サービス提供責任者の検索結果（新規オープン）
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ヒューマンライフケア登戸ホスピスホーム【2026年03月01日オープン予定】のサービス提供責任者求人（正職員）
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【川崎市多摩区】2026年3月OPEN！ホスピスホームのサービス提供責任者募集／開設前より勤務可／賞与年2回／退職金制度／車通勤OK
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 334,000円
- 仕事内容
- ・訪問介護計画書の作成 ・サービス担当者会議出席 ・ご利用者やご家族への生活上でのアドバイス及びサポート ・ご利用者の生活支援、身体介護 ▼職場環境 ※事業形態は訪問介護ですが施設内での業務となります。 ※看護師は24時間常駐しており、訪問診療は月2回の医療体制が整っています。
- 応募要件
- ▼年齢 ・18歳以上64歳以下の方（深夜時間帯の勤務があるため・定年年齢未満の募集） ▼必須資格（下記いずれか） ・介護福祉士 ・実務者研修（ヘルパー1級、基礎研修） ▼必須経験 ・介護実務経験（3年以上）
- 住所
- 神奈川県川崎市多摩区登戸211-2JR南武線 中野島駅から徒歩で15分 小田急線 向ヶ丘遊園駅から徒歩で16分 小田急線 登戸駅から徒歩で19分
- 特徴
- スピード返信新規オープン社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士退職金あり
訪問介護事業所 エターナル上大岡【2025年夏オープン】のサービス提供責任者求人
一緒に働くサービス提供責任者を募集中！社員ファースト、待遇に自信あり！！
- 給与
- 正職員 月給 321,000円 〜
- 仕事内容
- 【仕事内容】 ①お客様の個別支援計画書や手順書等の作成 ②お客様ご家族様との連絡調整（支援報告、様子確認、ニーズ等の再評価など） ③ヘルパーへの現場研修の実施、サービス管理、モニタリング、アフターフォローなど ④ヘルパーとして現場業務（居宅介護、行動援護） ⑤社外関係者(計画相談員様など)との連絡調整 ⑥所長のサポート ※勤務例として、平日の朝または夕方に現場へ訪問し日中時間帯は事務所にてデスクワーク。土日祝日は行動援護の支援のみで直行直帰が中心。お客様からの派遣依頼やヘルパーの在籍状況によって変わります。 ■エターナルのサービス提供責任者の魅力 サービス提供責任者は、お客様とヘルパーの架け橋。 ヘルパー同様にサービスに入りながらも、日々のヘルパーの報告を把握してご家族様に適時連絡をします。 時には支援方法の見直しをしたり、カンファレンスを開催したり、計画相談員様や他機関と情報交換をしたり。 より良い支援の為に、新しい支援方法が浮かべばまずは試します。 エターナルはアイデアを否定しません。 失敗を恐れず否定しない社風があります。 ポジティブで前向きな方には是非応募ください。 あなたの経験、発想、笑顔を、 エターナルはお待ちしてます！
- 応募要件
- ・介護福祉士 ・3年540日以上の障害者または高齢者の直接支援の実務経験証明書を取得可能な方 （詳細は面接にてご説明します） ・非喫煙者の方 ・高校卒業以上
- 住所
- 神奈川県横浜市南区上大岡西２丁目２−１０上大岡駅から徒歩4分
- 特徴
- スピード返信職場の環境新規オープン訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
ヒューマンライフケア町田木曽ホスピスホーム【2025年10月オープン】のサービス提供責任者求人（正職員）
NEW
【町田市】2025年10月OPEN！ホスピスホームのサービス提供責任者募集／賞与年2回／退職金制度／車通勤OK
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 334,000円
- 仕事内容
- ・訪問介護計画書の作成 ・サービス担当者会議出席 ・ご利用者やご家族への生活上でのアドバイス及びサポート ・ご利用者の生活支援、身体介護 ▼職場環境 ※事業形態は訪問介護ですが施設内での業務となります。 ※看護師は24時間常駐しており、訪問診療は月2回の医療体制が整っています。
- 応募要件
- ▼年齢 ・18歳以上64歳以下の方（深夜時間帯の勤務があるため・定年年齢未満の募集） ▼必須資格（下記いずれか） ・介護福祉士 ・実務者研修（ヘルパー1級、基礎研修） ▼必須経験 ・介護実務経験（3年以上）
- 住所
- 東京都町田市木曽西4-12-15JR横浜線 古淵駅から徒歩で25分
- 特徴
- 新規オープン社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士退職金あり
住宅型有料老人ホーム リガール成田【2025年11月01日オープン】のサービス提供責任者求人
【寝屋川市成田南】想定年収430万円～ サービス提供責任者として、一緒に施設を作っていきませんか？
- 給与
- 正職員 月給 300,000円
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホームでのサービス提供責任者として、 利用者様対応・介護現場の指導管理をお願いします。 具体的には・・・ ■利用者様の日々の状態の把握 利用者様の日々の状態はさまざまです。目の前の利用者様へ真摯に向き合い、 日々の小さな変化を掴んで、事故が起きない様に安心・安全を提供していきましょう。 ■職員間コミュニケーションの促進 介護業務は決して 「楽（らく）」 な仕事ではありませんが、 「楽しい」 仕事にはできると 考えています。職員間のコミュニケーションを促進し「楽しい」職場にしていきましょう。 ■介護職員の技術指導や研修の実施など 各職員の技術レベルはさまざまです。みんなが安定してサービス提供できるように お互いに教えあって技術の向上を目指しましょう。 ■介護職員の訪問スケジュール管理やシフト管理など 訪問介護はケアマネさんが作ってくれた計画をもとにご利用者様へ介護を提供しています。 毎日のスケジュール管理や職員のシフト管理を管理者と一緒に行っていきましょう。 ■ケアマネージャーや利用者様・ご家族様に係わる人たちとの連携 介護の仕事は介護職だけではありません。 訪問診療・訪問看護・居宅支援・福祉用具・地域包括支援など、利用者様・ご家族様に係わる 職種の介護提供部門としてしっかりと連携しましょう。
- 応募要件
- ■未経験応募可 ■サービス提供責任者としての資格要件を満たす方 （※実務者研修以上資格保有者）
- 住所
- 大阪府寝屋川市成田南町15-36京阪本線 「香里園駅」下車、徒歩26分 京阪バス「成田山不動尊前」より徒歩9分
- 特徴
- 職場の環境新規オープン未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
訪問介護事業所 エターナル鶴見【2025年冬オープン予定】の所長 兼 サービス提供責任者求人
＜エターナル鶴見／管理職＞月給 37万円以上?スタート賞与あり！計2.5ヶ月分プライベートな旅行や引っ越し費用も支給あり現場も管理も、どちらも楽しめる働き方を
- 給与
- 正職員 月給 376,000円 〜 416,000円
- 仕事内容
- 訪問介護事業所で事務所長（管理職）を務めてくれる方を募集 【主な仕事内容】 ・事業所の管理業務 ー採用人事や請求業務、シフト作成、 ・直接支援（介助業務） ーお客様の入浴介助や外出の付き添いなど、直接サポートを行います。 ・研修や会議の開催・出席 ー社内会議週1回、全体会議月1回、管理者会議月1，2回 ーー 株式会社エターナルの想い 我々は、質の高いサービスをお客様へ届けることだけでなく、スタッフの皆様の満足も追求し続けています。 誰かの笑顔を支える仕事だからこそ、スタッフ一人ひとりの笑顔もまた大切であると考えます。 お客様の身近な楽しみや喜びを共に分かち合い、 その先の夢や希望を目標に、豊かで充実した生活を支えてくださる方をお待ちしております！ ーー ■エターナルの所長の魅力 所長はサービス提供責任者（サ責）とヘルパーのまとめ役。 所長もサ責を兼任し、現場のヘルパーとして支援に入り、1人で3役をこなします。 新規の相談があれば訪問したりサ責と相談したり、緊急対応やトラブルがあれば迅速な判断と行動が要求されます。 ヘルパーの面接や請求業務などもあり、1つの事業所を任されるプレッシャーは高いかもしれませんが、その分やりがいは十分にあります。 エターナルでは、新人の所長が一人前になれるまではベテランのエリアマネージャーがしっかりと研修を行います。 研修を終えた後も、定期的に話をするだけでなく、実際に現場の同行をするもありますので、頼れる存在です。 事業所間での横の繋がりが強いのもエターナルの特長です。 ヘルパーの共有はしませんが、社員同士でヘルプに入ったり、 新規の問い合わせで自身の事業所では人手不足などで難しい場合に、隣の事業所に相談したり。 また、月１回は所長同士が集まって会議する場があります。 エターナルの他の事業所とも関われることも魅力の１つです。
- 応募要件
- ブランクOK！高齢者福祉のみの経験しかない方も問題なし！ 【必須】 ・介護福祉士 ・介護実務経験3年以上の方 ・非喫煙者（※または入職後3か月以内に禁煙可能な方） ・高校卒業以上
- 住所
- 神奈川県横浜市鶴見区鶴見中央2丁目京浜東北線鶴見駅 徒歩6分 京急本線 京急鶴見駅 徒歩6分
- 特徴
- 職場の環境新規オープン訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
訪問介護事業所 エターナル中山【2025年冬オープン予定】の所長 兼 サービス提供責任者求人
＜エターナル中山／管理職＞月給 37万円以上?スタート賞与あり！計2.5ヶ月分プライベートな旅行や引っ越し費用も支給あり現場も管理も、どちらも楽しめる働き方を
- 給与
- 正職員 月給 376,000円 〜 416,000円
- 仕事内容
- 訪問介護事業所で事務所長（管理職）を務めてくれる方を募集 【主な仕事内容】 ・事業所の管理業務 ー採用人事や請求業務、シフト作成、 ・直接支援（介助業務） ーお客様の入浴介助や外出の付き添いなど、直接サポートを行います。 ・研修や会議の開催・出席 ー社内会議週1回、全体会議月1回、管理者会議月1，2回 ーー 株式会社エターナルの想い 我々は、質の高いサービスをお客様へ届けることだけでなく、スタッフの皆様の満足も追求し続けています。 誰かの笑顔を支える仕事だからこそ、スタッフ一人ひとりの笑顔もまた大切であると考えます。 お客様の身近な楽しみや喜びを共に分かち合い、 その先の夢や希望を目標に、豊かで充実した生活を支えてくださる方をお待ちしております！ ーー ■エターナルの所長の魅力 所長はサービス提供責任者（サ責）とヘルパーのまとめ役。 所長もサ責を兼任し、現場のヘルパーとして支援に入り、1人で3役をこなします。 新規の相談があれば訪問したりサ責と相談したり、緊急対応やトラブルがあれば迅速な判断と行動が要求されます。 ヘルパーの面接や請求業務などもあり、1つの事業所を任されるプレッシャーは高いかもしれませんが、その分やりがいは十分にあります。 エターナルでは、新人の所長が一人前になれるまではベテランのエリアマネージャーがしっかりと研修を行います。 研修を終えた後も、定期的に話をするだけでなく、実際に現場の同行をするもありますので、頼れる存在です。 事業所間での横の繋がりが強いのもエターナルの特長です。 ヘルパーの共有はしませんが、社員同士でヘルプに入ったり、 新規の問い合わせで自身の事業所では人手不足などで難しい場合に、隣の事業所に相談したり。 また、月１回は所長同士が集まって会議する場があります。 エターナルの他の事業所とも関われることも魅力の１つです。
- 応募要件
- ブランクOK！高齢者福祉のみの経験しかない方も問題なし！ 【必須】 ・介護福祉士 ・介護実務経験3年以上の方 ・非喫煙者（※または入職後3か月以内に禁煙可能な方） ・高校卒業以上
- 住所
- 神奈川県横浜市緑区三保町JR横浜線中山駅 徒歩10分 市営地下鉄グリーンライン中山駅 徒歩10分
- 特徴
- 職場の環境新規オープン訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
訪問介護事業所 エターナル厚木【2025年05月オープン】のサービス提供責任者求人
今年5月オープン！（障がい専門の訪問介護）待遇に自信があります！！一緒に働くサービス提供責任者を募集します！！
- 給与
- 正職員 月給 321,000円 〜
- 仕事内容
- 【仕事内容】 ①お客様の個別支援計画書や手順書等の作成 ②お客様ご家族様との連絡調整（支援報告、様子確認、ニーズ等の再評価など） ③ヘルパーへの現場研修の実施、サービス管理、モニタリング、アフターフォローなど ④ヘルパーとして現場業務（居宅介護、行動援護） ⑤社外関係者(計画相談員様など)との連絡調整 ⑥所長のサポート ※勤務例として、平日の朝または夕方に現場へ訪問し日中時間帯は事務所にてデスクワーク。土日祝日は行動援護の支援のみで直行直帰が中心。お客様からの派遣依頼やヘルパーの在籍状況によって変わります。 ■エターナルのサービス提供責任者の魅力 サービス提供責任者は、お客様とヘルパーの架け橋。 ヘルパー同様にサービスに入りながらも、日々のヘルパーの報告を把握してご家族様に適時連絡をします。 時には支援方法の見直しをしたり、カンファレンスを開催したり、計画相談員様や他機関と情報交換をしたり。 より良い支援の為に、新しい支援方法が浮かべばまずは試します。 エターナルはアイデアを否定しません。 失敗を恐れず否定しない社風があります。 ポジティブで前向きな方には是非応募ください。 あなたの経験、発想、笑顔を、 エターナルはお待ちしてます！
- 応募要件
- ・介護福祉士 ・3年540日以上の障害者または高齢者の直接支援の実務経験証明書を取得可能な方 （詳細は面接にてご説明します） ・非喫煙者の方 ・高校卒業以上
- 住所
- 神奈川県厚木市田村町315番1小田急線「本厚木駅」から徒歩8分
- 特徴
- 職場の環境新規オープン訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
訪問介護事業所 エターナル金沢文庫【2025年夏オープン】の所長 兼 サービス提供責任者求人
＜エターナル金沢文庫／管理職＞月給 37万円以上?スタート賞与あり！計2.5ヶ月分プライベートな旅行や引っ越し費用も支給あり現場も管理も、どちらも楽しめる働き方を
- 給与
- 正職員 月給 376,000円 〜 416,000円
- 仕事内容
- 訪問介護事業所で事務所長（管理職）を務めてくれる方を募集 【主な仕事内容】 ・事業所の管理業務 ー採用人事や請求業務、シフト作成、 ・直接支援（介助業務） ーお客様の入浴介助や外出の付き添いなど、直接サポートを行います。 ・研修や会議の開催・出席 ー社内会議週1回、全体会議月1回、管理者会議月1，2回 ーー 株式会社エターナルの想い 我々は、質の高いサービスをお客様へ届けることだけでなく、スタッフの皆様の満足も追求し続けています。 誰かの笑顔を支える仕事だからこそ、スタッフ一人ひとりの笑顔もまた大切であると考えます。 お客様の身近な楽しみや喜びを共に分かち合い、 その先の夢や希望を目標に、豊かで充実した生活を支えてくださる方をお待ちしております！ ーー
- 応募要件
- ブランクOK！高齢者福祉のみの経験しかない方も問題なし！ 【必須】 ・介護福祉士 ・介護実務経験3年以上の方 ・非喫煙者（※または入職後3か月以内に禁煙可能な方） ・高校卒業以上
- 住所
- 神奈川県横浜市金沢区泥亀1丁目京急本線金沢文庫駅徒歩10分
- 特徴
- 職場の環境新規オープン訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
訪問介護事業所 エターナル大船【2025年冬オープン予定】の所長 兼 サービス提供責任者求人
2025年「冬」オープン予定！【エターナル大船／管理職】月給 37万円以上?スタート賞与あり！計2.5ヶ月分プライベートな旅行や引っ越し費用も支給あり現場も管理も、どちらも楽しめる働き方を
- 給与
- 正職員 月給 376,000円 〜 416,000円
- 仕事内容
- 訪問介護事業所で事務所長（管理職）を務めてくれる方を募集 【主な仕事内容】 ・事業所の管理業務 ー採用人事や請求業務、シフト作成、 ・直接支援（介助業務） ーお客様の入浴介助や外出の付き添いなど、直接サポートを行います。 ・研修や会議の開催・出席 ー社内会議週1回、全体会議月1回、管理者会議月1，2回 ーー 株式会社エターナルの想い 我々は、質の高いサービスをお客様へ届けることだけでなく、スタッフの皆様の満足も追求し続けています。 誰かの笑顔を支える仕事だからこそ、スタッフ一人ひとりの笑顔もまた大切であると考えます。 お客様の身近な楽しみや喜びを共に分かち合い、 その先の夢や希望を目標に、豊かで充実した生活を支えてくださる方をお待ちしております！ ーー
- 応募要件
- ブランクOK！高齢者福祉のみの経験しかない方も問題なし！ 【必須】 ・介護福祉士 ・介護実務経験3年以上の方 ・非喫煙者（※または入職後3か月以内に禁煙可能な方） ・高校卒業以上
- 住所
- 神奈川県横浜市栄区笠間2丁目京浜東北線・根岸線 大船駅徒歩10分
- 特徴
- 職場の環境新規オープン訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
訪問介護事業所 エターナル立場【2025年冬オープン予定】の所長 兼 サービス提供責任者求人
＜エターナル立場／管理職＞月給 37万円以上?スタート賞与あり！計2.5ヶ月分プライベートな旅行や引っ越し費用も支給あり現場も管理も、どちらも楽しめる働き方を
- 給与
- 正職員 月給 376,000円 〜 416,000円
- 仕事内容
- 訪問介護事業所で事務所長（管理職）を務めてくれる方を募集 【主な仕事内容】 ・事業所の管理業務 ー採用人事や請求業務、シフト作成、 ・直接支援（介助業務） ーお客様の入浴介助や外出の付き添いなど、直接サポートを行います。 ・研修や会議の開催・出席 ー社内会議週1回、全体会議月1回、管理者会議月1，2回 ーー 株式会社エターナルの想い 我々は、質の高いサービスをお客様へ届けることだけでなく、スタッフの皆様の満足も追求し続けています。 誰かの笑顔を支える仕事だからこそ、スタッフ一人ひとりの笑顔もまた大切であると考えます。 お客様の身近な楽しみや喜びを共に分かち合い、 その先の夢や希望を目標に、豊かで充実した生活を支えてくださる方をお待ちしております！ ーー ■エターナルの所長の魅力 所長はサービス提供責任者（サ責）とヘルパーのまとめ役。 所長もサ責を兼任し、現場のヘルパーとして支援に入り、1人で3役をこなします。 新規の相談があれば訪問したりサ責と相談したり、緊急対応やトラブルがあれば迅速な判断と行動が要求されます。 ヘルパーの面接や請求業務などもあり、1つの事業所を任されるプレッシャーは高いかもしれませんが、その分やりがいは十分にあります。 エターナルでは、新人の所長が一人前になれるまではベテランのエリアマネージャーがしっかりと研修を行います。 研修を終えた後も、定期的に話をするだけでなく、実際に現場の同行をするもありますので、頼れる存在です。 事業所間での横の繋がりが強いのもエターナルの特長です。 ヘルパーの共有はしませんが、社員同士でヘルプに入ったり、 新規の問い合わせで自身の事業所では人手不足などで難しい場合に、隣の事業所に相談したり。 また、月１回は所長同士が集まって会議する場があります。 エターナルの他の事業所とも関われることも魅力の１つです。
- 応募要件
- ブランクOK！高齢者福祉のみの経験しかない方も問題なし！ 【必須】 ・介護福祉士 ・介護実務経験3年以上の方 ・非喫煙者（※または入職後3か月以内に禁煙可能な方） ・高校卒業以上
- 住所
- 神奈川県横浜市泉区中田西市営地下鉄ブルーライン立場駅 徒歩14分
- 特徴
- 職場の環境新規オープン訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
訪問介護事業所 エターナル戸塚【2025年冬オープン予定】の所長 兼 サービス提供責任者求人
2025年「冬」オープン予定！【エターナル戸塚】月給 37万円以上?スタート賞与あり！計2.5ヶ月分プライベートな旅行や引っ越し費用も支給あり現場も管理も、どちらも楽しめる働き方を
- 給与
- 正職員 月給 376,000円 〜 416,000円
- 仕事内容
- 訪問介護事業所で事務所長（管理職）を務めてくれる方を募集 【主な仕事内容】 ・事業所の管理業務 ー採用人事や請求業務、シフト作成、 ・直接支援（介助業務） ーお客様の入浴介助や外出の付き添いなど、直接サポートを行います。 ・研修や会議の開催・出席 ー社内会議週1回、全体会議月1回、管理者会議月1，2回 ーー 株式会社エターナルの想い 我々は、質の高いサービスをお客様へ届けることだけでなく、スタッフの皆様の満足も追求し続けています。 誰かの笑顔を支える仕事だからこそ、スタッフ一人ひとりの笑顔もまた大切であると考えます。 お客様の身近な楽しみや喜びを共に分かち合い、 その先の夢や希望を目標に、豊かで充実した生活を支えてくださる方をお待ちしております！ ーー ■エターナルの所長の魅力 所長はサービス提供責任者（サ責）とヘルパーのまとめ役。 所長もサ責を兼任し、現場のヘルパーとして支援に入り、1人で3役をこなします。 新規の相談があれば訪問したりサ責と相談したり、緊急対応やトラブルがあれば迅速な判断と行動が要求されます。 ヘルパーの面接や請求業務などもあり、1つの事業所を任されるプレッシャーは高いかもしれませんが、その分やりがいは十分にあります。 エターナルでは、新人の所長が一人前になれるまではベテランのエリアマネージャーがしっかりと研修を行います。 研修を終えた後も、定期的に話をするだけでなく、実際に現場の同行をするもありますので、頼れる存在です。 事業所間での横の繋がりが強いのもエターナルの特長です。 ヘルパーの共有はしませんが、社員同士でヘルプに入ったり、 新規の問い合わせで自身の事業所では人手不足などで難しい場合に、隣の事業所に相談したり。 また、月１回は所長同士が集まって会議する場があります。 エターナルの他の事業所とも関われることも魅力の１つです。
- 応募要件
- ブランクOK！高齢者福祉のみの経験しかない方も問題なし！ 【必須】 ・介護福祉士 ・介護実務経験3年以上の方 ・非喫煙者（※または入職後3か月以内に禁煙可能な方） ・高校卒業以上
- 住所
- 神奈川県横浜市戸塚区矢部町29市営地下鉄ブルーライン 戸塚駅徒歩7分
- 特徴
- 職場の環境新規オープン訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
訪問介護事業所 エターナル保土ヶ谷【2025年冬オープン予定】の所長 兼 サービス提供責任者求人
2025年「冬」オープン予定！【エターナル保土ヶ谷】月給 37万円以上?スタート賞与あり！計2.5ヶ月分プライベートな旅行や引っ越し費用も支給あり現場も管理も、どちらも楽しめる働き方を
- 給与
- 正職員 月給 376,000円 〜 416,000円
- 仕事内容
- 訪問介護事業所で事務所長（管理職）を務めてくれる方を募集 【主な仕事内容】 ・事業所の管理業務 ー採用人事や請求業務、シフト作成、 ・直接支援（介助業務） ーお客様の入浴介助や外出の付き添いなど、直接サポートを行います。 ・研修や会議の開催・出席 ー社内会議週1回、全体会議月1回、管理者会議月1，2回 ーー 株式会社エターナルの想い 我々は、質の高いサービスをお客様へ届けることだけでなく、スタッフの皆様の満足も追求し続けています。 誰かの笑顔を支える仕事だからこそ、スタッフ一人ひとりの笑顔もまた大切であると考えます。 お客様の身近な楽しみや喜びを共に分かち合い、 その先の夢や希望を目標に、豊かで充実した生活を支えてくださる方をお待ちしております！ ーー
- 応募要件
- ブランクOK！高齢者福祉のみの経験しかない方も問題なし！ 【必須】 ・介護福祉士 ・介護実務経験3年以上の方 ・非喫煙者（※または入職後3か月以内に禁煙可能な方） ・高校卒業以上
- 住所
- 神奈川県横浜市西区久保町湘南新宿ライン保土ヶ谷駅 徒歩12分 相鉄本線西横浜駅 徒歩2分 相鉄本線天王町駅 徒歩10分
- 特徴
- 職場の環境新規オープン訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
訪問介護事業所 エターナル横浜【2025年冬オープン予定】の所長 兼 サービス提供責任者求人
2025年「冬」オープン予定！オープニングスタッフ大募集！待遇に自信があります！！処遇改善加算大幅アップ！！事務所長 兼 サービス提供責任者を募集しています♪
- 給与
- 正職員 月給 376,000円 〜 416,000円
- 仕事内容
- ・新規事業所の立ち上げ ・障害介護給付費等の請求・支払対応（電子請求） ・新規顧客相談受付 ・求人応募者対応 ・サービス提供責任者（常勤）ヘルパー（非常勤社員）の業務管理 ・シフト作成 ・関係機関（市役所や相談支援事業所）との連携 ・サービス提供責任者としてのサービス品質管理（ヘルパーや顧客ご家族様との連絡調整） ・ヘルパーとしてサービス実施（入浴、外出支援等）など ※事業所の立ち上げや請求業務についても先輩社員と一緒に取り組みます。未経験でも安心なサポート体制完備。 ■エターナルの所長の魅力 所長はサービス提供責任者（サ責）とヘルパーのまとめ役。 所長もサ責を兼任し、現場のヘルパーとして支援に入り、1人で3役をこなします。 新規の相談があれば訪問したりサ責と相談したり、緊急対応やトラブルがあれば迅速な判断と行動が要求されます。 ヘルパーの面接や請求業務などもあり、1つの事業所を任されるプレッシャーは高いかもしれませんが、その分やりがいは十分にあります。 エターナルでは、新人の所長が一人前になれるまではベテランのエリアマネージャーがしっかりと研修を行います。 研修を終えた後も、定期的に話をするだけでなく、実際に現場の同行をするもありますので、頼れる存在です。 事業所間での横の繋がりが強いのもエターナルの特長です。 ヘルパーの共有はしませんが、社員同士でヘルプに入ったり、 新規の問い合わせで自身の事業所では人手不足などで難しい場合に、隣の事業所に相談したり。 また、月１回は所長同士が集まって会議する場があります。 エターナルの他の事業所とも関われることも魅力の１つです。
- 応募要件
- ・介護福祉士 ・3年540日以上の障害者または高齢者の直接支援の実務経験証明書を取得可能な方 （詳細は面接にてご説明します） ・高校卒業以上 ・非喫煙者 ※サービス提供責任者、訪問介護員等の未経験者応募可能
- 住所
- 神奈川県横浜市神奈川区南軽井沢6-1JR横浜駅から徒歩5分
- 特徴
- 職場の環境新規オープン訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
訪問介護事業所 エターナルあざみ野【2025年春オープン】のサービス提供責任者求人
一緒に働くサービス提供責任者を募集中！社員ファースト、待遇に自信あり！！
- 給与
- 正職員 月給 321,000円 〜
- 仕事内容
- 【仕事内容】 ①お客様の個別支援計画書や手順書等の作成 ②お客様ご家族様との連絡調整（支援報告、様子確認、ニーズ等の再評価など） ③ヘルパーへの現場研修の実施、サービス管理、モニタリング、アフターフォローなど ④ヘルパーとして現場業務（居宅介護、行動援護） ⑤社外関係者(計画相談員様など)との連絡調整 ⑥所長のサポート ※勤務例として、平日の朝または夕方に現場へ訪問し日中時間帯は事務所にてデスクワーク。土日祝日は行動援護の支援のみで直行直帰が中心。お客様からの派遣依頼やヘルパーの在籍状況によって変わります。 ■エターナルのサービス提供責任者の魅力 サービス提供責任者は、お客様とヘルパーの架け橋。 ヘルパー同様にサービスに入りながらも、日々のヘルパーの報告を把握してご家族様に適時連絡をします。 時には支援方法の見直しをしたり、カンファレンスを開催したり、計画相談員様や他機関と情報交換をしたり。 より良い支援の為に、新しい支援方法が浮かべばまずは試します。 エターナルはアイデアを否定しません。 失敗を恐れず否定しない社風があります。 ポジティブで前向きな方には是非応募ください。 あなたの経験、発想、笑顔を、 エターナルはお待ちしてます！
- 応募要件
- ・介護福祉士 ・3年540日以上の障害者または高齢者の直接支援の実務経験証明書を取得可能な方 （詳細は面接にてご説明します） ・非喫煙者の方 ・高校卒業以上
- 住所
- 神奈川県横浜市青葉区美しが丘５－２５ー６東急田園都市線あざみ野駅 徒歩7分 東急田園都市線江田駅 徒歩9分 市営地下鉄ブルーラインあざみ野駅 徒歩7分
- 特徴
- 職場の環境新規オープン訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
在宅ホスピス 『ウェルホーム一宮』 【2025年05月01日オープン】のサ責求人
NEW
✨3月19日（木）15時より施設見学会の開催決定✨年収412万円～！✨✅車通勤（駐車場無料）または名鉄尾西線二子駅から徒歩9分で楽々通勤✅2025年5月openの綺麗な施設✅在宅ホスピスでの介護業務/オンコールなし/車の運転業務なし✅施設内に看護師も24時間・365日いるので安心♪
- 給与
- 正職員 月給 310,000円 〜 394,000円
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホームでのサ責業務 ・ケアプランに基づいた訪問介護計画書の作成 ・サービス提供実績の管理 ・介護職への指導、アドバイス ・利用者様やご家族、関係者との連絡調整業務 ・サービス担当者会議への出席、多職種との連携 ・身体介護、生活援助業務（事務業務だけでなく介護業務もあり） 業務の変更範囲：会社の定める業務 就業場所の変更範囲：会社の定める事業所
- 応募要件
- 介護福祉士資格をお持ちの方
- 住所
- 愛知県一宮市萩原町朝宮字朝宮前21番地車通勤OK、駐車場無料 名鉄尾西線 二子駅から徒歩で9分 名鉄尾西線 萩原駅から徒歩で18分
- 特徴
- スピード返信限定求人新規オープン訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
ナーシングホーム ケアリール中津川【2026年08月オープン予定】のサービス提供責任者求人
【2026年8月OPEN！】有料老人ホームでサービス提供責任者 nm-4403
- 給与
- 正職員 月給 365,000円 〜
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホームでのサービス提供責任者業務全般 《主な業務内容》 ■利用申し込み・相談対応 問い合わせ対応 契約や必要書類の説明・準備 関係者（ケアマネ・病院）との調整 ■利用者・ご家族との面談 初回面談での情報収集 要望・不安の確認と対応 状態変化時の随時面談 ■訪問介護計画書の作成 ケアプランをもとに介護計画書を作成 本人・家族への説明と同意取得 状態に応じた内容の見直し ■モニタリング サービス実施状況や満足度の確認 利用者の状態変化をチェック 記録作成と必要な調整 ■同行訪問 新規サービス開始時の同行 現場確認や指導目的での訪問 クレーム・状態変化時の対応 ■職員の管理・教育・指導 シフトや業務分担の調整 新人・既存職員への技術指導 ミーティングや個別指導の実施 ■サービス担当者会議出席 各関係者との情報共有 支援内容の報告・調整 会議記録の作成・管理 ■訪問介護業務 身体介護や生活援助の提供 緊急時や人手不足時の支援 記録の作成と報告 ・業務内容の変更範囲 ※会社の定める業務 ・就業場所の変更あり ※同一法人内の施設に異動の可能性あり（通勤1時間以内） ※openまでは法人内他施設で勤務可能です！
- 応募要件
- ・介護職員実務者研修修了者または介護福祉士 必須 ・サービス提供責任者の実務経験 あれば尚可 ・普通自動車免許（AT限定可） あれば尚可 ※必要に応じて1時間以内で拠点間の移動に対応できる方 ・定年：65歳 ・再雇用制度有り（70歳上限） ※資格取得支援制度（費用の一部もしくは全額補助）もありますので、スキルアップを目指してぜひご活用ください
- 住所
- 岐阜県中津川市中津川1303-9,1303-13, 1303-8（仮）JR「中津川駅」から車で約６分
- 特徴
- スピード返信新規オープン社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上
ナーシングホーム ケアリール羽島【2026年05月オープン予定】のサービス提供責任者求人
【2026年5月OPEN！】有料老人ホームでサービス提供責任者 nm-4103
- 給与
- 正職員 月給 365,000円 〜
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホームでのサービス提供責任者業務全般 《主な業務内容》 ■利用申し込み・相談対応 問い合わせ対応 契約や必要書類の説明・準備 関係者（ケアマネ・病院）との調整 ■利用者・ご家族との面談 初回面談での情報収集 要望・不安の確認と対応 状態変化時の随時面談 ■訪問介護計画書の作成 ケアプランをもとに介護計画書を作成 本人・家族への説明と同意取得 状態に応じた内容の見直し ■モニタリング サービス実施状況や満足度の確認 利用者の状態変化をチェック 記録作成と必要な調整 ■同行訪問 新規サービス開始時の同行 現場確認や指導目的での訪問 クレーム・状態変化時の対応 ■職員の管理・教育・指導 シフトや業務分担の調整 新人・既存職員への技術指導 ミーティングや個別指導の実施 ■サービス担当者会議出席 各関係者との情報共有 支援内容の報告・調整 会議記録の作成・管理 ■訪問介護業務 身体介護や生活援助の提供 緊急時や人手不足時の支援 記録の作成と報告 ・業務内容の変更範囲 ※会社の定める業務 ・就業場所の変更あり ※同一法人内の施設に異動の可能性あり（通勤1時間以内） ※openまでは法人内他施設で勤務可能です！
- 応募要件
- ・介護職員実務者研修修了者または介護福祉士 必須 ・サービス提供責任者の実務経験 あれば尚可 ・普通自動車免許（AT限定可） あれば尚可 ※必要に応じて1時間以内で拠点間の移動に対応できる方 ・定年：65歳 ・再雇用制度有り（70歳上限） ※資格取得支援制度（費用の一部もしくは全額補助）もありますので、スキルアップを目指してぜひご活用ください
- 住所
- 岐阜県羽島市正木町曲利字葭場（よしば）671番地1（仮）名鉄竹鼻線 不破一色駅から徒歩で12分 名鉄竹鼻線 竹鼻駅から徒歩で15分 名鉄竹鼻線 須賀駅から徒歩で24分
- 特徴
- 新規オープン社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上
ナーシングホーム ケアリール小牧原【2025年12月オープン】のサービス提供責任者求人
【2025年12月OPEN！】有料老人ホームでサービス提供責任者 nm-3603
- 給与
- 正職員 月給 365,000円 〜
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホームでのサービス提供責任者業務全般 《主な業務内容》 ■利用申し込み・相談対応 ・問い合わせ対応 ・契約や必要書類の説明・準備 ・関係者（ケアマネ・病院）との調整 ■利用者・ご家族との面談 ・初回面談での情報収集 ・要望・不安の確認と対応 ・状態変化時の随時面談 ■訪問介護計画書の作成 ・ケアプランをもとに介護計画書を作成 ・本人・家族への説明と同意取得 ・状態に応じた内容の見直し ■モニタリング ・サービス実施状況や満足度の確認 ・利用者の状態変化をチェック ・記録作成と必要な調整 ■同行訪問 ・新規サービス開始時の同行 ・現場確認や指導目的での訪問 ・クレーム・状態変化時の対応 ■職員の管理・教育・指導 ・シフトや業務分担の調整 ・新人・既存職員への技術指導 ・ミーティングや個別指導の実施 ■サービス担当者会議出席 ・各関係者との情報共有 ・支援内容の報告・調整 ・会議記録の作成・管理 ■訪問介護業務 ・身体介護や生活援助の提供 ・緊急時や人手不足時の支援 ・記録の作成と報告 ・業務内容の変更範囲 ※会社の定める業務 ・就業場所の変更あり ※同一法人内の施設に異動の可能性あり（通勤1時間以内）
- 応募要件
- ・介護職員実務者研修修了者または介護福祉士 必須 ・サービス提供責任者の実務経験 あれば尚可 ・普通自動車免許（AT限定可） あれば尚可 ※必要に応じて1時間以内で拠点間の移動に対応できる方 ・定年：65歳 ・再雇用制度有り（70歳上限） ※資格取得支援制度（費用の一部もしくは全額補助）もありますので、スキルアップを目指してぜひご活用ください
- 住所
- 愛知県小牧市大字小牧原新田字自才前1443番名鉄小牧線 小牧原駅から徒歩で13分 名鉄小牧線 小牧駅から徒歩で26分 名鉄小牧線 味岡駅から徒歩で25分
- 特徴
- 新規オープン社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上
ライフパートナー中野【2025年02月オープン】のサービス提供責任者求人
【2025年2月オープン】【東大阪市中野1丁目】【賞与・一時金あわせて年3回 安定高水準で支給実績あり】サービス提供責任者
- 給与
- 正職員 月給 344,000円 〜
- 仕事内容
- ・介護業務：必要に応じて各種介助業務 ・事務業務：訪問介護サービス作成、ヘルパー指導、介護売上請求 ・担当者会議、ケアマネジャー・医療機関との連携 など 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 就業の場所の変更の範囲：会社の定める就業場所
- 応募要件
- 介護福祉士 介護業務の実務経験 サービス提供責任者の実務経験1年以上
- 住所
- 大阪府東大阪市中野1丁目19-25近鉄けいはんな線 荒本駅から徒歩で11分 近鉄けいはんな線 吉田駅から徒歩で20分
- 特徴
- スピード返信新規オープン社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
住宅型有料老人ホーム 四季の華 メディカル星が丘東【2025年05月01日オープン】の管理者兼サービス提供責任者求人
社会保険完備♪週休2日制◎2025年5月オープン◎管理者兼サービス提供責任者を募集
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 320,000円
- 仕事内容
- サービス提供責任者業務全般 業務の変更範囲:業務変更なし 就業場所の変更範囲:法人の定める範囲
- 応募要件
- 介護福祉士もしくは実務者研修修了者
- 住所
- 愛知県名古屋市名東区高間町64番地名古屋市営地下鉄東山線 星ヶ丘駅から徒歩で１５分
- 特徴
- スピード返信職場の環境新規オープン訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
笑みサポートハウス今里【2025年09月オープン】のサービス提供責任者求人（正職員）
2025年9月オープン☆入居者様の増加に伴い２次募集を開始しました☆30年以上に渡り安定経営えを続け、10事業所以上展開するチャレンズグループにて「サービス提供責任者」としてのキャリアを築きませんか？当社だからこその、待遇・サポート体制が整っています♪
- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- サービス提供責任者としての管理業務全般 ※サービス付き高齢者向け住宅内 【具体的な業務内容】 ・ケアプランに基づいた訪問介護計画書の作成 ・アセスメント、モニタリングの実施 ・ヘルパー会議、各種研修の開催 ・利用者様、ご家族、関係機関との連絡調整業務等 ・介護サービスの提供 従事すべき業務の変更なし 就業の場所の変更なし
- 応募要件
- 介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級）以上をお持ちの方 サービス提供責任者の経験が無い未経験者も歓迎します♪ 経験者が在籍しているため、安心してご勤務いただけるように入社後のフォロー体制も整えております！ スキルアップしたい方はお気軽にご応募ください。
- 住所
- 大阪府大阪市生野区小路1-3-3近鉄大阪線 今里駅から徒歩で5分 大阪メトロ千日前線 小路駅から徒歩で7分 大阪メトロ千日前線 新深江駅から徒歩で12分
- 特徴
- 職場の環境新規オープン未経験可訪問介護社会保険完備サービス付き高齢者向け住宅ボーナス・賞与あり
ケア21 東岸和田【2026年03月オープン予定】のサービス提供責任者求人
【岸和田市土生町三丁目】研修制度やキャリア支援制度が充実♪人を大事にし、人を育てる会社です【正職員・サービス提供責任者】
- 給与
- 正職員 月給 260,100円 〜 280,100円
- 仕事内容
- ケア21の訪問介護事業所にてサービス提供責任者業務。ご利用 者様への介護サービスを行う他、居宅支援事業者との連携、ご利 用者様のお世話を行うヘルパーの指導とスケジュール調整などの 事務的な作業も行っていただきます。務者研修(ホームヘルパー 1級)以上の資格をお持ちの方歓迎。 就業場所：法人の定める場所 業務内容：法人の定める業務
- 応募要件
- ■下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・実務者研修（ヘルパー1級） ■必要経験 ・訪問介護ヘルパーとしてのご経験（年数問わず） ＊ご経験に応じて、ヘルパーからご案内する場合がございます。
- 住所
- 大阪府岸和田市土生町三丁目3-10阪和線(天王寺～和歌山) 東岸和田駅から徒歩で8分 南海本線 岸和田駅から徒歩で19分 南海本線 蛸地蔵駅から徒歩で22分
- 特徴
- 新規オープン訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
住宅型有料老人ホームマアル天王台【2026年01月15日オープン】のサービス提供責任者求人
NEW
未経験OK！オープニング・サ責募集☆「長く働きたい」「もっと成長したい」「仲間と楽しく仕事がしたい」――そんな想いを叶えられるオープンでフラットな環境が、当社グループにはあります。マアル天王台
- 給与
- 正職員 月給 340,000円 〜
- 仕事内容
- 新しい施設で、サービス提供責任者としてチームの中心で活躍できるお仕事です。 ご入社後は他施設で実務を学びながら、サ責として必要な知識やノウハウを習得。 看護チームとの合同研修も予定しており、オープン時にはチームワークができた状態でスタートできます★ オープン後は、介護スタッフや看護チーム、外部の専門職と連携し、利用者さまが安心して笑顔で過ごせるケアを一緒に築いていきます。 サ責は、現場の声を大切にしながらチームをまとめ、サービスの質を高めていく大切な役割。 「利用者さまの暮らしをもっと良くしたい」「仲間と協力して成長したい」そんな想いを持つ方にぴったりです。 主な仕事内容 ・ケアマネジャーとの連携、訪問介護計画書の作成 ・利用者さん、ご家族との面談・相談対応 ・ヘルパーのシフト調整、指導、サポート ・サービス品質の管理、改善 ・行政対応 ・レクリエーションや地域交流の企画・運営 ・グループ会議や研修・交流会への参加 ◇様々な研修に参加していただきたいので、12月頃の採用予定です！（入社時期は相談可能） 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 就業場所の変更の範囲：会社の定める就業場所
- 応募要件
- ・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級）もしくは介護福祉士をお持ちの方 ・職種未経験可◎
- 住所
- 千葉県我孫子市柴崎823-2JR常磐線(上野～取手) 天王台駅から徒歩で14分 JR成田線 東我孫子駅から徒歩で27分
- 特徴
- 新規オープン未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
ライムケア見沼【2025年07月01日オープン】のサービス提供責任者求人
NEW
7月オープンサービス増加中です！ 特徴①採用半年後10,000円昇給あり！ 特徴②直行直帰OK！ 特徴③小さなお子様や介護が必要なご家族がいても安心！（状況に合わせて勤務できます）
- 給与
- 正職員 月給 260,000円
- 仕事内容
- ・サービス提供責任者としての業務 【ご利用者様のご自宅へ訪問し介護業務全般を行っていただきます】 ・生活援助（掃除、洗濯、買い物代行など） ・身体介助（入浴、排泄、着替えなど） ・簡単な事務作業 ・担当者会議（契約） ・介護指導
- 応募要件
- 【必須】 実務者研修 介護福祉士 【あれば尚可】 普通自動車運転免許(AT限定可)
- 住所
- 埼玉県さいたま市見沼区大和田町2-401-6東武野田線 大和田駅から徒歩で7分 東武野田線 大宮公園駅から徒歩で25分 宇都宮線 土呂駅から徒歩で22分
- 特徴
- スピード返信職場の環境新規オープン訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
（株）ベスト・ケアー 練馬事業所【2026年03月オープン予定】のサービス提供責任者求人
NEW
【練馬区早宮2丁目】入社と同時に最大4日の有給休暇を付与！訪問介護事業所でのサービス提供責任者のお仕事◎ 正職員の募集
- 給与
- 正職員 月給 303,000円 〜 353,000円
- 仕事内容
- サービス提供責任者業務全般 ・お客様宅への事前訪問にて契約手続き、 ・お客様のニーズ確認とサービス改善のためのお客様宅への定期訪問 ・お客様訪問するヘルパーとのコーディネート ・へルパー訪問毎の指示出し（ICT使用） ・サービス見直しに伴うカンファレンスの開催 ・ケアマネジャーとの打合せ（お客様情報の共有） ・サービス計画書の作成、介護目標の設定 ・月末月初の介護給付費請求業務 ・ヘルパー教育、研修開催 ・勤怠管理など 業務内容変更の範囲:会社の定める業務 就業場所変更の範囲:会社の定める事業所
- 応募要件
- 下記いずれかの資格をお持ちの方 介護福祉士 介護職員実務者研修修了者 サービス提供責任者の経験は問いません。
- 住所
- 東京都練馬区早宮2丁目17番47東京メトロ有楽町線 平和台駅から徒歩で1分 東京メトロ副都心線 平和台駅から徒歩で1分 東京メトロ有楽町線 氷川台駅から徒歩で19分
- 特徴
- 新規オープン未経験可訪問介護社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
ARKAホスピタルハウス野方【2025年11月01日オープン】のサービス提供責任者求人
NEW
【サ責】💁♀️キャリアアップに挑戦しませんか！？ 施設内訪問介護のサービス提供責任者として一緒に働きませんか？
- 給与
- 正職員 月給 294,000円 〜
- 仕事内容
- ⭐施設内訪問介護のサービス提供責任者業務⭐ ＜主な業務内容＞ ・スタッフへの教育、指導 ・サービス計画書と介護目標の設定 ・手順書作成 ・スタッフ管理（勤怠・面談等） ・担当者会議への参加 ・ケアマネや他事業所とのやりとり ・ご家族さまへの連絡 ・特定事業所加算の対応
- 応募要件
- ①②③のすべてに該当する方 ①介護福祉士資格をお持ちの方 ②介護の実務経験3年以上必須 ③普通自動車第一種運転免許（AT車限定可） ※年齢不問
- 住所
- 福岡県福岡市西区野方2-7-31福岡市営地下鉄七隈線 橋本駅から徒歩で16分
- 特徴
- 新規オープン訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
CLASWELL北浦和【2026年04月オープン予定】のサービス提供責任者求人
NEW
【北浦和：サービス提供責任者】オープニングスタッフ／介護福祉士／正社員／想定年収406万～469万／月給29万～33.5万／日勤のみ／昇給・賞与あり／年間休日114日／住宅型有料老人ホーム（ホスピス）
- 給与
- 正職員 月給 290,000円 〜 335,000円
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホーム（ホスピス）でのサービス提供責任業務 訪問介護の計画作成・評価 ご利用者様、ご家族様への日常生活・自立支援のサポート等内容の説明など 雇入れ後の業務範囲の変更あり（法人の定める範囲） 就業場所の変更あり（法人の定める範囲）
- 応募要件
- 【資格】 介護福祉士 ※社会福祉士、社会福祉主事、実務者研修（ヘルパー1級、介護基礎研修含む）、初任者研修（ヘルパー2級）の応募不可 【経験】 訪問介護事業所での介護実務経験1年以上 ※サービス提供責任者としての実務経験あれば尚可
- 住所
- 埼玉県さいたま市浦和区埼玉県さいたま市中央区新中里5-2-7武蔵野線 北浦和駅 徒歩10分
- 特徴
- スピード返信職場の環境新規オープン社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士学歴不問
住宅型有料老人ホーム May Lily (メイリリー） 徳重【2025年07月オープン】のサービス提供責任者求人
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【めいなんエリア】住宅型有料老人ホームでサービス提供責任者（候補）を募集します♪未経験の方のチャレンジも歓迎♪徳重/天白/有松
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- 【サービス提供責任者】 ・ご利用者様へのサービスの提供 ・ご家族との面談 ・訪問介護計画書の作成 ・サービス担当者会議の出席 ・介護職員の育成 ・介護業務など 【未経験の方の応募】 いろんな挑戦を応援します。管理者が未経験の方にも先輩職員が親切・ 丁寧にご指導させていただきますので、安心してご応募ください。 未経験の方は、「入職➡研修➡レギュラー試験（簡単な手技チェック） ➡リーダー昇格➡管理者昇格試験」の流れとなりますので、ご承知おき ください。 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：会社の定める事業所
- 応募要件
- サービス提供責任者の要件を満たす方 応募は64歳まで（定年65歳、再雇用制度あり）
- 住所
- 愛知県名古屋市緑区徳重三丁目221番地１地下鉄 桜通線 「徳重」 駅から徒歩で15分
- 特徴
- 新規オープン未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
住宅型有料老人ホーム May Lily (メイリリー） 一宮ちあき【2025年09月オープン】のヘルパーステーション管理者求人
NEW
【一宮ちあき】2025年9月にオープンした新しい施設でヘルパーステーション管理者を募集します♪未経験の方のチャレンジも歓迎♪
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- 【ヘルパーステーション管理者の業務】 ・人材管理 ・現場稼働管理 ・管理者兼サービス提供責任者の業務 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし
- 応募要件
- ヘルパーステーション管理者の要件を満たす方 応募は64歳まで（定年65歳、再雇用制度あり）
- 住所
- 愛知県一宮市千秋町天摩辻田名鉄犬山線 石仏駅から車で7分
- 特徴
- スピード返信新規オープン未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
住宅型有料老人ホーム リオラテラス和歌山【2026年06月オープン予定】のサービス提供責任者求人
NEW
2026年6月オープン予定の住宅型有料老人ホーム リオラテラス和歌山への訪問介護サービス提供責任者を募集
- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜
- 仕事内容
- ・サービス提供責任者業務（訪問介護計画書の作成、シフト作成、一日のスケジュール作成、外部関係者との調整、利用面談、モニタリング、介護ソフトの入力、書類作成） ・食事、入浴、排泄などの身体介助 ・着替えや歩行の見守り・サポート ・居室の清掃、リネン交換などの生活支援 ・看護師や提携医師との連携、健康管理補助 ・介護記録（スマホ・タブレット導入予定） など ■施設について ・2026年春新規オープン予定の住宅型有料老人ホーム ・定員76名、5階建て施設（エレベーター完備） ・「住み慣れた地域で安心して暮らしたい」という想いに応える施設 ■1日のスケジュール（例：日勤） 09:00～ 出勤・申し送り、スケジュール確認 09:30～ 利用者の状態把握 10:00～ 書類作成・記録入力 11:30～ 食事介助・服薬確認 12:00～ 休憩 13:00～ 外部関係先への連絡調整 17:00～ 記録入力・情報共有・翌日の予定作成 17:30～ 申し送り 18:00 退勤 ※夜勤は介護士2名体制で安心の勤務環境です。 ※入社可能日：2026年5月以降 ※2026年6月開設予定（オープンまでは、オープン準備、研修や入居営業促進業務を実施） ※従事すべき業務の変更の範囲：なし ※就業の場所の変更の範囲：なし
- 応募要件
- 実務者研修修了の方 リフレッシュ休暇3日あり
- 住所
- 和歌山県和歌山市西庄596-1南海加太線 西ノ庄駅から徒歩で11分 南海加太線 二里ヶ浜駅から徒歩で13分 南海加太線 磯ノ浦駅から徒歩で21分
- 特徴
- スピード返信新規オープン未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
ご希望の条件の求人が登録されたときに、いち早くお知らせします。
会員登録する３つのメリット
事業所から
スカウトが届く あなたの匿名プロフィールをみた医院や事業所から直接スカウトが届きます。
※応募をしていない事業所に氏名などの個人情報が開示されることはありません。スカウトは希望職種や資格の有無を参考にして送られます
希望に合った
求人が届く 希望の職種・エリアなどを登録いただければ条件にあった新着求人をメールでお送りします。
会員限定機能が
利用できる 気になる機能や履歴書・職務経歴書作成機能、職場の環境の閲覧など会員限定機能が利用できます。
サービス提供責任者の仕事は、訪問介護サービスの総合的なマネジメントを行うことです。まずは利用者宅を訪問し面談を行ない、必要な援助の方向性や具体的なサービスを選定します。ケアマネジャーとも相談しながら、具体的な訪問看護計画を練ります。また、現場のヘルパーの管理やサポート、利用者との相性の見極めなども重要な職務のひとつです。現場でヘルパー業務を行う場合もあります。
…
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