交通費支給の言語聴覚士求人・転職・就職・アルバイト情報
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デイサービスグランドホーム渋川の機能訓練指導員求人
【渋川市半田】必要なのは運転免許と言語聴覚士資格だけ◎経験の有無に関わらずキャリアアップが可能☆資格取得支援制度充実◎この機会に介護に関わるお仕事はじめてみませんか?

- 給与
- 正職員 月給 214,500円 〜 270,900円
- 仕事内容
- 有料老人ホーム併設のデイサービスセンターにおける機能訓練指導員業務 ・個々のレベルに合わせた個別機能訓練の計画、実施及び指導、カンファレンス ・入浴介助、食事介助、排泄介助等の介護業務の補助 ・レクリエーションの実施、送迎等の手伝い ・記録管理(パソコン使用) ※有料老人ホーム50床・併設デイサービス定員18名の施設です 雇用期間の定めなし 転勤の可能性あり 転勤範囲 市内、高崎市、利根郡川場村
- 応募要件
- 言語聴覚士 普通自動車運転免許(AT限定可) 経験不問 年齢制限あり ~59歳 ※定年を上限 ※定年以上応募可(労働条件変更あり) 学歴 必須 高校以上
- 住所
- 群馬県渋川市半田1468-2 JR上越線 八木原駅から徒歩で16分
- 特徴
- 交通費支給未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり
介護付き有料老人ホーム ベルジ箕輪の機能訓練指導員求人
【高崎市箕郷町上芝】必要なのは運転免許と言語聴覚士資格だけ◎経験の有無に関わらずキャリアアップが可能☆資格取得支援制度充実◎この機会に介護に関わるお仕事はじめてみませんか?

- 給与
- 正職員 月給 214,500円 〜 308,800円
- 仕事内容
- 有料老人ホーム内で、機能訓練を実施していただきます ・個別機能訓練計画書の作成 ・個別機能訓練や集団体操など実施 ・パソコンを使用した日々の記録作成 等 ・食事の補助(配膳下膳等) 雇用期間の定めなし 転勤の可能性あり 転勤範囲 通勤可能他事業所への転勤はあり得る
- 応募要件
- 言語聴覚士 普通自動車運転免許(AT限定可) 必要なPCスキル:介護ソフトを使用し記録をしていただきますので、簡単なPC操作や入力スキルを必要とします。 年齢制限あり ~59歳 ※定年を上限 学歴 必須 高校以上
- 住所
- 群馬県高崎市箕郷町上芝839-4 JR信越本線 群馬八幡駅から車で13分
- 特徴
- スピード返信職場の環境交通費支給未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり
汐田総合病院の言語聴覚士求人
急性期から回復期、介護保険分野まで幅広く経験が出来ます! 摂食嚥下および高次脳機能障害へのアプローチも力を入れております。

- 給与
- 正職員 月給 232,450円 〜
- 仕事内容
- 病院入院・外来患者リハ 訪問リハ、短時間デイケア ※下記事業所は配属を希望された場合は検討いたします。病院採用の場合は、病院勤務からスタートとなります。 法人内事業所:老健(入所・通所)、診療所(通所、精神科、重度認知症デイケア)訪問看護ステーション
- 応募要件
- 言語聴覚士資格 ※取得見込
- 住所
- 神奈川県横浜市鶴見区矢向1-6-20 JR南武線 尻手駅から徒歩で8分 JR南武線 矢向駅から徒歩で17分 京急本線 八丁畷駅から徒歩で23分
- 特徴
- 交通費支給通所リハ・デイケア社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり訪問リハビリ
Sieg[ジーク]訪問看護ステーションの言語聴覚士求人
開設7年目の訪問看護ステーション!介護と医療が融合した他とは全く違う訪問看護ステーションです!!
![Sieg[ジーク]訪問看護ステーションの写真](https://cdn.job-medley.com/customers/image_files/converted_v1-87187d81-6eeb-4cf2-8105-a511b5c6fc81.jpg)
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 訪問看護業務。1日5~6件の訪問です。
- 応募要件
- 言語聴覚士資格をお持ちの方。訪問経験があれば優遇。
- 住所
- 大阪府大阪市中央区谷町9-1-18 アクセス谷町ビル3階 大阪メトロ谷町線 谷町九丁目駅から徒歩で3分 大阪メトロ千日前線 谷町九丁目駅から徒歩で3分 近鉄難波線 大阪上本町駅から徒歩で7分
- 特徴
- 職場の環境交通費支給未経験可社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり訪問リハビリ
きらら大川の言語聴覚士求人
未経験者歓迎!開業したばかりのきれいな施設で一緒に働きませんか?【言語聴覚士;非正規常勤】

- 給与
- 契約職員 月給 265,000円 〜 281,000円
- 仕事内容
- 日常生活支援、屋内外での活動展開、個別療育・集団療育又は補助、日報の作成、利用者の送迎、その他関連する業務 年度毎の1年更新になります。原則更新します。
- 応募要件
- 下記の資格をお持ちの方 ・言語聴覚士
- 住所
- 福岡県糟屋郡粕屋町戸原東3-6-1 大川保育園敷地内(別棟) JR伊賀駅から徒歩で10分
- 特徴
- 職場の環境交通費支給未経験可社会保険完備車通勤可障害者支援年間休日120日以上
重症心身障がい児デイサービスPONOの言語聴覚士求人(正職員)
重症障がい児デイサービスPONO言語聴覚士さん大募集!子供たちの今と未来を豊かに出来るように取り組んでいます。

- 給与
- 正職員 月給 215,397円 〜 225,397円
- 仕事内容
- ST業務。放課後や長期休みに、一日5名程の障がいをもった児童に対する機能訓練実施、その内容を支援員に伝達。また、日々の支援、個別活動や集団活動(ダンス・音楽・クッキング・外出など)に一緒に取り組みます。
- 応募要件
- ・言語聴覚士
- 住所
- 大阪府河内長野市栄町25-37 療育支援プラザ 近鉄長野線 河内長野駅から徒歩で13分 南海高野線 河内長野駅から徒歩で12分 南海高野線 三日市町駅から徒歩で28分
- 特徴
- 職場の環境交通費支給未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可障害者支援
鹿島神宮前病院の言語聴覚士求人
単身寮や託児所を完備!療養型病院なので言語聴覚士としてのスキルを充分活かす事ができます。

- 給与
- 正職員 月給 215,700円 〜 336,200円
- 仕事内容
- 院内における医学的リハビリテーション業務 ・医師の指導に基づく言語療法による機能訓練 ・リハビリ患者様のカルテ作成(手作業)
- 応募要件
- 言語療法士 ※経験不問
- 住所
- 茨城県鹿嶋市宮中1995-24 JR鹿島線 鹿島神宮駅から車で10分
- 特徴
- 交通費支給未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり
あははの宇宙の言語聴覚士求人(契約職員)
週休2日制◎JR蘇我駅から徒歩6分◇障がいを持つ子どもたちの成長を支えていきたい言語聴覚士保育士さんを募集中です!

- 給与
- 契約職員 月給 230,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 障害をお持ちの未就学児から高校生までを対象とした生活支援・療育 ※雇用期間の定めあり 6ヶ月(原則更新)
- 応募要件
- 言語聴覚士 ※経験者歓迎
- 住所
- 千葉県千葉市中央区千葉市中央区千葉寺町1214-7 101 京成ちはら台線 千葉寺駅より徒歩6分
- 特徴
- スピード返信交通費支給社会保険完備車通勤可週休2日障害者支援放課後等デイサービス
ちびっこルームあははの言語聴覚士求人(正職員)
ブランク歓迎◎障害を持つ子供たちの支援をしています

- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 障害をお持ちの未就学児から高校生までを対象とした生活支援・療育 ※試用期間3ヶ月あり
- 応募要件
- 言語聴覚士 ※未経験可
- 住所
- 千葉県千葉市中央区千葉市中央区千葉寺町1213-1 京成ちはら台線 千葉寺駅徒歩6分
- 特徴
- スピード返信交通費支給未経験可社会保険完備車通勤可週休2日障害者支援
ちびっこルームあははの言語聴覚士求人(契約職員)
JR蘇我駅より徒歩6分◎経験者歓迎◇わたしたちと一緒に、障がいを持つ子どもたちを支えてくれる言語聴覚士さんを募集中です!

- 給与
- 契約職員 月給 230,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 障害をお持ちの未就学児から高校生までを対象とした生活支援・療育 ※雇用期間の定めあり 6ヶ月(原則更新)
- 応募要件
- 言語聴覚士 ※経験者歓迎
- 住所
- 千葉県千葉市中央区千葉市中央区千葉寺町1213-1 京成ちはら台線 千葉寺駅徒歩6分
- 特徴
- スピード返信交通費支給週休2日障害者支援
Footage訪問看護ステーション千種の言語聴覚士求人
【名古屋市千種区今池】95%以上が訪看未経験◎3ヶ月間の新任研修◎有休消化率100%|千種区今池

- 給与
- 正職員 月給 287,200円 〜 431,500円
- 仕事内容
- 【業務内容】 ご自宅でのリハビリを中心に、以下を担当します。 ・健康状態の観察、利用者様の状態把握(バイタルチェックなど) ・生活、日常動作の訓練(立ち上がり、食事、歩行、排泄、着替えなど) ・ベッド上での訓練(体位交換、マッサージ、ストレッチ、筋力トレーニングなど) ・地域連携活動 (関係各所への挨拶や報告等) ・事務業務(入力作業、報告作業) ■訪問体制 ・平均6.5件/日 ・軽社用車で訪問 ・1人1台PC+タブレット完備/電子カルテで記録もスムーズ
- 応募要件
- 言語聴覚士免許証 (必須) 普通自動車免許(オートマチック限定可) (必須)
- 住所
- 愛知県名古屋市千種区今池3丁目18-3 名古屋市営地下鉄東山線 今池駅から徒歩で7分 自動車通勤OK
- 特徴
- 職場の環境交通費支給社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり訪問リハビリ小児リハビリ
Footage訪問看護ステーション守山の言語聴覚士求人
【名古屋市守山区元郷】95%以上が訪看未経験◎3ヶ月間の新任研修◎有休消化率100%|名古屋市守山区元郷

- 給与
- 正職員 月給 287,200円 〜 431,500円
- 仕事内容
- 【業務内容】 ご自宅でのリハビリを中心に、以下を担当します。 ・健康状態の観察、利用者様の状態把握(バイタルチェックなど) ・生活、日常動作の訓練(立ち上がり、食事、歩行、排泄、着替えなど) ・ベッド上での訓練(体位交換、マッサージ、ストレッチ、筋力トレーニングなど) ・地域連携活動 (関係各所への挨拶や報告等) ・事務業務(入力作業、報告作業) ■訪問体制 ・平均6.5件/日 ・軽社用車で訪問 ・1人1台PC+タブレット完備/電子カルテで記録もスムーズ
- 応募要件
- 言語聴覚士免許証 (必須) 普通自動車免許(オートマチック限定可) (必須)
- 住所
- 愛知県名古屋市守山区元郷二丁目501番地 パークビル1F 名鉄瀬戸線 大森・金城学院前駅から徒歩で9分 自動車通勤OK
- 特徴
- 職場の環境交通費支給未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり訪問リハビリ
ONEPLAY.GIFTED 駒込教室の言語聴覚士求人(正職員)
✿急募✿ 初期メンバー募集 《言語聴覚士 / 正社員 》少人数制療育教室 / 8拠点目新規オープン!

- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 320,000円
- 仕事内容
- ● 新規オープン療育教室のオープニングスタッフ業務 新規オープンの療育教室において、教室づくりから子どもたちの支援まで幅広く携わっていただきます。運営に関する意見出しや改善提案など、オープニングならではの業務も含まれます。 ● 少人数制での発達支援プログラムの提供 少人数制の環境で、子ども一人ひとりの発達段階や特性に丁寧に向き合いながら、発達支援プログラムを提供します。 ● スポーツ科学・認知心理学に基づくアプローチ スポーツ科学・認知心理学に基づいた専門的なアプローチを取り入れ、「できた!」という成功体験を大切にした支援を行います。 ● チーム制によるカリキュラム・支援内容の企画、作成 支援内容やカリキュラムはチーム制で検討・作成します。スタッフ同士で相談しながら進められるため、一人で抱え込むことはありません。 ● 保護者対応・関係機関との連携 保護者対応や通園先・関係機関との連携を通じて、家庭・園・教室が連携した継続的な支援を大切にしています。 ● ご家庭での関わり方に関するアドバイス 日常生活の中で無理なく取り入れられる関わり方や声かけについて、保護者の方と一緒に考え、教室での支援を家庭生活につなげていきます。 ● 安全で安心な環境整備 教室内の清掃・消毒などを行い、子どもたちが安心して過ごせる環境づくりに携わっていただきます。
- 応募要件
- <必須> ● 言語聴覚士資格をお持ちの方 <歓迎> ● ブランク・未経験OK! 年齢や学歴は問いません! 入社後は研修や定期的なフォローを行ってますので、安心してチャレンジできる環境です。 ● 地方から上京をご検討の中かたも東京都内であれば家賃補助が適用しますのでぜひご検討ください!
- 住所
- 東京都豊島区駒込 ※勤務地である教室は豊島区駒込に位置します。オープン前であるため住所は公開しておりません。
- 特徴
- スピード返信限定求人職場の環境職員の声交通費支給未経験可社会保険完備週休2日障害者支援年間休日120日以上
リベル訪問看護ステーション【2025年06月01日オープン】の言語聴覚士求人
【オープニング】【言語聴覚士さん】専門知識を生かして児童専門の精神訪問看護◇奨学金支援/フレックスタイム勤務/福利厚生◎/年間休日120日以上

- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 未就学児~高校生のお子さんを対象に訪問によるリハビリ・療育ケア 不登校、引きこもり、発達障がいのお子様に対して、ご自宅に訪問し、必要なケアをお願いいたします。 近年急速に増え、社会問題化されている不登校・引きこもり児童、発達特性をもつお子様に対して、安心できるご自宅で支援をお願いいたします。 <具体的な仕事内容> ・利用者様のご自宅の発達支援、療育支援 ・不登校・引きこもり支援 ・日報等の付随事務作業 ***専門技術者として技術を活かせる環境があります。*** 言語聴覚士(ST)の方を募集中です。 弊社では別事業で放課後等デイサービス、児童発達支援事業所なども展開しており、様々な知見を有するスタッフが在籍しています。 業界未経験でも研修しながら学んでいただける環境に用意しております。 対面でお子様と専門的な支援をしっかり実施していただけます。 セラピスト専門部会に参加して、専門的な知識・研修を通して日々スキルを高めていってください。 ≪1日の流れ≫ 管理者と訪問予定の確認→当日訪問予定者宅へ訪問の上、療育・発達支援を実施/事務作業→明日の準備 発達支援のスキルはOJT研修や支援施設でのサポート体制が整っておりますので、経験者はもちろん未経験者の方、ブランクのある方も安心してお仕事して頂けます。 <訪問看護ステーションの特徴について> ★対象のお子さん 不登校・引きこもり、発達特性をもつ18歳までのお子さん(言葉がでない場面緘黙、ことばの悩み、ASD、多動、ADHD、学習障害、不安症など) ***当社は従業員一人ひとりの強みや個性を尊重し、活かせる文化を形成します。*** 個性の集合体である組織は、それぞれが得意とする個性を見つけ、伸ばすキャリアパス制度を導入しています。 スタッフそれぞれの個性を発揮できるように私たちはあなたに成長する機会と学びの機会を、顧客にはより良いサービスを受ける機会を提供します。 ***働きやすい環境とキャリアアップ制度*** フレックスタイム制の勤務の為、訪問スケジュールをうまく組みながらご自身で時間管理をお願いします。 ワークライフバランスを考えながら勤務が可能です。 産休育休取得・介護休暇なども設備されています! 社員向けには定期的におこなう研修制度が充実しているので、知識やスキルをどんどん身につけていけます。 また専門知識については外部研修への参加の機会の提供などもございます。 人事評価制度も導入されており、どのようにご自身をキャリアアップしていくのか、定期的に上長と話をしながら目標を達成してください。 マネジメントだけがキャリアではない。専門技術者として技術を伸ばすキャリアもご用意がございます。 ***福利厚生と待遇*** ①年間休日120日以上 (2024年度実績 : 126日) ②フレックスタイムタイム制勤務 ③持ち帰りの仕事一切なし ④月間稼働時間での勤務 ⑤半休制度導入 ⑥固定残業代なし ⑦男女問わず育休・産休希望者取得率100% ⑧介護休暇制度取得実績あり ⑨充実した社内・外部研修体制で安心 ⑩結婚、出産、育児などのライフイベント支援 ⑪資格取得制度あり ⑫両立支援制度の導入 ⑬人事評価制度の導入 ⑭奨学金代理返還制度の導入 出産・育児などでブランクがあってもOKです。 人事制度評価に基づく昇給・賞与に加え、児童手当や住宅手当などの支給があります。 また、奨学金代理返還制度を新たに導入し、毎月の返済を気にすることなく業務に専念していただけるようになりました。 ■従事すべき業務の変更の範囲: なし ■就業場所の変更の範囲: (変更の範囲)法人本部及び、法人が運営する引っ越しを伴わないエリアの事業所
- 応募要件
- 言語聴覚士資格保有者 要普通自動車免許(AT可) ※ブランク可、年齢不問
- 住所
- 大阪府大阪市淀川区西中島4丁目3-4-307 地下鉄御堂筋線 西中島南方駅 徒歩3分 阪急 南方駅 徒歩3分
- 特徴
- スピード返信職場の環境交通費支給未経験可社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
IQLino尼崎校【2026年04月01日オープン予定】の言語聴覚士求人
オープニング【武庫之荘】選べる週休3日制【言語聴覚士さん募集!】 奨学金支援◎年間休日120日以上◇未就学、小学児童に対して専門知識を活かした療育支援をお任せします。

- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 弊社が運営する児童発達支援事業所にて発達特性をもつお子さんのサポートをお任せします。 1日最大10人のお子様を5人のスタッフで対応するので深くしっかり向き合って勤務可能です♪ <具体的な仕事内容> ・カリキュラムによる療育支援・発達支援 ・日報作成/準備等 ・専門支援での個別・小集団対応 ≪1日の流れ≫ 朝礼/モニタリング→支援準備、書類作成、事務作業→お子様お迎えの為搭乗→療育実施/専門支援→送り→日報作成/掃除/明日の準備 *** 「IQLino尼崎校」について *** 当施設では年齢に応じたクリエイティブ教育、感覚統合プログラム、SSTプログラム、言語支援プログラム等を実施 ブロックや絵画など「手で触る、目で見る、頭で考える」などをハンズオンなクリエイティブ教育プログラムとして取り入れ、年齢に合わせた目標や支援内容に加え、子どもたちが自ら考えて取り組む能動的な活動を重視しています。 お子さんが遊びながら学べるプログラムでスタッフ自身も楽しみながら業務ができます。 ブロックを使ったSTEAM教育を新たに取り入れることで、お子さまのこれからの成長に合わせてサポートができます。 また、子どもたちの心の回復力「レジリエンス」を育てる環境づくり、ストレスを弾き返す機能や気持ちを落ち着かせて次のプログラムへ切り替えるなど、心の安定力の形成にも重点を置いています。 ***専門技術者として技術を活かせる環境があります。*** 言語聴覚士(ST)の方を募集中です。 弊社では既存カリキュラムとは別に言語機能に関するプログラムも実施しています。 聞こえに関する支援、言語機能、嚥下機能、話しことばの支援などアセスメントを基に、お子様の発達にとって適切な支援をお願いします。 個別・小集団支援など専門支援員として専門的なアセスメントを基にサービス提供を行い、お子様の成長にぜひ貢献ください。 カリキュラムに関しては入社後にカリキュラム担当スタッフからの研修、現場の先輩からのOJTにより少しずつ覚えていただければ構いません。 福祉業界での経験がない方も安心してご応募ください。 セラピスト専門部会に参加して、専門的な知識・研修を通して日々スキルを高めていってください。 ***従業員一人ひとりの強みや個性を尊重し、活かせる文化を形成します。*** 個性の集合体である組織は、それぞれが得意とする個性を見つけ、伸ばすキャリアパス制度を導入しています。 スタッフそれぞれの個性を発揮できるように私たちはあなたに成長する機会と学びの機会を、顧客にはより良いサービスを受ける機会を提供します。 ***働きやすい環境とキャリアアップ制度*** 厚生労働省による指定業務は比較的利用者の少ない午前中の空き時間に行うことができるため、残業はほぼありません。 また、個人情報の保護の観点からも持ち帰り仕事もありません。 1日最大10人利用される中で最大5人の他のスタッフと役割を分担しながら業務を行います。 社員向けには定期的におこなう研修制度が充実しているので、知識やスキルをどんどん身につけていけます。 また専門知識については外部研修への参加の機会の提供などもございます。 人事評価制度も導入されており、どのようにご自身をキャリアアップしていくのか、定期的に上長と話をしながら目標を達成してください。 マネジメントだけがキャリアではない。専門技術者として技術を伸ばすキャリアもご用意がございます。 ***福利厚生と待遇*** ①年間休日120日以上 (2024年度実績 : 126日) ②平均残業時間は月4時間以内 ③持ち帰りの仕事一切なし ④実働7~8時間(週40時間) ⑤半休制度導入 ⑥固定残業代なし ⑦男女問わず育休・産休希望者取得率100% ⑧介護休暇制度取得実績あり ⑨充実した社内・外部研修体制で安心 ⑩結婚、出産、育児などのライフイベント支援 ⑪資格取得制度あり ⑫両立支援制度の導入 ⑬人事評価制度の導入 ⑭奨学金代理返還制度の導入 ⑮週休3日制度の導入 出産・育児などでブランクがあってもOKです。 人事制度評価に基づく昇給・賞与に加え、各種手当などの支給があります。 また、奨学金代理返還制度を新たに導入し、毎月の返済を気にすることなく業務に専念していただけるようになりました。 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業場所の変更の範囲:(変更の範囲)法人本部及び、法人が運営する引っ越しを伴わないエリアの事業所
- 応募要件
- 言語聴覚士資格保有者
- 住所
- 兵庫県尼崎市南武庫之荘4丁目21-30 ポート武庫之荘Ⅱ番館2F 阪急神戸本線「武庫之荘駅」から徒歩約12分
- 特徴
- 交通費支給未経験可社会保険完備週休2日障害者支援年間休日120日以上
イエナ訪問看護ステーションの言語聴覚士求人(正職員)
【言語聴覚士が活躍する訪問看護ステーション】ST3名在籍/1日7.5時間勤務◎17:30退勤!子育てスタッフ多数◎両立しながらキャリア継続しませんか?

- 給与
- 正職員 月給 290,000円 〜 352,000円
- 仕事内容
- ご利用者様のご自宅に訪問し、主に下記業務をご担当いただきます。 豊中市・箕面市を中心に訪問しています。 ◯聴覚矯正トレーニング ◯発音矯正や音声トレーニング、失語症の治療 ◯嚥下訓練 など ※雇用期間の定めなし ※業務の変更範囲:会社の定める範囲
- 応募要件
- ■言語聴覚士資格をお持ちの方 ※臨床経験3年以上 ※訪問・在宅未経験の方大歓迎
- 住所
- 大阪府豊中市中桜塚四丁目14-13 阪急宝塚本線 岡町駅から徒歩で12分 阪急宝塚本線 曽根駅から徒歩で16分 阪急宝塚本線 豊中駅から徒歩で21分
- 特徴
- 職場の環境交通費支給社会保険完備車通勤可週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
児童発達支援なかよしくっくの言語聴覚士求人(正職員)
完全週休2日制◎残業ほぼなし♪2024年2月オープンの児童発達支援事業所で言語聴覚士を募集しています

- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜
- 仕事内容
- ・個別療育(原則親子同室) ・記録などの事務作業 ・その他の業務 ※利用者の送迎業務はありません
- 応募要件
- 言語聴覚士 ブランクOK 年齢不問 学歴不問 未経験可
- 住所
- 大阪府堺市北区長曽根町1469-1 南海高野線 百舌鳥八幡駅から徒歩で16分 大阪メトロ御堂筋線 新金岡駅から徒歩12分 阪和線(天王寺~和歌山) 三国ケ丘駅から徒歩で18分
- 特徴
- スピード返信交通費支給社会保険完備週休2日障害者支援ボーナス・賞与あり
特別養護老人ホーム さくらえんの言語聴覚士求人
昇給・賞与あり♪特別養護老人ホームで機能訓練指導員(言語聴覚士)として活躍しませんか?

- 給与
- 正職員 月給 253,500円 〜 318,900円
- 仕事内容
- デイサービスまたは特別養護老人ホームにおける機能訓練業務 ・機能訓練 ・計画書等作成 ・レクリエーション ・送迎 ・行事 ・その他ご利用者対応全般
- 応募要件
- 言語聴覚士資格
- 住所
- 東京都武蔵野市桜堤2-8-31 JR中央線 武蔵境駅/東小金井駅から徒歩で約20分
- 特徴
- スピード返信職場の環境交通費支給通所介護・デイサービス社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
らいふばでぃ苫小牧店の機能訓練指導員求人
【苫小牧市糸井】年齢・経験不問!研修・資格取得支援あり◎機能訓練指導員(言語聴覚士)として当施設で活躍してみませんか?

- 給与
- 正職員 月給 267,250円 〜 327,000円
- 仕事内容
- ご利用者様一人ひとりの個性や生活歴を把握したうえで、サービスを提供していきます。 ・運動サポート ・入浴介助 ・誘導介助 ・記録整理 ・トイレ介助 ・送迎業務 など 業務の変更範囲:無し 転勤の範囲:同法人内の別事業所への異動の可能性あり(千葉県)
- 応募要件
- 言語聴覚士 要普通自動車免許(AT限定可) 資格取り立ての方OK 年齢不問 経験不問・ブランクOK ※技術はしっかりお教えしますので、今までの経験は問いません!
- 住所
- 北海道苫小牧市糸井135-1 JR室蘭本線(長万部・室蘭~苫小牧) 糸井駅から徒歩で9分
- 特徴
- 交通費支給未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可週休2日
児童発達支援 言語訓練ルーム ぱぴぷ【2026年05月01日オープン予定】の言語聴覚士求人
2026年5月オープン予定 児童専門言語訓練施設 ☆土日祝休み◎STの先輩がしっかり研修致します☆2才~6歳の専門療育支援事業所でのお仕事です

- 給与
- 正職員 月給 276,000円 〜
- 仕事内容
- 児童発達支援事業所における子どもたちへの支援全般 【主な仕事内容】 ・子どもたちへの支援の実施 ・保護者の方とのコミュニケーション ・事務、雑務など ※持ち帰り業務なし
- 応募要件
- 言語聴覚士 ※未経験可
- 住所
- 大阪府堺市堺区南瓦町 堺駅周辺 南海高野線 堺東駅から徒歩で8分 阪堺電軌阪堺線 大小路駅から徒歩で14分 阪堺電軌阪堺線 宿院駅から徒歩で15分
- 特徴
- 職場の環境交通費支給未経験可社会保険完備車通勤可週休2日ボーナス・賞与あり
リハビリセンターHAL【2024年冬オープン】の言語聴覚士求人
未経験でも安心|年間休日120日以上|働きやすい環境で言語聴覚士として成長できる職場です!

- 給与
- 正職員 月給 240,000円 〜 250,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援および放課後等デイサービスにおける、言語聴覚士としての療育業務全般を担当していただきます。 ▼発語・言語理解・語彙・構文・コミュニケーションなど、子どもの発達段階に応じた言語療法(個別支援・小集団支援)の実施 ▼社会性・対人スキルを育てるプログラムの提供 ▼摂食・嚥下に関する評価および支援(必要に応じて) ▼言語・コミュニケーション面の評価および臨床推論に基づく支援計画の立案・実施 ▼保護者支援(相談対応、家庭での関わり方やコミュニケーション環境の整え方の助言など) ▼送迎業務(社用車使用) ▼個別支援計画の作成補助、記録業務 ▼その他、事業運営に付随する業務全般 ※ST・PT・OT・・保育士が連携し、子ども一人ひとりの発達特性に合わせた支援を行います。
- 応募要件
- ・年齢制限あり(59歳以下) ※定年年齢を上限として募集するもの ・学歴不問 ・経験不問 ・言語聴覚士必須
- 住所
- 熊本県宇城市松橋町松橋1101 モビリエコート1F ※詳細はジョブメドレーより応募後にお問い合わせください
- 特徴
- スピード返信交通費支給未経験可社会保険完備車通勤可週休2日年間休日120日以上
IQLino売布校の言語聴覚士求人
【売布神社駅すぐ】選べる週休3日制【言語聴覚士さん募集!】 奨学金支援◎年間休日120日以上◇未就学、小学児童に対して専門知識を活かした療育支援をお任せします。

- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 弊社が運営する児童発達支援事業所にて発達特性をもつお子さんのサポートをお任せします。 1日最大10人のお子様を5人のスタッフで対応するので深くしっかり向き合って勤務可能です♪ <具体的な仕事内容> ・カリキュラムによる療育支援・発達支援 ・日報作成/準備等 ・専門支援での個別・小集団対応 ≪1日の流れ≫ 朝礼/モニタリング→支援準備、書類作成、事務作業→お子様お迎えの為搭乗→療育実施/専門支援→送り→日報作成/掃除/明日の準備 *** 「IQLino売布校」について *** 当施設では年齢に応じたクリエイティブ教育、感覚統合プログラム、SSTプログラム、言語支援プログラム等を実施 ブロックや絵画など「手で触る、目で見る、頭で考える」などをハンズオンなクリエイティブ教育プログラムとして取り入れ、年齢に合わせた目標や支援内容に加え、子どもたちが自ら考えて取り組む能動的な活動を重視しています。 お子さんが遊びながら学べるプログラムでスタッフ自身も楽しみながら業務ができます。 ブロックを使ったSTEAM教育を新たに取り入れることで、お子さまのこれからの成長に合わせてサポートができます。 また、子どもたちの心の回復力「レジリエンス」を育てる環境づくり、ストレスを弾き返す機能や気持ちを落ち着かせて次のプログラムへ切り替えるなど、心の安定力の形成にも重点を置いています。 ***専門技術者として技術を活かせる環境があります。*** 言語聴覚士(ST)の方を募集中です。 弊社では既存カリキュラムとは別に言語機能に関するプログラムも実施しています。 聞こえに関する支援、言語機能、嚥下機能、話しことばの支援などアセスメントを基に、お子様の発達にとって適切な支援をお願いします。 個別・小集団支援など専門支援員として専門的なアセスメントを基にサービス提供を行い、お子様の成長にぜひ貢献ください。 カリキュラムに関しては入社後にカリキュラム担当スタッフからの研修、現場の先輩からのOJTにより少しずつ覚えていただければ構いません。 福祉業界での経験がない方も安心してご応募ください。 セラピスト専門部会に参加して、専門的な知識・研修を通して日々スキルを高めていってください。 ***従業員一人ひとりの強みや個性を尊重し、活かせる文化を形成します。*** 個性の集合体である組織は、それぞれが得意とする個性を見つけ、伸ばすキャリアパス制度を導入しています。 スタッフそれぞれの個性を発揮できるように私たちはあなたに成長する機会と学びの機会を、顧客にはより良いサービスを受ける機会を提供します。 ***働きやすい環境とキャリアアップ制度*** 厚生労働省による指定業務は比較的利用者の少ない午前中の空き時間に行うことができるため、残業はほぼありません。 また、個人情報の保護の観点からも持ち帰り仕事もありません。 1日最大10人利用される中で最大5人の他のスタッフと役割を分担しながら業務を行います。 社員向けには定期的におこなう研修制度が充実しているので、知識やスキルをどんどん身につけていけます。 また専門知識については外部研修への参加の機会の提供などもございます。 人事評価制度も導入されており、どのようにご自身をキャリアアップしていくのか、定期的に上長と話をしながら目標を達成してください。 マネジメントだけがキャリアではない。専門技術者として技術を伸ばすキャリアもご用意がございます。 ***福利厚生と待遇*** ①年間休日120日以上 (2024年度実績 : 126日) ②平均残業時間は月4時間以内 ③持ち帰りの仕事一切なし ④実働7~8時間(週40時間) ⑤半休制度導入 ⑥固定残業代なし ⑦男女問わず育休・産休希望者取得率100% ⑧介護休暇制度取得実績あり ⑨充実した社内・外部研修体制で安心 ⑩結婚、出産、育児などのライフイベント支援 ⑪資格取得制度あり ⑫両立支援制度の導入 ⑬人事評価制度の導入 ⑭奨学金代理返還制度の導入 ⑮週休3日制度の導入 出産・育児などでブランクがあってもOKです。 人事制度評価に基づく昇給・賞与に加え、各種手当などの支給があります。 また、奨学金代理返還制度を新たに導入し、毎月の返済を気にすることなく業務に専念していただけるようになりました。 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業場所の変更の範囲:(変更の範囲)法人本部及び、法人が運営する引っ越しを伴わないエリアの事業所
- 応募要件
- 言語聴覚士資格保有者
- 住所
- 兵庫県宝塚市売布2-11-1 ピピアめふ2 1階112号室 阪急宝塚本線 売布神社駅から徒歩で3分 阪急宝塚本線 清荒神駅から徒歩で17分 阪急宝塚本線 中山観音駅から徒歩で13分
- 特徴
- 交通費支給未経験可社会保険完備週休2日障害者支援年間休日120日以上
Coccoleto箕面校の言語聴覚士求人
選べる週休3日制【言語聴覚士さん募集!】 奨学金支援◎年間休日120日以上◇未就学、小学児童に対して専門知識を活かした療育支援をお任せします。

- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 弊社が運営する児童発達支援事業所にて発達特性をもつお子さんのサポートをお任せします。 1日最大10人のお子様を5人のスタッフで対応するので深くしっかり向き合って勤務可能です♪ <具体的な仕事内容> ・カリキュラムによる療育支援・発達支援 ・日報作成/準備等 ・専門支援での個別・小集団対応 ≪1日の流れ≫ 朝礼/モニタリング→支援準備、書類作成、事務作業→お子様お迎えの為搭乗→療育実施→送り→日報作成/掃除/明日の準備 *** 「Coccoleto箕面校」について *** 当施設では年齢に応じたクリエイティブ教育、感覚統合プログラム、SSTプログラム、言語支援プログラム等を実施 ブロックや絵画など「手で触る、目で見る、頭で考える」などをハンズオンなクリエイティブ教育プログラムとして取り入れ、年齢に合わせた目標や支援内容に加え、子どもたちが自ら考えて取り組む能動的な活動を重視しています。 お子さんが遊びながら学べるプログラムでスタッフ自身も楽しみながら業務ができます。 ブロックを使ったSTEAM教育を新たに取り入れることで、お子さまのこれからの成長に合わせてサポートができます。 また、子どもたちの心の回復力「レジリエンス」を育てる環境づくり、ストレスを弾き返す機能や気持ちを落ち着かせて次のプログラムへ切り替えるなど、心の安定力の形成にも重点を置いています。 ***専門技術者として技術を活かせる環境があります。*** 言語聴覚士(ST)の方を募集中です。 弊社では既存カリキュラムとは別に言語機能に関するプログラムも実施しています。 聞こえに関する支援、言語機能、嚥下機能、話しことばの支援などアセスメントを基に、お子様の発達にとって適切な支援をお願いします。 個別・小集団支援など専門支援員として専門的なアセスメントを基にサービス提供を行い、お子様の成長にぜひ貢献ください。 カリキュラムに関しては入社後にカリキュラム担当スタッフからの研修、現場の先輩からのOJTにより少しずつ覚えていただければ構いません。 福祉業界での経験がない方も安心してご応募ください。 セラピスト専門部会に参加して、専門的な知識・研修を通して日々スキルを高めていってください。 ***従業員一人ひとりの強みや個性を尊重し、活かせる文化を形成します。*** 個性の集合体である組織は、それぞれが得意とする個性を見つけ、伸ばすキャリアパス制度を導入しています。 スタッフそれぞれの個性を発揮できるように私たちはあなたに成長する機会と学びの機会を、顧客にはより良いサービスを受ける機会を提供します。 ***働きやすい環境とキャリアアップ制度*** 厚生労働省による指定業務は比較的利用者の少ない午前中の空き時間に行うことができるため、残業はほぼありません。 また、個人情報の保護の観点からも持ち帰り仕事もありません。 1日最大10人利用される中で最大5人の他のスタッフと役割を分担しながら業務を行います。 社員向けには定期的におこなう研修制度が充実しているので、知識やスキルをどんどん身につけていけます。 また専門知識については外部研修への参加の機会の提供などもございます。 人事評価制度も導入されており、どのようにご自身をキャリアアップしていくのか、定期的に上長と話をしながら目標を達成してください。 マネジメントだけがキャリアではない。専門技術者として技術を伸ばすキャリアもご用意がございます。 ***福利厚生と待遇*** ①年間休日120日以上 (2024年度実績 : 126日) ②平均残業時間は月4時間以内 ③持ち帰りの仕事一切なし ④実働7~8時間(週40時間) ⑤半休制度導入 ⑥固定残業代なし ⑦男女問わず育休・産休希望者取得率100% ⑧介護休暇制度取得実績あり ⑨充実した社内・外部研修体制で安心 ⑩結婚、出産、育児などのライフイベント支援 ⑪資格取得制度あり ⑫両立支援制度の導入 ⑬人事評価制度の導入 ⑭奨学金代理返還制度の導入 ⑮週休3日制度の導入 出産・育児などでブランクがあってもOKです。 人事制度評価に基づく昇給・賞与に加え、各種手当などの支給があります。 また、奨学金代理返還制度を新たに導入し、毎月の返済を気にすることなく業務に専念していただけるようになりました。 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業場所の変更の範囲:(変更の範囲)法人本部及び、法人が運営する引っ越しを伴わないエリアの事業所
- 応募要件
- 言語聴覚士資格保有者
- 住所
- 大阪府箕面市西小路2-7-16 箕面朝日ビル203号 阪急箕面線箕面駅 徒歩10分
- 特徴
- スピード返信交通費支給未経験可社会保険完備週休2日障害者支援年間休日120日以上
SMASPO大阪北校の言語聴覚士求人
療育士リーダー募集【言語聴覚士(ST)】 奨学金支援◎年間休日120日以上◇未就学、小学児童に対して専門知識を活かした療育支援をお任せします。

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 弊社が運営する17施設に勤務する言語聴覚士たちのリーダーをお任せします。 今までのご経験を基に日々の利用者様の支援をブラシュアップ、定期的な言語聴覚士たちとのカンファレンスや事例検討の運営管理 また、他の言語聴覚士のOJTや育成支援をお願いします。 それ以外の時間は放課後等デイサービス、児童発達支援事業所にて発達特性をもつお子さんのサポートをお任せします。 1日最大10人のお子様を5人のスタッフで対応するので深くしっかり向き合って勤務可能です♪ <具体的な仕事内容> ・カリキュラムによる療育支援・発達支援 ・日報作成/準備等 ・専門支援での個別・小集団対応 ・カンファレンス、事例検討会の実施 ・療育士の育成 ≪1日の流れ≫ 朝礼/モニタリング→支援準備、書類作成、事務作業→お子様お迎えの為搭乗→療育実施→送り→日報作成/掃除/明日の準備 *** 「SMASPO大阪北」について *** ドイツ発の運動科学プログラムを通して、子どもの考える力やコミュニケーション力を伸ばす児童発達支援事業所です。 ボール遊びや音楽、ゲームを使った運動療育で、子どもたちが楽しく体を使いながら遊ぶ中に「考える力」や「判断して対応する力」「コミュニケーション力」などを育むプログラムを取り入れています。 年齢や発達に応じて、少人数等のグループ対応やゲーム内容を変化させながら運動系の基礎スキル等を身につけ遊びの中で学ぶ環境を提供します。 運動しながらたくさんの遊びを経験することは、子どもたちの可能性を広げ心も体も成長につながります。 カリキュラム一例 【運動プログラム】 バルシューレを使ったボールゲームプログラム運動による運動の基礎能力や、友達との同調や行動を見通すコミュニケーション力の強化 【リトミック】 音楽に合わせたイメージを作り、表現力やお友達と一緒に作り上げる協調性を養う 【ボードゲーム】 相手の出方や場を読む計画力、リーダーシップ力を養う ***専門技術者として技術を活かせる環境があります。*** 言語聴覚士(ST)の方を募集中です。 弊社では既存カリキュラムとは別に言語機能に関するプログラムも実施しています。 聞こえに関する支援、言語機能、嚥下機能、話しことばの支援などアセスメントを基に、お子様の発達にとって適切な支援をお願いします。 個別・小集団支援など専門支援員として専門的なアセスメントを基にサービス提供を行い、お子様の成長にぜひ貢献ください。 カリキュラムに関しては入社後にカリキュラム担当スタッフからの研修、現場の先輩からのOJTにより少しずつ覚えていただければ構いません。 福祉業界での経験がない方も安心してご応募ください。 セラピスト専門部会に参加して、専門的な知識・研修を通して日々スキルを高めていってください。 ***従業員一人ひとりの強みや個性を尊重し、活かせる文化を形成します。*** 個性の集合体である組織は、それぞれが得意とする個性を見つけ、伸ばすキャリアパス制度を導入しています。 スタッフそれぞれの個性を発揮できるように私たちはあなたに成長する機会と学びの機会を、顧客にはより良いサービスを受ける機会を提供します。 ***働きやすい環境とキャリアアップ制度*** 厚生労働省による指定業務は比較的利用者の少ない午前中の空き時間に行うことができるため、残業はほぼありません。 また、個人情報の保護の観点からも持ち帰り仕事もありません。 1日最大10人利用される中で最大5人の他のスタッフと役割を分担しながら業務を行います。 社員向けには定期的におこなう研修制度が充実しているので、知識やスキルをどんどん身につけていけます。 また専門知識については外部研修への参加の機会の提供などもございます。 人事評価制度も導入されており、どのようにご自身をキャリアアップしていくのか、定期的に上長と話をしながら目標を達成してください。 マネジメントだけがキャリアではない。専門技術者として技術を伸ばすキャリアもご用意がございます。 出産・育児などでブランクがあってもOKです。 人事制度評価に基づく昇給・賞与に加え、各種手当などの支給があります。 また、奨学金代理返還制度を新たに導入し、毎月の返済を気にすることなく業務に専念していただけるようになりました。
- 応募要件
- 言語聴覚士資格保有者 ※発達支援、児童支援の経験がある方
- 住所
- 大阪府大阪市北区本庄東2丁目2-30 WISH大阪ビル5階 大阪メトロ谷町線 天神橋筋六丁目駅から徒歩で6分 阪急千里線 天神橋筋六丁目駅から徒歩で6分 大阪メトロ堺筋線 天神橋筋六丁目駅から徒歩で6分
- 特徴
- スピード返信交通費支給社会保険完備週休2日障害者支援年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
スタサポ茨木校の言語聴覚士求人
【茨木市春日】選べる週休3日制【言語聴覚士さん募集!】 奨学金支援◎年間休日120日以上◇未就学、小学児童に対して専門知識を活かした療育支援をお任せします。

- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 弊社が運営する児童発達支援事業所にて発達特性をもつお子さんのサポートをお任せします。 1日最大10人のお子様を5人のスタッフで対応するので深くしっかり向き合って勤務可能です♪ <具体的な仕事内容> ・カリキュラムによる療育支援・発達支援 ・日報作成/準備等 ・専門支援での個別・小集団対応 ≪1日の流れ≫ 朝礼/モニタリング→支援準備、書類作成、事務作業→お子様お迎えの為搭乗→療育実施/専門支援→送り→日報作成/掃除/明日の準備 <スタサポ茨木校の特徴について> 科学に基づく包括的教育方針 ★MI理論心理学を基にした得意を伸ばす放課後等デイサービス★ 60分カリキュラム支援(小集団もあり) メタバーズ空間を利用しての学習支援、ミッションやプロジェクト学習を行います。 30分専門支援 その子に合わせた許可するべき支援を専門員として支援 ★対象のお子さん 言葉がでない場面緘黙、ことばの悩み、ASD、多動、ADHD、学習障害、不安症など軽度の発達に不安のある18歳までのお子さん ***専門技術者として技術を活かせる環境があります。*** 言語聴覚士(ST)の方を募集中です。 弊社では既存カリキュラムとは別に言語機能に関するプログラムも実施しています。 聞こえに関する支援、言語機能、嚥下機能、話しことばの支援などアセスメントを基に、お子様の発達にとって適切な支援をお願いします。 個別・小集団支援など専門支援員として専門的なアセスメントを基にサービス提供を行い、お子様の成長にぜひ貢献ください。 カリキュラムに関しては入社後にカリキュラム担当スタッフからの研修、現場の先輩からのOJTにより少しずつ覚えていただければ構いません。 福祉業界での経験がない方も安心してご応募ください。 セラピスト専門部会に参加して、専門的な知識・研修を通して日々スキルを高めていってください。 ***従業員一人ひとりの強みや個性を尊重し、活かせる文化を形成します。*** 個性の集合体である組織は、それぞれが得意とする個性を見つけ、伸ばすキャリアパス制度を導入しています。 スタッフそれぞれの個性を発揮できるように私たちはあなたに成長する機会と学びの機会を、顧客にはより良いサービスを受ける機会を提供します。 ***働きやすい環境とキャリアアップ制度*** 厚生労働省による指定業務は比較的利用者の少ない午前中の空き時間に行うことができるため、残業はほぼありません。 また、個人情報の保護の観点からも持ち帰り仕事もありません。 1日最大10人利用される中で最大5人の他のスタッフと役割を分担しながら業務を行います。 社員向けには定期的におこなう研修制度が充実しているので、知識やスキルをどんどん身につけていけます。 また専門知識については外部研修への参加の機会の提供などもございます。 人事評価制度も導入されており、どのようにご自身をキャリアアップしていくのか、定期的に上長と話をしながら目標を達成してください。 マネジメントだけがキャリアではない。専門技術者として技術を伸ばすキャリアもご用意がございます。 ***福利厚生と待遇*** ①年間休日120日以上 (2024年度実績 : 126日) ②平均残業時間は月4時間以内 ③持ち帰りの仕事一切なし ④実働7~8時間(週40時間) ⑤半休制度導入 ⑥固定残業代なし ⑦男女問わず育休・産休希望者取得率100% ⑧介護休暇制度取得実績あり ⑨充実した社内・外部研修体制で安心 ⑩結婚、出産、育児などのライフイベント支援 ⑪資格取得制度あり ⑫両立支援制度の導入 ⑬人事評価制度の導入 ⑭奨学金代理返還制度の導入 ⑮週休3日制度の導入 出産・育児などでブランクがあってもOKです。 人事制度評価に基づく昇給・賞与に加え、各種手当などの支給があります。 また、奨学金代理返還制度を新たに導入し、毎月の返済を気にすることなく業務に専念していただけるようになりました。 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業場所の変更の範囲:(変更の範囲)法人本部及び、法人が運営する引っ越しを伴わないエリアの事業所
- 応募要件
- 言語聴覚士資格保有者 ※ブランク可、年齢不問
- 住所
- 大阪府茨木市春日1丁目5−17 クラインフェルト JR京都線 茨木駅から徒歩で6分 大阪モノレール線 宇野辺駅から徒歩で22分 阪急京都本線 茨木市駅から徒歩で22分
- 特徴
- スピード返信職場の環境交通費支給未経験可社会保険完備週休2日障害者支援年間休日120日以上
IQLino宝塚校の言語聴覚士求人
【週休3日制】言語聴覚士さん募集! 奨学金支援/も選べる◎年間休日160日以上◇未就学、小学児童に対して専門知識を活かした療育支援をお任せします。

- 給与
- 正職員 月給 208,000円 〜 240,000円
- 仕事内容
- 弊社が運営する児童発達支援事業所にて発達特性をもつお子さんのサポートをお任せします。 1日最大10人のお子様を5人のスタッフで対応するので深くしっかり向き合って勤務可能です♪ <具体的な仕事内容> ・カリキュラムによる療育支援・発達支援 ・日報作成/準備等 ・専門支援での個別・小集団対応 ≪1日の流れ≫ 朝礼/モニタリング→支援準備、書類作成、事務作業→お子様お迎えの為搭乗→療育実施→送り→日報作成/掃除/明日の準備 *** 「IQLino宝塚校」について *** 当施設では年齢に応じたクリエイティブ教育、感覚統合プログラム、SSTプログラム、言語支援プログラム等を実施 ブロックや絵画など「手で触る、目で見る、頭で考える」などをハンズオンなクリエイティブ教育プログラムとして取り入れ、年齢に合わせた目標や支援内容に加え、子どもたちが自ら考えて取り組む能動的な活動を重視しています。 お子さんが遊びながら学べるプログラムでスタッフ自身も楽しみながら業務ができます。 ブロックを使ったSTEAM教育を新たに取り入れることで、お子さまのこれからの成長に合わせてサポートができます。 また、子どもたちの心の回復力「レジリエンス」を育てる環境づくり、ストレスを弾き返す機能や気持ちを落ち着かせて次のプログラムへ切り替えるなど、心の安定力の形成にも重点を置いています。 ***専門技術者として技術を活かせる環境があります。*** 言語聴覚士(ST)の方を募集中です。 弊社では既存カリキュラムとは別に言語機能に関するプログラムも実施しています。 聞こえに関する支援、言語機能、嚥下機能、話しことばの支援などアセスメントを基に、お子様の発達にとって適切な支援をお願いします。 個別・小集団支援など専門支援員として専門的なアセスメントを基にサービス提供を行い、お子様の成長にぜひ貢献ください。 カリキュラムに関しては入社後にカリキュラム担当スタッフからの研修、現場の先輩からのOJTにより少しずつ覚えていただければ構いません。 福祉業界での経験がない方も安心してご応募ください。 セラピスト専門部会に参加して、専門的な知識・研修を通して日々スキルを高めていってください。 ***当社は従業員一人ひとりの強みや個性を尊重し、活かせる文化を形成します。*** 個性の集合体である組織は、それぞれが得意とする個性を見つけ、伸ばすキャリアパス制度を導入しています。 スタッフそれぞれの個性を発揮できるように私たちはあなたに成長する機会と学びの機会を、顧客にはより良いサービスを受ける機会を提供します。 ***働きやすい環境とキャリアアップ制度*** 厚生労働省による指定業務は比較的利用者の少ない午前中の空き時間に行うことができるため、残業はほぼありません。 また、個人情報の保護の観点からも持ち帰り仕事もありません。 1日最大10人利用される中で最大5人の他のスタッフと役割を分担しながら業務を行います。 社員向けには定期的におこなう研修制度が充実しているので、知識やスキルをどんどん身につけていけます。 また専門知識については外部研修への参加の機会の提供などもございます。 人事評価制度も導入されており、どのようにご自身をキャリアアップしていくのか、定期的に上長と話をしながら目標を達成してください。 マネジメントだけがキャリアではない。専門技術者として技術を伸ばすキャリアもご用意がございます。 ***福利厚生と待遇*** ①年間休日160日以上 ②平均残業時間は月4時間以内 ③持ち帰りの仕事一切なし ④実働7~8時間(週40時間) ⑤半休制度導入 ⑥固定残業代なし ⑦男女問わず育休・産休希望者取得率100% ⑧介護休暇制度取得実績あり ⑨充実した社内・外部研修体制で安心 ⑩結婚、出産、育児などのライフイベント支援 ⑪資格取得制度あり ⑫両立支援制度の導入 ⑬人事評価制度の導入 ⑭奨学金代理返還制度の導入 出産・育児などでブランクがあってもOKです。 人事制度評価に基づく昇給・賞与に加え、各種手当などの支給があります。 また、奨学金代理返還制度を新たに導入し、毎月の返済を気にすることなく業務に専念していただけるようになりました。 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業場所の変更の範囲:(変更の範囲)法人本部及び、法人が運営する引っ越しを伴わないエリアの事業所
- 応募要件
- 言語聴覚士資格保有者
- 住所
- 兵庫県宝塚市中山寺1-13-25 メゾンド中山2階 阪急宝塚本線 中山観音駅から徒歩で0分 JR宝塚線 中山寺駅から徒歩で8分 阪急宝塚本線 売布神社駅から徒歩で11分
- 特徴
- 職場の環境交通費支給未経験可社会保険完備週休2日障害者支援年間休日120日以上
IQLino吹田校の言語聴覚士求人
【吹田市豊津町】選べる週休3日制【言語聴覚士さん募集!】 奨学金支援◎年間休日120日以上◇未就学、小学児童に対して専門知識を活かした療育支援をお任せします。

- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 弊社が運営する児童発達支援事業所にて発達特性をもつお子さんのサポートをお任せします。 1日最大10人のお子様を5人のスタッフで対応するので深くしっかり向き合って勤務可能です♪ <具体的な仕事内容> ・カリキュラムによる療育支援・発達支援 ・日報作成/準備等 ・専門支援での個別・小集団対応 ≪1日の流れ≫ 朝礼/モニタリング→支援準備、書類作成、事務作業→お子様お迎えの為搭乗→療育実施/専門支援→送り→日報作成/掃除/明日の準備 *** 「IQLino吹田校 児童発達支援」について *** 当施設では年齢に応じたクリエイティブ教育、感覚統合プログラム、SSTプログラム、言語支援プログラム等を実施 ブロックや絵画など「手で触る、目で見る、頭で考える」などをハンズオンなクリエイティブ教育プログラムとして取り入れ、年齢に合わせた目標や支援内容に加え、子どもたちが自ら考えて取り組む能動的な活動を重視しています。 お子さんが遊びながら学べるプログラムでスタッフ自身も楽しみながら業務ができます。 ブロックを使ったSTEAM教育を新たに取り入れることで、お子さまのこれからの成長に合わせてサポートができます。 また、子どもたちの心の回復力「レジリエンス」を育てる環境づくり、ストレスを弾き返す機能や気持ちを落ち着かせて次のプログラムへ切り替えるなど、心の安定力の形成にも重点を置いています。 ***専門技術者として技術を活かせる環境があります。*** 言語聴覚士(ST)の方を募集中です。 弊社では既存カリキュラムとは別に言語機能に関するプログラムも実施しています。 聞こえに関する支援、言語機能、嚥下機能、話しことばの支援などアセスメントを基に、お子様の発達にとって適切な支援をお願いします。 個別・小集団支援など専門支援員として専門的なアセスメントを基にサービス提供を行い、お子様の成長にぜひ貢献ください。 カリキュラムに関しては入社後にカリキュラム担当スタッフからの研修、現場の先輩からのOJTにより少しずつ覚えていただければ構いません。 福祉業界での経験がない方も安心してご応募ください。 セラピスト専門部会に参加して、専門的な知識・研修を通して日々スキルを高めていってください。 ***従業員一人ひとりの強みや個性を尊重し、活かせる文化を形成します。*** 個性の集合体である組織は、それぞれが得意とする個性を見つけ、伸ばすキャリアパス制度を導入しています。 スタッフそれぞれの個性を発揮できるように私たちはあなたに成長する機会と学びの機会を、顧客にはより良いサービスを受ける機会を提供します。 ***働きやすい環境とキャリアアップ制度*** 厚生労働省による指定業務は比較的利用者の少ない午前中の空き時間に行うことができるため、残業はほぼありません。 また、個人情報の保護の観点からも持ち帰り仕事もありません。 1日最大10人利用される中で最大5人の他のスタッフと役割を分担しながら業務を行います。 社員向けには定期的におこなう研修制度が充実しているので、知識やスキルをどんどん身につけていけます。 また専門知識については外部研修への参加の機会の提供などもございます。 人事評価制度も導入されており、どのようにご自身をキャリアアップしていくのか、定期的に上長と話をしながら目標を達成してください。 マネジメントだけがキャリアではない。専門技術者として技術を伸ばすキャリアもご用意がございます。 ***福利厚生と待遇*** ①年間休日120日以上 (2024年度実績 : 126日) ②平均残業時間は月4時間以内 ③持ち帰りの仕事一切なし ④実働7~8時間(週40時間) ⑤半休制度導入 ⑥固定残業代なし ⑦男女問わず育休・産休希望者取得率100% ⑧介護休暇制度取得実績あり ⑨充実した社内・外部研修体制で安心 ⑩結婚、出産、育児などのライフイベント支援 ⑪資格取得制度あり ⑫両立支援制度の導入 ⑬人事評価制度の導入 ⑭奨学金代理返還制度の導入 ⑮週休3日制度の導入 出産・育児などでブランクがあってもOKです。 人事制度評価に基づく昇給・賞与に加え、各種手当などの支給があります。 また、奨学金代理返還制度を新たに導入し、毎月の返済を気にすることなく業務に専念していただけるようになりました。 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業場所の変更の範囲:(変更の範囲)法人本部及び、法人が運営する引っ越しを伴わないエリアの事業所
- 応募要件
- 言語聴覚士資格保有者
- 住所
- 大阪府吹田市豊津町11-37 真建ビル2階 北大阪急行電鉄 江坂駅から徒歩で9分 大阪メトロ御堂筋線 江坂駅から徒歩で9分
- 特徴
- スピード返信交通費支給未経験可社会保険完備週休2日障害者支援年間休日120日以上
SMASPO箕面校の言語聴覚士求人
【箕面市桜】 選べる週休3日制【言語聴覚士さん募集!】 奨学金支援◎年間休日120日以上◇未就学、小学児童に対して専門知識を活かした療育支援をお任せします。

- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 弊社が運営する児童発達支援事業所にて発達特性をもつお子さんのサポートをお任せします。 1日最大10人のお子様を5人のスタッフで対応するので深くしっかり向き合って勤務可能です♪ <具体的な仕事内容> ・カリキュラムによる療育支援・発達支援 ・日報作成/準備等 ・専門支援での個別・小集団対応 ≪1日の流れ≫ 朝礼/モニタリング→支援準備、書類作成、事務作業→お子様お迎えの為搭乗→療育実施/専門支援→送り→日報作成/掃除/明日の準備 *** 「SMASPO箕面校」について *** 当施設では年齢に応じたクリエイティブ教育、感覚統合プログラム、SSTプログラム、言語支援プログラム等を実施 ブロックや絵画など「手で触る、目で見る、頭で考える」などをハンズオンなクリエイティブ教育プログラムとして取り入れ、年齢に合わせた目標や支援内容に加え、子どもたちが自ら考えて取り組む能動的な活動を重視しています。 お子さんが遊びながら学べるプログラムでスタッフ自身も楽しみながら業務ができます。 ブロックを使ったSTEAM教育を新たに取り入れることで、お子さまのこれからの成長に合わせてサポートができます。 また、子どもたちの心の回復力「レジリエンス」を育てる環境づくり、ストレスを弾き返す機能や気持ちを落ち着かせて次のプログラムへ切り替えるなど、心の安定力の形成にも重点を置いています。 ***専門技術者として技術を活かせる環境があります。*** 言語聴覚士(ST)の方を募集中です。 弊社では既存カリキュラムとは別に言語機能に関するプログラムも実施しています。 聞こえに関する支援、言語機能、嚥下機能、話しことばの支援などアセスメントを基に、お子様の発達にとって適切な支援をお願いします。 個別・小集団支援など専門支援員として専門的なアセスメントを基にサービス提供を行い、お子様の成長にぜひ貢献ください。 カリキュラムに関しては入社後にカリキュラム担当スタッフからの研修、現場の先輩からのOJTにより少しずつ覚えていただければ構いません。 福祉業界での経験がない方も安心してご応募ください。 セラピスト専門部会に参加して、専門的な知識・研修を通して日々スキルを高めていってください。 ***従業員一人ひとりの強みや個性を尊重し、活かせる文化を形成します。*** 個性の集合体である組織は、それぞれが得意とする個性を見つけ、伸ばすキャリアパス制度を導入しています。 スタッフそれぞれの個性を発揮できるように私たちはあなたに成長する機会と学びの機会を、顧客にはより良いサービスを受ける機会を提供します。 ***働きやすい環境とキャリアアップ制度*** 厚生労働省による指定業務は比較的利用者の少ない午前中の空き時間に行うことができるため、残業はほぼありません。 また、個人情報の保護の観点からも持ち帰り仕事もありません。 1日最大10人利用される中で最大5人の他のスタッフと役割を分担しながら業務を行います。 社員向けには定期的におこなう研修制度が充実しているので、知識やスキルをどんどん身につけていけます。 また専門知識については外部研修への参加の機会の提供などもございます。 人事評価制度も導入されており、どのようにご自身をキャリアアップしていくのか、定期的に上長と話をしながら目標を達成してください。 マネジメントだけがキャリアではない。専門技術者として技術を伸ばすキャリアもご用意がございます。 ***福利厚生と待遇*** ①年間休日120日以上 (2024年度実績 : 126日) ②平均残業時間は月4時間以内 ③持ち帰りの仕事一切なし ④実働7~8時間(週40時間) ⑤半休制度導入 ⑥固定残業代なし ⑦男女問わず育休・産休希望者取得率100% ⑧介護休暇制度取得実績あり ⑨充実した社内・外部研修体制で安心 ⑩結婚、出産、育児などのライフイベント支援 ⑪資格取得制度あり ⑫両立支援制度の導入 ⑬人事評価制度の導入 ⑭奨学金代理返還制度の導入 ⑮週休3日制度の導入 出産・育児などでブランクがあってもOKです。 人事制度評価に基づく昇給・賞与に加え、各種手当などの支給があります。 また、奨学金代理返還制度を新たに導入し、毎月の返済を気にすることなく業務に専念していただけるようになりました。 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業場所の変更の範囲:(変更の範囲)法人本部及び、法人が運営する引っ越しを伴わないエリアの事業所
- 応募要件
- 言語聴覚士資格保有者
- 住所
- 大阪府箕面市桜1-1-1 ジョイタウン佐久良2階 C号室 阪急箕面線 牧落駅から徒歩で3分 阪急箕面線 箕面駅から徒歩で14分
- 特徴
- 交通費支給未経験可社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
IQLino豊中校の言語聴覚士求人
【豊中市玉井町】選べる週休3日制【言語聴覚士さん募集!】 奨学金支援◎年間休日120日以上◇未就学、小学児童に対して専門知識を活かした療育支援をお任せします。

- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 弊社が運営する児童発達支援事業所にて発達特性をもつお子さんのサポートをお任せします。 1日最大10人のお子様を5人のスタッフで対応するので深くしっかり向き合って勤務可能です♪ <具体的な仕事内容> ・カリキュラムによる療育支援・発達支援 ・日報作成/準備等 ・専門支援での個別・小集団対応 ≪1日の流れ≫ 朝礼/モニタリング→支援準備、書類作成、事務作業→お子様お迎えの為搭乗→療育実施/専門支援→送り→日報作成/掃除/明日の準備 *** 「IQLino豊中校」について *** 当施設では年齢に応じたクリエイティブ教育、感覚統合プログラム、SSTプログラム、言語支援プログラム等を実施 ブロックや絵画など「手で触る、目で見る、頭で考える」などをハンズオンなクリエイティブ教育プログラムとして取り入れ、年齢に合わせた目標や支援内容に加え、子どもたちが自ら考えて取り組む能動的な活動を重視しています。 お子さんが遊びながら学べるプログラムでスタッフ自身も楽しみながら業務ができます。 ブロックを使ったSTEAM教育を新たに取り入れることで、お子さまのこれからの成長に合わせてサポートができます。 また、子どもたちの心の回復力「レジリエンス」を育てる環境づくり、ストレスを弾き返す機能や気持ちを落ち着かせて次のプログラムへ切り替えるなど、心の安定力の形成にも重点を置いています。 ***専門技術者として技術を活かせる環境があります。*** 言語聴覚士(ST)の方を募集中です。 弊社では既存カリキュラムとは別に言語機能に関するプログラムも実施しています。 聞こえに関する支援、言語機能、嚥下機能、話しことばの支援などアセスメントを基に、お子様の発達にとって適切な支援をお願いします。 個別・小集団支援など専門支援員として専門的なアセスメントを基にサービス提供を行い、お子様の成長にぜひ貢献ください。 カリキュラムに関しては入社後にカリキュラム担当スタッフからの研修、現場の先輩からのOJTにより少しずつ覚えていただければ構いません。 福祉業界での経験がない方も安心してご応募ください。 セラピスト専門部会に参加して、専門的な知識・研修を通して日々スキルを高めていってください。 ***従業員一人ひとりの強みや個性を尊重し、活かせる文化を形成します。*** 個性の集合体である組織は、それぞれが得意とする個性を見つけ、伸ばすキャリアパス制度を導入しています。 スタッフそれぞれの個性を発揮できるように私たちはあなたに成長する機会と学びの機会を、顧客にはより良いサービスを受ける機会を提供します。 ***働きやすい環境とキャリアアップ制度*** 厚生労働省による指定業務は比較的利用者の少ない午前中の空き時間に行うことができるため、残業はほぼありません。 また、個人情報の保護の観点からも持ち帰り仕事もありません。 1日最大10人利用される中で最大5人の他のスタッフと役割を分担しながら業務を行います。 社員向けには定期的におこなう研修制度が充実しているので、知識やスキルをどんどん身につけていけます。 また専門知識については外部研修への参加の機会の提供などもございます。 人事評価制度も導入されており、どのようにご自身をキャリアアップしていくのか、定期的に上長と話をしながら目標を達成してください。 マネジメントだけがキャリアではない。専門技術者として技術を伸ばすキャリアもご用意がございます。 ***福利厚生と待遇*** ①年間休日120日以上 (2024年度実績 : 126日) ②平均残業時間は月4時間以内 ③持ち帰りの仕事一切なし ④実働7~8時間(週40時間) ⑤半休制度導入 ⑥固定残業代なし ⑦男女問わず育休・産休希望者取得率100% ⑧介護休暇制度取得実績あり ⑨充実した社内・外部研修体制で安心 ⑩結婚、出産、育児などのライフイベント支援 ⑪資格取得制度あり ⑫両立支援制度の導入 ⑬人事評価制度の導入 ⑭奨学金代理返還制度の導入 ⑮週休3日制度の導入 出産・育児などでブランクがあってもOKです。 人事制度評価に基づく昇給・賞与に加え、各種手当などの支給があります。 また、奨学金代理返還制度を新たに導入し、毎月の返済を気にすることなく業務に専念していただけるようになりました。 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業場所の変更の範囲:(変更の範囲)法人本部及び、法人が運営する引っ越しを伴わないエリアの事業所
- 応募要件
- 言語聴覚士資格保有者
- 住所
- 大阪府豊中市玉井町2-1-36 シャンテ豊中駅前ビル2階 阪急宝塚本線 豊中駅 徒歩3分
- 特徴
- スピード返信交通費支給未経験可社会保険完備週休2日障害者支援年間休日120日以上
IQLino江坂校の言語聴覚士求人
選べる週休3日制【言語聴覚士さん募集!】 奨学金支援◎年間休日120日以上◇未就学、小学児童に対して専門知識を活かした療育支援をお任せします。

- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 弊社が運営する児童発達支援事業所にて発達特性をもつお子さんのサポートをお任せします。 1日最大10人のお子様を5人のスタッフで対応するので深くしっかり向き合って勤務可能です♪ <具体的な仕事内容> ・カリキュラムによる療育支援・発達支援 ・日報作成/準備等 ・専門支援での個別・小集団対応 ≪1日の流れ≫ 朝礼/モニタリング→支援準備、書類作成、事務作業→お子様お迎えの為搭乗→療育実施/専門支援→送り→日報作成/掃除/明日の準備 *** 「IQLino江坂校 放課後等デイサービス」について *** 当施設では年齢に応じたクリエイティブ教育、感覚統合プログラム、SSTプログラム、言語支援プログラム等を実施 ブロックや絵画など「手で触る、目で見る、頭で考える」などをハンズオンなクリエイティブ教育プログラムとして取り入れ、年齢に合わせた目標や支援内容に加え、子どもたちが自ら考えて取り組む能動的な活動を重視しています。 お子さんが遊びながら学べるプログラムでスタッフ自身も楽しみながら業務ができます。 ブロックを使ったSTEAM教育を新たに取り入れることで、お子さまのこれからの成長に合わせてサポートができます。 また、子どもたちの心の回復力「レジリエンス」を育てる環境づくり、ストレスを弾き返す機能や気持ちを落ち着かせて次のプログラムへ切り替えるなど、心の安定力の形成にも重点を置いています。 ***専門技術者として技術を活かせる環境があります。*** 言語聴覚士(ST)の方を募集中です。 弊社では既存カリキュラムとは別に言語機能に関するプログラムも実施しています。 聞こえに関する支援、言語機能、嚥下機能、話しことばの支援などアセスメントを基に、お子様の発達にとって適切な支援をお願いします。 個別・小集団支援など専門支援員として専門的なアセスメントを基にサービス提供を行い、お子様の成長にぜひ貢献ください。 カリキュラムに関しては入社後にカリキュラム担当スタッフからの研修、現場の先輩からのOJTにより少しずつ覚えていただければ構いません。 福祉業界での経験がない方も安心してご応募ください。 セラピスト専門部会に参加して、専門的な知識・研修を通して日々スキルを高めていってください。 ***従業員一人ひとりの強みや個性を尊重し、活かせる文化を形成します。*** 個性の集合体である組織は、それぞれが得意とする個性を見つけ、伸ばすキャリアパス制度を導入しています。 スタッフそれぞれの個性を発揮できるように私たちはあなたに成長する機会と学びの機会を、顧客にはより良いサービスを受ける機会を提供します。 ***働きやすい環境とキャリアアップ制度*** 厚生労働省による指定業務は比較的利用者の少ない午前中の空き時間に行うことができるため、残業はほぼありません。 また、個人情報の保護の観点からも持ち帰り仕事もありません。 1日最大10人利用される中で最大5人の他のスタッフと役割を分担しながら業務を行います。 社員向けには定期的におこなう研修制度が充実しているので、知識やスキルをどんどん身につけていけます。 また専門知識については外部研修への参加の機会の提供などもございます。 人事評価制度も導入されており、どのようにご自身をキャリアアップしていくのか、定期的に上長と話をしながら目標を達成してください。 マネジメントだけがキャリアではない。専門技術者として技術を伸ばすキャリアもご用意がございます。 ***福利厚生と待遇*** ①年間休日120日以上 (2024年度実績 : 126日) ②平均残業時間は月4時間以内 ③持ち帰りの仕事一切なし ④実働7~8時間(週40時間) ⑤半休制度導入 ⑥固定残業代なし ⑦男女問わず育休・産休希望者取得率100% ⑧介護休暇制度取得実績あり ⑨充実した社内・外部研修体制で安心 ⑩結婚、出産、育児などのライフイベント支援 ⑪資格取得制度あり ⑫両立支援制度の導入 ⑬人事評価制度の導入 ⑭奨学金代理返還制度の導入 ⑮週休3日制度の導入 出産・育児などでブランクがあってもOKです。 人事制度評価に基づく昇給・賞与に加え、各種手当などの支給があります。 また、奨学金代理返還制度を新たに導入し、毎月の返済を気にすることなく業務に専念していただけるようになりました。 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業場所の変更の範囲:(変更の範囲)法人本部及び、法人が運営する引っ越しを伴わないエリアの事業所
- 応募要件
- 言語聴覚士資格保有者
- 住所
- 大阪府吹田市豊津町11-37 真建ビル2階 北大阪急行電鉄 江坂駅から徒歩で3分 大阪メトロ御堂筋線 江坂駅から徒歩で33分
- 特徴
- 交通費支給未経験可社会保険完備週休2日障害者支援年間休日120日以上
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