車通勤可の児童発達支援管理責任者(契約職員・契約社員)の求人・転職・就職・復職・仕事情報
- 該当件数
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おいけこどもらぼ 児童発達支援 放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者求人
【児発管大募集】スタッフ第一主義|安心して長く働けるあたたかい職場です。2店舗目も視野に入れた成長フェーズ。児童発達支援・放課後当デイサービス

- 給与
- 契約職員 月給 300,000円 〜 642,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援・放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務全般 業務の変更範囲なし 転勤の可能性なし
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方
- 住所
- 群馬県太田市大原町298−17東武桐生線 藪塚駅から車で5分
- 特徴
- スピード返信限定求人職場の環境職員の声1日の流れ車通勤可社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり
ワナビー城南/ワナビー槻木の児童発達支援管理責任者求人(契約職員)
経験者歓迎!放課後等デイサービスの管理者募集!(新規事業所もあります)

- 給与
- 契約職員 月給 267,750円 〜 357,000円
- 仕事内容
- 児童の送迎・学習支援・生活支援 保護者対応・個別支援計画の作成など、児童発達支援管理責任者業務全般。 雇用条件: 契約社員 更新条件: 勤務状況・実績に問題が無い場合、期間の定めのない正社員へ自動更新 2025年に実績2名あり 定年 : 60歳 試用期間無し。
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者資格(基礎研修+OJT2年経験必須(相談受けます)。 個別学習支援経験のある方優遇。
- 住所
- 大阪府池田市城南1-9-22阪急宝塚本線 池田駅から徒歩で8分 ワナビー槻木はワナビー城南から徒歩15分。 阪急宝塚本線 池田駅から徒歩で5分
- 特徴
- スピード返信職場の環境車通勤可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし交通費支給
ウィズ・ユー いちのせき川崎(仮称)【2026年12月オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人
2026年12月オープン予定の新規事業所で児発管として活躍しませんか?正職員登用実績あり◎週休2日で働きやすさも魅力です

- 給与
- 契約職員 月給 241,000円 〜 301,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援および放課後等デイサービス事業所にて、児童発達支援管理責任者の一連の業務を行っていただきます。 ・保護者との面談およびアセスメント ・個別支援計画の策定および計画の実施 ・保護者との相談業務 ・関係機関との連携および会議等の参加 ・スタッフへの指導・助言・管理等 ・職員への研修・開催 ・その他不随する業務 2026年12月以前より勤務可能な方は、研修及びオープン準備を行っていただきます。 研修については、ウィズ・ユーいちのせき又はウィズ・ユー栗原の施設での研修となります。 雇用条件に変更はありません。 雇用期間の定めなし ※無期契約社員(期間の定めなし) 将来の業務内容の変更範囲:変更なし 転勤の可能性:なし
- 応募要件
- サービス管理責任者等実践研修修了者 実務経験必須 普通自動車運転免許必須(AT限定可) ※必要なPCスキル:PC入力が出来る程度 年齢制限あり ~66歳 ※定年年齢を上限として定年年齢を下回る年齢を募集・採用する為 学歴不問
- 住所
- 岩手県一関市川崎町内※詳細は応募後にご案内いたします
- 特徴
- 車通勤可社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給

- 給与
- 契約職員 月給 320,000円 〜
- 仕事内容
- 児童発達支援(6歳未満の未就学児)・放課後等デイサービス(6歳以上の就学児)における児童発達支援管理責任者業務および関連業務 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし 雇用期間6か月 /更新条件あり(勤務状況・能力などを総合的に判断)更新上限なし ※勤務状況能力などを総合的に判断し正社員へ登用する場合があります。
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方 (児童発達支援管理責任者研修未受講OK) ※児発管未経験・ブランク可
- 住所
- 埼玉県久喜市栗橋中央1丁目2-7宇都宮線 栗橋駅から徒歩で1分 東武日光線 栗橋駅から徒歩で2分
- 特徴
- 車通勤可未経験可駅近(5分以内)社会保険完備交通費支給放課後等デイサービス
児童発達支援・放課後等デイサービスブロッサム ジュニア高松瓦町教室【2026年10月01日オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人(契約職員)
2026年8月開所の児童発達支援・放課後等デイサービスで契約職員の児童発達支援管理責任者を募集しています

- 給与
- 契約職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- 個別支援計画作成(アセスメント~モニタリング) スタッフの育成、指導 関係機関との連絡・調整 保護者さまの相談対応 予約受付業務 療育支援のサポート 利用者の送迎(社用車使用 AT車) など 従事すべき業務の変更の範囲:事業所数の増加、会社の業務量全体を勘案して変更する場合があります。 就業場所の変更の範囲なし 雇用期間の定め:1年 契約更新の条件:会社の経営状況・勤務成績・態度・能力などより判断 更新期間または回数の上限:なし
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の研修修了者 普通自動車運転免許(AT限定可) ※経験・年齢・学歴不問
- 住所
- 香川県高松市八坂町2番地5琴電琴平線 瓦町駅から徒歩で4分
- 特徴
- スピード返信車通勤可未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり
児童発達支援・放課後等デイサービス マハナの森 常滑【2025年12月オープン】の児童発達支援管理責任者求人(契約職員)
★2025年12月オープン予定★昇給・賞与あり!研修制度あり◎児童発達支援管理責任者として活躍しませんか?

- 給与
- 契約職員 月給 305,000円 〜
- 仕事内容
- ・個別支援計画の作成 ・運動プログラム、評価表の作成 ・事務作業 ・保護者との面談 ・会議(連絡事項の報告やスタッフとの連携) ・イベントの企画、運営 ・関係機関との会議など 従事すべき業務の変更:なし 就業場所の変更:なし 契約/雇用期間の定め 6ヶ月(原則更新、更新上限なし)
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者研修受講済みの方 普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 ブランク可
- 住所
- 愛知県常滑市長間45-7名鉄空港線 常滑駅から徒歩で15分 名鉄常滑線 常滑駅から徒歩で15分 名鉄常滑線 多屋駅から徒歩で22分
- 特徴
- 車通勤可社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給保育士
キッズボンドEX 第3教室 八街の児童発達支援管理責任者求人(契約職員)
【八街市八街に】賞与年2回!経験不問◎契約社員の児童発達支援管理責任者を募集中!安心安全な環境で私たちと一緒に働きませんか?

- 給与
- 契約職員 月給 280,000円 〜 360,000円
- 仕事内容
- ・就業事業所の円滑な運営 ・個別支援計画の作成及び保護者対応 ・指導員への指導及び助言 従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 ※将来的にキャリアアップの可能性あり 就業場所の変更の範囲:会社の定める事業所 雇用期間の定め:6ヶ月(ご本人の意思や勤務状態にて判断、更新回数上限なし)
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の要件を満たす(実践研修修了、更新研修修了)方 未経験可 ブランクOK 年齢不問 学歴不問
- 住所
- 千葉県八街市八街に106番地100・JR総武本線 八街駅から徒歩で14分 ・ちばフラワーバス 八街線 踏切際から徒歩5分 八街循環線 稲荷神社から徒歩5分 ・ふれあいバス 北コース バイパス入口から徒歩5分
- 特徴
- スピード返信職場の環境車通勤可未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり

- 給与
- 契約職員 月給 280,000円 〜 360,000円
- 仕事内容
- ・就業事業所の円滑な運営 ・個別支援計画の作成及び保護者対応 ・指導員への指導及び助言 従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 ※将来的にキャリアアップの可能性あり 就業場所の変更の範囲:会社の定める事業所 雇用期間の定め:6ヶ月(ご本人の意思や勤務状態にて判断、更新回数上限なし)
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の要件を満たす(実践研修修了、更新研修修了)方 未経験可 ブランクOK 年齢不問 学歴不問
- 住所
- 千葉県八街市八街い188-2・JR総武本線 八街駅から車で6分 ・ちばフラワーバス 八街循環線 精米所入口より徒歩5分
- 特徴
- 職場の環境車通勤可未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり

- 給与
- 契約職員 月給 280,000円 〜 360,000円
- 仕事内容
- ・就業事業所の円滑な運営 ・個別支援計画の作成及び保護者対応 ・指導員への指導及び助言 従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 ※将来的にキャリアアップの可能性あり 就業場所の変更の範囲:会社の定める事業所 雇用期間の定め:6ヶ月(ご本人の意思や勤務状態にて判断、更新回数上限なし)
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の要件を満たす(実践研修修了、更新研修修了)方 未経験可 ブランクOK 年齢不問 学歴不問
- 住所
- 千葉県富里市七栄298-87※詳細は応募後にご案内いたします
- 特徴
- 車通勤可未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり
キッズボンドEX第4教室八街 の児童発達支援管理責任者求人(契約職員)
【八街市八街ほ】賞与年2回!経験不問◎契約社員の児童発達支援管理責任者を募集中!安心安全な環境で私たちと一緒に働きませんか?

- 給与
- 契約職員 月給 280,000円 〜 360,000円
- 仕事内容
- ・就業事業所の円滑な運営 ・個別支援計画の作成及び保護者対応 ・指導員への指導及び助言 従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 ※将来的にキャリアアップの可能性あり 就業場所の変更の範囲:会社の定める事業所 雇用期間の定め:6ヶ月(ご本人の意思や勤務状態にて判断、更新回数上限なし)
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の要件を満たす(実践研修修了、更新研修修了)方 未経験可 ブランクOK 年齢不問 学歴不問
- 住所
- 千葉県八街市八街ほ327-4JR総武本線 八街駅から徒歩で10分
- 特徴
- 車通勤可未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり

- 給与
- 契約職員 月給 250,000円 〜
- 仕事内容
- 巡回指導員(準社員)としてご勤務いただきます! 先輩社員が丁寧に業務を教えていきますので、未経験の方も安心してご応募ください ◎即時勤務可能◎ <主な仕事内容> ・児童の見守り ・登室、退室管理 ・おやつ発注、提供 ・行政、学校、地域などの関係機関との連携 ・保護者対応 ・イベントの企画、運営 ・事務作業(おたよりの作成等) ※従事すべき業務の変更の範囲:あり(当法人業務の範囲内) ※就業場所の変更の範囲:あり(当法人事業所全て※原則転居は伴いません) ※雇用期間:~毎年3月31日(更新条件:勤務実績による/更新上限なし)
- 応募要件
- <必須> ・児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 ・普通自動車免許(巡回時に社有車で移動していただくため) 当社グループでは、児童の安全確保の観点から、「学校設置者等及び民間教育保育等事業者による児童対象性暴力等の防止等のための措置に関する法律(令和6年法律第69号)」に基づき、日本版DBS制度への対応を行っており、対象事業において採用選考過程で性犯罪歴の有無を確認しております。
- 住所
- 静岡県三島市一番町10-6伊豆箱根鉄道駿豆線 三島駅から徒歩で3分 JR東海道本線(熱海~浜松) 三島駅から徒歩で3分 東海道新幹線 三島駅から徒歩で9分
- 特徴
- 車通勤可未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日年間休日120日以上
WELFIX PARK仙台加茂教室【2026年11月01日オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人(契約職員)
【WELFIX PARK仙台加茂教室】2026年11月オープン予定|児童発達支援管理責任者(契約社員)募集中|送迎&持ち帰り仕事なし|完全週休2日制◎未経験可♪髪型・髪色自由&ネイルOK!

- 給与
- 契約職員 月給 304,700円 〜 388,600円
- 仕事内容
- ■小集団レッスン(1名~6名) ※1日3レッスン程度を担当(1レッスン95分程度) ■保護者様対応 ■支援記録等の作成 ■ブログ更新 ■その他付随業務 変更の範囲:会社が指定する業務 ※教室長業務を行う方は教室長業務(教室運営・トレーナー管理) 【1日のスケジュール例】 9:30~ 出勤、朝礼 10:00~ レッスン1 11:35~ 休憩 12:35~ 事務作業 14:40~ レッスン2 16:25~ レッスン3 18:30~ 退勤
- 応募要件
- 児童発達管理責任者資格をお持ちの方 児童発達支援管理責任者未経験OK
- 住所
- 宮城県仙台市泉区加茂5-33-8仙台市営地下鉄南北線 泉中央駅から車で9分
- 特徴
- 車通勤可未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし交通費支給
カナリア旭5【2026年07月01日オープン】の児童発達支援管理責任者求人(契約職員)
【横浜市旭区左近山/車・バイク通勤可/年間休日120日】 ☆未経験・ブランクOK◎放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者を募集します!

- 給与
- 契約職員 月給 361,500円 〜
- 仕事内容
- ◯児童発達支援管理責任者業務全般 ◯OJT中の児童発達支援管理責任者への指導 ※従事すべき業務の変更:なし ※就業場所の変更:なし ※契約期間:契約期間は1年とし法人、契約者の同意の元、再契約について検討する。(原則再契約とする。更新上限なし)
- 応募要件
- ◯児童発達支援管理責任者実践研修修了者 ※ブランク可
- 住所
- 神奈川県横浜市旭区左近山16-1・相鉄本線 二俣川駅から相鉄バスで10分、左近山第二バス停下車徒歩1分 ・JR戸塚駅からバスで20分、左近山第二バス停下車徒歩1分
- 特徴
- 職場の環境車通勤可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
放課後等デイサービス Gripキッズあすみが丘東校の児童発達支援管理責任者 求人
オープニングスタッフ募集!◎経理・請求業務なし◎面接は人柄重視◎完全週休二日制◎2026年4月オープン予定の放課後等デイサービスです!

- 給与
- 契約職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 個別支援計画の作成、説明 保護者への相談支援 その他付随業務等 ※経理作業・請求業務などは行いません。 ※チームで仕事をするため児発管のみに業務負荷がかかることはありません。 従事すべき業務の変更:なし 就業場所の変更:なし 契約期間:6ヶ月 ※ 契約社員のち、正社員へ登用 契約更新:あり 契約更新基準:勤務成績、態度、能力により判断する 契約更新上限:なし
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の研修受講済みの方(未経験でも可) 未経験、ブランク可 年齢、学歴不問
- 住所
- 千葉県千葉市緑区あすみが丘東3-3-3JR外房線 土気駅から車・バスで7分(駐車場完備)
- 特徴
- スピード返信車通勤可未経験可社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
あすなろHOP(児童発達支援・放課後デイサービス)の児童発達支援管理責任者求人
完全週休2日制◎職員研修も充実!資格取得支援でステップアップも可☆児童発達支援・放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者を募集しています

- 給与
- 契約職員 月給 244,000円 〜 316,000円
- 仕事内容
- 児童支援計画作成、児童指導員教育、保護者面談・相談対応、児童支援 ほか (療育に特化した運営システムを導入しています)
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方 ※未経験・ブランク可 ※年齢不問
- 住所
- 沖縄県豊見城市字豊見城131-2豊見城バス停から徒歩0分
- 特徴
- 職場の環境車通勤可未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上

- 給与
- 契約職員 月給 244,000円 〜 316,000円
- 仕事内容
- ●個別支援計画作成 ●保護者面談、相談対応 ●児童支援 他 ※療育に特化した運営システムを導入しています ※請求業務なし
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方 ※未経験・ブランク可 ※年齢不問 ※普通自動車運転免許(AT限定可) ※必要なPCスキル:基本的なWord作成が可能
- 住所
- 沖縄県那覇市金城5-7-1ゆいレール 小禄駅から徒歩で3分
- 特徴
- 職場の環境車通勤可未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし
あすなろSTEP 豊見城(放課後等デイサービス)の児童発達支援管理責任者求人
完全週休2日制◎職員研修も充実!資格取得支援でステップアップも可☆放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者を募集しています

- 給与
- 契約職員 月給 244,000円 〜 316,000円
- 仕事内容
- 児童支援計画作成、児童指導員教育、保護者面談・相談対応、児童支援 ほか (療育に特化した運営システムを導入しています)
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方 ※未経験・ブランク可 ※年齢不問
- 住所
- 沖縄県豊見城市真玉橋148-2嘉数入口バス停から0分
- 特徴
- 職場の環境車通勤可未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし

- 給与
- 契約職員 月給 290,000円 〜
- 仕事内容
- 児童発達支援管理責任者として、個別支援計画の作成やモニタリング、保護者との面談、関係機関との連携などを行っていただきます。 また、書類作成だけではなく、子どもたちと一緒に遊んだり、工作やクッキング、外遊び、季節のイベントなどの活動にも参加していただきます。子どもたちの成長を間近で感じながら、スタッフみんなでアイデアを出し合い、楽しく支援を行っています。 「できた!」の瞬間を子どもたちと一緒に喜び、保護者や職員と力を合わせて、一人ひとりに寄り添った支援をつくるやりがいのあるお仕事です。 【主な仕事内容】 ・個別支援計画の作成・モニタリング ・保護者との面談・相談対応 ・学校・園・関係機関との連携 ・子どもたちへの直接支援 ・工作・クッキング・外遊び・季節イベントなどの企画・実施 ・スタッフへのアドバイス・支援内容の確認 ・送迎業務(AT限定可) ・記録などの事務作業 子どもたちとたくさん笑い、一緒に楽しみながら成長を支えていける職場です。児童発達支援管理責任者としての経験を活かしながら、現場でも子どもたちとしっかり関わりたい方をお待ちしています。 業務変更なし 転勤の可能性あり(四日市市・菰野町内) 雇用期間の定めあり 6ヶ月(期間終了後、正職員登用)
- 応募要件
- *自動車運転免許(AT限定可) *児童発達支援管理責任者 *児童発達支援管理責任者受講要件を満たす方
- 住所
- 三重県四日市市中川原3丁目2-31近鉄湯の山線 中川原駅から徒歩で8分 近鉄湯の山線 伊勢松本駅から徒歩で15分
- 特徴
- スピード返信職場の環境車通勤可社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給

- 給与
- 契約職員 月給 290,000円 〜
- 仕事内容
- 児童発達支援管理責任者として、個別支援計画の作成やモニタリング、保護者との面談、関係機関との連携などを行っていただきます。 また、書類作成だけではなく、子どもたちと一緒に遊んだり、工作やクッキング、外遊び、季節のイベントなどの活動にも参加していただきます。子どもたちの成長を間近で感じながら、スタッフみんなでアイデアを出し合い、楽しく支援を行っています。 「できた!」の瞬間を子どもたちと一緒に喜び、保護者や職員と力を合わせて、一人ひとりに寄り添った支援をつくるやりがいのあるお仕事です。 【主な仕事内容】 ・個別支援計画の作成・モニタリング ・保護者との面談・相談対応 ・学校・園・関係機関との連携 ・子どもたちへの直接支援 ・工作・クッキング・外遊び・季節イベントなどの企画・実施 ・スタッフへのアドバイス・支援内容の確認 ・送迎業務(AT限定可) ・記録などの事務作業 子どもたちとたくさん笑い、一緒に楽しみながら成長を支えていける職場です。児童発達支援管理責任者としての経験を活かしながら、現場でも子どもたちとしっかり関わりたい方をお待ちしています。 業務変更なし 転勤の可能性あり(四日市市・菰野町内) 雇用期間の定めあり 6ヶ月(期間終了後、正職員登用)
- 応募要件
- *自動車運転免許(AT限定可) *児童発達支援管理責任者
- 住所
- 三重県四日市市みゆきケ丘2丁目1473-136近鉄名古屋線 阿倉川駅から徒歩で26分
- 特徴
- 職場の環境車通勤可未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり

- 給与
- 契約職員 月給 290,000円 〜
- 仕事内容
- 児童発達支援管理責任者として、個別支援計画の作成やモニタリング、保護者との面談、関係機関との連携などを行っていただきます。 また、書類作成だけではなく、子どもたちと一緒に遊んだり、工作やクッキング、外遊び、季節のイベントなどの活動にも参加していただきます。子どもたちの成長を間近で感じながら、スタッフみんなでアイデアを出し合い、楽しく支援を行っています。 「できた!」の瞬間を子どもたちと一緒に喜び、保護者や職員と力を合わせて、一人ひとりに寄り添った支援をつくるやりがいのあるお仕事です。 【主な仕事内容】 ・個別支援計画の作成・モニタリング ・保護者との面談・相談対応 ・学校・園・関係機関との連携 ・子どもたちへの直接支援 ・工作・クッキング・外遊び・季節イベントなどの企画・実施 ・スタッフへのアドバイス・支援内容の確認 ・送迎業務(AT限定可) ・記録などの事務作業 子どもたちとたくさん笑い、一緒に楽しみながら成長を支えていける職場です。児童発達支援管理責任者としての経験を活かしながら、現場でも子どもたちとしっかり関わりたい方をお待ちしています☆ 業務変更なし 転勤の可能性あり(四日市市・菰野町内) 雇用期間の定めあり 6ヶ月(期間終了後、正職員登用)
- 応募要件
- *自動車運転免許(AT限定可) *児童発達支援管理責任者 *児童発達支援管理責任者受講要件を満たす方
- 住所
- 三重県四日市市波木町1066-1内部線 内部駅から車で8分
- 特徴
- 車通勤可社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給

- 給与
- 契約職員 月給 290,000円 〜
- 仕事内容
- 児童発達支援管理責任者として、個別支援計画の作成やモニタリング、保護者との面談、関係機関との連携などを行っていただきます。 また、書類作成だけではなく、子どもたちと一緒に遊んだり、工作やクッキング、外遊び、季節のイベントなどの活動にも参加していただきます。子どもたちの成長を間近で感じながら、スタッフみんなでアイデアを出し合い、楽しく支援を行っています。 「できた!」の瞬間を子どもたちと一緒に喜び、保護者や職員と力を合わせて、一人ひとりに寄り添った支援をつくるやりがいのあるお仕事です。 【主な仕事内容】 ・個別支援計画の作成・モニタリング ・保護者との面談・相談対応 ・学校・園・関係機関との連携 ・子どもたちへの直接支援 ・工作・クッキング・外遊び・季節イベントなどの企画・実施 ・スタッフへのアドバイス・支援内容の確認 ・送迎業務(AT限定可) ・記録などの事務作業 子どもたちとたくさん笑い、一緒に楽しみながら成長を支えていける職場です。児童発達支援管理責任者としての経験を活かしながら、現場でも子どもたちとしっかり関わりたい方をお待ちしています。 業務変更なし 転勤の可能性あり(四日市市・菰野町内) 雇用期間の定めあり 6ヶ月(期間終了後、正職員登用)
- 応募要件
- *自動車運転免許(AT限定可) *児童発達支援管理責任者
- 住所
- 三重県三重郡菰野町神森693−15近鉄湯の山線 桜駅から徒歩で9分
- 特徴
- スピード返信職場の環境車通勤可未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり

- 給与
- 契約職員 月給 290,000円 〜
- 仕事内容
- 児童発達支援管理責任者として、個別支援計画の作成やモニタリング、保護者との面談、関係機関との連携などを行っていただきます。 また、書類作成だけではなく、子どもたちと一緒に遊んだり、工作やクッキング、外遊び、季節のイベントなどの活動にも参加していただきます。子どもたちの成長を間近で感じながら、スタッフみんなでアイデアを出し合い、楽しく支援を行っています。 「できた!」の瞬間を子どもたちと一緒に喜び、保護者や職員と力を合わせて、一人ひとりに寄り添った支援をつくるやりがいのあるお仕事です。 【主な仕事内容】 ・個別支援計画の作成・モニタリング ・保護者との面談・相談対応 ・学校・園・関係機関との連携 ・子どもたちへの直接支援 ・工作・クッキング・外遊び・季節イベントなどの企画・実施 ・スタッフへのアドバイス・支援内容の確認 ・送迎業務(AT限定可) ・記録などの事務作業 子どもたちとたくさん笑い、一緒に楽しみながら成長を支えていける職場です。児童発達支援管理責任者としての経験を活かしながら、現場でも子どもたちとしっかり関わりたい方をお待ちしています。 業務変更なし 転勤の可能性あり(四日市市・菰野町内) 雇用期間の定めあり 6ヶ月(期間終了後、正職員登用)
- 応募要件
- *自動車運転免許(AT限定可) *児童発達支援管理責任者 *児童発達支援管理責任者受講要件を満たす方
- 住所
- 三重県四日市市生桑町234-1近鉄湯の山線 中川原駅から徒歩で27分
- 特徴
- スピード返信職場の環境車通勤可社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給

- 給与
- 契約職員 月給 300,000円 〜 380,000円
- 仕事内容
- 利用児童一人ひとりに向き合い、必要な支援を考えます。 ・利用児童やその保護者、学校の先生とのコミュニケーション ・療育プランの作成と実行 ・イベント企画 ・予算管理 ・職員シフトの決定 ※児童発達支援管理責任者未経験の方でも、社内研修でのレクチャーやエリアマネージャーのフォローがあります。 雇用期間の定め:6ヶ月(契約更新なし・期間終了後は正職員に転換) 業務内容の変更範囲:なし 就業場所の変更範囲:同法人内の事業所に異動の可能性あり
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 普通自動車運転免許 ※未経験OK ※ブランクありOK ※第二新卒可
- 住所
- 愛知県春日井市大和通2丁目13JR中央本線(名古屋~塩尻) 勝川駅から徒歩で9分 東海交通事業城北線 勝川駅から徒歩で10分 名鉄小牧線 味美駅から徒歩で21分
- 特徴
- 職場の環境車通勤可未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり

- 給与
- 契約職員 月給 361,500円 〜
- 仕事内容
- ◯児童発達支援管理責任者業務全般 ◯OJT中の児童発達支援管理責任者への指導 ※従事すべき業務の変更:なし ※就業場所の変更:なし ※契約期間:契約期間は1年とし法人、契約者の同意の元、再契約について検討する。(原則再契約とする。更新上限なし)
- 応募要件
- ◯児童発達支援管理責任者実践研修修了者 ※ブランク可
- 住所
- 神奈川県横浜市旭区左近山16-1・相鉄本線 二俣川駅から相鉄バスで10分、左近山第二バス停下車徒歩1分 ・JR戸塚駅からバスで20分、左近山第二バス停下車徒歩1分
- 特徴
- 職場の環境車通勤可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり

- 給与
- 契約職員 月給 361,500円 〜
- 仕事内容
- ◯児童発達支援管理責任者業務全般 ◯OJT中の児童発達支援管理責任者への指導 ※従事すべき業務の変更:なし ※就業場所の変更:なし ※契約期間:契約期間は1年とし法人、契約者の同意の元、再契約について検討する。(原則再契約とする。更新上限なし)
- 応募要件
- ◯児童発達支援管理責任者実践研修修了者 ※ブランク可
- 住所
- 神奈川県横浜市旭区左近山16-1・相鉄本線 二俣川駅から相鉄バスで10分、左近山第二バス停下車徒歩1分 ・JR戸塚駅からバスで20分、左近山第二バス停下車徒歩1分
- 特徴
- スピード返信職場の環境1日の流れ車通勤可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
カナリア厚木1の児童発達支援管理責任者求人(契約職員)
【厚木市泉町/バイク通勤可!年間休日120日】 ☆未経験・ブランクOK◎放課後等デイサービス&児童発達支援で児童発達支援管理責任者を募集します!

- 給与
- 契約職員 月給 361,500円 〜
- 仕事内容
- ◯児童発達支援管理責任者業務全般 ◯OJT中の児童発達支援管理責任者への指導 ※従事すべき業務の変更:なし ※就業場所の変更:なし ※契約期間:契約期間は1年とし法人、契約者の同意の元、再契約について検討する。(原則再契約とする。更新上限なし)
- 応募要件
- ◯児童発達支援管理責任者実践研修修了者 ※ブランク可
- 住所
- 神奈川県厚木市泉町8-18小田急線 本厚木駅から徒歩で5分 小田急線 厚木駅から徒歩で20分 JR相模線 厚木駅から徒歩で22分
- 特徴
- 職場の環境車通勤可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
療育支援エフ 西宮甲子園口教室【2026年12月01日オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人
【マネージャー候補募集、2026年12月オープン】請求業務なし。年1回昇給・年2回賞与確約でキャリアアップ可能☆残業ほぼなし◎子どもたちの成長をサポートする児童発達支援管理責任者のお仕事です!

- 給与
- 契約職員 月給 345,000円 〜
- 仕事内容
- 放課後等デイサービス施設にて障がい児支援をおこなう児童発達支援管理責任者の役割をお任せします。子ども達1人ひとりの個性に合わせて、トレーニングや学習補助に取り組みます。子ども達が成長していく姿を間近で見守るやりがいのある仕事です ■「療育支援 エフ」 とは 「療育支援」を重視した福祉施設です。療育とは、子ども達が日常生活や社会生活をスムーズに送れるよう、心身の発達をサポートすること。タブレットやテキストなどを使ったトレーニングやレクリエーションなどを実施することで、子ども達の成長につなげています ※利用する子ども達は小学1年生~4年生がメインです ※各教室に25名ほど在籍していて、1日に平均12名が来所します ※職員は7名ほど在籍しています ※お預かり時間は学校がある日は放課後から18:00頃までです。休校日は10:00~17:00までです ■1 日の流れ ▼準備 子ども達がいない時間帯は職員同士で子ども達への対応方法などを検討します ▼送迎 下校時間になったら学校や自宅まで子ども達を迎えにいきます ▼療育支援 テキストやタブレットを用いて、ワーキングメモリーの向上を図ります。また、SSTと呼ばれる「社会で人と関わりながら生きていくために欠かせないスキル」を身につけるためのカリキュラムなども実施します ▼学習サポート 学校の宿題などもおこないます。スムーズに取り組めるように適度にサポートすることを心がけています ▼自由時間 カードゲームやボードゲームで一緒に遊びます。遊びの時間も療育と捉え、脳への刺激や社会性の向上などにつなげています ▼送迎 子ども達をそれぞれの自宅まで送ります ※月2回はイベントを企画。食品サンプル作りや自動車工場の見学などをおこなっています ・従事すべき業務の変更:なし ・就業場所の変更:あり(変更の範囲:兵庫県内の他施設で勤務していただくことも可能でございます。) ・雇用期間の定めあり:入職日~試用期間満了日/契約期間 6ヶ月(契約更新:なし)※試用期間満了後、正職員として登用します
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の任用条件を満たす方 ※未経験・ブランク可 ※年齢・学歴不問
- 住所
- 兵庫県西宮市甲子園口2丁目16-21JR神戸線(大阪~神戸) 甲子園口駅から徒歩で7分
- 特徴
- 車通勤可未経験可社会保険完備残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり

- 給与
- 契約職員 月給 300,000円
- 仕事内容
- ・利用者の個別支援計画書の作成(成長療育システム使用) ・指導記録の記入(成長療育システム使用) ・運動をメインとした指導、簡単な学習のサポート ・利用者の送迎(私有車、社用車選択可) ・その他パソコン業務(ワード、エクセルでのお便り作成等) ・請求業務(成長療育システム使用) ・来客対応(モニタリング対応、面接対応等) ※雇用期間の定めあり 6ヶ月(原則更新/更新回数:上限なし) ※準社員として雇用します ・従事すべき業務の変更:法人の定める範囲 ・就業場所の変更:法人の定める範囲
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方(業務経験必須) 普通自動車運転免許(AT限定可) パソコンの基本操作(Word、Excel)ができる方 土曜日も出勤できる方 ※年齢、学歴不問
- 住所
- 茨城県常陸大宮市泉328-4JR水郡線 常陸大宮駅から徒歩で23分
- 特徴
- 職場の環境車通勤可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問研修制度あり
療育支援エフ 西宮南昭和町教室【2026年06月オープン】の児童発達支援管理責任者求人
【マネージャー候補募集、2026年6月オープン】請求業務なし。年1回昇給・年2回賞与確約でキャリアアップ可能☆残業ほぼなし◎子どもたちの成長をサポートする児童発達支援管理責任者のお仕事です!

- 給与
- 契約職員 月給 345,000円 〜
- 仕事内容
- 放課後等デイサービス施設にて障がい児支援をおこなう児童発達支援管理責任者の役割をお任せします。子ども達1人ひとりの個性に合わせて、トレーニングや学習補助に取り組みます。子ども達が成長していく姿を間近で見守るやりがいのある仕事です ■「療育支援 エフ」 とは 「療育支援」を重視した福祉施設です。療育とは、子ども達が日常生活や社会生活をスムーズに送れるよう、心身の発達をサポートすること。タブレットやテキストなどを使ったトレーニングやレクリエーションなどを実施することで、子ども達の成長につなげています ※利用する子ども達は小学1年生~4年生がメインです ※各教室に25名ほど在籍していて、1日に平均12名が来所します ※職員は7名ほど在籍しています ※お預かり時間は学校がある日は放課後から18:00頃までです。休校日は10:00~17:00までです ■1 日の流れ ▼準備 子ども達がいない時間帯は職員同士で子ども達への対応方法などを検討します ▼送迎 下校時間になったら学校や自宅まで子ども達を迎えにいきます ▼療育支援 テキストやタブレットを用いて、ワーキングメモリーの向上を図ります。また、SSTと呼ばれる「社会で人と関わりながら生きていくために欠かせないスキル」を身につけるためのカリキュラムなども実施します ▼学習サポート 学校の宿題などもおこないます。スムーズに取り組めるように適度にサポートすることを心がけています ▼自由時間 カードゲームやボードゲームで一緒に遊びます。遊びの時間も療育と捉え、脳への刺激や社会性の向上などにつなげています ▼送迎 子ども達をそれぞれの自宅まで送ります ※月2回はイベントを企画。食品サンプル作りや自動車工場の見学などをおこなっています ・従事すべき業務の変更:なし ・就業場所の変更:あり(変更の範囲:兵庫県内の他施設で勤務していただくことも可能でございます。) ・雇用期間の定めあり:入職日~試用期間満了日/契約期間 6ヶ月(契約更新:なし)※試用期間満了後、正職員として登用します
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の任用条件を満たす方 ※未経験・ブランク可 ※年齢・学歴不問
- 住所
- 兵庫県西宮市南昭和町9-5阪急神戸本線 西宮北口駅から徒歩で4分 阪急今津線 西宮北口駅から徒歩で4分 JR神戸線(大阪~神戸) 西宮駅から徒歩で21分
- 特徴
- スピード返信限定求人車通勤可未経験可駅近(5分以内)社会保険完備残業ほぼなし年間休日120日以上
WELFIX PARK仙台大野田教室【2025年10月01日オープン】の児童発達支援管理責任者求人(契約職員)
【WELFIX PARK仙台大野田教室】児童発達支援管理責任者(契約社員)募集中|送迎&持ち帰り仕事なし|完全週休2日制◎未経験可♪髪型・髪色自由&ネイルOK!

- 給与
- 契約職員 月給 304,700円 〜 388,600円
- 仕事内容
- ■小集団レッスン(1名~6名) ※1日3レッスン程度を担当(1レッスン95分程度) ■保護者様対応 ■支援記録等の作成 ■ブログ更新 ■その他付随業務 変更の範囲:会社が指定する業務 ※教室長業務を行う方は教室長業務(教室運営・トレーナー管理) 【1日のスケジュール例】 9:30~ 出勤、朝礼 10:00~ レッスン1 11:35~ 休憩 12:35~ 事務作業 14:40~ レッスン2 16:25~ レッスン3 18:30~ 退勤
- 応募要件
- 児童発達管理責任者資格をお持ちの方 児童発達支援管理責任者未経験OK
- 住所
- 宮城県仙台市太白区大野田4-6-1仙台市営地下鉄南北線 富沢駅から徒歩で11分 JR常磐線(いわき~仙台) 太子堂駅から徒歩で13分 JR東北本線(黒磯~利府・盛岡) 太子堂駅から徒歩で13分
- 特徴
- 車通勤可未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし交通費支給
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児童発達支援管理責任者は「放課後等デイサービス」(障がいを持った児童向けの学童保育)に1名以上の配置が義務付けられており、利用児童に対して個別支援計画を作成し療養を主導する立場にある役職です。対象となる福祉施設・医療機関・特別支援学校などで、所定の年数以上の実務経験がある方が研修要件を満たすことによって、児童発達支援管理責任者として働く資格を得ることができます。「放課後等デイサービス」は、平成24年に施行された障害者自立支援法改正によって創設されたばかりの国が後押しする成長分野です!
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