東京都の40代活躍の児童発達支援管理責任者(正職員・正社員)の求人・転職・就職・復職・仕事情報(3ページ)
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ウィズ・ユーメディカル阿佐ヶ谷【2026年07月オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人
週休3日制(年間休日152日)/〈オープニングスタッフ/月給35万スタート〉重心療育(定員5名の少人数制のため、余裕をもって支援可能)/デジリハ導入事業所のスタッフ募集☆児童発達支援管理責任者(正社員)【杉並区】

- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- 児童発達支援管理責任者業務(障がいを持ったお子様(0歳から18歳)の療育施設における相談支援の業務) ・個別支援計画の作成および管理 ・運動、知育などの療育活動 ・コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般 ・教育/育児/発達相談業務 ・地域における関係機関との連絡調整、折衝業務 ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・子どもの生活支援、ソーシャルスキルアップ ・送迎時の添乗 ※地域限定社員 ※定員重心5名 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の実務要件・研修要件のいずれもを満たしている方(取得見込みも可) 年齢・学歴不問 未経験・ブランク可
- 住所
- 東京都杉並区阿佐谷南3-8-14東京メトロ丸ノ内線 南阿佐ケ谷駅から徒歩で6分 JR中央線(快速) 阿佐ケ谷駅から徒歩で8分 JR中央・総武線 阿佐ケ谷駅から徒歩で8分
- 特徴
- 40代活躍未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
ウィズ・ユー多摩愛宕公園の児童発達支援管理責任者求人
週休3日・年間休日152日で、仕事も人生ももっと豊かに。 「いきることを楽しむ」スタッフが、子どもたちの未来を育てます。児童発達支援管理責任者募集!

- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜
- 仕事内容
- ① 療育・日常支援 個別支援計画に基づいた活動(学習・運動・コミュニケーション・ソーシャルスキルトレーニングなど) 自立に向けた生活習慣支援(着替え、片付け、時間管理など) 「駄菓子屋さんごっこ」「ウィズ・ユー祭り」などの行事企画・運営 ② 記録・情報共有 HUGシステムによる記録入力(出席・活動内容・支援記録) ChatGPT業務支援ツールで社内ルールや運用を即時確認 チームミーティングで日々の児童の様子を共有 ③ 保護者との連携 日々の活動報告・相談対応 年2回の保護者会の運営補助 公認心理師などと連携した保護者支援(レスパイトケア含む) ④送迎業務 学校・自宅間の送迎(社用車使用/AT限定可) 安全運転と、送迎時の子ども・保護者への丁寧な対応 ⑤ チーム連携・ミーティング 毎朝の打ち合わせで、当日の支援方針を共有 終業時には児童の様子を振り返り、次回支援へ反映 管理者・児発管・指導員・専門職が一体となりサポート ⑥請求・集金・督促業務ありません ご利用者に負担いただく金額の請求業務や集金、督促業務はありません。 ⑦電話受付業務ありません 事業所への電話はすべてAIが対応しますので、支援中も含めて電話受付業務はありません。 1.従事すべき業務の変更の範囲:なし 2.就業場所の変更の範囲:当社事業所内において異動あり
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者実践研修修了及び自動車運転免許(AT限定でも大丈夫です)をお持ちの方
- 住所
- 東京都多摩市愛宕1-1-2小田急多摩線 小田急永山駅から徒歩で25分 京王相模原線 京王永山駅から徒歩で24分 多摩モノレール 松が谷駅から徒歩で22分
- 特徴
- 限定求人職場の環境1日の流れ採用担当メッセージ40代活躍未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
ウィズ・ユー多摩豊ヶ丘【2025年04月01日オープン】の児童発達支援管理責任者求人
週休3日・年間休日152日で、仕事も人生ももっと豊かに。 「いきることを楽しむ」スタッフが、子どもたちの未来を育てます。児童発達支援管理責任者募集!

- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜
- 仕事内容
- ① 療育・日常支援 個別支援計画に基づいた活動(学習・運動・コミュニケーション・ソーシャルスキルトレーニングなど) 自立に向けた生活習慣支援(着替え、片付け、時間管理など) 「駄菓子屋さんごっこ」「ウィズ・ユー祭り」などの行事企画・運営 ② 記録・情報共有 HUGシステムによる記録入力(出席・活動内容・支援記録) ChatGPT業務支援ツールで社内ルールや運用を即時確認 チームミーティングで日々の児童の様子を共有 ③ 保護者との連携 日々の活動報告・相談対応 年2回の保護者会の運営補助 公認心理師などと連携した保護者支援(レスパイトケア含む) ④送迎業務 学校・自宅間の送迎(社用車使用/AT限定可) 安全運転と、送迎時の子ども・保護者への丁寧な対応 ⑤ チーム連携・ミーティング 毎朝の打ち合わせで、当日の支援方針を共有 終業時には児童の様子を振り返り、次回支援へ反映 管理者・児発管・指導員・専門職が一体となりサポート ⑥請求・集金・督促業務ありません ご利用者に負担いただく金額の請求業務や集金、督促業務はありません。 ⑦電話受付業務ありません 事業所への電話はすべてAIが対応しますので、支援中も含めて電話受付業務はありません。 1.従事すべき業務の変更の範囲:なし 2.就業場所の変更の範囲:当社事業所内において異動あり
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者(実践研修受講済み)及び自動車運転免許(AT限定でも大丈夫です)をお持ちの方
- 住所
- 東京都多摩市豊ヶ丘4-2-5小田急多摩線 小田急多摩センター駅から徒歩で28分 多摩モノレール 多摩センター駅から徒歩で29分 京王相模原線 京王多摩センター駅から徒歩で28分
- 特徴
- スピード返信限定求人職場の環境1日の流れ採用担当メッセージ40代活躍未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
児童発達支援 放課後等デイサービス ウィズ・ユー西東京北原【2025年09月01日オープン】の児童発達支援管理責任者求人
【必ずもらえる住宅手当2万円!!】【2025年9月オープン!!】【成長フェーズに入りました!!!】【児童発達支援管理責任者募集!!引継ぎ期間十分あり!!】【美しい街ひばりヶ丘!!】【西武池袋線、西部新宿線、中央線の最寄駅からバスで直通!】 チームワークを大切に業務に取り組める方を募集!!

- 給与
- 正職員 月給 353,500円 〜 420,000円
- 仕事内容
- 【仕事内容 】 ・個別援計画の作成 ・児童のアセスメント ・スタッフのサポート ・ご家族との相談、情報共有、連携 ・他事業所との情報共有、連携 ・療育のサポート など \業務サポート体制はバツグン/  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 多機能型の事業所になる為 分からないことがあっても スグに先輩スタッフのサポートが受けられます。 請求や法改正などはウィズ・ユ―本部のサポートも手厚いです。管理室もありますので請求業務などのバックオフィス業務もかなり軽減され児童や保護者、スタッフ教育等に集中できます。 児発管は数名おりますので、まずは常勤で入社し、慣れてから児発管になることも可能です。 会社の基本方針 スタッフみんなが働きやすい環境をつくることを 会社全体の基本方針の一つして掲げています。 社員が 【ノビノビ】楽しく働いてもらい 居心地がよいと思える環境作りに取り組んでおります。 3つの療育針 ①楽しく日々の生活を活通じて、 関係性を構築し、外出などの非日常の イベント等を通して信頼関係を強く太くしていく ②サードプレイスの役割を果たすために 「安心・安全・衛生」取り組む ③専門な支援は既に関係構築された 職員と楽しく取り組み、結果につながりやすく支援する 法人で運営している武蔵野市内の事業所に転勤の可能性あり 法人が定める範囲内で業務変更の可能性あり
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の実践研修まで終了している方(未経験可) チームワークを重視する方 コミュニケーションを重視する方
- 住所
- 東京都西東京市北原町1-38-2西武新宿線 田無駅 バス北原2丁目下車 徒歩5分 西武池袋線 ひばりヶ丘駅 バス小谷戸
- 特徴
- 40代活躍社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
放課後等デイサービス ウィズ・ユー吉祥寺の児童発達支援管理責任者求人
【必ずもらえる住宅手当2万円!!】【成長フェーズに入りました!!!】【児童発達支援管理責任者募集!!引継ぎ期間十分あり!!】【会社帰りも魅力的で楽しい街 吉祥寺!!】【三鷹、吉祥寺から直通バス5分西武新宿線バス10分】 チームワークを大切に業務に取り組める方を募集!!

- 給与
- 正職員 月給 353,500円 〜 420,000円
- 仕事内容
- 【仕事内容 】 ・個別援計画の作成 ・児童のアセスメント ・スタッフのサポート ・ご家族との相談、情報共有、連携 ・他事業所との情報共有、連携 ・療育のサポート など \業務サポート体制はバツグン/  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 多機能型の事業所になる為 分からないことがあっても スグに先輩スタッフのサポートが受けられます。 請求や法改正などはウィズ・ユ―本部のサポートも手厚いです。管理室もありますので請求業務などのバックオフィス業務もかなり軽減され児童や保護者、スタッフ教育等に集中できます。 児発管は数名おりますので、まずは常勤で入社し、慣れてから児発管になることも可能です。 会社の基本方針 スタッフみんなが働きやすい環境をつくることを 会社全体の基本方針の一つして掲げています。 社員が 【ノビノビ】楽しく働いてもらい 居心地がよいと思える環境作りに取り組んでおります。 3つの療育針 ①楽しく日々の生活を活通じて、 関係性を構築し、外出などの非日常の イベント等を通して信頼関係を強く太くしていく ②サードプレイスの役割を果たすために 「安心・安全・衛生」取り組む ③専門な支援は既に関係構築された 職員と楽しく取り組み、結果につながりやすく支援する
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の実践研修まで終了している方(未経験可) チームワークを重視する方 コミュニケーションを重視する方
- 住所
- 東京都武蔵野市吉祥寺北町4-13-5JR中央本線(東京~塩尻) 三鷹駅から徒歩で18分 JR中央線(快速) 三鷹駅から徒歩で18分 JR中央・総武線 三鷹駅から徒歩で18分
- 特徴
- 1日の流れ40代活躍社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
放課後等デイサービス ウィズ・ユー多摩貝取の児童発達支援管理責任者求人
【週休3日!年間休日150日超!】児童発達支援管理責任者(正社員)募集◎子供たちひとりひとりに合わせた楽しい療育プログラム。早出、残業なしの定時勤務でしっかりプライベートも充実

- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜
- 仕事内容
- 放課後等デイサービスの運営に関するお仕事 ①児童の個別支援計画に沿った療育サポート ②子供たちの自己肯定力を高めることを目的とした遊びや宿題、社会活動、ライフスキル向上のサポート ③イベントの企画、立案、実施 ④学校や家への送迎 ⑤連絡帳(デジタル)の記入 ⑥保護者とのコミュニケーション ⑦スキルアップの為の研修受講 ⑧教材・備品やおやつの選定、購入など ⑨国保連への請求事務、集金業務はありません ⑩事業所での電話受付業務はありません 子供たちへの支援は計画、実行、改善を「チーム全員」で取組みます。一人一人の子供たちと向き合うことで未来を一緒に創る仕事です。
- 応募要件
- ①児童発達支援管理責任者 資格 ②自動車運転免許(AT限定でも大丈夫です) 上記2資格をお持ちの方
- 住所
- 東京都多摩市貝取1-53-7■バス利用の場合 小田急「永山駅」(西口)からバス「貝取神社前」まで5分+徒歩2分 小田急「多摩センター駅」からバス「貝取北センター」まで10分+徒歩2分 ■自転車利用の場合(施設に駐輪場あり) 小田急「永山駅」自転車置き場から10分 小田急「多摩センター駅」自転車置き場から12分 ■自動車・バイク利用の場合(施設に駐車場あり) 町田方面からのアクセス良好
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ採用担当メッセージ40代活躍未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上

- 給与
- 正職員 月給 290,000円 〜
- 仕事内容
- 【管理者業務、請求業務はございません】 個別支援計画の作成・管理を行いながら、他のスタッフと一丸となって教室運営に取り組んでいただきます。 具体的なお仕事内容 ①個別支援計画の作成、管理 アセスメント、ケース会議の開催、モニタリング、関連機関との調整業務など個別支援計画作成および管理に関わる業務プロセスすべてを担当していただきます。個別支援計画は現在4月と10月の交付スケジュールで運用しています。契約者は現在45名程度です。 ②直接支援業務(療育指導・介助・相談) ③療育活動の企画・計画・実行 ④ルーティン業務(各種記録の作成、受け入れ準備、清掃など) ⑤送迎および送迎添乗 ②から⑤は個人の業務量などを見て一人に負担が集中しないよう全員で分担して行います。
- 応募要件
- ●児童発達支援管理責任者 実践研修を修了された方 ※実務経験5年以上の方は研修未受講または基礎研修受講済でもご相談ください ・未経験可 ・年齢不問・ブランク可 ・自動車免許あればなお可(AT限定可)
- 住所
- 東京都文京区湯島3-3-4千代田線・湯島駅より徒歩6分 千代田線・新御茶ノ水駅より徒歩7分 中央・総武線・御茶ノ水駅より徒歩8分 銀座線・末広町駅より徒歩7分 都営大江戸線・本郷三丁目駅より徒歩10分
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ40代活躍未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり

- 給与
- 正職員 月給 259,000円 〜 324,000円
- 仕事内容
- 放課後等デイサービスでの療育および付随する管理業務 ・放課後等デイサービスでの療育プログラムにて、自閉症スペクトラム症候群の児童へ、脳の成長を促す支援管理を行います。 児童の成長や変化のアセスメント・個別支援計画の作成・ご父兄へのフィードバックなど、放課後等デイサービスでの療育および付随する業務の遂行と管理
- 応募要件
- ・児童発達支援管理責任者の資格要件満たす方 ・障害児童指導経験者(5年以上) ・障害者福祉経験者(サービス管理責任者) 以下が基本条件となります 1.国家資格保持者で有ること。障害児童・保護者の支援・助言を行うにあたり、有効的で実践的な資格であること。 資格には「児童発達支援管理責任者」も含まれること。(今回の募集は2022年4月1日迄に取得か、若しくは現時点で既に既得の方が対象です。) 2.障害児童・保護者の支援・助言を行うにあたり、成長と将来の指針を示すことで安心感を与えられること。 3.クライエントと供に成長の意志がある方。 国家資格とは下記のいずれかをお持ちの方 ・精神保健福祉士 ・社会福祉士 ・理学療法士 ・作業療法士 ・言語聴覚士 ・心理師 ・介護福祉士 ・保育士 ブランク可
- 住所
- 東京都目黒区碑文谷1-11-15東急目黒線 西小山駅から徒歩で15分 東急東横線 学芸大学駅から徒歩で17分 東急目黒線 武蔵小山駅から徒歩で18分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声40代活躍未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり

- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 子供一人ひとりに寄り添った学習支援や療育等を実施する教室で、個別支援計画の作成及び利用者への学習指導、生活指導 就業場所の変更:江戸川区内の事業所へ異動の可能性あり 従事すべき業務の変更:なし
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方
- 住所
- 東京都江戸川区西小岩2-20-16JR中央・総武線 小岩駅から徒歩で6分 京成本線 京成小岩駅から徒歩で19分
- 特徴
- 限定求人40代活躍未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし

- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 子供一人ひとりに寄り添った学習や療育などの計画を作成
- 応募要件
- ⭐児童発達支援管理責任者有資格者 ⭐基礎研修修了者(サービス管理責任者及び児童発達支援管理責任者基礎研修) 基礎研修が終了している方はご相談下さい。 未経験可 年齢不問
- 住所
- 東京都江戸川区北小岩3丁目19京成本線 江戸川駅から徒歩で4分
- 特徴
- 職場の環境40代活躍未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし

- 給与
- 正職員 月給 380,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 個別支援計画の作成 スタッフの育成・指導 関係機関との連絡・調整 保護者さまの相談対応 療育支援のサポート 送迎業務(必須ではありませんができる方歓迎) など
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の研修受講済みの方
- 住所
- 東京都足立区大谷田3-5-9東京メトロ千代田線 北綾瀬駅から徒歩で15分 大谷田一丁目バス停から徒歩で1分 JR常磐線(上野~取手) 亀有駅から徒歩で22分
- 特徴
- 限定求人職場の環境40代活躍未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 330,000円
- 仕事内容
- ・ 一人一人の子ども達に寄り添った支援計画の作成 ・ 子ども達の将来の自立に向けた支援 ・ 送迎業務 ・ 保護者対応(問い合わせや相談など) ・ 子ども達が楽しめるイベントの企画運営 ・ 職員と一緒により良い支援方法を考え、指導する。 ・ 運営に係わる書類業務
- 応募要件
- ・児童発達支援管理責任者資格必須
- 住所
- 東京都日野市百草222-6京王線 百草園駅から徒歩で4分 多摩モノレール 高幡不動駅から徒歩で23分 京王線 聖蹟桜ヶ丘駅から徒歩で21分
- 特徴
- 40代活躍未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援管理責任者として、夏季業務を“チームで分担しながら”担当していただきます。 『児発管が一人で抱える』 運営をさせません。 ★書類負担を軽減する仕組み ・支援記録は従業員と分担して入力 ・個別支援計画は“たたき台”を分担して作成 ・行政・実地指導については本部や社労士がサポート ・午前中は書類業務に集中出来る時間を確保 ★主な業務 ・アセスメント ・個別支援計画の最終チェック ・モニタリング ・保護者面談や相談対応 ・スタッフ育成・アドバイス ・運動療育・数段活動の質向上サポート 【1日流れ】 ・平日 10:00 出勤・書類業務 12:00 休憩 13:00 書類・送迎 14:00 送迎・自由活動 15:00 運動療育・集団活動・おやつ・自由活動 17:30 送迎 18:30 振り返り 19:00 退勤 ・土・祝・学校休業日 09:00 出勤・準備・送迎 10:00 お出かけ 12:00 休憩(交代制) 13:00 自由活動 14:00 運動療育・集団活動・おやつ・自由活動 16:30 送迎 17:30 振り返り 18:00 退勤
- 応募要件
- ●募集背景 業務の質向上と事業所拡大のための増員募集です。 見学だけでも歓迎します。 ●必須 ・児発管の実務要件を満たす方
- 住所
- 東京都多摩市一ノ宮2丁目19番27号京王線 聖蹟桜ヶ丘駅から徒歩で6分 京王線 百草園駅から徒歩で18分 京王線 中河原駅から徒歩で25分
- 特徴
- 40代活躍社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給保育士
大原児童発達支援センター【2025年09月01日オープン】の児童発達支援管理責任者求人
【区立児童発達支援センターの児発管】専門性の高い施設で児発管として次のステージへ!地域の療育拠点/福利厚生充実/入社月から有給休暇付与/社割制度あり/駅近◎裁量大◎

- 給与
- 正職員 月給 321,100円 〜 358,500円
- 仕事内容
- 児童発達支援センターにて、療育の中心的役割を担うお仕事です。 少人数制(定員10~20名)の多機能型事業所で、児童一人ひとりに丁寧に向き合えます。 <主な業務内容> ・療育方針の策定、個別支援計画書の作成・モニタリング ・児童指導員へのプログラム提供、助言・フォロー ・チーム全体の支援内容の調整・管理 ・保護者面談、関係機関との連携・調整 ・日々の療育の振り返り、改善提案や新しい取り組みの企画 <この仕事の魅力・ポイント> 1. 専門性を活かせる・高められる ・個別支援計画の作成やアセスメントの判断など、児発管としての専門知識をフルに活用できます。 ・子ども一人ひとりの発達に合わせた療育プログラムの設計・改善を行うため、経験を重ねるごとに支援の幅が広がります。 2. 裁量の大きさ ・プログラム内容や日々の運営方法に裁量を持って関われます。 ・スタッフ育成や現場改善提案も主体的に行えるため、管理職としてのスキルも磨けます。 3. 成長の実感 ・実際の支援や改善が子どもたちの成長につながることを、日々間近で実感できます。 ・経験を重ねると、センター運営やスタッフ育成、複数事業所のマネジメントなど、さらなるキャリアステップも可能です。 4. 安心して働ける環境 ・大手ならではの安心の基盤、社内制度が充実しています。 ・区立の指定管理事業、児発管としての経歴としても大きなステップアップとなります。 同一場所で実施するその他の事業(保育所等訪問支援、相談支援、医療的ケア児等交流促進事業、児童館)との連携もしていただきます。
- 応募要件
- 【必須条件】 児童関連施設(特に療育施設)での事業に従事した経験がある方 児童発達支援管理責任者としての勤務経験3年以上
- 住所
- 東京都品川区戸越六丁目16番1号都営浅草線 中延駅から徒歩で4分 東急大井町線 戸越公園駅から徒歩で5分 東急大井町線 中延駅から徒歩で7分
- 特徴
- 職場の環境40代活躍駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上

- 給与
- 正職員 月給 332,600円 〜
- 仕事内容
- 児童発達支援事業所でのお仕事です。 未就学のお子さんの療育支援を行う施設にて施設長業務に携わっていただきます。 具体的には、指導員の管理(出勤管理、シフト作成、教育指導)、また、保護者との面談を通して家族支援も行います。 児童発達支援管理責任者講習の受講修了者の方は、個別支援計画書の作成や児童指導員へのプログラム提供と指示(アドバイス)、管理も行っていただく場合がございます。
- 応募要件
- 【必須条件】 児童発達支援管理責任者の受講修了者 児童関連施設(特に療育施設)での事業に従事した経験がある方 ※児童発達支援管理責任者兼施設長は以下 児童発達支援管理責任者研修修了者 障害者/障害児/教育/医療/高齢者に関する事業に従事した経験がある方
- 住所
- 東京都杉並区善福寺1-1-14JR中央・総武線 西荻窪駅 徒歩15分
- 特徴
- 職場の環境40代活躍社会保険完備残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給

- 給与
- 正職員 月給 332,600円 〜
- 仕事内容
- 児童発達支援事業所でのお仕事です。 未就学のお子さんの療育支援を行う施設にて施設長業務に携わっていただきます。 具体的には、指導員の管理(出勤管理、シフト作成、教育指導)、また、保護者との面談を通して家族支援も行います。 児童発達支援管理責任者講習の受講修了者の方は、個別支援計画書の作成や児童指導員へのプログラム提供と指示(アドバイス)、管理も行っていただく場合がございます。
- 応募要件
- 【必須条件】 児童発達支援管理責任者の受講修了者 児童関連施設(特に療育施設)での事業に従事した経験がある方 ※児童発達支援管理責任者兼施設長は以下 児童発達支援管理責任者研修修了者 障害者/障害児/教育/医療/高齢者に関する事業に従事した経験がある方
- 住所
- 東京都中野区白鷺2-6-22西武新宿線 鷺ノ宮駅から徒歩で9分 西武新宿線 都立家政駅から徒歩で15分 西武新宿線 下井草駅から徒歩で21分
- 特徴
- 職場の環境40代活躍社会保険完備残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給

- 給与
- 正職員 月給 332,600円 〜
- 仕事内容
- 児童発達支援事業所でのお仕事です。 未就学のお子さんの療育支援を行う施設にて施設長業務に携わっていただきます。 具体的には、指導員の管理(出勤管理、シフト作成、教育指導)、また、保護者との面談を通して家族支援も行います。 児童発達支援管理責任者講習の受講修了者の方は、個別支援計画書の作成や児童指導員へのプログラム提供と指示(アドバイス)、管理も行っていただく場合がございます。
- 応募要件
- 【必須条件】 児童発達支援管理責任者の受講修了者 児童関連施設(特に療育施設)での事業に従事した経験がある方 ※児童発達支援管理責任者兼施設長は以下 児童発達支援管理責任者研修修了者 障害者/障害児/教育/医療/高齢者に関する事業に従事した経験がある方
- 住所
- 東京都文京区関口1-48-6東京メトロ有楽町線 江戸川橋駅 徒歩2分
- 特徴
- 職場の環境40代活躍駅近(5分以内)社会保険完備残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり

- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 当法人の看護師、保育士、理学療法士、作業療法士たちと共働し、重症心身障がい児、医療的ケア児、そのご家族のフィジカル及びメンタルの両面をサポートし、あかるく、たのしい施設活動を行い、成長支援ができるよう全体をリードいただきます。重症心身障がい児及び医療的ケア児の対応経験がなくとも、経験豊富な看護師が常勤でおりますので、意欲があれば問題ありません。
- 応募要件
- ・児童発達支援管理責任者の任用資格をお持ちの方 ・個別支援計画策定に関する知識をお持ちの方 ・障がい児支援施設、医療機関、保育園、幼稚園、学童保育などでの幼児もしくは児童のサポート対応経験がある方 ・重症心身障がい児及び医療的ケア児に対する発達支援を常に学習する意欲がある方
- 住所
- 東京都中野区中野6丁目14番地5号都営大江戸線 東中野駅から徒歩で10分 JR中央・総武線 東中野駅から徒歩で10分 西武新宿線 新井薬師前駅から徒歩で16分
- 特徴
- スピード返信40代活躍社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給

- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ■ 仕事内容 児童発達支援管理責任者としての専門業務と、管理者としての事業所運営をバランスよく担っていただきます。 ・個別支援計画の作成、モニタリング ・重症心身障害児、医療的ケア児への療育支援の統括 ・児童指導員、看護師等スタッフへの助言・育成 ・保護者対応、関係機関との連携 ・事業所運営に関わる管理業務全般 ■ この仕事の魅力 ・現場と距離の近い管理ができる ・支援の質向上に直接関われる ・チームで事業所をつくっていけるやりがい 管理業務を一人で抱え込むのではなく、本部・現場が連携しながら運営を支えます。
- 応募要件
- 担当者会議など移動のため自動4輪免許お持ちの方(歓迎)
- 住所
- 東京都江戸川区中葛西5-4-4東西線葛西駅、または西葛西駅から徒歩5分
- 特徴
- スピード返信限定求人40代活躍未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし

- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 365,000円
- 仕事内容
- 個別支援計画作成(アセスメント~モニタリング) スタッフの育成、指導 関係機関との連絡・調整 保護者さまの相談対応 予約受付業務 療育支援のサポート 送迎 など ※送迎業務相談可(車種:日産キャラバン) ※管理者兼務 ※請求業務なし 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者研修修了者 ※児童発達支援管理責任者の実務要件を満たし、各研修(基礎+実践あるいは更新)を修了している方 普通自動車免許 実務未経験・ブランク可 年齢不問
- 住所
- 東京都八王子市日吉町11番9号JR中央本線(東京~塩尻) 西八王子駅から徒歩で11分 JR中央線(快速) 西八王子駅から徒歩で11分
- 特徴
- 職場の環境40代活躍未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上

- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 365,000円
- 仕事内容
- 個別支援計画作成(アセスメント~モニタリング) スタッフの育成、指導 関係機関との連絡・調整 保護者さまの相談対応 予約受付業務 療育支援のサポート 送迎 など ※送迎業務相談可(車種:日産キャラバン) ※管理者兼務 ※請求業務なし 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者研修修了者 ※児童発達支援管理責任者の実務要件を満たし、各研修(基礎+実践あるいは更新)を修了している方 普通自動車免許 実務未経験・ブランク可 年齢不問
- 住所
- 東京都八王子市追分町7-11JR中央本線(東京~塩尻) 西八王子駅から徒歩で8分 JR中央線(快速) 西八王子駅から徒歩で8分
- 特徴
- 限定求人職場の環境40代活躍未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
放課後等デイサービスウィズ・ユー東糀谷の児童発達支援管理責任者求人
希望休取得可能/有給休暇を利用して長期休み可/新規オープン/駅徒歩3分/昇給・賞与あり/日曜定休・月9休/未経験OK/子どもたちの“挑戦”を大切にする療育です。(自発管/正職員)

- 給与
- 正職員 月給 380,000円 〜 450,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援管理責任者業務 (障がいを持ったお子様(0歳から18歳)の療育施設における相談支援の業務) ◎管理者業務以外の、以下の業務をお願いします。 ・個別支援計画の作成および管理 ・運動、知育などの療育活動 ・コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般 ・教育/育児/発達相談業務 ・地域における関係機関との連絡調整、折衝業務 ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・子どもの生活支援、ソーシャルスキルアップ ・送迎時の添乗 <一日の流れ> ・9:30 出社 ・9:30~10:00 スタッフミーティング ・10:00~12:00 療育準備 ・12:00~13:00 昼休憩 ・13:00~14:00 送迎 ・14:00~17:00 療育 ・17:00~18:00 送迎、清掃、活動記録作成 ・18:00~18:30 翌日出欠確認と送迎順路作成 ・18:30 退社
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の実務要件・研修要件のいずれもを満たしている方(取得見込みも可) ※児童発達支援管理責任者としての実務未経験可
- 住所
- 東京都大田区東糀谷3-4-11京急空港線 大鳥居駅から徒歩で3分
- 特徴
- 40代活躍駅近(5分以内)社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給
放課後等デイサービスウィズ・ユー西糀谷の児童発達支援管理責任者求人(正職員)
希望休取得可能/有給休暇を利用して長期休み可/昇給・賞与あり/日曜定休・月9休/未経験OK/子どもたちの“挑戦”を大切にする療育です。(児童発達支援管理責任者)

- 給与
- 正職員 月給 380,000円 〜 450,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援管理責任者業務 (障がいを持ったお子様(0歳から18歳)の療育施設における相談支援の業務) 管理者業務以外の、以下の業務をお願いします◎ 〇個別支援計画の作成および管理 〇運動、知育などの療育活動 〇コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般 〇教育/育児/発達相談業務 〇地域における関係機関との連絡調整、折衝業務 〇福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス 〇子どもの生活支援、ソーシャルスキルアップ 〇送迎時の添乗 <一日の流れ> ・9:30 出社 ・9:30~10:00 スタッフミーティング ・10:00~12:00 療育準備 ・12:00~13:00 昼休憩 ・13:00~14:00 送迎 ・14:00~17:00 療育 ・17:00~18:00 送迎、清掃、活動記録作成 ・18:00~18:30 翌日出欠確認と送迎順路作成 ・18:30 退社 ※40代~60代活躍中
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の実務要件・研修要件のいずれもを満たしている方(取得見込みも可) 年齢・学歴不問 ブランク可 ※児童発達支援管理責任者としての実務未経験可
- 住所
- 東京都大田区西糀谷2-11-5京急空港線 大鳥居駅から徒歩で11分
- 特徴
- スピード返信40代活躍社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問

- 給与
- 正職員 月給 380,000円 〜 420,000円
- 仕事内容
- 放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者としての業務全般 [具体例] 1)スタッフのマネジメント業務 「スタッフ全員が明るく・楽しく元気よく働ける職場づくり」 2)アセスメント&モニタリング 「保護者様との面談及びヒアリング(保護者様からの信用・信頼の構築)」 3)個別支援計画等の作成 「計画に基づく支援活動、スタッフ研修」 4)活動プログラム等の立案 「イノベーションを意識した活動プログラムの立案」 5)学校・病院・児童発達支援センター・市役所等の関係各所との連携 「保護者様のマネジメント(ヒアリング等)」
- 応募要件
- 「児童発達支援管理責任者」の法令要件を満たされている方 ※勤務開始日につきましては、ご相談可能でございます。
- 住所
- 東京都多摩市落合2-38多摩モノレール 多摩センター駅から徒歩で7分 小田急多摩線 小田急多摩センター駅から徒歩で9分 京王相模原線 京王多摩センター駅から徒歩で9分
- 特徴
- 40代活躍駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし交通費支給

- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 320,000円
- 仕事内容
- 放課後等デイサービスでの障害児への支援 ・子どもの特性や発達過程に合わせた個別支援計画の作成、保護者との面談など ・事務、書類作成、請求業務 ・療育活動(始めは補助として参加) ・送迎業務あり 室内での療育・学習活動の見守り・休日は公園や施設での野外活動など。
- 応募要件
- ・児童発達支援管理責任者研修を受講済みの方 上記の資格をお持ちの方
- 住所
- 東京都府中市住吉町1-32-12京王線 中河原駅から徒歩で4分 JR南武線 西府駅から徒歩で15分 JR南武線 分倍河原駅から徒歩で20分
- 特徴
- スピード返信職場の環境40代活躍未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし
こころとことばの教室こっこ葛西校の施設管理者(教室長)求人
【江戸川区中葛西】子どもに合わせた療育をチームで提供!障がい児の発達支援経験のある施設管理者募集☆子どもの「こころ」を育てる専門集団として、一緒に活躍しませんか?

- 給与
- 正職員 月給 263,000円 〜 385,000円
- 仕事内容
- *教室運営(実績管理) *スタッフの業務管理、面談等 *保護者対応、事務的手続き *療育実施、または補助 *個別支援計画の作成 *関係機関との連携 ※入社日は2026年4月1日~応相談。
- 応募要件
- 【資格】児童発達支援管理責任者 【経験】幼児およびその保護者と直接接する仕事の経験3~5年以上 ※教室長候補の募集です。(必ず配置されるわけではない) 配置は年1回の見直しのタイミングで検討いたします。
- 住所
- 東京都江戸川区中葛西4-9-18 -3F東京メトロ東西線 葛西駅から徒歩で10分
- 特徴
- 職員の声1日の流れ40代活躍社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
こころとことばの教室こっこ葛西駅前校【2025年05月オープン】の児童発達支援管理責任者求人
【江戸川区東葛西】子どもに合わせた療育をチームで提供!障がい児の発達支援経験のある施設管理者(教室長候補)募集☆子どもの「こころ」を育てる専門集団として、一緒に活躍しませんか?

- 給与
- 正職員 月給 263,000円 〜 385,000円
- 仕事内容
- *教室運営(実績管理) *スタッフの業務管理、面談等 *保護者対応、事務的手続き *療育実施、または補助 *個別支援計画の作成 *関係機関との連携 ※入社日は2026年4月1日~応相談。
- 応募要件
- 【資格】児童発達支援管理責任者 【経験】幼児およびその保護者と直接接する仕事の経験3~5年以上 ※教室長候補の募集です。(必ず配置されるわけではない) 配置は年1回の見直しのタイミングで検討いたします。
- 住所
- 東京都江戸川区東葛西6丁目2ー9東京メトロ東西線 葛西駅から徒歩1分
- 特徴
- 職場の環境40代活躍駅近(5分以内)週休2日年齢不問研修制度あり新規オープン

- 給与
- 正職員 月給 390,000円 〜
- 仕事内容
- 保護者さまとの距離も近く、嬉しいことや不安に感じていることを、向き合って会話する時間を大切にしています。 また、保護者さま・お子さまと、地域の保育園等との架け橋になれるよう連携を行っていただきます。
- 応募要件
- ・研修を受講済みの方 (相談支援従事者研修、児童発達支援管理責任者研修、サービス管理責任者研修のうち2つ受講済み)
- 住所
- 東京都杉並区下井草4-33-5西武新宿線 下井草駅から徒歩で8分 西武新宿線 井荻駅から徒歩で7分 西武池袋線 富士見台駅から徒歩で26分
- 特徴
- 40代活躍社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
児童発達支援 コペルプラス五反野教室の児童発達支援管理責任者求人
【東京都足立区】2025年10月リニューアルオープンの教室です★子どもの成長に合わせた療育に取り組む教室で児童発達支援管理責任者として働いてみませんか?

- 給与
- 正職員 月給 390,000円 〜
- 仕事内容
- 子どもたちの個性に合わせたプログラムの作成及び管理をお任せしています。 保護者さまの喜びや不安に感じていることと向き合い、じっくりと会話する時間を大切にしています。 また、保護者さま・お子さまと、地域の保育園等との架け橋になれるよう連携を行っていただきます。
- 応募要件
- ・研修を受講済みの方 (相談支援従事者研修、児童発達支援管理責任者研修、サービス管理責任者研修のうち2つ受講済み) ・定年60歳
- 住所
- 東京都足立区足立4-40-3東武鉄道伊勢崎線 五反野駅より徒歩3分
- 特徴
- スピード返信40代活躍駅近(5分以内)社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給

- 給与
- 正職員 月給 390,000円 〜
- 仕事内容
- 保護者さまとの距離も近く、嬉しいことや不安に感じていることを、向き合って会話する時間を大切にしています。 また、保護者さま・お子さまと、地域の保育園等との架け橋になれるよう連携を行っていただきます。
- 応募要件
- ・研修を受講済みの方 (相談支援従事者研修、児童発達支援管理責任者研修、サービス管理責任者研修のうち2つ受講済み) ・定年60歳
- 住所
- 東京都墨田区東駒形4-23-2都営地下鉄浅草線 本所吾妻橋駅より徒歩4分 東武鉄道 伊勢崎線 とうきょうスカイツリー駅より徒歩5分
- 特徴
- 40代活躍駅近(5分以内)社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給
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