介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上の管理職（介護）求人・転職・就職・アルバイト情報
- 該当件数
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- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 340,000円
- 仕事内容
- 管理者業務全般 ・施設運営全般の管理業務 ・従業員教育、指導、管理（シフト作成、スタッフとのコミュニケーション、介護スキル向上、雇用管理、適正人件費での運営） ・介護保険管理（適切な介護サービスの提供、正確な請求）＊請求ソフトほのぼの使用 ・ご家族様、ケアマネ（外部）対応（入居者様家族、担当ケアマネージャーとの良好な関係構築） ・法令遵守（介護保険法、労働基準法） ・入居者様の介護業務（良好な関係の構築） -- 従事すべき業務の変更の範囲：資格要件により対象外となる勤務を除く、法人内全ての職務 就業場所の変更の範囲：法人内の全国の事業所
- 応募要件
- ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修 ・介護職員初任者研修 いずれかの資格を所持で可 ＊年齢制限あり ～69歳 定年を上限 経験不問 学歴不問
- 住所
- 茨城県つくばみらい市伊奈東33-98常磐高速道・谷田部ＩＣより車10分
- 特徴
- 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜
- 仕事内容
- 管理者業務全般 ・施設運営全般の管理業務 ・従業員教育、指導、管理（シフト作成、スタッフとのコミュニケーション、介護スキル向上、雇用管理、適正人件費での運営） ・介護保険管理（適切な介護サービスの提供、正確な請求）＊請求ソフトほのぼの使用 ・ご家族様、ケアマネ（外部）対応（入居者様家族、担当ケアマネージャーとの良好な関係構築） ・法令遵守（介護保険法、労働基準法） ・入居者様の介護業務（良好な関係の構築） -- 従事すべき業務の変更の範囲：資格要件により対象外となる勤務を除く、法人内全ての職務 就業場所の変更の範囲：法人内の全国の事業所
- 応募要件
- ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修 ・介護職員初任者研修 いずれかの資格を所持で可 ＊年齢制限あり ～69歳 定年を上限 経験不問 学歴不問
- 住所
- 茨城県水戸市金町2-3-30・JR水戸駅から車で5分
- 特徴
- 職場の環境介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上未経験可通所介護・デイサービス訪問介護社会保険完備車通勤可
- 給与
- 正職員 月給 295,000円 〜
- 仕事内容
- 管理者業務全般 ・施設運営全般の管理業務 ・従業員教育、指導、管理（シフト作成、スタッフとのコミュニケーション、介護スキル向上、雇用管理、適正人件費での運営） ・介護保険管理（適切な介護サービスの提供、正確な請求）＊請求ソフトほのぼの使用 ・ご家族様、ケアマネ（外部）対応（入居者様家族、担当ケアマネージャーとの良好な関係構築） ・法令遵守（介護保険法、労働基準法） ・入居者様の介護業務（良好な関係の構築） -- 従事すべき業務の変更の範囲：資格要件により対象外となる勤務を除く、法人内全ての職務 就業場所の変更の範囲：法人内の全国の事業所
- 応募要件
- ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修 ・介護職員初任者研修 いずれかの資格を所持で可 ＊年齢制限あり ～69歳 定年を上限 経験不問 学歴不問
- 住所
- 栃木県鹿沼市茂呂260-13JR日光線 鹿沼駅から車で11分
- 特徴
- 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上通所介護・デイサービス訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ・担当施設（２～３施設）の運営統括 ・各施設の運営状況（稼働率・人員配置・収支等）の把握および分析 ・課題抽出および改善施策の企画・実行 ・施設長およびスタッフのマネジメント・育成・指導 ・サービス品質向上に向けた運営改善の推進 ・人員配置の最適化および組織体制の強化 ・行政対応、監査対応および法令遵守体制の維持・強化 ・担当マネージャー（上位職）との連携および報告 ※当社独自の「運営課題チェックリスト」を活用し、課題の可視化・改善を行います。 -- 従事すべき業務の変更の範囲：資格要件により対象外となる勤務を除く、法人内全ての職務 就業場所の変更の範囲：法人内の全国の事業所
- 応募要件
- 【必須】 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修 ・介護職員初任者研修 いずれかの資格を所持で可 ※その他、介護、看護の資格をお持ちの方も相談ください！ 普通自動車運転免許（AT限定可） 介護施設での管理者、施設長業務経験者 ＊年齢制限あり ～69歳（定年を上限）
- 住所
- 茨城県日立市東滑川町4丁目15-1祝崎バス停下車徒歩3分
- 特徴
- スピード返信職場の環境介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上社会保険完備車通勤可准看護師可ボーナス・賞与あり介護福祉士
- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ・担当施設（２～３施設）の運営統括 ・各施設の運営状況（稼働率・人員配置・収支等）の把握および分析 ・課題抽出および改善施策の企画・実行 ・施設長およびスタッフのマネジメント・育成・指導 ・サービス品質向上に向けた運営改善の推進 ・人員配置の最適化および組織体制の強化 ・行政対応、監査対応および法令遵守体制の維持・強化 ・担当マネージャー（上位職）との連携および報告 ※当社独自の「運営課題チェックリスト」を活用し、課題の可視化・改善を行います。 -- 従事すべき業務の変更の範囲：資格要件により対象外となる勤務を除く、法人内全ての職務 就業場所の変更の範囲：法人内の全国の事業所
- 応募要件
- 【必須】 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修 ・介護職員初任者研修 いずれかの資格を所持で可 ※その他、介護、看護の資格をお持ちの方も相談ください！ 普通自動車運転免許（AT限定可） 介護施設での管理者、施設長業務経験者 ＊年齢制限あり ～69歳（定年を上限）
- 住所
- 茨城県水戸市酒門町567-4鹿島臨海鉄道大洗鹿島線 東水戸駅から車で5分
- 特徴
- 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上社会保険完備車通勤可准看護師可ボーナス・賞与あり介護福祉士
- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ・担当施設（２～３施設）の運営統括 ・各施設の運営状況（稼働率・人員配置・収支等）の把握および分析 ・課題抽出および改善施策の企画・実行 ・施設長およびスタッフのマネジメント・育成・指導 ・サービス品質向上に向けた運営改善の推進 ・人員配置の最適化および組織体制の強化 ・行政対応、監査対応および法令遵守体制の維持・強化 ・担当マネージャー（上位職）との連携および報告 ※当社独自の「運営課題チェックリスト」を活用し、課題の可視化・改善を行います。 -- 従事すべき業務の変更の範囲：資格要件により対象外となる勤務を除く、法人内全ての職務 就業場所の変更の範囲：法人内の全国の事業所
- 応募要件
- 【必須】 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修 ・介護職員初任者研修 いずれかの資格を所持で可 ※その他、介護、看護の資格をお持ちの方も相談ください！ 普通自動車運転免許（AT限定可） 介護施設での管理者、施設長業務経験者 ＊年齢制限あり ～69歳（定年を上限）
- 住所
- 茨城県水戸市河和田2-21-8JR常磐線(取手〜いわき) 赤塚駅から徒歩で13分
- 特徴
- スピード返信介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上社会保険完備車通勤可准看護師可ボーナス・賞与あり介護福祉士
- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ・担当施設（２～３施設）の運営統括 ・各施設の運営状況（稼働率・人員配置・収支等）の把握および分析 ・課題抽出および改善施策の企画・実行 ・施設長およびスタッフのマネジメント・育成・指導 ・サービス品質向上に向けた運営改善の推進 ・人員配置の最適化および組織体制の強化 ・行政対応、監査対応および法令遵守体制の維持・強化 ・担当マネージャー（上位職）との連携および報告 ※当社独自の「運営課題チェックリスト」を活用し、課題の可視化・改善を行います。 -- 従事すべき業務の変更の範囲：資格要件により対象外となる勤務を除く、法人内全ての職務 就業場所の変更の範囲：法人内の全国の事業所
- 応募要件
- 【必須】 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修 ・介護職員初任者研修 いずれかの資格を所持で可 ※その他、介護、看護の資格をお持ちの方も相談ください！ 普通自動車運転免許（AT限定可） 介護施設での管理者、施設長業務経験者 ＊年齢制限あり ～69歳（定年を上限）
- 住所
- 茨城県水戸市金町2-3-30・JR水戸駅から車で5分
- 特徴
- 職場の環境介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上社会保険完備車通勤可准看護師可ボーナス・賞与あり介護福祉士
- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ・担当施設（２～３施設）の運営統括 ・各施設の運営状況（稼働率・人員配置・収支等）の把握および分析 ・課題抽出および改善施策の企画・実行 ・施設長およびスタッフのマネジメント・育成・指導 ・サービス品質向上に向けた運営改善の推進 ・人員配置の最適化および組織体制の強化 ・行政対応、監査対応および法令遵守体制の維持・強化 ・担当マネージャー（上位職）との連携および報告 ※当社独自の「運営課題チェックリスト」を活用し、課題の可視化・改善を行います。 -- 従事すべき業務の変更の範囲：資格要件により対象外となる勤務を除く、法人内全ての職務 就業場所の変更の範囲：法人内の全国の事業所
- 応募要件
- 【必須】 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修 ・介護職員初任者研修 いずれかの資格を所持で可 ※その他、介護、看護の資格をお持ちの方も相談ください！ 普通自動車運転免許（AT限定可） 介護施設での管理者、施設長業務経験者 ＊年齢制限あり ～69歳（定年を上限）
- 住所
- 茨城県水戸市石川１丁目３９６４-２JR常磐線(取手～いわき) 赤塚駅から車で8分 石川一丁目バス停留所から徒歩2分
- 特徴
- スピード返信職場の環境介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上社会保険完備車通勤可准看護師可ボーナス・賞与あり介護福祉士
- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ・担当施設（２～３施設）の運営統括 ・各施設の運営状況（稼働率・人員配置・収支等）の把握および分析 ・課題抽出および改善施策の企画・実行 ・施設長およびスタッフのマネジメント・育成・指導 ・サービス品質向上に向けた運営改善の推進 ・人員配置の最適化および組織体制の強化 ・行政対応、監査対応および法令遵守体制の維持・強化 ・担当マネージャー（上位職）との連携および報告 ※当社独自の「運営課題チェックリスト」を活用し、課題の可視化・改善を行います。 -- 従事すべき業務の変更の範囲：資格要件により対象外となる勤務を除く、法人内全ての職務 就業場所の変更の範囲：法人内の全国の事業所
- 応募要件
- 【必須】 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修 ・介護職員初任者研修 いずれかの資格を所持で可 ※その他、介護、看護の資格をお持ちの方も相談ください！ 普通自動車運転免許（AT限定可） 介護施設での管理者、施設長業務経験者 ＊年齢制限あり ～69歳（定年を上限）
- 住所
- 茨城県つくばみらい市小絹1284関東鉄道常総線 小絹駅から徒歩で8分
- 特徴
- 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上社会保険完備車通勤可准看護師可ボーナス・賞与あり介護福祉士
- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ・担当施設（２～３施設）の運営統括 ・各施設の運営状況（稼働率・人員配置・収支等）の把握および分析 ・課題抽出および改善施策の企画・実行 ・施設長およびスタッフのマネジメント・育成・指導 ・サービス品質向上に向けた運営改善の推進 ・人員配置の最適化および組織体制の強化 ・行政対応、監査対応および法令遵守体制の維持・強化 ・担当マネージャー（上位職）との連携および報告 ※当社独自の「運営課題チェックリスト」を活用し、課題の可視化・改善を行います。 -- 従事すべき業務の変更の範囲：資格要件により対象外となる勤務を除く、法人内全ての職務 就業場所の変更の範囲：法人内の全国の事業所
- 応募要件
- 【必須】 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修 ・介護職員初任者研修 いずれかの資格を所持で可 ※その他、介護、看護の資格をお持ちの方も相談ください！ 普通自動車運転免許（AT限定可） 介護施設での管理者、施設長業務経験者 ＊年齢制限あり ～69歳（定年を上限）
- 住所
- 栃木県宇都宮市御幸ケ原町36-51宇都宮線 岡本駅から徒歩で27分
- 特徴
- スピード返信職場の環境介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上社会保険完備車通勤可准看護師可ボーナス・賞与あり介護福祉士
- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ・担当施設（２～３施設）の運営統括 ・各施設の運営状況（稼働率・人員配置・収支等）の把握および分析 ・課題抽出および改善施策の企画・実行 ・施設長およびスタッフのマネジメント・育成・指導 ・サービス品質向上に向けた運営改善の推進 ・人員配置の最適化および組織体制の強化 ・行政対応、監査対応および法令遵守体制の維持・強化 ・担当マネージャー（上位職）との連携および報告 ※当社独自の「運営課題チェックリスト」を活用し、課題の可視化・改善を行います。 -- 従事すべき業務の変更の範囲：資格要件により対象外となる勤務を除く、法人内全ての職務 就業場所の変更の範囲：法人内の全国の事業所
- 応募要件
- 【必須】 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修 ・介護職員初任者研修 いずれかの資格を所持で可 ※その他、介護、看護の資格をお持ちの方も相談ください！ 普通自動車運転免許（AT限定可） 介護施設での管理者、施設長業務経験者 ＊年齢制限あり ～69歳（定年を上限）
- 住所
- 栃木県宇都宮市上戸祭町339東武宇都宮線 東武宇都宮駅から車で13分
- 特徴
- 職場の環境介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上社会保険完備車通勤可准看護師可ボーナス・賞与あり介護福祉士
- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ・担当施設（２～３施設）の運営統括 ・各施設の運営状況（稼働率・人員配置・収支等）の把握および分析 ・課題抽出および改善施策の企画・実行 ・施設長およびスタッフのマネジメント・育成・指導 ・サービス品質向上に向けた運営改善の推進 ・人員配置の最適化および組織体制の強化 ・行政対応、監査対応および法令遵守体制の維持・強化 ・担当マネージャー（上位職）との連携および報告 ※当社独自の「運営課題チェックリスト」を活用し、課題の可視化・改善を行います。 -- 従事すべき業務の変更の範囲：資格要件により対象外となる勤務を除く、法人内全ての職務 就業場所の変更の範囲：法人内の全国の事業所
- 応募要件
- 【必須】 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修 ・介護職員初任者研修 いずれかの資格を所持で可 ※その他、介護、看護の資格をお持ちの方も相談ください！ 普通自動車運転免許（AT限定可） 介護施設での管理者、施設長業務経験者 ＊年齢制限あり ～69歳（定年を上限）
- 住所
- 栃木県宇都宮市西川田町1048-6JR日光線 鶴田駅 車５分
- 特徴
- スピード返信職場の環境介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上社会保険完備車通勤可准看護師可ボーナス・賞与あり介護福祉士
セントケアDX久我山（仮称）【2027年04月01日オープン予定】の管理職（介護）求人
NEW
【2027年新規OPEN！訪問介護管理者を募集！】週休3日／！年間休日166日☆iPhone貸与、電動自転車持ち帰りOKなど貸与充実◎
- 給与
- 正職員 月給 341,500円 〜 356,500円
- 仕事内容
- 【2027年4月OPEN予定✨新しいステーションを一緒につくるオープニングスタッフ募集】 管理業務全般 ・事業所およびスタッフの管理など 1. 介護サービスのチェック 管理者は、利用者への介護サービスの質をチェックします。 ケアマネジャーの計画どおり、介護サービスが提供されているかどうかを確認。 その後、問題がある場合はヘルパーと話し合って改善をうながし、質を高めていくという流れです。 管理者がサービスの質をチェックすることで、事業所は全体として質の高い介護をおこなうことができます。 2. スタッフの調整・労務管理 管理者は急なシフト変更に対応します。 介護保険法で定められている人員基準が守られているかどうかを見守るのも、業務のひとつです。 利用者が増えれば増えるほど、ヘルパーの管理はむずかしくなります。 管理者は利用者やヘルパー全体を見守り、適切に業務が運営されているか管理するのも仕事です。 3. 事業所の経営・収支の管理 事業所の運営を続けていくためには、収支を管理しなければなりません。 管理者は介護報酬がどれほどあり、人件費や交通費を含めた費用全体がどれほど支払われているかも管理する必要があるからです。 ・入職時期相談可能 ※近隣営業所 ①セントケアDX堀ノ内 ②セントケアDX明大前 ③セントケアDX高円寺 ④セントケアDX富士見台 ※本事業所は2027年4月開設予定となります。 早期入社の方は、開設までは近隣の営業所でご勤務いただき、開設時期に合わせて異動となる予定です。
- 応募要件
- 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上 ※未経験可 ※ブランク可
- 住所
- 東京都世田谷区北烏山５－１９－１６京王電鉄井の頭線「久我山」駅徒歩16分 京王電鉄井の頭線「三鷹台」駅徒歩19分 京王電鉄京王線「千歳烏山」駅徒歩27分
- 特徴
- 職場の環境介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり介護福祉士
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜
- 仕事内容
- 管理者業務全般 ・施設運営全般の管理業務 ・従業員教育、指導、管理（シフト作成、スタッフとのコミュニケーション、介護スキル向上、雇用管理、適正人件費での運営） ・介護保険管理（適切な介護サービスの提供、正確な請求）＊請求ソフトほのぼの使用 ・ご家族様、ケアマネ（外部）対応（入居者様家族、担当ケアマネージャーとの良好な関係構築） ・法令遵守（介護保険法、労働基準法） ・入居者様の介護業務（良好な関係の構築） -- 従事すべき業務の変更の範囲：資格要件により対象外となる勤務を除く、法人内全ての職務 就業場所の変更の範囲：法人内の全国の事業所
- 応募要件
- ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修 ・介護職員初任者研修 いずれかの資格を所持で可 ＊年齢制限あり ～69歳 定年を上限 経験不問 学歴不問
- 住所
- 茨城県水戸市酒門町567-4鹿島臨海鉄道大洗鹿島線 東水戸駅から車で5分
- 特徴
- 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜
- 仕事内容
- 管理者業務全般 ・施設運営全般の管理業務 ・従業員教育、指導、管理（シフト作成、スタッフとのコミュニケーション、介護スキル向上、雇用管理、適正人件費での運営） ・介護保険管理（適切な介護サービスの提供、正確な請求）＊請求ソフトほのぼの使用 ・ご家族様、ケアマネ（外部）対応（入居者様家族、担当ケアマネージャーとの良好な関係構築） ・法令遵守（介護保険法、労働基準法） ・入居者様の介護業務（良好な関係の構築） -- 従事すべき業務の変更の範囲：資格要件により対象外となる勤務を除く、法人内全ての職務 就業場所の変更の範囲：法人内の全国の事業所
- 応募要件
- ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修 ・介護職員初任者研修 いずれかの資格を所持で可 ＊年齢制限あり ～69歳 定年を上限 経験不問 学歴不問
- 住所
- 茨城県水戸市けやき台2-51-4鹿島臨海鉄道大洗鹿島線 東水戸駅から車で11分 けやき台団地中央バス停留所から徒歩で3分
- 特徴
- 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜
- 仕事内容
- 管理者業務全般 ・施設運営全般の管理業務 ・従業員教育、指導、管理（シフト作成、スタッフとのコミュニケーション、介護スキル向上、雇用管理、適正人件費での運営） ・介護保険管理（適切な介護サービスの提供、正確な請求）＊請求ソフトほのぼの使用 ・ご家族様、ケアマネ（外部）対応（入居者様家族、担当ケアマネージャーとの良好な関係構築） ・法令遵守（介護保険法、労働基準法） ・入居者様の介護業務（良好な関係の構築） -- 従事すべき業務の変更の範囲：資格要件により対象外となる勤務を除く、法人内全ての職務 就業場所の変更の範囲：法人内の全国の事業所
- 応募要件
- ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修 ・介護職員初任者研修 いずれかの資格を所持で可 ＊年齢制限あり ～69歳 定年を上限 経験不問 学歴不問
- 住所
- 栃木県宇都宮市西川田町1048-6JR日光線 鶴田駅 車５分
- 特徴
- スピード返信職場の環境介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上未経験可通所介護・デイサービス訪問介護社会保険完備車通勤可
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜
- 仕事内容
- 管理者業務全般 ・施設運営全般の管理業務 ・従業員教育、指導、管理（シフト作成、スタッフとのコミュニケーション、介護スキル向上、雇用管理、適正人件費での運営） ・介護保険管理（適切な介護サービスの提供、正確な請求）＊請求ソフトほのぼの使用 ・ご家族様、ケアマネ（外部）対応（入居者様家族、担当ケアマネージャーとの良好な関係構築） ・法令遵守（介護保険法、労働基準法） ・入居者様の介護業務（良好な関係の構築） -- 従事すべき業務の変更の範囲：資格要件により対象外となる勤務を除く、法人内全ての職務 就業場所の変更の範囲：法人内の全国の事業所
- 応募要件
- ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修 ・介護職員初任者研修 いずれかの資格を所持で可 ＊年齢制限あり ～69歳 定年を上限 経験不問 学歴不問
- 住所
- 栃木県宇都宮市御幸ケ原町36-51宇都宮線 岡本駅から徒歩で27分
- 特徴
- スピード返信職場の環境介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜
- 仕事内容
- 管理者業務全般 ・施設運営全般の管理業務 ・従業員教育、指導、管理（シフト作成、スタッフとのコミュニケーション、介護スキル向上、雇用管理、適正人件費での運営） ・介護保険管理（適切な介護サービスの提供、正確な請求）＊請求ソフトほのぼの使用 ・ご家族様、ケアマネ（外部）対応（入居者様家族、担当ケアマネージャーとの良好な関係構築） ・法令遵守（介護保険法、労働基準法） ・入居者様の介護業務（良好な関係の構築） -- 従事すべき業務の変更の範囲：資格要件により対象外となる勤務を除く、法人内全ての職務 就業場所の変更の範囲：法人内の全国の事業所
- 応募要件
- ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修 ・介護職員初任者研修 いずれかの資格を所持で可 ＊年齢制限あり ～69歳 定年を上限 経験不問 学歴不問
- 住所
- 栃木県宇都宮市下岡本町２１１５−２５宇都宮線 岡本駅から徒歩で７分
- 特徴
- スピード返信職場の環境介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 340,000円
- 仕事内容
- 管理者業務全般 ・施設運営全般の管理業務 ・従業員教育、指導、管理（シフト作成、スタッフとのコミュニケーション、介護スキル向上、雇用管理、適正人件費での運営） ・介護保険管理（適切な介護サービスの提供、正確な請求）＊請求ソフトほのぼの使用 ・ご家族様、ケアマネ（外部）対応（入居者様家族、担当ケアマネージャーとの良好な関係構築） ・法令遵守（介護保険法、労働基準法） ・入居者様の介護業務（良好な関係の構築） -- 従事すべき業務の変更の範囲：資格要件により対象外となる勤務を除く、法人内全ての職務 就業場所の変更の範囲：法人内の全国の事業所
- 応募要件
- ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修 ・介護職員初任者研修 いずれかの資格を所持で可 ＊年齢制限あり ～69歳 定年を上限 経験不問 学歴不問
- 住所
- 茨城県つくばみらい市小絹1284関東鉄道常総線 小絹駅から徒歩で8分
- 特徴
- 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜
- 仕事内容
- 管理者業務全般 ・施設運営全般の管理業務 ・従業員教育、指導、管理（シフト作成、スタッフとのコミュニケーション、介護スキル向上、雇用管理、適正人件費での運営） ・介護保険管理（適切な介護サービスの提供、正確な請求）＊請求ソフトほのぼの使用 ・ご家族様、ケアマネ（外部）対応（入居者様家族、担当ケアマネージャーとの良好な関係構築） ・法令遵守（介護保険法、労働基準法） ・入居者様の介護業務（良好な関係の構築） -- 従事すべき業務の変更の範囲：資格要件により対象外となる勤務を除く、法人内全ての職務 就業場所の変更の範囲：法人内の全国の事業所
- 応募要件
- ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修 ・介護職員初任者研修 いずれかの資格を所持で可 ＊年齢制限あり ～69歳 定年を上限 経験不問 学歴不問
- 住所
- 栃木県宇都宮市下岡本町2108-60宇都宮線 岡本駅から徒歩で6分
- 特徴
- スピード返信職場の環境介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上未経験可通所介護・デイサービス訪問介護社会保険完備車通勤可
- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ・担当施設（２～３施設）の運営統括 ・各施設の運営状況（稼働率・人員配置・収支等）の把握および分析 ・課題抽出および改善施策の企画・実行 ・施設長およびスタッフのマネジメント・育成・指導 ・サービス品質向上に向けた運営改善の推進 ・人員配置の最適化および組織体制の強化 ・行政対応、監査対応および法令遵守体制の維持・強化 ・担当マネージャー（上位職）との連携および報告 ※当社独自の「運営課題チェックリスト」を活用し、課題の可視化・改善を行います。 -- 従事すべき業務の変更の範囲：資格要件により対象外となる勤務を除く、法人内全ての職務 就業場所の変更の範囲：法人内の全国の事業所
- 応募要件
- 【必須】 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修 ・介護職員初任者研修 いずれかの資格を所持で可 ※その他、介護、看護の資格をお持ちの方も相談ください！ 普通自動車運転免許（AT限定可） 介護施設での管理者、施設長業務経験者 ＊年齢制限あり ～69歳（定年を上限）
- 住所
- 栃木県鹿沼市茂呂260-13JR日光線 鹿沼駅から車で11分
- 特徴
- 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上社会保険完備車通勤可准看護師可ボーナス・賞与あり介護福祉士
- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ・担当施設（２～３施設）の運営統括 ・各施設の運営状況（稼働率・人員配置・収支等）の把握および分析 ・課題抽出および改善施策の企画・実行 ・施設長およびスタッフのマネジメント・育成・指導 ・サービス品質向上に向けた運営改善の推進 ・人員配置の最適化および組織体制の強化 ・行政対応、監査対応および法令遵守体制の維持・強化 ・担当マネージャー（上位職）との連携および報告 ※当社独自の「運営課題チェックリスト」を活用し、課題の可視化・改善を行います。 -- 従事すべき業務の変更の範囲：資格要件により対象外となる勤務を除く、法人内全ての職務 就業場所の変更の範囲：法人内の全国の事業所
- 応募要件
- 【必須】 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修 ・介護職員初任者研修 いずれかの資格を所持で可 ※その他、介護、看護の資格をお持ちの方も相談ください！ 普通自動車運転免許（AT限定可） 介護施設での管理者、施設長業務経験者 ＊年齢制限あり ～69歳（定年を上限）
- 住所
- 栃木県佐野市植上町１７８５東武佐野線 佐野市駅から徒歩で10分
- 特徴
- 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上社会保険完備車通勤可准看護師可ボーナス・賞与あり介護福祉士
- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ・担当施設（２～３施設）の運営統括 ・各施設の運営状況（稼働率・人員配置・収支等）の把握および分析 ・課題抽出および改善施策の企画・実行 ・施設長およびスタッフのマネジメント・育成・指導 ・サービス品質向上に向けた運営改善の推進 ・人員配置の最適化および組織体制の強化 ・行政対応、監査対応および法令遵守体制の維持・強化 ・担当マネージャー（上位職）との連携および報告 ※当社独自の「運営課題チェックリスト」を活用し、課題の可視化・改善を行います。 -- 従事すべき業務の変更の範囲：資格要件により対象外となる勤務を除く、法人内全ての職務 就業場所の変更の範囲：法人内の全国の事業所
- 応募要件
- 【必須】 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修 ・介護職員初任者研修 いずれかの資格を所持で可 ※その他、介護、看護の資格をお持ちの方も相談ください！ 普通自動車運転免許（AT限定可） 介護施設での管理者、施設長業務経験者 ＊年齢制限あり ～69歳（定年を上限）
- 住所
- 栃木県宇都宮市下岡本町２１１５−２５宇都宮線 岡本駅から徒歩で７分
- 特徴
- スピード返信職場の環境介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上社会保険完備車通勤可准看護師可ボーナス・賞与あり介護福祉士
- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ・担当施設（２～３施設）の運営統括 ・各施設の運営状況（稼働率・人員配置・収支等）の把握および分析 ・課題抽出および改善施策の企画・実行 ・施設長およびスタッフのマネジメント・育成・指導 ・サービス品質向上に向けた運営改善の推進 ・人員配置の最適化および組織体制の強化 ・行政対応、監査対応および法令遵守体制の維持・強化 ・担当マネージャー（上位職）との連携および報告 ※当社独自の「運営課題チェックリスト」を活用し、課題の可視化・改善を行います。 -- 従事すべき業務の変更の範囲：資格要件により対象外となる勤務を除く、法人内全ての職務 就業場所の変更の範囲：法人内の全国の事業所
- 応募要件
- 【必須】 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修 ・介護職員初任者研修 いずれかの資格を所持で可 ※その他、介護、看護の資格をお持ちの方も相談ください！ 普通自動車運転免許（AT限定可） 介護施設での管理者、施設長業務経験者 ＊年齢制限あり ～69歳（定年を上限）
- 住所
- 茨城県つくばみらい市伊奈東33-98常磐高速道・谷田部ＩＣより車10分
- 特徴
- 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上社会保険完備車通勤可准看護師可ボーナス・賞与あり介護福祉士
- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ・担当施設（２～３施設）の運営統括 ・各施設の運営状況（稼働率・人員配置・収支等）の把握および分析 ・課題抽出および改善施策の企画・実行 ・施設長およびスタッフのマネジメント・育成・指導 ・サービス品質向上に向けた運営改善の推進 ・人員配置の最適化および組織体制の強化 ・行政対応、監査対応および法令遵守体制の維持・強化 ・担当マネージャー（上位職）との連携および報告 ※当社独自の「運営課題チェックリスト」を活用し、課題の可視化・改善を行います。 -- 従事すべき業務の変更の範囲：資格要件により対象外となる勤務を除く、法人内全ての職務 就業場所の変更の範囲：法人内の全国の事業所
- 応募要件
- 【必須】 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修 ・介護職員初任者研修 いずれかの資格を所持で可 ※その他、介護、看護の資格をお持ちの方も相談ください！ 普通自動車運転免許（AT限定可） 介護施設での管理者、施設長業務経験者 ＊年齢制限あり ～69歳（定年を上限）
- 住所
- 栃木県宇都宮市下岡本町2108-60宇都宮線 岡本駅から徒歩で6分
- 特徴
- スピード返信職場の環境介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上社会保険完備車通勤可准看護師可ボーナス・賞与あり介護福祉士
- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ・担当施設（２～３施設）の運営統括 ・各施設の運営状況（稼働率・人員配置・収支等）の把握および分析 ・課題抽出および改善施策の企画・実行 ・施設長およびスタッフのマネジメント・育成・指導 ・サービス品質向上に向けた運営改善の推進 ・人員配置の最適化および組織体制の強化 ・行政対応、監査対応および法令遵守体制の維持・強化 ・担当マネージャー（上位職）との連携および報告 ※当社独自の「運営課題チェックリスト」を活用し、課題の可視化・改善を行います。 -- 従事すべき業務の変更の範囲：資格要件により対象外となる勤務を除く、法人内全ての職務 就業場所の変更の範囲：法人内の全国の事業所
- 応募要件
- 【必須】 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修 ・介護職員初任者研修 いずれかの資格を所持で可 ※その他、介護、看護の資格をお持ちの方も相談ください！ 普通自動車運転免許（AT限定可） 介護施設での管理者、施設長業務経験者 ＊年齢制限あり ～69歳（定年を上限）
- 住所
- 茨城県つくばみらい市紫峰ヶ丘2-20-1つくばエクスプレス みらい平駅から徒歩で12分
- 特徴
- 職場の環境介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上社会保険完備車通勤可准看護師可ボーナス・賞与あり介護福祉士
- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ・担当施設（２～３施設）の運営統括 ・各施設の運営状況（稼働率・人員配置・収支等）の把握および分析 ・課題抽出および改善施策の企画・実行 ・施設長およびスタッフのマネジメント・育成・指導 ・サービス品質向上に向けた運営改善の推進 ・人員配置の最適化および組織体制の強化 ・行政対応、監査対応および法令遵守体制の維持・強化 ・担当マネージャー（上位職）との連携および報告 ※当社独自の「運営課題チェックリスト」を活用し、課題の可視化・改善を行います。 -- 従事すべき業務の変更の範囲：資格要件により対象外となる勤務を除く、法人内全ての職務 就業場所の変更の範囲：法人内の全国の事業所
- 応募要件
- 【必須】 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修 ・介護職員初任者研修 いずれかの資格を所持で可 ※その他、介護、看護の資格をお持ちの方も相談ください！ 普通自動車運転免許（AT限定可） 介護施設での管理者、施設長業務経験者 ＊年齢制限あり ～69歳（定年を上限）
- 住所
- 茨城県水戸市けやき台2-51-4鹿島臨海鉄道大洗鹿島線 東水戸駅から車で11分 けやき台団地中央バス停留所から徒歩で3分
- 特徴
- 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上社会保険完備車通勤可准看護師可ボーナス・賞与あり介護福祉士
- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ・担当施設（２～３施設）の運営統括 ・各施設の運営状況（稼働率・人員配置・収支等）の把握および分析 ・課題抽出および改善施策の企画・実行 ・施設長およびスタッフのマネジメント・育成・指導 ・サービス品質向上に向けた運営改善の推進 ・人員配置の最適化および組織体制の強化 ・行政対応、監査対応および法令遵守体制の維持・強化 ・担当マネージャー（上位職）との連携および報告 ※当社独自の「運営課題チェックリスト」を活用し、課題の可視化・改善を行います。 -- 従事すべき業務の変更の範囲：資格要件により対象外となる勤務を除く、法人内全ての職務 就業場所の変更の範囲：法人内の全国の事業所
- 応募要件
- 【必須】 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修 ・介護職員初任者研修 いずれかの資格を所持で可 ※その他、介護、看護の資格をお持ちの方も相談ください！ 普通自動車運転免許（AT限定可） 介護施設での管理者、施設長業務経験者 ＊年齢制限あり ～69歳（定年を上限）
- 住所
- 茨城県水戸市千波町295-1鹿島臨海鉄道大洗鹿島線 水戸駅から徒歩で22分 鹿島臨海鉄道大洗鹿島線 水戸駅から車で10分 千波本郷バス停留所から徒歩で3分
- 特徴
- スピード返信職場の環境介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上社会保険完備車通勤可准看護師可ボーナス・賞与あり介護福祉士
- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ・担当施設（２～３施設）の運営統括 ・各施設の運営状況（稼働率・人員配置・収支等）の把握および分析 ・課題抽出および改善施策の企画・実行 ・施設長およびスタッフのマネジメント・育成・指導 ・サービス品質向上に向けた運営改善の推進 ・人員配置の最適化および組織体制の強化 ・行政対応、監査対応および法令遵守体制の維持・強化 ・担当マネージャー（上位職）との連携および報告 ※当社独自の「運営課題チェックリスト」を活用し、課題の可視化・改善を行います。 -- 従事すべき業務の変更の範囲：資格要件により対象外となる勤務を除く、法人内全ての職務 就業場所の変更の範囲：法人内の全国の事業所
- 応募要件
- 【必須】 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修 ・介護職員初任者研修 いずれかの資格を所持で可 ※その他、介護、看護の資格をお持ちの方も相談ください！ 普通自動車運転免許（AT限定可） 介護施設での管理者、施設長業務経験者 ＊年齢制限あり ～69歳（定年を上限）
- 住所
- 茨城県日立市諏訪町4-14-3JR常磐線(取手〜いわき) 常陸多賀駅から徒歩で26分
- 特徴
- 職場の環境介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上社会保険完備車通勤可准看護師可ボーナス・賞与あり介護福祉士
- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ・担当施設（２～３施設）の運営統括 ・各施設の運営状況（稼働率・人員配置・収支等）の把握および分析 ・課題抽出および改善施策の企画・実行 ・施設長およびスタッフのマネジメント・育成・指導 ・サービス品質向上に向けた運営改善の推進 ・人員配置の最適化および組織体制の強化 ・行政対応、監査対応および法令遵守体制の維持・強化 ・担当マネージャー（上位職）との連携および報告 ※当社独自の「運営課題チェックリスト」を活用し、課題の可視化・改善を行います。 -- 従事すべき業務の変更の範囲：資格要件により対象外となる勤務を除く、法人内全ての職務 就業場所の変更の範囲：法人内の全国の事業所
- 応募要件
- 【必須】 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修 ・介護職員初任者研修 いずれかの資格を所持で可 ※その他、介護、看護の資格をお持ちの方も相談ください！ 普通自動車運転免許（AT限定可） 介護施設での管理者、施設長業務経験者 ＊年齢制限あり ～69歳（定年を上限）
- 住所
- 茨城県日立市大みか町3-16-22JR常磐線(取手～いわき) 大甕駅から徒歩で14分 JR常磐線(取手～いわき) 大甕駅から車で5分 翔洋学園高校前バス停留所から徒歩で3分
- 特徴
- 職場の環境介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上社会保険完備車通勤可准看護師可ボーナス・賞与あり介護福祉士
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