サービス提供責任者の検索結果（固定時間 / 「採用担当からのメッセージ」あり / 正職員）
- 該当件数
- 46件
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- 給与
- 正職員 月給 332,400円 〜 349,600円
- 仕事内容
- ◆ゴールデンケアにおけるサービス提供責任者の役割と働き方 当事業所では、サービス提供責任者が本来の専門業務に集中できるよう、徹底した業務分担と効率化を図っています。 ・マネジメント業務への集中 あなたのケア業務は月80時間を目安としており、一般のヘルパー（月110時間）より時間を抑えています。 これにより、スタッフの育成やケアの品質向上といった、本来のマネジメント業務に時間を充てることが可能です。 ・徹底した業務分担体制 シフト作成は管理者が、各種手順書の作成はヘルパーが担当します。 請求業務や煩雑な事務作業もチームで分担するため、書類作成のためのサービス残業は発生しません。 ・プライベートを尊重する労働環境 「1日1時間以上の残業」や「休日の電話対応・出勤」は原則として禁止しています。 オンとオフを明確に分け、心身ともに健康に働き続けられる環境です。 ◆具体的な業務内容 1. 現場業務（月80時間目安） 事業所から半径5～6km圏内のご利用者様（高齢者5：障がい者5）のご自宅を訪問します。 2. ケアマネジメント（担当：約40名） アセスメント、契約、訪問介護計画書などの書類作成 ケアマネジャーやご家族との連絡・調整、カンファレンスへの参加 3. ヘルパーマネジメント 担当チームのヘルパーとの1on1ミーティングの実施 ケアの品質向上のための指導、育成、同行訪問 ◆入社後のサポート体制 サービス提供責任者の経験がない方でも安心してスタートできるよう、体系的な研修とサポート体制を整えています。 実際に、現在活躍するサ責の8割が未経験からのスタートです。 1ヶ月目: ヘルパーとして訪問業務を行いながら、当社の理念や業務ルール、ITツールの使用方法を習得します。 2ヶ月目: 先輩サ責に同行し、契約やアセスメント、ケアマネジメント業務を学びます。 3ヶ月目: 1on1ミーティングや小規模な会議の進行などを担当し、徐々にマネジメント業務へ移行します。オープン後もエリアマネージャーが継続的にサポートします。
- 応募要件
- 下記資格必須 ・介護福祉士 ・実務者研修かつ介護歴5年以上 年齢不問 未経験・ブランク可 ※20代、30代活躍中！！
- 住所
- 千葉県千葉市稲毛区稲毛東3-6-18 須藤第5マンション201 JR総武線「稲毛駅」徒歩4分
- 特徴
- 職場の環境職員の声採用担当メッセージ未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 310,000円 〜
- 仕事内容
- ◆住宅型有料・サービス付き高齢者住宅をメインとしたサービス提供責任者業務。 ・ご利用者、ご家族様への報告・相談業務 ・ケアマネージャーとのサービス調整 ・訪問介護計画書の作成・書類・実績管理 ・介護記録の適正化 ・サービス担当者会議、カンファレンスの出席 ・部下マネージメント ・介護ヘルパーへの教育指導 その他、上記に付随する業務
- 応募要件
- 応募要件（必須）・・・介護福祉士
- 住所
- 大阪府東大阪市川田１-３-２８ 近鉄けいはんな線 吉田駅から徒歩で18分
- 特徴
- 職場の環境職員の声採用担当メッセージ未経験可訪問介護社会保険完備サービス付き高齢者向け住宅ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 310,000円 〜
- 仕事内容
- ◆住宅型有料・サービス付き高齢者住宅をメインとしたサービス提供責任者業務。 ・ご利用者、ご家族様への報告・相談業務 ・ケアマネージャーとのサービス調整 ・訪問介護計画書の作成・書類・実績管理 ・介護記録の適正化 ・サービス担当者会議、カンファレンスの出席 ・部下マネージメント ・介護ヘルパーへの教育指導 その他、上記に付随する業務
- 応募要件
- 応募要件（必須）・・・介護福祉士
- 住所
- 大阪府東大阪市玉串町東１-５ｰ２０ 近鉄奈良線 東花園駅から徒歩10分 ※大型駐車場併設。車・バイク通勤可能。
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声採用担当メッセージ訪問介護社会保険完備サービス付き高齢者向け住宅ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 310,000円 〜
- 仕事内容
- ◆住宅型有料・サービス付き高齢者住宅をメインとしたサービス提供責任者業務。 ・ご利用者、ご家族様への報告・相談業務 ・ケアマネージャーとのサービス調整 ・訪問介護計画書の作成・書類・実績管理 ・介護記録の適正化 ・サービス担当者会議、カンファレンスの出席 ・部下マネージメント ・介護ヘルパーへの教育指導 その他、上記に付随する業務
- 応募要件
- 応募要件（必須）・・・介護福祉士
- 住所
- 大阪府東大阪市南四条町９-４ 近鉄奈良線 瓢箪山駅から徒歩10分（車･バイク通勤可）
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声採用担当メッセージ訪問介護社会保険完備サービス付き高齢者向け住宅ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 333,000円 〜
- 仕事内容
- ・介護業務：必要に応じて各種介助業務 ・施設業務：レクリエーション、電話対応など ・事務業務：訪問介護サービス作成、ヘルパー指導、介護売上請求 担当者会議、ケアマネジャー・医療機関との連携 など 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 就業の場所の変更の範囲：会社の定める就業場所
- 応募要件
- 介護福祉士資格 サービス提供責任者の実務経験1年以上 ※資格取得支援制度あり
- 住所
- 大阪府大阪市港区磯路2-15-3 大阪市営地下鉄中央線 弁天町駅から徒歩で7分 大阪環状線 弁天町駅から徒歩で8分 大阪市営地下鉄中央線 朝潮橋駅から徒歩で16分
- 特徴
- スピード返信職員の声1日の流れ採用担当メッセージ社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
- 給与
- 正職員 月給 348,000円 〜
- 仕事内容
- 【サービス提供責任者】 ・介護業務：必要に応じて各種介助業務 ・施設業務：レクリエーション、電話対応など ・事務業務：訪問介護サービス作成、ヘルパー指導、介護売上請求 担当者会議、ケアマネジャー・医療機関との連携 など ※送迎業務なし 【グループ長業務 】 1.収支管理 ・管轄施設の売上向上、経費削減 ・管轄エリアの収支状況を分析 ・課題設定や改善提案 2.安全衛生管理 ・管轄施設の感染症対策 ・従業員の安全管理 ・メンタルヘルスやハラスメントへの対応 3.運営管理 ・レクリエーション促進、事故の未然防止、施設設備管理 ・トラブル対応 、管轄エリアでの会議運営 ■グループ長として担当する可能性がある事業所 ・ライフパートナー星丘 ・ライフパートナー守口 ・サンラフレ豊中 ・プレタ豊中桜の町 ・ライフパートナー磯路 ・新ライフパートナー平野 ※上記から3～4施設ほどグループ長として管理 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 就業の場所の変更の範囲：会社の定める就業場所
- 応募要件
- 介護福祉士 サービス提供責任者の実務経験1年以上
- 住所
- 大阪府大阪市平野区加美北4-5-40 大阪市営地下鉄千日前線 南巽駅から徒歩で12分 大和路線 平野駅から徒歩で17分 大和路線 加美駅から徒歩で24分
- 特徴
- 職員の声1日の流れ採用担当メッセージ社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
さわやか北摂のサービス提供責任者求人
賞与年4回！シフト希望最大限考慮♪サービス提供責任者として活躍しませんか？
- 給与
- 正職員 月給 265,000円 〜 315,000円
- 仕事内容
- 当法人の利用者様やスタッフのサポートや管理など ・利用者様やご家族からの相談対応 ・関連各所との調整 ・サービス担当者会議への参加 ・ケアプランに基づく訪問介護計画書の作成 ・サービス提供後のモニタリングや調整 ・サービス提供責任者やヘルパーの教育、指導、フォロー対応 ・給付管理 など ※訪問サービス（1日1～4件ほどです） ・従事すべき業務の変更：なし ・就業場所の変更：なし
- 応募要件
- 介護福祉士 いずれか必須 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・原付自転車免許 ※Uターン・Iターン希望の方可
- 住所
- 兵庫県川西市水明台1-2-49 能勢電鉄妙見線 平野駅から徒歩で28分
- 特徴
- 採用担当メッセージ社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士退職金あり50代活躍
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ■書類作成 ・介護サービス計画書、研修計画など ■シフト調整 ・シフト表の作成 ・お休みされる職員が出た場合のカバー ■登録ヘルパーさんの管理 ・利用者さんからの苦情や要望の伝達 ・できていないヘルパーさんへの指導 ■他事業所のケアマネさんとの連携 これらマネジメント業務をすると共に、現場の仕事にも入っていただきます。 ※1日のサービス訪問は1～4件、担当人数30～40名程度 ※管理者常駐、いつでも相談可（職員が急な休みの時は管理者も交替で対応） 就業場所の変更：なし 従事すべき業務の変更：なし
- 応募要件
- 下記のいずれか ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修修了者 年齢不問 学歴不問 訪問介護経験3年以上必須 必要なPCスキル:ワード入力できれば可
- 住所
- 大阪府大阪市平野区長吉長原１－７－３１ サンタカオビル1階 大阪メトロ谷町線 出戸駅から徒歩で5分 大阪メトロ谷町線 長原駅から徒歩で15分 大阪メトロ谷町線 喜連瓜破駅から徒歩で22分
- 特徴
- 職場の環境採用担当メッセージ訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問介護福祉士
- 給与
- 正職員 月給 326,300円
- 仕事内容
- 事業所近隣の利用者の訪問介護サービス計画書の作成 ヘルパー手配 訪問介護実務など （ヘルパー稼働時間：月20時間程度） 移動は社用の電動自転車、自動車の中で自分で選んで移動して頂きます。 3ヶ月間の訪問介護の現場研修後に、サービス提供責任者業務を実施して頂きます。 ※転勤あり（足立区内）
- 応募要件
- ■介護福祉士必須 ■サービス提供責任者の経験不問！ 訪問介護の経験がある方（年数・雇用形態不問） ■年齢：～64歳 ※定年年齢が65歳のため
- 住所
- 東京都足立区西新井栄町1-16-2 東武伊勢崎線 西新井駅から徒歩で5分
- 特徴
- 職場の環境採用担当メッセージ未経験可訪問介護社会保険完備土日祝休み年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 326,300円
- 仕事内容
- 事業所近隣の利用者の訪問介護サービス計画書の作成 ヘルパー手配・ヘルパーの育成や指導 訪問介護実務など （ヘルパー稼働時間：月20時間程度） 介護保険請求等 サービス提供責任者としての業務全般 移動は社用の電動自転車、自動車の中で自分で選んで移動して頂きます。 ※転勤あり（足立区内）
- 応募要件
- ■介護福祉士必須 ■訪問介護の経験が１年以上ある方（雇用形態不問） ■年齢：～64歳 ※定年年齢が65歳のため ★サ責業務の経験は不問です★ ※ブランク可 ※学歴不問
- 住所
- 東京都足立区中央本町2-24-18 2階 東武伊勢崎線 五反野駅から徒歩で3分
- 特徴
- 職場の環境採用担当メッセージ訪問介護社会保険完備土日祝休み年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 326,300円
- 仕事内容
- 【サービス提供責任者としての業務全般】 事業所近隣の利用者の訪問介護サービス計画書の作成 ヘルパー手配 訪問介護実務など （ヘルパー稼働時間：月20時間程度） 移動は社用の電動自転車、自動車の中で自分で選んで移動して頂きます。 3ヶ月間の訪問介護の現場研修後に、サービス提供責任者業務を実施して頂きます。
- 応募要件
- 【必須要件】 〇介護福祉士をお持ちの方 〇年齢：～64歳 ※定年年齢が65歳のため ※学歴不問 ※経験不問
- 住所
- 東京都足立区東和5-5-17 東京メトロ千代田線 北綾瀬駅から徒歩で12分 JR常磐線(上野～取手) 亀有駅から徒歩で18分
- 特徴
- 職場の環境採用担当メッセージ未経験可訪問介護社会保険完備土日祝休み年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 326,300円
- 仕事内容
- ★サ責業務未経験の方も歓迎します★ 〇事業所近隣のご利用者様の、訪問介護サービス計画書の作成 〇ヘルパー手配 〇ヘルパー育成・技術指導 〇訪問介護実務など （ヘルパー稼働時間：月20時間程度） ※移動は社用の電動自転車、自動車の中で自分で選んで移動して頂きます。 ※訪問記録などはICT化済み！！ ペーパーレスで業務効率向上に努めています。 ◆ご利用者様やヘルパー職の仲間たちとの関係づくりが大切なお仕事。 相手を尊重し、チームワークを大切にできる方のご応募をお待ちしています。
- 応募要件
- ◆資格要件◆ 介護福祉士 ◇経験◇ サ責業務未経験の方OK！ 訪問介護の経験がある方（年数不問） □６４歳以下の方（６５歳一律定年制の為）
- 住所
- 東京都足立区鹿浜6-3-14 ◇埼玉高速鉄道 赤羽岩淵駅よりバス下車すぐ ◇日暮里・舎人ライナー 西新井大師西駅から徒歩で11分 ◇日暮里・舎人ライナー 谷在家駅から徒歩で11分 ◇日暮里駅よりバスで24分 下車すぐ ◇赤羽駅よりバスで23分 下車すぐ
- 特徴
- 採用担当メッセージ未経験可訪問介護社会保険完備土日祝休み年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 326,300円
- 仕事内容
- 事業所近隣の利用者の訪問介護サービス計画書の作成 ヘルパー手配 訪問介護実務など （ヘルパー稼働時間：月20時間程度） 移動は社用の電動自転車、自動車の中で自分で選んで移動して頂きます。 まずは訪問介護現場業務を行っていただきます。 その後、理解とスキルを考慮してサービス責任者業務に移行していきます。 ※転勤あり（足立区内）
- 応募要件
- 介護福祉士 年齢：～64歳 ※定年年齢が65歳のため ※ブランク可 ※学歴不問 ※経験不問
- 住所
- 東京都足立区竹の塚1-33-10 東武伊勢崎線 竹ノ塚駅から徒歩で7分
- 特徴
- スピード返信職場の環境採用担当メッセージ未経験可訪問介護社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 326,300円
- 仕事内容
- 【サービス提供責任者業務全般】 事業所近隣の利用者の訪問介護サービス計画書の作成 ヘルパー手配・指導 訪問介護実務など （ヘルパー稼働時間：月20時間程度） 移動は社用の電動自転車、自動車の中で自分で選んで移動して頂きます。 ※転勤あり（足立区内）
- 応募要件
- 【必須要件】 〇介護福祉士 〇訪問介護の経験１年以上ある方（サ責業務経験は不問） 〇６４歳以下の方 ※定年年齢が65歳のため（例外事由1号） ※ブランク可 ※学歴不問
- 住所
- 東京都足立区伊興1-24-16 東武伊勢崎線 竹ノ塚駅から徒歩で5分
- 特徴
- スピード返信職場の環境採用担当メッセージ未経験可訪問介護社会保険完備土日祝休み年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 326,300円
- 仕事内容
- 事業所近隣の利用者の訪問介護サービス計画書の作成 ヘルパー手配 訪問介護実務など （ヘルパー稼働時間：月20時間程度） 移動は社用の電動自転車、自動車の中で自分で選んで移動して頂きます。 まずは訪問介護現場業務を行っていただきます。 その後、理解とスキルを考慮してサービス責任者業務に移行していきます。 ※転勤あり（足立区内）
- 応募要件
- 介護福祉士 年齢：～64歳 ※定年年齢が65歳のため ※ブランク可 ※学歴不問 ※経験不問
- 住所
- 東京都足立区西加平2-3-10 つくばエクスプレス 六町駅から徒歩で7分
- 特徴
- 職場の環境採用担当メッセージ未経験可訪問介護社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 275,000円
- 仕事内容
- ・在宅ケア業務とサービス調整業務 ・月末月初は請求事務業務の補助 ・行動援護、移動支援、通学支援 など 業務変更なし 転勤なし 雇用期間の定めあり（6ヶ月/原則更新/6ヵ月経過後より正社員雇用※労働条件同一）
- 応募要件
- 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護職員実務者研修修了者 ・介護福祉士 ※経験必須（過去の現場経験や取り組み、意欲により、当社が認めた場合は未経験でも可） 普通自動車運転免許（AT限定可） PCの基本操作ができる方（Windows、Word、Excel） 高卒以上 年齢不問
- 住所
- 大阪府吹田市山田東2丁目43番6号 阪急千里線 山田駅から徒歩で25分
- 特徴
- 職場の環境採用担当メッセージ訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問介護福祉士
- 給与
- 正職員 月給 332,400円 〜 349,600円
- 仕事内容
- 【概要】 ①訪問業務 ②ケアマネジメント ③ヘルパーマネジメント 【具体的な仕事内容】 ①訪問業務 事業所から半径5～6キロ圏内にお住まいの高齢者や障がいをお持ちの方のご自宅に訪問していただきます。 提供時間の基準は80時間です。（ヘルパーは110時間） 高齢者介護と障がい福祉サービスの割合は5:5程度です。 ②ケアマネジメント ～40名の利用者を担当していただきます。 アセスメント、契約、初回訪問、ケアマネ、相談員、ご家族との連絡を行っていただきます。 必要な書類の作成（契約書、アセスメント、訪問介護計画書等）。 ヘルパーや他社と連携をとり、ケアの統一を図っていただきます。 ③ヘルパーマネジメント 少人数チーム（～10名）のマネジメントを行っていただきます。 1on1やミーティングを通してスタッフを指導していただきます。 【この仕事で得られるもの】 ◎夜勤のない生活（日勤のみ）。 ◎高水準の給与（平均451万円）。 ◎高齢者＋障がい（身体・知的・精神）に関する専門知識、スキル。 ◎マネジメントスキル、ITスキル、リーダーシップ。 ◎成果（売上、エンゲージメント、利用者数など）による適切な評価。 【入社後の流れ】 サ責の8割は未経験からスタートしています！ 今はできなくても、やりたいと気持ちがあれば大丈夫です。 ～1ヶ月：訪問を行いながら会社のルールや使用するツールを覚えていただきます。 ～2ヶ月：契約を行い、ヘルパー指導などのケアマネジメント業務を行っていただきます。 ～3ヶ月：他スタッフとの1on1ミーティング、事業所会議の司会進行を行っていただきます。
- 応募要件
- 下記資格必須 ・介護福祉士 ・実務者研修かつ介護歴5年以上 年齢不問 未経験・ブランク可 ※20代、30代活躍中！
- 住所
- 千葉県千葉市若葉区貝塚町551-1 JR総武本線 東千葉駅から徒歩で23分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声採用担当メッセージ未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 332,400円 〜 349,600円
- 仕事内容
- 【概要】 ①訪問業務 ②ケアマネジメント ③ヘルパーマネジメント 【具体的な仕事内容】 ①訪問業務 事業所から半径5～6キロ圏内にお住まいの高齢者や障がいをお持ちの方のご自宅に訪問していただきます。 提供時間の基準は80時間です。（ヘルパーは110時間） 高齢者介護と障がい福祉サービスの割合は5:5程度です。 ②ケアマネジメント ～40名の利用者を担当していただきます。 アセスメント、契約、初回訪問、ケアマネ、相談員、ご家族との連絡を行っていただきます。 必要な書類の作成（契約書、アセスメント、訪問介護計画書等）。 ヘルパーや他社と連携をとり、ケアの統一を図っていただきます。 ③ヘルパーマネジメント 少人数チーム（～10名）のマネジメントを行っていただきます。 1on1やミーティングを通してスタッフを指導していただきます。 【この仕事で得られるもの】 ◎夜勤のない生活（日勤のみ）。 ◎高水準の給与（平均451万円）。 ◎高齢者＋障がい（身体・知的・精神）に関する専門知識、スキル。 ◎マネジメントスキル、ITスキル、リーダーシップ。 ◎成果（売上、エンゲージメント、利用者数など）による適切な評価。 【入社後の流れ】 サ責の8割は未経験からスタートしています！ 今はできなくても、やりたいと気持ちがあれば大丈夫です。 ～1ヶ月：訪問を行いながら会社のルールや使用するツールを覚えていただきます。 ～2ヶ月：契約を行い、ヘルパー指導などのケアマネジメント業務を行っていただきます。 ～3ヶ月：他スタッフとの1on1ミーティング、事業所会議の司会進行を行っていただきます。
- 応募要件
- 下記資格必須 ・介護福祉士 ・実務者研修かつ介護歴5年以上 年齢不問 未経験・ブランク可 ※20代、30代活躍中！
- 住所
- 千葉県千葉市稲毛区小仲台3-2-9 グラシア小仲台 1F JR稲毛駅 徒歩7分程度 京成稲毛駅 徒歩16分程度
- 特徴
- 職場の環境職員の声採用担当メッセージ未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 333,000円 〜
- 仕事内容
- サービス提供責任者業務 1、従事すべき業務の変更の範囲 →会社の定める業務 2、就業の場所の変更の範囲 →会社の定める就業場所
- 応募要件
- ・介護福祉士 ・介護業務の実務経験 ・サービス提供責任者の実務経験1年以上
- 住所
- 大阪府枚方市星丘2-22-34 京阪交野線 星ヶ丘駅から徒歩で5分 京阪交野線 村野駅から徒歩で10分 京阪交野線 宮之阪駅から徒歩で14分
- 特徴
- 職員の声1日の流れ採用担当メッセージ社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
- 給与
- 正職員 月給 249,000円 〜 309,000円
- 仕事内容
- 🌻 役割 あなたには、訪問介護のサービス提供責任者として、 在宅での生活を希望するご利用者様の「安心と安全」を支える業務をお任せします😊 ✅ ケアプランに基づいた訪問介護計画の作成・見直し ✅ ヘルパーへの業務指示・育成・指導 ✅ ご利用者宅への訪問とサービスの実施状況確認 ✅ ケアマネジャーや関係機関との連携・調整 利用者様一人ひとりの暮らしを支え、 同時にチームのスキルアップにもつながるやりがいあるポジションです🌟 将来的には、マネジメントなどへのキャリアアップも可能です🎯 💡 具体的な仕事内容 📍 訪問介護計画書の作成と定期的な見直し 📍 ヘルパーへの指示・業務調整・育成指導 📍 ご利用者宅の訪問・サービスの実施確認 📍 ケアマネージャーとの情報共有・調整 📍 サービス記録の作成・管理 📍 関係機関との連携や対応業務 📍 苦情対応および改善策の実施 ⭐推しポイント 【日曜固定休＋土曜は月1～2回のみ】 →生活リズムが整いやすい♪ 【ネイル・髪色自由】 →自分らしく働ける職場！ 【実績入力や請求業務なし】 →事務作業は管理者対応、ケアに集中できる✨ 【残業ほぼなし】 →社内研修時のみ年2回、30～60分程度で安心♪ 【希望休の提出期限は前月20日】 →調整も柔軟＆月途中のお休みもOK！ 【直行直帰可能】 →時間帯によっては可能🚙
- 応募要件
- 自動車運転免許 実務者研修以上の介護資格
- 住所
- 千葉県習志野市藤崎4-10-8 新京成線 前原駅から徒歩で22分 新京成線 新津田沼駅から徒歩で19分 京成本線 京成大久保駅から徒歩で23分
- 特徴
- 職員の声採用担当メッセージ未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 316,640円 〜 384,640円
- 仕事内容
- ・障がいのある方の居宅を訪問しての介護業務(身体介護/家事援助) ・障がいのある方の外出支援/通学通所支援 ・自費サービスの提供 ・ヘルパー管理/シフト管理 ・契約/介護計画作成、説明、交付/モニタリング等の業務全般
- 応募要件
- 介護福祉士 自動車運転免許(AT限定でも可)
- 住所
- 神奈川県横浜市瀬谷区本郷2-26-1 田園ヴィレッジC ①相鉄本線 瀬谷駅から徒歩で13分 ②瀬谷駅北口より鶴間駅東口行バス乗車3分→本郷原バス停下車徒歩2分
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ採用担当メッセージ未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 322,000円
- 仕事内容
- ◇身体介助・生活援助などの訪問介護業務 ◇今後事業立ち上げなどにも携わっていただく予定ですので、裁量権をもった自由な働き方が可能です。 ◆入社可能日：随時
- 応募要件
- 初任者研修修了 実務者研修修了 介護福祉士 上記いずれかを取得済、取得予定の方
- 住所
- 大阪府大阪市東淀川区小松1-10 オーティーハイツ上新庄203 阪急京都本線 上新庄駅から徒歩で3分 阪急京都本線 相川駅から徒歩で14分 大阪メトロ今里筋線 瑞光四丁目駅から徒歩で18分
- 特徴
- スピード返信職員の声1日の流れ採用担当メッセージ未経験可訪問介護社会保険完備土日祝休み年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 322,000円
- 仕事内容
- ◇身体介助・生活援助などの訪問介護業務 ◇今後事業立ち上げなどにも携わっていただく予定ですので、裁量権をもった自由な働き方が可能です。 ◆入社可能日：随時
- 応募要件
- 初任者研修修了 実務者研修修了 介護福祉士 上記いずれかを取得済、取得予定の方
- 住所
- 大阪府豊中市庄内東町5-10-37 ツインタワー4階 阪急宝塚本線 庄内駅から徒歩で6分 阪急宝塚本線 三国駅から徒歩で19分
- 特徴
- 職員の声1日の流れ採用担当メッセージ未経験可訪問介護社会保険完備土日祝休み年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
VAMOS TOKYO CHOFUのサービス提供責任者求人
キャリアアップを目指したい方！私たちと共に成長・飛躍しましょう^o^／
- 給与
- 正職員 月給 290,120円 〜
- 仕事内容
- ■ ヘルパーとしての業務 調布市及び近隣の市の利用者さまへの生活介助 ・日常生活のサポート（食事補助・排せつ補助・部屋掃除など） ・外出時の付き添い（散歩・買い物・スポーツ観戦など） ・その他の付随業務 ■ サービス提供責任者の業務全般 ・管理者と業務調整 ・介護計画書作成 ・ヘルパーの相談、指導、研修 ・利用者さまの相談 ・関係事業所との連絡、調整など ・従事すべき業務の変更：あり（管理者業務） ・就業場所の変更なし
- 応募要件
- 介護福祉士資格
- 住所
- 東京都調布市布田1-26-12 ダイアパレス調布212 京王線 調布駅から徒歩3分
- 特徴
- 職場の環境採用担当メッセージ訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士退職金あり
さんしゃいんケアサービス希望が丘のサービス提供責任者求人
★福利厚生充実☆待遇の整った働きやすい職場で活躍しませんか？☆
- 給与
- 正職員 月給 235,000円 〜 275,000円
- 仕事内容
- ■サービス提供責任者業務 ・訪問介護サービスの調整業務全般 ・利用者の把握 ・各関係機関との連絡調整 ・訪問介護計画書作成 ・訪問介護員の管理・指導 ・シフト作成など ■訪問介護業務 ・身体介護 ・生活援助 ・家事援助 ・重度訪問介護など ※主な訪問先：旭区、その周辺地域（軽自動車または自転車使用） ※訪問は1人で行います（慣れるまで同行研修あり）
- 応募要件
- 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修） 59歳以下（定年を上限） 経験・学歴不問
- 住所
- 神奈川県横浜市旭区中希望が丘116-10 相鉄本線 希望ヶ丘駅から徒歩で６分（440ｍ） ※希望ヶ丘高校すぐ近く 相鉄いずみ野線 南万騎が原駅から徒歩で26分 相鉄本線 三ツ境駅から徒歩で22分
- 特徴
- 職場の環境職員の声採用担当メッセージ未経験可訪問介護社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
絆24 豊中のサービス提供責任者求人
研修制度あり！ブランクのある方もお仕事スタートOK◎昇給・賞与あり♪地域に貢献できるやりがいのあるお仕事です
- 給与
- 正職員 月給 240,172円 〜 293,764円
- 仕事内容
- ・訪問介護業務 ・簡単な事務作業 ・サービス提供責任者のサポート 業務範囲の変更：なし 転勤：法人内で異動の可能性あり
- 応募要件
- 介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級）以上、介護福祉士 未経験可 年齢不問 ブランク可
- 住所
- 大阪府豊中市長興寺北3-2-6 カノン緑地 2階 阪急バス 履正社高校 徒歩1分 阪急宝塚本線 曽根駅から徒歩で17分 北大阪急行電鉄 緑地公園駅から徒歩で19分
- 特徴
- 採用担当メッセージ未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
絆24 十三のサービス提供責任者求人
完全週休2日◎未経験・ブランクOK♪無理なく働ける環境が整っています
- 給与
- 正職員 月給 240,172円 〜 293,764円
- 仕事内容
- ・訪問介護業務 ・簡単な事務作業 ・サービス提供責任者のサポート 業務範囲の変更：なし 転勤：法人内で異動の可能性あり
- 応募要件
- 介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級）以上、介護福祉士 未経験可 年齢不問 ブランク可
- 住所
- 大阪府大阪市淀川区十三東1-20-3-201 ザ・グランドビューオオサカ 阪急宝塚本線 十三駅から徒歩で3分 阪急京都本線 十三駅から徒歩で3分 阪急神戸本線 十三駅から徒歩で3分
- 特徴
- 採用担当メッセージ未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
けあらーず土岐のサービス提供責任者求人
【けあらーずは働くスタッフを応戦します！】けあらーず土岐では、サービス提供責任者として勤務していただける方を募集しています！【土岐市泉東窯町】
- 給与
- 正職員 月給 240,335円 〜 256,420円
- 仕事内容
- 訪問介護サービスを提供する上で必要な、様々なマネジメント業務等をお願いします。 未経験の方も一から丁寧に指導いたしますので安心です。 ※マニュアル完備、勤務経験（年数）に併せたクラス別研修を実施。 【お仕事内容】 ・訪問介護実務 ・新規ご利用者様受付 ・ご利用者様のアセスメント ・サービス計画書と介護目標の設定 ・モニタリングやカンファレンス開催 ・ケアマネジャーへのサービス報告 ・ヘルパーシフト作成 ・ヘルパー研修、指導 など
- 応募要件
- ・年齢制限なし ・学歴不問 ・経験不問 ・介護福祉士必須
- 住所
- 岐阜県土岐市泉東窯町3丁目30 JR中央本線(名古屋～塩尻) 土岐市駅から徒歩で18分
- 特徴
- 職員の声採用担当メッセージ未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
けあらーず可児のサービス提供責任者求人
【けあらーずは働くスタッフを応援します！】けあらーず可児では、サービス提供責任者として勤務していただける方を募集しています！【可児市川合北】
- 給与
- 正職員 月給 240,335円 〜 256,420円
- 仕事内容
- 訪問介護サービスを提供する上で必要な、様々なマネジメント業務等をお願いします。 未経験の方も一から丁寧に指導いたしますので安心です。 ※マニュアル完備、勤務経験（年数）に併せたクラス別研修を実施。 【お仕事内容】 ・訪問介護実務 ・新規ご利用者様受付 ・ご利用者様のアセスメント ・サービス計画書と介護目標の設定 ・モニタリングやカンファレンス開催 ・ケアマネジャーへのサービス報告 ・ヘルパーシフト作成 ・ヘルパー研修、指導 など
- 応募要件
- ・年齢制限なし ・学歴不問 ・経験不問 ・介護福祉士必須
- 住所
- 岐阜県可児市川合北2丁目115 JR太多線 美濃川合駅から車で7分
- 特徴
- 職員の声採用担当メッセージ未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
けあらーず中村事業所のサービス提供責任者求人
【けあらーずは働きスタッフを応援します！】けあらーず中村では、サービス提供責任者として勤務していただける方を募集しています！【名古屋市中村区太閤】
- 給与
- 正職員 月給 254,560円 〜 271,120円
- 仕事内容
- 訪問介護サービスを提供する上で必要な、様々なマネジメント業務等をお願いします。 未経験の方も一から丁寧に指導いたしますので安心です。 ※マニュアル完備、勤務経験（年数）に併せたクラス別研修を実施。 【お仕事内容】 ・訪問介護実務 ・新規ご利用者様受付 ・ご利用者様のアセスメント ・サービス計画書と介護目標の設定 ・モニタリングやカンファレンス開催 ・ケアマネジャーへのサービス報告 ・ヘルパーシフト作成 ・ヘルパー研修、指導 など
- 応募要件
- ・年齢制限なし ・学歴不問 ・経験不問 ・介護福祉士必須
- 住所
- 愛知県名古屋市中村区太閤2-12-15 近鉄名古屋線 米野駅 徒歩3分
- 特徴
- 職員の声採用担当メッセージ未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
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サービス提供責任者の仕事は、訪問介護サービスの総合的なマネジメントを行うことです。まずは利用者宅を訪問し面談を行ない、必要な援助の方向性や具体的なサービスを選定します。ケアマネジャーとも相談しながら、具体的な訪問看護計画を練ります。また、現場のヘルパーの管理やサポート、利用者との相性の見極めなども重要な職務のひとつです。現場でヘルパー業務を行う場合もあります。
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