家庭都合休OKの児童発達支援管理責任者求人・転職・就職・アルバイト情報
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- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- 多機能型事業所における児童発達支援管理責任者としての業務全般 ※従事すべき業務の変更範囲:なし ※就業場所の変更範囲・転勤有無:静岡県浜松市内の他事業所（新規オープン含め）
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者実践研修修了者の方
- 住所
- 静岡県浜松市浜名区横須賀684-1遠州鉄道鉄道線 浜北駅から徒歩で12分 遠州鉄道鉄道線 美薗中央公園駅から徒歩で15分 遠州鉄道鉄道線 遠州小松駅から徒歩で24分
- 特徴
- 家庭都合休OK社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
ONE FLOWER 高木瀬教室【2026年05月07日オープン】の児童発達支援管理責任者求人
NEW
【2026年5月オープン】書類や調整に追われて、支援に手が回らない。そのもどかしさから解放されませんか｜児童発達支援管理責任者（正社員）高木瀬教室
- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 320,000円
- 仕事内容
- ■主な業務 ・お子さんへの個別支援・小集団支援 ・ことばやコミュニケーション面のアプローチ ・お子さんへの言語聴覚的評価と支援への反映 ・スタッフへの言語聴覚的視点からの助言 ・ST / PT / OT / 公認心理師とのケースカンファレンス ・運動やレクリエーション(公園や体育館、プール) ・保育園や自宅への送迎(社用車あり/AT軽自動車中心) ・ICTツール(HUG)を使った記録入力 ■支援の特徴 ・運動療育(バルシューレ・プール療育など)を中心に、社会性を育む支援 ・発達特性(ASD・ADHD・知的障がいなど)に応じた個別対応 ・専門職(ST / PT / OT / 心理士)と組んで支援を組み立てる多職種連携 ・1日10名定員の少人数制で、お子さん一人ひとりに丁寧に向き合える ■主なご利用者 児童発達支援:未就学児(0～6歳) 放課後等デイサービス:就学児(6～18歳) 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 就業場所の変更の範囲：原則なし(希望を考慮、会社都合の異
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者（見込み可） 自動車運転免許（ＡＴ可）
- 住所
- 佐賀県佐賀市高木瀬東2丁目14-11JR長崎本線(鳥栖～長崎) 佐賀駅から車で8分
- 特徴
- スピード返信家庭都合休OK未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 315,000円 〜
- 仕事内容
- ・個別支援計画の立案 ・職員教育 ・業務作業 ・保護者とのやり取りや相談業務 ・転勤：法人内の別事業所への異動あり
- 応募要件
- ・児童発達支援管理責任者の実践研修まで修了している者 ・保育士・教員免許・社会福祉士など有資格者 ・児童福祉の実務経験2年以上 ・福祉・教育系学部卒業者
- 住所
- 兵庫県神戸市西区宮下1丁目5-2山陽新幹線 西明石駅から車で16分
- 特徴
- 家庭都合休OK社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問保育士
コプラス北品川教室【2026年04月01日オープン】の児童発達支援管理責任者求人
NEW
【週35時間勤務×送迎なし✖️個別・ペア型療育】月給32万～！/年間休日120日◎北品川駅徒歩5分｜児童発達支援管理責任者
- 給与
- 契約職員 月給 320,000円 〜 360,000円
- 仕事内容
- ◯個別支援計画の作成 ・療育担当から子どもの様子についてしっかりと情報が上がってくる環境です。 ・レッスン担当をすることも出来るので、書類業務だけでなく子どもと関われる時間も取れます！ ◯チームメンバーへの療育指導 ◯アセスメントとモニタリングの実施 （ほか利用児童、家族への相談援助業務含む） ◯関係機関との連携 ◯チームマネジメント ◯その他PC業務・事務作業 ◯送迎業務はなし 送迎サービスを行っていません。運転免許がない方や運転が不安な方も安心してご応募ください！ ☆管轄リーダーよる相談・サポート体制もあるので初めて児童発達支援管理責任者として勤務する方も安心してください！
- 応募要件
- 【応募資格・要件】 ◯ 必須要件 児童発達支援管理責任者として配置可能な実務経験要件を満たしている方 児童発達支援管理責任者に必要な研修を修了している方（実践研修修了者、または法令上配置可能な方） こども性暴力防止法に定める特定性犯罪事実該当者でない方 ◯その他 定年制度あり(65歳) ブランクのある方も歓迎 ※採用選考において、こども性暴力防止法に基づく確認手続きを実施します。法令に基づく犯罪事実確認は、施行後、対象者について所定の手続きにより実施します。
- 住所
- 東京都品川区東品川１丁目７−６北品川駅(京急本線)から徒歩5分
- 特徴
- スピード返信家庭都合休OK未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし
- 給与
- 正職員 月給 256,000円 〜 340,000円
- 仕事内容
- 子どもたちの「できた！」という小さな成長を一緒に喜び、安心して過ごせる居場所をつくるお仕事です。 園や学校より少人数だからこそ、一人ひとりにじっくり寄り添った支援計画を組み立てることができます。 管理者としての視点だけでなく、日々の療育にも関わりながら、生活スキルの習得や将来への自信につなげていけるのが大きなやりがいです。 また、OneFlowerグループでは年功序列ではなく年3回の評価制度を導入しており、経験や年齢に関わらず頑張りがしっかり反映される環境があります。 ・個別支援計画の作成、アセスメント・モニタリング ・保護者への相談支援 ・指導員への助言・指導 ・関係機関との連携 ・運動やレクリエーション（公園や体育館、プール） ・工作や創作活動のお手伝い ・生活習慣づけ（片付け／着替えなど）の練習支援 ・保育園や自宅への送迎（社用車あり） ・宿題や学習の見守り、声かけ（就学児向け） ・ICTツールを使った簡単な記録入力 子どもたちや保護者からの「ここに通って安心しました」という言葉、スタッフの成長を見守れることが、児発管としての大きな励みになります。 ※週32時間の時短勤務のため、送迎や一部の会議参加など業務の一部は他スタッフと分担する想定です。 分担範囲は面談時にご相談します。
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者（見込み可） 自動車運転免許（ＡＴ可）
- 住所
- 佐賀県鳥栖市本町2丁目88JR鹿児島本線(博多～八代) 鳥栖駅から徒歩で14分 JR長崎本線(鳥栖～長崎) 鳥栖駅から徒歩で14分 JR鹿児島本線(博多～八代) 田代駅から徒歩で22分
- 特徴
- スピード返信家庭都合休OK未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 320,000円
- 仕事内容
- 📍児童発達支援管理責任者としての業務〈利用定員：10名〉 ・個別支援計画書作成 ・関係機関連携会議など出席 ・療育、送迎 ・職員育成 ✏️療育内容 ・日常生活動作 / 自立支援 ・社会適応訓練 / 会話生活マナー ・療育相談 / 福祉、生活の相談など ・行事、お楽しみ会など 《その他の療育》 ・ハイキング ・社会見学 ・地域の活動に参加 ・育てる活動（畑作業など） ・デイキャンプ 🗓️療育スケジュール ・荷物の片付け ・本日の予定確認（ドロップスの使用など子どもたちに合わせて使用） ・手洗い、おやつ ・個別プリント（図形、数字、迷路など） ・集団療育（クッキング、外遊び、音楽、工作などを通じて社会性・小集団でのルールやマナー習得） ・個別目標の評価、帰りの会など ⚠️送迎業務あり（軽自動車、ワンボックスなど） ⚠️業務内容変更なし 💠試用期間3ヶ月（労働条件変動なし）
- 応募要件
- ✅年齢制限あり：64歳以下（定年を上限） ✅児童発達管理責任者 ✅普通自動車運転免許（AT限定可） ✅障害児通所支援施設などでの支援業務経験
- 住所
- 広島県東広島市西条町下三永902-1山陽新幹線 東広島駅から徒歩で19分
- 特徴
- 家庭都合休OK社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
児童発達支援・放課後等デイサービス MOHALA（仮称）【2027年04月01日オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人
NEW
【2027年4月OPEN予定の新教室】《松屋町駅徒歩4分》児童発達支援管理責任者募集｜月給35万円スタート／年間休日135日（※有給含む）／残業月7時間・持ち帰りナシ／立ち上げメンバー募集！
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- お任せするお仕事 ━━━━━。○* 放課後等デイサービス（多機能型事業所）で、児童発達支援管理責任者として、子どもたち一人ひとりに合わせた支援計画の作成や支援方針の共有を行っていただきます。 ※管理者兼児童発達支援管理責任者としての配置ですが、管理業務は教室長・本部・スタッフで分担しています。 【児発管としての主な業務】 ・アセスメント ・個別支援計画の作成 ・モニタリング ・保護者との面談、相談対応 ・スタッフへの支援方針の共有 ・支援会議への参加 ・子どもたちの支援現場での様子確認 ・関係機関との連携 【分担している業務】 ・国保連請求業務 ・勤怠管理 ・シフト作成 ・営業活動 ・送迎業務 これらの業務は教室長や本部、他スタッフと分担しているため、児発管としての業務に集中しやすい環境です。 1日の利用定員は10名。 子ども10名に対し、スタッフ5～6名体制で支援を行うため、一人で抱え込むことはありません。 ＼こんな働き方ができます！／ 子どもの支援現場に入りながら、実際の様子を見て個別支援計画に反映できます。 スタッフと一緒に「どんな支援が合っているか」を考えながら、子ども一人ひとりに合わせた支援を組み立てていきます。 保護者の想いや子どもの変化を丁寧に確認しながら、計画作成・モニタリング・支援方針の見直しを行えます。 児発管の仕事は、書類を作るだけではありません。 子どもの「できた！」や日々の変化を見ながら、保護者・スタッフと一緒に支援の方向性を考え、子どもたちの成長を支えていく仕事です！
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者として配置可能な方 下記研修を受講済みの方 ・サービス管理責任者等基礎研修 ・相談支援従事者初任者研修 ・サービス管理責任者等実践研修または更新研修 児発管としての実務が未経験の方も歓迎します。
- 住所
- 大阪府大阪市中央区瓦屋町2-5-8大阪メトロ長堀鶴見緑地線 松屋町駅から徒歩で4分 大阪メトロ谷町線 谷町六丁目駅から徒歩で8分 大阪メトロ長堀鶴見緑地線 谷町六丁目駅から徒歩で8分
- 特徴
- スピード返信家庭都合休OK未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし
児童発達支援 LIKO（仮称）【2027年04月01日オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人
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【2027年4月OPEN予定の新教室】《野田駅徒歩7分》児童発達支援管理責任者募集｜月給35万円スタート／年間休日135日（※有給含む）／残業月7時間・持ち帰りナシ／立ち上げメンバー募集！
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- お任せするお仕事 ━━━━━。○* 放課後等デイサービス（多機能型事業所）で、児童発達支援管理責任者として、子どもたち一人ひとりに合わせた支援計画の作成や支援方針の共有を行っていただきます。 ※管理者兼児童発達支援管理責任者としての配置ですが、管理業務は教室長・本部・スタッフで分担しています。 【児発管としての主な業務】 ・アセスメント ・個別支援計画の作成 ・モニタリング ・保護者との面談、相談対応 ・スタッフへの支援方針の共有 ・支援会議への参加 ・子どもたちの支援現場での様子確認 ・関係機関との連携 【分担している業務】 ・国保連請求業務 ・勤怠管理 ・シフト作成 ・営業活動 ・送迎業務 これらの業務は教室長や本部、他スタッフと分担しているため、児発管としての業務に集中しやすい環境です。 1日の利用定員は10名。 子ども10名に対し、スタッフ5～6名体制で支援を行うため、一人で抱え込むことはありません。 ＼こんな働き方ができます！／ 子どもの支援現場に入りながら、実際の様子を見て個別支援計画に反映できます。 スタッフと一緒に「どんな支援が合っているか」を考えながら、子ども一人ひとりに合わせた支援を組み立てていきます。 保護者の想いや子どもの変化を丁寧に確認しながら、計画作成・モニタリング・支援方針の見直しを行えます。 児発管の仕事は、書類を作るだけではありません。 子どもの「できた！」や日々の変化を見ながら、保護者・スタッフと一緒に支援の方向性を考え、子どもたちの成長を支えていく仕事です！
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者として配置可能な方 下記研修を受講済みの方 ・サービス管理責任者等基礎研修 ・相談支援従事者初任者研修 ・サービス管理責任者等実践研修または更新研修 児発管としての実務が未経験の方も歓迎します。
- 住所
- 大阪府大阪市福島区野田3-2-32大阪環状線 野田駅から徒歩で7分 大阪メトロ千日前線 玉川駅から徒歩で8分 大阪環状線 西九条駅から徒歩で10分
- 特徴
- 家庭都合休OK未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
放課後等デイサービス KUPU（仮称）【2027年04月01日オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人
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【2027年4月OPEN予定の新教室】《野田駅徒歩7分》児童発達支援管理責任者募集｜月給35万円スタート／年間休日135日（※有給含む）／残業月7時間・持ち帰りナシ／立ち上げメンバー募集！
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- お任せするお仕事 ━━━━━。○* 放課後等デイサービス（多機能型事業所）で、児童発達支援管理責任者として、子どもたち一人ひとりに合わせた支援計画の作成や支援方針の共有を行っていただきます。 ※管理者兼児童発達支援管理責任者としての配置ですが、管理業務は教室長・本部・スタッフで分担しています。 【児発管としての主な業務】 ・アセスメント ・個別支援計画の作成 ・モニタリング ・保護者との面談、相談対応 ・スタッフへの支援方針の共有 ・支援会議への参加 ・子どもたちの支援現場での様子確認 ・関係機関との連携 【分担している業務】 ・国保連請求業務 ・勤怠管理 ・シフト作成 ・営業活動 ・送迎業務 これらの業務は教室長や本部、他スタッフと分担しているため、児発管としての業務に集中しやすい環境です。 1日の利用定員は10名。 子ども10名に対し、スタッフ5～6名体制で支援を行うため、一人で抱え込むことはありません。 ＼こんな働き方ができます！／ 子どもの支援現場に入りながら、実際の様子を見て個別支援計画に反映できます。 スタッフと一緒に「どんな支援が合っているか」を考えながら、子ども一人ひとりに合わせた支援を組み立てていきます。 保護者の想いや子どもの変化を丁寧に確認しながら、計画作成・モニタリング・支援方針の見直しを行えます。 児発管の仕事は、書類を作るだけではありません。 子どもの「できた！」や日々の変化を見ながら、保護者・スタッフと一緒に支援の方向性を考え、子どもたちの成長を支えていく仕事です！
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者として配置可能な方 下記研修を受講済みの方 ・サービス管理責任者等基礎研修 ・相談支援従事者初任者研修 ・サービス管理責任者等実践研修または更新研修 児発管としての実務が未経験の方も歓迎します。
- 住所
- 大阪府大阪市福島区野田3-2-32大阪環状線 野田駅から徒歩で7分 大阪メトロ千日前線 玉川駅から徒歩で8分 大阪環状線 西九条駅から徒歩で10分
- 特徴
- スピード返信家庭都合休OK未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
児童発達支援・放課後等デイサービス ジョイランドECLAT【2027年04月01日オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人
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【2027年4月OPEN予定の新教室】《深江橋駅徒歩11分》児童発達支援管理責任者募集｜月給35万円スタート／年間休日135日（※有給含む）／残業月7時間・持ち帰りナシ／立ち上げメンバー募集！
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- お任せするお仕事 ━━━━━。○* 放課後等デイサービス（多機能型事業所）で、児童発達支援管理責任者として、子どもたち一人ひとりに合わせた支援計画の作成や支援方針の共有を行っていただきます。 ※管理者兼児童発達支援管理責任者としての配置ですが、管理業務は教室長・本部・スタッフで分担しています。 【児発管としての主な業務】 ・アセスメント ・個別支援計画の作成 ・モニタリング ・保護者との面談、相談対応 ・スタッフへの支援方針の共有 ・支援会議への参加 ・子どもたちの支援現場での様子確認 ・関係機関との連携 【分担している業務】 ・国保連請求業務 ・勤怠管理 ・シフト作成 ・営業活動 ・送迎業務 これらの業務は教室長や本部、他スタッフと分担しているため、児発管としての業務に集中しやすい環境です。 1日の利用定員は10名。 子ども10名に対し、スタッフ5～6名体制で支援を行うため、一人で抱え込むことはありません。 ＼こんな働き方ができます！／ 子どもの支援現場に入りながら、実際の様子を見て個別支援計画に反映できます。 スタッフと一緒に「どんな支援が合っているか」を考えながら、子ども一人ひとりに合わせた支援を組み立てていきます。 保護者の想いや子どもの変化を丁寧に確認しながら、計画作成・モニタリング・支援方針の見直しを行えます。 児発管の仕事は、書類を作るだけではありません。 子どもの「できた！」や日々の変化を見ながら、保護者・スタッフと一緒に支援の方向性を考え、子どもたちの成長を支えていく仕事です！
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者として配置可能な方 下記研修を受講済みの方 ・サービス管理責任者等基礎研修 ・相談支援従事者初任者研修 ・サービス管理責任者等実践研修または更新研修 児発管としての実務が未経験の方も歓迎します。
- 住所
- 大阪府大阪市東成区東今里3-14-29大阪メトロ中央線 深江橋駅から徒歩で11分 大阪メトロ中央線 緑橋駅から徒歩で12分 大阪メトロ今里筋線 緑橋駅から徒歩で12分
- 特徴
- スピード返信家庭都合休OK未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
児童発達支援・放課後等デイサービス Luminous【2026年04月01日オープン】の児童発達支援管理責任者求人
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《野田駅・玉川駅徒歩3分！》月給35万円スタート！年間休日135日（※有給含む）◎ 国保連請求・勤怠管理・シフト作成・営業活動なし！児発管として、個別支援計画と子どもの支援に向き合える環境です！大阪市内34施設を運営する安定基盤のあるグループ☆
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- お任せするお仕事 ━━━━━。○* 放課後等デイサービス（多機能型事業所）で、児童発達支援管理責任者として、子どもたち一人ひとりに合わせた支援計画の作成や支援方針の共有を行っていただきます。 ※管理者兼児童発達支援管理責任者としての配置ですが、管理業務は教室長・本部・スタッフで分担しています。 【児発管としての主な業務】 ・アセスメント ・個別支援計画の作成 ・モニタリング ・保護者との面談、相談対応 ・スタッフへの支援方針の共有 ・支援会議への参加 ・子どもたちの支援現場での様子確認 ・関係機関との連携 【分担している業務】 ・国保連請求業務 ・勤怠管理 ・シフト作成 ・営業活動 ・送迎業務 これらの業務は教室長や本部、他スタッフと分担しているため、児発管としての業務に集中しやすい環境です。 150㎡の大型施設で、1日の利用定員は10名。 子ども10名に対し、スタッフ5～6名体制で支援を行うため、一人で抱え込むことはありません。 ＼こんな働き方ができます！／ 子どもの支援現場に入りながら、実際の様子を見て個別支援計画に反映できます。 スタッフと一緒に「どんな支援が合っているか」を考えながら、子ども一人ひとりに合わせた支援を組み立てていきます。 保護者の想いや子どもの変化を丁寧に確認しながら、計画作成・モニタリング・支援方針の見直しを行えます。 児発管の仕事は、書類を作るだけではありません。 子どもの「できた！」や日々の変化を見ながら、保護者・スタッフと一緒に支援の方向性を考え、子どもたちの成長を支えていく仕事です！
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者として配置可能な方 下記研修を受講済みの方 ・サービス管理責任者等基礎研修 ・相談支援従事者初任者研修 ・サービス管理責任者等実践研修または更新研修 児発管としての実務が未経験の方も歓迎します。
- 住所
- 大阪府大阪市福島区玉川４丁目２−２大阪メトロ千日前線 玉川駅から徒歩で3分 大阪環状線 野田駅から徒歩で3分 大阪メトロ千日前線 野田阪神駅から徒歩で10分
- 特徴
- スピード返信家庭都合休OK未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし
放課後等デイサービス みると＋の児童発達支援管理責任者求人
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《生野区》月給35万円・年間休日135日(※有給含む)児童発達支援管理責任者さん募集！国保連請求・勤怠管理・シフト作成・営業活動なし◎大阪市内に34店舗運営している安定した企業で、児発管のお仕事してみませんか？
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- ※管理者兼児童発達支援管理責任者の配置です。 お任せするお仕事 ━━━━━。○* ・個別支援計画作成に伴う事務作業、アセスメント・モニタリングなど ・子どもたちの個別または集団での療育 ・子どもたちに危険が及ばないように見守り、遊びを通した支援 ・土日祝日のイベントをスタッフみんなで考えて、実行 子ども１０名に対し、スタッフ５名～６名体制です。 ・国保連請求業務、送迎、シフト作成は教室長やその他スタッフで分担してますので、児発管が行うことはございません。 ・営業活動は教室長が中心となって行います！ご利用されるお子様や保護者様の支援に集中できる環境を整えています。
- 応募要件
- 【必須】 ⚫︎ サービス管理責任者等基礎研修を受講済みの方 ⚫︎ 相談支援従事者初任者研修を受講済みの方 ⚫︎ サービス管理責任者等実践研修または更新研修を受講済みの方
- 住所
- 大阪府大阪市生野区巽西１－２－１８大阪メトロ千日前線 北巽駅から徒歩で10分
- 特徴
- スピード返信家庭都合休OK未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
KIDACADEMY＋ 川越校【2027年03月01日オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人
NEW
2027年3月頃OPEN予定の児童発達支援、完全週休2日◎昇給・賞与あり♪研修・教育制度充実！脳科学に関する研修を受け、児童発達支援管理責任者として子どもたちの可能性を引き出すお手伝いをしませんか？
- 給与
- 正職員 月給 340,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援事業所KID ACADEMY＋にて ・脳科学に関する研修を受け、お子様ひとりひとりに合った関わりを行う。 ・日々のお子様の成長を見ながらチームでカリキュラムを組む。 ・保護者やお子様が通う園との連携を行う。 ・ご家庭での関わりについて保護者にアドバイスをする。 ・個別支援計画の作成及び管理 ・お子様の生活支援 ・関連機関への連絡・調整 ・環境の整備(清掃・消毒など) ・請求業務 従事すべき業務の変更の範囲：会社が指示するすべての業務 就業場所の変更の範囲：会社が指示する全ての事業所
- 応募要件
- いずれかの資格・経験のある方 ・児童発達支援管理責任者資格 ・サービス管理責任者資格 59歳以下：定年制のため（60歳以降は、再雇用制度の相談可能）
- 住所
- 埼玉県川越市中原町本川越駅から徒歩5分 川越駅から徒歩15分 川越市駅から徒歩8分 ※ 現在、申し込み中の物件で想定しております。
- 特徴
- 家庭都合休OK駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
療育支援エフ 衣山教室【2027年04月01日オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人
NEW
【2027年4月新規OPEN】未経験から月給36.5万円～＋賞与年2回☆マイカー通勤OK◎土日祝休みベース×年休125日で無理なく働ける♪
- 給与
- 正職員 月給 365,000円 〜
- 仕事内容
- 放課後等デイサービス施設にて障がい児支援をおこなう児童発達支援管理責任者の役割をお任せします。子ども達1人ひとりの個性に合わせて、トレーニングや学習補助に取り組みます。子ども達が成長していく姿を間近で見守るやりがいのある仕事です ■「療育支援 エフ」 とは 「療育支援」を重視した福祉施設です。療育とは、子ども達が日常生活や社会生活をスムーズに送れるよう、心身の発達をサポートすること。タブレットやテキストなどを使ったトレーニングやレクリエーションなどを実施することで、子ども達の成長につなげています ※利用する子ども達は小学1年生～4年生がメインです ※各教室に25名ほど在籍していて、1日に平均12名が来所します ※職員は7名ほど在籍しています ※お預かり時間は学校がある日は放課後から18:00頃までです。休校日は10:00～17:00までです ■1 日の流れ ▼準備 子ども達がいない時間帯は職員同士で子ども達への対応方法などを検討します ▼送迎 下校時間になったら学校や自宅まで子ども達を迎えにいきます ▼療育支援 テキストやタブレットを用いて、ワーキングメモリーの向上を図ります。また、SSTと呼ばれる「社会で人と関わりながら生きていくために欠かせないスキル」を身につけるためのカリキュラムなども実施します ▼学習サポート 学校の宿題などもおこないます。スムーズに取り組めるように適度にサポートすることを心がけています ▼自由時間 カードゲームやボードゲームで一緒に遊びます。遊びの時間も療育と捉え、脳への刺激や社会性の向上などにつなげています ▼送迎 子ども達をそれぞれの自宅まで送ります ※月2回はイベントを企画。食品サンプル作りや自動車工場の見学などをおこなっています ・従事すべき業務の変更：なし ・就業場所の変更：なし
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の任用条件を満たす方 ※未経験・ブランク可 ※年齢・学歴不問
- 住所
- 愛媛県松山市衣山1丁目238-6伊予鉄道高浜線 衣山駅から徒歩で11分 伊予鉄道高浜線 西衣山駅から徒歩で15分 伊予鉄道環状線（１系統） 萱町六丁目駅から徒歩で18分
- 特徴
- 家庭都合休OK未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 子どもと家族から支援を組み立てる仕事です 児童発達支援管理責任者として、重症心身障害のある未就学児とそのご家族への支援全体をコーディネートしていただきます。 主な業務 ・利用相談、見学対応、契約に関する業務 ・子どもや保護者へのアセスメント ・個別支援計画の作成、説明、交付 ・モニタリング、計画の見直し ・保護者との面談、相談支援 ・支援会議の実施、スタッフへの助言 ・看護師、保育士、PT・OT・ST等との支援方針の調整 ・相談支援事業所、医療機関、保育所等との連携 ・日々の支援内容の確認 ・記録や必要書類の管理 多職種を「まとめる」のではなく「つなぐ」 たとえば、子どもが園外活動に参加するとき。 看護師は体調や医療的リスクを確認し、保育士はその子が楽しめる遊びや経験を考え、リハビリ職は姿勢や移動、コミュニケーションの方法を考えます。 児発管には、それぞれの意見を一つの支援につなぎ、「その子にとって何が大切か」をチームで共有する役割を担っていただきます。 開設前だからできる仕事もあります 2027年4月の開設に向けて、 ・一日の流れの検討 ・支援プログラムの設計 ・スタッフ間の連携方法づくり ・保護者との情報共有方法の検討 ・関係機関とのネットワークづくり ・支援記録や会議の仕組みづくり などにも携わっていただきます。 完成した施設を運営するのではなく、「どんな施設なら子どもたちが豊かに育てるか」から考えられる児発管の仕事です。
- 応募要件
- 【必須条件】 児童発達支援管理責任者として配置できる要件を満たす方 ※所定の実務経験・研修修了等の要件を満たす方
- 住所
- 福岡県福岡市南区大橋2丁目2-17西鉄天神大牟田線 大橋駅から徒歩で3分
- 特徴
- 家庭都合休OK駅近(5分以内)社会保険完備残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 子ども整体・アロママッサージなど運動療育に特化した、放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者業務 ＊児童療育指導とそれにかかわる事務 ＊児童送迎 ＊個別支援計画の作成 ＊その他上記に付随する業務 業務の変更範囲:変更なし 転勤の可能性あり:会社の定める事業所
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 普通自動車運転免許（AT限定可） 経験不問 年齢不問 学歴 高校以上
- 住所
- 群馬県高崎市高関町４０３番地１高崎駅から車で１０分
- 特徴
- 家庭都合休OK未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜
- 仕事内容
- 放課後等デイサービスで 児童発達支援管理責任者のお仕事 ・アセスメントの実施 ・個別支援計画書の作成・モニタリング ・保護者対応・関係機関連携 ・職員への支援・指導 従事すべき業務の変更の範囲なし 就業場所の変更の範囲なし
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者研修修了者 普通自動車運転免許(AT限定可) 福祉・教育分野での実務経験 基本的なPC操作（Word、Excel）ができる方 学歴不問 ブランク可
- 住所
- 静岡県静岡市駿河区中原397の2JR東海道本線(熱海～浜松) 静岡駅から車で8分
- 特徴
- 家庭都合休OK社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 255,000円 〜
- 仕事内容
- 放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務 -- 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業場所の変更の範囲：静岡市内の施設
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者基礎研修を受講済みの方
- 住所
- 静岡県静岡市駿河区西脇903-3JR東海道本線(熱海～浜松) 静岡駅から車で10分
- 特徴
- 家庭都合休OK未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり
児童発達支援 ウィズ・ユー桜新町【2026年10月オープン】の児童発達支援管理責任者求人
NEW
【2026年10月OPEN】児童発達支援管理責任者募集！桜新町駅から徒歩6分◎週休2日＋月1回のフレックス休暇☆賞与年2回あり！
- 給与
- 正職員 月給 380,000円 〜
- 仕事内容
- 児童発達支援管理責任者業務（障がいを持ったお子様（未就学児）の療育施設における相談支援の業務） ・児童のアセスメントに基づく個別支援計画の作成および管理 ・保護者対応 ・コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般 ・教育/育児/発達相談業務 ・地域における関係機関との連絡調整、折衝業務 ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・お子様の自立支援 ・請求業務（フランチャイズ経営のため本部の手厚いサポートあり） ・（指導員が足りない場合の）送迎業務
- 応募要件
- ※児童発達支援管理責任者の実務要件・研修要件のいずれもを満たしている方 ※学歴不問
- 住所
- 東京都世田谷区弦巻4丁目2-3東急田園都市線 桜新町駅から徒歩で6分
- 特徴
- スピード返信家庭都合休OK社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 422,000円
- 仕事内容
- ■児童発達支援管理責任者※専任 ・保護者のニーズヒアリングやお子さまの特性、生活やソーシャルスキルのアセスメント ・個別支援計画類の作成および管理 ・教育、育児、発達相談業務 ・地域における関係機関との連絡調整・折衝業務 ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・職員への療育アドバイス など ※従事すべき業務の変更の範囲 ・変更の可能性あり：弊社が定める全ての業務 ※就業の場所の変更の範囲 ・変更の可能性あり：弊社が運営する埼玉県内の施設（ご自宅から60分圏内を想定）
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者またはサービス管理責任者の要件を満たす方 ※児童発達支援管理責任者未経験の方も可 63歳未満の方を募集（定年が63歳のため） 特定性犯罪事実該当者でないこと ※「こども性暴力防止法」に基づき、特定性犯罪の有無について確認（犯罪事実確認）を行います。その結果、該当する事実が判明した場合には、採用を見送ることがありますので、あらかじめご了承ください。
- 住所
- 埼玉県川口市上青木西4-12-18JR京浜東北線 西川口駅から車で11分
- 特徴
- スピード返信限定求人家庭都合休OK未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜 470,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援・放課後等デイサービスでの支援業務 ・集団行動が苦手なお子様や、こだわりが強いお子様のサポート ・支援計画書の作成 ・送迎業務（社用車:普通車）
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 普通自動車運転免許 64歳以下（定年年齢を上限） 高校以上
- 住所
- 福岡県北九州市門司区高田１丁目１０-４JR山陽本線(岩国～門司) 門司駅から徒歩で5分 JR鹿児島本線(下関・門司港～博多) 門司駅から徒歩で5分 JR日豊本線(門司港～佐伯) 門司駅から徒歩で5分
- 特徴
- 家庭都合休OK未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし
- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援／放課後等デイサービスでの支援業務です ・集団行動が苦手なお子様や、こだわりが強いお子様のサポート ・施設の中で宿題を見たり、日々のカリキュラムのサポート ・日々の支援記録や、支援計画書の作成 他 ・送迎業務（社用車：普通車） 具体的には施設の中で宿題を見たり、日々のカリキュラムのサポートをします。 また、天気が良い日は公園にお出かけしたり、季節のイベントでは特別な体験をしたりと、一つ一つの体験が子供たちの財産になり、子どもと一緒に成長できるお仕事です。 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 就業場所の変更の範囲なし
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 普通自動車運転免許（AT限定可） 高校以上 ワード・エクセルなど簡単な操作が出来る方 64歳以下（年齢制限の事由：定年を上限とするため）
- 住所
- 福岡県北九州市門司区大里原町12-5JR山陽本線(岩国～門司) 門司駅から徒歩で9分 JR鹿児島本線(下関・門司港～博多) 門司駅から徒歩で9分 JR日豊本線(門司港～佐伯) 門司駅から徒歩で9分
- 特徴
- スピード返信家庭都合休OK社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 339,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援、放課後等デイサービスでのお仕事 ・個別支援計画書の作成 ・発達支援 ・保護者様との面談 ・関係機関との連携 ・支援の方向性決定から支援の実施まで ・請求業務 ・管理業務 ■従事すべき業務の変更の範囲 変更の範囲：なし ■就業場所の変更の範囲 就業場所の変更：あり 【就業場所について】 正社員の場合は本人の希望と法人内人事を考慮した上での法人内異動があります。 転居を伴う異動はありませんが、今後もエリア内で新規事業所オープン予定があるためエリア内での法人内異動の可能性がございます。 最初の配属事業所については面接で希望をお伺いした上で、法人内の人事状況を総合的に判断して決定いたします。
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方 児童発達支援管理責任者未経験可（先輩児童発達支援管理責任者からOJT研修を行います） ブランク可 【勤務地について】 ■くれせんと南別府 〒651-2116 兵庫県神戸市西区南別府1-19-4-201 ■くれせんと南別府ワコー 〒651-2116 兵庫県神戸市西区南別府4-368-1-A103 ■くれせんと大久保 〒651-2412 兵庫県神戸市西区竜が岡1-7-1-A1 ■くれせんと北別府 〒651-2117 兵庫県神戸市西区北別府4-2096-3-103 ※勤務地は面接時にご相談が可能です。 ※くれせんと南別府、くれせんとワコー、くれせんと北別府はそれぞれ徒歩約10分圏内 【特記事項】 ・本業務へ従事するに当たっては、令和８年12月25日施行の学校設置者等及び民間教育保育等事業者による児童対象性暴力等の防止等のための措置に関する法律（令和６年法律第69号。以下「こども性暴力防止法」といいます。）に基づき、特定性犯罪の前科の有無を確認するための犯罪事実確認が必要となります。 ・特定性犯罪の前科がある場合（特定性犯罪事実該当者の場合）は、こども性暴力防止法に基づき、本業務に従事させないこと等の措置を講じる必要があるため、当社の採用条件の一つとして、特定性犯罪の前科がないことを求めることとしています。 ・このため、予め、採用選考過程において、誓約書や履歴書等により、特定性犯罪の前科の有無を確認いたします。
- 住所
- 兵庫県神戸市西区竜が岡1丁目7番地1JR神戸線(神戸～姫路) 大久保駅から車で14分
- 特徴
- スピード返信家庭都合休OK未経験可社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- 〈特徴〉 【請求業務なし】 【管理・マネジメント業務なし】 〈具体的な業務〉 ■面談 保護者とのヒアリングを通して支援方針・ケアの方法などを決定 ■個別支援プログラム作成 児童一人一人の個別支援計画を作成、更新 ※必要に応じて関係機関との連携、調整なども行う ■児童支援 ・自立支援 日常生活のルールやお友だちとの関わりを学ぶサポート ・生活支援 車椅子の乗り降り、移動の補助やトイレの介助など ■送迎添乗業務 福祉車両で学校～施設、施設～自宅間の児童の送迎添乗 ■成長の記録、ブログ更新 連絡帳入力
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の研修受講済みの方 普通自動車運転免許取得 経験者募集（年数不問）
- 住所
- 神奈川県川崎市川崎区池田1-12-5JR南武線 八丁畷駅から徒歩で2分 京急本線 八丁畷駅から徒歩で2分 JR南武線 川崎駅から徒歩で15分
- 特徴
- 家庭都合休OK駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
児童発達支援事業・放課後等デイサービス イロトリドリの児童発達支援管理責任者求人
NEW
【秦野市 2026年5月新しい事業所に移転！】児発管☆残業ほぼなし！☆週休2日・年間休日約120日！☆自分の時間をしっかり確保できます！
- 給与
- 正職員 月給 352,000円 〜 370,000円
- 仕事内容
- 【主な仕事内容】 ◆個別支援計画の作成、モニタリング ◆療育、支援に関するアドバイス ◆児童（主に未就学児、小学生）の支援 【必要に応じてお願いしたい業務】 ◆関係機関との連絡・調整 ◆保護者さまの相談対応 ◆児童の送迎（送迎手当を用意しています。送迎が出来ない方の応募も歓迎です！） 【１日のスケジュール(例)】 9:00 出勤 療育の準備 10:00 未就学児療育活動 支援に入りながらお子様の様子を確認 11:30 未就学児送迎 12:00 昼休憩 13:00 個別支援計画書作成等 14:00 小学生下校 お迎え 15:00 小学生療育活動 支援に入りながらお子様の様子を確認 16:00 小学生療育活動 支援に入りながらお子様の様子を確認 17:00 小学生見送り (必要に応じて送迎) 17:30 事務作業等 18:00 退勤
- 応募要件
- 「児発管」としての実務経験は不問です！ ー必須要件ー ◆基本的なPC操作のできる方 ◆下記の応募資格のいずれかをお持ちの方 ※要件を満たしているかなど、ご不明点がありましたらお問い合わせください
- 住所
- 神奈川県秦野市西大竹3－10小田急線 秦野駅から徒歩で14分
- 特徴
- 家庭都合休OK未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援管理責任者業務全般保護者様と面談及び個別支援計画書作成従業者に対し支援方法の指導及び管理請求業務等変更の範囲：変更無し
- 応募要件
- ・年齢制限あり（64歳以下） ※定年が６５歳のため ・高校以上
- 住所
- 大阪府高石市綾園1丁目12-14南海本線 高石駅から徒歩で2分 南海高師浜線 高師浜駅から徒歩で14分 南海高師浜線 伽羅橋駅から徒歩で17分
- 特徴
- 家庭都合休OK未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- 児童発達支援事業所における児童発達支援管理責任者業務および教室運営全般 児童発達支援事業所における児童発達支援管理責任者業務 ・児童一人ひとりに合った療育内容の検討や支援計画の作成 ★手先が不器用 ★コミュニケーションがうまくとれない ★学習が積み上がらない 等の困り感を軽減したり、得意を伸ばしたりするお仕事です ※自閉症スペクトラム等の発達障がい、知的障がい、協調性運動障がい、グレーゾーン等の特性を持つお子様が対象です ※※課題のプログラムやスケジュール等の土台は出来上がっているため未経験でも全く問題ありません 転勤：なし 業務の変更範囲：なし
- 応募要件
- 【必須】 児童発達支援管理責任者（サビ管含む） ブランクOK 年齢不問 学歴不問 未経験可
- 住所
- 兵庫県神戸市垂水区日向２－１－１JR神戸線(神戸～姫路) 垂水駅から徒歩で４分 山陽電鉄本線 山陽垂水駅から徒歩で3分
- 特徴
- スピード返信家庭都合休OK未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ・個別支援計画の作成、面談 ・相談業務等 ・療育管理業務
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の研修修了者 ※児発管未経験者可 ※ブランク可 ※年齢不問
- 住所
- 兵庫県神戸市垂水区南多聞台5丁目7－5JR朝霧駅からバス「南多聞台7丁目」下車、徒歩3分※朝霧駅から約10分 詳しくはお問い合わせください。
- 特徴
- 家庭都合休OK未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ・個別支援計画の作成、面談 ・相談業務等 ・療育管理業務
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の研修修了者 実務経験のある方 ※ブランク可 ※年齢不問
- 住所
- 兵庫県神戸市垂水区舞子台６丁目20‐17JR舞子駅、山陽電鉄舞子公園駅より徒歩８分程度 詳しくはお問い合わせください。
- 特徴
- スピード返信家庭都合休OK駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり
言葉のにわ-行徳駅前-の児童発達支援管理責任者求人
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【市川市行徳駅前】週休2日♪残業ほぼなし☆昇給・賞与あり◎言葉の療育をメインとした、2023年11月オープンの児童発達支援・放課後等デイサービスです！
- 給与
- 正職員 月給 380,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- ・児童の個別支援計画書の作成 ・保護者の方との相談業務 ・送迎など ※管理業務は含みません ※管理者は別におりますので療育に専念していただけます
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者講習受講済みの方 必要なPCスキル：基本的なワード・エクセル操作 経験・年齢・学歴不問
- 住所
- 千葉県市川市行徳駅前2-22-2東京メトロ東西線 行徳駅から徒歩で2分 東京メトロ東西線 南行徳駅から徒歩で20分 東京メトロ東西線 妙典駅から徒歩で21分
- 特徴
- 家庭都合休OK未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし
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