サービス提供責任者の検索結果("土日休み" / 社割あり / 正職員)
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求人の一覧

- 給与
- 正職員 月給 244,000円 〜
- 仕事内容
- サービス提供責任者業務 ・訪問サービス業務 ・登録ヘルパーのコーディネイト業務 ・担当ケアマネジャーなど他職種との連絡・調整業務 ・介護計画書作成業務 等 ※従事すべき業務の変更の範囲 会社の定める業務 ※就業場所の変更の範囲 当社すべての事業所およびその営業地域
- 応募要件
- 下記のいずれかお持ちの方 ・介護福祉士 ・介護基礎研修修了者 ・ヘルパー1級 ・実務者研修修了者 ※介護施設や病院での経験も活かせます。 ※訪問介護未経験OK。ただし、施設等で身体介護経験がある方。 ※社員定年65歳 (入社後は75歳までの定年再雇用制度があります。)
- 住所
- 千葉県市川市真間1-12-4 市川センタービル 4階 京成本線 市川真間駅 北口 徒歩1分 JR 総武線 市川駅 北口 徒歩7分
- 特徴
- 訪問介護社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士

- 給与
- 正職員 月給 334,172円 〜
- 仕事内容
- ・訪問介護計画書の作成 ・要介護者への身体介助 ・生活支援サービス ・ヘルパーの教育 ・シフト管理 ・サービス担当者会議出席 ・ケアマネージャーとの情報交換や折衝 ・所長の補佐 ・日報 ・計数管理等
- 応募要件
- 介護福祉士もしくは実務者研修の資格保有者のみ
- 住所
- 東京都品川区東品川2-2-24 天王洲セントラルタワー 18階 品川駅よりビル専用無料シャトルバスあり 東京モノレール 天王洲アイル駅から徒歩で4分 りんかい線 天王洲アイル駅から徒歩で6分
- 特徴
- スピード返信職場の環境訪問介護社会保険完備土日祝休み年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給

- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 330,000円
- 仕事内容
- ヘルパーシフト調整、 訪問介護(身体介護、生活援助) 事務作業 ・転勤の可能性:なし ・業務の変更範囲:なし
- 応募要件
- 下記いずれかの資格をお持ちの方、 実務者研修終了過程 介護福祉士 未経験可 ブランク可
- 住所
- 東京都葛飾区亀有5-26-3 JR常磐線(上野~取手) 亀有駅から徒歩で3分
- 特徴
- 職場の環境未経験可訪問介護社会保険完備土日祝休みボーナス・賞与あり交通費支給
ホームケア高円寺のサービス提供責任者求人
【急募】ALSOKグループの訪問介護事業所でサ責募集!【杉並区高円寺】

- 給与
- 正職員 月給 334,172円 〜
- 仕事内容
- ・訪問介護計画書の作成 ・要介護者への身体介助 ・生活支援サービス ・ヘルパーの教育 ・シフト管理 ・サービス担当者会議出席 ・ケアマネージャーとの情報交換や折衝 ・所長の補佐 ・日報 ・計数管理等 ・業務内容の変更/就業場所の変更:会社の業務上の都合により、変更を命じることがある。詳細は面談時にお伝えします。
- 応募要件
- 介護福祉士もしくは実務者研修の資格保有者のみ
- 住所
- 東京都杉並区高円寺南4丁目23-5 ACPビルA号 7階 JR中央線(快速) 高円寺駅から徒歩で2分 JR中央・総武線 高円寺駅から徒歩で2分 東京メトロ丸ノ内線 新高円寺駅から徒歩で11分
- 特徴
- 訪問介護社会保険完備土日祝休み年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
ホームケア富士見台のサービス提供責任者求人
【2025年10月開設 オープニングスタッフ募集!】ALSOKグループの訪問介護事業所でサ責募集!

- 給与
- 正職員 月給 334,172円 〜
- 仕事内容
- ・訪問介護計画書作成 ・モニタリング、カンファレンス ・ヘルパーの指導、同行、研修企画 ・渉外営業及び契約締結 ☆電動自転車貸与☆ 【業務内容の変更/就業場所の変更】 会社の業務上の都合により、変更を命じることがある。 詳細は面談時にお伝えします。
- 応募要件
- 介護福祉士もしくは実務者研修の資格保有者のみ
- 住所
- 東京都練馬区富士見台2-17-10 グレースガーデン103 西武池袋線 富士見台 徒歩6分
- 特徴
- 訪問介護社会保険完備土日祝休みボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
ホームケア練馬のサービス提供責任者求人
【急募!】ALSOKグループの訪問介護事業所でサ責募集!【練馬区豊玉上】

- 給与
- 正職員 月給 334,172円 〜
- 仕事内容
- ・訪問介護計画書の作成 ・要介護者への身体介助 ・生活支援サービス ・ヘルパーの教育 ・シフト管理 ・サービス担当者会議出席 ・ケアマネージャーとの情報交換や折衝 ・所長の補佐 ・日報 ・計数管理等 ・業務内容の変更/就業場所の変更:会社の業務上の都合により、変更を命じることがある。詳細は面談時にお伝えします。
- 応募要件
- 介護福祉士もしくは実務者研修の資格保有者のみ
- 住所
- 東京都練馬区豊玉北3-22-4 桜台カーム12号室 西武池袋線 桜台駅から徒歩で6分 都営大江戸線 練馬駅から徒歩で10分 西武有楽町線 新桜台駅から徒歩で13分
- 特徴
- 職場の環境訪問介護社会保険完備土日祝休み年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
ホームケア中野のサービス提供責任者求人
【2023.10月開設:急募】ALSOKグループの訪問介護事業所でサ責募集!

- 給与
- 正職員 月給 334,172円 〜
- 仕事内容
- ・訪問介護計画書作成 ・モニタリング、カンファレンス ・ヘルパーの指導、同行、研修企画 ・渉外営業及び契約締結 ☆電動自転車貸与☆ ・業務内容の変更/就業場所の変更:会社の業務上の都合により、変更を命じることがある。詳細は面談時にお伝えします。
- 応募要件
- 介護福祉士もしくは実務者研修の資格保有者のみ
- 住所
- 東京都中野区中野5丁目32番地5号 神谷ビル201 JR中央線中野駅から徒歩3分 地下鉄東西線中野駅から徒歩3分
- 特徴
- 訪問介護社会保険完備土日祝休みボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
ホームケア代々木【2025年03月01日オープン】のサービス提供責任者求人
【急募】ALSOKグループの訪問介護事業所でサ責募集!

- 給与
- 正職員 月給 334,172円 〜
- 仕事内容
- ・訪問介護計画書の作成 ・要介護者への身体介助 ・生活支援サービス ・ヘルパーの教育 ・シフト管理 ・サービス担当者会議出席 ・ケアマネージャーとの情報交換や折衝 ・所長の補佐 ・日報 ・計数管理等。 ・業務内容の変更/就業場所の変更:会社の業務上の都合により、変更を命じることがある。詳細は面談時にお伝えします。
- 応募要件
- 介護福祉士もしくは実務者研修の資格保有者のみ
- 住所
- 東京都渋谷区代々木1-19-13 藤ビル1階 代々木駅(山手線・総武線・大江戸線)徒歩5分 北参道駅(副都心線)徒歩5分 南新宿駅(小田急線)7分 新宿駅徒歩10分
- 特徴
- 職場の環境訪問介護社会保険完備土日祝休み年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
ホームケア阿佐ヶ谷【訪問介護】のサービス提供責任者求人
【急募】訪問介護事業所のサ責募集!!【ALSOKグループ】

- 給与
- 正職員 月給 334,172円 〜
- 仕事内容
- ・訪問介護計画書の作成 ・要介護者への身体介助 ・生活支援サービス ・ヘルパーの教育 ・シフト管理 ・サービス担当者会議出席 ・ケアマネージャーとの情報交換や折衝 ・所長の補佐 ・日報 ・計数管理等 ・業務内容の変更/就業場所の変更:会社の業務上の都合により、変更を命じることがある。詳細は面談時にお伝えします。
- 応募要件
- 介護福祉士もしくは実務者研修の資格保有者のみ
- 住所
- 東京都杉並区阿佐谷北1-42-6 ベルメゾン阿佐ヶ谷2階 JR中央線(快速) 阿佐ケ谷駅から徒歩で7分 JR中央・総武線 阿佐ケ谷駅から徒歩で7分 東京メトロ丸ノ内線 南阿佐ケ谷駅から徒歩で13分
- 特徴
- スピード返信職場の環境未経験可訪問介護社会保険完備土日祝休みボーナス・賞与あり交通費支給
ホームケア野方のサービス提供責任者求人
【急募】ALSOKグループの訪問介護事業所でサ責募集!

- 給与
- 正職員 月給 334,172円 〜
- 仕事内容
- ・訪問介護計画書の作成 ・要介護者への身体介助 ・生活支援サービス ・ヘルパーの教育 ・シフト管理 ・サービス担当者会議出席 ・ケアマネージャーとの情報交換や折衝 ・所長の補佐 ・日報 ・計数管理等。 ・業務内容の変更/就業場所の変更:会社の業務上の都合により、変更を命じることがある。詳細は面談時にお伝えします。
- 応募要件
- 介護福祉士もしくは実務者研修の資格保有者のみ
- 住所
- 東京都中野区野方6-6-2 サンクリバージュ野方1F 西武新宿線 野方駅から徒歩で2分 西武新宿線 都立家政駅から徒歩で12分 西武新宿線 沼袋駅から徒歩で14分
- 特徴
- 職場の環境訪問介護社会保険完備土日祝休み年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
わかばケアセンター立石の✨訪問介護求人
【立石】サ責業務未経験OK!充実の研修制度の完備✨実践的な研修制度が整っています!!

- 給与
- 正職員 月給 320,300円 〜 326,300円
- 仕事内容
- 夜勤なし!残業ほぼなし!年間休日120日!お客様によりそうあなたによりそいます💕 ・事業所近隣の利用者の訪問介護サービス計画書の作成 ・ヘルパー手配 ・実績管理 ・訪問介護実務など(ヘルパー稼働時間:月20時間程度) ・社内ミーティングや研修参加 ※平均受け持ち利用者数40名程度(未経験の方の件数は考慮します) 移動は社用の電動自転車で移動して頂きます。 3ヶ月間の訪問介護の現場研修後に、サービス提供責任者業務を実施して頂きます。 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業の場所の変更の範囲:なし
- 応募要件
- 介護福祉士必須 サービス提供責任者の経験不問! ※訪問介護の経験がある方(年数・雇用形態不問) 年齢:~64歳 ※定年年齢が65歳のため
- 住所
- 東京都葛飾区立石3-31-8 京成押上線 京成立石駅より徒歩3分
- 特徴
- 職場の環境未経験可訪問介護社会保険完備土日祝休み年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
わかばケアセンター鹿浜の✨訪問介護求人
【鹿浜】サ責業務未経験OK!充実の研修制度の完備✨実践的な研修制度が整っています!!

- 給与
- 正職員 月給 320,300円 〜 326,300円
- 仕事内容
- 夜勤なし!残業ほぼなし!年間休日120日!お客様によりそうあなたによりそいます💕 ・事業所近隣の利用者の訪問介護サービス計画書の作成 ・ヘルパー手配 ・実績管理 ・訪問介護実務など(ヘルパー稼働時間:月20時間程度) ・社内ミーティングや研修参加 ※平均受け持ち利用者数40名程度(未経験の方の件数は考慮します) 移動は社用の電動自転車で移動して頂きます。 3ヶ月間の訪問介護の現場研修後に、サービス提供責任者業務を実施して頂きます。 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業の場所の変更の範囲:なし
- 応募要件
- 介護福祉士必須 サービス提供責任者の経験不問! ※訪問介護の経験がある方(年数・雇用形態不問) 年齢:~64歳 ※定年年齢が65歳のため
- 住所
- 東京都足立区鹿浜6-3-14 ◇埼玉高速鉄道 赤羽岩淵駅よりバス下車すぐ ◇日暮里・舎人ライナー 西新井大師西駅から徒歩で11分 ◇日暮里・舎人ライナー 谷在家駅から徒歩で11分 ◇日暮里駅よりバスで24分 下車すぐ ◇赤羽駅よりバスで23分 下車すぐ
- 特徴
- スピード返信採用担当メッセージ未経験可訪問介護社会保険完備土日祝休み年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
わかばケアセンター江戸川の✨訪問介護求人
【江戸川】サ責業務未経験OK!充実の研修制度の完備✨実践的な研修制度が整っています!!

- 給与
- 正職員 月給 320,300円 〜 326,300円
- 仕事内容
- 夜勤なし!残業ほぼなし!年間休日120日!お客様によりそうあなたによりそいます💕 ・事業所近隣の利用者の訪問介護サービス計画書の作成 ・ヘルパー手配 ・実績管理 ・訪問介護実務など(ヘルパー稼働時間:月20時間程度) ・社内ミーティングや研修参加 ※平均受け持ち利用者数40名程度(未経験の方の件数は考慮します) 移動は社用の電動自転車で移動して頂きます。 3ヶ月間の訪問介護の現場研修後に、サービス提供責任者業務を実施して頂きます。 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業の場所の変更の範囲:なし
- 応募要件
- 介護福祉士必須 サービス提供責任者の経験不問! ※訪問介護の経験がある方(年数・雇用形態不問) 年齢:~64歳 ※定年年齢が65歳のため
- 住所
- 東京都江戸川区江戸川区南篠崎町3-2-12 ★2024年5月に事務所移転★ キッチンスペースや休憩スペースの他、シャワー室も設置! 新しくてきれい&快適なオフィスで一緒に働きませんか? ☆都営新宿線 瑞江駅より徒歩4分です☆
- 特徴
- 未経験可訪問介護社会保険完備土日祝休み年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
わかばケアセンター西新井の✨訪問介護求人
【西新井】サ責業務未経験OK!充実の研修制度の完備✨実践的な研修制度が整っています!!

- 給与
- 正職員 月給 320,300円 〜 326,300円
- 仕事内容
- 夜勤なし!残業ほぼなし!年間休日120日!お客様によりそうあなたによりそいます💕 ・事業所近隣の利用者の訪問介護サービス計画書の作成 ・ヘルパー手配 ・実績管理 ・訪問介護実務など(ヘルパー稼働時間:月20時間程度) ・社内ミーティングや研修参加 ※平均受け持ち利用者数40名程度(未経験の方の件数は考慮します) 移動は社用の電動自転車で移動して頂きます。 3ヶ月間の訪問介護の現場研修後に、サービス提供責任者業務を実施して頂きます。 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業の場所の変更の範囲:なし
- 応募要件
- 介護福祉士必須 サービス提供責任者の経験不問! ※訪問介護の経験がある方(年数・雇用形態不問) 年齢:~64歳 ※定年年齢が65歳のため
- 住所
- 東京都足立区西新井栄町1-16-2 東武伊勢崎線 西新井駅から徒歩で5分
- 特徴
- 職場の環境採用担当メッセージ未経験可訪問介護社会保険完備土日祝休み年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
わかばケアセンター竹の塚の✨訪問介護求人
【竹の塚】サ責業務未経験OK!充実の研修制度の完備✨実践的な研修制度が整っています!!

- 給与
- 正職員 月給 320,300円 〜 326,300円
- 仕事内容
- 夜勤なし!残業ほぼなし!年間休日120日!お客様によりそうあなたによりそいます💕 ・事業所近隣の利用者の訪問介護サービス計画書の作成 ・ヘルパー手配 ・実績管理 ・訪問介護実務など(ヘルパー稼働時間:月20時間程度) ・社内ミーティングや研修参加 ※平均受け持ち利用者数40名程度(未経験の方の件数は考慮します) 移動は社用の電動自転車で移動して頂きます。 3ヶ月間の訪問介護の現場研修後に、サービス提供責任者業務を実施して頂きます。 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業の場所の変更の範囲:なし
- 応募要件
- 介護福祉士必須 サービス提供責任者の経験不問! ※訪問介護の経験がある方(年数・雇用形態不問) 年齢:~64歳 ※定年年齢が65歳のため
- 住所
- 東京都足立区竹の塚1-33-10 東武伊勢崎線 竹ノ塚駅から徒歩で7分
- 特徴
- スピード返信職場の環境採用担当メッセージ未経験可訪問介護社会保険完備土日祝休み年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
わかばケアセンター五反野の✨訪問介護求人
【五反野】サ責業務未経験OK!充実の研修制度の完備✨実践的な研修制度が整っています!!

- 給与
- 正職員 月給 320,300円 〜 326,300円
- 仕事内容
- 夜勤なし!残業ほぼなし!年間休日120日!お客様によりそうあなたによりそいます💕 ・事業所近隣の利用者の訪問介護サービス計画書の作成 ・ヘルパー手配 ・実績管理 ・訪問介護実務など(ヘルパー稼働時間:月20時間程度) ・社内ミーティングや研修参加 ※平均受け持ち利用者数40名程度(未経験の方の件数は考慮します) 移動は社用の電動自転車で移動して頂きます。 3ヶ月間の訪問介護の現場研修後に、サービス提供責任者業務を実施して頂きます。 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業の場所の変更の範囲:なし
- 応募要件
- 介護福祉士必須 サービス提供責任者の経験不問! ※訪問介護の経験がある方(年数・雇用形態不問) 年齢:~64歳 ※定年年齢が65歳のため
- 住所
- 東京都足立区中央本町2-24-18 2階 東武伊勢崎線 五反野駅から徒歩で3分
- 特徴
- 職場の環境採用担当メッセージ未経験可訪問介護社会保険完備土日祝休み年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
わかばケアタウン1stの✨訪問介護求人
【わかばケアタウン1st】サ責業務未経験OK!充実の研修制度の完備✨実践的な研修制度が整っています!!

- 給与
- 正職員 月給 320,300円 〜 326,300円
- 仕事内容
- 夜勤なし!残業ほぼなし!年間休日120日!お客様によりそうあなたによりそいます💕 ・事業所近隣の利用者の訪問介護サービス計画書の作成 ・ヘルパー手配 ・実績管理 ・訪問介護実務など(ヘルパー稼働時間:月20時間程度) ・社内ミーティングや研修参加 ※平均受け持ち利用者数40名程度(未経験の方の件数は考慮します) 移動は社用の電動自転車で移動して頂きます。 3ヶ月間の訪問介護の現場研修後に、サービス提供責任者業務を実施して頂きます。 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業の場所の変更の範囲:なし
- 応募要件
- 介護福祉士必須 サービス提供責任者の経験不問! ※訪問介護の経験がある方(年数・雇用形態不問) 年齢:~64歳 ※定年年齢が65歳のため
- 住所
- 東京都足立区東和5-5-17 東京メトロ千代田線 北綾瀬駅から徒歩で12分 JR常磐線(上野~取手) 亀有駅から徒歩で18分
- 特徴
- 職場の環境採用担当メッセージ未経験可訪問介護社会保険完備土日祝休み年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
わかばケアセンター伊興の✨訪問介護求人
【伊興】サ責業務未経験OK!充実の研修制度の完備✨実践的な研修制度が整っています!!

- 給与
- 正職員 月給 320,300円 〜 326,300円
- 仕事内容
- 夜勤なし!残業ほぼなし!年間休日120日!お客様によりそうあなたによりそいます💕 ・事業所近隣の利用者の訪問介護サービス計画書の作成 ・ヘルパー手配 ・実績管理 ・訪問介護実務など(ヘルパー稼働時間:月20時間程度) ・社内ミーティングや研修参加 ※平均受け持ち利用者数40名程度(未経験の方の件数は考慮します) 移動は社用の電動自転車で移動して頂きます。 3ヶ月間の訪問介護の現場研修後に、サービス提供責任者業務を実施して頂きます。 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業の場所の変更の範囲:なし
- 応募要件
- 介護福祉士必須 サービス提供責任者の経験不問! ※訪問介護の経験がある方(年数・雇用形態不問) 年齢:~64歳 ※定年年齢が65歳のため
- 住所
- 東京都足立区伊興1-24-16 東武伊勢崎線 竹ノ塚駅から徒歩で5分
- 特徴
- スピード返信職場の環境採用担当メッセージ未経験可訪問介護社会保険完備土日祝休み年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
わかばケアセンター六町の✨訪問介護求人
【六町】サ責業務未経験OK!充実の研修制度の完備✨実践的な研修制度が整っています!!

- 給与
- 正職員 月給 320,300円 〜 326,300円
- 仕事内容
- 夜勤なし!残業ほぼなし!年間休日120日!お客様によりそうあなたによりそいます💕 ・事業所近隣の利用者の訪問介護サービス計画書の作成 ・ヘルパー手配 ・実績管理 ・訪問介護実務など(ヘルパー稼働時間:月20時間程度) ・社内ミーティングや研修参加 ※平均受け持ち利用者数40名程度(未経験の方の件数は考慮します) 移動は社用の電動自転車で移動して頂きます。 3ヶ月間の訪問介護の現場研修後に、サービス提供責任者業務を実施して頂きます。 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業の場所の変更の範囲:なし
- 応募要件
- 介護福祉士必須 サービス提供責任者の経験不問! ※訪問介護の経験がある方(年数・雇用形態不問) 年齢:~64歳 ※定年年齢が65歳のため
- 住所
- 東京都足立区西加平2-3-10 つくばエクスプレス 六町駅から徒歩で7分
- 特徴
- スピード返信職場の環境採用担当メッセージ未経験可訪問介護社会保険完備土日祝休み年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
さわやかケア川口のサービス提供責任者求人
【正社員】サービス提供責任者募集_訪問介護未経験歓迎!年間休日125日で働きやすさ◎

- 給与
- 正職員 月給 244,000円 〜
- 仕事内容
- サービス提供責任者業務 ※いきなりすべてお任せするわけではありません。 まずはお客さまを知っていただき、経験に応じて少しずつサ責業務を覚えていただきます。 具体的には・・・ ①サービス品質管理 ・訪問介護計画書や手順書作成 ・お客さまの状態についての情報収集 ・お客さまの状態像の変化の把握(モニタリング) ・訪問介護業務 ②ヘルパーの労務管理・育成四郷 ・ヘルパーのコーディネイト業務 ・ヘルパーの育成・指導・助言 ③多職種との協働・連携 ・日々のケアマネジャーとのやり取り ・サービス担当者会議への出席
- 応募要件
- 以下のいずれかをお持ちの方 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修 ・ヘルパー1級 ・介護職員基礎研修 ※定年65歳(定年後は75歳までの再雇用制度あり※契約社員)
- 住所
- 埼玉県川口市幸町2-7-18 フォレストビル1階-B JR京浜東北線 川口駅 徒歩10分
- 特徴
- 職員の声未経験可訪問介護社会保険完備土日祝休み年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
さわやかケアうらわのサービス提供責任者求人
【サ責未経験歓迎】一人ひとりに寄り添える訪問介護のサービス提供責任者募集/研修充実/日勤のみ

- 給与
- 正職員 月給 244,000円 〜
- 仕事内容
- 地域のみなさまに寄り添い、住み慣れた地域で暮らし続けたいという想いをサポートするお仕事です。 ◆コーディネーター業務 登録ヘルパーの皆さんのシフト調整業務や、介護技術の指導や研修などをお願いします。 まずはヘルパーさんをしることからスタートし、ヘルパーさんの希望や特徴、レベル感をつかみましょう。 ◆計画書作成業務 担当のお客さまお一人おひとりの計画書作成業務をお願いします。 お客さまを知るために、初めはケアに多めに入っていただきます。 その中から少しずつ担当を持ち、その後新規契約などステップアップしていきましょう。 ◆介護業務 お客さま宅の事前訪問、 お客さまとの契約手続きなどもお任せします。 契約手続きの仕方なども丁寧に指導いたします。 事業所によって件数は異なりますが、お客さま宅のケアもあります。
- 応募要件
- 介護福祉士、実務者研修、介護基礎研修修了者、ヘルパー1級 のいずれかお持ちの方。 運転免許あれば尚可。 普段は自転車移動ですが、遠方のお客さま宅へは社用車が便利。 (運転免許がなくても大丈夫です) 介護職経験が3年以上ある方。 これから介護福祉士にチャレンジされる方には、『介護福祉士ポイント講座(6日間程度)』を無料で受講いただけます。 (希望される方のみ) ※社員定年65歳 入社後は75歳までの定年再雇用制度があります。(契約社員)
- 住所
- 埼玉県さいたま市浦和区前地3-14-12 第2スミダビル3階 JR京浜東北線 浦和駅 徒歩12分
- 特徴
- 訪問介護社会保険完備土日祝休み年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
さわやかケア相武台・障がい福祉サービスのサービス提供責任者求人
障害のある方の在宅生活を支えるサービスです。初めてのサービス提供責任者チャレンジ応援します!

- 給与
- 正職員 月給 244,000円 〜
- 仕事内容
- ・訪問サービス業務 居宅介護、行動援護、重度訪問介護、同行援護 ・登録型のヘルパーのコーディネイト業務 ・担当ケアマネジャーなど他職種との連絡・調整業務 ・計画書作成業務 等 サービス提供責任者や訪問が未経験でもOK。 障がい者施設や高齢者施設、病院などの経験も活かせます。 あなたの経験に合わせて丁寧に育成します。
- 応募要件
- 以下のいずれかの資格をお持ちの方。 介護福祉士 介護基礎研修修了者 ヘルパー1級 介護職員実務者研修修了者 自動車運転免許必須 サービス提供責任者業務、訪問介護は未経験歓迎。 ただし、介護職として身体介護の経験がある方。 ※社員定年65歳
- 住所
- 神奈川県相模原市南区新磯野1-10-6 小田急線 相武台前駅 徒歩19分 (バス5分)
- 特徴
- 職場の環境訪問介護社会保険完備土日祝休み年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
さわやかケア荻窪のサービス提供責任者求人
【日勤/正社員】サービス提供責任者募集。サ責未経験OK!介護福祉士資格や、これまでの経験が活かせます!

- 給与
- 正職員 月給 244,000円 〜
- 仕事内容
- サービス提供責任者業務 ・訪問サービス業務 ・登録ヘルパーのコーディネイト業務 ・担当ケアマネジャーなど他職種との連絡・調整業務 ・介護計画書作成業務 等
- 応募要件
- 介護福祉士をお持ちの方 ※社員定年60歳 入社後は定年再雇用制度があります。
- 住所
- 東京都杉並区荻窪5-23-3 富士興産ビル210号室 JR中央・総武線 荻窪駅 徒歩3分
- 特徴
- 訪問介護社会保険完備土日祝休み年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
さわやかケア相模原のサービス提供責任者求人
【サ責未経験OK】研修やフォロー体制◎初めてサービス提供責任者にチャレンジする方も安心ください。

- 給与
- 正職員 月給 244,000円 〜
- 仕事内容
- ・訪問サービス業務 ・登録ヘルパーのコーディネイト業務 ・担当ケアマネジャーなど他職種との連絡・調整業務 ・介護計画書作成業務 等 サービス提供責任者や訪問介護が未経験でもOK。 あなたの経験に合わせて丁寧に育成します。
- 応募要件
- 以下のいずれかの資格をお持ちの方。 介護福祉士 介護基礎研修修了者 ヘルパー1級 介護職員実務者研修修了者 自動車運転免許必須 サービス提供責任者業務、訪問介護は未経験歓迎。 ただし、介護職として身体介護の経験がある方。 ※社員定年65歳 入社後は75歳までの定年再雇用制度があります。
- 住所
- 神奈川県相模原市南区双葉2-4-10 小田急線 相模大野駅 徒歩20分 神奈川中央交通 双葉入口 下車1分
- 特徴
- 訪問介護社会保険完備土日祝休み年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
さわやかケア元住吉のサービス提供責任者求人
【年間休日125日/訪問未経験歓迎】一人ひとりに寄り添えるサービス提供責任者のお仕事

- 給与
- 正職員 月給 244,000円 〜
- 仕事内容
- <サービス提供責任者業務> まずは同行訪問でお客さまを知っていただくことからスタート。 そのため、初めはケアに入ることが中心となりますが、その後少しずつ担当を引き継ぎ、新規契約にもチャレンジしていきましょう。 所属するヘルパーさんともコミュニケーションをとりながら、ヘルパーさんの人柄やスキル、働き方の希望など 把握することから初めて、ヘルパーさんのシフト決めに活かしましょう。 具体的な業務は以下の通りです。 ・訪問介護計画書、手順書作成 ・お客さまの状態像の変化の把握(モニタリング) ・ケアマネジャーや他職種との協働・連携 ・ヘルパーのシフト調整 ・訪問介護業務 など
- 応募要件
- 以下の資格のいずれかをお持ちの方 ・介護福祉士 ・実務者研修 ・ヘルパー1級 社員定年60歳 (入社している方は75歳までの定年再雇用あり) 訪問介護経験がなくても施設などで身体介護経験ある方(年数不問)
- 住所
- 神奈川県川崎市中原区木月伊勢町4-16 アクアハイム205号室 東急東横線 元住吉駅 徒歩5分
- 特徴
- 職員の声訪問介護社会保険完備土日祝休み年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
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サービス提供責任者の仕事は、訪問介護サービスの総合的なマネジメントを行うことです。まずは利用者宅を訪問し面談を行ない、必要な援助の方向性や具体的なサービスを選定します。ケアマネジャーとも相談しながら、具体的な訪問看護計画を練ります。また、現場のヘルパーの管理やサポート、利用者との相性の見極めなども重要な職務のひとつです。現場でヘルパー業務を行う場合もあります。
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