4週8休以上の管理職（介護）求人・転職・就職・アルバイト情報
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- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 420,000円
- 仕事内容
- 【働く施設はどんなところ？】 デイサービス ・当社の施設の管理者及び候補者は半分以上が女性で 女性活躍中。 ・当社はマネジメント職の女性比率向上企業です。 【仕事内容は？】 デイサービスのマネジメントをお願いします ・スタッフが働きやすい環境の整備 ・利用者及びケアマネの満足度アップのための取組 ・上記による稼働率のアップ 【入社後は？】 研修制度が充実しているので未経験でも安心！ 先輩スタッフとのOJTに加え、月2～3回勤務時間内に 外部研修も受けマネジメント・業界動向について学べます。 【先輩が実感！当社ならではの魅力とは!?】 ★酒井「本人と配偶者の誕生日休暇や花束がもらえる温かな制度に感動」 ★植山「時短勤務を利用して育児と両立。来年からはフルタイムに復帰できます」 ★管理者・田宮「4人子育て中ながらしっかり定時退社でき安心」 ★役職者 東村「いったん退職しましたが、出戻りでも受け入れてもらえパートから社員に！」
- 応募要件
- 資格・経験不問
- 住所
- 東京都豊島区要町３-３３-１東京メトロ有楽町線 千川駅から徒歩で3分 東京メトロ副都心線 千川駅から徒歩で3分 東京メトロ有楽町線 要町駅から徒歩で12分
- 特徴
- 職場の環境4週8休以上未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備ボーナス・賞与あり年収400万円以上可能
- 給与
- 正職員 月給 304,000円 〜 351,000円
- 仕事内容
- ・ご利用者の生活支援や身体介護 ・アセスメントやケアプラン作成のケアマネジメント ・新人スタッフの教育やOJT ・サービス品質の管理・改善 など ▼POINT あなたに期待したいことは、施設の「人材マネジメント」や「運営マネジメント」について。 この役割を施設長と一緒に進めていけるよう「着任時研修」や「フォローアップ研修」など計画的な教育プログラムを準備しています。
- 応募要件
- ▼必須資格（下記いずれか） ・実務者研修（ヘルパー1級、基礎研修） ・介護福祉士 ・介護支援専門員 ▼必須経験 ・認知症ケアの介護実務経験
- 住所
- 埼玉県川口市東本郷1427-1埼玉高速鉄道「鳩ヶ谷」駅よりバス１０分「新郷農協」バス停より徒歩６分、または日暮里舎人ライナー 見沼代親水公園駅 徒歩20分 （駐車場4台）
- 特徴
- 職場の環境4週8休以上グループホーム社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士
グループホーム ソラストももか太子の施設長・所長求人
【兵庫県太子町】夜勤なし★経験を活かしキャリアUP★グループホームの施設長募集！年間休日120日以上、夏季/年末年始休暇、入社日バースデー手当、各種研修制度等…長く働ける制度が充実◎（ソラストももか太子）
- 給与
- 正職員 月給 280,400円 〜
- 仕事内容
- 兵庫県揖保郡太子町にある介護福祉施設「グループホーム ソラストももか太子」で管理者(正社員)の求人募集! 【主なお仕事内容】 ・ご利用者様の受け入れ対応・相談対応 ・スタッフの採用、教育、労務管理、介護業務 ・契約、保険請求、行政対応(消防計画の提出など) 【こんな方にオススメ】 〇リーダーシップを発揮したい 〇現場の業務改善・改革を遂行したい 〇スタッフの得意を活かし、個々の魅力を発揮できる組織作りをしたい 自分のライフスタイルは大切にしながら、介護業界でのキャリアも広げていける★キャリアパスの選択肢も豊富なソラストで、新たな一歩を踏み出してみませんか? ※就業場所の変更の範囲：通勤可能な範囲で異動の可能性あり ※業務の変更範囲:変更なし
- 応募要件
- 【資格】 認知症対応型サービス事業管理者研修修了 【経験】 管理者経験のある方(サービス・年数問わず) ※必須PCスキル：文字入力程度 ※学歴不問
- 住所
- 兵庫県揖保郡太子町下阿曽15-1JR山陽本線：網干駅から車で約10分
- 特徴
- 職場の環境4週8休以上社会保険完備車通勤可小規模多機能型居宅介護ボーナス・賞与あり
グループホーム やすらぎの里中野新町の所長代理求人
【愛知県名古屋市中川区】夜勤手当5,100円＋別途深夜割増あり★グループホームで所長代理募集中！！年間休日120日以上、夏季/年末年始休暇、バースデー手当、各種研修制度等…長く働ける制度が充実◎（やすらぎの里中野新町）
- 給与
- 正職員 月給 265,460円
- 仕事内容
- グループホームの所長代理業務をお願いします。 ・管理者の補佐、スタッフのサポート/育成 ・スタッフマネジメントの補佐(教育、面談等) ・レクリエーションの企画・実施 ・介護業務 など 事業所は定員18名(1ユニット9人×2ユニット)、場所は八家公園、名古屋市立昭和橋小学校のそばにあります。 ◎食事補助あり。1食150円程で、スタッフも事業所の食事を食べることができます。ここの食事はおいしい!とスタッフの間でも評判です! 就業場所の変更の範囲:通勤可能な範囲 業務の変更範囲:変更なし
- 応募要件
- 初任者研修、ヘルパー２級、ヘルパー１級、基礎研修、実務者研修、介護福祉士のいずれかをお持ちの方
- 住所
- 愛知県名古屋市中川区中野新町3-51あおなみ線 中島駅から徒歩で10分
- 特徴
- 4週8休以上未経験可グループホーム社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり
ヒューマンライフケア南花田の湯の所長求人
【堺市北区南花田町】所長／現場経験を活かして施設運営に挑戦できるデイサービス
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 所長として施設の運営・経営・人材マネジメントをお任せします！ ・ご利用者の生活支援、身体介護 ・ケアマネジメント（介護サービスの課題分析や計画策定など） ・リスクマネジメント（事故や病変、災害などの対応） ・スタッフの教育や施設研修の企画運営など ・スタッフの人事労務管理 ・介護報酬の請求管理 ・介護保険法令や労働法などコンプライアンス遵守 ・施設の売上利益管理や営業活動 など ※将来的には複数施設を統括するマネジャー職へのキャリアアップも可能です。 【ヒューマンライフケアの魅力】 ・全国170以上の事業所で安定運営 ・手厚い研修・フォロー体制でブランクや未経験も安心 ・資格取得支援制度でスキルアップを応援！ 「笑顔」と「こころ」―― いつでも人が真ん中。 ヒューマンライフケアは、あなたの笑顔に寄り添い続けます。
- 応募要件
- ▼必須資格 ・介護福祉士 ▼必須経験 ・管理者の実務経験がある方
- 住所
- 大阪府堺市北区南花田町144-1地下鉄御堂筋線「北花田」駅から徒歩15分 近鉄南大阪線「布忍」駅から徒歩19分
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ4週8休以上通所介護・デイサービス社会保険完備ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
小規模多機能型居宅介護 ソラスト甲子園口の施設長・所長求人
【西宮市甲子園口】経験活かしてキャリアアップ⭐小規模多機能の施設長募集🌈年間休日120日以上、夏季/年末年始休暇、バースデー手当、各種研修制度等…長く働ける制度が充実👑（ソラスト甲子園口）
- 給与
- 正職員 月給 291,486円 〜
- 仕事内容
- 兵庫県西宮市にある介護福祉施設「小規模多機能型居宅介護 ソラスト甲子園口」で施設長(正社員)の求人募集! 📝主なお仕事内容 ■施設運営、スタッフマネジメント、請求業務管理 ■利用者様・ご家族対応、契約、アセスメント ■行政関係者との調整・渉外業務、介護業務 など 💡こんな方にオススメ ◎マネジメント力を身につけたい ◎ワンランク上の仕事に挑戦してみたい ◎スタッフも利用者も笑顔に!そんな施設にしたい アナタの想い、ソラストで叶えませんか♪ 💡挑戦を支える万全のバックアップ◎ フォロー体制バッチリのソラスト甲子園口で、キャリアアップ♪ 「小規模な事業所だと休みが取れないのでは…」という心配は必要ナシ! ソラストには、業界トップクラスの働きやすさがあります。 🎵年間休日120日以上: 管理職もしっかり休める体制です。オンオフの切り替えが、良い仕事を生みます! 🎵正当な評価制度: 経験や実績をしっかり給与・賞与に反映します◎ 💡顔なじみだからこそできるケアがある! 小規模多機能型居宅介護は、登録利用者様へ「通い」「泊まり」「訪問」を組み合わせて提供できるサービス。 大規模施設とは違い、利用者様は少人数で「顔なじみ」ばかり。「今日は体調が良さそうだから散歩に行こうか」といった、柔軟で温かい判断ができるのが特徴です♪ ※就業場所の変更の範囲：通勤可能な範囲で異動の可能性あり ※業務の変更範囲:変更なし
- 応募要件
- 📝資格 介護福祉士 運転免許証：要(AT限定可) 📝経験 介護事業所リーダー経験必須(サービス・年数不問) 必須PCスキル：文字入力のみ ※学歴不問
- 住所
- 兵庫県西宮市甲子園口北町1-14JR神戸線(大阪～神戸) 甲子園口駅から徒歩で2分
- 特徴
- 4週8休以上社会保険完備車通勤可小規模多機能型居宅介護ボーナス・賞与あり介護福祉士
グループホーム ソラスト川間の管理職（介護）求人
【野田市中里】夜勤手当8,500円＋別途深夜割増あり★グループホームで管理者・所長代理（正社員）募集中！！年間休日120日以上、夏季/年末年始休暇、バースデー手当、各種研修制度等…長く働ける制度が充実◎（ソラスト川間）
- 給与
- 正職員 月給 301,975円 〜 318,460円
- 仕事内容
- 野田市中里にある介護福祉施設「グループホーム ソラスト川間」での管理者・所長代理(正社員)の求人募集。 施設運営、採用労務、マネジメント、介護業務をお願いします。 【管理者】 ・事業所の人員管理や収支管理、行政対応 ・スタッフマネジメント(採用、育成、指導) ・ご利用者様の受け入れ対応・相談・調整 ・身体介護、生活援助、介護記録入力 など 【所長代理】 ・事業所の人員管理や収支管理など管理者業務補佐 ・スタッフマネジメントの補佐(採用、育成、指導) ・身体介護、生活援助、介護記録入力 ・ご利用者様の受け入れ対応・相談・調整 など ※就業場所の変更の範囲：通勤可能な範囲で異動の可能性あり ※業務の変更範囲:変更なし
- 応募要件
- 【資格】 管理者：介護福祉士 所長代理：介護福祉士、実務者研修、初任者研修 いずれかお持ちの方 【経験】 管理者未経験OK 所長代理：介護実務経験必須(年数・サービス不問)
- 住所
- 千葉県野田市中里1564-2東武野田線 川間駅から徒歩で23分
- 特徴
- 4週8休以上未経験可グループホーム社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり
グループホーム せらび練馬の管理者・施設長求人
【東京都練馬区】居住支援特別手当2万円対象◎グループホームの管理者募集中！！年間休日120日以上、夏季/年末年始休暇、バースデー手当、各種研修制度等…長く働ける制度が充実◎（せらび練馬）
- 給与
- 正職員 月給 346,560円 〜
- 仕事内容
- ◆東京都居住支援特別手当対象求人 練馬区の介護福祉施設「グループホーム せらび練馬」で管理者・施設長を募集しています。 東証プライム上場企業のソラストにて正社員として安定就業しませんか? ★介護福祉士の資格をお持ちの方が対象★ 管理者としての経験はなくても大丈夫◎働きながらマネジメント能力など管理者としての経験やスキルを蓄えることができます☆ さらなるキャリアアップを応援します! ★こんな方にオススメ! ・人の成長をサポートすることが得意 ・働きやすい環境づくりをしたい ・身につけた知識とスキルを新しい環境で発揮したい ★管理者経験は不要! これまでの介護経験を活かして、介護現場からステップアップすることができます。 ≪主なお仕事内容≫ ◆施設運営、スタッフマネジメント、請求業務管理 ◆利用者様・ご家族対応、契約、アセスメント ◆行政関係者との調整・渉外業務、介護現場フォロー など 「もっと、みんなが働きやすい環境にできればいいのに…」 介護のお仕事をしているときに、そんなことを思ったことはありませんか? 現場をまとめ働きやすい環境づくりをおこなうことも管理者の仕事のひとつ。これまで”こうだったらみんなイキイキ仕事できるのにな”と思っていたことを実現させることができます♪ 介護経験を活かして管理者へとキャリアアップしたい方必見です! ※就業場所の変更の範囲：通勤可能な範囲で異動の可能性あり ※業務の変更範囲:変更なし
- 応募要件
- 【資格】 介護福祉士 【経験】 不問
- 住所
- 東京都練馬区北町2-15-10東武東上線 東武練馬駅から徒歩で6分
- 特徴
- 4週8休以上未経験可グループホーム社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり
サービス付高齢者向け住宅 ソラストリハピネス東山のセンター長/管理者/所長代理求人
【名古屋市名東区】サービス付き高齢者向け住宅でセンター長・管理者・所長代理（正社員）の求人募集！年間休日120日以上、夏季/年末年始休暇、バースデー手当、各種研修制度等…長く働ける制度が充実◎（ソラスト リハピネス東山）
- 給与
- 正職員 月給 261,900円 〜 336,480円
- 仕事内容
- 名古屋市名東区にある介護福祉施設「リハピネス東山」の、管理者(正社員)としての求人になります。 ・事業所の人員管理や収支管理 ・行政・医療機関・介護事業者との調整、営業活動 ・スタッフマネジメント(採用、育成指導、労務管理) ・介護業務(入居者の見守り、身体介護など) 【センター長も同時募集中！】 名古屋市名東区にある介護福祉施設「サービス付高齢者向け住宅リハピネス東山」と、「デイサービスソラスト高針」、「定期巡回・随時対応型ソラスト高針」の3事業所(併設)を管理するセンター長のお仕事をお願いします。 ・施設の運営や人材等のマネジメント業務 ・利用者様の受け入れ対応、相談対応 保険請求業務 ・行政対応(消防計画の提出など) ・介護業務、送迎業務のフォローなど 【所長代理も同時募集中！】 ・事業所の人員管理や収支管理など管理者業務補佐 ・スタッフマネジメントの補佐(採用、育成、指導) ・身体介護、生活援助、介護記録入力 ・ご利用者様の受け入れ対応・相談・調整 など ・平均要介護度:3 定員36名 ☆入居施設だからこそ、ゆったりとした雰囲気で、利用者様の生活をトータルにサポートできるお仕事です! ☆無理なく少しでも早く慣れていただけるよう、スタッフ一同サポートいたします。 ※就業場所の変更の範囲：通勤可能な範囲で異動の可能性あり ※業務の変更範囲:変更なし
- 応募要件
- 【管理者】 看護師、准看護師、介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)、介護福祉士のいずれかをお持ちの方 ◆サ高住や施設系事業所のリーダー経験必須(年数不問) ◆PCスキル：文字入力のみ 【所長代理】 看護師、准看護師、介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)、介護福祉士のいずれかをお持ちの方 ◆介護経験必須(年数・サービス不問) ◆PCスキル：文字入力のみ 【センター長】 看護師、介護福祉士、介護支援専門員、社会福祉士 ◆介護経験必須(年数・サービス不問) ◆PCスキル：文字入力のみ
- 住所
- 愛知県名古屋市名東区高針荒田801名古屋市営地下鉄東山線 星ヶ丘駅から徒歩で27分
- 特徴
- 4週8休以上社会保険完備車通勤可准看護師可ボーナス・賞与あり介護福祉士
デイサービス ソラスト高針の管理者／所長代理求人
【名古屋市名東区】キャリアアップ求人◎デイサービスで管理者・所長代理（正社員）募集中！！年間休日120日以上、夏季/年末年始休暇、バースデー手当、各種研修制度等…長く働ける制度が充実◎（ソラスト高針）
- 給与
- 正職員 月給 274,980円 〜 310,000円
- 仕事内容
- 愛知県名古屋市名東区にある介護福祉施設「デイサービス ソラスト高針」にて、管理者・所長代理(正社員)の求人募集です。 ◆管理者 施設管理者として、事業所運営(マネジメント業務)をお任せします。 ・事業所の人員管理や収支管理、行政対応 ・スタッフマネジメント(採用、育成、指導) ・ご利用者様の受け入れ対応・相談・調整 ・身体介護、生活援助、介護記録入力、送迎 など ◆所長代理 施設管理者の補佐として、ケア業務を行いながら、事業所運営(マネジメント業務)をお任せします。 ・事業所の人員管理や収支管理など管理者業務補佐 ・スタッフマネジメントの補佐(採用、育成、指導) ・身体介護、生活援助、介護記録入力 ・ご利用者様の受け入れ対応・相談・調整 など 無理なく少しでも早く慣れていただけるようスタッフ一同でサポート致します。 ◆地下鉄「星が丘駅」から事業所まで自転車の貸出もあります！ ご希望の方は面接時にお問合わせください。 ◆定員25名のデイサービス スタッフは1日6名体制(管理者1名、生活相談員1名、看護師1名、介護職3名程度)です！ 就業場所の変更の範囲:通勤可能な範囲 業務の変更範囲:変更なし
- 応募要件
- ◆管理者 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)、介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)、介護福祉士 いずれかの資格をお持ちの方 ※デイサービスでの勤務経験、または他サービスでの管理者・リーダー経験必須(年数不問) ※送迎業務ができる方歓迎 ◆所長代理 介護福祉士資格をお持ちの方 ※介護実務経験必須(年数・サービス不問)
- 住所
- 愛知県名古屋市名東区高針荒田801名古屋市営地下鉄東山線 星ヶ丘駅からバスで10分 ◆地下鉄「星が丘駅」から事業所まで自転車の貸出もあります！ ご希望の方は面接時にお問合わせください。
- 特徴
- スピード返信4週8休以上通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士
株式会社エメラルドの郷 本社の統括マネージャー求人
時間外月平均5～10時間◎東証上場グループ本部勤務の統括マネージャーを募集！
- 給与
- 正職員 月給 500,000円 〜
- 仕事内容
- 担当エリア（8～15施設）における総合的なマネジメント業務です。 新たな事業展開につなげていく役割を果たしていただきます！ ■収支管理 ・管轄施設の売上向上、経費削減 ・管轄エリアの収支状況を分析 ・場合に応じて、課題設定や改善提案 ■安全衛生管理 ・管轄施設の感染症対策 ・従業員の安全管理 ・メンタルヘルスやハラスメントへの対応 ■行政管理 ・管轄施設への行政指導の対応や 介護保険法、老人福祉法などに基づく対応 ■運営管理 ・管轄施設でのレクリエーション活動の促進、 施設内事故の未然防止、施設設備管理 ・入居者間、入居者と従業員、従業員間の トラブルへの対応 、管轄エリアでの会議運営 ■営業企画 ・管轄施設での入居促進を行うためのサポート紹介会社、居宅介護支援事業所、医療機関などへの営業戦略の立案・実行 ※また、ご経験に応じて下記の業務もお任せします！ ■人材管理 ・担当施設従業員の採用、育成評価、労務管理など ■新規店舗開発 ・入居促進活動計画案（広報・内覧会など）の作成・実行や職員の採用 ・行政への申請・届出などの対応行政への申請・届出などの対応、地域住民対応など ※当該エリアの当社施設を拠点に担当施設を巡回いただく形になります ※入社日はご相談可能です 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 就業の場所の変更の範囲：会社の定める就業場所
- 応募要件
- 資格：下記のいずれかをお持ちの方 ・初任者研修 ・実務者研修 ・介護福祉士 ・社会福祉士 ・介護支援専門員 経験：下記のいずれかをお持ちの方 ・入居者数30名以上の施設を10以上管理されていたご経験 ・介護施設管理本部での部長職のご経験 ・入居者数30名以上の介護施設の新規立ち上げ（企画～）のご経験
- 住所
- 大阪府大阪市中央区南船場2-6-28大阪メトロ堺筋線 長堀橋駅から徒歩で5分 大阪メトロ長堀鶴見緑地線 長堀橋駅から徒歩で5分 大阪メトロ御堂筋線 心斎橋駅から徒歩で8分
- 特徴
- スピード返信限定求人4週8休以上社会保険完備ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
訪問入浴 イリス 古淵の所長求人
【入社祝い金・インセンティブあり】無資格・未経験も歓迎の訪問入浴の所長（古淵）
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- 訪問入浴事業所の管理者 ■相談対応 （ケアマネジャー・お客様・ご家族様） ■顧客管理 ■請求業務等の事務作業 ■担当者会議 ■現場対応 〈業務イメージ〉 08:30 出社／本日のシフト確認 09:00 PC業務：運営データ確認 09:30 相談対応 12:00 休憩 13:00 新規営業 15:00 拠点ミーティング 16:00 PC業務：実績管理 17:00 明日のシフト確認 17:30 退勤 ★管理職未経験も歓迎★ 年齢・経験不問で管理職へポテンシャル抜擢。「どうしたら地域で一番選ばれる事業所になれるか」「利用者さまにとってどんな事業所でありたいか、そのためにいつまでに何をするか」「スタッフに何をお任せするか」について常に考え、実行していくことができる方が管理者へキャリアアップし、活躍しています。 ※従事すべき業務の変更の範囲→法人の定める業務 ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり
- 応募要件
- 無資格・未経験OK
- 住所
- 神奈川県相模原市南区古淵3-6-8JR横浜線 古淵駅から徒歩で6分
- 特徴
- スピード返信職場の環境4週8休以上未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり年収400万円以上可能
訪問入浴 イリス 南林間の所長求人
【入社祝い金・インセンティブあり】無資格・未経験も歓迎の訪問入浴の所長（南林間）
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- 訪問入浴事業所の管理者 ■相談対応 （ケアマネジャー・お客様・ご家族様） ■顧客管理 ■請求業務等の事務作業 ■担当者会議 ■現場対応 〈業務イメージ〉 08:30 出社／本日のシフト確認 09:00 PC業務：運営データ確認 09:30 相談対応 12:00 休憩 13:00 新規営業 15:00 拠点ミーティング 16:00 PC業務：実績管理 17:00 明日のシフト確認 17:30 退勤 ★管理職未経験も歓迎★ 年齢・経験不問で管理職へポテンシャル抜擢。「どうしたら地域で一番選ばれる事業所になれるか」「利用者さまにとってどんな事業所でありたいか、そのためにいつまでに何をするか」「スタッフに何をお任せするか」について常に考え、実行していくことができる方が管理者へキャリアアップし、活躍しています。 ※従事すべき業務の変更の範囲→法人の定める業務 ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり
- 応募要件
- 無資格・未経験OK
- 住所
- 神奈川県大和市南林間1-20-13小田急江ノ島線 南林間駅から徒歩で7分 小田急江ノ島線 鶴間駅から徒歩で12分 東急田園都市線 中央林間駅から徒歩で18分
- 特徴
- 職場の環境4週8休以上未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり年収400万円以上可能
- 給与
- 正職員 月給 400,000円 〜 460,000円
- 仕事内容
- ◆入居者獲得、スタッフの採用、顧客フォロー、営業管理など、高齢者施設運営全般のマネジメント ◆価値創造、売上最大化、コスト最適化、という３つの経営視点に基づくマネジメント ◆革新的あるいは価値レベルの企画・取り組みによるブランディング
- 応募要件
- 【必要資格】◆実務者研修 (取得見込み可) 【必要資格】◆食品衛生責任者 (入社後、昇格時には必須)
- 住所
- 大阪府東大阪市川田１-３-２８近鉄けいはんな線 吉田駅から徒歩で18分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声採用担当メッセージ4週8休以上未経験可訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり
ヘルパー事業所 人・花 神奈川【2026年夏オープン予定】の訪問介護の管理者、管理者候補求人
NEW
訪問介護ヘルパー管理者・管理者候補 募集！／へルパー事業所を開設／ひとはなで新たな一歩を！訪問介護管理者候補として共に成長しよう！
- 給与
- 正職員 月給 380,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- ◆訪問介護事業所の管理者業務（新規開設） ・事業所運営全般の管理 ・スタッフ体制づくり、人材育成・指導 ◆サービス提供責任者業務・訪問介護業務 ・訪問介護計画書の作成、利用者・ご家族対応 ・ヘルパーのシフト管理、同行訪問、関係機関との連携 ◆開設準備・立ち上げ業務 ・法人本部と連携した開設準備 ・運営体制・業務フローの構築 【事業所名】 ・人・花 〇 〇 ※決めていただきます。 ※現在、瀬谷区・泉区・保土ケ谷区・緑区・戸塚区で開設。 それ以外の地域となります。 【勤務地】 ・横浜市内 ◆決めていただきます・ ※車通勤相談可 ◎「ひとはな」の訪問介護。訪問介護は初めて外部募集となります。 ◎１店舗のみの開設予定であり、次回開設についても外部募集になるかは未定です。 ◎本社及び、他事務所で数か月「ひとはなの管理者」を学んだ後に管理者として事業所勤務となります。 ◎管理者の人事異動はありません。
- 応募要件
- 以下、すべてを満たす方 ・普通自動車免許（ＡＴ可）またはバイク・自転車に乗れる方 ・介護福祉士 ・訪問介護のサービス提供責任者業務 実務経験３年以上 及び「スタッフや事業所を大切にできる方」 ※管理者経験は不要。人柄重視です。
- 住所
- 神奈川県横浜市神奈川区未定。管理者と一緒に検討します。未定 【開設予定時期について】 ◎開設時期は2026年夏以降を予定 ※管理者入社時期、経験、資格、物件状況等により早くなる場合あり。 ※入社時期応相談可。 ※施設所在地については管理者と一緒に決めさせていただきます。
- 特徴
- 職員の声4週8休以上未経験可訪問介護社会保険完備車通勤可介護福祉士
- 給与
- 正職員 月給 385,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- ■居宅介護支援事業所の管理者業務（新規開設） ・事業所運営全般の管理 ・スタッフ体制づくり、人材育成・指導 ■ケアマネジャー業務 ・ケアプラン作成、給付管理、モニタリング ・利用者・ご家族、関係機関との連携 ■開設準備・立ち上げ業務 ・法人本部と連携した開設準備 ・運営体制・業務フローの構築
- 応募要件
- 主任介護支援専門員（未経験者大歓迎）または、 居宅介護支援で5年以上のケアマネジャー実務経験者 および 普通自動車免許（ＡＴ可）またはバイク・自転車に乗れる方 ※主任介護支援専門員は取得していない場合は入社後、会社負担にて取得していただきます。 ※管理者経験は問いません。
- 住所
- 神奈川県横浜市鶴見区未定。管理者と一緒に検討します。【開設予定時期について】 ◎開設時期は2026年冬以降を予定 ※管理者入社時期、経験、資格、物件状況等により早くなる場合あり。 ※入社時期応相談可。 ※施設所在地については管理者と一緒に決めさせていただきます。
- 特徴
- 職員の声採用担当メッセージ4週8休以上未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり年収400万円以上可能
- 給与
- 正職員 月給 385,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- ■居宅介護支援事業所の管理者業務（新規開設） ・事業所運営全般の管理 ・スタッフ体制づくり、人材育成・指導 ■ケアマネジャー業務 ・ケアプラン作成、給付管理、モニタリング ・利用者・ご家族、関係機関との連携 ■開設準備・立ち上げ業務 ・法人本部と連携した開設準備 ・運営体制・業務フローの構築
- 応募要件
- 主任介護支援専門員（未経験者大歓迎）または、 居宅介護支援で5年以上のケアマネジャー実務経験者 および 普通自動車免許（ＡＴ可）またはバイク・自転車に乗れる方 ※主任介護支援専門員は取得していない場合は入社後、会社負担にて取得していただきます。 ※管理者経験は問いません。
- 住所
- 神奈川県横浜市金沢区未定。管理者と一緒に検討します。【開設予定時期について】 ◎開設時期は2026年冬以降を予定 ※管理者入社時期、経験、資格、物件状況等により早くなる場合あり。 ※入社時期応相談可。 ※施設所在地については管理者と一緒に決めさせていただきます。
- 特徴
- 職員の声採用担当メッセージ4週8休以上未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり年収400万円以上可能
- 給与
- 正職員 月給 385,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- ■居宅介護支援事業所の管理者業務（新規開設） ・事業所運営全般の管理 ・スタッフ体制づくり、人材育成・指導 ■ケアマネジャー業務 ・ケアプラン作成、給付管理、モニタリング ・利用者・ご家族、関係機関との連携 ■開設準備・立ち上げ業務 ・法人本部と連携した開設準備 ・運営体制・業務フローの構築
- 応募要件
- 主任介護支援専門員（未経験者大歓迎）または、 居宅介護支援で5年以上のケアマネジャー実務経験者 および 普通自動車免許（ＡＴ可）またはバイク・自転車に乗れる方 ※主任介護支援専門員は取得していない場合は入社後、会社負担にて取得していただきます。 ※管理者経験は問いません。
- 住所
- 神奈川県横浜市神奈川区未定。管理者と一緒に検討します。【開設予定時期について】 ◎開設時期は2026年夏以降を予定 ※管理者入社時期、経験、資格、物件状況等により早くなる場合あり。 ※入社時期応相談可。 ※施設所在地については管理者と一緒に決めさせていただきます。
- 特徴
- 職員の声採用担当メッセージ4週8休以上未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり年収400万円以上可能
- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 施設長（施設長候補）としての業務と、 一部、介護業務のフォローをお任せします。 ≪主な業務≫ ◆施設全体の現場管理業務 ◆医療機関や各業者との連携及び⼊居促進 ◆事業所内ミーティング・⼈員配置などのマネジメント業務 ◆⾏政関係主催の説明会及び会合の出席 ◆職員の採⽤、職員の指導、育成等の管理業務 ◆各種書類作成業務 など 仕事は多岐にわたりますが、 いきなりすべての業務をお任せすることはありません。 一から丁寧に指導致します。 まずは施設の職員、利用者様、施設全体を理解してもらう為、 現場も経験して頂いた上での施設長業務開始となります。
- 応募要件
- ・初任者研修(旧ヘルパー2級) ・実務者研修(旧ヘルパー1級) ・介護福祉士 いずれかお持ちの方
- 住所
- 大阪府守口市佐太東町1-7-11大阪モノレール線 大日駅から徒歩で13分 大阪市営地下鉄谷町線 大日駅から徒歩で15分 京阪本線 古川橋駅から徒歩で20分
- 特徴
- 4週8休以上未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士
- 給与
- 正職員 月給 314,400円 〜 389,700円
- 仕事内容
- まずは平塚エリアにある当社事業所【サンホーム湘南新町/真土】の現場を学びながら管理者としてのノウハウを学んで頂きます。具体的には現場業務、人材採用、広報活動、マネジメント業務等も担って頂きます。 【勤務地１】サンホーム湘南真土 神奈川県平塚市東真土3丁目1-10 【勤務地２】サンホーム湘南新町 神奈川県平塚市新町5-45 ・業務の変更の範囲：職種変更の可能性あり ※業務の系統と同一の範囲 ・就業場所の変更範囲：あり（正職員のみ） ※就業規則における異動の範囲
- 応募要件
- 〇普通自動車免許（AT限定可能） 〇初任者研修以上
- 住所
- 神奈川県平塚市長持559-1JR平塚駅より車で13分 小田急小田原線（新宿～小田原）伊勢原駅から車で20分 小田急小田原線（新宿～小田原）秦野駅から車で25分 神奈中バス『熊野神社前』バス停下車 徒歩1分 神奈中バス『長持』バス停下車 徒歩5分
- 特徴
- 4週8休以上社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
- 給与
- 正職員 月給 400,000円 〜 460,000円
- 仕事内容
- ◆入居者獲得、スタッフの採用、顧客フォロー、営業管理など、高齢者施設運営全般のマネジメント ◆価値創造、売上最大化、コスト最適化、という３つの経営視点に基づくマネジメント ◆革新的あるいは価値レベルの企画・取り組みによるブランディング
- 応募要件
- 【必要資格】◆実務者研修 (取得見込み可) 【必要資格】◆食品衛生責任者 (入社後、昇格時には必須)
- 住所
- 大阪府東大阪市南四条町９-４近鉄奈良線 瓢箪山駅から徒歩10分（車･バイク通勤可）
- 特徴
- 職場の環境職員の声採用担当メッセージ4週8休以上未経験可訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり
元気広場 城西の施設長候補求人
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リーダー経験があれば資格は問いません❗️✨デイサービスの施設長候補募集❗️週休2日制✨昇給・賞与あり⭕️元気と長生きを支える「元気広場」で、施設長候補として働きませんか？【静岡市駿河区】
- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 290,000円
- 仕事内容
- デイサービスの管理者業務と介護業務全般（施設長候補） ・送迎 ・運動補助 ・職員の勤怠管理 ・施設の売上管理などの施設運営 ・売上等の報告会への参加（月に1回） 業務の変更範囲：現在変更予定なし 転勤の可能性：あり（法人内の運営施設）
- 応募要件
- ■必須経験 リーダー経験（期間不問） ■必須資格 ・普通自動車運転免許
- 住所
- 静岡県静岡市駿河区新川一丁目12-34JR東海道本線(熱海～浜松) 静岡駅から徒歩で17分 東海道新幹線 静岡駅から徒歩で17分 静岡鉄道静岡清水線 新静岡駅から徒歩で24分
- 特徴
- 職員の声1日の流れ採用担当メッセージ4週8休以上通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり年収400万円以上可能
デイサービス籠上の湯の施設長候補求人
NEW
リーダー経験があれば資格は問いません❗️✨デイサービスの施設長候補募集❗️週休2日制✨昇給・賞与あり⭕️元気と長生きを支える「元気広場」で、施設長候補として働きませんか？【静岡市葵区籠上】
- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 290,000円
- 仕事内容
- デイサービスの管理者業務と介護業務全般（施設長候補） ・送迎 ・運動補助 ・職員の勤怠管理 ・施設の売上管理などの施設運営 ・売上等の報告会への参加（月に1回） 業務の変更範囲：現在変更予定なし 転勤の可能性：あり（法人内の運営施設）
- 応募要件
- ■必須経験 リーダー経験（期間不問） ■必須資格 ・普通自動車運転免許
- 住所
- 静岡県静岡市葵区籠上7-5静岡鉄道静岡清水線 新静岡駅から車で9分
- 特徴
- 職員の声1日の流れ採用担当メッセージ4週8休以上通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり年収400万円以上可能
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 【働く施設はどんなところ？】 デイサービス ・当社の施設の管理者及び候補者は半分以上が女性で 女性活躍中。 ・当社はマネジメント職の女性比率向上企業です。 【仕事内容は？】 デイサービスのマネジメントをお願いします ・スタッフが働きやすい環境の整備 ・利用者及びケアマネの満足度アップのための取組 ・上記による稼働率のアップ 【入社後は？】 研修制度が充実しているので未経験でも安心！ 先輩スタッフとのOJTに加え、月2～3回勤務時間内に 外部研修も受けマネジメント・業界動向について学べます。 【先輩が実感！当社ならではの魅力とは!?】 ★酒井「誕生日休暇がもらえる温かな制度に感動」 ★植山「時短勤務を利用して育児と両立。来年からはフルタイムに復帰できます」 ★管理者・田宮「4人子育て中ながらしっかり定時退社でき安心」 ★役職者 東村「いったん退職しましたが、出戻りでも受け入れてもらえパートから社員に！」
- 応募要件
- 資格・経験不問
- 住所
- 東京都練馬区南大泉1-48-1西武池袋線 保谷駅から徒歩で10分 西武池袋線 大泉学園駅から徒歩で20分
- 特徴
- スピード返信職場の環境4週8休以上未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備ボーナス・賞与あり年収400万円以上可能
- 給与
- 正職員 月給 267,000円 〜
- 仕事内容
- 小規模多機能型居宅介護施設の管理運営 計画作成担当者業務 利用者様宅への訪問サービス ・安否確認、受診送迎 ・施設内でのレクリエーション活動 日中は利用車様最大12名（5人で対応） 夜間はお泊まり最大5名 送迎は社用車（普通車/軽自動車）使用 ・業務の変更範囲:なし ・就業場所の変更範囲:なし
- 応募要件
- 介護支援専門員 普通自動車運転免許（AT限定可） 年齢制限～59歳（定年を上限） 経験、学歴不問
- 住所
- 佐賀県鳥栖市原古賀町857-1JR長崎本線(鳥栖～長崎) 新鳥栖駅から徒歩で11分 九州新幹線 新鳥栖駅から徒歩で12分 JR長崎本線(鳥栖～長崎) 肥前麓駅から徒歩で16分
- 特徴
- スピード返信4週8休以上未経験可社会保険完備車通勤可小規模多機能型居宅介護ボーナス・賞与あり
みちなかの里 練馬春日町店の管理職（介護）求人
NEW
デイ管理者/月給35万円～/昼食手当月1.5万円/年休109日～＋有給/全職員の有給平均消化率85%以上！/未経験歓迎/有給希望100％/昇給4回賞与年２回
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 【働く施設はどんなところ？】 デイサービス ・当社の施設の管理者及び候補者は半分以上が女性で 女性活躍中。 ・当社はマネジメント職の女性比率向上企業です。 【仕事内容は？】 デイサービスのマネジメントをお願いします ・スタッフが働きやすい環境の整備 ・利用者及びケアマネの満足度アップのための取組 ・上記による稼働率のアップ 【入社後は？】 研修制度が充実しているので未経験でも安心！ 先輩スタッフとのOJTに加え、月2～3回勤務時間内に 外部研修も受けマネジメント・業界動向について学べます。 【先輩が実感！当社ならではの魅力とは!?】 ★酒井「誕生日休暇がもらえる温かな制度に感動」 ★植山「時短勤務を利用して育児と両立。来年からはフルタイムに復帰できます」 ★管理者・田宮「4人子育て中ながらしっかり定時退社でき安心」 ★役職者 東村「いったん退職しましたが、出戻りでも受け入れてもらえパートから社員に！」
- 応募要件
- 資格・経験不問
- 住所
- 東京都練馬区春日町６丁目１２−２０都営大江戸線 練馬春日町駅から徒歩で8分
- 特徴
- スピード返信職場の環境4週8休以上未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備ボーナス・賞与あり年収400万円以上可能
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 【働く施設はどんなところ？】 デイサービス ・当社の施設の管理者及び候補者は半分以上が女性で 女性活躍中。 ・当社はマネジメント職の女性比率向上企業です。 【仕事内容は？】 デイサービスのマネジメントをお願いします ・スタッフが働きやすい環境の整備 ・利用者及びケアマネの満足度アップのための取組 ・上記による稼働率のアップ 【入社後は？】 研修制度が充実しているので未経験でも安心！ 先輩スタッフとのOJTに加え、月2～3回勤務時間内に 外部研修も受けマネジメント・業界動向について学べます。 【先輩が実感！当社ならではの魅力とは!?】 ★酒井「本人と配偶者の誕生日休暇や花束がもらえる温かな制度に感動」 ★植山「時短勤務を利用して育児と両立。来年からはフルタイムに復帰できます」 ★管理者・田宮「4人子育て中ながらしっかり定時退社でき安心」 ★役職者 東村「いったん退職しましたが、出戻りでも受け入れてもらえパートから社員に！」
- 応募要件
- 資格・経験不問
- 住所
- 東京都練馬区関町南４－９－２０西武新宿線 武蔵関駅から徒歩で9分 西武新宿線 東伏見駅から徒歩で18分
- 特徴
- スピード返信職場の環境4週8休以上未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備ボーナス・賞与あり年収400万円以上可能
みちなかの里 練馬旭丘２丁目店の管理職（介護）求人
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月給35万円～+昼食手当月1.5万円/年休109日～＋リフレッシュ休暇5日+法定有給/全職員の有給平均消化率85%以上！/経験歓迎/昇給賞与年２回
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 【働く施設はどんなところ？】 デイサービス ・当社の施設の管理者及び候補者は半分以上が女性で 女性活躍中。 ・当社はマネジメント職の女性比率向上企業です。 【仕事内容は？】 デイサービスのマネジメントをお願いします ・スタッフが働きやすい環境の整備 ・利用者及びケアマネの満足度アップのための取組 ・上記による稼働率のアップ 【入社後は？】 研修制度が充実しているので未経験でも安心！ 先輩スタッフとのOJTに加え、月2～3回勤務時間内に 外部研修も受けマネジメント・業界動向について学べます。 【先輩が実感！当社ならではの魅力とは!?】 ★酒井「本人と配偶者の誕生日休暇や花束がもらえる温かな制度に感動」 ★植山「時短勤務を利用して育児と両立。来年からはフルタイムに復帰できます」 ★管理者・田宮「4人子育て中ながらしっかり定時退社でき安心」 ★役職者 東村「いったん退職しましたが、出戻りでも受け入れてもらえパートから社員に！」
- 応募要件
- 資格・経験不問
- 住所
- 東京都練馬区旭丘2丁目３３番地10号西武有楽町線 小竹向原駅から徒歩で10分 東京メトロ有楽町線 小竹向原駅から徒歩で10分 東京メトロ副都心線 小竹向原駅から徒歩で10分
- 特徴
- スピード返信職場の環境4週8休以上未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備ボーナス・賞与あり年収400万円以上可能
ヒューマンライフケアたつみ湯の副所長求人
【大阪市生野区巽北】現場経験を活かし、運営も人も任される。管理者候補として育てる副所長募集！
- 給与
- 正職員 月給 290,000円 〜 320,000円
- 仕事内容
- ＼管理者を目指したい方へ／ 副所長として現場と運営の両方を経験しながら、将来的に管理者を目指せるポジションです。 介護業務と事務業務の割合はおおよそ半々。 所長不在時には事務作業がやや多くなりますが、 すべてを一人で抱えるのではなく、所長と連携しながら進めていきます。 【主な業務内容】 ・ご利用者様の生活支援、身体介護 ・生活相談員業務（計画書作成、担当者会議への参加、体験利用対応など） ・スタッフの業務進捗確認、声かけ・フォロー対応 ・役割分担やシフト調整など、現場運営のサポート ・介護報酬請求業務（入力作業中心／最終確認は所長が対応） 事務作業や請求業務は、入社後に所長が丁寧にお教えします。 まずは現場業務を中心に、できるところからお任せします。 介護現場の経験を活かしながら、少しずつ運営や管理にも関わっていきたい方に ぴったりのポジションです。 【ヒューマンライフケアの魅力】 ・全国170以上の事業所で安定運営 ・手厚い研修・フォロー体制でブランクや未経験も安心 ・資格取得支援制度でスキルアップを応援！ 「笑顔」と「こころ」―― いつでも人が真ん中。 ヒューマンライフケアは、あなたの笑顔に寄り添い続けます。
- 応募要件
- ▼必須資格 ・介護福祉士 ・普通自動車免許（AT限定可）※軽または普通自動車での送迎運転業務あり ▼必須経験（以下のいずれかに該当する方） ・介護実務経験（3年以上） ・介護リーダー経験（1年以上） ・生活相談員業務経験（1年以上） ※ご経験に自信のない方でも、応募後ご相談に乗りますのでご安心ください。
- 住所
- 大阪府大阪市生野区巽北1-23-16大阪市営地下鉄千日前線 北巽駅から徒歩で10分 大阪市営地下鉄千日前線 小路駅から徒歩で16分 近鉄大阪線 今里駅から徒歩で15分 地下鉄千日前線「北巽駅」4番出口より徒歩8分
- 特徴
- 1日の流れ4週8休以上通所介護・デイサービス社会保険完備ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
ヒューマンライフケアかすがの副所長求人
【岡山市北区春日町】現場経験を活かし、運営も人も任される。管理者候補として育てる副所長募集！
- 給与
- 正職員 月給 283,000円 〜 313,000円
- 仕事内容
- ＼管理者を目指したい方へ／ 副所長として現場と運営の両方を経験しながら、将来的に管理者を目指せるポジションです。 介護業務と事務業務の割合はおおよそ半々。 所長不在時には事務作業がやや多くなりますが、 すべてを一人で抱えるのではなく、所長と連携しながら進めていきます。 【主な業務内容】 ・ご利用者様の生活支援、身体介護 ・生活相談員業務（計画書作成、担当者会議への参加、体験利用対応など） ・スタッフの業務進捗確認、声かけ・フォロー対応 ・役割分担やシフト調整など、現場運営のサポート ・介護報酬請求業務（入力作業中心／最終確認は所長が対応） 事務作業や請求業務は、入社後に所長が丁寧にお教えします。 まずは現場業務を中心に、できるところからお任せします。 介護現場の経験を活かしながら、少しずつ運営や管理にも関わっていきたい方に ぴったりのポジションです。 【ヒューマンライフケアの魅力】 ・全国170以上の事業所で安定運営 ・手厚い研修・フォロー体制でブランクや未経験も安心 ・資格取得支援制度でスキルアップを応援！ 「笑顔」と「こころ」―― いつでも人が真ん中。 ヒューマンライフケアは、あなたの笑顔に寄り添い続けます。
- 応募要件
- ▼必須資格 ・介護福祉士 ・普通自動車免許（AT限定可）※軽または普通自動車での送迎運転業務あり ▼必須経験（以下のいずれかに該当する方） ・介護実務経験（3年以上） ・介護リーダー経験（1年以上） ・生活相談員業務経験（1年以上） ※ご経験に自信のない方でも、応募後ご相談に乗りますのでご安心ください。
- 住所
- 岡山県岡山市北区春日町5-31岡電バス「市役所前」下車 徒歩5分 岡電清輝橋線「東中央町」電停下車 徒歩6分
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ4週8休以上通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士
ご希望の条件の求人が登録されたときに、いち早くお知らせします。
会員登録する３つのメリット
事業所から
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※応募をしていない事業所に氏名などの個人情報が開示されることはありません。スカウトは希望職種や資格の有無を参考にして送られます
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