管理職（介護）の求人・転職情報（介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上 / 訪問サービス事業所）

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ヒューマンライフケア八王子の宿の施設長求人

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【八王子市山田町】施設長／賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度

給与: 正職員月給 360,000円〜 425,000円
仕事内容: 約10～15名のスタッフと最大29名のご利用者の生活を支える施設の大黒柱として施設の運営・経営・人材マネジメントをお任せします。・ご利用者の生活支援、身体介護・ケアマネジメント（介護サービスの課題分析や計画策定など）・リスクマネジメント（事故や病変、災害などの対応）・スタッフの教育や施設研修の企画運営など・スタッフの人事労務管理・介護報酬の請求管理・介護保険法令や労働法などコンプライアンス遵守・施設の売上利益管理や営業活動など将来的には複数施設を統括するマネジャー職へのキャリアアップも可能です。
応募要件: ▼年齢・18歳以上64歳以下の方（深夜時間帯の勤務があるため・定年年齢未満の募集） ▼必須資格（下記いずれか）・介護福祉士・介護支援専門員 ▼必須経験・認知症ケアを含む介護実務経験（3年以上）・管理者の実務経験がある方 ▼補足 ※施設長として活躍いただくには「認知症介護実践者研修」と「認知症対応型サービス事業管理者研修」を修了している必要がありますが未修了の方の応募も大歓迎です。 ※未修了の方は入社後に研修を受講いただきます。研修費用は会社が支援します。
住所: 東京都八王子市山田町1606-11 京王高尾線「山田駅」より徒歩10分

特徴: 職場の環境
社会保険完備
車通勤可
小規模多機能型居宅介護
ボーナス・賞与あり
介護福祉士
年収400万円以上可能

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セントケアDX高円寺の管理職（介護）求人

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2025年8月リニューアルオープン！オープニングスタッフ募集！週休3日制導入◎年間休日163日！☆経験者優遇♪ICT機器導入・訪問看護と連携あり

給与: 正職員月給 328,500円〜 343,500円
仕事内容: 2025年8月リニューアルオープンの訪問介護事業所にて管理者の募集！【仕事内容】訪問介護＋訪問看護の2部門併設営業所にICTを組み合わせ、社会に新たな価値を創出します！ご自宅がお近くの方は内勤をテレワークでもOK！お客様宅にデジタル機器を導入して見えなかった部分を可視化し、新たな在宅での安心感を提供！「施設並みの安心感」を目指してサービスを提供します。【働き方】事業所へは必要に応じてご出社いただくこともあると思いますがテレワークを推奨しており、ご自宅で可能な事務作業はご自宅で行っていただきます。仕事で必要なノートパソコンなどは会社から支給いたしますのでご安心ください◎ 訪問介護先のお客様宅へは直行直帰OKで、電動自転車を会社から貸与いたします。貸与された電動自転車はプライベートでご利用いただいても大丈夫です♪ ご自身で自転車を準備される場合は、毎月手当が出ますので、「自分の自転車を使いたい！」と言う方はお気軽にお申し出ください！車の運転がないので、運転免許をお持ちでない方も正社員としてご就業可能です！【応募要件】初任者研修実務者研修介護福祉士 ※介護福祉士としての実務経験に応じて手当の上乗せがあります【求める人物像】新しい取り組みに共感して頂ける方介護業界をさらに良くしたいと思える方ステップアップに興味のある方チームでの仕事が好きな方リーダーとして活躍したい方 ICT機器が嫌いではない方在宅介護、訪問介護未経験可訪問介護経験者優遇セントケアグループでは在宅系、施設系を問わず男女のリーダーが活躍しており、前向きでリードできる方をお待ちしています！入職時期は相談可能です！
応募要件: 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上 ※未経験、新卒可 ※ブランク可
住所: 東京都杉並区高円寺北4-32-4 カーサベルテ301 JR中央線(快速) 高円寺駅から徒歩で8分 JR中央・総武線高円寺駅から徒歩で8分 JR中央線(快速) 阿佐ケ谷駅から徒歩で14分

特徴: スピード返信
職場の環境
職員の声
訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
介護福祉士
年収400万円以上可能

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リハビリセンター・フローラの施設長（管理者）求人

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【さいたま市岩槻区】デイサービス施設長（管理者）／面接1回見学可／日曜休／転勤無し／年収470万円以上も／定員60名のデイ

給与: 正職員月給 300,000円〜 350,000円
仕事内容: 【仕事内容】定員60名のデイサービス（通所介護）の施設長（管理者）の業務です。・利用者様のサービスの向上、改善・スタッフが力を合わせて働けるモチベーション向上、環境作り・利用者数を増やすための企画と実行、営業・事業所の運営管理・会議の出席・シフト管理・介護、送迎業務（AT限定免許でOK）・パソコンでの書類作成あり（ワード、エクセル）【ある１日の仕事の流れ】 8：00　朝礼８：30　朝の送迎９：15　ご利用者到着、血圧・体温等の測定９：30　朝の挨拶９：45　午前の活動　　　　・リハビリ・入浴　　　　・レクリエーションなど 11：00　利用希望者の見学の対応　施設内をご案内し、リハビリやレクの特色を説明　 12：00　昼食、口腔ケア　　　　順番にスタッフ休憩（１時間） 13：30　午後の活動　　　　・レクリエーション　　　　・手工芸・イベントなど 13：30-15：00　グループ内の６つのデイ合同の運営・営業会議に参加 15：00-16：30居宅介護事業所や地域包括支援センター等へ訪問。ケアマネージャーに利用者様の状況の報告、営業 16：30　帰りの送迎 17：30-18：00　ミーティング、終礼 18：00-18：30　日報・利用実績報告書の作成 18：30　帰宅
応募要件: 【必要な免許・資格】・ヘルパー2級・ヘルパー1級・介護職員初任者研修修了・介護福祉士実務者研修終了・介護福祉士・介護支援専門員以上のいずれか以下は必要です。・普通自動車免許（AT限定可、ペーパードライバーではない方）・高校卒業以上介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上必須普通自動車免許(AT限定可)必須 69歳以下(定年年齢を上限) 施設長経験不問
住所: 埼玉県さいたま市岩槻区仲町1-9-7 東武アーバンパークライン（旧野田線）岩槻駅から徒歩で8分

特徴: 通所介護・デイサービス
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
年収400万円以上可能

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ゴールデンケアおゆみ野【2025年10月01日オープン予定】の管理職（介護）求人

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オープニングスタッフ／平均年収519万円／日勤のみ／25年10月OPEN

給与: 正職員月給 366,000円〜 500,000円
仕事内容: ◆未経験から管理者へ！安心の研修制度で、事業所のトップを目指せます◆ 新規オープンする訪問介護事業所の管理者として、立ち上げから運営までを担っていただく、やりがいの大きなポジションです。入社後は既存事業所でオープンまで経験を積めるため、管理職経験がない方もご安心ください。利用者は高齢者と障がいをお持ちの方の割合は5:5です。【具体的な仕事内容】管理者のミッションは「事業所の成長」と「スタッフの育成」です。日々のケア実務ではなく、事業所全体を動かすマネジメント業務が中心となります。 ①現場サポート業務（ヘルパー業務）ヘルパーとして1日2～3件の訪問を行います。主に新規契約や引継ぎでの訪問を行いヘルパーに引き継ぎを行います。 ②スタッフの成長を支えるマネジメント業務あなたは主に「サービス提供責任者」の育成に集中し、彼らがヘルパーを適切にマネジメントできる体制を築きます。 -サービス提供責任者との1on1ミーティング（月1回） -事業所全体の目標管理と進捗確認 -事業所会議の開催・運営 ③事業所を成長させる運営・営業業務チームで立てた目標を達成するため、事業所の舵取り役を担います。 -ケアマネジャーや相談支援専門員への営業活動（事業所の紹介など） -ご利用者様の状況に合わせたケアプランの提案、サービスの改善 -サービスのキャンセル削減や日程調整（振替）の管理まずはオープン6ヶ月で売上250万円（ご利用者様40名）の達成を目指し、チームを牽引していただきます。【仕事のポイント】 ◎管理者本来の業務に集中できる「分業体制」管理者がヘルパー業務に追われたり、請求業務に時間を取られたり…といったことはありません。事務作業は本部スタッフが担当するため、あなたはマネジメントや事業所の成長といった、本来の管理者業務に専念できます。 ◎未経験でも成果を出せる「再現性の高いノウハウ」市内で5事業所を運営してきた実績から生まれた、具体的なマニュアルがあります。「誰がやっても同じ成果を出せる」仕組みが整っているため、経験の有無にかかわらず、自信を持ってスタートできます。 ◎成果が正当に評価される「完全成果主義」年齢や社歴は関係ありません。あなたの頑張りや事業所の成果は、明確な基準で年2回の昇給・賞与に反映されます。入社3年目で年収700～800万円を実現することも十分可能な環境です。【ゴールデンケアはこんな施設】私たちが目指すのは「管理者がいなくても回る事業所」です管理者に頼った属人的な運営ではなく、仕組みで回る事業所を作る、それが私たちの目標です。管理者が休みの日に、ひっきりなしに電話がかかってくる…そんな環境とは無縁です。仕組みを整えることで、あなた自身のプライベートも大切にできる。私たちは本気でそう考えています。
応募要件: 下記資格必須・初任者研修（ヘルパー2級）以上年齢不問未経験・ブランク可 ※20代、30代、40代活躍中！
住所: 千葉県千葉市緑区おゆみ野・鎌取・学園前エリア ※住所はまだ未定ですおゆみ野駅または鎌取駅または学園前駅の近辺

特徴: 限定求人
職場の環境
採用担当メッセージ
未経験可
訪問介護
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
介護福祉士

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やさしい手　豊中岡町訪問介護事業所の管理職（介護）求人

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【豊中市岡町】年間休日124日✨訪問介護事業所の管理者募集中✨未経験・ブランクのある方も大歓迎です🌸

給与: 正職員月給 296,000円〜 320,000円
仕事内容: ・スタッフのマネジメント業務・お客様との契約締結・アセスメント（事前訪問）・介護計画書作成と目標の設定・ホームヘルパーさんの指導・同行・介護サービスの提供・ヘルパーのコーディネート業務・ケアマネジャーへのサービス報告・ケアマネジャーからの新規受付・その他事務作業 ※未経験の業務については研修がございます。【雇用条件明示項目】・雇用期間の定め：なし・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務・就業の場所の変更の範囲：会社の定める事業所
応募要件: 必須普通自動車運転免許下記いずれかの資格をお持ちの方・介護福祉士・実務者研修
住所: 大阪府豊中市岡町3-6 アソルティ岡町ビル302号室阪急宝塚本線岡町駅から徒歩で3分阪急宝塚本線豊中駅から徒歩で8分阪急宝塚本線曽根駅から徒歩で14分

特徴: 未経験可
訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
介護福祉士
年収400万円以上可能

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松戸ナーシングヴィラそよ風の有料老人ホーム管理職求人

《ボーナス以外の特別報酬、約38万円の支給実績！》～チームをまとめる力を活かす！有料老人ホーム管理職・正職員募集中～【松戸市常盤平】

給与: 正職員月給 280,000円〜 378,000円
仕事内容: 有料老人ホームにおける管理者業務をお任せします。介護・看護スタッフと連携しながら、施設全体のサービス品質の維持やスタッフの働きやすい環境づくり、日常の運営に関わっていただきます。ご入居者様やご家族対応、契約業務などにも携わります。［主な業務内容］・介護サービスの提供状況の管理、業務調整・スタッフの勤怠・シフト管理、指導・育成・ご入居者様・ご家族・ケアマネジャーとの相談・利用調整・入居契約の締結、アセスメント対応・看護職・訪問医との連携、健康管理支援・介護現場のフォロー（食事・入浴・排せつ介助等）・請求・収支管理、行政対応など ■多職種との協働によるチームケアを実現できます ■「生活の場」としての快適さと「ケアの質」の両立を図れる、やりがいある仕事です -- 従事すべき業務の変更の範囲：なし就業場所の変更の範囲：同法人が運営する他事業所への異動の可能性あり ※原則、本人の希望に沿わない転勤や異動はございません
応募要件: 介護福祉士普通自動車免許
住所: 千葉県松戸市常盤平5-24-2 新京成線五香駅から徒歩で6分新京成線元山駅から徒歩で19分新京成線常盤平駅から徒歩で25分

特徴: 社会保険完備
ボーナス・賞与あり
介護福祉士
年収400万円以上可能

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居宅介護事業所ハピネス草加【2025年10月01日オープン予定】の管理職（介護）求人

🌟2025年10月草加に新規オープン🌟管理者募集！！一緒にスタートしてくれるスタッフ大歓迎🌸

給与: 正職員月給 270,000円〜 350,000円
仕事内容: ・管理者業務・予定表の作成・担当者会議へ出席利用者様宅へ訪問し、その先でのサービスを提供 ≪居宅介護≫ 身体介護・家事援助…入浴介助、衣類の着脱、通院同行、排泄介助等 ≪移動介助≫ 移動支援・行動援護…外出先でのご利用者様のサポート転勤、業務範囲の変更なし
応募要件: ・初任者研修・実務者研修・介護福祉士いずれかをお持ちの方
住所: 埼玉県草加市内（未定）東武伊勢崎線草加駅から徒歩で5分

特徴: 限定求人
職場の環境
未経験可
訪問介護
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
介護福祉士

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みつばちケア【訪問介護・障害者総合支援事業】の管理職（介護）求人（正職員）

サービス提供先への移動1件ごとに別途手当支給！経験者優遇◎希望休取得OK♪

給与: 正職員月給 250,000円〜 300,000円
仕事内容: 管理者業務全般
応募要件: ヘルパー2級以上 ※介護福祉士あれば尚可 ※経験者優遇
住所: 東京都江戸川区中葛西1-42-1 新見ハイツⅡ-101 東京メトロ東西線葛西駅徒歩12分

特徴: ボーナス・賞与あり
介護福祉士
社会保険完備

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小規模多機能型居宅介護　向の山の副施設長求人

【名古屋市天白区向が丘】副施設長募集☆各種支援制度充実♪安心して暮らせる地域を目指して活躍しませんか？

給与: 正職員月給 274,350円〜 394,350円
仕事内容: まず現場の仕事を学びながら施設長のマネジメントを覚えていただき、副施設長として施設長をサポートしますゆくゆくは施設長や新規事業の立ち上げを行う可能性もあります ※将来的にマネジメント主体の業務となりますが、当初は会社や現場業務について学んでいただきます ※現場に入りながら管理者のサポートを行ってもらい、一通りの実務を学んでいただきます ※「グループホーム向が丘」での勤務と兼務となります
応募要件: 初任者研修修了以上
住所: 愛知県名古屋市天白区向が丘3丁目1710番地名古屋市営地下鉄鶴舞線平針駅から徒歩で13分名鉄豊田線赤池駅から徒歩で22分名古屋市営地下鉄鶴舞線赤池駅から徒歩で22分

特徴: スピード返信
未経験可
グループホーム
社会保険完備
車通勤可
小規模多機能型居宅介護
ボーナス・賞与あり

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ReHOPE 尼崎【2026年06月オープン予定】の施設長兼介護管理者求人

【2026年6月新規開設】尼崎市田能/施設長兼介護管理者/正社員/昇給制度あり/オープニングスタッフ

給与: 正職員月給 418,600円〜 537,100円
仕事内容: 「前を向いて生きる」を支える。を体現する施設運営・人材マネジメントをお任せします。・スタッフ管理　採用・育成/シフト・労務管理・収支管理　ご入居者さま契約・人件費、各種経費の管理など・運営管理　オペレーション、サービスレベルの改善・向上など・営業　ご入居者さまの獲得/施設のPR活動・窓口対応ご家族の見学対応や入居関連の対応など【スケジュール例】 9:00　朝礼スタッフ全員でご入居者さまの状態などについて情報共有を行い、1日のスケジュールを確認します。 9:30　電話対応事務所にて、施設の空き状況について医療機関からの問い合わせ電話に対応します。 10:30　施設見学案内ご入居を検討されているご家族をお迎えして、施設をご案内します。 11:30　ご入居者さまの居室訪問スタッフでは対応できないご入居者さまのお困りごとについて、施設長自ら居室をお訪ねして対応することもあります。 12:00　休憩お昼休憩。施設内で提供しているお食事の検食を昼食の代わりにすることも。 13:00　営業活動近隣の医療機関や居宅介護事業所を訪問し、ご入居者さまの獲得につなげます。 17:00　スタッフとミーティング日々の情報共有はもちろん、普段の会話からスタッフのコンディションに気を配ります。 18:00　退社すべての業務を終えたら退社します。業務内容の変更範囲：変更なし就業場所の変更範囲：同一県内または転居を伴わず通勤可能な近隣施設
応募要件: ・初任者研修（旧ヘルパー2級）以上の介護資格・介護実務経験・介護施設での施設長の経験2年以上（マネジメント経験必須）もしくは・正看護師・医療現場での実務経験・看護主任以上としてマネジメント経験3年以上 ★普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 ★PCスキル（PC操作、Word・Excel※初級レベル以上）
住所: 兵庫県尼崎市田能1丁目52,56番の一部（地番）阪急神戸線「園田駅」から阪急バス「田能口」バス停下車、徒歩4分

特徴: 訪問介護
社会保険完備
車通勤可
介護付き有料老人ホーム
介護福祉士
年収400万円以上可能

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ReHOPE 仙台青葉の施設長兼介護管理者求人

仙台市青葉区八幡/施設長兼介護管理者/正社員/昇給制度あり

給与: 正職員月給 410,000円〜 512,900円
仕事内容: 「前を向いて生きる」を支える。を体現する施設運営・人材マネジメントをお任せします。・スタッフ管理　採用・育成/シフト・労務管理・収支管理　ご入居者さま契約・人件費、各種経費の管理など・運営管理　オペレーション、サービスレベルの改善・向上など・営業　ご入居者さまの獲得/施設のPR活動・窓口対応ご家族の見学対応や入居関連の対応など【スケジュール例】 9:00　朝礼スタッフ全員でご入居者さまの状態などについて情報共有を行い、1日のスケジュールを確認します。 9:30　電話対応事務所にて、施設の空き状況について医療機関からの問い合わせ電話に対応します。 10:30　施設見学案内ご入居を検討されているご家族をお迎えして、施設をご案内します。 11:30　ご入居者さまの居室訪問スタッフでは対応できないご入居者さまのお困りごとについて、施設長自ら居室をお訪ねして対応することもあります。 12:00　休憩お昼休憩。施設内で提供しているお食事の検食を昼食の代わりにすることも。 13:00　営業活動近隣の医療機関や居宅介護事業所を訪問し、ご入居者さまの獲得につなげます。 17:00　スタッフとミーティング日々の情報共有はもちろん、普段の会話からスタッフのコンディションに気を配ります。 18:00　退社すべての業務を終えたら退社します。業務内容の変更範囲：変更なし就業場所の変更範囲：同一県内または転居を伴わず通勤可能な近隣施設
応募要件: ・初任者研修（旧ヘルパー2級）以上の介護資格・介護実務経験・介護施設での施設長の経験2年以上（マネジメント経験必須）もしくは・正看護師・医療現場での実務経験・看護主任以上としてマネジメント経験3年以上 ★普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 ★PCスキル（PC操作、Word・Excel※初級レベル以上）
住所: 宮城県仙台市青葉区八幡3-11-11 「仙台駅」より仙台市営バス「八幡一丁目」バス停より徒歩5分「国際センター駅」より徒歩20分

特徴: 職場の環境
職員の声
訪問介護
社会保険完備
車通勤可
年収400万円以上可能

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しあわせヘルパーステーションの管理職（介護）求人

【福島県福島市瀬上町】訪問介護事業所の管理者／服装・髪型・髪色自由！／学歴不問／稼げる介護職へ！

給与: 正職員月給 350,000円〜 410,000円
仕事内容: ===================== 業務の内容訪問介護事業所にて、管理者業務とサービス提供責任者業務を兼任するポジションです。【仕事内容】・事業所の運営管理、売上・稼働率の把握・改善・サービス提供責任者業務（アセスメント、計画作成、訪問指導など）・ヘルパーの育成、シフト調整、同行訪問、現場支援・利用者様・ご家族との契約、相談対応、サービス調整・ケアマネジャーや関係機関との連絡・調整・介護サービスの質の向上、現場の課題解決・行政への申請書類作成、実地指導対応・現場の声を活かしたマニュアル整備・業務改善・その他、事業所運営に関わる事務業務全般 ※現場業務にも積極的に関わりながら、事業所全体をまとめていくポジションです。 ※スタッフ・利用者様双方の安心・安全を支える「現場第一」の姿勢を重視しています。＼あなたの頑張りをしっかり評価！／現場の改善や事業所の成果は、昇給・昇格にしっかり反映。実際にエリアマネージャーなどへキャリアアップした例もあります。現場での経験を活かして、さらに大きなフィールドで活躍できる環境です。
応募要件: ＜必須条件＞・普通自動車運転免許（AT限定可）・実務者研修以上・PC操作できる方・管理者の実務経験をお持ちの方＜優遇条件＞・介護福祉士・実務者研修＜歓迎条件＞・学歴不問（中卒・高卒歓迎）・ブランクのある方歓迎・子育て中の方が活躍中・男女問わず活躍中・若手～ミドル活躍中・20代～40代活躍中・ハローワークでお仕事お探しの方歓迎・髪型・髪色自由・ネイル・ピアスOK
住所: 福島県福島市福島市瀬上町字町尻５７－１福島交通　瀬上橋停留所から徒歩で２分

特徴: スピード返信
職場の環境
社会保険完備
車通勤可
介護福祉士
年収400万円以上可能

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ケアベースグッドライフケア渚橋【2025年09月01日オープン予定】の管理職（介護）求人

【オープニングスタッフ募集/港区芝浦】週休２日/昇給賞与あり◎新しく綺麗なデイサービスで一緒に働きませんか？

給与: 正職員月給 350,000円〜 400,000円
仕事内容: ≪2025年9月OPEN≫ 定員30名１日型のデイサービスデイサービスの管理業務・マネジメント業務・シフト管理・サービス担当者会議への参加・居宅介護支援事業所等への営業活動・介護給付費の請求等介護業務・入浴、食事、排せつなどの介護・体操、レクリエーションの企画・実施 ※送迎業務あり
応募要件: 介護職員初任者研修修了者必須普通自動車運転免許（AT限定可）管理者経験3年以上必須年齢制限あり～69歳（定年70歳のため）学歴不問
住所: 東京都港区芝浦4-12-38 CANAL GATE芝浦1階 JR山手線田町駅から徒歩で11分 JR京浜東北線田町駅から徒歩で11分都営浅草線三田駅から徒歩で17分

特徴: 通所介護・デイサービス
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
年収400万円以上可能
新規オープン

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Rケア甲府訪問介護事業所の管理者候補求人

【想定年収400万～（管理者）/完全週休2日制/開業支援あり/昼食補助あり！】立ち上げ経験が積める！訪問介護の管理者候補として裁量ある仕事に挑戦できるチャンス♪

給与: 正職員月給 250,000円〜
仕事内容: 〈仕事について〉・介護が必要な利用者さまのご自宅を訪問し、日常生活全般の支援・買物の同行や入浴介助など介護サービスを提供する仕事・家事全般など身の回りのお手伝いなどの業務あり・介護記録はITツールを導入、入力の手間もあまりかかりません〈訪問ついて〉・訪問範囲：甲府市・甲斐市・中央市・昭和町（８割程度の方が甲府市の方です。）・訪問件数：1日6～10件・訪問方法：車（自家用車）・1件に対する訪問時間：30分～1時間（長くても1時間半）〈使用ツール〉・訪問ツール：カイポケ・連絡ツール：LINEWORKS ■Rケアの雰囲気 Rケアでは介護の質にこだわっています。より質の高い介護を提供できるよう事業所全体で当たり前基準を高く保てるよう日々取り組んでいます！また訪問介護の魅力発信のためサイトやSNSにも力をいれております。もしRケアにご興味があればぜひ一度お話しましょう！【訪問介護未経験の方へ】未経験の方でも同行訪問やしっかりとした教育体制があり、バックアップさせていただきますので、ご安心ください！また、チャットツールを導入しているので、訪問先で困ったことがあってもすぐに解決することができます！少しでもご興味ございましたら、ぜひご見学など、お越しください♪ ■事業所情報・男女比：甲府→男性3：女性10、石和→男性3：女性2 ・従業員数：甲府：13名、石和：5名・平均年齢：甲府：41歳、石和：36歳・訪問介護未経験率：70%
応募要件: ・普通自動車免許・初任者研修以上
住所: 山梨県甲府市高畑1-13-18 JR身延線南甲府駅から徒歩で23分

特徴: スピード返信
職場の環境
訪問介護
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
介護福祉士

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Rケア石和の管理者候補求人

【想定年収400万～（管理者）/完全週休2日制/開業支援あり/昼食補助あり！】将来の独立・キャリアアップも応援◎甲府市の訪問介護ステーションで管理者候補を1名募集！

給与: 正職員月給 250,000円〜
仕事内容: 〈仕事について〉・介護が必要な利用者さまのご自宅を訪問し、日常生活全般の支援・買物の同行や入浴介助など介護サービスを提供する仕事・家事全般など身の回りのお手伝いなどの業務あり・介護記録はITツールを導入、入力の手間もあまりかかりません〈訪問ついて〉・訪問範囲：甲府市・笛吹市（８割程度の方が笛吹市の方です。）・訪問件数：1日6～10件・訪問方法：車（自家用車）・1件に対する訪問時間：30分～1時間（長くても1時間半）〈使用ツール〉・訪問ツール：カイポケ・連絡ツール：LINEWORKS ■Rケアの雰囲気 Rケアでは介護の質にこだわっています。より質の高い介護を提供できるよう事業所全体で当たり前基準を高く保てるよう日々取り組んでいます！また訪問介護の魅力発信のためサイトやSNSにも力をいれております。もしRケアにご興味があればぜひ一度お話しましょう！【訪問介護未経験の方へ】未経験の方でも同行訪問やしっかりとした教育体制があり、バックアップさせていただきますので、ご安心ください！また、チャットツールを導入しているので、訪問先で困ったことがあってもすぐに解決することができます！少しでもご興味ございましたら、ぜひご見学など、お越しください♪ ■事業所情報・男女比：甲府→男性3：女性10、石和→男性3：女性2 ・従業員数：甲府：13名、石和：5名・平均年齢：甲府：41歳、石和：36歳・訪問介護未経験率：70%
応募要件: ・普通自動車免許・初任者研修以上
住所: 山梨県甲府市和戸町1149 コーポ小林第三201号 JR中央本線(東京～塩尻) 石和温泉駅から徒歩で24分

特徴: 職場の環境
訪問介護
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
介護福祉士

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ケアステーションシエロ光が丘の管理者候補求人

【練馬区光が丘】3月から障害福祉サービスもスタート♪訪問介護の管理者にチャレンジしてみませんか？

給与: 正職員月給 230,000円〜 300,000円
仕事内容: ●初任者研修の資格保有者（訪問ヘルパー兼務）要介護者・要支援者のご自宅へ伺い、身体介護や家事援助を行います。 1日勤務で約4～6件のお宅に訪問していただきます。 ●実務者研修以上の資格保有者（サービス提供責任者兼務）訪問介護におけるご利用者様との契約、訪問介護計画書作成、スタッフの稼働調整・指導育成、ケアマネジャーとの連携等お任せします。請求業務や営業活動は、ほかのスタッフが担当していますので、上記の業務に集中していただけます！
応募要件: 下記いずれかの資格をお持ちの方・介護福祉士・介護職員実務者研修(ヘルパー1級/基礎研修) ・介護職員初任者研修(ヘルパー2級) 未経験者やブランクのある方も研修を実施しますので、ご安心ください！こういう働き方をしたい・・・など、お気軽にご相談ください。
住所: 東京都練馬区旭町1-15-11 ネスト光が丘205号室都営大江戸線光が丘駅から徒歩で10分東京メトロ有楽町線地下鉄成増駅から徒歩で19分東京メトロ副都心線地下鉄成増駅から徒歩で19分

特徴: 職場の環境
未経験可
訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
介護福祉士
年収400万円以上可能

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さくら定期巡回・随時対応型訪問介護看護事業所の定期巡回訪問介護・管理者求人

定期巡回随時対応型訪問介護看護事業所の管理者として利用者様とそこで働くスタッフをサポートする仕事をしませんか？

給与: 正職員月給 250,000円〜 350,000円
仕事内容: 利用者及びご家族からの相談対応。食堂対応（配膳・見守りなど）、事務処理、電話・来客対応、掃除。スタッフ管理、シフト作成、事業所の年次計画、収支計画の策定と進捗管理など。営業、担当者会議対応、ケアマネとの連絡調整、レクレーション企画・実施、届出業務、行政対応、内部・外部との調整業務など、運営に関する幅広い業務。全ての経験がなくとも、徐々に対応してもらえればOKです。
応募要件: 介護職員初任者研修以上、普通自動車運転免許必須
住所: 北海道札幌市白石区東札幌四条4-1-18 札幌市交通局東西線　東札幌駅　徒歩8分

特徴: 職場の環境
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
介護福祉士
年収400万円以上可能

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アースサポート飯能の訪問入浴オペレーター求人

【飯能・訪問入浴事業管理者】現場オペレーター兼管理者【正社員】【月給最大30万円可能】

給与: 正職員月給 286,900円〜 305,900円
仕事内容: ★現場スタッフとして訪問入浴スタッフとして介護現場で活躍して頂きます。ヘルパー、看護師を伴い３人でワンボックス車に乗りお客様宅へ訪問。車両後部からポータブル浴槽を搬出しご自宅内に展開します。 3人でお客様の洗体や抱え移乗、衣類の着脱介助をします。 ★事業管理者としておもにサービスの計画と実施管理スタッフの育成・指導やシフト管理をして頂きます。また、お客様からの要望に対する改善案の立案、交渉もあります。サービス拠点(営業所)の中心となって運営体制・衛生管理などを担い訪問入浴サービスの管理者として活躍頂ける方を募集しております。 ※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ※就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲での事業所
応募要件: 普通自動車運転免許（AT限定可）必須初任者研修（旧ヘルパー2級）以上の資格必須学歴・経験不問
住所: 埼玉県飯能市大字中山320番地1 西武鉄道池袋線　『飯能駅』　北口より徒歩10分 JR八高線　『東飯能駅』西口　徒歩10分

特徴: スピード返信
未経験可
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
介護福祉士

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アースサポート熊谷の訪問入浴オペレーター求人

【熊谷・訪問入浴事業管理者】現場オペレーター兼管理者【正社員】【月給最大30万円可能】

給与: 正職員月給 286,900円〜 305,900円
仕事内容: ★現場スタッフとして訪問入浴スタッフとして介護現場で活躍して頂きます。ヘルパー、看護師を伴い３人でワンボックス車に乗りお客様宅へ訪問。車両後部からポータブル浴槽を搬出しご自宅内に展開します。 3人でお客様の洗体や抱え移乗、衣類の着脱介助をします。 ★事業管理者としておもにサービスの計画と実施管理スタッフの育成・指導やシフト管理をして頂きます。また、お客様からの要望に対する改善案の立案、交渉もあります。サービス拠点(営業所)の中心となって運営体制・衛生管理などを担い訪問入浴サービスの管理者として活躍頂ける方を募集しております。 ※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ※就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲での事業所
応募要件: 普通自動車運転免許必須初任者研修（旧ヘルパー2級）以上の資格必須学歴・経験不問
住所: 埼玉県熊谷市籠原南1丁目1番地 JR高崎線　『籠原駅』　南口より徒歩1分

特徴: 未経験可
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
介護福祉士

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ReHOPE 八幡西【2026年04月オープン予定】の施設長兼介護管理者求人

【 2026年4月新規開設】北九州市八幡西区/施設長兼介護管理者/正社員/昇給制度あり/オープニングスタッフ

給与: 正職員月給 404,300円〜 424,300円
仕事内容: 「前を向いて生きる」を支える。を体現する施設運営・人材マネジメントをお任せします。・スタッフ管理　採用・育成/シフト・労務管理・収支管理　ご入居者さま契約・人件費、各種経費の管理など・運営管理　オペレーション、サービスレベルの改善・向上など・営業　ご入居者さまの獲得/施設のPR活動・窓口対応ご家族の見学対応や入居関連の対応など【スケジュール例】 9:00　朝礼スタッフ全員でご入居者さまの状態などについて情報共有を行い、1日のスケジュールを確認します。 9:30　電話対応事務所にて、施設の空き状況について医療機関からの問い合わせ電話に対応します。 10:30　施設見学案内ご入居を検討されているご家族をお迎えして、施設をご案内します。 11:30　ご入居者さまの居室訪問スタッフでは対応できないご入居者さまのお困りごとについて、施設長自ら居室をお訪ねして対応することもあります。 12:00　休憩お昼休憩。施設内で提供しているお食事の検食を昼食の代わりにすることも。 13:00　営業活動近隣の医療機関や居宅介護事業所を訪問し、ご入居者さまの獲得につなげます。 17:00　スタッフとミーティング日々の情報共有はもちろん、普段の会話からスタッフのコンディションに気を配ります。 18:00　退社すべての業務を終えたら退社します。業務内容の変更範囲：変更なし就業場所の変更範囲：同一県内または転居を伴わず通勤可能な近隣施設
応募要件: ・初任者研修（旧ヘルパー2級）以上の介護資格・介護実務経験・介護施設での施設長の経験2年以上（マネジメント経験必須）・普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方・PCスキル（PC操作、Word・Excel※初級レベル以上）もしくは・正看護師・医療現場での実務経験・看護主任以上としてマネジメント経験3年以上・普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方・PCスキル（PC操作、Word・Excel※初級レベル以上）
住所: 福岡県北九州市八幡西区上の原三丁目1番107（地番）筑豊電気鉄道線永犬丸駅から徒歩で25分

特徴: 訪問介護
社会保険完備
車通勤可
介護福祉士
年収400万円以上可能
新規オープン

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ReHOPE 旭川神楽【2025年05月オープン】の施設長求人

【2025年5月新規開設】旭川市神楽三条/施設長/正社員/昇給制度あり

給与: 正職員月給 378,600円〜 398,600円
仕事内容: 「前を向いて生きる」を支える。を体現する施設運営・人材マネジメントをお任せします。施設の運営全般をお任せします。・スタッフ管理　採用・育成/シフト・労務管理・収支管理　ご入居者さま契約・人件費、各種経費の管理など・運営管理　オペレーション、サービスレベルの改善・向上など・営業　ご入居者さまの獲得/施設のPR活動・窓口対応ご家族の見学対応や入居関連の対応など【スケジュール例】 9:00　朝礼スタッフ全員でご入居者さまの状態などについて情報共有を行い、1日のスケジュールを確認します。 9:30　電話対応事務所にて、施設の空き状況について医療機関からの問い合わせ電話に対応します。 10:30　施設見学案内ご入居を検討されているご家族をお迎えして、施設をご案内します。 11:30　ご入居者さまの居室訪問スタッフでは対応できないご入居者さまのお困りごとについて、施設長自ら居室をお訪ねして対応することもあります。 12:00　休憩お昼休憩。施設内で提供しているお食事の検食を昼食の代わりにすることも。 13:00　営業活動近隣の医療機関や居宅介護事業所を訪問し、ご入居者さまの獲得につなげます。 17:00　スタッフとミーティング日々の情報共有はもちろん、普段の会話からスタッフのコンディションに気を配ります。 18:00　退社すべての業務を終えたら退社します。業務内容の変更範囲：変更なし就業場所の変更範囲：同一県内または転居を伴わず通勤可能な近隣施設
応募要件: ・初任者研修（旧ヘルパー2級）以上の介護資格・介護実務経験・介護施設での施設長の経験2年以上（マネジメント経験必須）・普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方・PCスキル（PC操作、Word・Excel※初級レベル以上）
住所: 北海道旭川市神楽3条12丁目1-45 JR富良野線神楽岡駅から徒歩で16分 JR函館本線(小樽～旭川) 旭川駅から徒歩で19分 JR富良野線旭川駅から徒歩で19分

特徴: スピード返信
訪問介護
社会保険完備
車通勤可
介護付き有料老人ホーム
介護福祉士
年収400万円以上可能

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ReHOPE 西東京(仮称)【2026年05月オープン予定】の施設長兼介護管理者求人

【2026年5月新規開設】西東京市保谷町/施設長兼介護管理者/正社員/昇給制度あり/オープニングスタッフ

給与: 正職員月給 477,100円〜 537,100円
仕事内容: 「前を向いて生きる」を支える。を体現する施設運営・人材マネジメントをお任せします。・スタッフ管理　採用・育成/シフト・労務管理・収支管理　ご入居者さま契約・人件費、各種経費の管理など・運営管理　オペレーション、サービスレベルの改善・向上など・営業　ご入居者さまの獲得/施設のPR活動・窓口対応ご家族の見学対応や入居関連の対応など【スケジュール例】 9:00　朝礼スタッフ全員でご入居者さまの状態などについて情報共有を行い、1日のスケジュールを確認します。 9:30　電話対応事務所にて、施設の空き状況について医療機関からの問い合わせ電話に対応します。 10:30　施設見学案内ご入居を検討されているご家族をお迎えして、施設をご案内します。 11:30　ご入居者さまの居室訪問スタッフでは対応できないご入居者さまのお困りごとについて、施設長自ら居室をお訪ねして対応することもあります。 12:00　休憩お昼休憩。施設内で提供しているお食事の検食を昼食の代わりにすることも。 13:00　営業活動近隣の医療機関や居宅介護事業所を訪問し、ご入居者さまの獲得につなげます。 17:00　スタッフとミーティング日々の情報共有はもちろん、普段の会話からスタッフのコンディションに気を配ります。 18:00　退社すべての業務を終えたら退社します。業務内容の変更範囲：変更なし就業場所の変更範囲：同一県内または転居を伴わず通勤可能な近隣施設
応募要件: 1）初任者研修・実務者研修・介護福祉士のいずれかの場合・初任者研修（旧ヘルパー2級）以上の介護資格・介護実務経験・介護施設での施設長の経験2年以上（マネジメント経験必須） 2）正看護師資格をお持ちの場合・正看護師・医療現場での実務経験・看護主任以上としてマネジメント経験3年以上 ※共通・普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方・PCスキル（PC操作、Word・Excel※初級レベル以上）
住所: 東京都西東京市保谷町4丁目1376-1（地番）西武新宿線「西武柳沢駅」「田無駅」より徒歩13分

特徴: 訪問介護
社会保険完備
車通勤可
介護付き有料老人ホーム
介護福祉士
年収400万円以上可能

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ReHOPE 小山【2026年01月オープン予定】の施設長求人

【2026年1月新規開設】小山市城東/施設長/正社員/昇給制度あり/オープニングスタッフ

給与: 正職員月給 398,600円〜 418,600円
仕事内容: 「前を向いて生きる」を支える。を体現する施設運営・人材マネジメントをお任せします。施設の運営全般をお任せします。・スタッフ管理　採用・育成/シフト・労務管理・収支管理　ご入居者さま契約・人件費、各種経費の管理など・運営管理　オペレーション、サービスレベルの改善・向上など・営業　ご入居者さまの獲得/施設のPR活動・窓口対応ご家族の見学対応や入居関連の対応など【スケジュール例】 9:00　朝礼スタッフ全員でご入居者さまの状態などについて情報共有を行い、1日のスケジュールを確認します。 9:30　電話対応事務所にて、施設の空き状況について医療機関からの問い合わせ電話に対応します。 10:30　施設見学案内ご入居を検討されているご家族をお迎えして、施設をご案内します。 11:30　ご入居者さまの居室訪問スタッフでは対応できないご入居者さまのお困りごとについて、施設長自ら居室をお訪ねして対応することもあります。 12:00　休憩お昼休憩。施設内で提供しているお食事の検食を昼食の代わりにすることも。 13:00　営業活動近隣の医療機関や居宅介護事業所を訪問し、ご入居者さまの獲得につなげます。 17:00　スタッフとミーティング日々の情報共有はもちろん、普段の会話からスタッフのコンディションに気を配ります。 18:00　退社すべての業務を終えたら退社します。業務内容の変更範囲：変更なし就業場所の変更範囲：同一県内または転居を伴わず通勤可能な近隣施設
応募要件: ・初任者研修（旧ヘルパー2級）以上の介護資格・介護実務経験・介護施設での施設長の経験2年以上（マネジメント経験必須）・普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方・PCスキル（PC操作、Word・Excel※初級レベル以上）
住所: 栃木県小山市城東2丁目18番25号東北新幹線小山駅から徒歩で16分山形新幹線小山駅から徒歩で16分秋田新幹線小山駅から徒歩で16分

特徴: 訪問介護
社会保険完備
車通勤可
介護付き有料老人ホーム
介護福祉士
年収400万円以上可能

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ReHOPE 久留米【2026年03月オープン予定】の施設長兼介護管理者求人

【2026年3月新規開設】久留米市藤光/施設長兼介護管理者/正社員/昇給制度あり/オープニングスタッフ

給与: 正職員月給 404,300円〜 445,700円
仕事内容: 「前を向いて生きる」を支える。を体現する施設運営・人材マネジメントをお任せします。・スタッフ管理　採用・育成/シフト・労務管理・収支管理　ご入居者さま契約・人件費、各種経費の管理など・運営管理　オペレーション、サービスレベルの改善・向上など・営業　ご入居者さまの獲得/施設のPR活動・窓口対応ご家族の見学対応や入居関連の対応など【スケジュール例】 9:00　朝礼スタッフ全員でご入居者さまの状態などについて情報共有を行い、1日のスケジュールを確認します。 9:30　電話対応事務所にて、施設の空き状況について医療機関からの問い合わせ電話に対応します。 10:30　施設見学案内ご入居を検討されているご家族をお迎えして、施設をご案内します。 11:30　ご入居者さまの居室訪問スタッフでは対応できないご入居者さまのお困りごとについて、施設長自ら居室をお訪ねして対応することもあります。 12:00　休憩お昼休憩。施設内で提供しているお食事の検食を昼食の代わりにすることも。 13:00　営業活動近隣の医療機関や居宅介護事業所を訪問し、ご入居者さまの獲得につなげます。 17:00　スタッフとミーティング日々の情報共有はもちろん、普段の会話からスタッフのコンディションに気を配ります。 18:00　退社すべての業務を終えたら退社します。業務内容の変更範囲：変更なし就業場所の変更範囲：同一県内または転居を伴わず通勤可能な近隣施設
応募要件: ・初任者研修（旧ヘルパー2級）以上の介護資格・介護実務経験・介護施設での施設長の経験2年以上（マネジメント経験必須）もしくは・正看護師・医療現場での実務経験・看護主任以上としてマネジメント経験3年以上 ★普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 ★PCスキル（PC操作、Word・Excel※初級レベル以上）
住所: 福岡県久留米市藤光1丁目98番、99番の一部、100番の一部、101番（地番）天神大牟田線「聖マリア病院前駅」から西鉄バス「野伏間」バス停より徒歩8分

特徴: 訪問介護
社会保険完備
車通勤可
介護付き有料老人ホーム
介護福祉士
年収400万円以上可能

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ReHOPE 郡山朝日【2025年11月オープン予定】の施設長兼介護管理者求人

【2025年11月新規開設】郡山市朝日/施設長兼介護管理者/正社員/昇給制度あり/オープニングスタッフ

給与: 正職員月給 364,300円〜 462,900円
仕事内容: 「前を向いて生きる」を支える。を体現する施設運営・人材マネジメントをお任せします。・スタッフ管理　採用・育成/シフト・労務管理・収支管理　ご入居者さま契約・人件費、各種経費の管理など・運営管理　オペレーション、サービスレベルの改善・向上など・営業　ご入居者さまの獲得/施設のPR活動・窓口対応ご家族の見学対応や入居関連の対応など【スケジュール例】 9:00　朝礼スタッフ全員でご入居者さまの状態などについて情報共有を行い、1日のスケジュールを確認します。 9:30　電話対応事務所にて、施設の空き状況について医療機関からの問い合わせ電話に対応します。 10:30　施設見学案内ご入居を検討されているご家族をお迎えして、施設をご案内します。 11:30　ご入居者さまの居室訪問スタッフでは対応できないご入居者さまのお困りごとについて、施設長自ら居室をお訪ねして対応することもあります。 12:00　休憩お昼休憩。施設内で提供しているお食事の検食を昼食の代わりにすることも。 13:00　営業活動近隣の医療機関や居宅介護事業所を訪問し、ご入居者さまの獲得につなげます。 17:00　スタッフとミーティング日々の情報共有はもちろん、普段の会話からスタッフのコンディションに気を配ります。 18:00　退社すべての業務を終えたら退社します。従事すべき業務の変更の範囲：変更なし就業の場所の変更の範囲：同一県内または転居を伴わず通勤可能な近隣施設
応募要件: ・初任者研修（旧ヘルパー2級）以上の介護資格・介護実務経験・介護施設での施設長の経験2年以上（マネジメント経験必須）もしくは・正看護師・医療現場での実務経験・看護主任以上としてマネジメント経験3年以上 ★普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 ★PCスキル（PC操作、Word・Excel※初級レベル以上）
住所: 福島県郡山市朝日一丁目20番8号 JR「郡山駅」から福島交通バス「朝日一丁目」バス停より徒歩5分

特徴: 訪問介護
社会保険完備
車通勤可
介護付き有料老人ホーム
介護福祉士
年収400万円以上可能

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ReHOPE 成田【2025年12月オープン予定】の施設長兼介護管理者求人

【2025年12月新規開設】成田市土屋/施設長兼介護管理者/正社員/昇給制度あり/オープニングスタッフ

給与: 正職員月給 457,100円〜 537,100円
仕事内容: 「前を向いて生きる」を支える。を体現する施設運営・人材マネジメントをお任せします。・スタッフ管理　採用・育成/シフト・労務管理・収支管理　ご入居者さま契約・人件費、各種経費の管理など・運営管理　オペレーション、サービスレベルの改善・向上など・営業　ご入居者さまの獲得/施設のPR活動・窓口対応ご家族の見学対応や入居関連の対応など【スケジュール例】 9:00　朝礼スタッフ全員でご入居者さまの状態などについて情報共有を行い、1日のスケジュールを確認します。 9:30　電話対応事務所にて、施設の空き状況について医療機関からの問い合わせ電話に対応します。 10:30　施設見学案内ご入居を検討されているご家族をお迎えして、施設をご案内します。 11:30　ご入居者さまの居室訪問スタッフでは対応できないご入居者さまのお困りごとについて、施設長自ら居室をお訪ねして対応することもあります。 12:00　休憩お昼休憩。施設内で提供しているお食事の検食を昼食の代わりにすることも。 13:00　営業活動近隣の医療機関や居宅介護事業所を訪問し、ご入居者さまの獲得につなげます。 17:00　スタッフとミーティング日々の情報共有はもちろん、普段の会話からスタッフのコンディションに気を配ります。 18:00　退社すべての業務を終えたら退社します。業務内容の変更範囲：変更なし就業場所の変更範囲：同一県内または転居を伴わず通勤可能な近隣施設
応募要件: 1）初任者研修・実務者研修・介護福祉士のいずれかの場合・初任者研修（旧ヘルパー2級）以上の介護資格・介護実務経験・介護施設での施設長の経験2年以上（マネジメント経験必須）・普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方・PCスキル（PC操作、Word・Excel※初級レベル以上） 2）正看護師資格をお持ちの場合・正看護師・医療現場での実務経験・看護主任以上としてマネジメント経験3年以上
住所: 千葉県成田市土屋 JR成田線「成田駅」、京成本線「京成成田駅」からイオン成田線「土屋」バス停より徒歩11分

特徴: 訪問介護
社会保険完備
車通勤可
介護付き有料老人ホーム
介護福祉士
年収400万円以上可能

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ReHOPE 広島【2026年03月オープン予定】の施設長兼介護管理者求人

【2026年3月新規開設】広島市西区/施設長兼介護管理者/正社員/昇給制度あり/オープニングスタッフ

給与: 正職員月給 404,300円〜 517,100円
仕事内容: 「前を向いて生きる」を支える。を体現する施設運営・人材マネジメントをお任せします。・スタッフ管理　採用・育成/シフト・労務管理・収支管理　ご入居者さま契約・人件費、各種経費の管理など・運営管理　オペレーション、サービスレベルの改善・向上など・営業　ご入居者さまの獲得/施設のPR活動・窓口対応ご家族の見学対応や入居関連の対応など【スケジュール例】 9:00　朝礼スタッフ全員でご入居者さまの状態などについて情報共有を行い、1日のスケジュールを確認します。 9:30　電話対応事務所にて、施設の空き状況について医療機関からの問い合わせ電話に対応します。 10:30　施設見学案内ご入居を検討されているご家族をお迎えして、施設をご案内します。 11:30　ご入居者さまの居室訪問スタッフでは対応できないご入居者さまのお困りごとについて、施設長自ら居室をお訪ねして対応することもあります。 12:00　休憩お昼休憩。施設内で提供しているお食事の検食を昼食の代わりにすることも。 13:00　営業活動近隣の医療機関や居宅介護事業所を訪問し、ご入居者さまの獲得につなげます。 17:00　スタッフとミーティング日々の情報共有はもちろん、普段の会話からスタッフのコンディションに気を配ります。 18:00　退社すべての業務を終えたら退社します。業務内容の変更範囲：変更なし就業場所の変更範囲：同一県内または転居を伴わず通勤可能な近隣施設
応募要件: ・初任者研修（旧ヘルパー2級）以上の介護資格・介護実務経験・介護施設での施設長の経験2年以上（マネジメント経験必須）もしくは・正看護師・医療現場での実務経験・看護主任以上としてマネジメント経験3年以上 ★普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 ★PCスキル（PC操作、Word・Excel※初級レベル以上）
住所: 広島県広島市西区井口鈴が台1-1100-1（地番） JR山陽本線「新井口駅」より徒歩20分

特徴: 訪問介護
社会保険完備
車通勤可
介護付き有料老人ホーム
介護福祉士
年収400万円以上可能

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サービス付き高齢者向け住宅やさしえ上郡の支配人求人

【兵庫県上郡町】サ高住支配人募集！貴方の経験が活かせます！

給与: 正職員月給 275,000円〜 359,000円
仕事内容: まずはサービス提供責任者として現場を理解していただき、その後、管理者候補の業務として、居宅介護支援事業所・地域包括支援センター、病院等への営業、ヘルパーのマネジメント業務などをお願いします。【サービス提供責任者のお仕事の詳細】・ケアマネジャー様からの新規お客様受注受付・お客様宅の事前訪問（アセスメント）・お客様との契約締結・訪問介護計画書と介護目標の設定・ホームヘルパーさんの指導・同行・訪問介護サービスの提供・訪問介護サービス見直しに伴うモニタリング・ケアマネジャーへの訪問介護サービス報告・サービス担当者会議の出席・改善提案・介護給付費請求業務・ホームヘルパー休暇に伴うコーディネート業務など・全体のマネジメント業務 ※未経験の業務については研修を受けていただいてスキルアップをフォロー致します。
応募要件: 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上・普通自動車運転免許
住所: 兵庫県赤穂郡上郡町山野里557-14 やさしえ上郡智頭急行智頭線上郡駅から徒歩で17分 JR山陽本線(姫路～岡山) 上郡駅から徒歩で18分

特徴: 職場の環境
未経験可
訪問介護
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
介護福祉士
年収400万円以上可能

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サービス付き高齢者向けやさしえ姫路土山の支配人求人

【姫路市土山】年間休日124日・キャリアアップ応援◎ワークライフバランスを大切にできるサービス付き高齢者向け住宅です

給与: 正職員月給 275,000円〜 359,000円
仕事内容: まずはサービス提供責任者として現場を理解していただき、その後、管理者候補の業務として、居宅介護支援事業所・地域包括支援センターへの営業、ヘルパーのマネジメント業務などをお願いします。【サービス提供責任者のお仕事の詳細】・ケアマネジャー様からの新規お客様受注受付・お客様宅の事前訪問（アセスメント）・お客様との契約締結・訪問介護計画書と介護目標の設定・ホームヘルパーさんの指導・同行・訪問介護サービスの提供・訪問介護サービス見直しに伴うモニタリング・ケアマネジャーへの訪問介護サービス報告・サービス担当者会議の出席・改善提案・介護給付費請求業務・ホームヘルパー休暇に伴うコーディネート業務など・全体のマネジメント業務 ※未経験の業務については研修を受けていただいてスキルアップをフォロー致します。
応募要件: 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上・普通自動車運転免許
住所: 兵庫県姫路市土山3丁目3-8 JR姫新線(姫路～佐用) 播磨高岡駅から徒歩で20分

特徴: 未経験可
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
介護福祉士
年収400万円以上可能

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サービス付き高齢者向け住宅ディーフェスタ芝高木の支配人求人

【川口市芝高木】年間休日124日・キャリアアップ応援◎ワークライフバランスを大切にできるサービス付き高齢者向け住宅です

給与: 正職員月給 275,000円〜 359,000円
仕事内容: まずはサービス提供責任者として現場を理解していただき、その後、管理者候補の業務として、居宅介護支援事業所・地域包括支援センターへの営業、ヘルパーのマネジメント業務などをお願いします。【サービス提供責任者のお仕事の詳細】・ケアマネジャー様からの新規お客様受注受付・お客様宅の事前訪問（アセスメント）・お客様との契約締結・訪問介護計画書と介護目標の設定・ホームヘルパーさんの指導・同行・訪問介護サービスの提供・訪問介護サービス見直しに伴うモニタリング・ケアマネジャーへの訪問介護サービス報告・サービス担当者会議の出席・改善提案・介護給付費請求業務・ホームヘルパー休暇に伴うコーディネート業務など・全体のマネジメント業務 ※未経験の業務については研修を受けていただいてスキルアップをフォロー致します。
応募要件: 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上・普通自動車運転免許
住所: 埼玉県川口市芝高木２丁目２０−１２ JR京浜東北線蕨駅から車で7分

特徴: 未経験可
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
介護福祉士
年収400万円以上可能

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