サービス提供責任者の検索結果(2022年 / 「採用担当からのメッセージ」あり)
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ケアステーション ラクティ 太田のサービス提供責任者求人(正職員)
研修充実!スキルアップを目指す方へ☆訪問介護☆サービス提供責任者☆経験不問☆夜勤無し☆土日どちらか休み

- 給与
- 正職員 月給 248,400円 〜 278,400円
- 仕事内容
- 自宅で暮らす高齢者・障がい者のかたをサポートする専門性の高い仕事です。 寝たきりのかたへの身体介護はもちろん、見守りや家事支援など幅広い知識と経験を身に着けることができます。 研修と現場指導にはとても力を入れており、経験がなくても、入社時2日間+毎月数時間の研修で安心して働いていただけます。 サービス提供責任者業務 全般 ・訪問介護を利用するお客様の支援全般・契約・計画作成 ・ホームヘルパーの指導 ・ケアマネジャーへの訪問営業 など ※現在サービス提供責任者が2名おりますが、新規の依頼が多く手が回らないので、増員のため募集です。 ※業務には自家用車を使用していただきます ※転勤の可能性あり:他店舗への転勤有り(車で30分程度以内)
- 応募要件
- 下記いずれか ・介護福祉士 ・実務者研修修了者、介護職員基礎研修課程もしくは1級課程修了者 ※サービス提供責任者としての経験は不問
- 住所
- 群馬県太田市内ケ島町1430-4 東武伊勢崎線 太田駅から徒歩で19分 東武桐生線 太田駅から徒歩で19分 東武小泉線 太田駅から徒歩で19分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声採用担当メッセージ未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)以上
訪問介護 日々全力 東勝山の訪問介護のサービス提供責任者求人
「目の前の方お一人おひとりに全力で寄り添う」そんな気持ちで職員や利用者さまを大事にする会社で一緒に働きませんか?

- 給与
- 正職員 月給 250,150円 〜 330,540円
- 仕事内容
- ・新規利用の申込みに係る調整 ・利用者の状態やサービスに関する意見等の把握 ・訪問介護員への指導 ・関係機関との連携 ・訪問介護員への研修、技術指導 ・利用者宅への訪問、記録 ・ヘルパーとして訪問介護業務 など ★SNSを効果的に使っているため社内間の連携がスムーズです! ★万が一業務中に車の事故があった場合は修理代の半分を会社負担いたします。 1日の流れ: 08:30 出勤、各職員との情報共有 08:50 ご利用者様宅への出発準備 09:00 ご利用者様宅で訪問介護業務1~2件 1 1:00 事務所で計画書などの書類作り 1 2:00 職場のスタッフと昼食 1 3:20 担当者会議に向けて出発 1 3:30 担当者会議に出席 1 5:00 会議のまとめ、必要書類の作成、ケアマネとの調整 1 6:20 ご利用者様宅への出発準備 1 6:30 ご利用者様宅で訪問介護業務1件 1 7:30 業務終了、直帰
- 応募要件
- 未経験可能/ブランク可能/年齢不問/新卒可 自動車免許 介護福祉士 介護福祉士実務者研修修了者
- 住所
- 宮城県仙台市青葉区東勝山2丁目17-15 仙台市営地下鉄南北線 北仙台駅から車で10分 JR仙山線 北山駅から車で6分 仙台市営地下鉄南北線 台原駅から車で6分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声1日の流れ採用担当メッセージ未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
わかばケアセンター西新井のサービス提供責任者求人
【足立区西新井】サービス提供責任者募集!! サ責業務未経験OK!

- 給与
- 正職員 月給 326,300円
- 仕事内容
- 事業所近隣の利用者の訪問介護サービス計画書の作成 ヘルパー手配 訪問介護実務など (ヘルパー稼働時間:月20時間程度) 移動は社用の電動自転車、自動車の中で自分で選んで移動して頂きます。 3ヶ月間の訪問介護の現場研修後に、サービス提供責任者業務を実施して頂きます。 ※転勤あり(足立区内)
- 応募要件
- ■介護福祉士必須 ■サービス提供責任者の経験不問! 訪問介護の経験がある方(年数・雇用形態不問) ■年齢:~64歳 ※定年年齢が65歳のため
- 住所
- 東京都足立区西新井栄町1-16-2 東武伊勢崎線 西新井駅から徒歩で5分
- 特徴
- 職場の環境採用担当メッセージ未経験可訪問介護社会保険完備土日祝休み年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
わかばケアセンター五反野のサービス提供責任者求人
【足立区五反野】研修制度あり◎ 資格取得支援・福利厚生充実!制度が整った職場で働いてみませんか?

- 給与
- 正職員 月給 326,300円
- 仕事内容
- 事業所近隣の利用者の訪問介護サービス計画書の作成 ヘルパー手配・ヘルパーの育成や指導 訪問介護実務など (ヘルパー稼働時間:月20時間程度) 介護保険請求等 サービス提供責任者としての業務全般 移動は社用の電動自転車、自動車の中で自分で選んで移動して頂きます。 ※転勤あり(足立区内)
- 応募要件
- ■介護福祉士必須 ■訪問介護の経験が1年以上ある方(雇用形態不問) ■年齢:~64歳 ※定年年齢が65歳のため ★サ責業務の経験は不問です★ ※ブランク可 ※学歴不問
- 住所
- 東京都足立区中央本町2-24-18 2階 東武伊勢崎線 五反野駅から徒歩で3分
- 特徴
- 職場の環境採用担当メッセージ訪問介護社会保険完備土日祝休み年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
わかばケアセンター六町のサービス提供責任者求人
【足立区六町】経験不問・研修制度あり◎ 時短等相談OK! 制度が整った職場で働いてみませんか?

- 給与
- 正職員 月給 326,300円
- 仕事内容
- 事業所近隣の利用者の訪問介護サービス計画書の作成 ヘルパー手配 訪問介護実務など (ヘルパー稼働時間:月20時間程度) 移動は社用の電動自転車、自動車の中で自分で選んで移動して頂きます。 まずは訪問介護現場業務を行っていただきます。 その後、理解とスキルを考慮してサービス責任者業務に移行していきます。 ※転勤あり(足立区内)
- 応募要件
- 介護福祉士 年齢:~64歳 ※定年年齢が65歳のため ※ブランク可 ※学歴不問 ※経験不問
- 住所
- 東京都足立区西加平2-3-10 つくばエクスプレス 六町駅から徒歩で7分
- 特徴
- スピード返信職場の環境採用担当メッセージ未経験可訪問介護社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給

- 給与
- 正職員 月給 240,000円 〜 340,000円
- 仕事内容
- ◇◇訪問介護事業所のサービス提供責任者としての業務全般◇◇ 【主な業務】 ・訪問介護計画書の作成 ・訪問介護員の指導や管理 ・ケアマネジャーとの連携 ・その他、訪問介護サービス全般 ※現在6名のサ責がやりがいを感じながら職務に取り組んでいます。
- 応募要件
- 【すべて必須】 ・介護福祉士 ・59歳以下(定年が60歳のため) 【あれば尚良し】 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ※ブランクありOK
- 住所
- 兵庫県川西市美園町1-26 阪急宝塚本線 川西能勢口駅から徒歩で5分 能勢電鉄妙見線 川西能勢口駅から徒歩で5分
- 特徴
- スピード返信1日の流れ採用担当メッセージ未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士

- 給与
- 正職員 月給 252,000円 〜 366,000円
- 仕事内容
- ・訪問介護事業所にて、ヘルパーさんのシフト調整や担当者会議への参加、訪問介護計画書作成など 【介護のこだわり】 【個別ケア】 ケアマネジャーさんが作成したケアプランに沿い、お手伝いが必要な部分を一人ひとり似合ったケアをじっくりと行います。 【自立支援】 ご自身でできることは積極的に利用者様にお任せしします。 掃除、洗濯、外出、買い物などの日常生活を通じて生活リハビリを行ってもらいます。
- 応募要件
- 介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)、介護福祉士のいずれか 3年以上の介護業務経験(介護福祉士)または、5年以上の介護業務経験(介護職員実務者研修・旧ヘルパー1級/基礎研修) 介護運営ソフト(ほのぼの)入力に必要なスキル(一般ワード入力程度) 学歴・年齢不問
- 住所
- 広島県安芸郡府中町浜田本町4番3号 JR山陽本線(三原~岩国) 天神川駅から徒歩で13分 JR呉線 天神川駅から徒歩で13分 JR芸備線 矢賀駅から徒歩で23分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声1日の流れ採用担当メッセージ訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問介護福祉士

- 給与
- 正職員 月給 252,000円 〜 366,000円
- 仕事内容
- ・訪問介護事業所にて、ヘルパーさんのシフト調整や担当者会議への参加、訪問介護計画書作成など 【介護のこだわり】 【個別ケア】 ケアマネジャーさんが作成したケアプランに沿い、お手伝いが必要な部分を一人ひとり似合ったケアをじっくりと行います。 【自立支援】 ご自身でできることは積極的に利用者様にお任せしします。 掃除、洗濯、外出、買い物などの日常生活を通じて生活リハビリを行ってもらいます。 ・入浴や、排せつ、食事等の日常生活上の介護および指導など
- 応募要件
- 介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)、介護福祉士のいずれか 3年以上の介護業務経験(介護福祉士)または、5年以上の介護業務経験(介護職員実務者研修・旧ヘルパー1級/基礎研修) 介護運営ソフト(ほのぼの)入力に必要なスキル(一般ワード入力程度) 学歴・年齢不問
- 住所
- 広島県広島市東区中山鏡が丘11-16-1 戸坂東浄団地行き中山上バス停徒歩2分
- 特徴
- 職場の環境職員の声1日の流れ採用担当メッセージ未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
ケアステーション ラクティ大泉のサービス提供責任者求人(正職員)
研修充実!スキルアップを目指す方へ☆訪問介護☆サービス提供責任者☆経験不問☆夜勤無し☆土日どちらか休み

- 給与
- 正職員 月給 248,400円 〜 278,400円
- 仕事内容
- 自宅で暮らす高齢者・障がい者のかたをサポートする専門性の高い仕事です。 寝たきりのかたへの身体介護はもちろん、見守りや家事支援など幅広い知識と経験を身に着けることができます。 研修と現場指導にはとても力を入れており、経験がなくても、入社時2日間+毎月数時間の研修で安心して働いていただけます。 サービス提供責任者業務 全般 ・訪問介護を利用するお客様の支援全般・契約・計画作成 ・ホームヘルパーの指導 ・ケアマネジャーへの訪問営業 など ※現在サービス提供責任者が4名おりますが、新規の依頼が多く手が回らないので、増員のため募集です。 ※業務には自家用車を使用していただきます ※転勤の可能性あり:他店舗への転勤有り(車で30分程度以内)
- 応募要件
- 下記いずれか ・介護福祉士 ・実務者研修修了者、介護職員基礎研修課程もしくは1級課程修了者 ・サービス提供責任者としての経験は不問
- 住所
- 群馬県邑楽郡大泉町日の出1-10 東武小泉線 西小泉駅から徒歩で22分
- 特徴
- 職場の環境職員の声採用担当メッセージ未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
VAMOS TOKYO CHOFUのサービス提供責任者求人
キャリアアップを目指したい方!私たちと共に成長・飛躍しましょう^o^/

- 給与
- 正職員 月給 280,120円 〜 310,120円
- 仕事内容
- ■ ヘルパーとしての業務 調布市及び近隣の市の利用者さまへの生活介助 ・日常生活のサポート(食事補助・排せつ補助・部屋掃除など) ・外出時の付き添い(散歩・買い物・スポーツ観戦など) ・その他の付随業務 ■ サービス提供責任者の業務全般 ・管理者と業務調整 ・介護計画書作成 ・ヘルパーの相談、指導、研修 ・利用者さまの相談 ・関係事業所との連絡、調整など ・従事すべき業務の変更:あり(管理者業務) ・就業場所の変更なし
- 応募要件
- 介護福祉士資格
- 住所
- 東京都調布市布田1-26-12 ダイアパレス調布212 京王線 調布駅から徒歩3分
- 特徴
- 職場の環境採用担当メッセージ訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士退職金あり
あいラブ生野ケアセンターのサービス提供責任者求人
【大阪市生野区】頑張り次第で職位も給与もどんどんアップ☆土日働ける方歓迎◎ケアマネジメント・訪問介護サービスを行っている会社です

- 給与
- 正職員 月給 242,000円 〜 309,000円
- 仕事内容
- サービス提供責任者業務 ・シフト管理 ・ヘルパーの管理 ・指導、研修 ・必要書類の作成 ・他事業所、機関との連携、調整 ・サービスの実施 他
- 応募要件
- ・介護福祉士 ※要訪問介護経験(サービス提供責任者としての経験は不問) ※土・日勤務が可能な方優遇
- 住所
- 大阪府大阪市生野区巽南5丁目16-5 三佳マンション1C 三佳マンション1C 大阪市営地下鉄 南巽駅 徒歩10分 JR関西本線(大和路線) 平野駅 徒歩5分
- 特徴
- 採用担当メッセージ未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
よろず訪問介護 日々全力の訪問介護のサービス提供責任者求人
「目の前の方お一人おひとりに全力で寄り添う」そんな気持ちで職員や利用者さまを大事にする会社で一緒に働きませんか?

- 給与
- 正職員 月給 250,150円 〜 330,540円
- 仕事内容
- ・新規利用の申込みに係る調整 ・利用者の状態やサービスに関する意見等の把握 ・訪問介護員への指導 ・関係機関との連携 ・訪問介護員への研修、技術指導 ・利用者宅への訪問、記録 ・ヘルパーとして訪問介護業務 など ★SNSを効果的に使っているため社内間の連携がスムーズです! ★万が一業務中に車の事故があった場合は修理代の半分を会社負担いたします。
- 応募要件
- 未経験可能/ブランク可能/年齢不問/新卒可 自動車免許 介護福祉士 介護福祉士実務者研修修了者
- 住所
- 宮城県仙台市宮城野区新田1-10-56 JR東北本線(黒磯〜利府・盛岡) 東仙台駅から徒歩で5分 JR仙石線 苦竹駅から徒歩で10分 JR仙石線 陸前原ノ町駅から徒歩で19分
- 特徴
- スピード返信職員の声1日の流れ採用担当メッセージ未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
わかばケアセンター竹の塚のサービス提供責任者求人
【足立区竹の塚】経験不問・研修制度あり◎時短等相談OK! 制度が整った職場で働いてみませんか?

- 給与
- 正職員 月給 326,300円
- 仕事内容
- 事業所近隣の利用者の訪問介護サービス計画書の作成 ヘルパー手配 訪問介護実務など (ヘルパー稼働時間:月20時間程度) 移動は社用の電動自転車、自動車の中で自分で選んで移動して頂きます。 まずは訪問介護現場業務を行っていただきます。 その後、理解とスキルを考慮してサービス責任者業務に移行していきます。 ※転勤あり(足立区内)
- 応募要件
- 介護福祉士 年齢:~64歳 ※定年年齢が65歳のため ※ブランク可 ※学歴不問 ※経験不問
- 住所
- 東京都足立区竹の塚1-33-10 東武伊勢崎線 竹ノ塚駅から徒歩で7分
- 特徴
- 職場の環境採用担当メッセージ未経験可訪問介護社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
わかばケアタウン1stのサービス提供責任者求人
【足立区東和】経験不問・研修制度あり◎ 時短等相談OK! 制度が整った職場で働いてみませんか?

- 給与
- 正職員 月給 326,300円
- 仕事内容
- 【サービス提供責任者としての業務全般】 事業所近隣の利用者の訪問介護サービス計画書の作成 ヘルパー手配 訪問介護実務など (ヘルパー稼働時間:月20時間程度) 移動は社用の電動自転車、自動車の中で自分で選んで移動して頂きます。 3ヶ月間の訪問介護の現場研修後に、サービス提供責任者業務を実施して頂きます。
- 応募要件
- 【必須要件】 〇介護福祉士をお持ちの方 〇年齢:~64歳 ※定年年齢が65歳のため ※学歴不問 ※経験不問
- 住所
- 東京都足立区東和5-5-17 東京メトロ千代田線 北綾瀬駅から徒歩で12分 JR常磐線(上野~取手) 亀有駅から徒歩で18分
- 特徴
- 職場の環境採用担当メッセージ未経験可訪問介護社会保険完備土日祝休み年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
わかばケアセンター鹿浜のサービス提供責任者求人
★バイク通勤OK★ 訪問介護の要・サービス提供責任者募集!

- 給与
- 正職員 月給 326,300円
- 仕事内容
- ★サ責業務未経験の方も歓迎します★ 〇事業所近隣のご利用者様の、訪問介護サービス計画書の作成 〇ヘルパー手配 〇ヘルパー育成・技術指導 〇訪問介護実務など (ヘルパー稼働時間:月20時間程度) ※移動は社用の電動自転車、自動車の中で自分で選んで移動して頂きます。 ※訪問記録などはICT化済み!! ペーパーレスで業務効率向上に努めています。 ◆ご利用者様やヘルパー職の仲間たちとの関係づくりが大切なお仕事。 相手を尊重し、チームワークを大切にできる方のご応募をお待ちしています。
- 応募要件
- ◆資格要件◆ 介護福祉士 ◇経験◇ サ責業務未経験の方OK! 訪問介護の経験がある方(年数不問) □64歳以下の方(65歳一律定年制の為)
- 住所
- 東京都足立区鹿浜6-3-14 ◇埼玉高速鉄道 赤羽岩淵駅よりバス下車すぐ ◇日暮里・舎人ライナー 西新井大師西駅から徒歩で11分 ◇日暮里・舎人ライナー 谷在家駅から徒歩で11分 ◇日暮里駅よりバスで24分 下車すぐ ◇赤羽駅よりバスで23分 下車すぐ
- 特徴
- スピード返信採用担当メッセージ未経験可訪問介護社会保険完備土日祝休み年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
わかばケアセンター伊興のサービス提供責任者求人
【足立区伊興】研修制度あり◎ 制度が整った職場で働いてみませんか?

- 給与
- 正職員 月給 326,300円
- 仕事内容
- 【サービス提供責任者業務全般】 事業所近隣の利用者の訪問介護サービス計画書の作成 ヘルパー手配・指導 訪問介護実務など (ヘルパー稼働時間:月20時間程度) 移動は社用の電動自転車、自動車の中で自分で選んで移動して頂きます。 ※転勤あり(足立区内)
- 応募要件
- 【必須要件】 〇介護福祉士 〇訪問介護の経験1年以上ある方(サ責業務経験は不問) 〇64歳以下の方 ※定年年齢が65歳のため(例外事由1号) ※ブランク可 ※学歴不問
- 住所
- 東京都足立区伊興1-24-16 東武伊勢崎線 竹ノ塚駅から徒歩で5分
- 特徴
- 職場の環境採用担当メッセージ未経験可訪問介護社会保険完備土日祝休み年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
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利用できる 気になる機能や履歴書・職務経歴書作成機能、職場の環境の閲覧など会員限定機能が利用できます。
サービス提供責任者の仕事は、訪問介護サービスの総合的なマネジメントを行うことです。まずは利用者宅を訪問し面談を行ない、必要な援助の方向性や具体的なサービスを選定します。ケアマネジャーとも相談しながら、具体的な訪問看護計画を練ります。また、現場のヘルパーの管理やサポート、利用者との相性の見極めなども重要な職務のひとつです。現場でヘルパー業務を行う場合もあります。
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