給与 | 正職員 月給 260,000円 〜 352,500円 |
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住所 | 渋谷区西原2-13-1 |
給与 | 正職員 月給 313,400円 〜 373,400円 |
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住所 | 目黒区東が丘一丁目35番22号 |
最寄り駅は二子玉川/訪問看護ステーション/看護師/インセン高還元/年間休日125日/面接1回
給与 |
正職員 月給 400,000円 〜 |
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仕事内容 |
訪問看護業務 健康管理、健康相談、服薬管理、緊急対応、応急処置、など ・具体的な医療処置:胃ろう、吸引、インスリン注射、... |
応募要件 |
正看護師 ※臨床経験2年以上 |
住所 |
東京都世田谷区玉川4-7-4 ホームズ二子玉川101 田園都市線・大井町線「二子玉川駅」徒歩7分 |
【世田谷区/認可保育園】日勤のみ/笑顔が溢れる明るい職場!!で看護師の資格を活かして一緒に働きませんか
給与 |
正職員 月給 280,000円 〜 |
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仕事内容 |
保育園での看護師業務全般 ・在園児の健康管理 ・保健指導 ・発達相談 ・受診時の付き添い ※上記以外の時間は主に0・1歳... |
応募要件 |
正看護師 ※ブランク可 ※准看護師は不可 |
住所 |
東京都世田谷区中町5-9-9 コミュニティプラザ1,2F 東急田園都市線 用賀駅から徒歩で18分 東急田園都市線 桜新町... |
【世田谷区玉川】訪問看護/管理者候補/看護師/真心と愛情をもって/年間休日125日/面接2回
給与 |
正職員 月給 458,500円 〜 |
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仕事内容 |
管理業務 職員管理、契約・会議、緊急時の対応やフォロー、1日2件位の訪問、サテライト管理 |
応募要件 |
正看護師 ※訪問看護経験2年以上 |
住所 |
東京都世田谷区玉川4-7-4 ホームズ二子玉川101 田園都市線・大井町線「二子玉川駅」徒歩7分 |
【2023年10月オープン】PDハウス用賀(世田谷区瀬田)看護師/正社員/正看護師月給375,000円~/年間休日120日/上場企業
給与 |
正職員 月給 375,000円 〜 |
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仕事内容 |
【仕事内容】 入居者様のバイタル測定/喀痰吸引/経管栄養/褥瘡処置/胃ろう、在宅酸素の管理/排泄介助/主治医や薬剤師と... |
応募要件 |
正看護師 ※准看護師の方はご相談ください |
住所 |
東京都世田谷区瀬田5丁目33-22 東急田園都市線 用賀駅から徒歩で15分 |
給与 |
正職員 月給 305,000円 〜 360,000円 |
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仕事内容 |
胃腸科・肛門科の外来診察介助、大腸内視鏡検査、経鼻胃内視鏡の検査や処置の介助、痔の日帰り手術の介助など |
応募要件 |
看護師 ブランク可 |
住所 |
東京都世田谷区桜新町2-2-14 東急田園都市線 桜新町駅から徒歩で2分 東急世田谷線 上町駅から徒歩で18分 東急田園... |
未経験歓迎◎土日祝休み/仕事とプライベートを両立できる訪問看護ステーションの訪問看護師☆二子玉川☆
給与 |
正職員 月給 310,000円 〜 500,000円 |
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仕事内容 |
医師の指示のもとお客様のご自宅に訪問し、看護業務を行います。 ・訪問件数は、1日5件程度 ・訪問先は、ステーションから2... |
応募要件 |
正看護師資格をお持ちの方 |
住所 |
東京都世田谷区玉川3-20-10 メリス玉川partⅡ 302 東急田園都市線 二子玉川駅から徒歩で6分 東急大井町線 ... |
年間休日は120日◎世田谷区用賀にある訪問看護ステーションで活躍しませんか?
給与 |
正職員 月給 270,000円 〜 400,000円 |
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仕事内容 |
《一般看護職》 訪問看護業務 エリア:世田谷区内を対象 移動手段:スタッフ全員が電動自転車で移動します 件数:1日5件程... |
応募要件 |
《共通》 正看護師 ※64歳以下(定年年齢を上限) ※未経験可 《主任候補》 ※訪問看護実務経験1年以上 |
住所 |
東京都世田谷区用賀4-23-12 ユウハウス用賀2 東急田園都市線 用賀駅から徒歩で6分 東急田園都市線 桜新町駅から徒... |
【田園都市線 桜新町駅徒歩7分】日勤のみ・お休みもしっかり☆
給与 |
正職員 月給 350,000円 |
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仕事内容 |
訪問看護業務全般 1日4~6件担当していただきます。 訪問範囲は電動自転車で20分以内に訪問できる範囲です(電動自転車は... |
応募要件 |
正看護師の資格が必要です |
住所 |
東京都世田谷区用賀3-8-18 グリーンハウスNo.101 1F号室 東急田園都市線 桜新町駅から徒歩で10分 東急田園... |
【世田谷区用賀/用賀プチ・クレイシュ】★保育園看護師募集★夜勤無しでプライベートも充実です!
給与 |
正職員 月給 230,000円 〜 250,000円 |
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仕事内容 |
保育園業務全般 ・保育業務 ・病児保育 ・怪我、病気の対応 ・日々の健康管理 ・保健指導 ・保健だよりの作成 ・発育測定... |
応募要件 |
正看護師免許必須 未経験・ブランク可 ~59歳(定年制のため) 学歴不問 |
住所 |
東京都世田谷区用賀4-3-11 ハッピービルド2F 東急田園都市線 用賀駅から徒歩で1分 東急田園都市線 桜新町駅から徒... |
【世田谷区上用賀】●残業が多くて大変・・・●人間関係で悩んでいる・・・●福利厚生が充実している会社がいい●給与アップを目指したい!そんな悩みをお持ちの方は、ぜひ当社のホームに見学に来ませんか?サ...
給与 |
正職員 月給 332,753円 〜 398,000円 |
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仕事内容 |
・ご入居者の健康管理(健康状態の把握および健康管理、バイタルチェック) ・医師の指示による医療行為(点眼や皮膚科処置、ス... |
応募要件 |
正看護師免許 または准看護師免許をお持ちの方 |
住所 |
東京都世田谷区上用賀2丁目2-15 小田急線 千歳船橋駅から徒歩で19分 東急世田谷線 上町駅から徒歩で18分 東急田園... |
【設備充実!当社最新ホーム】●残業が多くて大変・・・●人間関係で悩んでいる・・・●給与アップを目指したい!そんな悩みをお持ちの方は、ぜひ当社のホームに見学に来ませんか?サンケイビルウェルケアの取...
給与 |
正職員 月給 312,000円 〜 398,000円 |
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仕事内容 |
・ご入居者の健康管理(健康状態の把握および健康管理、バイタルチェック) ・医師の指示による医療行為(点眼や皮膚科処置、ス... |
応募要件 |
正看護師免許 または准看護師免許をお持ちの方 |
住所 |
東京都世田谷区上用賀4-1-8 東急田園都市線 用賀駅から徒歩で12分 |
日勤のみの正社員求人です! 世田谷区の認可保育所で看護師としてお仕事をしませんか?
給与 |
正職員 月給 223,240円 〜 |
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仕事内容 |
保育園における看護師業務全般 |
応募要件 |
正看護師をお持ちの方 |
住所 |
東京都世田谷区用賀1-2-2 東急田園都市線 用賀駅から徒歩で15分 東急田園都市線 桜新町駅から徒歩で14分 東急大井... |
世田谷区/働きやすい環境/訪問未経験・ブランク可/頑張り還元、高給与が魅力/面接1回
給与 |
パート・バイト 求人の詳細でご確認ください |
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仕事内容 |
訪問看護業務 健康管理、健康相談、服薬管理、緊急対応、応急処置、など ・具体的な医療処置:胃ろう、吸引、インスリン注射、... |
応募要件 |
正看護師 ※未経験・ブランク可 |
住所 |
東京都世田谷区玉川4-7-4 ホームズ二子玉川101 田園都市線・大井町線「二子玉川駅」徒歩7分 |
週1日から勤務OK◎都合に合わせて活躍できます☆世田谷区用賀にある訪問看護ステーションで資格を生かしませんか?
給与 |
パート・バイト 求人の詳細でご確認ください |
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仕事内容 |
訪問看護業務 |
応募要件 |
正看護師 ※准看護師不可 |
住所 |
東京都世田谷区用賀4-23-12 ユウハウス用賀2 東急田園都市線 用賀駅から徒歩で6分 東急田園都市線 桜新町駅から徒... |
【世田谷区上用賀】あの「目ん玉マーク」の会社、フジサンケイグループで充実したキャリアプランを目指しませんか?(看護スタッフ/パート)
給与 |
パート・バイト 時給 1,800円 〜 2,400円 |
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仕事内容 |
・ご入居者の健康管理(健康状態の把握および健康管理、バイタルチェック) ・医師の指示による医療行為(点眼や皮膚科処置、ス... |
応募要件 |
正看護師または准看護師免許をお持ちの方 ※夜勤専従の場合は、正看護師免許をお持ちの方 |
住所 |
東京都世田谷区上用賀2丁目2-15 小田急線 千歳船橋駅から徒歩で19分 東急世田谷線 上町駅から徒歩で18分 東急田園... |
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東京都の看護師/准看護師の平均給与
正職員 |
平均
月給
31.8
万
円 |
最高額
35.1万円
最低額
28.6万円
掲載中の求人情報3235件をもとに算出
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パート・ バイト |
平均
時給
1,968
円
|
最高額
2,131円
最低額
1,806円
掲載中の求人情報1645件をもとに算出
|
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看護師の仕事は、病院や診療所における医師の補佐と患者のケアです。体温や血圧の測定、注射や点滴から、食事の配膳や入浴補助、ベッドメーキング、そして記録記入など、仕事内容は多岐に渡ります。病院内で患者と接することも多く、日勤・夜勤などの勤務体制に準じて働きます。准看護師の仕事は、病院や診療所における医師や看護師の補佐です。看護師免許が厚生労働省に認定された資格であるのに対し、准看護師免許は都道府県知事に認定されたものであることが大きな違いです。業務内容は看護師と変わらないことが多いものの、待遇や権限には違いがあることが多いようです。近年、准看護師を廃止する提案もありますが、小さな病院や診療所では多くの求人があります。
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