大阪府の施設ケアマネの言語聴覚士求人・転職・就職・アルバイト情報(9ページ)
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ハートケア訪問看護ステーションの言語聴覚士求人（正職員）
【堺市南区】3年以上の経験者募集！週休2日◎日勤のみ・残業ほぼなし♪訪問看護ステーションで言語聴覚士を募集中です！
- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜
- 仕事内容
- 言語聴覚士業務全般 従事すべき業務の変更:なし 就業の場所の変更:なし
- 応募要件
- 言語聴覚士 普通自動車運転免許 言語聴覚士の実務経験 3年以上 ブランク可 年齢・学歴不問
- 住所
- 大阪府堺市南区新檜尾台4丁52-1泉北高速鉄道線 光明池駅から徒歩で13分
- 特徴
- 施設ケアマネ社会保険完備車通勤可週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給
おおきな木東大阪吉田の言語聴覚士求人
言語聴覚士募集！経験・学歴不問♪社会保険完備◎スキルを活かして働ける職場で言語聴覚士として働きませんか？
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ・障がいのあるお子様への支援業務 ・支援計画作成・提言 ・プログラムや企画に対しての事務作業
- 応募要件
- 言語聴覚士 経験不問 エクセル・ワードの簡単な打ち込み程度ができる方 年齢制限あり ～64歳（定年を上限） 学歴不問
- 住所
- 大阪府東大阪市吉原2丁目3番43号近鉄けいはんな線 吉田駅から徒歩で9分 近鉄けいはんな線 新石切駅から徒歩で26分
- 特徴
- 職場の環境施設ケアマネ未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給放課後等デイサービス
おおきな木深江橋の言語聴覚士求人
言語聴覚士募集！◎経験・学歴不問♪社会保険完備◎スキルを活かして働ける職場で言語聴覚士として働きませんか？
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ・障がいのあるお子様への支援業務 ・支援計画作成・提言 ・プログラムや企画に対しての事務作業
- 応募要件
- 言語聴覚士 経験不問 エクセル・ワードの簡単な打ち込み程度ができる方 年齢制限あり ～64歳（定年を上限） 学歴不問
- 住所
- 大阪府大阪市東成区深江北2-1-4大阪メトロ中央線 深江橋駅から徒歩で1分 学研都市線 放出駅から徒歩で18分 おおさか東線 放出駅から徒歩で18分
- 特徴
- 職場の環境施設ケアマネ未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給放課後等デイサービス
児童発達支援・保育所等訪問支援アレグロの言語聴覚士求人
【未経験可】持ち帰り仕事なし◎研修あり☆資格取得支援充実♪2023年4月オープン！言語聴覚士を募集中です
- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 大阪市にて、子どもたちの発達をサポートする業務をお任せします。 ■1日の流れ 09:30～ ミーティング・お掃除 10:00～ 子ども達を迎えに行きます。 10:30～ 朝の会（お歌、体操、絵本読みなど） 11:30～ お昼の時間 12:00～ お昼寝タイム 15:00～ おやつタイム、自由遊び ～18:00 自宅にお送り ■仕事内容 ・送迎業務 ・子ども達の日常生活のサポート ・療育の実施 ■入社後スグお任せする仕事 ・まずは子ども達の名前や顔を覚えて信頼関係を築いて頂きます。その後子ども達の課題や必要な療育に携わって頂きます。 従事すべき業務の変更：管理者への昇格の可能性あり 就業場所の変更：なし
- 応募要件
- 言語聴覚士資格
- 住所
- 大阪府大阪市東住吉区鷹合1丁目13-3近鉄南大阪線 針中野駅から徒歩で6分 大阪メトロ谷町線 駒川中野駅から徒歩で14分 近鉄南大阪線 矢田駅から徒歩で13分
- 特徴
- スピード返信職場の環境1日の流れ施設ケアマネ未経験可社会保険完備週休2日交通費支給
児童発達支援・放課後等デイサービスウキウキまんてん 住之江御崎教室の言語聴覚士求人
【週休2日制】◎平日実働6時間半♪/◎経験・ブランク不問！/◎日曜定休日/子どもたちの成長を応援する言語聴覚士を募集中です
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 380,000円
- 仕事内容
- 未就学・小学生の障がいのある子どもだちの発語訓練のお世話。 ※勤務地応相談 ※即日勤務可 ※最低勤務期間：半年以上 ・従事すべき業務の変更の範囲：なし ・就業の場所の変更の範囲：通勤圏内の事業所へ変更の可能性あり。
- 応募要件
- 言語聴覚士 未経験・ブランク可 学歴不問
- 住所
- 大阪府大阪市住之江区御崎6-6-24大阪市営地下鉄四つ橋線 住之江公園駅から徒歩で10分 ニュートラム 住之江公園駅から徒歩で10分 南海本線 住ノ江駅から徒歩で14分
- 特徴
- 施設ケアマネ未経験可社会保険完備週休2日障害者支援ボーナス・賞与あり
みんなのこども訪問看護ステーションの言語聴覚士求人（正職員）
直行直帰もOK!歩合給あり♪あなたの頑張りと貢献をしっかり評価し、給与として還元します！
- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜
- 仕事内容
- ご自宅や施設内で生活されている言語聴覚療法が必要な利用者様にサービスを提供するお仕事です 業務変更なし 転勤なし
- 応募要件
- 言語聴覚士 普通自動車運転免許（AT限定可） 未経験可 ブランク可 学歴不問
- 住所
- 大阪府堺市堺区中瓦町2丁3-18南海高野線 堺東駅から徒歩で3分 阪堺電軌阪堺線 大小路駅から徒歩で16分 阪堺電軌阪堺線 花田口駅から徒歩で16分
- 特徴
- スピード返信施設ケアマネ未経験可社会保険完備車通勤可週休2日ボーナス・賞与あり
訪問看護ステーションおとのいの言語聴覚士求人
直行直帰もOK!歩合給あり◎あなたの頑張りと貢献をしっかり評価し、給与として還元します！
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- ご自宅や施設内で生活されている言語聴覚療法が必要な利用者様にサービスを提供するお仕事です
- 応募要件
- 言語聴覚士 普通自動車運転免許（AT限定可） 未経験可 ブランク可 学歴不問
- 住所
- 大阪府堺市西区浜寺船尾町東4丁目64番地102号阪和線(天王寺～和歌山) 津久野駅から徒歩で13分 阪堺電軌阪堺線 船尾駅から徒歩で17分 阪堺電軌阪堺線 石津駅から徒歩で19分
- 特徴
- 施設ケアマネ未経験可社会保険完備車通勤可週休2日ボーナス・賞与あり
富田林市介護老人保健施設の言語聴覚士求人（契約職員）
経験不問！ ◎お持ちの資格を活かして言語聴覚士のお仕事をスタートしませんか？
- 給与
- 契約職員 月給 190,100円 〜 216,000円
- 仕事内容
- 介護老人保健施設におけるリハビリテーション業務等 雇用期間の定め：1年（原則更新） ※雇用開始時期は、相談に応じます。
- 応募要件
- 言語聴覚士 経験不問 年齢不問 学歴不問
- 住所
- 大阪府富田林市向陽台一丁目4番30号近鉄長野線 富田林西口駅から徒歩で23分 近鉄長野線 川西駅から徒歩で25分
- 特徴
- 施設ケアマネ未経験可通所リハ・デイケア社会保険完備車通勤可週休2日
児童デイサービスながれぼしの機能訓練指導員求人
日曜祝日定休の週休2日！賞与あり♪未経験の方やブランクのある方も歓迎いたします☆
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 320,000円
- 仕事内容
- 児童療育指導、事務、送迎
- 応募要件
- 言語聴覚士 普通自動車運転免許（AT限定可）必須 ※児童デイ未経験・ブランク可
- 住所
- 大阪府池田市住吉2-6-17阪急宝塚本線 石橋阪大前駅から徒歩で12分 阪急箕面線 石橋阪大前駅から徒歩で12分 大阪モノレール線 蛍池駅から徒歩で17分
- 特徴
- 施設ケアマネ未経験可社会保険完備車通勤可週休2日ボーナス・賞与あり
IQLino江坂校の言語聴覚士求人
選べる週休3日制【言語聴覚士さん募集！】 奨学金支援◎年間休日120日以上◇未就学、小学児童に対して専門知識を活かした療育支援をお任せします。
- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 弊社が運営する児童発達支援事業所にて発達特性をもつお子さんのサポートをお任せします。 1日最大10人のお子様を5人のスタッフで対応するので深くしっかり向き合って勤務可能です♪ ＜具体的な仕事内容＞ ・カリキュラムによる療育支援・発達支援 ・日報作成／準備等 ・専門支援での個別・小集団対応 ≪1日の流れ≫ 朝礼／モニタリング→支援準備、書類作成、事務作業→お子様お迎えの為搭乗→療育実施／専門支援→送り→日報作成／掃除／明日の準備 ＊＊＊ 「IQLino江坂校 放課後等デイサービス」について ＊＊＊ 当施設では年齢に応じたクリエイティブ教育、感覚統合プログラム、SSTプログラム、言語支援プログラム等を実施 ブロックや絵画など「手で触る、目で見る、頭で考える」などをハンズオンなクリエイティブ教育プログラムとして取り入れ、年齢に合わせた目標や支援内容に加え、子どもたちが自ら考えて取り組む能動的な活動を重視しています。 お子さんが遊びながら学べるプログラムでスタッフ自身も楽しみながら業務ができます。 ブロックを使ったSTEAM教育を新たに取り入れることで、お子さまのこれからの成長に合わせてサポートができます。 また、子どもたちの心の回復力「レジリエンス」を育てる環境づくり、ストレスを弾き返す機能や気持ちを落ち着かせて次のプログラムへ切り替えるなど、心の安定力の形成にも重点を置いています。 ＊＊＊専門技術者として技術を活かせる環境があります。＊＊＊ 言語聴覚士(ST)の方を募集中です。 弊社では既存カリキュラムとは別に言語機能に関するプログラムも実施しています。 聞こえに関する支援、言語機能、嚥下機能、話しことばの支援などアセスメントを基に、お子様の発達にとって適切な支援をお願いします。 個別・小集団支援など専門支援員として専門的なアセスメントを基にサービス提供を行い、お子様の成長にぜひ貢献ください。 カリキュラムに関しては入社後にカリキュラム担当スタッフからの研修、現場の先輩からのOJTにより少しずつ覚えていただければ構いません。 福祉業界での経験がない方も安心してご応募ください。 セラピスト専門部会に参加して、専門的な知識・研修を通して日々スキルを高めていってください。 ＊＊＊従業員一人ひとりの強みや個性を尊重し、活かせる文化を形成します。＊＊＊ 個性の集合体である組織は、それぞれが得意とする個性を見つけ、伸ばすキャリアパス制度を導入しています。 スタッフそれぞれの個性を発揮できるように私たちはあなたに成長する機会と学びの機会を、顧客にはより良いサービスを受ける機会を提供します。 ＊＊＊働きやすい環境とキャリアアップ制度＊＊＊ 厚生労働省による指定業務は比較的利用者の少ない午前中の空き時間に行うことができるため、残業はほぼありません。 また、個人情報の保護の観点からも持ち帰り仕事もありません。 1日最大10人利用される中で最大5人の他のスタッフと役割を分担しながら業務を行います。 社員向けには定期的におこなう研修制度が充実しているので、知識やスキルをどんどん身につけていけます。 また専門知識については外部研修への参加の機会の提供などもございます。 人事評価制度も導入されており、どのようにご自身をキャリアアップしていくのか、定期的に上長と話をしながら目標を達成してください。 マネジメントだけがキャリアではない。専門技術者として技術を伸ばすキャリアもご用意がございます。 ＊＊＊福利厚生と待遇＊＊＊ ①年間休日120日以上 (2024年度実績 : 126日) ②平均残業時間は月4時間以内 ③持ち帰りの仕事一切なし ④実働7～8時間(週40時間) ⑤半休制度導入 ⑥固定残業代なし ⑦男女問わず育休・産休希望者取得率100% ⑧介護休暇制度取得実績あり ⑨充実した社内・外部研修体制で安心 ⑩結婚、出産、育児などのライフイベント支援 ⑪資格取得制度あり ⑫両立支援制度の導入 ⑬人事評価制度の導入 ⑭奨学金代理返還制度の導入 ⑮週休3日制度の導入 出産・育児などでブランクがあってもOKです。 人事制度評価に基づく昇給・賞与に加え、各種手当などの支給があります。 また、奨学金代理返還制度を新たに導入し、毎月の返済を気にすることなく業務に専念していただけるようになりました。 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業場所の変更の範囲：（変更の範囲）法人本部及び、法人が運営する引っ越しを伴わないエリアの事業所
- 応募要件
- 言語聴覚士資格保有者
- 住所
- 大阪府吹田市豊津町11-37北大阪急行電鉄 江坂駅から徒歩で3分 大阪メトロ御堂筋線 江坂駅から徒歩で33分
- 特徴
- 施設ケアマネ未経験可社会保険完備週休2日障害者支援年間休日120日以上
リベル訪問看護ステーション【2025年06月01日オープン】の言語聴覚士求人
【オープニング】【言語聴覚士さん】専門知識を生かして児童専門の精神訪問看護◇奨学金支援／フレックスタイム勤務／福利厚生◎／年間休日120日以上
- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 未就学児～高校生のお子さんを対象に訪問によるリハビリ・療育ケア 不登校、引きこもり、発達障がいのお子様に対して、ご自宅に訪問し、必要なケアをお願いいたします。 近年急速に増え、社会問題化されている不登校・引きこもり児童、発達特性をもつお子様に対して、安心できるご自宅で支援をお願いいたします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・利用者様のご自宅の発達支援、療育支援 ・不登校・引きこもり支援 ・日報等の付随事務作業 ＊＊＊専門技術者として技術を活かせる環境があります。＊＊＊ 言語聴覚士(ST)の方を募集中です。 弊社では別事業で放課後等デイサービス、児童発達支援事業所なども展開しており、様々な知見を有するスタッフが在籍しています。 業界未経験でも研修しながら学んでいただける環境に用意しております。 対面でお子様と専門的な支援をしっかり実施していただけます。 セラピスト専門部会に参加して、専門的な知識・研修を通して日々スキルを高めていってください。 ≪1日の流れ≫ 管理者と訪問予定の確認→当日訪問予定者宅へ訪問の上、療育・発達支援を実施／事務作業→明日の準備 発達支援のスキルはOJT研修や支援施設でのサポート体制が整っておりますので、経験者はもちろん未経験者の方、ブランクのある方も安心してお仕事して頂けます。 <訪問看護ステーションの特徴について> ★対象のお子さん 不登校・引きこもり、発達特性をもつ１８歳までのお子さん（言葉がでない場面緘黙、ことばの悩み、ASD、多動、ADHD、学習障害、不安症など） ＊＊＊当社は従業員一人ひとりの強みや個性を尊重し、活かせる文化を形成します。＊＊＊ 個性の集合体である組織は、それぞれが得意とする個性を見つけ、伸ばすキャリアパス制度を導入しています。 スタッフそれぞれの個性を発揮できるように私たちはあなたに成長する機会と学びの機会を、顧客にはより良いサービスを受ける機会を提供します。 ＊＊＊働きやすい環境とキャリアアップ制度＊＊＊ フレックスタイム制の勤務の為、訪問スケジュールをうまく組みながらご自身で時間管理をお願いします。 ワークライフバランスを考えながら勤務が可能です。 産休育休取得・介護休暇なども設備されています！ 社員向けには定期的におこなう研修制度が充実しているので、知識やスキルをどんどん身につけていけます。 また専門知識については外部研修への参加の機会の提供などもございます。 人事評価制度も導入されており、どのようにご自身をキャリアアップしていくのか、定期的に上長と話をしながら目標を達成してください。 マネジメントだけがキャリアではない。専門技術者として技術を伸ばすキャリアもご用意がございます。 ＊＊＊福利厚生と待遇＊＊＊ ①年間休日120日以上 (2024年度実績 : 126日) ②フレックスタイムタイム制勤務 ③持ち帰りの仕事一切なし ④月間稼働時間での勤務 ⑤半休制度導入 ⑥固定残業代なし ⑦男女問わず育休・産休希望者取得率100% ⑧介護休暇制度取得実績あり ⑨充実した社内・外部研修体制で安心 ⑩結婚、出産、育児などのライフイベント支援 ⑪資格取得制度あり ⑫両立支援制度の導入 ⑬人事評価制度の導入 ⑭奨学金代理返還制度の導入 出産・育児などでブランクがあってもOKです。 人事制度評価に基づく昇給・賞与に加え、児童手当や住宅手当などの支給があります。 また、奨学金代理返還制度を新たに導入し、毎月の返済を気にすることなく業務に専念していただけるようになりました。 ■従事すべき業務の変更の範囲： なし ■就業場所の変更の範囲： （変更の範囲）法人本部及び、法人が運営する引っ越しを伴わないエリアの事業所
- 応募要件
- 言語聴覚士資格保有者 要普通自動車免許（AT可） ※ブランク可、年齢不問
- 住所
- 大阪府大阪市淀川区西中島4丁目3-4-307地下鉄御堂筋線 西中島南方駅 徒歩3分 阪急 南方駅 徒歩3分
- 特徴
- スピード返信職場の環境施設ケアマネ未経験可社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
SMASPO箕面校の言語聴覚士求人
【箕面市桜】 選べる週休3日制【言語聴覚士さん募集！】 奨学金支援◎年間休日120日以上◇未就学、小学児童に対して専門知識を活かした療育支援をお任せします。
- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 弊社が運営する児童発達支援事業所にて発達特性をもつお子さんのサポートをお任せします。 1日最大10人のお子様を5人のスタッフで対応するので深くしっかり向き合って勤務可能です♪ ＜具体的な仕事内容＞ ・カリキュラムによる療育支援・発達支援 ・日報作成／準備等 ・専門支援での個別・小集団対応 ≪1日の流れ≫ 朝礼／モニタリング→支援準備、書類作成、事務作業→お子様お迎えの為搭乗→療育実施／専門支援→送り→日報作成／掃除／明日の準備 ＊＊＊ 「SMASPO箕面校」について ＊＊＊ 当施設では年齢に応じたクリエイティブ教育、感覚統合プログラム、SSTプログラム、言語支援プログラム等を実施 ブロックや絵画など「手で触る、目で見る、頭で考える」などをハンズオンなクリエイティブ教育プログラムとして取り入れ、年齢に合わせた目標や支援内容に加え、子どもたちが自ら考えて取り組む能動的な活動を重視しています。 お子さんが遊びながら学べるプログラムでスタッフ自身も楽しみながら業務ができます。 ブロックを使ったSTEAM教育を新たに取り入れることで、お子さまのこれからの成長に合わせてサポートができます。 また、子どもたちの心の回復力「レジリエンス」を育てる環境づくり、ストレスを弾き返す機能や気持ちを落ち着かせて次のプログラムへ切り替えるなど、心の安定力の形成にも重点を置いています。 ＊＊＊専門技術者として技術を活かせる環境があります。＊＊＊ 言語聴覚士(ST)の方を募集中です。 弊社では既存カリキュラムとは別に言語機能に関するプログラムも実施しています。 聞こえに関する支援、言語機能、嚥下機能、話しことばの支援などアセスメントを基に、お子様の発達にとって適切な支援をお願いします。 個別・小集団支援など専門支援員として専門的なアセスメントを基にサービス提供を行い、お子様の成長にぜひ貢献ください。 カリキュラムに関しては入社後にカリキュラム担当スタッフからの研修、現場の先輩からのOJTにより少しずつ覚えていただければ構いません。 福祉業界での経験がない方も安心してご応募ください。 セラピスト専門部会に参加して、専門的な知識・研修を通して日々スキルを高めていってください。 ＊＊＊従業員一人ひとりの強みや個性を尊重し、活かせる文化を形成します。＊＊＊ 個性の集合体である組織は、それぞれが得意とする個性を見つけ、伸ばすキャリアパス制度を導入しています。 スタッフそれぞれの個性を発揮できるように私たちはあなたに成長する機会と学びの機会を、顧客にはより良いサービスを受ける機会を提供します。 ＊＊＊働きやすい環境とキャリアアップ制度＊＊＊ 厚生労働省による指定業務は比較的利用者の少ない午前中の空き時間に行うことができるため、残業はほぼありません。 また、個人情報の保護の観点からも持ち帰り仕事もありません。 1日最大10人利用される中で最大5人の他のスタッフと役割を分担しながら業務を行います。 社員向けには定期的におこなう研修制度が充実しているので、知識やスキルをどんどん身につけていけます。 また専門知識については外部研修への参加の機会の提供などもございます。 人事評価制度も導入されており、どのようにご自身をキャリアアップしていくのか、定期的に上長と話をしながら目標を達成してください。 マネジメントだけがキャリアではない。専門技術者として技術を伸ばすキャリアもご用意がございます。 ＊＊＊福利厚生と待遇＊＊＊ ①年間休日120日以上 (2024年度実績 : 126日) ②平均残業時間は月4時間以内 ③持ち帰りの仕事一切なし ④実働7～8時間(週40時間) ⑤半休制度導入 ⑥固定残業代なし ⑦男女問わず育休・産休希望者取得率100% ⑧介護休暇制度取得実績あり ⑨充実した社内・外部研修体制で安心 ⑩結婚、出産、育児などのライフイベント支援 ⑪資格取得制度あり ⑫両立支援制度の導入 ⑬人事評価制度の導入 ⑭奨学金代理返還制度の導入 ⑮週休3日制度の導入 出産・育児などでブランクがあってもOKです。 人事制度評価に基づく昇給・賞与に加え、各種手当などの支給があります。 また、奨学金代理返還制度を新たに導入し、毎月の返済を気にすることなく業務に専念していただけるようになりました。 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業場所の変更の範囲：（変更の範囲）法人本部及び、法人が運営する引っ越しを伴わないエリアの事業所
- 応募要件
- 言語聴覚士資格保有者
- 住所
- 大阪府箕面市桜1-1-1阪急箕面線 牧落駅から徒歩で3分 阪急箕面線 箕面駅から徒歩で14分
- 特徴
- 施設ケアマネ未経験可社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
ＬａＺｏ株式会社の言語聴覚士求人
新規ポジション【STリーダー】言語聴覚士さん募集！奨学金支援／福利厚生が充実◎週休３日も選べる／年間休日120日以上◇未就学、小学児童に対して専門知識を活かした療育支援をお任せします。
- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 成人の支援のご経験だけの方も大歓迎！ 大阪・兵庫で17施設を運営する弊社にて、 有資格者の経験を活かし 「通所支援や訪問看護」の言語の療育士リーダーをお任せします。 従来の「数をこなすだけの個別療育」や「STだけが個室で行う訓練」とは一線を画します。 生活の中に「コミュニケーション支援」のエッセンスを組み込み、 お子様の可能性を最大化させるのがあなたのミッションです。 <具体的な仕事内容> ① スペシャリストとしての直接支援（プレイング業務） まずは現場の最前線で、お手本となる支援を示してください。 ・言語訓練 : 語彙拡充、構音指導、吃音への関わりなど、STならではのアプローチ。 ・食事・嚥下の視点 : 偏食や咀嚼の問題に対し、口腔機能の観点からアセスメントを実施。 ② "STの視点"をチームへの実装 ・事例検討会の主催 : 「なぜ言葉が出ないのか」「なぜパニックになるのか」を、 認知・言語・コミュニケーションの側面から分析し、他スタッフに解説します。 ・環境調整の指揮 : 構造化や視覚支援など、STの理論に基づいた「環境づくり」を 事業所全体に共有させます。 ③ 療育プログラムの構築・後進育成 ・プログラム開発 : 集団療育の中に、SST（ソーシャルスキルトレーニング）や ワーキングメモリを鍛える遊びを組み込むなど、専門的なカリキュラムを立案。 ・スタッフトレーニング : 経験の浅いスタッフに対し、「子どもへの声のかけ方・フィードバックの仕方」などを 指導・助言します。 ※勤務地は兵庫阪神間、大阪北摂地域の弊社事業所エリアです※ 【ここがやりがい】 ◎「月給30万円以上」という高水準の待遇で、専門職としての価値を保証します。 ◎自分の知識や経験が、チーム全体のレベルアップに直結する手応えがあります。 ◎経営層との距離も近く、現場の意見をダイレクトに事業運営に反映できます。 ◎グループ間で自宅訪問による言語支援も可能
- 応募要件
- 【言語聴覚士（ST）有資格者・言語支援の経験者限定】 ＜必須条件＞ ・言語聴覚士の国家資格をお持ちの方 ・「ことばの支援」の重要性を、他職種へ情熱を持って伝えられる方 ・児童の経験がなくても勉強できる方 ＜歓迎条件＞ ・児童発達支援・放課後等デイサービス、または小児リハビリテーションでの実務経験がある方は歓迎
- 住所
- 大阪府吹田市豊津町1-18北大阪急行電鉄 江坂駅から徒歩で1分 大阪メトロ御堂筋線 江坂駅から徒歩で1分
- 特徴
- 職場の環境施設ケアマネ社会保険完備週休2日障害者支援年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
スタサポ茨木校の言語聴覚士求人
【茨木市春日】選べる週休3日制【言語聴覚士さん募集！】 奨学金支援◎年間休日120日以上◇未就学、小学児童に対して専門知識を活かした療育支援をお任せします。
- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 弊社が運営する児童発達支援事業所にて発達特性をもつお子さんのサポートをお任せします。 1日最大10人のお子様を5人のスタッフで対応するので深くしっかり向き合って勤務可能です♪ ＜具体的な仕事内容＞ ・カリキュラムによる療育支援・発達支援 ・日報作成／準備等 ・専門支援での個別・小集団対応 ≪1日の流れ≫ 朝礼／モニタリング→支援準備、書類作成、事務作業→お子様お迎えの為搭乗→療育実施／専門支援→送り→日報作成／掃除／明日の準備 <スタサポ茨木校の特徴について> 科学に基づく包括的教育方針 ★MI理論心理学を基にした得意を伸ばす放課後等デイサービス★ 60分カリキュラム支援(小集団もあり) メタバーズ空間を利用しての学習支援、ミッションやプロジェクト学習を行います。 30分専門支援 その子に合わせた許可するべき支援を専門員として支援 ★対象のお子さん 言葉がでない場面緘黙、ことばの悩み、ASD、多動、ADHD、学習障害、不安症など軽度の発達に不安のある１８歳までのお子さん ＊＊＊専門技術者として技術を活かせる環境があります。＊＊＊ 言語聴覚士(ST)の方を募集中です。 弊社では既存カリキュラムとは別に言語機能に関するプログラムも実施しています。 聞こえに関する支援、言語機能、嚥下機能、話しことばの支援などアセスメントを基に、お子様の発達にとって適切な支援をお願いします。 個別・小集団支援など専門支援員として専門的なアセスメントを基にサービス提供を行い、お子様の成長にぜひ貢献ください。 カリキュラムに関しては入社後にカリキュラム担当スタッフからの研修、現場の先輩からのOJTにより少しずつ覚えていただければ構いません。 福祉業界での経験がない方も安心してご応募ください。 セラピスト専門部会に参加して、専門的な知識・研修を通して日々スキルを高めていってください。 ＊＊＊従業員一人ひとりの強みや個性を尊重し、活かせる文化を形成します。＊＊＊ 個性の集合体である組織は、それぞれが得意とする個性を見つけ、伸ばすキャリアパス制度を導入しています。 スタッフそれぞれの個性を発揮できるように私たちはあなたに成長する機会と学びの機会を、顧客にはより良いサービスを受ける機会を提供します。 ＊＊＊働きやすい環境とキャリアアップ制度＊＊＊ 厚生労働省による指定業務は比較的利用者の少ない午前中の空き時間に行うことができるため、残業はほぼありません。 また、個人情報の保護の観点からも持ち帰り仕事もありません。 1日最大10人利用される中で最大5人の他のスタッフと役割を分担しながら業務を行います。 社員向けには定期的におこなう研修制度が充実しているので、知識やスキルをどんどん身につけていけます。 また専門知識については外部研修への参加の機会の提供などもございます。 人事評価制度も導入されており、どのようにご自身をキャリアアップしていくのか、定期的に上長と話をしながら目標を達成してください。 マネジメントだけがキャリアではない。専門技術者として技術を伸ばすキャリアもご用意がございます。 ＊＊＊福利厚生と待遇＊＊＊ ①年間休日120日以上 (2024年度実績 : 126日) ②平均残業時間は月4時間以内 ③持ち帰りの仕事一切なし ④実働7～8時間(週40時間) ⑤半休制度導入 ⑥固定残業代なし ⑦男女問わず育休・産休希望者取得率100% ⑧介護休暇制度取得実績あり ⑨充実した社内・外部研修体制で安心 ⑩結婚、出産、育児などのライフイベント支援 ⑪資格取得制度あり ⑫両立支援制度の導入 ⑬人事評価制度の導入 ⑭奨学金代理返還制度の導入 ⑮週休3日制度の導入 出産・育児などでブランクがあってもOKです。 人事制度評価に基づく昇給・賞与に加え、各種手当などの支給があります。 また、奨学金代理返還制度を新たに導入し、毎月の返済を気にすることなく業務に専念していただけるようになりました。 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業場所の変更の範囲：（変更の範囲）法人本部及び、法人が運営する引っ越しを伴わないエリアの事業所
- 応募要件
- 言語聴覚士資格保有者 ※ブランク可、年齢不問
- 住所
- 大阪府茨木市春日１丁目５−１７JR京都線 茨木駅から徒歩で6分 大阪モノレール線 宇野辺駅から徒歩で22分 阪急京都本線 茨木市駅から徒歩で22分
- 特徴
- 職場の環境施設ケアマネ未経験可社会保険完備週休2日障害者支援年間休日120日以上
SMASPO大阪北校の言語聴覚士求人
療育士リーダー募集【言語聴覚士(ST)】 奨学金支援◎年間休日120日以上◇未就学、小学児童に対して専門知識を活かした療育支援をお任せします。
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 弊社が運営する17施設に勤務する言語聴覚士たちのリーダーをお任せします。 今までのご経験を基に日々の利用者様の支援をブラシュアップ、定期的な言語聴覚士たちとのカンファレンスや事例検討の運営管理 また、他の言語聴覚士のOJTや育成支援をお願いします。 それ以外の時間は放課後等デイサービス、児童発達支援事業所にて発達特性をもつお子さんのサポートをお任せします。 1日最大10人のお子様を5人のスタッフで対応するので深くしっかり向き合って勤務可能です♪ ＜具体的な仕事内容＞ ・カリキュラムによる療育支援・発達支援 ・日報作成／準備等 ・専門支援での個別・小集団対応 ・カンファレンス、事例検討会の実施 ・療育士の育成 ≪1日の流れ≫ 朝礼／モニタリング→支援準備、書類作成、事務作業→お子様お迎えの為搭乗→療育実施→送り→日報作成／掃除／明日の準備 ＊＊＊ 「SMASPO大阪北」について ＊＊＊ ドイツ発の運動科学プログラムを通して、子どもの考える力やコミュニケーション力を伸ばす児童発達支援事業所です。 ボール遊びや音楽、ゲームを使った運動療育で、子どもたちが楽しく体を使いながら遊ぶ中に「考える力」や「判断して対応する力」「コミュニケーション力」などを育むプログラムを取り入れています。 年齢や発達に応じて、少人数等のグループ対応やゲーム内容を変化させながら運動系の基礎スキル等を身につけ遊びの中で学ぶ環境を提供します。 運動しながらたくさんの遊びを経験することは、子どもたちの可能性を広げ心も体も成長につながります。 カリキュラム一例 【運動プログラム】 バルシューレを使ったボールゲームプログラム運動による運動の基礎能力や、友達との同調や行動を見通すコミュニケーション力の強化 【リトミック】 音楽に合わせたイメージを作り、表現力やお友達と一緒に作り上げる協調性を養う 【ボードゲーム】 相手の出方や場を読む計画力、リーダーシップ力を養う ＊＊＊専門技術者として技術を活かせる環境があります。＊＊＊ 言語聴覚士(ST)の方を募集中です。 弊社では既存カリキュラムとは別に言語機能に関するプログラムも実施しています。 聞こえに関する支援、言語機能、嚥下機能、話しことばの支援などアセスメントを基に、お子様の発達にとって適切な支援をお願いします。 個別・小集団支援など専門支援員として専門的なアセスメントを基にサービス提供を行い、お子様の成長にぜひ貢献ください。 カリキュラムに関しては入社後にカリキュラム担当スタッフからの研修、現場の先輩からのOJTにより少しずつ覚えていただければ構いません。 福祉業界での経験がない方も安心してご応募ください。 セラピスト専門部会に参加して、専門的な知識・研修を通して日々スキルを高めていってください。 ＊＊＊従業員一人ひとりの強みや個性を尊重し、活かせる文化を形成します。＊＊＊ 個性の集合体である組織は、それぞれが得意とする個性を見つけ、伸ばすキャリアパス制度を導入しています。 スタッフそれぞれの個性を発揮できるように私たちはあなたに成長する機会と学びの機会を、顧客にはより良いサービスを受ける機会を提供します。 ＊＊＊働きやすい環境とキャリアアップ制度＊＊＊ 厚生労働省による指定業務は比較的利用者の少ない午前中の空き時間に行うことができるため、残業はほぼありません。 また、個人情報の保護の観点からも持ち帰り仕事もありません。 1日最大10人利用される中で最大5人の他のスタッフと役割を分担しながら業務を行います。 社員向けには定期的におこなう研修制度が充実しているので、知識やスキルをどんどん身につけていけます。 また専門知識については外部研修への参加の機会の提供などもございます。 人事評価制度も導入されており、どのようにご自身をキャリアアップしていくのか、定期的に上長と話をしながら目標を達成してください。 マネジメントだけがキャリアではない。専門技術者として技術を伸ばすキャリアもご用意がございます。 出産・育児などでブランクがあってもOKです。 人事制度評価に基づく昇給・賞与に加え、各種手当などの支給があります。 また、奨学金代理返還制度を新たに導入し、毎月の返済を気にすることなく業務に専念していただけるようになりました。
- 応募要件
- 言語聴覚士資格保有者 ※発達支援、児童支援の経験がある方
- 住所
- 大阪府大阪市北区本庄東2丁目2-30大阪メトロ谷町線 天神橋筋六丁目駅から徒歩で6分 阪急千里線 天神橋筋六丁目駅から徒歩で6分 大阪メトロ堺筋線 天神橋筋六丁目駅から徒歩で6分
- 特徴
- スピード返信施設ケアマネ社会保険完備週休2日障害者支援年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
Coccoleto箕面校の言語聴覚士求人
選べる週休3日制【言語聴覚士さん募集！】 奨学金支援◎年間休日120日以上◇未就学、小学児童に対して専門知識を活かした療育支援をお任せします。
- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 弊社が運営する児童発達支援事業所にて発達特性をもつお子さんのサポートをお任せします。 1日最大10人のお子様を5人のスタッフで対応するので深くしっかり向き合って勤務可能です♪ ＜具体的な仕事内容＞ ・カリキュラムによる療育支援・発達支援 ・日報作成／準備等 ・専門支援での個別・小集団対応 ≪1日の流れ≫ 朝礼／モニタリング→支援準備、書類作成、事務作業→お子様お迎えの為搭乗→療育実施→送り→日報作成／掃除／明日の準備 ＊＊＊ 「Coccoleto箕面校」について ＊＊＊ 当施設では年齢に応じたクリエイティブ教育、感覚統合プログラム、SSTプログラム、言語支援プログラム等を実施 ブロックや絵画など「手で触る、目で見る、頭で考える」などをハンズオンなクリエイティブ教育プログラムとして取り入れ、年齢に合わせた目標や支援内容に加え、子どもたちが自ら考えて取り組む能動的な活動を重視しています。 お子さんが遊びながら学べるプログラムでスタッフ自身も楽しみながら業務ができます。 ブロックを使ったSTEAM教育を新たに取り入れることで、お子さまのこれからの成長に合わせてサポートができます。 また、子どもたちの心の回復力「レジリエンス」を育てる環境づくり、ストレスを弾き返す機能や気持ちを落ち着かせて次のプログラムへ切り替えるなど、心の安定力の形成にも重点を置いています。 ＊＊＊専門技術者として技術を活かせる環境があります。＊＊＊ 言語聴覚士(ST)の方を募集中です。 弊社では既存カリキュラムとは別に言語機能に関するプログラムも実施しています。 聞こえに関する支援、言語機能、嚥下機能、話しことばの支援などアセスメントを基に、お子様の発達にとって適切な支援をお願いします。 個別・小集団支援など専門支援員として専門的なアセスメントを基にサービス提供を行い、お子様の成長にぜひ貢献ください。 カリキュラムに関しては入社後にカリキュラム担当スタッフからの研修、現場の先輩からのOJTにより少しずつ覚えていただければ構いません。 福祉業界での経験がない方も安心してご応募ください。 セラピスト専門部会に参加して、専門的な知識・研修を通して日々スキルを高めていってください。 ＊＊＊従業員一人ひとりの強みや個性を尊重し、活かせる文化を形成します。＊＊＊ 個性の集合体である組織は、それぞれが得意とする個性を見つけ、伸ばすキャリアパス制度を導入しています。 スタッフそれぞれの個性を発揮できるように私たちはあなたに成長する機会と学びの機会を、顧客にはより良いサービスを受ける機会を提供します。 ＊＊＊働きやすい環境とキャリアアップ制度＊＊＊ 厚生労働省による指定業務は比較的利用者の少ない午前中の空き時間に行うことができるため、残業はほぼありません。 また、個人情報の保護の観点からも持ち帰り仕事もありません。 1日最大10人利用される中で最大5人の他のスタッフと役割を分担しながら業務を行います。 社員向けには定期的におこなう研修制度が充実しているので、知識やスキルをどんどん身につけていけます。 また専門知識については外部研修への参加の機会の提供などもございます。 人事評価制度も導入されており、どのようにご自身をキャリアアップしていくのか、定期的に上長と話をしながら目標を達成してください。 マネジメントだけがキャリアではない。専門技術者として技術を伸ばすキャリアもご用意がございます。 ＊＊＊福利厚生と待遇＊＊＊ ①年間休日120日以上 (2024年度実績 : 126日) ②平均残業時間は月4時間以内 ③持ち帰りの仕事一切なし ④実働7～8時間(週40時間) ⑤半休制度導入 ⑥固定残業代なし ⑦男女問わず育休・産休希望者取得率100% ⑧介護休暇制度取得実績あり ⑨充実した社内・外部研修体制で安心 ⑩結婚、出産、育児などのライフイベント支援 ⑪資格取得制度あり ⑫両立支援制度の導入 ⑬人事評価制度の導入 ⑭奨学金代理返還制度の導入 ⑮週休3日制度の導入 出産・育児などでブランクがあってもOKです。 人事制度評価に基づく昇給・賞与に加え、各種手当などの支給があります。 また、奨学金代理返還制度を新たに導入し、毎月の返済を気にすることなく業務に専念していただけるようになりました。 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業場所の変更の範囲：（変更の範囲）法人本部及び、法人が運営する引っ越しを伴わないエリアの事業所
- 応募要件
- 言語聴覚士資格保有者
- 住所
- 大阪府箕面市西小路2-7-16阪急箕面線箕面駅 徒歩10分
- 特徴
- 施設ケアマネ未経験可社会保険完備週休2日障害者支援年間休日120日以上
IQLino吹田校の言語聴覚士求人
【吹田市豊津町】選べる週休3日制【言語聴覚士さん募集！】 奨学金支援◎年間休日120日以上◇未就学、小学児童に対して専門知識を活かした療育支援をお任せします。
- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 弊社が運営する児童発達支援事業所にて発達特性をもつお子さんのサポートをお任せします。 1日最大10人のお子様を5人のスタッフで対応するので深くしっかり向き合って勤務可能です♪ ＜具体的な仕事内容＞ ・カリキュラムによる療育支援・発達支援 ・日報作成／準備等 ・専門支援での個別・小集団対応 ≪1日の流れ≫ 朝礼／モニタリング→支援準備、書類作成、事務作業→お子様お迎えの為搭乗→療育実施／専門支援→送り→日報作成／掃除／明日の準備 ＊＊＊ 「IQLino吹田校 児童発達支援」について ＊＊＊ 当施設では年齢に応じたクリエイティブ教育、感覚統合プログラム、SSTプログラム、言語支援プログラム等を実施 ブロックや絵画など「手で触る、目で見る、頭で考える」などをハンズオンなクリエイティブ教育プログラムとして取り入れ、年齢に合わせた目標や支援内容に加え、子どもたちが自ら考えて取り組む能動的な活動を重視しています。 お子さんが遊びながら学べるプログラムでスタッフ自身も楽しみながら業務ができます。 ブロックを使ったSTEAM教育を新たに取り入れることで、お子さまのこれからの成長に合わせてサポートができます。 また、子どもたちの心の回復力「レジリエンス」を育てる環境づくり、ストレスを弾き返す機能や気持ちを落ち着かせて次のプログラムへ切り替えるなど、心の安定力の形成にも重点を置いています。 ＊＊＊専門技術者として技術を活かせる環境があります。＊＊＊ 言語聴覚士(ST)の方を募集中です。 弊社では既存カリキュラムとは別に言語機能に関するプログラムも実施しています。 聞こえに関する支援、言語機能、嚥下機能、話しことばの支援などアセスメントを基に、お子様の発達にとって適切な支援をお願いします。 個別・小集団支援など専門支援員として専門的なアセスメントを基にサービス提供を行い、お子様の成長にぜひ貢献ください。 カリキュラムに関しては入社後にカリキュラム担当スタッフからの研修、現場の先輩からのOJTにより少しずつ覚えていただければ構いません。 福祉業界での経験がない方も安心してご応募ください。 セラピスト専門部会に参加して、専門的な知識・研修を通して日々スキルを高めていってください。 ＊＊＊従業員一人ひとりの強みや個性を尊重し、活かせる文化を形成します。＊＊＊ 個性の集合体である組織は、それぞれが得意とする個性を見つけ、伸ばすキャリアパス制度を導入しています。 スタッフそれぞれの個性を発揮できるように私たちはあなたに成長する機会と学びの機会を、顧客にはより良いサービスを受ける機会を提供します。 ＊＊＊働きやすい環境とキャリアアップ制度＊＊＊ 厚生労働省による指定業務は比較的利用者の少ない午前中の空き時間に行うことができるため、残業はほぼありません。 また、個人情報の保護の観点からも持ち帰り仕事もありません。 1日最大10人利用される中で最大5人の他のスタッフと役割を分担しながら業務を行います。 社員向けには定期的におこなう研修制度が充実しているので、知識やスキルをどんどん身につけていけます。 また専門知識については外部研修への参加の機会の提供などもございます。 人事評価制度も導入されており、どのようにご自身をキャリアアップしていくのか、定期的に上長と話をしながら目標を達成してください。 マネジメントだけがキャリアではない。専門技術者として技術を伸ばすキャリアもご用意がございます。 ＊＊＊福利厚生と待遇＊＊＊ ①年間休日120日以上 (2024年度実績 : 126日) ②平均残業時間は月4時間以内 ③持ち帰りの仕事一切なし ④実働7～8時間(週40時間) ⑤半休制度導入 ⑥固定残業代なし ⑦男女問わず育休・産休希望者取得率100% ⑧介護休暇制度取得実績あり ⑨充実した社内・外部研修体制で安心 ⑩結婚、出産、育児などのライフイベント支援 ⑪資格取得制度あり ⑫両立支援制度の導入 ⑬人事評価制度の導入 ⑭奨学金代理返還制度の導入 ⑮週休3日制度の導入 出産・育児などでブランクがあってもOKです。 人事制度評価に基づく昇給・賞与に加え、各種手当などの支給があります。 また、奨学金代理返還制度を新たに導入し、毎月の返済を気にすることなく業務に専念していただけるようになりました。 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業場所の変更の範囲：（変更の範囲）法人本部及び、法人が運営する引っ越しを伴わないエリアの事業所
- 応募要件
- 言語聴覚士資格保有者
- 住所
- 大阪府吹田市豊津町11-37北大阪急行電鉄 江坂駅から徒歩で9分 大阪メトロ御堂筋線 江坂駅から徒歩で9分
- 特徴
- 施設ケアマネ未経験可社会保険完備週休2日障害者支援年間休日120日以上
IQLino豊中校の言語聴覚士求人
【豊中市玉井町】選べる週休3日制【言語聴覚士さん募集！】 奨学金支援◎年間休日120日以上◇未就学、小学児童に対して専門知識を活かした療育支援をお任せします。
- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 弊社が運営する児童発達支援事業所にて発達特性をもつお子さんのサポートをお任せします。 1日最大10人のお子様を5人のスタッフで対応するので深くしっかり向き合って勤務可能です♪ ＜具体的な仕事内容＞ ・カリキュラムによる療育支援・発達支援 ・日報作成／準備等 ・専門支援での個別・小集団対応 ≪1日の流れ≫ 朝礼／モニタリング→支援準備、書類作成、事務作業→お子様お迎えの為搭乗→療育実施／専門支援→送り→日報作成／掃除／明日の準備 ＊＊＊ 「IQLino豊中校」について ＊＊＊ 当施設では年齢に応じたクリエイティブ教育、感覚統合プログラム、SSTプログラム、言語支援プログラム等を実施 ブロックや絵画など「手で触る、目で見る、頭で考える」などをハンズオンなクリエイティブ教育プログラムとして取り入れ、年齢に合わせた目標や支援内容に加え、子どもたちが自ら考えて取り組む能動的な活動を重視しています。 お子さんが遊びながら学べるプログラムでスタッフ自身も楽しみながら業務ができます。 ブロックを使ったSTEAM教育を新たに取り入れることで、お子さまのこれからの成長に合わせてサポートができます。 また、子どもたちの心の回復力「レジリエンス」を育てる環境づくり、ストレスを弾き返す機能や気持ちを落ち着かせて次のプログラムへ切り替えるなど、心の安定力の形成にも重点を置いています。 ＊＊＊専門技術者として技術を活かせる環境があります。＊＊＊ 言語聴覚士(ST)の方を募集中です。 弊社では既存カリキュラムとは別に言語機能に関するプログラムも実施しています。 聞こえに関する支援、言語機能、嚥下機能、話しことばの支援などアセスメントを基に、お子様の発達にとって適切な支援をお願いします。 個別・小集団支援など専門支援員として専門的なアセスメントを基にサービス提供を行い、お子様の成長にぜひ貢献ください。 カリキュラムに関しては入社後にカリキュラム担当スタッフからの研修、現場の先輩からのOJTにより少しずつ覚えていただければ構いません。 福祉業界での経験がない方も安心してご応募ください。 セラピスト専門部会に参加して、専門的な知識・研修を通して日々スキルを高めていってください。 ＊＊＊従業員一人ひとりの強みや個性を尊重し、活かせる文化を形成します。＊＊＊ 個性の集合体である組織は、それぞれが得意とする個性を見つけ、伸ばすキャリアパス制度を導入しています。 スタッフそれぞれの個性を発揮できるように私たちはあなたに成長する機会と学びの機会を、顧客にはより良いサービスを受ける機会を提供します。 ＊＊＊働きやすい環境とキャリアアップ制度＊＊＊ 厚生労働省による指定業務は比較的利用者の少ない午前中の空き時間に行うことができるため、残業はほぼありません。 また、個人情報の保護の観点からも持ち帰り仕事もありません。 1日最大10人利用される中で最大5人の他のスタッフと役割を分担しながら業務を行います。 社員向けには定期的におこなう研修制度が充実しているので、知識やスキルをどんどん身につけていけます。 また専門知識については外部研修への参加の機会の提供などもございます。 人事評価制度も導入されており、どのようにご自身をキャリアアップしていくのか、定期的に上長と話をしながら目標を達成してください。 マネジメントだけがキャリアではない。専門技術者として技術を伸ばすキャリアもご用意がございます。 ＊＊＊福利厚生と待遇＊＊＊ ①年間休日120日以上 (2024年度実績 : 126日) ②平均残業時間は月4時間以内 ③持ち帰りの仕事一切なし ④実働7～8時間(週40時間) ⑤半休制度導入 ⑥固定残業代なし ⑦男女問わず育休・産休希望者取得率100% ⑧介護休暇制度取得実績あり ⑨充実した社内・外部研修体制で安心 ⑩結婚、出産、育児などのライフイベント支援 ⑪資格取得制度あり ⑫両立支援制度の導入 ⑬人事評価制度の導入 ⑭奨学金代理返還制度の導入 ⑮週休3日制度の導入 出産・育児などでブランクがあってもOKです。 人事制度評価に基づく昇給・賞与に加え、各種手当などの支給があります。 また、奨学金代理返還制度を新たに導入し、毎月の返済を気にすることなく業務に専念していただけるようになりました。 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業場所の変更の範囲：（変更の範囲）法人本部及び、法人が運営する引っ越しを伴わないエリアの事業所
- 応募要件
- 言語聴覚士資格保有者
- 住所
- 大阪府豊中市玉井町2-1-36阪急宝塚本線 豊中駅 徒歩3分
- 特徴
- 施設ケアマネ未経験可社会保険完備週休2日障害者支援年間休日120日以上
介護老人保健施設 石きりの言語聴覚士求人
残業ほぼなし♪賞与は3.9ヶ月分支給◎入居可能住宅あり☆地域とともに成長してきた介護老人保健施設で働きませんか？
- 給与
- 正職員 月給 255,000円 〜 375,000円
- 仕事内容
- 入所ご利用者様および通所リハビリご利用者様に対するリハビリ業務 業務変更範囲:法人の定める業務 転勤の可能性なし
- 応募要件
- 言語聴覚士 実務経験1年以上
- 住所
- 大阪府東大阪市東石切町1-7-27近鉄東大阪線 新石切駅から徒歩で5分 近鉄奈良線 石切駅から徒歩で10分 阪神高速東大阪線 水走出口から車で東へ3分 外環状線（国道170号線)水走交差点から車で東へ3分
- 特徴
- 施設ケアマネ通所リハ・デイケア社会保険完備車通勤可週休2日ボーナス・賞与あり
ツクイ東大阪石切訪問看護ステーションの言語聴覚士求人（正職員）
基本土日休み！オンコールなし！平均残業3.8時間/月！有休取得年平均11日！サービス残業なし！リフレッシュ休暇12日/年！【東大阪市中石切町】ツクイ東大阪石切訪問看護ステーションでの言語聴覚士(正職員)のお仕事です♪
- 給与
- 正職員 月給 256,250円 〜 338,250円
- 仕事内容
- 【言語聴覚士】 看護師と連携を図りながら、利用者の病状や健康状態の観察､医師や歯科医師の指示によるリハビリ､療養生活の相談､またご家族への支援などを行います。 ●健康状態の観察:血圧･体温･呼吸･脈拍などの測定､病状の観察､助言 ●日常生活の看護:清潔保持､排泄､食生活などのケア､コミュニケーションの援助 ●リハビリテーション:摂食・嚥下訓練、言語・認知訓練、発生 ●発語訓練、聴覚の支援、家族支援、自主トレーニングの指導など ●計画書、報告書等書類作成 ・外部との連携（医療機関やケアマネージャーへの情報共有）
- 応募要件
- 言語聴覚士 普通自動車運転免許(AT限定可) 必須 臨床経験3年以上
- 住所
- 大阪府東大阪市中石切町２丁目９−３近畿日本鉄道「新石切」駅より 徒歩約７分
- 特徴
- 施設ケアマネ社会保険完備車通勤可週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給
リハビリあき訪問看護ステーションの言語聴覚士求人（正職員）
【9:00～17:30勤務】直行直帰でプライベートも充実！年間休日125日×土日祝休み！賞与・各種手当あり/障がい児・医療的ケア児の言語聴覚士
- 給与
- 正職員 月給 267,750円 〜 287,750円
- 仕事内容
- ◆障がい児の在宅生活を支援するお仕事です◆ １，ご利用者宅様自宅を訪問してリハビリの提供 ２，リハビリ計画の作成やその他報告書類の作成 ３，リハビリ職として多職種と連携し助言等 ＊ご利用者様自宅への直行・直帰の場合もあります 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし
- 応募要件
- ＜必要な資格＞ ＊言語聴覚士免許 ＊普通自動車運転免許 【ご利用者様宅訪問のため原付一種もしくは二種免許でも可】 ＜必要な経験＞ ＊小児リハビリの経験のある方 ＊障がい児施設の勤務経験のある方 ＊訪問未経験でも応募可能です
- 住所
- 大阪府茨木市山手台3-30-30大阪モノレール彩都線 彩都西駅から車で12分
- 特徴
- 職場の環境職員の声採用担当メッセージ施設ケアマネ社会保険完備車通勤可週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
療育センターアルテ1stの言語聴覚士求人
事業拡大に伴い子どもたちの可能性を引き出す言語聴覚士募集！研修制度あり☆残業ほぼなし◎年間休日120日でプライベートも充実！
- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 療育センターアルテの主な業務の一つが、就学前の子どもたちを対象とした「児童発達支援」です。 発達に特性を持つ子どもたちが、集団生活における基本的なスキルや社会性を身につけるためのサポートを行っています。 言語聴覚士としての専門性を活かして子どもたちの可能性を最大限に引き出す個別・小集団・集団でのプログラムをお任せします。 【定期職員研修会】 年に数回、全職員を対象にした研修会も開催されます。 虐待防止、身体拘束適正化、事故防止、災害対策などのテーマごとに職員全体が基礎的な知識を身につけることを目指します。 ・仕事内容の変更：なし ・転勤：可能性あり（訪問看護ステーション）
- 応募要件
- 言語聴覚士の資格をお持ちの方
- 住所
- 大阪府吹田市片山町四丁目16-1JR京都線 吹田駅から徒歩で10分 阪急千里線 吹田駅から徒歩で18分 阪急京都本線 相川駅から徒歩で24分
- 特徴
- 職員の声施設ケアマネ未経験可社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
児童発達支援・放課後等デイサービス こはるびの言語聴覚士求人
日祝休み☆昇給賞与アリ☆言語聴覚士（ST）
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 320,000円
- 仕事内容
- 発達に心配のある子どもたちが来所する放課後等デイサービスで、SSTや各種トレーニングで自立支援を行う仕事です。 【主な仕事内容】 ●お子さまへの療育支援 ●プログラムやイベントの企画・運営 ●活動・教材準備 ●活動記録の作成 ●保護者さまとの連携・サポート ●各種事務処理 ●送迎 など
- 応募要件
- 言語聴覚士資格保有者
- 住所
- 大阪府大阪市淀川区加島3-6-16JR東西線 加島駅から徒歩で5分 阪急神戸本線 神崎川駅から徒歩で26分
- 特徴
- スピード返信職場の環境施設ケアマネ未経験可社会保険完備週休2日障害者支援ボーナス・賞与あり
放課後等デイサービス こはるの言語聴覚士求人
日祝休み☆昇給賞与アリ☆言語聴覚士（ST）
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 320,000円
- 仕事内容
- 発達に心配のある子どもたちが来所する放課後等デイサービスで、SSTや各種トレーニングで自立支援を行う仕事です。 【主な仕事内容】 ●お子さまへの療育支援 ●プログラムやイベントの企画・運営 ●活動・教材準備 ●活動記録の作成 ●保護者さまとの連携・サポート ●各種事務処理 ●送迎 など
- 応募要件
- 言語聴覚士資格保有者
- 住所
- 大阪府大阪市淀川区三津屋北1-16-9阪急神戸本線 神崎川駅から徒歩で5分 阪急神戸本線 十三駅から徒歩で23分 阪急宝塚本線 十三駅から徒歩で23分
- 特徴
- 職場の環境施設ケアマネ未経験可社会保険完備週休2日障害者支援ボーナス・賞与あり
日本療育機構株式会社 ここっと。の新卒言語聴覚士求人
【新卒言語聴覚士さん大募集】年間休日120日以上◎ワークライフバランス充実◎OJT充実♪
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 放課後等デイサービスにて、子どもたちの日常生活や学習を支援します♪ 都島区３店舗、城東区２店舗、東成区２店舗と、現在も事業の拡大を進めております！！ 現在、言語聴覚士・作業療法士・理学療法士・心理士・保育士などたくさんの専門職員が在籍しております！ 在籍している職員の下で、１～３ヵ月のOJTを受ける事が可能です。 ※個人のペースに合わせてサポートさせて頂きます。 ☆言語聴覚士の仕事内容☆ ●言葉の遅れをサポート ●機能性構音障がいに対する構音訓練 ↳『さ』が『た』に置換してしまう等 ●注意機能などに対する認知訓練 ※嚥下訓練は行っておりません。 言語聴覚士としての、あなたのお力が必要です！！ 現在弊社で活躍中のPT,OT,ST職員は、全員小児分野未経験からのスタートです♪ 特別な知識や技術は必要ありません。 在籍している言語聴覚士が、仕事に慣れるまでサポートさせて頂きますので、小児分野未経験の方でも、安心して働ける環境を整えております。 ジョブメドレーからご応募の上見学だけでも構いません☆ ご連絡、ご応募お待ちしております。 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業の場所の変更の範囲：転居を伴わない同法人内施設
- 応募要件
- 言語聴覚士 ※未経験可・学歴不問 ※マネージャー・管理職採用あり
- 住所
- 大阪府大阪市都島区都島中通2-17-14大阪メトロ谷町線 野江内代駅から徒歩で10分 おおさか東線 JR野江駅から徒歩で13分 京阪本線 京橋駅から徒歩で13分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声1日の流れ採用担当メッセージ施設ケアマネ未経験可社会保険完備週休2日障害者支援ボーナス・賞与あり
蓮美ともいきクラブ【2025年05月01日オープン】の言語聴覚士求人
研修制度充実☆9:30始業で朝ゆっくり♪子どもたちの成長を支えるお仕事を始めませんか？
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 291,500円
- 仕事内容
- ０歳～９歳までのいわゆるグレーゾーン、ギフテッドの子供たちを 中心に療育が必要と診断された児童に対して個別・少人数での療育 と、アセスメント・支援計画・記録作成等の業務をお願いします。 ・仕事内容の変更：なし ・転勤：なし
- 応募要件
- 下記の資格をお持ちの方 ・言語聴覚士
- 住所
- 大阪府大阪市北区天満4-9-9JR東西線 大阪天満宮駅 徒歩5分 京阪本線・中之島線 天満橋駅 徒歩6分 大阪市営地下鉄谷町線・堺筋線 南森町駅 徒歩6分
- 特徴
- 職場の環境施設ケアマネ未経験可社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給
ブロッサムジュニア 守口藤田教室【2025年10月01日オープン】の言語聴覚士求人
完全週休2日制☆社会保険完備◎言語聴覚士として、子どもたちの小さな一歩を応援しませんか？
- 給与
- 正職員 月給 265,000円 〜
- 仕事内容
- 児童発達支援・放課後等デイサービスにおける言語聴覚士としての業務全般 未就学児や就学児(小学生が中心)対象 ・専門的支援計画書および実施記録の作成 ・個別療育、集団療育の実施 ・サービス提供記録（PCでの）記入 ・保護者様対応 ・個別療育支援 ・集団療育支援 ※研修制度がございますので個別療育、集団療育が未経験の方々もご安心ください。 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業の場所の変更の範囲：なし
- 応募要件
- 言語聴覚士の資格所持 ・経験、学歴不問 ・ブランクOK
- 住所
- 大阪府守口市藤田町１丁目５１−３京阪本線 古川橋駅から徒歩で15分 京阪本線 大和田駅から徒歩で16分 大阪モノレール線 大日駅から徒歩で24分
- 特徴
- スピード返信職場の環境1日の流れ施設ケアマネ社会保険完備車通勤可週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
ここっと城東の言語聴覚士求人
【言語聴覚士さん大募集】OJT充実◎年間休日120日◎完全週休2日制・残業無し♪未経験OK！
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援・放課後等デイサービスの複合施設にて、子どもたちの日常生活や学習、発達について支援を行います！！ 施設は都島区・城東区・東成区にあります。 現在、言語聴覚士・作業療法士・理学療法士・栄養士・保育士などたくさんの専門職員が在籍しております！ 在籍している職員の下で、1～3ヵ月のOJTを受ける事が可能です。 ※個人のペースに合わせてサポートさせて頂きます。 ☆言語聴覚士の仕事内容☆ ●言葉の遅れをサポート ●機能性構音障がいに対する構音訓練 ↳『さ』が『た』に置換してしまう等 ●注意機能などに対する認知訓練 ※嚥下訓練は行っておりません。 言語聴覚士としての、あなたのお力が必要です！！ 現在弊社で活躍中のST,OT,PT職員は、全員小児分野未経験からのスタートです♪ ☆☆☆特別な知識は必要ありません☆☆☆ ☆☆☆小児分野未経験でも問題ありません☆☆☆ 在籍している言語聴覚士が、仕事に慣れるまでサポート致しますので、小児分野未経験の方でも、安心して働ける環境を整えております！！ 見学だけでも構いません♪ 皆さまからのご連絡、ご応募お待ちしております。
- 応募要件
- 言語聴覚士の資格を取得している方、もしくは取得見込みの方！！ ※新卒可・未経験可・学歴不問・ブランク可
- 住所
- 大阪府大阪市城東区東中浜１丁目7-26大阪メトロ今里筋線 鴫野駅から徒歩で8分 学研都市線 鴫野駅から徒歩で9分 おおさか東線 鴫野駅から徒歩で9分 緑橋駅から徒歩で９分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声1日の流れ採用担当メッセージ施設ケアマネ未経験可社会保険完備週休2日障害者支援年間休日120日以上
新世病院の言語聴覚士求人
脳神経外科を中心とした病院です。◎残業ほぼなし！
- 給与
- 正職員 月給 270,100円 〜 286,000円
- 仕事内容
- ◎通院および病棟における入院患者様の食事介助時の嚥下訓練指導等の言語療法業務全般●脳血管疾患等リハビリテーション科（３）●運動器リハビリテーション科（１）●呼吸器リハビリテーション科（１）●（回復期リハビリテーションは、現在休床中） 仕事内容、就業場所の変更なし
- 応募要件
- ・年齢制限あり（59歳以下） ※定年年齢を上限 ・言語聴覚士必須
- 住所
- 大阪府枚方市田口5-11-1学研都市線 藤阪駅から車で7分
- 特徴
- 限定求人施設ケアマネ未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
ここっと。ohana【2025年05月01日オープン】の新卒言語聴覚士求人
社会保険完備♪年末年始+夏季休暇あり☆新卒歓迎！充実したサポート体制で新しい一歩を踏み出しませんか？
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜
- 仕事内容
- ☆言語聴覚士の仕事内容☆ ●言葉の遅れをサポート ●機能性構音障がいに対する構音訓練 ↳『さ』が『た』に置換してしまう等 ●注意機能などに対する認知訓練 ※嚥下訓練は行っておりません その他、事務作業や、送迎業務等もございます ・仕事内容の変更：昇進に伴い、マネジメント業務を行っていただく場合がございます！ ・転勤：大阪市内の各事業所に、異動をしていただく場合がございます！
- 応募要件
- R9年3月に、言語聴覚士養成学校を卒業見込みで、言語聴覚士の資格を取得予定の方が、応募の必須条件となります
- 住所
- 大阪府大阪市東成区東小橋2-2-21大阪環状線 玉造駅から徒歩で7分 大阪メトロ長堀鶴見緑地線 玉造駅から徒歩で12分 大阪メトロ千日前線 鶴橋駅から徒歩で11分
- 特徴
- 職場の環境施設ケアマネ社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給放課後等デイサービス小児リハビリ
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