【2026年4月最新】 50代活躍の児童発達支援管理責任者の正職員・正社員求人・転職情報 (35ページ)

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すくはぐ東灘の児童発達支援管理責任者求人

【給与33万9千円～】児発管未経験OK！週休2日制(日曜固定)♪2023年7月オープン◎住宅・扶養手当◎

給与: 正職員月給 339,000円〜 400,000円
仕事内容: 児童発達支援、放課後等デイサービスでのお仕事・個別支援計画書の作成・発達支援・保護者様との面談・関係機関との連携・支援の方向性決定から支援の実施まで・送迎・請求業務・管理業務 ※就業場所の変更:あり（法人が運営する神戸市西区内の事業所） ※業務内容の変更:なし
応募要件: 児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方児発管未経験可ブランク可年齢不問
住所: 兵庫県神戸市東灘区向洋町中1丁目4番地
六甲ライナーアイランド北口駅から徒歩で8分六甲ライナーアイランドセンター駅から徒歩で6分六甲ライナーマリンパーク駅から徒歩で12分

特徴: 50代活躍
未経験可
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり

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クラップ千葉おゆみ野校の児童発達支援管理責任者求人

管理者兼務なしで働きやすい児発管！子どもたちの療育に集中できる環境です！

給与: 正職員月給 280,000円〜 430,000円
仕事内容: ＜具体的な仕事内容＞・個別支援計画書の作成・保護者様の対応・関係機関の対応・そのほか児童発達支援管理責任者業務全般個別支援計画書の作成や、保護者様との面談をお任せします。児童発達支援管理責任者としてのコア業務に専念した上で、子どもたちの支援やスタッフへの指導などにも携わる環境です。 ■個別支援計画の作成お子さん一人ひとりに合わせた個別支援計画を作成します。保護者様や本人からのニーズや得意・不得意や好き・嫌いなど、様々な情報を取り入れ児童発達支援管理責任者を中心に検討し、それぞれに1番合う支援計画を作成していきます。すべて一人で決めるわけではなく、他の職員と相談しながら意見を出し合って決めていきます。 ■保護者様との面談保護者様とは、アセスメントの面談からスタートします。成育歴やお悩み・ニーズを聞きだし、どのような支援にしていくか保護者様と方向性を一緒に決めていきます。その後は６か月ごとにモニタリングの面談を行い、現状の様子や今後のことについてお話していただきます。 ★支援事例★ 個別支援の流れの例をご紹介します。 ※あくまでも一例で、お子さんによってプログラムは変わります。〇個別支援それぞれのお子さんに合わせた学習支援や個別療育を行っていきます。 ↓ 〇グループワーク他学年のお子さんと一緒にグループワークのお手伝いに入ってもらいます。 ↓ 〇セルフワークそれぞれお子様自身で活動を決め、それに対してサポートを行います。 ↓ 〇パソコンで日報作成担当したお子さんの様子を記録してもらいます。自社システムを用いているので、簡単な入力ができればOK！まずはお子さんと信頼関係を作ることが優先です。一緒に楽しみながらお仕事してくださいね！＜仕事のポイント＞ ■児童発達支援管理責任者ならではの仕事に注力できますお任せするのは、個別支援計画書の作成や、保護者様との面談がメイン。シフト作成や請求業務などは別の職員が基本担当します。責任者として子どもたちのサポートやスタッフの指導も行ないますが、児童発達支援管理責任者ならではの仕事に注力できます。 ■日報／出退勤の記録もスムーズです！お子さんの様子を記録する日報や出退勤のデータは、自社開発のシステムで管理しています。現場の要望を取り入れて、システムを使いやすくしていくことも可能です。独自のシステムといっても、操作は難しくなくパソコン入力など基本操作ができれば問題ありませんのでご安心ください。
応募要件: ■必須資格・サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者実践研修を修了されている方 ※基礎研修修了されている方、実践研修を控えている方はご相談ください。
住所: 千葉県千葉市緑区おゆみ野中央4-23-1
京成千原線おゆみ野駅 JR外房線鎌取駅

特徴: スピード返信
50代活躍
未経験可
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり

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クラップ我孫子校の児童発達支援管理責任者求人

【急募】完全週休２日！年間休日１１０日以上！子どもたちの"現在"と"将来"のために一緒にサポートしませんか？

給与: 正職員月給 300,000円〜 330,000円
仕事内容: ＜具体的な仕事内容＞・個別支援計画書の作成・保護者様の対応・関係機関の対応・そのほか児童発達支援管理責任者業務全般個別支援計画書の作成や、保護者様との面談をお任せします。児童発達支援管理責任者としてのコア業務に専念した上で、子どもたちの支援やスタッフへの指導などにも携わる環境です。 ■個別支援計画の作成お子さん一人ひとりに合わせた個別支援計画を作成します。保護者様や本人からのニーズや得意・不得意や好き・嫌いなど、様々な情報を取り入れ児童発達支援管理責任者を中心に検討し、それぞれに1番合う支援計画を作成していきます。すべて一人で決めるわけではなく、他の職員と相談しながら意見を出し合って決めていきます。 ■保護者様との面談保護者様とは、アセスメントの面談からスタートします。成育歴やお悩み・ニーズを聞きだし、どのような支援にしていくか保護者様と方向性を一緒に決めていきます。その後は６か月ごとにモニタリングの面談を行い、現状の様子や今後のことについてお話していただきます。 ★支援事例★ 個別支援の流れの例をご紹介します。 ※あくまでも一例で、お子さんによってプログラムは変わります。〇個別支援それぞれの子どもに合わせた学びの支援や活動を行っていきます。・気持ちシート（その日の気持ちについて文章を書いてもらいます）・文章読解（読むことに困難をかかえているお友達に短文の問題を用意）・計算問題（問題数をしぼって取り組みやすいようなプリントを用意） ↓ 〇グループワーク基本的には進行役として子どもたちのグループ活動を支援していきます。時には一緒に参加もして、コミュニケーションを図ります。・ボードゲーム・トランプやUNO ・漢字やイラストの連想ゲームなど ↓ 〇セルフワークそれぞれお子様自身で活動を決め、それに対してサポートを行います。・作業訓練・パソコン入力・面接練習など ↓ 〇パソコンで日報作成担当したお子さんの様子を記録してもらいます。自社システムを用いているので、簡単な入力ができればOK！まずはお子さんと信頼関係を作ることが優先です。一緒に楽しみながらお仕事してくださいね！ ■我孫子校（例）【平日】 12時　　出社／保護者様と面談・書類の作成 14時　　休憩 15時　　支援準備、スタッフとの打ち合わせ、共有会 15時　　支援スタート 20時半　支援終了、共有会 21時　　片付け／退社研修制度があるので、安心して働けます！！＜仕事のポイント＞ ■児童発達支援管理責任者ならではの仕事に注力できますお任せするのは、個別支援計画書の作成や、保護者様との面談がメイン。責任者として子どもたちのサポートやスタッフの指導も行ないますが、児童発達支援管理責任者ならではの仕事に注力できます。 ■日報／出退勤の記録もスムーズです！お子さんの様子を記録する日報や出退勤のデータは、自社開発のシステムで管理しています。現場の要望を取り入れて、システムを使いやすくしていくことも可能です。独自のシステムといっても、操作は難しくなくパソコン入力など基本操作ができれば問題ありませんのでご安心ください。従事すべき業務の変更の範囲なし就業場所の変更の範囲なし
応募要件: 【必須資格】児童発達支援管理責任者の資格（実践または更新研修修了者） ※以下のいずれかの要件を満たしてる方、是非ご相談ください・基礎研修修了済みの方・実践研修修了を控えてる方・実務経験5年以上ある方・有資格での実務経験3年以上ある方
住所: 千葉県我孫子市本町２丁目３−２３田中ビル３F
JR常磐線(上野～取手) 我孫子駅から徒歩で１分 JR成田線我孫子駅から徒歩で１分

特徴: 50代活躍
未経験可
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし

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クラップ盛岡向中野校の児童発達支援管理責任者求人

週休２日（土日）！年間休日１１０日以上！子どもたちの"現在"と"将来"のために一緒にサポートしませんか？

給与: 正職員月給 275,000円〜 300,000円
仕事内容: ＜具体的な仕事内容＞・個別支援計画書の作成・保護者様の対応・関係機関の対応・そのほか児童発達支援管理責任者業務全般個別支援計画書の作成や、保護者様との面談をお任せします。児童発達支援管理責任者としての主業務に専念した上で、子どもたちの支援やスタッフへの指導などにも携わる環境です。 ■個別支援計画の作成お子さん一人ひとりに合わせた個別支援計画を作成します。保護者様や本人からのニーズや得意・不得意や好き・嫌いなど、様々な情報を伺います。児童発達支援管理責任者を中心に検討し、それぞれに1番合う支援計画を作成していきます。すべて一人で決めるわけではなく、他の職員と相談しながら意見を出し合って決めていきます。 ■保護者様との面談保護者様とは、アセスメントの面談からスタートします。成育歴やお悩み・ニーズを聞きだし、どのような支援にしていくか保護者様と方向性を一緒に決めていきます。その後は６か月ごとにモニタリングの面談を行い、現状の様子や今後のことについてお話していただきます。 ★支援事例★ 個別支援の流れの例をご紹介します。 ※あくまでも一例で、お子さんによってプログラムは変わります。〇個別支援それぞれの子どもに合わせた学びの支援や活動を行っていきます。・気持ちシート（その日の気持ちについて文章を書いてもらいます）・文章読解（読むことに困難をかかえているお友達に短文の問題を用意）・計算問題（問題数をしぼって取り組みやすいようなプリントを用意） ↓ 〇グループワーク基本的には進行役として子どもたちのグループ活動を支援していきます。時には一緒に参加もして、コミュニケーションを図ります。・ボードゲーム・トランプやUNO ・漢字やイラストの連想ゲームなど ↓ 〇セルフワークそれぞれお子様自身で活動を決め、それに対してサポートを行います。・作業訓練・パソコン入力・面接練習など ↓ 〇パソコンで日報作成担当したお子さんの様子を記録してもらいます。自社システムを用いているので、簡単な入力ができればOK！まずはお子さんと信頼関係を作ることが優先です。一緒に楽しみながらお仕事してくださいね！１日の流れ（例）【平日】 11時　　出社／保護者様と面談・書類の作成 12時　　支援準備、スタッフとの打ち合わせ、共有会 13時　　休憩 14時　　支援開始（面談なども時間に応じて対応します） 19時半　支援終了、共有会 20時　　片付け／退社研修制度があるので、安心して働けます！！＜仕事のポイント＞ ■児童発達支援管理責任者ならではの仕事に注力できますお任せするのは、個別支援計画書の作成や、保護者様との面談がメイン。責任者として子どもたちのサポートやスタッフの指導も行ないますが、児童発達支援管理責任者ならではの仕事に注力できます。 ■日報／出退勤の記録もスムーズです！お子さんの様子を記録する日報や出退勤のデータは、自社開発のシステムで管理しています。現場の要望を取り入れて、システムを使いやすくしていくことも可能です。独自のシステムといっても、操作は難しくなくパソコン入力など基本操作ができれば問題ありませんのでご安心ください。従事すべき業務の変更の範囲なし就業場所の変更の範囲なし
応募要件: 【必須資格】児童発達支援管理責任者の資格（実践または更新研修修了者） ※以下のいずれかの要件を満たしてる方、是非ご相談ください・基礎研修修了済みの方・実践研修修了を控えてる方・実務経験5年以上ある方・有資格での実務経験3年以上ある方・サービス管理責任者のみのご経験の方
住所: 岩手県盛岡市向中野幅44-2
JR東北本線(黒磯～利府・盛岡) 仙北町駅から徒歩で28分

特徴: 50代活躍
未経験可
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり

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クラップ印西校の児童発達支援管理責任者求人

管理者兼務なし！子どもたちの療育に集中できる環境です！

給与: 正職員月給 280,000円〜 430,000円
仕事内容: ＜具体的な仕事内容＞・個別支援計画書の作成・保護者様の対応・関係機関の対応・そのほか児童発達支援管理責任者業務全般個別支援計画書の作成や、保護者様との面談をお任せします。児童発達支援管理責任者としてのコア業務に専念した上で、子どもたちの支援やスタッフへの指導などにも携わる環境です。 ■個別支援計画の作成お子さん一人ひとりに合わせた個別支援計画を作成します。保護者様や本人からのニーズや得意・不得意や好き・嫌いなど、様々な情報を取り入れ児童発達支援管理責任者を中心に検討し、それぞれに1番合う支援計画を作成していきます。すべて一人で決めるわけではなく、他の職員と相談しながら意見を出し合って決めていきます。 ■保護者様との面談保護者様とは、アセスメントの面談からスタートします。成育歴やお悩み・ニーズを聞きだし、どのような支援にしていくか保護者様と方向性を一緒に決めていきます。その後は６か月ごとにモニタリングの面談を行い、現状の様子や今後のことについてお話していただきます。 ★支援事例★ 個別支援の流れの例をご紹介します。 ※あくまでも一例で、お子さんによってプログラムは変わります。〇個別支援それぞれのお子さんに合わせた学習支援や個別療育を行っていきます。 ↓ 〇グループワーク他学年のお子さんと一緒にグループワークのお手伝いに入ってもらいます。 ↓ 〇セルフワークそれぞれお子様自身で活動を決め、それに対してサポートを行います。 ↓ 〇パソコンで日報作成担当したお子さんの様子を記録してもらいます。自社システムを用いているので、簡単な入力ができればOK！まずはお子さんと信頼関係を作ることが優先です。一緒に楽しみながらお仕事してくださいね！ ■1日の流れ（例）【平日】 10時出社／保護者様と面談・書類の作成 11時支援準備、スタッフとの打ち合わせ、共有会／支援スタート 13時休憩 18時半支援終了、共有会 19時片付け／退社研修制度があるので、安心して働けます！！＜仕事のポイント＞ ■児童発達支援管理責任者ならではの仕事に注力できますお任せするのは、個別支援計画書の作成や、保護者様との面談がメイン。シフト作成や請求業務などは別の職員が基本担当します。責任者として子どもたちのサポートやスタッフの指導も行ないますが、児童発達支援管理責任者ならではの仕事に注力できます。 ■日報／出退勤の記録もスムーズです！お子さんの様子を記録する日報や出退勤のデータは、自社開発のシステムで管理しています。現場の要望を取り入れて、システムを使いやすくしていくことも可能です。独自のシステムといっても、操作は難しくなくパソコン入力など基本操作ができれば問題ありませんのでご安心ください。
応募要件: ■必須資格・サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者実践研修を修了されている方 ※基礎研修修了されている方、実践研修を控えている方はご相談ください。
住所: 千葉県印西市原１丁目２ BIGHOPガーデンモールバリューモール２F １１６番
北総線　印西牧の原駅　徒歩５分

特徴: スピード返信
50代活躍
未経験可
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし

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放課後等デイサービス　クラップ習志野校の総合職求人

管理者兼務なし！子どもたちの療育に集中できる環境です！

給与: 正職員月給 280,000円〜 430,000円
仕事内容: ＜具体的な仕事内容＞・個別支援計画書の作成・保護者様の対応・関係機関の対応・そのほか児童発達支援管理責任者業務全般個別支援計画書の作成や、保護者様との面談をお任せします。児童発達支援管理責任者としてのコア業務に専念した上で、子どもたちの支援やスタッフへの指導などにも携わる環境です。 ■個別支援計画の作成お子さん一人ひとりに合わせた個別支援計画を作成します。保護者様や本人からのニーズや得意・不得意や好き・嫌いなど、様々な情報を取り入れ児童発達支援管理責任者を中心に検討し、それぞれに1番合う支援計画を作成していきます。すべて一人で決めるわけではなく、他の職員と相談しながら意見を出し合って決めていきます。 ■保護者様との面談保護者様とは、アセスメントの面談からスタートします。成育歴やお悩み・ニーズを聞きだし、どのような支援にしていくか保護者様と方向性を一緒に決めていきます。その後は６か月ごとにモニタリングの面談を行い、現状の様子や今後のことについてお話していただきます。 ★支援事例★ 個別支援の流れの例をご紹介します。 ※あくまでも一例で、お子さんによってプログラムは変わります。〇個別支援それぞれのお子さんに合わせた学習支援や個別療育を行っていきます。 ↓ 〇グループワーク他学年のお子さんと一緒にグループワークのお手伝いに入ってもらいます。 ↓ 〇セルフワークそれぞれお子様自身で活動を決め、それに対してサポートを行います。 ↓ 〇パソコンで日報作成担当したお子さんの様子を記録してもらいます。自社システムを用いているので、簡単な入力ができればOK！まずはお子さんと信頼関係を作ることが優先です。一緒に楽しみながらお仕事してくださいね！ ■習志野校（例）【平日】 12時半出社／保護者様と面談・書類の作成 14時休憩 15時支援準備、スタッフとの打ち合わせ、共有会 15時半支援スタート 20時半支援終了、共有会 21時半片付け／退社 ※事業所により勤務時間が異なります。研修制度があるので、安心して働けます！！＜仕事のポイント＞ ■児童発達支援管理責任者ならではの仕事に注力できますお任せするのは、個別支援計画書の作成や、保護者様との面談がメイン。シフト作成や請求業務などは別の職員が基本担当します。責任者として子どもたちのサポートやスタッフの指導も行ないますが、児童発達支援管理責任者ならではの仕事に注力できます。 ■日報／出退勤の記録もスムーズです！お子さんの様子を記録する日報や出退勤のデータは、自社開発のシステムで管理しています。現場の要望を取り入れて、システムを使いやすくしていくことも可能です。独自のシステムといっても、操作は難しくなくパソコン入力など基本操作ができれば問題ありませんのでご安心ください。【勤務場所】クラップ習志野校、クラップ習志野第二、クラップ前原校、クラップ印西校、クラップ取手校、クラップジュニア、クラップワークスなど他事業所への異動があります。 ※希望を最大限考慮します。 ※勤務場所や時間等を限定したい場合はご相談ください！
応募要件: ■必須資格・サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者実践研修を修了されている方 ※基礎研修修了されている方、実践研修を控えている方はご相談ください。
住所: 千葉県習志野市大久保1-27-3
京成本線京成大久保駅から徒歩で3分

特徴: スピード返信
職場の環境
職員の声
1日の流れ
採用担当メッセージ
50代活躍
未経験可
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし

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クラップ前原校の総合職求人

管理者兼務なし！未経験OK！子どもたちの療育に集中できる環境です！

給与: 正職員月給 280,000円〜 430,000円
仕事内容: ＜具体的な仕事内容＞・個別支援計画書の作成・保護者様の対応・関係機関の対応・そのほか児童発達支援管理責任者業務全般個別支援計画書の作成や、保護者様との面談をお任せします。児童発達支援管理責任者としてのコア業務に専念した上で、子どもたちの支援やスタッフへの指導などにも携わる環境です。 ■個別支援計画の作成お子さん一人ひとりに合わせた個別支援計画を作成します。保護者様や本人からのニーズや得意・不得意や好き・嫌いなど、様々な情報を取り入れ児童発達支援管理責任者を中心に検討し、それぞれに1番合う支援計画を作成していきます。すべて一人で決めるわけではなく、他の職員と相談しながら意見を出し合って決めていきます。 ■保護者様との面談保護者様とは、アセスメントの面談からスタートします。成育歴やお悩み・ニーズを聞きだし、どのような支援にしていくか保護者様と方向性を一緒に決めていきます。その後は６か月ごとにモニタリングの面談を行い、現状の様子や今後のことについてお話していただきます。 ★支援事例★ 個別支援の流れの例をご紹介します。 ※あくまでも一例で、お子さんによってプログラムは変わります。〇個別支援それぞれのお子さんに合わせた学習支援や個別療育を行っていきます。 ↓ 〇グループワーク他学年のお子さんと一緒にグループワークのお手伝いに入ってもらいます。 ↓ 〇セルフワークそれぞれお子様自身で活動を決め、それに対してサポートを行います。 ↓ 〇パソコンで日報作成担当したお子さんの様子を記録してもらいます。自社システムを用いているので、簡単な入力ができればOK！まずはお子さんと信頼関係を作ることが優先です。一緒に楽しみながらお仕事してくださいね！ ■一日の流れ（例）【平日】 12時半出社／保護者様と面談・書類の作成 14時休憩 15時支援準備、スタッフとの打ち合わせ、共有会 15時半支援スタート 20時半支援終了、共有会 21時半片付け／退社 ※事業所により勤務時間が異なります。研修制度があるので、安心して働けます！！＜仕事のポイント＞ ■児童発達支援管理責任者ならではの仕事に注力できますお任せするのは、個別支援計画書の作成や、保護者様との面談がメイン。シフト作成や請求業務などは別の職員が基本担当します。責任者として子どもたちのサポートやスタッフの指導も行ないますが、児童発達支援管理責任者ならではの仕事に注力できます。 ■日報／出退勤の記録もスムーズです！お子さんの様子を記録する日報や出退勤のデータは、自社開発のシステムで管理しています。現場の要望を取り入れて、システムを使いやすくしていくことも可能です。独自のシステムといっても、操作は難しくなくパソコン入力など基本操作ができれば問題ありませんのでご安心ください。【勤務場所】クラップ習志野校、クラップ習志野第二、クラップ前原校、クラップ印西校、クラップ取手校、クラップジュニア、クラップワークスなど他事業所への異動があります。 ※希望を最大限考慮します。 ※勤務場所や時間等を限定したい場合はご相談ください！
応募要件: ■必須資格・サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者実践研修を修了されている方 ※基礎研修修了されている方、実践研修を控えている方はご相談ください。
住所: 千葉県船橋市前原東3-36-2
新京成線前原駅から徒歩で7分新京成線新津田沼駅から徒歩で19分 JR中央・総武線津田沼駅から徒歩で19分

特徴: 50代活躍
未経験可
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし

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クラップジュニアの【総合職】求人

管理者兼務なし！未経験OKの児童発達支援管理責任者を募集♪

給与: 正職員月給 280,000円〜 430,000円
仕事内容: ＜具体的な仕事内容＞・個別支援計画書の作成・保護者様の対応・関係機関の対応・そのほか児童発達支援管理責任者業務全般個別支援計画書の作成や、保護者様との面談をお任せします。児童発達支援管理責任者としてのコア業務に専念した上で、子どもたちの支援やスタッフへの指導などにも携わる環境です。 ■個別支援計画の作成お子さん一人ひとりに合わせた個別支援計画を作成します。保護者様や本人からのニーズや得意・不得意や好き・嫌いなど、様々な情報を取り入れ児童発達支援管理責任者を中心に検討し、それぞれに1番合う支援計画を作成していきます。すべて一人で決めるわけではなく、他の職員と相談しながら意見を出し合って決めていきます。 ■保護者様との面談保護者様とは、アセスメントの面談からスタートします。成育歴やお悩み・ニーズを聞きだし、どのような支援にしていくか保護者様と方向性を一緒に決めていきます。その後は６か月ごとにモニタリングの面談を行い、現状の様子や今後のことについてお話していただきます。 ★支援事例★ 個別支援の流れの例をご紹介します。 ※あくまでも一例で、お子さんによってプログラムは変わります。〇個別支援それぞれのお子さんに合わせた学習支援や個別療育を行っていきます。 ↓ 〇グループワーク他学年のお子さんと一緒にグループワークのお手伝いに入ってもらいます。 ↓ 〇セルフワークそれぞれお子様自身で活動を決め、それに対してサポートを行います。 ↓ 〇パソコンで日報作成担当したお子さんの様子を記録してもらいます。自社システムを用いているので、簡単な入力ができればOK！まずはお子さんと信頼関係を作ることが優先です。一緒に楽しみながらお仕事してくださいね！ ■クラップジュニア（例）【平日】 9時出社／保護者様と面談・書類の作成 12時休憩 13時書類作成 16時支援終了、共有会 18時片付け／退社 ※事業所により勤務時間が異なります。研修制度があるので、安心して働けます！！＜仕事のポイント＞ ■児童発達支援管理責任者ならではの仕事に注力できますお任せするのは、個別支援計画書の作成や、保護者様との面談がメイン。シフト作成や請求業務などは別の職員が基本担当します。責任者として子どもたちのサポートやスタッフの指導も行ないますが、児童発達支援管理責任者ならではの仕事に注力できます。 ■日報／出退勤の記録もスムーズです！お子さんの様子を記録する日報や出退勤のデータは、自社開発のシステムで管理しています。現場の要望を取り入れて、システムを使いやすくしていくことも可能です。独自のシステムといっても、操作は難しくなくパソコン入力など基本操作ができれば問題ありませんのでご安心ください。【勤務場所】クラップ習志野校、クラップ習志野第二、クラップ前原校、クラップ印西校、クラップ取手校、クラップワークスなど他事業所への異動があります。 ※希望を最大限考慮します。 ※勤務場所や時間等を限定したい場合はご相談ください！
応募要件: ■必須スキル・経験・児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方
住所: 千葉県習志野市本大久保3-11-15
京成本線京成大久保駅から徒歩で2分 JR中央・総武線幕張本郷駅から徒歩で21分京成千葉線京成幕張本郷駅から徒歩で22分

特徴: 職場の環境
職員の声
採用担当メッセージ
50代活躍
未経験可
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし

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クラップ取手校の児童発達支援管理責任者求人

管理者兼務なし！未経験OK！子どもたちの療育に集中できる環境です！

給与: 正職員月給 280,000円〜 430,000円
仕事内容: ＜具体的な仕事内容＞・個別支援計画書の作成・保護者様の対応・関係機関の対応・そのほか児童発達支援管理責任者業務全般個別支援計画書の作成や、保護者様との面談をお任せします。児童発達支援管理責任者としてのコア業務に専念した上で、子どもたちの支援やスタッフへの指導などにも携わる環境です。 ■個別支援計画の作成お子さん一人ひとりに合わせた個別支援計画を作成します。保護者様や本人からのニーズや得意・不得意や好き・嫌いなど、様々な情報を取り入れ児童発達支援管理責任者を中心に検討し、それぞれに1番合う支援計画を作成していきます。すべて一人で決めるわけではなく、他の職員と相談しながら意見を出し合って決めていきます。 ■保護者様との面談保護者様とは、アセスメントの面談からスタートします。成育歴やお悩み・ニーズを聞きだし、どのような支援にしていくか保護者様と方向性を一緒に決めていきます。その後は６か月ごとにモニタリングの面談を行い、現状の様子や今後のことについてお話していただきます。 ★支援事例★ 個別支援の流れの例をご紹介します。 ※あくまでも一例で、お子さんによってプログラムは変わります。〇個別支援それぞれのお子さんに合わせた学習支援や個別療育を行っていきます。 ↓ 〇グループワーク他学年のお子さんと一緒にグループワークのお手伝いに入ってもらいます。 ↓ 〇セルフワークそれぞれお子様自身で活動を決め、それに対してサポートを行います。 ↓ 〇パソコンで日報作成担当したお子さんの様子を記録してもらいます。自社システムを用いているので、簡単な入力ができればOK！まずはお子さんと信頼関係を作ることが優先です。一緒に楽しみながらお仕事してくださいね！ ■1日の流れ（例）【平日】 10時出社／保護者様と面談・書類の作成 11時支援準備、スタッフとの打ち合わせ、共有会／支援スタート 13時休憩 18時半支援終了、共有会 19時片付け／退社研修制度があるので、安心して働けます！！＜仕事のポイント＞ ■児童発達支援管理責任者ならではの仕事に注力できますお任せするのは、個別支援計画書の作成や、保護者様との面談がメイン。シフト作成や請求業務などは別の職員が基本担当します。責任者として子どもたちのサポートやスタッフの指導も行ないますが、児童発達支援管理責任者ならではの仕事に注力できます。 ■日報／出退勤の記録もスムーズです！お子さんの様子を記録する日報や出退勤のデータは、自社開発のシステムで管理しています。現場の要望を取り入れて、システムを使いやすくしていくことも可能です。独自のシステムといっても、操作は難しくなくパソコン入力など基本操作ができれば問題ありませんのでご安心ください。【勤務場所について】 ※クラップ印西校など、通勤可能圏内での近隣事業所への異動があります。 ※勤務地や時間帯等を限定したい場合はご相談ください！
応募要件: ■必須資格・サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者実践研修を修了されている方 ※基礎研修修了されている方、実践研修を控えている方はご相談ください。
住所: 茨城県取手市取手１丁目５−７
常磐線　取手駅　徒歩２分

特徴: 50代活躍
未経験可
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし

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放課後等デイサービスあいランドの児童発達支援管理責任者求人

残業ゼロで支援に専念できる児発管／高待遇の職場✨

給与: 正職員月給 305,000円〜 405,000円
仕事内容: 【仕事内容】 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 放課後等デイサービス「あいランド」児童発達支援管理責任者としての支援業務を担当します。請求業務や管理的な事務作業を一切おまかせしないため、あなたの時間と専門性を “子どもと保護者の支援” に全振りできる環境です。子どもの特性や得意・苦手をアセスメントしながら、一人ひとりの「できた」「うれしい」「やってみたい」を育てる支援を行います。保護者との連携や日々のフィードバックも大切な役割です。「支援の質」を守りながら、負担なく続けられる働き方が叶います。【具体的な仕事内容】 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ✅ アセスメント（得意・苦手／行動・情緒の把握） ✅ 個別支援計画（ISP）　作成・モニタリング ✅ 日々の支援（個別／集団） ✅ 保護者とのコミュニケーション　また相談対応をお任せ ✅ 情報共有・支援内容の調整 ✅ 送迎対応（普通車）＼請求業務・管理業務はなし！／本来の専門性を活かし、「子どもの支援」に集中できます。【1日の流れ（例）】 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 10:00～　出勤・ミーティング／支援準備 11:00～　アセスメント・記録整理 14:00～　受け入れ・送迎 15:00～　個別・集団支援 17:00～　保護者フィードバック 18:00～　記録・スタッフ共有 19:00～　退勤（残業ゼロ） 1日の中で「支援・計画・保護者支援」が無理なくバランス良くできる働き方です。
応募要件: 子ども一人ひとりの成長に寄り添い、「できた！」を一緒に喜べる方を歓迎します。経験よりも“まっすぐ支援に向き合う姿勢”を大切にしています。【必須】・児童発達支援管理責任者の資格・普通自動車運転免許（AT可） ※ブランク可 ※児童発達支援管理責任者としての経験不問 ※年齢不問
住所: 福岡県大野城市月の浦3丁目6-33
JR博多南線博多南駅から車で10分

特徴: スピード返信
50代活躍
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり

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放課後等デイサービスあいランドそらの児童発達支援管理責任者求人

残業ゼロで支援に専念できる児発管／土日休み・高待遇の職場✨

給与: 正職員月給 305,000円〜 405,000円
仕事内容: 【仕事内容】 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 放課後等デイサービス「あいランドそら」児童発達支援管理責任者としての支援業務を担当します。請求業務や管理的な事務作業を一切おまかせしないため、あなたの時間と専門性を “子どもと保護者の支援” に全振りできる環境です。子どもの特性や得意・苦手をアセスメントしながら、一人ひとりの「できた」「うれしい」「やってみたい」を育てる支援を行います。保護者との連携や日々のフィードバックも大切な役割です。「支援の質」を守りながら、負担なく続けられる働き方が叶います。【具体的な仕事内容】 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ✅ アセスメント（得意・苦手／行動・情緒の把握） ✅ 個別支援計画（ISP）　作成・モニタリング ✅ 日々の支援（個別／集団） ✅ 保護者とのコミュニケーション　また相談対応をお任せ ✅ 情報共有・支援内容の調整 ✅ 送迎対応（普通車）＼請求業務・管理業務はなし！／本来の専門性を活かし、「子どもの支援」に集中できます。【1日の流れ（例）】 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 10:00～　出勤・ミーティング／支援準備 11:00～　アセスメント・記録整理 14:00～　受け入れ・送迎 15:00～　個別・集団支援 17:00～　保護者フィードバック 18:00～　記録・スタッフ共有 19:00～　退勤（残業ゼロ） 1日の中で「支援・計画・保護者支援」が無理なくバランス良くできる働き方です。
応募要件: 子ども一人ひとりの成長に寄り添い、「できた！」を一緒に喜べる方を歓迎します。経験よりも“まっすぐ支援に向き合う姿勢”を大切にしています。【必須】・児童発達支援管理責任者の資格・普通自動車運転免許（AT可） ※ブランク可 ※児童発達支援管理責任者としての経験不問 ※年齢不問
住所: 福岡県福岡市南区弥永3-15-19
JR博多南線博多南駅から徒歩で15分

特徴: 50代活躍
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり

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児童発達支援てらぴぁぽけっと平野教室の児童発達支援管理責任者求人

昇給・賞与あり☆完全週休2日制◎ABA（応用行動分析）を使ったマンツーマン個別療育をおこなう教室で活躍しませんか？

給与: 正職員月給 300,000円〜 380,000円
仕事内容: 児童発達支援管理責任者業務全般お子さまとの関わりと保護者との面談を通して個別支援計画を作成し、他の先生方とともにチームで支援を行いましょう！児発管のおしごと、療育ともに研修とサポートがあります。実務未経験の方でも学びながら働いていただけますので安心です。計画の作成には、簡単なエクセルを使用します。
応募要件: ・児童発達支援管理責任者の資格を所有している方（令和４年３月までに研修が修了している） ※児発管業務未経験の方やブランクのある方も学びながら勤務いただけますので安心です。新規オープンのお教室を一緒に作っていきませんか！
住所: 大阪府大阪市平野区平野北2-14-6
JR大和路線平野駅から徒歩で6分

特徴: スピード返信
職場の環境
職員の声
1日の流れ
採用担当メッセージ
50代活躍
未経験可
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし

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児童発達支援てらぴぁぽけっと長原駅前教室の児童発達支援管理責任者求人

駅から徒歩１分！昇給・賞与あり☆完全週休2日制◎ABAを使ったマンツーマン個別療育をおこなう教室で活躍しませんか？

給与: 正職員月給 300,000円〜 380,000円
仕事内容: 児童発達支援管理責任者業務全般お子さまとの関わりと保護者との面談を通して個別支援計画を作成し、他の先生方とともにチームで支援を行いましょう！児発管のおしごと、療育ともに研修とサポートがあります。実務未経験の方でも学びながら働いていただけますので安心です。計画の作成には、簡単なエクセルを使用します。
応募要件: ・児童発達支援管理責任者の資格を所有している方（令和４年３月までに研修が修了している） ※児発管業務未経験の方やブランクのある方も学びながら勤務いただけますので安心です。新規オープンのお教室を一緒に作っていきませんか！
住所: 大阪府大阪市平野区長吉長原3-16-10
大阪メトロ谷町線長原駅4番出口目の前

特徴: 職場の環境
職員の声
1日の流れ
採用担当メッセージ
50代活躍
未経験可
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし

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えびす夙川の児童発達支援管理責任者求人

【放課後等デイサービス／車両送迎業務なし】夙川駅から徒歩2分◎SSTに特化した支援をおこなっている「えびす夙川」にて、児童発達支援管理責任者として働いてみませんか？

給与: 正職員月給 218,000円〜 312,000円
仕事内容: ・個別支援計画の作成および関係機関連携（アセスメント・モニタリング等の一連のケースワーク）個々のサービス利用者のアセスメントや個別支援計画の作成、定期的な評価などの一連のサービス提供プロセス全般に関する責任他のサービス提供職員に対する指導的役割・利用児童・保護者への相談援助業務・学生ボランティア（および公認心理師、社会福祉士実習生等）のコーディネート、レクチャー業務・そのほか、事業所運営に必要な庶務全般転勤の可能性あり　他事業所（神戸市東灘区または西宮市）との兼務の可能性あり雇用期間の定めなし
応募要件: 必須資格：児童発達支援管理責任者必要スキル等要件：スマートフォン、PCでのクラウドシステムの操作オフィスソフトの最低限の利用技術高等学校卒業以上 59歳以下（年齢制限の事由:定年上限）
住所: 兵庫県西宮市寿町5-16
阪急神戸本線夙川駅から徒歩で2分阪急甲陽線夙川駅から徒歩で2分 JR神戸線(大阪～神戸) さくら夙川駅から徒歩で5分

特徴: 職場の環境
50代活躍
未経験可
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
ボーナス・賞与あり

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児童デイサービスぴぃ～す2組の児童発達支援管理責任者求人

完全週休2日制♪施設内に芝生を敷き詰めた楽しい児童デイサービスです☆

給与: 正職員月給 300,000円〜 368,000円
仕事内容: 「児童デイサービスぴぃ～す2組」で過ごす児童の課題を把握し、個別支援計画を策定し一人ひとりのニーズに合った支援や集団療育の企画ならびに施設の運営管理転勤の可能性あり　通勤可能範囲内（相談の上）
応募要件: 児童発達支援管理責任者児童発達支援管理責任者業務経験者 ※児童発達支援管理責任者として経験がなくても歓迎普通自動車運転免許（AT限定可）エクセルでの帳票入力や請求システムの入力程度年齢・学歴不問
住所: 愛知県名古屋市中村区横井1-132
近鉄名古屋線伏屋駅から徒歩で19分 JR関西本線(名古屋～亀山) 八田駅から徒歩で19分名古屋市営地下鉄東山線八田駅から徒歩で21分

特徴: 限定求人
職場の環境
50代活躍
未経験可
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
年間休日120日以上

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ピース玉串店の児童発達支援管理責任者求人

【経験者募集！】週休2日☆放課後等デイサービスピースグループ児童発達支援管理責任者募集ピースグループでは、放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者を募集中です。週休2日制で、安心して働ける環境を整えています。経験者優遇で、スキルを活かし、子どもたちへの療育を支える大切な役割を担っていただきます。やりがいのある職場で、さらなるキャリアアップを目指しませんか？

給与: 正職員月給 260,000円〜 300,000円
仕事内容: 放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務・学習面や遊びを通じて子供たちの療育や発達支援
応募要件: ・児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方・児童発達支援管理責任者　経験年数2年以上 ※必須 ※スキルアップにおいては会社がバックアップしますので、ご自身のため、利用者さまのために私たちと成長しましょう。
住所: 大阪府東大阪市玉串町西3-1
近鉄奈良線河内花園駅からバスで5分近鉄奈良線若江岩田駅からバスで8分

特徴: 職場の環境
50代活躍
社会保険完備
週休2日
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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放課後等デイサービス　Cherry Blossomの児童発達支援管理責任者求人

教育×福祉｜市立特別支援学校内で運営。ここでしかできない児発管の仕事があります

給与: 正職員月給 320,000円〜
仕事内容: えとせとらの放課後等デイサービスは、市立特別支援学校の中で運営している全国的にも珍しい事業所です。学校の先生方や行政と連携しながら、子どもたちの成長を多角的に支援できます。児発管として、以下の業務をお願いします。 • アセスメント・個別支援計画の作成 • 学校・保護者との連携、情報共有 • 支援内容のモニタリング、評価 • 児童指導員への助言・支援体制の整備 • 放課後等デイサービスでの支援業務（必要に応じて）教育と福祉が自然に交わる環境で、専門性を深められるポジションです。 ※従事すべき業務の変更なし　　 ※就業場所の変更の範囲については、法人の他の放課後デイへの異動はありえます(市内）
応募要件: 普通自動車免許（AT可）児童発達支援管理責任者研修を修了された方、または受講資格のある方 ※年齢・学歴不問
住所: 愛知県瀬戸市萩山台9丁目244番地
愛知環状鉄道線山口駅から徒歩で16分愛知環状鉄道線瀬戸口駅から徒歩で25分

特徴: スピード返信
職場の環境
50代活躍
未経験可
社会保険完備
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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通所児童支援アットファイン久地駅前の児童発達支援管理責任者求人

児童と関わる仕事！未経験者歓迎！放課後等デイサービスで働くスタッフを募集しています！＜川崎市多摩区＞

給与: 正職員月給 300,000円〜 320,000円
仕事内容: 児童発達支援管理責任者業務全般 ●個別支援計画作成 ●予約受付業務 ●現場の支援業務 ●関係機関との調整、参加 ●保護者とのやりとり ●送迎業務 10:00～12:00 支援の為の準備、個別面談等 12:00～13:00　昼休憩 13:00～15:00　学校までのお迎え 15:00～16:00　おやつ対応、個別支援 16:00～17:00　集団活動 17:00～17:15　帰りの会 17:15～18:30　自宅へ送り 18:30～19:00　終礼業（変更の範囲）その他会社の行う全業務【就業場所】（雇入れ直後）通所児童支援アットファイン（変更の範囲）本部その他一切の事業所
応募要件: 下記いずれかの応募資格をお持ちの方で、「子どもが好き」「人の役に立ちたい」「社会貢献」したいという方はぜひご応募ください！ ★学歴・経験・年齢不問 ★女性活躍中の働きやすい職場 ★スタッフの成長活躍をサポートする社内外講習・研修あり ◎送迎は必須ではないですが、送迎できる方も歓迎！応募資格【直接支援の実務経験5年以上】障害者/障害児/教育/医療/高齢者に関する事業【相談支援の実務経験5年以上】障害者/障害児/教育/医療/高齢者に関する事業児童発達支援管理責任者研修修了児童発達支援管理責任者要件者（研修未受講）
住所: 神奈川県川崎市多摩区堰3-7-18
JR南武線久地駅から徒歩で11分

特徴: 50代活躍
未経験可
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし

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通所児童支援アットファイン高津末長の児童発達支援管理責任者求人

児童と関わる仕事！未経験者歓迎！放課後等デイサービスで働くスタッフを募集しています♪＜川崎市高津区＞

給与: 正職員月給 300,000円〜 320,000円
仕事内容: 児童発達支援管理責任者業務全般 ●個別支援計画作成 ●予約受付業務 ●現場の支援業務 ●関係機関との調整、参加 ●保護者とのやりとり ●送迎業務 10:00～12:00 支援の為の準備、個別面談等 12:00～13:00　昼休憩 13:00～15:00　学校までのお迎え 15:00～16:00　おやつ対応、個別支援 16:00～17:00　集団活動 17:00～17:15　帰りの会 17:15～18:30　自宅へ送り 18:30～19:00　終礼業（変更の範囲）その他会社の行う全業務【就業場所】（雇入れ直後）通所児童支援アットファイン（変更の範囲）本部その他一切の事業所
応募要件: 下記いずれかの応募資格をお持ちの方で、「子どもが好き」「人の役に立ちたい」「社会貢献」したいという方はぜひご応募ください！ ★学歴・経験・年齢不問 ★女性活躍中の働きやすい職場 ★スタッフの成長活躍をサポートする社内外講習・研修あり ◎送迎は必須ではないですが、送迎できる方も歓迎！応募資格【直接支援の実務経験5年以上】障害者/障害児/教育/医療/高齢者に関する事業【相談支援の実務経験5年以上】障害者/障害児/教育/医療/高齢者に関する事業児童発達支援管理責任者研修修了児童発達支援管理責任者要件者（研修未受講）
住所: 神奈川県川崎市高津区末長3-19-8
JR南武線武蔵新城駅から徒歩で14分

特徴: 50代活躍
未経験可
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし

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多機能型障害児通所支援事業所　ポノ茨木市の児童発達支援管理責任者求人

☆子どもの「できた！」をチームで育てる仕事です。

給与: 正職員月給 303,190円〜
仕事内容: お子さんの特性に寄り添った個別支援計画の作成・管理を中心に、支援の質を高めるためのマネジメント業務全般をお任せします。 ●個別支援計画の作成・モニタリング・更新 ●保護者面談・アセスメント ●学校・医療・行政など関係機関との連携・調整 ●支援スタッフへの指導・助言 ●サービス提供全体の品質管理 ※管理者との兼務はありません！
応募要件: 児童発達支援管理責任者の資格者
住所: 大阪府茨木市総持寺駅前町15-31
阪急京都本線総持寺駅から徒歩で3分 JR京都線 JR総持寺駅から徒歩で10分阪急京都本線富田駅から徒歩で15分

特徴: スピード返信
限定求人
職場の環境
50代活躍
未経験可
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし

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児童発達支援・放課後等デイサービス　LUMO　尼崎武庫之荘校の児童発達支援管理責任者求人

【尼崎武庫之荘・児童発達支援管理責任者】【運動が好き、子どもが好き。仕事だって好きでいたい。自分をもっと大切にしたい。】運動特化療育施設

給与: 正職員月給 300,000円〜 370,000円
仕事内容: 【業務内容】児童発達支援・放課後等デイサービスでの個別支援計画作成や保護者面談等の業務アセスメント、モニタリング等・仕事内容の変更：なし・就業場所の変更：法人の定める事業所
応募要件: 児童発達支援管理責任者　研修受講済の方
住所: 兵庫県尼崎市武庫町1丁目55番20号
阪急神戸本線武庫之荘駅から徒歩で17分

特徴: 職場の環境
職員の声
1日の流れ
50代活躍
未経験可
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
年間休日120日以上

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児童発達支援・放課後等デイサービス　LUMO　三田３F校の児童発達支援管理責任者求人

【港区・芝】児童発達支援管理責任者　【残業ほぼなし・未経験OK】　運動療育を中心とした放課後等デイサービスでお仕事をしませんか？

給与: 正職員月給 356,500円〜 370,000円
仕事内容: 【業務内容】児童発達支援・放課後等デイサービスでの個別支援計画作成や保護者面談等の業務アセスメント、モニタリング等・仕事内容の変更：なし・就業場所の変更：法人の定める事業所
応募要件: 児童発達支援管理責任者　研修受講済の方
住所: 東京都港区芝３丁目30
都営浅草線三田駅から徒歩で6分都営三田線三田駅から徒歩で6分都営三田線芝公園駅から徒歩で7分

特徴: 50代活躍
未経験可
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし

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児童発達支援・放課後等デイサービス ULU【2026年03月01日オープン】の児童発達支援管理責任者求人

《玉造駅徒歩３分》入社祝い金５０万円支給！月給３５万円以上/年間休日１２５日！（有給含めると１３５日）児童発達支援管理責任者さん募集！国保連請求・勤怠管理・シフト作成・営業活動なし◎支援計画の作成、保護者との面談、子どもとの関わりに集中できる新たな環境で働きませんか？

給与: 正職員月給 350,000円〜 550,000円
仕事内容: ※管理者兼児童発達支援管理責任者の配置です。お任せするお仕事 ━━━━━。○* ・個別支援計画作成に伴う事務作業、アセスメント・モニタリングなど・子どもたちの個別または集団での療育（余裕を見て行う）・子どもたちに危険が及ばないように見守り、遊びを通した支援・土日祝日のイベントをスタッフみんなで考えて、実行子ども１０名に対し、スタッフ５名～６名体制です。・国保連請求業務、シフト作成は児童指導員さんで分担してますので、児発管が行うことはございません。・営業活動は教室長が中心となって行います！ご利用されるお子様や保護者様の支援に集中できる環境を整えています。
応募要件: 【必須】 ⚫︎　サービス管理責任者等基礎研修を受講済みの方 ⚫︎　相談支援従事者初任者研修を受講済みの方 ⚫︎　サービス管理責任者等実践研修または更新研修を受講済みの方
住所: 大阪府大阪市東成区東小橋1-15-2
大阪環状線玉造駅から徒歩で3分大阪メトロ長堀鶴見緑地線玉造駅から徒歩で5分大阪メトロ千日前線鶴橋駅から徒歩で10分

特徴: スピード返信
職場の環境
職員の声
50代活躍
未経験可
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし

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こどもサポート広場minatos江田店【2026年05月01日オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人

【江田駅徒歩3分】＼新規開設・オープニングスタッフ募集！／資格・ご経験を活かせるお仕事です★お子さん一人ひとりに向き合う個別療育で発達支援をしませんか？

給与: 正職員月給 335,000円〜 350,000円
仕事内容: 【業務内容】・個別支援計画の作成と管理（アセスメント～モニタリング）　・子どもの支援・スタッフの育成、指導　・保護者の方の相談対応　・関係機関との連携調整　等 ※1回50分の個別支援が中心です【一日の流れの例】＜10:00＞出勤、朝MTG 出勤後、10時05分より全員でのミーティング（MTG）です。その日の共有事項、当日の担当分け、注意点を確認します。＜10:15＞ケース検討会議、教材作成、療育準備　等朝MTGの後は、各自準備の時間です。全員でケース検討会議をすることもあれば、各自で調べものをしたり、必要な教材を作成したり、当日や翌日分の療育準備をすることもあります。また、前日分の支援記録を入力する場合もあります。 1日を通じて、空き時間に上記のことを行います。＜10:30＞療育、支援記録記入療育は予約制で、週1日通所の方がほとんどです。平日は10時30分～17時50分まで枠を設定しており、曜日により予約時間が異なります。欠席がなければ、1人あたり1日3～4名程度担当いただく想定です。＊ある日の担当例（1人が担当する療育のコマ）： 10時50分～11時40分　Aさん 15時50分～16時40分　Bさん 16時50分～17時40分　Cさん上記以外の時間に、教材作成や打ち合わせ、記録記入などを行います。＜18:45＞掃除、夜MTG 最後の療育コマが終了したら、分担して施設内の掃除、片付け、消毒を行います。終了後、全員でのミーティングを行います。当日の共有事項などを周知して終了です。業務の変更範囲：変更なし就業場所の変更範囲：法人が運営する各事業所
応募要件: ◆児童発達支援管理責任者の要件を満たす方応募の際に最短の入職可能月をお知らせいただければ、速やかに面接設定出来ます！例）OO年OO月～
住所: 神奈川県横浜市青葉区あざみ野南2-4-7
東急田園都市線江田駅から徒歩で5分ブルーラインあざみ野駅から徒歩で13分東急田園都市線あざみ野駅から徒歩で14分

特徴: スピード返信
50代活躍
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり

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放課後等デイサービスふわりの児童発達支援管理責任者求人

明るく元気な子どもたちの成長を、一緒にサポートしませんか

給与: 正職員月給 323,275円〜
仕事内容: 子どもの発達状況のアセスメントおよび個別支援計画の作成・見直し保護者との面談・相談対応、支援方針の共有日々の支援内容の確認・調整、活動プログラムの検討スタッフへの助言・支援方法の統一、情報共有相談支援専門員、学校、医療機関など関係機関との連携記録・加算に関する書類管理、事業所運営のサポート
応募要件: ・児童発達支援管理責任者として、すぐに配置可能な方・運転免許
住所: 千葉県流山市おおたかの森東3丁目18‐7
東武野田線豊四季駅から徒歩で12分東武野田線流山おおたかの森駅から徒歩で20分つくばエクスプレス流山おおたかの森駅から徒歩で20分

特徴: 50代活躍
未経験可
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
年間休日120日以上

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療育支援エフ　熊西教室【2025年08月オープン】の児童発達支援管理責任者求人

【2025年8月オープン】請求業務なし。年1回昇給・年2回賞与確約でキャリアアップ可能☆残業ほぼなし◎子どもたちの成長をサポートする児童発達支援管理責任者のお仕事です！

給与: 正職員月給 300,000円〜
仕事内容: 放課後等デイサービス施設にて障がい児支援をおこなう児童発達支援管理責任者の役割をお任せします。子ども達1人ひとりの個性に合わせて、トレーニングや学習補助に取り組みます。子ども達が成長していく姿を間近で見守るやりがいのある仕事です ■「療育支援エフ」とは「療育支援」を重視した福祉施設です。療育とは、子ども達が日常生活や社会生活をスムーズに送れるよう、心身の発達をサポートすること。タブレットやテキストなどを使ったトレーニングやレクリエーションなどを実施することで、子ども達の成長につなげています ※利用する子ども達は小学1年生～4年生がメインです ※各教室に25名ほど在籍していて、1日に平均12名が来所します ※職員は7名ほど在籍しています ※お預かり時間は学校がある日は放課後から18:00頃までです。休校日は10:00～17:00までです ■1 日の流れ ▼準備子ども達がいない時間帯は職員同士で子ども達への対応方法などを検討します ▼送迎下校時間になったら学校や自宅まで子ども達を迎えにいきます ▼療育支援テキストやタブレットを用いて、ワーキングメモリーの向上を図ります。また、SSTと呼ばれる「社会で人と関わりながら生きていくために欠かせないスキル」を身につけるためのカリキュラムなども実施します ▼学習サポート学校の宿題などもおこないます。スムーズに取り組めるように適度にサポートすることを心がけています ▼自由時間カードゲームやボードゲームで一緒に遊びます。遊びの時間も療育と捉え、脳への刺激や社会性の向上などにつなげています ▼送迎子ども達をそれぞれの自宅まで送ります ※月2回はイベントを企画。食品サンプル作りや自動車工場の見学などをおこなっています・従事すべき業務の変更：なし・就業場所の変更：あり（変更の範囲：福岡県内の他施設で勤務していただくことも可能でございます。）
応募要件: 児童発達支援管理責任者の任用条件を満たす方
住所: 福岡県北九州市八幡西区熊西1丁目15‐23
筑豊電気鉄道線熊西駅から徒歩で5分筑豊電気鉄道線西黒崎駅から徒歩で8分筑豊電気鉄道線黒崎駅前駅から徒歩で12分

特徴: スピード返信
限定求人
50代活躍
未経験可
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし

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わくわく子供ひろば結の児童発達支援管理責任者求人

2024年11月オープン!!放課後デイの児童発達支援管理責任者＋店舗管理者！オープニングスタッフ募集！！

給与: 正職員月給 345,000円〜 445,000円
仕事内容: 障がいを持った支援が必要であるお子さんを放課後や長期休暇中にお預かりし、療育を通して集団生活や地域社会の中で生活が継続できるように支援していただきます。【お仕事内容】 ●個別支援計画の作成 ●利用者との面接等 ●支援内容に関する関係機関との連絡調整 ●支援プロセスの管理 ●宿題活動 ●創作活動 ●運動支援 ●日常生活訓練 ●野外活動など【平日の1日の流れ】 09：00　出勤、未就学児送迎、療育 12：30　未就学児送迎 13：00　掃除、部屋の消毒 13：30　送迎車両準備、送迎出発 15：00　順次到着 15：30　宿題 16：00　おやつ準備、おやつ 16：30　自由時間、諸活動 17：00　おかたづけ、トイレ促進 17：10　絵本、紙芝居 17：15　帰りの会 17：20　送迎車両準備、児童乗り入れ 17：30　自宅へ送迎出発 18：00　掃除、退勤 ※さまざまな療育プログラムを通して子どもたちが将来、日常生活に困ることなく、愛情豊かな大人に育つよう願いを込めて日々子供たちに触れています。
応募要件: ・年齢不問・経験不問・児童発達支援管理責任者研修修了又はサービス管理責任者修了
住所: 福島県須賀川市馬町1-1
須賀川駅から車で6分

特徴: 職場の環境
50代活躍
未経験可
社会保険完備
週休2日
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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わくわく子供ひろば桜の児童発達支援管理責任者求人

🌱 2024年5月オープン！児発管＋店舗管理者募集｜これからの教室づくりを一緒に支えるメンバー大募集 ✨

給与: 正職員月給 345,000円〜 445,000円
仕事内容: 児童発達支援管理責任者として、支援の質を守りながら、事業所全体の運営管理にも関わっていただきます。 ✅ 個別支援計画の作成 ✅ 利用者さま・ご家族との面接対応 ✅ 支援内容に関する関係機関との連絡・調整 ✅ 支援プロセス全体の管理 ✅ スタッフへの助言・支援内容の共有 ✅ 宿題活動の見守り ✅ 創作活動・運動支援 ✅ 日常生活訓練・野外活動のサポートさまざまな療育プログラムを通して子どもたちが将来、日常生活に困ることなく、愛情豊かな大人に育つよう願いを込めて日々子供たちに触れています。
応募要件: 🌸 児童発達支援管理責任者研修を修了した方　又は　サービス管理責任者を修了した方 🌸 年齢不問 🌸 経験不問
住所: 福島県郡山市島１丁目21-27
郡山駅から車で10分

特徴: スピード返信
職場の環境
50代活躍
未経験可
社会保険完備
週休2日
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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わくわく子供ひろば本宮の児童発達支援管理責任者求人

放課後デイの児童発達支援管理責任者＋店舗管理者！スタッフ募集！！

給与: 正職員月給 345,000円〜 445,000円
仕事内容: 障がいを持った支援が必要であるお子さんを放課後や長期休暇中にお預かりし、療育を通して集団生活や地域社会の中で生活が継続できるように支援していただきます。【お仕事内容】 ●個別支援計画の作成 ●利用者との面接等 ●支援内容に関する関係機関との連絡調整 ●支援プロセスの管理 ●宿題活動 ●創作活動 ●運動支援 ●日常生活訓練 ●野外活動など【平日の1日の流れ】 09：00　出勤、未就学児送迎、療育 12：30　未就学児送迎 13：00　掃除、部屋の消毒 13：30　送迎車両準備、送迎出発 15：00　順次到着 15：30　宿題 16：00　おやつ準備、おやつ 16：30　自由時間、諸活動 17：00　おかたづけ、トイレ促進 17：10　絵本、紙芝居 17：15　帰りの会 17：20　送迎車両準備、児童乗り入れ 17：30　自宅へ送迎出発 18：00　掃除、退勤 ※さまざまな療育プログラムを通して子どもたちが将来、日常生活に困ることなく、愛情豊かな大人に育つよう願いを込めて日々子供たちに触れています。
応募要件: ・年齢不問・経験不問・児童発達支援管理責任者研修修了又はサービス管理責任者修了
住所: 福島県本宮市本宮兼谷平99-2
本宮駅から車で4分

特徴: 職場の環境
50代活躍
未経験可
社会保険完備
週休2日
ボーナス・賞与あり
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わくわく子供ひろば坂の上の児童発達支援管理責任者求人

2023年12月オープン!!放課後デイの児童発達支援管理責任者＋店舗管理者！

給与: 正職員月給 345,000円〜 445,000円
仕事内容: 障がいを持った支援が必要であるお子さんを放課後や長期休暇中にお預かりし、療育を通して集団生活や地域社会の中で生活が継続できるように支援していただきます。【お仕事内容】 ●個別支援計画の作成 ●利用者との面接等 ●支援内容に関する関係機関との連絡調整 ●支援プロセスの管理 ●宿題活動 ●創作活動 ●運動支援 ●日常生活訓練 ●野外活動など【平日の1日の流れ】 09：00　出勤、未就学児送迎、療育 12：30　未就学児送迎 13：00　掃除、部屋の消毒 13：30　送迎車両準備、送迎出発 15：00　順次到着 15：30　宿題 16：00　おやつ準備、おやつ 16：30　自由時間、諸活動 17：00　おかたづけ、トイレ促進 17：10　絵本、紙芝居 17：15　帰りの会 17：20　送迎車両準備、児童乗り入れ 17：30　自宅へ送迎出発 18：00　掃除、退勤 ※さまざまな療育プログラムを通して子どもたちが将来、日常生活に困ることなく、愛情豊かな大人に育つよう願いを込めて日々子供たちに触れています。
応募要件: ・年齢不問・経験不問・児童発達支援管理責任者研修修了又はサービス管理責任者修了
住所: 福島県須賀川市坂の上町９
須賀川駅から車で5分

特徴: 職場の環境
50代活躍
未経験可
社会保険完備
週休2日
ボーナス・賞与あり
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