【2026年4月最新】サービス管理責任者の児童発達支援管理責任者の正職員・正社員求人・転職情報 (30ページ)

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ぽんてラボの児童発達支援管理責任者求人

あなたの経験を活かせるチャンスです!!

給与: 正職員月給 255,000円〜 400,000円
仕事内容: お預かりしている児童のモニタリングや支援計画を立てていただきます。勿論より深く児童の行動を見なくては支援計画は立てられませんので一緒に活動も行っていただくこともあります。
応募要件: 児童発達支援管理責任者研修もしくはサービス管理責任者研修受講済みの方。
住所: 茨城県守谷市本町3498-1
関東鉄道常総線南守谷駅から徒歩で7分関東鉄道常総線戸頭駅から徒歩で16分

特徴: スピード返信
職場の環境
サービス管理責任者
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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キッズぽんての児童発達支援管理責任者求人

資格を活かして高収入！こどもたちの笑顔に囲まれて社会貢献ができるお仕事♪

給与: 正職員月給 255,000円〜 400,000円
仕事内容: 放課後等デイサービス（6歳～18歳までの障害のあるお子様や発達に特性のあるお子様が、放課後や夏休みなどの長期休暇に利用できる福祉サービス）でのお仕事。利用者同士の交流や簡単な図画工作などのアクティビティを通して、日常生活を営むためのサポートをお任せします。
応募要件: 児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方 ※詳細はジョブメドレーまでお問い合わせください保育のお仕事や障害児童のお仕事をなさった方はチャレンジしやすいと思います。
住所: 茨城県つくばみらい市小絹210-1
関東鉄道常総線小絹駅から徒歩で8分

特徴: サービス管理責任者
社会保険完備
週休2日
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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ぽんてCASAの児童発達支援管理責任者求人

資格を活かして高収入！こどもたちの笑顔に囲まれて社会貢献ができるお仕事♪

給与: 正職員月給 255,000円〜 400,000円
仕事内容: 放課後等デイサービス（6歳～18歳までの障害のあるお子様や発達に特性のあるお子様が、放課後や夏休みなどの長期休暇に利用できる福祉サービス）でのお仕事。利用者同士の交流や簡単な図画工作などのアクティビティを通して、日常生活を営むためのサポートをお任せします。
応募要件: 児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方 ※詳細はジョブメドレーまでお問い合わせください保育のお仕事や障害児童のお仕事をなさった方はチャレンジしやすいと思います。
住所: 茨城県つくば市台町2-3-7
つくばエクスプレスみどりの駅から車で6分

特徴: 職場の環境
サービス管理責任者
社会保険完備
週休2日
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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ぽんてマーレ【2025年11月01日オープン】の児童発達支援管理責任者求人

資格を活かして高収入！こどもたちの笑顔に囲まれて社会貢献ができるお仕事♪

給与: 正職員月給 255,000円〜 400,000円
仕事内容: 放課後等デイサービス（6歳～18歳までの障害のあるお子様や発達に特性のあるお子様が、放課後や夏休みなどの長期休暇に利用できる福祉サービス）でのお仕事。利用者同士の交流や簡単な図画工作などのアクティビティを通して、日常生活を営むためのサポートをお任せします。
応募要件: 児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方 ※詳細はジョブメドレーまでお問い合わせください保育のお仕事や障害児童のお仕事をなさった方はチャレンジしやすいと思います。
住所: 茨城県守谷市久保ケ丘2-3-11
関東鉄道常総線新守谷駅から徒歩で22分関東鉄道常総線小絹駅から徒歩で25分

特徴: サービス管理責任者
社会保険完備
週休2日
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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ワールドキッズ浮間舟渡第2教室の児童発達支援管理責任者求人

【北区浮間】【賞与年2回×家賃補助あり】年間離職率7％！働きやすさと専門職としての成長を重視している職場で児童発達支援管理責任者として活躍しませんか？

給与: 正職員月給 360,000円〜
仕事内容: 児童発達支援管理責任者業務全般 ┗具体的には、指導員の管理（シフト作成や教育指導）や保護者さまとの面談など従事すべき業務の変更：なし就業場所の変更：なし【一日の流れ】 09:30　出勤 10:00　療育 11:00　療育 12:00　昼休み 13:00　療育 14:00　療育 15:00　療育 16:00　療育 17:00　事務作業
応募要件: 児童発達支援管理責任者研修修了「児童発達支援管理責任者」として勤務いただける方が対象です。 ※実務要件を満たし、各研修（基礎+実践あるいは更新）を修了している方 ※要件を満たしているかなど、ご不明点がありましたらジョブメドレーよりご応募後、お問い合わせください・未経験・ブランク可・年齢・学歴不問・主夫・主婦OK ・LGBTQ+フレンドリー・WEB面接可・即日勤務OK
住所: 東京都北区浮間2-12-24
JR埼京線浮間舟渡駅から徒歩で8分 JR埼京線北赤羽駅から徒歩で13分

特徴: サービス管理責任者
未経験可
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし

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クラップ八千代校の児童発達支援管理責任者求人

【2026年春新規オープン予定】管理業務に追われない児発管｜個別療育×ICTで働きやすい環境

給与: 正職員月給 280,000円〜 430,000円
仕事内容: 児童発達支援管理責任者として、個別支援計画の作成と保護者対応を中心にお任せします。 ★具体的な業務・個別支援計画の作成・保護者様との面談（アセスメント・モニタリング）・関係機関との連携・スタッフへの支援アドバイス・療育のサポート → 児発管のコア業務が中心です ★業務の特徴・管理者と役割分担あり・請求業務なし・シフト作成なし・ICTシステムで記録を効率化・支援計画と面談に集中できる環境 → 業務過多にならない体制を整えています ■支援スタイル・マンツーマン中心の個別療育・学習支援メイン・落ち着いた環境・グループワークあり → 大人数対応に追われる療育ではありません ■働く環境・自社ICTシステムで記録管理・日報入力は簡単なPC操作でOK ・発達の専門家による研修制度あり・児発管未経験でもサポートあり ■配属について近隣事業所への異動があります ※希望を最大限考慮します ※勤務地・勤務時間の相談も可能です
応募要件: ■必須資格・サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者実践研修を修了されている方 ※基礎研修修了されている方、実践研修を控えている方はご相談ください。
住所: 千葉県八千代市0
八千代市周辺

特徴: サービス管理責任者
未経験可
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり

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児童発達支援・放課後等デイサービスunico墨田【2025年12月01日オープン】の児童発達支援管理責任者求人

オープニング児発管☆駅徒歩2分！年間休日120日以上、週休2日制

給与: 正職員月給 300,000円〜 380,000円
仕事内容: 児童発達支援（6歳未満の未就学児）・放課後等デイサービス（6歳以上の就学児）unico墨田における児童発達支援管理責任者業務、および関連業務。【児童発達支援管理責任者業務】個別支援計画を作成や支援の質の向上はもちろん、実際に子どもたちと関わりながら現場サポートもお願いします！一人ひとりとしっかり向き合い、子どもたちの可能性を解放するために、スタッフみんなで考えながら子どもたちを見守り、いっしょに楽しんでいただける方を募集しています。【スケジュール例：多機能】 09:00　出勤 09:30　児発：ご自宅までお迎え（運転手が送迎） 10:30　児発：はじまりの会 10:00　児発：ワークショップ（グループ遊び・おでかけ） 11:30　児発：お昼ごはん 12:30　児発：自由遊び・おやつ 13:30　児発：帰りの会 14:00　児発：ご自宅までお送り（運転手が送迎） 14:30　放デ：学校までお迎え（運転手が送迎） 15:00　放デ：おやつ・宿題など 16:30　放デ：ワークショップ（グループ活動など） 17:15　放デ：自由遊び・帰りの会 17:30　放デ：ご自宅までお送り（運転手が送迎） 18:00　記録作業、清掃、退勤 ※1日のスケジュールは教室により多少異なります。従事すべき業務の変更：なし就業場所の変更：なし
応募要件: いずれかの条件を満たす方・児童発達支援管理責任者（以下児発管）の要件を満たす方・サービス管理責任者（以下サビ管）の要件を満たす方、かつ障害福祉あるいは児童福祉の経験が3年以上ある方・児発管/サビ管の実践研修を入社までに受講できる方 ※研修を未受講の場合でも、要件を満たしていれば可 ※ブランク・未経験可 ※年齢・学歴不問
住所: 東京都墨田区向島3丁目43番9号
東武伊勢崎線とうきょうスカイツリー駅から徒歩で2分東武伊勢崎線押上〈スカイツリー前〉駅から徒歩で11分京成押上線押上（スカイツリー前）駅から徒歩で11分

特徴: スピード返信
サービス管理責任者
未経験可
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし

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haguすそのの管理者兼児童発達支援管理責任者求人

子どもたちの成長を支えるお仕事！昇給・賞与あり、車通勤も可能です！

給与: 正職員月給 285,500円〜
仕事内容: 児童発達支援放課後等デイサービス療育個別指導等・仕事内容の変更：なし・転勤：施設展開に伴い
応募要件: 児童発達支援管理責任者
住所: 静岡県裾野市茶畑
JR御殿場線裾野駅から徒歩で15分

特徴: 職場の環境
サービス管理責任者
未経験可
社会保険完備
週休2日
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり

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unico八王子の児童発達支援管理責任者求人

＜年間休日125日・残業なし＞仕事も家庭も両立！児童発達支援管理責任者募集！

給与: 正職員月給 350,000円〜
仕事内容: 【児童発達支援管理責任者業務　全般】個別支援計画の作成や支援の質の向上はもちろん、実際に子どもたちと関わりながら現場サポートや送迎業務もお願いします！ひとりひとりとしっかり向き合い、子どもたちの可能性を解放するために、スタッフみんなで考えながら子どもたちを見守り、いっしょに楽しんでいただける方を募集しています。
応募要件: いずれかの条件を満たす方・児童発達支援管理責任者（以下児発管）の資格所持 ※児発管未経験可 ※ブランク可 ※年齢・学歴不問
住所: 東京都八王子市長房町1467‐7
西東京バス　「長房団地ふれあい館」バス停より徒歩１分 JR中央線高尾駅から徒歩20分京王高尾線狭間駅から徒歩24分

特徴: スピード返信
サービス管理責任者
未経験可
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
年間休日120日以上

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ブロッサムジュニア　白鷺教室の児童発達支援管理責任者求人

2024年1月オープン(^^♪　お子さまの笑顔を咲かせるお仕事です★

給与: 正職員月給 340,000円〜
仕事内容: 児童発達支援管理責任者業務全般(管理者業務も兼務していただく可能性がございます) ・一人ひとりに合った支援プログラム作成・個別支援計画の作成・ご家庭からの相談対応・学校・行政等の関係機関との連絡・調整業務・療育サービスの質の管理・契約&相談業務・療育のアドバイス ※未就学児や就学児(小学校低学年が中心)対象
応募要件: 児童発達支援管理責任者研修受講済みの方
住所: 大阪府堺市東区白鷺町1丁21-11
南海高野線白鷺駅から徒歩で5分大阪メトロ御堂筋線なかもず駅から徒歩で14分南海高野線中百舌鳥駅から徒歩で16分

特徴: スピード返信
サービス管理責任者
未経験可
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし

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すくはぐ東灘の児童発達支援管理責任者求人

【給与33万9千円～】児発管未経験OK！週休2日制(日曜固定)♪2023年7月オープン◎住宅・扶養手当◎

給与: 正職員月給 339,000円〜 400,000円
仕事内容: 児童発達支援、放課後等デイサービスでのお仕事・個別支援計画書の作成・発達支援・保護者様との面談・関係機関との連携・支援の方向性決定から支援の実施まで・送迎・請求業務・管理業務 ※就業場所の変更:あり（法人が運営する神戸市西区内の事業所） ※業務内容の変更:なし
応募要件: 児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方児発管未経験可ブランク可年齢不問
住所: 兵庫県神戸市東灘区向洋町中1丁目4番地
六甲ライナーアイランド北口駅から徒歩で8分六甲ライナーアイランドセンター駅から徒歩で6分六甲ライナーマリンパーク駅から徒歩で12分

特徴: サービス管理責任者
未経験可
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり

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クラップ千葉おゆみ野校の児童発達支援管理責任者求人

管理者兼務なしで働きやすい児発管！子どもたちの療育に集中できる環境です！

給与: 正職員月給 280,000円〜 430,000円
仕事内容: ＜具体的な仕事内容＞・個別支援計画書の作成・保護者様の対応・関係機関の対応・そのほか児童発達支援管理責任者業務全般個別支援計画書の作成や、保護者様との面談をお任せします。児童発達支援管理責任者としてのコア業務に専念した上で、子どもたちの支援やスタッフへの指導などにも携わる環境です。 ■個別支援計画の作成お子さん一人ひとりに合わせた個別支援計画を作成します。保護者様や本人からのニーズや得意・不得意や好き・嫌いなど、様々な情報を取り入れ児童発達支援管理責任者を中心に検討し、それぞれに1番合う支援計画を作成していきます。すべて一人で決めるわけではなく、他の職員と相談しながら意見を出し合って決めていきます。 ■保護者様との面談保護者様とは、アセスメントの面談からスタートします。成育歴やお悩み・ニーズを聞きだし、どのような支援にしていくか保護者様と方向性を一緒に決めていきます。その後は６か月ごとにモニタリングの面談を行い、現状の様子や今後のことについてお話していただきます。 ★支援事例★ 個別支援の流れの例をご紹介します。 ※あくまでも一例で、お子さんによってプログラムは変わります。〇個別支援それぞれのお子さんに合わせた学習支援や個別療育を行っていきます。 ↓ 〇グループワーク他学年のお子さんと一緒にグループワークのお手伝いに入ってもらいます。 ↓ 〇セルフワークそれぞれお子様自身で活動を決め、それに対してサポートを行います。 ↓ 〇パソコンで日報作成担当したお子さんの様子を記録してもらいます。自社システムを用いているので、簡単な入力ができればOK！まずはお子さんと信頼関係を作ることが優先です。一緒に楽しみながらお仕事してくださいね！＜仕事のポイント＞ ■児童発達支援管理責任者ならではの仕事に注力できますお任せするのは、個別支援計画書の作成や、保護者様との面談がメイン。シフト作成や請求業務などは別の職員が基本担当します。責任者として子どもたちのサポートやスタッフの指導も行ないますが、児童発達支援管理責任者ならではの仕事に注力できます。 ■日報／出退勤の記録もスムーズです！お子さんの様子を記録する日報や出退勤のデータは、自社開発のシステムで管理しています。現場の要望を取り入れて、システムを使いやすくしていくことも可能です。独自のシステムといっても、操作は難しくなくパソコン入力など基本操作ができれば問題ありませんのでご安心ください。
応募要件: ■必須資格・サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者実践研修を修了されている方 ※基礎研修修了されている方、実践研修を控えている方はご相談ください。
住所: 千葉県千葉市緑区おゆみ野中央4-23-1
京成千原線おゆみ野駅 JR外房線鎌取駅

特徴: スピード返信
サービス管理責任者
未経験可
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり

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クラップ我孫子校の児童発達支援管理責任者求人

【急募】完全週休２日！年間休日１１０日以上！子どもたちの"現在"と"将来"のために一緒にサポートしませんか？

給与: 正職員月給 300,000円〜 330,000円
仕事内容: ＜具体的な仕事内容＞・個別支援計画書の作成・保護者様の対応・関係機関の対応・そのほか児童発達支援管理責任者業務全般個別支援計画書の作成や、保護者様との面談をお任せします。児童発達支援管理責任者としてのコア業務に専念した上で、子どもたちの支援やスタッフへの指導などにも携わる環境です。 ■個別支援計画の作成お子さん一人ひとりに合わせた個別支援計画を作成します。保護者様や本人からのニーズや得意・不得意や好き・嫌いなど、様々な情報を取り入れ児童発達支援管理責任者を中心に検討し、それぞれに1番合う支援計画を作成していきます。すべて一人で決めるわけではなく、他の職員と相談しながら意見を出し合って決めていきます。 ■保護者様との面談保護者様とは、アセスメントの面談からスタートします。成育歴やお悩み・ニーズを聞きだし、どのような支援にしていくか保護者様と方向性を一緒に決めていきます。その後は６か月ごとにモニタリングの面談を行い、現状の様子や今後のことについてお話していただきます。 ★支援事例★ 個別支援の流れの例をご紹介します。 ※あくまでも一例で、お子さんによってプログラムは変わります。〇個別支援それぞれの子どもに合わせた学びの支援や活動を行っていきます。・気持ちシート（その日の気持ちについて文章を書いてもらいます）・文章読解（読むことに困難をかかえているお友達に短文の問題を用意）・計算問題（問題数をしぼって取り組みやすいようなプリントを用意） ↓ 〇グループワーク基本的には進行役として子どもたちのグループ活動を支援していきます。時には一緒に参加もして、コミュニケーションを図ります。・ボードゲーム・トランプやUNO ・漢字やイラストの連想ゲームなど ↓ 〇セルフワークそれぞれお子様自身で活動を決め、それに対してサポートを行います。・作業訓練・パソコン入力・面接練習など ↓ 〇パソコンで日報作成担当したお子さんの様子を記録してもらいます。自社システムを用いているので、簡単な入力ができればOK！まずはお子さんと信頼関係を作ることが優先です。一緒に楽しみながらお仕事してくださいね！ ■我孫子校（例）【平日】 12時　　出社／保護者様と面談・書類の作成 14時　　休憩 15時　　支援準備、スタッフとの打ち合わせ、共有会 15時　　支援スタート 20時半　支援終了、共有会 21時　　片付け／退社研修制度があるので、安心して働けます！！＜仕事のポイント＞ ■児童発達支援管理責任者ならではの仕事に注力できますお任せするのは、個別支援計画書の作成や、保護者様との面談がメイン。責任者として子どもたちのサポートやスタッフの指導も行ないますが、児童発達支援管理責任者ならではの仕事に注力できます。 ■日報／出退勤の記録もスムーズです！お子さんの様子を記録する日報や出退勤のデータは、自社開発のシステムで管理しています。現場の要望を取り入れて、システムを使いやすくしていくことも可能です。独自のシステムといっても、操作は難しくなくパソコン入力など基本操作ができれば問題ありませんのでご安心ください。従事すべき業務の変更の範囲なし就業場所の変更の範囲なし
応募要件: 【必須資格】児童発達支援管理責任者の資格（実践または更新研修修了者） ※以下のいずれかの要件を満たしてる方、是非ご相談ください・基礎研修修了済みの方・実践研修修了を控えてる方・実務経験5年以上ある方・有資格での実務経験3年以上ある方
住所: 千葉県我孫子市本町２丁目３−２３田中ビル３F
JR常磐線(上野～取手) 我孫子駅から徒歩で１分 JR成田線我孫子駅から徒歩で１分

特徴: サービス管理責任者
未経験可
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし

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クラップ盛岡向中野校の児童発達支援管理責任者求人

週休２日（土日）！年間休日１１０日以上！子どもたちの"現在"と"将来"のために一緒にサポートしませんか？

給与: 正職員月給 275,000円〜 300,000円
仕事内容: ＜具体的な仕事内容＞・個別支援計画書の作成・保護者様の対応・関係機関の対応・そのほか児童発達支援管理責任者業務全般個別支援計画書の作成や、保護者様との面談をお任せします。児童発達支援管理責任者としての主業務に専念した上で、子どもたちの支援やスタッフへの指導などにも携わる環境です。 ■個別支援計画の作成お子さん一人ひとりに合わせた個別支援計画を作成します。保護者様や本人からのニーズや得意・不得意や好き・嫌いなど、様々な情報を伺います。児童発達支援管理責任者を中心に検討し、それぞれに1番合う支援計画を作成していきます。すべて一人で決めるわけではなく、他の職員と相談しながら意見を出し合って決めていきます。 ■保護者様との面談保護者様とは、アセスメントの面談からスタートします。成育歴やお悩み・ニーズを聞きだし、どのような支援にしていくか保護者様と方向性を一緒に決めていきます。その後は６か月ごとにモニタリングの面談を行い、現状の様子や今後のことについてお話していただきます。 ★支援事例★ 個別支援の流れの例をご紹介します。 ※あくまでも一例で、お子さんによってプログラムは変わります。〇個別支援それぞれの子どもに合わせた学びの支援や活動を行っていきます。・気持ちシート（その日の気持ちについて文章を書いてもらいます）・文章読解（読むことに困難をかかえているお友達に短文の問題を用意）・計算問題（問題数をしぼって取り組みやすいようなプリントを用意） ↓ 〇グループワーク基本的には進行役として子どもたちのグループ活動を支援していきます。時には一緒に参加もして、コミュニケーションを図ります。・ボードゲーム・トランプやUNO ・漢字やイラストの連想ゲームなど ↓ 〇セルフワークそれぞれお子様自身で活動を決め、それに対してサポートを行います。・作業訓練・パソコン入力・面接練習など ↓ 〇パソコンで日報作成担当したお子さんの様子を記録してもらいます。自社システムを用いているので、簡単な入力ができればOK！まずはお子さんと信頼関係を作ることが優先です。一緒に楽しみながらお仕事してくださいね！１日の流れ（例）【平日】 11時　　出社／保護者様と面談・書類の作成 12時　　支援準備、スタッフとの打ち合わせ、共有会 13時　　休憩 14時　　支援開始（面談なども時間に応じて対応します） 19時半　支援終了、共有会 20時　　片付け／退社研修制度があるので、安心して働けます！！＜仕事のポイント＞ ■児童発達支援管理責任者ならではの仕事に注力できますお任せするのは、個別支援計画書の作成や、保護者様との面談がメイン。責任者として子どもたちのサポートやスタッフの指導も行ないますが、児童発達支援管理責任者ならではの仕事に注力できます。 ■日報／出退勤の記録もスムーズです！お子さんの様子を記録する日報や出退勤のデータは、自社開発のシステムで管理しています。現場の要望を取り入れて、システムを使いやすくしていくことも可能です。独自のシステムといっても、操作は難しくなくパソコン入力など基本操作ができれば問題ありませんのでご安心ください。従事すべき業務の変更の範囲なし就業場所の変更の範囲なし
応募要件: 【必須資格】児童発達支援管理責任者の資格（実践または更新研修修了者） ※以下のいずれかの要件を満たしてる方、是非ご相談ください・基礎研修修了済みの方・実践研修修了を控えてる方・実務経験5年以上ある方・有資格での実務経験3年以上ある方・サービス管理責任者のみのご経験の方
住所: 岩手県盛岡市向中野幅44-2
JR東北本線(黒磯～利府・盛岡) 仙北町駅から徒歩で28分

特徴: サービス管理責任者
未経験可
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり

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放課後等デイサービス　クラップ習志野校の総合職求人

管理者兼務なし！子どもたちの療育に集中できる環境です！

給与: 正職員月給 280,000円〜 430,000円
仕事内容: ＜具体的な仕事内容＞・個別支援計画書の作成・保護者様の対応・関係機関の対応・そのほか児童発達支援管理責任者業務全般個別支援計画書の作成や、保護者様との面談をお任せします。児童発達支援管理責任者としてのコア業務に専念した上で、子どもたちの支援やスタッフへの指導などにも携わる環境です。 ■個別支援計画の作成お子さん一人ひとりに合わせた個別支援計画を作成します。保護者様や本人からのニーズや得意・不得意や好き・嫌いなど、様々な情報を取り入れ児童発達支援管理責任者を中心に検討し、それぞれに1番合う支援計画を作成していきます。すべて一人で決めるわけではなく、他の職員と相談しながら意見を出し合って決めていきます。 ■保護者様との面談保護者様とは、アセスメントの面談からスタートします。成育歴やお悩み・ニーズを聞きだし、どのような支援にしていくか保護者様と方向性を一緒に決めていきます。その後は６か月ごとにモニタリングの面談を行い、現状の様子や今後のことについてお話していただきます。 ★支援事例★ 個別支援の流れの例をご紹介します。 ※あくまでも一例で、お子さんによってプログラムは変わります。〇個別支援それぞれのお子さんに合わせた学習支援や個別療育を行っていきます。 ↓ 〇グループワーク他学年のお子さんと一緒にグループワークのお手伝いに入ってもらいます。 ↓ 〇セルフワークそれぞれお子様自身で活動を決め、それに対してサポートを行います。 ↓ 〇パソコンで日報作成担当したお子さんの様子を記録してもらいます。自社システムを用いているので、簡単な入力ができればOK！まずはお子さんと信頼関係を作ることが優先です。一緒に楽しみながらお仕事してくださいね！ ■習志野校（例）【平日】 12時半出社／保護者様と面談・書類の作成 14時休憩 15時支援準備、スタッフとの打ち合わせ、共有会 15時半支援スタート 20時半支援終了、共有会 21時半片付け／退社 ※事業所により勤務時間が異なります。研修制度があるので、安心して働けます！！＜仕事のポイント＞ ■児童発達支援管理責任者ならではの仕事に注力できますお任せするのは、個別支援計画書の作成や、保護者様との面談がメイン。シフト作成や請求業務などは別の職員が基本担当します。責任者として子どもたちのサポートやスタッフの指導も行ないますが、児童発達支援管理責任者ならではの仕事に注力できます。 ■日報／出退勤の記録もスムーズです！お子さんの様子を記録する日報や出退勤のデータは、自社開発のシステムで管理しています。現場の要望を取り入れて、システムを使いやすくしていくことも可能です。独自のシステムといっても、操作は難しくなくパソコン入力など基本操作ができれば問題ありませんのでご安心ください。【勤務場所】クラップ習志野校、クラップ習志野第二、クラップ前原校、クラップ印西校、クラップ取手校、クラップジュニア、クラップワークスなど他事業所への異動があります。 ※希望を最大限考慮します。 ※勤務場所や時間等を限定したい場合はご相談ください！
応募要件: ■必須資格・サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者実践研修を修了されている方 ※基礎研修修了されている方、実践研修を控えている方はご相談ください。
住所: 千葉県習志野市大久保1-27-3
京成本線京成大久保駅から徒歩で3分

特徴: スピード返信
職場の環境
職員の声
1日の流れ
採用担当メッセージ
サービス管理責任者
未経験可
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし

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クラップ印西校の児童発達支援管理責任者求人

管理者兼務なし！子どもたちの療育に集中できる環境です！

給与: 正職員月給 280,000円〜 430,000円
仕事内容: ＜具体的な仕事内容＞・個別支援計画書の作成・保護者様の対応・関係機関の対応・そのほか児童発達支援管理責任者業務全般個別支援計画書の作成や、保護者様との面談をお任せします。児童発達支援管理責任者としてのコア業務に専念した上で、子どもたちの支援やスタッフへの指導などにも携わる環境です。 ■個別支援計画の作成お子さん一人ひとりに合わせた個別支援計画を作成します。保護者様や本人からのニーズや得意・不得意や好き・嫌いなど、様々な情報を取り入れ児童発達支援管理責任者を中心に検討し、それぞれに1番合う支援計画を作成していきます。すべて一人で決めるわけではなく、他の職員と相談しながら意見を出し合って決めていきます。 ■保護者様との面談保護者様とは、アセスメントの面談からスタートします。成育歴やお悩み・ニーズを聞きだし、どのような支援にしていくか保護者様と方向性を一緒に決めていきます。その後は６か月ごとにモニタリングの面談を行い、現状の様子や今後のことについてお話していただきます。 ★支援事例★ 個別支援の流れの例をご紹介します。 ※あくまでも一例で、お子さんによってプログラムは変わります。〇個別支援それぞれのお子さんに合わせた学習支援や個別療育を行っていきます。 ↓ 〇グループワーク他学年のお子さんと一緒にグループワークのお手伝いに入ってもらいます。 ↓ 〇セルフワークそれぞれお子様自身で活動を決め、それに対してサポートを行います。 ↓ 〇パソコンで日報作成担当したお子さんの様子を記録してもらいます。自社システムを用いているので、簡単な入力ができればOK！まずはお子さんと信頼関係を作ることが優先です。一緒に楽しみながらお仕事してくださいね！ ■1日の流れ（例）【平日】 10時出社／保護者様と面談・書類の作成 11時支援準備、スタッフとの打ち合わせ、共有会／支援スタート 13時休憩 18時半支援終了、共有会 19時片付け／退社研修制度があるので、安心して働けます！！＜仕事のポイント＞ ■児童発達支援管理責任者ならではの仕事に注力できますお任せするのは、個別支援計画書の作成や、保護者様との面談がメイン。シフト作成や請求業務などは別の職員が基本担当します。責任者として子どもたちのサポートやスタッフの指導も行ないますが、児童発達支援管理責任者ならではの仕事に注力できます。 ■日報／出退勤の記録もスムーズです！お子さんの様子を記録する日報や出退勤のデータは、自社開発のシステムで管理しています。現場の要望を取り入れて、システムを使いやすくしていくことも可能です。独自のシステムといっても、操作は難しくなくパソコン入力など基本操作ができれば問題ありませんのでご安心ください。
応募要件: ■必須資格・サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者実践研修を修了されている方 ※基礎研修修了されている方、実践研修を控えている方はご相談ください。
住所: 千葉県印西市原１丁目２ BIGHOPガーデンモールバリューモール２F １１６番
北総線　印西牧の原駅　徒歩５分

特徴: スピード返信
サービス管理責任者
未経験可
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし

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クラップ前原校の総合職求人

管理者兼務なし！未経験OK！子どもたちの療育に集中できる環境です！

給与: 正職員月給 280,000円〜 430,000円
仕事内容: ＜具体的な仕事内容＞・個別支援計画書の作成・保護者様の対応・関係機関の対応・そのほか児童発達支援管理責任者業務全般個別支援計画書の作成や、保護者様との面談をお任せします。児童発達支援管理責任者としてのコア業務に専念した上で、子どもたちの支援やスタッフへの指導などにも携わる環境です。 ■個別支援計画の作成お子さん一人ひとりに合わせた個別支援計画を作成します。保護者様や本人からのニーズや得意・不得意や好き・嫌いなど、様々な情報を取り入れ児童発達支援管理責任者を中心に検討し、それぞれに1番合う支援計画を作成していきます。すべて一人で決めるわけではなく、他の職員と相談しながら意見を出し合って決めていきます。 ■保護者様との面談保護者様とは、アセスメントの面談からスタートします。成育歴やお悩み・ニーズを聞きだし、どのような支援にしていくか保護者様と方向性を一緒に決めていきます。その後は６か月ごとにモニタリングの面談を行い、現状の様子や今後のことについてお話していただきます。 ★支援事例★ 個別支援の流れの例をご紹介します。 ※あくまでも一例で、お子さんによってプログラムは変わります。〇個別支援それぞれのお子さんに合わせた学習支援や個別療育を行っていきます。 ↓ 〇グループワーク他学年のお子さんと一緒にグループワークのお手伝いに入ってもらいます。 ↓ 〇セルフワークそれぞれお子様自身で活動を決め、それに対してサポートを行います。 ↓ 〇パソコンで日報作成担当したお子さんの様子を記録してもらいます。自社システムを用いているので、簡単な入力ができればOK！まずはお子さんと信頼関係を作ることが優先です。一緒に楽しみながらお仕事してくださいね！ ■一日の流れ（例）【平日】 12時半出社／保護者様と面談・書類の作成 14時休憩 15時支援準備、スタッフとの打ち合わせ、共有会 15時半支援スタート 20時半支援終了、共有会 21時半片付け／退社 ※事業所により勤務時間が異なります。研修制度があるので、安心して働けます！！＜仕事のポイント＞ ■児童発達支援管理責任者ならではの仕事に注力できますお任せするのは、個別支援計画書の作成や、保護者様との面談がメイン。シフト作成や請求業務などは別の職員が基本担当します。責任者として子どもたちのサポートやスタッフの指導も行ないますが、児童発達支援管理責任者ならではの仕事に注力できます。 ■日報／出退勤の記録もスムーズです！お子さんの様子を記録する日報や出退勤のデータは、自社開発のシステムで管理しています。現場の要望を取り入れて、システムを使いやすくしていくことも可能です。独自のシステムといっても、操作は難しくなくパソコン入力など基本操作ができれば問題ありませんのでご安心ください。【勤務場所】クラップ習志野校、クラップ習志野第二、クラップ前原校、クラップ印西校、クラップ取手校、クラップジュニア、クラップワークスなど他事業所への異動があります。 ※希望を最大限考慮します。 ※勤務場所や時間等を限定したい場合はご相談ください！
応募要件: ■必須資格・サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者実践研修を修了されている方 ※基礎研修修了されている方、実践研修を控えている方はご相談ください。
住所: 千葉県船橋市前原東3-36-2
新京成線前原駅から徒歩で7分新京成線新津田沼駅から徒歩で19分 JR中央・総武線津田沼駅から徒歩で19分

特徴: サービス管理責任者
未経験可
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし

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クラップジュニアの【総合職】求人

管理者兼務なし！未経験OKの児童発達支援管理責任者を募集♪

給与: 正職員月給 280,000円〜 430,000円
仕事内容: ＜具体的な仕事内容＞・個別支援計画書の作成・保護者様の対応・関係機関の対応・そのほか児童発達支援管理責任者業務全般個別支援計画書の作成や、保護者様との面談をお任せします。児童発達支援管理責任者としてのコア業務に専念した上で、子どもたちの支援やスタッフへの指導などにも携わる環境です。 ■個別支援計画の作成お子さん一人ひとりに合わせた個別支援計画を作成します。保護者様や本人からのニーズや得意・不得意や好き・嫌いなど、様々な情報を取り入れ児童発達支援管理責任者を中心に検討し、それぞれに1番合う支援計画を作成していきます。すべて一人で決めるわけではなく、他の職員と相談しながら意見を出し合って決めていきます。 ■保護者様との面談保護者様とは、アセスメントの面談からスタートします。成育歴やお悩み・ニーズを聞きだし、どのような支援にしていくか保護者様と方向性を一緒に決めていきます。その後は６か月ごとにモニタリングの面談を行い、現状の様子や今後のことについてお話していただきます。 ★支援事例★ 個別支援の流れの例をご紹介します。 ※あくまでも一例で、お子さんによってプログラムは変わります。〇個別支援それぞれのお子さんに合わせた学習支援や個別療育を行っていきます。 ↓ 〇グループワーク他学年のお子さんと一緒にグループワークのお手伝いに入ってもらいます。 ↓ 〇セルフワークそれぞれお子様自身で活動を決め、それに対してサポートを行います。 ↓ 〇パソコンで日報作成担当したお子さんの様子を記録してもらいます。自社システムを用いているので、簡単な入力ができればOK！まずはお子さんと信頼関係を作ることが優先です。一緒に楽しみながらお仕事してくださいね！ ■クラップジュニア（例）【平日】 9時出社／保護者様と面談・書類の作成 12時休憩 13時書類作成 16時支援終了、共有会 18時片付け／退社 ※事業所により勤務時間が異なります。研修制度があるので、安心して働けます！！＜仕事のポイント＞ ■児童発達支援管理責任者ならではの仕事に注力できますお任せするのは、個別支援計画書の作成や、保護者様との面談がメイン。シフト作成や請求業務などは別の職員が基本担当します。責任者として子どもたちのサポートやスタッフの指導も行ないますが、児童発達支援管理責任者ならではの仕事に注力できます。 ■日報／出退勤の記録もスムーズです！お子さんの様子を記録する日報や出退勤のデータは、自社開発のシステムで管理しています。現場の要望を取り入れて、システムを使いやすくしていくことも可能です。独自のシステムといっても、操作は難しくなくパソコン入力など基本操作ができれば問題ありませんのでご安心ください。【勤務場所】クラップ習志野校、クラップ習志野第二、クラップ前原校、クラップ印西校、クラップ取手校、クラップワークスなど他事業所への異動があります。 ※希望を最大限考慮します。 ※勤務場所や時間等を限定したい場合はご相談ください！
応募要件: ■必須スキル・経験・児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方
住所: 千葉県習志野市本大久保3-11-15
京成本線京成大久保駅から徒歩で2分 JR中央・総武線幕張本郷駅から徒歩で21分京成千葉線京成幕張本郷駅から徒歩で22分

特徴: 職場の環境
職員の声
採用担当メッセージ
サービス管理責任者
未経験可
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし

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クラップ取手校の児童発達支援管理責任者求人

管理者兼務なし！未経験OK！子どもたちの療育に集中できる環境です！

給与: 正職員月給 280,000円〜 430,000円
仕事内容: ＜具体的な仕事内容＞・個別支援計画書の作成・保護者様の対応・関係機関の対応・そのほか児童発達支援管理責任者業務全般個別支援計画書の作成や、保護者様との面談をお任せします。児童発達支援管理責任者としてのコア業務に専念した上で、子どもたちの支援やスタッフへの指導などにも携わる環境です。 ■個別支援計画の作成お子さん一人ひとりに合わせた個別支援計画を作成します。保護者様や本人からのニーズや得意・不得意や好き・嫌いなど、様々な情報を取り入れ児童発達支援管理責任者を中心に検討し、それぞれに1番合う支援計画を作成していきます。すべて一人で決めるわけではなく、他の職員と相談しながら意見を出し合って決めていきます。 ■保護者様との面談保護者様とは、アセスメントの面談からスタートします。成育歴やお悩み・ニーズを聞きだし、どのような支援にしていくか保護者様と方向性を一緒に決めていきます。その後は６か月ごとにモニタリングの面談を行い、現状の様子や今後のことについてお話していただきます。 ★支援事例★ 個別支援の流れの例をご紹介します。 ※あくまでも一例で、お子さんによってプログラムは変わります。〇個別支援それぞれのお子さんに合わせた学習支援や個別療育を行っていきます。 ↓ 〇グループワーク他学年のお子さんと一緒にグループワークのお手伝いに入ってもらいます。 ↓ 〇セルフワークそれぞれお子様自身で活動を決め、それに対してサポートを行います。 ↓ 〇パソコンで日報作成担当したお子さんの様子を記録してもらいます。自社システムを用いているので、簡単な入力ができればOK！まずはお子さんと信頼関係を作ることが優先です。一緒に楽しみながらお仕事してくださいね！ ■1日の流れ（例）【平日】 10時出社／保護者様と面談・書類の作成 11時支援準備、スタッフとの打ち合わせ、共有会／支援スタート 13時休憩 18時半支援終了、共有会 19時片付け／退社研修制度があるので、安心して働けます！！＜仕事のポイント＞ ■児童発達支援管理責任者ならではの仕事に注力できますお任せするのは、個別支援計画書の作成や、保護者様との面談がメイン。シフト作成や請求業務などは別の職員が基本担当します。責任者として子どもたちのサポートやスタッフの指導も行ないますが、児童発達支援管理責任者ならではの仕事に注力できます。 ■日報／出退勤の記録もスムーズです！お子さんの様子を記録する日報や出退勤のデータは、自社開発のシステムで管理しています。現場の要望を取り入れて、システムを使いやすくしていくことも可能です。独自のシステムといっても、操作は難しくなくパソコン入力など基本操作ができれば問題ありませんのでご安心ください。【勤務場所について】 ※クラップ印西校など、通勤可能圏内での近隣事業所への異動があります。 ※勤務地や時間帯等を限定したい場合はご相談ください！
応募要件: ■必須資格・サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者実践研修を修了されている方 ※基礎研修修了されている方、実践研修を控えている方はご相談ください。
住所: 茨城県取手市取手１丁目５−７
常磐線　取手駅　徒歩２分

特徴: サービス管理責任者
未経験可
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし

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放課後等デイGranny渋川の児童発達支援管理責任者求人

完全週休2日制♪マンツーマンケアを実践◎重複障がい児・重症心身障がい児に特化した施設です

給与: 正職員月給 250,000円〜 330,000円
仕事内容: 児童1日最大5名の放課後等デイサービスでの勤務・児童の支援計画の作成・保護者様とのコミュニケーション・学校や相談支援専門員との連絡調整・スタッフマネジメント・シフト作成など
応募要件: 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方
住所: 群馬県渋川市八木原４４４－８
JR上越線八木原駅から徒歩で５分

特徴: サービス管理責任者
未経験可
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
ボーナス・賞与あり

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児童発達支援・放課後等デイサービスやどり木　上溝店の児童発達支援管理責任者求人

昨年実績年間休日129日☆スキルを活かして子どもたちの発達を支えるお仕事をしませんか？

給与: 正職員月給 350,000円〜 430,000円
仕事内容: ・支援準備・指導、活動記録の作成・個別支援計画の作成・親御さまとの面談、情報共有などのコミュニケーション・自宅への送迎・スタッフへの指導　等
応募要件: 児童発達支援管理責任者研修修了普通自動車運転免許児童発達支援管理責任者としての実務未経験可
住所: 神奈川県相模原市中央区上溝６−２０−１
JR相模線上溝駅から徒歩で8分 JR相模線番田駅から徒歩で16分

特徴: 職場の環境
職員の声
1日の流れ
採用担当メッセージ
サービス管理責任者
未経験可
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
年間休日120日以上

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放課後等デイサービスあえる初生の児童発達支援管理責任者求人

子どもからも家族からも、もちろんスタッフからも。みんなから頼られる存在に！！

給与: 正職員月給 312,270円〜
仕事内容: ＜＜業務内容＞＞〇個別支援計画の作成〇指導員等への療育指導〇家族、関係機関との連携、調整等〇事業所運営従事すべき業務の変更の範囲：法人の定める業務範囲就業場所の変更の範囲：同一法人内の事業所
応募要件: 児童発達支援管理責任者またはサービス管理責任者講習受講者で児発管配置要件を満たしている方
住所: 静岡県浜松市中央区初生町1391
遠州鉄道鉄道線さぎの宮駅から車で13分

特徴: 職場の環境
サービス管理責任者
未経験可
社会保険完備
週休2日
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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えびす夙川の児童発達支援管理責任者求人

【放課後等デイサービス／車両送迎業務なし】夙川駅から徒歩2分◎SSTに特化した支援をおこなっている「えびす夙川」にて、児童発達支援管理責任者として働いてみませんか？

給与: 正職員月給 218,000円〜 312,000円
仕事内容: ・個別支援計画の作成および関係機関連携（アセスメント・モニタリング等の一連のケースワーク）個々のサービス利用者のアセスメントや個別支援計画の作成、定期的な評価などの一連のサービス提供プロセス全般に関する責任他のサービス提供職員に対する指導的役割・利用児童・保護者への相談援助業務・学生ボランティア（および公認心理師、社会福祉士実習生等）のコーディネート、レクチャー業務・そのほか、事業所運営に必要な庶務全般転勤の可能性あり　他事業所（神戸市東灘区または西宮市）との兼務の可能性あり雇用期間の定めなし
応募要件: 必須資格：児童発達支援管理責任者必要スキル等要件：スマートフォン、PCでのクラウドシステムの操作オフィスソフトの最低限の利用技術高等学校卒業以上 59歳以下（年齢制限の事由:定年上限）
住所: 兵庫県西宮市寿町5-16
阪急神戸本線夙川駅から徒歩で2分阪急甲陽線夙川駅から徒歩で2分 JR神戸線(大阪～神戸) さくら夙川駅から徒歩で5分

特徴: 職場の環境
サービス管理責任者
未経験可
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
ボーナス・賞与あり

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ラピオンナーシングデイサービスの児童発達支援管理責任者求人

放デイ・児発・生活介護と高齢者デイの多機能型デイサービス

給与: 正職員月給 269,000円
仕事内容: 療養型デイサービス・児童発達支援・放課後等デイサービスでの業務 ※利用者の希望に合わせて、食事（経管栄養対応）・入浴の対応もあり ※重症心身障がい児や高齢者が対象のデイサービスです。
応募要件: 児童発達支援管理責任者、若しくはサービス管理責任者普通自動車運転免許（AT限定可）
住所: 東京都日野市豊田２－４７－１
JR中央線豊田駅から徒歩で8分

特徴: サービス管理責任者
未経験可
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり

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Small Step 保育所等訪問支援事業所（仮）の管理者兼児童発達支援管理責任者求人

チャレンジャーを求む

給与: 正職員月給 260,000円〜 296,000円
仕事内容: 新規事業の立ち上げの中核人員として従事保育所等訪問支援事業の立ち上げに携わっていただきます放課後児童クラブ事業の開所予定もあり、そちらでも兼務してもらう可能性があります・仕事内容の変更：事業立ち上げ後は、管理者として事業運営・転勤：拠点開設後は新拠点で就業
応募要件: 児童発達支援管理責任者の任用資格は必須
住所: 神奈川県横浜市南区榎町2-60-4
横浜市営地下鉄ブルーライン「蒔田」駅より徒歩4分

特徴: 職場の環境
サービス管理責任者
駅近(5分以内)
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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放課後等デイサービス　flat 清滝店の児童発達支援管理責任者求人

児発管のあなた！！　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　熱い想いをお持ちのあなたを待ってます！！　　　　　　　　　　子どもたちの『居場所』創りが、私たちの変わらない想いです！！

給与: 正職員月給 309,000円〜 409,000円
仕事内容: 子どもたちの将来を見据えながら、ワクワク出来る空間を創る！！私たちは経験が全てだと考えています。子どもたちの今を考えることも、もちろん大切ですが、今だけを見るのではなく将来を見据えながら「何が必要か」をスタッフみんなで考え、サポートする。そんな積み重ねが経験となり、子どもたちの力となるのではないでしょうか？また、信用して預けてくれている保護者に対して、私たちが出来ることではないでしょうか？ですので、仕事内容は「真剣に子どもたちに向き合うこと」「一つでも多くの経験を重ねてもらえるよう出来ることを考える」でもそのためには、まず私たち大人が『わくわくすること』そして『おもいきり楽しむこと』。そうじゃないと、子どもたちが楽しめるはずがありません。これ、とても大事なことです。業務内容としては、個別支援計画の作成から保護者の方との懇談、関係機関とのやりとりなど。その他は、あなたのやりたい支援の形を、とことん追求してもらうこと。詳細については面接にお越しいただいた際に、改めてお伝えします。
応募要件: ＊児童発達支援管理責任者研修を受講済みの方＊要普通運転免許(AT限定可) ＊必要なPCスキル：簡単な入力
住所: 大阪府四條畷市清滝新町5-13
・JR学研都市線（JR東西線）　『忍ケ丘』駅下車　徒歩20分・『忍ケ丘』駅下車　忍ヶ丘駅口からバスで15分

特徴: スピード返信
職場の環境
サービス管理責任者
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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児童発達支援・放課後等デイサービス　 LUMO 代官山校の児童発達支援管理責任者求人

【年間休日120日以上・残業少なめ】「あきらめを、チャレンジに」変えたい。【児童発達支援管理責任者】＜渋谷区神泉町＞

給与: 正職員月給 309,800円〜 359,800円
仕事内容: ■ 子ども過去から未来の計画を描く個別支援計画の作成では子どもの過去から現在、そして未来を原始反射の視点や運動の視点から描く仕事です。事務作業を効率化し現場のセッションを観察、スタッフの気づきを吸い上げ、最適なゴールを設定する。全体を俯瞰するバランス感覚が求められます。 ■LUMOのセミパーソナルな「セッション」の設計 LUMOの療育にマニュアルはありません。同じ空間にいながら個々の課題に取り組む「セミパーソナル」なスタイルで、Aくんには体幹へのアプローチ、Bくんにはバランスへのアプローチなど、1人ひとりの「現在の力」を見極め、現場スタッフが迷わずに支援できるよう、的確な方針（プラン）を示していきます。 ■挑むのは、原始反射へのアプローチ「原始反射」という視点から行動トラブルの「原因」にアプローチします。「なぜ？」を突き詰め、論理を持ってチームで子どもたちをサポートします。その分析に時間を充てられるよう、技術を高める時間を重視しています。 ■主な業務内容・個別支援計画の作成・管理（長期視点での設計）・保護者対応（相談役としての信頼構築）・「療育の質」のマネジメント・関係機関との連携・校舎運営に関わる業務 ※仕事内容の変更：なし ※就業場所の変更：法人の定める事業所
応募要件: 児童発達支援管理責任者(基礎・実践研修受講修了済み)の資格要件を満たす方
住所: 東京都渋谷区神泉町10-15
京王井の頭線神泉駅徒歩3分 JR線渋谷駅 10分

特徴: 職場の環境
職員の声
1日の流れ
サービス管理責任者
未経験可
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし

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放課後等デイサービス　ハッピーの管理者兼児童発達支援管理責任者求人

賞与あり！プライベートも充実♪新規プロジェクトにも参画可能です！

給与: 正職員月給 350,000円〜 450,000円
仕事内容: 放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者業務個別支援計画書の作成、家族との連絡調整支援プログラムの立案、シフト管理現場業務など利用者は発達障害の子供が多く身体障害児は利用はしておりません。・仕事内容の変更：将来的には多店舗展開をしているため、新規出店等のプロジェクトに参画してもらう可能性があります。・転勤：なし
応募要件: 児童発達支援管理責任者普通自動車免許（ペーパー不可）
住所: 埼玉県さいたま市中央区本町東4-17-6
JR埼京線北与野駅から徒歩で12分 JR埼京線与野本町駅から徒歩で9分宇都宮線さいたま新都心駅から徒歩で28分

特徴: 職場の環境
サービス管理責任者
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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こども発育支援センターえるぴあパーク【2025年11月オープン】の児童発達支援管理責任者求人

【菊池市西寺】児童発達支援：こども発育支援センターえるぴあパークで、児発管として子どもたちの笑顔のためにがんばりませんか？年間休日120日以上◎毎年の実績により昇給・賞与あり★

給与: 正職員月給 295,000円〜 345,000円
仕事内容: 児童発達支援管理責任者業務全般業務の変更範囲：基本なし就業場所の変更：基本なし
応募要件: サービス管理責任者または児童発達支援管理責任者の要件を満たす方
住所: 熊本県菊池市西寺1769
熊本電鉄本線御代志駅から車で21分

特徴: サービス管理責任者
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
新規オープン

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こども発育支援センターえるぴあスイッチ【2025年11月オープン】の児童発達支援管理責任者求人

【菊池市西寺】児童発達支援：こども発育支援センターえるぴあスイッチで、児発管として子どもたちの笑顔のためにがんばりませんか？年間休日120日以上◎毎年の実績により昇給・賞与あり★

給与: 正職員月給 295,000円〜 345,000円
仕事内容: 児童発達支援管理責任者業務全般業務の変更範囲：基本なし就業場所の変更：基本なし
応募要件: サービス管理責任者または児童発達支援管理責任者の要件を満たす方
住所: 熊本県菊池市西寺1769
熊本電鉄本線御代志駅から車で21分

特徴: サービス管理責任者
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
新規オープン

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