言語聴覚士の検索結果(施設管理者 / 住宅手当)
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プロッツジュニア神戸教室【2025年07月01日オープン予定】の言語聴覚士求人
【神戸市】【管理者候補】未経験者大歓迎!発達障がいの「治療」に挑む療育施設で、新たな未来を一緒に創りませんか?

- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- 【主な業務内容】 ・1対1や小集団の指導の実施 ・保護者さまとの情報共有・指導記録の作成 ・教室運営に関わる業務全般 ・請求業務全般 ・セミナー開催、保護者会の企画・運営 ・採用活動(面接、採用ツールの運用など) 【1日の流れ】 9:00 出勤 教室内を掃除したり、朝会で今日の授業予定などを確認。 9:30 指導の準備 指導計画に沿って準備をします。絵カードやプリントなどの学習用具を使用します。 10:00 指導・フィードバック 指導プランに基づきお子さまに合わせた1コマ60分の指導。 指導後は保護者さまへフィードバックをおこないます。 12:00 昼休み 食事をとります。 13:00 指導・フィードバック 指導プランに基づきお子さまに合わせた1コマ60分の指導。 指導後は保護者さまへフィードバックをおこないます。 17:00 指導後記録入力 指導が終わったら記録を作成。次の日の授業の準備をおこないます 17:30 スタッフ間共有・研修 お子さまの課題や指導方法について相談したり、指導に関する研修を受ける時も。 18:00 業務終了 残り時間は自由退社となっております。 残業時間は、平均1日0~1時間程度です。
- 応募要件
- 言語聴覚士資格
- 住所
- 兵庫県神戸市長田区若松町4丁目4-1 アスタクエスタ北棟401 新長田駅南出口から東に徒歩5分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備週休2日障害者支援ボーナス・賞与あり交通費支給
児童発達支援・放課後等デイサービス uni muni【2025年05月01日オープン】の言語聴覚士求人
入社祝い金20万円支給【2025年5月オープン!】《蒲生四丁目駅徒歩5分!》オープニングスタッフ/言語聴覚士/経験5年以上月給30万円~/年間休日121日以上/月平均残業5時間以下/月給28万円~/髪型髪色自由・ネイルピアスOK!/退職金制度/研修充実/住宅手当あり/家族手当あり/退職金制度あり/サークル活動あり/定期健康診断あり/インフルエンザ予防接種あり/希望休月3日取得可能

- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 541,000円
- 仕事内容
- ☆この求人のポイント ────────────── ◆年間休日121日以上 ◆残業月5時間程度 ◆持ち帰り仕事ナシ ◆福利厚生充実 ◆産休・育休取得実績あり ◆年末年始・夏季休暇あり ◆服装・髪色・ネイル自由 ◆大幅な昇給可能 ◆子ども一人ひとりの成長に寄り添える体制 * * * 「前職や現職では休みが少なくて残業が多いので、プライベートに時間を割けなかった」 「病院では大人のリハビリにしか関われなかったので、小児分野に関わりたい 」 「転職して、キャリアアップしたい。稼いでいきたい。」 そんなあなたにぴったりの環境です! 【働くスタッフの声】 「前職はリハビリ病棟で勤務していました。終業後の研修や残業が多く、プライベートに割く時間がなく心身共に疲れて辞めました。はなまるは仕事のプライベートの両立ができ、念願だった小児リハビリに関わることができて、今の環境にとても満足しています。」(言語聴覚士26歳女性) お任せするお仕事 ━━━━━。○* ・日常の生活動作の自立支援 ・言語聴覚士としての支援プログラムの立案及び実施(一人ひとりに合わせた療育道具の作成や計画。絵カードによる発語訓練や舌圧子を用いての正しい発音の訓練など) ・学習支援、送迎業務、イベントの立案、実施 ・他の専門職(保育士、児童指導員、リハビリ職)との多職種連携 ★療育では、具体的に以下のようなことをします! ・食べ方に課題のあるお子様への嚥下訓練 ・絵カードを用いて、発語練習 ・割り箸や舌圧子を用いて、構音訓練 一度の利用は2歳~18歳の児童10名ほど。 常時5~6名のスタッフでお子さんを見守ります。
- 応募要件
- 言語聴覚士 未経験OK 新卒可
- 住所
- 大阪府大阪市城東区中央1-8-30 パンション真紀2F 大阪メトロ長堀鶴見緑地線 蒲生四丁目駅から徒歩で5分 大阪メトロ今里筋線 蒲生四丁目駅から徒歩で5分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声1日の流れ未経験可社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
介護老人保健施設あじさいの郷の言語聴覚士求人(正職員)
老人リハ極めるならココ★実働7時間15分/残業ほぼ無し/賞与4ヶ月/手当充実◆老人リハのスキルが身に付く!通所リハもある老健で言語聴覚士としてスキルアップ

- 給与
- 正職員 月給 252,000円 〜 327,000円
- 仕事内容
- 入所者の機能訓練と通所リハビリテーションの利用者の対応業務 【病棟・外来配属 業務内容】 1)病棟または外来でのリハビリ業務 2)継続的治療計画立案 3)カンファレンス ※週1回、各利用者様のリハビリ内容を見直しを行います 4)PCタブレット操作/治療経過モニタリングの記録 5)在宅復帰プロジェクト 6)その他、付随する業務 【通所配属 業務内容】 1)通所でのリハビリ業務 2)カンファレンス ※週1回、各利用者様のリハビリ内容を見直しを行います 3)PCタブレット操作/治療経過モニタリングの記録 4)その他、付随する業務 ○使用している機械 温熱機、エルゴメータ、リカンベント ○利用者情報 多い疾患:脳血管障害、整形疾患(骨折)、心疾患、呼吸器疾患、廃用症候群 年齢層:65歳以上 リハ職人員構成: PT 20~50歳代(常勤4名,非常勤1名:男性2名,女性3名) OT 20~40歳代(常勤3名:男性1名,女性2名) 就業場所の変更、従事すべき業務の変更:法人の定める範囲
- 応募要件
- ・言語聴覚士資格 ・実務経験3年以上(条件満をたさない方でも相談可、但し記載の給与下限を下回る可能性あり)
- 住所
- 神奈川県足柄上郡開成町金井島1966 小田急線 新松田駅より無料送迎バスで10分
- 特徴
- 通所リハ・デイケア社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給訪問リハビリ
高台病院の言語聴覚士求人(正職員)
実働7.25時間/賞与4か月/充実の手当◆託児所あり★療養病院で言語聴覚士として働く

- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 325,000円
- 仕事内容
- ■入院患者様に対するリハビリテーションの実施 ■外来でのリハビリ業務 ■継続的治療計画立案 ■その他、付随する業務 ~患者様の傾向について~ 《患者様の疾患》 ・誤嚥性肺炎 ・脳血管疾患 ・腎疾患 ・心不全 ・COPDなどの呼吸器疾患 《患者様の年齢層》 ・年齢層40~90代(特に80~90代が多い) ~職員情報~ ■PT: 1.5名 ■OT:0名 ■ST:1名 ■男女比 1:2 ■年齢層 30~40代の方が活躍中 ■経験年数 3~10年 就業場所の変更:法人内の事業所に異動の可能性あり 従事すべき業務の変更:法人が指定する業務
- 応募要件
- 言語聴覚士の免許必須 経験年数3年以上 ※臨床経験3年以上の条件満をたさない方は記載の給与下限を下回る可能性あり
- 住所
- 神奈川県足柄上郡開成町金井島1983 小田急線 新松田駅から無料送迎バスで10分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給
新潟県立吉田病院の言語聴覚士求人
【燕市】年間休日118日・研修や福利厚生充実!

- 給与
- 正職員 月給 204,600円 〜 334,600円
- 仕事内容
- 病院における言語聴覚士業務全般
- 応募要件
- 言語聴覚士
- 住所
- 新潟県燕市吉田大保町32番14号 JR越後線 吉田駅から徒歩で11分 JR弥彦線 吉田駅から徒歩で11分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給
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