児童発達支援管理責任者の検索結果（サービス管理責任者基礎 / ボーナス・賞与あり）
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重症心身障がい児デイサービスkukuna南上原店の児童発達支援管理責任者求人
NEW
【2024年4月オープン】経験者優遇☆土日がお休み♪年間休日120日以上♪重症心身障がい児や医療的ケア児の子どもたちを対象とした施設です◎
- 給与
- 正職員 月給 245,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 重症心身障がい児(定員5名)を対象にした児童発達支援・放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務 個別支援計画の作成 ・総合的な支援方針 ・目標設定 ・具体的な到達目標や支援内容 ・目標達成に向けた課題分析 関係者、関係機関の連携 ・支援内容に関連する関係機関との連絡調整 ・個別支援計画作成に係る会議の運営
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者研修（基礎研修）修了された方 年齢不問 普通自動車運転免許 パソコン操作できる方 ブランク可
- 住所
- 沖縄県中頭郡中城村南上原208 1F ローソン中城南上原店から徒歩1分 Googleマップで『重症心身障がい児デイサービスkukuna』とお調べしていただき、白い3階建ての建物の1階部分となっております。
- 特徴
- スピード返信1日の流れボーナス・賞与あり未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
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- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- 放課後等デイサービス（通所支援サービス）における支援計画作成、関係機関連携など -児童に合わせた個別支援計画の作成、見直し -児童、そのご家族からの相談支援 -学校などの関係機関と情報共有 ★運動養育に力を入れています！ ★季節、地域との関わりを大事にした 子供たちが楽しみ、成長できるイベントを企画しています♪ -- ・従事すべき業務の変更の範囲：なし ・就業場所の変更の範囲：法人が運営する全国の事業所
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者として就業可能な方（下記を参照） ・児童発達支援管理責任者研修 受講 ・相談支援従事者初任者研修 受講 ・資格に応じて必要な実務経験を有する方 または ・平成30年までにサービス管理責任者研修を受講+障害児者や児童福祉での実務経験3年以上の方 要件が複雑なので、ご自身が該当するか不明な場合はご応募後にお気軽にお問い合わせください！
- 住所
- 神奈川県川崎市幸区南加瀬1-17-22 1F JR横須賀線 新川崎駅から徒歩で14分 JR湘南新宿ライン 新川崎駅から徒歩で14分 JR南武線 鹿島田駅から徒歩で21分
- 特徴
- 職場の環境1日の流れボーナス・賞与あり社会保険完備週休2日交通費支給年齢不問保育士
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ホップステップ鶴見校【2025年04月オープン】の児童発達支援管理責任者求人
NEW
オープニングスタッフ募集！2025年春新規オープン★運動養育メインの施設！完全週休2日制、リフレッシュ休暇★「前の職場より給与を下げたくない」などあれば是非ご相談ください★≪まずは見学に来てみませんか？≫
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- 児童発達支援事業所での児童発達支援管理責任者業務 児童発達支援（通所支援サービス）における支援計画作成、提供サービスの管理 -児童に合わせた個別支援計画の作成、見直しを行います。 -児童、そのご家族からの相談に応じます。 -他の指導員に対する技術指導 など ★運動養育に力を入れています！ ★季節、地域との関わりを大事にした 子供たちが楽しみ、成長できるイベントを企画しています♪ ※未就学児支援か小学生以上支援か、配属については応相談。 ・従事すべき業務の変更の範囲：なし ・就業場所の変更の範囲：法人が運営する全国の事業所
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者として就業可能な方（下記を参照） ・児童発達支援管理責任者研修 受講 ・相談支援従事者初任者研修 受講 ・資格に応じて必要な実務経験を有する方 または ・平成30年までにサービス管理責任者研修を受講+障害児者や児童福祉での実務経験3年以上の方 要件が複雑なので、ご自身が該当するか不明な場合はご応募後にお気軽にお問い合わせください！
- 住所
- 神奈川県横浜市鶴見区佃野町34-3 JR鶴見線 鶴見駅から徒歩で12分 JR京浜東北線 鶴見駅から徒歩で12分 京急本線 京急鶴見駅から徒歩で17分
- 特徴
- 1日の流れボーナス・賞与あり未経験可社会保険完備週休2日交通費支給年齢不問
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- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- 児童発達支援・放課後等デイサービスにて、運動療法・学習支援を主軸とした療育を提供し、 お子さまの個性・可能性を伸ばすサポートをお願いいたします 【主な仕事内容】 ・お子さまへの療育支援 ・活動記録、支援記録の作成 ・お子様の成長に合わせてチームでカリキュラムを組む ・支援プログラムの立案・提供 ・日報の作成 ・保護者さまとの情報共有 ・学校など関係機関との連携 ・各種事務処理 ・環境の整備（清掃・消毒など） ・お子さまの送迎（運転が可能な方） など 従事すべき業務の変更の範囲なし 就業の場所の変更の範囲なし
- 応募要件
- 下記いずれかの条件を満たす方 ・児童発達支援管理責任者（以下児発管）の資格所持 ・サービス管理責任者（以下サビ管）の資格所持 ・児発管基礎研修、実践研修まで受講済の方 経験・年齢・学歴不問 ブランク可
- 住所
- 埼玉県越谷市千間台東1-7-26 ララせんげん台Ⅱ2F 東武伊勢崎線 せんげん台駅から徒歩で5分 東武伊勢崎線 大袋駅から徒歩で21分 東武伊勢崎線 武里駅から徒歩で23分
- 特徴
- 1日の流れボーナス・賞与あり未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし
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TOKUZOジュニア鳩ケ谷教室【2025年01月01日オープン】の児童指導員求人
NEW
【鳩ケ谷駅 / 児童発達支援管理責任者】 年間休日120日・残業ほぼなし★仕事とプライベートの両立を大切にできます★
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- 児童発達支援・放課後等デイサービスにて、運動療法・学習支援を主軸とした療育を提供し、お子さまの個性・可能性を伸ばすサポートをお願いいたします！ 【主な仕事内容】 ・一人ひとりに合った支援プログラムの作成 ・個別支援計画の作成 ・療育のアドバイス等 ・日報の作成 ・ご家庭からの相談対応 ・各種事務処理 ・環境の整備（清掃・消毒など） ・お子さまの送迎（運転が可能な方） など
- 応募要件
- 下記いずれかの条件を満たす方 ・児童発達支援管理責任者（以下児発管）の資格所持 ・サービス管理責任者（以下サビ管）の資格所持 ・児発管基礎研修、実践研修まで受講済の方
- 住所
- 埼玉県川口市安行領根岸3321-1 ウォームマンションII 202 埼玉高速鉄道線 鳩ヶ谷駅から徒歩で16分 埼玉高速鉄道線 新井宿駅から徒歩で28分
- 特徴
- 限定求人職場の環境ボーナス・賞与あり未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし交通費支給
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- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 270,000円
- 仕事内容
- 【児童療育指導とそれにかかわる事務及び児童送迎】 ◯ご利用希望者への説明、見学対応 ◯個人支援計画の作成 ◯モニタリング・評価 ◯療育のサポート、スタッフの指導 ◯お子さまやご家族からの相談対応
- 応募要件
- （必須）下記の資格をお持ちの方 ◯令和3年度までに児童発達管理責任者基礎研修受講済の方 ◯令和４年度に児童発達管理責任者実践研修を受講済みの方 ◯平成３０年までにサービス管理責任者をお持ちの方で児発管の要件を満たす方（わからない方は、当社にお問い合わせください(^^)）
- 住所
- 鹿児島県鹿児島市下荒田3丁目４３-７ コーポ須部１F 鹿児島市電１系統 騎射場駅から徒歩で3分 鹿児島市電１系統 鴨池駅から徒歩で8分 鹿児島市電１系統 荒田八幡駅から徒歩で8分
- 特徴
- ボーナス・賞与あり未経験可駅近(5分以内)社会保険完備交通費支給年齢不問
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- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 380,000円
- 仕事内容
- 放課後等デイサービスにおいて、障がいのある児童の放課後を一緒に過ごし、遊びや宿題、発達支援サポートをおこなっていただきます 児童の支援計画書作成、連絡業務、保護者の方との相談業務、送迎など責任者としての業務全般を主に、お子さまへの支援を通して楽しく過ごしていただきます ※土曜日・祝日・長期学校休業（夏休み等）は終日児童を受け入れます ※送迎には社用車（AT）を使用します 業務の変更なし 転勤なし
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 未経験可 ブランク可 年齢不問 学歴不問
- 住所
- 福岡県北九州市戸畑区浅生2-11-7 JR鹿児島本線(下関・門司港～博多) 戸畑駅から徒歩で7分 JR鹿児島本線(下関・門司港～博多) 九州工大前駅から徒歩で25分
- 特徴
- ボーナス・賞与あり未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし
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- 給与
- 契約職員 月給 277,500円 〜 388,300円
- 仕事内容
- ・管理者と兼務 ・個別支援計画の作成 ・保護者対応 ・地域連携 ・スタッフ教育
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者 サービス管理責任者 （平成30年以前の研修修了または、令和元年～3年までの児発管基礎研修修了） ※上記資格を目指したい方は、応募時にご相談ください ※履歴書には、名前・年齢・住所・学歴・職歴の内容、資格・賞罰については有無及びその内容を必ずご記入ください。
- 住所
- 茨城県牛久市ひたち野東5-3-7 グランメールひたち野105 JR常磐線 ひたち野うしく駅から徒歩で5分
- 特徴
- 限定求人職場の環境ボーナス・賞与あり未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし
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- 給与
- 契約職員 月給 260,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 児童発達管理責任者業務 ・事業所内の管理、運営業務 ・事業所内のスタッフへのOJT、指導 ・保護者との面談や発達・子育てに関する相談業務 ・個別支援計画の管理や確認業務 ・コンプライアンスに基づくサービス管理業務全般 ・地域における関係機関との連絡調整・折衝業務 ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ☆上記業務を中心にご希望に応じて業務内容を調整いたします。 各種ソフトを業務に導入しておりますので、誰でも簡単に請求業務や管理業務などを簡単に行うことができます。
- 応募要件
- ○児童発達支援管理責任者として事業所の運営に携わりたい方 ○児童発達支援管理責任者資格要件を満たす方 【必須】 ・令和3年度(2022年3月)までにサービス管理責任者等基礎研修を受講済みの方 ・令和3年度(2022年3月)までに相談支援従事者初任者研修の修了者
- 住所
- 大阪府豊中市岡町8-11 シティヒルズウオアサ201号室 阪急宝塚本線 岡町駅から徒歩で2分
- 特徴
- 職場の環境職員の声採用担当メッセージボーナス・賞与あり駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし交通費支給
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プロッツジュニア福島教室の児童発達支援管理責任者求人
NEW
【大阪市福島区】児童発達支援管理責任者募集！☆新規店舗オープンのための増員募集です☆発達障がいの「治療」に挑む療育施設で、新たな未来を一緒に創りませんか？
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 370,000円
- 仕事内容
- 【主な業務内容】 ・児童発達支援・放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者業務 兼務:管理者、療育業務 ・そのほか教室運営に関わる業務全般 なお独自の支援記録システムを導入しており、手作業での記録業務に苦労することはありません (自宅への持ち帰り仕事はゼロ!) 1.従事すべき業務の変更の範囲:従事すべき業務の変更なし 2.就業場所の変更の範囲:就業場所の変更なし
- 応募要件
- ●児童発達支援管理責任者の有資格者 児童発達管理責任者要件 1.相談支援従業者初任者研修修了（5日間日程または2日間日程のいずれか） 2.サービス管理責任者研修（児童発達支援管理責任者研修） 基礎・実践共に修了
- 住所
- 大阪府大阪市福島区福島７‒14‒20 みづほビル６階 大阪環状線 福島駅から徒歩で1分 阪神本線 福島駅から徒歩で5分 JR東西線 新福島駅から徒歩で9分
- 特徴
- 職場の環境職員の声1日の流れボーナス・賞与あり未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし
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児童発達支援・放課後等デイサービス ポニーナ勝田台【2025年03月03日オープン】の児童発達支援管理責任者求人
NEW
【賞与年3回♪】児童発達支援・放課後等デイサービスで管理者兼児童発達支援管理責任者として活躍しませんか♪【児発管単体勤務可能】
- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜 404,595円
- 仕事内容
- 児童発達支援・放課後等デイサービスにおける障がいのあるお子さんの療育業務全般 子どもたちへの、個別支援計画に基づく療育 土曜、祝日など休暇時の外出レクリエーション おやつ提供 送迎業務 事務作業 児童発達支援管理責任者のお仕事は、一人ひとりに向き合い、成長にむけての課題を探り、必要な支援を考えることです。 ・保護者の方へのサポート支援 指導員や保護者の方と連携を取りながら、子どもの個性に合わせた支援計画の作成。保護者との面談などをしていただきます。 ・教室の運営管理業務 施設のサービス提供や、スタッフの育成業務、国保連への請求業務をお任せします。 ※いきなりお任せすることはありませんので、児発管未経験でもご安心ください。入社後に寄り添い、丁寧にお教えします。
- 応募要件
- ・保育士 ・児童指導員任用資格者 ・社会福祉主事任用資格 ・精神障がい社会復帰指導員任用資格 ・介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上 ・介護福祉士 ・社会福祉士 上記資格のいずれかで実務経験5年以上（高齢者施設含む）、そのうち障がい者・障がい児・児童施設に3年以上勤務した方 ※またはサービス管理責任者研修受講済みの方もOK および普通自動車運転免許（AT限定可） 必須 ※児発管未経験可 ブランクOK 59歳以下（定年年齢を上限とする） 学歴不問
- 住所
- 千葉県八千代市勝田台１丁目６－２ エグチビル２F 京成本線 勝田台駅から徒歩2分 東葉高速線 東葉勝田台駅から徒歩2分 東葉高速線 村上駅から徒歩18分
- 特徴
- スピード返信職場の環境ボーナス・賞与あり駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし交通費支給
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児童発達支援・放課後等デイサービス ポニーナ八千代高津【2024年12月02日オープン】の児童発達支援管理責任者求人
NEW
【子ども支援×マネジメント】管理者兼児発管を募集♪安定＆やりがいのある職場です｜賞与年3回◎
- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜 404,595円
- 仕事内容
- 児童発達支援・放課後等デイサービスにおける障がいのあるお子さんの療育業務全般 子どもたちへの、個別支援計画に基づく療育 土曜、祝日など休暇時の外出レクリエーション おやつ提供 送迎業務 事務作業 初めは教室スタッフが丁寧に教えますので、未経験でも大丈夫です！
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者 保育士 児童指導員任用資格者 社会福祉主事任用資格 精神障がい社会復帰指導員任用資格 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上 介護福祉士 社会福祉士 上記の資格のいずれかで実務経験5年以上（高齢者施設含む）、そのうち障がい者・障がい児・児童施設に3年以上勤務した方 普通自動車運転免許（AT限定可） 59歳以下（定年年齢を上限とする） ※学歴不問
- 住所
- 千葉県八千代市大和田新田60-4 2F 飯田商事ビル 東葉高速線 八千代緑が丘駅から徒歩13分
- 特徴
- 限定求人職場の環境ボーナス・賞与あり未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし交通費支給
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- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- 障がい児通所支援施設での児童発達支援管理責任者業務 ・子どもたちの送迎 ・個別支援計画の作成 ・保護者様、関係機関との面談等
- 応募要件
- ・児童発達支援管理責任者基礎研修及び相談従事者初任者研修を修了のかた。 ・実務経験5年以上（児童福祉施設、障がい者支援施設、教職経験等）のかた。 ・サービス管理責任者の資格を保持のかたは福祉施設で５年以上の職務経験があり、そのうち３年以上は障害者又は障害児、児童生徒関連施設であること。
- 住所
- 福岡県北九州市小倉北区霧ケ丘3-18-5 JR日豊本線(門司港～佐伯) 城野駅から徒歩で19分 JR日田彦山線 城野駅から徒歩で19分 JR日豊本線(門司港～佐伯) 安部山公園駅から徒歩で25分
- 特徴
- ボーナス・賞与あり未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし交通費支給
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- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 330,000円
- 仕事内容
- 児童の支援計画書作成 連絡業務 保護者の方の対応 現場責任者としての業務全般 ※請求業務なし
- 応募要件
- 普通自動車運転免許（AT限定可） 児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方 （具体例） ・保育士、介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上、社会福祉主事任用資格、児童指導員任用資格、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の資格をお持ちの方+国家資格での業務経験3年以上 ・児童発達支援管理責任者研修、サービス管理責任者研修、相談支援従事者初任者研修を修了された方 ・障がい児、児童、障がい者の支援経験5年以上の方(無資格者は10年以上) ブランク可 年齢不問
- 住所
- 埼玉県北本市西高尾三丁目154-2 JR高崎線 北本駅から徒歩で7分
- 特徴
- 職場の環境採用担当メッセージボーナス・賞与あり社会保険完備週休2日交通費支給年齢不問保育士
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- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 330,000円
- 仕事内容
- ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画書の作成 ・保護者様の対応 ・関係機関の対応 ・そのほか児童発達支援管理責任者業務全般 個別支援計画書の作成や、保護者様との面談をお任せします。 児童発達支援管理責任者としてのコア業務に専念した上で、 子どもたちの支援やスタッフへの指導などにも携わる環境です。 ■個別支援計画の作成 お子さん一人ひとりに合わせた個別支援計画を作成します。 保護者様や本人からのニーズや得意・不得意や好き・嫌いなど、様々な情報を取り入れ 児童発達支援管理責任者を中心に検討し、それぞれに1番合う支援計画を作成していきます。 すべて一人で決めるわけではなく、他の職員と相談しながら意見を出し合って決めていきます。 ■保護者様との面談 保護者様とは、アセスメントの面談からスタートします。 成育歴やお悩み・ニーズを聞きだし、どのような支援にしていくか保護者様と方向性を一緒に決めていきます。 その後は６か月ごとにモニタリングの面談を行い、現状の様子や今後のことについてお話していただきます。 ★支援事例★ 個別支援の流れの例をご紹介します。 ※あくまでも一例で、お子さんによってプログラムは変わります。 〇個別支援 それぞれのお子さんに合わせた学習支援や個別療育を行っていきます。 ↓ 〇グループワーク 他学年のお子さんと一緒にグループワークのお手伝いに入ってもらいます。 ↓ 〇セルフワーク それぞれお子様自身で活動を決め、それに対してサポートを行います。 ↓ 〇パソコンで日報作成 担当したお子さんの様子を記録してもらいます。 自社システムを用いているので、簡単な入力ができればOK！ まずはお子さんと信頼関係を作ることが優先です。 一緒に楽しみながらお仕事してくださいね！ ■1日の流れ（例） 【平日】 12時 出社／保護者様と面談・書類の作成 13時 支援準備、スタッフとの打ち合わせ、共有会／支援スタート 14時 休憩 20時半 支援終了、共有会 21時 片付け／退社 研修制度があるので、安心して働けます！！ ＜仕事のポイント＞ ■児童発達支援管理責任者ならではの仕事に注力できます お任せするのは、個別支援計画書の作成や、保護者様との面談がメイン。 シフト作成や請求業務などは別の職員が基本担当します。 責任者として子どもたちのサポートやスタッフの指導も行ないますが、 児童発達支援管理責任者ならではの仕事に注力できます。 ■日報／出退勤の記録もスムーズです！ お子さんの様子を記録する日報や出退勤のデータは、自社開発のシステムで管理しています。 現場の要望を取り入れて、システムを使いやすくしていくことも可能です。 独自のシステムといっても、操作は難しくなくパソコン入力など基本操作ができれば問題ありませんのでご安心ください。
- 応募要件
- ■必須資格 ・サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者実践研修を修了されている方 ※基礎研修修了されている方、実践研修を控えている方はご相談ください。
- 住所
- 千葉県市原市ちはら台近郊 詳細な住所は未定
- 特徴
- ボーナス・賞与あり未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし交通費支給
スポットワーク情報を読み込み中です
- 給与
- 正職員 月給 275,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画書の作成 ・保護者様の対応 ・関係機関の対応 ・そのほか児童発達支援管理責任者業務全般 個別支援計画書の作成や、保護者様との面談をお任せします。 児童発達支援管理責任者としての主業務に専念した上で、 子どもたちの支援やスタッフへの指導などにも携わる環境です。 ■個別支援計画の作成 お子さん一人ひとりに合わせた個別支援計画を作成します。 保護者様や本人からのニーズや得意・不得意や好き・嫌いなど、様々な情報を伺います。 児童発達支援管理責任者を中心に検討し、それぞれに1番合う支援計画を作成していきます。 すべて一人で決めるわけではなく、他の職員と相談しながら意見を出し合って決めていきます。 ■保護者様との面談 保護者様とは、アセスメントの面談からスタートします。 成育歴やお悩み・ニーズを聞きだし、どのような支援にしていくか保護者様と方向性を一緒に決めていきます。 その後は６か月ごとにモニタリングの面談を行い、現状の様子や今後のことについてお話していただきます。 ★支援事例★ 個別支援の流れの例をご紹介します。 ※あくまでも一例で、お子さんによってプログラムは変わります。 〇個別支援 それぞれの子どもに合わせた学びの支援や活動を行っていきます。 ・気持ちシート（その日の気持ちについて文章を書いてもらいます） ・文章読解（読むことに困難をかかえているお友達に短文の問題を用意） ・計算問題（問題数をしぼって取り組みやすいようなプリントを用意） ↓ 〇グループワーク 基本的には進行役として子どもたちのグループ活動を支援していきます。 時には一緒に参加もして、コミュニケーションを図ります。 ・ボードゲーム ・トランプやUNO ・漢字やイラストの連想ゲーム など ↓ 〇セルフワーク それぞれお子様自身で活動を決め、それに対してサポートを行います。 ・作業訓練 ・パソコン入力 ・面接練習など ↓ 〇パソコンで日報作成 担当したお子さんの様子を記録してもらいます。 自社システムを用いているので、簡単な入力ができればOK！ まずはお子さんと信頼関係を作ることが優先です。 一緒に楽しみながらお仕事してくださいね！ １日の流れ（例） 【平日】 11時 出社／保護者様と面談・書類の作成 12時 支援準備、スタッフとの打ち合わせ、共有会 13時 休憩 14時 支援開始（面談なども時間に応じて対応します） 19時半 支援終了、共有会 20時 片付け／退社 研修制度があるので、安心して働けます！！ ＜仕事のポイント＞ ■児童発達支援管理責任者ならではの仕事に注力できます お任せするのは、個別支援計画書の作成や、保護者様との面談がメイン。 責任者として子どもたちのサポートやスタッフの指導も行ないますが、 児童発達支援管理責任者ならではの仕事に注力できます。 ■日報／出退勤の記録もスムーズです！ お子さんの様子を記録する日報や出退勤のデータは、自社開発のシステムで管理しています。 現場の要望を取り入れて、システムを使いやすくしていくことも可能です。 独自のシステムといっても、操作は難しくなくパソコン入力など基本操作ができれば問題ありませんのでご安心ください。 従事すべき業務の変更の範囲なし 就業場所の変更の範囲なし
- 応募要件
- 【必須資格】 児童発達支援管理責任者の資格（実践または更新研修修了者） ※以下のいずれかの要件を満たしてる方、是非ご相談ください ・基礎研修修了済みの方 ・実践研修修了を控えてる方 ・実務経験5年以上ある方 ・有資格での実務経験3年以上ある方 ・サービス管理責任者のみのご経験の方
- 住所
- 岩手県盛岡市向中野幅44-2 JR東北本線(黒磯～利府・盛岡) 仙北町駅から徒歩で28分
- 特徴
- ボーナス・賞与あり未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし交通費支給
スポットワーク情報を読み込み中です
- 給与
- 正職員 月給 270,400円 〜 396,800円
- 仕事内容
- ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画書の作成 ・保護者様の対応 ・関係機関の対応 ・そのほか児童発達支援管理責任者業務全般 個別支援計画書の作成や、保護者様との面談をお任せします。 児童発達支援管理責任者としてのコア業務に専念した上で、 子どもたちの支援やスタッフへの指導などにも携わる環境です。 ■個別支援計画の作成 お子さん一人ひとりに合わせた個別支援計画を作成します。 保護者様や本人からのニーズや得意・不得意や好き・嫌いなど、様々な情報を取り入れ 児童発達支援管理責任者を中心に検討し、それぞれに1番合う支援計画を作成していきます。 すべて一人で決めるわけではなく、他の職員と相談しながら意見を出し合って決めていきます。 ■保護者様との面談 保護者様とは、アセスメントの面談からスタートします。 成育歴やお悩み・ニーズを聞きだし、どのような支援にしていくか保護者様と方向性を一緒に決めていきます。 その後は６か月ごとにモニタリングの面談を行い、現状の様子や今後のことについてお話していただきます。 ★支援事例★ 個別支援の流れの例をご紹介します。 ※あくまでも一例で、お子さんによってプログラムは変わります。 〇個別支援 それぞれのお子さんに合わせた学習支援や個別療育を行っていきます。 ↓ 〇グループワーク 他学年のお子さんと一緒にグループワークのお手伝いに入ってもらいます。 ↓ 〇セルフワーク それぞれお子様自身で活動を決め、それに対してサポートを行います。 ↓ 〇パソコンで日報作成 担当したお子さんの様子を記録してもらいます。 自社システムを用いているので、簡単な入力ができればOK！ まずはお子さんと信頼関係を作ることが優先です。 一緒に楽しみながらお仕事してくださいね！ ■習志野校（例） 【平日】 12時半 出社／保護者様と面談・書類の作成 14時 休憩 15時 支援準備、スタッフとの打ち合わせ、共有会 15時半 支援スタート 20時半 支援終了、共有会 21時半 片付け／退社 ※事業所により勤務時間が異なります。 研修制度があるので、安心して働けます！！ ＜仕事のポイント＞ ■児童発達支援管理責任者ならではの仕事に注力できます お任せするのは、個別支援計画書の作成や、保護者様との面談がメイン。 シフト作成や請求業務などは別の職員が基本担当します。 責任者として子どもたちのサポートやスタッフの指導も行ないますが、 児童発達支援管理責任者ならではの仕事に注力できます。 ■日報／出退勤の記録もスムーズです！ お子さんの様子を記録する日報や出退勤のデータは、自社開発のシステムで管理しています。 現場の要望を取り入れて、システムを使いやすくしていくことも可能です。 独自のシステムといっても、操作は難しくなくパソコン入力など基本操作ができれば問題ありませんのでご安心ください。 【勤務場所】 クラップ習志野校、クラップ習志野第二、クラップ前原校、クラップ印西校、クラップ取手校、クラップジュニア、クラップワークス など他事業所への異動があります。 ※希望を最大限考慮します。 ※勤務場所や時間等を限定したい場合はご相談ください！
- 応募要件
- ■必須資格 ・サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者実践研修を修了されている方 ※基礎研修修了されている方、実践研修を控えている方はご相談ください。
- 住所
- 千葉県習志野市大久保1-27-3 京成本線 京成大久保駅から徒歩で3分
- 特徴
- 職場の環境職員の声1日の流れ採用担当メッセージボーナス・賞与あり未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし
スポットワーク情報を読み込み中です
- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 330,000円
- 仕事内容
- ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画書の作成 ・保護者様の対応 ・関係機関の対応 ・そのほか児童発達支援管理責任者業務全般 個別支援計画書の作成や、保護者様との面談をお任せします。 児童発達支援管理責任者としてのコア業務に専念した上で、 子どもたちの支援やスタッフへの指導などにも携わる環境です。 ■個別支援計画の作成 お子さん一人ひとりに合わせた個別支援計画を作成します。 保護者様や本人からのニーズや得意・不得意や好き・嫌いなど、様々な情報を取り入れ 児童発達支援管理責任者を中心に検討し、それぞれに1番合う支援計画を作成していきます。 すべて一人で決めるわけではなく、他の職員と相談しながら意見を出し合って決めていきます。 ■保護者様との面談 保護者様とは、アセスメントの面談からスタートします。 成育歴やお悩み・ニーズを聞きだし、どのような支援にしていくか保護者様と方向性を一緒に決めていきます。 その後は６か月ごとにモニタリングの面談を行い、現状の様子や今後のことについてお話していただきます。 ★支援事例★ 個別支援の流れの例をご紹介します。 ※あくまでも一例で、お子さんによってプログラムは変わります。 〇個別支援 それぞれのお子さんに合わせた学習支援や個別療育を行っていきます。 ↓ 〇グループワーク 他学年のお子さんと一緒にグループワークのお手伝いに入ってもらいます。 ↓ 〇セルフワーク それぞれお子様自身で活動を決め、それに対してサポートを行います。 ↓ 〇パソコンで日報作成 担当したお子さんの様子を記録してもらいます。 自社システムを用いているので、簡単な入力ができればOK！ まずはお子さんと信頼関係を作ることが優先です。 一緒に楽しみながらお仕事してくださいね！ ■1日の流れ（例） 【平日】 10時 出社／保護者様と面談・書類の作成 11時 支援準備、スタッフとの打ち合わせ、共有会／支援スタート 13時 休憩 18時半 支援終了、共有会 19時 片付け／退社 研修制度があるので、安心して働けます！！ ＜仕事のポイント＞ ■児童発達支援管理責任者ならではの仕事に注力できます お任せするのは、個別支援計画書の作成や、保護者様との面談がメイン。 シフト作成や請求業務などは別の職員が基本担当します。 責任者として子どもたちのサポートやスタッフの指導も行ないますが、 児童発達支援管理責任者ならではの仕事に注力できます。 ■日報／出退勤の記録もスムーズです！ お子さんの様子を記録する日報や出退勤のデータは、自社開発のシステムで管理しています。 現場の要望を取り入れて、システムを使いやすくしていくことも可能です。 独自のシステムといっても、操作は難しくなくパソコン入力など基本操作ができれば問題ありませんのでご安心ください。
- 応募要件
- ■必須資格 ・サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者実践研修を修了されている方 ※基礎研修修了されている方、実践研修を控えている方はご相談ください。
- 住所
- 千葉県印西市原１丁目２ BIGHOPガーデンモール バリューモール２F １１６番 北総線 印西牧の原駅 徒歩５分
- 特徴
- スピード返信ボーナス・賞与あり未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし
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- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 330,000円
- 仕事内容
- ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画書の作成 ・保護者様の対応 ・関係機関の対応 ・そのほか児童発達支援管理責任者業務全般 個別支援計画書の作成や、保護者様との面談をお任せします。 児童発達支援管理責任者としてのコア業務に専念した上で、 子どもたちの支援やスタッフへの指導などにも携わる環境です。 ■個別支援計画の作成 お子さん一人ひとりに合わせた個別支援計画を作成します。 保護者様や本人からのニーズや得意・不得意や好き・嫌いなど、様々な情報を取り入れ 児童発達支援管理責任者を中心に検討し、それぞれに1番合う支援計画を作成していきます。 すべて一人で決めるわけではなく、他の職員と相談しながら意見を出し合って決めていきます。 ■保護者様との面談 保護者様とは、アセスメントの面談からスタートします。 成育歴やお悩み・ニーズを聞きだし、どのような支援にしていくか保護者様と方向性を一緒に決めていきます。 その後は６か月ごとにモニタリングの面談を行い、現状の様子や今後のことについてお話していただきます。 ★支援事例★ 個別支援の流れの例をご紹介します。 ※あくまでも一例で、お子さんによってプログラムは変わります。 〇個別支援 それぞれのお子さんに合わせた学習支援や個別療育を行っていきます。 ↓ 〇グループワーク 他学年のお子さんと一緒にグループワークのお手伝いに入ってもらいます。 ↓ 〇セルフワーク それぞれお子様自身で活動を決め、それに対してサポートを行います。 ↓ 〇パソコンで日報作成 担当したお子さんの様子を記録してもらいます。 自社システムを用いているので、簡単な入力ができればOK！ まずはお子さんと信頼関係を作ることが優先です。 一緒に楽しみながらお仕事してくださいね！ ■1日の流れ（例） 【平日】 10時 出社／保護者様と面談・書類の作成 11時 支援準備、スタッフとの打ち合わせ、共有会／支援スタート 13時 休憩 18時半 支援終了、共有会 19時 片付け／退社 研修制度があるので、安心して働けます！！ ＜仕事のポイント＞ ■児童発達支援管理責任者ならではの仕事に注力できます お任せするのは、個別支援計画書の作成や、保護者様との面談がメイン。 シフト作成や請求業務などは別の職員が基本担当します。 責任者として子どもたちのサポートやスタッフの指導も行ないますが、 児童発達支援管理責任者ならではの仕事に注力できます。 ■日報／出退勤の記録もスムーズです！ お子さんの様子を記録する日報や出退勤のデータは、自社開発のシステムで管理しています。 現場の要望を取り入れて、システムを使いやすくしていくことも可能です。 独自のシステムといっても、操作は難しくなくパソコン入力など基本操作ができれば問題ありませんのでご安心ください。
- 応募要件
- ■必須資格 ・サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者実践研修を修了されている方 ※基礎研修修了されている方、実践研修を控えている方はご相談ください。
- 住所
- 茨城県取手市取手１丁目５−７ 田中ビル 常磐線 取手駅 徒歩２分
- 特徴
- ボーナス・賞与あり未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし
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児童発達支援・放課後等デイサービス ポニーナJR津田沼【2024年12月02日オープン】の児童発達支援管理責任者求人
NEW
【資格を活かす】児童発達支援管理責任者×管理者職｜放課後等デイサービス｜安定勤務◎
- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜 404,595円
- 仕事内容
- 児童発達支援・放課後等デイサービスにおける障がいのあるお子さんの療育業務全般 子どもたちへの、個別支援計画に基づく療育 土曜、祝日など休暇時の外出レクリエーション おやつ提供 送迎業務 事務作業 初めは教室スタッフが丁寧に教えますので、未経験でも大丈夫です！
- 応募要件
- 【必須】 ◆普通自動車運転免許(AT限定可) ◆児童発達支援管理責任者資格をお持ちの方 【歓迎】 ◇未経験OK！
- 住所
- 千葉県習志野市谷津7丁目7-51 アーバン津田沼 B103 JR中央・総武線 津田沼駅から徒歩で3分 JR総武本線 津田沼駅から徒歩で3分 新京成線 新津田沼駅から徒歩で7分
- 特徴
- 限定求人職場の環境ボーナス・賞与あり未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし
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（仮称）神宮前六丁目施設障がい児保育型日中一時支援事業の児童発達支援管理責任者求人
NEW
＼施設長募集／ 立ち上げから携われる、障がい児支援の新拠点。 2025年10月 渋谷・神宮前新規OPEN｜児発管資格を活かして未来をつくる
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 【障がい児日中一時支援施設の運営管理者として、現場とチームを支えるお仕事です】 本施設は、特別支援学校等に通う障がいのある子どもたちを 放課後や休日にお預かりする“日中一時預かり型”の居場所支援施設です。 現場を理解し、支援者を支え、仕組みを整える—— 福祉の“司令塔”として、職員と子どもたちをつなぐ役割です。 支援の軸は「安心して過ごせること」。 “できるようにさせる”のではなく、子どもたちがその子らしく過ごせる環境を チーム全体でつくっていくことを大切にしています。 施設長には、その運営を支える**管理者業務全般**をお願いします。 【主な業務内容】 ・施設運営全体のマネジメント（開所準備・環境整備・安全管理等） ・職員の勤怠管理、シフト作成、相談対応、チームビルディング ・職員の育成・マネジメント、チーム内会議の進行 ・保護者・関係機関との連絡調整（学校、行政、相談支援事業所など） ・契約・請求・記録等の事務業務サポート（本部と連携） ・行政書類・監査対応 ・直接支援業務・送迎対応あり（プレイングマネージャー歓迎） ・法人本部との連携、改善提案など 【支援のスタンス】 子どもたちと職員が安心してすごせる環境をつくり、 現場と組織の“つなぎ役”として活躍していただける方をお待ちしています。
- 応募要件
- １．児童発達支援管理責任者（基礎研修・実践研修終了済みの方 2. サービス管理責任者初任者研修・実践研修 修了済の方 ２．社会福祉士、保育士、介護職員初任者研修、幼稚園教諭、教員免許等の有資格者で介護福祉施設で5年以上の実務経験かつ児童に対する支援を内容とする業務に従事した期間が通算３年以上の方
- 住所
- 東京都渋谷区神宮前6-10-14 東京メトロ副都心線 明治神宮前〈原宿〉駅から徒歩で1分 東京メトロ千代田線 明治神宮前〈原宿〉駅から徒歩で4分 JR山手線 原宿駅から徒歩で8分
- 特徴
- 職場の環境ボーナス・賞与あり未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日年間休日120日以上
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- 給与
- 正職員 月給 266,000円 〜
- 仕事内容
- 障がいがある子どもたちの放課後を一緒に過ごし、遊びや宿題、発達支援サポートを行う 送迎 ※運転免許をお持ちの場合は運転をお願いすることがございます ※送迎には社用車（AT）を使用 ※土曜日、日曜日、祝日、長期学校休業（夏休みなど）は終日受け入れます
- 応募要件
- ・社会福祉主事任用資格 ・精神障害者社会復帰施設指導員任用資格 ・介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上 ・介護福祉士 ・社会福祉士 上記いずれかの資格にくわえ、児童発達支援管理責任者研修受講済みの方 （またはサービス管理責任者研修受講済みの方も可） ブランクOK 年齢不問 未経験可
- 住所
- 福岡県福岡市南区柳瀬1丁目26-6 JR博多南線 博多南駅から徒歩で23分
- 特徴
- ボーナス・賞与あり未経験可社会保険完備週休2日交通費支給年齢不問
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- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- ●個別支援計画書の作成＆管理 →お子様一人ひとりの個別支援計画書を半年に1度更新し進捗の管理をお願いします。 ●個別教室・集団教室の職員への支援技術助言 →親御さんとの面談や支援計画書に基づいて、集団教室や個別教室の職員にどのように支援を行うと良いかとの助言を行っていただきます。 ●保護者への対応 →個別支援計画書更新に伴う定期的な面談や、日常のご相談など保護者一人ひとりにも寄り添った対応を行っていただきます。 ●教室運営にかかわる事務業務 →請求業務や児童のご利用に関する事務業務を行っていただきます。 ●その他会社が指示する業務
- 応募要件
- 下記のいずれかに該当する方で、基礎研修及び実践研修の修了者（研修については応相談） ◎理学療法士・作業療法士・言語聴覚士・社会福祉士・介護福祉士・精神保健福祉士等の国家資格を有し、資格取得後に資格に基づいた業務の実務経験が3年以上ある方 ◎社会福祉主事任用資格者・介護職員初任者研修以上の相当する研修修了者・保育士及び児童指導員任用資格者・精神障碍者社会復帰指導員任用資格者で福祉施設において直接支援の実務経験が5年以上（うち3年以上が高齢者施設等以外の経験）ある方（資格取得以前の経験も通算可能） ◎上記以外の方のうち、福祉施設において相談支援の実務経験が5年以上、もしくは直接支援の実務経験が8年以上ある方
- 住所
- 東京都大田区南久が原2-12-14 三立ビル202号室 東急池上線「久が原駅」より徒歩3分
- 特徴
- 職場の環境ボーナス・賞与あり駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
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- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜
- 仕事内容
- ●個別支援計画書の作成＆管理 →お子様一人ひとりの個別支援計画書を半年に1度更新し進捗の管理をお願いします。 ●職員への支援技術助言 →親御さんとの面談や支援計画書に基づいて、集団教室や個別教室の職員にどのように支援を行うと良いかとの助言を行っていただきます。 ●保護者への対応 →個別支援計画書更新に伴う定期的な面談や、日常のご相談など保護者一人ひとりにも寄り添った対応を行っていただきます。 ●教室運営にかかわる事務業務 →請求業務や児童のご利用に関する事務業務を行っていただきます。 ●その他会社が指示する業務
- 応募要件
- 下記のいずれかに該当する方で、基礎研修及び実践研修の修了者（研修については応相談） ◎理学療法士・作業療法士・言語聴覚士・社会福祉士・介護福祉士・精神保健福祉士等の国家資格を有し、資格取得後に資格に基づいた業務の実務経験が3年以上ある方 ◎社会福祉主事任用資格者・介護職員初任者研修以上の相当する研修修了者・保育士及び児童指導員任用資格者・精神障碍者社会復帰指導員任用資格者で福祉施設において直接支援の実務経験が5年以上（うち3年以上が高齢者施設等以外の経験）ある方（資格取得以前の経験も通算可能） ◎上記以外の方のうち、福祉施設において相談支援の実務経験が5年以上、もしくは直接支援の実務経験が8年以上ある方
- 住所
- 東京都大田区多摩川2-4-1 ラ・ベルヴィ1F 東急多摩川線「矢口渡駅」より徒歩3分
- 特徴
- 職場の環境ボーナス・賞与あり駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
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- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜
- 仕事内容
- ●個別支援計画書の作成＆管理 →お子様一人ひとりの個別支援計画書を半年に1度更新し進捗の管理をお願いします。 ●個別教室・集団教室の職員への支援技術助言 →保護者との面談や支援計画書に基づいて、集団教室や個別教室の職員にどのように支援を行うと良いかとの助言を行っていただきます。 ●保護者への対応 →個別支援計画書更新に伴う定期的な面談や、日常のご相談など保護者一人ひとりにも寄り添った対応を行っていただきます。 ●学校との連携 →学校の先生や連携機関との関係者会議に参加していただき、放課後等デイサービスでの役割を共有し、お子様の成長につながる支援の提供を行っていただきます。 ●教室運営にかかわる事務業務 →請求業務や児童のご利用に関する事務業務を行っていただきます。 ●その他会社が指示する業務
- 応募要件
- 下記のいずれかに該当する方で、基礎研修及び実践研修の修了者（研修については応相談） ◎理学療法士・作業療法士・言語聴覚士・社会福祉士・介護福祉士・精神保健福祉士等の国家資格を有し、資格取得後に資格に基づいた業務の実務経験が3年以上ある方 ◎社会福祉主事任用資格者・介護職員初任者研修以上の相当する研修修了者・保育士及び児童指導員任用資格者・精神障碍者社会復帰指導員任用資格者で福祉施設において直接支援の実務経験が5年以上（うち3年以上が高齢者施設等以外の経験）ある方（資格取得以前の経験も通算可能） ◎上記以外の方のうち、福祉施設において相談支援の実務経験が5年以上、もしくは直接支援の実務経験が8年以上ある方
- 住所
- 東京都大田区矢口1-23-25 東急多摩川線 武蔵新田駅から徒歩で4分 東急バス 反01 池上八丁目から徒歩5分
- 特徴
- 職場の環境ボーナス・賞与あり駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
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- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜 459,200円
- 仕事内容
- ●個別支援計画書の作成＆管理 →お子様一人ひとりの個別支援計画書を半年に1度更新し進捗の管理をお願いします。 ●個別教室・集団教室の職員への支援技術助言 →親御さんとの面談や支援計画書に基づいて、集団教室や個別教室の職員にどのように支援を行うと良いかとの助言を行っていただきます。 ●保護者への対応 →個別支援計画書更新に伴う定期的な面談や、日常のご相談など保護者一人ひとりにも寄り添った対応を行っていただきます。 ●教室運営にかかわる事務業務 →請求業務や児童のご利用に関する事務業務を行っていただきます。 ●その他会社が指示する業務
- 応募要件
- 下記のいずれかに該当する方で、基礎研修及び実践研修の修了者（研修については応相談） ◎理学療法士・作業療法士・言語聴覚士・社会福祉士・介護福祉士・精神保健福祉士等の国家資格を有し、資格取得後に資格に基づいた業務の実務経験が3年以上ある方 ◎社会福祉主事任用資格者・介護職員初任者研修以上の相当する研修修了者・保育士及び児童指導員任用資格者・精神障碍者社会復帰指導員任用資格者で福祉施設において直接支援の実務経験が5年以上（うち3年以上が高齢者施設等以外の経験）ある方（資格取得以前の経験も通算可能） ◎上記以外の方のうち、福祉施設において相談支援の実務経験が5年以上、もしくは直接支援の実務経験が8年以上ある方
- 住所
- 東京都大田区南久が原2-12-14 三立ビル1F 東急池上線「久が原駅」より徒歩3分
- 特徴
- 職場の環境ボーナス・賞与あり駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
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- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜
- 仕事内容
- ●個別支援計画書の作成＆管理 →お子様一人ひとりの個別支援計画書を半年に1度更新し進捗の管理をお願いします。 ●個別教室・集団教室の職員への支援技術助言 →親御さんとの面談や支援計画書に基づいて、集団教室や個別教室の職員にどのように支援を行うと良いかとの助言を行っていただきます。 ●保護者への対応 →個別支援計画書更新に伴う定期的な面談や、日常のご相談など保護者一人ひとりにも寄り添った対応を行っていただきます。 ●事業所運営にかかわる管理業務 →事業所運営の管理業務を行っていただきます。 ●その他会社が指示する業務
- 応募要件
- 下記のいずれかに該当する方で、基礎研修及び実践研修の修了者（研修については応相談） ◎理学療法士・作業療法士・言語聴覚士・社会福祉士・介護福祉士・精神保健福祉士等の国家資格を有し、資格取得後に資格に基づいた業務の実務経験が3年以上ある方 ◎社会福祉主事任用資格者・介護職員初任者研修以上の相当する研修修了者・保育士及び児童指導員任用資格者・精神障碍者社会復帰指導員任用資格者で福祉施設において直接支援の実務経験が5年以上（うち3年以上が高齢者施設等以外の経験）ある方（資格取得以前の経験も通算可能） ◎上記以外の方のうち、福祉施設において相談支援の実務経験が5年以上、もしくは直接支援の実務経験が8年以上ある方
- 住所
- 東京都大田区南久が原2-12-14 三立ビル202号室 東急池上線「久が原駅」より徒歩3分
- 特徴
- 職場の環境ボーナス・賞与あり駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
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- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- ●個別支援計画書の作成＆管理 →お子様一人ひとりの個別支援計画書を半年に1度更新し進捗の管理をお願いします。 ●個別教室・集団教室の職員への支援技術助言 →保護者との面談や支援計画書に基づいて、集団教室や個別教室の職員にどのように支援を行うと良いかとの助言を行っていただきます。 ●保護者への対応 →個別支援計画書更新に伴う定期的な面談や、日常のご相談など保護者一人ひとりにも寄り添った対応を行っていただきます。 ●学校との連携 →学校の先生や連携機関との関係者会議に参加していただき、放課後等デイサービスでの役割を共有し、お子様の成長につながる支援の提供を行っていただきます。 ●事業所運営にかかわる管理業務 →事業所運営の管理業務を行っていただきます。 ●その他会社が指示する業務
- 応募要件
- 下記のいずれかに該当する方で、基礎研修及び実践研修の修了者（研修については応相談） ◎理学療法士・作業療法士・言語聴覚士・社会福祉士・介護福祉士・精神保健福祉士等の国家資格を有し、資格取得後に資格に基づいた業務の実務経験が3年以上ある方 ◎社会福祉主事任用資格者・介護職員初任者研修以上の相当する研修修了者・保育士及び児童指導員任用資格者・精神障碍者社会復帰指導員任用資格者で福祉施設において直接支援の実務経験が5年以上（うち3年以上が高齢者施設等以外の経験）ある方（資格取得以前の経験も通算可能） ◎上記以外の方のうち、福祉施設において相談支援の実務経験が5年以上、もしくは直接支援の実務経験が8年以上ある方
- 住所
- 東京都大田区矢口1-23-25 東急多摩川線 武蔵新田駅から徒歩で4分 東急バス 反01 池上八丁目から徒歩5分
- 特徴
- 職場の環境ボーナス・賞与あり駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
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- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- ●個別支援計画書の作成＆管理 →お子様一人ひとりの個別支援計画書を半年に1度更新し進捗の管理をお願いします。 ●職員への支援技術助言 →親御さんとの面談や支援計画書に基づいて、集団教室や個別教室の職員にどのように支援を行うと良いかとの助言を行っていただきます。 ●保護者への対応 →個別支援計画書更新に伴う定期的な面談や、日常のご相談など保護者一人ひとりにも寄り添った対応を行っていただきます。 ●事業所運営にかかわる管理業務 →事業所運営の管理業務を行っていただきます。 ●その他会社が指示する業務
- 応募要件
- 下記のいずれかに該当する方で、基礎研修及び実践研修の修了者（研修については応相談） ◎理学療法士・作業療法士・言語聴覚士・社会福祉士・介護福祉士・精神保健福祉士等の国家資格を有し、資格取得後に資格に基づいた業務の実務経験が3年以上ある方 ◎社会福祉主事任用資格者・介護職員初任者研修以上の相当する研修修了者・保育士及び児童指導員任用資格者・精神障碍者社会復帰指導員任用資格者で福祉施設において直接支援の実務経験が5年以上（うち3年以上が高齢者施設等以外の経験）ある方（資格取得以前の経験も通算可能） ◎上記以外の方のうち、福祉施設において相談支援の実務経験が5年以上、もしくは直接支援の実務経験が8年以上ある方
- 住所
- 東京都大田区多摩川2-4-1 ラ・ベルヴィ1F 東急多摩川線「矢口渡駅」より徒歩3分
- 特徴
- 職場の環境ボーナス・賞与あり駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
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- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 474,200円
- 仕事内容
- ●個別支援計画書の作成＆管理 →お子様一人ひとりの個別支援計画書を半年に1度更新し進捗の管理をお願いします。 ●個別教室・集団教室の職員への支援技術助言 →親御さんとの面談や支援計画書に基づいて、集団教室や個別教室の職員にどのように支援を行うと良いかとの助言を行っていただきます。 ●保護者への対応 →個別支援計画書更新に伴う定期的な面談や、日常のご相談など保護者一人ひとりにも寄り添った対応を行っていただきます。 ●教室運営にかかわる事務 →請求業務や児童のご利用に関する事務など教室運営の事務を行っていただきます。 ●事業所運営にかかわる管理業務 →事業所運営の管理業務を行っていただきます。 ●その他会社が指示する業務
- 応募要件
- 下記のいずれかに該当する方で、基礎研修及び実践研修の修了者（研修については応相談） ◎理学療法士・作業療法士・言語聴覚士・社会福祉士・介護福祉士・精神保健福祉士等の国家資格を有し、資格取得後に資格に基づいた業務の実務経験が3年以上ある方 ◎社会福祉主事任用資格者・介護職員初任者研修以上の相当する研修修了者・保育士及び児童指導員任用資格者・精神障碍者社会復帰指導員任用資格者で福祉施設において直接支援の実務経験が5年以上（うち3年以上が高齢者施設等以外の経験）ある方（資格取得以前の経験も通算可能） ◎上記以外の方のうち、福祉施設において相談支援の実務経験が5年以上、もしくは直接支援の実務経験が8年以上ある方
- 住所
- 東京都大田区南久が原2-12-14 三立ビル1F 東急池上線「久が原駅」より徒歩3分
- 特徴
- 職場の環境ボーナス・賞与あり駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
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