は午後まで子どもたちは来ません。その為、午前中に事務作業やイベント準備を職員全員で進めることが出来ます。土曜日・祝日も誰かが事務作業やイベント準備をしている間は、ほかの職員で子どもたちをサポート。ローテーションで仕事を進められるため、子どもたちを送り出した後は、残業せずにすぐ退勤できます。 ・従事すべき業務の変更の範囲なし ・就業の場所の変更の範囲なし
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 自動車運転免許(AT限定可) ブランク可 経験・年齢不問
- 住所
- 大阪府摂津市内 ※詳細はジョブメドレーよりご応募いただき、お問い合わせください。
- 特徴
- 未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
児童発達支援・放課後等デイサービス ふぁいんど守山園の児童発達支援管理責任者求人
手厚い本部サポート・福利厚生充実・シフト制・残業ほぼなし◎子どもたちが興味のあること・得意なことを見つけられる独自のカリキュラムが特色の放課後等デイサービスです。

- 給与
- 正職員 月給 351,600円 〜 527,600円
- 仕事内容
- 子供の成長を支援するプログラムを作成していただきます <主な業務> ・個別支援計画、支援記録作成 ・療育指導、レクリエーション ・送迎
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 64歳まで(定年65歳を上限とするため) 学歴不問
- 住所
- 愛知県名古屋市守山区廿軒家10-1 名鉄瀬戸線【守山自衛隊前】駅から徒歩1分
- 特徴
- 職場の環境未経験可駅近(5分以内)社会保険完備残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
児童発達支援・放課後等デイサービス ふぁいんどの児童発達支援管理責任者求人
児発管急募!福利厚生充実・シフト制・残業ほぼなし◎子どもたちが興味のあること・得意なことを見つけられる独自のカリキュラムが特色の放課後等デイサービスです。

- 給与
- 正職員 月給 351,600円 〜 527,600円
- 仕事内容
- 子供の成長を支援するプログラムを作成していただきます <主な業務> ・個別支援計画、支援記録作成 ・療育指導、レクリエーション ・送迎
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 64歳まで(定年65歳を上限とするため) 学歴不問
- 住所
- 愛知県名古屋市名東区牧の原2-501 アルトーレ1F 名古屋市営地下鉄東山線 星ヶ丘駅から徒歩で29分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
児童発達支援 きずなの森の児童発達支援管理責任者求人
【新規オープン】児童発達支援事業所を1から一緒に盛り上げてくれる方を探しています!

- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 380,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援事業所にて児童発達管理責任者のお仕事
- 応募要件
- 下記の資格をお持ちの方 ・児童発達管理責任者 ・サービス管理責任者 (どちらかでOKです)
- 住所
- 大阪府大阪市生野区鶴橋4-11-15 大阪環状線 鶴橋駅から徒歩で13分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
ドリームボックス沖縄南桃原の児童発達支援管理責任者求人(正職員)
【沖縄市南桃原】手当・福利厚生充実♪地域の子どもたちとふれ合い、楽しく働ける放課後等デイサービス

- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 330,000円
- 仕事内容
- 放課後等デイサービスでの療育業務 ・障がい児の自立支援 ・個別支援計画の作成 ・ご家族の相談業務 ・送迎業務(ワンボックス車:AT車) ※勤務地応相談
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者講習受講済の方 普通自動車運転免許必須(AT限定可) パソコン操作(ワード・エクセル:A)できる方 年齢、学歴不問
- 住所
- 沖縄県沖縄市南桃原1-11-1 1F ゆいレール 儀保駅から車で27分
- 特徴
- 社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
みらいスイッチ小城の児童発達支援管理責任者求人
多機能型放課後等デイサービスみらいスイッチ小城

- 給与
- 正職員 月給 242,000円 〜 588,000円
- 仕事内容
- みらいスイッチ小城 児童発達支援管理責任者業務 ①利用者へのアセスメント ②モニタリング ③ご家族の相談受付 ④現場スタッフへのアドバイスと管理 ⑤関係機関との連携及び各種書類の作成 ⑥請求業務 全て一括管理できるソフトとアプリを導入することで煩雑な作業は極力少なくし、出来るだけ児童に関わる業務に集中出来る環境を整えています。 万全のサポートがありますので監査の際にも安心して対応することが出来ます。
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方
- 住所
- 佐賀県小城市三日月町堀江75-2 詳しくはお問い合わせください
- 特徴
- 限定求人職場の環境職員の声1日の流れ採用担当メッセージ未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
ウィズ・ユー印西(仮称)【2025年08月オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人
【2025年8月オープン】月給35万~昇給・賞与あり☆日曜定休☆児童発達支援・放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者を募集しています!

- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- 児童発達支援(未就学児)と放課後等デイサービス(小~高校生)にて、発達障がいなどがある児童の療育、相談支援を行う ・感覚統合、SST、TEACCH、ABA等を組み合わせた療育 ※児童には自尊心、思いやり、感情のコントロール、社会性等を教えます ・保護者、学校教員、幼稚園教諭、地域に寄り添った相談支援 ・児童の自宅や学校、公園などへの外出などの送迎業務 ・児童の支援や事業所運営にまつわるミーティング ・支援用具作成や御家族へのおたより、請求などの事務作業 ・療育関連、スタッフチームワーク関連、管理職関連の研修 ・個別支援計画作成とスタッフへの療育指導 従事すべき業務の変更:なし 就業場所の変更:なし
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者またはサービス管理責任者の研修修了者 普通自動車運転免許(AT限定可) ※年齢・学歴不問
- 住所
- 千葉県印西市高花2-3-4 サクラファミリア別棟 成田スカイアクセス 千葉ニュータウン中央駅、牧の原駅から車で12分、自転車で15分
- 特徴
- スピード返信職場の環境社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
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利用できる 気になる機能や履歴書・職務経歴書作成機能、職場の環境の閲覧など会員限定機能が利用できます。
児童発達支援管理責任者は「放課後等デイサービス」(障がいを持った児童向けの学童保育)に1名以上の配置が義務付けられており、利用児童に対して個別支援計画を作成し療養を主導する立場にある役職です。対象となる福祉施設・医療機関・特別支援学校などで、所定の年数以上の実務経験がある方が研修要件を満たすことによって、児童発達支援管理責任者として働く資格を得ることができます。「放課後等デイサービス」は、平成24年に施行された障害者自立支援法改正によって創設されたばかりの国が後押しする成長分野です!
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